不動産専門職、固定給25万円以上、500万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【必須】 ＊自分の仕事に責任を持って最後までひたむきに取り組める方 ＊他者の意見を真摯に受け入れることのできる方 ＊責任感の強い方 【歓迎】 ＊人材の育成に携わった経験がある方 ＊宅地建物取引士の資格をお持ちの方（資格手当有り） ＊成長意欲の高い方(幹部のポスト空いております) ＊普通自動車免許をお持ちの方 ＊何か1つの事に本気で打ち込んだ経験がある方 ＊学歴不問 ＊業界不問 ＊営業経験不問 ＊第二新卒歓迎 ＊未経験者歓迎 社員インタビュー ・先輩社員N 前職は工場勤務でした。FOUR ESTに入社して2か月目給与は250万越え、5か月目給与は1,000万越えと前職の年収の何倍もの金額を1か月の給料としていただける環境には驚きしかないです。 まだまだ先輩に助けてもらったり運が味方してくれての契約も多いため、自分の実力だけで契約をもっと勝ち取れるよう精進していきます！ ・K主任 前職は金プラの営業をしておりました。この業界に飛び込んで最初の3か月は契約は取れるものの中々利益が伸び悩んでましたが、上席のサポートや指導のもと数字への意識を高めていき入社半年目で月収800万を手にすることができました。 私の年収目標5,000万を達成するためにもこの勢いで頑張っていきます！

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備。ご家族を安心させられる福利厚生が整っています！ ◇不動産・建築の専門知識は不問です◇ 「物件の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は 店舗運営もビル運営も同じです。専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかり伝授します。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を泥臭く吸い上げ、現場に伴走してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）、収支構造を数値で把握し改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 └ 主体的にゼロからの仕組みづくりや、初期オペレーションの構築を行なった経験 ・足を使ったリサーチや、地域特性に合わせた集客・販促企画の実行経験 ◆こんな想い（現職への不満）をお持ちの方に最適です 「自社ブランド・単一店舗の枠組み内での管理に、限界やマンネリを感じている」 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「トラブル対応だけでなく、もっと大きなスケールのマーケティングや企画に関わりたい」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 １つでも共感頂けた方は是非ご応募頂けますと幸いです！

求めている人材 マンション管理に限らず 建物管理の経験がある方 ⭐経験年数不問！短くても歓迎します！ 基本的なPCスキル（Word、Excel）のある方 ■以下の経験・資格のある方は歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅マンション管理士、 マンション管理業務の経験がある方 ✅マンション・ビル経営管理士の 資格をお持ちの方 ✅マンション維持修繕技術者の 資格をお持ちの方 ✅宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ✅簿記、損害保険募集人資格をお持ちの方 ※経験・資格を考慮し、給与を決定します！ ⭐ ノルマはないので、 お客様の役に立つことを考えて 仕事をしたい方にピッタリ！ ⭐「ワークライフバランスを実現したい」 「長く安心して働ける環境を探している」 という方も大歓迎！

求めている人材 【必須条件】 ■大卒以上 ■営業職経験者（業界不問） ■マネジメント経験3年以上 ※チームやメンバーをまとめたご経験 ※メンバー数は問いません ※意欲とポテンシャルを重視します！ ■基本的なPC操作ができる方 （Word・Excel・PowerPoint） …………………………………………………… 【歓迎条件】 ◎不動産営業または不動産仕入れ経験者 ◎社内・社外に対してもある程度 営業力を発揮できる方 ◎相手に興味を持って、 理解しようとする姿勢のある方 ◎単に仕事を処理するだけではなく、 会社の顔として可能性を広げてくれる方 ▼求める価値観 ・事業拡大と品質、顧客満足と社員満足など の両立をあきらめない方 ・相手の立場を想像し、 利他の心で接することができる方 ・あらゆる場面で誠実に振る舞える方

求めている人材 ＼＼ 経験者・即戦力募集!! ／／ 【必須条件】 ■賃貸管理・賃貸事業運営の実務経験5年以上 ■チームまたは部門のマネジメント経験 ■物件別収支を分析し、収益改善策を実行した経験 ■宅地建物取引士資格 ■募集条件の設定、仲介会社対応、入居者対応、修繕管理の実務知識 ■数値に基づく計画・実績管理ができる方 ※マネジメント経験の年数は一律に限定しません。 【歓迎する資格・経験】 ■賃貸不動産経営管理士資格 ■管理職経験2年以上 ■不動産オーナー企業での賃貸事業運営 ■新築賃貸物件の企画、竣工前募集、満室化 ■店舗・事務所など事業用物件のリーシング ■管理業務の内製化、業務改善、組織の立て直し ■収益物件の取得検討、金融機関・士業との調整 【こんな想いをお持ちの方へ】 ✅物件ごとの改善を、事業全体の収益向上につなげたい ✅運営方針を代表と直接話し合える環境で働きたい ✅管理・リーシングの知見を、新規物件の企画に活かしたい ✅メンバー育成や業務改善を通じて、成果の出る組織をつくりたい これまで取り組んできた改善やマネジメント、 今後担っていきたい役割について、ぜひお聞かせください。

