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勤務地 |
宮崎県日向市883-0041 宮崎県日向市北町1-102 有限会社あんしん保険企画 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ‥□□□□□□□□□□□□‥ 時間配分は自由に調整可能! インセンティブで給与UP♪ 【保険営業スタッフ】募集〇 ‥□□□□□□□□□□□□‥ \働くうえでのポイントは?/ □朝夕事務所に寄る以外の時間配分自由! □歩合給で実力をしっかり評価〇 □土日祝休み!プライベートも充実♪ □地域密着型で信頼される保険代理店! <仕事内容> 損害保険・生命保険の新規募集、 既存契約者の更新管理をお任せします。 【 ゼロから成長しよう! 】 教育体制が充実しているため、 初めての方も安心して働けます。 わからないことはなんでも相談OK! |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> 普通自動車第一種免許(AT可) <歓迎> 接客業の経験 保険募集に関する各種資格をお持ちの方 ※18歳未満の方は22時までの勤務となります。 |
【40歳以下の方募集!】買取専門店の店舗管理社員
勤務地 |
宮崎県日向市 ジュエルカフェ イオン日向店 |
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給与例 |
給与詳細 ※研修期間3ヶ月間 |
仕事の概要 |
仕事内容 【40歳以下の方募集!】買取専門店の店舗管理社員 業界未経験でもOK!/第二新卒も可! ・10:00〜19:00(シフト制) ・月給19万円〜 ■下記の方大歓迎です! ・業界、職種未経験 ・第二新卒の方 ・話すのが好きな方 ・やる気のある方 <主な仕事内容> ・開店準備(お客様お迎えの準備、掃除) ・接客(査定や買取のご提案)※販売業務はありません! ・販促活動(店頭での販促活動、SNS更新) ・閉店準備(在庫と現金の確認、レジ締め、買取の報告) <査定について> 知識や経験がなくても、入社後に研修もあり、先輩スタッフが優しく丁寧に教えるので問題ございません!ジュエリー好きやブランド好きな方、手先が器用な方は楽しんで働いていただけます。 <買取までの流れ> 1.接客 ご来店されたお客様を笑顔でお出迎えします。ジュエルカフェという名前の通り、お客様がカフェのようにくつろげるよう意識しています。お客様の思い出の品をお預かりするお仕事で、商品には様々なストーリーがあるため、お客様のお話を聞くのも楽しいです! 2.査定 ジュエルカフェでは、機械を使用して査定しておりますので、未経験の方でも安心して査定いただけます。現在は店舗での買取だけではなく、出張買取、郵送買取、LINE買取など、時代に合わせて対応しています。 3.買取額のご提示 査定の結果をお客様にお伝えします。丁寧な接客を心掛け、お客様に寄り添うことで信頼していただくことが大切です。 4.買取成立 お客様にご納得いただけましたら、買取成立です。ジュエルカフェでは「あなたに買い取ってもらいたい」と、リピートしてご利用くださるお客様もたくさんいらっしゃいます。地域でどこよりも入りやすく安心の出来る店舗作りを大切にしています。 <入社後の流れ> 業務のメインとして比重が大きい、買取査定について学んでいただきます。先輩スタッフによる研修もありますので、未経験でも安心して勤務いただけます。買取品目は貴金属、宝石、バック、時計など幅広いですが、得意分野から慣れていってください! <将来のキャリアアップ> コロナ禍でも業績を伸ばし、新店舗も続々とオープンしています! 現場で経験を積んでいただいた後には、店長、エリアチーフ、エリアマネージャーへのキャリアアップも可能です。未経験入社でチーフ、マネージャーになったスタッフも多くいます! ※勤務地は希望を考慮し決定 ※転居を伴う転勤なし <得られるもの> ・経営戦略立案スキル ・本質的な思考を持って仕事をするスキル アピールポイント \未経験OK/ 今回募集する総合リサイクルショップでの事務・受付スタッフは、笑顔で丁寧な対応が出来れば、経験のない方でもOKです!資格なども必要ございません! 現在、ジュエルカフェで活躍中のスタッフの【95%】が未経験からスタートしています! 万全の研修で、仕事の進め方や知識は先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心です。本社の鑑定士にもオンラインで繋がっていますので、サポートも万全です! \ノルマなし/ 販売は一切なく、買取業務のみになります! 落ち着いた雰囲気の中で、お客様に丁寧に接客できる環境です。得意なことから始めていただきますので、あなたの個性を生かしていただけます! \一生モノのスキルを得られる/ ブランド品のレプリカを見抜く力の付く、やりがいのあるお仕事です! 座り仕事で、お客様1人1人に対して丁寧に向き合える環境ですので、長く活躍しているスタッフもたくさんいます! 【現在の店舗スタッフについて】 年齢:20代〜活躍中 性別:男性女性ともに活躍中 |
求める人材 |
応募資格 ・40歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため) その他の応募条件はありません!未経験OKです!経験よりもあなたの意欲を大切にした採用です。 明るく笑顔でお客様対応ができる方のご応募をお待ちしております! 資格不要ですので丁寧な研修であなたの頑張りをサポートいたします。 |
【45歳まで限定】普通免許(AT限定)でOK|未経験歓迎|完全週休2日制・土日休|残業少なめ|昇給・賞与あり
勤務地 |
宮崎県日向市大字日知屋 生活協同組合コープみやざき 日向支所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <この求人のオススメポイント> ◆コープが母体のため安定して働けます◎ ◆生協ならではの充実の福利厚生もあります! ◆積荷は全て台車付きのため女性でも安心! ◆充実の研修のため運転ブランクのある方も歓迎! ◆完全週休2日制・土日休みで働きやすい職場◎ ◆残業少なめでプライベートも充実◎ ◆夏季休暇は9連休あります!(2025年度) ◆日本でいちばん大切にしたい会社大賞で最高賞! 【仕事内容】 組合員さんの商品(主に食品・日用雑貨など)を 1.5t車両で個人宅や職場などにお届けをする ルート配送のお仕事になります。 <入社後は?> まず会社のルールや事業について学んでいただき、 その後に先輩スタッフの横乗り研修を行い、 少しずつ業務に慣れていただきます! 20代〜30代の若手スタッフが中心の、 コミュニケーションがとりやすい環境です! |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> ◆50歳までの方 ┗(長期勤続によるキャリア形成のため) ◆普通自動車免許(AT限定可) 2017/3/11以降に免許取得された方は 内定後に準中型の免許を取得いただきます。 ※資格取得のための費用補助あり! <必須要件> ◆経験・資格不問 ◆第二新卒歓迎 ◆学歴不問 ◆フリーター・ブランク歓迎 ◆経験者優遇 ◆ハローワークでお仕事を探されている方 |
未経験OK/賞与年2回・昇給あり/住宅手当/サービス残業なし
勤務地 |
宮崎県日向市61-1 イオン日向 1Fフードコート サーティワンアイスクリーム イオン日向店 |
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給与例 |
給与例 ー マネージャーの場合(例) ー 【年収630万円】 月給38万円+諸手当+賞与2回 ー 店長/入社8年目の場合(例) ー 【年収450万円】 月収29万円(月給24万円+諸手当+残業代)+賞与2回 ※諸手当2万2000円、残業代16時間分2万7000円 ー 店長/入社3年目の場合(例) ー 【年収386万円】 月収26万円(月給22万円+諸手当+残業代)+賞与2回 ※諸手当1万5000円、残業代16時間分2万5000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 << この求人のポイント >> 【未経験歓迎】販売接客が初めての方もOK 【研修制度充実】動画・マニュアル完備! 【賞与年2回】今年度は3.45カ月分支給! 【主婦活躍中】産休・育休取得実績あり! 【住宅手当あり】福利厚生制度がが充実 【残業代全額支給】サービス残業は一切なし 【昇給あり】あなたの成長をきちんと評価! ・・・などなど。 書ききれない魅力はぜひHPから! << 具体的な仕事内容 >> ー 販売・接客業務 ー ・お客様からご注文を受ける ・スクープでまん丸のアイスを作る ・ドリンクを作る ・お会計をして、商品を手渡す…など ー 店舗管理業務 ー ・在庫・原価・人件費管理 ・商品の発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフの採用、育成…など << 当社のご紹介 >> 2002年に創業して以来、 大分県・宮崎県・福岡県・山口県にて 【合計19店舗】の サーティワンアイスクリームを 運営しています。 スタッフが「自分らしく働く」「楽しく働く」 ことを大切にしているので、 環境や待遇などもしっかり整えています! 無理なノルマ等が 課せられることはありません。 ストレスなく、のびのび仕事ができますよ! 今後は、店舗展開も続いていきますので 店長やマネージャーにチャレンジしたい方も ぜひご応募ください! 【会社HP】https://rinretsu.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・経験不問 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎 ・男性活躍中 ・女性活躍中 ・主婦活躍中 ・子育てママ多数在籍 ★ こんな方にピッタリ!! ★ < 職場重視 > ・チームワークを大切に働きたい! ・人間関係が良く 穏やかな雰囲気の中で働きたい! < 仕事重視 > ・人を喜ばせることが好き! ・アイスクリームが好き! ・接客のスキルアップがしたい! ・ゆくゆくは店長やマネージャー職など もチャレンジしてみたい < 働き方重視 > ・安定した給与や福利厚生がある 会社で働きたい! ・ライフスタイルの変化に合わせて 働き方を変えながら長く働きたい! ・地元で腰を据えて働きたい! …1人1人のスタッフを大事にする 当社なら、あなたらしく活躍できるはずです! |
未経験OK!
