宿泊/ホテル、社食・まかない・食事補助ありの転職・求人情報

求めている人材 ✅必須条件 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∴‥∴‥∴‥ ！なし！ 人柄重視の採用となります 業種・職種 未経験の方も 第二新卒の方も大歓迎✨ ✨歓迎条件 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∴‥∴‥∴‥ ● 普通自動車免許（AT限定可）お持ちの方 ●接客・販売などの実務経験がある方 （3年以上の方は優遇） ●落ち着いた環境で、質の高い ホスピタリティを追求したい方 ●新しい環境に前向きに挑戦し、 チームを大切にできる方 ●大自然の中で働く環境に魅力を感じる方 ●リゾート施設ならではの スケール感に惹かれる方 ● 誠実に信頼関係を築ける方 ● 新しい仕事にも前向きに挑戦できる方 ●チームで協力しながら働ける方 ●自分の“好き”や“得意”を 現場で活かしたい方 （企画・サービス・ドリンクなど） ●日本で就労可能な在留資格をお持ちの方 ●日本語でのコミュニケーションが スムーズな方 →日本の文化やおもてなしを学びたい 留学生の方や、日本での生活を 楽しんでいる外国人スタッフも 活躍している職場です。 多様なバックグラウンドを持つ スタッフの採用を強化しています。 異文化を理解し、チームワークを 大切にできる方を募集しています！ 培ってきた「経験」を、 この特別なステージで 発揮してください！✨

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜こんな方に向いています＞ ◎人と話すこと・接客することが好き ◎受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に抵抗がない ◎忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける ◎分からないことをそのままにせず確認できる ◎10:30～翌11:30、月7～8回出勤の働き方が自分に合いそう ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中※既存店 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き

求めている人材 ＊──────────────＊ 応募条件 ＊──────────────＊ ・日本語で接客対応ができる方 ・日本語で勤務連絡が取れる方 ・日本語で案内、説明ができる方 ・シフト勤務ができる方 ・正社員として長期勤務できる方 ・チームで協力して働ける方 ・挨拶、接客マナーを大切にできる方 ※学歴不問 ※ブランクOK ※フリーター歓迎 ※第二新卒歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※飲食店経験者歓迎 ※ホテル勤務経験者歓迎 ※接客経験者歓迎 ＊──────────────＊ 歓迎する方 ＊──────────────＊ ・飲食店でのホール経験がある方 ・レストランでの勤務経験がある方 ・販売、接客、サービス業の経験がある方 ・日本語で丁寧な接客ができる方 ・お客様対応を大切にできる方 ・チームワークを大切にできる方 ・リゾート施設で働きたい方 ・社員寮のある職場を探している方 ・U・Iターンを考えている方 ・正社員として長く働きたい方 ・リーダーや店長候補を目指したい方 ・安定した環境で接客の仕事を続けたい方 ＊──────────────＊ こんな方におすすめ ＊──────────────＊ ・日本語での接客経験を活かしたい方 ・正社員の飲食ホール求人を探している方 ・ホテル内レストランで働きたい方 ・妙高市周辺で働きたい方 ・上越妙高駅周辺から通勤したい方 ・社員寮付きの仕事を探している方 ・U・Iターンで地方勤務を考えている方 ・飲食や接客の仕事を長く続けたい方 ・リゾートホテルで安定して働きたい方 ・人と接する仕事が好きな方 ・チームで働く仕事が好きな方 ・福利厚生が整った職場を探している方 ・月給制で安定収入を得たい方

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客や人と話すことが好き ・仕事も、自分の時間も大切にしたい ・周りと声を掛け合い、協力して働くことが好き ・新しい環境で、新しい仕事を始めてみたい

求めている人材 "能動的に動ける人"を探しています ■現場が見ているのは3つです ・挨拶ができること ・身だしなみを整えられること ・接客業でお客様の前に立った経験 └飲食店でなくても構いません。 販売、アパレル、サービス業などOK ■それぞれのお客様に喜んでいだける接客を… ＜朝昼のお客様＞ ・朝は宿泊されたお客さまの朝食ブッフェがメイン ・昼はランチブッフェを楽しみに来られるお客様がメイン ・人と話しながら動くのが苦にならない ・身体を動かすことが好き ・同時にいくつものことを進められる ＜夜のお客様＞ ・イベントシーンで利用するお客さまが多数 ・コース料理がメインなので産地などお料理の紹介が喜ばれる ・段取りを組み立てて考えられる ・「この人は何を求めているか」を楽しみながら想像する どちらか一方でも構いません。 ある程度の時期をみて、ジョブローテーションの可能性があります。 身体の負担にならないようなシフト組を心がけています。 適性を見ながら、活躍できる時間帯に配置していきます。 ■こういう方は、活躍が難しいかもしれません ・自ら行動することが苦手 ・指示を待ってしまう ・予定外のことや急な変更への対応が楽しめない お客様に喜んでいただくことを優先します。 自分で判断して動ける方ほど、早く伸びます。 ■歓迎する経験(必須ではありません) ・ホテル、レストランでのサービス経験 ・接客、販売、営業でのフルタイム就業経験 ・レストランサービス技能士、ソムリエ、 サービス接遇検定などの資格 飲食店、アパレル販売、営業など異業種から 入社した20〜30代の社員が多数在籍しています。 ■在留資格について 本募集はレストランでのサービス業務のため、 在留資格「技術・人文知識・国際業務」では 従事いただけません。 就労制限のない在留資格(永住者、定住者等)を お持ちの方はご応募いただけます。 在留資格の新規取得・変更のサポートは 行っておりません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ※社会人経験をお持ちの方を対象とした 【中途採用】の募集です。 第二新卒や異業種からのチャレンジも歓迎しています。 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き ＜外国の方は必須＞ ＊日本語能力試験（JLPT）N1または同等の日本語能力 ＊日本国内での就労が制限されない在留資格 ＊今回は中途採用の募集です。 大学等に在籍中の学生の方は、弊社新卒採用サイトをご確認ください。 Required for foreign nationals: * JLPTN1 or equivalent Japanese language proficiency * Residence status that allows unrestricted employment within Japan * This position is open to mid-career applicants for full-time employment only. Students currently enrolled in universities or other institutions are not eligible to apply.

求める人材: 「必須」 ◎ ホテル勤務経験が1年以上ある方 ◎ 基本的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint等） ◎ マルチタスクや他部署との関係構築に抵抗のない方 「歓迎」 ◎ホテル支配人・副支配人経験者 ◎シフトインチャージ経験者 ◎ホテル運営・管理業務の経験者 ◎パートナー企業との折衝・調整経験者 「こんな方にピッタリです」 ・現場経験を活かして本社側からホテル運営に携わりたい方 ・全国のホテルを俯瞰する経営視点を身につけたい方 ・穏やかな環境でキャリアアップを目指したい方 ・一般職からマネジャー候補まで、幅広いキャリアステージの方 ・コミュニケーション力があり、フットワーク軽く動ける方 ・責任を持って業務を完結できる方

求める人材: アットホームな雰囲気で人間関係の良い職場ですので、周囲と協力しながら働ける方が長く続きます。逆に、場を乱す方や周囲と協力して気持ちよく働けないという人は選考でお見送りとさせていただきます。 ◎周囲との人間関係を大切にできる方 ◎柔軟な姿勢で頑固にならない方（和食も洋食も幅広く担うため） ◎調理業務経験（和食・洋食は問いません）

求めている人材 明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き

求めている人材 ・高卒以上 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代活躍中 ＼経験よりも人柄を大切にしています／ 周りと声を掛け合いながら、協力して 仕事を進めることを大切にしているため、 採用では経験や能力よりも、 人柄を重視しています。 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き

