学歴不問のit部門の転職・求人情報

資格 【必須条件・スキル】 ■事業会社で情報システム部の 経験をお持ちの方 ■社内システム（業務システムやツール）の ご経験をお持ちの方 ■IT部門のマネジメント経験 （規模・人数を問わず） 年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満（定年のため）

求めている人材 ＼業界、職種問わず未経験者歓迎／ 【必須（MUST）】 ・普通自動車第一種免許（ATのみ可）を有する方 【歓迎（WANT）】 ・弊社のミッション、プロダクトに興味をお持ちの方 ・顧客対応に優れた経験をお持ちの方 ・個人のKPI、ストアのKPIの達成を目指し、チームワークを発揮できる方 ・高いコミュニケーションスキルを持ち顧客対応、社内業務を円滑に行える方 ＜こんな方を歓迎しています＞ 「もっと正当に評価されたい」と年俸や インセンティブにこだわる成果志向の方 スピード感のある環境に身を置きたい」と 早期のキャリアアップを求める上昇志向の方 「グローバル企業で自分の市場価値を 最速で高めたい」と強く願っている方 「単なる自動車産業」ではなく、AI×エネルギーの 未来を本気で広めたいという情熱を持つ方 「現場の最前線で意見を出し、組織を 動かす裁量権が欲しい」というリーダー思考の方 自動車業界未経験でも、金融、教育、サービスなどで 培った対人折衝力を活かしたい方

求めている人材 ✅学歴不問 【必須条件】 ✅情報セキュリティ分野の 実務経験が1年以上ある方 ✅ITや情報システム分野に 関する基礎知識 ✅PC、ネットワーク、 クラウドサービスに抵抗がない方 ✅1から作り上げて行くことに抵抗のない方 ※ITインフラやクラウド構築、 運用を通じた間接的な経験のみの方も歓迎！ 【 このようなスキル・経験も活かせます！ 】 ▼事業会社での情報システム担当・社内SEの実務経験 ▼SaaS（Google Workspace、Microsoft 365等） の運用経験 ▼ITシステムを活用した新しい施策の運用構築、 または導入推進経験 ＼ こんな方におすすめ！ ／ ▼これまでのIT経験を活かしたい方 ▼社内ユーザーの立場に立って 物事を考えられる方 ▼課題を整理し、 分かりやすく伝えられる方 ▼新しいツールや環境の変化を 前向きに楽しめる方 ▼コツコツとした運用業務も 丁寧に取り組める方 ＼ こんな経験も活かせます！ ／ ⏩ベンダーとの調整経験 ⏩IT統制に関する知識 ⏩多拠点・多人数環境での IT運用経験 ▼経験者歓迎 ▼ブランクOK

求めている人材 学歴不問 【必須条件】 ＊総務・経理・人事・労務のうち、 いずれかの実務経験がある方 ※すべての分野を 経験している必要はありません。 ＊メール、Word、Excelの 基本操作ができる方 ＊普通自動車免許をお持ちの方 【活かせる経験】 ＊総務・経理・人事・労務の経験 ＊契約書や各種書類の管理経験 ＊行政や社外関係者との調整経験 ＊NPOや中小企業で バックオフィス全般に携わった経験 【こんな方に向いています】 ＊経験を活かして業務の幅を広げたい方 ＊周囲と相談・連携しながら進められる方 ＊複数の業務に優先順位をつけられる方 ＊チャットやメールで 分かりやすく情報共有できる方

求めている人材 ・学歴・性別不問 ・未経験の方、第二新卒の方大歓迎 「初めての正社員」という方もOK！ ・語学力は不問ですが、 日本語能力試験N1相当の会話・ 読解スキルが必要です ◆ホテルをはじめ、飲食関係、 アミューズメント等サービス業での 経験者はもちろん歓迎 ◆中途採用率79.5％と 中途入社の方が多数活躍中！ ＜人柄重視の採用です！＞ この仕事にとって、まず最初に大切なことは 『 笑顔 』で仕事が出来ること！ もちろん、あなたが笑顔で仕事ができるよう 会社は全力でバックアップします！ ＜こんな方にピッタリ◎＞ ⭐誰かに喜んでもらえることがしたい ⭐人と話すことや接することが好き ⭐長く安定した会社で働きたい

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・PGもしくはSEの実務経験者 （1年でもOK） ＜活かせる言語＞ Javascript PHP ★「今までSESとしてやってきたけど、 自社開発やパッケージソフト開発に 興味がある」 ★「SEとして5年間ブランクがあるけど 再び挑戦したい」 そんな方もお待ちしております！ ★今すぐ転職できない方もご相談ください！ ぜひ弊社HPよりお問い合わせください。 https://www.dos-system.co.jp/#CONTACT ★社員インタビュー★ 「今は仕事と家庭どちらも大切にできています」 そう語るのは、前職の業務アプリ（オープン系）のシステム開発経験を活かして活躍中のHさん。 ―応募を決めた理由は？ カジュアル面談での雰囲気です。 フランクに接してくれる方ばかりで 居心地の良い環境なんだと想像できました。 ―実際に働いてみた感想は？ 想像していた通り、フラットな立場で 意見を交わせる環境で安心しました。 子どもの写真を見せ合ったり 私生活のちょっとした出来事を 冗談を交えて話すことも多いです。 ―どんな方が向いている？ 最初は得意な言語を活かせる業務を 任せてくれるので得意を活かしながら スキルを伸ばしていきたい方です。 困りごとは仲間がフォローするので 分からないことを遠慮なく 質問できる方であれば問題ありません。 堅苦しい雰囲気はないので あまり心配することでもないですけどね。 ―最後に伝えたいことは？ 弱みを補い合うというよりは 強みで支え合うポジティブな環境です！ 高いモチベーションで成長し合える 仲間が増えたら嬉しいです。

求めている人材 《必須条件》 ■システムエンジニア経験3年以上 ■クライアントや同僚と コミュニケーションがとれる 開発の経験は問いません。 プログラムの作成には AIも活用できるので、 その仕組みを理解し、 お客様へ改善提案ができる方を お待ちしています。 SaaSほかwebアプリや、ECサイト、 社内システムなどの設計に SEやPL、PMとしてかかわっていた方は 即戦力として歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 開発の環境は以下の通り。 これらの経験者も優遇します。 - TypeScript：メイン - JavaScript：一部使用 - C/C++：一部使用 - SQL：Supabase / PostgreSQLのDB操作・設計 〇フロントエンド - Next.js 16 / React / TypeScript / Tailwind CSS 〇バックエンド - Next.js（App Router / API）を中心に開発 〇データベース・認証 - Supabase / PostgreSQL / Supabase Auth 〇インフラ・デプロイ - Vercel / Supabase 〇外部連携 - LINE Messaging API / LINE Login / LIFF / Webhook / REST API/ その他外部システム 〇バージョン管理 - Git / GitHub 〇開発環境 - Windows、VS Code、Node.js 〇AI開発支援 - ChatGPT / Claude Code等を活用 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 経理のお仕事は、単なる「数字の入力」ではありません。 現在当社では、「インド進出」、「数年で複数回のM&A」など、ダイナミックな変化が次々と起きています。 そんな成長スピードの速い環境の中で、変化を前向きに楽しみながら会社を支えてくれる方を募集します。 経験がなくても大丈夫です。大切なのは「自分自身の市場価値を高めたい」「会社の成長を楽しみたい」というマインドセットです。 未経験からでも挑戦しやすい環境は整えております。 「会社の成長を経理面から支えたい」という熱い想いと、 「リスクを冷静に見極める」というプロ意識。 この両方のバランス感覚をお持ちの方を歓迎します。 【求める人物像】 □ 相手の意図やビジネスの背景を汲み取り、円滑なコミュニケーションがとれる方 □ 変化の速いIT・WEB業界の経理課題に対し、前向きに対処できる方 □ 既存のやり方にとらわれず、ITツールを活用してスマートに業務を進めたい方 □ リスクに対して「ダメ」と言うだけでなく、代替案を一緒に考えられる方 【この仕事で大切なスタンス】 ■ 変化を楽しむ「前向きさ」 未経験からでも、新しい知識の習得やITツールの活用など、常に学びを取り入れようとする意欲が大切です。 ■ 成長意欲と「市場価値の向上」へのコミット 会社が大きく変化するタイミングだからこそ、その波に乗って自分自身のスキルや市場価値を大きく引き上げるチャンスです。 【必須条件】 ■ 実務未経験OK！（経験よりもマインドセットを重視します） ■ 変化に対するポジティブな姿勢をお持ちの方 ■ 基本的なPC操作・ITツールへの抵抗がない方（Slack等のチャットツールやスプレッドシートの利用など） 【歓迎スキル・経験】 ※必須ではありません ・経理の実務経験（少しでもあれば嬉しいです！） ・学歴不問 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずは面接であなたの「これまで経験されてきたこと」や「仕事に対する姿勢」をお聞かせください！

求めている人材 【必須条件】 ✅以下いずれかのご経験がある方 ・無形商材の法人向け新規営業経験2年以上 ・インサイドセールスの実務経験 ✅基本的なPC操作ができる方 ✅平日週5日程度稼働できる方 【歓迎条件】 ⭐福利厚生サービスの営業経験がある方 ⭐SaaS業界での営業経験がある方 ⭐SFA・CRMの使用経験がある方 ⭐顧客の課題を引き出すヒアリングが得意な方 ⭐人事・労務領域への提案経験がある方 【こんな方におすすめ】 ▨法人営業経験を活かして働きたい方 ▨インサイドセールスの経験を活かしたい方 ▨完全在宅で営業経験を活かしたい方 ▨顧客の課題に合わせた提案が得意な方 ▨チームと連携して仕事を進められる方 ※学歴・資格は問いません。

