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求める人材: 【必須条件】✨ マーケティング経験のある方✨ ※toB/toCは不問です 【こんな方活躍中】✅️ アイデアを試したい方✨ 分析や企画が好きな方 【こんなKWでお探しの方◎】 マーケティング・Webマーケ SNS運用・企画広報・販促

求める人材: ⭐技術でビジネスを動かすエンジニアを募集します。 【応募条件】 ✅Webサイトのコーディング実務経験 ✅HTML5、CSS3、JavaScriptを用いた実装経験 ✅React、Vue.js等のフレームワーク使用経験 【こんな方を歓迎します】 ・最新技術を駆使し開発の幅を広げたい方 ・技術力でビジネスの成功を実感したい方 ・専門性を高め市場価値を向上させたい方 ・ユーザー体験を追求し価値を届けたい方 【歓迎するスキル】 ✅PythonやRPAを用いた業務効率化の実装経験 ✅業務分析や自動化の要件定義の実務経験 ✅ユーザビリティやアクセシビリティを考慮したUI設計 ✅ディレクターと連携した企画・設計フェーズへの参画経験 【働く環境】 ・ディレクターと密に連携するチーム体制 ・技術で組織の生産性を高める開発フローの構築 ・最新技術を積極的に取り入れる開発文化 ・多様なバックグラウンドを持つ社員が互いに尊重し合う組織

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・要件定義～設計～開発～テスト～本番稼動を 一貫して実施できる方 ・IBM PowerSystems(旧AS／400)での RPGでの設計、開発経験 ・システム開発で5年以上の経験 ■活かせる経験（歓迎） ・基幹系システム(販売・在庫・生産システムなど)に 精通している方 ■求める人物像 ・自ら積極的に業務を遂行できる方 ・柔軟な思考の出来る方 ・システムに関して何か一つ他の人に負けない自信がある方

求める人材: ⭐ 中部エリアのDXを戦略立案から実装まで完遂するプロフェッショナルを募集します。 【応募条件】 ✅ エンタープライズシステムの設計・開発経験 ✅ SAP・Salesforce等の業務パッケージ導入経験 ✅ システム運用の現場におけるAI活用・自動化の実装経験 ✅ 大規模プロジェクトでの要件定義から導入までの実務経験 ------------------ 【歓迎するスキル】 ✅ 最新テクノロジーを活用した業務効率化の推進力 ✅ 現場視点での課題抽出および解決策の実行能力 ✅ グローバルレベルの最新アセットを活用したシステム構築力 ✅ 複雑なステークホルダーとの調整・合意形成能力

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■電機・電子・精密・機械・計測機器メーカーで 購買(調達)経験がある方 ■活かせる経験（歓迎） ■取引先の管理・指導経験のある方 ■決算書等の会社数字に明るい方 ■もの作りの知識・経験のある方 ■英語や中国語等の語学力のある方(ビジネスレベル) ■求める人物像 ■コミュニケーション能力 ■論理的な思考能力 ■マルチタスクで処理出来る能力

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・能動的に動き、要件定義をして基本設計ができる方 ・Microsoft.NET(C#／VB)での設計、開発経験 ・データーベース上でのプログラム開発、運用経験 ・マネジメントまたはプロジェクトリーディング経験 ・ビジネスレベルの英語スキル(海外現法と英語による コミュニケーション要) ■活かせる経験（歓迎） ・生産管理や販売管理システムのスクラッチでのアプリ開発経験 ・製造業向け業務アプリ開発経験 ・MS SQL Serverでの開発経験 ■求める人物像 ・自分の技術領域に枠を設けず、 新たな領域にチャレンジすることをいとわない方 ・自ら手も動き、技術的キャッチアップができ、 マネジメントもできる方

求める人材: 【応募条件】 ⭐金融系DXの最前線で、技術とコンサルスキルを磨く 【応募条件】 ✅システム開発の実務経験をお持ちの方 ✅JavaまたはPythonを用いた開発経験 ✅Salesforce、SAP、Oracle、IBM等の製品知識 【こんな方を歓迎します】 ・金融、クレジットカード業界の変革に貢献したい方 ・システム開発からコンサルタントへ成長したい方 ・チームで協力し、自発的に課題解決に取り組める方 ・将来的にプロジェクトマネージャーを目指す方 ------------------ 【キャリアプラン】 ・要件定義から運用まで一貫した支援を通じ、ITコンサルタントとしての専門性を習得 ・プロジェクトマネジメントスキルを磨き、大小複数のプロジェクトを牽引するリーダーへの成長 ------------------ 【働く環境】 ・金融系クライアントのDX推進という最先端の領域で、ビジネスモデルに影響を与えるダイナミックな業務を経験 ・幅広い技術スタックを活用し、プロジェクトの全工程に携わることで技術力を強化

