不動産管理/運用、交通費支給、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 学歴不問・業界未経験歓迎！ 第二新卒の方、ブランクがある方も 安心してスタートできる環境です。 【歓迎する経験】 ✅接客業 ✅飲食店運営 ✅店長経験 ✅SV経験 ✅ホテル業界 ✅商業施設運営 ✅不動産管理 ✅法人営業 ✅顧客対応業務 【こんな方に向いてます】 ・お客様目線で考えられる方 ・施設や店舗運営の経験を活かしたい方 ・接客経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・自ら考えて改善することが好きな方 ・裁量をもって働きたい方 ・将来的に企画やマーケティングも学びたい方 ※不動産業界の経験は一切問いません。

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備。ご家族を安心させられる福利厚生が整っています！ ◇不動産・建築の専門知識は不問です◇ 「物件の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は 店舗運営もビル運営も同じです。専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかり伝授します。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を泥臭く吸い上げ、現場に伴走してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）、収支構造を数値で把握し改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 └ 主体的にゼロからの仕組みづくりや、初期オペレーションの構築を行なった経験 ・足を使ったリサーチや、地域特性に合わせた集客・販促企画の実行経験 ◆こんな想い（現職への不満）をお持ちの方に最適です 「自社ブランド・単一店舗の枠組み内での管理に、限界やマンネリを感じている」 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「トラブル対応だけでなく、もっと大きなスケールのマーケティングや企画に関わりたい」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 １つでも共感頂けた方は是非ご応募頂けますと幸いです！

求める人材: ■応募資格【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Google Workspace） ・日本語能力試験（JLPT）N1保持者と同等レベルの日本語力 ※敬語、ビジネスメール、電話対応がスムーズにできる方 【歓迎条件】 ・営業の経験がある方 ・コミュニケーションが得意な方 【こんな方にピッタリです】 ・未経験からキャリアチェンジしたい方 ・スピード感ある環境でも主体的に動ける方 ・チームで連携しながら業務を進めるのが得意な方 ・コミュニケーション力に自信のある方

求めている人材 ・高卒以上 ・Excel、Wordの基本操作ができる方 - 《あれば尚可な資格・経験》 ・営業など人と接するお仕事の経験 └宅地建物取引士（宅建資格） - 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須（MUST）】 ・賃貸不動産経営管理士、もしくは宅地建物取引士の業務管理者の資格をお持ちの方 ・プロパティマネジメントや建物管理業務のご経験をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・新規プロジェクトにて強みを発揮できる方 ・グローバルな職場環境に適応できる方（英語力は問いません）

求めている人材 ⭐不動産業界での経験をお持ちの方 ⭐学歴不問 ⭐人柄・意欲を重視した採用です！ 【歓迎条件】 ✅賃貸管理・建物管理経験者や 賃貸仲介・売買仲介営業経験者は優遇！ ✅PCの基本スキル（Excel、word） ✅宅地建物取引士資格をお持ちの方 ✅土日勤務可能な方 └ マンションの理事会や総会などが 土日に行われる場合が多いため ☆20代・30代～60代以降も活躍中！ 幅広い世代が活躍中の職場です◎ ☆40代・50代からの転職例も多数！ ☆65歳の定年以降も嘱託として勤務可能 ✧経験者・有資格者歓迎 ✧ブランクOK ———————————————————— ⏩今回募集するお仕事では、 賃貸管理、建物管理、不動産管理、 プロパティマネジメント、 賃貸仲介、売買仲介、不動産営業、 法人営業、提案営業、反響営業 などの経験が活かせます！ ⏩正社員・アルバイト・パート・派遣社員 として働いていた先輩たちが活躍中！ ハローワークで求職中の方もぜひ！ ————————————————————

求める人材: 【必須条件（MUST）】 ・ビジネスレベル以上の英語力（海外クライアントとの交渉・英語でのレポート作成が可能な方） ・管理職／マネジメント経験（目安：1年以上。チームのタスク管理や育成経験） ・警備業法の欠格事由に該当しない方（面接時に確認いたします） 【 早期に活躍し、スピード昇格しているマネージャーの特徴 】 ◇ 緊急時やイレギュラー発生時に、冷静な状況分析と迅速な意思決定（問題解決）ができる方 ◇ 外資系の重要施設にふさわしい、プロフェッショナルな顧客対応スキルをお持ちの方 ◇ スピード感を持ってタスクを遂行し、自らチームを巻き込んで業務改善を主導できる方 ◇ これまでの語学力と管理経験をフル活用し、さらに裁量と高収入を手に入れたい方

求める人材: 【必須】 ・宅地建物取引士（賃貸管理・不動産業界の実務経験は問いません） 【歓迎】 ・賃貸管理の実務経験（1年以上の方は月給40万円〜で優遇） ・賃貸仲介の経験、不動産会社での勤務経験

求める人材: 【必須条件】 ✅PCスキルがある方 細かい事務作業が得意な方 未経験者歓迎！ ＜活かせる経験・資格など＞ ・総務や一般事務、営業アシスタントの経験者の方 ＜当てはまる方必見＞ ・頑張りが目に見える形で評価されたい方 ・安定企業で長期的なキャリアを築きたい方 ・UIターン歓迎

