宿泊/ホテル、残業月20時間以内、正社員の転職・求人情報

求めている人材 ✅必須条件 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∴‥∴‥∴‥ ！なし！ 人柄重視の採用となります 業種・職種 未経験の方も 第二新卒の方も大歓迎✨ ✨歓迎条件 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∴‥∴‥∴‥ ● 普通自動車免許（AT限定可）お持ちの方 ●接客・販売などの実務経験がある方 （3年以上の方は優遇） ●落ち着いた環境で、質の高い ホスピタリティを追求したい方 ●新しい環境に前向きに挑戦し、 チームを大切にできる方 ●大自然の中で働く環境に魅力を感じる方 ●リゾート施設ならではの スケール感に惹かれる方 ● 誠実に信頼関係を築ける方 ● 新しい仕事にも前向きに挑戦できる方 ●チームで協力しながら働ける方 ●自分の“好き”や“得意”を 現場で活かしたい方 （企画・サービス・ドリンクなど） ●日本で就労可能な在留資格をお持ちの方 ●日本語でのコミュニケーションが スムーズな方 →日本の文化やおもてなしを学びたい 留学生の方や、日本での生活を 楽しんでいる外国人スタッフも 活躍している職場です。 多様なバックグラウンドを持つ スタッフの採用を強化しています。 異文化を理解し、チームワークを 大切にできる方を募集しています！ 培ってきた「経験」を、 この特別なステージで 発揮してください！✨

求めている人材 ・ビジネスレベルの英語スキル（TOEIC750点以上）、日本語スキル（ネイティブ/N1以上）がどちらも必須です ・台湾からのゲストも多く、中国語も活かせます ・ホテルでの経験は不要です ・ホスピタリティ業界でのサービス、接客経験をお持ちの方 ・臨機応変な対応や状況把握が得意な方 ・仕事を通じて自分の人間力をあげたいと考える方

求めている人材 【必須条件（応募に必要な要件）】 ・2つの拠点（博多・赤坂）で勤務ができる方 ・夜勤を含むシフト勤務ができる方（月1〜2程度） 困ったときは周りのスタッフがしっかりフォローします！

求めている人材 【必須要件】 ✅高卒以上 ✅ホテル・職種未経験OK ✅日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です 【歓迎要件】 ✅接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ✅第二新卒の方 ✅ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。特別な経験やスキルは 一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ✅研修制度が充実 ✅常時複数名体制で勤務 オープン前は 東横INN札幌すすきの交差点で研修を受けながら勤務を 始められます。実務も常に先輩が 近くにいる複数名体制なので、 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ✅人と話すことが好き ✅受付だけでなく、電話・予約・事務など 幅広い業務に抵抗がない ✅誰かに喜んでもらえる ことが好きな方 ✅新しい仕事に挑戦して 成長したい方 ✅プライベートの時間も 大事にしたい方 ※既存店では20～30代のスタッフが活躍中！

求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ・日本語能力試験（JLPT）N2以上、または同等レベルの日本語力がある方 【ホテル経験は問いません】 ・ホテル業界未経験OK ・接客未経験OK ・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方も応募可能 【こんな方に向いています】 ・人と接する仕事に興味がある ・分からないことを確認しながら仕事を覚えられる ・周囲と声を掛け合って仕事を進められる ・受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に対応できる

求めている人材 【必須条件】 ✅高卒以上 ✅接客業務に必要な日本語での コミュニケーションが可能な方 （お客様との会話・電話・メール対応など） ホテル・飲食業界の経験は問いません。 【歓迎条件】 ・ホテルやレストランでの接客経験がある方 ・飲食店でのホール勤務経験がある方 ・販売・サービス業で接客経験がある方 ・ホテル業界が未経験の方 ・初めて正社員として働く方 ・ブランクのある方 ・宮古島への移住を考えている方 ✨こんな方にピッタリ✨ ・人と接することが好きな方 ・お客様に合わせて丁寧に対応できる方 ・スタッフ同士で声をかけ合って働ける方 ・新しいことを一つずつ覚えていきたい方

求めている人材 ⭐未経験からホテリエに挑戦したい方歓迎！ 【応募条件】 ✅高卒以上 ✅日本語で丁寧な接客・電話応対ができる方 ✅基本的なPC入力ができる方 ホテル業界・職種経験は問いません。 第二新卒の方や、 接客のお仕事が初めての方も歓迎します。 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえる仕事がしたい ◎新しい仕事に挑戦したい ◎周囲と協力して仕事を進められる ◎接客マナーやスキルを身につけたい ◎販売・サービス経験を活かしたい 約9割のスタッフが ホテル未経験からスタートしています。 研修で基礎から学べるので、 「ホテルで働いてみたい」という気持ちがあれば大歓迎です。

求めている人材 【必須条件】 ・日本語での接客・電話対応ができる方 ・常用漢字を含む日報・業務記録の読み書きが可能な方 ・敬語を使ったコミュニケーションができる方 【こんな方を歓迎します！】 ◎未経験からキャリアを築きたい方 ◎安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方 ◎チームワークを大切にし、仲間と協力できる方 ◎落ち着いて物事に対応できる方 ◎人と話すことが好きで、相手を笑顔にすることに喜びを感じる方 ◎ビジネス文書の作成や、電話での敬語対応ができる方 →常用漢字の読み書きができるレベル 【活かせる経験・スキル】※必須ではありません ・飲食店、アパレル、小売店などでの接客・販売経験 ・営業や受付など、お客様と直接関わる業務の経験 人柄重視の採用方針は変わりません！ 「誰かのために何かをしたい」という気持ちを大切にします◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方に向いています＞ ◎人と話すこと・接客することが好き ◎受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に抵抗がない ◎忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける ◎分からないことをそのままにせず確認できる ◎10:30～翌11:30、月7～8回出勤の働き方が自分に合いそう ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。 * For non-Japanese applicants, Japanese Language Proficiency Test (JLPT) Level N1 is required. * This position is open to mid-career applicants for full-time employment only. Students currently enrolled in universities or other institutions are not eligible to apply.

求めている人材 ＜必須要件＞ ■店舗または部門の運営経験（2年以上） 飲食店、小売店、サービス業などで 店長・副店長・主任として 店舗を任されたご経験のある方 ※業種は問いません ■10名以上のスタッフのシフトを 管理された経験 ■売上または原価を管理された経験 ■業務上必要な日本語能力 スタッフへの指示出し、管理部門との調整、 各種書類の作成を日本語で行っていただきます ホテルでの就業経験は問いません。 店舗を任されたご経験は、 業種を問わず活かしていただけます。 ＜歓迎する経験＞ ・スタッフの採用や育成に 携わられたご経験 ・新店の立ち上げ、業態転換のご経験 ・宿泊業でのご経験

求めている人材 【応募条件】 ✅高卒以上 ✅日本語能力試験（JLPT）N1以上、または同等レベルの日本語力 ✅日本語で接客・電話対応・メール対応ができる方 ✅日本語でスタッフ間の引継ぎや業務連絡ができる方 【ホテル経験は問いません】 ・ホテル業界未経験OK ・接客職未経験OK ・第二新卒・ブランクのある方も応募可能 ・20～30代のスタッフが在籍しています 【こんな方に向いています】 ・人と接する仕事に興味がある ・分からないことを確認しながら仕事を覚えられる ・周囲と声を掛け合って仕事を進められる ・受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に対応できる ・プライベートの時間も大切にしたい ・未経験からホテルの仕事に挑戦したい

求めている人材 ＊学歴・経験・資格不問 ＊未経験歓迎 ＊お仕事復帰・正社員デビューを応援 ＊日本語での対応がスムーズにできる方 Able to communicate smoothly in Japanese. （日本語能力試験N1レベル必須） ＊ホテル清掃経験をお持ちの方なお歓迎 清掃のコツや接客マナーは 先輩スタッフが丁寧にお教えしますので 安心してご応募くださいね。 ▼こんな方にオススメ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・掃除、整理整頓が得意 ・効率良くテキパキ動くことが好き ・人と接することを楽しめる ・育成・管理にもチャレンジしたい ・おしゃれも楽しみながら働きたい