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※下記のいずれかを満たすこと。 ・インターネットやスマートフォンアプリ等のサービス、 IT技術に関連した業務経験（３年程度～） ・中小企業向け法人営業の戦略企画や営業経験（３年程度～） ・銀行業務経験（３年程度～） ・銀行に対する営業経験（３年程度～） ■活かせる経験（歓迎） ・世の中の動向に対し、高いアンテナをもち、 今後の動向について自分なりの予測・意見をもつことができる能力 ・顧客目線（エンドユーザ目線、 金融機関目線）で必要なサービスを検討することができる能力 ・お客様等、ステークホルダーと良好な関係を築き、 新たなビジネスを立ち上げ、推進していくことができる能力 ■求める人物像 ・コミュニケーション能力に自信があり、 お客様と共にビジネス創出・推進できる意欲のある人財 ・成長意欲が強く、自発的に物事を考え・実行できる人材 ・リーダシップをもって周囲を巻き込み、 協力を得ながら職務を遂行できる人材 ・新たな価値を創造することに楽しみを感じることができる人財

求める人材: 【応募条件】 下記のような方からのご応募をお待ちしております ■必要な経験（必須） ・生成AIを用いた業務・システム改善・改革のプロジェクト経験 ・大学卒業以上 ・日本語Native、もしくはN1相当の日本語スキル ・社会人経験 コンサルティング経験者：4年以上 コンサルティング業務未経験者：5年以上 ■活かせる経験（歓迎） ・Copilot, Bedrock等の知識を有し、 SAPソリューションの知見も有している ・SAP Joule、SAP BTP（AI Core、 AI Launchpad等）の利用経験 ・SAP導入における、企画構想、 要件定義からカットオーバーまでのいずれかの経験 ・SAP関連プロジェクトにおいてチームリード、 プロジェクトリード（PM）経験 ・SAP導入における業務改革およびチェンジマネージメント経験 ・Private Cloud、Public Cloud、 Ariba、Concur等のクラウドソリューションの経験 ・ビジネスレベルの英語力 ▼Manager(管理職)以上： ・SAPプロジェクトにおける プロジェクトマネージャー経験（もしくはチームリード経験） ・SAPプロジェクトの提案経験 ・設備保全・設備管理高度化における提案、 プロジェクトマネージャー、またはチームリードいずれかの経験

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記2つの要件を満たす方 ・ITエンジニアとしてチームリーダーの経験をお持ちの 方(チーム規模問わず) ・最終学歴大学卒以上 ■活かせる経験（歓迎） ・サーバ、クラウドに関する製品(※)の導入設計／ 構築経験のある方 ※「≪利用技術≫」を参照

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・AI／機械学習、またはデータ分析に関する経験 ・ERP又はデータ活用関連プロジェクトでの3年以上の 実務経験(導入・開発いずれか) ・コンサルティングファームまたはSIerでの プロジェクトマネジメント経験(Pythonコードへの理解) ・顧客折衝・提案活動の経験 ■活かせる経験（歓迎） ・AIを活用した業務改革プロジェクトの経験 ・Pythonで何らかのデモアプリを開発した経験 ・SAP BTP又はSAP系データ分析ツールの知識・経験 ・チームビルディングや人材育成の経験 ・ビジネスレベルの日本語および英語力 ■求める人物像 ・業務課題を把握し、テクノロジー活用した 解決策を提示できる素養 ・新しい技術に対して習得イン積極的で、 変化に柔軟に対応できる方 ・多様なバックグラウンドのメンバーと協働できる方 ・不確実性の高い状況でも柔軟に対応できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■デジタルフォレンジック業界未経験者大歓迎! (1)デジタルフォレンジック調査経験2年以上 (2)マネジメント経験2年以上 ■活かせる経験（歓迎） ・以下資格をお持ちの方歓迎 公認不正検査士(CFE) EnCE(EnCase® Certified Examiner) GCFE(GIAC Certified Forensic Examiner)等 デジタルフォレンジックに関連する資格

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・3年以上の金融業界におけるセキュリティコンサルティング経験 ・金融業界におけるビジネス慣習、規制要件、 またはシステム特性に関する基礎的な理解 ■活かせる経験（歓迎） ・金融庁ガイドライン、日銀サイバーセキュリティレポート、 SWIFT CSP、PCI DSSなど、 特定の金融規制・国際標準に関する知識または準拠支援の実務経験 ・サイバーセキュリティに関する専門資格（例：CISA, CISSP, GIAC, CCSPなど）を保有している方 ・セキュリティ診断（脆弱性診断、 ペネトレーションテストなど）や セキュリティアーキテクチャ設計の実務経験 ・FinTech、クラウドセキュリティ、 データプライバシー（GDPR, CCPAなど）、 またはブロックチェーン技術に関する知識・実務経験 ・英語によるビジネスコミュニケーション能力（読み書き・会話） ■求める人物像 金融業界の仕組みや動向を理解し、 セキュリティ分野での実務経験を活かして、 複雑な課題に戦略的に取り組める方を求めています。 顧客やチームと連携しながら、 専門的な内容をわかりやすく伝える力や、 技術・法規制の変化に柔軟に対応できる姿勢も重視しています。