求めている人材 【必須条件】 ・何かしらの営業に関わる経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作や文字入力ができる方 ・対応結果やヒアリング内容を正確に記録できる方 ・責任を持って業務を進められる方 【歓迎条件】 ・法人向けインサイドセールスの経験がある方 ・新規開拓営業の経験がある方 ・IT、Web、人材、広告などの無形商材を扱った経験がある方 ・経営者、役員、部門責任者へのアプローチ経験がある方 ・CRMや営業管理ツールを使用した経験がある方 ・架電数、接続率、商談化率などの数値をもとに改善した経験がある方 ・トークスクリプトの改善や営業ナレッジの共有が得意な方 【求める人物像】 ・相手の話を一方的に遮らず、丁寧にヒアリングできる方 ・ただ電話をかけるだけでなく、商談につながる会話を考えられる方 ・目標達成に向けて、自ら工夫や改善を続けられる方 ・うまくいったことや課題をチームへ共有できる方 ・企業と企業の新しい出会いを生み出す仕事に興味がある方 ・GMOグループのサービスや事業に関心がある方

求めている人材 ●ITの経験者歓迎 ●社会人経験5年未満歓迎 ●経験半年以上あればOK ●性別不問、第二新卒・既卒歓迎 ――――――――――――――――― 《 当社の強み 》 6年連続世界トップ10、 30ヶ国で事業を展開する アルテングループで活躍してみませんか？ 当社は世界最大級の 技術コンサルティンググループ、 アルテングループの日本法人です。 すでに国内グループ連結で 1,300名以上の規模を誇り、 プロジェクト数は常時3,000件。 AI、DX、ロボット開発など 数多くの最先端プロジェクトがあるほか、 業界のトップランナーと 出会うチャンスも多数です。 収入も人脈もキャリアも 充実の外資系グループで、 成長を目指しませんか。 ――――――――――――――――― 《 以下の方は特に歓迎！ 》 ●フロントエンドエンジニア、 Webデザイナー、Web制作、 WEBエンジニアの経験者 ●Java、C#、Python、React、 TypeScriptなどの言語を使った システム開発経験者 （プログラマー、システムエンジニア） ●AWSを使ったインフラエンジニアや クラウドエンジニアの経験者 ●CCNAなどの資格をお持ちの ネットワークエンジニア経験者 ●社内SE、社内ヘルプデスク、IT事務、 PMO、キッティングなどの 情報システム部門の経験者 上記一つでも当てはまる方は 優先的に書類選考を行います！

求めている人材 ✅ 未経験・無資格の方も大歓迎。 経験・資格・学歴は問いません。 【必須】 ◆日常会話レベル以上の 英語スキルのある方 【こんな方を歓迎します】 ◎安定したキャリアを築きたい方 ◎管理者の経験がある方 ◎警備経験を活かしたい方 ◎基本的なPC操作（入力程度）ができる方 ◎仲間と協力しながら取り組むのが好きな方 ◎警備に限らず資格やスキルを活かしたい方 ◎手に職をつけて長く安定して働きたい方 ◎チームで協力し合い、 円滑にコミュニケーションを取れる方 ◎未経験から安定したキャリアを築きたい方 【異業種からの転職者が多数活躍！】 当社では異業種出身の スタッフが数多く活躍しています。 前職は自衛官や消防隊員などの 公務員経験者から、コンビニ店員、 倉庫作業員、飲食店スタッフなど、 本当にさまざま。 20代・30代・40代・50代まで 幅広い年代が活躍中！ 高卒・第二新卒・ブランクのある方も 安心してご応募いただけます。

求めている人材 ＜必須要件＞ ✅採用業務に関するご経験（職種・年数不問） ▼例えば… ・CA(キャリアアドバイザー)の経験 ・事業会社での採用担当の経験 ・求人広告営業の経験 ・キャリアコンサルタントの経験 ・人材紹介・人材派遣営業の経験 など、採用に関する実務経験があればOK◎ ＜歓迎スキル＞ ✅上場企業または子会社での実務経験 ✅事業会社での人事・採用実務経験 ✅株主総会運営、メディア対応などの経験 ✅面接官としての面接参加経験 ✨業界未経験歓迎 ✨20代後半～30代半ばの女性を中心に活躍中 ⏩このポジションに向いている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社内やグループ各社と柔軟に 連携しながら対応できる方 ・複数の業務が平行する状況でも、 俯瞰して論理的に 優先順位を組み立てられる方 ・現場の状況や課題を把握しつつも、 型に捉われない合理的な解決策を 提案できる方 ・エンタメをビジネスとして捉え、 バックオフィスのプロとして 事業成長にコミットできる方 ⏩このポジションにフィットしにくい方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ △決められた定型業務だけを 自分のペースでやりたい方 △状況に応じた優先順位付けや、 周囲とのタスク調整・リスケ交渉、 ベンダーコントロールが苦手な方

求めている人材 【必須条件】 社内インフラ・ネットワーク運用保守経験 【歓迎条件】※必須ではありません 以下の環境・ツールに関する 基本的な知識、または運用経験がある方 ・Microsoft 365 ・Entra ID（旧Azure AD） ・Intune ・SSO（シングルサインオン） ・社内SEとしての実務経験 ・何らかのITエンジニア経験 （開発・インフラ・運用保守・ ヘルプデスクなど分野・年数不問） ・ヘルプデスクやテクニカルサポートにおいて、 エスカレーションフローを回した経験 ・Power Automate 等の ローコードツールを活用した業務効率化の経験 ・システム導入、リプレイス、 運用フロー構築などにおける PM/PL経験、または進行管理の経験 【こんな方にピッタリの職場です！】 「プログラミングよりも、 人と関わりながらITで課題解決をする方が好き」 「客先常駐の働き方から卒業し、 腰を据えて自社のために働きたい」 「残業を減らし、 ワークライフバランスを整えたい」

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求めている人材 【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ✅ホテル業界での情報システム業務経験 3年以上 ✅PMS（宿泊管理システム）の運用経験 ✅ITベンダーとの折衝経験 または ✅ホテルチェーン本社の 情報システム部門での勤務経験 ✅ホテル向けシステムベンダーで PMS・POSなどの導入・運用経験 【歓迎条件】 ■TAPなどホテルシステムの使用経験 ■ホテル開業プロジェクト経験 ■PMS導入・刷新プロジェクト経験 ■POSシステム運用経験 ■Microsoft 365の運用経験 ■Azure、AWSなど クラウドサービスの経験 ■ITILなどの運用管理経験 ■複数施設を対象としたIT運用経験 ■ネットワークまたはサーバー運用経験 【こんな方にピッタリ】 ・ホテル各部門と話しながら 課題を整理できる方 ・相手に合わせて説明の仕方を 変えられる方 ・関係部署やベンダーとの調整を 進められる方 ・宮古島で継続して勤務したい方

求めている人材 【必須】 ・基本的なPCスキル （業務でExcelを使用したことがある程度でかまいません） 【歓迎】 ・普通運転免許（AT現定可） ＜未経験OK！＞ ・プログラミング未経験からのチャレンジ大歓迎 ・学歴不問 ・職歴不問 ・UIターン歓迎 物流業界で働いた経験がある方のキャリアチェンジにもオススメです♪ もちろん、システムの開発や発注の経験がある方は大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜人柄重視のポテンシャル採用です♪＞ こんなあなたにオススメ！ ・人と話すことが好きな方 ・幅広い知識を吸収したい方 ・フットワークが軽い方 ・業務改善に興味がある方 ＜異業種からの応募も大歓迎＞ 前職は営業・事務・派遣・製造・コンビニ・カフェ・居酒屋・イベント・内職・ホテル・販売・工場・アパレル・経理・建築・不動産・コールセンターなど！ 異業種からチャレンジしてみたい方も大歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

経験・資格 【必須要件】 ＜経験＞※下記いずれかの経験をお持ちの方＞ ・事業運営や業務企画、業務改善、組織運営などで改善に取り組んだ経験 ・関係者との調整や合意形成を行い、業務・プロジェクトを推進した経験 ・数値を用いた現状把握、業務改善の経験 ＜姿勢・能力＞ ・業務上必要となるITやデータ活用、生成AIなどの 新しい知識を自ら学び、意欲的に業務に取り入れていける方 【歓迎要件】 ・現場部門と本社・企画部門の双方における業務経験 ・管理職やチームリーダー、プロジェクト責任者として組織運営・人材育成を担った経験 ・事業計画や予算編成、業績管理、経営会議資料などの作成・分析経験 ・業務システムの導入・更新における要件整理、運用設計、社内またはベンダーとの調整経験 ・PCやサーバー、ネットワーク、データベースなど社内IT環境に関する知識 ・生成AI、RPA、BIツールなどを活用した業務改善や社内展開の経験 学歴は問いません◎ これまでの経験を活かしながら、業務改善やIT活用など幅広い分野に携わり、経営企画としてさらにキャリアを広げていける環境です！

求めている人材 ＼完全未経験歓迎！／ 基本的なコミュニケーションができる方（報連相や相談ができればOK） PCの初級スキルがある方 └ 文字入力・Web検索・ファイル保存ができれば十分です！ 学歴不問／社会人デビューも歓迎／20〜30代活躍中 「ITエンジニアに挑戦したい気持ち」 この想いがあればOKです。 【歓迎する人物像】 ・未経験から手に職をつけたい方 ・成長も働きやすさも両方求めたい方 ・コミュニケーションを大切にできる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須要件】 ■ PCや周辺機器に関する基本的な知識をお持ちの方 ■ PCの設定・キッティング・データ消去・動作確認・テクニカルサポートなど、IT機器に関わる業務経験をお持ちの方（いずれかの経験で可） 【歓迎要件】 ■ PCのキッティングやデータ消去業務の実務経験 ■ PCの不具合解析、修理、情報システム関連業務の経験 ■ 作業進捗管理やスタッフへの教育・指導経験 【求める人物像】 ■誠実かつ実直に技術と向き合える方 ■現場スタッフの声を大切にし、泥臭い課題解決も厭わず取り組める方 ■新しいテクノロジーや仕組み化に対して好奇心旺盛な方 ■最新のガジェットやハードウェアの構造に対して強い好奇心をお持ちの方

求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・知識や経験は一切問いません 【このような方を歓迎します】 ・ITや仕組みに興味がある方 ・会話を大切に仕事を進めたい方 ・チームでの課題解決が好きな方 ・手に職をつけ安定したい方 【3ヶ月の研修で目指す姿】 入社後の3ヶ月間は、あなたの成長を段階的にサポートする研修期間です。 ・1ヶ月目：ITの基礎用語や PCの基本操作を習得します ・2ヶ月目：実務に近い環境で システムの触り方を学びます ・3ヶ月目：簡単な業務から 少しずつ担当を始めます 「専門スキルを身につけて、じっくり成長していきたい」という意欲がある方を、心よりお待ちしています。