勤務地 |
宮崎県日向市伊勢ケ浜140番地 株式会社やなぎた やなぎた自動車硝子日向店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *‥‥*‥‥*‥福利厚生 ‥*‥‥* ‥‥ □宮崎市、日向市の自動車ガラス修理の専門店 (自動車特定整備事業認証工場) □未経験でも高収入可能! □資格取得手当など各種手当充実! □業歴8年・安定した会社です! □1ヶ月の平均残業時間:5時間以下 □資格取得制度(受験費用等は会社負担) □未経験から応募可能・経験問わず歓迎! □異業種からの転職も大歓迎! 20代の若手からベテランまで幅広く活躍中 *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* □【仕事内容】 ─────── ■自動車のガラス修理全般業務 ┗ガラス交換 ┗ガラス修理(リペア) ┗カーフィルム施工 など □□□□□□□□□□□ □□□□□□□□□□□□□□□ □□□□□□□□□□□□□□□□ □□□□□□□□□□□□□□□□□ □□□□□□□□□□□□□□□□□ □□□□□□□□□□□□□□□□ =================== □宮崎市、日向市の自動車ガラス修理の専門店 (自動車特定整備事業認証工場) □好きな車に乗り続けたいお客様の想いを カタチにする仕事 □「自動車電気装置整備士」および 「電子制御装置整備の整備主任者」 有資格者2名が在籍しております! (写真5枚目参照) □【こんな方】歓迎□ ─────────── @全くの未経験者/異業種からの転職者 専門的な知識は不要です。少人数の職場ですので一人一人に丁寧な指導ができる環境が整っておりますのでご安心ください。 経験者はもちろん歓迎いたします。 A頑張りを給与で評価されたい方 弊社では働いてくださる皆様の頑張りを正当に評価して参りたいと強く考えております。 賞与や昇給で還元できる制度を用意しております。 B少数精鋭の職場で働きたい方 当社の従業員数は4名です。(技術職の方の従業員数) 少人数の環境だからこそ、未経験の方でも精鋭になれるノウハウを習得していただける環境を整えております。 先輩が丁寧に指導できる余裕も十分ございますので、ご安心ください。 =================== <株式会社やなぎたについて> HP:https://yanagita.site/ 業歴8年。業績も安定しております。 業歴8年以上になる宮崎市、日向市の自動車ガラスの専門店であり、自動車特定整備事業認証工場でもあります。 「自動車電気装置整備士」および「電子制御装置整備の整備主任者」有資格者2名が在籍しております。 ※修理内容などは企業HPに掲載中! ※他SNSも更新中! |
求める人材 |
求めている人材 【”人柄” 重視の採用です!】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆高卒以上 ◆未経験OK ◆整備士3級以上または 同等程度の能力がある方 ◆メカニック経験が1年程度ある方大歓迎 <こんな志向をお持ちの方歓迎> ◎整備士経験がある方 ◎自動車ガラス修理経験がある方 ◎未経験・異業種からの転職を検討している方 ◎お客様の車へのこだわりに理解・共感できる方 お気軽にご応募下さい♪ ☆ □━━━━━□ ☆□□ ┃┏━┳━┓┃ □━┛┗━┻━┛┗━━□ ┃ □━□ □━□┃ ┗┛〇┗━━━┛〇┗┛□□□ |
◇「誠実と確かな技術で地域社会に奉仕する吉原建設」を目指して70年の安定基盤◇自分の手がけた建物が地図に残り、誰かの暮らしを支えていく――そんな誇りとやりがいが、吉原建設の営業には詰まっています◇福利厚生・条件も充実の環境
勤務地 |
日向支店(宮崎県日向市) |
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想定年収 |
350万円〜650万円 |
仕事の概要 |
◇創業70年・九州全域に展開する吉原建設にて、マンション、病院、店舗、工場、住宅など、新築・改修工事… |
求める人材 |
【必須】営業・販売など顧客折衝経験、施工管理など現場経験┗顧客とのコミュニケーションや現場経験を活… |
普通免許のみでOK!土日休み◎残業少なめ♪女性活躍中!
勤務地 |
宮崎県日向市大字財光寺1202-1 ヨシケイ宮崎(北事業部) |
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給与例 |
給与例 【収入例】 月給18万3240円 (一律職務手当1万8200円 +運転手当1万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ 働きやすさが自慢です! // ──────────────────── □土日休み!長期休暇あり◎ □事前連絡で、時短勤務にも対応可能 □残業ほとんどなし! □子育て支援や産休制度も整備 食材を専用ボックスに入れてお客様宅へ 配達するお仕事です。 固定ルートでの配送ドライバーの募集です! □具体的な仕事内容  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *食材を軽自動車に積み込み *担当エリアのお客様宅へ配達 *メニューの案内やチラシ配布 *配送ルートは固定なので覚えやすい *AT限定免許でも運転できる軽自動車を使用 □ 1日の業務の流れ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ▼9:00 出社 *朝のミーティング *商品積込作業 ▼10:00 ◎配送業務開始 ▼16:30 *帰社:荷下ろし作業 ▼16:45頃〜 *伝票処理・受注処理 *空箱整理・翌日準備 (営業資料への記入作業など) ==================== □配送について ==================== 配送担当エリアが決まっており、エリア内の 約50件のお客様を担当します。 毎日同じお客様を訪問する為顔なじみとなり 会話を楽しみながら配達できます。 ==================== □働きやすさの特徴 ==================== □制服が完全支給されるため、 私服一着で出勤可能 □昼食は自分のタイミングで食べられる □厳しい叱責や無理な要求がないから、 精神的に安心して働ける □日々の配達をこなす達成感を味わえる ==================== □お客様との会話が楽しい仕事 ==================== 子育て中の方が多く活躍中の職場です。 お客様も子育て世代が多いため、共感できる 話題で会話が弾みます。 夕食メニューの相談や学校の話など、 情報交換をしながらコミュニケーションを 楽しめる環境です。 ==================== □3週間の研修制度 ==================== 先輩社員がマンツーマンで研修し、 しっかりサポートします。 最初から1人で配送することはありません◎ <1週目:ルート・顧客確認> 先輩の車に同乗し、お客様情報や道順を 覚えていきます <2週目:業務ポイント> 先輩から接客方法や業務の流れ等を学びます <3週目:実践練習> 先輩がサポートしながら、 実際の配送・接客を行います |
求める人材 |
求めている人材 □必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・普通自動車免許(AT限定可) ※配達車両はAT軽自動車です □こんな方にオススメ! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験からチャレンジしたい方 ・家庭と両立しながら働きたい方 ・食事を通じて人の役に立ちたい方 ・土日休みの仕事を探している方 ・残業が少ない環境で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 株式会社ヨシケイ宮崎について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は、夕食の材料を各家庭に届けて、 皆さまの食卓を支えています。 週間メニューブックからお客様が選んだ メニューに合わせて、その日に必要な食材を 専用ボックスでお届けしています。 「買い物に行く時間がない」 「仕事帰りの買い物が負担になっている」 そんな忙しい方々の生活をサポートする 重要な役割を担っています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
6月新規OPEN☆オープニング募集☆経験者優遇!未経験OK<オープン前研修あり>☆週休2日制!施設利用OK!
勤務地 |
宮崎県日向市財光寺953-1 WAYX(ウェイクス)FITNESS GYM 日向店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: < 6月上旬にグランドオープン!! > < オープニングスタッフ募集!! > ★勤務開始は5月上旬を予定しています 地域最大級のマシンラインナップ 24時間フィットネスジムが新規オープン! 店長候補として活躍する正社員スタッフ大募集! ★元気で明るい対応ができる方大歓迎! ★経験者優遇!キャリアアップを目指す方にも! ★業界・業種未経験の方もご応募OK! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ << 働きやすさ抜群です! >> ・研修あり!丁寧にサポートします! ・施設は無料で利用可能! ・安心のセキュリティ完備!スタジオ完備! 長く安定して働ける環境が整っています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ < 仕事内容詳細 > 見学案内、入会手続き、トレーニング機器の使用方法の説明など、店舗営業に関する業務を中心に取り組んでいただきます。 具体的には… ◆見学に来られた方に施設をご案内 ◆新規にご入会される方や会員様の諸手続き ◆施設全体の管理 ◆ホームページやSNSの更新作業 など ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ |
求める人材 |
求める人材: <応募資格> 35歳未満の方(省令3号のイ:長期勤続に伴うキャリア形成を図る為) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ <人物重視の採用>資格不問! 接客未経験、フィットネス未経験者歓迎! 異業種からの転職歓迎!第二新卒歓迎! スポーツ系業界経験者大歓迎! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ** こんな方大歓迎! ** ◆スポーツ経験者 ◆運動や体を動かすことが好きな方 ◆トレーナーとして活躍したい方 ◆長期で安定して働きたい方 ◆コミュニケーションをとることが好きな方 ◆接客が好きな方 ◆店舗管理の経験がある方 など あなたのチャレンジをしっかりとサポート! もちろんスポーツ経験が無い方も 基礎から丁寧に育成します! |
□未経験も大歓迎!大手×地元ではたらける!□【□インセンティブあり/□賞与4ヶ月分/□社割あり/□マイカー通勤OK!】
勤務地 |
宮崎県日向市平岩字赤岩8529-1 宮崎日産自動車株式会社 日向カーセンター店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□大手×地元ではたらける! □□転居を伴う転勤なし! □□未経験でも安心の研修&サポート体制! □□固定給+インセンティブで安定収入! □□年収800万円以上も目指せます! □□無理な営業ノルマはありません! □□賞与4ヶ月分支給(昨年度実績) □□社割あり!好きな車をお得に買えます! □□創業79年×連続黒字達成! □□安定した売り上げを誇っています! □□残業少なめ!月平均20時間ほど □□店長・幹部候補へのキャリアアップ可能! □□資格取得支援あり ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:0985-45-6007 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:自動車販売営業】 当社は日産自動車のグループ会社として、 宮崎県で12店舗の販売店を運営しています。 今回募集する営業職はお客様に寄り添い、 長期的な信頼関係を築きながら提案を行います。 <具体的には…> ・店舗にご来店されたお客様への接客・提案 ・既存のお客様宅への訪問・提案 ・予算やライフスタイルのヒアリング ・試乗のご案内や車両の説明 ・購入後のフォローアップ・点検のご案内 ・車検・保険・メンテナンスの提案 など ※お客様のニーズに寄り添うため、 無理な営業ノルマは設定していません! 安心して営業活動ができる環境です。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【□□取扱い車両】 各種EV車両はもちろん GT-R、フェアレディZなどのスポーツカー、 ノート、セレナなどの大衆車など 幅広く携わることができます! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 □□未経験でも大歓迎 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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■東証プライム市場上場、全国2,000店舗以上のネットワークを展開/販売・買取、レンタル(シェアリング)の実店舗とオンライン環境との境目をなくしています。■リユース市場において圧倒的No.1を目指して、社員数拡大を目指します!
