転職の面接に臨む際「どんな髪型で行けばいいんだろう」と思ったり、「茶髪だけど、髪を黒く染めたほうがいいかな」と悩んだことはありませんか？
面接では、応募書類だけでは分からない「人柄」や「入社意欲」などもチェックされます。会話の内容だけではな…
"面接対策をする"の記事一覧
「ご覧になられる」
この敬語の間違いがわかりますか？
相手を尊重するあまり、表現が過剰になってしまう「過剰敬語」など、自分ではなかなか気づけない言葉の誤りは意外と多いです。面接官から思わぬところでマイナス点をもらわないよう、事前にしっかり…
「弊社、御社、貴社ってどう使い分ける？」
「行きます、伺います、どっちを使えば良い？」
など、いざ面接となると「この言葉の使い方で本当に合ってるのかな…」と不安になる言葉は多いのではないでしょうか？
今回は面接の場面でもよく使われる基本…
面接で聞かれる質問のうち、希望条件に関する質問の回答例についてまとめました。
希望年収や残業についてなど「聞かれたらどう答えればいいだろう？」と悩まれる方も多いようです。
ワークライフバランスを維持するためには、給与などの条件面はとて…
面接で聞かれる質問のうち、志望動機に関する質問の回答例についてまとめました。志望動機は、中途採用の面接で必ず聞かれる質問のひとつです。
「なぜこの会社を志望するのか？」という問いに対する回答は、事前にきちんと準備しておきましょう。
志望動…
面接で聞かれる質問のうち、転職理由に関する質問の回答例についてまとめました。転職理由だけでなく、「転職回数」「失業期間」「将来の夢」といった答えにくい質問の意図や回答例もご紹介しています。
質問を通じて採用担当者が知りたいことは？
企…
これから初めて転職活動を開始する方にとって、頭を悩ますのは「どんな服装や身だしなみで面接に臨めば、問題ないのか？」という点。
普段着ているスーツでも大丈夫？インナーは？メイクは？アクセサリーは？転職活動で気をつけたいスーツや身だしなみに関す…
これから初めて転職活動を開始する方にとって、頭を悩ますのは「どんな服装や身だしなみで面接に臨めば、問題ないのか？」という点。
就活の時に着ていたリクルートスーツでいいのか、それとも普段着ているスーツでも問題ないのか？ネクタイの色は？
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面接に臨むにあたって押さえておきたい、カバン・靴の選び方を紹介します。
スーツやシャツ、ネクタイと同様、カバンと靴も身だしなみとして気をつけておきたいことの一つです。
これから準備する予定であれば、最低限マナーを押さえたデザインを選ん…
転職の際、面接の日程を決める方法には大きく3つあります。
1．企業から面接日程を指定される場合
2．企業から面接日程の候補を提示された場合
3．入社希望者から面接日程の候補を提示する場合
それぞれのケースで、どのようなメールを…
言うまでもなく、面接の日程は守らなければいけません。安易に約束を覆すことは“相手の時間を奪う”ことになりかねません。
とはいえ、急病や身内の不幸など、どうしてもキャンセルしなければいけないときもあるでしょう。その場合は、すぐに「面接に行けないお…
面接をしてくれた企業へのお礼メールは必要でしょうか？必ずしなければいけなということではありませんが、しておいたほうが少なからず印象はよくなるでしょう。面接で聞きそびれた質問事項や確認事項などがあれば、それらと一緒にお礼を伝えてもいいでしょう。
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面接の辞退は電話とメールのどちらでする？
「1次面接を受けてみたら、その会社に入る気持ちがなくなった」――このように、転職活動をしていると、自分の気持ちが思いもよらぬ方向に進むことがあります。1次面接は、企業側から応募者を選考するという…
転職理由は、中途採用の面接でよく聞かれる質問です。
職歴が複数ある場合は、企業によっては転職理由とともに転職回数について聞かれることがありますが、「どう伝えたらいいか分からない」と悩む方も少なくないようです。
面接で聞かれて答えに詰ま…
一次面接、二次面接、最終面接など、どの選考の面接でも結果は早く知りたいもの。面接結果の連絡が来ないと、どうしても焦ってしまいます。
あらかじめ面接の選考期間の背景や、連絡が来ない場合の対処法について理解しておくと、落ち着いた気持ちで結果を待…
「面接がうまくいかず、なかなか内定が出ない…」と悩んでいる方は、ひょっとしたら思わぬところでNGな行動をとってしまっているかもしれません。
今回は、企業の人事担当者に面接の「NGマナー」を聞いてみました。面接で失敗しないために、事前にチェッ…
面接のはじめに、自己紹介を求められるケースは多いようです。
どのように回答すれば、好印象を残せるでしょうか？
この記事では、自己紹介の基本構成や時間の目安、話し方のポイントなどについて、組織人事コンサルティングSeguros…
転職活動を続けていると、「条件面談（オファー面談）」の場を設定されるケースがあります。条件面談は面接とは異なり、選考を決定づける場ではありません。
迷いが残ったまま転職先を決めることのないように、目的を把握し、条件面談の場をうまく活用しまし…
「あなたの長所と短所を教えてください」と面接で聞かれたら、あなたはどう回答しますか？ 短所の伝え方については、「印象が悪くならないか」「当たり障りのないことを言うと自己認識ができていないと思われるのでは」など、不安もあるかもしれません。
今…
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