その他福祉/介護、介護休暇・介護サポートありの転職・求人情報

求める人材: 「リーダーやフロア長は経験したが、 上が詰まっていてポストがない…」 「家族のためにも給与や休日が安定した 大手グループで働きたい」 「出来上がった人間関係や古いルールがなく、 イチから理想の施設をつくりたい」 そんなあなたの思いを、近鉄グループの 新規オープニング施設で実現しませんか？ これまでの介護現場での経験を活かし、 経営視点を持った施設長へと飛躍したい 意欲的な方をお待ちしています！ ＜必須条件＞ ・特定施設での勤務経験がある方 （介護付き有料老人ホームなど） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 （Word、Excel等での入力・文書作成程度） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ＜こんな方は尚歓迎・優遇＞ ⇒介護職員初任者研修、実務者研修、 介護福祉士、ケアマネジャー等の 介護関連資格をお持ちの方 ⇒リーダーやフロア長から 施設長へステップアップしたい方

求める人材: 必須条件 以下のいずれかを満たす方 * 補聴器の販売・フィッティングの経験者 * 認定補聴器技能者 * 言語聴覚士 歓迎条件 * 継続調整・フォローを重視した対応経験 * 装用者との長期的な関係構築を大切にできる方 《求める人物像》 * お客様目線で考え、サービス向上に努められる方 * 販売目標に対して前向きに取り組める方 * 学ぶ意欲があり、新しい知識を吸収できる方 * チームでの協力やコミュニケーションが得意な方

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） ＼こんな方におすすめ！／ ✅フットワーク軽く動くのが好きな方 ✅人懐っこく、すぐに誰とでも打ち解けられる方 ✅物腰が柔らかく、丁寧な対応ができる方 ✅第一印象が良く、爽やかな挨拶ができる方 ✅聞き上手で、相手の懐に入るのが得意な方 ✅不器用でも、誠実にお客様と向き合える方 ✅安定して長期で腰を据えて働きたい方 ✅人に役に立つ仕事がしたい！ ✅多くの人に感謝される仕事を探してる方 ✅安定企業で働きたい ✅同年代の仲間と楽しく働きたい！ ✅ワークライフバランスを大事にしたい！ ✅Iターン/Uターンも歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅学歴不問 ✅職種未経験歓迎 ✅業界未経験歓迎 ✅社会人未経験歓迎 〜こんな方も歓迎です〜 ✅キャリアアップ、昇給を求める方 ✅風通しのよい人間関係の環境で働きたい方 ※高卒からの入社、異職種転向の入社 から責任者になった方もいます。 ※当社は人柄を重視します。 知識や経験よりも、『また〇〇さんに頼みたい』 と言われる愛嬌や、人間性を重視します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・45歳以下の方 長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号イ） ＜歓迎条件＞ ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・U・Iターン歓迎 入社後に研修あり！ 異業種からの転職者が多数在籍しています！ 医療・福祉の専門知識などは一切不問です！

求める人材: 〈応募資格〉 ・介護福祉士をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・夜勤中心で効率よく働きたい方 ・日中の時間を有効に使いたい方 ・古いやり方に縛られず、主体的に働きたい方 ・自分の意見やアイデアを活かせる職場で働きたい方 ・学歴・ブランク不問 ・介護施設での業務に興味がある方

求める人材: 【必須条件】 以下いずれかの条件を満たす方 ・実務者研修の資格をお持ちで介護経験5年以上の方 ・介護福祉士の資格をお持ちで介護経験3年以上の方 【歓迎条件】 ※必須ではなくあくまでも歓迎要件です ・サービス提供責任者の経験のある方 ・長く安心して働ける環境をお求めの方 【求める人物像】 ・年齢不問・学歴不問 ・現在パート・フリーターの方も歓迎 ・ブランクOK ・シニアの方が多数活躍中 ・20代、30代・40代・50代と幅広い年代が活躍中 ・主婦（主夫）の方も活躍中 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー

求める人材: 《 応募条件 》 ◆ 必須条件 ・自家用車を運転できる方 （送迎業務があります） ・責任を持って最後まで 前向きに業務に取り組める方 人柄・コミュニケーション力を重視するため 特別な資格や介護経験は一切不問です。 《 歓迎条件・学歴不問 》 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ＼ こんな方にピッタリです ／n・調理は 専門スタッフにお任せしたい方 （手作りの美味しい食事補助・1食300円） ・毎日の掃除洗濯を専任にお任せしたい方 （専任スタッフが週3日対応） ・定員20名を10名で対応する環境で ゆとりを持ってケアしたい方 ・毎月のクーポン配布など 生活面の特典がほしい方 ・自分らしいスタイル（髪色不問・ピアスOK） で働きたい方 ・未経験からマンツーマンで学びたい方 ・全額資格取得支援を活用したい方 ◆ 業務負担が少なく介護に専念できる環境！ 調理は専門の調理師が毎日行い、掃除や洗濯も 専任スタッフ（週3日）が担当するため、 毎日の雑務に追われずケアへ専念できます。 残業もほぼなく、日勤のみのシフトなど 生活に合わせた柔軟な働き方が可能です。 入社後は先輩がマンツーマンで丁寧に指導！ 初任者研修やスウェーデン式タッチケア等の 資格取得費用は会社が全額支援します。 ＼ 以下の経験がある方は即戦力で活躍✨ ／ ・特別養護老人ホームでの経験 ・デイサービスでの勤務経験 ・グループホームでの介護職経験 ・サービス提供責任者の経験 ・生活相談員などの施設運営経験 ・介護福祉士の資格保持者 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修の資格保持者 ・訪問介護の業務経験 ・サ高住や有料老人ホーム経験 ・生活援助や身体介護経験 ・レクリエーション進行経験 ・送迎ドライバーの業務経験 ・その他高齢者様との関わり経験 学歴不問｜経験不問｜性別不問｜年齢不問 未経験歓迎｜髪色自由｜喫煙室有｜ピアスOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求める人材: 【必須条件】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格 ・ケアマネジャーとしての実務経験 【歓迎条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ＼こんな方におすすめ／ ✓ ケアマネジャーの経験を活かして働きたい方 ✓ 介護支援専門員の資格を活かしたい方 ✓ 日勤のみの働き方を希望する方 ✓ 17:30までの勤務で働きたい方 ✓ 研修や資格取得サポートのある環境で働きたい方