求める人材: 応募資格（共通） * 普通自動車免許【必須】 * コミュニケーション良好な方 * PC入力ができればOK 歓迎条件（共通） * 未経験歓迎（丁寧に教えます） * 経験者優遇（不動産：管理・仲介経験／建築：板金・現場経験）

求めている人材 ⏩売買営業などの経験を活かせる環境！ ――――――――――――――――――――――― ■賃貸管理や売買営業の経験を活かしたい ■将来はマネージャーに挑戦したい ■収益改善や資産価値向上まで携わりたい ■裁量を持って自分の考えを活かしたい ■案件処理だけで終わる毎日を変えたい ■仕組みづくりや業務改善が好き ■オーナー様に価値ある提案がしたい ⏩ 必須条件 ――――――― ・高卒以上 ・区分管理・一棟管理の実務経験2年以上、 または賃貸仲介でマネジメント経験がある方 ・将来的に管理職を目指したい方 ⏩ 歓迎条件 ――――――― ■下記のご経験をお持ちの方 ・PMマネージャー ・主任・係長などのリーダー ・投資用不動産の管理 ・賃貸管理部門責任者 ・リーシング責任者 ・収益改善提案 ・業務改善 ・KPI管理 ・原状回復・修繕提案 ・入居者対応 ・管理戸数500戸以上の管理会社 ・不動産オーナーへの提案・フォロー ■下記の資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士 ・管理業務主任者 ・賃貸不動産経営管理士 ・不動産コンサルティングマスター

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆不動産管理・設備修繕関連の実務経験がある方 ◆第二新卒・同業界からの転職者歓迎 【歓迎条件】 ・不動産管理・設備修繕のご経験がある方 ・賃貸マンションの管理経験がある方 ・設備メンテナンスの経験がある方 ・チームで進めることが好きな方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・20代、30代活躍中 ・U・Iターン歓迎

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備。ご家族を安心させられる福利厚生が整っています！ ◇不動産・建築の専門知識は不問です◇ 「物件の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は 店舗運営もビル運営も同じです。専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかり伝授します。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を泥臭く吸い上げ、現場に伴走してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）、収支構造を数値で把握し改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 └ 主体的にゼロからの仕組みづくりや、初期オペレーションの構築を行なった経験 ・足を使ったリサーチや、地域特性に合わせた集客・販促企画の実行経験 ◆こんな想い（現職への不満）をお持ちの方に最適です 「自社ブランド・単一店舗の枠組み内での管理に、限界やマンネリを感じている」 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「トラブル対応だけでなく、もっと大きなスケールのマーケティングや企画に関わりたい」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 １つでも共感頂けた方は是非ご応募頂けますと幸いです！

求めている人材 ＼ブランクOK・学歴不問／ ＜このような方歓迎＞ ✨人とコミュニケーションとることが好きな方 ✨向上心を持って働ける方 ✨チャレンジ精神がある方 ✨安定した環境で働きたい方 ✨ビル設備に関する知識がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【求める人材】 元気で明るい方！ 清潔感のある人​！ 不動産で稼ぎたい人！ キャリアアップを目指している人！ 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可）

求める人材: ◆不動産業経験者歓迎◆20代、30代が活躍中◆営業経験者も活躍しています◆女性も多数在籍 ◇外国籍の方の場合は、日本語がビジネスレベルに流暢な方◇ 【具体的には】 ◆不動産業の経験が活かせます お客様とコミュニケーションをとりながら 業務を進めていきますので 不動産業経験がある方は、その経験も活かせます。 ＜こんな方は活躍できます＞ ・不動産業経験者 ・営業経験者（入居者様・オーナー様等、人とのやり取り） ・素直な方 ・成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ・キャリアUPの機会が豊富な会社で自身も成長していきたい方 ・仕事に責任感を持ち、最後までやり切れる方 ・主体的に考え、行動したい方

求めている人材 ＞＞必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣ 普通自動車運転免許所持者（AT限定可） ■学歴不問 ■不動産業界・営業職未経験OK ＞＞歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣ ・不動産業界経験を活かしたい ・ノルマのない営業がしたい ・飛び込み営業から卒業したい ・お客様に寄り添う提案がしたい ・社内競争の少ない会社で働きたい …………………………………………… ・不動産業界へ未経験から挑戦したい ・宅建など資格取得を目指している ・地域密着企業で長く活躍したい ・ワークライフバランスを重視したい ・安定業界で収入アップを目指したい