求める人材: <必須スキル> ・バックエンド（typescript, pythonいずれか）での実務経験5年以上（設計〜実装〜運用） ・英語・日本語の両方での業務コミュニケーションが可能 （例：チームミーティング、slackコミュニケーションを英語で行えるレベル／日常会話は日英どちらでも可） ・自走して課題を発見・解決した実績のある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・ロボット／デジタルサービスやツールの上流／ 下流開発の知見・経験を保有していること ・開発プロジェクトのPMもしくはPMOの経験を 保有していること ・アジャイル開発の経験を保有していること - ハード面 フロントエンド技術: HTML、CSS、 JavaScript、フレームワーク（React、 Vue.jsなど） バックエンド技術: プログラミング言語（Node.js、 Ruby、Pythonなど）やフレームワーク データベース管理: SQLやNoSQLデータベースの操作 API連携: RESTful APIやGraphQLの設計と 実装-ソフト面 DevOpsの知識／問題解決能力／コミュニケーション能力 ■上記を、以下いずれかの形で経験していること。 ・開発における要件定義もしくはRFI／RFP作成リードの経験 ・デジタルサービス ／ ツール、 ロボットの開発経験を3年以上保有し、PM／PMOの経験 ■活かせる経験（歓迎） ・スクラムマスター ・デザインシンキングなどの手法を用いた開発コンセプト立案経験 ■求める人物像 ・主体的に行動ができ、周囲を巻き込みプロジェクトを ドライブしていくことができる方 ・アジャイルにスピーディーに開発を実行し、 軌道修正しながら推進していく力のある方 ・ビジネスと技術両面に興味／関心／知見がある方 ・体験価値、ビジネス、テクノロジーの3視点で 物事を捉えられる方 ・連携を意識した好循環サイクルに貢献できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 最終学歴大卒以上で、下記すべての要件を満たす方 ①エネルギー分野、気候変動問題に関する知見 ②記事・レポートなど、文書作成に関する実務経験 ③調査業務に必要な英語力 ■活かせる経験（歓迎） ①環境分野での業務経験 例）研究・調査機関で環境についてのリサーチ業務に従事、 環境関連のコンサルタント、 環境系NPOでの職務経験、 企業のCSRや総務部門で環境負荷の計測経験など ②データ分析に関するスキル ③金融・経済に対する興味・関心

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ■活かせる経験（歓迎） ・戦略策定経験 ・企業変革経験 ・既存事業の枠組みとは異なる事業創造経験 ▼Senior Associate： ・MIN2-3年間のコンサルティング業務経験、 あるいは事業会社での実務経験（戦略策定、事業開発など） ・ロジカルシンキングやクリティカルシンキングなど基礎スキル ・コミュニケーション能力(日本語必須) ・英語ができる方歓迎 ▼Manager以上： ・コンサルティング業務経験並びに プロジェクトマネジメント経験を有する方 ・経営層と対峙しながら、企業成長・変革に向けた 伴走支援経験を有する方 ・コラボレーション力の高い方 ・英語ができる方、リーダーシップや チームドライブのご経験のある方歓迎

求める人材: ⭐ 日本発のグローバルファームで、 クライアントの変革を 構想から導入までリードする プロフェッショナルを求めています。 ------------------ 【こんな方を歓迎します】 ・経営課題を技術で解決し、 企業の変革を牽引したい方 ・会計知識や戦略立案の知見を DX推進に活かしたい方 ・クライアントの伴走者として、 最後まで責任を持って プロジェクトを完遂したい方 ------------------ 【歓迎するスキル】 ✅ 経営戦略やIT戦略の 立案・実行経験 ✅ ERP(SAPなど)を活用した 業務改革の知見 ✅ プロジェクトマネジメントの 実務経験 ✅ 公認会計士、中小企業診断士、 USCPA等の専門資格 ✅ 各種IT認定資格 (AWS、Oracle、ITIL等) ✅ IPA高度情報処理技術者資格 (ITストラテジスト等) ------------------ 【資格取得支援制度】 ・SAP認定コンサルタント資格など、 専門性を高めるための 資格取得を会社が支援します。 ------------------ 【働く環境】 ・日本企業の意思を尊重する 日本流のコンサルティングを 大切にしています。 ・チームワークを重視し、 メンバーと協力して成果を出す 風土が根付いています。 ・フルリモート制度や フレックスタイム制を導入し、 柔軟な働き方を実現しています。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ◆どのTitleの候補者にも求める要件 ・学士号以上、もしくは準ずる資格（データ基盤に係る 資格として、データベーススペシャリストや関連する ベンダー認定資格）をお持ちの方 ・事業会社、Sier、コンサルティング会社において、 データ利活用を企図したプロジェクトに参画し、 データ要件の整備やデータモデルの設計に携わった経験、もしくは データ要件の整備やデータモデルの設計に関する知見を有する方 ▼アソシエイト／シニアアソシエイトの必須要件 ・ML／AI、生成AIの導入などデータ利活用に 関する経験、知見 ▼マネジャー 以上の必須要件 ・データ基盤導入に関するプロジェクトマネジメント経験 <歓迎する要件>◆ どのTitleの候補者でも、 あればプラスとなる要件 ・PLMやSCM、基幹システムなど組織と業務プロセスを 横断するシステム導入プロジェクトにおいて構想策定から 要件定義に携わった経験を有する方 ・複数のクラウドサービスを利用したデータ活用基盤、 データ連携基盤に関する企画・構想～設計～導入の経験 ・マスターデータマネジメントシステムやデータカタログや データクオリティといったデータマネジメント機能の 企画・導入の経験 <求める人物像> ・クライアントの課題・解決策の仮説に対して産業といった視点を 加えて自ら定義し、プロアクティブに問題解決に取り組める方​ ・異なるバックグラウンド、強みを持つ人材と協働し、 チームとしてのアウトプットを最大化できる方​ ・チームメンバーを相互にケアし、 エンゲージメントの向上にプロアクティブ取り組める方