求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 誰にでも笑顔で明るく挨拶ができる方 * 64歳以下の方（定年規定のため） ※下記資格いずれか必須 * 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） * 介護福祉士 《こんな方歓迎》 * パソコン作業が好きな方

求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 （送迎車：日産キャラバン） ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方 【求めるスキル】 専門性：サービス管理責任者の資格をお持ちの方 企画力：「こうしたい」を形にできる方 洞察力：日常の小さな変化に気づける方 ﾁｰﾑﾜｰｸ：他職種と連携して情報共有ができる方 【求める人物像】 傾聴力：聞き上手で、意見を尊重できる方 伴走力：喜びや成長を、共に分かち合える方 向上心：新しいことへチャレンジできる方 貢献心：より良い組織づくりに取り組める方

求める人材: ・初任者研修以上をお持ちの方 ・資格取得支援制度あり ＼介護福祉士をお持ちの方、大歓迎！／

求める人材: 《歓迎資格・経験など》 必要な経験・知識・技能等：不問 必要な免許・資格：免許・資格名：介護福祉士、実務者研修、ホームヘルパー２級、初任者研修、認知症介護基礎研修 《こんな方歓迎》 * ブランクOK * 実務経験が浅くてもOK。（採用後資格を取得していただきます） * 無資格でもOK * 学歴不問

求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許 （AT限定可） 【歓迎条件】 ◆業界未経験の方歓迎 ◆他業界での営業経験歓迎 （営業経験者は 月給25万円スタート） ◆福祉分野に興味がある方 【求める人物像】 ◆おしゃべりを楽しみ、 温かいサポートを 大切にできる方 ◆「何かお手伝いできる ことはないですか」と 優しく声をかけられる方 ◆おじいちゃんや おばあちゃん、ご家族と じっくり仲良くなって いきたい方 ◆ケアマネジャー様との 日々のこまめな相談や やり取りを 大切にできる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須資格】 准看護師 【歓迎資格】 正看護師（看護師） 年齢や経験年数などの条件については、 実際の募集要件をご確認ください。 こんな方におすすめです * 准看護師・看護師の資格を活かして働きたい方 * 夜勤のない職場に転職したい方 * 病院勤務から、生活に寄り添う看護へ働き方を変えたい方 * 入居者様と継続的に関わりながら看護をしたい方 * 残業の少ない職場で、家庭やプライベートも大切にしたい方 * ブランクから看護職への復帰を考えている方 資格を活かして、 地域の福祉を支える仕事に挑戦しませんか？

求める人材: 【必須条件】 正看護師資格をお持ちの方 ・年齢不問 ・性別不問 ・学歴不問 ・ブランクOK 【こんな方を歓迎します】 ・看護管理者としての経験がある方 ・主任・師長・リーダー等の経験がある方 ・スタッフの教育・育成経験がある方 ・マネジメント経験を活かしたい方 ・ナーシングホーム・介護施設での勤務経験がある方 ・病院での勤務経験を活かしてキャリアチェンジしたい方 ・スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・多職種との連携を大切にできる方 ・より良い施設づくりに積極的に取り組める方 「看護師として現場で働き続けるだけではなく、 次のキャリアに進みたい」という方も歓迎します。

求める人材: 【必須条件】 * 介護職経験のある方（職種・年数不問） * 学歴不問・ブランクOK！ 【こんな方を歓迎します！】 * お年寄りと話すこと・体を動かすことが好きな方 * チームワークや協調性を大切にできる方 * 将来的に店舗マネジメントや拠点運営に挑戦したい方 * 介護施設で生活相談員や管理者（責任者）の経験がある方（類似施設も歓迎） ---

求める人材: 【必須条件】 ・サービス管理責任者として配置可能な方 （実践研修修了など、必要な要件を満たしている方） ・PCの基本操作ができる方 （Excel・Wordへの入力など） 【こんな方にピッタリです】 ・就労継続支援A型事業所で、サービス管理責任者として勤務した経験がある方 ・これまでの経験や資格を活かし、より働きやすい環境で再スタートしたい方 ・利用者様一人ひとりに丁寧に寄り添える方 ・職員とコミュニケーションを取りながら、より良い事業所づくりに取り組める方 ・現場で気付いたことや、実現したいことを積極的に提案したい方 【A型でのご経験がない方もご相談ください】 障害福祉サービスでの勤務経験がある方、 ブランクがある方、実践研修を修了したばかりの方も応募可能です。 これまでのご経験だけで判断せず、 お人柄や仕事への姿勢、業務習得への意欲も含めて選考いたします。 年齢・学歴は問いません。 40代・50代のミドル世代も活躍しています。 「まずは仕事内容や働き方について話を聞きたい」という方も歓迎します。 これまでのご経験や、ご希望の働き方について、ぜひ面接でお聞かせください。

求める人材: 《 応募条件 》 ◆ 必須条件 ・自家用車を運転できる方 （送迎業務があります） ・責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 ・看護も介護も出来る方 人柄・コミュニケーション力を重視するため 特別な資格や介護経験は一切不問です。 《 歓迎条件・学歴不問 》 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ＼ こんな方にピッタリです ／調理は 専門スタッフにお任せしたい方 （手作りの美味しい食事補助・1食300円） ・毎日の掃除洗濯を専任にお任せしたい方 （専任スタッフが週3日対応） ・定員20名を10名で対応する環境で ゆとりを持ってケアしたい方 ・毎月のクーポン配布など 生活面の特典がほしい方 ・自分らしいスタイル（髪色不問・ピアスOK） で働きたい方 ・未経験からマンツーマンで学びたい方 ・全額資格取得支援を活用したい方 ◆ 業務負担が少なく看護、介護に専念できる環境！ 残業もほぼなく、日勤のみのシフトなど 生活に合わせた柔軟な働き方が可能です。 入社後は先輩がマンツーマンで丁寧に指導！ 初任者研修やスウェーデン式タッチケア等の 資格取得費用は会社が全額支援します。 ＼ 以下の経験がある方は即戦力で活躍✨ ／ ・特別養護老人ホームでの経験 ・デイサービスでの勤務経験 ・グループホームでの介護職経験 ・サービス提供責任者の経験 ・生活相談員などの施設運営経験 ・介護福祉士の資格保持者 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修の資格保持者 ・訪問介護の業務経験 ・サ高住や有料老人ホーム経験 ・生活援助や身体介護経験 ・レクリエーション進行経験 ・送迎ドライバーの業務経験 ・その他高齢者様との関わり経験 学歴不問｜経験不問｜性別不問｜年齢不問 未経験歓迎｜髪色自由｜喫煙室有｜ピアスOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求める人材: 【必須】普通自動車運転免許所持者（AT限定可） ··························································· 無資格OK！学歴不問！年齢不問！ 介護未経験者歓迎！ブランク歓迎！ 主夫・主婦歓迎！フリーター歓迎！ ··························································· ＜歓迎＞ ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・介護職員実務者 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士 ··························································· ＼　こんな方へおすすめ　／ ・利用者様と楽しみながら働きたい ・働きながら資格取得を目指したい ・ブランクがあるけれど働きたい ・スキルアップしたい ・家庭や趣味と両立しながら働きたい ＞長く安心して働ける環境です！ 定期的な勉強会や資格取得制度が充実しており、 働きながらスキルアップが可能です。

