Web/デジタルマーケティング、産休・育休あり、200万円以上の転職・求人情報

求める人材: ＼　事務未経験歓迎！　／ ビジネスマナーから研修があるので 基礎からスキルアップができる環境◎ 【必須条件】 ・高卒以上 ・フルタイムの正社員として勤務できる方 ・日本語で円滑なコミュニケーションを取れる方 【歓迎条件】 ・第二新卒歓迎 ・異業種からの転職歓迎 【こんな方にピッタリ♪】 ・丁寧に仕事を進めていける方 ・コツコツ働くことが好きな方 ・プライベートも充実させたい方

資格 【必須要件】 ◆広告代理店でのWebマーケティング（広告運用実務）経験 （リスティング広告・ディスプレイ広告 ・ソーシャル広告のいずれか、1年以上） ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ◆デジタル広告領域の広告代理店経験 ◆広告代理店のBPO拠点勤務経験 ◆広告主への提案、プランニング経験 ◆媒体社との関係構築経験 ＜こんな方に向いています！＞ ◆受け身ではなく主体的に動ける方 ◆情報キャッチアップ力が高く、スピーディ・柔軟に実務に活かせる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※コンサルタントの経験者はもちろん、 メディアプランナーやWebマーケター、アカウントプランナー等の 親和性がある業務の経験者も歓迎いたします。

資格 【必須要件】 下記いずれかに当てはまる方 ・広告代理店経験1年以上（デジタル広告領域歓迎） ・デジタル広告の運用実務経験 ・SEO/SEMなど、WEB広告に関連する業務経験 ※広告運用コンサルタントの実務経験は不問です。 【歓迎要件】 ・広告主への提案営業、プランニング経験 ・媒体社との関係構築経験 ・リーダー・SV・マネージャーなど、マネジメント経験2年以上 ＜こんな方に向いています！＞ ・受け身ではなく主体的に動ける方 ・まずはやってみようという行動力のある方 ・状況に応じた柔軟な検討・判断ができる方 ・新しい知識・情報へのアンテナが高く、成長意欲のある方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※コンサルタントのご経験者はもちろん、 SNS広告運用／WEBマーケティング経験／WEBマーケター／アカウントプランナー／WEBディレクター／データアナリスト／メディアプランナー／アクセス解析など、親和性の高い経験のある方を歓迎いたします。

求める人材: ＜必須条件＞ ・社会人経験がある方 ・基本的なパソコン操作ができる方 ＜歓迎条件＞ ・新しいことにチャレンジする意欲のある方 ・管理職経験のある方 ◎業界・職種未経験者歓迎！

求める人材: ■ 必須条件 ・Amazonまたは楽天市場におけるEC運営経験（1年以上） ・商品ページの作成、更新、改善の経験 ・モール内広告（Amazon広告、楽天広告など）の運用経験 ・売上データや広告データを分析し、改善施策を提案・実行できる方 ・日本語で円滑なコミュニケーションおよび業務遂行ができる方 ■ 歓迎条件 ・英語でのコミュニケーションが可能な方（海外チームとの連携時に活かせます） ・自社ECサイト（Shopify等）の運営経験 ・SNS運用やデジタルマーケティングの経験 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ■ このような方を歓迎します ・データをもとに課題を発見し、改善につなげることが好きな方 ・主体的に行動し、自ら考えて業務を推進できる方 ・EC事業の成長に直接関わりたい方 ・グローバルブランドの日本市場拡大に挑戦したい方 ※英語力は必須ではありません。英語でのコミュニケーションが可能な方は、選考時にプラス評価いたします。

求める人材: ＜こんな方にピッタリです＞ ・デザイナーとしての実務経験 （目安1年以上、ジャンル不問） ※グラフィックデザインのみの 経験の方も大歓迎です！ WEBデザインの経験がなくても、 紙媒体などでのデザイン経験が 1年以上あればOKです。 あなたのこれまでの経験を、 しっかりと評価いたします。 具体的には、、、 ・紙媒体だけでなくWEBなど、 幅広いデザインを学びたい方 ・これまでの経験を活かして、 さらにステップアップしたい方 ・大手企業の案件に上流から、 深く関わってみたい方 ・チームで意見を出し合いながら、 より良いものを創り出したい方 ・指示通りの作業だけでなく、 自分のアイデアを形にしたい方 ・ベンチャー的な環境の中で、 裁量を持って成長したい方

求める人材: 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 【必須要件】 以下のすべて ・社会人経験1年以上 ・圧倒的な行動力と挑戦心をお持ちの方 ・広告、デジタルマーケティングへの強い興味がある方 【歓迎要件】 ・顧客折衝経験（B2B、B2C問わず） ・数字目標にコミットしてきた経験

求める人材: 求める人材について、≪当社への共感度≫と、≪当社へのフィット力≫の2軸をみて適性判断を行っています。 ≪当社への共感度≫ 当社のビジョンは、『あわただしい日々の中で「日常にある小さな幸せ」を見つけられる場所でありたい』です。 また当社求人ページにもお店運営で大事だと感じることを記載しています。 お店や会社の理念や世界観、価値観に共感し、共にお客様や組織、社会に貢献したいと強く願う人を一緒に働きたいと考えています。 ≪当社へのフィット力≫ 当社で求めるフィット力は下記の3つに定義しています。 ・貢献力 良いお店には、お店に共感して働いてくれるスタッフが不可欠です。 貢献力とは、共感した想いや能力を働く動機に変え、会社に活かせる力です。 この仕事が好き、もっと貢献したい、という気持ちは自主的な学習や能力の向上を促し、良い循環に入れます。 ・思考力 考え方や価値観をフィットさせられる力は仕事を行う上で非常に重要です。 当社で求める思考力とは、自分の仕事や役割の意図をくみ取り、アウトプットできる力や、日々の業務の本質を考え、改善する力を求めます。 ・柔軟性 謙虚で素直が一番（プライドが高いのはダメ！）。過信したり、自分の考えに固執しすぎず、欠点や指摘を柔軟に受け止め、本質に沿って実行できること。 また、限られた時間の中で、スピードとクオリティに対して、折り合いがつけられることが柔軟性と考えています。

