カスタマーサポート/コールセンター、管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人情報

求めている人材 【必須条件（MUST）】 BtoB（法人）の営業またはテレアポ実務経験（目安：1年以上／業界不問） 顧客課題に応じたトークスクリプトの自作・修正・改善を自ら行い、成果を出した経験 難易度の高い商材（無形商材、高単価商材、新規開拓等）で、自ら工夫して成果（契約・アポイント取得）を出した実績 【歓迎条件（WANT）】 BtoBのテレアポ代行／営業代行会社での実務経験 無形商材（IT、人材、広告、コンサルティング等）のBtoB営業・テレアポ経験 顧客の潜在ニーズを引き出す「ヒアリング型」の営業・アプローチが得意な方 トークスクリプトのフレームワーク化や、チームへのノウハウ共有経験がある方 ■ 求める人物像 決められたスクリプトを追うだけでなく、「どう話せば顧客に刺さるか」を自ら考え、検証・改善できる方 難易度の高い商材ほど燃え、自らの営業スキルで成果を掴み取ることにやりがいを感じる方 自らの成果やプロセスが正当に評価され、報酬やキャリアに還元される環境を求めている方 ※20代～40代の方が多く在籍しております。

求めている人材 🙌 顧客対応の経験を、AIRSTARで活かしませんか？ 【必須条件】 ・電話対応を含む顧客対応の実務経験がある方 ・週末・祝日を含むシフト勤務が可能な方 【歓迎する経験・スキル】 ・英語または韓国語で、ゲストへの電話・チャット・レビュー対応ができる方を特に歓迎！ ・ホテルなど宿泊業界での勤務経験 ・コールセンター、カスタマーサポートの経験 ・クレーム対応の実務経験 ・予約サイトの管理画面を操作した経験 ・留学や海外生活、外国語での接客経験 宿泊業界の経験は問いません。英語・韓国語のスキルは歓迎条件で、両方ができる必要はありません。 ✨ こんな方にぴったり！ ・旅やホテルが好きな方 ・相手の話を聞き、分かりやすく伝えることを大切にできる方 ・状況を整理し、周囲と連携しながら対応できる方 ・ゲストの声を、サービス改善につなげたい方 これまで培ってきた経験や、仕事で大切にしていることを、ぜひ聞かせてください😊

求めている人材 ／ 他業種でのスタッフ支援・業務進行の経験も 歓迎！ コールセンターの運営職に挑戦しませんか？ ＼ 【必須要件】 ・社会人経験をお持ちの方 ・次のいずれかの経験をお持ちの方 コールセンターでの実務経験 業務受託・コンタクトセンターの運営経験 他業種でのスタッフ支援や業務進行の経験 役職経験は問いません。 派遣社員・契約社員としての経験も歓迎します。 【こんな方にピッタリ！】 ・周囲と協力して仕事を進められる方 ・新しい業務にも前向きに取り組める方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・相手の立場に立って柔軟に対応できる方 ・スタッフを支える仕事に興味がある方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・経験を活かして運営職に挑戦したい方 【歓迎する経験・スキル】 ・コールセンターでのリーダー経験 ・スタッフの育成や新人指導の経験 ・BPO業界や アウトソーシング企業での勤務経験 ・業務管理や運営サポートの経験 ・店舗などでのスタッフ管理やチーム運営の経験 コールセンターだけでなく、他業種でチームや 日々の業務を支えてきた経験も活かせます。 運営や管理の経験がない方も歓迎します。

資格 【必須条件】 ・パソコンの基本操作（キー入力・マウス操作など/1分150文字) ・高卒又は高卒同等以上 ＊業界・職種経験は不問 ＊ブランク復帰を応援します！ 【歓迎条件】 ・カスタマーサービスや接客の経験がある方 ・社会人としての言葉遣いができる方 ・電話対応の仕事に就きたい方 ・PC業務に興味のある方 ・事務やコールセンター経験を活かしたい方 前職が全く別業種の方も多数活躍中、新しいことにチャレンジしたい方を応援いたします！

求めている人材 ＜応募条件＞ ✋PCの基本操作（文字入力等）ができる方 ✋タイピングができる方 ✋スマホの初期設定やWi-Fi設定ができる方 ✋PCの基本用語が理解できる方 └フォルダ、アイコン、ブラウザ 等 ＜こんな方も歓迎＞ ⭐コールセンターの経験がある方 ⭐事務センターでの経験がある方 ⭐接客・受付業務の リーダー・管理者経験がある方 -･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･- ✅未経験者歓迎／未経験・初心者OK ✅フリーター歓迎 ✅ブランクOK ✅経験者歓迎／経験者歓迎 ✅既卒歓迎／第二新卒歓迎 ✅管理職・マネジメント経験歓迎 今回募集するお仕事では 【コールセンタースタッフ】 【一般事務】【事務パート】 【パート事務】【テレオペ】 【テレフォンアポインター】 【テレフォンオペレーター】 【事務】【データ入力】 【学校事務】【受付】【医療事務】 などの経験が活かせます！ -･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･- ※パート・アルバイト・契約・派遣 正社員など前職の雇用形態不問！ ※異業種からの転職も大歓迎！ コンビニ・アパレル・飲食店・ その他サービス業での、 バイトリーダーや新人育成などの 管理者経験も活かせます！ -･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-＊-･-

求めている人材 【高卒以上】 年齢・経験不問 ■99％が未経験スタートです！ ■飲食業界等の異業種から の転職者が多数活躍しています。 定年制（満60歳）※65歳まで再雇用有 【こんな方に是非！】 ■居酒屋やファミリーレストラン等飲食店でのリーダーや店長経験者 ■とにかく異業種からの転職大歓迎！ ■今までの育成・管理経験を活かしたい ■管理職の経験も自信も無いが、トライしてみようという方大歓迎！ ■「困った」を解決しようという親切心がある方 ■皆をまとめるのが得意 ■コミュニケーションを取るのが得意 ■勢いのある発展中の会社でキャリアアップしたい ■頑張りを適正に評価され、年収アップさせたい ■定年まで長く頑張りたい

求めている人材 ／ 異業種からの転職も積極採用中です！ ＼ ✅必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊専門・短大・大卒以上 ＊基本的なPCスキル（Excel・PowerPoint） ✨歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊チームワークを重視できる方 ＊PCスキル向上に意欲的な方 ＊新しい知識習得に前向きな方 ご応募お待ちしております！ 一緒に成長していける環境です！

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なパソコン操作ができ、 IT分野に興味のある方 ・夜勤対応ができる方 ※宿直翌日は勤務終了後に自由時間があり、 その後は休日となるため、 メリハリをつけて働けます。 ▼こんな方歓迎 ・飲食店でアルバイトリーダーや 店長経験がある方 ・接客業からキャリアアップしたい方 ・販売職からオフィスワークへ 転向したい方 ・営業経験を活かしたい方 ・人をサポートすることが好きな方 【入社後の流れ】 未経験の方も、まずは 2か月間の丁寧な初期研修からスタート。 システム操作や対応手順を基礎から学びます。 研修中はチーム全体で業務を 教えながらサポート。現場配属後も段階的に 成長していける環境です。

求めている人材 ✨カスタマーサポートスタッフ✨ ★業種・業界未経験の方も歓迎！入社後研修でしっかりサポートします★ 【こんな経験やスキルが活かせます！】 ・ホテル・ブライダル・旅行・航空業界での接客・サービス経験 ・飲食店・アパレルなどでの接客や顧客対応の経験 ・丁寧な言葉遣いやホスピタリティを大切にできる方 【必須条件・歓迎条件】 ・日本語ネイティブレベルの方 （丁寧語・謙譲語などを正しく使用できる方） ・Google Workspace等の基本操作ができる方 ・顧客の気持ちやニーズを理解し、それに対して共感を示す対応ができる方 ・新しいチャレンジや経験を前向きに楽しめる方 ※日本語対応がメインのため英語スキルは必須ではありません♪ （ビジネスレベルの英語スキルがある方は、将来的なキャリアアップや業務で活かすことも可能です）

求めている人材 ■ 必須条件 ・カスタマーサポート/コールセンター、リーダー/SV/メンバー育成の実務経験 ・マニュアルの作成や業務フロー改善の経験 ・状況変化に合わせて周囲と柔軟にコミュニケーションを取りながら、課題を解決できる方 ・KPI管理、数値分析に基づく改善施策の実行経験 ■ 歓迎条件 ・EC/物流/Webサービス領域でのCS実務経験 ・問い合わせデータの集計、分析経験（SQL/BIツール等があれば尚可） ・AIツールを活用した業務効率化の経験 ・複数拠点やベンダーとの連携、プロジェクト推進経験

求めている人材 ■活かせる経験 ・店長／副店長経験 ・営業経験 ・接客リーダー経験 ・ホテル／ブライダル業界経験 ・飲食マネージャー経験 ・介護リーダー経験 ・塾長／教育業界経験 ・人材育成経験 “人をまとめた経験”が活かせる環境です。 コールセンター業界経験がない方も歓迎します。 ________________________________________ ■求める人物像 ・人材育成にやりがいを感じる方 ・チームで成果を出すことが好きな方 ・現場改善に興味がある方 ・安定企業で長期キャリアを築きたい方 ・マネジメントスキルを高めたい方 ・主体的に行動できる方 ________________________________________ 応募にあたって 当社では人物重視の採用を行っております。 そのため、書類選考通過後は、前向きに選考へご参加いただける方からのご応募を歓迎しております。 「約束を守ること」「最後までやり切ること」を大切にできる方と、一緒に組織づくりをしていきたいと考えています。

