介護・福祉、介護休暇・介護サポートあり、300万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許 【優遇条件】 ・営業職経験者 ・宅建士 ◎福祉、医療従事者 →ケアマネージャー、ソーシャルワーカー、社会福祉士など ・相続関連の業務に従事した経験のある方 →お客様の相続手続き（財産継承業務）もとり行うケースが多々あります。 お亡くなりになってからの事務手続きに関する知識のある方は優遇いたします。 ※上記必須ではありません 正直に言えば、綺麗な現場ばかりではありませんし、 精神的にも体力的にも楽な仕事ではありません。 ですが、確実に社会から必要とされ、続けるほど価値が積み上がる仕事です。 ※経験者優遇／未経験でも適性があれば歓迎 経験を考慮し、役員、支社長スタートも可能

資格 ・数値や実績をもとに、事業の課題を分析し、改善策を考えられる方 ・業績向上に向けて目標を設定し、実行から効果検証まで主体的に取り組める方 ・現状維持にとどまらず、より良い運営方法を追求できる方 ・各事業所の責任者と信頼関係を築き、組織全体の成果につなげられる方 ・事業の収益性と介護サービスの品質の両立を意識できる方 ・目の前の課題だけでなく、全社の視点で優先順位を判断できる方 ・自ら考え、周囲を巻き込みながら、成果が出るまで粘り強く取り組める方 ※定年60歳 ※学歴不問 《歓迎条件》 デイサービス事業経験者 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満(定年のため)

求めている人材 ✅保育士・教員免許・児童指導員・社会福祉士・精神保健福祉士・心理学科卒など資格をお持ちの方歓迎 ✅無資格・未経験でも応募可 ✅高卒以上 ✅Excel・Wordの基本操作ができる方 ✅子どもと接することが好きな方 ✅普通自動車運転免許あれば尚可 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法） 例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須】 正社員での勤務経験が2年以上 接客、販売、営業など人と接する業務経験がある方（業界不問） - ★学歴不問（専門学校卒・高卒歓迎） 熱意のある方なら学歴は問いません。 ★販売、営業、サービスなど 接客・顧客折衝経験者は尚歓迎！ ★U・Iターン歓迎 販売・営業・サービス業で培った 「相手の気持ちをくみ取る力」 「数値目標を追いかける力」 「周囲を巻き込みながら進める力」は、 当社のウエディングプランナー として大きな強みになります。 ▼活躍中スタッフの前職は多様！ ・アパレルブランドの販売員 ・コスメショップのビューティーアドバイザー ・不動産営業、広告代理店営業、銀行員 ・ホテルのサービスやフロントスタッフ ・美容師、アイデザイナー、エステシャン ・カフェや飲食店スタッフ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで社員のリアルな言葉から 当社のカルチャーを感じてみてください。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・数あるブライダル業界の中で、 当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。

求める人材: 必要経験・スキル ・保健師資格をお持ちの方 ・保健師としての実務経験がある方 ・基本的なPC操作(Excel、Word、メール)ができる方 歓迎経験・スキル ・企業内保健師としての勤務経験 ・健康経営推進業務の経験 ・オンライン面談対応経験 ・産業医や管理職との連携経験 ・衛生委員会運営経験

求めている人材 以下の経験がある方(必須) ・児童福祉関係の実務経験2年以上 🔰無資格OK✨ 【下記資格をお持ちの方は尚歓迎】 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ・小中高教員免許 ・放課後児童支援員資格 ・社会福祉士 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため） 2027年4月～ 定年年齢が60歳から65歳に引き上げとなります。 1965年10月7日以降にお生まれの方は、現時点で定年65歳としての入社が可能です。）

求める人材: 《資格》 以下の要件を満たす方を募集します。 * 利用者さんに親切丁寧な対応ができる方 * 農業や生活支援業務に興味がある方 * チームでの協力やコミュニケーション能力が高い方 《歓迎するスキル・経験》 * 福祉や医療制度に関する知識 * ブルーベリーや栗栽培、その他農作業に関する知識

求める人材: ☆★歓迎★☆ ・動画編集の経験がある方、または専門学校を卒業された方 ・画像編集、イラスト、アニメーションの制作ができる方 ・eスポーツ経験者 ・福祉施設での生活支援員、職業指導員経験者 ※服装については自由ですが、あくまでビジネスのシーンであることを理解して、そぐわない派手な服装や髪型について控えてください。

