福祉/介護、固定給25万円以上の転職・求人情報

求めている人材 学歴不問│完全未経験OK！ 夜型生活に慣れている方、 稼ぎたい方にぴったり◎ 異業種からの転職も大歓迎です♪ ||◤ 求める人物像 ◢|| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇安定した環境で働きたい方 ◇将来性のある分野で働きたい方 ◇コミュニケーションをとるのが好きな方、得意な方 ◇人の役に立つ仕事がしたい方 ◇楽しく仕事をしたい方 ◇新しい自分を見つけたい方 ◇手に職をつけたい方 ◇体を動かしたい方 ◇もくもくとお仕事をこなしたい方 ◇正社員でお仕事を探している方 ◇福祉関係のお仕事を探している方 ◇ハローワーク（HW）でお仕事を探している方もOK ＊オープニングスタッフ ＊学歴不問 ＊接客や販売（アパレル、小売）経験者活躍中 ＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊業界未経験歓迎 ＊経験不問 ＊未経験者歓迎 ＊知識不要 ＊経験不要 ＊中高年活躍中

求めている人材 【必須の資格】 （A）初任者研修以上 （B）介護福祉士 ※送迎業務がないため運転免許は不要 ※保有資格での業務差はありません 経験が浅い・ブランクがある方も歓迎！ ◎優しく対応できる ◎挨拶ができる そんな方であれば、人柄重視で 積極採用させていただきます！ 【スタッフ構成】 ＊男性2名、女性6名の計8名 ＊20代1名、40代2名、50代5名 【入浴介助について】 1日あたり3～4人を対応しています。 機械浴も完備しています。 【キャリアアップについて】 新人、中堅、管理職などポジションに 合わせて随時研修も行っています！ 費用負担なしの「資格取得支援制度」を 利用してスキル＆収入アップも可能です◎ ▼現場職員のキャリアアップ事例▼ 介護職員 → サービス提供責任者 → 訪問介護管理者 → ケアマネ → 施設長

求めている人材 【必須の資格】 ■普通自動車免許 ■初任者研修以上の資格をお持ちの方歓迎！ ■無資格・未経験も相談OK◎ ■学歴不問！ 【入浴介助について】 1日あたり3～4人を対応しています。 機械浴も完備しています。 【キャリアアップについて】 新人、中堅、管理職などポジションに 合わせて随時研修も行っています！ 費用負担なしの「資格取得支援制度」を 利用してスキル＆収入アップも可能です◎

求めている人材 ＼介護業界の経験・資格は一切不問！／ 異業種からのチャレンジを全力で応援します✨ 〈必須条件〉 ■ 5〜15名程度の組織マネジメント経験 ■ 売上や顧客満足度などのKPI管理経験 ■ 顧客対応とメンバー育成を両立してきた経験 〈こんなご経験が活かせます〉 ・小売、飲食の店長や副店長の経験 ・ホテル、ブライダル、生活サービスの現場責任者経験 ・多店舗型サービスのエリアアシスタントマネージャー経験 〈歓迎する人物像〉 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・正解のない環境で、試行錯誤しながら改善を楽しめる方 ・スタッフやお客様に寄り添える方 ・本部方針を理解し、現場の施策へと落とし込める方 ・仕事を通して自分自身も成長したい方 ・ハローワークでお仕事を探されている方 ⭐介護福祉士などの資格は必須ではありません。 当社の「資格取得支援制度」を利用し、入社後に取得可能です。 マネジメントの土台があれば、介護の知識は後からついてきます。 異業種からのキャリアチェンジを全力で応援します！ ≪こんなキーワードでお探しの方にもおすすめ≫ 店長/副店長/店舗管理/エリアマネージャー/プレイングマネージャー/マネジメント/スーパー店長/飲食店長/ホテル支配人/サービス業/接客販売/売上管理/KPI管理/数値管理/スタッフ育成/シフト作成 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ・介護支援専門員 ・資格はあるが現場経験はない方、 一度現場を離れたが復職されたい方大歓迎！ ・働きながら身に付けられる環境です。 ・その他、ケアマネジャー以外にも介護 業務もお手伝いしていただける方を募集！ ★40・50・60・70代のミドルシニアスタッフ活躍中！

求めている人材 ＼無資格・未経験から長く働ける環境です／ 【必須要件】 ・無資格・未経験の方大歓迎！ 【歓迎要件】 ・日勤のみ・固定時間制で長く働きたい方 ・夜勤なしで体力負担を抑えて働きたい方 ・未経験から一生モノの国家資格を得たい方 【働く環境について】 ・運転免許は不要です！（移動は電動自転車） ・勤務時間は 9:00〜18:00の固定時間制です。 ・夜勤や残業は基本的にありません。 ・江東区内の15分圏内が中心で移動も スムーズです。

求めている人材 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 20代～50代60代シニアの方まで活躍中！ 中卒・高卒など学歴不問 ブランクある方、職場復帰の方も歓迎！ ⭐こんな方に向いています： ＊一度介護を離れたが、また関わりたい ＊大規模施設に疲れてしまった ＊人間関係が穏やかな職場で働きたい ＊収入を大きく下げずに復帰したい ＜こんな経験のある方、歓迎！＞ グループホーム・デイサービス・有料老人ホーム・特別養護老人ホーム・老人保健施設 ホームヘルパー・介護福祉士・入浴介助・食事介助・訪問介護

資格 ＃業界未経験歓迎 ◆必須条件： ・営業及びマネジメント経験 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本PCスキル ◎スタッフをまとめ、チームで事業を推進できる方 ◎折衝力・交渉力に長けている方 ◎俯瞰して業務全体を見る力のある方

求めている人材 介護福祉士の資格をお持ちの方歓迎！ ですが、資格は必須ではありません◎ 3ヶ月間担当の先輩が同じシフトでじっくりお教えするので大丈夫。将来的な資格取得も必須ではありません。 もちろん、キャリアアップのために取りたい！という場合はご支援します◎ ＊無資格･未経験の方も応募歓迎 ＊主婦､ブランク復帰､第二新卒など活躍中 ＊ユニットリーダー等キャリアＵＰも可能 ＊販売・接客・サービス業での経験も活かせます ＜入社後の流れ＞ OJT制度導入で研修は一人一人に合わせて期間を設定します。 初日は実際に先輩職員を交えて利用者様と会話をしていただき、2日目からは少しずつ1日の流れを把握。 1日の終わりには先輩職員と振り返りを行い、勤務終了！ わからないことはすぐに聞ける環境なので、不安な点があればすぐに解消できます。 ＊20代前半の若手から60代まで職員の年齢層は様々(男女比/女性6:男性4)！ 髪型髪色のオシャレも自由で自分らしさが活きる！ コミュニケーションも活発で仕事の話だけでなくオフの時間にはプライベートの話をするなどとても和やかな雰囲気が特徴です。 ★22時以降の勤務があるため、18歳以上の方のみ応募可 ★This job requires at least N1 level Japanese proficiency.

求めている人材 【必須条件】 ✅日本語検定N2レベルの日本語での コミュニケーションが取れる方。 ✅特にありません！ →未経験の方も大歓迎です♪ 【歓迎条件】 ⭐介護福祉士、実務者研修、初任者研修 などの資格をお持ちの方 ⭐特別養護老人ホーム、グループホーム、 有料老人ホーム、老健、訪問介護など での勤務経験がある方 ⭐食事介助、入浴介助、排泄介助、 移乗介助、介護記録の経験がある方 ⭐ブランクOK ⭐第二新卒歓迎 ⭐学歴不問 【こんな方にピッタリ】 ●利用者さんの表情や動きに目を配れる方 ●予定通りに進まない場面でも 声をかけられる方 ●同じユニットの職員と分担して動ける方 ●申し送りや記録を丁寧に行える方

求めている人材 【必須】 ・初任者研修 資格や経験等で優遇あり ◎ 訪問介護に挑戦してみたい未経験の方、大歓迎！ 未経験からでもスタートできる環境を整えています。

求めている人材 【必須資格】 サービス管理責任者に準ずる資格 普通自動車運転免許(AT限定可)

求めている人材 【求める人材】 ＼学歴・経験・資格、一切不問！／ 人物重視の採用です。ブランクのある方、UIターン希望の方も歓迎します！ ＜ひとつでも当てはまれば大歓迎＞ ・未経験から介護のプロになりたい方 ・働きながら、無料で資格を取りたい方 ・安定した給与と休日が欲しい方 ・「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 ＜もちろん、経験者・有資格者は優遇！＞ ・介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士 ・訪問介護、施設介護（特養、老健、グループホーム等）の経験 ★20代・30代・40代・50代、主婦(夫)さんまで幅広く活躍中です！

求めている人材 ✅要普通免許(AT限定可) ✅無資格・未経験OK 経験・資格がなくても大丈夫！ 20～60代まで幅広く活躍しています♪ ＼こんな方にピッタリ／ ・介護の仕事に興味がある ・人と話すことやサポートが好き ・正社員として安定して働きたい ・手に職をつけたい ・無理なく続けられる環境で働きたい ＜こんな経験も活かせます＞ 接客・販売・営業・飲食など 人と関わる仕事の経験が ある方は活かせます♪