求めている人材 【必須条件】 ✅建物管理（BM）、賃貸管理における建物管理、 修繕工事管理などの実務経験をお持ちの方 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ✅Word・Excelの基本操作ができる方 ※不動産管理会社での経験者に限らず、 建築・設備・リフォーム会社等で 工事管理や協力会社との 調整を経験されている方も歓迎しております。 - 【歓迎するスキル】 ✅建物や設備の不具合に対し、状況を把握し、適切に判断・対応できる方 ✅オーナー様、入居者様、協力会社等と円滑なコミュニケーションを図れる方 ✅主体性を持ち、課題解決や改善提案に取り組める方 ✅報告・連絡・相談を適切に行い、組織として連携できる方 - 【教育・研修体制】 ・案件はチームで共有し連携して対応 ・案件管理システム「サクミル」で進捗管理 ・LINE WORKSで情報を円滑に共有 - 【キャリアプラン】 ・期初に上長と協議し目標を設定 ・定性と定量の両面から正当に評価 ・不明瞭な評価を排除した制度を運用 - 【応募後の流れ】 1. 書類選考 2. 面接 3. 内定 ▶ 面接・選考について ・お客様第一の理念に共感し 長く寄り添える管理を目指す方を歓迎 ・細かなご要望を拾い上げる姿勢を重視 ・面接ではリラックスしてお話しください ▶ 採用HP・お問い合わせ先 https://www.taskjapan.co.jp/

求めている人材 ◆当ポジションは下記経験のある方のみの採用です ✅プロパティマネジメント業務経験 ✅テナント折衝、リーシング、レポート作成の実務経験 【さらに活かせる資格】 ✅宅地建物取引士資格 ✅商業施設でのPM経験がある方 【このポジションに向いているタイプ】 ✅新規事業に積極的に関わりたい方 ✅テナントとの信頼構築にやりがいを感じられる方 ✅調整・交渉をスムーズに進めるコミュニケーション力がある方 ✅自分の裁量で業務を組み立て、改善提案まで関われる環境を求める方

求めている人材 【必須の資格】 ・1級建築施工管理技士を お持ちの方は月給35万円スタート ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 【必須のスキル・経験】 ・PCの基本操作ができる方(Excel・Word・メールなど) ・内装・設備などの修繕や改修の経験をお持ちの方 ・修繕提案や改修工事の管理経験をお持ちの方 【こんな方におすすめ！】 ・正社員として安定した環境でキャリアアップしたい方 ・人と話すことが好きで関係構築を大切にできる方 【歓迎する資格】 ▼建築・設備管理系 ・ビル管理士（建築物環境衛生管理技術者） ・電気工事士／第三種電気主任技術者 ・消防設備士／防火管理者（現場対応力が活かせます） 年齢の条件と理由：あり（（例外事由1号・定年65歳））

応募条件 【優遇】 不動産業界や建設業界の勤務経験のある方 PCスキル（ワード・エクセル）のある方 【尚可】 営業に関わらず接客経験のある方 パート・アルバイトの実質リーダーの経験のある方 異業種からキャリアチェンジして活躍している方も多数おります！ 【会いたい人】 人と関わる事が好きで誰かのために行動できる方 柔軟性がありより良い対応を考える方 現状に満足せず向上心がある方 掲げた目標を困難な状況でも挑める方

求めている人材 【不動産の知識を活かしながら、店舗開発や事業戦略にも関われる！】 ◆必須：不動産開発・店舗開発などに関する知見をお持ちの方★中途社員も活躍中！ 【応募条件】以下の内容に関する知見がある方 ◆建築基準法、用途地域等の法規制に関する知識 ◆不動産取得・開発・出店に関する知識 ◆不動産相場の理解および価格交渉に関する知識 └いずれか1つでも該当する方は、ぜひご応募ください！ ※実務経験をお持ちの方は歓迎します。 経験の規模は問いません。業務で一部携わったなどでもOKです。 【以下当てはまる方は尚歓迎】 ◆用途変更・消防対応など各種申請経験者 ◆商業施設開発経験者 ◆宅地建物取引士または建築士資格保持者 ◆音楽スタジオなど多様な事業への興味

求めている人材 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ＜必要条件＞ ✅運転免許(AT可) ✨20代・30代活躍中 ✨未経験・第二新卒歓迎 ✨学歴不問 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ＼ こんな方にぴったり！ ／ ＊ 20代・30代の同世代と働きたい ＊ 運転免許を活かして未経験から挑戦したい ＊ ワークライフバランスを大切にしたい ＊ ノルマのない環境でのびのび働きたい ＊ 正社員として安定して成長したい ⭐面接1回のスピード選考を実施中！ ⭐接客・飲食・営業など 異業種出身者が活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 求める人材: ＜歓迎条件＞ ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・未経験者歓迎！ ・中国語を活かせるお仕事をしたい方 ・英語を活かせるお仕事をしたい方 ・学歴不問 ・年齢不問 ・コミュニケーション力の高い方 ・経験者歓迎 ・髪型・髪色自由 ・新卒・第二新卒歓迎 【下記の経験者大歓迎】 ・一般事務 ・営業事務 ・接客スタッフ ・事務スタッフ ・受付スタッフ *＜外国人活躍中！＞* 現在、中国等から 来日したスタッフが活躍しています。 あなたも一緒に働きませんか？ 必要な日本語能力はN2レベル以上です。 ✬ビザ取得サポートあり！