求めている人材 ／ 未経験歓迎！人柄重視の採用です！ ＼ 経験や資格よりも、笑顔や意欲、 想いやる気持ちを大切にします✨ 【歓迎条件】 ⏩飲食店でのホール・接客経験がある方 ⏩ホテルや受付業務の経験がある方 ⏩販売・サービス業の経験がある方 ⏩英語などの語学力を活かしたい方 ⏩新しいお店づくりに興味がある方 【こんな方にピッタリ】 ✋人を笑顔にすることが好きな方 ✋チームワークを大切にできる方 ✋相手の立場で物事を考えられる方 ✋新しい知識を積極的に学びたい方 ✋自分らしい接客を追求したい方 ★未経験者歓迎 ★経験者歓迎 ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★長期歓迎 ★ブランクOK 【活かせる経験・スキル】 ホールスタッフ／レストランサービス レセプション／受付／フロント ホテルサービス／接客／販売 カフェスタッフ／飲食店勤務 電話対応／オーダー／ホテル受付 ソムリエ／サービス業／キッチン など◎当てはまる方のご応募もぜひ✨

求めている人材 ≪必須条件≫ ＊基本的なPC入力ができる方 ≪こんな経験をお持ちの方は歓迎≫ ⏩ホテルのフロント経験 ⏩旅行会社での予約管理の経験 ⏩接客業などお客様対応の経験 ⏩一般事務・営業事務の経験 ⏩バックオフィス・サポート経験 ⏩カスタマーサポートの経験 ⏩受付・窓口対応の経験 ＼✨こんな方にピッタリ！✨／ ✋人と話すことが好きな方 ✋電話やメールで丁寧な対応ができる方 ✋PC入力などの事務作業が好きな方 ✋ホテルや旅行業界に興味がある方 ✋リゾートホテルで働いてみたい方 ✋接客経験を活かして働きたい方 ✋事務経験を活かしたい方 ✋落ち着いた環境で仕事がしたい方 ✋チームで協力して働ける方 ホテル業界未経験の方も歓迎します！ 接客・事務など、これまでの経験を 活かして新しい仕事にチャレンジ したい方も歓迎します♪ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✅未経験歓迎 ✅業界未経験歓迎 ✅経験者歓迎 ✅学歴不問 「人と関わる仕事がしたい」 ＋「PC作業もしたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪

求める人材: 【必須条件】 ・シティホテルでのフロント業務歴が5年、かつマネージャー経験が2年以上ある方 ・曜日問わずシフト勤務可能な方 ・業務上必要なレベルのPCスキルと英会話スキルをお持ちの方 ・外国籍の方は日本語能力試験N1お持ちの方 ※業務上、お客様とのコミュニケーションが必要なため、日本語で日常会話が出来る方 ※宿泊システムはNEHOPSです。

求めている人材 【必須条件】 高卒以上 人と接することが好きな方 【歓迎条件】 接客サービス業務の経験者 ホテル業界経験者 ★こんな方にピッタリ ・地域貢献したい方 ・チームワークが得意な方 ・腰を据えて熊本で長く働きたい方 【アピールポイント】 ＼2026年4月に開業いたしました／ ★安定基盤で働ける★ 当社は、総合建築業を展開する田村建装工業のグループ会社です。 田村建装工業は建築・リフォーム工事を主業とし、創業25年を迎えた現在、建築事業部、解体事業部、住宅事業部、マンション事業部、と多岐にわたる建築サービスを行っている会社です。 次の30年、50年を見据え、今回新たにホテル事業をスタートすることになりました。 このように主軸事業の安定した基盤の元グループ全体で事業の多角化を行い常に新しいチャレンジをしています。 安定した環境でスキルを磨いていきたい方にピッタリの環境です！

求めている人材 ＜必須条件＞ ・接客業務のご経験がある方 ※ホテル業界でのご経験は問いません。意欲重視の選考です！ ※英語力は必須ではありません。 ＜歓迎条件＞ ・第二新卒の方、新しい業界にチャレンジしたい方 ・ホテル、旅館、レストランなどホスピタリティ業界でのご経験がある方 ・英語での接客ができる方、これから語学を学びたい方 ※業種は問いません。飲食、アパレル、商業施設など対面接客のご経験はすべて活かせます。 多様なバックグラウンドを受け入れる土壌があります。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・お客様とのコミュニケーションを楽しみ、自分らしく活躍したい方 ・世界基準のホスピタリティや接客マナーを身につけたい方 ・十分な休日と手厚い環境で、ライフスタイルに合わせて長く働きたい方 ・同世代の仲間が多い環境で切磋琢磨したい方 ・将来的に任される範囲を広げ、ゼロから管理職やリーダーを目指したい方 ・仙台へU・Iターンし、腰を据えて働きたい方 ホテルの「第一印象」と「最後の印象」を担うポジションです。 技術よりも、お客様に向き合う姿勢や成長意欲を大切にしています。 ＜活かせる経験（必須ではありません）＞ ・ホテル、旅館でのフロント、ベル、客室係 ・レストラン、カフェ、ブライダルでのサービス ・アパレル、商業施設での接客、ご案内 ・タクシー、ハイヤー、送迎車の運行、誘導 ・コールセンター、受付での電話応対 ・留学、海外滞在などの語学経験

求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ・日本語能力試験（JLPT）N2以上、または同等レベルの日本語力がある方 【ホテル経験は問いません】 ・ホテル業界未経験OK ・接客未経験OK ・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方も応募可能 【こんな方に向いています】 ・人と接する仕事に興味がある ・分からないことを確認しながら仕事を覚えられる ・周囲と声を掛け合って仕事を進められる ・受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に対応できる

求めている人材 ・おもてなしの心を大切にできる方 ・チームワークを大切にし、協調性を持って働ける方 ・幅広い業務に柔軟に対応できる方 ・未経験でも前向きに学び、成長していける方 ・落ち着いた雰囲気の中で長く働きたい方

資格 【必須条件】 ◆ 学歴・経験不問。未経験の方、第二新卒の方も大歓迎です！ 【このような方を歓迎します】 ◆人と接することが好きで、笑顔でのコミュニケーションを大切にできる方 ◆チームワークを重んじ、仲間と協力して一つの空間を作り上げたい方 ◆ブランドや料理、世界観が好きな方 ◆正社員として腰を据えて働き、自分自身を高めていきたい方 ◆飲食店での正社員経験がある方、マネジメント経験ある方は優遇します 特別なスキルや知識は入社後に身につけられます。 何よりも「お客様に喜んでいただきたい」というホスピタリティの気持ちや、 新しいことに挑戦したいという意欲を持った方からのご応募をお待ちしております。 ■在留資格について ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 応募後に在留資格・在留カードについて 確認をさせていただきます。 該当の方のみ面接をご案内しておりますので 在留資格の要件は必ずご確認ください。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 【応募条件】 ※採用決定後すぐに入社可能な方の募集です。 （卒業見込みの方は対象外） ■高卒以上 ■基本的なPC入力ができる方（事務作業があるため） ■日本語での日常会話および読解能力のある方（JLPT N2相当の会話力） 【未経験・ブランクのある方も大歓迎】 専門資格や経験は一切問いません。まずは笑顔で 誠実な対応ができれば大丈夫です。 業務内容は1ヶ月の研修で、先輩スタッフが 丁寧にお教えします。困ったときはすぐに周りが サポートする体制が 整っていますのでご安心ください。 ■第二新卒歓迎 ■UIターン歓迎 ■20代・30代・40代が活躍中 【このような方を歓迎いたします】 ・ホテルフロント業務の経験がある方 ・接客や販売の経験を活かしたい方 ・相手の立場に立った丁寧な対応ができる方 ・人と話すことが好きで安心感のある接客を 目指したい方 ・充実した研修のもとで着実に成長したい方 年齢の条件と理由：あり（65歳定年制）

求めている人材 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ＜外国の方は必須＞ ・日本語でお客さまへのご案内や電話対応がスムーズにできる方 ・日本語能力試験（JLPT）N1以上をお持ちの方、 または在留資格「技術・人文知識・国際業務」をお持ちの方 Comfortable providing smooth customer service and handling phone calls in Japanese. ※就労ビザの取得・更新サポートは行っておりません。 日本国内で制限なく就労可能な在留資格をお持ちの方、 または既に本業務で就労可能な在留資格をお持ちの方が対象です。 ＜こんな方に＞ ・人と接する仕事が好き ・正社員として安定した収入を得たい ・今よりもう少し休みを増やしたい ・仕事と自分の時間、どちらも大切にしたい ・周りと声を掛け合いながら働ける 技人国ビザをお持ちの外国の方も活躍中です。