求めている人材 【必須とする経験】 ・何らかのシステムエンジニア経験が2年以上ある方 （運用、保守、監視、オペレーターなど、前職の工程は問いません） 【下記いずれかの経験があるとスムーズに馴染んでいただけます】 ・金融、損保系システムのインフラに携わった経験 ・JP1などの運用管理ツール・自動化ツールの活用経験 ・HULFTや全銀手順を用いたデータ連携の知見 ・ウォーターフォール型開発・ベンダーコントロール経験 ・メインフレーム保守 ・仮想化基盤の設計・構築（VMware等） ・各種プロジェクト経験（要件定義、基本設計、詳細設計、テスト計画、運用設計等） ・サーバー、またはネットワークの運用・保守経験 ・ITサービスマネジメント（ITIL等）に関する基礎知識 ・監視ツールやジョブ管理ツールの使用経験 ・障害対応やエスカレーションの実施経験 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ 【社員同士の交流が盛ん！】 キャリア採用社員の入社式や懇親会などのイベントに加え、 「互助会」と呼ばれるサークル活動（ゴルフ、音楽部、スノボ、バドミントン等）も盛ん。 社員同士、プライベートでも交流を楽しむ文化があります。 また、チームで協力して進める仕事が多いため、 困った時は助け合う「お互い様」の精神が根付いている職場です。 【AI・DXを含む次世代技術の活用・導入に向けて】 一部のプロジェクトでは、業務データを活用した分析や、AI技術の業務への活用検討などにも取り組んでいます。 データをもとにした業務改善の検討や、新しい技術領域へのチャレンジを行う機会もあり、今後もこうした取り組みを段階的に広げていく方針です。 【先輩インタビュー】 「1年がかりの大きなプロジェクトがようやく形になり、そのサービスがテレビCMやポスターで宣伝された時。自分の仕事が確かに社会と繋がっているんだと、これまでにない達成感と誇らしさを感じました。日常では意識されることは少ないインフラの仕事ですが、日本全国の加入者様の日常を支えている実感を、そんな瞬間に噛み締めています。」

求めている人材 【応募要件】 ■ 必須要件 ・要件定義、またはシステム全体アーキテクチャ設計の実務経験 ・設計、実装、試験まで一連の開発実務経験 ・開発環境のいずれかを用いた開発経験 ・OS、ネットワーク、DB、クラウドに関する基盤理解 ・セキュリティ、性能、可用性など非機能要件を考慮した設計経験 ■ 歓迎要件 ・物流システム、決済システムの開発経験 ・クラウド構成設計の知見 ・DB運用経験 ・アジャイル開発における技術リード、マネジメント経験 ・情報処理技術者試験（高度区分など）の資格保有 【求める人物像】 ・技術面からプロジェクトを牽引したい方 ・要件整理から全体設計まで上流工程に深く関わりたい方 ・システム全体を俯瞰し、非機能面も含めて設計判断したい方 ・関係部門と連携しながら、技術課題を整理、解決できる方 年齢の条件と理由：あり（■例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため））

求めている人材 ★年齢不問 ★システムエンジニアとしての経験がある方 ★プログラム言語が読める方 ※経験年数は不問です ★U・Iターンの方も大歓迎！ 【歓迎条件】 ・DX業務の経験がある方 ・外注コントロールの経験がある方 【こんな方にオススメ】 ・「会社を良くするために」という経営視点で提案ができる方 ・指示を待つのではなく、自ら考えて形にすることにやりがいを感じる方 ・「少数精鋭」で裁量を持って働くことにやりがいを感じる方 ・自社商品に興味を持てる方

求めている人材 【求める人物像】 • 社会人経験3年以上 • 普通自動車第一種運転免許（日常的な運転業務に支障がないこと） • 業務アプリケーション（SaaS・パッケージソフト等）の導入推進経験（※業者選定から導入実務までの一連の経験） • システムの日常的な保守、およびトラブルシューティングの経験 • PCキッティング、社内ネットワークに関する基礎的な知識・経験 • 【歓迎要件（WANT）】 • 総務実務の経験（車両管理、施設管理、レイアウト変更など） • 勤怠管理システムや給与計算システムの導入・運用経験 • フットワークが軽く、現場の様々な業務（軽作業等含む）に柔軟かつ前向きに取り組める方 • 専門用語を使わず、ITに不慣れな従業員に対しても分かりやすく丁寧な説明ができる方 • ベンダー（業者）任せにせず、自社に最適な運用方法を自ら考え、提案・実行できる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ✅総務業務の実務経験 ＼こんな経験を活かせます／ ◆部署横断での調整業務 ◆経営層への報告・提案 ◆議事録などの文章作成 ◆登記申請 ◆上場企業での株主総会・取締役会運営 ◆社員持株会の運営・管理 ◆Word・Excel・PowerPointなどOffice系ツールの使用経験 ＼こんな方にピッタリ／ ◆総務経験を活かしてキャリアアップしたい ◆バックオフィス業務を幅広く経験したい ◆ルーティン業務だけでは物足りない ◆部署間の調整や人をサポートすることが得意 ◆上場企業の管理部門で働いてみたい ◆株主総会やIRなどにも興味がある ◆安定した環境で長くキャリアを築きたい

求めている人材 ✅学歴不問 ＜必須条件＞ ■要普通自動車運転免許（AT限定可） ■要第1種または第2種電気工事士資格 ■電材/電気工事業界での勤務経験5年以上 ■組織マネジメント経験のある方

求めている人材 ・学歴・性別不問 ・未経験の方、第二新卒の方大歓迎 「初めての正社員」という方もOK！ ・語学力は不問ですが、 日本語能力試験N1相当の会話・ 読解スキルが必要です ◆ホテルをはじめ、飲食関係、 アミューズメント等サービス業での 経験者はもちろん歓迎 ◆中途採用率79.5％と 中途入社の方が多数活躍中！ ＜人柄重視の採用です！＞ この仕事にとって、まず最初に大切なことは 『 笑顔 』で仕事が出来ること！ もちろん、あなたが笑顔で仕事ができるよう 会社は全力でバックアップします！ ＜こんな方にピッタリ◎＞ ⭐誰かに喜んでもらえることがしたい ⭐人と話すことや接することが好き ⭐長く安定した会社で働きたい

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許の保有 ・営業経験1年以上 【歓迎条件】 ・法人向け営業の実務経験 ・エンジニア業界への強い興味 ・人材業界での提案営業経験 ・主体的に学び自己成長する姿勢 ・顧客との長期的な関係構築力 ・チームワークを重視した行動力 ・目標達成に向け粘り強く挑む力

求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── * IT業界でのリーダーもしくは サブリーダー経験 * 何かしらの開発経験をお持ちの方 （目安3年以上） ※学歴は不問です。 これまでのご経験を重視します。 ⭐ 歓迎条件 ───────────── * プロジェクトマネジメントの経験 * スケール感の大きなプロジェクト に携わってみたい方 * 安定した基盤で長く働きたい方 ⭐ 求める人物像 ────────────── * AIやIoTなど新しい技術に ワクワクする方 * ワークライフバランスを 大切にしたい方 * 周囲と円滑なコミュニケーション が取れる方

求めている人材 【必須】 ■ 何かしらのシステム開発経験（言語不問） ＼こんな経験をお持ちの方は歓迎します／ ◎ システム開発経験 ◎ 基本設計・要件定義の経験 ◎ Spring・Spring Boot等を使用した開発経験 ◎ JavaScript・HTML・CSS等を使用したフロントエンド開発経験 ◎ Oracle・PostgreSQL・MySQL等のデータベース使用経験 ◎ Linux環境での開発経験 ◎ Git・GitHub・SVN等を使用したソース管理経験 ◎ AWS・Azure等のクラウド環境での開発経験 ◎ チームリーダー・サブリーダー経験 ◎ 顧客との仕様調整・折衝経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方をお待ちしています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 周囲や営業マンとコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ◎ 主体的に課題を調査し、解決に向けて取り組める方 ◎ 新しい技術や業務知識を積極的に学べる方 ◎ チームで進める開発を大切にできる方 ◎ これまでの開発経験を活かして、さらに仕事の幅を広げたい方 ◎ 安定した環境で長期的なキャリアを築きたい方

求めている人材 【必須条件】 ・資格不問 ・未経験OK ・PC操作に抵抗がない方 【歓迎条件】 ・CADの使用経験 ・建築業界での勤務経験 ・省エネ計算の経験 ・DX化や自社パッケージ開発に興味がある方 ✨こんな方にピッタリ✨ ・図面や数字を扱う仕事に興味がある方 ・新しい知識を少しずつ身につけたい方 ・コツコツ作業を進めることが好きな方 ・建築とITの両方に関心がある方

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ●一般事務経験 ＜ 歓迎条件 ＞ ●人事業務経験 ●給与計算業務経験 ●労務業務経験 ●シェアードサービスでの業務経験 ●Excel関数の使用経験 （VLOOKUPなど） ●Outlookの使用経験 ●TeamsなどWeb会議ツールの使用経験 ＜ 歓迎スキル・資格 ＞ ●ITスキル ●給与計算実務能力検定 ●VBA ●Access これまでの経験を活かしながら、 担当領域を広げたい方や、 周囲の状況にも目を配りながら 主体的に業務を進めたい方を 歓迎します。 将来的には、 チームを支える中心メンバーとして、 ●業務全体の進捗管理 ●スタッフからの質問・エスカレーション対応 ●数値管理、データ集計、業務報告 ●社内主管部門との連携・調整 ●業務手順の整備、マニュアル作成・更新 などにも携わりながら、 周囲と連携しながら 業務をリードしていただくことを 期待しています。