求めている人材 ＜未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴不問＞ ※正社員としての就業経験をお持ちの方を想定しています。 【必須】 ■営業・販売・接客など、何らかの対人折衝経験をお持ちの方 ※インサイドセールスの経験は必須ではありません。 お客様とのコミュニケーションやニーズのヒアリング、 提案などの経験を活かせる仕事です。 ＼こんな方を歓迎します！／ □電話を使った仕事に挑戦したい方 □新規営業や電話勧誘のない仕事を探している方 □人と話すこと・話を聞くことが好きな方 □接客や販売の経験を活かしたい方 □お客様の話を丁寧に聞ける方 ＼こんな経験が活かせます！／ ・営業経験 ・販売・接客経験 ・カスタマーサポート経験 ・受付経験 ・携帯ショップなどでの顧客対応経験 ・その他、お客様との対話や提案を行う仕事の経験

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募条件】経験を活かして活躍！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ コールセンター実務経験者を募集！ ／ 【必須条件】 ＊コールセンターでの実務経験がある方 ＊お客様への電話対応・問い合わせ対応経験がある方 ＊基本的なPC操作・データ入力ができる方 ＊日本語で円滑かつ丁寧なコミュニケーションが取れる方 ＊東京・南青山の本社へ出勤できる方 今回の募集では、これまでのコールセンター経験を活かし、 早期にご活躍いただける方を求めています。 業界経験や英語力は問いませんが、お客様のご要望を正確にくみ取り、 状況に合わせた丁寧な対応ができることを重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎する経験・スキル】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ こんな経験をお持ちの方は特に歓迎！ ／ ✅ インバウンドコールセンターでの実務経験 ✅ カスタマーサポート・問い合わせ窓口の経験 ✅ ホテル・旅行業界などの予約受付センター経験 ✅ 会員様・既存顧客向けのサポート経験 ✅ クレーム・ご意見への対応経験 ✅ 電話での顧客折衝や問題解決の経験 ✅ 対応履歴の管理や関係部署との連携経験 ✅ 一つの職場で継続して実務経験を積んできた方 特に、お客様のお話を丁寧に伺い、 ご希望や状況に応じたご案内を行ってきた方は、 その経験を存分に活かせる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求める人物像】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 経験だけでなく、人柄や対応品質も重視！ ／ ＊お客様一人ひとりに寄り添った対応ができる方 ＊ホスピタリティを大切にできる方 ＊落ち着いた言葉遣いで丁寧にご案内できる方 ＊相手の話を最後まで聞き、意図を正確にくみ取れる方 ＊マニュアルだけに頼らず、柔軟に対応できる方 ＊イレギュラーなお問い合わせにも冷静に対応できる方 ＊社内外の関係者と円滑に連携できる方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊対応品質の向上に前向きに取り組める方 ＊これまでの経験を活かし、長く活躍したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【KPGで活かせる、あなたの強み】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 「聞く力」を、お客様の安心につなげる。 お客様が何を求めているのかを丁寧にくみ取り、 最適なご案内につなげる力。 ⭐ 「対応力」を、上質なおもてなしへ。 これまで培ってきた電話応対スキルを活かし、 お客様の期待に応えるコミュニケーション力。 ⭐ 「経験」を、次のキャリアへ。 単に電話件数をこなすだけではなく、 お客様との信頼関係やサービス品質を大切にしながら働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊学歴不問 ＊ホテル・旅行業界の経験不問 ＊英語力不問 ＊ブランクOK（実務経験・スキルを考慮） ＼ コールセンター経験を、次のステージへ！ ／ これまでの経験を活かして、 KPGのお客様に質の高いサポートをお届けしたい方をお待ちしています！

求めている人材 ●高卒以上 （または同等以上の能力・技能を有する方） ●WEBブラウザの基本操作ができる ●PCで文字入力できる （目安：1分間に50~90文字） ●ショートカットキーを利用できる （コピペなど） ●経験不問/知識不問 ▶▶▶ こんな方を求めています！ ◀◀◀ ✅コールセンター経験がある方 ✅事務経験がある方 ✅保険業界の経験がある方 ✅人とコミュニケーションを 取ることが好きな方 ✅新しい知識を積極的に学べる方 ✅チームワークを大切にできる方 未経験の方も歓迎◎ 研修とサポート体制が整っているため、 保険業界未経験から スタートした先輩も多数活躍中。 まずは学ぶ意欲があれば大歓迎です◎ そのほか、 カスタマーサポート、テクニカルサポート ヘルプデスク、インサイドセールス ユーザーサクセス、コールセンターSV 接客、販売、受付、営業、事務など 様々な経験のあるスタッフが活躍中！ ＜働くスタッフ情報＞ 20代～40代を中心に幅広い年代が在籍中！ 男女比は1:3で、 和気あいあいとした雰囲気のチームです♪

求めている人材 ＼＼＼ 未経験者大歓迎 ／／／ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■応募資格について■ 【必須】 ・半年以上勤務できる方 ・超簡単なPCスキル（文字入力程度） 【歓迎】 ・コールセンターでのご経験 ・一般事務のご経験（データ入力等） ・販売業など接客のご経験 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 研修体制充実しておりますので、 未経験・ブランクのある方でもご安心ください。

求めている人材 ★社員定着率は97％超え！ ★20代～50代の約30名のスタッフが活躍中です！ ほぼ全員が異業種からの転職者で未経験からのスタート♪ ★教育専門の担当者がマンツーマンで指導しますので、 オフィスワークが初めての方でもすぐに慣れていただけます。 学歴・資格・経験、一切不問です！ タイピングができればコールセンター未経験でもOK！ 【こんな方にぜひ！】 ・サービス業をしていたけど事務職に興味がある！ ・立ち仕事ではなく、デスクワークへ転職を検討中… ・販売職で身に付けた接客経験・スキルを活かせる仕事がしたい！ ・綺麗なオフィス＆駅チカな職場で働きたい！ ・安定した企業で働きたい！ などなど… 志望動機は人それぞれです。 【働く職場環境】 〇メンバーの前職 ホテル、ブライダル、営業、接客・サービス業など 他業種から転職した方が多数活躍中！ 〇年齢層 20代、30代の男女が中心です。 まずはお気軽にご連絡・ご応募お待ちしております。

求める人材: 【必須スキル】 基本的なPC操作が可能な方 【こんな方におすすめ】 コンタクトセンターや、リーダー、マネジメント等の経験は不問です。 「メンバーをフォローするポジションが好き」 「プロジェクトのマネジメントに興味がある」 「ビジネスを牽引してみたい」 「経験は無いけどスキルアップしたい」という方、歓迎します。 未経験でも 安心してスキルを習得できる多彩な研修や教育制度を用意しています。 もちろん、業種、規模問わず、リーダーやマネージャー経験がある方も大歓迎です。 服装・髪型・ネイル自由！ 自分らしいスタイルではたらくことができます。

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・基本的なPC操作ができる方 （キーボード入力、簡単なPC操作ができればOK） 【歓迎します】 ・接客、販売、サービス業の経験がある方 ・人と話すことが好きな方 ・相手の話をしっかり聞き、丁寧に対応できる方 ・新しいことを覚えることに抵抗がない方 ・コールセンターでの勤務経験がある方 ・カスタマーサポート、ヘルプデスク等の経験がある方 ★経験者／有資格者優遇 ★経験ブランクOK！ コールセンター経験者は、これまでの経験やスキルを活かしていただけます。 「以前コールセンターで働いていたけれど、しばらく仕事から離れていた」 「子育てが落ち着き、そろそろ仕事復帰を考えている」 そんな方も歓迎します。 もちろん、コールセンター未経験の方からの応募も歓迎です！

資格 【下記いずれかの経験がある方】 ・コールセンター経験がある方 ・接客や販売、営業のご経験がある方 ※年数・業界・雇用形態等は不問 【下記の経験をお持ちの方は歓迎】 ・Microsoft製品の利用経験がある方 ・コールセンターでスーパーバイザー(SV)もしくはチームリーダー(TL)をされていた方 ・新人のサポートや人へ積極的に教えたりレクチャーなどをされていた方 ・チームや個人のパフォーマンスを管理したり意識をする立場や役職の経験をお持ちの方 ～こんな方にもピッタリ！～ 「世界的製品に関わりたい、Microsoftが好き」 「メンバーのサポートや成長を見守ることが好き」 「外資系企業のフランクな雰囲気に惹かれる」

求めている人材 未経験OK！ ※高卒以上、PCでローマ字入力できる方 ＼下記に当てはまる方は大歓迎／ ・チャット、コールセンター経験がある方 ・コツコツとした業務が得意な方 ・人前で話すのは苦手だけど、人の役に立ちたい方 ★20代・30代の男女が多数活躍中！ 飲⾷店‧⼯場‧店舗販売‧保育⼠‧ホテルなど、 さまざまな業界から転職した先輩が多数活躍中です。 みんな未経験からのスタートなので、 不安な気持ちも分かってくれます。 第二新卒や社会人経験が無い方、 オフィスワークデビューしたい方も大歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（※高卒以上/定年:60歳）