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 児童発達支援管理責任者の要件を満たし、実践研修を修了している方 [2] 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） └ お子様の送迎業務があるため [3] 学歴不問 ❖ 歓迎要件 [1] 児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方 [2] サービス管理責任者・相談支援専門員のご経験がある方 [3] 理念に共感し、体現してくださる方 [4] 素直な方／新しい価値観を吸収できる方 ❖ こんな方に向いています ・「ありがとう」「ごめんなさい」が、自然に言える方 ・子どもにも、保護者様にも、一緒に働くスタッフにも、資格や立場の上下なく平等に向き合える方 ・「叱る」と「怒る」の違いが分かる方。自分の感情で怒るのではなく、「なぜダメなのか」を教えられる方 ・周囲の評価を気にして言われるがままになるのではなく、意図をもって「ダメなものはダメ」と伝えられる方 ❖ これまでのご経験を歓迎します ・児発管・サビ管・相談支援で培った計画づくりの経験は、そのまま生かせます ・運動×学習のプログラムはFC本部が用意しています。あなたの見立てで、一人ひとりの計画に落とし込んでください ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・ブランクOK ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) スマイルパレットが目指す療育 私たちが大切にしているのは、「共生力（きょうせいりょく＝ともに生きる力）」という理念です。 社会生活になじめない、集団行動についていけない、学習に困難がある。 スマイルパレットに通うのは、そんな課題を抱えるお子様たちです。 私たちの役目は、この子たちが世の中で大人になり、生きていく術を教えていくこと。 「今後の未来を生きる力」を、一人ひとりにつけていくことです。 そして「共育」。 スタッフと子どもたちが「教える側」と「教わる側」に分かれるのではなく、一人ひとりの特性に向き合うなかで、私たちもまた子どもたちから学び、共に育つ。 その関係が、子どもたちの「できた」を増やすと考えています。 (2) 支援者としてのスタンス 保育と療育は違います。 手をかけすぎない。声をかけすぎない。何でもしてあげることが、サービスではありません。 事業所のテーマは「人を想う」。 スタッフ同士も、子どもたちも、保護者様も、周囲の方も。 「この人は今、何を必要としているだろう」と想像することから、私たちの支援は始まります。 (3) 運営会社トーフクの価値観 社名の「十福（トーフク）」には、感謝を込めて両手を合わせた「十」と、幸福の「福」という意味があります。 「感謝」と「祈り」の経営。それが創業からの精神です。 判断基準は、損得ではなく「誰のためになるか」。 感謝は言葉と行動で伝え、資格や立場に関係なく、子どもも大人も平等に関係を築く。 合言葉は「あい」。 助けあい、語りあい、尊重しあい、学びあい、励ましあい、支えあう。 そんな関係が、働く人の人生も豊かにすると考えています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「トーフク」！ 当社の児童発達支援管理責任者として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶「預かるだけ」にしない、運動×学習の療育 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 預かって、宿題をして、おやつを食べて、遊んで帰る。 全国的には、そんな「預かり型」の事業所が多いと聞きます。 スマイルパレットは違います。 お子様が苦手を感じやすい「運動」と「学習」に焦点を絞り、目的を持ったカリキュラムで療育に取り組みます。 ・運動療育（マット・トランポリン）／学習支援（読み書き・計算・宿題）／SST・生活訓練の3本柱 ・プロスポーツトレーナー監修の「運動学習特化型」プログラム（FC本部提供） ・個別支援計画が、そのまま毎日のプログラムとして動く（計画→支援→変化→次の計画） 「不登校だったお子様が、学校に行けるようになった」 そんな成長を、預かり型の事業所よりも実感しやすい環境だと、自負しております。 ➽「今日をどう過ごさせるか」ではなく、「この子の何を伸ばすか」に時間を使えます。 ⭐❷「書類に追われる児発管」にしない役割分担 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児発管が現場に入り、書類は残業や持ち帰りに。よく聞く話です。 当社は、役割分担がはっきりしています。 教室での直接支援は保育士・児童指導員。児発管は、計画・連携・保護者対応。 ・執務室は教室とは別 ・計画作成もモニタリングも、すべて日中の勤務時間内に完了します ・残業10時間の中身は申し送りと連絡で、書類作成ではありません それでいて、送迎や現場フォローで子どもたちと毎日関わり、申し送りでスタッフから様子も聞けます。 子どもを知っているからこそ、保護者様に説得力のある計画を示せる。そのバランスが、この職場の良さです。 ➽ 持ち帰った書類に向かう夜が、なくなります。 ⭐❸「福祉だから」で諦めない。 土日休み・月給30万〜33.4万円と好待遇を用意 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの行事は土曜日。でも、自分は出勤。 何年勤めても、給与はほとんど変わらない。 福祉の仕事では、珍しくありません。 スマイルパレットは、土曜・日曜がお休みです。 そして、給与が上がる仕組みもきちんとあります。 ・土日休み／夜勤なしの日勤のみ ・有給取得率100％（スマイルパレット実績） ・お子様の急な発熱など、突然のお休みもチームでカバーする体制 ・月給300,000円〜334,000円（宮崎県内の児発管求人は、スタート月給25万円台が最も多い状況です／2026年9月・求人サイト調べ） ・賞与年2回／昇給年1回 ➽ 家族と同じ曜日に休めて、この先の生活も数字で見通せます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼運営会社について／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ トーフクならではの2つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶ 約50年かけて築いた総合力 寝具事業から始まり、福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、福祉有償運送へとサービスを広げてきました。利用者様の課題に気づいた際も、他社を紹介して終わらず、自社のサービスで解決までつなげられます。 約50年の安定基盤を持ちながら、地域のニーズに合わせて成長を続ける会社です。 ⭐❷ 役員と現場の距離が近い 役員も「ご利用者様に満足していただけているか」を大切にしています。 そのため、「この方には、こうした方がよい」という現場の提案が届きやすく、ご利用者様のために考えたことを実行へ移せます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ スマイルパレットの実績とトーフクの想い ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【① 教室の利用状況と契約実績】 2026年7月時点の児童の登録率は、 Ⅰが70％、Ⅱが100％です。 同じ建物内にⅠ・Ⅱの2教室があり、 教室をまたいで調整できるため、 1日の実利用人数が定員を超えることはありません。 また、直近1年間では、ご紹介をきっかけに体験された方の80％が利用契約に至っています。 「ここなら」と選んでいただける支援ができている証です。 ✅【② 高齢者福祉の会社が、なぜ子どもの療育を？】 「誰かの役に立つ」。 その想いが、私たちの出発点です。 きっかけは、株式会社ミライとの出会いと、その理念への共感でした。 高齢者の方の生活背景には、子育て世代がいて、お子様がいます。 その多世代のお困りごとから目を背けず、向き合っていく。 地域のために役に立つ仕事をすることが、会社としての使命だと考えています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社トーフクについてもっと知りたい方へ https://tofuku-g.jp/ ➽ スマイルパレット日向北町のページをチェック https://tofuku-smile.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/smilepallet.hyuga/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

求めている人材 【必須条件】 ・凸凹が活きる社会を共に創りたい方 ・明るく楽しく元気よくそして仲良く 働ける方 ・仲間と協力しながら業務改善や 職場づくりに取り組める方 ・学びながらスキルアップしたい方 ＊資格取得支援あり 【歓迎条件】 ・サービス業や接客業など人と関わる お仕事の経験をお持ちの方 ・保育士や児童指導員、教員免許、 社会福祉士などの資格保持者

求めている人材 【必須条件】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・各種教員免許 ・社会福祉士資格 ※実務経験は問いません。 【歓迎する経験・資格】 ・保育、教育、福祉業界での実務経験 ・子どもと関わる仕事の経験 ・営業、接客など人と接する仕事の経験 ・放課後児童支援員資格 ・放課後児童健全育成事業での実務経験 ★実務経験5年以上の方は優遇します！ ブランクのある方も歓迎！ 40代・50代で入職したスタッフも活躍しています。 これまでの経験を活かし、新しい環境で再スタートしたい方をお待ちしています。

求めている人材 子どもたちの成長を一緒に喜び合える方を、 温かくお迎えします。未経験の方や ブランクのある方もご応募ください。 ＜必須資格＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ 以下のいずれかに当てはまる方 ・保育士資格をお持ちの方 （実務未経験の方も歓迎） ・児童福祉施設等での実務経験が 2年以上ある方 ・ブランクがある方 ・Uターン、Iターンの方 ・チームワークを大切にできる方 ＜以下のような資格・経験も活かせます＞ ・言語聴覚士 ・作業療法士 ・公認心理師 ・児童指導員任用資格 ＜こんな方にピッタリです＞ ・先輩と一緒に子どもの見守りから 仕事を覚えていきたい方 ・子どもたち一人ひとりに じっくり向き合いたい方 ・チームで助け合いながら、 長く働きたい方 学歴は問いません。人柄や意欲を 重視した採用です。年間休日123日以上、 完全週休2日制です。 【未経験から入社した先輩のように、一歩ずつ】 異業種から転職したスタッフも 約3割在籍しています。未経験から 始める場合も、1年目は 先輩のアシスタント業務からスタート。 入社直後は先輩と一緒に子どもたちを 見守り、関わり方を学びます。いきなり 一人でクラスを任されることはありません。 入社後1〜3ヶ月程度は、チームの先輩全員が 交代でそばにつき、実際の業務を一緒に 進めながら教えます。先輩が隣で その場の業務を教えるので、迷ったときも すぐに質問できます。 見守りに慣れたら、先輩と一緒に 療育活動を担当します。送迎業務にも、 見守りに慣れてから同行します。 段階を踏んで仕事を覚えていけるよう、 チームで支えます。 子ども10名に対してスタッフ4名の体制で、 スタッフ1人あたり平均2.5名を担当。仕事を 一人で抱え込まず、チームで助け合えます。 アシスタント業務から経験を重ね、 2年目を目安に段階的にクラス運営を担当します。 【先輩スタッフより】 「私も最初は不安でしたが、複数のスタッフが 同じフロアにいて、分からないことをその場で 聞けました。アシスタントから 一歩ずつ慣れていけたので、焦らず仕事を 覚えられました。新しく加わる方も、 チームみんなで温かく支えます」

求めている人材 【応募できる方】 小中学生の教科指導に加え、日々の生活を支える仕事にも関心のある方をお待ちしています。教科指導の経験がある方は歓迎しますが、応募に必須ではありません。 食事作りや子どもたちと食事を共にすることを通じて、生活習慣を支えていただきます。無資格の方も応募できます。その場合は非常勤職員としての採用となります。 【常勤スタッフの応募条件】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉士 ・教員免許 ・保育士 ・児童指導員 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法） 例外事由1号・60歳未満（定年のため））

応募条件 ・施設の管理者をされてきた方、企業でのマネジメント経験のある方等 老人ホーム事業運営がやりたい方、チャレンジしたい方 ・ケアマネでマネジメント経験のある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・お客様はもちろん、スタッフも大切にして頂ける方 ・介護に対して熱い気持ちがあり、リーダーシップが取れる方

