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一般事務の職務経歴書の書き方見本

一般事務

一般事務の職務経歴書はどのように書いたら良いのでしょうか。職務経歴書を作成していて悩んでしまった方向けに、リクルートエージェントのキャリアアドバイザーから職務経歴書の書き方のポイントや注意事項を取材しました。職務経歴書見本もご紹介していますので、転職活動の参考にしてみてください。

一般事務の職務経歴書のポイント

各部署の事務業務を一手に引き受ける立場であるため、職務経験だけでなく「人柄」を伝える工夫も必要です。

採用担当者はココを見ている!

事務系職種はPCスキル、コミュニケーションスキルをアピールするのがポイント。業務の中で工夫したこと、改善したことなどエピソードを交えて伝えましょう。

一般事務の書き方のポイント

ポイント1:事務処理能力の高さを伝える

事務系職種の一番の注目ポイントは、事務処理能力のレベル。全ての業務の前提ともいえるスキルです。例えば、正確性に定評がある、スピードには自信がある、効率化にこだわっているなど、ご自身の得意な部分を具体的なエピソード交えて記載するといいでしょう。

ポイント2:PCスキルレベルを具体的に明記する

ワード、エクセル、パワーポイント、アクセスなど、どのソフトの経験があってどのレベルまで活用できるのか、実際に担当した業務を交え説明しましょう。その際、PCを使って業務効率化のために工夫したことがあれば、併せて明記しましょう。

ポイント3:仕事に対する「姿勢」を伝える

部署内のあらゆる立場の人とかかわる一般事務職は、「人柄」も採否を左右する重要なポイント。例えば、仕事を依頼しやすい雰囲気を作る、依頼されたことには即対応を心がける、任された仕事だけではなく自分でやるべき仕事を見つけ、取り組むなど、仕事に対する姿勢や心構えを伝えると、入社後の活躍ぶりをイメージさせることができます。

ポイント4:表形式にする、見出しを立てるなど「読みやすさ」を工夫

職務経歴書では「文書作成能力」もアピールしましょう。すなわち文章だけではなく、表形式にして経験をわかりやすく整理する、自己PRに見出しを立てるなど読みやすさを考慮すれば、即戦力として力を発揮してくれそうだという評価につながります。くれぐれも誤字脱字には注意を。

一般事務の自己PRのコツ

派遣社員も多い一般事務。そんな中で正社員として採用されるには、自身の仕事の範囲を決めず、能動的に仕事に取り組む姿勢。どんな小さなことでも構わないので、やるべきことを自分で発見し、自主的に取り組んだ経験は、ぜひアピールしましょう。その結果得られた成果や、社員の反応があったら併せて記しましょう。

未経験やキャリアが浅い場合は

異職種であっても、業務でPCを活用した経験はあるはず。扱えるソフト類とレベルは必ず記入しましょう。PCスキルに自信がない場合は、社内外の人とコミュニケーションを取り、業務を円滑に回してきた経験、短期間で新しい仕事をキャッチアップした経験を伝えれば、「未経験でも頑張ってくれる素養がある」と判断してもらえる可能性が高まります。受け身ではなく、能動的に仕事に取り組んできた姿勢とともにアピールしましょう。

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一般事務の職務経歴書の書き方見本

職務経歴書

2025年8月31日現在

陸波 太郎

職務要約

私はメーカーおよびサービス業界の2社で約8年半、一般事務として日常的な事務処理から庶務・調整業務まで幅広く経験しております。伝票処理やデータ入力、電話・来客対応などの基本業務を確実に行いながら、他部署との連携や会議準備、備品管理など、チーム全体の業務が円滑に進むよう支援してまいりました。日々の正確な対応と気配りを大切にし、部署内外から「安心して任せられる存在」として信頼を得ております。

職務経歴

■株式会社A 
【事業内容】食品メーカー(製造・販売)
【設立】1985年 【資本金】3億円 【従業員数】230

期間 業務内容

2019年4

現在

【所属】管理部 総務課
【役職】一般事務

【業務内容】

  • 受発注データ入力・伝票処理(1日約50件)および請求書・納品書の作成・チェック
  • 電話・来客対応(120件前後)、郵便物の仕分け・発送・宅配便対応
  • 会議資料・社内文書の作成、会議準備、議事録作成
  • 備品・消耗品の在庫管理・発注(社内約80名規模分)
  • 社内スケジュール管理、会議室予約・来客スケジュール調整
  • 業務マニュアル・社内手順書の更新

【主な取り組みや成果】

  • 業務マニュアルを整理・更新し、新人教育の引き継ぎ期間を短縮(2024年度)
  • 書類管理の電子化を推進し、検索・確認時間を約50%削減(2023年度)
  • 部署内の連絡表フォーマットを改善し、情報伝達ミスを防止(2022年度)

【ポイント】
日常業務の正確性とスピードを両立し、チーム全体の業務効率向上を意識して取り組んでいます。庶務や社内調整などのサポート業務も積極的に担当し、部署の安定運営に貢献しています。

■株式会社B
【事業内容】サービス業(教育・研修関連)
【設立】2008年 【資本金】1億円 【従業員数】150

期間 業務内容

2017年4

2019年3

【所属】総務部 事務グループ
【役職】事務スタッフ

【業務内容】

  • 顧客・受講者データの入力・チェック(130件前後)
  • 請求書・領収書の処理、経費精算補助(月約100件対応)
  • 各種報告書・申請書・契約書類の作成・発送
  • 社内外の問い合わせ対応(電話・メール)
  • 備品発注・郵便物仕分け・庶務全般

【主な取り組みや成果】

  • データ入力ルールを見直し、入力ミスを減らす体制を構築(2018年度)
  • 経費処理の手順書を作成し、確認作業の負担を軽減(2018年度)

【ポイント】
限られた人員体制の中で正確かつ迅速に業務を遂行し、他部署との連携を円滑にすることで事務処理全体の安定化に寄与しました。

【活かせる経験・知識・スキル】

事務処理力伝票処理・データ入力など、1日数十件単位の正確な対応
庶務スキル備品発注・郵便管理・社内備品運用など幅広いサポート業務
調整力会議スケジュールや来客対応を含めた社内外の連携を円滑に実施
改善意識手順書整備・文書管理の電子化など、日常業務の改善を推進
コミュニケーション力電話・来客応対を通じて、社内外の信頼関係を構築

【資格
普通自動車第一種免許(20146月取得)/業務対応・外部連絡で使用
日商簿記検定3級(202011月取得)/経費処理や請求業務に活用
Microsoft Office Specialist Excel 2019
20225月合格)/事務データの集計・資料作成に活用

【自己PR
私の強みは、正確で丁寧な対応を積み重ね、信頼を得ながら業務を円滑に進める力です。前職では130件以上のデータ入力や経費処理を担当し、ルール整備を通じて入力精度を向上させました。現職では80名規模の部署で事務全般を担当し、マニュアル整備や電子化を進め、業務の効率化を実現しております。小さな工夫を重ねながら、チーム全体が働きやすくなるようサポートすることを意識してまいりました。今後は、こうした正確性と協調性を活かし、貴社の事務体制の安定運営に貢献したいと考えております。

以上

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ここがポイント!

どの企業においても海外に関する業務が増え、事務系職種にも英語力が求められるようになっています。業務で英語を使った経験がある人は、「海外取引先との電話応対」「英文メールでのやりとり」など、その内容を必ず記入しましょう。TOEICスコアなど英語力を示す資格があればぜひ記入を。勉強中の人もその旨を記しておきましょう。

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