求めている人材 ■必須 ＜ご経験・スキル＞ ・対人コミュニケーションを軸としたお仕事のご経験がある方 (コールセンター、営業、販売接客など) ・新人・後輩育成(OJT含む)などのご経験がある方 ＜PCスキル＞ ・Officeスキル Excel：セルへの数字・文字入力、表作成、四則演算・SUM等の基本関数が利用できる PPT：既存資料の修正ができる、基本的なスライドの入力・作成 ＜人物像＞ ・能動的に仕事に取り組める方 ・周囲とコミュニケーションを取りながらお仕事ができる方

求めている人材 【未経験歓迎／学歴不問】 企業年金や事務に関する 専門知識は必要ありません。 研修を通して覚えていきます。 PCで文字入力ができれば、 未経験から始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募条件】 ・PCで文字入力ができる方 ・電話での確認対応に抵抗がない方 タイピングスピードは問いません。 入力の速さよりも、 問い合わせ内容を確認しながら 正確に入力することを大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・未経験から事務職に挑戦したい方 ・データ入力の仕事に興味がある方 ・内容を確認しながら丁寧に進められる方 ・決められた手順に沿って対応できる方 ・人の話を落ち着いて聞ける方 ・分からないことを周囲に確認できる方 ・PCスキルや事務スキルを身につけたい方 ・正社員として長く働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【活かせる経験】※必須ではありません ・データ入力の経験 ・一般事務、営業事務の経験 ・経理、総務の経験 ・受付、案内業務の経験 ・電話対応の経験 ・接客、販売の経験 ・カスタマーサポートの経験 ・コールセンターの経験 これまでの経験や業界は問いません。 接客や販売などで身につけた 「相手の話を聞く力」や、 事務業務で身につけた 「正確に確認する力」を活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方も安心】 入社後は、先輩社員による OJT研修からスタートします。 専用システムの使い方や データ入力の進め方、 問い合わせ内容の確認方法などを 基礎からお教えします。 分からないことは、 近くの先輩社員や管理者へ確認できます。 企業年金の知識がない方も、 3か月を目安に少しずつ 仕事を覚えていける環境です。

求めている人材 【業界経験より、改善を主導した経験を】 社内のメンバーや自治体職員と連携し、業務フローやルールを整えて業務品質を高める仕事です。 コールセンターでの経験は問いません。 事務職などで複数部門を巻き込んで業務改善を主導した経験を重視します。 主導した年数は問いません。 【応募条件（必須）】 ・大卒、短大卒以上（専攻不問） ・普通自動車免許（AT可） ・複数部門を巻き込んで 業務改善を主導した経験 【歓迎条件】 ・業務の手順やルールを整えた経験 ・業務品質の改善に取り組んだ経験 ・オフィスワークや事務職の経験 ・コールセンターマネージャーの経験者（優遇） ・BPOプロジェクトリーダーの経験者（優遇） ・カスタマーサポートの経験者（優遇） 【こんな方にピッタリ】 ◇数字をもとに仮説を立て、考えを 言葉にして説明できる方 ◇顧客と丁寧にやり取りできる方 ◇人材育成に前向きな方 ◇部門を越えて協力し、成果を出したい方 ◇新しいアイデアを提案したい方 ◇チームワークを大切にする方 ◇改善を重ね、自ら行動できる方 【当社で活躍している社員の特徴】 ◇スピード感を持ち、改善を重ねながら仕事を進める ◇チームで協力し、担当業務に責任を持って取り組む さまざまな経歴の社員が在籍し、ほとんどがコールセンター業務未経験からスタートして主力メンバーとして活躍しています。 勤務時間は8:45～17:45の固定時間帯です。 想定年俸は446万円〜540万円。入社時の基本給は、マネジメントやSVなどの役職経験を基準に、経験・実績を踏まえて決定します。前職給与の実績も規定の上限の範囲で考慮しますが、前職給与の保障はありません。コールセンターでの実務経験がある場合は、面接でのスキル評価に基づき、個別に給与を加算します。年2回の賞与は基本給の4ヶ月分。過去10年以上連続で支給実績がある期末賞与や、年間表彰制度による報奨金もあります。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格 未経験OK Excelの基本操作ができる方 コールセンターやマネジメント経験ある方、歓迎

資格 【応募条件】 ・Excel・Wordなど、パソコンの基本操作ができる方 ※学歴・資格・金融業界の経験は不問。正社員として働くのが初めての方も歓迎します。 【活かせる経験】 ・コールセンター、電話受付、カスタマーサポート ・接客・販売、ホテルフロント、施設受付、営業 ・後輩への仕事の説明や新人フォロー 【こんな方に向いています】 ・まずは実務から覚え、できることを増やしたい ・お客様のお困りごとに落ち着いて対応したい ・将来的にはスタッフの質問対応や育成、チーム運営にも関わりたい ※オペレーター業務だけでなく、段階的にスタッフフォロー・運営サポートも担当することを想定した募集です。

求めている人材 《応募条件》 ✅PCの基本操作ができる方 ┗ローマ字入力程度 ✅英語スキルがある方 ┗対面接客はありません 〇。〇。〇。〇。〇。〇。〇。〇。〇 《こんな方は大歓迎》 ・英語力を活かして働きたい方 ・Excel、PowerPointが使用できる方 ・人と話すことやサポートが好きな方 ・コールセンターや電話対応の経験がある方 ・ホテルや飲食、サービス業、 テレオペなどの接客経験がある方 ・「お客様の役に立ちたい」という 気持ちを大切にしたい方 ・落ち着いた環境で腰を据えて働きたい方 ・夜勤でしっかり稼ぎたい方 〇。〇。〇。〇。〇。〇。〇。〇。〇 ＼＼＼ ⭐英語が活かせる♪⭐ ／／／ 相手の要件を正しく聞き取り、 必要に応じた質問ができればOK！ 本場の英語に触れる事ができるので、 仕事を通じてスキルUPも可能です☆ 通訳・翻訳の経験や旅行代理店、 ツアーガイドなどの実務経験者も大歓迎！ ＼ ⭐ 職場の雰囲気とやりがい ⭐ ／ 担当制で業務を分担したり、 共通タスクや個人の目標達成に向けて 1人1人が意見を出し合いながら 働きやすい風土づくりをしています♪ エクセルやPPTでの資料作成、 数値管理を行って効果検証をするなど 風通しもよく、活気のある職場です！ 電話対応以外にも たくさんの学びが得られると大好評☆ 〇。〇。〇。〇。〇。〇。〇。〇。〇 ⭐未経験・初心者OK ⭐経験者・有資格者歓迎 ⭐主婦・主夫歓迎 ⭐副業・ＷワークOK （4シフト勤務に支障がない範囲で相談可） ⭐ブランクOK ⭐フリーター歓迎 ⭐ミドル活躍中 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法） ※深夜帯勤務を含むため）

求めている人材 ✅必須スキル ・基本的なPCスキル（Excel、Word、Powerpoint、SlackやTeams等のコミュニケーションツール） ・社会人経験1年以上 ・社内外の人とスムーズなコミュニケーション力 ✅歓迎スキル ・カスタマーサポート、コールセンター、接客・販売等、人と接する経験がある方 ・IT、Web等に興味関心が高い方 ✅こんな方と一緒に働きたい ・ユーザーの困りごとに寄り添い、丁寧なコミュニケーションが取れる方 相手の「どこでつまずいているか」に耳を傾け、分かりやすく新味な対応ができる方を歓迎します。 ・受け身ではなく、自分から「こうしてみませんか？」と提案できる方 決まったルールがないからこそ、アイデアや工夫を面白がって出してくれる方を歓迎します。 ・分からないことを「分からない」と言えて、一緒に調べたり相談できる方 先輩も未経験からのスタートです。1人で抱え込まず、フラットにコミュニケーションが取れる方を求めています。 ✅こんな方にはぴったり！ ・自社サービスの「立ち上げ」や「育成」に初期メンバーとして関わってみたい方 ・「指示通りの作業」よりも「チームで相談しながら仕組を作ること」にやりがいを感じる方 ・サポート業務を軸にしつつ、広報やマーケティングにも挑戦してキャリアの幅を広げたい方 ・風通しの良いIT企業で、スピード感を持って働きたい方 ⭐皆様からのご応募お待ちしております⭐

求めている人材 【必須】 ■ 学歴 / 経験不問（チャレンジしてみたい方はどなたでもご応募ください！） 【歓迎】 ■ こんな方を募集しています！ ・接客・販売・営業・テレアポなど、人と話す仕事の経験がある方 ・やった分だけ透明な基準で評価されたい方 ・前向きなコミュニケーションを楽しめる方 ・服装・髪型自由な環境で、自分らしく働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ┏━━━━━━┓ ◆こんな方歓迎◆ ┗━━━━━━┛ ✅人をまとめる仕事が好きな方 ✅データを見て打ち手を 考えるのが好きな方 ✅裁量の大きい環境で 役割を広げていきたい方 ✅マーケティングに関心のある方 ▼応募条件（必須） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩大卒以上 ⏩35歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） ▼こんな不安がある方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「コールセンターは未経験です」 ⏩問題ありません。 部門責任者も同じスタートです。 「教育業界の知識がありません」 ⏩入社後に習得いただけます。 これまでのご経験は問わず、 人物と意欲を重視して選考します✨ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 【応募資格】 高校卒業以上 【こんな方歓迎です】 コールセンターの仕事に興味がある 人と話すことが好き 臨機応変に対応ができる チャレンジしてみたい 社会人経験、前職、ブランク年数、転職回数など一切問いません。