求めている人材 ≪必要資格・スキル≫ ✅ホテル宿泊部門の責任者経験がある方 ✅PLの作成・管理(F/Lコストコントロール) ✅PCスキル(Word・Excel・PowerPoint) ✅プレゼンスキル ≪歓迎条件≫ □リゾート地でのホテル勤務経験者は 優遇いたします！ □若いスタッフも多いため若手の対応、 育成経験を活かしてください □U・Iターン歓迎 ◎30代、40代、50代活躍中

求める人材: 「必須」 ◎ビジネスレベルの日本語会話スキルがある方 （細かな敬語表現や臨機応変な対応が 必要なため） ※JLPTN2相当以上の日本語能力が 必須です。 「歓迎」 ◎英語・中国語・韓国語などの語学スキルがある方 ◎ホテル勤務経験のある方 ◎リーダー・チーフ経験者 ◎予約管理・OTA販売管理の経験者 ◎レベニューマネジメント経験者 「こんな方にピッタリです」 ・インバウンド対応など国際的環境で働きたい方 ・語学スキルを活かして接客したい方 ・将来的にキャプテン・マネジャーを目指す方 ・接客だけでなくホテル運営全般に携わりたい方 ・仕事とプライベートを両立しながら働きたい方

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・明るく丁寧な応対を心がけられる方 ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜未経験から応募できます＞ ・ホテル・接客経験は問いません ・第二新卒の方 ・ブランクのある方も歓迎 スタッフの約9割が 業界未経験者です。 ＜こんな方に向いています＞ ◎人と接する仕事に興味がある ◎周囲と声を掛け合いながら仕事を進められる ◎分からないことを確認しながら覚えていける ◎接客だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に関わりたい ◎将来はチャレンジ制度を使ったキャリアアップにも興味がある

求めている人材 【必須要件】 ✅高卒以上 ✅ホテル・職種未経験OK ✅日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です 【歓迎要件】 ✅接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ✅第二新卒の方 ✅ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。特別な経験やスキルは 一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ✅研修制度が充実 ✅常時複数名体制で勤務 オープン前は 東横INN札幌すすきの交差点で研修を受けながら勤務を 始められます。実務も常に先輩が 近くにいる複数名体制なので、 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ✅人と話すことが好き ✅受付だけでなく、電話・予約・事務など 幅広い業務に抵抗がない ✅誰かに喜んでもらえる ことが好きな方 ✅新しい仕事に挑戦して 成長したい方 ✅プライベートの時間も 大事にしたい方 ※既存店では20～30代のスタッフが活躍中！

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル業界、職種未経験OK ・第二新卒歓迎 ＜業務上必要な日本語力＞ ・日本語能力試験（JLPT）N1レベル相当以上 ・日本語でお客様へのご案内、電話対応ができる方 ・スタッフ間の引継ぎや業務連絡を日本語で行える方 ホテル経験は問いません。 接客やホテルの仕事は、入社後に覚えていきます。 ＜こんな方に向いています＞ ・人と接する仕事が好きな方 ・分からないことをそのままにせず確認できる方 ・忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける方 ・接客だけでなく、電話や事務作業にも抵抗がない方 ・一つずつ仕事を覚えていける方

求めている人材 私たちは、経験よりも「人が好き」という気持ちを大切にしています。 おもてなしの技術は、入社してから一つずつ身につけていけます。 だから、旅館やサービス業の経験は問いません。 学部・学科も問いません。 大切なのは、お客様に喜んでもらえたときに、自分もうれしいと感じられること。 その一点です。 2028年4月に、同期となる新しい仲間とスタートします。 基礎から丁寧に学べる環境なので、はじめての方も安心してください。 【必須条件】 ・2028年3月卒業見込みの方（大学・専門・短大・高卒） ・または、第二新卒・35歳未満の若手の方 （長く働きながら、じっくり成長していきたい方を歓迎します） ・人と接することが好きな方 ・チームで協力しながら働ける方 【歓迎条件】 ・「日本のおもてなし」に興味がある方 ・地域や日本の良さを、多くの人に伝えたい方 ・語学（英語・中国語など）を活かして働きたい方 ・接客・販売・サービスの経験がある方（未経験も歓迎します） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ・日本語能力試験（JLPT）N2以上、または同等レベルの日本語力がある方 ※接客や電話対応だけでなく、 予約内容の確認、スタッフ間の引継ぎ、 業務上必要な文章の読み書きなど、 日本語を使用する場面が多い仕事です。 ＜ホテル経験は問いません＞ ホテル業界での経験は必要ありません。 販売・飲食・受付・サービス業など、 人と接する仕事の経験がある方は これまでの経験を活かせます。 ＜こんな方に＞ ・接客の仕事は好きだけど、働き方を変えたい ・今より休みを増やしたい ・転職後も収入はできるだけ維持したい ・人と接する経験を次の仕事でも活かしたい ・周囲と声を掛け合いながら仕事を進められる

求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上の方 ・日本語での接客対応が スムーズにできる方 【歓迎要件】 ・接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ・第二新卒の方 ・ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。特別な経験やスキルは 一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ・研修制度が充実 ・常時複数名体制で勤務 オープン前は近隣店舗で研修を受けながら勤務を 始められます。実務も常に先輩が 近くにいる複数名体制なので、 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と話すことが好き ・誰かに喜んでもらえる ことが好きな方 ・新しい仕事に挑戦して 成長したい方 ・プライベートの時間も 大事にしたい方 ※既存店では20～30代のスタッフが活躍中！

求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上の方 ・日本語での接客対応が スムーズにできる方 【歓迎要件】 ・接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ・第二新卒の方 ・ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。特別な経験やスキルは 一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ・研修制度が充実 ・常時複数名体制で勤務 オープン前は近隣店舗で研修を受けながら勤務を 始められます。実務も常に先輩が 近くにいる複数名体制なので、 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と話すことが好き ・誰かに喜んでもらえる ことが好きな方 ・新しい仕事に挑戦して 成長したい方 ・プライベートの時間も 大事にしたい方 ※既存店では20～30代のスタッフが活躍中！

求めている人材 学歴・年齢不問！ 地域活性・観光・街づくりに 関心のある方、大歓迎！ 【必須条件】 ●普通自動車免許（AT限定可） ※通勤で使用するため ●PowerPointでの資料作成経験 【歓迎条件】 ●SNS運用経験（企画・発信） ● 地域活性・観光・街づくりへの興味 ＊接客・サービス業 ＊観光・ホテル業界 ＊中央・地方官公庁や商工会 ＊地域おこし協力隊・地域支援員 などの経験を活かしたい方、大歓迎です！ ▼こんな方にぴったり▼ □人の話を聞くのが好き □様々な立場の方の意見を受け止め 整理することが得意 □要望をもとに具体的な提案や 企画立案ができる □裁量性のある仕事を楽しめる □自発的に動いて人の役に立ちたい □裏方的な仕事が得意 □自然豊かな環境で働きたい 興味がある方はぜひお気軽にご連絡ください。

求める人材: アットホームな雰囲気で人間関係の良い職場ですので、周囲と協力しながら働ける方が長く続きます。逆に、場を乱す方や周囲と協力して気持ちよく働けないという人は選考でお見送りとさせていただきます。 ◎周囲との人間関係を大切にできる方 ◎柔軟な姿勢で頑固にならない方（和食も洋食も幅広く担うため） ◎調理業務経験（和食・洋食は問いません）

求めている人材 深夜業務の為、一人作業が多くなります。 責任感をもって仕事ができる方を求めます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ◎テーマパークなどワクワクする環境で働きたい方◎ 未経験スタートも大歓迎◆IUターンの方も多数！ 【具体的には】 未経験者の方歓迎 サービス業でお客様に接客経験のある方は大歓迎！ 《こんな方を歓迎します》 ・とにかく楽しく仕事がしたい方 ・お客様に対して笑顔を絶やさず、臨機応変な対応ができる方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・スタッフの仲が良い職場で働きたい方 ・チームプレーが好きな方 ・お客様にワクワクをとどけたい！ ・夢みたいな環境で働きたい♪ ・キャラクターやスペインが大好き！ などなど、どのような志望動機でもOK◎