求める人材: 【必須】普通自動車運転免許所持者（AT限定可） ··························································· 無資格OK！学歴不問！年齢不問！ 介護未経験者歓迎！ブランク歓迎！ 主夫・主婦歓迎！フリーター歓迎！ ··························································· ＜歓迎＞ ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・介護職員実務者 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士 ··························································· ＼　こんな方へおすすめ　／ ・利用者様と楽しみながら働きたい ・働きながら資格取得を目指したい ・ブランクがあるけれど働きたい ・スキルアップしたい ・家庭や趣味と両立しながら働きたい ＞長く安心して働ける環境です！ 定期的な勉強会や資格取得制度が充実しており、 働きながらスキルアップが可能です。

求める人材: 不問、未経験者歓迎! 初任者研修、ヘルパー2級以上、介護福祉士あれば尚可

求めている人材 【必須条件】 ・サービス管理責任者の要件を満たす方 ※サービス管理責任者実践研修又は更新研修修了者 ・基本的なPC操作(Word・Excel、メール送受信、インターネット検索、データ入力、ファイル管理)ができる方 ・実務経験証明書の提出が可能な方 【歓迎要件】 ・就労支援基礎研修を受講済の方 ・若い人材を育てていきたい方 ・障害福祉サービスにおいて2年以上の就業経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: ■《応募条件》 ・サービス管理責任者研修 （基礎・実践）を修了した方 ・サビ管の配置要件を満たし、 すぐに着任できる方 ■《歓迎する経験》 ・事業所運営の補佐 ・後輩の指導・育成 ・新しい事業所の立ち上げ ■《こんな方に向いています》 ・支援の質を高めたい方 ・関係機関との連携が得意な方 ・PC操作に抵抗のない方 （メール・Word・Excel） ■《求める人物像》 ・相手を尊重して対話できる方 ・主体的に課題へ向き合える方 ・manabyの理念に共感できる方

求めている人材 【求める人材】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・福祉用具専門相談員の資格取得を目指していただける方 ※福祉用具デリバリー職は希望する方のみで結構です (入社後、給与支給期間中に資格取得していただきます) ・未経験大歓迎（知識や経験は不問） ・学歴不問（第二新卒の方も歓迎） ・体を動かすのが好きな方

求めている人材 ✨応募条件✨ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【必須条件】 ◆普通自動車免許（AT限定可） ◆未経験歓迎！ ※接客・販売・営業など、人と 接する業務経験がある方は経験を活かせます 【歓迎条件】 ◆未経験の方歓迎 ◆福祉や介護の分野に興味・関心がある方 ✨こんな方にぴったり✨ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ◆未経験から新しいお仕事に挑戦したい方 ◆既存ルートのお客さまとじっくり向き合いたい方 ◆人の役に立つことが好きな方 ◆丁寧なコミュニケーションを大切にできる方 ✨安心のスタート体制✨ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ◆新規開拓やノルマは一切なし！ すでにご利用いただいている既存のお客さまをまわる、安定したルート訪問です。 ◆入社後は、周りの先輩スタッフがイチから 丁寧にお教えします。会社負担で 「福祉用具専門相談員」の資格取得も 目指せるなど、未経験から 一歩ずつ成長できる研修体制を整えています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ⏩サービス管理責任者研修（修了） ＜こんな方歓迎＞ ⏩サービス管理責任者としての 実務経験のある方 ⏩多職種連携や関係機関対応の 経験のある方 ＜こんな方にピッタリ！＞ ⭐利用者様の目線に立って支援できる方 ⭐スタッフ育成やチーム運営に関心がある方 ⭐働きやすい環境でキャリアを築きたい方 ⭐土日祝休みで私生活と仕事を両立したい方 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ✅経験者歓迎 ✅有資格者歓迎 ✅学歴不問 ✅30代〜60代まで幅広く活躍中 ・…━━━☆・…━━━☆・…━━━☆ ◎活かせる経験例 ➡個別支援計画の作成、相談業務、 給付費請求業務、スタッフマネジメント

求めている人材 ◎学歴・経験不問 ◎未経験者歓迎 ◎ブランクOK ◎第二新卒歓迎 ＜こんな方を歓迎します！＞ ◇人の役に立つ仕事がしたい方 ◇チームワークを大切にできる方 ◇誠実に業務に取り組める方 ◇コツコツと作業を進められる方 ＜こんな方におすすめです＞ ◇安定した企業で長く働きたい方 ◇ワークライフバランスを大切にしたい方 ◇残業が少ない環境で働きたい方 ◇仕事も家庭も大事にしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須】社会福祉士資格 ＜＜年齢不問！＞＞ 病院での勤務経験がある方歓迎！ ブランクがある方もOKです！

求める人材: 【必須】普通自動車運転免許所持者（AT限定可） ··························································· 無資格OK！学歴不問！年齢不問！ 介護未経験者歓迎！ブランク歓迎！ 主夫・主婦歓迎！フリーター歓迎！ ··························································· ＜歓迎＞ ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・介護職員実務者 ・社会福祉主事任用 ・介護福祉士 ··························································· ＼　こんな方へおすすめ　／ ・利用者様と楽しみながら働きたい ・働きながら資格取得を目指したい ・ブランクがあるけれど働きたい ・スキルアップしたい ・家庭や趣味と両立しながら働きたい ＞長く安心して働ける環境です！ 定期的な勉強会や資格取得制度が充実しており、 働きながらスキルアップが可能です。