求めている人材 ＼業界経験・経験年数不問！／ ✨20代～30代が活躍中！ ✨仕事も仕事以外も大切にしたい方歓迎！ ✅営業経験をお持ちの方優遇 ✅架電・電話営業経験者歓迎 └インサイドセールス・テレアポ・ コールセンタースタッフなど！ ＜こんな方を歓迎します＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■「ありがとう」と直接感謝される仕事がしたい ■安定基盤で、長く活躍したい ■ライフワークバランスを大切にしたい ＜働く社員にインタビュー＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩T さん（中途入社） もともと助成金に関する知識はなかったのですが、研修が充実していたので安心してスタートできました。 この職場では年齢や社歴にかかわらず、意見やアイデアを前向きに受け入れてくれます。 「こういう提案をやってみたい！」がすぐ形になるスピード感がありますし、 専門の調査チームが支えてくれるので、制度変更などの情報もスムーズにキャッチできます！ また、時差出勤や週2リモート勤務も活用できるといった自由な働きやすさも魅力の一つですね。

求めている人材 【必須経験・スキル】 ■コールセンターでのSV経験1年以上 ※インバウンド・アウトバウンドは問いません。 ■オペレーターからのエスカレーション対応経験 ■オペレーターへのフィードバックや面談の経験 ■オペレーターの導入研修やOJTなど、育成業務の経験 ■クライアント対応（報告・提案・課題解決の推進）経験 【歓迎する経験】 ■報告・連絡・相談を適切に行い、チームで業務を進めた経験 ■関係部署との調整や情報共有を積極的に行える方 ■新規コールセンタ業務の立ち上げ経験 営業や接客の経験も活かせます。ブランクのある方も歓迎します。

求めている人材 学歴不問 / 未経験OK ＜必須＞ ■PC操作に抵抗のない方 （文字入力やネット検索が できればOKです） ◎学歴、業種・職種経験は 一切問いません。 ◎第二新卒・ブランクのある方も 歓迎します！ ＜こんな方も大歓迎！＞ □アルバイト経験のみの方 □販売・飲食・軽作業など 異業種から転職したい方 □年代問わず、新しい仕事に チャレンジしたい方

求めている人材 ◆学歴不問 ◆事務・コールセンターの経験者大歓迎！ ｡＊*･｡＊*･｡＊*･｡＊*･｡＊*･｡＊*･｡ 受電・ｐｃ入力作業がメインのため、 事務経験者の方は即戦力として歓迎です！ 受信（インバウンド）も同時に行うので、 人と話す事が好きな方にも◎◎ もちろん未経験の方も活躍中！ 経歴や経験だけで採用の判断はしません！！ やる気と笑顔があればOK♪ ✅プライバシーマークも取得、 個人の情報管理などにおいても 信頼できる企業へと成長中です。

求めている人材 ・経験、資格不問（ブランク歓迎・第二新卒歓迎） ・高卒以上 ・書類選考なし、人柄重視 ・45歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ・PCが苦手な方も、簡単な入力作業だけなので大丈夫です。（タイピング・文字入力ができれば問題ありません） 【入社後のサポート・成長ロードマップ】 入社後は充実した研修と手厚いサポート体制で、未経験から着実にステップアップできます！ ・まずは座学で商材や業界の基礎知識、営業トークを習得 ・先輩や管理者とのロープレで実践的なやり取りを復習 ・実務スタート後も管理者が常に近くでフォローし、疑問や困りごともすぐ解消できる環境です 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須経験】 以下いずれかの業務において、 SV（スーパーバイザー）として 管理経験が6か月以上ある方 ◆ ヘルプデスク・ITサポート ◆ コールセンター・カスタマーサポート ◆ BPO・事務センター業務 ※上記いずれか1つの領域での経験があれば対象です。 【必要なPCスキルの目安】 ➢ PC・スマートデバイスの基本操作 ➢ Excelでのデータ整理・集計 （IF・XLOOKUP関数、ピボット集計など） ➢ PowerPointでの資料作成 （報告書・提案資料など） 【活かせる経験】 ★ SVとしてのチーム運営・管理 ★ メンバーの育成・フォロー ★ BPO業務の進捗・品質管理 ★ ITサポート・ヘルプデスク業務 ★ コールセンターの運営・管理 ★ 業務改善の提案・実施 ★ データ集計・分析、資料作成

求めている人材 学歴不問 / 未経験OK ＜必須＞ ■PC操作に抵抗のない方 （タイピングやブラウザ操作ができるレベル） ◎学歴、業種・職種経験は一切問いません。 ◎第二新卒の方も歓迎します！ ＜こんな方は即戦力人材！＞ □同業務での管理者・オペレーター経験のある方 □電話対応に抵抗がない方

求めている人材 学歴不問 / 未経験OK ＜必須＞ ■PC操作に抵抗のない方 （文字入力やネット検索が できればOKです） ◎学歴、業種・職種経験は 一切問いません。 ◎第二新卒・ブランクのある方も 歓迎します！ ＜こんな方も大歓迎！＞ □アルバイト経験のみの方 □販売・飲食・軽作業など 異業種から転職したい方 □年代問わず、事務職に チャレンジしたい方

求めている人材 ✅PCの基本操作ができればOK ✅学歴不問 ✅未経験・初心者OK ✅フリーター歓迎 ✅コールセンター・ テレアポなどの経験者歓迎 ✅社会人経験不問 ✅既卒・第二新卒歓迎 ●真面目に目標に取り組める方 ●成果に応じて収入アップを目指したい方 ●チームワークを大切にできる方 ●達成感を味わうのが好きな方 そんな方にピッタリのお仕事♫ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ✨今回募集するお仕事では 【テレアポ】【インサイドセールス】 【カスタマーサポート】 【コールセンター】 【営業事務】【発信オペレーター】 【リサイクル関連業】 などの経験が活かせます！ もちろん未経験も大歓迎✨ 研修やフォロー体制が整っているので、 安心してスタートできます◎

求めている人材 【どれか一つでも当てはまればOK！】 ・コールセンターでのSV経験がある方 ・建設業界での何らかの知識がある方 ・未経験から始めてキャリアアップを考えている方 ・周囲とのコミュニケーションを取ることがお好きな方 ・チームリーダーや、アルバイト社員のシフトや勤怠管理経験がある方

求めている人材 以下いずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。 ・ブランド品の査定・買取経験 ・ブランド品を扱う店舗での販売・仕入れ経験 【こんな方におすすめ】 ・ガツガツ数字を追うより、サポートに徹したい。 ・接客からステップアップしたい ・査定の知識をより専門的に活かしたい ・フリマアプリやオークション等での高級品取引経験 ・舞台裏の業務で冷静に働きたい ・ラグジュアリーブランドが好き・詳しい

求めている人材 【必須】 ・コールセンターでのリーダーまたはSV（スーパーバイザー）経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません。 ※後輩指導やOJT、小規模なチームの取りまとめ経験も活かせます。 【活かせる経験・スキル】 ・SV／リーダー／LD／サブリーダーの経験 ・オペレーターの育成・OJT・シフト管理 ・テクニカルサポート・ヘルプデスクの経験 ・業務改善やマニュアル作成の経験 【こんな方にぴったりです】 ・経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・メンバーの育成やチームづくりにやりがいを感じる方 ・現場の改善提案にも携わりたい方 ・落ち着いた環境でじっくりマネジメントに取り組みたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ＼30代・40代活躍中！／ まずはカジュアル面談で、気軽にお話ししませんか？ 「自分の経験で応募できるか不安」「詳しい仕事内容や職場の雰囲気を知りたい」という方に向けて、 応募前のカジュアル面談（オンライン・電話）も実施しています。 在職中の方や情報収集段階の方も歓迎です。まずはお気軽にご応募・ご相談ください。

求めている人材 【応募条件】 ・コールセンターでのオペレーター経験 1年以上（必須） ※受電・発信どちらでも可 ※応募条件を満たしている場合でも、ご経験や適性、選考状況に応じて別職種をご案内させていただく場合がございます。 【歓迎】 ・人と話すことが好き ・リーダー業務に興味がある ・キャリアアップしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【高卒以上】 経験よりも、これから成長したいという意欲を重視します。 ■未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■異業種からの転職歓迎 ■カスタマーサポート経験不問 ■マネジメント経験不問 こんな方を歓迎します ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 ・今より収入やポジションを上げたい方 ・頑張りを評価される環境で働きたい方 ・人をまとめたり、周囲を支えたりすることが好きな方 ・自分の意見やアイデアを仕事に活かしたい方 ・未経験から新しいキャリアを築きたい方 ・安定した会社で長期的に成長したい方 飲食・販売・接客・営業など、異業種から転職した社員も活躍しています。 定年制（満60歳） ※65歳まで再雇用制度あり