求める人材: ＜必須条件＞ ・未経験者積極採用 ・基本的なPC操作 ・高卒以上 ・土日祝に勤務できる方 ＜歓迎条件＞ ・各種サービス業での経験 ・接客や販売の経験 ・レジの経験 ・一般事務の経験 ・総務経験のある方 ・ハローワークで探す方 状況に応じて柔軟に、落ち着いてお客様に 対応できる方を歓迎します。 経験豊富なスタッフが丁寧に指導するので、 未経験の方も安心してスタートできます。

求めている人材 ✅高卒以上 ✅日本語能力試験（JLPT）N1以上、または同等レベルの日本語力 ✅日本語で接客・電話対応・メール対応ができる方 ✅日本語でスタッフ間の引継ぎや業務連絡ができる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～40代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客や人と話すことが好き ・仕事も、自分の時間も大切にしたい ・地元で腰を据えて長く働きたい ・周りと協力しながら働くことが好き ・未経験から正社員として新しい仕事を始めたい

求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜ホテル経験は問いません＞ ホテル業界での経験は必要ありません。 販売・飲食・受付・サービス業など、 人と接する仕事の経験がある方は これまでの経験を活かせます。 ＜こんな方に＞ ・今より出勤日数を減らしたい ・まとまった休みがある働き方に興味がある ・仕事の日と休みの日を分けたい ・正社員として働きながら、自分の予定も持ちたい ・人と接する仕事が好き

求めている人材 【求める人材】 ・ホテルや飲食店での接客経験者 ・細やかな配慮ができる方 ・チームワークを大切にできる方 ※日本語必須（英語力ある方は尚歓迎）

求める人材: ［必須資格] 普通自動車免許 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問 * メール等の扱いに慣れている方・タイピングがある程度できる方 * 自動車が好きな方 * 運転技術に長けている方

求めている人材 【必須条件】 ・65歳未満の方 ・海外出身の方は、日本語能力検定「N2」以上にてお願いしております お客様を喜ばせることにやりがいを感じる方 「自分の仕事」だけで終わらず、周囲と助け合える方 【採用担当より】 ひぜんやが目指すことは、ただ泊まって帰るだけの旅館ではありません。 温泉に入り、美味しいお食事を食べ、スタッフの笑顔を受けて 「大切にされた」と感じてもらい、「また明日から頑張ろう」と思って帰っていただける宿を目指しています。 決して楽な仕事ばかりではありませんが、人を喜ばせることが好きな方と一緒に これからのひぜんやを作っていきたいと思っています。 ◆社員インタビュー 接客スタッフ 3年目 以前簡単な接客はしたことがありましたが、 お客様に寄り添うようなお仕事は当社が初めて。 国内外問わず多くの方がお見えになる中で、 ホテル内で最もお客様に近い距離で接するのが私たちです。 良くも悪くも、率直な反応をいただけるのがやりがいになっています。 『あなたに会えてよかった』『おかげでいい旅行になりそう』など、 嬉しいお言葉をいただけた時は、このお仕事をやっていてよかったなぁと思います。 自然と接客にも真心がこもります。 ◆職場環境・周辺環境について 職場周辺には、 スーパーマーケット・ディスカウントストア・ホームセンター・直売所・コンビ二・ドラッグストアなどがあります。 夜間外来対応の総合病院、幼稚園・保育園・小学校・中学校・高校も町内にあります。 0歳～15歳までの医療費が原則無料です。 また、わいた温泉、黒川温泉など近隣にも数々の温泉地が点在しています。 阿蘇、日田、湯布院などの観光地も車で1時間以内です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル業界、職種未経験OK ホテル経験は問いません。 接客やホテルの仕事は、入社後に覚えていきます。 販売・飲食・受付・サービス業など、 人と接する仕事の経験がある方は これまでの経験を活かせます。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客経験を次の仕事でも活かしたい ・今より収入や働き方を見直したい ・ホテル業界の仕事に興味がある ・受付だけでなく、予約や電話、事務など仕事の幅を広げたい ・周囲と声を掛け合いながら仕事を進められる ・正社員として長く働きたい

求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上の方 ・日本語での接客対応が スムーズにできる方 【歓迎要件】 ・接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ・第二新卒の方 ・ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。 特別な経験やスキルは一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ・研修制度が充実 ・常時複数名体制で勤務 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と話すことが好き ・誰かに喜んでもらえることが好きな方 ・新しい仕事に挑戦して成長したい方 ・プライベートの時間も大事にしたい方

資格・経験 ホテル業界未経験の方もOK 業種問わず、接客業経験のある方優遇します。

求めている人材 【必須】 ■ 39歳以下の方 ※例外事由3号のイ 長期キャリア形成のため 当飲食店の接客スタッフは 日本人率100％の職場となります。 ✓ 20代・30代活躍中 ✓ 第二新卒OK ✓ ホテル・飲食業界未経験OK ✓ 未経験の方も活躍可能 ✓ 接客・販売経験者は即戦力◎ ～こんな方におすすめ～ ・新規開業の仲間として働きたい方 ・飲食やホテルのお仕事に興味がある方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・周りと協力しながら何かを創り上げることが好きな方 ・接客の力を身につけて成長したい方 ・新しい環境で成長したい方 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◆職場環境について◆ ・社内共通言語：日本語 ・新規開業ならではの一体感ある職場 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈

求めている人材 ＼管理職の経験は問いません／ 飲食店での勤務経験があれば大丈夫です。 【こんな方を歓迎します】 ✅飲食店での勤務経験がある方（ジャンル不問） ✅ホテル朝食・給食・社員食堂などのご経験がある方 ✅朝方の生活が合う方 ✅ブランクのある方 【求める人物像】 経歴よりも「この人と一緒に働く未来が見えるか」を大切にしています。 ✅チームで働くことを楽しめる方 ✅お客様に喜んでもらうことが好きな方 ✅新しいお店を一緒に育てていきたい方 経験よりも、これからどうなりたいかをお聞かせください。

経験・資格 ＜必須条件＞ ■日本語でお客様へのご案内・接客ができる方 ■週5日・1日実働8時間勤務ができる方 ホテルでの勤務経験は問いません。 ＜活かせる経験＞ ■飲食店・カフェ・レストランでのホール経験 ■販売・受付・フロントなどの接客経験 ■ホテル・旅館・観光施設での勤務経験 ＜このような方に向いています＞ ■接客経験をホテルで活かしたい方 ■ホテルならではの接客を身につけたい方 ■人と接することが好きな方 ■チームで協力して仕事を進められる方 ■早番後の時間を有効に使いたい方 ■正社員を目指して長く働きたい方 ■安定した環境でキャリアを築きたい方

求めている人材 【島外・県外からの移住者が活躍中】 今働いているスタッフの多くが、島外・県外から移住してきた人たちです。 自然がいっぱいで、のんびりした時間が流れるリゾート地で、新しい働き方を始めませんか？ 【こんな方を求めています】 人と接するのが好き 誰かに喜んでもらえる仕事がしたい リゾート地で安定して働きたい

求めている人材 【経験者歓迎】 ・夜勤フロントの勤務経験がある方 ・ホテルや宿泊施設での勤務経験がある方 ・売上や経費などの数値管理経験がある方 ・機器、備品、消耗品の在庫管理や発注経験がある方 ・スタッフの管理や育成経験がある方 【こんな方に◎】 ・お客様の気持ちを考え、一歩先の行動ができる方 ・お客様への気配りを大切にできる方 ・仲間や上長へ適切に報告、連絡、相談ができる方 ・チームで協力して目標達成に取り組める方 ・幅広い業務に臨機応変に対応できる方 【PCスキル】 ・Outlook、Word、Excel、PowerPointの 基本的なスキルがある方。 ・PC操作に抵抗がなければOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 夜勤フロントや宿泊施設での経験に加え、 数値管理、在庫・発注管理、 スタッフの管理・育成など、これまで 培ってきた経験を活かせる環境です。 お客様を第一に考えながら、 周囲と連携して施設運営に 取り組める方をお待ちしています。

