京都府のkitchen staffの転職・求人情報

求めている人材 【求める人材】 飲食業界の経験は問いません。 アパレルや販売、サービス業など、異業種からの転職も歓迎します。 人と接することが好きな方 お客様への気遣いを大切にできる方 仲間と協力して働ける方 新しいことに挑戦したい方 将来、店長やマネージャーを目指したい方 麺屋 猪一の料理やお店に興味がある方 経験やスキル以上に、人柄と意欲を重視しています。

求めている人材 ✅未経験スタートOK! ※資格もなくてOK ◎長期勤務可能の方 ◎土日祝も出勤可能な方 ◎人と接するのが好きな方 ◎笑顔が素敵な方 ◎バリスタ経験者優遇 ＜こんな方にオススメ＞ ⭐やりがいのある仕事がしたい方 ⭐仲間とコミュニケーションを大切に働きたい方 ⭐自分のアイデアを発信したい方 ⭐チャレンジができる環境で働きたい方 ⭐「食」に興味がある方 ＜働くことで経験できること・こんな人募集＞ 「囲と囲曲」では、バールのような明るい「こんにちは！」の声と、和の空間に合う丁寧な所作がどちらも大切にされています。 調理スタッフと連携しながら、ムッフルやドリンクを提供し、盛り付けや接客を通じて“食と人の心地よい間”を体験できる職場です。 外国人観光客や、近くに暮らす地元の方とのふれあいも多く、 おもてなしの気持ちや言葉を自然に磨ける環境です。 パンやスイーツが好きな方、落ち着いた空間でにぎやかに働きたい方、人と話すのが好きな方を歓迎します。 ＜スタッフより一言＞ 「“これ、パンなんですか!?”って驚かれるムッフルに、私も最初はびっくりしました。 ジャンキーだけど、どこか丁寧で、ちょっと品がある。 そんな“パンエスらしさ”が、古民家の静けさにちょうどよく溶け込んでいて、 働く側にも、心地よい距離感がある場所です。」

求めている人材 【必須条件】 特になし！調理初挑戦の方大歓迎 「洋食が好き」「料理の腕を磨きたい」という方 【こんな方を歓迎します】 ・京都で長く働きたい方 ・飲食業で正社員を目指している方 ・地元・京都に貢献したい方 ・日本の飲食文化に誇りを持って仕事したい方 ・飲食店での調理経験がある方（給与優遇あり） ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・手に職をつけて安定して働きたい方 ・新卒・第二新卒歓迎 ・ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ※経験の浅い方、アルバイト時代に経験の方もご応募OK！

求めている人材 【求める人材】 以下の経験を一つでもお持ちの方 ・厨房オペレーション管理 ・スーシェフのサポート業務 ・コスト管理や在庫管理等 日常会話レベル以上の 日本語および英語のスキルと 状況に応じた柔軟な対応力が 求められる環境です。 高級レストランやホテルでの 調理経験をお持ちの方は スキルを活かして働けます。

求めている人材 ◆職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します！ ◆学歴・ブランク不問 ＜幅広く活躍中＞ ※知識不要・異業種から転職 ※20代～30代活躍中！ ★ポイント ◎チームで協力して仕事をしながら、パンづくりを通じて技術と知識の向上を楽しめる方 ◎「食べることが好き」「パンが好き」に加え、モノづくりに興味がある方など大歓迎！ ◎一緒に働く仲間や取引先、お客様へ“感謝の気持ち”を大切にできる方をお待ちしています。 ▶【経験を活かすこともできます！】 ・調理や製菓のご経験がある方も大歓迎！ ・入社後の教育制度も充実しています。 調理や製菓のご経験がある方もない方も当社では多数ご活躍されています。 ▶【様々な業種・職種から大歓迎】 飲食店・カフェ・食品工場・食品製造・菓子製造・スーパー店員・販売・サービス業など

求めている人材 【必須条件】 ・日本語での接客、電話対応、 読み書きが問題なくできる方 ・手書き伝票や発注書の記入があるため 日本語能力必須（N1相当） 【活かせる経験】 ・飲食店での接客経験 ・調理、仕込み経験 ・発注、在庫管理経験 ・シフト管理経験 ・スタッフ育成経験 ・店舗運営、店長経験 ＼こんな方にピッタリ／ ✅深夜勤務を卒業したい方 ✅飲食の仕事を続けたい方 ✅現場経験を活かしたい方 ✅生活リズムを変えたい方 ✅後輩へ経験を伝えたい方 店長ではなかったけれど、 新人に仕事を教えていた。 忙しい日は厨房とホールを見ながら、 自然と周囲へ声を掛けていた。 そんな経験も、この仕事では活かせます。 「飲食から離れるしかないかな」と 考える前に、働く時間や役割を変えて 続ける道も検討してみませんか。

求める人材: ◇40歳以下の⽅(例外事由3号のイ) ◇未経験歓迎 -------------------------------------- 経験よりも、「姿勢」を見ています。 ・人と接することが好きな方 ・飲食店やホテルなどでの接客経験を活かしたい方 ・海外のお客様とのコミュニケーションを楽しみたい方 ・決められた対応をこなすだけでなく、自分で考えて行動したい方 ・お客様の立場に立ち、相手が求めていることを考えられる方 -------------------------------------- 接客経験や英語力は問いません。 ヴィーガンである必要もありません。 ヴィーガンでないからこそ、 一般のお客様と同じ目線で 「純粋においしいラーメン」を追求できると、 UZUは考えています。 ※20代・30代活躍中 / 学歴不問 / ブランクOK --------------------------------------

求めている人材 ◆飲食店での勤務経験が1年以上ある方 ※業態・雇用形態は問いません◎ 居酒屋・和食・イタリアン・フレンチなど、 さまざまな業態出身のメンバーが活躍しています！ 「もっと裁量を持って働きたい」 「経験を活かしてステップアップしたい」 「店舗づくりにも深く関わっていきたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 ◆学歴不問（高卒OK） ◆20代〜30代中心に活躍中！ ◆ブランクがある方も歓迎◎ ◆I・Uターン歓迎 （新天地チャレンジ手当あり！） 【こんな経験をお持ちの方は歓迎！】 ・飲食店での店舗運営経験 ・店長／副店長／時間帯責任者経験 ・アルバイトスタッフの教育・育成経験 ・売上管理や数値管理の経験 ・新店立上げやオペレーション構築経験 ・サービス業でのマネジメント経験 …………………………………………………… ▼ あれば活かせる！ ▼ …………………………………………………… ［資格・免許］ 調理師免許／食品衛生責任者／食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 店舗運営／店舗管理／スタッフ育成 売上・原価管理／シフト作成／数値管理 マネジメント経験／新店立上げ SV／エリアマネージャー経験 など ［経験業界・業態］ 居酒屋／和食／洋食／イタリアン／フレンチ レストラン／カフェ／中華／ラーメン業態 ホテル／ブライダル／販売サービス業 など

求めている人材 ＼弊社は経験以上に 人柄重視の採用を行います！／ ご経験者優遇させていただきます◎ 【必須条件】 ✅元気が取り柄、 前向きに仕事に取り組める方 ✅人と接するのが好きで サービス精神が旺盛な方 【優遇条件】 ✨飲食経験1年以上 ✨日常的な英会話ができる方！ ✨朝食勤務可能な方 ✨ディナー勤務可能な方 ✨飲食店、ホテル、サービス業界での 接客経験・カフェ・バル・トラットリア・ リストランテ・バー・居酒屋・ ウエディング・グランドホステス・ キャビンアテンダント経験者活躍中！ 【歓迎条件】 ⭐サービススキルを磨きたい方 ⭐将来自分でお店を持つ夢を持っている方！ ⭐ビール、コーヒーなど クラフトに興味のある方 ⭐第二新卒歓迎 ⭐髪型髪色自由！ピアスOK！ ⭐個性を生かして働きたい方！ 【下記のような想いがある方、大歓迎です】 ■飲食店で働くのが好きな方 ■ホスピタリティのある接客をしたい方 ■どうしたらお客様が喜んでくれるか？を 常に考えられる方 ■英語を活かして働きたい方！ ■安定した企業で着実に キャリアップを目指してる方 ■繁盛店の細やかな経営戦略、 マーケティング、組織戦略を学びたい方 ■店舗マネージメントを学びたい方 ■ゆくゆくは独立志向がある方 ■クラフトビールや自家焙煎コーヒー、 ハンドクラフトに興味がある方 【✨先輩社員インタビュー✨】 入社2年目（25歳女性）の先輩社員に、入社のきっかけなどインタビューしました！ Q：入社のきっかけ、タイソンズを選んだ理由は？ A：入社前タイソンズのお店に食事に行った際、料理はもちろん実際のサービスを受けて「私もここで働きたい！」と思ったのがきっかけです！また、会社の今後のビジョンとしての、京都における店舗展開も魅力で入社のきっかけになりました！ Q：入社後のギャップはありましたか？ A：良い意味で、想像していた以上にサービスや接客対応がしっかりしていました。働いているスタッフ全員がプロ意識があって「自分ももっとここで成長したい！」と思いました。サービスを極めたい、成長したい方にはぴったりです！ Q：入社して大変だったと思うことは？ A：最初はお店の提供スピードに慣れるまで大変でしたが、サポートしてくれる先輩がいるので安心して働けました。また、タイソンズのレストランはフルサービス型。サービスの際のスモールトークなども大切になってくる為「人と話すこと」が好きな方にもぴったりです！ Q：この仕事のやりがいは？ A：お客様から感謝の言葉を言われた時に凄くやりがいを感じます！また、日本人はもちろん世界各国から様々なお客様が来るお店なので、日々楽しく仕事が出来ています！ Q：より具体的に、どんな方がタイソンズには合うと思いますか？ A：まずはやってみる！といった気持ちや、前向きで素直な方にぴったりです！サービス・接客には色んなやり方がある中、色んな先輩からアドバイスいただく機会があるかと思います。その際に、自分の考えだけではなく、色んなアドバイスを聞いて「まずはやってみる」と言った気持ちのある方に向いているかと思います！ Q：最後に、これから応募される方に向けて一言お願いします！ A：まずはお気軽に【応募】してください！面接の際に、より詳しい業務内容や求人では伝えられないお店のことなど、まずは直接お話できればと思います！みなさんと一緒に働けるのを楽しみにしてます！