資格 【必須】 ■営業・接客・販売・コールセンター等、お客様対応の実務経験がある方 【歓迎】 ■電話でのお客様対応経験がある方 ■周囲とのコミュニケーションを大切にし、チームで協力して業務に取り組める方 ■複数の業務に優先順位をつけながら、柔軟に対応できる方 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満（定年のため）

求めている人材 ・経験、資格不問（ブランク歓迎・第二新卒歓迎） ・高卒以上 ・書類選考なし、人柄重視 ・45歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ・PCが苦手な方も、簡単な入力作業だけなので大丈夫です。（タイピング・文字入力ができれば問題ありません） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: * 基本的なPC操作ができる方 * 人の話を丁寧に聞き、親身に対応できる方 * コツコツ真面目に取り組んで、しっかり収入を伸ばしたい方 * チームで協力しながら仕事を進めるのが好きな方 * ※業界・職種未経験の方歓迎 * ※接客・販売・飲食などの対人経験、後輩育成やリーダー経験がある方は優遇します

求めている人材 ・経験、資格不問（ブランク歓迎・第二新卒歓迎） ・高卒以上 ・書類選考なし、人柄重視 ・45歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ・PCが苦手な方も、簡単な入力作業だけなので大丈夫です。（タイピング・文字入力ができれば問題ありません） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ●未経験大歓迎 ●経験者の方は即戦力として活躍していただけます！ ●第二新卒歓迎 ●WワークOK ※タトゥーはNGです ＼ 世代を問わず幅広いスタッフが多数活躍中! ／ プライベートと仕事をきっちり区別したい方も、 仲間とわいわい楽しく働きたい方も、み～んな揃って大歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅ 経験者は優遇します◎ 業界は問いません！ ＊第二新卒やブランクOK ＊学歴不問／年齢不問 【必須】 ・ヘルプデスクやカスタマーサポートの経験がある方 ・IT知識やIT系の専門用語がある程度わかる方 【こんな方をお待ちしています】 ・丁寧なコミュニケーション、分かりやすい説明ができる方 ・将来的にリーダーやSVへの昇格を目指したい方

求めている人材 「仕事だけでなくプライベートの時間も大切にしたい」「家庭と仕事のバランスを上手く取りながら働きたい」 など、応募のきっかけは問いません。 また、「これまでの経験を活かしたい」「さらにスキルアップしたい」という方も歓迎します。 *―*こんな方を募集しています*―* コールセンターSV経験者大歓迎！これまでの経験・スキルを活かし、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。 第二新卒の方から、10年以上のキャリアをお持ちの方、ブランクがある方まで幅広く募集しています。 *―*仕事のやりがいと活かせる経験*―* オペレーターへの業務指導やフォローがメインの役割となります。 「アルバイトで後輩に仕事を教えたことがある」「誰かをサポートしたり、教えたりすることに喜びを感じる」といった方は、その経験をダイレクトに役立てることができます。 *―*活かせる職務経歴の例*―* 人と接する仕事の経験がある方は、すぐに馴染んでいただけます。 ・カフェやレストランなどの飲食店スタッフ ・アパレルショップなどの販売員 ・営業アシスタント など

求めている人材 ・業種・職種未経験歓迎 ・学歴不問 ・第⼆新卒歓迎 ＜歓迎条件＞ ・オペレーターの経験がある⽅ ・後輩育成やOJT経験がある⽅ 《こんな⽅をお待ちしています》 ⇒⽴ち仕事から内勤の仕事へキャリアチェンジしたい⽅ ⇒遅番中⼼の働き⽅を⾒直したい⽅ ⇒接客・販売・営業など、⼈と関わるのが好きな⽅ ⇒仕事もプライベートも⼤切にしながら働きたい⽅ 実際に、アパレル店員や携帯ショップ店員、受付、テーマパークキャストなど、 異業種出⾝の先輩が多数活躍しています！

求めている人材 ※日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方 （日本語能力試験（JLPT）「N1」を取得されている方） ＼未経験歓迎！テレアポ大募集◎／ ＃幅広い世代の女性スタッフ活躍中！ ●正社員デビューも大歓迎 ●学歴／経験／資格全て不問 ●未経験～経験者さんも大歓迎！ ●脱フリーター大歓迎！ ●主婦(夫)さん大歓迎！

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・ローマ字入力での文章入力ができる方 【歓迎条件】 ・コールセンター経験者 ・接客経験者 ・営業経験者 ＼こんな方にオススメ／ ・生命保険、損害保険の知識を活かしたい ・仕事も自分の時間も両方大事 ・事務経験は無いけど オフィスワークデビューしたい ・接客経験を活かしたい ・目標を持って仕事するのが好き ・飲食、アパレル、販売などの接客経験を 活かしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（60歳定年制のため））

求めている人材 ・人と話すことが好き ・リーダー業務に興味がある ・キャリアアップしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 《 業界未経験歓迎！》 ◎接客販売職や飲食スタッフ、 サービス業、コールセンターなどで リーダーの経験がある方、大歓迎！ ◎オフィスワーク未経験OK ◎ＰＣ操作できる方 (タイピング/インターネット検索など) ◎子育て世代歓迎！ブランク歓迎！ ―――――――――――――――― 【以下のような方大歓迎！】 ◎接客や事務経験を活かしたい方 ◎コールセンタースタッフや お問い合わせ対応の経験がある方 ◎スタッフ指導などの経験がある方 ◎まわりの力になれる仕事や 多くの人と接する仕事がしたい方 ◎夜働く仕事の方が自分に合っている方 ◎体力的にも安心なオフィスワークの お仕事を探している方 ◎プライベートと充実させたいので 出勤回数少なめがいい方 ◎アパレル販売や飲食店などで 副店長や店長、スーパーバイザーなど 人をまとめるポジションの経験がある方

求めている人材 ・経験、資格不問（ブランク歓迎・第二新卒歓迎） ・高卒以上 ・書類選考なし、人柄重視 ・45歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ・PCが苦手な方も、簡単な入力作業だけなので大丈夫です。（タイピング・文字入力ができれば問題ありません） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ・経験、資格不問（ブランク歓迎・第二新卒歓迎） ・高卒以上 ・書類選考なし、人柄重視 ・45歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ・PCが苦手な方も、簡単な入力作業だけなので大丈夫です。（タイピング・文字入力ができれば問題ありません） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 高卒以上、資格不問 【必須スキル】 ・基本的なPCスキル（文字入力や、Excel・PowerPointの基本操作） ・明るい対応で、チームの雰囲気を大切にできる方 ・人と接することや、誰かのサポートをするのが好きな方 【歓迎するスキル・経験】 ・コールセンターでの管理者（SV, LDなど）のご経験 ・飲食店の店長や、小売店のエリアマネージャーなど、他業種でのマネジメント経験 ・マネジメント未経験でも、将来的にスキルアップしたいという意欲のある方 ＼特別な資格は不要です！／ ・人と話すのが好きな方 ・気遣いやフォローが得意な方 ・基本的なPC操作ができる方 ・コールセンターでの勤務経験がある方 ・マネジメント経験がある方（業種問わず） ・コミュニケーションを取りながら業務を進めたい方 ・管理スキルを身につけたい方 ・長期で安定して働きたい方 …などなど 一つでも当てはまる方は、ぜひお気軽にご応募ください。

求める人材: ⭐️コールセンターの経験を活かせます◎ …カスタマーサポート、テレアポ、 テレフォンアポインター、テレフォンオペレーター 等 ⭐️接客、販売、受付、営業事務などの経験者歓迎！ …付随業務の経験も活用OK！ ⭐️マネジメント経験者も歓迎！ …店長、副店長、教育係、リーダー補佐　など ◎実際の販売は店舗担当が行います。 ・第1新卒、既卒歓迎 ・学歴不問（高卒OK！） ・業界未経験OK ✅20代、30代を中心に活躍中 ✅女性管理職登用実績あり ✅20代の管理職登用実績あり

求めている人材 ＼未経験・第二新卒・ブランクも歓迎！／ ■学歴不問 ■基本的なPC操作ができる方 （文字入力・簡単なExcel操作など） ＜歓迎条件＞ ・アウトバウンドコールの経験者 ・アポ取得に自信のある方 ・新規開拓営業の経験者 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・人と話すことが好きな方 ・誰かをサポートする仕事がしたい方 ・事務だけでなく適度に人と関わる仕事がしたい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・柔軟に対応できる方 ・自ら確認・相談できる方 ＜活かせる経験＞ ・一般事務、営業事務、総務などの事務経験 ・営業、内勤営業の経験 ・接客、販売など人と接する仕事の経験 ・電話対応、コールセンターなどの経験

求めている人材 ・経験、資格不問 ・高卒以上 ・書類選考なし、人柄重視 ・45歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため） ・PCが苦手な方も、簡単な入力作業だけなので大丈夫です。（タイピング・文字入力ができれば問題ありません） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ●未経験大歓迎 ●経験者の方は即戦力として活躍していただけます！ ●第二新卒歓迎 ●WワークOK ※タトゥーはNGです ＼ 世代を問わず幅広いスタッフが多数活躍中! ／ プライベートと仕事をきっちり区別したい方も、 仲間とわいわい楽しく働きたい方も、み～んな揃って大歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 11:00~20:00 週休2日 月給252,000円＋プチボーナス（四半期ごとの条件有）＋各種手当 【こんな方にぴったりです】 ✅毎朝ゆっくり出社したい方 ✅人と話すのが好きな方 ✅これから対話力を身につけたい方 ✅定時できっちり退勤したい方 年齢の条件と理由：あり（定年制あり）

