裏から支える事務スタッフ※サブマネージャー

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、コールセンター管理/運営、営業事務 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ／／＊／゜／☆ 【営業案件の進捗管理】 ／。／／★ 【チームマネジメントの経験】 ／／☆ を活かして管理者として活躍できる ★ 業務に慣れた後は在宅勤務も可能です♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＞＞✨おすすめポイント✨＜＜ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■業務に慣れたら在宅勤務あり ■土日祝休み＆17:30まで ■営業案件管理・ マネジメント経験を活かせる ■実務6割＋管理4割で現場にも関われる ∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴ ◇… 仕事内容 …◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ システム営業を支える バックオフィス業務の管理者 （サブマネージャー）として、 スタッフのフォローや育成、 業務の進捗管理などをお任せします。 実務にも携わりながら、チームが スムーズに業務を進められるよう サポートするポジションです。 ▼管理業務 ・スタッフのフォロー、育成・勤務管理 ・業務の進捗管理 ・クライアントへの報告、情報連携 ・業務全体の運用管理 など ＊管理業務だけではなく、 スタッフと一緒に実務にも携わります。 ＊管理業務4割・実務6割程度を 想定しています。 ▼実務 ◆営業支援業務・新規、変更、解約などの 契約手続き・請求処理 ◆顧客フォロー・受注後の追加、 変更事項への対応 ◆問い合わせ対応・導入企業の システム担当者からの問い合わせ対応・ 問い合わせに伴う 電話対応（受信・発信）など ∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴..∴ ★*月給30万円以上 ───────── 月給30万5,270円～32万5,400円！ これまでの営業案件管理や チームマネジメント経験を活かして、 管理者として ステップアップできるお仕事です。 ★*有給は1H～OK！ ────────── 有給休暇は、1時間単位から取得OK！ お子さまの学校行事や介護、 病院にちょっと行きたいというときも、 数時間だけ有給の取得ができるので便利◎ ★*Wel-nexia ─────── プライベートが充実する 便利な福利厚生サービス 「Wel-nexia」の利用が可能です。 フィットネスジム・映画・飲食店等で 利用できる割引クーポン、 各種相談窓口、 宿泊・レジャー施設の優待など、 様々なカテゴリから 気軽にご利用いただけます。 働くみなさんの豊かな暮らしを サポートするお得なサービスです。 ★*周辺情報 ────── 山手線・京浜東北線田町駅や 都営三田線・浅草線三田駅、 京急線泉岳寺駅から近く、 高輪ゲートウェイ駅も最寄駅。 開発エリアの為、色々なお店がどんどん オープンしていて利便性も言うことなし！ 近隣にコンビニ多数あり◎

求めている人材 【必須スキル・経験】 ＊営業案件の管理経験 └案件の進捗管理 └進捗に合わせた各種手続き など ＊チームマネジメント経験 └スタッフのフォロー、育成 └勤務管理 など ＊タッチタイピング └1分間60文字程度 ＊Word／Excel初級程度 ＊Teams、Outlookの使用ができる方 【歓迎スキル・経験】 ＊コールセンターでの就業経験 ＊同業種での就業経験 ＊ブランクのある方も歓迎 ＼ こんな方におすすめ ／ ＊マネジメント経験を活かしたい方 ＊スタッフの育成やフォローなど 気配りが得意な方 ＊営業案件の進捗管理経験がある方 ＊実務にも携わりながらチームを支えたい方 ＊周囲と連携しながら仕事を進められる方

月給30万5270円～32万5400円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 29万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万270円 〜 3万400円 ＜月給内訳＞ 基本給29万5000円+一律勤務加算手当 +一律サポート手当 ＊勤務加算手当6,770円～26,900円 (6月・12月の評価により変動) ＊サポート手当3,500円 ※交通費全額支給 【その他】 ＊リモートワーク手当200円/日 ＊職責手当15,000円（SMG任用後） ＊特別手当:年2回 (基本給1ヶ月分相当×2回) ※2025年度実績 ※すべて当社規程に基づく 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【入社日】11月2日（応相談） 【初回契約期間】11月1日～12月31日 ＊以降、半年毎の更新 【研修期間】入社日～12月31日 ＊入社後は虎ノ門にて業務研修を実施。 研修を通して必要な業務知識を 身につけた後、三田での勤務を予定。 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 443万3240円※SMG任用後 月給×12ヶ月+特別手当+職責手当 ＊スキル・習熟度に応じてSMGへ任用します

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 月曜～金曜の週5日勤務 9:00～17:30 （実働7.5時間、休憩60分） 契約更新期間：※試用期間以降、半年毎の更新

休日休暇 ＜休日＞ 土日祝休み 年末年始（12/31～1/3） ＜休暇＞ 有給休暇 夏季休暇 特別連続休暇 会社記念日休暇 育児休暇 介護休暇 病気休暇 看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ＊社会保険 ＊サポート手当 ＊リモートワーク手当 ＊特別手当:年2回 (基本給1ヶ月分相当×2回) ※2025年度実績 ＊定期健康診断 ＊Wel-nexia （レジャーなどの割引制度） ＊正社員登用制度 ※すべて当社規程に基づく

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【入社日】11月2日（応相談） 【初回契約期間】11月1日～12月31日 　＊以降、半年毎の更新 【研修期間】入社日～12月31日 ＊入社後は虎ノ門にて業務研修を実施。 　研修を通して必要な業務知識を 　身につけた後、三田での勤務を予定。

• 社員登用あり
• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 在宅OK
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 髪型・髪色自由