求める人材: ◇40歳以下の⽅(例外事由3号のイ) ◇未経験歓迎 -------------------------------------- 経験よりも、「姿勢」を見ています。 ・料理が好きな方、料理を仕事にしたい方 ・飲食店での調理経験を活かしたい方 （ラーメン・和食・洋食・カフェなどジャンル問わず） ・決まったレシピをこなすだけでなく、 自分で考えて料理をつくりたい方 ・素材や旨味の引き出し方を深く追求したい方 -------------------------------------- ヴィーガンである必要はありません。 ヴィーガンでないからこそ、 一般のお客様と同じ目線で 「純粋においしいラーメン」を追求できると、 UZUは考えています。 ※英語力は問いません ※20代・30代活躍中 / 学歴不問 / ブランクOK --------------------------------------

求めている人材 ◆年数問わず、外食経験者大歓迎!! アルバイトなど雇用形態も問いません◎ 和食やイタリアン、フレンチ出身者など、 これまでに多士済々なメンバーが活躍!! ◆学歴不問！業界・職種未経験歓迎！ ◆社会人デビュー＆第二新卒の方もOK！ ※ブランクや社会人歴10年以上の方も◎ 「人と接するのが好き！」 その気持ちさえあれば大歓迎！ 【 こんな前職の方も活躍!! 】 販売スタッフ／ホテルスタッフ／アミューズメントスタッフ／営業職／接客スタッフ／美容師／公務員 など ※学歴不問！高卒OK ※女性スタッフも多数活躍中！ ※子育て中パパや、家族を支えるパパも活躍 ー▼ あれば活かせる ▼ー ［資格・免許］ 調理師免許/食品衛生責任者/食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 接客サービス/配膳ホールスタッフ/調理補助 /キッチンスタッフ/調理スタッフ/店長 /マネージャー/スーパーバイザー/店舗運営 /店舗管理/新店立上げ/マネジメント経験 など ［経験業界・業態］ レストラン/カフェ/居酒屋/和食/洋食/中華 /ラーメン店/ファストフード/その他飲食店 /販売/ホテル/ブライダル/アミューズメント施設 など

求めている人材 ・飲食業の経験がある方、大歓迎！ ・店長や店舗運営の経験がある方、大歓迎！ ・接客・販売・サービス業の経験がある方は優遇 ・未経験の方、ブランクのある方も歓迎！ ・フリーターから正社員を目指す方も歓迎！ ・学歴不問 「カフェや喫茶店が好き」 「人と接する仕事がしたい」 「接客経験を活かして、正社員として長く働きたい」 そんな方をお待ちしています。 京都珈琲館YCは、アンティークに囲まれたレトロな雰囲気が魅力の純喫茶です。 ご年配の方から若い方、カップル、海外からのお客様まで、幅広いお客様にご来店いただいています。 コーヒーはサイフォン式で丁寧に抽出しています。 「コーヒーが好き」「喫茶店の技術を身につけたい」という方も大歓迎！ 未経験の方にも、接客からサイフォンの扱い方まで丁寧にお教えします。 大切にしているのは、笑顔での挨拶や丁寧な対応、周りのスタッフと協力する姿勢。 お客様に心地よい時間を過ごしていただけるよう、気配りのできる方を歓迎します。 飲食業や店長の経験がある方は、これまでの経験をお店づくりや スタッフの育成にも活かせます。 将来、店舗運営に携わりたい方も大歓迎です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・20歳以上 （健康増進法により））

求めている人材 ＼管理職の経験は問いません／ 飲食店での勤務経験があれば大丈夫です。 【こんな方を歓迎します】 ✅飲食店での勤務経験がある方（ジャンル不問） ✅ホテル朝食・給食・社員食堂などのご経験がある方 ✅朝方の生活が合う方 ✅ブランクのある方 【求める人物像】 経歴よりも「この人と一緒に働く未来が見えるか」を大切にしています。 ✅チームで働くことを楽しめる方 ✅お客様に喜んでもらうことが好きな方 ✅新しいお店を一緒に育てていきたい方 経験よりも、これからどうなりたいかをお聞かせください。

求めている人材 ★学歴不問・年齢不問!未経験大歓迎! ★Wワーク・副業・掛け持ち歓迎! ＼こんな方にピッタリ／ ・魚に関する知識やスキルを身に付けたい方 ・将来独立して飲食店を開業したい方 ・深夜、早朝の時間を有効に使って収入を上げたい方 ・コツコツ丁寧に作業ができる方

求めている人材 ✅契約社員として勤務して頂ける方大歓迎‼ ✅学歴不問 ✅PCの基本操作ができる方 （※食品工場での勤務経験があれば活かせます。もちろん必須ではありません！） ✅和菓子の製造経験のある方 （※餡を包む「包餡」や餡を炊く作業などの経験を想定しています。） こんな方は歓迎！ ◇コミュニケーションを大切にできる方 ◇チームで仕事を進めるのが得意な方 ◇前向きに仕事に取り組める方 ◇安定した会社で活躍し、発展に貢献したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ✅職種未経験、業種未経験OK！ ✅第二新卒歓迎！ ✅学歴不問 ＜こんな方にピッタリです＞ ・オープニング店舗を自分たちの手で作り上げたい方 ・パンが大好きで、トレンドのお店で働きたい方 ・接客や販売など、人と接することが好きな方 ・新しいお店を自分たちの手で作り上げていきたい方 ・将来は店長としてお店を動かしてみたい方 ・SNSで人気のお店を、自分の手でもっと有名にしていきたい方 ・メニュー開発に関わりたい、自分の考案した商品をSNSでバズらせたい方 ※コミュニケーションを大切にし、自分の意見を素直に伝えられる方を歓迎します！

求めている人材 ＜必須＞ 以下のいずれかに当てはまる方 ・飲食店での勤務経験がある方 ・販売などの接客経験がある方 ・営業など人と関わる仕事の経験がある方 ・明るい挨拶や接客に自信がある方 ＜歓迎＞ ・アルバイト育成やシフト調整の経験がある方 ・店舗やチームをまとめた経験がある方 ・飲食店での調理実務 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・一度飲食業界を離れ、もう一度外食の仕事に携わりたい方 ・人と接してきた経験を店舗運営に活かしたい方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・会社の運営体制も重視して次の職場を選びたい方

求める人材: 【学歴不問・未経験・第二新卒歓迎！】 20代・30代の若手スタッフが中心となって活躍中！ 経験者の方も大歓迎！ * 飲食・接客の経験がある方： カフェ、居酒屋、レストラン、ファミレス、ファストフード、喫茶店、バル、イタリアン、和食、中食（デリバリー・テイクアウト）など。 * 販売・サービス業の経験がある方： アパレル、雑貨、コンビニ、ホテル、受付、イベントスタッフ、営業、コールセンターなど。 * 調理・キッチンの経験がある方： 調理補助、給食調理、パン職人、パティシエ、お弁当作りなど。 フリーター、ハローワークでお探しの方も歓迎 学歴やブランクは一切問いません。 あなたのやる気と熱意を最も重視します！ まずは一歩を踏み出して、新しい挑戦を始めてみませんか？

求めている人材 学歴・資格不問！ 飲食未経験者も大歓迎！ もちろん飲食経験者も大歓迎！ 今回お迎えしたいのは、 「飲食の世界で本気で頑張りたい！」 そんな熱意や向上心を持っている方です。 ━━━━━━━━━━━━ 【未経験からの挑戦も大歓迎！】 ━━━━━━━━━━━━ 飲食経験がなくても大丈夫！ 大切なのは、これからの気持ちです。 ・とにかく稼ぎたい！ ・早く一人前になりたい！ ・頑張った分だけ評価されたい ・飲食の仕事に本気で挑戦したい ・将来は店長やマネージャーになりたい ・何かに夢中になって頑張りたい そんな方なら大歓迎！ 「経験がないから無理かな…」 いやいや、そんなことありません（笑） 最初から何でもできる人なんて、 そうそういません。 研修制度もあるので、 一つずつ覚えながら成長していきましょう！ ━━━━━━━━━━━━ 【飲食経験者の方へ】 ━━━━━━━━━━━━ これまでの経験、 今のお店だけで終わらせるのは ちょっともったいなくないですか？ 居酒屋、バル、レストラン、カフェ、 ラーメン、焼肉、和食、イタリアンなど、 経験したジャンルは問いません！ ・店舗運営にもっと深く関わりたい ・スタッフ育成やマネジメントに挑戦したい ・自分のアイデアでメニューを開発したい ・新店舗や新業態の立ち上げに関わりたい ・将来は独立して自分のお店を持ちたい ・もっと上のポジションを目指したい そんな方には、面白い環境です。 店長経験がなくても大丈夫！ これまで培ってきたスキルを活かして、 次のステージを目指してください。 ━━━━━━━━━━━━ 【こんな方にピッタリ！】 ━━━━━━━━━━━━ ・飲食の仕事が好きな方 ・収入もキャリアも上を目指したい方 ・新しいことに積極的に挑戦できる方 ・自分のアイデアを形にしたい方 ・仲間と一緒にお店を盛り上げたい方 ・会社の成長と一緒に自分も成長したい方 「もっと稼ぎたい！」 「もっと面白い仕事がしたい！」 「いつか自分のお店を持ちたい！」 そんな野望、大歓迎です！ 今できることよりも、 これから何を目指したいか。 ZOTという舞台を使って、 自分の可能性をどんどん広げてください！ 次はあなたの番です！