求める人材: 【必須条件】 ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・高卒以上 ・未経験・第二新卒歓迎、正社員経験1年以上、28歳までの方

求める人材: 【応募条件】 ◆企業間の取り決めにより、 現在ベイカレント・コンサルティング社に在籍している方は採用に 制限がかかる場合があります。 ■必要な経験（必須） ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、 運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの 方（3年以上） ・3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM／ PL経験をお持ちの方（アプリ／インフラ問わず） ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けた アプローチ構築力 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ・業務システムを利用したサービス提供 ・クライアントとの顧客折衝経験 ■活かせる経験（歓迎） ・コンサルティングファームもしくはSlerにおける ITコンサルティング経験をお持ちの方 ・6－10名以上のプロジェクトにおけるPM経験をお持ちの方 ・2－4名以上のプロジェクトにおけるPL経験をお持ちの方 ■求める人物像 ・最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、 クライアントの経営課題の解決に貢献したい方 ・常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつアウトプットの 質にとことんこだわる方 ・コンサルタントとしてだけではなく、 経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方 ・自ら考え行動ができる方 ・論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方 ・チャレンジを楽しめる方 ・目標達成へのコミットメントが強く、 周りを巻き込んで物事をドライブできる方 ・新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に 積極的に参画し、まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに 積極的になれる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■英語の技術的資料の読解が可能 ■製造業等における調達・生産・物流・販売等の 業務経験・業務知識 ■SAPのSCM・ロジスティクス領域(SD、MM、PM、 IBP等)のコンサルタント経験 ■活かせる経験（歓迎） ■下記のいずれかの基本知識を有している ・SCM ・MRP ・ERP ・SCP／スケジューラー ・MES ■英語ビジネスレベル(英語での会議進行ができる) ■求める人物像 下記、①～⑤で少なくとも一つはあてはまると 感じられたらご応募ください。 ①新規事業や未知の技術に積極的に取り組める前向きであり、 成功に向かってあきらめず実現するという意識をもてる ②①に拘りを持つと同時に柔軟な対応ができる ③企業システムの全体を俯瞰して、 システム構成や機能配置をイメージできる ③プロジェクトを回したことがある ④新しくソリューションを立ち上げるアイデアがある ⑤一つでもいいのでSAPのモジュールを理解できている方が 望ましいが、基幹系システム導入の経験がある

求める人材: 【応募条件】 ■デジタルフォレンジック業界未経験者大歓迎! (1)デジタルフォレンジック調査経験2年以上 (2)マネジメント経験2年以上

資格 【必須】BtoB向けWebサービス・SaaS・ソフトウェア・IT基盤に関する実務経験3年以上（テクニカルサポート、保守運用、QA、開発、SRE・インフラ等）。ログやデータを用いた原因調査、技術的な切り分け、関係部門と連携した問題解決の経験がある方。 【歓迎】SQL、Web API/HTTP、クラウド、ネットワーク、障害・インシデント対応、不具合管理の知識・経験。

資格 【必須】BtoB SaaSでのカスタマーサポート実務経験／法人顧客へのメール対応経験／電話での法人対応に抵抗がない方／顧客の状況や背景を踏まえて課題整理・対応した経験／複数部署と連携して顧客課題を解決した経験。 【歓迎】BtoB SaaSのCS経験3年以上、CRM・SFA利用経験、FAQ・マニュアル整備、VoCを活用した業務改善経験。

求める人材: 【応募条件】 ◆企業間の取り決めにより、 現在ベイカレント・コンサルティング社に在籍している方は採用に 制限がかかる場合があります。 ■必要な経験（必須） ・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、 運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの 方（10年以上） ・ITコンサルティング経験もしくは PGM（プログラムマネジメント）・PM経験をお持ちの 方（10年以上） ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けた アプローチ構築力 ・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ■活かせる経験（歓迎） ・10名以上のプロジェクトにおける PGM（プログラムマネジメント）・PM経験をお持ちの方 ・抽象的な課題を特定、具体化し課題解決までの 仮設を構築できる方 ・一部上場企業のCxO、事業部長クラスとの リレーション構築経験をお持ちの方 ・組織設計・制度設計に関する知見・経験を有する方 ■求める人物像 ・最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、 クライアントの経営課題の解決に貢献したい方 ・常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつアウトプットの 質にとことんこだわる方 ・経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方 ・自ら考え行動ができる方 ・論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方 ・チャレンジを楽しめる方 ・目標達成へのコミットメントが強く、 周りを巻き込んで物事をドライブできる方 ・新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に 積極的に参画し、まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに 積極的になれる方