求めている人材 【必須要件】 介護福祉士の資格をお持ちの方 ※病院・医療機関での勤務経験がない方も大歓迎！ ※正社員経験がない方（アルバイト・パート・派遣・非常勤などからのステップアップ）も歓迎します。 ＜こんな方も大歓迎！＞ ・介護の専門スキルを医療現場で活かしてみたい方 ・患者様の体調や表情を見て、声かけや介助の仕方を変えられる方 ・チームワークの良い職場で働きたい方 ・夜勤なしなど、メリハリある働き方でプライベートと両立したい方

求めている人材 高卒 ※介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士、看護師／准看護師、サービス管理責任者研修歓迎

求めている人材 ＼学歴不問・未経験歓迎／ ・社会人デビューも応援します！ ・第二新卒やブランクのある方も大歓迎 ・20代～40代中心に活躍中！ ⭐ こんな方におすすめ ・ 人の役に立つ仕事がしたい ・未経験から福祉の仕事にチャレンジしたい ・ 子育てが落ち着いたので社会復帰したい ・ 家庭と両立しながら働きたい 未経験からでも安心して始められる環境です。 「誰かの役に立ちたい」その気持ちがあれば大丈夫。 あなたの“やさしさ”が、誰かの安心につながります。

求めている人材 《ブランクがある方の正社員復帰も歓迎》 しんどくて一度介護を辞めてしまった方の 再チャレンジも応援します！ 【必須資格(下記どちらか)】 ・実務者研修 又は ・ホームヘルパー1級 ◎学歴不問 ◎経験不問 ◎知識不問 ◎第二新卒もOK ◎UIターン歓迎 ◎ブランクがある方も歓迎 【こんな方におすすめ】 ・働きやすい職場で働きたい ・無理せず長く介護の仕事を続けたい ・私生活を大切にしたい ・介護職員としてキャリアアップしたい ・久々に正社員復帰したい

求めている人材 ⭐要普通自動車免許（AT可） ⭐業界経験やリーダーポジションの 経験は不要です！ ⭐業界知識やマネジメントスキルは 研修期間でしっかり学べます！ ⭐少しでもやってみたいと思ったあなたを、 私たちは“未来の所長”として本気で育てます。 ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ・経験、資格は一切不要 ・日勤・夜勤どちらも勤務できる方 業務に必要な 「重度訪問介護従業者養成研修」は 入社後に法人負担で取得できます。 ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・フリーターOK ・ブランクOK ・20代／30代／40代活躍中 ＜このような方に向いています＞ ・安定した仕事に就きたい方 ・正社員として長く働きたい方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・福祉分野の専門スキルを身につけたい方 ・一人ひとりと向き合う仕事がしたい方

求めている人材 【必須条件】 ・介護支援専門員の資格 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 ・主任介護支援専門員の資格 ・居宅ケアマネの実務経験 ・ブランクから復帰したい方 ・リモート勤務に興味がある方 ・利用者様一人ひとりに丁寧に向き合いたい方 ・家庭や生活と仕事を両立したい方 ・パート勤務を希望される方 主任ケアマネの方は特に歓迎します。 主任資格がない方も、 お気軽にご相談ください。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・初任者研修以上の資格 ＊ブランクOK ＊下記施設での勤務経験も活かせます！ 介護付き有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、 サービス付き高齢者向け住宅、グループホーム ケアハウス、介護老人保健施設、新型特養、 介護医療院、訪問介護、介護職、デイサービス ＼こんな方、お待ちしております！／ 働き方編 ・介助だけでなく、入居者様が楽しく快適に過ごせるよう様々な面からサポートしたい方 ・しっかり稼いで、プライベートや趣味も充実させたい方 職場環境編 ・都会的な環境で働きたい方 ・経験が浅くても安心の環境でスタートしたい方 ・設備を含めて、清潔な空間で働きたい方

求めている人材 年齢不問／未経験・無資格OK／短大・専門・高専卒以上 20代～30代が活躍中！ 女性活躍中！ 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 未経験者歓迎 ＜こんな方歓迎します＞ ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・福祉や介護、教育を通して社会貢献したい方 ・障がいを持った方の力になりたい方 ・家庭と両立しながら働きたい方 ・将来的に管理職を目指していきたい方 ＜ゆくゆくは＞ ・資格を取得してスペシャリストにもなれる ・地元で長く腰を据えて働くこともできます

求めている人材 障がい福祉サービスでの相談や、関係機関との調整に携わった経験を、相談支援の仕事に活かしたい方を歓迎します。研修条件を満たしていれば、相談・調整の経験は問いません。相談支援業務の経験が浅い方や、ブランクのある方も応募できます。 【必須条件】 相談支援従事者初任者研修を修了している方。今年度中に受講予定の方も応募できます。 【歓迎条件】 ・相談支援業務の経験がある方 ・相談支援従事者現任者研修修了者 ・相談支援従事者主任研修修了者 ・障がい福祉サービスでの相談や 関係機関との調整経験がある方 【求める人物像】 ・資格を活かして働きたい方 ・日勤だけで無理なく働きたい方 ・医療と連携する職場で働きたい方 ・家庭と両立して相談支援を続けたい方 ・一人ひとりと向き合い、 質の高い計画作成にこだわりたい方 ・灘区に根ざし、 利用者様がその人らしく暮らせる仕組みを一緒に考えたい方 ・制度の改正や地域のニーズに合わせ、 柔軟に学び続けたい方 年齢の条件と理由：あり（65歳まで）

求めている人材 高卒 ※介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士、看護師／准看護師、サービス管理責任者研修歓迎

求めている人材 ＜必須＞下記いずれかをお持ちの方 ✅実務者研修修了者(旧ヘルパー1級) ✅介護福祉士 ※経験・学歴不問 ◎未経験・ブランクの方も歓迎です！

求めている人材 【必須条件】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ※自転車移動のみの場合は不要など適宜修正 ブランクがある方も歓迎！

求めている人材 ◤オープニングスタッフ募集中◢ オープン前から人間関係・価値観を 共有してスタートできます◎ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱ 【必須資格・条件】 ✅介護福祉士 ✅2027年2月から入社できる方 【歓迎条件】 □未経験からステップアップを 目指したい方歓迎！ 🙆🏻‍♀️ブランクOK！ 🔰未経験OK！ └丁寧にサポートするので 安心して働ける環境です♪ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱⋰ ⋱ ╭━━━━━━━━━━━━╮ こんな方にオススメ！ ╰━━━ｖ━━━━━━━━╯ ■オープニングスタッフとして 施設立ち上げに関わりたい方 ■最先端の技術を活用した 働きやすい環境で活躍したい方 ■人間関係や価値観を共有した 状態でスタートしたい方 ■新しい仲間と一緒に 理想のケアを形にしたい方

求めている人材 介護福祉士資格保有者│学歴不問 ||◤ 求める人物像 ◢|| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇スキルを活かしたい方 ◇よりよい環境に転職したい方 ◇専門性、マネジメントに 挑戦したい方 ◇高度ケアに関わりたい方 ◇更なるキャリアアップを 目指している方 ◇コミュニケーションをとるのが好きな方、得意な方 ◇正社員でお仕事を探している方 ◇福祉関係のお仕事を探している方 ◇ハローワーク（HW）でお仕事を探している方もOK ＊オープニングスタッフ ＊学歴不問 ＊接客や販売（アパレル、小売）経験者活躍中 ＊ブランクOK ＊経験者歓迎 ＊有資格者歓迎 ＊要知識 ＊要経験 ＊30代が多い ＊40代が多い ＊50代が多い ＊60代が多い ＊中高年活躍中

求めている人材 未経験歓迎！ 【必須】 ・介護支援専門員（取得見込みの方はご相談ください） ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・非喫煙者の方 年齢の条件と理由：あり（定年65歳）

求めている人材 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 未経験OK！経験・資格不問！ 学生・第二新卒 フリーター・主婦・主婦 異業種からの転職者も大歓迎◎ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 【必須条件】 ■特になし（未経験・無資格の方も歓迎） 【歓迎スキル】 ✅介護福祉士、実務者研修、初任者研修、 正看護師、准看護師などの有資格者 ✅介護業界での就業経験がある方 ✅マネジメント経験がある方 ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■介護業界に興味がある方 ■チームワークを大切にできる方 ■キャリアアップを目指したい方 ■安定した収入と将来性のある仕事を探している方 ■人の役に立つ仕事がしたい方 ・学生・第二新卒 ・フリーター ・主婦（主夫） ・異業種からの転職を考えている方 介護の経験がなくても、 人を支えたいという気持ちを 持った方を積極的に採用しています。 充実した研修制度と先輩スタッフの サポートがあるので、未経験からでも 安心してスタートできます。 これまで培ってきたスキルや経験を 活かしたい方も大歓迎です。