勤務地 |
宮崎北店(宮崎県宮崎市)、延岡店(宮崎県延岡市)、日向店(宮崎県日向市) |
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想定年収 |
359万円〜 |
仕事の概要 |
これまでの顧客折衝のご経験を活かし、リユース業界のリーディングカンパニーで活躍しませんか?入社後は… |
求める人材 |
【必須】・正社員として社会人経験が1年以上【歓迎】・接客販売またはサービス業のご経験がある方 |
早期キャリアUP!福証上場企業|学歴不問・未経験歓迎|日本語で丁寧な接客ができる方歓迎!
勤務地 |
宮崎県日向市8491 HOTEL AZ 宮崎南日向店(正社員) |
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給与例 |
給与例 想定年収:330万〜405万円 ※入社1年目:月給22万円×12ヶ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 早期キャリアUP!福証上場企業|学歴不問・未経験歓迎|日本語で丁寧な接客ができればJLPTなしでも可 ※ Visa sponsorship is NOT available. You must have a valid work permit in Japan. ※ Must have excellent customer service skills in Japanese. <第二新卒歓迎> \年2回の店長試験!スピーディーな昇格と幅広いキャリア/ 現在300店舗を目指し複数エリアへ向け出店計画中! 店長やマネジメントは現場を経験した社員に任せたいため 年2回の昇格試験は年次問わす受験可能です。 試験合格後は配属可能な店舗へ異動を打診し、転勤の可能性がありますが、引越費用は会社全額負担。 引越後の家賃補助、引越手当もあるので収入もアップします! \<アメイズ> で働くメリット/ ●知識や資格不問! ホテル業界未経験の方でも大歓迎 ●先輩達も丁寧にフォローします! ●スキル&キャリアアップできる環境 ●10期以上連続で黒字経営 ●JLPT関係なく日本語で丁寧な接客が 問題なくできる方を求めています。 日本語がネイティブレベルであること ●再雇用制度あり ●家賃補助・転勤補助アリ ●福利厚生多数!最後までお読みください◎ 店長試験に合格すれば他店舗への転勤も!引越し費用は会社全額負担+家賃補助もあり!▼具体的な仕事内容▼ 当社運営のホテルまたは飲食部門での業務を担当いただきます。 【ホテル部門】 ●入室・出発手続きなど受付業務 ●ネットやお電話での予約問合せ対応 ●レジ会計 ●パソコンの入力など事務作業 ※清掃業務は外注のため不要 【飲食部門】 ●接客業務 ●お料理の提供 ●レジ会計 ●盛付けなど簡単な調理補助 ●フロアの簡単な清掃 お客様と丁寧且つ迅速に、 口頭でのコミュニケーションをとることが 求められます。 忙しい環境の中でも、効率よく チェックイン・チェックアウト、 電話予約など、 マニュア ルに沿って 日々の業務を進めていただきます。 ■入社後の流れ■ 配属は、ご本人のご志向、 ご経験を考慮して決定します。 無理なくできる範囲でのお仕事から始められます。 おおよそ1年半〜数年で異動の可能性はありますが、 将来的には複数の店舗をマネジメントする責任者として運営に関わったり エリアマネージャーや本部でのキャリアを積む道もあり、幅広いキャリアを築くこともできます。 |
求める人材 |
資格 定年65歳 ■必須条件■ ●Must have excellent customer service skills in Japanese. JLPT certificate is not mandatory. ●Must have a valid work permit in Japan. ●転勤あり ●店長になった際は年3回程出張あり ●学歴不問 【歓迎】 ●フリーター/ブランクある方 ●今春既卒者・第二新卒 ●ハローワークでお仕事探している方 ●店舗運営を経験したい方 ●パート、アルバイト、派遣から 正社員を目指したい方 ●チェーンストア経営を学び スキルアップしたい方 ■面接時のポイント■ ・コミュニケーション能力 わかりやすく端的に説明ができるかは 面談を行う上で重要なポイントです。 笑顔で状況に合わせたコミュニケーションが 取れる方を求めています。 ・素直さ お客様や同僚からいただくフィードバックに 対して、感謝し行動に移せる方と ぜひ一緒に働きたいです。 |
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【ワークライフバランス重視】幸福度No.1の会社を目指します 県別優良企業ランキング第1位獲得 未経験者でもキャリアアップが可能。
勤務地 |
〒883-0062宮崎県日向市〒8830062 宮崎県日向市日知屋3380番地5 SuperD’STATION39 日向店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【パチンコホール勤務】 全国にアミューズメント施設を展開する 「NEXUS」のパチンコホールで 正社員として勤務していただきます。 まずは接客からスタート やがては売上管理や営業戦略の立案など 店舗運営に関わるすべての業務をお任せいたします。 \主な業務内容/ ・接客(ホール巡回、カウンター業務、台清掃) ・アルバイトスタッフ等の人材教育・管理 自動計数器を導入している店舗がほとんど。重いドル箱を運ぶ負担が軽減 力仕事はほとんどありません \未経験者活躍中/ 業界未経験でも問題ありません NEXUSに入社する約8割の方が未経験で入社しています。 研修・試験制度が充実しているので、未経験の方も安心してお仕事できます。 \経験者優遇/ パチンコホール経験者の方はキャリアに応じて役職付きスタート \人との関わりの多い仕事です/ キャリアアップしていく中で 仕事の幅が広がるのも特徴です。 少しでも気になった方は ぜひお気軽にお問い合わせください。 私たちと一緒に働いてくださる方の ご応募をお待ちしています |
求める人材 |
応募資格 ※20歳以上(風営法、健康増進法による年齢制限のため) ≪勤務地≫勤務地の選択が可能。 ※面接の際、希望をお聞かせください。 D’STATION 店舗勤務 (群馬県、東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県、茨城県、宮城県、新潟県、長野県、兵庫県、福岡県、長崎県、宮崎県、大分県、熊本県) ・未経験者歓迎 ・経験者優遇 ・経験者歓迎 ・学歴不問 ・フリーター / ブランクのある方歓迎 ・主婦(夫)子育て中の方も活躍中 ・20代、30代活躍中 ・染髪、ネイル、ピアスOK※社内規定あり ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 |
年間休日120日以上!平均年収500万円以上!賞与は年間3回の支給あり!無理な営業はありません。
勤務地 |
宮崎県日向市亀崎2-18 株式会社丸商建設 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 注文住宅の営業のお仕事です。 弊社は各地にモデルハウスを設置しており、 毎週展示会を開催しており、来場いただいた方への案内を行なう仕事です。 週末にモデルハウスにてTVCMやネットを見て来られたお客様を接客。 どのような家を建てたいのか、土地を探しておられるのか等をお聞きします。 平日は銀行融資や、間取りの作成、土地を探すなど週末の打ち合わせに備えます。 *自家用車を使用(ガソリン代支給) *飛び込み営業なし、夜間営業なし。 ルート営業などをお探しの方にも向いています。 【雇用形態】 正社員※試用期間3ヶ月 【応募条件】 高卒以上・未経験者・他業種の営業経験者も歓迎します宅建資格所持者優遇 【給与】 月額250,000 円 〜 350,000 円 平均年収500万円以上賞与年3回、昇給あり各種報奨金制度あり |
求める人材 |
求める人材: 歓迎する資格: 宅地建物取引士 |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
宮崎県日向市大字日知屋 スーパーセンタートライアル日向日知屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に上場しました 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 ドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
□20代・30代活躍中!□業界未経験・アルバイト経験のみOK
勤務地 |
宮崎県日向市永江町1-7 株式会社プレナス ほっともっと日向永江店 |
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給与例 |
給与例 年収733万円 /エリアマネージャー(入社6年目) 年収585万円 /複数店舗管理マネージャー(入社3年目) 年収546万円 /店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 経験不問!20代30代の若手が成長できる職場/ 「飲食店のアルバイト経験しかない…」 「マネジメント経験はあるけど、異業界…」 「そもそも飲食経験がない…」 …そんな方でも大歓迎!未経験者OK! 経験よりも成長意欲や考え方重視の採用のため、 まずはお気軽にご応募いただいて大丈夫です◎ □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給36万円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、 複数店舗管理マネージャーとして 複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを 適正に評価する制度が整っており、 明確な基準のもと昇進や昇給を 目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収733万円/ エリアマネージャー(入社6年目) ・年収585万円/ 複数店舗管理マネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、 独身寮は月1万円、 単身赴任者寮は月3000円、 家族向けの社宅は月2.5万円で住めます。 単身赴任者には月に4.3万円支給、 加えて月1回の帰省旅費を 会社が負担します。 もちろん引越代、敷金、礼金も 全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、 フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、 出勤・退勤時間の決定、 勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、 おいしい手づくりのお弁当を、 一人ひとりのお客さまに 提供するのを大切にしている 「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを 感じられる身近さを守り続ける 「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと 一丸となって店舗を運営する 環境をつくること。 一人ひとりと、こまめに コミュニケーションを取り、 フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗の マネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を 行い、店長としての経験を 積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を 行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは 店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修 プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで 学習で、店長になる前に挫折しない 教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1708億3300万円 (2025年2月期連結) 従業員数 / 1263名 店舗数 / 2,809店舗 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,809店舗 【中途採用サイト】 インタビュー動画等もございますので、 参考の一助とされてください。 URL:https://x.gd/JOYG0 |
求める人材 |
求めている人材 <応募条件> ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) □経験不問!若手育成環境に自信あり! アルバイト経験のみでもご応募歓迎! □20代・30代活躍中 □第ニ新卒歓迎・Uターン・Iターン・ UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 フリーターから正社員を目指すことができます □学歴不問・職種未経験歓迎 □飲食業界経験者が多く活躍中! □社会人未経験歓迎 □社会人経験10年以上歓迎 □グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、 その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、 スピード感あふれる成長が可能です。 ※希望に応じてコース変更も可能です!(勤続5年以上経過後) ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 □社員の声(男性/2008年中途入社) 〜全国各地を飛び回る面白さと成長〜 入社してからこれまで、九州、東京、群馬、北海道と、全国各地で働いてきました。 最初は転勤が不安でしたが、いざ行ってみると、新しい人や文化に触れる機会が本当に楽しく、地域ごとの働き方の違いを肌で感じられるのが刺激的でした。 会社が社宅を用意してくれるので生活の不安もなく、プライベートでは趣味のグルメや野球観戦も満喫しています。 北海道では店舗運営が寒冷地仕様ならではの工夫が必要だったり、東京では時間との戦いを経験したりと、一つひとつが貴重な学びになっています。 どの土地でも新しいことに挑戦し続けられる環境に感謝しています。 |
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【定年60歳】月10日以上の休日でワークライフバランスばっちり★さらに住宅手当など待遇が豊富!資格取得サポートもあります♪
勤務地 |
宮崎県日向市 新日本サービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【□□仕事内容のご紹介】 発電所施設の運転管理をお願いします! 1日の流れは以下のようになります。(例) ■朝礼・当日の業務内容を確認 (安全確認も含む) ↓↓ ■各機器類の巡回・点検(確認) ■振動測定やグリス・薬品の注入、 高圧ガスの記録 ■監視モニターで稼働状況を確認 ■薬品や燃料の受け入れ対応 (現場立合い・漏れていないか等の確認) ↓↓ ■各業務後に報告書、作業伝票をデータ入力 ■夜勤業務の担当者へ注意箇所等の報告 ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ □当社は高需要のサービス事業を展開中□ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ お客様にとって必要不可欠なライフライン に関わる事業のため、売上は常に安定◎ 20代30代から長期キャリアを築くチャンスです! 大切にしているのは「日々、安全業務であること。」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ そのため、新しく挑戦される方も □□真面目な取り組みを評価します! □□何度でも同じことをお教えします □□休日は月10日以上!ワークライフバランス◎ |
求める人材 |
求める人材: 《必須》 ・要普通自動車免許 ・ルールを守り安全にお仕事をしていただける方 ・班の同僚たちと協力しあいながら仕事ができる方 《歓迎》 ・2級 ボイラー技士 (あると望ましい) ・経験・資格・学歴不問 ・未経験歓迎 ・U・Iターン歓迎 ご経験者も経験の浅い方も、ベテラン先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心下さい。 【こんな方は大歓迎】 チームワークを大切にする方 意欲的に仕事に取り組める方 手に職をつけて働きたい方 腰を据えて長く勤めたいと考えている方 20代・30代・40代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中の職場です! 入社後に1つずつ覚えていただければ問題ございません。 安定した環境で長く働きたいという方はぜひご応募ください。 |
3名限定!社宅・寮完備のオープニングスタッフ募集!