資格 ■必須条件 普通自動車運転免許（AT限定不可） ※2tトラックがMT車のため 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満（定年のため）

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・高校卒業以上 【歓迎条件】 ・業界・職種未経験の方 ・第二新卒の方 ・接客・販売・サービス業の経験がある方 ・車の販売や保険営業の経験ががある方 ・営業経験がある方 ・福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方 ・契約書・書類関連を取り扱ったことががある方 書類を取り扱うことがあるのでそちらの経験も活かすことができます！ 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・接客経験を活かして新しい仕事に挑戦したい方 ・土日祝休みの仕事に転職したい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・人の役に立つ仕事にやりがいを感じる方 ・相手の話を丁寧に聞くことができる方 ・未経験から専門知識を身につけたい方 ⭐20代・30代の営業スタッフ活躍中！ ⭐異業種からの転職も歓迎します！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ＜必須スキル＞ ・普通自動車免許（AT可） ・以下のいずれかの資格をお持ちの方 「福祉用具専門相談員」もしくは 「介護福祉士」 ※資格があれば実務経験は不要です！ ＜歓迎スキル＞ ・社会福祉関係の学校を卒業された方 ・コミュニケーションが好きな方 ＜求める人物像＞ ・笑顔であいさつができる方 ・報連相がおこなえる方 ・前向きな考え方ができる方 ★･････★･････★･････★･････★･････★ ・学歴不問（中卒・高卒歓迎） ・未経験者歓迎 ・フリーター / ブランクのある方歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・子育て世代活躍中 ・20代・30代の若手活躍中 ・40代ベテラン活躍中

求めている人材 ✅介護系資格・経験不要！ ✅要普通自動車運転免許(AT限定可) ＜こんな方歓迎＞ ・新しいことにチャレンジしたい ・利用者様や仲間に笑顔で対応できる ・チームワークで仕事がしたい ・地域貢献・社会貢献に興味がある ・体を動かすことが好き ※介護系の資格保持者は優遇

求める人材: ＼未経験歓迎◎経験・知識不問／ 基礎からしっかり学べるのでご安心ください！ 人柄重視の採用を行っています。 ＜必須条件＞ ■短大・専門卒以上 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■40歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として 募集・採用するため（例外事由3号イ） ＜こんな方にピッタリです！＞ ・人とじっくり関係性を築くことが得意な方 ・介護や福祉に関心がある方 ・人と接することが好きな方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・自分の頑張りを評価してほしい方 ＜あれば活かせるスキル＞※必須ではありません！ ・福祉用具専門相談員の資格

求めている人材 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【優遇します】 ・社会福祉士、介護福祉士をお持ちの方 【こんな方にぴったりです】 ・未経験、無資格、ブランクのある方 ・異業種（飲食、販売、工場など）から転職したい方 ・負担のかからない体操や運動プログラムを中心に、安心してサポートを行いたい方 ・17時半に退勤して、ご家族やお子さんと夕食を囲みながらゆったり会話を楽しみたい方 ・残業のない環境で、仕事終わりのプライベートを満喫したい方

求めている人材 【サービス管理責任者として配置要件を満たす方】 または、 【サービス管理責任者としての実務経験をお持ちの方】 を募集します。 ✨サビ管経験者歓迎 ✨ブランクのある方も歓迎 ✨福祉・介護業界経験者歓迎 ＜こんな方を歓迎します＞ ■利用者さん一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ■個別支援計画の作成経験がある方 ■モニタリング・アセスメント経験がある方 ■スタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ■チームで支援を考えることが好きな方 ■これまでの福祉経験を活かしたい方 ■将来的に管理者を目指したい方 ■腰を据えて長く働きたい方 サビ管としての経験年数だけではなく、 利用者さんやスタッフと どのように向き合ってきたかも大切にしています。 「もっと利用者さんに寄り添った支援がしたい」 そんな方と一緒に働きたいと考えています。

求める人材: 【必須】次のどれか1つ ・介護職員初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 【歓迎】 ◎ ブランクのある方 ◎ 施設での介護経験がある方 ◎ 子育て中の方 ※ 学歴・年齢は問いません

応募資格 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・車の運転が好きな方 ・接客や販売経験を活かしたい方 ・ルート営業や配送経験を活かしたい方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・安定企業で長く働きたい方

求める人材: 未経験者OK、普通免許必須（AT限定OK）

求める人材: ✅下記の資格のいずれかが必要です。 ・介護福祉士　・社会福祉士 ・社会福祉主事任用 ・ 介護保険施設又は通所系サービス事業所において、常勤で２年以上介護等の業務に従事した方 ✅大学で社会学・福祉・看護・医療などの単位を取った方も対象となる場合があります。気になる方はお問い合わせください！

求める人材: 《歓迎資格・経験など》 必要な経験・知識・技能等：不問 必要な免許・資格：免許・資格名：不問 《こんな方歓迎》 * 介護の資格所有者尚可（無資格でもOKです）　 * 無資格の場合は入社後「認知症介護基礎研修」を受講していただきます * ブランクOK * 学歴不問

資格 【必須】 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・普通運転免許（AT限定可） ※未経験OK 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

求める人材: ＼丁寧な研修制度あり！◎／ ✅無資格・未経験OK ✅20代30代40代の方活躍中 ✅第二新卒／既卒の方 ▽こんな方にぴったり ・ブランクがある方 └仕事復帰を考えている方 ・主婦（夫）さん ・フリーターさん ・人と関わることが好きな方 ・第二新卒の方／既卒の方 【異業種からの転職者も多数活躍中！】 販売員／ディーラー／接客スタッフ／ アパレル店員／カフェスタッフ／ ホテルスタッフ／就労支援員 など

求める人材: 【必須】 * 看護師、または准看護師の資格。どちらでも応募できます 【歓迎】 * 実務経験は問いません。施設看護がはじめての方も、ブランクのある方も歓迎します * 病棟、訪問看護、高齢者施設。これまでのご経験は問いません 【こんな方と働きたいです】 * 入居者さんやご家族、介護スタッフと、ちゃんと話ができる方 * 新しい施設を、一からつくることに興味がある方 * 一人ひとりにじっくり向き合う看護がしたい方