求めている人材 ━━━━━━━━━ ■ 応募条件 ■ ━━━━━━━━━ ✅介護支援専門員（ケアマネージャー） ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ━━━━━━━━━ ■ 歓迎条件 ■ ━━━━━━━━━ ✅主任介護支援専門員 【こんな方をお待ちしています】 ・利用者一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ・ケアマネージャーでの経験を活かしたい方 ・地域に根ざした仕事がしたい方 ━━━━━━━━━━━ ■ 働く環境 ■ ━━━━━━━━━━━ ⭐ 仕事と自分の時間、 どちらも大切にできます 勤務時間は基本的に、 9:00～18:00 残業は基本的にありません。 仕事が終わった後の時間も確保しやすく、 メリハリをつけて働ける環境です。 「これから先も無理なく仕事を続けたい」 「仕事だけでなく、自分の時間も大切にしたい」 そんな方も、まずはお気軽にご相談ください。 ━━━━━━━━━━━ ■ 会社紹介 ■ ━━━━━━━━━━━ 株式会社おおぞらは、田辺市を中心に 地域密着型通所介護・居宅介護支援を行っています。 「今日も明日も心がおおぞら 日々是好日」 私たちが大切にしている理念です。 どんな日も前向きに捉え、 より良い一日にしていこうという想いが込められています。 仕事をしていれば、 思うように進まないことや、難しい課題に向き合うこともあります。 それでも一人で抱え込むのではなく、 スタッフ同士で支え合い、 より良い方法を一緒に考えていく。 利用者様にとっても、 働くスタッフにとっても、 「ここに来てよかった」 と思える場所を目指しています ━━━━━━━━━━━

求めている人材 未経験・無資格OK！ 介護職が初めての方も大歓迎◎ 各種研修制度や資格取得支援を通じて イチから成長していける環境です！ ※普免お持ちの方は歓迎 ＜ 歓迎 ＞ ＊コミュニケーションを大切にできる ＊誰かの小さな変化に気づける ＊一つひとつの仕事に丁寧に取り組める ＊周囲と協力しながら働ける ＊無理なく、長く介護の仕事を続けたい

求めている人材 ✅必須条件 ■介護福祉士の資格をお持ちの方 ※特養、有料老人ホーム、 デイサービス等の施設介護での 実務経験者を歓迎します。 ※訪問介護の実務経験がない方も 安心してご応募ください◎ ✅経験やスキルを活かしていただけます ■特別養護老人ホームでの身体介護経験 ■有料老人ホームや老健でのケア経験 ■デイやグループホームでの介助経験 ■重度訪問介護従業者やガイドヘルパー ■食事介助、入浴介助、排泄介助の技術 ■利用者様の体調変化に気づく観察力 ■スマホによる日常的な連絡や入力操作 ✅おすすめです ■施設フロア全体の喧騒を離れ、 目の前の一人に集中したい方 ■職場の人間関係や派閥に疲れ、 単独で落ち着いて動きたい方 ■直行直帰で移動時間は 気楽に過ごしたい方 ■単独行動の気楽さは欲しいが、 いざという時は電話やチャットで 相談できる環境を求める方 ■利用者のペースや手順を尊重できる方 ■一人で抱え込まずに、 適切な報告や相談ができる方 ■身だしなみの過度な制限を受けず、 自然体で働きたい方 ■介護福祉士としてのスキルを 高水準の給与で評価されたい方 年齢の条件と理由：あり（65歳未満（定年のため））

求めている人材 【✅応募条件（必須）】 下記いずれかの資格をお持ちの方 □ 介護職員初任者研修 (旧ヘルパー2級以上) ※実務経験の長さやブランクは問いません！ 「資格はあるけれど実務経験が浅い」 「久しぶりの仕事復帰で不安」という方も、 独自の研修ノートや先輩の手厚いフォローが あるので安心してスタートできます。 【💡成長を応援する具体的なサポート体制】 さらに上の資格を目指したい方を全力で応援！ 働きながら無理なくステップアップできる 環境を整えています。 ・実務者研修や介護福祉士などの国家資格に かかる受験費用やテキスト代を、法人が 全額サポートします。 ・試験日に合わせたシフト・勤務時間の調整や 研修への参加を全面的にバックアップ。 「もっと介護の仕事を楽しみたい」 「専門性を磨いて成長したい」という意欲に しっかり応える職場です！ 日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・Native level Japanese required ・Foreigners MUST HAVE JLPT N1 ※重要 / Important※ 業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「瞬時の日本語連携」が不可欠です。 そのため、ネイティブレベルの日本語能力を必須条件としています。 (Native-level Japanese proficiency is required for instantaneous and precise communication in business operations.)

求めている人材 【必須】 ・介護福祉士資格の保有 【さらに活かせる経験・想い】 ・介護施設等での実務経験（2年以上） ・一人ひとりに寄り添う丁寧なケアを実践したい方 ・医療的知識を学び、介護のプロとして成長したい方 ・「質の高いケアが高待遇に繋がる」という当社の価値観に共感できる方 ※マネジメント経験者歓迎。管理職にならなくても給与が上がる「ジョブ型評価」のため、現場専任希望の方も大歓迎です！ 【求める人物像（当社のカルチャーに合う方）】 「ルールと規律」を守り、職種間の壁を作らない対等なチームワークと他責にしない前向きな姿勢で、高い倫理観と責任感を持ってケアに向き合える方を求めています。

求めている人材 ＼介護未経験・無資格の方も歓迎！／ 学歴・これまでの職種や 業界経験は問いません。 「介護の仕事に挑戦してみたい」 「人の役に立てる仕事がしたい」 「資格を取って長く働きたい」 そんな方も大歓迎です！ 【こんな資格をお持ちの方は歓迎】 ✅介護福祉士 ✅介護職員実務者研修 ✅介護職員初任者研修 ✅旧ホームヘルパー1級 ✅旧ホームヘルパー2級 無資格の方は、 入社後に必要な資格を取得していただきます。 ★資格取得費用は会社が全額負担！ ★取得後は先輩との同行研修からスタート！ 介護職・訪問介護・看護助手・ デイサービス・グループホーム・ 障害者支援施設などでの 勤務経験がある方も歓迎します◎ 介護業界の経験がない方も大歓迎！ 居酒屋やカフェ、ファミレスでの接客・ホールスタッフ経験がある方、 スーパーやコンビニのレジ・販売経験がある方はもちろん、 家事・育児の経験を活かしたい方にもピッタリです。 また、生活支援員やデイサービス、グループホーム、 保育士、看護助手などの施設で勤務経験がある方は即戦力として大歓迎！ 20代〜60代まで幅広い年代のスタッフが自分らしく活躍しています♪

求めている人材 ・介護職員として入居者様にも職員にも、思いやりを持って対応できる方 ・学歴不問・資格不問・男女不問・転職回数不問 ・業界未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください。 ・子育てが落ち着いたママさん活躍中。 ・早期定年退職・セミリタイア後の再就職をご検討の方もご応募ください。 ・資格不問・無資格OK！専門知識はお仕事開始後に身につけて頂けます！ ・介護スタッフ経験者や、ご家族の介護を経験された方のご応募も大歓迎！！ 【 こんな有資格者さん＆介護業界経験者さんを歓迎します 】 ・旧ホームヘルパー2級または1級などの有資格者 ・介護福祉士・ケアマネジャー（介護支援専門員）をお持ちの方 ・デイサービス（通所介護施設）施設でのケアスタッフ ・特別養護老人ホームでの介護職員 ・介護老人保健施設（老健）での介護スタッフ ・軽費老人ホーム（ケアハウス）での介助スタッフ ・介護付き有料老人ホームでの介護士や、隣接施設からの訪問介護スタッフ ・サービス付き高齢者住宅（サ高住）での施設介護スタッフ ・グループホーム（GH・認知症対応型共同生活介護施設）や、介護共生型サービス施設での生活支援員 ・病院・医院・診療所・クリニック等での看護補助スタッフ ※介護職の正社員（正職員・常勤職員）に限らず、契約社員・アルバイト等の非常勤職員や、ボランティア経験でもOK 人と接するのが好きな方等、そのお人柄を活かしてお仕事しませんか？ 【先輩スタッフの声】 ■ 接客業から未経験で介護の仕事へ 前職はショップ店員や販売スタッフとして接客の仕事をしていました。 「手に職をつけたい」という想いから、未経験・無資格でも始められる当社へ入社。資格取得支援制度もあり、安心してスタートできました。 ■ 家庭と両立しながら長く働けています 急なお子さんの体調不良や家庭の事情にも理解があり、スタッフ同士で助け合える環境です。 主婦スタッフも多く活躍しており、ライフスタイルに合わせて無理なく働けています。 ■ 人間関係の良さが自慢の職場です スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、困った時は自然と助け合える風土があります。 上司にも相談しやすく、一人で悩みを抱え込むことなく働ける、温かくアットホームな職場です。 ■ 一人ひとりに寄り添う介護だからこそのやりがい ご利用者様それぞれに合わせた対応が求められる難しさはありますが、その分「ありがとう」の言葉をいただけた時の喜びは大きく、人とのつながりや温かさを日々感じられる仕事です。 年齢の条件と理由：あり（定年満60歳（再雇用制度あり））

求めている人材 【応募資格・必要なスキル】 □ 基本的なPC操作ができる方（Word・Excel） ※現場に慣れてこられたら、簡単な書類作成を依頼することがあります。 □ 普通自動車運転免許をお持ちの方、歓迎！ ※複数のグループホーム間を移動する業務があるため、運転できる方は歓迎します（社用車あり・バイクでの移動も可）。 【こんな方を歓迎します！】 - 障がい福祉サービスでの勤務経験がある方 - 精神障がい・身体障がいのある方への支援経験がある方 - 入浴介助などの生活支援経験がある方 - 利用者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 - 丁寧な受け答えや挨拶ができる方 - 新しいことを積極的に学び、成長していきたい方 - パートスタッフと協力しながら、チームで業務を進められる方 これまでの経験を活かしたい方はもちろん、周囲と協力しながら福祉の仕事に取り組み、成長していきたい方も歓迎します！