求める人材: 学歴・経験不問＊人柄重視の採用です！＊ ※未経験OK ※第二新卒歓迎 ＼こんな想いを持つ方をお待ちしています！／ ◇経験ゼロから、新しいステージへチャレンジしたい方 ◇未来の自分に向けて、もっと可能性を広げていきたい方 ◇収入やライフスタイルなど、毎日の充実度を高めたい方 ★ここは、仕事を通じて自分を磨ける「大人の学校」のような環境です。 あなたが胸に秘めている理想の将来像を、私たちと一緒に叶えませんか？

求めている人材 ＊27卒 選考受付中！ 私たちが仲間に求めているのは、自分に対しても誠実であること。 そして、どこまでも成長したいという強い意欲です。 『もっと良くなれる』と信じて行動できる人こそ、大きな未来を創造できると信じています。 〇自分に誠実 自分の弱さと向き合い、成長を求める姿勢。 〇現状に満足しない 『もっと良くなれる』と信じて行動する。 〇大きな未来を創造 個の成長が、組織と社会を動かす。 ここに並べた言葉に、少しでも心が動いたあなたへ。 私たちが探しているのは、そんな「共鳴」を大切にできる仲間です。 ぜひ、あなたの志を聞かせてください。エントリーをお待ちしています。

求めている人材 ◤求めるスキル・経験◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜必須＞ ◆ 向上心を持ち、自ら考えて動ける方 ◆ 誠実に、素直に、周囲を思いやって行動できる方 ＜歓迎＞ ◇ 広告代理店・インハウスマーケター経験 ◇ 複数媒体を横断した戦略設計の経験 |◤こんな方にフィット◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【未経験歓迎】誠実な姿勢で仕事に向き合い、素直に学び、仲間と共に本気で成長したい方へ。 「マーケターとしてスキルを磨きたい」 「将来のために今、挑戦したい」 「自分の成長が、誰かの役に立つ環境で働きたい」 そんな想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください。 マーケティングの経験は問いません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 応募条件（必須） 以下、経験を有する方のみご応募ください。 * B2Bインバウンドマーケティング経験（1年以上） * デジタル広告（Google / Meta）運用経験 * SNS運用実績（X／Facebook／YouTube等） * メール配信・CRMツールの実務経験 * 数値分析に基づく改善提案ができる方 * 医療・介護・ヘルスケア領域に興味を持てる方

求めている人材 【必須条件】 ■大学、大学院卒 未経験から携われる！ 幅広い経験を積みながら成長できる環境です。 ＼こんな方歓迎／ ■Webマーケティングや、 企画業務に挑戦したい方 ■自ら課題を見つけ、 主体的に行動しながら成長したい方 ■新しいことにも前向きに取り組める方 ■アイデアを形にする仕事に興味がある方 ■セミナーやイベントの企画・運営に興味がある方 ■SNSやLINEなどを活用した情報発信に興味がある方 ■人の役に立つサービスづくりに携わりたい方 ■成長企業でキャリアを築きたい方 ■Webサイト運営やコンテンツ企画に興味がある方

求めている人材 ◤求めるスキル・経験◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜必須＞ ◆デジタルマーケティング領域での実務経験 （広告運用、クリエイティブ制作、マーケティング戦略のいずれか。業種・媒体不問） ＜歓迎＞ ◇ 運用型広告（Meta・Google・TikTok等）の実務経験 ◇ 縦型動画広告の企画・制作ディレクションの経験 ◇ チームやプロジェクトをリードした経験、メンバーの育成や評価に関わった経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＜必須要件＞ ・Google/Yahoo!検索広告などのWeb広告運用経験（1〜2年程度） ・事業会社または広告代理店でのデジタルマーケティング戦略立案、実行、効果検証の経験 ・GA4等のアクセス解析ツールを使った分析経験 ・GTMでのイベント設計、検証経験

求めている人材 【必須条件】 ・Webマーケティング、デジタルマーケティング、 広告運用、Webサイト運営など、いずれかの実務経験 ・PCの基本操作ができる方 ・数字を見ながら施策の改善を考えられる方 ※すべての業務経験がある必要はありません。 ※不動産業界や宿泊事業での業務経験があれば尚可 【歓迎する経験・スキル】 ・Google広告・Meta広告などの広告運用 ・Google Analytics等を活用した アクセス解析 ・SEO・コンテンツマーケティング ・Webサイト・LPの改善、制作ディレクション ・SNS企画・運用 ・CRM・メールマーケティング ・宿泊・旅行・レジャー業界でのマーケティング経験 ・プロジェクトやチームをまとめた経験 ・デザイン・写真・動画などのクリエイティブ経験 【こんな方を歓迎します】 ・Web・デジタルを強みに、 マーケティング全体に興味を持てる方 ・企画だけでなく、自ら手を動かして実行できる方 ・数字をもとに課題を見つけ、改善できる方 ・担当領域を限定せず、柔軟に動ける方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・自ら課題を見つけ、主体的に行動できる方 ・将来的にチームをまとめる役割にも挑戦したい方 ・旅行、宿泊、観光、ペットなどに興味がある方 ＊入社後はOJTを中心に業務を進めます。 入社後は現在の広報マーケティングメンバーと一緒 に業務を進め、経験を活かせる領域から徐々に担当 範囲を広げていただきます。

求める人材: 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 【必須スキル】 以下のすべて BtoB領域でのマーケティング経験（目安：5年以上） ※PMM/コンテンツ/広報/イベント等の領域は不問ですが、「企画→実行→改善」の一連を担った経験を重視します IT/業務系など複雑な商材を、顧客に伝わる形へ翻訳してきた経験（文章・資料どちらでも可） 社内外の関係者（営業・事業責任者・コンサル等）と連携し、合意形成しながら前に進めた経験 【歓迎スキル】 ・PMM実務：ポジショニング、メッセージング、競合比較、提案資料の型化、GTM推進の経験 ・エンタープライズ向けマーケティング経験（稟議プロセスを理解した資料設計、役員/情シス/業務部門向けの訴求出し分け 等） ・DX／業務改善／BPR／RPA／AI／データ活用領域の知見、または関連商材のマーケ経験 ・事例（ケーススタディ）制作経験（取材設計、効果の定量表現、ストーリー構成） ・セミナー・イベント企画、アライアンス施策、コミュニティ運営の経験 ・Web改善・SEO・MAなどデジタル施策の設計、運用経験（役割拡張可能）