求めている人材 ⭐人とのつながりを大事にできる方に ピッタリな仕事です！ 経験者歓迎／有資格者歓迎 学歴不問／ブランクOK U・Iターン歓迎／第二新卒歓迎 ◆─── - - - 必須条件 - - - ───◆ ・社会人経験4年以上 ・賃貸管理や仲介の実務経験3年以上 ・宅地建物取引士資格（未登録可） ・普通自動車免許（AT限定可） ◆─── - - - 歓迎条件 - - - ───◆ ・ビル管理会社での実務経験 ・リフォーム会社での実務経験 ・建物の構造や設備に関する知識 ・建物の不具合対応や修繕に関する経験 ・英語スキル ・京都市内の地理に詳しい ・コンサルティング業務に従事した経験 ✨チームで働ける方を募集します。 ◎八清の事業や 京都のまちや暮らしをつくる価値観への共感 ◎顧客満足度を意識した行動 ◎スピード感ある対応力 ◎計画性を持って実行できる遂行力 ◎新しい取り組みに意欲的 ◎報連相ができる ▶この点を重視した採用です！

求めている人材 ✨30代・40代活躍中！✨ ◆未経験者活躍中 ◆経験者歓迎 ◆ブランクＯＫ ＜必須＞ ■基本的なPCスキル（Excel、Wordなど）をお持ちの方 ■高卒以上 ■車両持込ができる方（業務に使用するため） ＜以下のような方、歓迎します＞ ◎ワークライフバランスを大切にしたい方 ◎コミュニケーションスキルを活かしたい方

求めている人材 ◎大卒以上 ◎要普免（AT可） ＜あれば活かせる経験・スキル＞ ◎不動産調査・評価 ◎金融・融資 ◎不動産登記、売買、賃貸借 ◎リフォーム、リノベーション ◎建物管理、マンション管理 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【対象となる方】 不動産業界での経験を活かして働きたい方を歓迎します。 ・賃貸仲介営業の経験がある方歓迎 ・将来的に売買仲介にも挑戦したい方歓迎 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方優遇 ・基本的なPC操作ができる方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方

求めている人材 経験不問／未経験者歓迎 学歴不問／既卒・第二新卒歓迎 Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 required. ＊45歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由3号のイ） ＊スタッフの平均年齢は35歳！ ＊人柄や意欲を重視した採用です！ 【こんな人、意外と向いているかも？】 ・人の話を聞くことが好き ・友達同士の予定調整を任されがち ・困っている人を見ると放っておけない ・人と関わる仕事がしたい ・不動産業界に興味がある ・資格を取ってスキルアップしたい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・安定企業で長く働きたい 「不動産の知識には自信がないけど、人と話すことなら好き！」 そんな方も歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ✅必須スキル * 警備業に関する資格保有（警備員指導教育責任者資格、または機械警備業務管理者資格者証） * 普通自動車運転免許（AT可） ✅歓迎スキル * 警備会社やビルメンテナンス会社、施設管理会社などでの勤務経験 * 商業施設・オフィスビルなどの警備、設備管理、施設管理の経験 * 消防設備点検や建築設備点検など、点検業務に関わった経験 * 現場作業員や協力会社、オーナーとのスケジュール調整・連絡経験 * 点検結果の報告書作成や、管理会社・オーナーへの報告対応の経験 ✅求める人物像 * COSOJIのサービスに興味を持っていただける方 * 警備の現場経験や資格を活かして、管理側の仕事にも挑戦したい方 * 自分で作業するだけでなく、周囲と連携して現場を動かす仕事に興味がある方 * 警備・設備・施設管理などの経験を活かして、仕事の幅を広げたい方

求めている人材 ＜必須スキル＞ ■管理業務主任者資格 ■マンション管理業務の経験がある方 ＜次のいずれかの資格をお持ちの⽅歓迎＞ ■マンション管理⼠ ■宅地建物取引⼠ ＜こんな方、大歓迎です＞ □チームワークを⼤切に仕事を進められる⽅ □不動産に関わる幅広い知識を⾝につけたい⽅ □調整⼒・交渉⼒がある⽅ 分譲マンション管理の仕事に携わったことのある方であればイメージがつきやすいことと思いますが、 管理業務では入居者様やオーナー様、業者さんなど様々な関係者とのコミュニケーションが求められます。 何気ないコミュニケーションを取ったり、相談事を聞いたりするのが好きだったり 何らか人との関わり合いを大切に出来る方と一緒に働きたいと考えております。

求める人材: 【必要な資格】 自動車普通運転免許 ※お客様の売却する土地へ向かう場合など、ほぼ車移動となります。 【こんな貴方にぴったりです！】 ・人と話すことや信頼関係を築くことが好きな方 ・頑張った分だけ収入アップを目指したい方 ・「売る営業」よりも情報収集や企画に興味がある方 ・未経験から専門知識を身につけて長く活躍したい方 ・裁量を持って仕事に取り組みたい方 ・成果を正当に評価してもらえる会社で働きたい方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 【活かせる経験】 ・営業や接客業など、お客様と関わる経験 ・お客様のご要望を引き出すヒアリング力 ・コミュニケーション力を活かした提案経験　など

求めている人材 【必須条件】 下記いずれかに該当する方 ・賃貸仲介など不動産業界での実務経験をお持ちの方 ・不動産管理やプロパティマネジメント業務のご経験をお持ちの方 【歓迎する姿勢・スキル】 ・オーナー様や関係各所と誠実な信頼関係を構築できる方 ・チームと協力しながら円滑なコミュニケーションが取れる方