求めている人材 ＼無資格・未経験歓迎✨／ ✨学歴不問・年齢不問 ✨業界・職種未経験大歓迎 ✨異業種からの転職もOK（中途入社50%以上！） ✨ブランクがある方も大歓迎！ ✨東京都調布市からの通勤者多数！ 〈歓迎資格〉 ⭐普通自動車運転免許をお持ちの方 ＜こんな方にピッタリ✨＞ ・人を喜ばせることに幸せを感じる方 ・仕事を通して成長したい方 ・チームワークを大事にできる方 ・「誰かの役に立ちたい」という想いがある方 ・ハローワークでお仕事を探されている方 ＼こんなご経験がある方、大歓迎です！／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• スーパー店員、コック、警察官、カメラマン、 飲食店スタッフ、アパレル、美容師、コールセンター、 引越しスタッフ、工場勤務、郵便局員など 前職の業界や職歴は一切不問！ 先輩たちの前職も本当にバラバラです。 「未経験でもゼロからスキルアップしたい」 そんなあなたのリスタートを応援します✨ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人物像 無資格・未経験者でもOK！ 利用者様に丁寧に接遇できる方募集！！ ■新卒・第二新卒・U・Iターン歓迎 ■資格を取り立てで実務経験を積みたい方歓迎 ■女性活躍中・子育てママさん活躍中 ■ワークライフバランスを重視している方歓迎 ■介護・福祉職種の経験がある方歓迎 学歴 不問 年齢 64歳以下 ※例外事由1号

求めている人材 ＼無資格・未経験歓迎✨／ ✨学歴不問・年齢不問 ✨業界・職種未経験大歓迎 ✨異業種からの転職もOK（中途入社50%以上！） ✨ブランクがある方も大歓迎！ ✨自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車の為） ＼アクセス抜群！／ 世田谷区内はもちろん、拠点によっては 東京都狛江市、調布市 神奈川県川崎市多摩区・高津区・中原区 などから通勤しているスタッフも多数在籍しています。 〈歓迎資格〉 ※必須ではありません！ 仕事に必要な資格は資格取得支援制度を利用し 入社後に取得可能です◎（※規定あり） 介護福祉士/実務者研修/介護支援専門員（ケアマネジャー） 〈こんな方にピッタリ✨〉 ・挨拶や「報連相」などの基本を大切にできる方 ・予定外のことが起きても柔軟に対応できる方 ・プライベートの予定もしっかり立てたい方 ・ゼロから一生モノの資格を取りたい方 ・人を喜ばせることに幸せを感じる方 ・チームワークを大事にできる方 ・ハローワークでお仕事を探されている方 ＼こんなご経験がある方、大歓迎です！／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• スーパー店員、コック、警察官、カメラマン、 飲食店スタッフ、アパレル、美容師、コールセンター、 引越しスタッフ、工場勤務、郵便局員など 前職の業界や職歴は一切不問！ 先輩たちの前職も本当にバラバラです。 「未経験でもゼロからスキルアップしたい」 そんなあなたのリスタートを応援します✨ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ✅無資格・未経験OK 入職後、会社負担で初任者研修を 受けていただきます。 資格はあるけどブランクのある方、 資格はあるけど業務未経験の方も歓迎。 - ★介護職員初任者研修 （旧ヘルパー2級）以上ある方歓迎

求めている人材 下記いずれかの資格必須 ・介護初任者研修修了者（旧ヘルパー2級） ・介護実務者研修修了者 ・介護福祉士 ・准看護師 ・正看護師 ★ブランクOK ★未経験者歓迎 ★経験者歓迎 ★主婦・主夫歓迎 ★学歴不問 ★有資格者歓迎 ★フリーター歓迎 【活かせる勤務経験】 ・有料老人ホーム ・特別養護老人ホーム ・グループホーム ・デイサービス ・クリニック ・病院

求めている人材 【必須条件】 介護の資格は必須ではありません。 未経験・無資格の方も応募できます。 施設等での介護経験がある方も対象です。 ・18歳以上の方（深夜業務を伴うため） ・業務に必要な日本語で正確に会話し、記録や スタッフ間の連携ができる方 ※学歴不問 ※無資格の場合は 契約社員からの開始となります。 【歓迎条件】 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）修了者 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級／基礎研修）修了者 ・介護福祉士資格をお持ちの方 資格取得支援制度があります。仕事では、 利用者様への声かけや見守り、 食事・入浴・排泄の介助、居室の清掃や記録を 行います。食事の準備は湯煎と盛り付けが 中心です。 【こんな方に向いています】 ・笑顔で人と接し、会話を楽しめる方 ・小さな変化に気づき、行動できる方 ・仲間と声を掛け合い、協力できる方 ・調理の負担を抑えてケアに専念したい方 ・私生活も大切にしながら働きたい方

求めている人材 ◆学歴・経験不問 ◆未経験・ブランクＯＫ！ ◆介護経験者は大歓迎です ＜以下のような方は歓迎します＞ ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・福祉系の学校で学んでいた方、 施設で働いたことがある方 ・あたたかい言葉かけや、 ほっとするコミュニケーションができる方 ・法人・センターの想いに共感して、 一緒に盛り上げてくれる方

求めている人材 【無資格・未経験OK!】 ・新卒～中高年（10代～60代）まで活躍中。 ・介護業界経験者の転職ももちろん歓迎！ 【下記資格をお持ちの方は大歓迎】 ・介護職員初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 □介護福祉士の資格 □特養（従来・ユニット問わず） での現場経験3年以上 □自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方に向いています】 ・周りを明るくするのが得意な方 ・人と話し、関わることが好きな方 ・困っている人に声をかけられる方 ・チームで協力して働きたい方 ・責任感を持って仕事に向き合える方 【さらに】 介護職・介護スタッフ・介護職員・特養 ユニット型特養・介護リーダー・生活支援 特別養護老人ホーム・福祉・高齢者介護 ユニットリーダー・管理職・リーダー などで仕事を探している方にも。 業務上、正確なご案内と チーム内での迅速な日本語での連携が 必要なため、ネイティブレベルの日本語能力を 必須とします。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・必要な経験や資格は一切なし（人柄重視の採用） ・業務に必要な資格（重度訪問介護従業者養成研修）は、 入社後に法人負担で取得していただけます。 【こんな人に向いています】 ・誰かの役に立っている実感がほしい ・バイトでも「ちゃんと意味のある仕事」がしたい ・人と話すのが嫌いじゃない ・将来に使えるスキルを身につけたい ・流れ作業より、1人と向き合う方が合っている ・「ありがとう」を直接言われる仕事がしたい ※在学中／卒業予定／第二新卒も歓迎 ※「4月から安定して働きたい」方もOK

求めている人材 ――――――――――――――――…* 介護未経験、60歳以上大歓迎 ――――――――――――――――…＊ 「しっかりフォローしてほしい」 「スタッフ数が多い職場が良い」 「介護未経験でも大丈夫かな？」 「もう50歳を過ぎて若くないけど…」 そんな思いをしている方。 是非、ココロへご応募ください！ 介護未経験から始めた方。 そして、60歳を超えても元気に働いている方も多くいます！ 定年退職はありませんので、「長く働きたい」という気持ちにも、お応えできる職場環境です。 スタッフの男女比は、「男性110名、女性135名(全施設合計)」と大きく変わりません☆ また、介護に関する資格をお持ちでない方でもOK！ 資格取得支援制度を利用して「介護職員初任者研修」「介護職員実務者研修」の資格を、就業時間中に全額会社負担で取得可能です。 何かあっても、先輩スタッフや会社がフォローしますので、安心してください♪ あなたが今まで培ってきた経験は、きっと介護で活かせるはず。 私達と一緒に、利用者様をサポートしていきましょう☆ ―――――――――――――――――…* ライフステージに合わせた働き方 ―――――――――――――――――…＊ ココロでは、【正社員からパート】【パートから正社員】と、雇用形態の変更ができます。 「子どもの面倒をみたいからパートに」 「時間に余裕ができたから正社員に」 お子様の成長や家庭環境の変化など、そんなライフステージに合わせた働き方が可能です。 何かあったら、いつでも相談してください。 あなたが働きやすい環境を整えます！ ――――――――――――…* 勤務地について ――――――――――――…＊ 名古屋市守山区内の7施設いずれか ※各施設間は車で5分圏内のため、引越しを伴う転勤はありません。 ・ココロ青山台 BLUE HOUSE ・ココロ青山台 ORANGE HOUSE ・ココロ青山台 GREEN HOUSE →「吉根住宅」バス停から徒歩7分 ・ココロ志段味 RAINBOW HOUSE →「志段味サイエンスパーク」 バス停から徒歩7分 ・ココロ大森北壱番館 ・ココロ大森北弐番館 →「東尾張病院南」バス停から徒歩5分 ・ココロ百合が丘 →「太鼓ヶ根」バス停から徒歩5分