求めている人材 ■ 求める人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint) ・日常会話レベルの英会話力 ・SNS（インスタ・X・TikTok等）のトレンドに敏感で、 運用や発信が得意な方 ・ コミュニケーション能力が高く、 ホテルや旅行代理店などへの営業や交渉に抵抗がない方。 【歓迎・向いている方】 ・学んだ英会話を生かして働きたい方 ・SNS運用が好きな方 ・インバンドマーケティングに興味がある方

求める人材: 【応募条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・企業でのSNS運用またはWebマーケティングの実務経験1年以上 ・Illustrator、Photoshop等の画像・動画編集ソフトを使った実務経験 ・歓迎：写真撮影、ライティング、Web広告運用、アクセス解析の経験 【こんな方に向いています】 ・投稿すること自体ではなく、誰に何を届けるかを考えられる方 ・現場や社員へ自分から話を聞き、魅力を言葉や写真にできる方 ・数字を見ながら、発信内容を少しずつ改善することが好きな方

求めている人材 ★経験やスキルは一切不問★ 【こんな経験やスキル・経験をお持ちの方は歓迎いたします】 ・Web広告の運用または営業経験のある方 ・GoogleおよびMeta(Facebook)、TikTokなどのSNS広告の運用経験のある方 ・英語の読み書きに抵抗のない方 （管理画面の表記が英語のみの媒体があったり、メディア担当が海外の方であったりするため） 【求める人物像】 ・数字の分析や解決策を考えるのが好きな方 ・目標を達成することにモチベーションを感じる方 ・謙虚な方

求めている人材 ✅営業事務or営業職の経験が3年以上ある方 ✅誰かをサポートするのが好きな方 ✅高卒以上／第二新卒歓迎 ✅PCの基本操作ができる方 ※要Word、Excel、Powerpointや Googleスプレッドシートなどの利用経験 …………………………………………………… ▼こんな方にぜひ！ ・コミュニケーションを大切にする ・誰かが喜んでくれると自分もうれしい ・こつこつ丁寧な仕事を心がける ・新しいことをゼロから学ぶ意欲がある ・自律行動しながらもチーム連携を忘れない ▼あれば活かせる経験・スキル （必須ではありません） ・Excelスキル…SUM/IF/VLOOKUP関数 ・求人広告業界での勤務経験

求める人材: 【必須】 ・LINEマーケティングまたはCRMツールの運用経験（2年以上） 【歓迎】 ・クリニック、または美容業界でのCRM／顧客関係管理の実務経験 ・電子カルテ（メディカルフォース等）や予約システムを活用した、アフターフォロー・ステップ配信の設計・改善経験 ・患者様や顧客のデータをもとにした、セグメントマーケティングの経験 【求める人物像】 ・自ら考えて動ける方 ・新しい取り組みや変化を楽しめる方 ・新しい環境にも柔軟に順応できる方 ・社内外の多くの関係者と連携しながら、物事を進められる方

求めている人材 ＼＼未経験入社約90％×平均年齢31.6歳／／ ★業界・職種未経験歓迎！学歴不問★ ▼こんな方を歓迎します！ ……………………… □顧客折衝の経験（接客・販売・営業など）がある方 □社会人経験を活かし専門スキルを身につけたい方 □長期的にキャリアを築きたい方 □マネージャーやスペシャリストにも挑戦したい方 □マーケティングやWEB広告の分野に興味がある方 今活躍している先輩たちも、そのほとんどが異業界・異業種から転職してきた人ばかり。 WEB広告の運用やマーケティングに興味のある方であれば、経験や知識がなくてもスタートできます。 ――【求める人物像】―― □当事者意識を持って業務に取り組める方 □論理的思考でPDCAを回すのが好きな方 □効率的に仕事を進めたい方 □相手の考えを汲み取るのが得意な方 □誰かの役に立つことをやりがいに感じられる方 ★以下のような職歴がある方が多数活躍中です！★ ・営業職（求人広告、サイト制作、ルート営業） ・接客・販売職（アパレル、飲食店、百貨店） ・コールセンター（カスタマーサポート） ・カスタマーサクセス（課題解決サポート） など 上記すべてに共通するのは「お客様のニーズを汲み取る力」や「課題解決の視点」です。 異業種で培ったポータブルスキルが、WEBマーケティングの世界でそのまま武器になります。

求めている人材 ＼＼未経験者OK！／／ 「PCを触ったことがない、WEB業界ってなに・・」 という未経験の方も安心してご応募ください！ ◎1から学べるマンツーマン研修プログラムをご用意！ ■未経験OK ■第二新卒OK ＜以下に1つでも当てはまる方も大歓迎＞ ・動画編集に興味のある方 ・マーケティングに興味がある方 ・SNSが好きな方、興味がある方 ・インフルエンサーに関わってみたい方 ・アパレルに興味がある方 ・将来活かせる「スキル」をつけたい方 ・さまざまな業務に挑戦したい方 ・市場価値の高い人材になりたい方 ・レベルの高い環境で働いてみたい方 ※スキルや習得具合等によって、研修期間は一定日数別の業務を行っていただく場合がこざいます。

求めている人材 ＜ 応募資格 ＞ 下記いずれかの経験者 □ WEBマーケティング業務全般の経験 □ SEO対策やCVR向上に関する知識・経験 □ WEBアプリの開発・ディレクション経験 □ MAやCRMの運用 □ Webサイトデータ分析 □ 広告の管理・運用経験 □ 新規事業の企画・立ち上げ・運用 ･････････････････････････････････････ ※業界未経験歓迎！業種も不問です ※転職回数やブランクも気にしません！ 腰を据えて長く働きたい方に最適！ U・Iターン希望の方も大歓迎です◎