求めている人材 ●未経験歓迎！ ●ブランク・お仕事復帰応援！ ●安定したシフトで働きたい方 主婦（夫）さんやフリーターさんなど 様々な方が活躍しております。 20代～40代の幅広い年代が活躍中！ 管理者や先輩スタッフとの距離も近く 困ったことがあってもすぐに駆け付けて サポートしてくれるのでご安心ください！ 【異業種からの転職者が多数在籍中★】 ＜勤務スタッフの声＞ ✅20代・女性／勤続1年 旅行が好きで、観光に関わる仕事に興味があり入社しました。 未経験でも先輩が丁寧に教えてくれるので安心です。 お客様に『ありがとう』と言ってもらえるとやりがいを感じます。 また、周りと連携しながら進める仕事なので、一人で抱え込まずに働けます。 コミュニケーション力も自然と身につく環境だと思います。 ✅30代・男性／勤続3年 研修がしっかりしていて、休みも多いので働きやすく、 周りにも相談しやすくて、仕事とプライベートのバランスが取りやすいのが魅力だと思います。 早番・遅番はありますが、出勤時間のラッシュを避けられるのは助かっています。 旅行や地域の情報にも自然と詳しくなれるので、日々新しい発見があります！ ◇女性活躍推進企業認定「えるぼし」 ◇子育てサポート企業認定「くるみん」 ◇ダイバーシティ（障がい、育児、介護など）推進中 ハンディキャップがある方もすべてのお仕事にご応募頂けます

求めている人材 ＜こんな方に向いているお仕事です＞ ◎電話での接客対応に抵抗がない方 ◎相手の話を丁寧に聞き、分かりやすく案内できる方 ◎ホテル・接客など「おもてなし」の仕事に興味がある方 ◎コールセンター・カスタマーサポート経験を活かしたい方 ◎落ち着いた環境で長く安定して働きたい方 ▶20代～40代スタッフ活躍中 ▶接客・販売など異業種からの転職歓迎 ▶コールセンター経験者は早期に活躍可能 ※お客様対応はすべて日本語で行うため 敬語での電話応対ができる方を対象としています。

求めている人材 〇未経験者も歓迎 〇高卒以上 〇ブランクOK ■こんな方に向いています ―――――――――――――――― ・人と話すことやコミュニケーションを取ることが好きな方 ・明るく前向きな対応ができる方 ・周囲の状況を見ながら柔軟に行動できる方 ・相手の立場を考え、気配りを大切にできる方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・チームワークを大切にしながら働きたい方 ・変化のある環境でも前向きに取り組める方 ■未経験・異業種からのチャレンジを応援します！ ―――――――――――――――― これまでの経験や業界は一切問いません。 飲食・接客・販売・ホテル・ブライダル・営業・コールセンターなどさまざまな仕事で身につけた 「人と接する力」「相手に寄り添う姿勢」「状況に応じて柔軟に対応する力」は、この仕事においても大きな武器になります。 私たちが重視しているのは、経験やスキルだけではなく、人とのコミュニケーションを大切にし、 チームで協力しながら前向きに取り組めること。 未経験から新しいキャリアをスタートしたい方も、安心して飛び込んできてください。

求めている人材 【応募に必要なこと】 WEB閲覧や簡単なタイピングなど、 基本的なPC操作ができる方。 【歓迎する方】 ・未経験者歓迎 ・ブランクOK ・一般事務、受付事務の経験がある方 ・テレフォンオペレーター、 カスタマーサポート、 テレフォンアポインターの経験がある方 会社説明会も実施しています。 コールセンターの業務内容など、 ご質問にお答えします。 インスタでご案内していますので、 ご関心のある方はお越しください。

求めている人材 ☆★-☆★ 大阪事業所開設に伴い オープニングスタッフ大募集！ 共に挑戦してくれる 新しい仲間を募集します。 ☆★-☆★ ＼ あなたの“やってみたい”が一番の応募資格です！ ／ 営業やコンサルの経験がなくても大丈夫。 一人ひとりの成長スピードに 合わせて丁寧にサポートします！ 【応募資格・条件】 ・高校卒以上（必須） ★新規開拓営業（業界問わず）やテレマーケティング経験者は優遇いたします！ 【こんな方にピッタリの環境です！】 ■ 理想の働き方を叶えたい ・リモート中心で効率的に働きたい方 ・転勤なしで、腰を据えて長く働きたい方 ■ 新しい目標・やりがいを見つけたい ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・目標に向かってコツコツ頑張るのが好きな方 ・これから営業スキルを磨いていきたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 （コピー、ペースト、切り取りなどをショートカットキーで操作できる程度） ・丁寧かつ適切なコミュニケーションができる方 ・チームで連携しながら、柔軟に対応できる方 ・シフト勤務に柔軟に対応可能な方 変化を楽しみ学び続ける姿勢を重視します。 必要な知識は日々学び、日々成長していけます。 成長意欲があり、会社の成長、変化を喜びに感じられる方を歓迎します。 ■未経験の方へ 入社時点で、民泊や宿泊業界に関する専門知識は必要ありません。 業務に必要な知識や対応方法は、入社後に実務を通じて身につけられます。 大切なのは、相手の状況や気持ちをくみ取り、迅速かつ丁寧に行動することです。 接客・販売・営業など、人と接する仕事で培ったコミュニケーション力や調整力を活かせます。

求めている人材 20代・30代を中心に、 女性スタッフが多数活躍中。 コツコツと真面目に業務に向き合い、 お客様に寄り添った対応ができる方を 歓迎しています。 未経験からでも、 研修やフォロー体制を整えているため、 安心してスタートしていただけます。 今回の仕事で大切なのは、 電話対応の経験だけではありません。 次々と寄せられる お問い合わせに向き合い、 状況に合わせて考えながら、 前向きに笑顔で仕事に 取り組めることも大切です。 「電話対応のスキルを磨きたい」 「テキパキと働きながら成長したい」 「忙しい環境でも、工夫しながら仕事を進めたい」 複数の業務をテキパキと 進めることが得意な方に、 やりがいのある環境です。 ・一生懸命に取り組める方 ・チャレンジするのが好きな方 ・色んなことにアンテナを張れる方 ・学びを自分の成長につなげられる方 を歓迎します。 「他に役立てることは？」と 考え、主体的に動ける方を大募集！ 「次にできること」を見つけて 率先して動ける方にピッタリ！ 【こんな方に向いています】 ●明るく丁寧なコミュニケーションができる方 ●人の役に立つことにやりがいを感じる方 ●チームワークを大切にできる方 ●安定した環境で長く働きたい方 ●主体的に考え行動できる方 【求める人物像】 ■複数業務をバランスよく進められる方 対応・入力・確認など、複数の業務が並行して 発生します。その中で優先順位を考えながら、 落ち着いて正確に対応できる方を歓迎します。 ■人と話すことが好きな方 お客様に安心していただくため、 丁寧で温かい対応が求められます。 ■相手の話をしっかり「聞ける」方 傾聴力を活かし、状況に合わせた 柔軟な対応ができる方を歓迎します。 ■基本的なPC操作ができる方 通話内容の入力や検索業務があります。 ■チームで成果を出す意識を持てる方 個人の対応力だけでなく、 周囲と協力しながら業務を進められる方。 ◤前向きに成長したい方を歓迎◢ 「この業務を終えたら、次は何ができるだろう」 そんな風に、主体的に考えながら 仕事に向き合える方と一緒に働きたいと考えています。 ⭐未経験からのキャリア形成を応援⭐ 現在活躍しているスタッフの前職は、 ・飲食業 ・販売職 ・営業職 ・事務職 ・美容／コスメ業界 ・アミューズメント業界 など様々です。 結婚や出産を経て復帰したスタッフも活躍中。 経験よりも「人と向き合う姿勢」を重視しています。 【スタッフインタビュー】 ＜入社2年目 28歳＞ 入社の決め手は、 チームワークを大切にしている 職場環境何だろうなと感じたことでした。 少人数だからこそ、スタッフ同士の距離が近く、 相談しながら仕事を進められる環境に 安心感がありました。 以前はマニュアル中心の職場も経験しましたが、 ここでは「どうすればもっと良くなるか」を 皆で考えられる点にやりがいを感じています。 残業も少なく、オンとオフのメリハリを つけながら働ける点も魅力です。

求めている人材 学歴不問！未経験歓迎！ (先輩の９割は未経験スタートです) 【必須】 ・基本的なPC操作ができる方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 ＜こんな方も歓迎します＞ ・未経験からオフィスワークを始めたい方 ・ワークライフバランスを実現したい方 ・高収入のお仕事をお探しの方 ・長期で安定して働きたい方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・基本的なPCスキル（Word、Excel） ・GDS操作の実務経験（Amadeus、INFINI等） ・旅行業界の実務経験 ・素直で明るく前のめりで業務を吸収して頂ける方 ＜あれば尚可＞ ・英語（ビジネス会話レベル） ・夜間勤務のご経験がある方 年齢の条件と理由：あり（年齢制限： あり（60歳未満） 例外事由： 1号（定年年齢を上限として募集・採用するため））