求めている人材 ＼経験者・有資格者歓迎／ ⏩必須条件(※いずれか) ・放課後児童支援員資格 ・保育士資格 ・教員免許 ・社会福祉士 ・教育／心理／福祉／社会／芸術／体育学部いずれか卒業 ⭐職種経験不問・ブランク不問！ ⏩その他条件 ・子どもが好きで、周囲と協力して働ける方 ・明るく丁寧なコミュニケーションができる方 ・基本的なPCスキルがある方 ⏩活かせる経験・スキル 学童・保育園・幼稚園・小学校等での勤務経験や、 イベント企画・保護者対応の経験も活かせます。

求めている人材 ・学歴・経験不問 ・第二新卒歓迎 【必須】 普通自動車免許取得3年以上（AT限定可） 【具体的には】 未経験者の方歓迎 《こんな方大歓迎！》 ・安定企業で働きたい方 ・最後の転職にしたい方 ・人の役に立つ仕事をしたい方 ・自分のペースで高い収入を実現したい方 ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい方 20代・30代・40代・50代・60代と幅広い年代が活躍中です！

求めている人材 ■業界・職種未経験の方歓迎 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ＜必須条件＞ ■基本的なPCスキル（Word、Excelなど） ■保健指導に必要な資格をお持ちの方（保健師、管理栄養士） ＜一つでも当てはまる方はぜひご応募ください＞ ■相手の話を丁寧に聞ける コミュニケーション能力がある方 ■課題の特定や解決策を企画するのが好きな方 ■チームワークを尊重できる方 ■プライベートも大切にしたい方 ＜歓迎する経験＞ ■健診センターでの勤務経験がある方 （特に特定保健指導関連業のご経験がある方） ■企業における衛生管理業務経験（総務等で勤務経験ある方） ■産業保健、健康経営サポート業務のご経験がある方 ■企業の健康相談室などでの勤務経験がある方 ■行政などで産業保健関連の業務経験がある方 ＜歓迎する資格＞ ■管理栄養士資格 ■保健師資格

求める人材: * 利用者様と関わるお仕事ですのでコミュニケーション・報連相が出来る方 * Adobe、illustrator、Photoshop、XDなどの操作ができる方 * ワードプレスの知識がある方 * Web制作やグラフィックデザインでの経験がある方優遇

求めている人材 ・64歳以下（定年65歳のため） ＜必須＞ 以下、いずれかの資格をお持ちの方 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 □放課後児童支援員 【こんな方にも是非】 ◆20代～中高年世代まで幅広く活躍中 ◆学童保育での実務経験を活かしたい方 ◆未経験者活躍中 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆主任、リーダー、責任者の経験がある方 ◆ブランクのある方・仕事復帰をお考えの方も歓迎！ 当社グループにおける日本版DBSの 対応については下記リンクよりご確認ください https://www.socioak.com/saiyopolicy/ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須要件】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 （実務未経験・ブランクがある方も 大歓迎です！） (1)児童指導員任用資格 ・小中高の教員免許 ・幼稚園教諭免許 ・児童指導員任用資格 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・4年制大学の対象学部卒 （社会福祉・心理・教育・社会学を 専攻された方） (2)保育士資格 資格をお持ちであれば、これまでの実務経験や 専門知識は一切問いません。子どもたちに 寄り添いたいという温かい気持ちを 大切にしています。久しぶりの仕事復帰で ブランクが不安な方も、段階的に 学べる丁寧な研修体制を整えていますので、 安心してご応募ください。

資格 介護経験半年以上 ※経験者優遇 （経験・スキルにより日勤帯での研修があります） 介護資格所持者 ※優遇 （初任者研修/実務者研修など） 【先輩社員の前職】 介護職員/介護士/看護助手/介護福祉士/ 社会福祉士 などの経験者 訪問介護/特別養護老人ホーム/介護老人保健 施設/デイサービス/有料老人ホーム/小規模 多機能型居宅介護/認知症高齢者グループホ ーム/病院/その他介護施設 など

求める人材: 【求める人材・スキル】 * 利用者様と関わるお仕事ですのでコミュニケーション・報連相が出来る方 * Adobe、After Effectsの操作ができる方 * 制作会社での勤務経験がある方優遇

求めている人材 【必須条件】 ・児童指導員任用資格、保育士、 教員免許のいずれかをお持ちの方 児童支援の実務経験は問いません。 直近の入社者のうち2〜4割は、 児童支援の実務未経験者です。 資格を活かし、子どもの発達を 支えたい方をお待ちしています。 【歓迎条件】 ・障害児支援や療育施設での 実務経験がある方 ・放課後等デイサービスや 児童発達支援での勤務経験がある方 ・普通自動車の運転と 送迎対応ができる方 【こんな方に向いています】 ・工作やクッキングなど、指先や 協調性を養う活動を考えたい方 ・チームで相談しながら、新しい 療育イベントに取り組みたい方 ・子どもに合わせて支援し、 成長を一緒に喜びたい方 ・子どもや保護者、スタッフと 気持ちよく話せる方 ・資格や得意分野を活かしたい方 ・希望休や連続休暇制度を利用し、 私生活も大切にして働きたい方 ・将来は教室長や 児童発達支援管理責任者を目指したい方 希望通りに土日休みや連休を取れる頻度は、 月1〜2回程度です。 当てはまる項目があれば、ご応募ください。

求めている人材 ✨経験・年齢不問です✨ 児童支援の実務経験は問いません。下記の応募条件を満たし、教育や福祉に興味がある方をお待ちしています。 【必須条件】 普通自動車免許をお持ちで、以下のいずれかに該当する方 ・保育士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・幼稚園教諭 ・教員免許 ・児童指導員任用資格 ・児童福祉の経験が2年以上ある方 ・社会福祉学部、心理学部、教育学部の 4年制大学を卒業した方 【こんな方に向いています】 児童支援を学び、専門知識を身につけたい方。入職後は1ヶ月程度の初期研修を受けられます。複数の先輩職員が業務ごとに指導し、会社のマニュアルでも確認しながら仕事を覚えられます。会社負担でスキルアップのための外部講習を受けることもあります。

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

求めている人材 ＜必須＞ 以下の資格をお持ちで、小さいこどもに関わる仕事での就業経験のある方 ・児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 送迎なしのため、運転免許不要 ＜歓迎条件＞ ・しっかり子供と向き合える方 ・下記業界にて従事した経験がある方 保育業界/看護業界/福祉業界

求めている人材 【必須資格】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅児童指導員任用資格 （※以下のいずれか1つに当てはまれば対象です！） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【学歴で当てはまる方】 □ 4年制大学または大学院で、以下のいずれかの学部・学科を卒業された方 社会福祉学、心理学、教育学、社会学 ※卒業証書や成績証明書で証明が可能です。 【他資格をお持ちの方】 □ 教員免許（幼・小・中・高・特別支援学校のいずれか / 期限切れ・休眠中も応相談） □ 社会福祉士 □ 精神保健福祉士 【実務経験で当てはまる方】※学歴・学部不問 □ 児童福祉事業（学童クラブ、放課後等デイ、児童養護施設、認可保育所など）での実務経験 ・高卒以上の方：2年以上の実務経験 ・中卒の方：3年以上の実務経験 実務経験期間はお気軽にお問い合わせください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 児童指導員任用資格は、免状のような証明書が発行されないため、 「実は自分も持っていた！」と後から気づく方がとても多い資格です。 「自分の学歴や経歴で応募できるかわからない」という場合もお気軽にご相談ください♪