求めている人材 ＼＼ 経験者・即戦力募集!! ／／ 【必須条件】 ■不動産売買の実務経験5年以上 ■自社仕入れから商品企画・販売・決済まで担当した実績 ■宅地建物取引士資格 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■市場調査と収支計画をもとに、仕入れ・販売の判断を提案できる方 ■数値に基づく目標・実績・案件進捗の管理ができる方 ■今後、社員育成や事業全体の収益管理に取り組む意欲がある方 【歓迎する経験・資格】 ■管理職、チームリーダー経験（2年以上歓迎） ■中古住宅の買取再販、リフォーム企画 ■分譲用地仕入れ、宅地開発、新築建売事業 ■収益物件、店舗・倉庫など事業用不動産の取引 ■金融機関、士業、設計・建築会社との調整 ■店舗立ち上げ、営業組織の構築、新規事業の推進 ■FP、建築士などの関連資格 【こんな想いをお持ちの方へ】 ✅売買実務の経験を、仕入れや商品企画の提案にも活かしたい ✅現場の意見を経営に届け、事業の改善に取り組みたい ✅後輩の育成やチームづくりに関わりたい ✅将来は事業部や店舗の責任者を目指したい 管理職経験の有無だけでなく これまでの売買実績と、今後挑戦したいことを お聞かせください。

求めている人材 【学歴不問／未経験大歓迎】◎第二新卒歓迎◎不動産業界に興味のある方歓迎！ ★営業経験者やサービス業の経験がある方大歓迎！（業界・年数不問） 《優遇条件》 ◎不動産業界経験者（年数不問） ◎宅建資格をお持ちの方 ◎普通自動車免許（AT可） 《下記ひとつでも当てはまる方はご応募ください！》 ◯人と話すことが好き ◯頑張った分だけ、評価されたい、稼ぎたい ◯新たなアイデアや意見を発信したい ◯何事にも前向きに挑戦できる

求めている人材 ✅学歴不問 ✨未経験歓迎・第二新卒歓迎 ✨宅地建物取引士資格をお持ちの方は優遇 ⏩こんな方を歓迎します ………………………………… ◎自ら考えて行動できる方を歓迎します ┗年次や役職に関わらず、良いアイデアはどんどん発信できる風土があり、チーム全体でより良い方向へ進めていく文化があります！ ◎主体的に動ける方にぴったりの環境です。 ┗自分の考えを持って、率先して行動できる方を歓迎しています！ ◎最低限のビジネスマナーをお持ちの方 ◎人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ◎一生モノのスキルや知識を身に付けたい方 ◎営業としての提案力を身に付けたい方 ⏩営業の経験がある方は活かせます♪ ……………………………………………… ルート営業、内勤営業、 個人・法人営業など営業の種類や、 広告営業、医療機器営業、保険営業、 商社営業など業界ジャンルは問いません！ また、リフォーム営業、住宅アドバイザー、 不動産仲介、不動産売買、不動産管理などの 業界経験はどんな経験でも歓迎です♪ ⏩接客経験が、そのまま強みに！ ………………………………………… 飲食店のホールスタッフや、 ドラッグストア・アパレル販売スタッフ、 美容部員、受付スタッフなどの接客経験は お客様との信頼関係を構築する際に 活きてきますよ！

求めている人材 ＜⏩必須スキル・経験＞ ✅不動産管理・施設管理実務経験3年以上 または、 プロパティマネジメント実務経験3年以上 ✅賃貸借契約や修繕対応経験 ✅PCスキル └Excelでの集計・分析 └Word、PowerPointでの資料作成 ✅基本的なビジネスマナー ✅関係各所との折衝経験 ＜⏩こんな経験・資格がある方は尚歓迎＞ ✱宅地建物取引士の有資格者 ✱ビル管理士、建築・設備の知識を持つ方 ✱不動産業界での実務経験者 └仲介・管理・PM会社など ✱不動産の収支管理、固定資産税・ 保険関連の実務経験者 ✱プロジェクトマネジメント経験者 └オフィス移転、改修工事など ✱法務・契約書レビューの経験者 ✱英語でのメール・会話対応力のある方 ＜⏩こんな方を求めています＞ ✱コミュニケーション能力が高い方 ✱関係者調整を円滑に行える方 ✱数値管理や改善提案に積極的な方 ✱緊急対応に柔軟かつ冷静に対応できる方 ✱自発的に業務改善やプロジェクトを 推進できる方 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ●経験者歓迎／有資格者歓迎 ●第二新卒歓迎 ●長期歓迎 ●U・Iターン歓迎 ●資格不問 ●ブランクOK ●20代・30代・40代活躍中 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 今回募集するお仕事では、 【賃貸管理】【プロパティマネジメント】 【不動産事務】【総務】【経理】 【一般事務】【営業事務】【医療事務】等の 実務経験を活かして働けます！

求めている人材 ⏩【必須資格】 ❏ 宅地建物取引士 ⏩【必須経験・スキル】 ❏ 不動産売買仲介営業実務 ❏ 契約関係書類作成業務 ❏ 重要事項説明業務 ❏ 営業との円滑なコミュニケーションスキル ⏩【歓迎条件】 ❏ 実務経験3年以上 ※5年以上ある方は尚歓迎 ＼✅こんな方を求めています／ ❏ 営業ノルマのプレッシャーから離れ、 専門性を活かして働きたい ❏ 営業経験と宅建資格を活かして 無理なく安定した収入につなげたい ❏ 正当に評価されながら成長したい ❏ 腰を据えて長く働きたい ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆

