建築物の省エネ計算・申請業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、その他建築設計/デザイン、その他事務 ✅経験不問・資格不問 ✅未経験スタート多数活躍中！ ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅勤務時間は3パターンから選択可能 *❖*・……―――――――――――――― 建築物の省エネ基準に関する計算や 申請業務を担当します。 まずは省エネ計算の基礎や 業務の流れを覚え、経験に応じて 担当範囲を広げていきます。 ――――――――――――――……・*❖* ＜具体的には…＞ ・図面、仕様書から数値を拾い出し ・専用ソフトへの入力、省エネ計算 ・適合性判定、各種申請書類の作成 ・ZEH、ZEB、CASBEEなどの申請対応 ・計算や申請書類作成のサポート ✨建築業界未経験から始められる専門職 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍している社員も、銀行・ 客室乗務員・アパレルなど 異業種から転職した人が中心です。 CAD経験や建築業界での勤務経験が なくても応募できます。 入社後は試用期間を通して業務を覚え、 建物の種類ごとに少しずつ 担当を増やしていきます。 案件によって習得期間は異なりますが、 独り立ちまでは3か月～1年程度を 想定しています。 ――――――――――――――――― ⭐法改正で需要が高まる専門分野 ――――――――――――――――― 2025年4月から新築建物の省エネ基準適合が 義務化され、省エネ計算のニーズは さらに高まっています。 株式会社SBAは、この省エネ計算を 専門に請け負う会社です。 建築確認申請に必要となる計算や 各種申請を担当するため、 建築業界を支える専門知識を 身につけられます。 建築設計や省エネ分野に興味がある方は もちろん、未経験から専門職へ 挑戦したい方にも取り組みやすい仕事です。 ――――――――――――――――― ⭐AIやPythonを活用する建築DXにも挑戦 ――――――――――――――――― 省エネ計算だけでなく、PythonやAIを 活用した計算工程の自動化や検証、 自社ツールの開発にも取り組んでいます。 入社後すぐにプログラミングを 担当することはありませんが、 業務を理解した後は自動化やDXに 関わる機会もあります。 プログラミング経験は不要です。 建築とITの両方に興味がある方には、 新しい分野へ挑戦できる環境です。 ――――――――――――――――― ⭐選べる始業時間で働きやすい勤務体系 ――――――――――――――――― 勤務時間は8:00～17:00、 8:30～17:30、9:00～18:00の 3パターンから選択できます。 実働8時間、休憩1時間です。 完全週休2日制（土日祝）で、 年間休日は120日以上。 残業は月平均5～10時間程度と少なく、 仕事とプライベートの予定を 立てやすい勤務体系です。 時短勤務の社員も在籍しています。 ――――――――――――――――― ⭐本郷駅近くの本社勤務で転勤なし ――――――――――――――――― 勤務地は名古屋市名東区の本社です。 本郷駅からアクセスしやすく、 転勤はありません。 全社20名、そのうち省エネ計算部門は 約18名が在籍しています。 案件ごとに相談しながら仕事を進め、 慣れるまでは打ち合わせを 担当することはありません。 まずは社内で計算や書類作成を中心に 経験を積んでいきます。

求めている人材 【必須条件】 ・資格不問 ・未経験OK ・PC操作に抵抗がない方 【歓迎条件】 ・CADの使用経験 ・建築業界での勤務経験 ・省エネ計算の経験 ・DX化や自社パッケージ開発に興味がある方 ✨こんな方にピッタリ✨ ・図面や数字を扱う仕事に興味がある方 ・新しい知識を少しずつ身につけたい方 ・コツコツ作業を進めることが好きな方 ・建築とITの両方に関心がある方

月給23万円～33万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万円 〜 3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり5時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ✅経験・能力を考慮して決定します。 ・昇給年1回 ・賞与年2回 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ■想定年収300万円～（未経験者） ■想定年収400万円～600万円 （経験者）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ✅実働8時間（休憩1時間） ・8:00～17:00 ・8:30～17:30 ・9:00～18:00 上記から勤務時間を選択できます。 ＊残業は月平均5～10時間程度 ＊時短勤務相談可

休日休暇 ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日120日以上 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・特別休暇（慶弔・産前産後など）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・ベネフィット・ステーション加入 ・企業型確定拠出年金 （入社2年後から会社負担で 毎月1万円積立） ・時短勤務制度 ・屋内禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 時短勤務あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由