求める人材: 【応募条件】 ▼アソシエイト・上級アソシエイト： ・コンサルティング業務経験者で、 組織や業界横断での社会課題解決に強い関心をお持ちの方 ・パブリックサービス（G&PS）のクライアントカテゴリで 3年以上の実務経験があり、 組織や業界横断での社会課題解決に強い関心をお持ちの方 ▼マネジャー以上： ・コンサルティング業務経験者で、 組織や業界横断での社会課題解決に強い関心をお持ちの方 ・パブリックサービス（G&PS）のクライアントカテゴリで 5年以上の実務経験かつ管理職経験があり、 組織や業界横断での社会課題解決に強い関心をお持ちの方 ■補足（歓迎条件） ・コンサルティングファームに加え、シンクタンク系企業ご出身者 ※特に労働系社会政策（例：両立支援など）や、 先端技術領域の研究者 労働政策研究・研修機構（部署、テーマは問わず） ・労働の政策、介護の政策や、ワーフライフバランス、 上級ビジネス（高齢者活用、 介護等）に関することをやっている方、 または組織・人事領域の経験のある方 ・「データヘルス」に関するシステムPMOのご経験者 ・地域包括ケア等に関する事業の一環としてヘルスケアデータを 活用したデータヘルスビジネスに携わっている方、 データヘルス計画策定支援等をPMOという立場で携わっている方

求める人材: 【応募条件】 ◆企業間の取り決めにより、 現在IBM社に在籍している方は採用に制限がかかる 場合があります。 詳しくは特記事項の欄をご覧ください。 ■必要な経験（必須） ・社会人経験3年～20年程度の方 ・学士号以上、もしくは準ずる資格をお持ちの方 ・Salesforceを始めとしたCRM導入経験をお持ちの方 ・もしくは、ERPなどのパッケージ導入の経験等があり、 CRM領域に興味をお持ちの方 ※Manager以上につきましては、 Salesforce導入経験が必須となります。 ※現在はコンサルティングファームもしくはSIerでの 勤務経験をお持ちの方のみ対象としております。 ■活かせる経験（歓迎） ・CRMソリューションに係る サービス提供企業（コンサルティング／ SIer）での勤務経験を有する方 ・セールス領域の生産性向上や働き方改革などを含む、 営業改革やKPI設計・運用の知見を有する方 ・コンタクトセンターのトレンド知見、 センターマネジメント知見、PBX／ CTIなど基盤技術に係る知見を有する方 ・フィールドサービスにおける、 インサイドとフィールドサービスの効率的な 連携運用の知見を有する方 ・マーケティング戦略、マーケティング施策、 マーケティングツールの知見などを有する方 ・クラウド型のCRMアプリケーションの知見を有する方 ・IaaS／PaaS／SaaSなどの クラウド技術基盤の知見を有する方 ・アジャイル開発などのテクノロジー導入方法論の知見を有する方 ・パッケージソフト（ERPなど）の導入経験、業務改革、 導入方法論の知見を有する方 ・CRMソリューションに係る サービス提供企業（コンサルティング企業、 SI企業）での勤務経験を有する方 ・ビジネスレベルの英語力

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■Associate／Senior Associateは、 以下の①は必須、②～⑤のいずれかの経験が必須 ①プログラミング開発経験 or UX／UI実装経験 ②コンサルティングファームで、 SIプロジェクト（要件定義～運用保守）に参画した経験 ③SIerで、SIプロジェクト（要件定義～運用保守）に 参画した経験 ④HW／SWベンダｰで､SIプロジェクト（要件定義～運用等） に参画した経験 ⑤事業会社のDX、IT部門で､SIプロジェクト （要件定義～運用等）に参画した経験 ■Manager以上は、以下の経験が必須 ・SIer、HW／SWベンダー、デザイン会社での実務経験 ・SIプロジェクト（要件定義～運用等）における、 開発ベンダー側のプロジェクト管理者として参画した経験 ・クライアントリレーション、ベンダー管理の経験 ・課題解決／提案能力 ■活かせる経験（歓迎） ・ローコード開発プラットフォームを用いた 開発経験（開発プラットフォームは問わない） ・生成AIを活用したAI駆動開発の経験（例：Jitera、 Cursor、Devin、Clineなど） ・サービス企画・構想フェーズ（ユーザージャーニー、 MVP定義など）に関与した経験 ・UXリサーチ・ペルソナ設計など、 ユーザー起点のサービス要件整理の経験 ・A／Bテストやデータ分析に基づく サービス改善・グロースの経験 ・UIデザインの実務経験（Figma、Adobe XD、 Sketchなど） ・UXチームや業務部門と連携し、 要件定義～実装までを橋渡しした経験 ・課題の構造化・提案資料作成・合意形成など、 コンサルティング的アプローチの経験 ■求める人物像 ・論理的思考力（複雑なビジネス課題やシステム構成を 整理・構造化し、最適な実装方針を導き出す力） ・伝える力（専門的な技術内容を、 非エンジニアやクライアントにもわかりやすく伝える コミュニケーション力） ・学び続ける姿勢（生成AIやローコードなど、 急速に進化する技術トレンドを自ら学び、使いこなしていく意欲） ・やり切る責任感（サービスを「動かす」「伸ばす」 ことにこだわり、成果が出るまでやり切る当事者意識） ・変化への柔軟性（プロジェクトや業務要件の変化に スピード感をもって対応できるアジリティ） ・チームへの貢献意識（多様な専門性や文化を持つメンバーと 連携し、共に成果を創る姿勢）