求めている人材 【必須条件】 ✅不動産開発、または 用地取得の実務経験をお持ちの方（業界不問） 【歓迎条件】 ✅宅地建物取引士（宅建）の資格、または 同等の知識をお持ちの方 ✅データセンター、物流施設、 再エネ（太陽光・風力等）の業界経験者 ✅行政協議や開発許可申請の対応実務経験 ✅土地オーナーとの直接交渉経験 ✅再エネや電力に関する知識 ✅不動産に関する有資格者 【こんな方にぴったりの職場です】 ・仕組みづくりから主導し、 業務フローを構築したい方 ・組織体制の提案を行い、 部門強化に貢献したい方 ・先端ビジネスの事業成長を コアメンバーとして推進したい方 ・同世代が活躍する 落ち着いた雰囲気で働きたい方

求めている人材 【必須条件】 ■宅地建物取引士 ■不動産営業の実務経験 ■マネジメント経験（3年以上） ■普通自動車免許（AT限定可） ■メンバーの育成・業務管理など、チームをまとめた経験がある方 【歓迎する経験・スキル】 □不動産会社・住宅会社での所長経験 □店長・マネージャー・課長などの管理職経験 □用地仕入れの実務経験 □営業組織の立ち上げ・体制構築の経験 【こんな方にピッタリ！】 ◎不動産営業＆マネジメント経験を活かしたい方 ◎メンバーの育成やチームづくりにやりがいを感じる方 ◎個人だけでなく、組織全体の成果を追求したい方 ◎営業戦略の立案や業務改善にも取り組める方 ◎現場の状況を把握し、的確な判断や指示ができる方 ◎事業部の成長に主体的に関わりたい方 === これまで培ってきた不動産営業の経験と マネジメントスキルを活かし、 個人の成果だけでなく、 チーム全体の成長を支えていくポジションです。 あなたの経験とリーダーシップを、 マツワホームのこれからを支える力にしていってください！

求めている人材 ●不動産業界経験 ●普通自動車運転免許（AT限定可） ●基本的なPCスキルを有する方 └宅地建物取引士資格をお持ちの方は尚歓迎です！ ＜活かせる経験＞ ・不動産売買仲介の経験 ・買取再販事業の経験 ・リフォーム営業の経験 ・中古戸建、戸建住宅、土地などの仕入経験 ・用地仕入、物件仕入の経験 ・住宅、不動産営業の経験 ・仲介会社との関係構築や価格交渉の経験 ・エリア相場を踏まえた物件査定、収支設計の経験 ＜このような方に向いています＞ ・仕入だけでなく、商品化や販売戦略まで関わりたい方 ・案件ごとの利益最大化を意識して動ける方 ・自分の判断や行動が成果に直結する環境で働きたい方 ・不動産の知識、相場観、交渉力を活かしてキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ●不動産業界経験 ●普通自動車運転免許（AT限定可） ●基本的なPCスキルを有する方 └宅地建物取引士資格をお持ちの方は尚歓迎です！ ＜活かせる経験＞ ・不動産売買仲介の経験 ・買取再販事業の経験 ・リフォーム営業の経験 ・中古戸建、戸建住宅、土地などの仕入経験 ・用地仕入、物件仕入の経験 ・住宅、不動産営業の経験 ・仲介会社との関係構築や価格交渉の経験 ・エリア相場を踏まえた物件査定、収支設計の経験 ＜このような方に向いています＞ ・仕入だけでなく、商品化や販売戦略まで関わりたい方 ・案件ごとの利益最大化を意識して動ける方 ・自分の判断や行動が成果に直結する環境で働きたい方 ・不動産の知識、相場観、交渉力を活かしてキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜資格・経験＞ ◆不動産業界での勤務経験をお持ちの方 ＜こんな方は大歓迎！＞ ◆用地仕入、または不動産管理の経験をお持ちの方歓迎 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方歓迎 ◆社内外の関係者と良好な関係を構築し仕事に取り組める方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆コツコツと業務に取り組める方 ◆少数精鋭の会社で存在感を発揮したい方 ＜ガツガツよりコツコツ、そんな方にピッタリ＞ 用地の情報収集は地道な作業ですが、真面目にコツコツと取り組んでいけばしっかり結果が後からついてくる仕事でもあります。努力を積み重ね、実直な姿勢で仕事に取り組める方や、腰を据えてムリなく長く働ける職場をお探しの方はぜひご応募ください。