求めている人材 第二新卒歓迎、ブランクOK！ ※学歴不問 ⭐接客・対人業務の経験者歓迎 ホテルフロント経験（アルバイト含む）を お持ちの方はもちろん、 販売・飲食など、接客を伴うお仕事の 経験をお持ちの方も歓迎します！ これまでの接客経験で培った 「相手の立場に立って考える力」や 「周囲と連携しながら丁寧に対応する力」を ホテルでの接客・フロント業務に 活かしていただけます。 ✅歓迎経験・資格・スキル ・ホテルフロントまたは宿泊業界での 勤務経験をお持ちの方（年数不問） ・販売、飲食、受付などの接客経験 ・お客様や人と接する業務の経験 ・相手の話を聞き、ニーズをくみ取る力 ・周囲と協力しながら業務を進める力 ・英会話スキル ※Applicants must have previous experience working at a hotel front desk or in customer-facing roles. ※日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに 支障のない方（日本語レベルN2以上） ※This job requires at least N2 level Japanese proficiency. ＜この求人に向いている人＞ ・お客様一人ひとりに寄り添った 接客を大切にしている方 ・人と接する仕事の経験を活かしたい方 ・夜勤の働き方を活かして、 日中の時間も有効に使いたい方 ・チームワークを大切にしながら働く方 ・ホテルサービスの質を追求したい方 ・経験を活かして長く働ける職場を 探している方 ー 当社理念および行動指針となる スローガンに共感してくださる方からの ご応募をお待ちしています。 【当社が大切にしている理念】 1.従業員が物心両面の豊かさを感じ、 たゆまぬ情熱とたゆまぬ努力でともに 成長していくこと。 2.お客様に対してホスピタリティマインドを もつこと。 3.自分の利益だけを考えるのではなく、 ステークホルダー(利害関係者)を尊重する こと。 4.人として正しいかどうかを判断基準として 行動し、社会へ貢献すること。 ◎わたしたちの行動指針となるスローガンは、「現状打破」です。 これらを共に大切にしながら、ぜひ一緒に良い仕事をしましょう！

求めている人材 ＜必須条件＞ ・ネイティブレベルの日本語力（会話・読み書き） ・ビジネスレベルの英語力（会話・読み書き） ・3年以上の社会人経験 ・基本的なPC操作ができる方 ・高卒以上 【語学力について】 ネイティブレベルの日本語、ビジネスレベルの英語にて、下記いずれも対応必須となります。 ・対面や電話でのコミュニケーション ・メールなどの読み書きでのコミュニケーション ※母国語が日本語以外の方へ※ 業務上で必要なコミュニケーションをとるため JLPT N1レベルの能力が必要です。 Candidates must meet both of the following requirements: ★Native-level Japanese proficiency required! (Equivalent to JLPT N1 level) ＜歓迎条件＞ ・接客・サービス業が好きな方 ・安定した場所で働きたい方 ・キャリアアップ、スキルアップされたい方 ・町家宿泊体験を通じて、 日本、京都の魅力を発信したい方 ・どこに行っても通用するような スキルを身に付けたい方 ・マネジメントの経験をしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

必要な資格・条件 ・フロント経験者歓迎 ※22時以降は18歳以上(法令による)

求めている人材 【必須】 ■ホテル実務経験（目安3年以上） ■基本的なPC操作ができる方 ※Excel等へのデータ入力ができればOK ■日本語でのコミュニケーションができる方 ※目安：日本語能力試験N2相当 【歓迎】 ■英会話ができる方 ■中国語・韓国語などの語学力をお持ちの方 ■外国語に抵抗がない方 【こんな方にオススメです】 ■仕事と休暇を充実させたい方 ■語学を学びたい、 活かした仕事をしたい方 ■急成長中の業界/企業に興味がある方 ■安定した経営基盤で 自分のキャリアを育てたい方

求めている人材 ◆未経験歓迎◎ 現在活躍中のスタッフにも 未経験からスタートした方が多数◎ ◆第二新卒歓迎 ◆ホテル業界に興味があればOK♪ ◆もちろん経験者も歓迎◎ 接客業務の経験も活かせます！ ◆翻訳機があるので、 語学力がなくても安心◎ 【以下に当てはまる方にもピッタリ◎】 ◆語学力を活かして働きたい ◆安定した環境で働きたい ◆世界的に有名なホテルで経験を得たい ◆ホスピタリティを学びたい ◆未経験から知識・技術を取得していきたい方 ◆お客様の立場になり、 対応の仕方を考えることができる方

求めている人材 【必須条件】 高卒以上 人と接することが好きな方 【歓迎条件】 接客サービス業務の経験者 ホテル業界経験者 ★こんな方にピッタリ ・地域貢献したい方 ・チームワークが得意な方 ・腰を据えて熊本で長く働きたい方 【アピールポイント】 ＼2026年4月に開業いたしました／ ★安定基盤で働ける★ 当社は、総合建築業を展開する田村建装工業のグループ会社です。 田村建装工業は建築・リフォーム工事を主業とし、創業25年を迎えた現在、建築事業部、解体事業部、住宅事業部、マンション事業部、と多岐にわたる建築サービスを行っている会社です。 次の30年、50年を見据え、今回新たにホテル事業をスタートすることになりました。 このように主軸事業の安定した基盤の元グループ全体で事業の多角化を行い常に新しいチャレンジをしています。 安定した環境でスキルを磨いていきたい方にピッタリの環境です！

求めている人材 学歴不問・ホテル業界未経験OK！ 【必須条件】 ・お客様の立場で考え、行動できる方 ・接客時に適切な敬語を使える方 ・JLPT N1相当の日本語力がある方 （業務上の日本語でのやり取りができる方） ━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━ ・接客、販売、サービス業の経験 ・ホテルのフロント業務経験 ・スタッフの育成やリーダー経験 ・店舗運営やマネジメント経験 ・英語など外国語を使った接客経験 ※上記の経験は必須ではありません。 ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方 ・自分のアイデアを活かしたい方 ・決められた業務だけでなく、 自分で考えて行動したい方 ・接客経験を活かして成長したい方 ・サービスの改善や提案に興味がある方 ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ホテルでの勤務経験よりも、 お客様に寄り添う姿勢や、 自ら考えて行動する意欲を 大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐ホテル経験を次のステージへ⭐ ╰━━━━━━━━━━━━━╯ ＜必須条件＞ ✅ ホテル業務の経験のある方（年数・前職のブランドは不問！） ＼こんな方にオススメ／ ⏩海外の雰囲気を感じて働きたい方 ⏩ホテル運営全般に興味がる ⏩ 仕事もプライベートも妥協したくない方 ⏩働いていても長期休暇で旅行したい方 ⏩ 型にはまった接客に飽きてしまった方 ⏩ 自分らしいスタイル （金髪・ヒゲ・お気に入りネイル等）で働きたい方 ✨活かせる経験・スキルなど ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテルフロント／接客販売 レストランサービス／バーテンダー カフェスタッフ／受付対応 観光案内／英会話／クレーム対応 予約管理／レジ対応／電話対応 シフト管理／イベント企画

求めている人材 ＼これまでの社会人経験を活かせます／ ＊高卒以上 ＊PCの基本操作ができる方 （Word・Excelなど） ＊ホテル業界未経験の方歓迎 ＊接客・販売・事務などの経験者歓迎 ＊人を支える仕事の経験がある方歓迎 ＊簿記3級以上をお持ちの方優遇 ＜こんな方にピッタリ＞ ✅ 周囲を見ながら行動できる方 ✅ 人のサポートが好きな方 ✅ 相手に合わせた気配りができる方 ✅ 接客も事務も幅広く携わりたい方 ✅ チームが円滑に動くよう支えることが好きな方 ✅ これまでの経験を新しい仕事で活かしたい方