求める人材: ⭐ 日本発のグローバルファームで、 企業の変革をリードしませんか。 【応募条件】 ✅ コンサルティング業界での 販売・物流関連の業務または ITコンサルティング経験 ✅ IT業界での販売・物流関連の システム要件定義・設計・構築経験 ✅ 事業会社情報システム部門での 販売・物流関連システム経験 ------------------ 【こんな方を歓迎します】 ・プロジェクトマネジメント経験者 ・グループ標準業務プロセスの 設計経験をお持ちの方 ・SCMやバリューチェーンの 最新DXソリューション経験者 ------------------ 【歓迎するスキル】 ✅ プロジェクトマネージャー （PMP資格） ✅ SAP認定コンサルタント （SD/MM/PP/Ariba/IBP等） ✅ 英語による業務遂行能力 ✅ システム開発などのIT素養 ------------------ 【教育・研修体制】 ・設立20年のサービスライン活動 ・豊富なプロジェクト事例共有 ・コンサルタントスキルを高める 体系的な研修制度 ------------------ 【ステップアップの機会】 ・販売・物流領域のエキスパートへ ・全社DXを推進するリーダーへ ・海外プロジェクトをリードし 日本発モデルを世界へ展開 ------------------ 【働く環境】 ・日本企業の意思を尊重する 独自のコンサルティングスタイル ・チームワークを重視し メンバーと協力し合う風土 ・日本最大級の専門家集団として 大規模プロジェクトを遂行

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 最終学歴大学卒業以上で以下を満たす方 ・分散系システムの開発経験 ■活かせる経験（歓迎） ・金融システム開発経験 ・資産運用関連知識、金融、証券、保険関連知識、がある方 ・PL、PMなどリーダー経験がある方 ・複数のステークホルダーと連携しながら開発をした経験

求める人材: 【応募条件】 ◆企業間の取り決めにより、 現在ベイカレント・コンサルティング社に在籍している方は採用に 制限がかかる場合があります。 ■必要な経験（必須） ▼アプリエンジニア ・プログラミング言語・FW問わずアプリケーションの 開発業務経験もしくはそれに準ずる開発経験(CN：2年以上／ SC：5年以上) ・設計及びコードレビューの経験 ▼サーバエンジニア ・基本情報処理技術者に相当するコンピュータ・サイエンスの知識 ・商用環境におけるサーバの設計・構築・運用の 経験（CN：1年以上 ／ SC：3年以上） ・スクリプトの開発・改修・ソース内容理解可能な知識 ・ベンダーや社内関係部署との調整、折衝経験（SCのみ） ・チームリーダー経験（SCのみ） ▼DBエンジニア ・基本情報処理技術者に相当するコンピュータ・サイエンスの知識 ・商用環境におけるDBサーバの設計・構築・運用の 経験（CN：1年以上 ／ SC：3年以上） ・バージョン差異を含む同種のRDBMS間でのデータ移行の 経験（CN：制約なし ／ SC： サイズとダウンタイムの制約あり） ▼NWエンジニア ・ルータ(Cisco／Nexus／Juniper)、 スイッチ(Catalyst／ Alaxala)の設計・構築・運用経験(CN：2年以上／ SC：5年以上) ■活かせる経験（歓迎） ▼アプリエンジニア ・オンプレ・クラウドでの環境構築の経験 ▼DBエンジニア ・応用情報処理技術者に相当するコンピュータ・サイエンスの知識 ・DBアクセスを伴うアプリケーションの開発経験 ・異種RDBMS間でのデータ移行の経験 ・業務分析および概念スキーマ設計の経験 ▼サーバエンジニア ・応用情報処理技術者に相当するコンピュータ・サイエンスの知識 ・パブリッククラウドの構築・運用経験 ・ベンダー製品の導入、保守・運用経験 ・OSS導入、保守・運用経験 ・ソフトウエア開発経験 ・CI／CDツールを用いた開発経験 ・ルーター、スイッチなどのネットワーク機器の基本動作の知識 ・DB知識および業務経験 ▼NWエンジニア ・技術主担当ないしは技術チームリーダとしてネットワークの 設計、構築プロジェクトを完遂した経験 ・セキュリティ(FirePower／ASA／ Paloalto／SRX／FireEye／ Fortigate)、負荷分散(F5 BIG-IP、 A10 Thunder)、帯域制御(ルータ、 PacketShaper、 PureFlow)の設計・構築・運用経験 ・10台以上(CN)／100台以上(SC)の ネットワークノードがある大規模ネットワークの設計、構築の経験 ・ミッションクリティカルなユーザに対し高品質な要求の設計、 構築対応の経験 ■求める人物像 ・今後も手を動かして技術力を向上させたい方 ・アンテナ高く、新しい技術や知らない技術を絶えず調べ、 習得しようとするスタンスのある方 ・経験の無い業界・技術に積極的にチャレンジする マインドをお持ちの方 ・目的意識を持って業務に取り組める主体性をお持ちの方

