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資格 ＊＊＊※業界 未経験OK＊＊＊ ◎クライアント対応経験がある方（報告業務や折衝経験など含む） ◎Word・Excel・PowerPoint：基本操作

資格 （こんな経験をお持ちの方：MUST） 普通自動車免許（AT限定不可） 月の半分以上の出張が発生するため、全国出張に対応できる方 （こんな方を歓迎します：WANT） 顧客や取引先との交渉・調整経験をお持ちの方 将来的に事業運営や組織づくりに携わりたい方

資格 【必須】 ・社会人経験のある方 ・プロジェクトや業務の推進経験 ・企画書、報告書、プレスリリース等の文書作成経験 ・Word、Excel、PowerPoint基本操作

求める人材: 【必須条件】 ■ 高校卒業以上 ■ Photoshop・Illustrator・Excelの基本操作ができる方 ✅ こんな方にぴったり！ ■独学や学校でツールは触ったけれど、実務に挑戦したい方 ■ファッションやトレンドに敏感な方 ■コツコツ作業だけでなく、SNS運用など幅広く挑戦したい方 ■ブランクOK・未経験者OK

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■電機・電子・精密・機械・計測機器メーカーで 購買(調達)経験がある方 ■活かせる経験（歓迎） ■取引先の管理・指導経験のある方 ■決算書等の会社数字に明るい方 ■もの作りの知識・経験のある方 ■英語や中国語等の語学力のある方(ビジネスレベル) ■求める人物像 ■コミュニケーション能力 ■論理的な思考能力 ■マルチタスクで処理出来る能力

応募条件 必要資格 普通自動車運転免許 求めるスキル ・対行政業務の経験（管理職または担当者）をお持ちの方 ・多様な課題に対して積極的に対処できる方 ・サステナビリティに関する資格（GX検定、サステナ経営検定3級以上など）をお持ちの方 学歴 不問

資格 【必須条件】 ・大卒・高専卒以上 ・法人営業経験者（新規・既存問わず） ・提案営業の経験がある方 ・普通自動車免許必須（AT限定可） 【歓迎条件】 ・地方創生や地域活性化に興味がある方 ・自治体との折衝経験者 ・観光・旅行業界（BtoB）の経験者 ・金融機関での勤務経験者 ・新規事業の立ち上げ経験者 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

求める人材: 【必須条件】 ・販促企画、Webマーケティング、広告運用などの実務経験 ・BtoB商材のマーケティング経験 ・社内外との調整・ディレクション経験 ・Word・Excel・PowerPoint・メールの基本操作 【こんな方におすすめです】 ・市場や顧客ニーズをもとに企画を考えられる方 ・自分のアイデアを形にしたい方 ・周囲と連携しながら仕事を進められる方 ・施策の結果を分析し、改善につなげられる方 ・目標に向けて主体的に行動できる方 ・福井県で腰を据えて働きたい方 ・Uターン・Iターンを検討している方

求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許 【あれば尚可】 ・不動産取引の一連業務に携わったご経験 ・宅地見物取引士

求める人材: 【必須】・システム企画及び戦略策定にかかる実務経験がある方・複数部署の調整を伴うプロジェクトの主担当者の経験がある方※自らが主体的に考動し、関連部署などの周囲を巻き込みながら物事を進められる方 【歓迎】・金融機関システム部門におけるIT戦略策定/システム企画の実務経験がある方・システムベンダー等でのシステム開発/マネジメント経験がある方・ITストラテジスト、プロジェクトマネージャー、システムアーキテクトもしくはそれらに類するベンダー資格を保有されている方

求める人材: 【応募必須要件】 《語学》 ▼ 日本語：ビジネスレベル以上 （日本語能力試験1級）～母国語 英語：ビジネスレベル中級以上 （TOEICスコアの目安：800以上） 《職歴》 ▼ 下記いずれかの高いスキル・経験 └ 事業開発（BizDev）の経験 └ 法人営業における高い成果実績 └ 新規事業の立ち上げ経験 ※　上記いずれか、経験年数の目安：5年以上 《求める人物像》 ▼ 高い分析能力を有する ▼ 課題解決スキルを有する ▼ 高いコミュニケーションスキルを有する ▼ リモート環境で 自立して業務遂行する能力を有する 【応募歓迎要件】 ▼ 化粧品・日用品・衛生材料分野における 化学製品の営業経験を有する