求めている人材 【ずっとこの街の暮らしを守る仕事を。】 現場を知るあなたの対応が、地域の信頼をつくります。経験がある人ほど、働きやすい環境を整えています。 ■必須条件 ・普通自動車免許(AT限定可) ・不動産業界でのご勤務経験 ※賃貸管理・仲介補助・入居者対応など ■優遇条件 ・賃貸仲介営業の経験 ・不動産（賃貸）業界での実務経験 【当社の想い】 入居者様の声に耳を傾け、一つひとつの対応を丁寧に行う。それが、私たちの大切にしている姿勢です。 必要なのは特別なスキルより、人と誠実に向き合える方を採用したいと思っております。 【業務を通して、以下の知識と経験が身に付きます】 ・アセットマネジメント（資産管理） ・プロパティマネジメント（物件管理） ・リーシング ・リーシングマネジメント ・不動産プロパティマネージャー

求めている人材 ＜必須の経験＞ ＊商業施設・テナントのリーシング経験 または店舗開発・誘致の経験 （デベロッパー、不動産会社等での経験） ＜歓迎要件＞ ＊商業施設でのテナント管理経験 ＊商業施設・ショッピングセンター等の運営経験 ＊小売・流通業界での店舗運営経験 ＊業界内での人脈・ネットワークをお持ちの方 ✅テナント管理経験のみで、これから 新規誘致に挑戦したい方も歓迎します。 ＜こんな方におすすめ＞ ＊これまで築いてきた人脈を仕事に活かしたい方 ＊テナント管理から新規リーシングへ仕事の幅を広げたい方 ＊自分で企業や店舗へアプローチすることを楽しめる方 ＊「この街には何が必要か」を考えることが好きな方 ＊商業施設だけでなく、街全体を見ながら仕事がしたい方 ＊自分が誘致した店舗が街に残ることにやりがいを感じる方 ＊決められた方法だけでなく、自分なりのやり方で成果を出したい方

求める人材: こんな方を歓迎します！ 「これまでの賃貸仲介経験をもっと生かしたい」 「営業成果を明確な基準で評価してほしい」 「接客から契約まで責任を持ってお客様を担当したい」 「将来的に店舗運営やマネジメントにも挑戦したい」 地域密着型の不動産会社で、営業としての実力を発揮してみませんか？ 【必須】 * 不動産賃貸仲介の実務経験 * 普通自動車運転免許（AT限定可） * 基本的なPC操作 【歓迎】 * 宅地建物取引士 * 入居申込から契約完了までの実務経験 * 新人育成や店舗運営の経験 * 八王子、立川、多摩地域の賃貸市場に詳しい方

求める人材: * 前向きに責任感を持ち、仕事に取り組む方 * 簡単なPC操作ができる方 * 普通自動車の運転ができる方

求めている人材 ＜年齢・性別・資格不問＞ ✅⾼卒以上 ✅要普通⾃動⾞免許 ✅不動産・マンション管理未経験の⽅歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の⽅歓迎︕ 管理業務主任者有資格者は優遇します。 ※資格は⼊社後取得可能（取得⽀援制度有） ＜以下の⽅を歓迎します＞ ⏩積極的に業務に取り組み、成⻑意欲がある⽅ ⏩顧客となるマンション管理組合 ・理事会との信頼関係が構築できる⽅ ⏩責任感を持って仕事ができる⽅ ⏩⻑期業務できる⽅

求めている人材 ＜必須条件＞ ・不動産の運営管理（PM）の実務経験 ・宅地建物取引士の資格 ・普通自動車免許 ＜活かせる経験＞ ・賃貸マンションなどの運営管理 ・オフィスビル、商業物件の管理 ・リーシング、テナント対応 ・物件の収益管理、改善提案 ・不動産会社などとの折衝 ・地域の物件情報の収集、調査 AMや用地仕入れ経験は問いません。 物件の運営状況を把握し、関係者と調整しながら、 より良い運営を考えてきた経験を当社で活かしてください。 今回お迎えしたいのは、PM業務に取り組みながら、 企画・投資に関わる知識も積極的に身につけたい方です。 「不動産の収益や価値を考える力をつけたい」 「福岡で、長く専門性を磨いていきたい」 そんな方は、ぜひ一度お話ししましょう。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 千島土地グループについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社の親会社は大阪市に本社を構える千島土地株式会社。 江戸時代から続く豪商の資産を引き継ぐ不動産会社で、 大阪ベイエリアをはじめとした、近畿一円、 東京・福岡に所在する約33万坪に及ぶ収益物件、 23機の航空機、海外のオフィスビルや大学キャンパスを保有します。 安定した財務と賃貸・投資事業のノウハウのもと、 スタートアップ企業への投資事業も拡大中。 社会貢献も企業使命と考え、2011年にはおおさか創造千島財団を設立し、 数々の社会貢献活動に携わっています。 千島土地HP https://chishimatochi.com/