求める人材: 【応募条件】 ■データエンジニア ■以下のいずれかの領域で実務経験があること(2年以上、 Managerは5年以上の経験) ・アプリケーション開発経験(言語は不問) ・業務要件定義 ・システム、運用設計 ・データ基盤設計、構築 <あれば望ましい経験／資格／スキル> ・サーバーネットワーク設計、構築経験 ・AWS／GCP／Azureなどのクラウド関連資格 ・PMP／IPA 高度情報処理技術者試験( システムアーキテクト、プロジェクトマネージャ、 データベーススペシャリスト等) ・保険業界経験 ・ビジネス英語力(Managerは流暢な読み書きの 英語力必須) ■データアナリスト ■以下の領域で実務経験があること(2年以上、 Managerは5年以上の経験) ・数百GB～TB程度のデータを扱うデータ分析 ・SQL／Pythonによるデータ処理 ・R／Pythonによる予測モデル ・BIツールを活用した分析結果の可視化 ・分析内容の顧客報告資料作成(顧客説明経験があれば尚可) <あれば望ましい経験／資格／スキル> ・統計検定2級以上(Managerは準1級以上) ・機械学習ライブラリの数学的な内容を理解する素養 ・Alteryx／Tableau／ Power BI等の実務経験 ・保険業界経験 ・ビジネス英語力(Managerは流暢な読み書きの 英語力必須)

求める人材: 【必須要件】 ・AIエージェントや生成AIを活用したシステムの設計開発経験（目安：1.5年以上） ・Webアプリケーション（特にバックエンド）の開発実務経験（目安：3年以上） ・主要AIエージェントフレームワークの知識と活用経験 ・AIエージェントや生成AIアプリケーションの動作／精度チューニングの経験 ・AIエージェントのライブラリ、最新の論文、実装事例への強い関心と日常的なキャッチアップ能力 【歓迎要件】 ・フロントエンドからバックエンドまで一気通貫での開発・アーキテクチャ設計経験 ・AIエージェント／LLMアプリのオブザーバビリティおよび評価設計の知見・経験 ・LLM固有のセキュリティに関する知識と対策経験 ・主要クラウドの生成AIマネージドサービス（Amazon Bedrock, Azure OpenAI Service, Google Cloud Vertex AI等）を用いたインフラ・アプリケーション構築経験 ・機械学習全般の基礎知識や、プロトタイプからプロダクションへの落とし込み経験 ・コンピュータサイエンスに関する基礎知識 【求める人物像】 ・論理的・数理的思考力、仮説設定力 ・新しい技術・思考に対する柔軟性（自分の慣れた技術・思考に固執しない） ・お客様ビジネスや世の中の動向に対する高い関心 ・高いコミュニケーション力（難しいことをわかりやすく相手に伝える能力）

求める人材: ■システムの導入・開発、運用保守案件におけるメンバーマネジメント経験 ■Webアプリケーションの開発・保守・運用経験

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・プロジェクトマネジメント経験のある方 ・システム開発経験（業界不問）※ ※ユーザーサイド、ベンダーサイドは問いませんが、 ウォーターフォールにおける要件定義?リリースにおける一連の 工程実務、もしくはプロジェクトマネジメント経験がある方。 ■活かせる経験（歓迎） ・銀行システムで数十人月規模の分散系システム構築を プロジェクトリーダーとして推進した経験・スキルを有している方 ・事業会社において、システム案件の プロジェクトマネジメント経験や、予算策定／ 予実算管理等のコスト管理、 投資付議や決裁などの資料作成や説明のご経験がある方。 ・管理職或いはそれに準じるポジションで、組織／ メンバーマネジメント経験のある方。