求めている人材 ◎経験者採用 《 必須条件 》 ◆収益不動産の経験5年以上 ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 《 歓迎条件 》 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆戸建用地仕入れの経験をお持ちの方 ◆土地・物件情報の収集や 事業性の検討経験をお持ちの方 ◆不動産会社や仲介会社との 関係構築経験をお持ちの方 ◆価格交渉・条件交渉などの 折衝経験をお持ちの方 売買仲介・賃貸仲介・ 投資用不動産・不動産管理など、 不動産業界での実務経験を お持ちの方を募集します。 これまで培ったエリア知識や 物件を見る力、交渉力、 関係構築力を活かして、 土地仕入れに携われる仕事です。 「仲介経験を仕入れに活かしたい」 「不動産営業として仕事の幅を広げたい」 「成果が収入に反映される環境で働きたい」 そんな方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ◎不動産業界の経験者採用 ◎既卒歓迎 ◎第二新卒歓迎 《 必須条件 》 ◆不動産業界での実務経験をお持ちの方 ※売買仲介、賃貸仲介、 投資用不動産、不動産管理、 用地仕入れなど ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 《 歓迎条件 》 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆戸建用地仕入れの経験をお持ちの方 ◆土地・物件情報の収集や 事業性の検討経験をお持ちの方 ◆不動産会社や仲介会社との 関係構築経験をお持ちの方 ◆価格交渉・条件交渉などの 折衝経験をお持ちの方 売買仲介・賃貸仲介・ 投資用不動産・不動産管理など、 不動産業界での実務経験を お持ちの方を募集します。 これまで培ったエリア知識や 物件を見る力、交渉力、 関係構築力を活かして、 土地仕入れに携われる仕事です。 「仲介経験を仕入れに活かしたい」 「不動産営業として仕事の幅を広げたい」 「成果が収入に反映される環境で働きたい」 そんな方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼ 幹部候補者特別採用 ／ 宅地造成、用地仕入れ、マネジメントの すべての経験を5年以上お持ちの方を募集します。 これまでの実務経験を活かし、 分譲住宅事業の仕入れ・造成・企画領域を リードしていただくポジションです。 プレイヤーとして成果を出すだけでなく、 メンバー育成や案件管理、 仕入れ戦略の推進にも関わりたい方を歓迎します。 《 必須条件 》 ◆宅地造成に関する実務経験5年以上 ◆用地仕入れの実務経験5年以上 ※分譲住宅用地、戸建用地など ◆マネジメント経験5年以上 ※チーム管理、部下育成、案件進捗管理など ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 《 歓迎条件 》 ◆戸建分譲住宅事業での用地仕入れ経験 ◆造成計画や開発許認可に関する知見 ◆複数案件を同時に管理・推進した経験 ◆仕入れ戦略や事業計画の策定に関わった経験 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆不動産会社、ハウスメーカー、デベロッパーでの管理職経験 《 こんな方におすすめです 》 ・用地仕入れ、宅地造成、マネジメント経験を総合的に活かしたい方 ・分譲住宅事業の中核人材として事業拡大を担いたい方 ・現場感を持ちながら、組織や戦略にも関わりたい方 ・メンバー育成やチーム成果の最大化にやりがいを感じる方 ・大手グループの安定基盤のもとで、裁量ある仕事に挑戦したい方 ・経験や実績に見合った待遇でキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼ 幹部候補者特別採用 ／ 宅地造成、用地仕入れ、マネジメントの すべての経験を5年以上お持ちの方を募集します。 これまでの実務経験を活かし、 分譲住宅事業の仕入れ・造成・企画領域を リードしていただくポジションです。 プレイヤーとして成果を出すだけでなく、 メンバー育成や案件管理、 仕入れ戦略の推進にも関わりたい方を歓迎します。 《 必須条件 》 ◆宅地造成に関する実務経験5年以上 ◆用地仕入れの実務経験5年以上 ※分譲住宅用地、戸建用地など ◆マネジメント経験5年以上 ※チーム管理、部下育成、案件進捗管理など ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 《 歓迎条件 》 ◆戸建分譲住宅事業での用地仕入れ経験 ◆造成計画や開発許認可に関する知見 ◆複数案件を同時に管理・推進した経験 ◆仕入れ戦略や事業計画の策定に関わった経験 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆不動産会社、ハウスメーカー、デベロッパーでの管理職経験 《 こんな方におすすめです 》 ・用地仕入れ、宅地造成、マネジメント経験を総合的に活かしたい方 ・分譲住宅事業の中核人材として事業拡大を担いたい方 ・現場感を持ちながら、組織や戦略にも関わりたい方 ・メンバー育成やチーム成果の最大化にやりがいを感じる方 ・大手グループの安定基盤のもとで、裁量ある仕事に挑戦したい方 ・経験や実績に見合った待遇でキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ビルメンテナンス職の経験がなくても ビルメンテナンスに関連する何らかの経験がある方。 ※履歴書・職務経歴書必須 例えば以下の経験があれば歓迎します！ ●ビル管理 ●設備管理・施設管理 ●設備保全・設備保守 ●建物修繕・施工管理 ●清掃・警備などの建物管理関連業務 ◆ビルメンテナンスとして上流で仕事がしたい方大歓迎！ エンドユーザーからの直案件が約9割。 お客様のニーズを把握したうえで 最適な提案を直接行うことができます。 培ってきた経験を活かし、 更なるステップアップを目指しませんか。

