業務改善や部門横断推進等の経営企画業務|管理職候補

仕事内容 ＼会社全体の業務改善を推進する経営企画！／ 経営企画部門の一員として、 経営陣と各事業部門の間に立ち、 会社の方針と現場の実情をつなぐポジションです。 ＜具体的には・・・＞ 【経営企画・業務改善】 ・業績、予算、業務量等のデータ集計・分析、経営資料作成 ・各部門の課題把握、改善・改革施策の立案、実行推進 ・多部署にまたがる業務の調整、進捗管理 【事業部門支援】 ・営業活動、提案資料、業務管理資料等の企画・作成支援 ・各事業部門の業務フローや課題の整理、改善策の検討 ・ITやデータを活用した業務改善、営業推進施策の企画・実行支援 【社内IT運用支援】 ・業務システムの導入・更新に伴う要件整理、運用設計、ベンダー調整 ・生成AIをはじめとする新たなITツールの活用検討、導入および社内展開支援 ・アカウント、ライセンス、PC等のIT資産管理及び社内IT環境の運用支援 ・社員からのIT関連相談への対応、情報セキュリティに関する社内運用支援 など ※将来的に、これまでの経験・スキルを活かせる会社の定める業務に変更となる可能性があります。 入社後は当社の事業や各部門の業務について理解を深めていただき、 これまでの経験や強みを生かせる業務からおまかせします。 データや資料だけで判断するのではなく、必要に応じて 現場へ足を運び、関係者とコミュニケーションを取り、 信頼関係を築きながら課題の整理から改善策の 実行・定着まで進めていただきます！ その後は、業務改善や数値管理、事業部門支援、 ITを活用した施策などへ段階的に担当領域を広げ、 部門を横断する課題やプロジェクトの推進を担っていただきます。 将来的には組織運営や後進育成にも責任を持つ役割など、 経営企画部門の中核人材・管理職として 活躍していただくことを期待しています！ ＜こんな方を求めています！＞ ・業務の背景や課題を理解し、改善に取り組める方 ・相手の立場や考えを尊重し、信頼関係を築ける方 ・複数の部門や関係者を巻き込んで業務を進められる方 ・数字やIT、生成AIなどを業務改善に活用できる方 ・必要な知識を自ら積極的に学び続けられる方 など 土日祝休みの完全週休2日制で、 残業は全社平均月5.75時間と少なめ。 転勤もないため、腰を据えて働ける環境です◎ これまでのご経験を活かしながら、 経営企画としてキャリアアップを目指してみませんか？ ご興味のある方は、 ぜひお気軽にご応募ください◎

経験・資格 【必須要件】 ＜経験＞※下記いずれかの経験をお持ちの方＞ ・事業運営や業務企画、業務改善、組織運営などで改善に取り組んだ経験 ・関係者との調整や合意形成を行い、業務・プロジェクトを推進した経験 ・数値を用いた現状把握、業務改善の経験 ＜姿勢・能力＞ ・業務上必要となるITやデータ活用、生成AIなどの 新しい知識を自ら学び、意欲的に業務に取り入れていける方 【歓迎要件】 ・現場部門と本社・企画部門の双方における業務経験 ・管理職やチームリーダー、プロジェクト責任者として組織運営・人材育成を担った経験 ・事業計画や予算編成、業績管理、経営会議資料などの作成・分析経験 ・業務システムの導入・更新における要件整理、運用設計、社内またはベンダーとの調整経験 ・PCやサーバー、ネットワーク、データベースなど社内IT環境に関する知識 ・生成AI、RPA、BIツールなどを活用した業務改善や社内展開の経験 学歴は問いません◎ これまでの経験を活かしながら、業務改善やIT活用など幅広い分野に携わり、経営企画としてさらにキャリアを広げていける環境です！

年俸500万円～650万円 給与 【給与】 年俸 5,000,000円～6,500,000円 ※経験・能力・想定する役割を考慮のうえ、決定します。 ▼各種手当あり ・時間外手当 ・住宅手当 ・資格手当 ・育児手当 ・通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回)