求めている人材 学歴不問・ホテル業界未経験OK！ 【必須条件】 ・お客様の立場で考え、行動できる方 ・接客時に適切な敬語を使える方 ・JLPT N1相当の日本語力がある方 （業務上の日本語でのやり取りができる方） ━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━ ・接客、販売、サービス業の経験 ・ホテルのフロント業務経験 ・スタッフの育成やリーダー経験 ・店舗運営やマネジメント経験 ・英語など外国語を使った接客経験 ※上記の経験は必須ではありません。 ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方 ・自分のアイデアを活かしたい方 ・決められた業務だけでなく、 自分で考えて行動したい方 ・接客経験を活かして成長したい方 ・サービスの改善や提案に興味がある方 ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ホテルでの勤務経験よりも、 お客様に寄り添う姿勢や、 自ら考えて行動する意欲を 大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

資格 ／ 電話や対面での丁寧な接客や、 案内が必要なお仕事です ＼ ＊敬語や丁寧な言葉づかいが 求められる場面も多く日本語での 円滑なコミュニケーションが大切です♪ 日本語がビジネスレベルで使用できる方もしくは「JLPT-N1以上必須」 A native Japanese speaker or someone who has passed the Japanese Language Proficiency Test (JLPT) Level N1. ●年齢不問 ●高校卒業以上 ●第2新卒者 ●経験不問 ●未経験者可 ●未経験者歓迎 ●未経験歓迎 ●経験者歓迎 ●長期できる方 【語学を活かしたい方にもピッタリ！】 中国語や英語での接客スキルはもちろん、 専門学校卒の方や留学経験をお持ちの方も 経験を活かして活躍できます！ 働きやすい環境のため、 定着率が高めなのも魅力です♪

求めている人材 ■英語：日常会話程度 ■フロント勤務経験者優遇 ■ホテル勤務経験者歓迎 ※外国人の方は、以下が応募の【必須条件】となりますのでご注意ください。※ ・日本での就労ビザを取得していること ・下記➀➁の語学資格を取得していること ➀日本語能力試験（JLPT） N1 ➁TOEIC 700点以上 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【求める人材】 ＼職種未経験・業種未経験・社会人未経験・第二新卒・ブランクのある方歓迎！／ 現在活躍中のスタッフの多くが未経験からスタートしています。 受付・接客・サービス業やフロントスタッフの経験をお持ちの方、ホテル・ブライダル・葬祭業界などでの勤務経験をお持ちの方は、これまでの経験を活かして活躍できます。 業界未経験の方やブランクのある方も安心してご応募ください♪ ＼ひとつでも当てはまる方はぜひご応募ください！／ ・明るく丁寧な対応ができる方 ・ ホテル業界に興味のある方 ・ 人と接することが好きな方 ・ 誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・ 新しいことにチャレンジしたい方 ・ 基本的なPC操作ができる方 ・ 事務処理の経験をお持ちの方 ・長く安定して働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 私たちは、経験よりも「人が好き」という気持ちを大切にしています。 おもてなしの技術は、入社してから一つずつ身につけていけます。 だから、旅館やサービス業の経験は問いません。 学部・学科も問いません。 大切なのは、お客様に喜んでもらえたときに、自分もうれしいと感じられること。 その一点です。 2028年4月に、同期となる新しい仲間とスタートします。 基礎から丁寧に学べる環境なので、はじめての方も安心してください。 【必須条件】 ・2028年3月卒業見込みの方（大学・専門・短大・高卒） ・または、第二新卒・35歳未満の若手の方 （長く働きながら、じっくり成長していきたい方を歓迎します） ・人と接することが好きな方 ・チームで協力しながら働ける方 【歓迎条件】 ・「日本のおもてなし」に興味がある方 ・地域や日本の良さを、多くの人に伝えたい方 ・語学（英語・中国語など）を活かして働きたい方 ・接客・販売・サービスの経験がある方（未経験も歓迎します） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ✅宿泊施設運営経験者 ※ホテル・旅館・グランピング施設・ 貸別荘・ビジネスホテルなど ✅要普通運転免許（AT限定OK） ✅基本的なPC操作ができる方 （データ入力／Word・Excelなど） ✅日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに 支障のない方（日本語レベルN1以上） ※勤務先でのコミュニケーションは 日本語で行います。 ▼学歴不問！こんな方を歓迎します ・宿泊業界でさらにキャリアアップしたい ・現場だけではなく運営全体に携わりたい ・複数施設をマネジメントしてみたい ・自分のアイデアで施設を成長させたい ・成長企業で裁量を持って働きたい

求めている人材 【必須条件】 ✅宿泊施設運営経験者 ※ホテル・旅館・グランピング施設・ 貸別荘・ビジネスホテルなど ✅要普通運転免許（AT限定OK） ✅基本的なPC操作ができる方 （データ入力／Word・Excelなど） ✅日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに 支障のない方（日本語レベルN1以上） ※勤務先でのコミュニケーションは 日本語で行います。 ▼学歴不問！こんな方を歓迎します ・宿泊業界でさらにキャリアアップしたい ・現場だけではなく運営全体に携わりたい ・複数施設をマネジメントしてみたい ・自分のアイデアで施設を成長させたい ・成長企業で裁量を持って働きたい

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客や人と話すことが好き ・仕事も、自分の時間も大切にしたい ・周りと声を掛け合い、協力して働くことが好き ・新しい環境で、新しい仕事を始めてみたい

求める人材: アットホームな雰囲気で人間関係の良い職場ですので、周囲と協力しながら働ける方が長く続きます。逆に、場を乱す方や周囲と協力して気持ちよく働けないという人は選考でお見送りとさせていただきます。 ◎周囲との人間関係を大切にできる方 ◎柔軟な姿勢で頑固にならない方（和食も洋食も幅広く担うため） ◎調理業務経験（和食・洋食は問いません）

求めている人材 ※社会人経験をお持ちの方を対象とした 【中途採用】の募集です。 第二新卒や異業種からのチャレンジも歓迎しています。 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き ＜外国の方は必須＞ ＊日本語能力試験（JLPT）N1または同等の日本語能力 ＊日本国内での就労が制限されない在留資格 ＊今回は中途採用の募集です。 大学等に在籍中の学生の方は、弊社新卒採用サイトをご確認ください。 Required for foreign nationals: * JLPTN1 or equivalent Japanese language proficiency * Residence status that allows unrestricted employment within Japan * This position is open to mid-career applicants for full-time employment only. Students currently enrolled in universities or other institutions are not eligible to apply.

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中※既存店 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き

求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ・日本語能力試験（JLPT）N2以上、または同等レベルの日本語力がある方 ※接客や電話対応だけでなく、 予約内容の確認、スタッフ間の引継ぎ、 業務上必要な文章の読み書きなど、 日本語を使用する場面が多い仕事です。 ＜ホテル経験は問いません＞ ホテル業界での経験は必要ありません。 販売・飲食・受付・サービス業など、 人と接する仕事の経験がある方は これまでの経験を活かせます。 ＜こんな方に＞ ・接客の仕事は好きだけど、働き方を変えたい ・今より休みを増やしたい ・転職後も収入はできるだけ維持したい ・人と接する経験を次の仕事でも活かしたい ・周囲と声を掛け合いながら仕事を進められる