求めている人材 マネジメント経験のある方の募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実務経験より"自分の手で会社を変えたい" という心意気を重視した採用です！ ＊学歴不問 【具体的には】 ＜必須＞ ・自ら考え、自ら動ける方 ・明るく前向きに働ける方 ・様々な情報を扱うため機密事項を守れる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【社員インタビュー/経営管理部リーダー】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有力顧客の困り事解決（印刷媒体ほか）、 フリーマガジン『トチぺ』発刊、 とちぎ農業ネットワークの農業支援、 といった様々な事業を展開しています。 そのため業務の幅が広く、 色々な経験を積める環境です。 将来はグループ全体の体制強化にも 取り組んで頂けることを期待します。 SUZUKIグループを底から支える重要な ポジションで、是非お力を発揮して下さい

求めている人材 【必要スキル】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・PC基本操作（Excel、Outlook、Teams等）での実務経験がある方 ・営業事務または受発注や契約管理業務などのバックオフィス事務、 もしくはBPO・シェアードサービスなどの経験 ★さまざまな業界出身のメンバーが活躍中！ 今後のキャリアなど あなたの考えを大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（（例外事由1号・65歳未満（定年のため/正社員としての雇用は60才未満となります）））

求めている人材 何らかのインフラ系経験が7年以上ある方 ※経験領域・言語など不問 ＼下記の知識・経験が活かせます／ PL、TLなどリーダー経験、メンバー育成経験や、 進捗管理、品質管理、課題管理などのマネジメント経験 Java、Python、C・C++・C＃、COBOLなどの知識

求めている人材 【必須条件】 ・運転免許AT可 ・学歴不問 【歓迎条件】 ・全国への出張を楽しめる方 「自分の大切な一人時間」「夜のご当地グルメは自分へのご褒美の時間」 と自分へのご褒美として楽しめる先輩が活躍しています！ ・御用聞き営業ではなく、お客様の声を商品化する工程にも携わってみたい方 ・営業という仕事に興味がある方 ・自分の介在価値を感じながら仕事をしたい方 ・製造職の経験がある方 【製造業の経験者が活躍できる理由】 ・製造工程やモノづくりの流れをスムーズに話せる ・元技術者としての意見としてご提案できるため、提案の信憑性が高く、信頼獲得もスムーズです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■ 必須要件 ・設計、実装、試験まで一連の開発実務経験（5年以上目安） ・開発環境のいずれかを用いた開発実務経験（3年以上目安） ・基本設計書、詳細設計書を自立して作成できるスキル ・OS、ネットワーク、DB、クラウドに関する基礎的な技術理解 ・チーム開発における協調的コミュニケーション力 ■ 歓迎要件 ・物流システム、決済システムの開発経験 ・クラウド構成設計の知見 ・DB運用経験 ・アジャイル開発による開発経験 ・SPD（ソフトウェアプロセス開発）での開発経験 ・セキュリティ、性能、可用性など非機能要件を考慮した設計経験 【求める人物像】 ・チームワークを大切にし、協調性を持って開発に取り組みたい方 ・設計から実装、テストまで手を動かす開発に一貫して携わりたい方 ・新しい技術（React、Next.js、PHPなど）に前向きに挑戦したい方 ・不具合の原因究明など、粘り強くトラブル解決に向き合える方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため）） 年齢の条件と理由：あり（■例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため））

求めている人材 【職種・業界未経験歓迎】 ★人物重視・ポテンシャル重視の採用です！ ☆このような方、大歓迎☆ ●成長を実感したい方 ●チームの知識やノウハウを結集して課題解決に当たりたい方 ●自分の頑張りをしっかり評価されたい方 ●お客様とのコミュニケーションが好きな方 ●基本的なPC操作ができる方（Word、Excel等） 【こんな方にぴったりです！】 ・20代のうちに一生モノの営業スキルやIT知識を身につけたい方 ・人と話すことや感謝されることが好きな方 ・未経験から安定した環境で長く活躍したい方 ・チームワークを大切にしながら働きたい方 【メンバーの前職経歴】（殆どが未経験からスタート！） ●未経験者：教員、AD、飲食フロアスタッフ、管理部門、イベント企画等 ●経験者：ハウスメーカー営業、IT機器営業、人材紹介等 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 営業経験を活かしてキャリアアップしたい方歓迎◇学歴不問 ＜必須条件＞ ■2年以上の営業経験（法人営業・インサイドセールス等） ■営業目標・売上目標の達成に向けて取り組んだ経験 ■日本語でのビジネスコミュニケーション能力 ■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint等） ＜こんな方をお待ちしています！＞ ◎新規顧客の開拓や新しいビジネスチャンスの創出に意欲的な方 ◎お客様との長期的な関係構築を大切にできる方 ◎目標達成に向けて主体的に行動できる方 ◎自ら営業計画を立て、計画的に業務を進められる方 ◎変化の速い環境でも柔軟かつスピーディーに対応できる方 ◎チームワークを大切にしながら、自立して業務を進められる方

求めている人材 【必須】 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・メール） ・几帳面で確認作業を丁寧に行える方 【歓迎】 ・経理・一般事務・データ入力の実務経験 ・簿記3級（2級あると更に優遇） ・freee・クラウド会計ソフトの使用経験 ・ITツール・デジタル操作が得意な方 ◆こんな方に向いています ・事務作業を丁寧にこなすことが得意な方 ・PCやデジタルツール操作が苦にならない方

求めている人材 【必須】 ・構造解析CAEの実務経験 ・構造力学の基礎知識 ・CAE結果の一次分析ができる方 ・Excel、PowerPointの基本操作 ・二輪車に興味がある方 【歓迎】 ・剛性解析の経験 ・CFD解析の経験 ・CATIA V5の使用経験 ・完成車テスト、車両評価の経験 ≪こんな方に向いています≫ ・CAE解析の専門性を高めたい方 ・解析だけでなく実車評価にも携わりたい方 ・二輪車の研究開発に興味がある方

求めている人材 【必須】 ・CATIA V5を使用した 2D／3D設計・作図経験 ・機械部品、車体部品に関する基礎知識 ・Excelでリスト作成、計算式を扱える方 ・PowerPointで レポート作成ができる方 【歓迎】 ・CAE解析の実務経験 ・二輪車、自動車部品の設計経験 ・完成車、車体設計の経験 ≪こんな方に向いています≫ ・完全週休2日制（土日祝休み）や 10日以上の大型連休、実質年間休日126日以上など、 充実した休日でワークライフバランスを整えたい方 ・CATIAの経験を活かしてスキル幅を 広げたい方 ・設計だけでなくCAE解析にも携わりたい方 ・関係部署と連携して業務を進められる方

求めている人材 必須要件（MUST） • 社会人経験1～3年程度（第二新卒層） • 企業にて基本的な研修を修了していること （実務での開発経験は不問です） 歓迎要件（WANT） • 事業会社等の情報システム部門での就業経験 • 受け身ではなく、自ら技術を学び、上流工程に挑戦したいという強い成長意欲 • 物事を筋道立てて考え、顧客やチームメンバーと円滑なコミュニケーションが 取れ る方 応募資格・条件 既卒・第二新卒歓迎未経験OK 各種専門学校卒以上 / 未経験OK 【こんな方を歓迎します】 ・IT業界に興味があり、エンジニアを目指したい方 ・AWSやクラウド技術を学びたい方 ・新しい知識を積極的に吸収できる方 ・コツコツと学習や業務に取り組める方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・報告・連絡・相談を大切にできる方 ・安定した環境で長くキャリアを築きたい方

求めている人材 【応募要件】 ■ 必須要件 ・モバイルアプリ（iOSまたはAndroid）における設計、実装、試験の実務経験（5年以上目安） ・Kotlin、Swift、C/C++、.NET MAUIなど、開発環境のいずれかを用いた開発実務経験（3年以上目安） ・ハードウェア、サーバーなどの関連チームと円滑に連携できる、協調的なコミュニケーション力 ■ 歓迎要件 ・自社開発の専用機や、組み込みAndroid端末でのアプリ開発経験 ・サーバーサイド（バックエンド）の開発経験や通信APIの接続知見 ・リアルタイムOS（RTOS）での開発経験、または低レイヤ制御の知見 ・Figma等を使用した画面設計・ワイヤーフレーム作成の実務経験 ・マルチメディア技術（音声、静止画、動画）の制御や再生に関する開発経験 【求める人物像】 ・チームワークを大切にし、関連部門と協調しながらモノづくりを進めたい方 ・画面の実装だけでなく、ハードウェアや端末のデバイス制御といった深い領域に挑戦したい方 ・実機を用いて仮説と検証を繰り返し、粘り強くデバッグや動作確認ができる方 ・「自社の製品を自分の手で動かす」やりがいや面白さを実感したい方 年齢の条件と理由：あり（■例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため））

求めている人材 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ◎施工管理・現場監督の経験者 経験年数は浅くてもOK！ ◎柔軟な発想で業務に向き合える方 ╭━━━━━━╮ 歓迎 ╰━━ｖ━━━╯ ◎1級・2級建築施工管理技士の有資格者 ◎大手ハウスメーカー勤務 ◎工務店・ビルダー勤務 ◎IT/DXに強い、抵抗がない

求めている人材 【必須(MUST)条件】 ■社内IT運用の経験や、ネットワーク・サーバー設定の知識がある方 【歓迎(WANT)条件】 ■社内ITセキュリティの構築、または運用に関わった経験 (外部業者をコントロールしての導入経験でも可) ■従業員100名程度の規模の企業での一人情シス または少人数情シスの経験 ■PC・モバイル端末の管理(MDM導入など)の経験 ■新しいITツールやAI技術(AX)への高い関心と学習意欲 【求める人物像】 ■社内の課題を見つけて自ら提案・実行できる方 ■ITに詳しくない社員にも分かりやすくコミュニケーションが取れる方 ■変化の多い第二創業期の環境を「面白い」と感じて楽しめる方