固定時間制 勤務時間・期間 【勤務時間】 朝勤 昼勤 夕勤 8:45～17:45/休憩1時間 残業月平均：5.75時間程度 【勤務期間】 長期 試用期間：3ヶ月

休日・休暇 土曜日 日曜日 祝日 完全週休2日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・時間外手当 ・住宅手当 ・育児手当 ・資格手当 ・通勤手当 ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) ・従業員持株会 ・永年勤続表彰制度 ・退職金制度 ・社員旅行 ・再雇用制度 ・定年60歳 ・役職定年なし 【加入保険】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

試用期間あり 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用と同じ

募集求人 ＜業績堅調◎＞経験者歓迎！年収500万円~650万円！土日祝休み◎業務改善・部門横断で会社を支える経営企画 職種 業務改善や部門横断推進等の経営企画業務|管理職候補 雇用形態 正社員 仕事特徴 経験者優遇 交通費支給 駅から5分以内 社会保険制度あり 社会保険完備 賞与あり 転勤なし 女性活躍中 男性活躍中 分煙・禁煙 募集情報 ＜業績堅調のビル管理会社で働きませんか？＞業務改善・部門横断推進にも携われる経営企画！将来の管理職候補として活躍◎転勤なし！ ビル・マンションの総合管理や耐震診断、 耐震補強設計などを行っている当社では 「経営企画職」を募集しています！ 今回は、経営企画機能の強化に向け、 将来的にその中核を担っていただける方を募集しています。 業務改善や部門横断での取り組みを通じて、 会社全体を支えていけるポジションです◎ これまでの経験を活かしながら、 将来の管理職候補としてキャリアアップを目指せます。 ご興味のある方は、ぜひお気軽にご応募ください！ その他 【事業内容】 【当社について】 私たち新日本管財は、ビル・マンションの総合管理をはじめ、建物の耐震診断、耐震補強設計、劣化診断、総合改修設計、工事監理、長期修繕計画作成などの業務を担っています。 高度な知見を必要とする耐震補強設計などの分野では一級建築士事務所を構え、工学博士、構造設計一級建築士や一級建築士など、多数の技術者を配置し、お客様にとって最も合理的で適切なご提案を提供できる体制を整えており、耐震診断・補強設計とも所定の実績があります。 グループ会社の新日本リフォームは、耐震補強工事・大規模修繕工事等を主たる工事範囲として展開し、居住者がお住まいのまま工事を行う工法など、リニューアルゼネコンとして質の高い工事を安全に進めるノウハウを持っております。 中でも耐震補強工事においては施工件数・総工費とも高い実績を誇ります。 このように私たちグループの強みは、建物管理から耐震診断、耐震補強設計・補強工事までワンストップで提供できるところにあります。 【事業内容】 ビルの総合管理業務／マンションの管理業務／プロパティマネジメント業務 耐震診断・補強設計・補強工事／建物調査診断業務／長期修繕計画作成／エレベーター増築工事 大規模修繕工事監理業務／アスベスト調査および土壌汚染診断／一般清掃管理業務 電気、機械設備管理業務／給排水管、各種水槽等の洗浄清掃／室内環境衛生管理業務 保安警備業務／室内装飾、内・外装、営繕一般／電気工事一般／損害保険事業等の代理店業務 不動産の売買並びに仲介業務／前各項に附帯する業務／物品販売 【指定業者資格】 ［一般建設業］東京都知事許可(般-2)第67613号 ［一級建築士事務所］東京都知事登録 第47982号 ［宅地建物取引業者］東京都知事(13)第23885号 ［マンション管理業者］国土交通大臣(4)第030591号 ほか 【代表者名】 佐藤 進一 【設立】 1971年5月8日 【従業員数】 287名※2026年3月末現在 【売上高】 4,235百万円 関連ワード：経営企画、事業企画、経営管理、業務改善、業務企画、事業推進、プロジェクト推進、データ分析、経営分析、予算管理、業績管理、資料作成、社内DX、DX推進、IT活用、システム導入、業務効率化、生成AI、管理職候補、正社員、土日休み、土日祝休み、転勤なし

• 学歴不問
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• 経験者歓迎
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