求めている人材 【必須要件】 ・介護業界での実務経験がある方（年数・雇用形態不問／ブランク歓迎） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可／送迎業務で使用） ・女性利用者の入浴介助（同性介助）業務に対応いただける方 【歓迎要件】 ・介護福祉士、実務者研修、初任者研修（旧ヘルパー2級）などの有資格者 ・生活相談員の要件を満たす方 ・スポーツクラブ、フィットネス施設でのトレーナー経験や接客経験がある方 【こんな方にピッタリです】 ・身体への負担を減らし、日勤のみで長く働きたい方 ・食事・排泄介助に追われず、利用者様一人ひとりと向き合いたい方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 普通免許（AT限定可） 実務未経験OK 年齢不問・学歴不問 ＼以下の資格をお持ちの方歓迎／ ・初任者研修修了者 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ＼こんな方が活躍中！／ 未経験の方 主婦・主夫さん 30代・40代の子育てママさん ブランクがある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 家事と両立して働きたい方

求めている人材 【必須】 ◆介護福祉士の資格をお持ちの方 ◆基本的なPC操作ができる方 （Word・Excelへの入力、簡単な関数など） 【歓迎】 ✅介護現場の経験を活かしてキャリアアップしたい方 ✅管理職や事業所運営に初めて挑戦したい方 ✅スタッフの相談対応やサポートが好きな方 ✅周囲と協力しながら仕事を進められる方 ✅将来的にセンター長を目指したい方 ※管理者経験のある方は尚歓迎 ※訪問介護未経験OK ※ブランクOK・学歴不問 管理職としての経験よりも、 これまでの介護経験や、 新しい仕事に取り組む意欲を大切にします。

求めている人材 主任ケアマネージャーの有資格者 ブランクの方もぜひ！ 今の現場で疲れて休みが取れない。。 仕事が終らない。。 色々と大変で今後の見通しが立たない。。 どうしよう。。 結局のところ連続休暇がないと 疲れが取れないものです。 COCOYUIではお休みが充実してこそ スタッフみんなが笑顔で幸せに 過ごせると信じています♪ 心のケアができる職場で働きませんか？ ◆30代、40代、50代活躍中 ◆ミドル活躍中 ◆ブランクOK ◆経験者歓迎 ◆キャリアアップ ◆管理業務 ◆マネジメント経験歓迎 ◆現在新規事業所立ち上げ中 地域包括支援センター、 特別養護老人ホーム、 介護老人保健施設、グループホーム、 サ高住、地域密着型特養、 看多機、小多機、有料老人ホーム、 訪問看護ステーション併設居宅、 在宅介護支援センター、 包括支援センターなどで お仕事経験のある方も大歓迎！

求めている人材 ＼ ブランクからの復帰も歓迎♪ ／ 平均年齢41歳！20代～40代まで幅広く活躍中！ 【必須条件】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）資格をお持ちの方 ★年齢・学歴は一切問いません！ ＜こんな経験・希望をお持ちの方、大歓迎！＞ ✅ 自分のアイデアや提案を活かして働きたい方 ✅ 手厚い福利厚生のある安定した会社で長く働きたい方 ✅ 仲間を思いやり、チームワークを大切にできる方 ✅ 業務効率化の進んだ環境でスマートに働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修 （旧ヘルパー2級） ・介護福祉士 ・18歳以上の方（労働基準法による） こんな方に来てほしい！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅周りとお互いにフォローし合える方 ・明るい笑顔で働ける方 ・新しいことにも取り組める方 ・メリハリを持って仕事に向き合いたい方 ・残業のない環境で無理なく長く働きたい方 介護職・介護ヘルパー・グループホーム 介護スタッフ・初任者研修・実務者研修 介護福祉士・正職員 などのキーワードでお探しの方必見◎ 日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・Native level Japanese required ・Foreigners MUST HAVE JLPT N1 ※重要 / Important※ 業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「瞬時の日本語連携」が不可欠です。 そのため、ネイティブレベルの日本語能力を必須条件としています。 (Native-level Japanese proficiency is required for instantaneous and precise communication in business operations.)

求めている人材 【必須】 ・介護福祉士 【歓迎】 ・介護の実務経験（有料老人ホーム、特養、グループホーム、デイサービス、訪問介護、サ高住、小規模多機能など） ・ブランクのある方 ・リーダーを目指したい方 学歴・年齢・転職回数不問

求めている人材 ✅必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆サービス管理責任者の有資格者 ※サビ管の実務経験がある方歓迎！ ✅歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■施設長やマネジメント経験のある方 ■ブランクのある方も大歓迎！ ■SNSの更新や画像編集が得意な方 ■学歴不問・年齢不問✨ ✅こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐今までのサビ管経験を活かしたい ⭐自分の頑張りを給与で評価されたい ⭐現場の意見が届く職場環境で働きたい ⭐得意なことや趣味を活かして働きたい ⭐完全週休二日＋日勤のみでプライベートも大切にしたい ＼＼社内アンケート調査より／／ 休日・休暇★★★★★５ 有給取得率★★★☆☆３ 福利厚生★★★★☆４ 帰宅時間★★★★☆４ 定着率★★★☆☆３ 給与★★★★☆４ 安定★★★☆☆３ 職場環境・人間関係★★★★☆４ スキルアップ・資格取得★★★★☆４ 髪型や髪色、服装等の自由度★★★★★５ 施設の清潔さ★★★★☆４ 人事評価・昇給・のびしろ★★★★★５ 独立応援度★★★★☆４ 提案の実現度★★★★☆４ ※従業員アンケートに基づく平均

求めている人材 未経験OK / 学歴不問 / 既卒・第二新卒歓迎 福祉関係の資格・経験は一切問いません！ ご利用者様と良い関係を築ける「お人柄重視」の採用です。 【応募条件】 ✅男性限定 （※男女雇用機会均等法適用除外／同性介助のため） ✅普通自動車免許（AT限定可）※お持ちでない方は要相談 ✅日勤・夜勤ともに勤務可能な方 ✅土日祝・大型連休（GW、お盆、年末年始等）含めシフト勤務ができる方 ꙳✧˖°こんな方にピッタリです꙳✧˖° ✦ 未経験から月給257,000円以上の安定収入を得たい方 ✦ 将来的に管理職やコーディネーターを目指したい方 ✦ 事務経験やPCスキルを活かしてキャリアアップしたい方 ✦ 人と接すること・サポートすることが好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） 性別の条件と理由：男性限定（風紀上）

求めている人材 ★★経験者歓迎！有資格者歓迎★★ 経験や資格を活かしながら、 主任ケアマネジャーとして さらなる活躍を目指したい方も歓迎します！ 【必須】 ・主任介護支援専門員資格 ・ケアマネジャーとしての実務経験5年以上 【歓迎】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＼こんな方におすすめ／ ◎主任ケアマネジャーの資格を活かしたい方 ◎ケアマネジャー経験を活かしたい方 ◎経験や専門性に見合った収入を得たい方 ◎利用者様一人ひとりに向き合いたい方 ◎仕事とプライベートを両立させたい方 ◎安心できる環境で腰を据えて働きたい方

求めている人材 私たちは、入居者様一人ひとりの「自分らしい生活」を応援することを理念に、安心して暮らせるグループホームづくりを目指しています。その想いに共感し、将来の管理者として施設運営を担っていただける方を募集します。 次のような方を歓迎します。 入居者様一人ひとりに寄り添い、その人らしい暮らしを支えたいという想いをお持ちの方 スタッフとのコミュニケーションを大切にし、チームワークを育める方 リーダーシップを発揮し、周囲を前向きにまとめられる方 課題を見つけ、改善に向けて主体的に行動できる方 関係機関やご家族との連携を大切にし、信頼関係を築ける方 福祉サービスの質の向上と、働きやすい職場づくりの両方に取り組める方 将来的に施設運営やマネジメントに挑戦したい方 経験や資格だけでなく、人柄や意欲を重視した採用を行っています。スタッフが安心して働ける環境づくりと、入居者様が笑顔で自分らしく暮らせるグループホームを、私たちと一緒につくっていきましょう。 【 必須条件 】 ✅障がい者支援経験をお持ちの方 ✅18歳以上（例外事由2号/22時以降の深夜勤務を含むため） 【 優遇条件 】 ・ホームヘルパー2級をお持ちの方 ・介護職員実務者研修修了者 ・社会福祉士資格をお持ちの方 ・普通免許（AT限定可）をお持ちの方 ・高齢者向け住宅、障がい者施設での勤務経験者 【 こんな経験活かせます 】 ・人と話すことが好きな方 ・人に思いやりをもって接することができる方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・福祉の仕事が好きな方 ・人の生活に貢献できる仕事がしたい方 ・資格を活かして働きたい方 ・障がい者支援経験者 ・学歴不問（高卒、中退OK） ・第二新卒、既卒の方 ・ブランク復帰の方 ・主婦（主夫）さん ・フリーターさん ・長期歓迎 ・地元で働きたい方 ・Uターン、Iターン歓迎 新着求人、アルバイトパートや正社員、 ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ！

求めている人材 ＜必須＞ 介護職の実務経験がある方 いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修修了 ＜歓迎＞ 老健・特養・訪問介護での経験がある方 ＜以下のような方を歓迎します＞ ＊身体に負担のない環境で介護職を続けたい方 ＊経験を活かしてキャリアを築きたい方 ＊チームワークを大切に働ける方 ＊プライベートも大切にしたい方