求めている人材 ＼ 飲食・ホテル業界未経験も大歓迎！ ／ 20～30代活躍！異業種からの転職者も活躍 ＊未経験者歓迎・無資格歓迎 ＊経験不問・学歴不問・資格不問 ＊第二新卒歓迎 ＊正社員を目指すフリーター歓迎 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ こんな方は特に歓迎します ＞＞ ＊人と接することが好きな方 ＊人に喜ばれる仕事がしたい方 ＊やりがいのある仕事を探している方 ＊自然豊かな環境で働きたい方 ＊飲食・旅行・観光業界に興味がある方 ＊リゾートホテルのサービスを学びたい方 ＊チームワークを大切にできる方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 人と接する仕事に興味のある方、歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ［接客業］ スーパー・コンビニ・ホームセンター ドラッグストア等での接客販売スタッフ、 居酒屋・カフェ・喫茶店・レストランなど 飲食店でのホールスタッフ、 サービススタッフ、フロアスタッフ ［宿泊業］ 受付スタッフ、ホテルフロントスタッフ ホテルスタッフ、旅館の受付スタッフ (アルバイト、派遣社員、契約社員など 前職の雇用形態や実務経験は問いません) 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 学歴・年齢不問！ 地域活性・観光・街づくりに 関心のある方、大歓迎！ 【必須条件】 ●普通自動車免許（AT限定可） ※通勤で使用するため ●PowerPointでの資料作成経験 【歓迎条件】 ●SNS運用経験（企画・発信） ● 地域活性・観光・街づくりへの興味 ＊接客・サービス業 ＊観光・ホテル業界 ＊中央・地方官公庁や商工会 ＊地域おこし協力隊・地域支援員 などの経験を活かしたい方、大歓迎です！ ▼こんな方にぴったり▼ □人の話を聞くのが好き □様々な立場の方の意見を受け止め 整理することが得意 □要望をもとに具体的な提案や 企画立案ができる □裁量性のある仕事を楽しめる □自発的に動いて人の役に立ちたい □裏方的な仕事が得意 □自然豊かな環境で働きたい 興味がある方はぜひお気軽にご連絡ください。

求めている人材 ✬【必須条件】 ・社会人経験（接客・サービス業歓迎） ・社内外での円滑なコミュニケーションができる方 ※日本語力を有し、接客・電話応対・予約管理 社内コミュニケーションを日本語で円滑に行える方 ・基本的なPCキーボード入力ができる方 ・日本の高校卒業以上 ✬【歓迎条件】 ◆未経験OK →9割が未経験スタート！ ◆学歴・年齢不問 →現在20～40代を中心に活躍中 ◆ブランクOK →職場復帰の方も多く在籍（産休明けのスタッフも多数在籍◎） ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆男女問わず活躍中 →女性管理職（支配人）も多数在籍 ◆Uターン勤務やIターン勤務歓迎 ✬【歓迎資格】 ・食品衛生責任者資格 ・危険物取扱者乙種 ー ✅業界・実務未経験OK 事務、営業、接客・サービス、介護、 製造、エンジニアなど、 前職は一切関係ありません。 接客、ホテルでの業務経験は 一切なくても大丈夫！ 「ホテルで働くってカッコよさそう！」 などの方もぜひご応募ください！ ✅経験者の方は優遇 ビジネスホテル、シティホテル、 リゾートホテル、会員制ホテル、 温泉旅館などの 宿泊施設での勤務経験がある方 給与交渉も可能！経験やスキルによって スタートの月給が上がります。 ※雇用形態 (アルバイト・パート、社員、派遣社員、契約社員)、 経験年数、経験職種は問いません ✅キャリアップについて ・年次、年齢関係なく昇進・昇給が可能 ・希望の部署へ異動も可能 （自分自身が身につけたいスキルを習得） ・支配人、マネジャー、スーパーバイザーなど、 早期に目指せます 年間平均10施設をオープンしているため、 空きポストも多数 ー 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜こんな方に向いています＞ ◎人と話すこと・接客することが好き ◎受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に抵抗がない ◎忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける ◎分からないことをそのままにせず確認できる ◎10:30～翌11:30、月7～8回出勤の働き方が自分に合いそう ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。

求めている人材 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ＜外国の方は必須＞ ・日本語でお客さまへのご案内や電話対応がスムーズにできる方 ・日本語能力試験（JLPT）N1以上をお持ちの方、 または在留資格「技術・人文知識・国際業務」をお持ちの方 Comfortable providing smooth customer service and handling phone calls in Japanese. ※就労ビザの取得・更新サポートは行っておりません。 日本国内で制限なく就労可能な在留資格をお持ちの方、 または既に本業務で就労可能な在留資格をお持ちの方が対象です。 ＜こんな方に＞ ・人と接する仕事が好き ・正社員として安定した収入を得たい ・今よりもう少し休みを増やしたい ・仕事と自分の時間、どちらも大切にしたい ・周りと声を掛け合いながら働ける 技人国ビザをお持ちの外国の方も活躍中です。

求めている人材 業界・職種未経験の方大歓迎！ ◎全国転勤ですが、希望者以外の転勤はナシ！ ★人柄重視の採用！ 「おもてなしを身に着けたい」「観光や宿泊業で働いてみたい」 「正社員デビューを大手で」など志望動機も様々でOK ★第二新卒の方、正社員として新生活を始めたいフリーターの方も歓迎 ★UターンやIターンで大阪での仕事を探している方も必見 【歓迎するスキルや経験】 ・飲食店、アパレル、接客などの販売・サービス職経験 ・コールセンターや一般事務などの電話対応やPC入力経験 ・英語や中国語などの語学力（必須ではありません） ※JLPT日本語能力試験N1が必須になります/業務連絡・接客・マニュアル読解の必要があるため

求めている人材 ≪必要資格・スキル≫ ✅ホテル宿泊部門の責任者経験がある方 ✅PLの作成・管理(F/Lコストコントロール) ✅PCスキル(Word・Excel・PowerPoint) ✅プレゼンスキル ≪歓迎条件≫ □リゾート地でのホテル勤務経験者は 優遇いたします！ □若いスタッフも多いため若手の対応、 育成経験を活かしてください □U・Iターン歓迎 ◎30代、40代、50代活躍中

求めている人材 【学歴・経験一切不問！人柄重視の採用です】 ◎要普通自動車運転免許（取得3年以上の方／AT限定可） ※業務に必要な「二種免許」は、入社後に全額会社負担で取得可能です！充実した研修制度があるため、未経験からでも安心してプロのドライバーを目指せます。 ★ノルマは一切ありません。自分のペースで無理なく、長く働ける環境です。 《 ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募を！ 》 ・人の役に立つ、社会貢献性の高い仕事をしたい方 ・将来（年金など）を見据えて、長く安定して働ける仕事を探している方 ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かして、海外のお客様をおもてなししたい方 ・安定した企業で、確かなキャリアと収入を築きたい方 《 異業種からの転職者が大勢活躍しています！ 》 「運転技術」よりも「お客様への気配り」や「丁寧なコミュニケーション」が活きる仕事だからこそ、あなたのこれまでの社会人経験が大きな武器になります！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

資格 未経験の方歓迎 ホテル業界や接客経験は未経験でも、接客サービス業経験の方、お客様に喜んでいただくために動ける方を優遇します 飲食店、カラオケ店長、営業職、アパレル等様々な経験・経歴を持ったスタッフが働いています♪ 原則転居を伴う異動はありません。 広島市内の系列ホテル「アーバイン広島セントラル」（広島市中区鉄砲町5-20)へ配属となる場合もあります。 "高校卒業以上","新卒者","第2新卒者","ワープロパソコンできる方","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

求める人材: 「必須」 ◎ビジネスレベルの日本語会話スキルがある方 （細かな敬語表現や臨機応変な対応が 必要なため） ※外国籍の方は JLPT N2以上の日本語能力が必須です。 「歓迎」 ◎ホテル勤務経験のある方 ◎リーダー・チーフ経験者 ◎予約管理・OTA販売管理の経験者 ◎レベニューマネジメント経験者 ◎未経験・第二新卒 ◎学歴不問 「こんな方にピッタリです」 ・次のステップへ挑戦したい方 ・将来的にキャプテン・マネージャーを 目指したい方 ・接客だけでなくホテル運営全般に携わりたい方 ・残業月5h以下でプライベートと両立したい方 ・仕事とプライベートを 両立しながら長く働きたい方 ・未経験からしっかり学び成長したい方 ・転勤なしで広島に根付いて働きたい方 ※地域限定コース選択の場合