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宮崎県日向市 株式会社トラストクリップ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 クライアント製品の検品作業をお任せします。 製品に傷などがついていないか確認いただきます。 重いものを持つこともありません! 月収30万円も可能ですので稼ぎたい方にもおすすめです♪ |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 ・未経験、第二新卒OK、学歴経験一切不問 ・入寮希望の方、住み込み希望の方大歓迎 ・学歴・職歴・経験など一切不問 ・異業種からの転職者も多数活躍中 工場・製造のお仕事が初めての方も 丁寧に説明・サポートさせていただきますので、 お気軽にご相談ください! 「やってみたい」という 気持ちがあればOK! 新しいスタートを応援します! |
『入社支度料』あり!※規定あり、大型タンクローリードライバー募集/学歴・年齢・経験一切不問!男女問わず活躍出来る環境
勤務地 |
宮崎県日向市5552-498 株式会社ニヤクコーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大型タンクローリーによる 石油類・高圧ガス・化成品・食品飲料等の配送業務 ※貨物の積込や荷卸において体力を必要とする作業は少なく、 男女問わず活躍できます。 また、仕事を覚えていただくための 業界トップクラスの幅広い研修制度を 充実させております。 *賃金・賞与・退職金制度を含めた処遇は 業界屈指の水準で皆様をお迎えします。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 [60歳未満の方(定年60歳のため)] ・大型自動車免許 ※上記のみでの入社となった場合は 採用後60日間は準社員となります。 期間中に下記「正社員登用時必須免許」を 取得した後に、正社員雇用となります。 ⇒詳細は面接時に説明します。 【正社員登用時の必須資格】 「けん引」ならびに「危険物乙4」または「危険物丙」 |
AI・IoTを積極導入の小売企業!休日は固定曜日が基本!土or日の休みも可能
勤務地 |
宮崎県日向市大字日知屋 スーパーセンタートライアル日向日知屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: TVやネットに取り上げられている未来型スーパーマーケット 店長にならずキャリアを築き給与UP可能!! 週休2日制で休日は固定曜日が基本 消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができ、 売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! 仕事内容 ◆惣菜部門マネジメント業務 ・売上、粗利、経費の数値管理担当 ・スタッフ教育 ・在庫管理 ・商品の加工・パック詰め ・商品の陳列・補充・発注業務 ・売り場づくり ◆生鮮部門の強化を推進! 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある方を歓迎しています。 ◆環境 ・店長というキャリアでなくても、 生鮮を極め、年収1000万円以上を目指せます! ・単身手当/住宅補助/帰省手当あり 社員を豊富な制度でサポートします! ◆運営体制 ◇1店舗平均社員12名! ※余裕のある人員体制で運営しています。 ◇管理職登用後も! 1つの店舗は店長、ナイトマネージャー、 生鮮など各部門のマネージャーと、 複数のマネージャー職がいるため負担が一人に集中せず、 連携して運営することができます。 ◆会社について <成長性> AIと小売業の融合で急成長する【トライアルカンパニー】 1981年に設立されて以来「ITで流通を変える」と掲げ、 小売事業を展開しています。 <全国展開とIoT技術の活用> 全国318店舗を展開する『TRIAL』は、 IoT技術を駆使して顧客満足度を向上させ、 効率的な運営を実現しています。 |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・生鮮の商品知識・経験がある方 ・仕入れルートや市場に明るい方 ・加工スキルがある方(精肉技術者・鮮魚技術者) ・小売業での経験がある方 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 |
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【日払い・週払い可】自由な働き方で収入UP!□ 必要なのは普通免許だけ!未経験から月収100万円オーバー多数 ◎高月収
勤務地 |
宮崎県日向市 JCSロジスコ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \地域密着型の配送ドライバー/ 未経験でも始められる大手通販サイト配送業務 配送エリアは狭く、固定なので運びやすい! 日当制で収入も安定☆ □・□□□□□□□□□ ・□ *この求人の注目ポイント* □・□□□□□□□□□ ・□ ■普通免許(AT)があればOK! ■9割の方が平均55万円以上 ■月収100万円以上も可能! ■前払い・日払い・週払い対応 ■加盟金・入会金一切なし ■小さい荷物で配送もらくらく ============ □お電話からの応募もOK *TEL:03-6276-9901* ============ □・□□□ ・□ *仕事内容* □・□□□ ・□ 担当エリア周辺の宅配をお任せします! <POINT> @地域密着型の配送なので 配送エリアも狭く運びやすい☆ A配達専門アプリで道に迷わず 配送が可能です! <詳細> ・配送物:日用品・雑貨・軽食品 ・配送件数:1日150件程度 (早い方で200〜250件) ※長距離運転なし(希望エリア相談可) ※集配所への直行直帰もOKです。 \未経験でも安心の研修制度/ 業界初のドライバー支援課制度をご用意。 マンツーマンで安心! ・座学研修(1h) ・同乗研修(3日~6日間) ・アフターフォロー研修 |
求める人材 |
求める人材: どなたでも活躍できる環境です! \ぜひご応募ください/ ■普通運転免許(AT限定可) ■未経験・経験者ともに大歓迎◎ ■学歴・職歴不問(中卒・高卒OK) ■20代・30代・40代・50代活躍中 ■ 女性ドライバーも30名近く活躍中! └ 荷物は軽めの物がほとんどです! □・□□□□□□□□ ・□ *こんな方におすすめ* □・□□□□□□□□ ・□ ・運転が好きなフリーター ・自由に働いて収入面も期待したい ・会社に縛られずに働きたい ・人間関係のストレスから解放されたい ・宅配・運送業に興味がある ・日払い・週払いを選びたい ・近場で働きたい ・トラック業界での経験を活かしたい 【個人事業主に魅力を感じている方へ!】 人間関係のストレスや時間の縛りから開放! センターや配送先でのコミュニケーションは ありますが、業務中はほとんど人との 接触がないので、自分のペースで ストレスフリーに働けます! |
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トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
宮崎県日向市都町 スーパーセンタートライアル日向店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に上場しました 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 ドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
スキルに見合った報酬、待遇、働きやすさを!健康経営優良法□2024に認定/賞与年3回/完全週休2日制・土日祝休み/年間休日120日
勤務地 |
宮崎県日向市大字日知屋 株式会社ナミト福岡支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか? メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう! 賞与年3回/各種手当充実! 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法□に認定されました□ <具体的な仕事内容> ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 ・電気施工管理経験者 (電気以外のジャンルでもOK) ・Iターン・Uターン歓迎 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・土木施工管理技士(一級・二級) ※入社後に会社負担で取得することもできます <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
AI・IoTを積極導入の小売企業!休日は固定曜日が基本!土or日の休みも可能
勤務地 |
宮崎県日向市都町 スーパーセンタートライアル日向店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: TVやネットに取り上げられている未来型スーパーマーケット 店長にならずキャリアを築き給与UP可能!! 週休2日制で休日は固定曜日が基本 消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができ、 売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! 仕事内容 ◆惣菜部門マネジメント業務 ・売上、粗利、経費の数値管理担当 ・スタッフ教育 ・在庫管理 ・商品の加工・パック詰め ・商品の陳列・補充・発注業務 ・売り場づくり ◆生鮮部門の強化を推進! 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある方を歓迎しています。 ◆環境 ・店長というキャリアでなくても、 生鮮を極め、年収1000万円以上を目指せます! ・単身手当/住宅補助/帰省手当あり 社員を豊富な制度でサポートします! ◆運営体制 ◇1店舗平均社員12名! ※余裕のある人員体制で運営しています。 ◇管理職登用後も! 1つの店舗は店長、ナイトマネージャー、 生鮮など各部門のマネージャーと、 複数のマネージャー職がいるため負担が一人に集中せず、 連携して運営することができます。 ◆会社について <成長性> AIと小売業の融合で急成長する【トライアルカンパニー】 1981年に設立されて以来「ITで流通を変える」と掲げ、 小売事業を展開しています。 <全国展開とIoT技術の活用> 全国318店舗を展開する『TRIAL』は、 IoT技術を駆使して顧客満足度を向上させ、 効率的な運営を実現しています。 |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・生鮮の商品知識・経験がある方 ・仕入れルートや市場に明るい方 ・加工スキルがある方(精肉技術者・鮮魚技術者) ・小売業での経験がある方 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 |
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AI・IoTを積極導入の小売企業!休日は固定曜日が基本!土or日の休みも可能
勤務地 |
宮崎県日向市大字日知屋 スーパーセンタートライアル日向日知屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 ◆精肉売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます! ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生鮮部門の強化を推進! 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある方を歓迎しています。 ◆環境 ・店長というキャリアでなくても、 生鮮を極め、年収1000万円以上を目指せます! ・単身手当/住宅補助/帰省手当あり 社員を豊富な制度でサポートします! |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
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スキルに見合った報酬、待遇、働きやすさを!健康経営優良法□2024に認定/賞与年3回/完全週休2日制・土日祝休み/年間休日120日
勤務地 |
宮崎県日向市大字日知屋 株式会社ナミト福岡支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか? メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう! 賞与年3回/各種手当充実! 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法□に認定されました□ <具体的な仕事内容> ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 ・土木施工管理経験者 (土木以外のジャンルでもOK) ・Iターン・Uターン歓迎 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・土木施工管理技士(一級・二級) ※入社後に会社負担で取得することもできます <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
スキルに見合った報酬、待遇、働きやすさを!健康経営優良法□2024に認定/賞与年3回/完全週休2日制・土日祝休み/年間休日120日
勤務地 |
宮崎県日向市大字日知屋 株式会社ナミト福岡支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか? メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう! 賞与年3回/各種手当充実! 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法□に認定されました□ <具体的な仕事内容> ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 ・空調衛生設備施工管理経験者 (空調衛生設備以外のジャンルでもOK) ・Iターン・Uターン歓迎 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・土木施工管理技士(一級・二級) ※入社後に会社負担で取得することもできます <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
3名限定!社宅・寮完備のオープニングスタッフ募集!