必要資格 介護福祉士

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 📌 必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・介護支援専門員の資格 ・基本的なPC入力ができる方 主任介護支援専門員の資格を お持ちの方は尚歓迎します。 年齢・性別は問いません。 ブランクのある方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌟 こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・利用者様の話を丁寧に聞ける方 ・ご家族にも誠実に対応できる方 ・関係機関との連携を大切にする方 ・周囲に相談し、協力して働ける方 ・事業所づくりに関わりたい方 ・地域に根差して長く働きたい方 居宅ケアマネとしての経験を 新しい環境で活かしたい方も、 ぜひご応募ください。

求めている人材 ■初任者研修または旧ヘルパー2級以上で介護実務経験ある方 ■要普通免許（ハイエースの運転ができる方） ★ブランクある方も大歓迎です！ ※先輩管理者が親切丁寧に教えるので安心してご応募ください。

求めている人材 ▮＊介護経験1年以上 ＊普通免許(AT可) ★8月にオープンしたばかりの新施設！ ★初めての介護業界の方も大歓迎！ ▮歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊介護・福祉・医療での現場経験 ＊ヘルパー1級2級・介護福祉士・社会福祉士・福祉用具専門相談員・サービス管理責任者 ＊児童発達支援管理責任者・強度行動障害支援者養成研修修了などの資格者 ▮既存の施設では ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊20代～50代活躍中！ ＊ブランク歓迎・転職者歓迎 ＊介護施設の経験者歓迎！ ＊久しぶりの仕事復帰にもぜひ ＊学歴不問 ＊主婦パート・子育てママさん活躍中 ＊育児や家事との両立もしやすい ＊Wワーク歓迎・フリーター歓迎 ＊若手活躍中・ミドル活躍中 など ＊＊＊ アルバイト／パート／契約社員など 雇用形態問わず、 ・特別養護老人ホーム ・介護老人保健施設 ・住宅型有料老人ホーム・グループホーム ・小規模多機能型居宅介護 ・サービス付き高齢者向け住宅 ・訪問介護 ・身体介護 ・ショートステイ ・デイサービス など 経験者は即戦力として大歓迎です！ ╭━━━━━━━━━━━╮ ☆アクセスもしやすい！ ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ ・多治見駅 ・小泉駅 ・根本駅 ・土岐市駅 ・瑞浪駅 ・古虎渓駅 ・高蔵寺駅 ・定光寺駅 ・釜戸駅 ・美濃太田駅 ・多治見市 ・土岐市 ・瑞浪市 ・可児市 ・美濃加茂市 ・恵那市 ・中津川市 ・春日井市 ・瀬戸市 ・可児郡 など！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修修了者 ・ホームヘルパー資格保有者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ※訪問介護の経験は問いません。 【歓迎条件】 ・訪問介護が初めての方 ・特別養護老人ホームでの介護経験がある方 ・有料老人ホームやグループホームでの介護経験がある方 ・デイサービスでの介護経験がある方 ・資格取得後、介護の実務が初めての方 ・ブランクのある方 ・上位資格の取得を目指している方 【こんな方にピッタリ】 ・利用者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ・相手の話を聞きながら落ち着いて対応できる方 ・分からないことを周囲に相談できる方 ・記録や報告をこまめに行える方 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 介護福祉士資格保有者│学歴不問 ||◤ 求める人物像 ◢|| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇ハローワーク（HW）でお仕事を探している方もOK ◇スキルを活かしたい方 ◇よりよい環境に転職したい方 ◇専門性、マネジメントに 挑戦したい方 ◇高度ケアに関わりたい方 ◇更なるキャリアアップを 目指している方 ◇コミュニケーションをとるのが好きな方、得意な方 ◇正社員でお仕事を探している方 ◇福祉関係のお仕事を探している方 ＊オープニングスタッフ ＊学歴不問 ＊接客や販売（アパレル、小売）経験者活躍中 ＊ブランクOK ＊経験者歓迎 ＊有資格者歓迎 ＊要知識 ＊要経験

求めている人材 ＜必須＞ 認知症対応型管理者研修修了資格 ＜歓迎＞ ブランクのある方 経験の浅い方もお気軽にご応募ください◎ ＜こんな方にぴったり＞ ＊相手の思いを汲み取るのが得意な方 ＊相手に寄り添い、一緒に問題解決を目指せる方 ＊自発的な行動ができる方 ＊チームで仕事をしたい方

求めている人材 ＜必須＞ 認知症対応型管理者研修修了資格 ＜歓迎＞ ブランクのある方 経験の浅い方もお気軽にご応募ください◎ ＜こんな方にぴったり＞ ＊相手の思いを汲み取るのが得意な方 ＊相手に寄り添い、一緒に問題解決を目指せる方 ＊自発的な行動ができる方 ＊チームで仕事をしたい方

求める人物像 《必須資格》 ■初任者研修修了者以上 （旧ヘルパー2級資格） ■資格取り立ての方もOKです 《こんな方も大歓迎》 ■実務者研修修了者の方 ■介護福祉士資格をお持ちの方 ■特別養護老人ホームや デイサービス等の経験者の方 ■ブランクが長い方 など 学歴 学歴は一切問いません。

求めている人材 ✅要普通自動車免許 ✅障がい者支援の実務経験がある方歓迎 ✅Iターン・Uターン・Jターン希望者歓迎 ✅障害福祉施設にて2年以上の経験者歓迎 ──────────── ●必須要件 ──────────── ◎障害者支援の経験がある方 ──────────── ●こんな方にピッタリです ──────────── 〇人と深く関わる仕事がしたい 〇相手の気持ちを大切にできる 〇チームで協力して支援したい 〇決まったマニュアルより 「その人に合った支援」を考えたい 在職中の方も、ぜひ一度ご相談ください。 あなたのご連絡をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ⭐️新施設で理想の介護を追求しませんか 【応募条件】 ✅介護職員初任者研修以上の資格保有者 【歓迎】 ・デイサービスでの勤務経験がある方 ・グループホームでの勤務経験がある方 ・特別養護老人ホームでの勤務経験がある方 ・サービス付き高齢者住宅での勤務経験 がある方 ・第二新卒の方 【歓迎するスキル】 ✅入居者様への敬意を持ち丁寧な対応が できる方 ✅謙虚な姿勢で仲間を尊重し協力できる方 ✅チームで意見を出し合い改善に 取り組める方 【教育・研修体制】 ・資格取得支援制度あり ・キャリアアップを後押しする研修制度 【キャリアプラン】 ・女性管理職登用実績あり ・介護福祉士へのステップアップを支援 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須】介護福祉士資格 【優遇】喀痰吸引資格 【歓迎】 ・主婦・主夫 ・特別養護老人ホームやグループホームでの勤務経験者 ・資格保有はあるが実務経験が浅い方 ～このような方に～ ・資格を活かして働きたい ・介護関連の資格を取ってスキルアップしたい ・将来は管理職として活躍したい ・長期的にキャリアを築きたい ・人生の各ステージに合わせて長く働きたい ・プライベートと両立したい

求めている人材 【必須条件】 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ・正看護師・准看護師 ※上記、いずれかの資格をお持ちの方 【歓迎条件】 ・介護施設(老人ホームやサ高住)での管理者としての実務 ・病院や特養等での看護 経験が浅い方も歓迎！ 入社後は一人ひとりに合わせて、できることから丁寧にサポートします。 【こんな方もぜひご応募ください】 ◇働き方を見直したい ◇人間関係の良い職場で働きたい ◇資格や経験を活かしてキャリアアップしたい あなたの理想を当社で叶えませんか？

求めている人材 ＜必須要件＞ 特になし （資格・経験不問） ＜歓迎要件＞（必須ではありません） ・実務者研修、介護福祉士の資格 ・店長やリーダーなど シフト管理のご経験 ■学歴・経験 学歴は問いません。 介護のご経験も不要です。 スタッフの8割が未経験です。 【応募資格について】 ・日本国内で就労に制限のない在留資格をお持ちの方 ※ご入社手続きの際に、就労資格を確認できる書類の ご提示をお願いしております。

求めている人材 【必須資格】 サービス管理責任者 【大歓迎】 ・福祉・介護・医療分野での支援経験（就労支援、生活支援、相談支援など）がある方 ・マネジメントやスタッフ育成の経験がある方 ・Word・Excel等を用いた記録作成や業務管理ができる方 ・地域連携や関係機関との調整業務の経験がある方

求めている人材 《必須条件》 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ※実務経験の年数は問いません。 ※ブランクのある方もお気軽にご相談ください♪ 《歓迎条件》 ・実務者研修／介護職員基礎研修修了者 ・ケアマネジャー（介護支援専門員）取得を目指したい方 → ケアマネ取得支援あり／資格取得時に資格手当20,000円 ・他施設からの転職を考えている方 ・主婦（夫）・子育て中の方（20代〜50代が活躍中） ・学歴不問／第二新卒歓迎 ・ハローワークでお仕事探し中の方も大歓迎

資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ◇介護福祉士 ◇介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級） 以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！ ◇サービス提供責任者としての実務経験 下記いずれか当てはまる方、歓迎！ ◇チームワークを大切にできる方 ◇明るい対応が得意な方 ◇長く腰を据えて勤務したい方 ◇安定した組織で働きたい方 ◇向上心のある方 ◇何にでも積極的に取り組める方 年齢の条件と理由：例外事由1号・66歳未満(定年のため)