求めている人材 ＼未経験歓迎＋経験者は優遇／ 【歓迎】 ・とにかく稼ぎたい方 ・若いうちから成長したい方 ・将来、会社の中心メンバーを目指したい方 ・営業に挑戦してみたい方 ・不動産業界に興味がある方 ・人と話すことが好きな方 ・素直に学び、まずは行動できる方 ・不動産営業経験者（売買・仲介・仕入れなど） ・営業経験者（業界不問） 不動産経験や営業経験は問いません。 現在活躍しているメンバーも、 未経験からスタートしています。 ★こんな方に向いています！ ・今の収入に満足していない ・同世代より稼ぎたい ・将来に残る営業力を身につけたい ・指示待ちではなく、自分から動ける ・目標に向かって努力できる ・お客様と信頼関係を築く仕事がしたい ・仲介営業からステップアップしたい方 ・仕入れ営業に挑戦したい方 ・より単価の高い案件を扱いたい方 ・裁量のある環境で働きたい方 ・収入を一段上げたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■ 必須条件 ・不動産または建設業界での実務経験 （営業・仕入れ・売買・賃貸・施工管理・不動産管理など、領域は問いません） ・大学卒業以上 ■ 歓迎条件 ・宅地建物取引士の資格 （必須ではありませんが、あれば尚可です） ・不動産売買／仕入れ／買取再販の実務経験 ・ハウスメーカー・工務店・ゼネコン等、建設業界での実務経験 ・融資・資金計画に関する知識 ・投資用不動産に関する知識 ■ この求人で想定している方 ・不動産・建設業界で結果を出してきて、分業の枠を越えて働きたい方 ・自分の得意を軸に、担当する範囲を広げていきたい方 ・現職の年収を踏まえて、条件を相談したい方 ■ 合わないかもしれない方 ・役割が明確に決まっていないと動きにくい方 ・自分の強みを言葉にするのが難しい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 【学歴】 ・大卒以上 ※選考で重視しているのは学歴ではなく「人間の芯」ですが、 論理的思考力のベースとして大卒以上を原則としています。 【必須スキル】 ・国内の銀行・金融機関との高度な融資交渉、 および複雑な契約書面・稟議資料を正確に読み解くための 「ネイティブレベルの極めて高度な日本語能力」 （専門用語を用いた商談・契約締結・社内外資料の作成）

求めている人材 ≪歓迎条件≫ ⏩未経験・第二新卒歓迎！ ⏩体育会系・部活経験者歓迎 学歴・経歴一切不問！ ハングリー精神重視の採用！ ◆・。――――◇・・◇ ✅未経験者歓迎 ✅異業種からの転職歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅フリーター歓迎 ✅転勤なし ✅長期歓迎 ◆・。――――◇・・◇ 【こんな方にオススメ】 ⭐会社ではなく自分のために稼ぎたい ⭐部活など愚直に頑張った経験がある ⭐同世代の中で圧倒的に勝ち上がりたい ⭐努力した分だけ歩合で評価されたい ⭐早いうちに幹部を目指したい ⭐稼いだお金で好きなことをしたい ◆・。――――◇・・◇ ⏩活かせる経験・強み… 部活動経験、スポーツ経験、 目標達成意欲、 フットワークの軽さ、 コミュニケーション力、 新規開拓営業、飛び込み営業、 不動産営業、用地仕入 宅地建物取引士（宅建）など ◆・。――――◇・・◇ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・37歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ビルダーや、 不動産業界での営業経験者は大歓迎！ 売買の経験を2年以上お持ちの方、特に歓迎します！ 未経験の方ももちろんOK！ 新しいことに前向きに チャレンジできる、成長意欲の ある方を歓迎します。 ■下記資格・経験がある方は活かせます ――――――――――――――……………… ・不動産業界での営業経験 ・宅地建物取引士の資格 Ｌ宅建手当あり（月5000円） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■こんな方におすすめ ――――――――――――――……………… ・経験を活かして収入アップを目指したい方 ・専門スキルを身につけて長く活躍したい方 ・仲間と協力して成果を出すことが好きな方 ・成長企業で長いキャリアを歩みたい方 ・ワークライフバランスを実現したい方 ・不動産営業として成長したい方

求めている人材 ／ 営業未経験からのスタートも歓迎！ 「営業に挑戦したい」という 意欲を重視したいと思っています！ ＼ 【必須条件】 ✅基本的なPC操作ができる方 （文字入力・メール・Excelの入力など） ✅日本語でのコミュニケーションが可能な方 【歓迎条件】 ⏩宅地建物取引士資格の保有者 【こんな方におすすめ】 ✋成果を正当に評価されたい方 ✋年収アップを目指したい方 ✋将来的に管理職を目指したい方 【先輩たちの前職】 ▶飲食店スタッフ ▶警察官 ▶自衛官 ▶パーソナルトレーナー ▶結婚式場の配膳スタッフ ▶アパレル販売員 ▶工場作業員 など ★第二新卒歓迎 ★未経験者歓迎 ★長期歓迎 ★学歴不問 ★高収入 ★固定給35万円以上（固定残業時間を含む） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【歓迎】 ◼︎営業未経験大歓迎！ （しっかりサポートするのでご安心ください） ◼︎不動産関連営業職経験者ももちろん歓迎 （月給30万円～確約します） ◼︎宅建士資格保持者 ◼︎BtoB、BtoC営業経験者 【こんな方に】 ◼︎業界・営業未経験者歓迎！ ◼︎ワークライフバランス等も重視しながら しっかりと稼ぎたい方 ◼︎コミュニケーションスキルを活かしたい方 ◼︎不動産営業にトライしたい方