求める人材: ⭐ 日本発のグローバルファームで、クライアントの変革をリードする仲間を募集します。 【応募条件】 ✅ 社会人実務経験2年以上 ✅ IT運用保守変革、または高付加価値マネージドサービス領域での実務経験 【こんな方を歓迎します】 ・クライアントのビジネスに深く伴走したい方 ・チームワークを重視し、周囲と協力して成果を出したい方 ・グローバルな環境で自身の知見を試したい方 【歓迎するスキル】 ✅ ServiceNowを用いた運用設計・開発経験 ✅ SAP S/4HANA等のERP導入・構築・運用保守経験 ✅ 大規模プロジェクトにおけるPMO経験 ✅ ITIL、SIAM等のマネジメントフレームワーク導入経験 ✅ 英語を用いた業務遂行能力 【教育・研修体制】 ・SAP認定コンサルタント資格取得支援 ・ハイパースケーラー関連認定資格取得支援 【キャリアプラン】 ・構想策定から実行まで一貫して携わるコンサルタントへの成長 ・グローバル案件への参画を通じた専門性の深化 【働く環境】 ・日本流のコンサルティングスタイルを重視 ・フルリモート制度やフレックスタイム制の導入 ・第3子以降の出産祝い金100万円など充実した支援制度

求める人材: 【応募条件】 ■いずれも必須 ・オンプレやクラウド環境(AWS、Azure、 OCI経験優遇)において、インフラ設計／ 構築業務の経験が５年以上ある方 ・IT分野の資格を一つ以上所有している,方 ・明朗快活であり、協調性、積極性を兼ね備えている方 ■活かせる経験（歓迎） ・リーダーやマネジメントの経験がある方 ・顧客折衝の経験がある方 ・パブリッククラウド環境での設計構築経験 ・デジタル変革や最新技術に興味のある方 ・コンサルティング業務に興味のある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■下記いずれも必須 ・顧客折衝を円滑に進められるコミュニケーション力をお持ちの方 ・デジタル領域の開発経験をお持ちの方 ・リモートワークでも臆することなく発言でき、 議論することができるコミュニケーション力をお持ちの方 ■活かせる経験（歓迎） ・世の中の動向(業務、技術)に興味を持ち、アンテナ高く、 キャッチアップを図る積極性のある方は特に歓迎 ・自らが主体となっての顧客折衝経験がある方は特に歓迎 ・Scrum開発経験がある方は特に歓迎 ■求める人物像 ※顧客に対して円滑なコミュニケーションをとることができる ※リモートワークでも自律的に業務を遂行できる ※未経験領域でも挑戦しながら突き進むことができる ※スピード感を大切にしている

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれか必須（業界や経験年数は不問） ・管理職或いはそれに準じるポジションで、組織／ メンバーマネジメント経験のある方。 ・ミッションクリティカルなシステムの基盤構築／ 運用設計プロジェクトにおけるリード経験 ・ネットワーク・サーバー・OA・セキュリティ 等のいずれかまたは複数の領域における5年以上の実務経験。 ・システム開発経験（業界不問）※ ※ユーザーサイド、ベンダーサイドは問いませんが、 ウォーターフォールにおける要件定義リリースにおける一連の 工程実務、もしくはプロジェクトマネジメント経験がある方。 ■活かせる経験（歓迎） ・事業会社において、システム案件の プロジェクトマネジメント経験や、予算策定／ 予実算管理等のコスト管理、 投資付議や決裁などの資料作成や説明のご経験がある方。 ・ミッションクリティカルなシステムの保守或いは開発案件を 推進した経験のある方。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 1. お客様・ステークホルダをリードし、 アプリケーションの要件・仕様・開発方針の策定をリードする コミュニケーション技術がある 2. アプリケーション設計・構築・テストに関する実務経験 ■活かせる経験（歓迎） 1. 数十kstep以上のアプリケーションのお客様の ニーズ把握、開発・試験方針策定経験 2. チームリーダーとしてチームをリードし、 アプリケーション開発に取り組んだ経験 ■求める人物像 ・大規模開発に高い興味関心を持ち、 広い視野で開発プロジェクトをけん引いただける方、 またそういったリーダーを目指す方 ・お客様やステークホルダー、 社内関連部署と良好な関係を構築する コミュニケーション能力のある方 ・社会課題の解決への貢献意欲、 プロフェッショナルとしての成長意欲、 事業目標の達成意欲をバランスよく備え、目標達成を追及できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※以下のご経験のある方 ・IT企業でのOAインフラ領域における商材（ネットワーク、 サーバ、ストレージ、セキュリティ等）の提案営業経験 ・SIerでの提案営業経験（課長代理職） ・チームのマネジメント経験（課長職） ■必要な経験（必須） ・IT企業にて提案営業経験を有し、 ステークホルダーを巻きこみながら、 顧客にとって最適なICTインフラ環境を提案できる人財 ■活かせる経験（歓迎） ・SIerでの提案営業経験 ・大企業に向けた提案営業経験 ・コンサル型営業経験 ・エンジニアとしてシステム開発に携わった経験 ■求める人物像 ・自らの意志を強くもって実行できる方 ・協働の意識を持ち、関係者と協力してプロジェクト推進出来る方 ・新規技術も自ら学ぶ意欲がある方 ・自ら率先して動ける、フットワークが軽い方 ・ストレス耐性の強い方