資格 【必須】 サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ※未経験OK 【歓迎】 ・普通運転免許（AT限定可）

求めている人材 ＼未経験・無資格OK／ ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【あれば活かせるスキル・経験】 ・接客、販売、営業の経験 ・介護の経験 ・福祉用具専門相談員 ・福祉用具専門相談員の実務経験 ※必須ではありません 【歓迎する人物像】 ・色々な方とのコミュニケーションを大切にできる方 ・ワンランク上のスキルを身につけたい方 ・ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方 ・安定した環境で腰を据えてキャリアを築きたい方 【こんな方もぜひご応募ください】 ◇働き方を見直したい ◇人間関係の良い職場で働きたい ◇資格や経験を活かしてキャリアアップしたい ◆資格取得支援制度あり・資格手当など充実 ◆年齢や勤続年数ではなく頑張りを評価 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 【応募条件】 無資格・未経験OK！！ まずは入社前に「介護初任者研修」を取っていただき、 資格取得後に介護職員として勤務していただきます。 《こんな方を歓迎します！》 ・人と話すこと、誰かの役に立つことが好きな方 ・未経験から手に職をつけたい、新しいことに挑戦したい方 ・チームワークの良さを重視して働きたい方

経験・資格 ★要普通自動車免許(AT限定可) ★以下のいずれかの資格所持者・修了者の方 ・福祉用具専門相談員指定講習を修了された方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・保健師 ・看護師 ・准看護師 ・理学療法士 ・作業療法士 ・義肢装具士

求める人材: 【学歴経験不問◎要普通運転免許／研修充実・資格取得支援制度／20代～70代の男女、中高年・シニア活躍中】 ★未経験者の方歓迎 ★ノルマなし ■必須条件 ◎要普通運転免許（取得3年以上の方／AT限定可） ◆以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい ・車の運転が好き ・社会貢献性の高い仕事をしたい方 ★過去入社者の職歴例：営業・接客業・事務・介護・飲食等

求める人材: 介護職の経験が1年以上ある方

求めている人材 ━━━━━━━━━ *必須条件* ━━━━━━━━━ 資格・経験不問！ ※59歳以下の方（定年が60歳のため） ★未経験で入社した 先輩スタッフも活躍中◎ ━━━━━━━━━ *歓迎条件* ━━━━━━━━━ ■サービス業などの経験がある方 ■人と接することが好きな方 ■人前で話したり、場を盛り上げたりすることが好きな方 ■相手の笑顔や反応を見ることにやりがいを感じる方 ■イベントや楽しいことが好きな方 ■料理、手芸、ものづくりなどが好きな方 ■自分のアイデアを形にしてみたい方 ■高齢者と関わる仕事に興味がある方 ■介護業界に初めてチャレンジしてみたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 《資格》 * 介護福祉士の資格を有する方 * サービス管理責任者としての実務経験がある方は歓迎 * チームでの協力を大切にし、コミュニケーション能力が高い方 * 利用者様のニーズに敏感で、柔軟な対応ができる方 《歓迎するスキル・経験》 * <業務・スキル名を記入>の知識や経験がある方 * <資格名を記入>を取得している方 * <関連する業務内容やスキルについて記入>に関する経験がある方 《求める人物像》 * 責任感を持ち、自己成長に意欲的な方 * 多様な価値観を尊重し、思いやりを持って接することができる方

求める人材: 〈応募資格〉 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・夜勤中心で効率よく働きたい方 ・日中の時間を有効に使いたい方 ・古いやり方に縛られず、主体的に働きたい方 ・自分の意見やアイデアを活かせる職場で働きたい方 ・学歴・ブランク不問 ・介護施設での業務に興味がある方

求める人材: ＊資格経験は問いません。 【歓迎条件】 ・調理師の資格をお持ちの方 ・栄養士の資格をお持ちの方 ・管理栄養士の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・年齢不問・学歴不問・経験不問 ・現在パート・フリーターの方も歓迎 ・ブランクOK ・実務経験が少ない方 ・新卒・第二新卒の方 ・シニアの方が多数活躍中 ・20代、30代・40代・50代と幅広い年代が活躍中 ・主婦（主夫）の方も活躍中

求めている人材 【人柄重視の採用です！学歴・経験一切不問】 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可) ・日本語能力試験（JLPT）N1以上 【求める人物像】 ・早期キャリアアップを目指している方 ・イチから学んで高収入を目指す意欲がある方 ・今の会社で「頑張りが給料に直結していない」と感じている方 ・安定した業界で働きたい働きたい方 ・人に役に立つ仕事がしたい方 ・ワークライフバランスを大事にしたい方 ・責任感を持って取り組める方 ・親身に対応ができる方 【歓迎】 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・フリーターから正社員を目指している方 ・学歴不問 ・資格不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎（面接時の交通費補助あり） ◎人と話すことが好き、沈黙よりおしゃべりが得意 ◎「いい人だね」「明るいね」とよく言われる ◎誰かの役に立つ仕事でしっかり稼ぎたい ◎同年代の仲間と切磋琢磨して働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・45歳以下の方 長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号イ） ＜歓迎条件＞ ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ・U・Iターン歓迎 入社後に研修あり！ 異業種からの転職者が多数在籍しています！ 医療・福祉の専門知識などは一切不問です！

求めている人材 ✅介護系資格・経験不要！ ✅要普通自動車運転免許(AT限定可) ※介護系の資格保持者は優遇 ＜活かせる経験・資格＞ ※必須ではありません ・介護施設・リハビリ施設での勤務経験 ・介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・社会福祉主事任用資格 ・介護支援専門員としての勤務経験や資格 ・施設や店舗の運営・管理経験 ＜こんな方歓迎＞ ・新しいことにチャレンジしたい ・利用者様や仲間に笑顔で対応できる ・チームワークで仕事がしたい ・地域貢献・社会貢献に興味がある ・体を動かすことが好き

求める人材: ＼未経験歓迎◎経験・知識不問／ 基礎からしっかり学べるのでご安心ください！ 人柄重視の採用を行っています。 ＜必須条件＞ ■短大・専門卒以上 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■40歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として 募集・採用するため（例外事由3号イ） ＜こんな方にピッタリです！＞ ・人とじっくり関係性を築くことが得意な方 ・介護や福祉に関心がある方 ・人と接することが好きな方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・自分の頑張りを評価してほしい方 ＜あれば活かせるスキル＞※必須ではありません！ ・福祉用具専門相談員の資格

