人材派遣に登録していますが、失業給付は受けられますか？

派遣先企業が決まってはじめて派遣会社と雇用契約を結ぶことになるため、登録しただけでは派遣会社に就職が決まったことにはなりません。したがって、働く能力があり、求職しても転職ができない状態であれば、その離職の日以前2年間に、賃金支払の基礎となった日数が11日以上又は労働時間が80時間以上の雇用保険に加入した月が通算して12カ月以上あった場合、所定の手続きをすれば失業給付を受給できます。

ただし、特定受給資格者（離職の理由が会社の倒産や解雇などの方）や特定理由離職者（契約更新の希望がかなわず、期間満了などにより離職を余儀なくされた方）については、離職の日以前1年間に賃金支払の基礎となった日数が11日以上又は労働時間が80時間以上の雇用保険に加入していた月が通算して6カ月以上あった場合に受給ができます。