求めている人材 企業の公式SNSアカウントで SNS運用・コンテンツ制作の 実務経験がある方(2～3年以上)を大募集！ ――【応募条件】―――――――――――― [1]自ら動画投稿のスケジュールなどを組み 運用していく「自走スキル」 [2]ターゲット層の興味を引くような コピーや画像・ショート動画を 作成できる「編集スキル」 [3]インサイト数値をもとに 仮説検証・改善案を繰り返せる 「データリテラシー」&「目標達成意欲」 上記3点どれかを満たすなら大歓迎！ 即戦力として 当社のSNS専属担当として採用します。 ▼特に… ⇒《裁量大きく腕試ししたい方にピッタリ》 ブランドの認知拡大とEC売上UPなど 数字や目標達成に向けて 自由度高く企画から運用まで担えるので… 「自由度高くSNS運用に関わりたい」 「実績や成果を残せる仕事がしたい」 「炎上リスクを避けながら バズる広告や動画作りに挑戦したい」 ――こんな方がやりがいを感じられます！ 「自分が応募条件に 当てはまるか分からない…」 という方もまずはご応募OK！ 面接でこれまでのご経験を伺う予定です。 本求人に興味を持ち 意欲的に業務に取り組む気持ちがある方は お気軽にご応募して下さると嬉しいです！ ――【歓迎条件】―――――――――――― ＊インフルエンサーマーケテイングの 知識やディレクション経験 ＊MetaやTikTokなどSNS広告の出稿経験 ＊SNSを活用したEC集客・販促の経験 個人アカウントでも フォロワー数をゼロから延ばした実績や インプレッション・再生回数を 爆発的に伸ばしたバズ実績がある方も 歓迎しております。

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆大卒以上 ◆美容サロン・クリニック等、来店型案件での広告運用経験【年数要記入】 ◆Meta・TikTok等のSNS広告の運用経験 ◆個人でアフィリエイト事業を運営していない方（利益相反防止のため） ＜歓迎条件＞ ◆Google・Yahoo!等の検索広告の運用経験 ◆GTM・ピクセル等の計測環境の構築経験 ◆チームリーダー、運用体制の立ち上げ経験 ◆CPA・予約数などの数値を改善した実績を説明できる方

求めている人材 【必須】 ・基本的なPC操作スキル（Excel、Word） ・InstagramなどSNSの利用に慣れている方 ・Photoshop、Illustratorの基本操作ができる方 ※実務経験は問いません ・チーム内外と円滑にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 【歓迎経験】 ・InstagramなどSNSアカウントの運用経験（個人・業務問わず） ・Photoshop／Illustratorを使用した画像編集経験 ・販促物（POP・チラシ・SNS画像など）の制作・修正経験 ・企画書作成や提案資料作成の経験 ・店舗運営や小売・飲食業界での勤務経験 ・複数部署や社外との調整業務経験 ≪こんな方が活躍できます！≫ ★SNSを見ること・発信することが好きな方 ★企画を考え、それを形にすることが好きな方 ★一人で完結するより、チームで成果を出すことが好きな方 ★相手の立場を考えながら調整・コミュニケーションができる方 ★細かな確認やスケジュール管理が得意な方 ★新しいことを学びながら成長したい方 ◎SNS運用や販促企画にチャレンジしたい方 ◎デザインスキルを活かしながら、企画やマーケティングにも携わりたい方 ◎「クリエイティブ職」よりも「販促・マーケティング寄り」の仕事がしたい方 ◎社内外と連携しながら、チームでブランドづくりに携わりたい方

求めている人材 ＼対人スキルを活かしてWeb業界デビュー／ ✅40歳以下（長期キャリア形成のため） ✨法人営業・広告運用の経験者も活躍中！ ✨学歴不問！人柄重視の採用！ ＜こんな方を歓迎します＞ ・コミュニケーション能力を活かし、更に成長したい方 ・SNS広告やWeb戦略に関心のある方 ・社内外のチームで協力して業務に取り組める方 ・何事にもコツコツと前向きに取り組める方 ＜こんな前職の方々が活躍中＞ ・物流倉庫の現場運営 ・接客・販売スタッフ ・人材コーディネーター ・広告代理店のディレクター ・クリエイター・SE ・Webサービス会社のCOO ・旅行会社 ・事務職 ＜必須条件＞ ・日本で15年以上生活をしている方 ・ネイティブレベルの日本語による顧客折衝が可能な方 ・入社日時点で日本国内において就労可能な在留資格を有している方 ※ビザ取得・変更・更新に関する支援は行っておりません ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩先輩社員インタビュー ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ （中途入社／Aさん） 入社して驚いたのは、本当に社員の声を 大切にしてくれる会社だということです。 「こんな制度があったらいいな」という 意見が福利厚生に反映され、実際に 「オフィスグリコ」が導入されました。 また、代表や役員も定時で帰る日が多く、 「早く帰ること」が当たり前の雰囲気 なので、私生活も大切にできています。 （中途入社／Bさん） 未経験で入社しましたが、 「見て学ぶ→メモを取りながら実践→自分でやってみる」 という3ステップで少しずつ成長できたので、 不安はすぐになくなりました。今では Webマーケティングの知識はもちろん、 企画力やデータ分析力、提案力も 身についたと実感しています。 また、仕事終わりや就業時間中に 利用できるパーソナルジムも、 お気に入りの福利厚生です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【人材】 * SNSが好きで、日常的に情報発信や情報収集をしている方 * トレンドをキャッチしながら、面白い・役立つ投稿を考えたい方 * チームと一緒に試行錯誤しながら成長していきたい方 【歓迎スキル】 * SNS運用・企画の実務経験（1年程度でも歓迎） * CanvaやCapCutなどの簡易編集ツールの使用経験 * 文章作成や画像編集が得意な方 * WEB広告・SNS広告運用経験があれば尚可

求める人材: 急募！学歴不問！ ※広告運用経験必須 ※WEBマーケティングの基礎理解がある方

求めている人材 【必須条件】 ●SNSアカウントの運用経験2年以上 （企画・投稿・分析を一通り担当された方） ●Excel／Googleスプレッドシートでの 数値分析経験（関数・ピボットテーブル） 【歓迎条件】 ●Meta広告、Google広告、TikTok広告 いずれかの運用経験 ●ブランドを小規模から大規模へ 成長させた実績 ●分析ツール（GA4、Shopify Analytics、 Amazon Analytics）の使用経験 ●A/Bテストおよびコンバージョン 最適化の経験 ●動画制作・編集の経験 （TikTok、Reels、ショート動画） ●Photoshop／Illustrator／Canva等での 画像制作経験 ●インフルエンサー施策、ライブコマースの 実務経験 ●AIツール（ChatGPT等）の 積極的な活用経験 ★こんな方と一緒に働きたいと考えています ●当たり前のことを丁寧にやり切れる方 ●数字で検証し、次の打ち手を 自分で考えられる方 ●自分の担当領域にこだわりすぎず、 必要なことを幅広く拾える方 ●AIや新しいツールに興味を持ち、 業務改善に前向きに取り組める方 ●感謝や相談を大切にし、周囲と気持ちの よいコミュニケーションが取れる方