求めている人材 第二新卒歓迎、ブランクOK！ ※学歴不問 ホテルフロント経験（アルバイト含む）を お持ちの方歓迎！ ビジネスホテル・シティホテル・旅館など、 業態は問いません。 培った接客経験を活かしてご活躍いただけます。 ✅歓迎経験・資格・スキル ・ホテルフロントまたは宿泊業界での 勤務経験をお持ちの方（年数不問） ・ホテルフロントでの接客経験 ・チェックイン・チェックアウト対応経験 ・宿泊予約管理の経験 ・英会話スキル ※Applicants must have previous experience working at a hotel front desk or in customer-facing roles. ※社内でのコミュニケーションや各種手続きは、 すべて日本語で行います。 ※日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに 支障のない方（日本語レベルN2以上） ※This job requires at least N2 level Japanese proficiency. ＜この求人に向いている人＞ ・お客様一人ひとりに寄り添った 接客を大切にしている方 ・チームワークを大切にしながら働く方 ・ホテルサービスの質を追求したい方 ・経験を活かして長く働ける職場を 探している方 当社理念および行動指針となる スローガンに共感してくださる方からの ご応募をお待ちしています。 【当社が大切にしている理念】 1.従業員が物心両面の豊かさを感じ、 たゆまぬ情熱とたゆまぬ努力でともに 成長していくこと。 2.お客様に対してホスピタリティマインドを もつこと。 3.自分の利益だけを考えるのではなく、 ステークホルダー(利害関係者)を尊重する こと。 4.人として正しいかどうかを判断基準として 行動し、社会へ貢献すること。 ◎わたしたちの行動指針となるスローガンは、「現状打破」です。 これらを共に大切にしながら、ぜひ一緒に良い仕事をしましょう！

求める人材: 宿泊施設の運営スタッフとして、以下の資格を求めます。 《必須資格・経験》 * 宿泊施設の運営に関する実務経験 * PC、ITに詳しい方 * Hotel Smart、手間いらず、Airbnb、Booking.comの使用経験がある方 《求める人物像》 * チームで協力しながら業務に取り組める方 * お客様と円滑にコミュニケーションが取れる方 * 柔軟な対応ができる方

求めている人材 【必須条件】 ✅ラグジュアリーホテルでの部署長業務経験 ✅スタッフ管理全般の経験 【歓迎条件】 ✅宿泊業界での経験 ✅宿泊施設での勤務経験 ✅フロント管理業務の経験 【こんな方にピッタリ】 ⭐数字と現場の両方を見て判断できる方 ⭐スタッフへの指示や育成を丁寧に行える方 ⭐部署をまたいだ調整や連絡を進められる方 ⭐状況に応じて優先順位を決められる方

求めている人材 ⭐未経験からホテリエに挑戦したい方歓迎！ 【応募条件】 ✅高卒以上 ✅日本語で丁寧な接客・電話応対ができる方 ✅基本的なPC入力ができる方 ホテル業界・職種経験は問いません。 第二新卒の方や、 接客のお仕事が初めての方も歓迎します。 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえる仕事がしたい ◎新しい仕事に挑戦したい ◎周囲と協力して仕事を進められる ◎接客マナーやスキルを身につけたい ◎販売・サービス経験を活かしたい 約9割のスタッフが ホテル未経験からスタートしています。 研修で基礎から学べるので、 「ホテルで働いてみたい」という気持ちがあれば大歓迎です。

求めている人材 ＼未経験大歓迎／ ◎第二新卒歓迎！ ◎ブランクOK！ ◎学歴不問！ 【歓迎条件】 ・ホテルでの勤務経験をお持ちの方 ・宴会サービスやバンケットサービスの経験をお持ちの方 ・レストランホールスタッフとしての経験をお持ちの方 ・ブライダルサービスや結婚式場での接客経験をお持ちの方 ・飲食店や販売サービス業などでお客様対応の経験をお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（定年制度あり（65歳））

求めている人材 学歴不問・ホテル業界未経験OK！ 【必須条件】 ・お客様の立場で考え、行動できる方 ・接客時に適切な敬語を使える方 ・JLPT N1相当の日本語力がある方 （業務上の日本語でのやり取りができる方） ━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━ ・接客、販売、サービス業の経験 ・ホテルのフロント業務経験 ・スタッフの育成やリーダー経験 ・店舗運営やマネジメント経験 ・英語など外国語を使った接客経験 ※上記の経験は必須ではありません。 ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方 ・自分のアイデアを活かしたい方 ・決められた業務だけでなく、 自分で考えて行動したい方 ・接客経験を活かして成長したい方 ・サービスの改善や提案に興味がある方 ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ホテルでの勤務経験よりも、 お客様に寄り添う姿勢や、 自ら考えて行動する意欲を 大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ⭐学歴不問 飲食店での接客業務や ホテルや結婚式場での宴会業務の経験者は大歓迎！ 「お客様の笑顔が見たい」 「いろいろな人と接したい」 「食を通じて人々を喜ばせたい」 「自身のスキルを活かしたい」 「更に自分のスキルを高めたい」 そんな意欲的な方をお待ちしています！ 新しい環境で 挑戦してみたい方にもぴったりです。 あなたのご応募をお待ちしています！

求めている人材 ＜必須要件＞ ●18歳～59歳の方 …例外事由1号（定年60歳のため） …例外事由2号（深夜業務が含まれるため） ●ホテルやレストランでのサービス経験をお持ちの方は歓迎！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ●経験を活かしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 ●チームで協力して、より良いお店づくりに携わりたい方 ●英語を使った接客に挑戦したい方 ●お客様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供したい方

資格 ＜必須＞ （いずれかの経験をお持ちの方／年数不問） ・ホテル、旅館、ゲストハウスなどの宿泊施設での接客・受付経験 ※アルバイトや派遣経験でもOK！ ・日本語レベルN2以上 ・就労可能なVISA（特定技能ビザなど）をお持ちの方 ＜歓迎＞ ・ホテル・観光系専門学校の卒業者 ・英語、中国語、韓国語など、語学スキルを活かしたい方 ・お客様一人ひとりに寄り添った接客をしたい方 ・きれいな空間や心地よい雰囲気づくりに興味がある方 ＼こんな方歓迎！／ ・人と話すこと、誰かの役に立つことが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・上下関係より「お互いさま」の雰囲気で働きたい方 ・仕事もプライベートも大切にしたい方 ・自分の頑張りをしっかり評価してもらいたい方 ・「もう一度、好きな仕事を楽しみたい」と思っている方

求めている人材 未経験者歓迎 無資格歓迎 経験不問 高卒以上 第二新卒歓迎 ※新卒の方は対象外です。 New graduates are not eligible. ▼外国の方は必須 日本語能力検定1級以上（N1以上）をお持ちの方 Candidates with JLPT N1 proficiency or higher are required. ＝＝＝＝ 【たくさん休みがほしい方にオススメ】 「やっと旅行に行ける！でも休みが少ない！」「今年こそフェスに行きたい！でも休みが合わない！」そんな旅行好きでアクティブなアナタには、一気に集中して働いて、その分【実質年169日休める】東横イン勤務がオススメです。 1日目：10：30から勤務開始 2日目：翌日の11：30に勤務終了＆昼から半休 3日目：終日休み 4日目：終日休み つまり、2日勤務したら2日休み！出勤回数は月でたった7～8回のみです。毎週必ず2日以上休めるので「週1しか休みがなくて、遠出や泊まりの旅行はあきらめていた」という異業界出身者も、今では1泊2日の旅行にたくさん行けるようになったと喜びの声が挙がっています！ ◎飲食・アパレル・家電販売・携帯電話販売・エステティシャン・スポーツインストラクターなどサービス業の経験が活かせます！ブランク歓迎。ホテル経験不問で、アルバイト・パート・正社員など雇用形態は不問。9割以上が未経験デビューです。 【こんな方歓迎】 ・ワークライフバランス重視で、まとまった休みがほしい方 ・旅行や観光が好きな方 ・静岡や日本の良さをいろんな人に知ってほしい方 ・国際関係の専門学校卒、留学経験があるなどで語学を活かしたい方（英語・中国語・韓国語・スペイン語など）※興味があってこれから外国語を学びたいという方も歓迎！ 【将来あなたに期待したいこと】 ・観光業をさらに盛り上げてください！ ・東横INNのファン・自分のファンを増やしておなじみ様を増やしましょう ・英語・韓国語などの資格取得による手当あり。自分の努力次第でスキルもお給料もUP ・ホテリエからレセプションマネージャー・支配人へのスキルアップも可能です