勤務地 |
宮崎県日向市 株式会社トラストクリップ |
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仕事の概要 |
仕事内容: <仕事内容> 日用品の組立・加工作業を行っていただきます。 小さな部品の接着や簡易的な組み立てをお任せします。 決まった流れのルーティンワークなのでスグにお仕事も覚えられます! 指示書に従って作業する、簡単な手順です。 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給例:270,000円〜350,000円 ※交通費支給あり(規定あり) ※残業代別途支給 |
求める人材 |
求める人材: 職種・業種未経験歓迎! 学歴不問・ブランクOK! 《こんな人はぜひ》 □モノづくりが好きな方 □転勤なしで、地域に根付いて働きたい方 □コツコツ / モクモク作業するのが好きな方 ※ハローワーク非掲載求人です! 【応募資格】 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・ブランク歓迎 ・物流倉庫、製造経験者は即戦力! ・フリーター歓迎 ・第二新卒歓迎 |
九州内の転勤可能な方に限り未経験でも月給26万〜と高待遇☆
勤務地 |
宮崎県日向市61-1イオンタウン日向内 麺勝 日向店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ☆☆☆この求人のポイント☆☆☆ ・飲食業未経験者もOK ・九州に42店を展開する地場大手の安定企業 ・賞与、独身寮、社割、など充実した待遇 ・残業ほぼなし、月10時間程度 ☆☆仕事内容☆☆ 入社後は3ヶ月の導入研修からスタート 店舗業務を通じて、 調理・接客・店舗運営のノウハウを 学んでいただきます。 業務に慣れてきたら、 パート社員のシフト管理・育成や 売上管理、安全衛生管理なども担当します。 ☆☆未経験でも大丈夫☆☆ 万全の教育体制があるので 飲食未経験の方でも 活躍・成長できる環境です。 まずは店長補佐として 経験を積んでいただき、 半年から1年後には店長をお任せします。 飲食での勤務経験がある方は、 経験を活かして活躍できます! 早い方は研修終了後、即店長として 店舗管理業務をお任せします。 ☆☆会社情報☆☆ 株式会社うちだ屋は昭和52年創業 福岡市東区多々良に第一号店を開店 こだわりの麺とかえしを使用したうどん、 ボリュームのあるメニューや、 うちだ屋が元祖となる和風ちゃんぽん、 当時では画期的であった24時間営業などが 話題をよび多店舗化 現在は、うどんレストラン「うちだ屋」を 基幹ブランドとして「麺勝」「めし勝」 「万福うどん」「うどん華」 セルフ業態の「めん勝」など 九州一円に42店舗を展開しています |
求める人材 |
求めている人材 ・普通自動車免許必須(AT可) …近隣店舗の応援などを お願いする場合があるため ※自家用車を使用できる方 ※ガソリン代は距離換算で支給します ・経験不問、未経験者歓迎 ・飲食経験者大歓迎 ・下記資格をお持ちの方大歓迎 …調理師、食品衛生責任者、 防火管理者※甲種・乙種 ・シフトリーダーなどの アルバイト経験がある方も歓迎 ・UIターン歓迎 ・人と接することが好きな方歓迎 イチからしっかりサポートします◎ 販売、調理、接客、サービス、営業の 経験がある方は経験を活かして 活躍できます! |
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スキルに見合った報酬、待遇、働きやすさを!健康経営優良法□2024に認定/賞与年3回/完全週休2日制・土日祝休み/年間休日120日
勤務地 |
宮崎県日向市大字日知屋 株式会社ナミト福岡支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか? メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう! 賞与年3回/各種手当充実! 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法□に認定されました□ <具体的な仕事内容> ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 ・建築施工管理経験者 (建築以外のジャンルでもOK) ・Iターン・Uターン歓迎 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 <資格をお持ちの方はさらに歓迎> ・土木施工管理技士(一級・二級) ※入社後に会社負担で取得することもできます <下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎> ・建築施工管理技士(一級・二級) ・建築士(一級・二級) ・鉄骨造(S造) ・鉄筋コンクリート造(RC造) ・鉄骨鉄筋コンクリート(SRC造) ・プレハブ工法 ・職長・安全衛生責任者 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 |
◆地域医療に貢献◆◎未経験・ブランクOK!ワークライフバランス重視/有給・夏季・育児休暇あり/昇給・賞与あり&残業ほぼなしで長く安心して働ける環境
勤務地 |
宮崎県日向市日知屋古田町88番地 社会医療法人泉和会 千代田病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・臨床検査業務全般 生化学検査 一般検査 輸血 生理機能検査 心電図 肺機能 心エコー 脳波その他付随する業務 |
求める人材 |
求める人材: 条件 ======== ・24歳〜55歳 ・経験あり ・ブランクありでもOK ・資格保持者(臨床検査:臨床検査技師の資格保持者、放射線技師:診療放射線技師の資格保持者) ======== |
スキルアップと給与アップを両立!市場価値が高いエンジニアに!