【応募資格】 【必須】 18歳以上（例外事由2号/夜間業務があるため） ○未経験者歓迎！ ○経験者優遇！

求めている人材 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ◆ 1本筋の通った本格和食。だけど、カルチャーは自由でグローバル！ 扱うのはこだわりの鮮魚と本格的な和食。でも、当社の代表・部長は海外経験が長く、考え方はとってもフラット＆グローバルです！現場では日本語と英語が飛び交い、ダイバーシティ（多様性）にあふれた賑やかな環境。日本国内はもちろん、「将来は世界で活躍したい！」という夢を持つ人にも最高のステージです。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ◆ 20代の若手〜50代のベテランまで、全員が“人柄”で繋がるチーム 私たちが一番大切にしているのは「チームワーク」と「人柄」です。学歴や過去の実績なんて一切気にしません。「人と話すのが好き」「料理が好き」「自分を成長させたい」そんな前向きな気持ちがあれば大歓迎！無茶苦茶まじめな人も、個性が爆発している人も、それぞれの強みを活かしてのびのび活躍しています。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ◆ あなたの「やりたい」に応えるキャリアと環境 ただお店に立つだけでなく、店舗づくり、食材の仕入れ・流通、スタッフの育成やマネジメントまで、挑戦できる幅は無限大。成長企業だからこそ、年功序列ではなく頑張りをしっかり評価してキャリアアップを応援します！ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【ひとつでも当てはまれば、ぜひご応募ください！】 ■飲食仕事や人と接するのが大好きな方 ■チームでひとつの目標に向かって頑張りたい方 ■食材の生産や流通の裏側に興味がある方 ■自分のアイデアでお店を面白くしたい方 ■将来的にマネジメントや海外での挑戦に興味がある方 「なんか面白そう！」とワクワクした方（社長に『面白い！』と言わせたい方大歓迎） 【活かせる経験】 ※未経験も大歓迎！ 居酒屋 / カフェ / 焼肉 / ファストフード / 和食・中華・洋食 / コンビニ・アパレル等の接客販売 / ホール・キッチン・調理補助 ほか 「まずは話を聞いてみたい」というカジュアルなご応募も大歓迎です。あなたと一緒に働けることを、スタッフ一同楽しみにしています！ 応募も大歓迎です。あなたと一緒に働けることを、スタッフ一同楽しみにしています！

求めている人材 学歴に関係なく 「食べることが好きな方」 「他人を喜ばせることが喜びである方」 「店舗経営に興味を持つ方」 「夢を実現したい熱意をお持ちの方」 これらの特徴をお持ちの方にぴったりの環境を提供しております！ 【求める人物像】 ・明るく元気な接客ができる方 ・料理を楽しみ、食べることが好きな方 ・チームプレイができ、仲間と協力できる方 ・キャリアアップ、スキルアップを目指す方 ・勉強熱心で成長意欲が高い方 ・将来独立を検討している方 充実した研修や指導機会を用意しており、 独立支援もあります。 少しでもご興味があれば、ぜひご応募ください。 皆様と一緒に働くことを楽しみにしています！

求めている人材 ＼✨和食・会席の調理経験者を募集中✨／ マネジメント経験は必須ではありません。 「調理責任者」として 現場を引っ張ってくださる方をお待ちしています！ ＜必須＞ ・和食店、料亭、旅館などで 日本料理・会席(懐石)料理の調理実務経験がある方 （先付から水物までの「献立全体の構成」を ゼロイチで作成できる方を想定しています） ・高単価帯（客単価3万円程度）に見合った 食材選定や見せ方の引き出しがある方、 または学ぶ意欲がある方 ※20代〜40代のスタッフが中心となって活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■「京都三条 箔」はどんなお店？ 「食べログ」や 「TableCheck（テーブルチェック）」などの 高級レストラン予約サイトでも注目を集める、 客単価3万円帯の完全予約制・高級すき焼き会席です。 歴史ある建物を活かした 全34席（テーブル24席、掘り炬燵10席）の 非日常的なプライベート空間で、 接待や記念日など特別な日のお祝いとして 多くご利用いただいています。 ＜当店のキッチンの大きな特徴＞ すき焼きはお客様の目の前で サービススタッフが焼き上げるスタイル。 そのため、キッチンスタッフは 営業中の負担が少なく、 先付や会席料理などの「丁寧な仕込み・調理」に 全集中できるのが最大の魅力です！ ……………………………………………… ■こんなキーワードで検索している方も大歓迎✨ 和食 日本料理 会席 懐石 料亭 旅館 すき焼き 料理人 シェフ 調理師 調理スタッフ 料理長候補 責任者候補 メニュー開発 飲食店 レストラン 高月給 賞与あり 残業少なめ 年休110日 長期休暇 まかないあり 駅チカ 交通費支給 経験者 有資格者 20代 30代 40代 学歴不問

求めている人材 【こんな方をお待ちしています】 飲食店での経験を活かして、 次のステージへ進みたい方を歓迎します。 イタリアン、ビストロ、バル、 ダイニングレストラン、カフェなど、 業態は問いません。 大切にしたいのは、 お客様へのサービスと お店づくりに対する想いです。 ━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ・飲食店での店長、店舗運営経験 ・スタッフの育成やマネジメント経験 ・売上、原価、在庫などの管理経験 ・ホール、キッチン両方の業務経験 ・メニュー開発や店舗企画に携わった経験 ━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・おしゃれなレストランで働きたい ・料理やサービスにこだわりたい ・接客スキルをさらに磨きたい ・自分のアイデアをお店づくりに活かしたい ・スタッフをまとめる仕事に挑戦したい ・店舗運営や経営について学びたい ・将来はエリアマネージャーを目指したい ・頑張りを待遇やポジションで評価されたい ━━━━━━━━━━━━ お店の雰囲気をつくるのは、 内装や料理だけではありません。 そこで働くスタッフの立ち居振る舞いや、 お客様へのちょっとした気配りも 大切な魅力のひとつ。 だからこそ、 チームワークやコミュニケーションを 大切にできる方と働きたいと考えています。 「もっと良いお店にしたい」 そんな前向きな気持ちがあれば大歓迎。 これまで培ってきたスキルを活かして、 あなたらしいキャリアを築いてください。

求めている人材 今回の募集では、店長としてのご経験をお持ちの方を対象としています。 ただし、これまでの肩書きや経験年数の長さよりも、「どんな風にお店と向き合ってきたか」を大切にしています。 ■ 必須応募資格 ・飲食店での調理、店長経験 ・これまでの現場で、売上や原価、人件費、オペレーションなどを「より良くする工夫や改善に取り組んできた方」 ※経験年数よりも、「どんなことを考えて、どんな工夫をしてきたか」を重視しています。 難しく考える必要はありません。 例えば、 ・無駄を減らして、少し働きやすくした ・スタッフが動きやすいように工夫した ・お客様に喜んでもらうためにサービスを改善した など、日々の中で「もっと良くしたい」と考えて行動してきた経験があれば、十分に活かしていただけます。 ■こんな方を歓迎します ・これまでの経験を、もう一歩先につなげたい方 ・現場だけでなく、店舗全体を見て仕事がしたい方 ・数字や運営にも少しずつ関わっていきたい方 ・スタッフと一緒にお店をつくっていくことにやりがいを感じる方 ・飲食の仕事を、これからも長く続けていきたいと考えている方 ■この環境に合う方 ・無理をする働き方ではなく、続けられる働き方を大切にしたい方 ・一時的な成果よりも、安定した積み重ねを大事にできる方 ・周りと協力しながら、チームで仕事を進められる方 ・これまでのやり方に固執せず、柔軟に環境に馴染める方 飲食業界で経験を積んできた方ほど、 「このままの働き方で続けていけるのか」 と感じたことがあるかもしれません。 長時間労働が当たり前だったり、 頑張っても評価が分かりづらかったり。 そうした環境の中で、力を発揮しきれなかった方もいらっしゃると思います。 当社では、そういった働き方を前提にはしていません。 1日8時間勤務・月8日休みというベースの中で、無理なく働きながら、しっかりと経験を積んでいける環境です。 だからこそ求めているのは、 体力で乗り切るタイプの方というよりも、 ・限られた時間の中で、どうすればより良くなるかを考えられる方 ・チームで協力しながら、お店づくりに向き合える方 です。 ■こんな想いをお持ちの方へ ・これまでの経験を、もっと良い環境で活かしたい ・店長として、もう一段ステップアップしたい ・でも、無理な働き方には戻りたくない そんな想いを大切にしたい方にとって、この環境は合っていると思います。 現在、会社としては出店を進めている拡大フェーズにあり、ポジションのチャンスも広がっています。 ただし、急激な抜擢や無理な成長を求めるのではなく、一人ひとりのペースを大切にしながらキャリアを築いていく方針です。 ■最後に 私たちが求めているのは、 すでに完成された人材ではなく、 これからも少しずつ成長を続けていける方です。 これまでの経験を土台にしながら、環境に合わせて柔軟に変化できる方。 そして何より、無理をせず、長くこの仕事を続けていきたいと考えている方。 そんな方と、一緒にお店づくりができたら嬉しいです。

