優良スタートアップ企業の見極め方を教えてください【転職相談室】

チェックポイント

①成長性があるかどうか

すでに製品・サービスをリリースしているのであれば、市場での評価に注目しましょう。

BtoC企業であればユーザー数の伸び、BtoB企業であれば導入社数や導入企業の顔ぶれなど。売上高の推移、組織拡大の推移などからも、成長率が見てとれます。企業ホームページ、採用向けピッチ資料、ニュースリリースなどで確認してください。

公表されていない場合は、転職エージェントやその業界で働いている知人にたずねたり、面接で直接確認したりするといいでしょう。

②資金調達ができているか

事業を成長させるためには、やはり資金力が重要です。「○億円の資金調達」といった情報がニュースリリースとして発信されていますので、チェックしてみましょう。資金調達の情報をまとめたサイトもあります。

また、出資企業の顔ぶれを見れば、今後の展開をある程度予測できるかもしれません。

③経営陣のバックグラウンドに偏りがないか

経営メンバーがこれまでどんな企業で経験を積み、どんな実績を挙げてきたかにも注目しましょう。

また、経営陣の「バランス」も重要なポイントです。例えば、営業畑出身の社長の場合、営業体制づくりには長けていても、エンジニアの心をつかむことができず優秀なエンジニアに去られてしまう……といったケースも見られます。

その逆で、優秀なエンジニアが集まって設立されたものの、マーケティングや営業に弱く、技術をなかなかお金に換えられない企業もあります。気が合う友人同士で起業し、友人であるがためにシビアな議論ができず、経営に甘さが出てしまうケースも。

こうしたことから、メンバーのバックグラウンド、専門性のバランスが取れているかどうかにも注目するといいでしょう。

④社内体制が整っているか

IPOを目標として掲げる企業であれば、CFO（最高財務責任者）をはじめ必要な専門人材がいるか、「上場企業」になるのに適切な管理部門体制が整っているかどうかも、実現性を大きく左右します。