【応募資格】 企業SNSの運用やマーケティングの実務経験は不問です。 ■最終学歴 高校・専修・短大・高専・大学 ■必須資格 普通自動車第一種運転免許 ■必須条件 ・当社公式SNSで公開する動画に、顔出しで出演できる方 ・動画の企画・出演・編集に取り組む意欲がある方 ・採用人事業務に興味がある方 ■優遇条件 ・動画編集スキルをお持ちの方 ・YouTubeの企画から投稿までの経験をお持ちの方 ・ライブ配信の経験をお持ちの方 ※個人のSNSアカウントがなくても応募可能です。 【メリット】 #経験者歓迎 #交通費支給 #社会保険完備 #車通勤OK #バイク通勤OK #転勤なし #主婦・主夫歓迎 #住宅手当あり #第二新卒歓迎 #勤務開始時期調整 #育休制度あり #ネイルOK

求める人材: ■ 必須 SEOに関する実務経験1年以上 ※SEOコンサルティング、オウンドメディア運用、SEO記事の企画・制作・改善などの経験を想定しています。 ■ 歓迎 ・コンサルティング・マーケティング担当者としての実務経験 ・クライアント様への分析報告、改善提案、定例ミーティングの経験 ・SEO記事の構成作成、執筆、編集、制作ディレクションの経験 ・Google AnalyticsやSearch Consoleなどを用いた分析・改善の経験 ・AIO／LLMOの調査・検証、または施策実行の経験 ・複数の関係者と連携してプロジェクトを進めた経験 ■ 求める人物像 ・新しい技術や検索行動の変化に関心を持ち、学び続けられる方 ・データをもとに仮説を立て、実行・検証・改善に取り組める方 ・クライアントの疑問や不安に向き合い、わかりやすく説明できる方 ・チームで知見を共有し、支援の質を高めていきたい方

求めている人材 ◇年齢不問 ◇経験不問 ◇経験者歓迎 …今の実力よりも将来の可能性を重視。 向上心があれば成長できる環境を ご用意しております。 【こんな方にピッタリ！】 ・キャリアアップを目指したい方 ・美容整形などキレイに興味のある方 ・成長していきたい方 ・SNSで発信することが得意な方

求めている人材 【必須条件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■ExcelまたはGoogleスプレッドシートを用いたデータ集計・分析を実務で行ったことがある方（関数・ピボットテーブルなど） ◇未経験OK ◇既卒・第二新卒の方歓迎 ◇フリーターOK ▼こんな方は大歓迎▼ ◎求人広告関連での就業経験がある方 ◎人と話すのが好きな方 ◎計画的に行動できる方 ◎初対面でも臆せず連絡できる方 ◎マルチタスクをこなすのが好きな方 ◎成長意欲のある方 ◎クリエイティブに興味がある方

求めている人材 未経験歓迎/第二新卒歓迎 大卒以上で、Webマーケティング・デジタルマーケティング・広告運用に興味がある方を歓迎します。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 ■ 基本的なPC操作できる方 ■ Webマーケティングやデジタルマーケティングに興味がある方 ■ 未経験から専門性を身につけたい方 【こんな方が活躍しています】 ─────────────── ✅ 自ら考え、主体的に動ける方 → 指示を待つよりも、「もっと良くできないか？」を考えることが好きな方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 → 売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 → 感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 → 相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 → 作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 → 指摘＝成長機会と捉えられる方。 【未経験でも成長できる理由】 ―――――――――――――――――― 私たちが大切にしているのは、 「今の仕事をやり切り、次につなげる力」。 いきなり大きなことを任せるのではなく、 一つひとつ着実に積み上げていきます。 ✔ 丸投げはしません ✔ 成果が出るまで伴走します ✔ 振り返りと改善を繰り返します 焦らず、でも確実に。 気づけば“数字で語れる自分”になっている環境です。 【活かせる経験】※必須ではありません ―――――――――――――――――― 以下の経験は必須ではありませんが、Webマーケティングの仕事に活かせます。 法人営業・個人営業の経験 販売・接客・カスタマーサポートの経験 企画・販促・広報・PRの経験 事務・営業事務・管理部門での経験 研究・開発・品質管理・分析業務の経験 Excelやスプレッドシートを使った数値管理の経験 レポート作成経験 SNS運用経験 Web広告、SNS広告、Google広告などへの興味 マーケティング、消費者行動、ブランド、データ分析を学んだ経験 営業や販売の経験がある方は、顧客理解や提案力を活かせます。 「どうすればもっと売れるか」を考えて、売り場やPOPを工夫したり、売れ筋を分析したりした経験がそのまま活かせます。 研究・品質管理・分析業務の経験がある方は、数字を見て仮説を立て、検証する力を活かせます。 企画・事務経験がある方は、情報整理力やレポート作成力を活かせます。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 文系・理系は問いません。 ╰━━━━━━━━━━━━━╯ Webマーケティングに必要なのは、特定の学部や職種の経験だけではありません。 文系出身の方であれば、人の心理や行動を考える力、言葉で魅力を伝える力、顧客の課題を理解する力が活かせます。 理系出身の方であれば、数字を扱う力、論理的に考える力、仮説を立てて検証する力が活かせます。 どちらの強みも、Webマーケティングには必要です。 大切なのは、 「なぜそうなったのか」 を考え続けられること。 そして、 「次にどうすればもっと良くなるか」 を自分なりに考えられることです。

求めている人材 ✅社会人経験5年以上 ✅基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint）をお持ちの方 ✅自ら考え積極的に取り組める方 ✅SNS広告運用の経験 知識がないから心配…という方も安心してご応募ください！ 業界知識や商品知識は研修～通常業務で学べるので大丈夫です！