求めている人材 ＜必須要件＞ ・正看護師資格をお持ちの方 ・ビーズの家のビジョンに 共感していただける方 ビジョンは「一人ひとりが 自分らしい人生の最終段階を 選択できる未来をつくる」です。 ＜必須条件＞ ・ビーズの家の想いに共感できる方 ＜歓迎要件＞ ・プリセプター、リーダー、 主任などの経験がある方 ・緩和ケア病棟、または 訪問看護の経験がある方 ・多職種・多角的な視点を持ち、 柔軟に対応できる方 ＜こんな方にオススメです＞ 多職種と連携する場面で生かしたい方を歓迎します。利用者様の状態や希望を多職種へ共有し、カンファレンスでは利用者様の希望を伝え、ケア方針の検討に参加します。多職種の意見をまとめ、ケア方針の検討につなげた事例もあります。 ・その方らしさを支えたい方 ・もっと主体的に動きたい方 ・今の環境から一歩踏み出し、 新しい看護に挑戦したい方 ・古賀エリアから通勤30分圏内 （新宮町、福津市、宗像市、糟屋郡、福岡市東区など）で、腰を据えて働きたい方

求めている人材 ✅資格： ・看護師必須 ・普通自動車運転免許必須 ＜＜こんな方歓迎＞＞ ✅未経験者歓迎 ✅Uターン・Iターン・Jターン歓迎 ―――――――――――――――――――― 「目の前の方が喜ぶ姿」が嬉しい、 そのホスピタリティが活かせます！ ＼＼＼こんな方にピッタリ！／／／ ✅コンビニや飲食店（ホールスタッフ）で、 地域の方との交流を楽しんできた方 ✅ブライダルプランナーとして、 一人ひとりの人生の節目に 寄り添ってきた方 ✅保育士や家事代行、主婦・主夫として 生活を支えるスキルがある方 学歴・経験は一切不問！ 実務未経験の方も、先輩が丁寧に フォローするのでご安心ください。 フリーターさんも大歓迎です！

求めている人材 【必須条件】 ✅正看護師資格をお持ちの方 【歓迎条件】 ⏩病棟での看護経験がある方 ⏩クリニックでの看護経験がある方 ⏩介護施設での看護経験がある方 ⏩訪問看護の実務経験がある方 ⏩普通自動車免許をお持ちの方 【こんな方にぜひ！】 ✋病院以外で看護経験を活かしたい方 ✋暮らしに寄り添う看護がしたい方 ✋新しい知識や技術を学びたい方 ✋周囲と協力して仕事を進められる方 ✋チームで支え合う環境で働きたい方 ✋ブランクから看護師として復帰したい方 ｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡・°＊｡ ★経験者歓迎 ★転勤なし ★長期歓迎 ★WワークOK（副業OK） ★高収入 ★固定給25万円以上 ＜活かせる経験・スキル＞ 看護師／正看護師／病棟看護 外来看護／病院勤務／クリニック勤務 高齢者看護／老年看護／介護施設看護 施設看護／介護老人保健施設 特別養護老人ホーム／有料老人ホーム 在宅看護／バイタル測定／健康状態観察 服薬管理／医療処置／多職種連携 などの経験が活かせます♪

求めている人材 高卒 ※介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士、看護師／准看護師、サービス管理責任者研修歓迎

求めている人材 ＜必要資格・ライセンス＞ 下記のいずれかをお持ちの方 ・看護師 ・准看護師 ＜求める人物像＞ 介護の現場に、興味が有る方 ＜歓迎スキル・経験＞ デイサービスや介護施設の 勤務経験があれば尚可 【こんな方を募集しています】 ・地域の高齢者の方々の 健康を支えたい方 ・和やかな雰囲気の中で ゆとりある看護がしたい方 ・種子島での暮らしを 大切にしながら働きたい方

求めている人材 学歴不問・未経験者歓迎！ 【必須】普通運転免許 （AT限定可・免許取得1年以上） ☆45歳未満の方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※遠方者用の独身寮制度あり（単身用／家賃は3万円を上限に半額補助） 勤務先は東京都練馬区等、別の事業所になる場合があります。 ■こんな方は、大歓迎です！ - ✅配送や引っ越しなどの運転経験者 ✅体を動かすことが好きな方 ✅チームで動くことが好きな方 ✅車でまわっていた営業経験者 お仕事は運転が基本ですし、 チーム体制で訪問しているため、 資格がない方、コミュニケーションが あまり得意でない方も、大歓迎です。 ■20代男性社員の声 - 働こうと思った理由は、色々ありますが 何より、僕自身がお風呂が好きだから(笑) 全くの未経験からのスタートでしたが 先輩職員の方々のサポートが手厚く、 困った際にすぐに相談できる環境なので 安心して働いています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】 ✅正看護師資格 【こんな方も歓迎します】 ＊介護施設での勤務経験がない方 ＊大学病院や一般病院での勤務経験 ＊知的、身体、精神障がい者支援施設での勤務経験 ＊児童福祉施設、保健所、保健センターでの勤務経験 ＊美容クリニックなどでの勤務経験 ＊子育て中の方（子育て支援制度あり） ＊アルバイト・パートの経験しかない方（相談OK） ＊ブランクがある方 ＊新卒や既卒の方も大歓迎

求めている人材 ＼資格・経験不問！介護職デビュー歓迎／ 「人の役に立ちたい」 そんな気持ちがある方は大歓迎です！ ＜こんな方に向いています！＞ ✅相手の気持ちに寄り添った対応を大切にできる方 ✅人と話したり、コミュニケーションを取ることが好きな方 ✅周囲のスタッフと協力しながら仕事に取り組める方 ✅新しい知識やスキルを身につけることに前向きな方 ✅資格を取得して、長く活躍できる仕事に就きたい方 ＜以下の経験・資格をお持ちの方は歓迎！＞ ・介護施設や福祉施設での勤務経験 ・介護職員初任者研修修了者 ・実務者研修修了者 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ✨ブランクがある方も歓迎！ ✨資格取得支援制度あり！ ✨未経験から国家資格取得を目指せます！

資格 資格：看護師 学歴：不問 経験：病棟における看護業務 年齢の条件と理由：例外事由1号・61歳未満(定年のため)

求めている人材 【必須】 ✅正看護師資格 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) オンコール対応可能な方 【こんな方も歓迎します】 ＊訪問看護経験者 ＊介護施設での勤務経験ある方 ＊大学病院や一般病院での勤務経験 ＊知的、身体、精神障がい者支援施設での勤務経験 ＊児童福祉施設、保健所、保健センターでの勤務経験 ＊美容クリニックなどでの勤務経験 ＊子育て中の方（子育て支援制度あり） ＊アルバイト・パートの経験しかない方（相談OK） ＊ブランクがある方 ＊新卒や既卒の方も大歓迎

求めている人材 あなたのやる気や成長意欲をサポートします ＜先輩スタッフに何でも聞いてくださいね＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 応募条件：正看護師資格をお持ちの方(必須) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ 経験者歓迎！有資格者歓迎 ＞＞ ［ 下記の経験があれば活かせますよ！ ］ ＊デイサービス、介護施設、障害者支援施設 ＊ホームヘルパー、介護職員、介護スタッフ ＊看護助手、看護補助、有料老人ホームなど

求めている人材 【必須】 資格：正看護師・准看護師のいずれか ＜こんな方にピッタリのお仕事です＞ ■ 人の喜びを自分の喜びとして捉えられる方 ■ より良いサービス提供のためのアイデアを出せる方 ■ 勉強熱心な方 ■ 協調性がある方 ■ 素直な態度で取り組める方 ＜こんな方も歓迎します＞ □ ブランクがある方 □ 介護業務の経験がある方 □ 医療施設・介護施設等での実務経験がある方