勤務地 |
日本 Marvel株式会社 |
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給与例 |
給与例 □ 想定年収:4,200,000円〜8,400,000円 ※上記金額には、みなし残業手当(50時間分・10.4万円〜21.2万円)を含みます、超過分は別途追加支給します。 ※試用期間は6ヶ月、その間の雇用形態は契約社員、その他の条件に差異なし □ 年収例 年収420万円(PG/25歳/月給35万) 年収840万円(PM/40歳/月給70万円) □ 2023年の昇給実績を特別公開! 平均値+204,000円/年(月給換算 17,000円/月) 実力に応じた明確な給与テーブルの設定をしているので、 結果や成長がそのまま給与に直結します! 年収アップ率は平均110〜120%です。 地方にいながら、東京水準の報酬を得られるのが魅力です。 ──────────────── □評価制度について 人事評価は、半年に一度、代表が6段階で行います。 クライアントのフィードバックを踏まえ、 学力や記憶力よりも、勤勉性と協調性を重視しています。 これからも、会社の規模拡大に合わせて、 最適な評価制度を常に更新してまいります。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 エンジニアファーストの成長企業で、 一歩先のキャリアを掴むチャンス! 毎日の単調作業では物足りない方や、 技術をとことん極めたい方などに最適! 「同じ作業内容ばかりで、成長している実感がない…」 「エンジニアとしてスキルアップできる環境で働きたい」 「適正に自分の実力を評価してもらい、給与アップもしていきたい」 「仕事の悩みや収入アップの方法など、社内で相談できる環境で働きたい」 「今より通勤時間も残業も減らして、プライベートの時間を増やしたい」 上記のようにお考えの方は、 ぜひ最後までご覧ください。 働きながら自然と市場価値の高いエンジニアになれる環境が、ここにあります! □ポイントをサクっと紹介! □ 勉強会や研修、Slackでの学習環境など充実の教育体制! □ 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを同時に実現♪ □ 専属でエンジニアをサポートする「キャリア管理部」を設置!! □ 在籍エンジニアはスキルアップを実現! この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募ください。 ──────────────── エンジニアファーストの企業だから、 あなたの市場価値が確実に高まる!! わずか3期で社員数30倍の成長企業で働く \スキルアップと収入アップを同時に実現!!/ 完全在宅勤務OK! フロントエンジニアを大募集! ──────────────── □どんな会社? \日本一エンジニアに愛される会社を目指しています!/ Marvelは、某有名なアメリカンコミックスにちなんで 名付けられたスタートアップ企業です。 自社のオリジナルプロダクトの開発や デジタルマーケティング、 IT戦略・企画立案から運用保守まで ワンストップで提供するなど、 さまざまな事業を展開しています。 私たちは短期間で急成長し、1期目の社員5名から、 たった3期目にして149名に規模を拡大させてまいりました。 社員の95%以上がエンジニアで、 20~30代の若手が多く活躍しているのが特徴です。 事業拡大中の企業の多くは、 労働環境の整備が後回しになりがちと言われていますが、 私たちはエンジニアファーストの会社です。 拡大同時に社内の労働環境もしっかり整備し、 事業の成長と福利厚生の両立を実現し続けています。 □どんなお仕事? 社内開発案件、または上場企業との直取引を含む1500社以上の提携先にて、豊富なプロジェクトがあります。 まずは面談にて、 スキルやご希望の確認をしっかり行った上で、 プロジェクトの配属を決定しております。 □ 基本は3~4名のチームで構成 少人数のチームで開発を行うため、コミュニケーションが取りやすく、効率的に作業が進められます。 モダンな環境でスキルを磨けます! 例えば、こんな開発ができます。 □ Android/iOSアプリケーション開発 □ Webアプリケーション開発 □ フロントエンド開発など 現在、「レガシーな環境で市場価値が上がっていないんじゃないか…」とお悩みの方は、ぜひ、一度お話をさせてください。Laravel、Python、Vue.js、React.jsなど、モダンなプロジェクトが多数あります! □ 用語解説 Laravel: PHPのフレームワークで、Webアプリケーションを効率よく開発できます。 Python: データ分析やAIの開発に使用される、可読性の高いプログラミング言語です。 Vue.js: シンプルで使いやすいJavaScriptフレームワークです。 React.js: Facebookが開発したJavaScriptライブラリで、動的なWebアプリケーションの構築に使用されます。 また、弊社では開発以外の業務は パートナー企業に依頼しているので、 開発に集中できる点も社員に好評です! □具体的な仕事内容 □ Android/iOSアプリケーション開発 ・UI/UX設計 ・UI実装/コーディング ・テスト、リリース対応など □ Webアプリケーション開発 ・基本設計 ・機能実装/コーディング ・保守改修/システム運用 □ フロントエンド開発など ・UI/UX/コンポーネント設計 ・UI実装/コーディング ・リファクタリング対応など など(プロジェクトにより変動) □過去のプロジェクト事例より、ほんの一部をご紹介! ■消費者向けスマホアプリ開発 └大手中古車販売事業者向けオークションアプリのリプレイス └技術選定・調査〜設計以降の開発工程を担当 [開発環境] Flutter(Dart), VS Code, Xcode, Android Studio, Git, Bitbucket, Povider, Freezed, StateNotifier ■金融系新規サービスプラットフォーム開発 └大手証券会社の次世代投資サービスのプラットフォーム開発 └技術選定・調査〜設計以降の開発工程を担当 [開発環境] React, Next.js, TypeScript, Github, AWS ■環境系データ収集システム新規開発 └省庁が使用する水質、地質などのデータを収集・管理するシステムの刷新 └フロントエンド、バックエンドで設計以降の開発工程をフルスタックに担当 [開発環境] React, Next.js, TypeScript, Java/Spring Boot, PostgresQL, Redux, HTML/CSS(Sass)GitLab 上記はほんの一部です。 豊富なプロジェクトから、面談を通じて、 最適なプロジェクトに配属していただきます。 □1日の流れのイメージ 10:00 始業〜プロジェクト朝会 11:00〜12:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 12:00〜13:00 休憩 13:00〜14:00 週次定例会議 or 開発業務 14:00〜15:00 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 15:00〜 休憩(15〜30分程度) 15:15〜18:30 開発業務、発生次第でプロジェクト、管理部との連絡やタスク処理 18:30 終業 □入社後の流れも明確! 手厚いサポートで即戦力に♪ 1ヶ月目:プロジェクト参画、業務環境構築及びキャッチアップ期間 3ヶ月目:能力に応じてタスクが割り振られる 6ヶ月目:これまでの活躍に応じて、半期面談を通して昇給判断と今後のステップアップについてキャリア管理部と面談を実施 ※面談については、各エンジニア専用のSlackチャンネルがあるためいつでも相談できます。 その他、定期的に面談を実施したり、 経験が浅い方向けに自社で勉強会を開催するなど、 新しいメンバー向けのサポートも充実しています! ──────────────── □ Marvelで働くと、こんな違いが出ます! <現職や競合他社で働いた場合> □ スキル面 ・会社都合のスキルアップが求められやすい ・スキルアップやキャリアアップに3〜10年かかることが多い ・エンジニア個人に合わせたフィードバックが得られにくい傾向にある □ 仕事内容 ・お客さま都合で内容が左右されることが多い ・会社の都合で、同じプロジェクトに何年も参画させられる ・組織貢献や社会貢献の実感が少ない □ 待遇面などによる社員の生活 ・個別のフィードバックがなく、収入アップ(キャリアアップ)のための方針が不明確 ・決裁者(役員以上クラス)と直接交渉する機会がない(もしくはチャンスが少ない) ・年間1000〜5000円など、微々たる昇給額が多い <Marvelで働いた場合はこうなれます!> □ スキル面 ・トレンドに合わせた、今後も通用するスキルを身につけられる ・他社比較でスピード感を持ったスキルアップができる ・現在の自分に何が必要か、個人レベルでフィードバックがもらえる □ 仕事内容 ・現在地からのステップアップ(=成長)につながる業務機会が豊富にある ・会社の都合で同じプロジェクトに何年も参画させられることはない ・やる気があれば開発業務以外にも、制度・組織づくりを学べる「会社業務」などもチャレンジできる □ 待遇面などによる社員の生活 ・過去に年間100万円近く昇給した例もあり、スキルアップが会社での評価に連動しやすい ・半年〜1年に1回は昇給しており、勤続など実力以外の面も評価につながりやすい ・今後の収入・キャリア・スキルアップするために必要なことなど、個別にフィードバックがもらえる 現在のお仕事や転職活動で「パッとしないな」と感じておられる方は、ぜひ、弊社の門をたたいてください。私たちMarvelで働いていただき、キャリアに差をつけてください。 □正直、この仕事の大変な点は? 最先端の技術を使って開発するためには、 積極的に技術を身につけようとする 前向きな姿勢が必要です。 Marvelで活躍している社員は、 高いビジネス力とIT技術を持つエンジニアが多く、 新しいフレームワークを試したり、 勉強会を開いたりと、 積極的にチャレンジしています。 今は、スキルに少し自信がなくても、 これから身につけていけば大丈夫です。 スキルアップにつながる環境で、 自ら学んで開発を極めたい方には ぴったりの職場になることをお約束します。 ──────────────────── |
求める人材 |
