給与の目安を応募前に電話で問い合わせてもよいでしょうか？
（K・Uさん、ほかからの質問）
ダメではありませんが、応募前ではなく最終面接時に確認することをオススメします。
中途採用の場合、給与額は応募者各人によって大きく異なります。経験の有無やスキル、人柄などが書類選考や面接によって明らかにならないと、企業側も答えようがないのです。あなたがどうしても入りたい会社ならば、入社が決まるまで給与についてあまり触れないほうが得策です。
この内容は、2010/10/13時点での情報です。
（文責：編集部、アドバイザー：浦野啓子）
8,568通り、あなたはどのタイプ？
グッドポイント診断で、あなたの隠れた強みを診断してみましょう。
診断結果は8,568通り。あなたはどのタイプ？
リクナビNEXTで応募書類を自動作成
履歴書と職務経歴書を作成するのが面倒な方は、リクナビNEXTにレジュメ登録するのがお勧めです。
| ◆新機能◆ ・AI要約でワンタップで職務要約を自動生成 ・AIと3分話すだけで「業務内容」を自動生成 |
リクナビNEXTに、プロフィールや職務経歴などを入力すると、入力された内容に従って自動で書類（レジュメ）が作成され、PDF形式でダウンロードすることが可能です。 ※『レジュメ』とは、リクルートの求職活動支援サービス共通で利用できる、職務経歴書機能です。
関連Q&A
こちらの記事も読まれています
新着記事
2025年11月25日職務経歴書の書き方とフォーマットダウンロード＆職種別例文- 2025年11月14日警備・保安職の志望動機例文｜職種別×未経験・経験者の書き方ポイント
- 2025年11月14日清掃・美化職の志望動機例文｜職種別×未経験・経験者の書き方ポイント
- 2025年11月14日法務・法律系の志望動機例文｜職種別×未経験・経験者の書き方ポイント
- 2025年11月14日ビューティ・生活サービスの志望動機例文｜職種別×未経験・経験者の書き方ポイント
- 2025年11月14日保育士・教員・講師の志望動機例文｜職種別×未経験・経験者の書き方ポイント
- 2025年11月14日金融・財務・会計の志望動機例文｜職種別×未経験・経験者の書き方ポイント
- 2025年11月14日倉庫・物流管理の志望動機例文｜職種別×未経験・経験者の書き方ポイント
申込締切日が近いイベント・セミナー