応募資格 必須：普通自動車運転免許 歓迎：公共施設の指定管理経験、イベントの企画運営経験

求める人材: ＼＼次の現場でステップUP↑↑／／ 経験・スキルを活かすチャンス！ ◎これまでの経験を活かしたい方 ◎キャリアの幅を広げたい方 ◎キャリアアップを目指したい方 ◎今より良い環境で働きたい方 ⌒⌒V⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【対象となる方】 【必須】 ・前職で経理、財務の実務経験がある方 【歓迎】 ・経理や財務、会計等における基礎知識のある方 ・前職で管理職での実務経験がある方 ・車が好きな方、または自動車業界での勤務経験のある方 ・地元出身者、UIターン希望者 【資格】 ■普通自動車運転免許 【学歴】 ・高校卒以上

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下のいずれかの経験を有する方 ・マーケティング、事業企画、コンサルティング、 インサイドセールス経験 ・発信戦略・マーケティング施策の企画経験 ・進捗管理・懸案管理などプロジェクトマネジメントの基本経験 ・社内外ステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整経験 ・オンライン／リアルイベントの企画・運営経験 ■活かせる経験（歓迎） ■求める経験・スキル・知識 ・BtoBマーケティングの企画経験（特に戦略策定～実行まで） ・提言型コンテンツの企画・ライティング経験 ・Google Analytics等Web解析ツールを用いた デジタルチャネル（Web、広告、SNS等）の運用、 SEO対策・ガバナンス知識 ・体系的に情報を整理し、ストーリーとして説明できる力 ・ステークホルダーを巻き込みながら、 チームで成果を作り上げていく力 ・新しい手法を自ら調べ、提案し、形にしていく姿勢 ■他言語力 英語（簡単な英訳・和訳ができるとより好ましい） ■資格 PRプランナー、ウェブ解析士、マーケティング検定

求める人材: 不問、未経験者歓迎！ 【必須事項】 ・高卒以上 【求める人物像】 ・経験よりも「意欲」「やる気」を重要視いたします！

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれかのご経験（or条件） ・経理業務の実務経験（領域は不問ですが、 伝票管理等ではなく戦略の策定やガバナンスなど、 上流工程を中心に担当された方） ・銀行などの金融機関で大手企業の資金管理経験 ・監査法人、会計事務所等での財務関連の実務経験 ■活かせる経験（歓迎） ・海外現地法人での財務業務の経験 ・英語力 ・資格：会計士、税理士、米国CPA TOEIC 800点以上、TSST 6以上 ■求める人物像 ・財務に関する専門性に自負のある方 ・英語での業務コミュニケーションが行える方 ・固定観念にとらわれず、業務範囲等においても自身で枠を 設けず、何事にも積極的に、自発的に、 明るく粘り強く取り組める方 ・自身の取り組みや対応が、 そのまま会社全体としての評価に繋がることへの責任感と 少しでもより良くしたいという向上心を持ち、 業務改善のアクションを実行できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） (OR条件になります、下記のいずれかの要件を満たす方) ・お客様や社内関連部署と積極的なコミュニケーションを行い、 ニーズ・要望をすり合わせながらシステムの設計に落とし 込み開発を行った経験をお持ちの方 ・金融業界の業務知見がある方 ・下記のうちいずれかの立場から、 Salesforceのプリセールスや開発プロジェクトにおける 実業務を担当もしくはリードした経験をお持ちの方 - ベンダとしての立場（Salesforceの提供側） - お客様としての立場（Salesforceの利用側） ■活かせる経験（歓迎） ■求める経験・スキル・知識 ・お客様との直接のコミュニケーションを通じて、 ITシステムの全体構想検討あるいは要件定義／設計を行った経験 ・SalesCloud／ServiceCloud／ Mulesoftの構築・運用経験 ・Financial Services Cloud（FSC） の構築・運用経験 ・プリセールスや開発経験から得られた知見を、 テンプレートなどの形でアウトプットして横展開した経験 ■他言語力 英語 ■資格 Salesforce認定資格（アドミニストレータ―／ デベロッパー／コンサルタント） ■求める人物像 ・お客様とのコミュニケーションが好きな方 ・金融業務知見を活かして、業務変革を推進したい方 ・トライアンドエラーを繰り返しながら柔軟な対応ができる方 ・新たな機能やソリューションを触ってみたい方 ・グローバルスタンダードのソリューション知見を得たい方 ・初見の人も含めたコミュニケーションが取れる方 ・他社にない独自アセットの創造に挑戦したい方

