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転職・求人 トップ > 転職成功ノウハウ > 監修 粟野友樹

"監修 粟野友樹"の記事一覧

採用面接の様子
自己PRは、転職活動で必要となる職務経歴書や、面接でも必ず聞かれる重要な項目です。ただ、いざ自己PRを考え始めてみると、「なかなか浮かばない…」と悩んでしまう方も多いようです。 そこで今回は、「当事者意識」をアピールしたい場合の自…
ノートパソコン
転職サービスや転職エージェントのWebサイトなどに、「非公開求人」という文言を見たことがある方もいるのではないでしょうか。求人には、一般公開している求人と公開していない「非公開求人」があります。 そこで今回は、組織人事コンサルティ…
転職の面接を受ける女性
採用面接では、志望動機とは別に「応募企業や求人に興味を持ったきっかけ」を聞かれることがあります。この質問にはどのような意図があり、どのように答えればいいのでしょうか。 そこで今回は、組織人事コンサルティングSeguros、代表コン…
ノートパソコン
求人情報でときどき目にする「急募」の文字。企業が急募求人を掲載するのには、様々な理由があります。そうした理由や傾向について、組織人事コンサルタントの粟野友樹氏が解説します。 急募求人に応募する際のポイント、注意点についてもアドバイ…
考えごとをする人
現職に大きな不満はないものの、成長実感が得られず、現状維持で過ごすことに“もやもや”を抱えている相談者。漠然とした不安感から転職活動に踏み切っていいものか、と悩んでいるようです。 そんな相談者に、組織人事コンサルタントの粟野友樹氏…
研究開発
看護師や介護福祉士、薬剤師、歯科助手、医療事務など医療・介護職を目指す際の志望動機の例文をまとめました。 職種別に書き方のポイントや採用担当者から注目されやすいスキル・能力を、組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏が解…
PCを見つめる男性
Webデザイナーや編集ライター、動画制作クリエイターなど、クリエイティブ職の志望動機の例文をまとめました。 職種別に書き方のポイントや採用担当者から注目されやすいスキル・能力を、組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏が…
オフィス街で電話をしている人
金融やMR、量販店、不動産、人材、メーカー、自動車ディーラーなど、営業職の自己PR例文をまとめました。職種別に書き方のポイントや採用担当者から注目されやすいスキル・能力を、組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏が解説します。…
パソコンを操作するビジネスパーソン
SE・プログラマー、プロジェクトマネージャー、社内SE、ネットワークエンジニア、サーバーエンジニア、データベースエンジニア、インフラエンジニア、Webエンジニア、テクニカルサポート、ITコンサルタントなど、ITエンジニアの自己PR例文を…
接客中のアパレル店員
小売やアパレル、飲食、コールセンター、店長、S V、旅行業、宿泊業などの販売職やサービス職の自己PR例文をまとめました。 業界別に書き方のポイントや採用担当者から注目されやすいスキル・能力を、組織人事コンサルティングSeguros…
不動産企画
建設・建築・不動産業界では、施工管理や構造設計、CADオペレーターや電気工事士など様々な職種の人材が活躍しています。 職種によっては未経験にも門戸を広げている求人もあり、未経験でも前職で身につけたポータブルスキルなどをアピールする…
化学エンジニア
「化学系エンジニア」と言われる職種分類には、研究開発や生産管理、品質管理や技術営業など様々な職種が含まれます。 化学系エンジニアに転職する場合は、即戦力となる化学系の知識や経験・スキルが求められますが、職種によっては、未経験にも門…
オフィスで会議が和やかに行われている様子
企画や「バックオフィス」と呼ばれる管理部門では、経営・事業・営業・商品などの企画職や、マーケティングやPR、経理や購買といった様々な職種の人材が活躍しています。 職種によっては未経験にも門戸を広げている求人もあり、未経験でも前職で…
履歴書とペン
ビジネス文書や書類等では、「上と同じ内容を繰り返す」という意味合いで「同上」という言葉が使われることがあります。 この「同上」は、履歴書においても一部で使用することが可能です。 本記事では、履歴書における「同上」の正しい使い…
職務経歴書
「職務経歴」欄では、これまで従事してきた業務内容と成果について、勤務先や部署ごとに記載するのが一般的です。 「どの会社で何をして、どんな成果・経験を積んだか」を伝えるとともに、採用担当者がその“再現性”についてどの程度期待できるか…
職務経歴書に書き込む手のアップ
職務経歴書における「活かせる経験・知識・スキル」欄では、職務内容を補足しながら“できること”を端的に伝えることができます。 書き方のポイントや見本を見ながら、どのように自分の強みをアピールしていくか考えていきましょう。 ここ…
スマートフォンを操作する人
「既卒は新卒採用にも中途採用にも応募できない」は間違い。実際にはどちらにも応募できるケースがあります。 既卒者の仕事の探し方、使える支援サービス、面接や書類準備のポイントなど、よくある疑問と志望動機の例文を、組織人事コンサルタント…
採用面接の様子
面接で、企業が短期離職の理由を質問する意図は何でしょうか?どう伝えると心証が良いのでしょうか? 面接対策ポイントと短期離職理由の回答例文を知りたいという相談者に、組織人事コンサルタントの粟野友樹氏が解説します。 転職後 …
スマートフォンを操作する人
転職サイトで、希望条件を絞りすぎているのか、なかなか興味のある求人に出会えないという人のための対処法を紹介。 条件の広げ方や、ちょうどいい条件設定の仕方、こだわるべき条件と妥協しても良い条件の決め方を組織人事コンサルタントの粟野友…
パソコンの前で考えごとをする人
管理部門に配属されて5年目というGさん。ルーティンワークばかりで刺激がなく、仕事がつまらないという悩みを抱えていました。 そんなGさんに、組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏がルーティンワークにやりがいを見出す方法な…