求める人材: 学歴経験不問◎ ■必須条件 ◎要普通運転免許（取得3年以上の方／AT限定可） ◎65歳未満の方（例外事由1号：定年のため） ★ひとつでも当てはまる方はご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・社会貢献性の高い仕事をしたい

応募資格 ・無資格、未経験者応募可 ・要運転免許 ・福祉住環境コーディネーター2級所持者、歓迎 以下の資格の取得支援を行っています。 ①【福祉用具専門相談員】 →このお仕事をする上で必要な基礎知識を学ぶことができます。 一週間程度外部で研修を受けていただきます。 出勤扱いで取得ができます。費用は貸付金制度をご用意しています（2年間勤務で返済不要） ②【住環境コーディネーター2級】 福祉用具専門相談員を務める上での専門的な知識を持っていることを証明できる資格です。 こちらの資格を取得していただくと、資格手当が1万円つきます。 現メンバーの9割はこの資格を持っています。

求める人材: 【必須】 初任者、実務者、介護福祉士いずれかの資格をお持ちの方 普通自動車運転免許（AT可） ＼✨こんな方にピッタリの職場です！✨／ * 施設での集団ケアや人間関係に疲れ、「1対1の個別ケア」に集中したい方 * 夜勤や土日勤務に入って、正当な評価で「ガッツリ稼ぎたい」方 * 高齢者だけでなく、障がい福祉や重度訪問など幅広いスキルを身につけたい方 ⭕訪問介護が未経験の方、ブランクのある方も大歓迎です♪

求める人材: ✅介護福祉士の資格をお持ちの方 ・初任者実務者をお持ちの方も大歓迎です！ ・ブランクがある方も歓迎です！

求めている人材 ≪必須条件≫ ・サービス管理責任者研修（実践研修）および、相談支援従事者初任者研修（講義部分）修了済の方 ※サービス管理責任者としての配置が可能な実務経験要件を満たしていること。 ・運転免許（AT限定可） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【資格】 介護福祉士 【ご経験】 スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます！

求める人材: 【必須】 * 介護福祉士、または介護福祉士実務者研修。どちらかをお持ちなら応募できます 【歓迎】 * サ責の経験は問いません。経験がある方は、もちろん優遇します * 学歴・年齢は問いません 【こんな方と働きたいです】 * 現場に一緒に立って、人を育てることが好きな方 * 「管理」より「チームづくり」に興味がある方 * 今の職場のやり方や評価のされ方に、どこか納得できていない方

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 応募条件 ・有資格者：介護未経験の方も応募可能 ・無資格の方：介護の実務経験が必須 ・パソコンで文字入力ができる方 こんな方をお待ちしています ・育児などで介護の仕事から離れ、資格や経験を活かして復帰したい方 ・家族と役割を分担し、交代勤務の介護職として働きたい方 早番・遅番・夜勤を含むシフト制です。ブランクのある方もご相談ください。

求める人材: 【 必須条件 】 ◆ 介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） 【 あれば尚可 】 ◆ 認知症実践者研修 ◆ 計画作成者研修 （未受講の方は入社後に会社負担で受講可能です！） ＼ ケアマネとしての第一歩を応援！ ／ ◆ 経験不問！ 資格はあるものの実務未経験の方も歓迎！ ◆ 子育てなどで長いブランクがあり、 実務経験が浅い方も大歓迎！ ◆ 家庭との両立も応援！ ライフスタイルに合わせた働き方も応相談◎ 「資格は取ったけれど、実務は初めて」 「専門的な研修を受けていないから不安…」 そんな方もご安心ください♪ セントケアでは、業務に必要な専門研修の 受講費用を会社が全額負担します！ （※社内規定あり） 働きながらスキルアップができるので、 未経験やブランクがある方でも、着実に 専門性を高めていくことができます。 東証プライム上場グループならではの 安定した経営基盤と、女性が長く働き続けられる 福利厚生・サポート体制が自慢です。 チームで支え合う温かな職場で、あなたの 新しいキャリアをスタートしませんか？ ＼ あなたからのご応募をお待ちしております♪ ／

求めている人材 普通自動車免許(AT限定可) 基本的なPC操作ができる方 【必須資格】 サービス管理責任者実践研修の 修了証をお持ちの方 下記の有資格者の方も歓迎 精神保健福祉士 社会福祉士 臨床心理士 介護福祉士

求めている人材 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定可 ◆基本的なPC操作ができる方 ◆福祉用具専門相談員の資格者歓迎 今回は資格をお持ちの方を 中心とした採用ですが、 無資格の方も応募可能です。 福祉用具専門相談員の資格は、 入社後に取得できます。 営業・販売・接客などで培った コミュニケーション力を活かし、 福祉業界へ挑戦したい方も ぜひご応募ください。 【特に歓迎する経験・資格】 ◆福祉用具専門相談員 ◆福祉用具プランナー ◆介護福祉士 ◆社会福祉士 ◆理学療法士・作業療法士 ◆福祉住環境コーディネーター ◆福祉用具のレンタル・販売経験 ◆介護用品の提案・営業経験 ◆法人営業・ルート営業経験 ◆介護施設での勤務経験 ◆居宅介護支援事業所での経験 ◆デイサービスでの勤務経験 ◆訪問介護・老人ホームでの経験 ◆接客・販売・サービス業の経験 ＼こんな方にぴったり／ ◎資格を活かして働きたい方 ◎介護経験を営業に活かしたい方 ◎人の役に立つ仕事がしたい方 ◎相手の話を丁寧に聞ける方 ◎地域に根差して長く働きたい方 ◎フットワークを活かしたい方 ◎専門知識を身につけたい方 ◎長期的な関係づくりが得意な方 年齢の条件と理由：あり（65歳以下（年齢制限該当事由：66歳定年を上限））

資格 介護福祉士、社会福祉士、 福祉用具専門相談員、 理学療法士、作業療法士、 正看護師、准看護師、 義肢装具士のいずれか 普通自動車運転免許（AT限定可）

求める人材: 学歴経験不問◎ ■必須条件 ◎要普通運転免許（取得3年以上の方／AT限定可） ◎65歳未満の方（例外事由1号：定年のため） ★ひとつでも当てはまる方はご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・社会貢献性の高い仕事をしたい