求めている人材 □応募資格(以下のいずれかに該当する方) [1] システム開発経験をお持ちの方(言語不問) [2] 何らかのプログラミング or オブジェクト指向言語の実務経験をお持ちの方(言語不問) [3] HTML,CSS,JavaScriptの使用経験がある方 [4] 以下の言語/FWでいずれかの使用経験をお持ちの方 TypeScript, React, Vue, Next.js, Nuxt.js, Angular, Nest.js, Express.js, Vanilla.js, jQuery, ほか、JavaScriptのオープンソースライブラリ・FW □どんな言語でも経験があればご応募OK! 「こんな開発してみたい!」や「こんなスキルを身につけたい」といった想いを重視しています。 上記に該当しない場合も、タスク完遂のために情熱を持ってやり切れる方であればご応募可能です。ぜひチャレンジしてください。 □歓迎要件 ・エンジニア職として半年~3年以上の経験をお持ちの方 (※React, Next.js, TypeScriptの開発経験があれば3年未満も応募可) ・転職回数やブランク、学歴不問 ・経験浅めの方・第二新卒歓迎 ・英語力がある方 □COBOLからWeb系に転向した事例も! 「レガシーな言語からWebに移りたい」という理由で入社し、 入社直後からVue.jsを使うウェビナーのサイト開発に 携わっている社員もいます。 Web系技術は現在のIT業界で非常に需要が高く、 スキルチェンジすることで エンジニアとしての市場価値が大きく向上し、 キャリアアップの幅が広がります。 □英語を活かして、技術力をアップできる環境! Marvelでは、海外ベンダーとのやり取りで 英語を活かせる環境も整っています。 英語でのやり取りにより、 海外の最新技術やトレンドに関する情報を入手できるため、 自身の技術力を常にアップデートできます。 □このようなお考えの方にぴったりの会社です ・誠実で素直な人 ・会社と共に成長したい人 ・好奇心を持って課題に挑戦していく姿勢がある人 ・自ら機会を創り出し成長していく意思を持っている人 □応募しやすい条件も揃っています♪ ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・副業・WワークOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ・40代以上も応募可 ・50代以上も応募可 ※海外籍の方へ:セキュリティ面や何かあった場合に緊急対応が難しいため、日本に在住の方のみ、ご応募を受付しております。 ─────────────── \Marvelで働くメリット5選/ □ [1] 充実の教育体制! 勉強会や研修、Slackなど、最新技術に常にアクセスできる環境! 私たちは「社員教育も福利厚生」の一環と考えており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 月一回の勉強会やスキルアップ研修、 Slackを用いた学習など、 手厚いサポート体制をご用意しています。 例えば、最新技術やトレンドに関する勉強会は 毎月開催していますので、 エンジニアとして、常に最新の情報を キャッチアップすることができます。 また、バーチャルオフィスにて 毎月実施している勉強会では、 例題を基にプログラムコードを書き起こすなど、 参加型形式で行っており、参加者からも大好評です! モダンな言語をテーマに実施し、 参加できなくてもアーカイブ動画を参照することが可能です。 他にも、社内用Slackにて 各言語ごとに質問できる環境を整えています。 Slackでは過去の質問内容も見れるため、 疑問点を素早く解決することができます。 □ [2] 明確な評価制度で、スキルアップと給与アップを実現♪ Marvelでは、ランクと等級により 明確な給与テーブルが用意されています。 昇給の機会も年に2回あります。 給与テーブルも特別公開中! 給与詳細欄をチェック! □ [3] 親身なアドバイスであなたの市場価値を向上! キャリアアップや現場での悩みなど エンジニアが気軽に相談できる「専属部署」を設けています。 それが「キャリア管理部」です。 多くの会社は営業の方が エンジニアの相談に乗っていますが、 「正直、営業の方には悩みを相談しにくい…。」 という方もいらっしゃるかと思います。 私たちのキャリア管理部では 元々エンジニア出身の社員で構成されています。 そのため、同じエンジニアの立場から 親身なアドバイスをもらうことが可能です。 例えば、取ったほうがいい資格や、 リモートワークなどの働き方に関することなど、 幅広く相談を受け付けています。 あなたの市場価値を上げることにコミットしていますので、遠慮なく頼っていただけます。 □ [4] フルリモート率はなんと8割! 残業ほぼなしの働きやすい職場! 他にも、固定残業時間以外の残業10時間以下、 年間休日123日、有給は初日から使用可能など、 働きやすい環境をご用意しているため、 安心して長くお勤めいただいております。 女性社員の比率も3.4割と高く、 残業ほぼなし、仕事の合間に お子様の送り迎えができるなど、 リモートワークを活用して家事と両立できる点は、 女性社員の皆さんからも特に好評です! □ [5] 優秀なメンバーと働けるから、自然とスキルも向上! 弊社には大規模なシステム開発から スタートアップでの開発経験を持つ 優秀なエンジニアが多数在籍しています。 その他、システムを作るだけでなく、 提案やマーケティングに強いエンジニアもいます。 このような経験豊富なメンバーから 直接アドバイスをもらいながら 業務を進めることができるため、 着実にスキルを磨くことができます。 また、弊社は技術力だけでなく 営業力もあるため、豊富な案件を取り揃えています。 通常、私たちの規模なら 営業メンバーは3,4名程度が妥当と言われていますが、 弊社では13名配置しております。 だから豊富な案件を取りそろえることができるのです。 優秀なメンバーとともに 自分が希望する案件でスキルアップができる点も、 弊社の強みです。 ─────────────── □ 企業文化 エンジニアの市場価値を上げることにコミットしており、 社員の成長を全面的にサポートしています。 社員の「やりたい」という想いを 極力叶えたいというのが、 私たちMarvelの想いです。 社員の要望で福利厚生を変えたり、 希望のモダンな言語開発ができるよう アサインしたりするなど、 社員の夢を叶えるために、 全力でバックアップしています! IT業界のスタンダードとなる技術を身につけ、 共に日本一エンジニアに愛される会社を目指し 成長する「仲間」を積極的に採用いたしております。 「エンジニアとして成長したい」という想いを持つ、 かけがえのない「仲間」との出会いをお待ちしています! □ 数字で見るMarvel <言語割合> TypeScript 45% JavaScript(React,Vue,Nuxt) 30% PHP 15% Java 15% <年齢割合> 20〜24歳:10% 25〜29歳:41% 30〜34歳:25% 35〜39歳:14% ※その他:10% <職種割合と人数> エンジニア 90.2%:184名 営業 7.5%:10名 その他コーポレート 2.3%:8名 Marvelには、海外籍の社員が10%在籍しています。 ※トルコ、スリランカ、フィリピン、ロシアなど 海外の社員がいることで、 社内で異文化コミュニケーションが取れることも 大きなメリットとなっています。 毎年の社員総会後、 全社員に「匿名」でアンケートを実施しています! 今回も88%以上の社員が Marvelを「良い会社」と思ってくれています。 □ リアルな数値を特別公開! Q.Marvelは良い会社だと感じている(5段階評価) 5:61.63% 4:26.74% 3:10.47% 2:1.16% 1:0.00% □ 「良い会社」の回答には、こんな理由がありました。 ・エンジニアのキャリアや待遇を尊重していると感じたため。 ・エンジニアファーストを体現している会社だと思います。 ・フルリモート率、スキルアップ、有休消化率等に着目していて、エンジニア想いで素敵だと感じる。 ・案件が多く、挑戦もできる環境だと思います。 ・営業さんの案件獲得、エンジニアへの献身が改めて感じられたため。 ・経営陣始め、みんながいい方向に向かうように取り組んでいると感じたため。 ・前の会社でも定期的に全社員が集まるオンライン会議がありましたが、本当に一方通行だったのですが、Marvelではリアクションが活発だったため □ 実際に確かめてください! 約20名のエンジニアインタビューも公開中! \長押ししてWEB検索/ https://note.com/marvel_engineer/m/m9338d3853802 ─────────────── |
これから実務経験を積みたい方へ□□成長実感しながらスキルアップOK!
勤務地 |
宮崎県日向市 タカコーホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験で始めるゲームテスター・デバッガーってどんなお仕事??? ◎ゲームが仕様書通りに動作するかを検証するデバッグ業務を担当◎ ◆具体的には・・・ チェックリストに沿ったデバッグ作業 ユーザーと同じようにゲームプレイをして不具合がないかを確認 よりゲームを面白くするための改善提案 わからないことが多いと思いますが、入社後に少しずつ時間をかけて専門的な知識や言語、ITのスキルを身に付けていけばOKです! ゆくゆくは、ゲーム・アプリの開発や、リモート・在宅勤務を目指せます! 【具体的には…】 ◆ゲーム開発プロジェクトにおけるテスト・バグの発見 ◆3Dグラフィックス、物理エンジン、AIなどのゲーム技術に対するチェック ◆チームメンバーと協力して優れたゲーム体験の実現! なんだか難しそうだなと感じた方もご安心ください! 実は今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんどで、先輩スタッフの研修を受けながらスキルアップをしています! |
求める人材 |
求める人材: 20代・30代が多く在籍中! 業界・職種・社会人経験、前職の雇用形態は不問♪ 異業種から入社した先輩が多数在籍しています♪ 例えばアパレル、飲食、販売、、、などなど! 未経験者の採用&育成実績が多数あるから、安心してご応募ください□□□- 新卒・第二新卒の方にもオススメです★ \一つでも当てはまる方にピッタリ!/ ・IT・デジタルの技術やトレンドに興味がある! ・ITのお仕事に挑戦してみたい! ・手に職をつけたい! ・専門スキルを身につけて、新しい自分を発見したい! ・独学でITを学んできたけれど、もっと実践的なスキルをつけたい! ・IT業界について、イチから学べる環境を探している! ・コツコツと働くのが好き! |
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□無資格未経験も大歓迎!大手×地元ではたらける!□【□賞与4ヶ月分/□社割あり/□マイカー通勤OK!】
勤務地 |
宮崎県日向市平岩字赤岩8529-1 宮崎日産自動車株式会社 日向店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□大手×地元ではたらける! □□未経験から整備士を目指せる! □□安心の研修&サポート体制! □□賞与4ヶ月分支給(昨年度実績) □□社割あり!好きな車をお得に買えます! □□創業79年×連続黒字達成! □□安定した売り上げを誇っています! □□工場長へのキャリアアップ可能! □□資格取得支援あり ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:0985-45-6007 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:自動車整備士】 当社は日産自動車のグループ会社として、 宮崎県で12店舗の販売店を運営しています。 今回募集する自動車整備士は車のドクターとして 車両の点検や車検の対応を行います。 お客様との接点も大切にし、整備内容の説明やアフターフォローをするお仕事です。 <具体的には…> ・車両の点検 (エンジン/ブレーキ/タイヤ/バッテリー等) ・整備や修理 (故障診断、部品交換、オイル交換など) ・車検や法定点検の実施 ・お客様への整備内容の説明・報告 など □□現在各工場のリニューアルを計画しております! スポットクーラーや暖房機など、 より快適な職場環境にすべく整備中です!□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【□□取扱い車両】 各種EV車両はもちろん GT-R、フェアレディZなどのスポーツカー、 ノート、セレナなどの大衆車など 幅広く携わることができます! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 □□未経験でも大歓迎 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
【調理指導員】≪日向市≫経験者優遇!資格を活かしてチャレンジ!喜ばれるお仕事一緒にしませんか☆
勤務地 |
宮崎県日向市大字塩見宮崎県日向市大字塩見字小堤14168番地 株式会社ホームラン・システムズ |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 調理師指導員 雇用形態 正社員 仕事内容 宮崎県日向市を中心に給食を受託している施設への業務指導をお願いします。 作業工程表の作成。 受託先の弊社調理師及び調理担当者への調理指導、 在庫管理指導、衛生点検・指導、イベント応援等指導業務がメインです。 「契約して良かった」とお客様に喜ばれる企業を目指しております。 |
求める人材 |
資格・経験 ★病院での給食調理経験者 ★福祉施設での給食調理経験者 ★調理師免許 ★大量調理施設での経験が10年以上ある方 |
これから実務経験を積みたい方へ□□成長実感しながらスキルアップOK!