求めている人材 「新規拠点の立ち上げ」や「自店舗やエリアの売上改善」に貢献してきた あなたを探しています。 飲食、アパレル、生活雑貨、家電など、扱っていた商材は問いません。 全国各地で働ける方大歓迎です！ └単身赴任手当も完備しています！ ◇不動産・建築の専門知識は不要です◇ 「お店や施設の価値をどう高めるか」「どうすればお客様に喜ばれるか」という本質は、店舗運営も施設運営も同じです。 専門用語や法規制は、入社後のOJTでしっかりお伝えします。 【こんな経験・強みが活かせます！】 ・複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー・ブロック長など）経験 ・店舗の店長経験5年以上（アパレル・飲食・雑貨・各種小売など） └ 店長やスタッフの課題を吸い上げ、現場に寄り添って改善してきた経験 ・店舗の損益管理（P/L管理）や、売上・人件費などの数字を見て店舗を改善した経験 ・新規拠点の立ち上げ（グランドオープン）経験 ・地域に合わせた集客・販促の実行経験（本部の販促を、店舗で工夫して実行した経験も歓迎） ◆こんな想いをお持ちの方に最適です 「会社の出店ペースやポスト詰まりで、評価や給与が頭打ちになっている」 「学歴ではなく、現場で泥臭く出してきた実績やマネジメント成果を即戦力として評価してほしい」 同じ会社で店長・SVとしてキャリアを積んできた方からのご応募を、心よりお待ちしています。

求める人材: 応募資格 次のいずれかに該当する方を募集します。 不動産業で契約業務の経験がある方 宅地建物取引士証をお持ちの方 ＊宅地建物取引士証をお持ちの方は、契約実務が未経験でも応募可能です。 歓迎 宅地建物取引士の資格 不動産売買契約書の作成 重要事項説明書の作成および説明 不動産会社での営業事務 法務局や役所での物件調査 契約内容の審査や法務業務 不動産登記に関する業務 ＊これらの経験をお持ちの方は、給与や役職を決定する際に考慮します。 【求める人物像】 宅建資格を仕事で活用したい方 不動産や建築に関する法律・契約知識を深めたい方 書類の細かな部分まで丁寧に確認できる方 正確性と責任感を持って仕事を進められる方 複数の案件や期限を整理して管理できる方 相手に合わせた丁寧な連絡や調整ができる方 専門職として長期的なキャリアを築きたい方 将来的に契約管理部門の責任者を目指したい方

求めている人材 【必須条件】 ・ビル管理歴３年以上 ・第3種種電気主任技術者または、 建築物環境衛生技術試験合格者 【歓迎条件】 ・設備管理責任者経験がある方 ・ビルメンテナンス経験を活かして キャリアアップしたい方 ・オーナーやテナントとの折衝経験がある方 ・協力会社の管理経験がある方 ・基本的なPC操作（Word・Excel・メール） ができる方 【こんな方にオススメです】 ・設備管理の経験を活かして 収入アップしたい方 ・現場作業だけではなく管理業務にも 挑戦したい方 ・資格や経験を正当に評価されたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ・土日休みなど働き方を改善したい方

求めている人材 ⏩必須条件 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ✔ 普通自動車運転免許（AT限定可） ✔【宅地建物取引士】の資格をお持ちの方 宅建手当 30,000円/月 ⏩歓迎条件 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＊栃木で腰を据えて働きたい方 ＊U・Iターン歓迎 もちろん業界未経験者も歓迎です！ ⏩活かせる経験・スキル ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ◆何らかの営業職の経験(業界不問) (法人営業/反響営業/住宅営業/不動産賃貸営業/投資用不動産営業など) ◆総務や一般事務、営業アシスタントの経験 ◆接客業、販売職の経験 (小売販売・アパレル・アクセサリー販売・婦人靴販売等) ＜こんな方にもおすすめ！＞ ☘人の話を丁寧に聞ける方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の要望を的確に引き出し、 寄り添うことが大切です ☘成長意欲が旺盛な方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい知識やスキルを積極的に吸収し、 キャリアアップを目指したい方 ☘チームで働くことが好きな方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仲間と協力して目標を達成することに 喜びを感じる方

求める人材: 【応募条件】 ■下記いずれかのスキル・知識をお持ちの方 ＊建築・内装用語の基礎を理解している ＊平面図・立面図を読むことができる ＊内装監理基準（設計施工指針書）を読み取ることができる ＊基本的な法令・消防の知識がある ＊電気・空調・給排水などの設備知識がある ＊現場で図面と施工状況を照合できる ＊指摘事項を整理・記録できる ＊写真・資料を適切に管理できる ＊テナント・設計者・施工者への質疑や指導などのやり取りができる ＊申請の受付・確認・精査の対応ができる ＊メール・議事録・チェックリストなどの文書を作成できる ＊Excel・Wordの基本操作ができる ＊AutoCADの基本操作ができる（入社後の習得でもOK） ■転勤が可能な方 ※地域限定での勤務も相談可能 【歓迎条件】 以下の業界・職種での経験がある方 ＊建築業界 ＊施工管理 ＊内装施工会社 ＊ビルマネジメント会社での監理業務 ＊不動産業界でのCM業務（コンストラクションマネジメント） ＊設備会社（電気・空調・消防設備など） ＊内装監理 【こんな方にピッタリ】 ＊施工管理の経験をビル側の立場で活かしたい方 ＊図面や現場の知識を活かして調整役として働きたい方 ＊大型複合施設の運営に建築・設備の面から関わりたい方