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅高卒以上 ✅普通自動車免許 （AT限定可）をお持ちの方 ✅日本語能力試験（JLPT）N1以上 ＜歓迎条件＞ ✅未経験歓迎 ✅経験・資格不問 ✅第二新卒歓迎 ✅Iターン・Uターン歓迎 ✅医療/介護業界に興味がある方 ✅介護福祉サービスに興味がある方 ✅職種未経験歓迎 ✅業界未経験歓迎 ✅社会人未経験歓迎 ＜このような方に最適＞ ✅お客様との信頼関係を大切にできる方 ✅責任感をもって業務に取り組める方 ✅長期で腰を据えて働きたい方 ✅人の役に立つ仕事がしたい方 ✅多くの人に感謝される仕事を探してる方 ✅安定・安心な企業で働きたい方 ✅風通しのよい人間関係の環境で働きたい方 ✅キャリアアップ、昇給を求める方 ✅成果をしっかり評価されたい方 ✅頑張った分だけしっかりと稼ぎたい方 ＼当社は人柄を重視します／ 高卒からの入社、異職種転向の入社から 責任者になった方もいます。 ✅フットワーク軽く動くのが好きな方 ✅人懐っこくすぐに誰とでも打ち解けられる方 ✅物腰が柔らかく、丁寧な対応ができる方 ✅第一印象が良く、爽やかな挨拶ができる方 ✅聞き上手で、相手の懐に入るのが得意な方 ✅不器用でも、誠実にお客様と向き合える方 知識や経験よりも、『また〇〇さんに頼みたい』 と言われる愛嬌や、人間性を重視します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■看護師免許をお持ちの方 夜勤できる方歓迎 既卒・第二新卒歓迎 ブランクOK 主婦・主夫歓迎 ブランク歓迎 U・Iターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（60歳まで(定年のため)）

求めている人材 ✅ 必須条件 ━━━━━━━ ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者 ※基礎研修修了でもOK！ こんな方を歓迎します❗ ━━━━━━━━━━━━ ・福祉事業所でのマネジメント経験がある方 ・子どもの成長や自立支援に関心がある方 ・福祉の分野でキャリアアップしたい方 ・チームマネジメントに興味がある方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・新しいことに挑戦する意欲がある方 ・自由な発想で取り組める方

求めている人材 児童発達支援管理責任者として配置可能な要件を満たす方 ※以下の実務経験・研修要件を満たしている方が対象となります。 ✅【実務経験】ー 下記いずれかの要件を満たしている方 ・相談支援業務の実務経験5年以上 ・直接支援業務の実務経験8年以上 ・保育士、児童指導員任用資格、社会福祉主事任用資格など所定の資格等をお持ちで、直接支援業務の実務経験が5年以上ある方 ・医師、看護師、社会福祉士、介護福祉士、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、精神保健福祉士などの所定の国家資格等をお持ちで、 資格に基づく業務に5年以上従事し、かつ相談支援業務または直接支援業務の実務経験が3年以上ある方 ※実務経験として認められる業務・施設等には所定の要件があります。 ✅【研修要件】ー 児童発達支援管理責任者として配置されるために必要な所定の研修を修了している方 ・相談支援従事者初任者研修（講義部分） ・児童発達支援管理責任者基礎研修 ・児童発達支援管理責任者実践研修 など ✅【その他】ー ・児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方 ・ブランク可 ・年齢不問

求める人材: 児童発達支援管理責任者研修実践研修修了者または更新研修修了者 普通自動車運転免許 ※いずれも必須

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅看護師免許をお持ちの方 ✅看護経験3年以上 （訪問看護は未経験でもOK） ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ※主に車で訪問します ✅オンコール対応ができる方 （入職半年～1年後から担当） ✅簡単なPC入力ができる方 （必要な時はサポートします） ＜こんな方を歓迎します＞ ⏩ご利用者さん一人ひとりと じっくり向き合う看護がしたい方 ⏩医師・リハビリ職・ケアマネジャーと 連携して質の高い看護をしたい方 ⏩チームリーダーや管理者に 挑戦したい方 ⏩在宅医療に興味がある方 ⏩働きやすい環境で長く働きたい方 ★訪問看護未経験OK ★ブランクOK ★学歴不問 ✨活かせる経験・スキル 病棟看護／外来看護／クリニック看護 急性期看護／慢性期看護／回復期看護 終末期看護／ターミナルケア／緩和ケア 在宅看護／訪問看護／退院支援 バイタル測定／点滴／採血／看護記録 エンゼルケア／多職種連携／リーダー業務 など…当てはまる方はぜひご応募を 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） 例外事由2号・18歳以上（夜間勤務の可能性有のため））

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

求めている人材 未経験・無資格OKです。 福祉業界が初めての方も歓迎します。 【こんな方に向いています】 ✨利用者様に優しく向き合える方 ✨人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ✨分からないことを素直に相談できる方 ✨周囲と協力して仕事を進められる方 ✨状況に合わせて柔軟に行動できる方 ✨新しい施設づくりに関わりたい方 ✨気づいたことを自分から発信できる方 ✨安定した福祉業界で長く働きたい方 介護職、生活支援員、グループホーム、 デイサービス、障がい者施設などでの 勤務経験がある方も歓迎します。 普通自動車免許をお持ちで、 送迎車の運転ができる方は優遇します。 ・学歴不問 ・業界未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・主婦、主夫歓迎 年齢の条件と理由：あり（22時以降の深夜帯の勤務は 例外事由2号・18歳以上 （労働基準法））

求めている人材 【必須資格】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅児童指導員任用資格 （※以下のいずれか1つに当てはまれば対象です！） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【学歴で当てはまる方】 □ 4年制大学または大学院で、以下のいずれかの学部・学科を卒業された方 社会福祉学、心理学、教育学、社会学 ※卒業証書や成績証明書で証明が可能です。 【他資格をお持ちの方】 □ 教員免許（幼・小・中・高・特別支援学校のいずれか / 期限切れ・休眠中も応相談） □ 社会福祉士 □ 精神保健福祉士 【実務経験で当てはまる方】※学歴・学部不問 □ 児童福祉事業（学童クラブ、放課後等デイ、児童養護施設、認可保育所など）での実務経験 ・高卒以上の方：2年以上の実務経験 ・中卒の方：3年以上の実務経験 実務経験期間はお気軽にお問い合わせください ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 児童指導員任用資格は、免状のような証明書が発行されないため、 「実は自分も持っていた！」と後から気づく方がとても多い資格です。 「自分の学歴や経歴で応募できるかわからない」という場合もお気軽にご相談ください♪

求めている人材 ＼教員免許・保育士資格をお持ちの方へ／ 「児童指導員」という言葉は初めてでも大丈夫です。 お持ちの資格や、心理・教育・福祉系の 学びがそのまま活かせる仕事です。 ＼人柄重視の採用です！／ 「資格は持っているが実務未経験」 という方も歓迎です。 ⏩応募条件（以下のいずれか） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大学で心理・教育・社会・福祉系の学部を卒業 ◆福祉系の専門学校・児童指導員養成施設を卒業 ◆児童に携わる2年以上の実務経験 ◆下記の資格をお持ちの方 └教員免許／保育士／幼稚園教諭／社会福祉士／精神保健福祉士／児童指導員 ✅発達障がいのある児童の療育に興味のある方 ✅学童保育に興味のある方 ✅学んできた専門知識を生かしたい方 ✅子どもたちの力になりたい方 ✅チームワークを大切に働きたい方 ✅ワークライフバランスを重視したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼教員免許・保育士資格をお持ちの方へ／ 「児童指導員」という言葉は初めてでも大丈夫です。 お持ちの資格や、心理・教育・福祉系の 学びがそのまま活かせる仕事です。 ＼人柄重視の採用です！／ 「資格は持っているが実務未経験」 という方も歓迎です。 ⏩応募条件（以下のいずれか） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大学で心理・教育・社会・福祉系の学部を卒業 ◆福祉系の専門学校・児童指導員養成施設を卒業 ◆児童に携わる2年以上の実務経験 ◆下記の資格をお持ちの方 └教員免許／保育士／幼稚園教諭／社会福祉士／精神保健福祉士／児童指導員 ⏩歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ✅学童保育に興味のある方 ✅学んできた専門知識を生かしたい方 ✅子どもたちの力になりたい方 ✅チームワークを大切に働きたい方 ✅ワークライフバランスを重視したい方 ＼先輩たちの経歴もさまざま！／ 以下のような経験を持つスタッフが活躍しています。 ・高校の保健体育の先生 ・保育士 ・送迎ドライバーのアルバイト など