【応募資格】 学歴不問 ＼学歴不問・業界未経験OK・職種未経験OK・第二新卒OK！／ 「人と話すことが好き」「企画やイベントに携わってみたい」 そんな想いをお持ちの方を応援します！ 【必須条件】 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 （法人向けのメール対応、Excelでのデータ入力・簡単な集計、PowerPointでの資料作成ができるレベル） ・社内外の方と円滑なコミュニケーションが取れる方 【優遇条件】 ・営業、販売、接客など人と接する仕事の経験 ・イベント運営や企画、販促業務の経験 ・法人顧客との折衝や調整業務の経験 ・自治体や行政、公共プロジェクトに興味のある方 ・出張や外出を伴う業務に抵抗のない方 【こんな方にピッタリです！】 ■人と話すことやチームで仕事を進めることが好きな方 自治体担当者や地域住民、社内外のさまざまな関係者と連携しながらプロジェクトを進めるため、コミュニケーションを楽しめる方が活躍しています。 ■営業・販売・接客経験を活かして新しい仕事に挑戦したい方 これまで培ってきた提案力や調整力、お客様対応の経験を活かしながら、企画やイベント運営、プロジェクト推進にチャレンジできます。 ■主体的に行動できる方 決められた業務だけではなく、「もっと良くするには？」という視点でアイデアを出しながら行動できる方を応援します。 ■企画やイベント運営に興味がある方 イベントの企画・運営や利用促進施策など、プロジェクトを一緒につくり上げる仕事に興味がある方にぴったりの環境です。 ■PCを使った業務に抵抗のない方 資料作成やメール対応、データ集計なども行うため、基本的なPCスキルを活かしながら幅広く活躍できます。 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #新卒歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #学歴不問 #研修あり #交通費支給 #PCスキル #リモート面接OK #服装自由 #大量募集

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■求める経験・スキル・知識 ・システム開発経験がある方 ・委託先含めたチームの進捗管理、品質管理ができる方 ・購買・会計に関する業務・システム開発や運用の経験がある 方（深度は問いません） ■活かせる経験（歓迎） ■求める経験・スキル・知識 ・言われたことをこなすだけでなく、 目的を見据えて自分で考え行動し、チームを牽引できる方 ・多数のステークホルダと認識齟齬なく物事を進めることができる コミュニケーション力 ■他言語力 中国語（オフショア開発）・英語 （ARIBAの技術資料を読む機会があるので知識があれば 良いですが、知識がなくても業務に支障はありません） ■資格 Java、Oracle

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※下記のいずれかを満たすこと。 ・インターネットやスマートフォンアプリ等のサービス、 IT技術に関連した業務経験（３年程度～） ・中小企業向け法人営業の戦略企画や営業経験（３年程度～） ・銀行業務経験（３年程度～） ・銀行に対する営業経験（３年程度～） ■活かせる経験（歓迎） ・世の中の動向に対し、高いアンテナをもち、 今後の動向について自分なりの予測・意見をもつことができる能力 ・顧客目線（エンドユーザ目線、 金融機関目線）で必要なサービスを検討することができる能力 ・お客様等、ステークホルダーと良好な関係を築き、 新たなビジネスを立ち上げ、推進していくことができる能力 ■求める人物像 ・コミュニケーション能力に自信があり、 お客様と共にビジネス創出・推進できる意欲のある人財 ・成長意欲が強く、自発的に物事を考え・実行できる人材 ・リーダシップをもって周囲を巻き込み、 協力を得ながら職務を遂行できる人材 ・新たな価値を創造することに楽しみを感じることができる人財

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※以下のうち、いずれか、または複数を保有していること ・業務要件定義・要求分析等、 システム化上流経験（業務プロセス改革（BPR）や 業務効率化プロジェクトの推進経験があると尚良い） ・RPAやAI等のデジタル技術を活用した業務改善の 実務経験（具体的な製品・ソリューションは問いません） ・複数部門・関係者との調整・折衝経験 ・論理的思考力・課題解決力・コミュニケーション力 ・（リーダー職の場合）プロジェクトマネジメント 経験・チームマネジメント経験 ■活かせる経験（歓迎） ・人事業務（給与・勤怠・評価・異動等）の知識・実務経験 ・大規模組織での業務改革・システム導入経験 ・RPAツール（WinActor、UiPath、 Automation Anywhere等）や AI関連技術の知見 ・データ分析・業務改善のためのKPI設計・効果測定経験 ・英語力（海外事例リサーチやグローバル案件に携わる場合）

