求めている人材 【必須】 マネジメント業務経験がある方 ※雇用形態・業界・業種は問いません。  ＼ こんな方も大歓迎 ／ ＊人材、BPO業界での経験がある方 ＊業務構築、業務改善、効率化の  企画・推進の経験がある方 ＊コミュニケーションを取るのが得意な方 ＊責任感を持って取り組める方 ＊人をまとめる・育てる仕事に興味がある方 ＊今の経験を活かして、  次のキャリアに進みたい方 ＊安定した環境で、着実に  キャリアアップしたい方  現在活躍中のスタッフは、 営業、接客、販売、飲食店など 人と接する仕事をしていた方が多数！ 「人と関わる仕事の経験を活かしたい」 そんな方にもぴったりの環境です。

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求めている人材 【必須】 以下いずれかの経験をお持ちの方  ・BPOセンターまたはコールセンターでのSV・リーダー経験（1年以上） ・クライアントへの報告、折衝経験 ・Excelでのデータ集計 ・PowerPoint、Wordを用いた資料作成経験  【歓迎】 ・事務センターでのSV経験 ・バックオフィス業務の構築経験 ・常駐型BPOでのマネジメント経験 ・業務改善や新規立ち上げ経験 ・生命保険、金融業界での業務経験 ・個人情報を取り扱う業務経験 ・5～10名規模のプレイングマネージャー経験  ＼こんな方におススメ／ ・SV経験を活かしてさらに裁量ある仕事へ挑戦したい方 ・管理だけではなく現場にも入りながらチームを支えたい方 ・クライアントと直接コミュニケーションを取りながら業務改善を進めたい方 ・新しい拠点や組織づくりに携わりたい方 ・課題を発見し、自ら改善提案を行うことにやりがいを感じる方

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資格 【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・BPO、コールセンター、事務センターなどの運営・管理経験 ・業務改善やBPRに携わった経験 ・プロジェクトマネジメント、PMOとしての実務経験 ・営業企画、営業推進などの業務経験 ・KPIの設定・管理・分析に携わった経験 ・社内外の複数の関係者と連携しながら、業務を推進した経験  【歓迎】 ・SV、センター長、オペレーションマネージャーなどのマネジメント経験 ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーとしてチームを牽引した経験 ・BIツールやSQLなどを活用したデータ分析の経験 ・クライアントとの折衝や、社内外との各種調整を行った経験  【こんな方を歓迎します！】 ・数字やデータから課題を見つけ、原因を考えられる方 ・「なぜこうなっているのか？」と考え、改善につなげることが好きな方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら、チームを巻き込んで仕事を進められる方 ・複数の業務やプロジェクトを整理し、優先順位をつけて進行できる方 ・現状維持ではなく、「もっと良くするには？」を考えることにやりがいを感じる方

東京都、BPO管理/運営、介護休暇・介護サポートありの転職・求人情報

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