派遣先の都合で契約期間を残して業務が終了。補償はありますか？
派遣社員です。先日、まだ契約期間が残っていたのに「派遣先の都合」という理由で突然業務が終了してしまいました。これに対して補償はあるのでしょうか。
（M・Tさん、ほかからの質問）
休業手当が請求できます。
派遣先からの派遣契約が途中で解除されても、派遣元との雇用契約は解除されません。ですから、残りの雇用契約期間内で次の派遣先が決まるまでの間、平均賃金の6割以上の休業手当を請求できます。
この内容は、2016/03/10時点での情報です。
（文責：編集部、アドバイザー：松尾友子、冨塚祥子）
8,568通り、あなたはどのタイプ？
グッドポイント診断で、あなたの隠れた強みを診断してみましょう。
診断結果は8,568通り。あなたはどのタイプ？
リクナビNEXTで応募書類を自動作成
リクナビNEXTに、プロフィールや職務経歴など4つの質問を文字か音声で話すと、AIが下書きをまとめます。その後、PDF形式でダウンロードすることが可能ですし、受け取るチェックすると企業からのオファーが届きます。 ※『レジュメ』とは、リクルートの求職活動支援サービス共通で利用できる、職務経歴書機能です。
- 作成はこちらから：あなたのレジュメを簡単作成（無料）
- 会員の方はこちら：レジュメダウンロード画面へ