求めている人材 業界・職種未経験歓迎！ 【必須条件】 ◇基本的PC操作（Word、Excel） 【優遇条件】 ◇原状回復工事経験者優遇 ◇内装建築関連経験者優遇 ◇建築士資格優遇 ◇宅地建物取引士資格優遇 ◇施工管理者優遇 ◇学歴不問 ◇資格不問

求めている人材 ＜ 社会人経験10年以下 ＞ ●未経験歓迎 ●20代・30代活躍中 ●不動産業界での勤務経験者歓迎 （不動産営業・不動産管理 宅建事務など／年数不問） ●美術の世界に興味がある方 ●これまでの経験を活かして 再スタートしたい方 ●世界的アーティストと 新たな文化を作っていきたい方 ―――――――― ＜ 歓迎条件 ＞ ●数字を正確に扱い、 期限漏れなどにも注意を払える方。 ●さまざまな人の間に立ち 調整することが得意な方 ●好奇心を持って取組める方 ●社内外の関係者と関係性を築ける方 ●美術やアートに興味関心がある方

求めている人材 ＼未経験OK・ブランクOK・学歴不問／ このような方は即戦力として ご活躍いただけます！ ★不動産業界で経験をお持ちの方 ★宅建士資格をお持ちの方 ★売買仲介、賃貸仲介の経験がある方 ★建物の設備に詳しい方 ＜このような方歓迎＞ ✨コミュニケーションを取るのが好きな方 ✨向上心を持って働ける方 ✨チャレンジ精神がある方 ✨安定した環境で働きたい方 ✨ビル設備や工事に関する知識がある方

求めている人材 ◎30歳以下の方 ★未経験歓迎 ★学歴不問 ★第二新卒歓迎 ★社会人未経験歓迎 ＼＼これまでの経験は一切不問／／ あなたの目標や仕事に対する姿勢などを、ぜひ面接でお聞かせください！ ＜先輩社員の前職をご紹介＞ 93％が業界未経験入社です！ 前職は飲食店のバイトリーダー、美容師、工場勤務、デザイナー、旅館スタッフ、料理人、医療機器のコールスタッフなど 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜✅必須条件＞ ■販売・接客、または営業の経験 （業界・年数・雇用形態は不問！） ＜✅歓迎条件＞ ■普通自動車免許（AT限定可） ■宅建資格をお持ちの方 ■学歴不問・男女不問 ＜✅こんな方にピッタリ！＞ ・アパレルや店舗販売などから キャリアアップを目指す方 ・高額商材（車や時計、宝飾など）の 接客・販売経験を活かしたい方 ・立ち仕事を卒業して、 プロのビジネスパーソンになりたい方 ・同世代より圧倒的に稼ぎたい方 ・一生モノの金融や不動産の知識を ゼロから身につけたい方 専門知識や過去の経歴よりも、 「お客様に寄り添う対人力」と 「稼ぎたい！」という熱意こそが、 当社では最強の才能になります。 ■こんなキーワードで検索している方も大歓迎 不動産営業 用地仕入 売買営業 法人営業 個人営業 反響営業 接客 販売 アパレル 店舗販売 未経験歓迎 業界未経験 第二新卒 学歴不問 男女不問 20代 30代 宅建 FP 駅チカ 平日休み 完全週休2日制 高収入 高月給 インセンティブ 退職金 社宅 引越し手当 資格手当

求めている人材 不動産営業の経験があればOK！ 売買・仲介・用地仕入れなど、 これまでの経験を活かして活躍できます。 【必須】 ✅不動産営業経験 （売買・仲介・用地仕入れなど） ✅普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ・用地仕入れの実務経験 ・城南・城西エリアでの営業経験 ・宅地建物取引士 ・不動産開発・企画・施工管理経験 ・マネジメント経験 【こんな働き方をしたい方に】 ・自分の裁量で仕事をしたい方 ・成果を収入につなげたい方 ・経験を活かしてキャリアアップしたい方 ◆職場について 社員約30名の少数精鋭。 20代～60代まで幅広く在籍！ 年功序列ではなく成果を評価。 中途入社でも、実力次第で 収入・キャリアアップを目指せます。

求めている人材 【必須条件】 ・営業や接客・販売経験のある方優遇 ・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 キャリアアップを目指し、意欲的に取り組める方 お客様のニーズを丁寧に聞き、信頼関係を築ける方 資格や専門知識を活かして成果を上げたい方

求めている人材 【必須条件】 ・営業や接客・販売経験のある方優遇 ・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 キャリアアップを目指し、意欲的に取り組める方 お客様のニーズを丁寧に聞き、信頼関係を築ける方 資格や専門知識を活かして成果を上げたい方