求める人材: 【必須】・システム企画、開発、運用などに関するご経験をお持ちで、上流工程にチャレンジしスキルを伸ばしたい方！

求める人材: ✅️未経験OK ✅️物流業界の経験不問 ✅️フォークリフト免許不問 特別な経験や資格は必要ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩活かせる資格 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅️フォークリフト運転技能者 ※必須資格ではありません。

求める人材: ≪必須条件≫ ・ビジネスレベルの英語力 ・経営企画の実務経験ある方は大歓迎！ ・MBA取得者の方は大歓迎！ ・Excel、PowerPointなどの基本的なPCスキル ・普通自動車運転免許（AT限定可）

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■求める経験・スキル・知識 （リーダー、メンバー共通） ・組織のあるべき姿を共に描き、 課題を構造化・言語化した上で改善を推進したい志向 ・定型業務の遂行にとどまらず、「仕組みを考え、組織を動かす」 業務に挑戦したい志向 ・国の社会インフラを支える事業に対し、 責任感と当事者意識を持って取り組める方 （リーダーに求める経験等） ・利害の異なる関係者との調整・合意形成しながら、 テーマ・プロジェクトを前に進めた経験 ・課題を構造化し、説明・合意形成した経験 ・将来的に管理職を目指す意欲 （メンバーに求めるスキル等） ・論理的に物事を考え、言語化できる力 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取れる力 ・新しい業務・領域への前向きな姿勢 ■活かせる経験（歓迎） ・新たにプロジェクトや組織の立ち上げの経験 ・経営管理／組織の事業企画／コンサル領域の経験 ・ガバナンス領域（情報セキュリティ、IT統制、 内部統制等）の経験 ・リーダーポジションについては、 管理職またはチームリーダーとしてのメンバー育成・指導経験 ■求める人物像 ・コミュニケーション力と情報収集力があり、 物事を俯瞰的に捉えることができる人物 ・指示待ちではなく、課題解決に向けて自ら行動を 起こすことができる人物 ・損得ではなく、目的や意義を元に判断し、行動ができる人物 ・現状踏襲ではなく、改善のための変化に意欲的な人物

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれかのご経験（or条件） ・経理業務の実務経験（領域は不問ですが、 伝票管理等ではなく戦略の策定やガバナンスなど、 上流工程を中心に担当された方） ・監査法人、会計事務所等での財務関連の実務経験 ■活かせる経験（歓迎） ・海外現地法人での財務業務の経験 ・英語力 ・資格：会計士、税理士、米国CPA TOEIC 800点以上、TSST 6以上 ■求める人物像 ・財務に関する専門性に自負のある方 ・英語での業務コミュニケーションが行える方 ・固定観念にとらわれず、業務範囲等においても自身で枠を 設けず、何事にも積極的に、自発的に、 明るく粘り強く取り組める方 ・自身の取り組みや対応が、 そのまま会社全体としての評価に繋がることへの責任感と 少しでもより良くしたいという向上心を持ち、 業務改善のアクションを実行できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■求める経験・スキル・知識 〇事業会社（売上高5,000億以上）において 以下の経験を有する方 ・事業や市場を十分理解し、法務、経営管理、経営企画、 事業戦略立案、 事業計画策定またはコーポレートガバナンスの関連分野を 携わってきた経験が7年以上 ・管理職としての組織マネジメント経験 〇以下、いずれかに2つ以上当てはまる経験を有する方 ・新規事業や業務プロセス改革等、 未経験分野において新しい手法を提案し、 全社・グローバル規模で導入・展開に携わった経験 ・高難易度な目標を設定し、 スピード感と主体性を持って組織横断的に成果を追及または 参画した経験 ・既存の枠にとらわれず、発生した課題に対して迅速に対応し、 分野横断的な知識・経験を活かし課題解決や新たな手法を実行、 または携わった経験 ・国内外の多様なステークホルダーと自発的に関係を構築し、 グローバルな視点で協働・ネットワーク拡大に貢献した実績 ・グローバルな環境下において、 高いコミュニケーション能力とリレーション構築力を発揮し、 自律的に行動してきた経験 ・コンプライアンス、リスクマネジメントに関する業務経験 ■他言語力 英語能力（実務レベル：日常会話、 基本的な文書理解・作成が可能） ■活かせる経験（歓迎） ■求める経験・スキル・知識 〇経営管理、法務等の企業ガバナンスに関わるいずれかの分野で、 以下いずれかに当てはまる5年以上の経験を有する方 ・グループ、全社を支えるための制度、枠組みを構築した経験 ・経営層、外部ステークホルダーを調整し、 組織・企業の円滑な運営を推進した経験 ・従業員の成長と自己実現を支援し、 組織力の向上を目的とした組織・企業文化の醸成、 人財育成を実施した経験 ・グループ会社管理、子会社管理、 またはグローバル環境にて複数の事業部門に またがるプロジェクトマネジメントをした経験 ■他言語力 ・英語能力（グローバルなステークホルダーを巻き込んだ プロジェクト推進など、円滑なコミュニケーションが可能） ・東南アジア各語能力（ベトナム、マレーシア、インド、 香港など、APACを中心とした地域における言語での 日常会話レベルのコミュニケーションが可能） ■資格 ＜国家資格＞ ・中小企業診断士 ・公認会計士 ＜その他ビジネス系＞ ・ビジネス実務法務検定1級、準1級、2級のいずれか ・ビジネスキャリア検定１級、2級(経営戦略、法務、 総務のいずれか) ・ビジネスコンプライアンス検定(上級) ・PMP試験 ・日商簿記 ・MBA ・TOEIC600点以上相当の英語資格