求めている人材 マンション管理に限らず 建物管理の経験がある方 ⭐経験年数不問！短くても歓迎します！ 基本的なPCスキル（Word、Excel）のある方 ■以下の経験・資格のある方は歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅マンション管理士、 マンション管理業務の経験がある方 ✅マンション・ビル経営管理士の 資格をお持ちの方 ✅マンション維持修繕技術者の 資格をお持ちの方 ✅宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ✅簿記、損害保険募集人資格をお持ちの方 ※経験・資格を考慮し、給与を決定します！ ⭐ ノルマはないので、 お客様の役に立つことを考えて 仕事をしたい方にピッタリ！ ⭐「ワークライフバランスを実現したい」 「長く安心して働ける環境を探している」 という方も大歓迎！

求めている人材 ■営業未経験歓迎 ■不動産業界未経験歓迎 【必須条件】 ■四大卒以上 ■普通自動車免許 ■宅地建物取引士 ■管理職の経験5年以上 ※不動産業界の経験は問いません 【歓迎条件】 ■不動産が好きな方 ■営業経験がある方 ■不動産管理業務経験者 ■不動産業界経験 ■賃管士の資格をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ■管理職経験を活かして転職したい ■メンバーの相談に乗ることが得意 ■複数の案件を整理して優先順位をつけられる ■周囲を見ながら仕事を調整できる ■新人や後輩を育てることが好き ■不動産について専門知識を身につけたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 以下4つの資格と経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格 ・不動産賃貸営業 ・不動産管理 ・メンバーマネジメント経験 ＼こんな方はさらに歓迎します／ ・経験を活かしてさらにスキルアップをしたい方 ・ワークライフバランスを重視する方 ・経験を活かし、安定企業で⻑く活躍したい方 ・地域に貢献できる仕事がしたい方

求めている人材 ＜学歴不問＞ ★30代～40代のスタッフが活躍中◎ 【歓迎条件】 ・建物管理の業界経験がある方 ・営業職のご経験がある方 ※上記ご経験がない未経験の方でもご応募OK！ ＜こんな方におススメ＞ ・経験やスキルを活かして働きたい ・安定して働ける職場を探している ・ビルなどの建物に関連する仕事がしたい ・雰囲気の良い職場で働きたい ・プライベートの時間も取りながら働きたい ＜社員インタビュー＞ 「仕事で心がけていることは？」 ―お客様からのご相談内容に対して正確な お答えができるように意識しています。 その場で判断できないことは必ず会社に 持ち帰り、上司や先輩に相談してから お返事を返すなど、誠実な対応を心がける ことが信頼につながるのだと思います！ 「プライベートの過ごし方は？」 ー土日休みで予定が立てやすいので 娘と一緒に公園へ行ったり、友人飲みに 行ったりして息抜きをしています。 会社以外での時間があると視野が広がると 思うので、気分転換も大事にするように 意識しています。 「入社の決め手は？」 ー子どもが生まれたので土日が休みの仕事を 探していた、というのがきっかけで、 建物やビルがある限りなくならない 仕事であることと、大型の物件も管理して いる会社だったので将来性を感じて 入社しました。 「上司の方はどんな方でしょうか？」 ―顔は怖いんですが、とっても優しくて 頼りになる上長です(笑)。仕事の進め方等 基本的な部分から指導してくださって、 私がミスをした時は一緒に謝ってくれる… なんでも相談できるので安心して働けます

求めている人材 営業未経験歓迎！ コミュニケーション力を活かして 働きたい方は大歓迎です◎ 【必須条件】 ■四大卒以上 ■普通自動車免許 ■社会人経験が2年以上ある方 ※不動産業界の経験は問いません 【歓迎条件】 ■不動産が好きな方 ■営業経験がある方 ■不動産業界経験 ■宅建士・賃管士の資格をお持ちの方 会社が大切にしているのは、 「不動産に興味を持てるか」ということ。 物件を見るのが好き。 不動産の仕組みに興味がある。 経験を活かして専門性を身につけたい。 そんな方なら、 これまでの経験を活かしながら 不動産の知識を広げていけます！

求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許（AT限定可） 及び自動車の運転。 【歓迎】 経験やスキルは一切不要！ 笑顔で挨拶できる、 その人柄が何よりの武器になります！ ★業界未経験、大歓迎！！ 初めてでとまどう気持ちがわかる 先輩ばかりなので、わかりやすく 丁寧にフォロ―します◎ ★営業経験のある方は、活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人と関わることが好き」 「ノルマに追われず安定した仕事がしたい」 「仕事とプライベートの両方を楽しみたい」 そんな方にピッタリな環境です！！

資格・経験 男女不問 ［必須］ 建物管理における統括責任者経験またはPM（プロパティマネジメント）経験 ［歓迎］ ・大型複合施設の管理経験 ・不動産業界経験 ・延床30,000㎡以上の施設管理経験 ［こんな方におすすめ］ ・設備責任者からステップアップしたい方 ・建物運営全体に携わりたい方 ・裁量の大きな仕事に挑戦したい方