求めている人材 深夜業務の為、一人作業が多くなります。 責任感をもって仕事ができる方を求めます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル業界、職種未経験OK ・第二新卒歓迎 ＜業務上必要な日本語力＞ ・日本語能力試験（JLPT）N1レベル相当以上 ・日本語でお客様へのご案内、電話対応ができる方 ・スタッフ間の引継ぎや業務連絡を日本語で行える方 ホテル経験は問いません。 接客やホテルの仕事は、入社後に覚えていきます。 ＜こんな方に向いています＞ ・人と接する仕事が好きな方 ・分からないことをそのままにせず確認できる方 ・忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける方 ・接客だけでなく、電話や事務作業にも抵抗がない方 ・一つずつ仕事を覚えていける方

求めている人材 ＼経験よりも「明るく丁寧な対応」を重視／ 【 経験不問｜資格不問｜未経験歓迎 】 文字入力・データ入力など 基本的なPC操作ができればOK！ 【歓迎】 ・電話応対の経験がある方 ・接客や受付の経験がある方 ・お客様対応の経験がある方 【 こんな方にオススメ！ 】 ＊相手に合わせた話し方ができる方 ＊丁寧な敬語や言葉遣いを大切にできる方 ＊草津温泉で暮らしてみたい方 ＊落ち着いてコミュニケーションが取れる方 ＊人と関わる仕事が好きな方 ＊安定した環境で長く働きたい方 ＊ホテル業界に興味がある方 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【 こんな仕事に興味ある方歓迎 】 コールセンター、カスタマーサポート、 電話応対、一般事務、予約受付、 データ入力、事務正社員、窓口案内、 総務経理、総務スタッフ、経理スタッフ、 経理事務、総務事務、管理部門、 経理・財務、バックオフィス業務、 営業事務、総務、経理事務、医療事務、 ホテル、ホテルスタッフ、フロント、 リゾートホテルスタッフ、受付スタッフ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 <必須条件> ◆自動車運転免許 ◆ホテル間の移動があるため車の運転が必要になります ◆マイカー通勤OK ◆就労に必要な在留資格をお持ちの方 ◆日本での就労が可能なビザをお持ちの方 ※日本留学されていた方は別途ご相談ください。 ◆日本語能力検定N1以上、 または同等の日本語能力 <歓迎条件> 好きなこと＆得意なことを仕事にする きれい好きで、掃除することが得意」 「人を喜ばせるのが好き」 「黙々と集中して作業をすることが得意」 「旅行や観光が好き」 …そんなあなたにオススメのお仕事です ・おもてなしをするのが好きな方 ・ホテル/旅館業界でキャリアを積みたい方

資格 ＜必須＞ ・飲食店での接客経験がある方 （アルバイトや派遣の経験でもOK） ・普通自動車免許取得者 （車通勤推奨のため） ＜歓迎＞ ・ホテルでの勤務経験がある方 ・ソムリエ資格をお持ちの方

求めている人材 【必須条件】 ・ホテル・レストラン・婚礼・外食業界等におけるサービス業務経験（3年以上） ・ホール業務におけるリーダーまたはそれに準ずる経験 ・宴会・貸切営業・団体対応の経験 【歓迎条件】 ・英語や中国語、その他外国語スキルをお持ちの方

求めている人材 【必須（MUST）】 ・普通自動車運転免許（AT限定可）🚗 島内での運搬などの際に車を使用することがあるため。 【歓迎（WANT）】 ・都会を離れて、海や自然に囲まれた環境で暮らしてみたい方 ・リゾートバイトではなく、正社員として腰を据えて働きたい方 ・人と接することが好きで、チームで協力しながら仕事を楽しみたい方 ・グランピングやアウトドア、観光・旅行が好きな方 ・未経験から接客や施設運営の幅広いスキルを身につけたい方

求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上の方 ・日本語での接客対応が スムーズにできる方 【歓迎要件】 ・接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ・第二新卒の方 ・ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。特別な経験やスキルは 一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ・研修制度が充実 ・常時複数名体制で勤務 オープン前は近隣店舗で研修を受けながら勤務を 始められます。実務も常に先輩が 近くにいる複数名体制なので、 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と話すことが好き ・誰かに喜んでもらえる ことが好きな方 ・新しい仕事に挑戦して 成長したい方 ・プライベートの時間も 大事にしたい方 ※既存店では20～30代のスタッフが活躍中！

求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上の方 ・日本語での接客対応が スムーズにできる方 【歓迎要件】 ・接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ・第二新卒の方 ・ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。特別な経験やスキルは 一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ・研修制度が充実 ・常時複数名体制で勤務 オープン前は近隣店舗で研修を受けながら勤務を 始められます。実務も常に先輩が 近くにいる複数名体制なので、 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と話すことが好き ・誰かに喜んでもらえる ことが好きな方 ・新しい仕事に挑戦して 成長したい方 ・プライベートの時間も 大事にしたい方 ※既存店では20～30代のスタッフが活躍中！

求めている人材 【必須条件】 ・ホテル、レストラン、宴会場等でのサービス経験 ・キャプテン、サービスリーダー、 またはそれに準ずるポジションでの実務経験 ・基本的なPCスキル（Excel・Word・Outlook） 【歓迎条件】 ・チームワークを大切にできる方 ・お客様に感動を届けることにやりがいを感じる方 ・主体的に考え行動できる方 ・リーダーシップを発揮し、チームをまとめられる方 ・変化を前向きに捉えチャレンジできる方 ・高いホスピタリティマインドをお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（定年制度あり（65歳））

求めている人材 明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き

求めている人材 ✅未経験OK！社会人経験不問 - ・学歴不問 ・経験不問 （業界・社会人経験がなくてもOK） ・第二新卒歓迎 ・異業種からの転職歓迎 （現在活躍中のスタッフも様々です） - ✅こんな方を歓迎しています！ ・hotel Siroのコンセプトに共感し、 愛着を持って働ける方 ・「次はこうしてみよう」と、 より良い運営方法を考えられる方 ・チームのメンバーと協力しながら 仕事を進められる方 ・お客様の快適さのために、 細かいところにも気配りができる方 ・体を動かしたり、 もくもくと作業に取り組むことが苦ではない方

求めている人材 ・高卒以上 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代活躍中 ＼経験よりも人柄を大切にしています／ 周りと声を掛け合いながら、協力して 仕事を進めることを大切にしているため、 採用では経験や能力よりも、 人柄を重視しています。 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き

求めている人材 未経験OK！ 特別なスキルは不要です！ 研修で丁寧にお教えしますのでご安心ください◎ ＜その他の歓迎条件＞ ● 学歴不問 ● 未経験歓迎 ● ブランクのある方歓迎 ● 主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 ● 30代・40代・50代活躍中 ● 中高年・ミドルシニア活躍中

求めている人材 ＼ 学歴不問・経験不問・資格不問 ／ 20～30代活躍！異業種からの転職者も活躍 「ホテル業界に興味がある」 「誰かが快適に過ごせる空間をつくりたい」 という気持ちがあればOKです！ ＊未経験者歓迎・無資格歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊正社員を目指すフリーター歓迎 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ こんな方は特に歓迎します ＞＞ ＊ホテルや旅行業界に興味がある方 ＊未経験から新しい仕事を始めたい方 ＊第二新卒からキャリアを築きたい方 ＊体を動かす仕事が好きな方 ＊細かなことによく気づける方 ＊きれいに整えることが好きな方 ＊チームで協力して働きたい方 ＊誰かに喜んでもらえることが好きな方 ＊自然豊かな環境で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 人と接する仕事に興味のある方、歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ［サービス・清掃業］ 清掃スタッフ・清掃員・ホテル客室清掃・ ホテル清掃・清掃・掃除・施設清掃・ ビル清掃・病院清掃・マンション清掃・ 企業清掃・夜間清掃・ベッドメイク・ ハウスキーピング など ［宿泊業］ 受付スタッフ、ホテルフロントスタッフ ホテルスタッフ、旅館の受付スタッフ (アルバイト、派遣社員、契約社員など 前職の雇用形態や実務経験は問いません)