求めている人材 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ＜外国の方は必須＞ ・日本語でお客さまへのご案内や電話対応がスムーズにできる方 ・日本語能力試験（JLPT）N1以上をお持ちの方、 または在留資格「技術・人文知識・国際業務」をお持ちの方 Comfortable providing smooth customer service and handling phone calls in Japanese. ※就労ビザの取得・更新サポートは行っておりません。 日本国内で制限なく就労可能な在留資格をお持ちの方、 または既に本業務で就労可能な在留資格をお持ちの方が対象です。 ＜こんな方に＞ ・人と接する仕事が好き ・正社員として安定した収入を得たい ・今よりもう少し休みを増やしたい ・仕事と自分の時間、どちらも大切にしたい ・周りと声を掛け合いながら働ける 技人国ビザをお持ちの外国の方も活躍中です。

求めている人材 【応募条件】 ✅高卒以上 ✅日本語能力試験（JLPT）N1以上、または同等レベルの日本語力 ✅日本語で接客・電話対応・メール対応ができる方 ✅日本語でスタッフ間の引継ぎや業務連絡ができる方 【ホテル経験は問いません】 ・ホテル業界未経験OK ・接客職未経験OK ・第二新卒・ブランクのある方も応募可能 ・20～30代のスタッフが在籍しています 【こんな方に向いています】 ・人と接する仕事に興味がある ・分からないことを確認しながら仕事を覚えられる ・周囲と声を掛け合って仕事を進められる ・受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に対応できる ・プライベートの時間も大切にしたい ・未経験からホテルの仕事に挑戦したい

求めている人材 ✨ 必須条件 ✨ ✅人を喜ばせることが好きな方 ✅チームワークを大切にできる方 ※接客やサービスの実務経験がある方は 大歓迎ですが、未経験の方も歓迎します！ ホテル業界が初めてでも、想いと姿勢を大切に、 仲間たちが全力でサポートします。 ✨ 歓迎条件 ✨ ✅ホテル・リゾート勤務経験がある方 （経験者は優遇いたします） ✅英語や中国語で コミュニケーションがとれる方 ✅リーダー職や マネジメントを目指したい方

資格・経験 ホテル業界、事務未経験の方もOK ※土日祝働ける方

求めている人材 【必須】 ・日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・日本語能力試験N2以上の日本語力をお持ちの方 ・日本国内で本業務に従事できる就労資格をお持ちの方 ※在留資格に基づく就労の場合は、「技術・人文知識・国際業務」の資格が必要です。 【歓迎】 ・日常会話程度の英会話が出来る方 ※英語力は必須ではありませんが 英会話スキルをお持ちの方は、特に歓迎します！ ・ホテル業界経験者歓迎 ・ラグジュアリーブランドや高級店の接客経験者 ・飲食店の接客経験 ⇒学歴不問・経験年数不問！ 「お客様に喜んでいただきたい」 という気持ちを採用で重視しています。 ＼ こんな方を求めています ／ - ・英語力を仕事に活かしたい方 ・ホテル内の業務に横断的に携わって頂ける方 ・幅広い業務を楽しめる方 ・ホテルの固定概念に囚われない体験価値を生み出したい方 ・人と接すること、誰かに喜んでもらうことが好きな方 ・相手の立場に立って考え、行動できる方 ・ホテルや旅行、ブライダルなどホスピタリティ業界に興味がある方 ・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・新しいホテルやサービスをつくることに興味がある方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・基本的なPC操作ができる方 ▼▼▼▼▼ 当社の風土 ▼▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。

求めている人材 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ホテル経験を次のステージへ⭐ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ ＜必須条件＞ ✅ ホテル業務の経験のある方（年数・前職のブランドは不問！） ＼こんな方にオススメ／ ⏩海外の雰囲気を感じて働きたい方 ⏩ホテル運営全般に興味がる ⏩ 仕事もプライベートも妥協したくない方 ⏩働いていても長期休暇で旅行したい方 ⏩ 型にはまった接客に飽きてしまった方 ⏩ 自分らしいスタイル （金髪・ヒゲ・お気に入りネイル等）で働きたい方 ✨活かせる経験・スキルなど ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテルフロント／接客販売 レストランサービス／バーテンダー カフェスタッフ／受付対応 観光案内／英会話／クレーム対応 予約管理／レジ対応／電話対応 シフト管理／イベント企画

求めている人材 ✬【必須条件】 ●ホテルでの宿泊・フロント業務などの実務経験 ●英語で海外のお客様に基本的な接客・ご案内ができる方 ●ホテル運営やサービス品質の向上に主体的に取り組める方 ●宿泊販売や収益管理に携わった経験 例：OTA管理・予約管理・料金設定・レベニューマネジメントなど 例示した業務を、すべて経験している必要はありません。 レベニューマネジメントやマネジメントの経験は、 入社時点では必須ではありません。 ✬【歓迎する経験・スキル】 ●ホテルでのリーダー業務・後輩育成の経験 ●PMSなどホテルシステムの使用経験 ●飲食店・レストランでの勤務経験 ●サウナ・飲食・音楽などのカルチャーへの関心や知識 ●英語以外の外国語スキル ✥─────────────────✥ ✬【こんな経験を、次の仕事につなげたい方へ】 ゲストに合わせて案内してきた経験は、 国内外のお客様への接客に。 予約管理や販売に関わった経験は、 稼働率や売上を見ながら改善を考える仕事に活かせます。 チームで働くことを大切にし、 自分の担当以外にも関心を持てる方、 新しい知識を吸収し、できる仕事を増やしたい方を お待ちしています。

資格 ＊契約期間中就業可能な方 2027年4月17日～11月17日 ＊約7ヶ月間の集団生活となるため、 協調性のある方 ＊体を動かすことが好きな方 未経験スタートOK！ もちろん、飲食店でのキッチン業務経験や 洗い場・清掃などの経験がある方も大歓迎です！

求めている人材 【必須条件】 Word、Excelを使える方。 【こんな方に向いています】 接客が好きな方。 1日8組限定のデザイナーズ温泉旅館で、 お客様一人ひとりと向き合いながら働きたい方。 落ち着いた旅館の空気に触れ、仕事のあとには 温泉も楽しめる。そんな日々に魅力を 感じる方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅経験者歓迎（学歴不問・ブランクOK） ✅必須要件 ・ホテル、旅館でのフロント業務の経験 ・ホテル、旅館、飲食店などでの接客やサービス実務経験がある方 ※フロント以外の接客、ホール、調理補助などの職種問わず経験を活かせます ✅活躍できるタイプ ・チームで協力しながらより良いサービスや空間をつくり上げたい方 ・自分のアイデアや改善案を形にしていきたい方 ・裁量を持ってキャリアアップしたい方 ・お客さま一人ひとりと一貫して深い信頼関係を築きたい方 ・これまでの経験を活かして指導や組織づくりに関わりたい方 ✅活かせる経験 ・ホテルフロント、フロント事務、受付案内の経験 ・温泉旅館、高級旅館、和風ホテルでの接客やお部屋出し経験 ・レストランサービス、ホールスタッフ、飲食店での接客経験 ・リーダー、チーフ、副支配人などのマネジメントや店舗運営経験 ・新人教育、OJT指導、シフト管理の経験