求める人材: ＜応募条件＞ 社会福祉士の資格をお持ちの方 ※上記以外の資格をお持ちの方もご相談ください ＜歓迎条件＞ ・精神保健福祉士・保育士の資格もお持ちの方 ・生活相談員・支援員・児童指導員の経験者 ・MSWや地域包括支援センターなど相談業務の経験者 ・将来はサービス管理責任者・児童発達支援管理責任者を目指したい方 ・ブランクのある方歓迎 ・こどもが好きな方 ・ワークライフバランスを重視している方 ・話を聞くのが好き／話すのが好きな方 ・人の役に立つことが嬉しいと感じる方 ・周りの人から聞き上手だねと言われる方

必要資格・経験 ＜必須＞ ・正看護師免許 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ┗社用車あり・直行直帰可能です！ ＜歓迎＞ ・訪問看護や臨床経験がある方（年数不問／ブランクOK） ・応援ナース・トラベルナースに興味がある方 ・短期勤務やお試し移住から始めてみたい方 ・沖縄や本州など、全国からの移住・U/I/Jターン希望の方 ・離島医療や地域看護に興味がある方 ・ひとり親家庭（シングルマザー・ファザー）の方も歓迎 ・ダイビング・海水浴・ケイビング（洞窟探検）など自然やマリンスポーツが好きな方

求めている人材 ＜人柄重視の採用です！＞ 【必須（MUST）】 ✅子どもと接することが好きな方 【歓迎（WANT）】 ✨普通自動車運転免許 （AT限定可）をお持ちの方 ✨保育士、児童指導員任用資格、 介護職員初任者研修などの 資格をお持ちの方 ◆児童指導員任用資格とは ・保育士、幼稚園教諭、教員免許 ・社会福祉士、精神保健福祉士 ・児童福祉事業で2年以上従事 ・学校教育法に基づく大学・大学院で、社会福祉学、心理学、教育学、社会学のいずれかを専修する学科・課程を修めて卒業している。 いずれかに該当する方 ✨「誰かの役に立ちたい」という 想いがある方 ※20代・30代・40代・50代と 幅広い世代が活躍中です！ ※元飲食店員、元販売員など、 異業種からの転職者も多数在籍。 ⭐こんな方にオススメ⭐ ・子どもと接することが好きな方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・未経験から福祉の仕事を始めたい方 ・資格取得を目指したい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・60歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 【さらに活かせる経験・想い】 ・病棟（急性期・回復期・慢性期等）での臨床経験（2年以上） ・一人ひとりに最期まで寄り添う看護を実践したい方 ・ICTツールを使ったフラットな情報共有に前向きな方 ・「質の高いケアが高待遇に繋がる」という当社の価値観に共感できる方 ※マネジメント経験者歓迎。管理職にならなくても給与が上がる「ジョブ型評価」のため、現場専任希望の方も大歓迎です！ 【求める人物像（当社のカルチャーに合う方）】 「ルールと規律」を守り、職種間の壁を作らない対等なチームワークと他責にしない前向きな姿勢で、高い倫理観と責任感を持ってケアに向き合える方を求めています。 【備考】 ・ブランクOK／復職希望も歓迎！ ・アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎！

求めている人材 【必須条件】 ・准看護師または正看護師資格保有者 ・看護職員として医療機関または福祉施設において連続する10年以上の実務経験 【歓迎条件】 ・介護施設での勤務経験がある方

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━ ➢ こんな方におすすめです ━━━━━━━━━━━━ ・じっくり向き合う看護がしたい方 ・急性期の忙しさから少し離れたい方 ・介護施設では、物足りないと感じる方 ・自分の生活も大切にしながら働きたい方 ・子育てや家庭と両立しながら働きたい方 ・子育てが落ち着き、もう一度しっかり働きたい方 ・ライフステージに合わせて長く働きたい方 ・将来的にリーダー職にも関心がある方 ● 応募資格 ・正看護師資格または准看護師資格をお持ちの方 ※回復期が初めての方、ブランクがある方も歓迎します。

求めている人材 ✅必須条件 ■児童発達支援管理責任者資格 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■69歳以下の方（定年70歳のため） ✅歓迎条件 ・放課後等デイサービスや児童発達支援での児発管経験がある方 ・保育士、教員、社会福祉士などの資格をお持ちの方 ・ブランクがある方、主婦（夫）の方 ✅こんな方にピッタリ ・「預かるだけ」ではなく、一歩踏み込んだ療育をチームで実現したい方 ・書類業務だけでなく、子どもたちと同じ目線で関わり続けたい方 ・スタッフの得意を活かし、チームを育てることにやりがいを感じる方 ・エフコープ（生協）の安定基盤で、ワークライフバランスも大切にしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・69歳以下（70歳定年のため））

求めている人材 学歴不問・未経験者歓迎！ 【必須】普通運転免許 （AT限定可・免許取得1年以上） ☆44歳未満の方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※遠方者用の独身寮制度あり（単身用／家賃は3万円を上限に半額補助） 勤務先は東京都練馬区等、別の事業所になる場合があります。 ■こんな方は、大歓迎です！ - ✅配送や引っ越しなどの運転経験者 ✅体を動かすことが好きな方 ✅チームで動くことが好きな方 ✅車でまわっていた営業経験者 お仕事は運転が基本ですし、 チーム体制で訪問しているため、 資格がない方、コミュニケーションが あまり得意でない方も、大歓迎です。 ■20代男性社員の声 - 働こうと思った理由は、色々ありますが 何より、僕自身がお風呂が好きだから(笑) 全くの未経験からのスタートでしたが 先輩職員の方々のサポートが手厚く、 困った際にすぐに相談できる環境なので 安心して働いています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＜必須＞ ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※管理者との兼務はありませんので、児発管業務に集中できます。 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・一人ひとりの個性や成長に合わせた支援を考えたい方 ・子どもたちの成長を、長い目で見守りたい方 ・保護者の不安や悩みに、じっくり耳を傾けられる方 ・請求業務などの事務負担を減らし、個別支援・療育に専念したい方 ・1人で抱え込まず、専門職やスタッフと相談しながら支援を進めたい方 ・仕事のやりがいも、自分や家族との時間も大切にしたい方

資格 ◎30代～50代が活躍中◎ 【必須】 ●正看護師 【歓迎】 ●急性期などの経験がある方 介護業界・施設の経験がなくてもOK◎ 【既存スタッフの志望動機は・・・】 ●一時的な看護でなく、生活の場での看護で 最後の最後まで看護師としてサポートしたい ●今までは急性期でバタバタしてたが、年齢的にも 落ち着いてひとりひとりと向き合って働きたい ●介護施設での看護経験を活かしたい方、大歓迎 ●病院以外の職場での勤務が初めての方も歓迎！ ●介護スタッフや他職種とのチームワークもしっかりしているので安心！ 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上(労働基準法) 例外事由1号・60歳未満(定年のため)

求めている人材 言語聴覚士の資格をお持ちの方

求めている人材 【必須条件】 ・45歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※軽バンを使用して現場へ向かいます。 ＃未経験OK ＃経験不問 ＃異業種からの転職歓迎 ＃20代・30代・40代前半活躍中 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 人と関わることが好き！ 誰かの役に立つ仕事がしたい！ そんな方にピッタリのお仕事です✨ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ お客様のお話を聞き、 住まいのお困りごとを解決する仕事だからこそ、 人と接することが好きな方に向いています。 接客・販売・営業・サービス業などから 転職した方も多数入社しています！ ＜こんな方にオススメ＞ ・人と話したり、話を聞いたりすることが好きな方 ・接客や販売など、人と関わる仕事の経験がある方 ・誰かの困りごとを解決する仕事がしたい方 ・直接「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・仕事とプライベートの両方を大切にしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方