求めている人材 ＜こんな方に向いてます＞ 未経験・第二新卒歓迎！学歴・年齢・資格は 問いません。まずは店舗の基本業務を覚え、 少しずつ店長業務にも挑戦したい方に 向いています。困ったときは本店に 相談できます。 アパレル、雑貨、カフェ、居酒屋、 ファミレスなど、業界を 問わず接客・販売の経験がある方は、 そのスキルを活かせます。 ゆくゆくは店舗経営のノウハウを学び、 自立したいという方も歓迎します。 10代〜50代のスタッフと、 明るく気持ちのよいコミュニケーションが 取れる方をお待ちしています。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 未経験から店長へ！経験・実力を活かしてキャリアアップ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 『桐麺』では、未経験から飲食業界に挑戦したい方も、これまでの経験を活かしてステップアップしたい方も大歓迎！ 🍜 ラーメン業態の経験は問いません！ 飲食業界が初めての方も、居酒屋・和食・焼肉・中華・イタリアン・フレンチなど、異なるジャンルで経験を積んできた方も歓迎します！ 大切なのは、新しいことを学ぶ意欲や、もっと成長したいという気持ち。 未経験の方は基本業務からスタートし、経験者の方は培ってきたスキルを活かしながら、店長やマネージャーへのキャリアアップを目指せます。 📋 こんな方を歓迎します！ ✓ 未経験から飲食業界に挑戦したい方 ✓ 飲食店での経験を活かして、さらに成長したい方 ✓ 店長・副店長などの経験を活かしてキャリアアップしたい方 ✓ スタッフ育成やチームづくりに興味がある方 ✓ 売上管理や店舗運営など、新しいスキルを身につけたい方 ✓ 頑張りや実力を評価され、給与アップを目指したい方 ✓ 将来的にマネージャーや独立など、さらに上のキャリアを目指したい方 ※飲食店での勤務経験や、店長・マネジメント経験をお持ちの方は優遇します。 🚀 『桐麺』だから描けるキャリア 「食べログ百名店」に4年連続で選出された人気ブランド『桐麺』。 月給34万円～スタート！ さらに、店長以上は毎月歩合を支給。日々の取り組みや店舗運営の成果を収入アップにつなげられる環境です。 経験や能力に応じて早期に店長を目指せるほか、将来的には複数店舗の運営や、暖簾分け制度を利用した独立にも挑戦できます。 未経験から成長したい方も、経験を活かして次のステージへ進みたい方も。 『桐麺』で、自分の可能性を広げてみませんか？ まずはお気軽にご応募ください！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 【学歴不問／飲食未経験歓迎！】 ◎接客・販売経験者歓迎 ◎既卒・第二新卒歓迎 ◎ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 ◎U・Iターン歓迎 異業種から転職した先輩社員が 20代～30代を中心に活躍中！ これまでの経験を正当に評価し、 安心して長く働ける環境をご用意しています。 「人と接する仕事が好き」 「正社員として安定した環境で働きたい」 「接客経験を活かして新しい仕事に挑戦したい」 そんな方にピッタリのポジションです！ 《必須》 ✅️人と接することが好きな方 ✅️接客・販売経験をお持ちの方 ✅️日本語での円滑なコミュニケーションができる方 └ビジネスレベル以上の日本語力必須 （N1以上、日本語検定1級以上） 《1つでも当てはまれば大歓迎✨️》 ✅️アパレル、雑貨等の販売経験がある方 ✅接客経験を活かして新しい仕事に挑戦したい方 ✅今より待遇の良い環境で働きたい方 ✅安定企業で長く働きたい方

求めている人材 【応募資格】 ・経験不問 ・学歴不問 ・資格不問 ・日本料理の調理・修行経験がある方は歓迎 （3年以上の経験は尚可。必須ではありません） ・高校や専門学校などで調理を学んだ方も歓迎 ＼こんな方にピッタリ／ ✅和食・京懐石を学びたい方 ✅調理経験をさらに深めたい方 ✅学校で学んだ調理を活かしたい方 ✅一品ずつ丁寧につくりたい方 ✅京都の食材や器に関心がある方 飲食店やレストラン、ホテル、旅館などで 調理・キッチンスタッフとして働いてきた方も、 和食の仕事にこれから挑戦したい方も。 経験の有無だけでなく、 日本料理を学びたいという意欲を大切にします。

求めている人材 飲食業界での実務経験に加え、店舗運営やスタッフマネジメントに意欲をお持ちの方 これまで培ってきた飲食業界での経験を活かし、店舗の運営・改善やチームづくりに主体的に取り組める方を歓迎します。 今回の募集では、決められた業務をこなすだけでなく、売上やサービス品質の向上、スタッフの育成など、店舗全体をより良くしていく視点を重視しています。 将来的には複数店舗の統括や新規出店、ブランドづくりにも携わっていただくことを期待しています。 【必須条件】 ・飲食業界での実務経験3年以上 ・後輩指導や新人教育など、周囲をサポートした経験 ・店舗運営や売上向上に関心を持ち、主体的に行動できる方 【歓迎する経験・スキル】 ・飲食店での店長、副店長、店舗責任者の経験 ・スタッフの採用、教育、育成、シフト管理の経験 ・売上、原価、人件費などの数値管理経験 ・店舗の課題発見や業務改善に取り組んだ経験 ・複数店舗のマネジメント経験 ・新店舗の立ち上げ、オープニング経験 ・新業態や飲食ブランドの企画、開発経験 【こんな方を求めています】 ・これまでの飲食経験を活かし、店舗運営の中核を担いたい方 ・自分の担当業務だけでなく、店舗全体を見て行動できる方 ・売上や利益などの数字に関心を持ち、改善に取り組める方 ・スタッフの成長を支え、チームをまとめることにやりがいを感じる方 ・既存のやり方にとらわれず、新しい仕組みやサービスを考えられる方 ・将来的に複数店舗の統括やブランド・事業運営に挑戦したい方

求める人材: 料理の技術や経験だけでなく、食を通じて人に喜びを届けること、チームでより良いものをつくることを大切にできる方を歓迎します。 【必須条件】 ・飲食店等での調理実務経験5年以上 ・調理に関する知識・技術をお持ちの方 ・チームでの調理業務やスタッフ育成に関わった経験がある方 【歓迎する経験・スキル】 ・料理長、Sous Chef、Chef de Partieなどの経験 ・複数店舗の管理・運営経験 ・メニュー開発、商品開発の経験 ・原価管理、発注、在庫管理の経験 ・カフェ、レストラン、ホテルなどでの勤務経験 ・海外での就労・滞在経験 ・英語や異文化への関心がある方 Food Directorや複数店舗統括の経験は必須ではありません。 現在、一店舗の料理長やSous Chefとして活躍されており、次のステップとして「自分の経験やアイデアを、ブランド全体の食づくりに活かしたい」という方も歓迎します。 以下のような方と一緒に働きたいと考えています。 ・食べること、料理をつくることが好きな方 ・新しい料理やアイデアを考え、形にすることを楽しめる方 ・お客様や仲間への思いやりを持ってコミュニケーションできる方 ・個人の技術だけでなく、チームで良いものをつくることに喜びを感じる方 ・課題を見つけ、改善策を考えて主体的に行動できる方 ・異なる文化や価値観を楽しみ、柔軟に取り入れられる方 将来的に独立を考えている方も歓迎します。 Vermillionで、複数店舗の運営、商品開発、原価管理、スタッフ育成など、将来自分の店づくりにも活かせる幅広い経験を積むことができます。 その一方で、まずはVermillionの主要メンバーとして、ブランドの未来を一緒につくり、長く関わっていただける方を求めています。

求める人材: ▼応募条件 * 調理師免許をお持ちの方 * 調理師としての業務経験がある方 * 学歴不問 ▼歓迎する方 * 旅館・ホテルでの和食調理経験がある方 * これまでの経験を活かし、さらに技術を磨きたい方 * 旬の食材や素材の持ち味を活かした料理が好きな方 * 向上心を持ち、新しい知識や技術を学べる方 * チームワークを大切にできる方 ※旅館・ホテルでの調理経験がある方は、経験・スキルに応じて給与面で優遇いたします。

求めている人材 学歴に関係なく 「食べることが好きな方」 「他人を喜ばせることが喜びである方」 「店舗経営に興味を持つ方」 「夢を実現したい熱意をお持ちの方」 これらの特徴をお持ちの方にぴったりの環境を提供しております！ 【求める人物像】 ・明るく元気な接客ができる方 ・料理を楽しみ、食べることが好きな方 ・チームプレイができ、仲間と協力できる方 ・キャリアアップ、スキルアップを目指す方 ・勉強熱心で成長意欲が高い方 ・将来独立を検討している方 充実した研修や指導機会を用意しており、 独立支援もあります。 少しでもご興味があれば、ぜひご応募ください。 皆様と一緒に働くことを楽しみにしています！

求めている人材 ✅必須 高卒以上 ====================== ✨20代・30代の社員活躍中 ✨業界・職種未経験歓迎 ✨第二新卒歓迎 ✨飲食業の経験者大歓迎 ✨人と関わることが好きな方 ✨チームで働くのが好きな方 ====================== ✅こんなアナタに！ 18歳～20代前半と若い社員が活躍している お店で一緒に成長したい方を大歓迎◎ 居酒屋ですが「落ち着いた雰囲気」なので、 そんなお店を探している方にピッタリです！ ====================== ✅飲食業の経験者もぜひ レストランや居酒屋、カフェ、喫茶店 ラーメン店などの経験者は大歓迎！ 和食・洋食・中華やイタリアンなど 飲食店のジャンルは一切問いません。 アルバイト経験でも活かせます！ ======================

求める人材: ＼こんな方、大歓迎！／ ◎飲食店での調理経験をお持ちの方 （ジャンル不問） ◎「自分のお店を持ちたい」という 夢や意欲がある方 ◎チームワークを大切にし、 意見を出し合える方 ◎安定した環境で、 長く調理の仕事を続けたい方 調理師免許をお持ちの方、 取得を目指している方も歓迎！ 経験年数よりも、 「これから挑戦したいこと」を重視します。

資格 40歳未満の方（長期キャリア形成の観点から） "学歴不問","経験不問", "未経験者可","未経験者歓迎" 【年齢の条件と理由】 長期キャリア形成の観点から 【こんな方、向いてます】 ■売り場での実演調理がしてみたい ■こだわりの味を追及したい ■活気のある売り場で、楽しく働きたい 笑顔があれば、OK! 接客の合間に楽しく世間話をするお客様も多いです ■フリーターの方、ご家庭のある主婦(主夫) も活躍中! ■高卒OK!お仕事のブランクがあったり、 社会経験が浅い方も活躍中! 【定年後も、正起屋で】 定年後、工場で串刺しをして 正起屋でずっと働きつづける方も。 【正起屋で店長を目指したい方】 ・新人の育て方など、店長業務の差配が大きい メンバーのシフト管理等、やりがい◎ ・年に1回、評価項目に沿って、 昇給のチャンスがあります◎ 【T店長のやりがい】 焼き鳥は、 炭の組み方や火加減で味が変わる。 自分で焼けるようになると、これが面白い。 年齢の条件と理由：40歳未満の方（長期キャリア形成の観点から）