求める人材: アットホームな雰囲気で人間関係の良い職場ですので、周囲と協力しながら働ける方が長く続きます。逆に、場を乱す方や周囲と協力して気持ちよく働けないという人は選考でお見送りとさせていただきます。 ◎周囲との人間関係を大切にできる方 ◎柔軟な姿勢で頑固にならない方（和食も洋食も幅広く担うため） ◎調理業務経験（和食・洋食は問いません）

求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上の方 ・日本語での接客対応が スムーズにできる方 【歓迎要件】 ・接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ・第二新卒の方 ・ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。 特別な経験やスキルは一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ・研修制度が充実 ・常時複数名体制で勤務 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と話すことが好き ・誰かに喜んでもらえることが好きな方 ・新しい仕事に挑戦して成長したい方 ・プライベートの時間も大事にしたい方

求めている人材 【必須】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆接客業経験がある方 └業界・雇用形態不問！ ＜こんな接客経験も活かせます！＞ ・飲食店でのホールスタッフ ・ブライダルのサービススタッフ ・百貨店や商業施設、アパレル等での接客・販売 ・企業受付、ショールーム受付 ・インフォメーションカウンター ・旅行代理店、グランドスタッフ ・アミューズメント施設やレジャー施設の接客 など これまでの接客経験や、お客様のご要望をくみ取る力を活かして活躍できます！ ◆JLPT：N2以上（海外の方） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【歓迎】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ホテルでの勤務経験がある方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

求めている人材 ＜必須条件＞ ・飲食業界、またはホテル・旅館での 接客サービス経験をお持ちの方 （年数は問いません） ＜歓迎条件＞ ・ソムリエ資格をお持ちの方、 または取得を目指している方 ・唎酒師の資格をお持ちの方 ・コース料理のサービス経験がある方 ・地方創生や、地域の食文化 （テロワール）に強い関心がある方 ・裁量を持って、サービス向上に向けた アイデアを形にしたい方 ・U・Iターンをご検討中の方 ＜キャリアについて＞ 入社後は現場のサービスを担いながら、 将来的にレストランマネージャーとして 売上・スタッフ育成を 任せていただける方を求めています。

求めている人材 応募資格 高卒以上、接客経験のある方優遇 ＜必須＞ ■簡単なPC操作ができればOK！ ＜歓迎＞ ■接客経験のある方 ■少しでもホテル業務に 関わったことがある方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇当ホテルのご利用者はほぼ大半が日本人の方です！ お客様に気持ちよくご利用いただくために、気持ちの良いご挨拶、ご案内をお願いいたします◎

求めている人材 未経験歓迎 高卒以上(第二新卒歓迎) 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ＜こんな方にぜひ＞ ・人当たりの良い対応ができる方 ・ホテルや旅館のお仕事に興味がある方 ・相手の立場で考え、行動できる方 ・コミュニケーションを大切に、協力して仕事ができる方 ・ワークライフバランスを大切にされる方 ＜あると活かせる経験＞ ・ホテルや旅行業界での実務経験 ・飲食業界など接客・サービス業界での実務経験 ・シフト管理などのマネジメント経験 ・清掃関連の実務経験

求める人材: ・接客が好きな方 ・笑顔が素敵な方 ・前向きに業務に取り組める方 ・店舗運営に興味がある方

求めている人材 →現在20～40代を中心に活躍中 ◆PC入力ができる方 →キーボード入力ができればOK ◆ブランクOK →職場復帰の方も多く在籍（産休明けのスタッフも多数在籍◎） ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆男女問わず活躍中 →女性管理職（支配人）も多数在籍 ◆Uターン勤務やIターン勤務歓迎 ー 【以下の方、歓迎いたします】 ✅業界・実務未経験OK 事務、営業、接客・サービス、介護、製造、エンジニアなど、前職は一切関係ありません。 接客、ホテルでの業務経験は一切なくても大丈夫！ 「ホテルで働くってカッコよさそう！」などの方もぜひご応募ください！ ✅経験者の方は優遇 ビジネスホテル、シティホテル、リゾートホテル、会員制ホテル、 温泉旅館などの宿泊施設での勤務経験がある方 給与交渉も可能！経験やスキルによってスタートの月給が上がります。 ※雇用形態(アルバイト・パート、社員、派遣社員、契約社員)、経験年数、経験職種は問いません ✅キャリアップについて ・年次、年齢関係なく昇進・昇給が可能 ・希望の部署へ異動も可能（自分自身が身に着けたいスキルを身に着けられる） ・支配人、マネジャー、スーパーバイザーなど、早期に目指せます 年間平均10施設をオープンしているため、空きポストも多数 ー ✅外国人の方は下記に該当する方は応募頂けます。 Foreigners who satisfy the conditions below are welcome to apply. Please note that Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 is a mandatory requirement for this role, as it's essential for effective communication and performance. Kindly ensure your resume clearly indicates your JLPT N1 qualification. 本ポジションでは、円滑なコミュニケーションと業務遂行のために、 日本語能力試験（JLPT）N1の資格が必須となります。 つきましては、履歴書にJLPT N1の資格を明記していただきますようお願い申し上げます。 ◆日本語能力検定試験(日本語検定)N1以上を保有している方 -This job requires at least N1 level Japanese proficiency. -持有日本语能力测试(JLPT)N1及以上证书者 ◆日本語での接客ができ、接客において滞りないコミュニケーションが可能な方 -Able to provide customer service in Japanese with seamless communication. -能够用日语提供客户服务，并进行顺畅的沟通

求めている人材 ＜応募条件＞ ◎ホテル・旅館・レストラン等でのサービス経験がある方が対象 ※ソムリエ資格をお持ちの方、ワインサービスの経験が豊富な方は歓迎・優遇いたします ＜✨こんな方を歓迎します✨＞ ■接客・サービスの仕事に興味がある ■英語や中国語などの語学力を活かしたい（必須ではありません） ■お酒が好きで知識を活かしたい ■お酒や料理の知識を深め、ソムリエなどの資格取得を目指したい ■社員寮完備で新生活をバックアップしてほしい ■質の高い接客を身につけたい思いがある ■地元の魅力を発信したいという気持ちがある

求めている人材 【経験者歓迎】 ・夜勤フロントの勤務経験がある方 ・ホテルや宿泊施設での勤務経験がある方 ・売上や経費などの数値管理経験がある方 ・機器、備品、消耗品の在庫管理や発注経験がある方 ・スタッフの管理や育成経験がある方 【こんな方に◎】 ・お客様の気持ちを考え、一歩先の行動ができる方 ・お客様への気配りを大切にできる方 ・仲間や上長へ適切に報告、連絡、相談ができる方 ・チームで協力して目標達成に取り組める方 ・幅広い業務に臨機応変に対応できる方 【PCスキル】 ・Outlook、Word、Excel、PowerPointの 基本的なスキルがある方。 ・PC操作に抵抗がなければOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 夜勤フロントや宿泊施設での経験に加え、 数値管理、在庫・発注管理、 スタッフの管理・育成など、これまで 培ってきた経験を活かせる環境です。 お客様を第一に考えながら、 周囲と連携して施設運営に 取り組める方をお待ちしています。

求めている人材 ✬【必須条件】 ●接客・サービス業での実務経験 飲食、販売、ホテルなど、業界は問いません。 レストランでの勤務経験は必須ではありません。 ✬【歓迎する経験・関心】 ●レストラン・カフェ・ホテルのサービス経験 ●新規開業や立ち上げ段階の店づくりへの興味 ●ワイン・日本酒などドリンクへの関心 ●英語などの語学スキル ✬【接客経験が生きる場面】 販売やホテルで、お客様の様子に合わせて 声を掛けたり、説明したりしてきた経験は、 お迎えや料理のご案内に生かせます。 チームで協力して営業を進めたい方、 状況に応じて柔軟に動ける方を歓迎します。 気づいたことを持ち寄り、 よりよい接客方法を一緒に考えたい方を お待ちしています。