求めている人材 ●未経験歓迎！ ●学歴・経験不問！ ●既卒・第二新卒歓迎！ 【歓迎条件】 ・SNSマーケティングや広報、インフルエンサーに興味がある方 ・安定した収入を得ながら独立もチャレンジしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・変化を楽しめる方 ・新規事業の立ち上げに携わってみたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ●未経験歓迎！ ●学歴・経験不問！ ●既卒・第二新卒歓迎！ 【歓迎条件】 ・SNS（Instagram/TikTok/X等）を日常的に利用している方 ・流行りのカフェやスポットはSNSで検索して行く方 ・トレンドに敏感な方 ・「企画」や「クリエイティブな仕事」に挑戦してみたい方 ・ゼロから何かを育てることに達成感を感じる方 ・SNSマーケティングや広報、インフルエンサーに興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼WEBカジュアル面談実施中／ 意欲・人柄重視の採用です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人をサポートすることにやりがいを感じる方 ・コツコツ丁寧に仕事を進められる方 ・Web広告やマーケティングに興味がある方 ・未経験から専門スキルを身につけたい方 ・ロジカルに物事を考えることが好きな方 ・数字の分析や効果の測定、データの解析などを行うのが好きな方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼未経験・第二新卒歓迎！／ 広告業界の経験は問いません！ 事務やサポートの経験も活かせます◎ ＜こんな経験も活かせます＞ ・営業事務やデータ入力などの事務経験 ・Web広告や広告運用に携わった経験 ・何らかのデザイン制作スキル ・Canvaなどのデザインツールの使用経験 ・AIを活用した実務経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 応募時点で、特別な経験や志望動機は必要ありません。 「まずは話を聞いてみたい」という方も大歓迎です！ ★未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★SNS・Web業界に興味がある方 ★マーケティングを学んでみたい方 ★ITの知識がなくてもOK ＜こんな方におすすめ＞ 「Instagram、YouTube、SNSが好き」 「Web業界に興味はあるけど不安なのでサポートがほしい」 「長期的にキャリアを築きたい」 「初オフィスワークに挑戦したい」 ＼こんな方が活躍できます／ ✦チャレンジ精神がある ✦さまざまなことを学んでみたい ✦コミュニケーションを取るのが好き ✦仕事を通して成長したい ✦自分の裁量で責任を持って活躍したい ＜キャリア例＞ ・研修期間：マーケティング・IT基礎／業務理解 ・実務経験：SNS運用サポート・ITサポート業務を通じて専門スキルを習得 ・その後の進路： - SNS運用／SNSマーケターとしての専門キャリア - SNS・Web領域を横断できる貴重な人材として転職・独立を目指す ※進路は本人の希望や適性、スキル習得状況に応じて決定します 弊社では未経験スタートの社員が多数活躍しています。 最初は不安を感じていた社員も、研修と実務を通して少しずつ成長しています！ 【まずは話を聞くだけでもOK！】 「興味はあるけど自分にできるか分からない」 そんな方も大歓迎です◎ 面接というより、 仕事内容や研修内容について気軽に話せる"カジュアル面談"としてご参加ください♪ 応募後に必ず選考へ進む必要はありません。 「興味はあるけど、自分にできるかな？」 そんな方こそ、一度お話ししてみませんか？ あなたのペースで大丈夫なので、まずは気軽にご応募ください！

応募資格 20代～40代のスタッフが中心に活躍中！ ＜必須＞ ・Webや販促物の制作・更新に関わった経験（目安：1年以上） ・SEOまたはMEOの基礎知識（施策の立案や運用経験があれば尚可 ＜歓迎＞ ・クリニック・調剤薬局・ドラッグストア・小売など、店舗型ビジネスの販促経験 ・HP運用経験 ・分析ツール（Googleアナリティクス、サーチコンソールなど）の使用経験 ・印刷物のディレクション経験（制作会社とのやり取りなど） ＊WEB制作、データ分析、販促関連のお仕事から 企画・マーケティング職へ挑戦したい方歓迎！ ＼以下のような方が活躍中！／ 情報を“伝える・届ける”工夫が好きな方 現場スタッフと協力しながら柔軟に動ける方 販促だけでなく“お客様視点”を持って施策を考えられる方 新しいことにチャレンジすることが好きな方

求めている人材 ========================= ■ 必須スキル・経験 ========================= ・2年以上のSNS運用およびインフルエンサーマーケティング経験 ・SNSマーケティングに関する知識 ・Instagram・TikTokなど主要SNSのプラットフォーム理解 ・プレイヤーとしてSNSアカウントのグロース経験、 または支援者としてクライアントのSNSアカウントのグロース経験 ・数値分析をもとに改善提案を行った経験 ・社内外関係者と連携しプロジェクトを推進した経験 ・業務遂行に必要とされる、Excel、PowerPointなどのOfficeスキル ・日本語：ネイティブレベル（日本語でのSNS投稿文/商品紹介文/インフルエンサーへのDM等を、ブランドトーンに沿って自然に作成可能。） ※商材ジャンルは問いません。 ※SNSプラットフォーム側でのクライアント対応経験も歓迎します。 ========================= ■ 歓迎スキル・経験 ========================= ・WEBページや広告のディレクション経験 ・広告代理店でのダイレクトプロモーション経験 ・SNSアカウントの立ち上げ経験 ・SNS運用チームのマネジメント経験 ・ショート動画企画・構成経験 ・UGC施策やアンバサダーマーケティング経験 ・SNS広告運用経験 ========================= ■ こんな方と働きたい ========================= ・αctleisのブランド・コアに共感できる方 https://actleis.com/pages/about ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し推進できる方 ・社内外問わず、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・チームで成果を出すことを大切にできる方 ・既存の“当たり前”を疑い、改善を追求できる方 ・短期的な数字だけでなく、中長期視点でグロースを考えられる方 ・ブランド価値を大切にしながら成果を追求できる方 ・単なるトレンド追従ではなく、ブランド視点で企画を考えられる方 ・強い意志を持って事業成長を牽引したい方 経験やスキルだけではなく、価値観やスタンスも大切にしています。

求めている人材 【必須スキル・経験】 ・Google広告、Meta広告の運用実務経験3年以上 ・リスティング広告の基礎知識 （キーワード設計、マッチタイプ、入札戦略、 品質スコア、広告表示オプション等） ・広告の入稿、運用（入札・予算調整）、 レポート作成、シミュレーション作成の実務経験 ・Excel／Googleスプレッドシートの実務スキル （VLOOKUP／XLOOKUP、SUMIFS、ピボットテーブル等） 【歓迎スキル・経験】 ・広告代理店、または運用代行会社での運用経験 ・Yahoo!広告、LINEヤフー広告、TikTok広告、X広告、 Microsoft広告等の運用経験 ・Google広告の認定資格（検索、ディスプレイ、動画、 ショッピング等） ・GA4、Looker Studioを使ったレポート設計の経験 ・Merchant Center、Metaカタログ等の商品フィード 運用の経験 ・EC、リード獲得など、CPA・ROASの目標がある案件 の運用経験 ・運用マニュアルやチェックリストの作成経験 【求める人物像】 ・数字や設定の細かな違いに気づける、正確性を 大切にできる方 ・期限を守り、ミスを未然に防ぐ段取りができる方 ・不明点や異常を早めに報告・相談できる方 ・チームで協力しながら業務を進められる方 ・新しい媒体や機能を自ら学ぶ意欲のある方