求めている人材 【必須】 ◇普通自動車免許 【歓迎】 ◇営業経験をお持ちの方 ◇電子機器業界での経験をお持ちの方 ◇部品商社での経験をお持ちの方 ◇電子系の専門学校卒業の方 ＼ こんな方におすすめ！ ／ ⭐チーム全体でじっくり育てる環境で学びたい方 ⭐最初の半年間、先輩との同行で 安心スタートしたい方 ⭐製造部門での研修で知識を丁寧に 身につけたい方 ⭐既存顧客への丁寧なアプローチを 大切にしたい方 ⭐未経験から営業職にチャレンジしたい方 ⭐他職種から新しく営業に挑戦してみたい方 当社では業界未経験の方も多数活躍中！ 全く異なる業界から キャリアチェンジした先輩社員も 現在第一線で活躍しています！ 経験よりも人柄を重視しており、 お客様とのコミュニケーションを 大切にできる方、こまめなフォローが できる方を求めています✨ ※飛び込み営業のない環境で、 お客様との信頼関係をじっくり築きながら、 安定企業で腰を 据えて長く活躍したい方にぴったりの職場です。

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

資格 ≪必須要件≫ 1.社会人経験5年以上＋後輩指導・リーダー経験 2.自ら業務改善を企画・提案し、実行した経験 →ITを使った改善でなくても構いません。 3.関係者との調整・合意形成ができる方 現場、経営層、外部企業など、立場の異なる方との調整経験を歓迎します。？ ≪歓迎要件≫ ・部署をまたいだプロジェクトの推進経験 ・飲食業界での勤務経験 ・POS・勤怠・発注など店舗システムを利用した経験 ・システム導入に「利用者側」として関わった経験 ・ベンダーや外部業者との折衝経験 ・部下の育成・評価経験？？ ★SE・PG未経験歓迎 ★無資格歓迎 ※母国語が日本語以外の方は、業務上必要となるため、 日本語能力検定（JLPT）N1が必須となります。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ネイティブレベルの日本語力 （日本語能力試験N1以上、または同等レベル） ※スタッフ間で円滑な業務連携を図るため ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・簿記の資格を仕事に活かしたい ・成長企業でスキルアップしたい ・コツコツ丁寧に作業を進めることが得意 ・数字を扱うことに責任を持ち取り組める ・ITツールに抵抗がなく、新しい知識の習得が早い方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜歓迎条件＞ ・日商簿記3級以上、または同等の知識をお持ちの方 ※経理の実務経験は不問です！ ＜こんな経験も活かせます＞ ・経理の実務経験 ・会計ソフトの使用経験 ・会計事務所での実務経験 など ※日商簿記3級をお持ちでない方は、 入社後に取得していただきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■コールセンターでの就業経験 ■日本語でのスムーズなコミュニケーションが可能な方 ■パソコンの基本操作ができる方 ■基本的なタイピングができる方（目安：90文字/分 または e-typing B＋以上） ■チームで協力して仕事を進めることが好きな方 ※上記は目安です。いずれかに当てはまればお気軽にご応募ください！ 《こんな方が活躍されています》 ・元携帯ショップスタッフ／アパレル販売／営業／医療事務など、異業種出身者が多数活躍中 ・20代〜50代まで幅広い年代が在籍 ・福岡市内はもちろん、筑紫野・唐津エリアや福岡空港周辺から通勤されている方もいます ＜歓迎スキル・経験（なくてもOK！）＞ ・ヘルプデスクの経験 ・接客や電話対応の経験 ・BPO業界での勤務経験 ・英語が得意な方 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と話すことが好きな方 ・コツコツ丁寧に仕事を進めるのが得意な方 ・チームで働くことにやりがいを感じる方 ・スマートフォンやガジェットが好きな方

求めている人材 ✅【必須要件】 ⭐ 大学・大学院卒業見込み ⭐ 社会人経験3年未満の方 （2023年3月〜2025年3月卒の方） ※第二新卒枠での採用です ✅【歓迎要件】 ◎ アルバイトでの接客販売経験 ◎ 基本的なPC操作ができる方 ◎ チームで協力して働ける方 ◎ アイデアを出して行動 するのが得意な方 ✅【先輩の前職】 アパレル、飲食、営業、事務、 ホテル、食品、ITなど、 様々な業種から転職しています！ ※前職経験は一切不問です。 ✅【こんな方にピッタリ！】 ⭐ 地元で長く、安定して 働きたいと考えている方 ⭐ 自分のアイデアや発想を 売場などで形にしたい方 ⭐ 自分の強みを活かせる 部門を見つけたい方

求めている人材 ◆ご入社時期 ━━━━━━━ 2027年1月以降のご入社枠となります。 ◆必須の経験 ━━━━━━━ ●ネットワークとサーバー機器の 運用経験3年以上 ●運用リーダーまたは それに準ずる経験 ●障害対応の実務経験 ※上記に限りません。近い経験をお持ち の方は、一度ご相談ください✨ ◆歓迎する経験・資格 ━━━━━━━ なくてもご応募いただけます。 ◇Cisco CCNA／VMware VCP相当 ◇基本情報技術者相当 ◇LPIC レベル1／MCSA相当 ◇無線ネットワークの運用経験 ◇ゲームシステムに関する経験 ◇Unity／Unrealでの開発・運用 ◇英語での技術情報の収集 ◇チームマネジメント経験 ◆先輩の前職 ━━━━━━━ 映像制作、航空自衛隊、通信事業者 ヘルプデスク、システム運用など IT業界以外からの転職者もいます。 ◆こんな方にピッタリ ━━━━━━━ ★運用保守のプロとして生きたい ★ベンダーに任せず自分で触りたい ★日頃から手を動かしている ★泥臭い改善にやりがいを感じる ★「やってやるぞ」という熱意がある ★新しいチームを一緒につくりたい ★責任感と学ぶ意欲がある ★対外折衝や海外との協働ができる

求めている人材 【必須】 ■ 何かしらのシステム開発経験（言語不問） ＼こんな経験をお持ちの方は歓迎します／ ◎ システム開発経験 ◎ 基本設計・要件定義の経験 ◎ Spring・Spring Boot等を使用した開発経験 ◎ JavaScript・HTML・CSS等を使用したフロントエンド開発経験 ◎ Oracle・PostgreSQL・MySQL等のデータベース使用経験 ◎ Linux環境での開発経験 ◎ Git・GitHub・SVN等を使用したソース管理経験 ◎ AWS・Azure等のクラウド環境での開発経験 ◎ チームリーダー・サブリーダー経験 ◎ 顧客との仕様調整・折衝経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方をお待ちしています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 周囲や営業マンとコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ◎ 主体的に課題を調査し、解決に向けて取り組める方 ◎ 新しい技術や業務知識を積極的に学べる方 ◎ チームで進める開発を大切にできる方 ◎ これまでの開発経験を活かして、さらに仕事の幅を広げたい方 ◎ リモートワークや営業のサポートを活用しながら、安定した環境で長期的なキャリアを築きたい方

求めている人材 経理・事務の経験を活かしながら、事務部門の管理や業務改善にもチャレンジしたい方を歓迎します！ 【必須条件】 ■PCスキル（Word＝差し込み印刷や画像・図形の挿入、Excel＝VLOOKUPやIF関数等） ■経理・請求・入金管理に関する実務経験（資格不問） ＜歓迎条件＞※必須ではありません ■監理団体での勤務経験をお持ちの方 ■経理や財務の業務経験をお持ちの方 ■人数にかかわらずマネジメント経験のある方 ■業務改善や効率化に取り組んだ経験をお持ちの方 ■業務システムやITツールの導入・活用に関心のある方 ＜こんな方大歓迎！＞ ◎経理の経験やスキルを存分に活かしたい方 ◎残業少なめの環境でゆとりを持って働きたい方 ◎バックオフィスから組織を支えることにやりがいを感じる方 ◎業務の進め方を見直したり、効率化したりすることが好きな方 ◎AIやITツール、新しいシステムの導入・活用に興味がある方 ◎周囲と協力しながら、事務部門をまとめていける方 ◎ワークライフバランスを大切にしながら、長く働きたい方 ★これまでの経験を活かしながら、新しい仕組みやシステムを取り入れて、より良い業務の進め方を一緒に考えてくださる方を歓迎します！ 年齢の条件と理由：あり（60歳未満の方を募集（定年が60歳であるため））

求めている人材 ✅【必須要件】 ⭐ 短大・専門・高専卒業見込み ⭐ 社会人経験3年未満の方 （2023年3月〜2025年3月卒の方） ※第二新卒枠での採用です ✅【歓迎要件】 ◎ アルバイトでの接客販売経験 ◎ 基本的なPC操作ができる方 ◎ チームで協力して働ける方 ◎ アイデアを出して行動 するのが得意な方 ✅【先輩の前職】 アパレル、飲食、営業、事務、 ホテル、食品、ITなど、 様々な業種から転職しています！ ※前職経験は一切不問です。 ✅【こんな方にピッタリ！】 ⭐ 地元で長く、安定して 働きたいと考えている方 ⭐ 自分のアイデアや発想を 売場などで形にしたい方 ⭐ 自分の強みを活かせる 部門を見つけたい方

求めている人材 ＜必須条件＞ ■何らかの営業経験のある方 ＜歓迎条件＞ ■ブラインドタッチができる方 ■PowerPointでの資料作成経験 ■工事関係の企業での勤務経験 ■コールセンターでのアポイント 業務経験（1か月以上） ■4年制大学卒業の方 ・‥…━━━━━━━…‥・ こんな方と一緒に働きたい ・‥…━━━━━━━…‥・ ✨明るく丁寧な対応ができる方 ✨素直かつ誠実に業務に取り組める方 ✨コミュニケーションに苦手意識のない方 ✨他責にせず自責で物事を捉えられる方 ✨当社の理念・ビジョンに共感いただける方 ✨仕事を楽しめる方 ✨論理的に考えることが得意な方

求める人材: ・何らかの営業・接客経験が2年以上ある方（建築業界は未経験でOK） ・普通自動車第一種免許（AT限定可）をお持ちの方 当社はお人柄での採用を重視しているため、 誠実にお客さまと向き合える方を歓迎します。 安心してご応募ください。 ＼ こんな方にピッタリです ／ ・押し売りやテレアポではなく、親身な提案営業がしたい方 ・成果がダイレクトに給与へ反映される環境で稼ぎたい方 ・チームで協力し合いながら仕事を進めるのが好きな方 ・安定した地元優良企業で腰を据えてキャリアを築きたい方 ＼ 以下の経験がある方は即戦力で活躍✨ ／ ・不動産営業（新築・中古住宅、賃貸、売買）の経験 ・カーディーラー、自動車販売の営業経験 ・生命保険・損害保険の提案営業経験 ・アパレル、各種接客販売や飲食店店長のご経験 ・人材、広告、ITなど各種BtoB法人営業の経験 ・その他、接客や顧客対応の実務経験 学歴不問｜未経験歓迎｜経験者優遇｜性別不問 車通勤OK｜社有車貸与｜資格取得支援｜服自由