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜こんな方に向いています＞ ・人と接する仕事に興味がある方 ・販売、飲食、受付、サービス、営業などの経験がある方 ・接客経験を別の業界でも活かしたい方 ・分からないことを確認しながら仕事を覚えられる方 ・周囲と声を掛け合って仕事を進められる方 ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 接客経験者は歓迎・優遇しますが、 経験は必須ではありません。 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル業界、職種未経験OK ホテル経験は問いません。 接客やホテルの仕事は、入社後に覚えていきます。 販売・飲食・受付・サービス業など、 人と接する仕事の経験がある方は これまでの経験を活かせます。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客経験を次の仕事でも活かしたい ・今より収入や働き方を見直したい ・ホテル業界の仕事に興味がある ・受付だけでなく、予約や電話、事務など仕事の幅を広げたい ・周囲と声を掛け合いながら仕事を進められる ・正社員として長く働きたい

求めている人材 未経験OK！人柄重視の採用です＊ ＼こんな方をお待ちしています／ ◎ホテル業界に興味がある ◎接客業で活躍したい ◎飲食業や販売職からキャリアチェンジしたい ◎ホテル業界で経験の幅を広げたい ＼こんな方は活躍のチャンスが広がります／ ◎企画を出すことが好き ◎自分のアイデアをカタチにしたい ◎マーケティングに携わりたい ◎英語や中国語など複数の言語が話せる ※必須の応募条件ではありません ＼安心デビューできる環境です／ ◎先輩のほとんどが未経験スタート♪ ◎性別、年齢などの区別なく活躍できます ◎配属先や異動は希望を考慮

求めている人材 ＜必須要件＞ ●18歳～59歳の方 …例外事由1号（定年60歳のため） …例外事由2号（深夜業務が含まれるため） ●ホテルやレストランでのサービス経験をお持ちの方は歓迎！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ●経験を活かしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 ●チームで協力して、より良いお店づくりに携わりたい方 ●英語を使った接客に挑戦したい方 ●お客様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供したい方

求めている人材 【学歴・経験一切不問！人柄重視の採用です】 ◎要普通自動車運転免許（取得3年以上の方／AT限定可） ※業務に必要な「二種免許」は、入社後に全額会社負担で取得可能です！充実した研修制度があるため、未経験からでも安心してプロのドライバーを目指せます。 ★ノルマは一切ありません。自分のペースで無理なく、長く働ける環境です。 《 ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募を！ 》 ・人の役に立つ、社会貢献性の高い仕事をしたい方 ・将来（年金など）を見据えて、長く安定して働ける仕事を探している方 ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かして、海外のお客様をおもてなししたい方 ・安定した企業で、確かなキャリアと収入を築きたい方 《 異業種からの転職者が大勢活躍しています！ 》 「運転技術」よりも「お客様への気配り」や「丁寧なコミュニケーション」が活きる仕事だからこそ、あなたのこれまでの社会人経験が大きな武器になります！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ・リゾートホテルやビジネスホテルなどのホテル業界経験者 (年数不問) ・日常会話レベルの英語スキル ・日本語での円滑なコミュニケーション (日本語以外が母語の方は日本語でのビジネス会話ができる方) ・PCスキル (Word,Excel,Powerpoint,Spreadsheet) 【求める人物像】 ・街やコミュニティを共に創る意欲がある ・マニュアルではなくオリジナリティとクリエイティビティを持ってゲストと向き合える ・ゼロから物事を築くことが好き ・新しいホテルカルチャーをここから創るという意欲がある ・チームワークを大切にできる ・状況に応じて柔軟に動ける方 ・ゲストとのコミュニケーションを楽しめる方 ＊在籍スタッフが続けている理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・クリエイティブや建築、デザインが好き ・「街を活性化する」というミッションに共感 ・他にはないホテルに魅力を感じる など

求めている人材 ✬【必須条件】 ●ホテルでの宿泊・フロント業務などの実務経験 ●英語で海外のお客様に基本的な接客・ご案内ができる方 ●ホテル運営やサービス品質の向上に主体的に取り組める方 ●宿泊販売や収益管理に携わった経験 例：OTA管理・予約管理・料金設定・レベニューマネジメントなど 例示した業務を、すべて経験している必要はありません。 レベニューマネジメントやマネジメントの経験は、 入社時点では必須ではありません。 ✬【歓迎する経験・スキル】 ●ホテルでのリーダー業務・後輩育成の経験 ●PMSなどホテルシステムの使用経験 ●飲食店・レストランでの勤務経験 ●サウナ・飲食・音楽などのカルチャーへの関心や知識 ●英語以外の外国語スキル ✥─────────────────✥ ✬【こんな経験を、次の仕事につなげたい方へ】 ゲストに合わせて案内してきた経験は、 国内外のお客様への接客に。 予約管理や販売に関わった経験は、 稼働率や売上を見ながら改善を考える仕事に活かせます。 チームで働くことを大切にし、 自分の担当以外にも関心を持てる方、 新しい知識を吸収し、できる仕事を増やしたい方を お待ちしています。

求めている人材 【必須条件】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ■ 第二新卒の方 ■ 基本的なPCスキルをお持ちの方 ■ コミュニケーション能力を活かしたい方 【求める人物像】 ■ 明るく丁寧な対応ができる方 ■ 責任感を持って仕事に取り組める方 ■ チームワークを大切にできる方 ■ 新しいことに挑戦する意欲のある方 ■ お客様の立場になって考えられる方

求めている人材 【必須スキル】 ・基本的なパソコン操作（文字入力、Excelなど） 【歓迎スキル・経験】 ・ホテル、接客、販売などの勤務経験 ・英語、中国語などの外国語スキル ・SNSなどでの発信経験 ※ホテル未経験の方も歓迎します！

求めている人材 ⭐未経験からホテリエに挑戦したい方歓迎！ 【応募条件】 ✅高卒以上 ✅日本語で丁寧な接客・電話応対ができる方 ✅基本的なPC入力ができる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客や人と話すことが好き ・仕事も、自分の時間も大切にしたい ・周りと声を掛け合い、協力して働くことが好き ・新しい環境で、新しい仕事を始めてみたい 約9割のスタッフが ホテル未経験からスタートしています。 研修で基礎から学べるので、 「ホテルで働いてみたい」という気持ちがあれば大歓迎です。

求めている人材 【以下の方、歓迎いたします。】 ◆未経験OK →8割が未経験スタート！ ◆PC入力ができる方 →キーボード入力ができればOK ◆学歴・年齢不問 ◆ブランクOK →職場復帰の方も多く在籍 （産休明けのスタッフも多数在籍◎） ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆男女問わず活躍中 →女性管理職（支配人）も多数在籍 ◆Uターン勤務・Iターン勤務歓迎 ◆ハローワークでお仕事を探されている方も歓迎 ー ✅業界・実務未経験OK 事務、営業、接客・サービス、 介護、製造、エンジニアなど、 前職は一切関係ありません。 接客、ホテルでの業務経験は一切なくても大丈夫！ 「ホテルで働くってカッコよさそう！」 などの方もぜひご応募ください！ ✅経験者の方は優遇 ビジネスホテル、シティホテル、リゾートホテル、会員制ホテル、 温泉旅館などの宿泊施設での勤務経験がある方 給与交渉も可能！経験やスキルによってスタートの月給が上がります。 ※雇用形態(アルバイト・パート、社員、派遣社員、契約社員)、 経験年数、経験職種は問いません ✅キャリアップについて ・年次、年齢関係なく昇進・昇給が可能 ・希望の部署へ異動も可能 （自分自身が身に着けたいスキルを身に着けられる） ・支配人、マネジャー、スーパーバイザーなど、早期に目指せます 年間平均10施設をオープンしているため、空きポストも多数 ー ✅外国人の方は下記に該当する方は応募頂けます。 Foreigners who satisfy the conditions below are welcome to apply. Please note that Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 is a mandatory requirement for this role, as it's essential for effective communication and performance. Kindly ensure your resume clearly indicates your JLPT N1 qualification. 本ポジションでは、円滑なコミュニケーションと業務遂行のために、 日本語能力試験（JLPT）N1の資格が必須となります。 つきましては、履歴書にJLPT N1の資格を明記していただきますようお願い申し上げます。 ◆日本語能力検定試験(日本語検定)N1以上を保有している方 -This job requires at least N1 level Japanese proficiency. -持有日本语能力测试(JLPT)N1及以上证书者 ◆日本語での接客ができ、接客において滞りないコミュニケーションが可能な方 -Able to provide customer service in Japanese with seamless communication. -能够用日语提供客户服务，并进行顺畅的沟通