求めている人材 【必須資格】 特になし 【歓迎条件】 ・年齢不問！学歴不問！ ・介護業界でお勤め経験のある方 ・子育て世代活躍中 ・ミドル世代/シニア世代で活躍中の方（50代/60代/70代もOK） ・ハローワークでお仕事探し中の方もOK

【応募資格】 ■児童発達支援管理責任者 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【メリット】 #バイク通勤OK #車通勤OK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #U・Iターン歓迎 #40代も応募可 #50代も応募可 #賞与あり #昇給あり #社会保険完備 #交通費支給

求めている人材 作業療法士資格をお持ちの方

求めている人材 ＼資格があれば経験年数不問&ブランクOK／ 経験よりも「人と向き合う姿勢」を重視！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【必須資格】 ■看護師資格をお持ちの方 ■専門・短大卒以上 【以下の方にピッタリ】 ■もっと一人ひとりに寄り添う看護がしたい ■落ち着いた環境でじっくり経験を積みたい ■子どもの成長を支える仕事に携わりたい ■医療だけでなく福祉の知識も身につけたい ■多職種と協力して支援する看護がしたい ■地域医療や在宅支援にも関わってみたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＋資格があれば経験年数不問＆年齢不問！！ ＋第二新卒歓迎！「初めての転職」も応援！ ＋ブランク歓迎！お仕事復帰も応援します！ 特別養護老人ホーム・住宅型有料老人ホーム 介護老人保健施設・介護付き有料老人ホーム 病院・グループホーム・デイサービス での 看護師業務の経験を活かして活躍可能です！ ※※上記経験の雇用形態は問いません！※※ (正社員・アルバイト・パート・短期/単発・ 契約社員・派遣社員・業務委託社員 など)

資格 介護福祉士

求めている人材 ＜必須＞ ■普通自動車免許必須(AT限定可) →送迎業務あり ■下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・準看護師 ✅経験、学歴不問 ✅ブランクがある方歓迎 また下記お探しの方におすすめの求人です♪ 病院、クリニック、特別養護老人ホーム、 有料老人ホーム、介護老人保健施設(老健)、 グループホーム、障害者施設、訪問介護など 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許および 下記資格保有者、実務経験者 ・教員免許 ・保育士免許 ・児童指導員 ・介護や福祉に関わった経験 ・学童や学校、保育園、幼稚園での業務経験 ・大学で福祉、社会、教育、 心理学を学んだ方 ・児童福祉関係の仕事で 実務2年以上の経験 ・教員・先生を目指していた方も 大歓迎です！ ※ブランクのある方も大歓迎！

求めている人材 ＜必須＞ ■普通自動車免許必須(AT限定可) →送迎業務あり ■下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・準看護師 ✅経験、学歴不問 ✅ブランクがある方歓迎 また下記お探しの方におすすめの求人です♪ 病院、クリニック、特別養護老人ホーム、 有料老人ホーム、介護老人保健施設(老健)、 グループホーム、障害者施設、訪問介護など 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須資格】 ・児童発達支援管理責任者 【歓迎条件】 ・保育士や教員など、 教育・福祉関連での勤務経験をお持ちの方 ・接客やサービス業などで 対人業務の経験をお持ちの方 ・チームワークを大切にし、 子どもたちやご家族に寄り添った支援をしたい方 業界未経験の方も歓迎します！ 子どもたち一人ひとりの笑顔や成長を、 温かく見守っていきましょう。支援は マンツーマンを基本としていますが、 必要なときはチームで助け合える体制です。 日によって訪問支援と室内支援を柔軟に 組み合わせ、ご家族にも寄り添います。 これまでの経験や対人スキルを活かしながら、 一人で抱え込まずに取り組める職場です。

求めている人材 【必須条件】 ・正看護師 または 准看護師の資格をお持ちの方 ※ブランクのある方、特養・介護施設での看護が初めての方も歓迎します。 ＜こんな方にぴったりです＞ ・夜勤をやめて、規則正しい生活（日勤のみ）に戻したい方 ・患者さん・利用者さんとじっくりコミュニケーションを取りたい方 ・子育てや家庭と仕事を無理なく両立させたい方 ・60歳以上のベテラン看護師の方（シニア歓迎／条件見合いにて積極採用中）

求めている人材 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 未経験OK！経験・資格不問！ 学生・第二新卒 フリーター・主婦・主婦 異業種からの転職者も大歓迎◎ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 【必須条件】 ■特になし（未経験・無資格の方も歓迎） 【歓迎スキル】 ✅介護福祉士、実務者研修、初任者研修、 正看護師、准看護師などの有資格者 ✅介護業界での就業経験がある方 ✅マネジメント経験がある方 ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■介護業界に興味がある方 ■チームワークを大切にできる方 ■キャリアアップを目指したい方 ■安定した収入と将来性のある仕事を探している方 ■人の役に立つ仕事がしたい方 ・学生・第二新卒 ・フリーター ・主婦（主夫） ・異業種からの転職を考えている方 介護の経験がなくても、 人を支えたいという気持ちを 持った方を積極的に採用しています。 充実した研修制度と先輩スタッフの サポートがあるので、未経験からでも 安心してスタートできます。 これまで培ってきたスキルや経験を 活かしたい方も大歓迎です。

求めている人材 【必須条件】 ・児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方 （児童発達支援管理責任者実践研修を受講済みであること） ※児発管としての経験は問いません。 ご経験ある方ももちろん歓迎いたします！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※2027年4月より定年は60歳から65歳へ引き上げ致します。 現在の年齢や入社時期により適用となる年齢が異なる場合がございます。 詳細は面接時にご説明します。）

求めている人材 ◆必須資格（いずれか1つでOK） ・児童指導員任用資格 ・教員免許（幼/小/中/高） ・保育士 ・養護教諭/栄養教諭 ・特別支援学校教諭 ・児童発達支援管理責任者 ・社会福祉士など ✬【歓迎条件】 ・実務未経験 ・第二新卒の方 ・ブランクを経て復職を希望する方 ・教育や福祉の資格を活かしたい方 ・子どもと関わる仕事に挑戦したい方 ・ワークライフバランスを重視する方 ・チームワークを大切にできる方 ・安定企業で長期的な成長を目指す方 ✬【関連職種】 ・学童保育指導員 ・放課後児童支援員 ・保育士・幼稚園教諭 ・小学校教諭・塾講師 ・児童館スタッフ ・児童指導員 ・スポーツインストラクター ✬【関連資格】 ・保育士 ・幼稚園 ・小中高教員免許 ・児童指導員任用資格 ・社会福祉士 ✬【弊社が求める経験レベル】 ミアヘルサ株式会社では、 これまでの実務経験の有無や年数ではなく、 対象資格をお持ちの方の 「子どもたちの健全な成長を支えたい」 という想いと誠実さを何より重視します。 教育現場や保育実習での経験、 あるいは全く異なる他業界での 社会人経験であっても、 そこで培われたコミュニケーション力や 相手に寄り添う姿勢は現場で大きな強みとなります。 実務未経験の方や長期のブランクがある方にも、 体系的な導入研修と現場での 手厚いペアサポートを用意しておりますので、 安心して一歩を踏み出していただけます。 成熟した社会人としての責任感と協調性をもって、 子どもたちやチームメンバーと 信頼関係を築ける方を強く求めています。