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・スピーディな対応、思考の深さ ・コミュニケーション能力 ・リレーション構築力 ・災害など突発的かつ高負荷な業務に応える胆力 ■活かせる経験（歓迎） ・総務、人事、労務業務経験 ・危機管理業務 ・グローバル業務経験 ・資格：ビジネスキャリア検定2級（総務）、防災士など ■求める人物像 ・NTTデータの将来を支えるための責任感・使命感を有し、 目標達成のためのアクションを自主的に考え創意工夫を重ね、 主体的に行動し挑戦してくれる方 ・与えられた「正解」が無く、 国内外の多くのステークホルダの利害関係が交錯する困難な 状況においても、自らが「正解」を作っていくことに チャレンジできる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※以下を満たす方 ・経験者採用含む採用業務に関する基本的な知識と3年以上の 実務経験がある(年間100名超採用規模) ・社内外のステークホルダと良好な関係を築き、 他者と協働して能動的に課題解決・業務推進を行うことが出来る ■活かせる経験（歓迎） ・採用担当者として選考運用や採用面接を実施したことがある ■求める人物像 採用に関する知見と経験を有し、 複数ステークホルダーとの調整を経て、戦略を立案し、 実行に導ける方。 ・経営視点を理解し、自分なりの解釈で業務に落とし込める ・社内外にアンテナを張り、自ら情報収集できる ・様々な関係者と共通の目的意識を共有し、 チームの力を最大化できる ・魅力的に自社を語れる ・新しくチャレンジすることを楽しみ困難をいとわない

求める人材: ・人と接するお仕事をしていた方（商材や雇用形態は不問です） ・丁寧な接客がしたい方 ・チームで働くことを楽しめる方 ・ファッションやスポーツ、アウトドアが好きな方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれかのご経験（or条件） ・経理業務の実務経験（領域は不問ですが、 伝票管理等ではなく戦略の策定やガバナンスなど、 上流工程を中心に担当された方） ・監査法人、会計事務所等での財務及び税務関連の実務経験 ■活かせる経験（歓迎） ・海外現地法人での財務及び税務業務の経験 ・英語力 ・資格：会計士、税理士、米国CPA TOEIC 800点以上、TSST 6以上 ■求める人物像 ・財務に関する専門性に自負のある方 ・英語での業務コミュニケーションが行える方 ・固定観念にとらわれず、業務範囲等においても自身で枠を 設けず、何事にも積極的に、自発的に、 明るく粘り強く取り組める方 ・自身の取り組みや対応が、 そのまま会社全体としての評価に繋がることへの責任感と 少しでもより良くしたいという向上心を持ち、 業務改善のアクションを実行できる方