求めている人材 【必須】何かしらの調理実務経験をお持ちの方 ⎿飲食店のジャンル(日本料理など)不問/年数不問 【こんな方に向いています】 ・和食・京料理の技術を基礎から学びたい、極めたい方 ・会席料理や一品料理で、自分の引き出しを増やしたい方 ・深夜勤務や長時間労働から働き方を変えたい方 ※これまでのジャンルは問いません。和食(板前)での経験がある方は持ち場の希望も考慮します。 <こんな方働き方をしたい方はぜひ> ●オン・オフをきっちり分けたい方 ⎿メリハリを大切にする方にはピッタリ。 週2日は実働5時間なので、趣味や家族、自分の時間もしっかり確保できますよ♪ ●「競う」より「協力」するのが好きな方 ⎿先輩から教わったり、経験を周りに共有したり、、、 これまでの経験を活かしつつ、新しい和食の技術も身につけられますよ♪ ★U・Iターン歓迎 ハローワークでお探し中の方もOK！

求めている人材 【歓迎条件】 ★業界未経験、大歓迎★ ✅接客業に興味がある方 ✅日本酒が好きな方 ✅将来、自分のお店を持ちたい方 ✅食材に興味がある方 ✅人と話すことが好きな方 ✅チームで働くことが好きな方 ✅SNS運用に興味がある方 などなど、皆さんのこれまでの経験やスキルを存分に活かしてください！ 酒蔵見学や生産者訪問、 酒米の田植え・稲刈りなど、 実際に体験しながら知識を深められるため、 自信を持ってお客様へおすすめできる力が身につきます。 また、京都で長く支持されてきた人気店だからこそ、 安定した経営基盤のもとで腰を据えて働けます。

求める人材: 【こんな方を歓迎します】 ●日本料理の調理スキルを磨きたい方 ●しっかりとした技術・経験を身につけたい方 ●前向きな気持ちで行動できる方常に目標や向上心、料理への探求心をお持ちの方 もちろん飲食店で調理経験がある方、日本料理・京料理に興味がある方も大歓迎です！ ご応募お待ちしています！

求めている人材 通う場所も、休みの取り方も。 次の仕事では大切にしたい。 ひとつでも思い当たる方へ。 ・通いやすさも重視している ・飲食の仕事に挑戦してみたい ・休みや待遇も大切にしたい ・京都ポルタ店で働きたい ✅ 応募条件を確認 ──────────────── 高卒以上 経験不問・未経験者歓迎 正社員デビュー歓迎 飲食業界デビューも歓迎 飲食店のホール・キッチンや、 接客・販売の経験も活かせます。 アルバイトでの経験がある方も、 飲食業界の経験者も歓迎。 20代・30代の社員も活躍中。 年齢や社歴に関係なく、 頑張りを評価しています。

求める人材: 学歴不問 / 未経験OK 【歓迎】 ◇ Excel・Wordの基本操作が可能な方

求めている人材 高卒以上 ★20～40歳の仲間が活躍中！ ※Ｉ・Ｕターン歓迎 ※未経験、第二新卒の方大歓迎！ ◎飲食業界の経験者はもちろん 飲食業界にチャレンジしたい方も大歓迎！ ★充実した研修で20代の男女が活躍中！ 次世代のリーダー候補として活躍下さい。 ★本部での研修4日間。近隣直営店舗にて 1ヶ月間の研修があります(同条件)

求めている人材 【必須条件】 ・明るい方 ・やる気がある方 ・新しいキャリアを本気で築きたい方 【歓迎条件】 ・飲食経験がある方（ジャンル不問／給与優遇） ・管理職の経験がある方（高月給スタートも可能） ・飲食お久しぶりの方

求める人材: 未経験歓迎・学歴不問 経験者の方は経験に合わせた 給与やポジションを面接で相談のうえ決定します。 ――――――――――――――――――――― こんな方に是非 ――――――――――――――――――――― ・飲食の常識を覆し、働く人の「地位」 を本気で変えたい方 （当社のミッションに共感し、 共に熱く戦える方） ・将来は世界を舞台に、 海外事業や海外店舗でグローバルに活躍したい方 （日本の食を世界へ届ける野心を持った方、 大歓迎です） ・失敗を恐れず、果敢にチャレンジしたい方 （「まずは挑戦してみた」という前向きな姿勢を 全力で称賛するカルチャーです） ・素直に学び、吸収できる方 （アドバイスを素直に受け入れられることが、 未経験から最短で成長できる一番の才能です） ・自分で考え、主体的に行動できる方 （指示待ちではなく、 お客様や仲間のために今何ができるか自ら動ける方） ・家族を大切にしながら、 自分の夢も全力で叶えたい方 ・年齢や社歴ではなく、 結果で正当に評価されたい方 ・チームで支え合い、 同じ目標に向かって熱く働きたい方 ※まずは話を聞くだけでも大丈夫です。 現状を変えるための 「一歩を踏み出す行動」を、 私たちが全力で支えます。

資格 【20代～40代スタッフ多数！前職さまざまな方が活躍！】 ファミレス、レストラン、居酒屋、カフェなどの飲食店での接客・調理(調理補助)をしていた方から、元スイーツのパティシエ、元栄養士など様々な方が活躍中！飲食未経験ももちろん歓迎！ "高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

資格 【20代～40代スタッフ多数！前職さまざまな方が活躍！】 ファミレス、レストラン、居酒屋、カフェなどの飲食店での接客・調理(調理補助)をしていた方から、元スイーツのパティシエ、元栄養士など様々な方が活躍中！飲食未経験ももちろん歓迎！ "高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

資格 経験・学歴は問いません。 ・正社員として安定して働きたい方 ・飲食の仕事にチャレンジしてみたい方 ・人と接することが好きな方 ・コツコツ仕事を覚えていける方 ・頑張った分をきちんと評価してほしい方 ・将来的に店長などへのキャリアアップにも興味がある方 まずは「やってみたい」という気持ちがあれば大歓迎です。

求めている人材 【歓迎条件】 未経験歓迎・学歴不問 飲食店でのアルバイト経験も活かせます！ ✅飲食店で働くのが楽しかった方 ✅接客や人との会話が好きな方 ✅仲間と協力して働きたい方 ✅料理や日本酒に興味がある方 ✅自分らしいおしゃれも楽しみたい方 居酒屋やレストラン、カフェなどでの ホール・キッチン経験がある方は、 これまでの経験を活かせます。 ブランクがある方も歓迎します。 「お客様の様子を見て声をかける」 「忙しそうな仲間を手伝う」 そんな気配りができる方は大歓迎。 飲食の仕事が初めての方も、 お皿の置き方や言葉遣いから 一つずつ覚えていけば大丈夫です。 独立や店長を目指す方はもちろん、 「飲食が好きだから続けたい」 という方もお待ちしています。 酒蔵見学や生産者訪問、 酒米の田植え・稲刈りなど、 実際に体験しながら知識を深められるため、 自信を持ってお客様へおすすめできる力が身につきます。 ＞＞スタッフインタビュー＜＜ ◆大人になっても、友達が増えるんですね ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以前は地元の居酒屋で7年ほど働いていました。 飲食の仕事は好きだったので、 次は違う場所で、新しい人と出会いたくて。 何店舗か面接を受けた中で、 「ここ、楽しそう」と思ったのが宗やです。 入ってみると、一緒に働く仲間だけでなく、 近隣のお店の方とBBQをすることも。 仕事をきっかけに友達が増えるのは、 うれしかったですね。 最初はメニューを覚えるのが大変でした。 料理のことをきちんと伝えるお店なので、 飲食経験があっても勉強になることが多くて。 接客は社員さんがそばで教えてくれるので、 少しずつ慣れていけました。 飲食の仕事が好きな人には、 ぜひ来てほしいです。 大人になってからも、 第二の青春ってあるんだなと思います。

求めている人材 学歴不問。飲食業の経験は問いません。 既卒・第二新卒も歓迎します。 ／ 一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください ＼ ✅ 飲食は未経験だけど、手に職をつけたい ✅ 一から教えてもらえる環境で、ちゃんと覚えたい ✅ 決められた作業より、自分で考えて動く仕事がしたい ✅ そろそろ店を任される立場になりたい ✅ 店長経験はあるが、労働環境や裁量で転職を考えている ✅ いずれ独立したい。専門店の技術と経営を現場で学びたい 【こんな前職の社員が活躍しています】 焼肉屋、居酒屋、ドラッグストア、パティシエ、 アイドルのマネージャー、大学生のアルバイト。 【歓迎する経験】 ・飲食店での副店長・チーフ・フロアリーダーの経験 ・接客・サービス業のご経験 ・和食・寿司・焼肉・イタリアン・カフェなど、業態は問いません ・アパレル・雑貨・スーパー・コンビニなどの接客販売経験

求めている人材 【歓迎条件】 ★業界未経験、大歓迎★ ✅接客業に興味がある方 ✅日本酒が好きな方 ✅将来、自分のお店を持ちたい方 ✅食材に興味がある方 ✅人と話すことが好きな方 ✅チームで働くことが好きな方 ✅SNS運用に興味がある方 などなど、皆さんのこれまでの経験やスキルを存分に活かしてください！ 酒蔵見学や生産者訪問、 酒米の田植え・稲刈りなど、 実際に体験しながら知識を深められるため、 自信を持ってお客様へおすすめできる力が身につきます。 また、京都で長く支持されてきた人気店だからこそ、 安定した経営基盤のもとで腰を据えて働けます。