求めている人材 【未経験者、第二新卒者歓迎、U・Iターン歓迎】 ◎学歴不問／学歴や経験は一切問いません ◎社会人経験がなくてもOK！ ★先輩社員の多くがゼロからスタートして活躍しています。 教育・研修体制も整っているのでご安心ください。 ーこんな方におススメー □正社員デビューしてみたい □接客や人と話すのが好き □働きながら資格を取りたい □仲間と切磋琢磨して成長したい □ギラギラしていない会社がいい □先輩が優しい会社がいい □ブランク明けで復帰が不安 □休みもプライベートも大事にしたい 少しでも気になったらまずはご応募ください！

求めている人材 【必須条件】 ★基本的なPC操作ができる方 └タイピングができればOKです◎ ◎未経験歓迎 ◎学歴不問 【歓迎スキル・経験】＊必須ではありません ・コールセンターでの実務経験 ・ロードサービスでの、自動車事故対応や 初動（初期）対応の経験 ・損害保険の知識や取り扱い経験 ・コールセンターでのSVや リーダーなどのマネジメント経験尚歓迎 ＜✧こんな方大歓迎！＞ ・人と落ち着いて会話をすることが好きな方 ・子育てなどがひと段落し、 ブランクを経て社会復帰を目指す方 ・困っている誰かの支えになり、 「ありがとう」と感謝される仕事がしたい方 【専門スキルを磨きたい方へ】 コールセンター経験を活かして 事故対応のプロを目指せます！ 成果が給与に反映される環境で 着実なキャリアアップを実現しませんか？ 【未経験から挑戦したい方へ】 20日間の座学研修で基礎を習得◎ ブランクがある方も安心の環境です。 丁寧なヒアリングから始め、 ブランクがある方も社会との繋がりを しっかりと再構築していけます。

求めている人材 ＜未経験歓迎＞ オフィスワーク未経験の方も大歓迎！ PC操作（ローマ字入力程度）ができれば、あとは研修でしっかりお教えします◎ 【必須】 ・高校卒業以上（またはこれと同等以上の能力・技能を有する者） ・PC操作（ローマ字入力程度）が可能な方 【歓迎】 ・未経験からオフィスワークに挑戦したい方 ・人の話を聞くことが好きな方 ・丁寧な案内を心掛けられる方 ・チームワークを大切にできる方 ・コールセンター、接客、販売、事務などの経験がある方 ・札幌で長く働きたい方

求めている人材 【必須条件】 ✅平日フルタイム勤務が可能な方 ✅PC基本操作と電話対応に抵抗がない方 ✅電話でのご対応ができる方 【歓迎条件】 ◎人と話すことやサポートが好きな方 → ログインで困っているお客様から、 「助かった、ありがとう！」と直接 感謝されるやりがいがあります♪ ◎対話スキルを身につけたい方 → 丁寧にお話を聞いて解決へ導くため、 一生モノのコミュニケーション力が 自然と身につく環境です◎ ◎フリーターから安定就業を目指したい方 → 評価制度やキャリアUPの仕組みで 自分の頑張りがしっかり形になります！ ◎自分の時間も大切にしながら働きたい方 → 予定が立てやすい固定休みで オンオフメリハリをつけて活躍できます♪ オフィスワーク未経験・異業界からの 挑戦も大歓迎！ 「新しい自分になりたい」 そんな一歩を応援します◎

求めている人材 ＜必須となるスキル＞ 文字入力や、コピー＆ペーストなどの簡単なPC操作ができる方 ※Word・Excel・PowerPointなどの専門スキルは一切不問です！ 【こんな方にピッタリのお仕事です】 「座り仕事でムリなく働きたい」 「できるだけ定時で帰りたい」 「しっかり休んで私生活を充実させたい」 【異業種からの転職者・経験者ともに活躍中！】 ◆未経験からスタートした先輩の前職例◆ 一般事務、パート事務、受付事務、営業、販売・接客、アパレル、飲食、軽作業、派遣社員など、幅広い業種からの転職者が在籍しています。 ◆経験を活かして働く先輩の前職例◆ テレフォンアポインター、お問い合わせ窓口、テレフォンオペレーター、コールセンタースタッフ、カスタマーサポート、カスタマーサービス、電話受付など。 ★毎月1日付でのご入社となります。 （入社日の調整は柔軟に対応しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください！） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）定年60歳（再雇用制度あり・65歳まで））

求めている人材 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・接客、事務、コールセンターなどの 実務経験 ・PCの基本操作ができる方 （タイピング、メール送受信など） ★学歴不問 ★ブランクOK ★業界未経験OK ★20代～40代活躍中 ＼✨️こんな方におすすめ✨️／ ✅️ゲームやキャラクターが好きな方 ✅️好きなジャンルに関わる仕事がしたい方 ✅️接客・販売経験を活かしたい方 ✅️コールセンター経験を活かしたい方 ✅️人の話を聞いてサポートすることが好きな方 ✅️PCを使った仕事に挑戦したい方 ✅️チームで協力して働きたい方 ✅️将来的にリーダーを目指したい方 これまでの経験を活かして、 好きなジャンルに関わる仕事に 挑戦したい方におすすめです◎

求めている人材 【必須】 ・コールセンターでの勤務経験がある方 ・土日祝を含むシフト勤務が可能な方 ＼こんな方におすすめ／ ・コールセンター経験を活かして キャリアアップしたい方 ・将来的にリーダーや管理者を目指したい方 ・新人教育やチーム運営に興味がある方 ・オペレーターから仕事の幅を広げたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 SV・リーダー経験は問いません✨️

求めている人材 20代活躍中！若手社員が多い職場です！ ★経験・学歴は問いません★ ・高卒・専門卒・大卒など学歴不問 ・フリーターさん歓迎 【こんな方にピッタリの環境！】 ・人と話すのが好きな方 ・営業・接客業（飲食・販売） ・もっと成長したい方 ・もっと年収を上げたい方 ・人間関係の良い職場で働きたい方 ・楽しく働きたい方 頑張りたい！チャレンジしたい！ そんな気持ちに応えてくれる会社です。 まずはカジュアル面談で気軽に話をしませんか？ 貴方の考えや希望の働き方について 気軽にお話ししましょう♪ 年齢の条件と理由：あり（◆ 35歳未満の方 長期キャリア形成の為（例外事由3号のイ））

求めている人材 ✅コールセンター経験者 ◆困った時にすぐ聞ける職場で働きたい ◆ブランク復帰できる仕事を探している ◆正社員も目指したい ◆アパレル・雑貨・コスメ販売経験がある方 ◆飲食・カフェ・ホテルでの 接客経験がある方 ◆人と話す仕事が好きな方 ◆20代、30代、40代、50代が活躍中 【こんな経験を活かせます】 ・電話での問い合わせ対応、注文受付 ・カスタマーサポート、顧客対応 ・オペレーターのフォローや新人育成 ・リーダー、SVなどのチーム管理 ・業務フローの改善や応対品質の向上 ＊無資格歓迎！（資格不問） ＊学歴不問 ＊男性・女性活躍中 ＊フリーター歓迎 ＊学生歓迎 ＊主夫・主婦パート活躍中 ＊子育てママ在籍中 ＊ブランク歓迎 ＊ミドル・中高年活躍中 ＊女性管理職登用実績あり -

求めている人材 【必須条件】 ✅平日フルタイム勤務が可能な方 ✅PC基本操作と電話対応に抵抗がない方 ✅電話でのご対応ができる方 【歓迎条件】 ◎これまでの接客 社会人経験を活かしたい方 → 丁寧な対応や基本的なマナーなど これまでのスキルが即戦力になります！ ◎ブランクから安心して仕事復帰したい方 → マニュアル＆丁寧な研修体制で 久しぶりのお仕事でもスムーズ！ ◎固定休み・定時退勤で安定して働きたい方 → 土日祝完全休み＆17時退勤で 体力的な負担も少なく長く続けられます♪ 他センターでは40代・50代 ミドル世代も活躍中！ 「そろそろ落ち着いた環境で働きたい」 そんな方のチャレンジをお待ちしています◎

求めている人材 ／ 未経験・オフィスワークデビューも✨ ＼ 【必須条件】 ■ 夜勤勤務が可能な方 ◎基本的なPC入力ができる方 ◎コミュニケーションが取れる方 ◎学歴不問・未経験OK ◎ブランクのある方 ◎ハローワークで求職中の方 ▼こんな方におすすめ！ ・人と話すことが好き ・夜の時間帯を活用して働きたい ・休日やプライベートも大切にしたい ・服装や髪型など、自分らしく働きたい ＼ 異業種からのチャレンジもぜひ！ ／ 接客・販売・飲食など、 人と接する仕事の経験も活かせます✊️ コールセンター、カスタマーサポート テレフォンオペレーター、テレオペ インバウンド、受電、電話受付 問い合わせ対応、タクシー配車受付 配車オペレーター、データ入力 一般事務、営業事務、受付事務 などのお仕事に興味がある方も必見！✧༚⁺˳

求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎（前職での雇用形態も不問） 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません！ ＜こんな先輩が活躍しています！＞ 営業（IT、不動産、人材、WEB、保険、通信）や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中！ ＜活かせる経験＞ 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです！