求めている人材 【求める人物像】 - 今後拡大していく全国の拠点運営を支える土台を、ゼロから作っていきたいという想いがある方 - 「誰かが拾うだろう」ではなく、自分が起点になって細部まで漏れなく追いきる丁寧さをお持ちの方 - 現場スタッフへのリスペクトを持ちつつ、経営目線で優先順位をつけ、時には進言できる方 - 一度起きた事象を仕組み化・型化し、二度目以降は誰でも回せる状態を作ることに喜びを感じる方 【必須要件】 - 4年制大学卒業以上 - ホテル／不動産／施設運営／カスタマーサクセス等での実務経験 3年以上（複数案件を並行管理した経験があると望ましい） - ビジネスチャットツール・ドキュメント管理ツール・Google Workspace を日常業務で使いこなせる - 複数の関係者・複数案件を同時並行で管理し、漏れなく追いきるオペレーション力 - 現場スタッフ（支配人・清掃・F&B等）と経営層の両方と円滑にコミュニケーションできる柔軟性 【歓迎要件】 - 多拠点運営・フランチャイズ本部・店舗スーパーバイザーなど、複数拠点を横断的に管理した経験 - 高単価ラグジュアリーホテル／旅館の運営経験（オーナー対応・VIPゲスト対応など） - 業務プロセス設計・マニュアル整備・型化の経験 - 議事録・経営向けレポーティング業務の経験 - 簿記3級以上の知識、または PL の基礎を理解しているレベル

求めている人材 【必須条件】 ・営業や接客・販売経験のある方優遇 ・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 キャリアアップを目指し、意欲的に取り組める方 お客様のニーズを丁寧に聞き、信頼関係を築ける方 資格や専門知識を活かして成果を上げたい方

求めている人材 【必須条件】 ・営業や接客・販売経験のある方優遇 ・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 キャリアアップを目指し、意欲的に取り組める方 お客様のニーズを丁寧に聞き、信頼関係を築ける方 資格や専門知識を活かして成果を上げたい方

求めている人材 ＜必須要件＞ ■不動産・マンション管理・ビン管理・賃貸仲介会社等の経験をお持ちの方 ■基本的な PC スキル（Word、Excel）をお持ちの方 ■普通自動車免許（AT 限定可） ＜歓迎要件＞ ■マネジメント経験 ■業界問わず営業経験をお持ちの方 ■他業種の方と関わるため、コミュニケーションが得意な方

求めている人材 ■営業未経験歓迎 ■不動産業界未経験歓迎 【必須条件】 ■四大卒以上 ■普通自動車免許 ■宅地建物取引士 ■管理職の経験5年以上 ※不動産業界の経験は問いません 【歓迎条件】 ■不動産が好きな方 ■営業経験がある方 ■不動産管理業務経験者 ■不動産業界経験 ■賃管士の資格をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ■管理職経験を活かして転職したい ■メンバーの相談に乗ることが得意 ■複数の案件を整理して優先順位をつけられる ■周囲を見ながら仕事を調整できる ■新人や後輩を育てることが好き ■不動産について専門知識を身につけたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須】 ・マンション用地の仕入れ実務経験（3年以上） ・部下や後輩のマネジメント経験（人数・期間は問いません） ・直近まで用地仕入れ業務に従事されている方 ※学歴不問 【歓迎】 ・課長・チームリーダーとして仕入れ目標を管理した経験 ・新卒・若手の育成経験 ・宅地建物取引士（資格手当 月20,000円）

求めている人材 【✨こんな方にピッタリ】 ・不動産業界に未経験から挑戦したい ・20代のうちに市場価値を高めたい ・社会課題を解決する仕事がしたい ・空き家再生や地方創生に興味がある ・ただ売るだけの営業では物足りない ・裁量の大きい環境で成長したい ・ベンチャー企業で会社づくりにも関わりたい ・素直に学び、前向きに行動できる ・お客様に寄り添う営業がしたい

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備。ご家族を安心させられる福利厚生が整っています！ ◇不動産・建築の専門知識は不問です◇ 「物件の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は 店舗運営もビル運営も同じです。専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかり伝授します。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を泥臭く吸い上げ、現場に伴走してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）、収支構造を数値で把握し改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 └ 主体的にゼロからの仕組みづくりや、初期オペレーションの構築を行なった経験 ・足を使ったリサーチや、地域特性に合わせた集客・販促企画の実行経験 ◆こんな想い（現職への不満）をお持ちの方に最適です 「自社ブランド・単一店舗の枠組み内での管理に、限界やマンネリを感じている」 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「トラブル対応だけでなく、もっと大きなスケールのマーケティングや企画に関わりたい」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 １つでも共感頂けた方は是非ご応募頂けますと幸いです！

求めている人材 【✨こんな方にピッタリ】 ・不動産業界に未経験から挑戦したい ・20代のうちに市場価値を高めたい ・社会課題を解決する仕事がしたい ・空き家再生や地方創生に興味がある ・ただ売るだけの営業では物足りない ・裁量の大きい環境で成長したい ・ベンチャー企業で会社づくりにも関わりたい ・素直に学び、前向きに行動できる ・お客様に寄り添う営業がしたい

求めている人材 【必須】 ■不動産登記業務の実務経験3年以上 ■案件を独力で完結できる方 （調査・書類作成・関係各所との調整・申請までを ご自身で進められるレベルを想定しています） ※資格の有無は問いません。 ※学歴不問 【歓迎】 ■司法書士／行政書士／土地家屋調査士の資格をお持ちの方

