転職活動の末に、応募企業から内定が出たけれど、様々な理由からその内定を承諾していいか迷ってしまう方も多いようです。
内定後に迷いが生じてしまった場合の、判断方法をご紹介します。ぜひ、参考にしてみて下さい。
内定承諾に迷った場合の考え方
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"監修 粟野友樹"の記事一覧
最近気になるあの業種や新卒の頃から憧れていた業種へ、ほかの業種から転職はできるものでしょうか。
同業種・同職種であれば経験をそのまま活かせるため、転職のしやすさは一番です。一方で、まったくの未経験の業種・職種へ転職したいのであれば、それに合…
転職をして2～3年経つと、社内での仕事にやりがいが見出せなくなり、給与アップの見通しもないため、より活躍できるフィールドへ転職したいという声が聞かれます。しかし、短い在職期間で転職を繰り返すことは、長期的なキャリアプランを考えると不利になることも…
企業から内定をもらって承諾をしたものの、その後状況が変わり、辞退したいと思っている――。そもそも、内定承諾後に辞退をしてもいいの？企業から訴えられることはあるの？ 内定承諾後の辞退について、気をつけたほうが良いことを社会保険労務士の岡佳伸先生、そ…
就職活動では、企業研究・業界研究に時間をかけていたけれど、転職活動でも必要なのでしょうか？転職における企業研究・業界研究の目的や方法、情報収集の方法などについて多くの転職者をサポートしてきた、組織人事コンサルティングSeguros 代表コンサルタ…
転職活動において、「年収交渉」はどのタイミングでどのように行えばいいのでしょうか。内定後に交渉するイメージを持つ方もいるかもしれませんが、一般的には「内定が出る前」のほうが成功率は高くなる傾向にあります。その理由は、企業の年収決定のロジックにあり…
「転職活動をして応募先から内定をもらった」あるいは「内定の方向で話が進んでいる、でも事情があって入社承諾を保留したい」――こんな状況に置かれて悩む人も多いようです。
そもそも内定に対して返事を保留してもいいのか、どのように相手企業…
結婚をきっかけに転職活動を始める人もいるでしょう。その場合、面接でどのように転職理由を伝えればいいのでしょうか？今回は、男性が結婚を機に転職する際におさえておきたいポイントについて、組織人事コンサルティングSeguros 代表コンサルタント 粟野…
最終面接を受けた後、「後日、結果を連絡します」と言われた。今までは電話で連絡が来ていたけれど、内定通知も電話で来る？そのときどう答えればいい？注意するポイントはある？――そんな疑問について、これまで多くの転職者をサポートしてきた、組織人事コンサル…
転職活動して、せっかく希望の企業に入社したけれど、前職や過去に勤めた企業と比べてしまい「合わないかもしれない」と不安になってしまう方も少なくないようです。
合わないと感じても、転職したばかりでは、そのまま転職先企業に残るか、また転…
転職活動で内定後に、実際の業務と自分が実現したいことのミスマッチを感じたり、もっと条件のよい転職先が見つかったり、現職に残ることになったり、さまざまな理由からやむを得ず内定を辞退するケースがあります。辞退するにあたっては罪悪感を抱く方もいるかもし…
企業に応募した後、書類選考の連絡が届かないと不安になるものです。
書類選考の連絡が来ない時は、どのように対処すれば良いのでしょうか。
そこで、書類選考に時間がかかる企業側の理由や書類選考期間の目安、問い合わせ方法と例文をご紹…
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