求める人材: 【必須要件】 ・経験・学歴不問 ・新しいことを学ぶ意欲がある方 【歓迎要件】 ・飲食業界で調理や接客の経験がある方 ・うなぎの知識や職人技術を学びたい方 ・将来は自分の店を持ち、独立したい方 ・子育てと両立して正社員で働きたい方 ・頑張りを正当に評価されたい方 ・仕込みから接客まで幅広く学びたい方 ・スタッフ育成やシフト管理に興味がある方 【入社後のイメージ】 飲食未経験の方も歓迎します。入社後は 約1年の丁寧な研修で、うなぎの串打ちや 焼きの基本から学べます。仕事に慣れたら、 うなぎの捌き方や焼き加減の調整、接客、 スタッフ育成、シフト管理などにも取り組み、 調理技術と店舗運営のノウハウを 身につけられます。 将来は店長やマネージャーを目指せます。独立を 希望する方には、のれん分け制度を 通じて自分の店を持つ道もあります。

求めている人材 【必須条件】 飲食店での社員としての勤務経験 ※店長、副店長経験者は経験に応じ給与考慮します！） 【応募条件】 ※日本語での円滑なコミュニケーション（JLPT N2相当）が可能な方 ※日本国内での就労制限のないビザをお持ちの方（永住者・配偶者等） ※腰を据えて長く働きたい」という意欲を重視します。 【歓迎条件】 ・料理長、副料理長の経験や腕前を活かしたい ・スピーディーにキャリアアップを実現したい ・プライベートを重視しながら無理なく働きたい ・ご家族の理解を得ながら働きたい ・時代に流されず安定した収入を得たい ・京都で長く働きたい方 ・飲食業で正社員を目指している方 ・地元・京都に貢献したい方 ・日本の飲食文化に誇りを持って仕事したい方 【⏩️既存スタッフの実際の入社理由！】 ✿個人店で勤務していてキャリアアップの見通しがない ✿3交代シフトの仕事で肉体的にきつい ✿家族手当や労務管理の行き届いた環境で働きたい ✿締め作業込みで終電で帰れる店舗がいい…etc ◆働き方や将来を見据えた転職に選ばれています！◆

【応募資格】 ★未経験OK/資格不問/学歴不問 調理師免許をお持ちの方優遇 【メリット】 #フリーター歓迎 #バイク通勤OK #学歴不問 #車通勤OK #転勤なし #未経験者歓迎 #リモート面接OK #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #ブランクOK #交通費支給 #昇給あり #履歴書不要 #駅近5分以内

求めている人材 ＜必須条件＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆長期キャリア形成のため年齢制限あり （40歳以下） ＜歓迎条件＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆未経験の方歓迎 ◆学歴不問 ◆新卒 / 第二新卒歓迎 ◆地元で働きたい方歓迎（転勤なし） ◆ハローワークでお仕事お探しの方歓迎 ◆製造業・倉庫作業などで働いていた方 ＜こんな方におすすめ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅「ものづくりが楽しい」と思える方 ✅コツコツ、もくもく作業が得意な方 ✅地域密着の職場で働きたい方 人柄を重視しているので 経験・学歴は不問です！ 派遣社員や契約社員として 働いていたけど 安定した職場で勤務をしたい方、 これからのことを考えて、 退職金や家族手当、 ちゃんと賞与が もらえる会社で働きたいなど 理由は問いませんので ぜひお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・41歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・41歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【応募条件】※下記全てを満たす方 ・調理師免許をお持ちの方 ・大量調理に関するご経験をお持ちの方 ＊学歴不問 ＊経験者歓迎 ＊ブランクOK 【こんな方にピッタリ！】 ・調理経験を活かして収入アップしたい方 ・責任者としてキャリアアップしたい方 ・飲食業界でも休日をしっかり確保したい方 ・マネジメントスキルを身につけたい方 ・お客様の反応を直接感じられる仕事がしたい方

求める人材: ※飲食業経験者大歓迎！！ ＜必須条件＞ ・日本語での業務コミュニケーションが可能な方（目安：日本語能力試験N2相当以上） ・経営理念【SMILE 目の前の大切な人の笑顔のために】に共感する方 ・成長する意思がある方 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・辻社長がどれくらい熱いか気になるので１回会ってみたい ・ガンバリはシッカリ評価してほしい ・コロナ禍で意地でも給与を満額支給したTSUJIYA GROOVEに感動した ・仕事も頑張りたいけどプライベートも大切にしたい ・働いている自分が楽しければお客様も楽しいと思う ・お客様を喜ばせる空間作りをしてみたい

求めている人材 【必須条件】 高卒以上 【歓迎条件】 ・調理に興味がある方なら未経験でもOK ・アルバイトでキッチン経験がある方 ・お菓子作りが好きな方 ・パティシエ、調理経験者 ・製菓学校卒業生 ・ブランク歓迎 調理未経験で入った先輩社員も活躍中！ 【活躍人材】 20～40代と幅広い年代のスタッフが活躍中！

求めている人材 【必須条件】 学歴・経験は一切不問です。 ※日本語能力試験N1相当の語学力 【歓迎条件】 ・飲食業界に興味がある方 ・調理にチャレンジしたい方 ・手に職をつけたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・感謝と謝罪を素直に伝えられる ・仲間と一緒に取り組むことが好き ・食べることや飲食業が好き ・仕事に一生懸命取り組める ・お客様に喜んでもらうことを考えられる ＼こんな方と一緒に働きたいと考えています！／ ✅ 一人で抱え込まず、仲間と協力できる方 ✅ お客様に喜んでもらうことを大切にできる方 ✅ 自分の意見を伝え、相手の考えにも耳を傾けられる方 ✅ 目標を持ち、達成に向けて工夫できる方 ✅ 頑張りや成長をきちんと見てもらえる環境で働きたい方 ✅ 将来的に店長やエリアマネージャーを目指したい方 最初から高いマネジメント力を求めているわけではありません。 現場での経験を重ねながら、仲間と一緒に成長していける方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（定年/65歳以下）

求めている人材 【必須条件】 学歴・経験は一切不問です。 ※日本語能力試験N1相当の語学力 【歓迎条件】 ・飲食業界に興味がある方 ・調理にチャレンジしたい方 ・手に職をつけたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・感謝と謝罪を素直に伝えられる ・仲間と一緒に取り組むことが好き ・食べることや飲食業が好き ・仕事に一生懸命取り組める ・お客様に喜んでもらうことを考えられる ＼こんな方と一緒に働きたいと考えています！／ ✅ 一人で抱え込まず、仲間と協力できる方 ✅ お客様に喜んでもらうことを大切にできる方 ✅ 自分の意見を伝え、相手の考えにも耳を傾けられる方 ✅ 目標を持ち、達成に向けて工夫できる方 ✅ 頑張りや成長をきちんと見てもらえる環境で働きたい方 ✅ 将来的に店長やエリアマネージャーを目指したい方 最初から高いマネジメント力を求めているわけではありません。 現場での経験を重ねながら、仲間と一緒に成長していける方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（定年/65歳以下）

求めている人材 ≪必須条件≫ ・飲食店などの接客業で、勤務経験がある方（アルバイトでも可） ・お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・日本語で業務上の円滑なコミュニケーションが取れる方 ≪歓迎条件≫ ・接客経験がある方 ・販売経験がある方 ・サービス業での経験がある方 ・営業経験がある方 ・飲食店での勤務経験がある方 ・後輩や新人スタッフをサポートした経験がある方 ・店舗運営に興味がある方 ・マネジメントに挑戦したい方 ・正社員として長期的なキャリアを築きたい方 ・第二新卒で転職中の方 飲食業界での経験だけを重視する募集ではありません。 「前職で接客を経験した」 「営業としてお客様と向き合ってきた」 「販売職としてチームで店舗を運営していた」 「社会人経験を活かして新しい仕事に挑戦したい」 そんな経験も、 KICHIRIで活かすことができます。 社会人として身につけてきた力に、 接客・調理・店舗運営の経験を加え、 次のキャリアへ進んでください♪ 【会社の強み（特徴）】 KICHIRI カジュアルダイニングは、 シンプルモダンなリビングをイメージした空間で、 お客様がゆったりと食事を楽しめる店舗づくりを大切にしています。 その場のお客様に合わせてスタッフ自身が考え、 気配りやアイデアをサービスへつなげていくことを大切にするブランドです。 ●シンプルモダンなリビング風のKICHIRIブランド ●お客様に合わせたサービスを考えられる環境 ●これまでの社会人経験を活かせる仕事 ●チームワークを大切にした店舗づくり ●接客・調理から店舗運営まで経験可能 ●店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア ●年間休日108日・月9日休み ●海外事業・地方創生・DX推進などへ広がるキャリア環境

求めている人材 ■サービス業でも土･日･祝日に休みを取得したい方 ■長く安定して働きたい方 ■飲食､製造･販売未経験の方 ■将来独立を考えている方 ■日常会話レベルの日本語能力をお持ちの方 Japanese Language Proficiency Requirement: Conversational Level 【社員インタビュー①】 専門学校を卒業し、パン職人になって約10年が経ちました。 以前勤めていた会社の店舗がコロナ禍で撤退したのでやむなく退社。 つぎは安定した会社で働きたいと思っていたときに 希望の規模で手づくり中心のパンを製造をする当社のことを知りました。 独立を希望しているため製造だけでなく、 生産計画や新商品の原価計算など経営についての指導も受けています。 作業をしながらスタッフの配置や作業効率についても考えるなど、 身につけるべきことはたくさんありますね。 毎日忙しいですが、それでも新しいことに挑戦することは楽しく、 仕事への意欲につながっています。 【社員インタビュー②】 高校生のとき、通学路にあるパン屋から漂う香りに幸せな気持ちになった私は、 「パン屋になってみんなに幸せな気持ちを届けたい」と思うように。 専門学校でパン製造を学び、 卒業したらレベルの高いパン屋が集まる京都で働きたいと心に決めていました。 当社を選んだのは、おしゃれな店舗で働きやすく、 いろんなパンづくりに携われそうだと感じたから。 面接ではじめて社長と話したとき、リラックスして自分らしく話せたこともよかったですね。 入社したのはちょうど本店移転のとき。 京都の街なかに建つ、スタイリッシュな店舗が併設された 新しい製造拠点で働けることは幸運でした。