求めている人材 【必須】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅住宅、不動産業界での実務経験5年以上 ✨未経験者の募集も別途行っておりますので、ぜひご応募ください！ ～こんなメンバーがいます～ ◇藤村勇輝 ・男性 入社11年目 ・広島本社 注文住宅営業 ・お家が完成してお客様がお引っ越しの日、この仕事に携わってよかったと思います ◇夕永晴香 ・女性 入社4年目 ・広島本社 インテリアコーディネーター ・お客様の好みを伺い、提案したデザインを喜んでくれた時が嬉しいです ◇日置悠希 ・男性 入社2年目 ・岡山支店 土地の仕入＆住宅企画 ・土地から仕入れた物件に建物が完成し、それが契約になった時やりがいを感じます

求めている人材 ＼ 業界不問・ブランクのある方も歓迎！ ／ 【必須条件】 ・不動産管理業務の実務経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士（宅建）資格をお持ちの方 【歓迎条件】 ・物流施設や大型商業施設などの管理業務経験 ・不動産売買、仲介の実務経験 ・マンジメントやチームの取りまとめ経験 【こんな方にピッタリです】 ・周囲とコミュニケーションを取り、 円滑に業務を進められる方 ・現場の課題に対して改善意識を持ち、 前向きに行動できる方 ・将来的に開発・投資業務などへ領域を広げ、 リーダーとして活躍したい方 ・ワークライフバランスを整え、 安定した環境で長く活躍したい方

求めている人材 【✨こんな方にピッタリ】 ・不動産業界に未経験から挑戦したい ・20代のうちに市場価値を高めたい ・社会課題を解決する仕事がしたい ・空き家再生や地方創生に興味がある ・ただ売るだけの営業では物足りない ・裁量の大きい環境で成長したい ・ベンチャー企業で会社づくりにも関わりたい ・素直に学び、前向きに行動できる ・お客様に寄り添う営業がしたい

求めている人材 【必須】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅住宅、不動産業界での実務経験 ✨未経験者の募集も別途行っておりますので、ぜひご応募ください！ ～こんなメンバーがいます～ ◇藤村勇輝 ・男性 入社11年目 ・広島本社 注文住宅営業 ・お家が完成してお客様がお引っ越しの日、この仕事に携わってよかったと思います ◇夕永晴香 ・女性 入社4年目 ・広島本社 インテリアコーディネーター ・お客様の好みを伺い、提案したデザインを喜んでくれた時が嬉しいです ◇日置悠希 ・男性 入社2年目 ・岡山支店 土地の仕入＆住宅企画 ・土地から仕入れた物件に建物が完成し、それが契約になった時やりがいを感じます

求めている人材 【✨求める人材】 ・挑戦心と成長意欲を持っている方 ・誠実に責任を持って行動できる方 ・社会課題（空き家問題）の解決に関心がある方 【✨必須資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・宅地建物取引士資格 【✨歓迎スキル・経験】 ・不動産業界での経験（賃貸・管理・売買など） ・営業経験1年以上 ★未経験歓迎！ポテンシャルと挑戦意欲を重視します。

求めている人材 【✨求める人物像】 ・不動産業界を変えたい想いがある方 ・経営に近い立場で仕事をしたい方 ・事業づくりに挑戦したい方 ・デザインや空間プロデュースに興味がある方 ・主体的に動ける方 ・数字にもクリエイティブにも向き合える方 ・将来的に経営幹部を目指したい方 【✨応募条件】 ・不動産業界、または建築／リノベーション業界での経験 ・Triikuのミッション／ビジョンへの共感 ・基本的なPCスキル （Slack／Notion等）

求めている人材 【✨求める人材】 ・挑戦心と成長意欲を持っている方 ・誠実に責任を持って行動できる方 ・社会課題（空き家問題）の解決に関心がある方 【✨必須資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【✨歓迎スキル・経験】 ・宅地建物取引士資格（入社後の取得支援あり） ・不動産業界での経験（賃貸・管理・売買など） ・営業経験1年以上 ★未経験歓迎！ポテンシャルと挑戦意欲を重視します。

求めている人材 【✨応募条件】 ・不動産業界、または建築／リノベーション業界での実務経験 ・Triikuのミッション、ビジョン、バリューへの共感 ・顧客に寄り添えるコミュニケーション力 ・基本的なPCスキル （Slack／Notion等） 【✨こんな方に向いています】 ・古い不動産業界を変えていきたい方 ・空間づくりやデザインが好きな方 ・トレンド感覚をビジネスに落とし込むのが好きな方 ・裁量を持って仕事をしたい方 ・営業だけで終わらないキャリアを築きたい方 ・“一流のプロデューサー”を目指したい方 ・仕組みづくりや事業づくりにも挑戦したい方

求めている人材 《 必須条件 》 ◆不動産仕入れ営業、 または不動産法人営業の経験 ※経験年数の目安：3年以上 ◆宅地建物取引士資格 《 歓迎する経験・志向 》 ◆土地や不動産の仕入れ経験 ◆経験を活かしながら、 営業の専門性を高めたい方 ◆相続不動産の課題解決に関心のある方 ※学歴不問