求めている人材 〇必須 ・一般的なPCスキル（メール、Word、Excel）をお持ちの方 ・高卒以上 ・美容やSNSがお好きな方 ・下記①②いずれかの経験をお持ちの方 ①Instagram・YouTube・TikTokいずれかの投稿経験 ②PhotoshopやIllustrator、スマホアプリいずれかでのデザイン経験 ＊社会人経験不問のため、新卒・第二新卒も歓迎。 ＊書類選考では、SNSアカウントもしくはポートフォリオをご提出頂きます。 ＊SNSアカウントは現在もしくは過去に運用していた企業・個人アカウントが対象。 〇こんな方におすすめ ・SNSマーケティングに興味がある ・ブランディング力を身につけたい ・SNSや美容に興味がある ・デザインスキルを活かしたい ・安定企業で働きたい など。 研修期間中は、美容医療の知識習得や医師のブランディング・クリニックの集客に専念いただきたいため、Canvaを習得いただきます。 研修終了後に、Adobe（Photoshop Illustrator Premiere pro）への切り替えも可能です。

求めている人材 ◆SNSや動画コンテンツが好きな方 ◆動画の企画・撮影・編集を楽しめる方 ◆SNSを通じて多くの人に情報を届けることに興味がある方 ◆自ら考え、アイデアを形にできる方 ◆新しいことに積極的にチャレンジできる方 ◆チームワークを大切にできる方

求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 * タッチタイピングができる方 《歓迎資格・経験など》 * サービス業の経験がある方 * アパレル・美容・販売などで女性向けの商材・サービスを扱ったことがある方 * ブライダル業界・フォトスタジオ業界の経験がある方 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問

求める人材: ■ 未経験歓迎 ■ 学歴不問 ■ 既卒・第二新卒 ※Webや採用の知識は一切問いません！ 人柄重視の採用です！Webや採用の知識はもちろん、データ分析スキルやクライアントの課題解決に向けた提案・サクセススキルまで、段階的に身につけられる環境が整っています。 入社後は個人の適性や希望に応じた多様なキャリアパスを目指すことが可能です。 【こんな方が活躍中】 ■ 人を喜ばせるのが好き ■ コミュニケーション力重視 ■ スピード昇格を目指したい 【先輩の前職例】 ■ 営業（業界不問） ■ 飲食店の店長・スタッフ ■ アパレル・美容部員 ■ EC運営・SNS運用

求める人材: ✨経験・学歴不問✨ 【こんな方に向いています】 ✅ブライダル業界が好き ✅企画や改善を考えるのが好き ✅数字を見ることに抵抗がない(得意でなくてOK) ✅新しいことに挑戦したい ✅将来は管理職・中核メンバーを目指したい 【応募条件】 ・普通自動車免許(AT可) ・未経験OK

資格 ＼これまでの経験やスキルは問いません◎／ 入社後の研修を通じて基礎から学べるため、 未経験の方も安心してスタートできます。 ただし、変化の速い業界だからこそ、 ・新しいことを学ぶことが好きな方 ・受け身ではなく自発的に行動できる方 ・リモートワークでも自己管理ができ、チームプレイできる方 を歓迎しています。 【必須要件】 ・PCの実務経験がある方 ・Windowsの基本操作ができる方 【歓迎要件】 ・Excel操作が得意な方（VLOOKUPやピボットテーブル等） ・広告業界、広告運用の経験がある方 ※経験者の方は優遇いたします。 ＜こんな方にピッタリ！＞ ◎コツコツ正確に取り組みつつ、より良い進め方を考えるのが好きな方 ◎Webマーケティングや広告業界の知識を身につけたい方 ◎新しいツールやサービスに興味を持って学べる方 ◎チームで協力しながら成果を出したい方 ◎将来的に専門職やマネージャーとしてキャリアアップしたい方

求めている人材 【✅ 必須（MUST）】 ・Web広告、SEO、SNS、メディア運営のいずれかについて、自ら手を動かして数字を伸ばした経験（業務・個人問わず） ・数字をもとに仮説を立て、検証を回した経験 ・正社員経験 【✅ 歓迎（WANT）】 ・事業会社でのインハウスマーケティング経験 ・Google Analytics、スプレッドシート、SQLなどを使ったデータ分析の経験 ・ChatGPT、Claude等の生成AIや、ノーコード／自動化ツールを使って業務を効率化した経験 ・人材業界、またはリード獲得型ビジネスでのマーケティング経験 ・個人でブログ、SNS、You Tube、アプリ等を運営し、数字を伸ばした経験 ［こんな方を求めています］ ・仕事をゲームのように捉え、ルールを読み解いて攻略していくのが好きな方 ・「なぜそうなるのか」を構造で理解しないと気が済まない方 ・非効率なやり方を見ると、仕組みで解決したくなる方 ・アイデアを出すだけでなく、成果が出るまで責任を持ってやり切れる方

求める人材: ✨対象となる方✨ 今回募集するのは 現在の成長フェーズを一緒に推進してくれる 【SNSマーケティング経験者の方】です。 ・『数字を伸ばすだけでなくブランドを育てたい』 ・『企画から運用まで、裁量を持って関わりたい』 ・『エンタメ×マーケティングの最前線で勝負したい』 こんな方にとって、こちらの募集職種は これ以上ない環境であると自負しております。 「バズを作る」だけでは終わらせない。 グループ事業を伸ばす SNSマーケティングを追及できる方を募集します。 ---------- ✅各部署とのコミュニケーションが円滑に行える方 ✅企画のコンセプト設計、分析 具体的な企画への落とし込み。 撮影、編集、運⽤まで⼀貫してできる方 ✅社会⼈としての基本的なマナーや責任感がある方 ===============================