求めている人材 【必須】 ・CATIA V5の2D／3D設計経験 ・設計に関する基礎知識 ・Excelでリスト作成や計算ができる方 ・Wordでマニュアル作成ができる方 ・PowerPointで資料作成できる方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ・出社勤務が可能な方 【歓迎】 ・講師、人材育成、教育などの経験 ・CATIA操作の教育、指導経験 ・CAE解析の実務経験 ・二輪車、自動車部品の設計経験 ≪こんな方に向いています≫ ・周囲と連携して業務を進められる方 ・設計と教育の両方に携わりたい方 ・CATIA経験を育成に活かしたい方

求めている人材 【必須】 ■法人営業経験2年以上（業界不問） ■数値目標を追いかけ、達成してきた実績 ■顧客への課題ヒアリング〜提案書作成 および商談までの一連の経験 - 【歓迎】 ■IT・Web・SaaS・ エンジニアリング領域での 営業・コンサルティング経験 ■経営層または役員クラス、 決裁権者に対する 商談・プレゼンテーション経験 ■マネジメント経験、または チームリード・後輩育成の経験 - 【求める人物像】 ■高い成長意欲と上昇志向を持つ方 ■成果主義・自己主導で自律的に 行動できる方 ■経営的視点や事業成長に 挑戦したいキャリア志向がある方

求めている人材 ✅【必須要件】 ⭐ 短大・専門・高専卒業見込み ⭐ 社会人経験3年未満の方 （2023年3月〜2025年3月卒の方） ※第二新卒枠での採用です ✅【歓迎要件】 ◎ アルバイトでの接客販売経験 ◎ 基本的なPC操作ができる方 ◎ チームで協力して働ける方 ◎ アイデアを出して行動 するのが得意な方 ✅【先輩の前職】 アパレル、飲食、営業、事務、 ホテル、食品、ITなど、 様々な業種から転職しています！ ※前職経験は一切不問です。 ✅【こんな方にピッタリ！】 ⭐ 地元で長く、安定して 働きたいと考えている方 ⭐ 自分のアイデアや発想を 売場などで形にしたい方 ⭐ 自分の強みを活かせる 部門を見つけたい方

求めている人材 ＼業界、職種問わず未経験者歓迎／ 【必須（MUST）】 ・普通自動車第一種免許（ATのみ可）を有する方 【歓迎（WANT）】 ・弊社のミッション、プロダクトに興味をお持ちの方 ・顧客対応に優れた経験をお持ちの方 ・個人のKPI、ストアのKPIの達成を目指し、チームワークを発揮できる方 ・高いコミュニケーションスキルを持ち顧客対応、社内業務を円滑に行える方 ＜こんな方を歓迎しています＞ 「もっと正当に評価されたい」と年俸や インセンティブにこだわる成果志向の方 スピード感のある環境に身を置きたい」と 早期のキャリアアップを求める上昇志向の方 「グローバル企業で自分の市場価値を 最速で高めたい」と強く願っている方 「単なる自動車産業」ではなく、AI×エネルギーの 未来を本気で広めたいという情熱を持つ方 「現場の最前線で意見を出し、組織を 動かす裁量権が欲しい」というリーダー思考の方 自動車業界未経験でも、金融、教育、サービスなどで 培った対人折衝力を活かしたい方

求めている人材 ✅【必須要件】 ⭐ 大学・大学院卒業見込み ⭐ 社会人経験3年未満の方 （2023年3月〜2025年3月卒の方） ※第二新卒枠での採用です ✅【歓迎要件】 ◎ アルバイトでの接客販売経験 ◎ 基本的なPC操作ができる方 ◎ チームで協力して働ける方 ◎ アイデアを出して行動 するのが得意な方 ✅【先輩の前職】 アパレル、飲食、営業、事務、 ホテル、食品、ITなど、 様々な業種から転職しています！ ※前職経験は一切不問です。 ✅【こんな方にピッタリ！】 ⭐ 地元で長く、安定して 働きたいと考えている方 ⭐ 自分のアイデアや発想を 売場などで形にしたい方 ⭐ 自分の強みを活かせる 部門を見つけたい方

求めている人材 【必須】 ・CATIA V5を使用した2D／3D設計経験 ・力学を用いた数値計算ができる方 ・簡単なCAE解析ができる方 ・Excel、Word、PowerPointの基本操作 【歓迎】 ・CATIA V6の使用経験 ・CATIA FEMの使用経験 ・エンジン、機械部品の設計経験 ≪こんな方に向いています≫ ・CATIA経験をさらに活かしたい方 ・設計だけでなく解析にも携わりたい方 ・機械設計の専門性を高めたい方

求めている人材 【必須要件】 ●IT関連の何らかの実務経験をお持ちの方 ●経験3年程度以上 ●データベース（SQL等）を用いた開発・ 操作の実務経験をお持ちの方 ●性別不問、第二新卒・既卒歓迎 ●学歴不問 【歓迎要件】 ●フロントエンドエンジニア、 Webデザイナー、Web制作、 WEBエンジニアの経験者 ●開発言語は不問！ （C言語、Java、C#、Python、PHP、 Ruby、Go、React、TypeScriptなど お持ちの言語スキルを活かせる 案件が多数あります） ●AWS等を使ったインフラ・ クラウドエンジニアの経験者 ●CCNAなどの資格をお持ちの ネットワークエンジニア経験者 ●社内SE、社内ヘルプデスク、IT事務、 PMO、キッティングなどの 情報システム部門の経験者 ――――――――――――――――― 《 当社の強み 》 6年連続世界トップ10、 30ヶ国で事業を展開する アルテングループで活躍してみませんか？ 当社は世界最大級の 技術コンサルティンググループ、 アルテングループの日本法人です。 1600人以上の規模を誇り、 プロジェクト数は常時3,000件。 AI、DX、ロボット開発など 数多くの最先端プロジェクトがあるほか、 業界のトップランナーと 出会うチャンスも多数です。 収入も人脈もキャリアも 充実の外資系グループで、 成長を目指しませんか。

求めている人材 ◆ 必須条件 ・人材紹介（正社員の転職・就職支援）で、安定して売上を創出した経験がある方 ◆ 歓迎条件 ・未経験施工管理の求人を扱ったことがある方 ・候補者の転職軸に合わせて職種の転換を提案した経験がある方 ・SNSやGoogleなどのWEB広告から集客した候補者の対応経験がある方 ◆ こんな方を歓迎します ・求職者一人ひとりと深く向き合い、高い成果を継続して出してきた方 ・CAとしての実力に加え、いずれは事業づくりやマネジメントにも関心がある方 ・数字や仕組みで物事を捉え、自ら改善を回していける方 ・AIや新しいツールを使いこなし、生産性を高められる方 ・自走できる一方で、チームの成果も大切にできる方

求める人材: 《こんな方歓迎》 ・学歴不問 ・建設現場での作業経験者(尚可) ・産業機械やプラント設備等の据付・メンテナンス経験者(尚可) ・現場作業、職人作業の経験がある方(尚可)

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・土木分野での施工管理の実務経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・以下いずれかの資格をお持ちの方 - 1級土木施工管理技士 - 2級土木施工管理技士 【歓迎条件】 ・現場代理人や主任技術者としての経験 ・公共工事やインフラ整備に携わった経験 ・マネジメントや後輩指導の経験 【こんな方に向いています】 ・これまでの経験を活かし、裁量を持って働きたい方 ・地域に根ざした仕事に携わりたい方 ・チームで協力しながら現場を進められる方 ・安全・品質に責任を持って取り組める方 ・新しい技術やDXにも前向きに取り組める方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年のため））

求めている人材 ✅【必須要件】 ⭐ 大学・大学院卒業見込み ⭐ 社会人経験3年未満の方 （2023年3月〜2025年3月卒の方） ※第二新卒枠での採用です ✅【歓迎要件】 ◎ アルバイトでの接客販売経験 ◎ 基本的なPC操作ができる方 ◎ チームで協力して働ける方 ◎ アイデアを出して行動 するのが得意な方 ✅【先輩の前職】 アパレル、飲食、営業、事務、 ホテル、食品、ITなど、 様々な業種から転職しています！ ※前職経験は一切不問です。 ✅【こんな方にピッタリ！】 ⭐ 地元で長く、安定して 働きたいと考えている方 ⭐ 自分のアイデアや発想を 売場などで形にしたい方 ⭐ 自分の強みを活かせる 部門を見つけたい方

求める人材: 【学歴不問・未経験歓迎】 仕事もプライベートも、“どっちも大切”にしたい方へ。 スマートに働いて、しっかり稼ぐ。そんな働き方、ここで実現しませんか？ ★職種・業種未経験、大歓迎！ 以下のどれか一つでも当てはまったら、ぜひご応募ください！ * 飛び込みやテレアポに疲れた… * 頑張って成果を出しても、給与が上がらない… * 反響営業で年収1000万円以上を目指したい！ * 成長中のITベンチャーで、自分も成長したい！ * 将来は会社の中枢で活躍したい（役員になりたい！） * 新しいことにチャレンジしてみたい * プライベートの時間も大切にしたい * お客様と対等な立場で価値を提供したい 【もちろん歓迎！】 営業経験をお持ちの方（業界・年数不問）も、即戦力としてご活躍いただけます！ 上記はほんの一例です。 「ちょっと気になる」程度でもOK！ぜひ一度、お話ししてみませんか？

求めている人材 ＼＼未経験大歓迎！学歴不問！／／ ✨人柄・意欲を重視した採用✨ 【必須】 ✅普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ・未経験 ・異業種出身 ・フリーター ・ブランクあり ・経験者 【こんな方もお待ちしております！】 ＊土日祝休みの仕事がしたい ＊午後から出社で、朝はゆっくりしたい ＊正社員として安定して働きたい方 ＊接客や人と話すことが好きな方 ＊営業として新しい挑戦をしたい ＊営業経験を活かしたい ＊カラオケや音楽に興味がある方 ＊やりがいと収入も両方求めていきたい ＊第二新卒で今転職活動をしている