求めている人材 ー ★ 培ってきた調理経験を、ラグジュアリーホテルで活かしませんか？ ー 洋食レストラン・個人店・チェーン店での経験を武器に、 ホテル厨房でキャリアアップした先輩が多数活躍しています◎ ◆応募資格 ・洋食調理の実務経験が2年以上ある方 （ホテル／洋食レストラン／個人店／チェーン店など規模不問） ・日本語での厨房内コミュニケーション（指示／報告／相談）が円滑にできる方 ※後輩指導・改善提案の経験がある方は歓迎します ※給与は経験・スキルを考慮して決定します 【こんな方は大歓迎です】 ・これまでの経験を土台に、どこでも通用する技術へ磨き上げたい ・忙しさに追われる今の環境を変え、一皿一皿に向き合いたい ・自分のアイデアをメニュー開発に活かしたい ・腕のあるシェフや意欲ある仲間と切磋琢磨したい ・ホテルの宴会・ライブキッチンなど、新しい現場に挑戦したい ・料理に打ち込みつつ、休みや待遇もしっかり確保したい ◆働きやすい環境も整っています！ ・20代〜50代活躍中 ・学歴不問 ・交通費支給 ・福利厚生充実 ◆正直にお伝えすると、こんな方は向いていないかもしれません ・人と話すのが苦手な人 （キッチンでは「声を出すこと」や「情報のシェア」がとても大切です） ・「お客様を笑顔にしたい」という気持ちがない人

資格・経験 ★未経験OK！ ★新卒の19歳から経験豊富な42歳まで、幅広い年代のスタッフが活躍中！

求めている人材 ⭐歓迎⭐※必須ではありません ＊洋食の調理経験のある方（イタリアン・フレンチなど） ＊飲食未経験の方 ＊英語が話せる方・活かしたい方 ⇒海外からのお客様も多く想定されます！ 英語が話せる方はスキルを活かしていただける環境です◎ ⭐その他・求める人物像⭐ ＊人を喜ばせるのが好きな方 ＊成長意欲にあふれている方 ＊新店舗の運営に携わりたい方 ＊新しい環境で挑戦してみたい方 ＊キャリアアップにチャレンジしたい方 ＊将来独立を目指していて、ノウハウを学びたい方 ＊スタッフと協力し、チームワークを大切にできる方 ＊柔軟な発想で新しいサービスやメニューを提案できる方

求めている人材 ✅高卒以上 ✅飲食店・レストラン・ホテルなどでの調理経験がある方 （アルバイトも可） （調理師免許をお持ちの方は優遇） 20代・30代・40代活躍中！ ＼✨こんな方にピッタリ✨／ ◆人を喜ばせる仕事に挑戦したい方 ◆料理を作ることが好きな方 ◆安定した職場で長く働きたい方

求める人材: 調理経験は問いません。スキルよりも、 働く上での価値観が合うかを大切にしています。 ・お客様の笑顔を喜べる方 ・美味しい料理を提供するのが好きな方 ・食べることが好きな方 どんな働き方が合うか、面談でお互いにお話しできればと思います。疑問点も遠慮なくお聞かせください。 働く価値観を大切にするのと、毎年の賃上げを継続し続けるため、離職率は業界平均の1/3です。 長くしっかり働きたい方にも合う環境です。

求める人材: 【必須条件】 ・管理栄養士の資格をお持ちの方 ＊調理経験がなくても大歓迎！ ＊お仕事にブランクがある方歓迎！ ＊Wワークをご希望の方歓迎！ 【こんな方にピッタリ！】 ・管理栄養士資格を活かしたい方 ・家事や育児と両立したい方 ・扶養内で働きたい方 ・久しぶりの仕事復帰を考えている方 ・短時間勤務を希望している方 ・人を支える仕事が好きな方 ・安定した環境で長く働きたい方

求める人材: ＜必須条件＞ ・日本語での業務コミュニケーションが可能な方（目安：日本語能力試験N2相当以上） ・経営理念【SMILE 目の前の大切な人の笑顔のために】に共感する方 ・成長する意思がある方 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・辻社長がどれくらい熱いか気になるので１回会ってみたい ・ガンバリはシッカリ評価してほしい ・コロナ禍で意地でも給与を満額支給したTSUJIYA GROOVEに感動した ・仕事も頑張りたいけどプライベートも大切にしたい ・働いている自分が楽しければお客様も楽しいと思う ・お客様を喜ばせる空間作りをしてみたい

応募資格 学歴・業界経験・職種経験は一切問いません！ 【歓迎】 □ 接客・販売・飲食業界での実務経験（アルバイト経験もOK） □ チームで協力しながらお店づくりを楽しみたい方 □ アイデアを発信したり新しい挑戦をしたりするのが好きな方 【こんな方にピッタリ】 □ 人と接すること、喜ばせることが大好きな方 □ ワークライフバランスもしっかり大切にしたい方

求めている人材 ■未経験の方も歓迎します ▼応募の条件 ◆経験不問・未経験歓迎 （飲食のアルバイト経験だけでもOK） ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎、ブランクのある方も歓迎 ▼こんな方をお待ちしています ◆人と話すことが好きな方 ◆将来はお店を任されたい方 ◆いろいろな業態を経験したい方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 【応募条件】 ※日本語での円滑なコミュニケーション(JLPT N2相当)が可能な方 ※日本国内での就労制限のないビザをお持ちの方（永住者・配偶者等） ※腰を据えて長く働きたい」という意欲を重視します。 ✅️業界、調理初挑戦の方も歓迎！ ✅️年齢不問！幅広い世代の方が活躍中！ ✅️新卒・第二新卒でお仕事探し中の方も歓迎！ (学歴、職歴不問！) ◆こんな方にオススメ◆ ・飲食初挑戦から調理技術を身につけたい！ ・スピーディーにキャリアアップを実現したい ・プライベートを重視しながら効率的に働きたい ・京都で長く働きたい方 ・飲食業で正社員を目指している方 ・地元・京都に貢献したい方 ・日本の飲食文化に誇りを持って仕事したい方 調理師免許をお持ちの方や、 集団給食や大量調理の経験、 飲食店のキッチン経験など大歓迎！ ◆こんな働き方ができます◆ ・洗い物だけでなく、すぐに調理補助、 調理にも携わっていただけます。 ・鮮魚や和牛などの高級食材に 触れられる機会が多いのも弊社の特徴です。 ・日々のノウハウがありますので、 仕込みや発注もすぐに慣れます^^ ・季節やイベントに応じた商品企画・開発に加われます ・清潔感があれば髪型自由！おしゃれに働こう！

求めている人材 必須：高卒以上 ＜株式会社 稲が求める人物像＞ ・京都の食文化に興味があり、 大切にしたいという想いのある方 ・お客様を笑顔でお迎えし、 丁寧な対応を心がけられる方 ・チームワークを大切にし、 仲間と協力して仕事に取り組める方 ・新しいことに積極的に挑戦し、 成長意欲のある方 『株式会社 稲』 の一員として京都の食文化を 一緒に未来へ繋いでいきませんか？ あなたの情熱と笑顔が、 お客様の素敵な思い出を彩ります。 年齢の条件と理由：あり（55歳迄（キャリア形成の為））

求めている人材 梅干しが好きな方。 あるいは、これからその奥深さを知りたい方。 新卒・第二新卒の方、 初めて転職される方も歓迎いたします。 特別な資格やスキルも必要ありません。 ただ、梅や原料を扱う工程では 10～15kg程度のものを持ち運ぶ作業があります。 日々体を動かす仕事ですので、 体力に不安のない方に向いています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 飲食店での経験や、ラーメン店での勤務経験がある方はもちろん優遇します。 大切にしているのは、経験よりも「元気に挨拶できること」「チームで協力できること」「お客様に喜んでもらいたいと思えること」です。 こんな方に向いています。 ・ラーメンが好きな方 ・活気のあるお店で働きたい方 ・人と話すこと、接客が好きな方 ・正社員として安定して働きたい方 ・飲食業界でキャリアアップしたい方 ・将来的に店長を目指したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・忙しい時間帯も前向きに取り組める方 ・自分の頑張りをしっかり評価されたい方 飲食店でのホール・キッチン経験がある方、店長・副店長・リーダー経験がある方は、これまでの経験を活かして働けます。 売上管理、スタッフ育成、シフト作成、発注管理などの経験がある方は即戦力として歓迎します。 こがね家は、スタッフ同士で声をかけ合いながら働く、チームワークを大切にしたお店です。 一人で黙々と作業するよりも、仲間と協力しながらお店を盛り上げたい方に向いています。 経験者の方は給与面でも優遇します。 これまでの飲食経験を活かして、より良い条件で新しいスタートを切りたい方もぜひご応募ください。

求めている人材 【必須経験】 ■飲食店(レストラン・居酒屋・ホテル等) での調理経験 ■厨房内業務(調理補助・仕込み等)の経験 ※上記等、調理に関するご経験をお持ちの方 ======================= 【求める人物像】 ■サービスや調理の スキルアップを目指したい方 ■キャリアを活かし、さらに成長したい方 ■目の前の人を幸せにする、 おもてなしの心を大切にしている方 ■一つの会社で長く働きたい方 (全国に店舗展開している企業なので、 1社にしてキャリアチェンジも可能です) ■臨機応変に対応できる方 ■Uターン・Iターンの方も歓迎 =======================