求めている人材 ＜人柄重視の採用です‼＞ 少しでも興味のある方は、 一度、雰囲気を見ていただくだけでもＯＫです！ 未経験、無資格大歓迎！ 学歴なども一切不問◎ 資格は持ってるけど、ブランクあります・・・。 そんな方も大歓迎です！ 資格取得支援制度もあるので、 上の資格にチャレンジしたい方にはぴったり★ 頑張ったら頑張った分だけ給与にも反映されます！ 【歓迎要件】 ＊次の資格のいずれかをお持ちの方 ・介護職員初任者研修 修了 ・介護福祉士実務者研修 修了 ・介護福祉士 活躍中の女性スタッフの働き方なども、 お話させていただきます^^

求めている人材 学歴不問！年齢不問！訪問未経験者歓迎 （高齢者介護からの転職者多数♪） 【 必須 】 ■ 「介護福祉士」資格所持者 ■ 介護職員実務者研修（ホームヘルパー1級）修了者 ※他、要自動車普通免許（AT可） ※実務経験者の場合は優遇してお迎えします 【 歓迎 】 ■ 高齢者施設のご経験がある方 ■ 医療･福祉に興味関心がある方 ■ 人と関わることが好きな方 ■ 社会貢献を感じられる仕事がしたい方 ⭐「サービス提供責任者」のご経験がある方は、即戦力として給与等優遇いたします ━━････―････━━━━━････―････━━ ❯❯❯ こんな方にピッタリ ━━････―････━━━━━････―････━━ ✅ 障がい者サービスに興味がある ✅ 専門性の高い介護･福祉に興味がある ✅ 資格･経験を活かして働きたい ✅ 管理職やキャリアアップを目指したい ━━････―････━━━━━････―････━━ ❯❯❯ 下記キーワードに興味がある方に ━━････―････━━━━━････―････━━ ・グループホーム、有料老人ホーム ・特別養護老人ホーム（特養） ・介護療養型医療施設 ・介護老人保健施設 ・ケアハウス、デイサービス ・ガイドヘルパー ・就労継続支援A型 ・就労継続支援B型 ・看取りケア、医療機関連携 ・障がい者自立支援アドバイス ・障がい者サポートスタッフ ・生活支援員、生活相談員 ・障がい者施設、世話人 ・就労支援員 ・介護職員実務者研修 ・旧ホームヘルパー1級、2級 ・介護福祉士、認定介護福祉士 ・ケアマネージャー（ケアマネ） ・社会福祉士 ・ソーシャルワーカー など ＊未経験･初心者OK ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊中高年･ミドルシニア活躍中 ＊U･Iターン歓迎（ブランクOK） ＊女性が活躍中の職場 ＊女性管理職登用あり ＊中途入社50％以上 ＊40代以上も応募可、50代以上も応募可

求めている人材 ■資格がない方OK(資格取得費全額会社負担) ■年齢、性別、学歴不問 ■未経験者、主夫（夫）活躍中 ■第二新卒OK ■ブランクOK ■アルバイト、パートから正社員を目指しているから歓迎 ■異業種からの転職者も活躍中！ 【歓迎条件】 「資格」 ・ヘルパー2級 ・ヘルパー1級 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 経験者は経験を活かしていただけます。 今すぐ転職がしたい方、すぐに転職が難しい方など 採用時間の調整やご相談が可能です。 【未経験の方へ】 「介護って難しそう」「興味はあるけど経験がない私にできるのかな」 他にも疑問や不安を感じる方も多いかもしれませんが 面接でしっかりとお話させていただきますので 興味を持っていただいた方は是非ご応募ください。 【経験者の方へ】 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 「前職ではこんなところが合わなくて・・・」 その他にもお持ちの悩みや、こんな風に働いてみたいという思いを 是非聞かせてください！

求めている人材 【応募条件】 ・要普通自動車免許（AT限定可） ・男性限定（同性介助、男女雇用均等法適用外） 【歓迎要件】 ・未経験OK 定着率90%障害者の生活支援スタッフ ・学歴は一切問いません/未経験OK ・福祉関係の資格は不要 （重度訪問従業者資格取得費用当社開催当社負担） ꙳✧˖°⌖꙳✧こんな人にぴったりです꙳✧˖°⌖꙳✧˖ ✦人の生活を支える仕事がしたい方 ✦福祉に興味がある方 ✦障がい分野の施設に就職・転職したい人 ✦異なる分野に転職したい人 ✦現在無資格で、公的資格が欲しい人 ✦大人数より少人数で仕事がしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） 性別の条件と理由：男性限定（風紀上）

求めている人材 【必須の資格】 ✅介護支援専門員 ■未経験・ブランクがある方も歓迎！ ■学歴不問！ 【こんな方も歓迎】 ＊資格を取りたての方 ＊同業からの転職 ＊久しぶりのお仕事復帰 ＊中高年・ミドル世代も応援 スタッフは 町田/成瀬/本厚木/中央林間/座間 大和/相模原/相模大野/橋本/八王子 などから通っています♪

求めている人材 【必須資格】 ・介護福祉士資格 ＜それぞれのトライ、再挑戦の場に！＞ ・最後の福祉職転職地をお探しの方 ※福祉職として上級職や管理職を目指せるフィールドがあります ・ブランクのある方、子育て後の介護復帰希望の方(久々に正社員として復帰したい方) ・新卒者 ◎学歴不問 ◎運転免許不要 ◎ブランクOK ＩＣＴ最新設備を導入し、ご利用者様だけでなく、スタッフにも寄り添う職場です！ 【こんな方におすすめ】 ・久々に正社員として職場復帰したい ・お休みがしっかりある職場がいい ・働きやすい介護現場がいい など

求めている人材 【必須条件】 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上をお持ちの方 ※実務未経験・ブランクのある方、大歓迎です！ 【歓迎条件】 ・介護福祉士、実務者研修の資格をお持ちの方 ・チームでのコミュニケーションを大切にできる方 「資格を取ったけれど、実務に踏み出せていない…」という方こそ大歓迎！ 当施設のリハビリ職や看護師は、あなたをテストする存在ではなく、一緒に働く「頼もしい味方」です。 フラットで相談しやすい職場環境なので、安心して飛び込んできてください！

求めている人材 【必須条件】 下記いずれかに該当する方 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・介護職員実務者研修修了者で介護経験2年以上の方 ※サービス提供責任者や訪問介護の経験は問いません。 【歓迎条件】 ・サービス提供責任者が初めての方 ・訪問介護が未経験の方 ・特別養護老人ホームでの介護経験がある方 ・有料老人ホームやグループホームでの介護経験がある方 ・デイサービスでの介護経験がある方 ・ケアマネジャーの資格取得を目指している方 ・ブランクのある方 【こんな方にピッタリ】 ・利用者様一人ひとりに丁寧に対応できる方 ・周囲と相談しながら仕事を進められる方 ・スタッフへの説明や連絡を丁寧に行える方 ・決められた期限や約束を大切にできる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ＜ こんな方、大歓迎！ ＞ ＊人と接する仕事の経験がある方 ＊店長や営業、リーダーなど 人をまとめた経験がある方 ＊業界を問わず、 マネジメント経験がある方 ＊基本的なPC入力ができる方 。・＊・。・＊・。・＊・。・＊・。 応募時に介護資格は不要です。 入社後1年以内に 生活相談員の要件を満たす 資格を取得していただきます。 （取得費用は自己負担） 。・＊・。・＊・。・＊・。・＊・。 ＜ こんな方にもピッタリ ＞ ◎人の成長を支える仕事がしたい ◎管理職として新しい分野へ挑戦したい ◎経験を活かして地域に貢献したい ◎家庭との時間も大切にしながら働きたい ◎利用者様やスタッフから 頼られる存在を目指したい

求めている人材 【必須条件】 ・介護施設でのマネジメント経験 （管理者／管理者補佐／ 介護主任／リーダー等） 【歓迎条件】 ・学歴不問 ・ハローワークでお探しの方歓迎 ・介護福祉士／ケアマネジャー／ 看護師／社会福祉士などの資格 ・民間企業でのマネジメント経験 ・有料老人ホームや特養など 介護施設での勤務経験 ・スタッフの育成やシフト管理 などの実務経験 ・稼働率や収支など 数値管理の経験 ・将来は施設長・エリア マネージャーを目指したい方 ・普通自動車運転免許 （AT限定可） ・Uターン・Iターン希望の方

求めている人材 ＜必須＞ ✅要普通免許(AT限定可) ✅介護資格いずれか所持 （初任者研修・ヘルパー2級・介護士 等） ※いずれか１つでOK 20～60代まで幅広い年代が活躍中♪ ブランクOK！初めての正社員も歓迎！ ＼こんな方を歓迎します／ ・これまでの経験を活かして働きたい ・少人数制の環境で丁寧な介護がしたい ・利用者様とじっくり向き合いたい ・正社員として長く安定して働きたい ・スキルアップや資格取得を目指したい ＜活かせる経験・資格＞ 営業・接客・販売、介護経験 介護福祉士、社会福祉主事任用資格、 生活相談員経験など