求めている人材 ・下記の何れかの資格をお持ちの方(必須) 保育士資格 幼稚園教諭免許 小中高各種教員免許 放課後児童支援員資格 社会福祉士 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため） 2027年4月～ 定年年齢が60歳から65歳に引き上げとなります。 1965年10月7日以降にお生まれの方は、現時点で定年65歳としての入社が可能です。）

求める人材: ■必須条件 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方（基礎研修・実践研修の修了者） ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ※ブランクがある方も歓迎！法人としてのバックアップ体制がありますのでご安心ください。 ＜こんな想いをお持ちの方、大歓迎です＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・書類や請求に追われず、子どもと向き合いたい ・自然体験や「そとあそび」の療育に共感できる ・残業を減らして、無理のないペースで働きたい ・一人で抱え込まず、相談しながら働きたい ◎資格があれば、実務経験が浅い方やブランクがある方も歓迎です！困ったときは周りに相談できる環境がありますので、ひとりで抱え込む心配はありません。 ◎事前の見学や相談も受け付けていますので、まずはお気軽にお問い合わせください。

求めている人材 言語聴覚士の資格をお持ちの方

求めている人材 【必須条件】 ・児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方 （児童発達支援管理責任者実践研修を受講済みであること） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※2027年4月より定年は60歳から65歳へ引き上げ致します。 現在の年齢や入社時期により適用となる年齢が異なる場合がございます。 詳細は面接時にご説明します。）

求めている人材 ＜＜✅ 応募条件 ＞＞ ◆看護師免許をお持ちの方 ◆病院または高齢者施設での勤務経験のある方 ※准看護師の方は要相談 ＜＜✨ こんな方にピッタリ ＞＞ ◆今の働き方を見直したい方 ◆周囲との協調を大切にできる方 ◆決められた流れに沿って 丁寧に仕事を進められる方 ◆入居者様の変化を 継続して見守る看護がしたい方 ◆今までの看護経験を、 新しい環境で 活かしていきたい方 ◆ブランクはあるけど 経験を活かして復帰したい ご家族への説明や 多職種との連携もあるため、 必要な場面では周囲と協力して 仕事を進めていきます。 自分のやり方を押し通すより、 チームの流れを大切にしながら、 落ち着いて仕事に取り組める方に 合いやすい職場です。 「看護師は続けたい。 でも、今の働き方は変えたい」 そんな方にも、 選択肢のひとつにしていただける 環境です。

求めている人材 作業療法士資格をお持ちの方

求めている人材 【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ✅保育士・児童指導員資格をお持ちの方 ✅経験2年以上の方 ※資格手当あり ＼児童指導員資格手当に該当する方／ ◆教員免許をお持ちの方 ◆下記の資格をお持ちの方 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・児童生活支援員 ・児童自立支援専門員 ◆大学or大学院の下記学部の卒業者 ・社会学 ・福祉系学 ・心理学 ・教育 ◆下記施設で2年以上の勤務経験者 ・学童保育 ・児童養護施設 ・放課後等デイサービス ・児童発達支援施設 など

求めている人材 ・普通免許取得1年以上の方（AT限定可） ・未経験者歓迎 ・学歴不問・経験不問 ・2種免許取得費用を会社で全額負担します 応募にあたり特別なスキル・知識は必要なく、業界未経験者でもハンデはありません。 今までの人生で培った経験を接客に活かす事ができるため、業界経験より他業界で蓄えた経験に注目しています。

求めている人材 【保育理念】 お互いを尊重し、子どもも保護者も仲間達も 最高の笑顔が生まれる環境をつくる ー 【保育目標】 ・全力で遊べる環境をつくる ・全力で食べる事を楽しめる環境をつくる ・全力で眠れる環境をつくる ・全力で心のこもった挨拶ができる 環境をつくる ・全力で色々な事に挑戦できる環境をつくる ・全力でワクワクする環境をつくる ー 【必須要件】 ・保育士資格をお持ちの方 ・保育現場での実務経験が3年以上ある方 ー 【求める人物像】 ・当園の保育理念・保育目標に共感し、 温かい保育環境づくりに 共に関わっていただける方 ・「将来は園長として マネジメントに挑戦したい」という 意欲のある方 ・チームワークを大切にし、職員や保護者と 温かいコミュニケーションが取れる方 ※園長・管理職経験は不問です！ ー 【歓迎スキル・経験(必須ではありません)】 ・小規模保育園や乳児保育（0〜2歳児）の 経験がある方 ・主任、副主任、リーダー等の経験がある方 ・PCの基本操作（Word、Excel等）が できる方 ※ブランクがある方も歓迎いたします！

求めている人材 ＜必須＞ ■普通自動車免許必須(AT限定可) →送迎業務あり ■下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・看護師 ・准看護師 ✅経験、学歴不問 ✅ブランクがある方歓迎 また下記お探しの方におすすめの求人です♪ 病院、クリニック、特別養護老人ホーム、 有料老人ホーム、介護老人保健施設(老健)、 グループホーム、障害者施設、訪問介護など

求めている人材 幼稚園教諭 小中高教員免許 社会福祉士 精神保健福祉士 大卒で児童指導員任用資格をお持ちの方 いずれかをお持ちの方 ＊普通自動車運転免許 ＊学童（放課後児童健全育成事業）・放デイサービス・児童発達支援経験2年以上ある方も可

求めている人材 【必須条件】 ・45歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※軽バンを使用して現場へ向かいます。 ＃未経験OK ＃経験不問 ＃異業種からの転職歓迎 ＃20代・30代・40代前半活躍中 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 人と関わることが好き！ 誰かの役に立つ仕事がしたい！ そんな方にピッタリのお仕事です✨ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ お客様のお話を聞き、 住まいのお困りごとを解決する仕事だからこそ、 人と接することが好きな方に向いています。 接客・販売・営業・サービス業などから 転職した方も多数入社しています！ ＜こんな方にオススメ＞ ・人と話したり、話を聞いたりすることが好きな方 ・接客や販売など、人と関わる仕事の経験がある方 ・誰かの困りごとを解決する仕事がしたい方 ・直接「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・仕事とプライベートの両方を大切にしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方

求めている人材 理学療法士資格をお持ちの方

資格・経験 ・児童発達支援管理責任者資格 基礎研修・実践研修修了必須

求めている人材 ■正看護師資格 ■ブランクある方も大歓迎！ ■介護施設がはじめての方も大歓迎です！看護師資格を活かして一緒に働きませんか？明るくにぎやかな施設です♪

求めている人材 〈必須資格〉 保健師または看護師 普通自動車運転免許 〈必須スキル〉 PC基本操作 ━━━━━━━━━━ ◆◇求める人物像◇◆ ━━━━━━━━━━ ・保健師または看護師として 新しい経験を積みたい方 ・地域に貢献したい方 ・キャリアアップを目指したい方 未経験者、ブランクがある方歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆◇昭桜会で現在活躍中スタッフの特徴◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・40代～50代の主婦さん ・20代～現在子育て中のスタッフさん ・異業種転職からのスタッフさん ※未経験大歓迎！ ・当法人を退職→転職→再び昭桜会への出戻りスタッフさん （現在10名以上の出戻りのスタッフさん在籍中） etc... 男女問わず、10代～60代の幅広い年齢層の職員が活躍中！ 一度昭桜会を離れたスタッフさんも、昭桜会の魅力・働きやすさが忘れられずに戻ってこられる方が多数いらっしゃいます♪

求めている人材 ■必須条件：普通自動車免許（取得1年以上の方／AT限定可） ★以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例：営業・接客業・事務・介護・飲食など ☆40代、50代、60代ミドルシニア活躍中。 ★ノルマなし 充実した教育研修制度（外部研修、接客マナー等）や業務をマニュアル化した「スタンダードマニュアル77」もご用意。 また、当社の教育システムによる指導で2種免許が最短9日間で取得できます。（取得費用は会社負担） もちろん、経験者の方も大歓迎です！