退職後、同じ会社で2カ月だけ嘱託社員として働きました。職歴に含まれる？
（N・Tさん、ほかからの質問）
嘱託社員としての経歴も職歴に含まれます。
退職後に嘱託社員として働いたという経歴は、退職前の勤務状況がプラスに評価された証明です。アピール材料の一つとして、また企業に対して正しい情報を伝えるという意味でも、履歴書にはきちんと記述しましょう。
この内容は、2010/10/13時点での情報です。
（文責：編集部）
8,568通り、あなたはどのタイプ？
グッドポイント診断で、あなたの隠れた強みを診断してみましょう。
診断結果は8,568通り。あなたはどのタイプ？
リクナビNEXTで応募書類を自動作成
履歴書と職務経歴書を作成するのが面倒な方は、リクナビNEXTにレジュメ登録するのがお勧めです。
| ◆新機能◆ ・AI要約でワンタップで職務要約を自動生成 ・AIと3分話すだけで「業務内容」を自動生成 |
リクナビNEXTに、プロフィールや職務経歴などを入力すると、入力された内容に従って自動で書類（レジュメ）が作成され、PDF形式でダウンロードすることが可能です。 ※『レジュメ』とは、リクルートの求職活動支援サービス共通で利用できる、職務経歴書機能です。
新着記事
2026年4月17日退職届・退職願の郵送ガイド｜封筒の選び方・送付状の有無・郵送方法など- 2026年4月17日退職届・退職願をメールで送るのはあり？ メール作成のポイントや送信時の注意点、例文など
- 2026年4月6日退職挨拶メールの書き方｜このまま使える社内、社外取引先向け例文
- 2026年4月6日退職挨拶のポイントと例文｜一言でも思いが伝わるスピーチやメール例文を紹介
- 2026年4月1日内定承諾書とは？添え状・封筒・返送の仕方、入社承諾書との違いなど
- 2026年3月31日退職届は撤回できる？退職の申し出を撤回できるケースやタイミングについて
- 2026年3月31日退職届が受理されなくても退職できる？受理されない場合の対処法など
- 2026年3月27日最終面接の逆質問リスト31
