転職初日にしくじらない！好感が持てる転職者の挨拶とは？

「新しい職場、周りの人と仲良くやっていけるだろうか…」と不安に感じる人は多いはず。初日の挨拶は今後の職場における人間関係に大きく影響してきます。今回は転職初日にしくじらないために「好感が持てる転職者の挨拶」について紹介したいと思います。

好感が持てる！転職者の挨拶ポイント

初出社はただでさえ緊張するものですが、場合によっては多くの人前で挨拶をする機会があると思います。第一印象で好感を持たれるための挨拶のポイントについて紹介していきましょう。

挨拶のポイント

転職初日の挨拶。自己紹介は「あとで話題になりやすい」ことを話すのがポイント。名前だけしか言わない…など、今後の会話のきっかけがないと、周りの人が話しかけづらくなってしまうことも。趣味や特技など「一口メモ」を提供することで会話の糸口がつかみやすく、また共通の趣味を持つ人からも声をかけられやすくなり、良い人間関係が築きやすくなります。また、自己紹介があまりに長すぎると「自己主張が強い人」と思われてしまうので、あくまで「簡潔に」が基本です。

こんな挨拶はNGかも…

一方で、こんな挨拶をしてしまっては、好感を持たれるどころか不快に感じられてしまうかもしれません…。

経歴をひけらかしたり、新しい会社を見下すような態度は嫌われてしまいます。自分では普通に前職のことを話しているつもりでも、人によっては自慢と捉えられてしまうこともあります。気を付けていきたいところです。また、知識や能力を必要以上にアピールすると敬遠されてしまうでしょう。逆に必要以上に不安げでおどおどした態度もマイナスの印象を与えてしまいかねません。

好感を持たれる！転職初日の挨拶例

好感が持てる挨拶のポイントがわかったところで、実際に挨拶OK・NG例について紹介していきましょう。

転職初日の挨拶OK例

解説

前職での経験と、今後の話のきっかけとなりやすい趣味の話を含めて、簡潔に自己紹介をしています。また「頑張ります」「色々と教えてください」など、素直に謙虚に学んでいきたいという気持ちがうかがえる言葉があり、好印象です。

転職初日の挨拶NG例

解説

これから担当する▲▲▲サイトに対して、批判的な言い方をしており、このような言い方では、現在の担当者からの反感を買ってしまうでしょう。最後に「わからないことがあれば何でも聞いてください」と締めるのも、「何様のつもりなのか？」と思われてしまうかもしれません。終始、自身の実績を振りかざして「上から目線」でバカにした言い方をしているように捉えられてしまいます。

また、趣味や特技といった、今後の話のタネになりそうなことは一切触れられず、声をかけづらいと感じられてしまうでしょう。

いかがでしたか？こうして文章にしてみれば「こんなの当たり前じゃん」と思うことも多かったかもしれません。しかし、無意識に自分の実績をひけらかしてしまったり、前職と比較して周りの人をバカにしたり…という言動を取る転職者は実際にいたりします。転職先での人間関係をきちんと築いていくためには、まずは謙虚に、素直に、仕事に熱心に向き合う姿勢を持つことが大切です。