求めている人材 〇必須 ・一般的なPCスキル（メール、Word、Excel）をお持ちの方 ・高卒以上 ・美容やSNSがお好きな方 ・下記①②いずれかの経験をお持ちの方 ①Instagram・YouTube・TikTokいずれかの投稿経験 ②PhotoshopやIllustrator、スマホアプリいずれかでのデザイン経験 ＊社会人経験不問のため、新卒・第二新卒も歓迎。 ＊書類選考では、SNSアカウントもしくはポートフォリオをご提出頂きます。 ＊SNSアカウントは現在もしくは過去に運用していた企業・個人アカウントが対象。 〇こんな方におすすめ ・SNSマーケティングに興味がある ・ブランディング力を身につけたい ・SNSや美容に興味がある ・デザインスキルを活かしたい ・安定企業で働きたい など。 研修期間中は、美容医療の知識習得や医師のブランディング・クリニックの集客に専念いただきたいため、Canvaを習得いただきます。 研修終了後に、Adobe（Photoshop Illustrator Premiere pro）への切り替えも可能です。

求めている人材 AutoExeでは現在、マーケティング（Web・クリエイティブ）担当を募集しています。 ■必須条件 ※実務経験が浅い方も、ポートフォリオや得意分野、成長意欲を踏まえて選考させていただきます。 ◎Webデザインまたはグラフィックデザインの実務経験（目安2年以上） ◎Adobe Photoshop、Illustratorを使用した制作経験 ◎制作実績またはポートフォリオをご提出いただける方 ◎普通自動車免許／クルマやAutoExeブランドに興味を持ち、ブランドづくりに意欲的に取り組める方 ■優遇条件 〇WordPressなどCMSを使用したWebサイトの制作・更新経験 〇HTML・CSSの基本的な知識 〇SNSの運用・コンテンツ企画の経験 〇ライティング・文章構成の経験 〇写真・動画の撮影または編集経験 〇UI／UXを意識したWeb制作の経験 ■活躍できるタイプ □個人プレーよりチームで動く方が好き □のめり込んでしまうタイプ □思ったことを周囲に伝えるタイプ □コミュニケーションを多くとるタイプ □車の整備やチューンアップが好き

資格・経験 ・業界、業種経験不問 ・保険業界知識や経験は問いません ＜必須スキル＞ ・PCスキル(Excel、Wordの基本操作ができる方) ＜歓迎＞ ・WEBマーケティング経験 (業界不問) ・HP管理、広告運用などデジタルマーケティングの経験・知識 ・Illustrator、Photoshopなどの実務経験 ・SNSの管理運用経験 ・多店舗展開企業でのPR戦略立案等に携わった経験

求めている人材 【必須条件】 ・TikTokを日常的に利用されている方 ・「最近この曲を使った動画が流行っている」「こういう動画がバズりやすい」といったトレンドや空気感を、自分なりの言葉で説明できる方 ・ライブ配信等に合わせた柔軟な勤務ができる方 ※視聴数が増える時間帯（夜間など）に合わせて配信を行うため、勤務時間を調整していただく場合があります。 【歓迎要件】 必須ではございませんが、下記のご経験やスキルをお持ちの方は、業務にスムーズに慣れていただけます。 ・社内のメンバー、社外のクリエイターと円滑にコミュニケーションが取れる方 ・各種ショート動画の企画〜撮影 / 編集〜投稿〜改善までの運用経験 ・データを元にした仮説立案〜改善までを自走できるスキル ・社内外の関係者と円滑に連携し、調整・推進できるコミュニケーション力 ・TikTok Shopや、その他ネットショップ（EC）での販売・運営経験 ・ライブコマースの経験 ・インフルエンサーへの案件依頼や、アフィリエイトの運用経験 ・Web広告（特にTikTok広告）の運用経験

求めている人材 〇必須 ・一般的なPCスキル（メール、Word、Excel）をお持ちの方 ・高卒以上 ・美容やSNSがお好きな方 ・下記①②いずれかの経験をお持ちの方 ①Instagram・YouTube・TikTokいずれかの投稿経験 ②PhotoshopやIllustrator、スマホアプリいずれかでのデザイン経験 ＊社会人経験不問のため、新卒・第二新卒も歓迎。 ＊書類選考では、SNSアカウントもしくはポートフォリオをご提出頂きます。 ＊SNSアカウントは現在もしくは過去に運用していた企業・個人アカウントが対象。 〇こんな方におすすめ ・SNSマーケティングに興味がある ・ブランディング力を身につけたい ・SNSや美容に興味がある ・デザインスキルを活かしたい ・安定企業で働きたい など。 研修期間中は、美容医療の知識習得や医師のブランディング・クリニックの集客に専念いただきたいため、Canvaを習得いただきます。 研修終了後に、Adobe（Photoshop Illustrator Premiere pro）への切り替えも可能です。

求める人材: ＼　事務未経験歓迎！　／ ビジネスマナーから研修があるので 基礎からスキルアップができる環境◎ 【必須条件】 ・高卒以上 ・フルタイムの正社員として勤務できる方 ・日本語で円滑なコミュニケーションを取れる方 【歓迎条件】 ・第二新卒歓迎 ・異業種からの転職歓迎 【こんな方にピッタリ♪】 ・丁寧に仕事を進めていける方 ・コツコツ働くことが好きな方 ・プライベートも充実させたい方

求めている人材 【職場について】 20代・30代が中心となって活躍している職場です。 □応募条件 ・35歳未満の方（長期勤続によるキャリア形成のため※例外事由3号のイ） ・学歴不問、職歴不問、実務経験不問 ・未経験OK、第二新卒OK、既卒・フリーターOK ・簡単なPCスキルをお持ちの方（文字入力ができればOK） ■ SNSを普段から見ている方 投稿の作成や更新が 日々の業務に含まれます。 ■ 数字を追うのが苦でない方 表示回数やクリック数を 確認しながら進めます。 ■ 試して直すのが好きな方 反応を見ながら文面や 画像を差し替えていきます。 雇用形態: 無期雇用派遣 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・Native level Japanese required ・Foreigners MUST HAVE JLPT N1 ※重要 / Important※ 業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「瞬時の日本語連携」が不可欠です。 そのため、ネイティブレベルの日本語能力を必須条件としています。 (Native-level Japanese proficiency is required for instantaneous and precise communication in business operations.) 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））