求めている人材 【必須条件】 ◆高卒以上 ◆普通自動車第一種運転免許（AT可） ※社用車で管理物件を回るため、毎日運転します ◆基本的なPC操作ができる方 （文字入力やメール対応程度でOK） 【歓迎条件】 ■業界未経験の方大歓迎！ ■宅地建物取引士（宅建）資格 ∟資格をお持ちの方は手当あり★ ■コミュニケーションを大切にできる方 【こんな方にピッタリ】 ■人と話すことが好き ■フットワーク軽く動くのが好き ■コツコツと信頼関係を作れる方 ■一生モノのスキルを学びたい ■正社員として安定した収入を得たい 【先輩の前職（未経験9割）】 倉庫内作業、飲食店店長、製造業、 ルート営業、現場職、アパレル販売、 配送ドライバー、接客業など 様々な異業種から転職しています。 人柄重視の採用なので、未経験から 飛び込んできた方が多数活躍中です。

求めている人材 【 必須条件 】 ✅マンションのフロント業務経験者 （年数不問） ✅管理業務主任者 ＊例外事由3号のニ・ 60歳以上のシニア歓迎 【 歓迎資格 】 ＊宅建士 ＊賃貸不動産経営管理士 ＊マンション管理士 ＊管理業務主任者、 ＊不動産鑑定士 など

求める人材: 建物取引士優遇（資格手当有）

求めている人材 経験者のみの募集となります。 ＜必須条件＞ ✅不動産管理業務経験（3年以上） ✅基本的なPC操作ができる方 （Excel、Wordなど） ✅普通免許をお持ちの方 【こんな方におススメ！】 ◆安定した環境で経験を活かして働きたい ◆プライベートも大切にしながら メリハリをつけて働きたい

求めている人材 ✅マンション管理のフロント経験者 （経験年数は不問） ◆経験年数よりも 「お人柄」を重視した採用です 【 歓迎資格 】（持ってなくてもOK） ＊管理業務主任者 ＊マンション管理士 ◆仮に資格をお持ちでなくても 資格取得に向けて実務を経験しながら 勉強もできますよ◎ ⭐こんな働き方を実現したい人へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「フロントの経験は活かしたい。 でも仕事に追われる毎日を変えたい」 という方にぴったりの環境。 スケジュール管理にも裁量があるため、 経験を活かしながら 仕事とプライベートの両立も 大切にしたい方に向いています。

求めている人材 【学歴・経験一切不問！ 未経験者・第二新卒、大歓迎！】 【必須】 普通自動車運転免許(AT限定) 不動産の知識や経験よりも、 あなたの「人柄」と「やってみたい」 という気持ちを重視します。 20代～50代のスタッフが中心となり、 イキイキと活躍中です！ ＜こんなあなたを待っています！＞ ・人と話すのが好きで、 誰かの役に立つことに喜びを感じる方 ・安定した環境で、 腰を据えて長く働きたい方 ・不動産業界に興味があり、 専門知識を身につけたい方 ・仕事だけでなく、 プライベートの時間も充実させたい方 ・不動産管理の経験者の方は、 もちろん優遇いたします！

求める人材: ＜不動産営業の経験をお持ちの方大歓迎！＞ 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・不動産営業の経験者（内容・年数問わず） 【歓迎条件】 下記資格をいずれかをお持ちの方 ・宅地建物取引士（宅建） ・ファイナンシャル・プランナー ＜こんな方にピッタリ！＞ ・ガツガツした営業スタイルに疲れてしまった ・無理なく長く働ける職場を探している ・不動産の知識を活かして転職したい ・家族が増えても働き続けられる職場がいい ・プライベートをもっと大切にしたい！ ・​

応募資格 学歴不問 30代・40代・50代の幅広い年齢のスタッフが活躍中！ 【必須条件】 ■マンション管理業務（理事会・総会対応、議事録作成など）の経験 ■管理業務主任者資格（取得に向けて勉強中も可） ■普通自動車免許（リゾート地での物件を扱うので運転が必須です） ※マンション管理業務の実務経験があり、基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ■マネジメント経験（人数は問いません） ■マンション管理士資格（取得に向けて勉強中も可）

求めている人材 ◎要普通自動車免許 ◎高卒以上 ◎不動産会社での勤務経験がある方大歓迎 ◎物件や間取りなどを見る事が好きな方 ◎前向きに仕事に取り組める方歓迎！ ◎コミュニケーションをとるのが 好きな方歓迎！

求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許（AT限定可） 及び自動車の運転。 【歓迎】 経験やスキルは一切不要！ 笑顔で挨拶できる、 その人柄が何よりの武器になります！ ★業界未経験、大歓迎！！ 初めてでとまどう気持ちがわかる 先輩ばかりなので、わかりやすく 丁寧にフォロ―します◎ ★営業経験のある方は、活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人と関わることが好き」 「ノルマに追われず安定した仕事がしたい」 「仕事とプライベートの両方を楽しみたい」 そんな方にピッタリな環境です！！