求めている人材 学歴不問／未経験OK 【必須】 ・コールセンターでの実務経験（目安：1年以上） 【歓迎】 ・リーダー／SV／サブSV経験 ・新人教育や後輩指導の経験 ・クレーム対応／エスカレーション経験 ・数値管理や業務改善の経験 【こんな方を歓迎します】 ・コールセンターでの実務経験を活かしたい方 ・オペレーター業務だけでなく運営にも関わりたい方 ・育成やチームマネジメントに興味がある方 ・現場改善や仕組みづくりに挑戦したい方 ・より安定した環境で長く働きたい方

求めている人材 【応募資格】 ・未経験歓迎！学歴不問 ・PCの基本操作ができる方（WordやExcelへの文字、データ入力など） 【歓迎要件】※1つでも当てはまる方は歓迎！ ・店舗接客、販売、営業、コールセンター等の経験 ・バイトリーダーや時間帯責任者など、チーム管理の経験 ・シフト制に対応できる方（※夜勤は希望者のみ） 【求める人物像】 ・明るい対応ができ、コミュニケーションを取るのが好きな方 ・相手の話を丁寧に聞き、気持ちに寄り添える方 ・自ら「人の輪」に入り、チームワークを大切にできる方 ・「人のサポートをして喜ばれる」ことにやりがいを感じる方 ・分からないことは素直に質問でき、新しい知識の習得に前向きな方 経験よりも「お人柄」を重視した採用を行っています。 1つでも当てはまる方は、まずはお気軽にご応募ください！

求めている人材 ＜必須要件＞ 代表電話対応または コールセンター経験3年以上 ＜以下の方、歓迎します！＞ ・コミュニケーションが得意な方 ・状況に応じた対応ができる方

求めている人材 ✅資格・経験・学歴不問 ✅主婦活躍中 ✅社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ＜こんな方に＞ ◎人の役に立つことにやりがいを感じ、積極的な姿勢で働いていける方 ◎チームで仕事をすることにやりがいを感じる方 ◎物事に柔軟に対応できる方 ◎縁の下の力持ちの仕事にやりがいを感じる方 ◎成長意欲の高い方 ◎キャリアアップしたい方 ✅実際に働いている人の声 ＜社員インタビュー＞ お客様からの依頼を受けて、最短最速で工事完了までもっていけたときや お客様やクライアントから直接感謝のお言葉をいただけることが嬉しく、 やりがいに繋がっています。 それと同時にできる業務が増えていくことによって、 ランクが上がっていって手当も増えるので、それもやりがいとなっています。 以前、従業員アンケートがあった際に、当社の魅力は何かという質問に対して、 たくさんの従業員が人間関係が良いことと回答していました。 自分自身も人間関係が良い職場環境だからこそ、頑張ってこれたと思います。 チームプレイで対応していくので、助け合いながら、 その中でちゃんと、ありがとうと感謝できる人が向いていると思います！

求めている人材 ～必須～ ・基本的なPC操作ができる方 ～歓迎～ ・コールセンター経験者 ・一般事務経験者 ・営業事務経験者 ・接客経験者 ・販売経験者 ・営業経験者 ・チームリーダー経験者 ・後輩育成経験者 ～求める人物像～ ・未経験から正社員としてキャリアアップしたい方 ・管理者やSVにチャレンジしたい方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・採用や人材業界に興味がある方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・札幌駅近で長く働ける職場を探している方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方

求めている人材 【必要条件】 ・電話対応に抵抗がない方 ・PC操作、データ入力に不安がない方（Word、Excelをある程度使用できる） ※主に使用するのは「Googleスプレッドシート」と「出退勤管理システム」の管理画面です。 どちらもブラウザ上での入力作業です。 【歓迎条件】 ・管制業務経験のある方（必須ではありません） ・年末年始、大型連休も出勤可能な方 【求める人物像】 ・責任感のある方（契約先へ確実に警備員を送り届ける必要があるため） ・コミュニケーション能力のある方（警備員、取引先と連絡をとっていただく事があるため）

求めている人材 ◆必須条件 ・基本的なPC操作（タイピング・メール送受信）ができる方 【歓迎スキル・経験】 ・事務経験 ・メール対応経験 ・データ入力経験 ・カスタマーサポート経験 ・接客・販売経験 こんな方におすすめ： ・電話対応が苦手な方 ・コツコツ作業が好きな方 ・未経験から正社員を目指したい方 ・夜型の生活リズムの方 ・静かな環境で働きたい方 ※履歴書不要・カジュアル面談OK ※学歴不問・未経験歓迎・ブランクOK ※異業種からの転職者多数活躍中 ※フリーター歓迎・第二新卒歓迎

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【必須条件】⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 以下いずれかの実務経験が 通算半年以上ある方 ✅アウトバウンドコール・テレアポ経験 ✅コールセンターでの発信業務経験 ✅法人・個人向けの営業経験 ✅インサイドセールスでのアポ獲得経験 ✅オンライン商談の経験 ※受電業務・問い合わせ対応・ カスタマーサポートのみのご経験は、 今回の募集対象に含まれません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【こんな経験が活かせます】⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅BtoB・法人向けテレアポ経験 ✅SaaS・IT・人材・広告など 無形商材の営業経験 ✅SalesforceなどCRMツールの使用経験 ✅Slack・Zoomを使用したリモート業務経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【稼働条件・必要な環境】⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅業務に使用できるパソコンをお持ちの方 ✅安定したインターネット環境がある方 ✅落ち着いて電話対応ができる方 ＼こんな方に向いています／ ✨架電やアポイント獲得が得意な方 ✨目標を意識して業務に取り組める方 ✨相手の課題やニーズを聞き出せる方 ✨自分で時間や進捗を管理できる方 ✨オンラインでも円滑に連携できる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐【在宅稼働に必要な環境】⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅業務に使用できるパソコンをお持ちの方 ✅安定したインターネット環境がある方 ✅落ち着いて電話対応ができる環境を用意できる方 フルリモートでの業務となるため、 上記の環境をご自身で ご用意いただける方が対象です。

求めている人材 「まずは話を聞いてみたい」「選考前に質問や 相談をしてみたい」という方も大歓迎です！ 気軽にお問い合わせください。 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方 ・「今のままの自分を変えたい」 という強い成長意欲・覚悟がある方 【こんな方を大歓迎します】 ・年功序列の評価に納得がいかず、努力と成果で 評価されたい方 ・まずは泥臭く数をこなし、実力で稼ぎたい方 ・成果が出ない理由を他リストや 商材のせいにせず、素直にフィードバックを 受け止め改善できる方 ・チームで成果をつくることを大切にできる方 【語学・資格・学歴】 資格不問／学歴不問（高卒、専修、短大、高専、 大学、大学院など一切問いません）

求めている人材 ～必須～ ・B to BまたはB to Cでのメール対応経験 ・自律的に業務を進められる方 ・将来的にSVとして活躍したい方 ～歓迎～ ・リーダー経験 ・店長経験 ・トレーナー経験 ・SV経験 ・Gmail利用経験 ・Slack利用経験 ・データ管理経験 ・業務改善経験 ～求める人物像～ ・主体的に行動できる方 ・チームワークを大切にできる方 ・変化に柔軟に対応できる方 ・人材育成に興味がある方

求める人材: 【必須条件】 * 何らかのマネジメント経験をお持ちの方 * 基本的なPC操作ができる方 ※業界・職種・マネジメント人数は問いません。 ※コールセンター業界未経験の方も歓迎します。 【歓迎する経験】 * コールセンターでのSV・リーダー経験 * 飲食店や小売店などの店長・店舗管理経験 * 営業チームや販売スタッフのマネジメント経験 * スタッフの育成、シフト管理、業務改善の経験 【こんな方を歓迎します】 * 周囲と明るく円滑なコミュニケーションが取れる方 * 相手の立場に立って考え、行動できる方 * チームで目標を達成することにやりがいを感じる方 * 自ら課題を見つけ、改善に取り組める方 * 清潔感のある身だしなみや、相手に好印象を与える対応を心がけられる方

資格 【下記いずれかの経験がある方】 ・営業経験がある方 ・営業部門での勤務経験がある方 ・営業事務の経験がある方 ・コールセンターでの勤務経験がある方 ※年数・業界・雇用形態等は不問 【下記の経験・スキルをお持ちの方は歓迎】 ・Microsoft製品を業務で1年以上使用した経験がある方 ・PCや周辺機器に興味がある方 ・ITスキルを身につけたい方 ・法人のお客様への対応経験がある方 ・接客、販売、カスタマーサポートの経験がある方 ・安定した環境で長く働きたい方 ～こんな方にもピッタリ！～ 「営業経験を活かしてIT業界へ進みたい」 「Microsoft製品の知識を身につけたい」 「売るだけではなく、お客様に合う提案がしたい」 「土日祝休みの仕事へ働き方を変えたい」

求めている人材 【必須要件】 ・経験不問（未経験者歓迎） ・資格不問（無資格歓迎） ・学歴不問 【歓迎条件】 ・コールセンターでの業務経験がある方歓迎 未経験の方にも、仕事の進め方を 丁寧にお教えします。まずはトークマニュアルを 確認しながら、お客様に車検や 定期点検の時期をご案内します。電話の後は 対応内容を入力します。困ったときは スーパーバイザーがサポートしますので、 一つひとつ業務に慣れていけます。 これまでの経験やスキルを活かしたい方も、 ぜひご応募ください。