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"内定・退職の準備をする"の記事一覧

オフィスで働く人たちの様子
退職には「会社都合退職」と「自己都合退職」の2種類があります。この2つは、主に雇用保険の基本手当(失業手当)の受給条件や給付時期、退職金の扱いなどに影響します。そこで、会社都合退職と自己都合退職の違いや失業手当の受給条件、メリット・デメ…
考え事をしている人
契約社員は、あらかじめ契約期間が定められています。そのため、契約途中で辞めて良いのか不安に感じる方もいるようです。在籍期間が短期間だとしても退職できるケースや、退職の際の注意点について解説します。 契約社員は契約途中で…
考え事をしている人
試用期間中に勤務先企業や仕事内容にギャップを感じ、退職を検討するケースもあるようです。試用期間中に退職は可能なのでしょうか。また、試用期間中の退職のデメリットや退職手続きについて解説します。退職理由の伝え方の例文もご紹介しているので、参…
考え事をしている人
退職をいつまでに伝えるかについては、会社が定めていることが多い1か月ルールや法律上の2週間前告知があります。どうして2つあるのか、優先されるのはどちらか、疑問に思う人のため、それぞれの定めについて解説します。 自分の状況により合う…
面談中の会社員
現職を退職したい場合、会社には何日前までに伝えるべきでしょうか? この記事では、退職の申し出はいつまでに伝えれば良いのか、法律や就業規則などのルール、退職日の決め方、円満退職のためにすべきことを解説します。 退職…
面談中の会社員
上司に退職理由を伝える際は、引き止めなどの退職交渉を避けて、円満退職を実現することが大切です。特にネガティブな退職理由は、そのまま伝えると関係性が悪化し、話し合いがこじれる可能性もあります。そこで、好印象を与える退職理由の伝え方や、退職…
面談中の会社員
勤務先に退職を伝えるには、いつまでに伝えるべきか、どう切り出したら良いかなど、悩む人も多くいると思います。この記事では、円満退職を実現するため、退職を伝える理想的なスケジュール、上司への切り出しす伝え方や方法、ケース別の退職の意…
ノートパソコンを操作する人の手元
せっかく内定承諾して転職が決まったのに、手元に「雇用契約書」が届かない……。そんな状況に、「このまま働き始めて大丈夫?」と不安を感じていませんか。実は、雇用契約書を作成しない企業は珍しくありませんが、そこには注意したいことが隠れているこ…
考え事をしている人
内定が決まり、新しい環境への準備を進めている最中の「内定取り消し」は、生活やキャリアに支障をきたす大きな出来事です。 万が一の事態に直面した際、冷静に対処できるよう、まずは法的な位置づけや基本的なルールを正しく理解しておきましょう…
考え事をしている人
転職活動を経て内定を得た後、企業から「身元保証人」の決定と「身元保証書」の提出を求められ、戸惑う人も多いかもしれません。 この記事では、身元保証人がなぜ求められるのか、身元保証人になれる人の条件、頼める人がいない時の対処法を解説し…
転職の内定保留をしようか迷っている男性
内定の連絡は嬉しいものですが、他社の選考状況や、家族・パートナーの理解を得る準備などのため、承諾を待ってもらいたいケースもあります。そもそも内定保留はできるのか、可能ならどのくらい待ってもらえるのでしょうか。 この記事では、内定保…
スマートフォンを見ながら考え事をしている人
内定承諾後に状況や考えが変わり、辞退を希望した場合、内定承諾後の辞退は可能なのでしょうか。 この記事では、内定承諾後の辞退に関する法的な考え方や企業へのリスク、メール・電話での断り方について解説します。 内定承諾…
ノートパソコンを操作する人の手元
内定を得たものの、他社への入社や現職残留を決意し、内定辞退を検討することもあるでしょう。相手企業への失礼を避けつつ、円満に内定辞退を伝える基本のマナーと連絡方法、メール・電話の例文、会話例などを紹介します。 内定辞退は…
パソコンを操作する人
企業から内定通知が届いたら、次に行うのが「内定承諾」の連絡です。しかし、「メールだけで失礼にならないか」「どんな内容を送ればいいのか」と悩む方も多いはず。今回は、内定承諾のメール例文やマナー、電話での伝え方について解説します。 …
オフィス街を歩く会社員
転職の大きなゴールである「内定」ですが、内定通知が出ただけでは、法的には労働契約が成立したとはみなされません。通知を受けた後の条件確認や承諾の手続きを経て内定が確定します。 本記事では、内定の定義や法的効力、承諾後の流れ、…
退職届を書く人の手元
円満な退職を実現するうえで、退職届の提出は欠かせないステップです。しかし、「いつまでに」「どのような手順で」渡せばよいのか、判断に迷う方も多いのではないでしょうか。 この記事では、退職届の提出期限や、退職に向けたスケジュール、受取…
退職願の封筒と便箋
退職届や退職願は、直接手渡しすることが多いですが、やむを得ない事情などにより郵送が必要なケースもあります。 本記事では、退職届・退職願を郵送する際の封筒の選び方や送付状などの同封書類の揃え方などのほか、正式に受理してもらいやすい郵…
退職届の封筒
リモートワークの普及などで職場に行く機会が少ない人もいますが、退職を決めた際、退職届や退職願をメールで送るのは失礼に当たらないのでしょうか。 この記事では、メールで退職の意思を伝える際のルールやマナー、円満退職を叶えるためのポイン…
メール返信イメージ
退職する際に社内外の関係者に送る退職の挨拶メール。メールが自分に届いた場合、返信した方がいいのか?返信してもいいのか?など、迷う人も多いと思います。 この記事では、退職の挨拶メールを受け取った際の対応方法や、返信したほうがいいケー…
ノートパソコンを使う人の手元
退職前にお世話になった人たちに送る、退職挨拶メール。いつ、誰に送るべきか、どんな内容が良いのか、など悩む人は多いようです。この記事では、退職挨拶メールの書き方と例文を、社内、社外取引先に分けてご紹介します。 退職挨拶の…

※文中の社名・所属等は、取材時または更新時のものです。

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