求めている人材 高卒以上 ・お客様満足度向上と、ホテルの発展に向けて前向きに取り組める方 ・スタッフ一人ひとりの成長を支え、チームづくりに取り組める方 ・突発的な出来事にも冷静に対応し、周囲と協力しながら問題解決に取り組める方 （※異業種からの転職者も歓迎します）

求めている人材 【このような経験・志向が活かせます】 ・英語を使った接客や案内業務の経験 ・接客、販売、サービス業での対人対応経験 ・チームで協力しながら業務を進めた経験 ・基本的なPC操作や予約管理システムへの対応力 【こんな方にフィットしやすいです】 ・相手に合わせて丁寧なコミュニケーションができる方 ・指示待ちではなく、気づいたことを提案につなげたい方 ・接客に加えて、ホテル運営やサービス改善にも関心がある方 ・地域の魅力をお客様に伝えることにやりがいを感じる方 ・新しい知識や業務を前向きに学べる方 【補足】 現場では日本語での社内連携やシステム操作、細やかなゲスト対応が発生するため、業務上必要な日本語での言語運用力やコミュニケーション力が重要になりやすい職種です。 * Foreign nationals must have JLPT N1 level.

資格 ■応募条件■ 高卒以上 全国転勤、もしくは複数の都道府県内で異動ができる方 ※会社都合の異動は、借上げ社宅や引越費用・不動産費用（敷金など）全額支給など万全のサポートがあります ＜具体的には＞ ・業界、職種未経験の方歓迎 ・サービス業、ホテル業に興味がある方 ・基本的なパソコン操作ができる方 （簡単な入力操作、Excel,Wordなど） ※弊社の就業規則において、満60歳定年 ★下記１つでも当てはまる方歓迎 ◎旅好き＝新発見や挑戦を楽しみたい ◎仕事も私生活も充実したい ◎スキルUPしたい ◎キャリアUPしたい ◎成長中企業で働きたい ★活躍中のスタッフ 販売スタッフや介護スタッフ 塾講師、インストラクターなど 異業種からの転職者や フリーターや第二新卒も 多数活躍しています。

求めている人材 ✅未経験OK！社会人経験不問 - ・学歴不問 ・経験不問 （業界・社会人経験がなくてもOK） ・第二新卒歓迎 ・異業種からの転職歓迎 （現在活躍中のスタッフも様々です） - ✅こんな方を歓迎しています！ ・hotel Siroのコンセプトに共感し、 愛着を持って働ける方 ・「次はこうしてみよう」と、 より良い運営方法を考えられる方 ・チームのメンバーと協力しながら 仕事を進められる方 ・お客様の快適さのために、 細かいところにも気配りができる方 ・体を動かしたり、 もくもくと作業に取り組むことが苦ではない方

資格 ■応募条件■ 高卒以上 全国転勤、もしくは複数の都道府県内で異動ができる方 ※会社都合の異動は、借上げ社宅や引越費用・不動産費用（敷金など）全額支給など万全のサポートがあります ＜具体的には＞ ・業界、職種未経験の方歓迎 ・サービス業、ホテル業に興味がある方 ・基本的なパソコン操作ができる方 （簡単な入力操作、Excel,Wordなど） ※弊社の就業規則において、満60歳定年 ★下記１つでも当てはまる方歓迎 ◎旅好き＝新発見や挑戦を楽しみたい ◎仕事も私生活も充実したい ◎スキルUPしたい ◎キャリアUPしたい ◎成長中企業で働きたい ★活躍中のスタッフ 販売スタッフや介護スタッフ 塾講師、インストラクターなど 異業種からの転職者や フリーターや第二新卒も 多数活躍しています。

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き ・日本語での接客、館内案内、電話応対を正しい敬語で行える方 ・社内システム入力、日報作成、引継ぎ対応を日本語で行える方 ・JLPT N1以上、または同等の日本語力をお持ちの方が目安です ※就労ビザの取得・更新サポートは行っておりません。 日本国内で制限なく就労可能な在留資格をお持ちの方、 または既に本業務で就労可能な在留資格をお持ちの方が対象です。

求めている人材 【必須条件】 ✅ホテル業界でのマネジメント経験（2年以上） ※支配人・副支配人・マネージャーなど ✅スタッフ育成、組織マネジメントの経験がある方 ✅サービスや組織、業務の課題を見つけ、改善を推進した経験がある方 ✅7gardenのビジョンやサービス方針に共感できる方 【活かせる経験・スキル】 ・ラグジュアリー／ライフスタイルホテルでの支配人・マネージャー経験 ・ホテルの新規開業、立ち上げ経験 ・料飲部門を含む複合施設のマネジメント経験 ・損益管理、予算策定、実績管理の経験 ・レベニューマネジメントや販売戦略に関する経験 ・英語、韓国語、中国語などの語学力 ・ChatGPT、ClaudeなどのAIツールを業務で活用した経験 ・福岡の街やカルチャー、トレンドへの関心 【こんな方にピッタリ！】 ◎ホテルが目指す方向性を描き、実現に向けてチームを率いられる方 ◎現状に満足せず、より良い顧客体験を追求できる方 ◎必要な場面では難しい判断も行い、目指す方向へ組織を導ける方 ◎スタッフ一人ひとりと向き合い、働く誇りを育める方 ◎サービスの質と収益性の両方を意識して経営に取り組める方 ◎地域やトレンドの変化を捉え、ホテルの新たな魅力に変えられる方 ◎新しい技術や仕組みを積極的に取り入れられる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■AI・DXを活用したホテル運営を！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは、 AIを個人の作業を助けるツールにとどめず、 組織全体の業務を支える仕組みとして 活用することを目指しています。 業務の効率化や仕組みの改善を進めることで スタッフがゲストとの対話や サービスづくりに、 より多くの時間を使える環境へ。 支配人にも、新しい技術やツールを 柔軟に取り入れながら、 ホテル運営を進化させていくことを期待しています。

求めている人材 ☆業界・職種未経験の方歓迎！ ☆学歴不問 【必須条件】 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・接客が好きな方 ・ホテル業界に興味がある方 ・深夜帯でも活躍したい方 【歓迎条件】 ・ホテルでのフロント業務経験がある方 ・必要な知識やスキルを積極的・自主的に学ぶ姿勢を心がけられる方 ・ホウ・レン・ソウをするなどコミュニケーションを大切にできる方 ・相手の立場に立って、誠実に対応できる方

求めている人材 【学歴・経験一切不問！人柄重視の採用です】 ◎要普通自動車運転免許（取得3年以上の方／AT限定可） ※業務に必要な「二種免許」は、入社後に全額会社負担で取得可能です！充実した研修制度があるため、未経験からでも安心してプロのドライバーを目指せます。 ★ノルマは一切ありません。自分のペースで無理なく、長く働ける環境です。 《 ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募を！ 》 ・人の役に立つ、社会貢献性の高い仕事をしたい方 ・将来（年金など）を見据えて、長く安定して働ける仕事を探している方 ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かして、海外のお客様をおもてなししたい方 ・安定した企業で、確かなキャリアと収入を築きたい方 《 異業種からの転職者が大勢活躍しています！ 》 「運転技術」よりも「お客様への気配り」や「丁寧なコミュニケーション」が活きる仕事だからこそ、あなたのこれまでの社会人経験が大きな武器になります！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））