求めている人材 ＼ 飲食・ホテル業界未経験も大歓迎！ ／ 20～30代活躍！異業種からの転職者も活躍 ＊未経験者歓迎・無資格歓迎 ＊経験不問・学歴不問・資格不問 ＊第二新卒歓迎 ＊正社員を目指すフリーター歓迎 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ こんな方は特に歓迎します ＞＞ ＊人と接することが好きな方 ＊人に喜ばれる仕事がしたい方 ＊やりがいのある仕事を探している方 ＊自然豊かな環境で働きたい方 ＊飲食・旅行・観光業界に興味がある方 ＊リゾートホテルのサービスを学びたい方 ＊チームワークを大切にできる方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 人と接する仕事に興味のある方、歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ［接客業］ スーパー・コンビニ・ホームセンター ドラッグストア等での接客販売スタッフ、 居酒屋・カフェ・喫茶店・レストランなど 飲食店でのホールスタッフ、 サービススタッフ、フロアスタッフ ［宿泊業］ 受付スタッフ、ホテルフロントスタッフ ホテルスタッフ、旅館の受付スタッフ (アルバイト、派遣社員、契約社員など 前職の雇用形態や実務経験は問いません) 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方に向いています＞ ◎人と話すこと・接客することが好き ◎受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に抵抗がない ◎忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける ◎分からないことをそのままにせず確認できる ◎10:30～翌11:30、月7～8回出勤の働き方が自分に合いそう ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。 * For non-Japanese applicants, Japanese Language Proficiency Test (JLPT) Level N1 is required. * This position is open to mid-career applicants for full-time employment only. Students currently enrolled in universities or other institutions are not eligible to apply.

求める人材: 「必須」 ◎ビジネスレベルの日本語会話スキルがある方 （細かな敬語表現や臨機応変な対応が必要なため） ※外国籍の方はJLPT N2以上の日本語能力が必須です。 「歓迎」 ◎ホテル・宿泊業の勤務経験のある方 ◎リーダー・チーフ経験者 ◎接客・サービス業の経験者 ◎未経験・第二新卒 ◎学歴不問 「こんな方にピッタリです」 ・はじめてホテルで働いてみたい方 ・将来的にキャプテン・アシスタントマネジャーを目指したい方 ・接客を通じてやりがいを感じながら働きたい方 ・仕事とプライベートを両立しながら長く働きたい方 ・転勤なしで松山に根付いて働きたい方（地域限定コース選択の場合）

求めている人材 【求める人材】 ・ホテル等での接客経験 ・普通自動車運転免許必須 ・連携して業務を進める能力 ・細部まで気配りができる方 ✨英語B1程度の会話力

求めている人材 【必須条件】 接客業務経験のある方 【歓迎】 ・英語や中国語などの語学力をお持ちの方 ・ホテルや旅館でのフロント・接客実務経験がある方 ・夜間勤務（ナイトシフト）が可能な方 ご自身のスキル・キャリアに応じて、 適した業務をお任せします！ はじめは先輩スタッフがしっかりサポートしますので ご安心下さい♪ 「しっかりした経験がないとダメなのかな…」 と不安な方もお気軽にお問い合わせください！ できるだけご相談に応じます！ 【こんな方を歓迎します】 ✅️一流のホスピタリティ・接客スキルを身につけたい方 ✅️人の笑顔を見ることにやりがいを感じる方 ✅️チームワークを大切にし、心地よい職場環境を一緒に作れる方 ✅️グローバルな環境で自分の可能性を広げたい方

求めている人材 【応募資格】 レストランホールスタッフの 募集です（フロント業務ではありません） ✅ 資格・経験は一切不問 ✅ 未経験歓迎 ✅ 学歴不問／社会人デビューもOK 【歓迎する対象】 ・接客経験を活かしたい方 ・新しい環境で挑戦したい方 ・正社員として自立したい方 ・レストラン、飲食店 などで接客サービス経験をお持ちの方 【歓迎するスキル】 ✅ 丁寧な言葉遣いができる方 ✅ チームで協力して動ける方 ✅ 相手の要望を先読みできる方 ✅ お客様に寄り添った接客ができる方 【教育・研修体制】 ・入社後のOJT研修あり ・レストラン業務の基礎から習得可能 【こんな方におすすめ】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・安定企業で長く働きたい方 ー ★スタッフの声から、よりよい職場をつくる 当社では、職場をよりよくするための 「社内活性化委員会」を毎月開催✨ 参加するのは、新卒社員から ベテラン社員までさまざま。 各セクションからスタッフが集まり、 支配人や総支配人も交えて、 「もっと働きやすくするには？」 「どんな制度があれば、仕事を頑張れる？」 といった意見を出し合っています。 現場から出たアイデアが、実際の制度や 職場改善につながるため、 年齢や社歴に関係なく、 会社づくりに参加できます◎ 最近では大きな改善事項が少なくなり、 休憩室の設備など、 より細かな働きやすさに ついても話し合っています。 スタッフ一人ひとりの声を大切にしながら、 みんなでよりよい職場をつくっていける会社です。

求めている人材 ＜業界／職種未経験歓迎＞ ・お子様好き ・学歴・英語力不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社会人未経験歓迎 ＜必須＞ ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ＜海外の方＞ ・正社員としてフルタイム勤務が可能な在留資格をお持ちの方 ・日本語レベル、日本語能力試験N2以上 ※イレギュラー以外、日本語での対応となります。 ＼こんな方にもおすすめ／ ・経営基盤が安定しているホテルで働きたい ・従業員を大事にしてくれる会社で働きたい ・アイデアや意見を出しやすい環境で働きたい ・キャリアアップできる環境が良い 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ⭐未経験からホテリエに挑戦したい方歓迎！ 【応募条件】 ✅高卒以上 ✅日本語で丁寧な接客・電話応対ができる方 ✅基本的なPC入力ができる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客や人と話すことが好き ・仕事も、自分の時間も大切にしたい ・周りと声を掛け合い、協力して働くことが好き ・新しい環境で、新しい仕事を始めてみたい 約9割のスタッフが ホテル未経験からスタートしています。 研修で基礎から学べるので、 「ホテルで働いてみたい」という気持ちがあれば大歓迎です。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・飲食業界、またはホテル・旅館での 接客サービス経験をお持ちの方 （年数は問いません） ＜歓迎条件＞ ・ソムリエ資格をお持ちの方、 または取得を目指している方 ・唎酒師の資格をお持ちの方 ・コース料理のサービス経験がある方 ・地方創生や、地域の食文化 （テロワール）に強い関心がある方 ・裁量を持って、サービス向上に向けた アイデアを形にしたい方 ・U・Iターンをご検討中の方 ＜キャリアについて＞ 入社後は現場のサービスを担いながら、 将来的にレストランマネージャーとして 売上・スタッフ育成を 任せていただける方を求めています。

求めている人材 【必須条件】 ✅高卒以上 ✅接客業務に必要な日本語での コミュニケーションが可能な方 （お客様との会話・電話・メール対応など） ホテル・飲食業界の経験は問いません。 【歓迎条件】 ・ホテルやレストランでの接客経験がある方 ・飲食店でのホール勤務経験がある方 ・販売・サービス業で接客経験がある方 ・ホテル業界が未経験の方 ・初めて正社員として働く方 ・ブランクのある方 ・宮古島への移住を考えている方 ✨こんな方にピッタリ✨ ・人と接することが好きな方 ・お客様に合わせて丁寧に対応できる方 ・スタッフ同士で声をかけ合って働ける方 ・新しいことを一つずつ覚えていきたい方

資格 【求める人物像】 ・ホテル、サービス業などでの接客経験 ・ハイクラスの接客経験がある方優遇 ・役員、VIP、富裕層などへの接客経験ある方優遇 ・英語にアレルギーのない方 年齢の条件と理由：定年65歳