求める人材: ■応募条件（必須） 〇介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上 ※実務者研修・介護福祉士の資格をお持ちの方も歓迎 ※未経験の方やブランクのある方も指導いたします ■こんな方は大歓迎です！ 〇介護福祉士の資格をお持ちの方 〇デイサービス・訪問介護のご経験がある方 〇グループホーム・ショートステイのご経験がある方 〇老人ホーム・老健等の入居施設でのご経験がある方 〇認知症ケアに関心のある方 〇学歴不問（中卒・高卒歓迎） 〇ブランクのある方も歓迎 〇主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 〇外国人活躍中 〇20代・30代活躍中／40代・50代活躍中 〇ミドル・シニア世代活躍中 〇地域密着で行田市での仕事をお探しの方 〇ハローワークでお仕事探しをしている方も大歓迎

求める人材: 【こんな方におすすめです！】 ✅ 未経験から介護のお仕事にチャレンジしたい方 ✅ 人と接することや誰かの役に立つことが好きな方 ✅ 手厚い研修やサポート体制のある職場で働きたい方 ✅ 資格取得を目指しながらスキルアップしたい方 ✅ 安定した環境で長く働きたい方 ✅ チームワークを大切にしながら働きたい方 ✅ 人の笑顔や「ありがとう」がやりがいになる方 初任者研修・実務研修の資格保有者や、 介護スタッフとしての実務経験をお持ちの方も 大歓迎です✨ 【先輩スタッフの声】 〜20代・未経験・中途入社〜 護の経験が無く、無資格でしたので様々な不安がありましたが、見学をした際、ここの職場だったら気になったことをしっかりと聞けて、答えてくれる。 スタッフ同士、協力して働くことが出来ると思い、選びました。 初めての業務ばかりで大変だと感じることが多々ありましたが、スタッフの皆さんが優しくサポートしてくれました。 仕事終わりに悩みを聞いてくれたり、残った業務を手伝ってくれたり、体調が悪かった時にはシフトや役割を変更してくれたりと、入社してから何度も助けていただきました。 今後は、自分が入社してからスタッフの皆さんにしていただいたような、サポートが出来るようになりたいと思っています。

求める人材: 【 必須条件 】 ◆ 介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＼ ケアマネとしての第一歩を応援！ ／ ◆ 経験不問！ 資格はあるものの実務未経験の方も歓迎！ ◆ 子育てなどで長いブランクがあり、 実務経験が浅い方も大歓迎！ ◆ 家庭との両立も応援！ ライフスタイルに合わせた働き方も応相談◎ 「ケアマネの資格は取ったけれど、実務は初めて」 「ブランクがあって、今の法改正についていけるか不安」 そんな方もご安心ください♪ セントケアでは、充実した研修制度はもちろん、 先輩ケアマネや多職種と相談しやすい環境が 整っています。一人で抱え込まず、チームで お客様を支える体制があるから、安心して ケアプラン作成や相談業務に取り組めます。 東証プライム上場グループならではの 安定した経営基盤と、女性が長く働き続けられる 福利厚生・サポート体制が自慢です。 地域の方々に頼られるやりがいを、 最高クラスの安心環境で手に入れませんか？ ＼ あなたからのご応募をお待ちしております♪ ／

求めている人材 【必須条件】 ・サービス管理責任者の要件を満たす方 ※サービス管理責任者実践研修又は更新研修終了者 ・基本的なPC操作(Word・Excel、メール送受信、インターネット検索、データ入力、ファイル管理)ができる方 ・実務経験証明書の提出が可能な方 【歓迎要件】 ・就労支援基礎研修を受講済の方 ・若い人材を育てていきたい方 ・障害福祉サービスにおいて2年以上の就業経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【 必須条件 】 ◆ 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＼ 専門資格を活かしてリスタート！ ／ 「資格は持っているけれど、実務の 経験がなくて不安…」 「しばらく現場を離れていたけれど、 そろそろ自分らしく復帰したい」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です♪ 少人数ケアを中心とした温かな環境で、 先輩スタッフが「一人にしない」 サポートを行います。 一つひとつの業務を丁寧にお伝え するので、自分のペースで感覚を 取り戻しながら自信を持って働けます。 東証プライム上場グループならではの 安定した経営基盤と、手厚い福利厚生が 自慢です。 主婦層や子育て世代の女性が多数 活躍しており、お互いに助け合える 風土が整っています✨ あなたの専門知識を、地域で暮らす お客様の笑顔のために活かしませんか？ ＼ あなたからのご応募をお待ちしております♪ ／

求める人材: 学歴経験不問◎ ■必須条件 ◎要普通運転免許（取得3年以上の方／AT限定可） ◎65歳未満の方（例外事由1号：定年のため） ★ひとつでも当てはまる方はご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・社会貢献性の高い仕事をしたい

求める人材: 【 必須条件 】 ◆ 介護福祉士 ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＼ 専門資格を活かして、長く安定して働く！ ／ ◆ 資格はあるものの実務未経験の方も歓迎！ ◆ 子育てなどで長いブランクがあり、 実務経験が浅い方も大歓迎！ ◆ 家庭との両立も応援！ 扶養内勤務も応相談◎ 「介護福祉士の資格は持っているけれど、 経験が少なくて不安…」 「しばらく現場を離れていたけれど、 そろそろ復帰したい」 そんな想いをお持ちの方にぴったりの環境です♪ 少人数のケアや、手厚い研修制度があるため、 お客様一人ひとりにじっくり向き合いながら 無理なくお仕事を再開していただけます。 東証プライム上場グループならではの 安定した待遇（賞与・退職金・各種手当）が 整っているのもセントケアの自慢✨ 子育て世代の女性スタッフも多数在籍しており、 困った時はお互い様の精神で支え合っています。 ＼ あなたからのご応募をお待ちしております♪ ／