求めている人材 必須条件 ・18歳以上の方（労基法） ・飲食店勤務経験者 ・全国に100店舗以上を展開している飲食チェーン店の経験がある方 ・課題を見抜いて、解決策を考え行動した経験がある方 ・スタッフや部下を指導した経験がある方 ・プロセスと結果を重視して動ける方 こんな方は活躍いただけます ・チェーン店での店舗運営を学んでみたい方 ・全国チェーンでのファミリーレストラン店長経験者 ・全国チェーンのお寿司屋さんでの店長経験者 ・ずんどう屋が好きな方 ・らーめんが好きな方 ・学歴不問 ・高卒OK ・中卒OK ・中退OK ・第二新卒、既卒の方 ・フリーターさん ・ブランク復帰、ブランクOK こんな経験活かせます ・居酒屋やカフェやレストランなどの飲食店経験者 ・飲食店での店長、オーナー、エリアマネージャー経験者 こんな方が活躍中 ・元飲食店店長経験者 ・元大手全国チェーン居酒屋店長 ・元大手全国チェーンファストフード店長 ・拉麺食べ歩きが趣味の方 ・元体育会系の部活、サークル出身の方 ・元店長

求めている人材 ◎未経験OK ◎英語は完璧でなくてOK。日常会話程度の英語力で大丈夫です ◎接客が好きな方大歓迎です！ ◎「ただ提供する」だけでなく、お客様をおもてなしする空間を一緒に創る接客スタッフを求めています。 ぜひ、あなたの力を貸してください。 ◎オープニングスタッフとして活躍したい方、大歓迎 ◎「オシャレな空間で働きたい」「落ち着いた空間で働きたい」という方も大歓迎です！ ◎男性・女性ともに大歓迎です♪ ◎既存店では、幅広い年代のスタッフが活躍中！

求めている人材 【経験・学歴は一切問いません！】 飲食未経験・正社員デビューも大歓迎◎ アルバイト経験しかない方もOKです♪ 社員に責任や業務負荷が集中することは ありません◎ ……＜こんな方にピッタリ＞…… ▨人と話すこと・接客が好きな方 ▨飲食の仕事に興味がある方 ▨そろそろ正社員として安定したい方 ▨頑張りをきちんと評価してほしい方 …＜研修は原則OJTでじっくり実施＞… 日々の仕事はもちろん、 ビジネスマナーまで丁寧に学べます。 店舗配属後も担当トレーナーが 直接訪問してフォローしてくれるので、 ｢いきなり一人で頑張って｣はありません♪

求めている人材 《必須条件》 学歴・経験は一切不問です。 ※日本語能力試験N1相当の語学力 《歓迎条件》 ・飲食業界に興味がある方 ・調理にチャレンジしたい方 ・手に職をつけたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・感謝と謝罪を素直に伝えられる ・仲間と一緒に取り組むことが好き ・食べることや飲食業が好き ・仕事に一生懸命取り組める ・お客様に喜んでもらうことを考えられる 年齢の条件と理由：あり（定年/65歳以下）

求めている人材 ⭐業界未経験からのチャレンジもOK⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験者歓迎 ✅経験者歓迎 ✅ブランク歓迎 ✅U・Iターン歓迎 ✅飲食店や店舗運営の経験がある方は、 即戦力として優遇いたします！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐知識ゼロからキャリアアップ可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはキッチン業務からスタートし、 リーダーや店舗運営に携わったのち、 調理長やマネージャーへと 成長していくことが可能です。 経験のある方は、3ヶ月から1年で 調理長、マネージャーになる方もいます！ ≪キャリアアップ例≫ ➰1年目➰ まずはキッチン業務からスタート！ 食材の仕込みや調理など 基礎から経験を積んでいただきます。 ➰3年目➰ リーダーとしてスタッフを指導 アルバイトスタッフの教育をお任せします。 キッチン業務全体を見て、 スタッフをフォローする スタッフ管理も始めていただきます。 ➰6年目➰ 副店長として管理業務 店舗運営＆管理業務をお任せします。 売上管理やスタッフへの指導、 お客様に足を運んでいただける 店舗づくりなどを担当していただきます。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐スタッフインタビュー⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩飯塚さん／調理長（中途入社3年目） ⏩前職／中華チェーンのキッチン Q.この会社に入社したきっかけは？ ▶前職での不満や 家族が増えるタイミングもあり、 待遇や福利厚生が充実した 現在の会社に転職しました。 6ヶ月でリーダーに抜擢され、 2年後に調理長まで昇進できたので、 転職して良かったと感じています。 Q.日々の仕事はどんな感じですか？ ▶以前は朝から晩まで忙しかったですが、 今は土日にしっかり休め、 子供の学校行事にも 参加できるようになりました。 平日も定時で帰れる日があり、 家族との時間を楽しめています。 仕事とプライベートのバランスが 取れるようになり助かっています。 Q.今後のキャリアプランについて 聞かせてください。 ▶現在は副総料理長や総料理長を目指す 特別研修に参加しており、 特に小籠包作りに力を入れています。 先輩方の腕前にはまだ追いつけませんが、 日々の鍛錬を大切にしながら技術を磨き、 少しずつ成長していきたいと考えています。 ⏩高橋さん／エリアマネージャー （中途入社13年目） ⏩前職／ ラーメンチェーン店のキッチン Q.何故この仕事を選んだのですか？ ▶私は経営への興味から当社に転職し、 『糖朝』のマネージャーを経て 『鼎泰豊』に移りました。 現在は3店舗を統括する チームマネージャーとして活躍しています。 Q.会社の魅力はどこだと思いますか？ ▶当社の最大の魅力は働きやすい環境です。 週2日の休暇で子どもとの時間を確保でき、 技能テストや手当など個人のスキルが 適切に評価される制度も整っています。 Q.キャリアアップや 評価について教えてください。 ▶キャリアアップについては、 『鼎泰豊』の 新ブランド立ち上げに携わりつつ、 エリアマネージャーから グループマネージャーへの 昇進を目指しています。 会社は研修などを通じて、 私たちのキャリア形成を積極的に サポートしてくれています。 この環境で、 自己成長とワークライフバランスの 両立を実現できることに、 大きなやりがいを感じています。 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ⭐活かせる経験・資格⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飲食店での接客や 調理の経験がなくてもOK！ 喫茶店・カフェ・居酒屋 レストラン・ファミレス ファーストフードなどで キッチンスタッフとして 働いていた方は スキルを活かして働けます◎ その他にも… ✧調理師免許をお持ちの方 ✧イタリアンやフレンチ、エスニック、 創作和食、中華、西洋料理など ジャンルを問わず シェフ・コック経験をお持ちの方 ✧料理をすることが好きな方 ✧人を喜ばせることが好きな方も是非！ 以前は調理師・栄養士 学校給食・社員食堂・調理補助 洗い場などを経験していたが ブランクが不安… という方も安心してください。 学生、主婦・主夫、シニアの方など 様々な年代の方が活躍中！ 飲食以外のホテル、アパレルなどの 販売・接客の経験も活かせます！ ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 【こんな方をお待ちしています！】 ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★社会人経験10年以上歓迎 ★フリーターから正社員を目指す方歓迎 ★ブランクOK ★学歴不問 ★職種未経験歓迎／業界未経験歓迎 ★社会人未経験歓迎 ★女性が活躍中 ★中途入社50％以上 （女性従業員4割以上） ★子育てママ活躍中 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: ＜必須条件＞ 人柄重視の採用です！ やる気と元気があれば問題ありません⭐️ ＜歓迎条件＞ 未経験OK 学歴不問 副業・WワークOK ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ＜こんな方にオススメ＞ 飲食業界での経験がある方 ステップアップしていきたい方 飲食業界で長く働きたい方 自分のアイデアを具現化したい方 将来独立を考えている方

求めている人材 ◆未経験者歓迎 ■髪型・髪色自由（規定あり） ■ピアス・ヒゲOK（規定あり） ※39歳以下（長期的なキャリア形成を図るため） ※外国人の方は特定技能1号が必要です Foreign nationals must have a Specified Skilled Worker (Type 1) visa. 既卒歓迎 第二新卒歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験歓迎 経験者歓迎 ＜株式会社 稲が求める人物像＞ ・京都の食文化に興味があり、 大切にしたいという想いのある方 ・お客様を笑顔でお迎えし、 丁寧な対応を心がけられる方 ・チームワークを大切にし、 仲間と協力して仕事に取り組める方 ・新しいことに積極的に挑戦し、 成長意欲のある方 『株式会社 稲』 の一員として京都の食文化を 一緒に未来へ繋いでいきませんか？ あなたの情熱と笑顔が、 お客様の素敵な思い出を彩ります。 年齢の条件と理由：あり（55歳迄（キャリア形成の為））

資格・経験 ■調理師免許必須 ■調理経験3年以上 ※飲食店・給食施設・社員食堂など ■食品衛生責任者歓迎 ■ブランクOK ■U・Iターン歓迎

求めている人材 ■髪型・髪色自由（規定あり） ■ピアス・ヒゲOK（規定あり） ※39歳以下（長期的なキャリア形成を図るため） ※外国人の方は特定技能1号が必要です Foreign nationals must have a Specified Skilled Worker (Type 1) visa. 学歴不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格・経験 調理師免許お持ちの方、経験者優遇致します。 【こんな経験がある方も歓迎！】 管理栄養士・調理師・保育園調理・栄養士・学校給食業界・調理補助・給食調理・集団給食 キッチンスタッフ・コック・シェフ・洗い場スタッフ・保育園調理・パン屋スタッフなど

求めている人材 ■未経験の方も歓迎します ▼応募の条件 ◆経験不問・未経験歓迎 （接客のアルバイト経験だけでもOK） ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎、ブランクのある方も歓迎 ▼こんな方をお待ちしています ◆接客を仕事の中心にしたい方 ◆宴会や大人数の対応に慣れたい方 ◆お客様の名前を覚えるのが得意な方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 飲食店での調理経験や マネジメント経験のある方 ＼こんな方はなお歓迎／ ★お客様の笑顔のために コツコツ頑張れる方 ★チームワークを大切にできる方 ★素直に学び、挑戦を楽しめる方 ★周囲への気配りや思いやりを 大切にできる方 ★飲食を通じて成長したい方 ★将来的に店長・マネージャー・ 独立を目指したい方