求めている人材 【必須】 ・現場の業務を聞き取り、 表やシステムにまとめた経験 ・工場の作業場（15℃前後）に 入り、機器を確認できること 【歓迎】 ・コードを書いてシステムを 開発した経験 （言語・規模は問いません） ・Excelのマクロなどで 業務を自動化した経験 ・ノーコード／ローコードで 業務システムを作った、 または直した経験 （kintone、Salesforce、 ServiceNow、Accessなど。 ツールは問いません） ・販売管理・生産管理などの 基幹システムを、使う側の 管理者として見ていた経験 ・CSVやAPIでのデータ連携 ・社内ヘルプデスク、 PCのキッティング ・グループウェアの管理者経験 （Google Workspace / Microsoft 365など） ・AIや自動化を、仕事または 個人で試した経験 ・自治体・行政の情報部門 （IT推進室など）での実務経験 ・電子帳簿保存法・インボイスに 関わる業務 【不問】 ・学歴、情報系の専攻 ・資格、経験年数 【こんな方に向いています】 ・工場・営業・管理部の人から 話を聞き、業務システムの 設計まで担いたい方 ・決まった仕組みの運用より、 これから仕組みを作りたい方 ・作った後も自分で直し続け、 使いにくさを改善したい方

求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── ・営業という仕事、顧客への 課題提案に前向きに取り組める方 ・第一種普通自動車運転免許 （AT限定可）を保有する方 ・基本的なPCスキルがある方 （メールの送受信、タイピング、 ExcelやPowerPointの基本操作） ・（将来的に）東京事務所での フィールドセールス（FS）勤務、 それに伴う転居が可能な方 ⭐ 歓迎条件 ───────────── ・接客や販売の経験があり、 相手のニーズを汲み取ったり、 関係構築を行ったりした経験がある方 ・コールセンターや事務、営業などで 電話対応の実務経験がある方 ・IT業界、最新の技術やサービスに 興味があり、意欲的に学べる方 ・法人向けの折衝、提案、 顧客対応の経験がある方 ⭐ 求める人物像 ────────────── ・話すことよりも、まずは相手の 話を聞く「傾聴力」を大切にできる方 ・アドバイスやフィードバックを 素直に受け止め、自己成長へ 活かすことができる方 ・高いモチベーションを維持し、 コツコツと行動量を維持できる方 ・仲間と協力して物事を進め、 明るく素直な受け答えができる方 （球技やチームスポーツの 経験者なども大歓迎です！）

求めている人材 【 必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方 ・IPアドレス、LANなどの基本的な用語に抵抗がない方 ・電話、メールでの社内外とのやり取りに抵抗がない方 ・分からないことを一人で抱え込まず、確認しながら進められる方 ・対応内容を記録し、社内に共有できる方 ※当社製品の知識や、専門的なネットワーク・電気の知識は入社後に学んでいただけます。 【この仕事に向いている方】 ・お客様の困りごとを整理して聞ける方 ・分からないことをそのままにせず、確認しながら進められる方 ・ネットワーク機器やIT機器に興味がある方 ・手順や対応内容を記録し、次に活かせる方 ・社内外の人と落ち着いてコミュニケーションを取れる方 ・新しい分野にも少しずつ学ぶ姿勢を持てる方 【歓迎する経験・知識】 ・ネットワーク機器の設定経験 ・IPアドレス、LAN、ルータなどの基本知識 ・Windows、Linuxなどの基本操作 ・IT機器、通信機器、監視機器などのサポート経験 ・お客様対応、保守対応、フィールドサポート経験 ・電気工事士資格、または取得意欲 ・IoT、無線通信、センサ機器への興味

求めている人材 ■必須要件 ・年齢の条件と理由：35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ・ビジネスレベルの日本語が話せる方（N1相当） ・基本的なPC操作ができる方 ・正確性を意識して業務に取り組める方 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 ・新しい知識や業務を前向きに学ぶ意欲がある方 ※経理の実務経験・簿記資格・会計知識は必須ではありません。 ■こんな方に来てほしい ・経理の仕事に興味があり、これから専門知識を身につけたい方 ・簿記や会計について勉強してみたい方 ・簿記の資格取得に向けて勉強している方 ・簿記や会計の学習経験を実務で活かしたい方 ・公認会計士や税理士などの資格取得に向けて勉強した経験がある方 ・学んだ知識を実際の仕事に結びつけ、経理として成長したい方 ・将来に向けて専門性を高め、長期的にキャリアを築きたい方 ・IPO準備中の成長企業で、会社を支える仕事に携わりたい方 ■歓迎要件 ・日商簿記3級以上 ・公認会計士、税理士などの資格取得に向けた学習経験 ・大学や専門学校などで会計・財務を学んだ経験 ・会計ソフトの使用経験 ・請求書処理、経費精算、入出金管理などの実務経験 ・月次決算、年次決算の補助経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 必須条件 ───────────── ◎接客・販売・営業いずれかの 実務経験1年以上 （アパレル、飲食、ホテル、 コールセンター、携帯・家電 販売など業界は問いません。 アルバイト経験もOKです） 土日祝日の勤務が可能な方（シフト制） ※日本国内企業での勤務経験が2年以上ある方 ※学歴・業界経験は 一切問いません（何らかの接客・販売・営業経験は必須） ※国外出身の方は日本語を 用いた実務経験5年以上必須（目安） ※日本語での高度な会話をできる方 （※日常的にクライアントと難易度の高い商談が 発生するため） ※重要 【就労ビザのサポート不可】 弊社では 就労ビザの新規取得および更新のサポート（必要書類の作成や費用負担など）は一切行っておりません。 無理なノルマはありませんのでご安心ください。 入社後も先輩社員がすぐ横で優しく丁寧に サポートいたします。 日々のちょっとした疑問や困りごとにも 寄り添い、一緒に解決していきますので、 未経験の方も 安心してスタートしていただけます。 歓迎条件 ───────────── ◎携帯キャリアショップ・ 家電量販店での販売経験 ◎光回線やクレジットカード等の クロスセル・アップセル経験 ◎店長・リーダー・SVなど マネジメント経験 ◎家電製品アドバイザー、 ITパスポートなどの資格 ◎第二新卒、ブランクのある方 求める人物像 ────────────── ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・前向きに、明るくチームで業務に取り組める方 ・20代〜30代のメンバーと一緒に 刺激し合いながら頑張りたい方

求めている人材 ■高卒以上 ■未経験OK ＊これまでの職歴や生協に関する知識、 オーガニック食品の知識は一切不問 「これからの自分を変えたい」 「働きながら成長していきたい」 という意欲重視の採用です。 ✨おススメです ■シフト制や不定期な休みから、 土日休みのオフィスワークに働き方を 変えたい方 ■単純な入力作業だけでなく、 一生使える事務スキルや知識を 身につけたい方 ■周囲の人と笑顔でコミュニケーションを 取りながら仕事を進めるのが好きな方 ■「もっと良くするにはどうすればいいか」 と工夫したり考えることが好きな方 ■人を支える仕事、食・農・環境・ 福祉などのテーマに興味がある方 ✨経験やスキルも活かせます◎ ※必須ではありません。 ■接客・販売・飲食などのサービス業での 接客経験 ■一般事務、総務、経理、IT管理、 設備管理などの実務経験 ■Microsoft Word、Excel、PowerPointの 基本操作 ※データ入力ができるレベルでOK ✨安心の研修制度 入協後は研修からスタートします。 ・コープ自然派事業連合（神戸）：5日間 ・徳島センター：2週間程度 そのため、生協の仕組みや理念を しっかり学べます。 その後は先輩によるOJTで、 あなたのペースに合わせて丁寧に 指導していきますのでご安心ください。

求めている人材 ＜こんな方は大歓迎！＞ ・社内SEやヘルプデスク、インフラ保守運用の経験がある方 ・コミュニケーション能力を活かして、人のサポートをするのが好きな方 ・柔軟な対応ができ、主体的に行動できる方 ・納期に追われず、安定した環境で長く働きたい方 ・プライベートと両立しながらキャリアを築きたい方 ※情報処理安全確保支援士をお持ちの方、合格して更新してない方も優遇します！ ※定年制度あり（65歳）、再雇用制度あり

求めている人材 【求める人材】 ★完全未経験・第二新卒歓迎！20代・30代の若手世代が主役となって活躍できる環境です ★学歴やこれまでの業界経験は一切問いません。人柄と「新しいことに挑戦したい」という意欲を重視した採用を行います！ 【必須となるスキル・姿勢】 〇基本的なPC・ITツールの操作ができる方（メール送信、簡単なデータ入力・書類作成など） ※日常業務でITツールを使用するため、基本的なPC操作が可能な方を対象としています（一からのパソコン操作指導は行っておりません）。 〇現場実務に意欲的に取り組める方 ※将来の管理・企画業務に向けて、まずは現場（清掃・警備・運営管理など）で実際の業務をしっかり経験し、知識を深めていただきます。 「現場を知るリーダー」を目指し、前向きに取り組める方を歓迎します！ 【このような方にピッタリのお仕事です！】 〇新しい組織や事業の立ち上げ・組織づくりに興味がある方 〇チームで協力しながら、円滑なコミュニケーションが取れる方 〇地域活性化やイベント企画、施設運営に携わってみたい方 〇ワークライフバランス（残業月10時間以内／年休110日）を大切に働きたい方 〇将来的には管理職や新規事業の責任者、または独立を目指してスキルを身につけたい方 【活かせる経験・スキル（必須ではありません）】 〇接客・販売・サービス業など、人と接する業務の経験（アルバイト経験も歓迎！） 〇店舗運営、チームリーダー、後輩指導などのマネジメント経験 〇ビルメンテナンス、清掃、警備、施設管理などの実務経験