求めている人材 【必須条件】 介護職員実務者研修以上の資格をお持ちの方 （旧ヘルパー1級／基礎研修を含む） 【こんな方に向いています】 ・利用者様の話にじっくり耳を傾けたい方 ・穏やかな声かけや気配りを大切にする方 ・笑顔で人と接することが好きな方 ・困っている人を放っておけない方 ・仲間と協力して取り組める方 ・介護の仕事をもっと楽しみたい方 周りを明るくする方も、落ち着いて相手の話を 聞く方も歓迎します。利用者様への思いやりと、 責任を持って仕事に向き合う姿勢を 大切にしています。 【さらに】 介護職・介護スタッフ・介護職員・特養 ユニット型特養・介護リーダー・生活支援 特別養護老人ホーム・福祉・高齢者介護 などで仕事を探している方にも。 業務では、利用者様への正確なご案内や、 チーム内での迅速な日本語での連携が必要です。

求めている人材 ケアマネ業務未経験OK！ 【すべて必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・59歳以下の方（60歳定年制のため） ※継続雇用65歳まで。 65歳以降も基本的に継続雇用で協議。

求めている人材 ――――――――――――――――…* 介護未経験、60歳以上大歓迎 ――――――――――――――――…＊ 「しっかりフォローしてほしい」 「スタッフ数が多い職場が良い」 「介護未経験でも大丈夫かな？」 「もう50歳を過ぎて若くないけど…」 そんな思いをしている方。 是非、ココロへご応募ください！ 介護未経験から始めた方。 そして、60歳を超えても元気に働いている方も多くいます！ 定年退職はありませんので、「長く働きたい」という気持ちにも、お応えできる職場環境です。 スタッフの男女比は、「男性110名、女性135名(全施設合計)」と大きく変わりません☆ また、介護に関する資格をお持ちでない方でもOK！ 資格取得支援制度を利用して「介護職員初任者研修」「介護職員実務者研修」の資格を、就業時間中に全額会社負担で取得可能です。 何かあっても、先輩スタッフや会社がフォローしますので、安心してください♪ あなたが今まで培ってきた経験は、きっと介護で活かせるはず。 私達と一緒に、利用者様をサポートしていきましょう☆ ―――――――――――――――――…* ライフステージに合わせた働き方 ―――――――――――――――――…＊ ココロでは、【正社員からパート】【パートから正社員】と、雇用形態の変更ができます。 「子どもの面倒をみたいからパートに」 「時間に余裕ができたから正社員に」 お子様の成長や家庭環境の変化など、そんなライフステージに合わせた働き方が可能です。 何かあったら、いつでも相談してください。 あなたが働きやすい環境を整えます！ ――――――――――――…* 勤務地について ――――――――――――…＊ 名古屋市守山区内の7施設いずれか ※各施設間は車で5分圏内のため、引越しを伴う転勤はありません。 ・ココロ青山台 BLUE HOUSE ・ココロ青山台 ORANGE HOUSE ・ココロ青山台 GREEN HOUSE →「吉根住宅」バス停から徒歩7分 ・ココロ志段味 RAINBOW HOUSE →「志段味サイエンスパーク」 バス停から徒歩7分 ・ココロ大森北壱番館 ・ココロ大森北弐番館 →「東尾張病院南」バス停から徒歩5分 ・ココロ百合が丘 →「太鼓ヶ根」バス停から徒歩5分

求めている人材 【必須】 ※サービス管理責任者の資格保有者（基礎研修・実践研修修了等） ※普通自動車運転免許（AT限定可） ★障害福祉分野が未経験の方、前職が介護・医療系の方も大歓迎！ 【歓迎・こんな方にぴったり】 ・30代・40代・50代はもちろん、60代の方も歓迎！ ・サビ管資格を活かして安定した高収入（年収500万〜）を目指したい方 ・介護福祉士資格をお持ちの方（資格手当あり） ・サビ管としての実務経験がある方（ブランク歓迎） ・中型自動車免許をお持ちの方、または取得に前向きな方（費用全額会社負担） ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・利用者様やご家族に寄り添った対応ができる方 ※雇用形態補足： 60〜64歳の方は嘱託職員としての採用となります（退職金制度・賃金・手当等は正社員と同条件です）。 65歳以上の方のご応募も歓迎しており、勤務条件等は別途ご相談に応じます。

資格 事務職経験者（年数問わず） 基本的なエクセル・ワード業務 ＜あれば尚可＞ 介護職もしくは保育士のご経験

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、重度訪問介護の経験そのものよりも、 「利用者様に丁寧に向き合えること」 「長く働きながら成長していきたいこと」 「将来的に収入やキャリアを上げていきたいこと」 を大切にしています。 重度訪問介護が初めての方も歓迎します。 現在活躍しているスタッフにも、重度訪問介護未経験からスタートした人が多くいます。 入社後は先輩スタッフが同行し、利用者様ごとの支援方法を一つずつ覚えていただくため、最初からすべてできる必要はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 以下のいずれかの資格をお持ちの方を歓迎します。 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者 ・旧ホームヘルパー1級・2級 ・正看護師 ・准看護師 ・重度訪問介護従業者養成研修修了者 喀痰吸引等研修（第3号研修）修了者は特に歓迎します。 資格をお持ちで、重度訪問介護の経験がない方もご応募いただけます。 学歴は問いません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・介護の仕事は好きだけれど、現在の給与に満足していない方 ・将来的に年収を上げていきたい方 ・介護職として長く働きたい方 ・施設介護から訪問介護へ転職してみたい方 ・利用者様一人ひとりと、もっと丁寧に向き合いたい方 ・流れ作業のような介護に疑問を感じている方 ・介護福祉士として専門性を高めたい方 ・喀痰吸引や経管栄養などの医療的ケアを身につけたい方 ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 ・現場だけでなく、人材育成やマネジメントにも興味がある方 ・成長している会社で自分自身も成長したい方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・利用者様やご家族との信頼関係を大切にできる方 ・周囲のスタッフと協力して仕事ができる方 ・直行直帰など、自由度の高い働き方が自分に合っている方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 「介護経験が長い＝優秀」とは考えていません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ もちろん介護経験は大切です。 しかし、私たちがそれ以上に重視しているのは、 ・利用者様の話をきちんと聞く ・約束や時間を守る ・分からないことをそのままにしない ・困ったときに周囲へ相談する ・相手の立場を考えて行動する といった、仕事に対する基本的な姿勢です。 重度訪問介護では、利用者様と長時間1対1で過ごすことも多いため、介護技術だけではなく人柄やコミュニケーションも非常に重要です。 技術や知識は、入社後に身につけることができます。 「経験がないから自信がない」という方も、まずはご相談ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 施設介護からの転職も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特別養護老人ホーム、老人保健施設、有料老人ホーム、グループホーム、病院、デイサービスなどで働いている方も歓迎します。 施設介護では、 「もっと一人ひとりと話したいけれど時間がない」 「ナースコールに追われてしまう」 「何人もの利用者様を同時に対応するのが大変」 「この働き方を何歳まで続けられるか不安」 と感じることもあると思います。 重度訪問介護は基本的に1対1。 一人の利用者様にじっくり向き合うことができます。 これまで施設で身につけた介護技術や観察力も十分に活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 将来、管理職を目指したい方も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 正社員として採用する方には、希望や適性に応じて将来的なキャリアアップも目指していただきたいと考えています。 現場経験を積んだ後は、 ・新人スタッフの教育 ・アルバイトスタッフのフォロー ・チームリーダー ・利用者様、ご家族との調整 ・関係機関との連携 ・サービス提供責任者業務 ・スタッフ管理 ・採用や人材育成 ・管理職 ・新規拠点の立ち上げ ・新規事業への参加 など、さまざまな仕事に挑戦できます。 事業が拡大しているからこそ、新しいポジションも生まれていきます。 「ずっと現場だけではなく、次のステージに進みたい」 そんな方には、積極的にチャンスを作っていきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方も歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・20代でこれから介護業界でキャリアを築きたい方 ・30代、40代で今後の働き方を見直したい方 ・50代からもう一度キャリアアップを目指したい方 ・子育てが落ち着いて正社員として働きたい方 ・ブランクがある方 ・障害福祉が初めての方 ・高齢者介護の経験を障害福祉で活かしたい方 ・看護師資格を活かして介護分野で働きたい方 ・Uターン、Iターンを検討している方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社が大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、 「介護職だから仕方がない」 という考え方をできるだけなくしていきたいと思っています。 介護職も専門職です。 専門性を高め、会社の成長に貢献し、責任ある仕事を担う人には、それに見合った待遇やキャリアが必要だと考えています。 そのため、資格取得支援や研修だけではなく、給与・賞与・福利厚生・働き方・キャリアアップまで含めて職場環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方とは一緒に働きたいです ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 完璧な人を求めているわけではありません。 分からないことは質問する。 失敗したら報告する。 利用者様に誠実に向き合う。 仲間が困っていたら協力する。 そして、自分自身も少しずつ成長していく。 そんな当たり前のことを大切にできる方と、一緒に働きたいと思っています。 介護の仕事を続けながら、 「もっと収入を上げたい」 「もっと成長したい」 「もっと良い働き方をしたい」 という方を歓迎します。 現在の職場からすぐ転職する予定がない方でも、まずは仕事内容や働き方を聞いてみたいという段階からでも大丈夫です。 将来のキャリアについても含め、ぜひ一度お話ししましょう。