勤務地 |
宮崎県日向市 株式会社センティリオンシステム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験で始めるゲームプログラマーってどんなお仕事??? 最初は簡単なプログラミング動作確認やシステムの運用保守などをお任せします! ※希望や適正などを考慮して担当プロジェクトを決めていきます。 わからないことが多いと思いますが、入社後に少しずつ時間をかけて専門的な知識や言語、ITのスキルを身に付けていけばOKです! ゆくゆくは、ゲーム・アプリの開発や、リモート・在宅勤務を目指せます! 【具体的には…】 ◆ゲーム開発プロジェクトにおけるプログラムの設計、開発、テスト ◆ゲームエンジンの開発と改善 ◆3Dグラフィックス、物理エンジン、AIなどのゲーム技術の実装 ◆チームメンバーと協力して優れたゲーム体験の実現! なんだか難しそうだなと感じた方もご安心ください! 実は今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんどで、先輩スタッフの研修を受けながらスキルアップをしています! 「ゲームは好きだけどプログラミングの技術はない・・・」 「実務経験がない・・・」 「プログラミングは専攻していない」 未経験者向けの研修で手厚くサポート致します! |
求める人材 |
求める人材: 20代・30代が多く在籍中! 業界・職種・社会人経験、前職の雇用形態は不問♪ 異業種から入社した先輩が多数在籍しています♪ 例えばアパレル、飲食、販売、、、などなど! 未経験者の採用&育成実績が多数あるから、安心してご応募ください□□□- 新卒・第二新卒の方にもオススメです★ \一つでも当てはまる方にピッタリ!/ ・IT・デジタルの技術やトレンドに興味がある! ・ITのお仕事に挑戦してみたい! ・手に職をつけたい! ・専門スキルを身につけて、新しい自分を発見したい! ・独学でITを学んできたけれど、もっと実践的なスキルをつけたい! ・IT業界について、イチから学べる環境を探している! ・コツコツと働くのが好き! |
エンジニアデビュー応援□20代30代活躍中□未経験からキャリアアップ□
勤務地 |
宮崎県日向市 dotBravoJapan株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 動画の編集、CGの作成をお願いいたします。 経験者の方はスキルに合わせて案件をお願いしております。 経験が浅い方や未経験の方は以下のような業務からスタートしていただきます。 ・写真のレタッチ ・文章作成 ・SEO対策を意識したメディア運営 ・映像制作及び編集業務 ……利用する言語・ツール…… 【ツール】illustrator・Photoshop 【言語】HTML・CSS WEBサイトの制作やデザインの業務経験が無い方も歓迎します。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験でもフリーターでも大丈夫 ・職歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・新卒/第二新卒歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・タイピングからサポート |
[日向市]≪幼稚園の調理責任者≫資格・経験を活かして、長期間安定して勤務できる職場です。
勤務地 |
宮崎県日向市亀崎東宮崎県日向市亀崎東 株式会社魚国総本社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 幼稚園の調理責任者 雇用形態 契約社員 仕事内容 幼稚園での給食調理のお仕事です。 |
求める人材 |
資格・経験 調理師 |
社会人経験ゼロという方もOK★ テクノ・サービスで正社員として働けます◎
勤務地 |
宮崎県日向市宮崎県日向市 テクノ・サービス マニュファクチャリング 宮崎営業所 |
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給与例 |
【給与例】 【年収例】 289万2000円/27歳/元フリーター/入社1年目(月給20万5000円+残業代) |
仕事の概要 |
仕事内容 「今までアルバイトしかやってこなかったけどそろそろ安定して働きたい。」 「正社員として働きたいけど社会人経験のない自分には無理かも…」 そのお悩み、社会人経験を問わないテクノ・サービスなら、無期雇用派遣として働けるので全部解消できます! つまり、テクノ・サービスの正社員として、派遣のような働き方ができるのです! 実際に社会人経験のなかった方も多く活躍中! ☆POINT!☆ @収入がとぎれない! テクノ・サービスと長期雇用を結ぶので、次の派遣先に移る間の給与を保証!正社員と同じく安定して働けます。 A更新の心配がない! 契約期間を気にすることなく、次の派遣先をテクノ・サービスがすぐに紹介!職場見学を行うので、職場の雰囲気を確認してから働けます! B働き方に縛られない! 正社員と同じ長期雇用ですが、縛られない働き方ができます!自分のライフスタイルや希望に合わせて、働き方や働く場所を選びやすいです! 正社員のような安定性で、派遣の働き方ができる。 イイトコドリな無期雇用派遣で働いてみませんか? 【テクノ・サービスについて】 当社は、人材サービス大手のスタッフサービスグループの一員として、製造・工場系のお仕事探しを専門にサポートしています。大手グループならではの安定した基盤のもと、充実した福利厚生や研修制度を活用しながら、安心してキャリアを築いていくことができます! :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・: 【具体的な仕事内容】 ・自動車用パネルの組み付け、組み立て業務 ・新車の汚れ取り、磨き、ワックス加工、ナビ等の取り付け ・手の平サイズのモーターの材料を機械にセット・加工・外観チェック ・金属製品の加工、バリ取り作業 など。 決められたことを黙々と自分のペースでできる 簡単ルーティンワークです! :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・: 【スタッフインタビュー】 周りの友人も正社員が増え、正直焦りを感じていました。親を安心させたい気持ちもあって、安定した仕事を探していた時にテクノ・サービスを知りました。 未経験OKの仕事が多く、無期雇用派遣なら腰を据えて働けると思い入社。今は毎月安定した収入と社会保険があり、自分自身も、そして家族も安心させられていると感じます。フリーターからでも、胸を張れる働き方が見つかって嬉しいです! (29歳男性スタッフ) |
求める人材 |
応募資格 職歴・経験、一切不問。 社会人経験ゼロでも大歓迎。 そろそろ正社員で安定して働きたい。 でも、何の資格も経験もない。 本当に正社員になれるのか・・・? そんな方にこそ、 ぜひ当社で挑戦いただきたいです。 まずはお気軽にご応募ください! \こんな方にもオススメ/ 軽作業未経験 アルバイトやパート、派遣スタッフの経験を活かしたい ブランクから復帰したい ハローワークで仕事探しをしている方 フォークリフト免許や玉掛け免許をお持ちの方 \こんなお仕事を探されている方にピッタリ/ 商品検品・仕分け・ピッキングなどの倉庫内作業 箱詰め・ラベル貼り・シール貼りなどのコツコツもくもく軽作業 梱包・包装・組立・加工などの工場製造 検査・充填・品出しなどの機械オペレータ カンタン作業・ライン作業 検査・ラインオペレーターなどの工場作業員 工場内作業 |
≪日向市/正社員≫病院給食の調理師スタッフ募集♪患者さんや職員様の健康を支えて下さい!
勤務地 |
宮崎県日向市大字塩見宮崎県日向市大字塩見字小堤14168番地 株式会社ホームラン・システムズ |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 病院内での調理業務 雇用形態 正社員 仕事内容 鮫島病院内での1回220食程度の調理、食材切り込み、盛付等調理業務をお願いします。 病状に応じて食材の硬さを調整したりアレルギー対応食の調理チェックもお願いします。 「美味しい食事の提供」をモットーにしております。 |
求める人材 |
資格・経験 ★調理師または栄養士免許 ★病院または介護施設での勤務経験がある方歓迎 ★患者給食受託責任者ある方歓迎 |
日向市|未経験から技術が学べる|車両メンテ・整備|大手企業
勤務地 |
〒883-0062宮崎県日向市883-0062 宮崎県日向市日知屋 字椎木ヶ花14822-1 株式会社コマツレンタル宮崎 日向店 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社コマツレンタル宮崎 日向店での建設機材のメンテナンス/日向市になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 総合プラントによる紹介案件です。 建設機械メーカー国内シェアトップクラス「コマツ」の宮崎県総販売代理店のグループ企業として建設機械、車輌、資材、安全用品のリース、レンタルを行っている企業です。宮崎の主要産業である農業・林業をはじめ幅広いお客様の安全な作業に貢献しています。グローバル企業コマツのグループ企業として人材育成、教育に力を入れ、20代・30代の若手社員から経験豊富な60代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。 宮崎県外への転勤はなく、地域に根ざした長期就業が可能です。「この機会に地元に戻りたい」「安定した職に就きたい」未経験者、U・Iターン者積極採用中。業務に必要な資格は全額当社負担で取得可能!資格が取得できれば、職能手当として支給されますので、収入アップが実現できます。工場運営などステップアップしたい方には、できることを増やしていくサポートもあります。未経験から安定を手にしたい、意欲的に資格取得に励みたいあなたにおすすめの会社です。 <概要> コマツ製建設機械(油圧ショベル、ブルドーザ、 ホイールローダ、グレーダ、フォークリフト) のメンテナンスのお仕事です。 <具体的業務内容> ・賃貸用建設機械のメンテナンス ・賃貸用建設機械の入出庫管理・点検 ・林業機械重機等の入出庫管理・点検 ・在庫管理 ・重機等の洗車、整備、修理、補修 ・来客、顧客の対応(取扱説明など) ◆車検整備士の資格保有者には大型特殊車両の 車検整備も行っていただきます。 ◆社用車あり <教育について> ・メーカー主催の技術教育受講 ・必要資格の取得教育の定期的受講 ・先輩社員について実務を学ぶOJT ・作業の流れの把握 ・お客様対応の仕方 ・簡単な補修作業など 3ヶ月程度を目途に少しずつ習熟度に合わせて ひとり立ちしていただき、徐々にできることを 増やしていきます。 (変更の範囲:なし) |
求める人材 |
応募資格 学歴・経験不問 要普通自動車免許(AT限定不可) |
エンジニアデビュー応援□20代30代活躍中□未経験からキャリアアップ□
勤務地 |
宮崎県日向市 株式会社アイティーナビゲート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験で始めるゲームプログラマーってどんなお仕事??? 最初は簡単なプログラミング動作確認やシステムの運用保守などをお任せします! ※希望や適正などを考慮して担当プロジェクトを決めていきます。 わからないことが多いと思いますが、入社後に少しずつ時間をかけて専門的な知識や言語、ITのスキルを身に付けていけばOKです! ゆくゆくは、ゲーム・アプリの開発や、リモート・在宅勤務を目指せます! 【具体的には…】 ◆ゲーム開発プロジェクトにおけるプログラムの設計、開発、テスト ◆ゲームエンジンの開発と改善 ◆3Dグラフィックス、物理エンジン、AIなどのゲーム技術の実装 ◆チームメンバーと協力して優れたゲーム体験の実現! なんだか難しそうだなと感じた方もご安心ください! 実は今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんどで、先輩スタッフの研修を受けながらスキルアップをしています! 「ゲームは好きだけどプログラミングの技術はない・・・」 「実務経験がない・・・」 「プログラミングは専攻していない」 未経験者向けの研修で手厚くサポート致します! |
求める人材 |
求める人材: 未経験でもフリーターでも大丈夫 ・職歴不問 ・ブランクOK ・フリーター歓迎 ・新卒/第二新卒歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・タイピングからサポート |
≪日向市≫管理栄養士・栄養士募集!患者さんや職員様の健康を支えて下さい!
勤務地 |
宮崎県日向市大字塩見宮崎県日向市大字塩見字小堤14168番地 株式会社ホームラン・システムズ |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 病院内での栄養士業務 雇用形態 正社員 仕事内容 鮫島病院内での献立作成、食数管理、食材発注、盛付等栄養士業務をお願いします。 病状に応じて食材の硬さを調整したりアレルギー対応食の調理チェックもお願いします。 「美味しい食事の提供」をモットーにしております。 |
求める人材 |
資格・経験 ★栄養士または管理栄養士免許 ★病院または介護施設での勤務経験がある方歓迎 |
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