求めている人材 【必須】 ・未経験者大歓迎！特別なスキルや資格は一切不要です ・海やリゾート地で働いてみたい方

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜こんな方に向いています＞ ・人と接する仕事に興味がある方 ・販売、飲食、受付、サービス、営業などの経験がある方 ・接客経験を別の業界でも活かしたい方 ・分からないことを確認しながら仕事を覚えられる方 ・周囲と声を掛け合って仕事を進められる方 ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 接客経験者は歓迎・優遇しますが、 経験は必須ではありません。 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。

求めている人材 経験や肩書よりも、向上心と成長意欲を 大切にしています。最初から マネジメント経験がある必要はありません。 入社後は、これまでの接客経験を 生かしながら炭平のおもてなしを学びます。 お客様の想いをくみ取り、 特別な時間をつくる経験を重ねた先には、 新しいサービスや体験の企画、後輩育成にも 仕事の幅を広げていきます。将来は旅館運営にも 挑戦したい。そんな方を歓迎します。 【こんな方と働きたい】 ・お客様に喜んでいただくことが好きな方 ・自分自身の成長を楽しめる方 ・自ら考え、行動することが好きな方 ・新しいサービスを考えてみたい方 ・仲間と協力して仕事に取り組める方 ・サービス企画や旅館運営に挑戦したい方 ・地域の文化や魅力を未来へつなぐ仕事に 共感できる方 【こんな経験を歓迎します】 ・ウェディングプランナー ・ブライダルサービス ・ホテル・旅館での接客サービス ・レストラン・飲食店での接客サービス ・接客スタッフの教育・育成 ・店舗運営やサービス改善の経験 特に ブライダル・ホテル・レストランなどでの接客経験を歓迎します。これまでの経験を生かし、炭平でさらに成長していきませんか。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ✅高卒以上 ✅日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方 （接客・電話・メール対応など） 【歓迎条件】 ■接客・販売・サービス業の経験 ■ホテル・旅館・リゾートバイトの経験 ■英語など語学スキルをお持ちの方 ⭐こんな方にピッタリ！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客を通してスキルを身につけたい方 ・コミュニケーション力や対応力を磨きたい方 ・人と関わる仕事が好きな方 ・未経験から新しいことにチャレンジしたい方 ・ホテル・旅館業界に再チャレンジしたい方 ・宮古島での生活や移住に興味がある方

経験・資格 ☆業界未経験者多数在籍☆ 前職が、 ・IT企業の営業 ・郵便局員 ・コンビニバイト ・和食調理人 など、様々な方が 当社に入社しており、 現在も活躍しています！ また、子育て中のママさんも在籍しております。 ※18 歳以上(深夜帯勤務のため、例外事由2 号による)

求めている人材 【必須】 ・日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・日本語能力試験N2以上の日本語力をお持ちの方 ・日本国内で本業務に従事できる就労資格をお持ちの方 ※在留資格に基づく就労の場合は、「技術・人文知識・国際業務」の資格が必要です。 【歓迎】 日常会話程度の英会話が出来る方 ※英語力は必須ではありませんが 英会話スキルをお持ちの方は、特に歓迎します！ ・ホテル業界経験者歓迎 ・ラグジュアリーブランドや高級店の接客経験者 ・飲食店の接客経験 ⇒学歴不問・経験年数不問！ 「お客様に喜んでいただきたい」 という気持ちを採用で重視しています。 ＼ こんな方を求めています ／ - ・英語力を仕事に活かしたい方 ・ホテル内の業務に横断的に携わって頂ける方 ・幅広い業務を楽しめる方 ・ホテルの固定概念に囚われない体験価値を生み出したい方 ・人と接すること、誰かに喜んでもらうことが好きな方 ・相手の立場に立って考え、行動できる方 ・ホテルや旅行、ブライダルなどホスピタリティ業界に興味がある方 ・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・新しいホテルやサービスをつくることに興味がある方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・基本的なPC操作ができる方 ▼▼▼▼▼ 当社の風土 ▼▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。

求めている人材 ＼ 学歴不問・経験不問・資格不問 ／ 20～30代活躍！異業種からの転職者も活躍 「ホテル業界に興味がある」 「誰かが快適に過ごせる空間をつくりたい」 という気持ちがあればOKです！ ＊未経験者歓迎・無資格歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊正社員を目指すフリーター歓迎 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ こんな方は特に歓迎します ＞＞ ＊ホテルや旅行業界に興味がある方 ＊未経験から新しい仕事を始めたい方 ＊第二新卒からキャリアを築きたい方 ＊体を動かす仕事が好きな方 ＊細かなことによく気づける方 ＊きれいに整えることが好きな方 ＊チームで協力して働きたい方 ＊誰かに喜んでもらえることが好きな方 ＊自然豊かな環境で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 人と接する仕事に興味のある方、歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ［サービス・清掃業］ 清掃スタッフ・清掃員・ホテル客室清掃・ ホテル清掃・清掃・掃除・施設清掃・ ビル清掃・病院清掃・マンション清掃・ 企業清掃・夜間清掃・ベッドメイク・ ハウスキーピング など ［宿泊業］ 受付スタッフ、ホテルフロントスタッフ ホテルスタッフ、旅館の受付スタッフ (アルバイト、派遣社員、契約社員など 前職の雇用形態や実務経験は問いません)

求めている人材 学歴不問・ホテル業界未経験OK！ 【必須条件】 ・お客様の立場で考え、行動できる方 ・接客時に適切な敬語を使える方 ・JLPT N1相当の日本語力がある方 （業務上の日本語でのやり取りができる方） ━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━ ・接客、販売、サービス業の経験 ・ホテルのフロント業務経験 ・スタッフの育成やリーダー経験 ・店舗運営やマネジメント経験 ・英語など外国語を使った接客経験 ※上記の経験は必須ではありません。 ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方 ・自分のアイデアを活かしたい方 ・決められた業務だけでなく、 自分で考えて行動したい方 ・接客経験を活かして成長したい方 ・サービスの改善や提案に興味がある方 ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ホテルでの勤務経験よりも、 お客様に寄り添う姿勢や、 自ら考えて行動する意欲を 大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐経験を活かしてキャリアUP⭐ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ ＜必須条件＞ ✅ホテル業務の経験のある方 （年数不問） ＼こんな方にオススメ／ ⏩接客を楽しめる方 ⏩型にはまらないホテルで働きたい方 ⏩英語を使う環境で働きたい方 ⏩観光・旅行業界経験を活かしたい方 ⏩自分らしいスタイルで働きたい方 ★学歴不問 ★主婦・主夫歓迎 ★第二新卒歓迎（既卒歓迎） ★ブランクOK ★U・Iターン歓迎 ★長期歓迎 ★高定着率 ✨活かせる経験・スキルなど ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテルフロント／接客販売 レストランサービス／バーテンダー カフェスタッフ／受付対応 観光案内／英会話／クレーム対応 予約管理／レジ対応／電話対応 シフト管理／SNS運用／イベント企画

求めている人材 ＜業界／職種未経験歓迎＞ ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社会人未経験歓迎 ＜必須＞ ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ＼こんな方にもおすすめ／ ・経営基盤が安定しているホテルで働きたい ・従業員を大事にしてくれる会社で働きたい ・アイデアや意見を出しやすい環境で働きたい ・キャリアアップできる環境が良い 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【応募条件】 以下いずれかに該当する方 ■何らかのWEBセールスの経験がある方 ■広告運用や広告業界での経験がある方 ■デジタルマーケティングの知識や経験がある方 ※やる気・ポテンシャル重視の採用です！ ※外国籍の方も可（応募条件：応募時点でN1/N2以上必須） ＜活かせるご経験＞ ・SNS運用、SEOなどに関する知識や実務経験 ・イベントやプロモーションの企画・立案経験 ・オンライン予約システムやデジタル広告の運用経験 ・数字やデータ分析をもとにした改善提案経験 ＼こんな方にピッタリの環境です！／ ◎課題解決に向けて積極的に取り組める方 ◎データ分析やレポート作成が得意な方 ◎チームワークを大切にしながら働ける方 ◎新しい環境を前向きに楽しめる方 ◎Uターン、Iターン、Jターンなどで 沖縄に移住された方、移住を考えている方