【応募資格】 【経験を支援の力に変える】 これまで培ってきた知識や経験を、現場での支援にしっかり活かしたい方へ。現場と相談しながら、自分のペースで支援の改善や工夫にも関われます。 ■必須条件 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・サービス管理責任者として勤務経験のある方 ・個別支援計画原案作成経験のある方 ■年齢条件 法令により22時～5時の勤務は18歳以上の方のみ ※例外事由2号 ■優遇条件 ・強度行動障害支援者養成研修【基礎研修】修了者 【こんな方にぴったりです】 ・チームを巻き込みながら働ける方 ・現場に根ざした支援を実現したい方 ・主体的に動き、支援の質を高めたい方 ・支援設計から現場実行まで関わりたい方 ・経験を活かし裁量のある環境で働きたい方 【メリット】 #主婦・主夫歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #社会保険完備 #ブランクOK #交通費支給 #長期休暇あり #研修あり #家庭都合休OK #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #学歴不問 #車通勤OK #住宅手当あり #制服貸与 #昇給あり #賞与あり #産休・育休取得実績あり #残業月平均20時間以内 #リモート面接OK #育休制度あり

求める人材: 【 必須条件 】 ◆ 介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） 【 あれば尚可 】 ◆ 認知症実践者研修 ◆ 計画作成者研修 （未受講の方は入社後に会社負担で受講可能です！） ＼ ケアマネとしての第一歩を応援！ ／ ◆ 経験不問！ 資格はあるものの実務未経験の方も歓迎！ ◆ 子育てなどで長いブランクがあり、 実務経験が浅い方も大歓迎！ ◆ 家庭との両立も応援！ ライフスタイルに合わせた働き方も応相談◎ 「資格は取ったけれど、実務は初めて」 「専門的な研修を受けていないから不安…」 そんな方もご安心ください♪ セントケアでは、業務に必要な専門研修の 受講費用を会社が全額負担します！ （※社内規定あり） 働きながらスキルアップができるので、 未経験やブランクがある方でも、着実に 専門性を高めていくことができます。 東証プライム上場グループならではの 安定した経営基盤と、女性が長く働き続けられる 福利厚生・サポート体制が自慢です。 チームで支え合う温かな職場で、あなたの 新しいキャリアをスタートしませんか？ ＼ あなたからのご応募をお待ちしております♪ ／

求める人材: 【 必須条件 】 ◆ 介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） 【 あれば尚可 】 ◆ 認知症実践者研修 ◆ 計画作成者研修 （未受講の方は入社後に会社負担で受講可能です！） ＼ ケアマネとしての第一歩を応援！ ／ ◆ 経験不問！ 資格はあるものの実務未経験の方も歓迎！ ◆ 子育てなどで長いブランクがあり、 実務経験が浅い方も大歓迎！ ◆ 家庭との両立も応援！ ライフスタイルに合わせた働き方も応相談◎ 「資格は取ったけれど、実務は初めて」 「専門的な研修を受けていないから不安…」 そんな方もご安心ください♪ セントケアでは、業務に必要な専門研修の 受講費用を会社が全額負担します！ （※社内規定あり） 働きながらスキルアップができるので、 未経験やブランクがある方でも、着実に 専門性を高めていくことができます。 東証プライム上場グループならではの 安定した経営基盤と、女性が長く働き続けられる 福利厚生・サポート体制が自慢です。 チームで支え合う温かな職場で、あなたの 新しいキャリアをスタートしませんか？ ＼ あなたからのご応募をお待ちしております♪ ／

求める人材: 【✨対象となる方】 介護職員初任者研修修了者以上の方 ＜歓迎します＞ ・介護の仕事にやりがいを感じられる方 ・入居者様の気持ちを大切にできる方 ・相手の立場に立って考えられる方 ・チームで助け合いながら働ける方 ・一人ひとりに寄り添う介護がしたい方 ・長く安定して働ける職場を探している方 ・ブランクから復職したい方 ・正社員として安定して働きたい方 経験値よりも、 相手を思いやる心を大切にしています。 入居者様とのふれあいを通して、 少しずつスキルアップしていきましょう。

求めている人材 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定可 ◆基本的なPC操作ができる方 ◆福祉用具専門相談員の資格者歓迎 今回は資格をお持ちの方を 中心とした採用ですが、 無資格の方も応募可能です。 福祉用具専門相談員の資格は、 入社後に取得できます。 営業・販売・接客などで培った コミュニケーション力を活かし、 福祉業界へ挑戦したい方も ぜひご応募ください。 【特に歓迎する経験・資格】 ◆福祉用具専門相談員 ◆福祉用具プランナー ◆介護福祉士 ◆社会福祉士 ◆理学療法士・作業療法士 ◆福祉住環境コーディネーター ◆福祉用具のレンタル・販売経験 ◆介護用品の提案・営業経験 ◆法人営業・ルート営業経験 ◆介護施設での勤務経験 ◆居宅介護支援事業所での経験 ◆デイサービスでの勤務経験 ◆訪問介護・老人ホームでの経験 ◆接客・販売・サービス業の経験 ＼こんな方にぴったり／ ◎資格を活かして働きたい方 ◎介護経験を営業に活かしたい方 ◎人の役に立つ仕事がしたい方 ◎相手の話を丁寧に聞ける方 ◎地域に根差して長く働きたい方 ◎フットワークを活かしたい方 ◎専門知識を身につけたい方 ◎長期的な関係づくりが得意な方 年齢の条件と理由：あり（65歳以下（年齢制限該当事由：66歳定年を上限））

求める人材: 【 必須条件 】 ◆ 介護福祉士 ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＼ 専門資格を活かして、長く安定して働く！ ／ ◆ 資格はあるものの実務未経験の方も歓迎！ ◆ 子育てなどで長いブランクがあり、 実務経験が浅い方も大歓迎！ ◆ 家庭との両立も応援！ 扶養内勤務も応相談◎ 「介護福祉士の資格は持っているけれど、 経験が少なくて不安…」 「しばらく現場を離れていたけれど、 そろそろ復帰したい」 そんな想いをお持ちの方にぴったりの環境です♪ 少人数のケアや、手厚い研修制度があるため、 お客様一人ひとりにじっくり向き合いながら 無理なくお仕事を再開していただけます。 東証プライム上場グループならではの 安定した待遇（賞与・退職金・各種手当）が 整っているのもセントケアの自慢✨ 子育て世代の女性スタッフも多数在籍しており、 困った時はお互い様の精神で支え合っています。 ＼ あなたからのご応募をお待ちしております♪ ／