求めている人材 【必須条件】 ✅ 法人・個人問わず営業経験1年以上（業界・商材・規模不問） ✅ 普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ✅ 基本的なPCスキル 【歓迎条件】 ➢ IT・通信・ソフトウェア・業務システム業界での営業経験 ➢ ホテル・ゴルフ場・レジャー・観光業界での勤務経験・営業経験 ➢ 顧客の課題解決に向けた提案型営業（ソリューション営業）の経験 ➢ 提案書作成・アップセル・クロージングの経験 【求める人物像】 当社では「やりぬく力のある人＝GRIT」を大切にしています。 ⏺ Guts（ガッツ）：困難なことに立ち向かう胆力 ⏺ Resilience（レジリエンス）： 苦境に陥っても跳ね返す力、復元力 ⏺ Initiative（イニシアチブ）：自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる力 ⏺ Tenacity（テナシティ）：最後まであきらめずやり遂げる粘り強さ、執念 20代・30代を中心に幅広い年代の社員が活躍中。チームで支え合いながら切磋琢磨できる環境です！

求めている人材 ■応募資格 ―――――――――――――――― ✅ 建設業界での勤務経験がある方 （職種は問いません） ✅ 普通自動車免許（AT限定可） ■歓迎スキル・資格 ―――――――――――――――― ▶現場・重機関連 ・玉掛け、クレーンなどの関連資格 ・重機・車両の運転経験 （ショベルカー／ホイールローダー／ グレーダー など） ・大型車両／大型特殊免許 ▶専門資格 ・測量士 ・労働安全コンサルタント ・建築士 ・電気主任技術者 ・電気工事士 ■歓迎経験（必須ではありません） ―――――――――――――――― ▶施工管理 ・建築／土木／設備／ プラント施工管理の経験 ・施工管理技士などの資格保有者 ▶設計 ・意匠設計／構造設計／設備設計 ・CADオペレーター経験 ▶その他 ・営業／技術職／職人経験 ・技術開発／維持管理／ 安全管理 など ✨ こんな方におすすめ ―――――――――――――――― ✅ 自分の頑張りが 会社の成長に直結する環境で働きたい ✅ 転勤なく、地域に根付いて働きたい ✅ ITやオンラインを活用した 働き方に興味がある ✅ 転職回数6回以下の方、積極採用中 入社後、長く活躍してほしい ——その想いから、定着を重視した 採用をしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・建築分野での施工管理の実務経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・以下いずれかの資格をお持ちの方 - 1級建築士 - 2級建築士 - 1級建築施工管理技士 - 2級建築施工管理技士 【歓迎条件】 ・現場代理人や主任技術者としての経験 ・公共工事や大型案件に携わった経験 ・マネジメントや後輩指導の経験 【こんな方に向いています】 ・これまでの経験を活かし、裁量を持って働きたい方 ・地域に根ざした仕事に携わりたい方 ・チームで協力しながら現場を進められる方 ・安全・品質に責任を持って取り組める方 ・新しい技術やDXにも前向きに取り組める方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆企画や企画提案型の営業経験がある方（異業種の営業経験も可） ※経験年数は問いません。経験が浅い方もご応募下さい。 "宅地建物取引士"をお持ちの方は優遇いたします。 資格をお持ちでない方も入社後に 資格取得支援制度を利用して取得いただけます。 【歓迎条件】 ＊業界未経験の方も歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊学歴不問 ＊服装自由 ＊男女OK ＊U・I・Jターンも歓迎 （オフィスカジュアルで気楽に快適に働いていただけます） ＊ワークライフバランスも大切にしたい方 ＊専門スキルを活かして活躍したい方 ＊安定した環境で、長く腰を据えて働きたい方 ＊古い働き方に縛られず、 新しい技術を取り入れ効率的に働きたい方 ＼こんな経験や知識も活かせます／ ▣企画提案営業・法人営業・不動産売買仲介営業などの経験 ▣マンション・一戸建などの分譲営業 ▣投資用マンション営業 ▣不動産や土地活用に関する専門知識・スキル ▣建築設計、設計補助の経験 ▣建設業、設計事務所、工務店、ハウスメーカーでの勤務経験 ✧営業部で働くスタッフの声をご紹介✧ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業部：課長 前職：ハウスメーカーの注文住宅営業 ▶転職理由を教えてください。 ～～～～～～～～～～～～～～ 飯田組なら小規模な建築から インパクトのある大規模な建築まで多様な建築に携われるので、 自分自身の成長に繋がると思い転職を決めました。 ▶飯田組で働く魅力を教えてください。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 個人ではなく会社・組織として全体で協力しながら 1つの案件を作り上げていける環境に魅力を感じます。 ▶大変と感じる瞬間を教えてください。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 関係者が多く要望も多様なため プロジェクトを前進させるために 整理や調整を行うことが大変に感じます。 ▶やりがいを感じる瞬間を教えてください。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 店舗の案件で地主様との条件交渉から 近隣トラブルの収拾までかなり苦労した案件がありました。 施主様から「あなたのおかげて今のお店があるんだよ」 と感謝されたときに この仕事をしていて本当によかったと実感しました！ ▶これから挑戦したいことを教えてください。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 後輩ができ、自分の経験を伝える立場になりました。 後輩に自らがプロジェクトを牽引していく喜びを共有し、 共に顧客満足を追求していきたいと考えています。

求めている人材 ＜経験者大歓迎＞ ブランクがある方も歓迎します！ 【大歓迎】 保険業界での事務経験のある方 【歓迎】 ・正確なパソコン文字入力ができる方 ・チームワークを大事にできる方 ・安定した環境で長期的に働きたい方 ・誠実な対応を心がけられる方

求めている人材 ⭐必須要件⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【情報システム経験者募集】 ●情報システム部門または 社内SEとしての業務経験がある方 ●社内IT環境や業務フローの 課題を発見し、改善に取り組める方 ●運用ルールの整備やDX推進を 主体的に進められる方 ●社内各部署や外部ベンダーと 円滑にコミュニケーションを取れる方 ●情報セキュリティの重要性を理解し、 適切な管理体制やルールを整備できる方 ※中小企業の情報システム部門や 社内SEとして幅広い業務を 担当されていた方は特に歓迎します。 ―――――――――――― ⭐以下の経験・資格を歓迎⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・社内ITの運用ルールや 業務フローを設計・改善した経験 ・ネットワークやサーバーの 構築・設計・運用経験 ・ネットワークセキュリティに関する経験 ・ITガバナンスや情報セキュリティの 仕組みづくりに携わった経験 ・ISMSなどの外部認証に関する 事務局対応の経験 ・システムやITツールの 選定・導入を行った経験 ・DX推進や業務効率化に携わった経験 ・IPAが実施する情報処理技術者試験の 資格をお持ちの方 ―――――――――――― ⭐以下のような方に最適⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・成長企業のIT基盤づくりに携わりたい ・社内SEの経験を活かして 業務の幅を広げたい ・運用だけでなくIT企画にも挑戦したい ・自分で課題を見つけて改善したい ・セキュリティに関する知識を深めたい ・社内のさまざまな部署と関わりたい ・裁量を持って主体的に働きたい ・将来はリーダーや マネージャーを目指したい ・安定した成長企業で長く働きたい 会社を支える情報システム担当として、 これまでの経験やアイデアを 存分に発揮できるポジションです。 社内IT環境をより良くし、 社員が安心して効率的に働ける 仕組みを一緒につくっていきませんか？

求める人材: 《こんな方歓迎》 ・学歴不問 ・機械オペレータとしての実務経験３年以上(尚可)　　　　 ・玉掛け、床上操作式クレーン等の資格(尚可)

求めている人材 ====■ SES業界での営業経験を存分に活かせる環境です ■==== これまでのご経験をしっかりと評価し、お迎えいたします。 「結果を出す為の方法を自ら考えて動ける方」や、「事業部の立ち上げ期に携わり、組織の拡大に貢献したい方」を大歓迎いたします。 【必須条件】 ・SES業界での営業経験を10年以上お持ちの方 ・BP企業とのリレーション構築、要員調達、人材提案の実務経験をお持ちの方 ・SES業界における商流、契約、単価調整、参画後フォローの流れを理解されている方 【歓迎条件】 ・東海地区のBP企業と強いコネクションをお持ちの方 ・インフラ領域のハイスキル技術者、コンサル、PM、PMO等の調達経験をお持ちの方 ・調達戦略の立案、KPI管理、経営層・部門長へのレポート経験をお持ちの方 ・SES企業における営業責任者、部門責任者、拠点責任者に近い立場でのご経験をお持ちの方 ブランクがある方もまずはご相談ください！ これまでのコネクションやノウハウをフル活用し、名古屋駅付近のオフィスを拠点に、当社のコアメンバーとして活躍してくださる方からのご応募を心よりお待ちしております。

求めている人材 《必須条件》 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）資格 ・基本的なパソコンスキル （記録・文書作成ができる方） ・施設での介護経験および役職経験がある方 《優遇条件》 ・職員育成に興味または経験がある方 ・法人の理念に共感し、理念を体現できる方 ✅️せっかく働くなら、 楽しく盛り上がる職場で働きたい ✅️スタッフの強みを引き出しながら、 ポジティブなチームを作りたい └ そんな方の背中を押します！ ≪こんな方にオススメ！≫ ◎ケアマネ資格や現場経験を活かしたい ◎人と関わることが好き ◎チームを引っ張る業務に挑戦したい ◎残業なしの落ち着いた環境がよい グループホーム管理者・施設長・介護管理職 介護支援専門員・ケアマネジャー・ケアマネ 介護職・介護施設 …などで検索中の方もぜひ♪ 日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・Native level Japanese required ・Foreigners MUST HAVE JLPT N1 ※重要 / Important※ 業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「瞬時の日本語連携」が不可欠です。 そのため、ネイティブレベルの日本語能力を必須条件としています。 (Native-level Japanese proficiency is required for instantaneous and precise communication in business operations.)

求めている人材 【必須スキル】 ・生産管理／ERP導入プロジェクトへの参画経験（メンバー可） ・業務整理・ドキュメント作成スキル ・関係者との円滑なコミュニケーション力 【歓迎スキル】 ・製造業での設備保全経験 ・食品業界での業務経験（ロット・賞味期限など） ・ITプロジェクトでのテスト／運用支援経験