求める人材: 《必要なPCスキル》 ・Microsoft Office系ソフトウェア ・Adobe系ソフトウエア

求める人材: 1級、2級建築士いずれかの有資格者　必須 住宅設計経験、商品開発部門経験　必須 自動車運転免許証　必須

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 中小企業を相手にしたビジネス経験や、 中小企業以外であってもビジネス企画やコンサルティングに関する 業務経験があればベターだが貪欲に取り組む姿勢があれば 知識・経験は問わない。 ■活かせる経験（歓迎） ・中小企業を相手にしたビジネス経験や、 中小企業以外であってもビジネス企画やコンサルティングに関する 業務経験がある方 ・金融やデジタルの領域で世の中の構造的問題を解決したいという 視座と構想力を持ち、ビジネス創発に取組みたいという 起業家マインドを待たれている方 ・様々なステークホルダーと連携しながら、 一人称で推進していける方 ■求める人物像 ・中小企業に対する土地勘のある方 ・既存の枠組みに囚われず、 新しいビジネスを構想できる発想力のある方 ・周囲のステークホルダーを巻き込む推進力のある方 ・サラリーマンマインドよりも起業家マインドに近い考えを 持っている方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・内部通報制度や類似の通報・相談制度に関する実務経験および 実績(目安：年間30件以上の調査・ヒアリング経験を3年以上) （人事・総務・法務などでの社員相談、通報対応、 またはリスク・コンプライアンスに関する経験を含む） ・複数案件を統括的にマネジメントし、 意思決定や方針策定を主導した経験 ・ステークホルダー間の調整・交渉をリードできる コミュニケーション能力 ・部門のマネジメント（目標設定・進捗管理・人財育成・評価） および組織運営のご経験 ■活かせる経験（歓迎） ■求める人物像 ・倫理性、誠実さ、公平な判断力を持ち、 組織の模範として行動できる方 ・多様な利害関係者と調和を取りつつ、 論理的に物事を整理できる方 ・課題に対して主体的に取り組み、変革をリードできる方 ・グローバルな視点でガバナンスやリスク管理に貢献したい方 ■活かせる経験（歓迎） ・法務・コンプライアンス・リスクマネジメント分野の専門知識 ・社内外の通報制度やグローバルガバナンスに関する知見 ・高度な倫理観・判断力を備えたリーダーシップ ・経営層や関連部門と協働しながら制度改善を推進できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下3点を満たすこと ・人事もしくは人財育成の担当者として5年以上の 実務経験があること -人事の実務経験例：人事制度設計、 配置・評価・昇格・退職に関する人事運用等 -人財育成の実務経験例：人財像・スキル定義、研修体系整備、 階層別／専門能力別育成施策の企画・設計・実施等 ・Excel、word、PowerPoint等の MSオフィススキルがビジネスレベルであること ・関係ステークホルダーとの能動的なコミュニケーション、 ディスカッション、合意形成、課題解決、 調整等の実行力があること ■活かせる経験（歓迎） ・HRBPとしての実務経験 ・戦略人事機能の検討・推進に携わった経験 ・複数の組織における人事・人財育成業務の 経験（本社人事プラス事業部人事や、複数企業での人事経験等） ・ピープルアナリティクス、もしくはAIを活用した 人事・人財育成企画の立案経験 ■求める人物像 ・現場社員支援的なアプローチだけでなく、 会社や組織の経営層の右腕として戦略実現や仕組みづくりを担う 役割意識を持っている方 ・高いレベルでの対人コミュニケーションスキルがある方 ・困難を乗り越えようとするマインドがある方 ・チーム内に対するポジティブな働きかけや、能動的な組織開発 ・素直で、楽しく働こうとするマインド ☆富士誇の推しポイント☆ ＜積極採用中＞ 旧来型の事業部人事からBP機能へ転換した経験がある方 ＜積極採用中＞ リーダークラスの方

求める人材: 【必須】 経理業務（決算業務など）のご経験をお持ちの方

求める人材: ・人と接するお仕事をしていた方（商材や雇用形態は不問です） ・丁寧な接客がしたい方 ・チームで働くことを楽しめる方 ・ファッションやスポーツ、アウトドアが好きな方

資格 【応募条件】 ・2027年3月に学校を卒業予定の方 （専門学校・短期大学・大学・大学院卒） ・普通自動車免許をお持ちの方 （AT限定可） ◎成長意欲や人柄を重視した採用です！ 専門知識や経験よりも、新しいことを学ぶ姿勢や周囲と協力して取り組む姿勢を大切にしています。 充実した教育制度が整っているため、専門性を身につけながら成長できる環境です◎ 採用枠には限りがあり、募集枠が埋まり次第終了となる可能性がございますので、少しでも興味をお持ちいただけましたら、お早めにご応募ください！

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれかのご経験（or条件） ・経理業務の実務経験（領域は不問ですが、 伝票管理等ではなく戦略の策定やガバナンスなど、 上流工程を中心に担当された方） ・監査法人、会計事務所等での財務関連の実務経験 ■活かせる経験（歓迎） ・海外現地法人での財務業務の経験 ・英語力 ・資格：会計士、税理士、米国CPA TOEIC 800点以上、TSST 6以上 ■求める人物像 ・財務に関する専門性に自負のある方 ・英語での業務コミュニケーションが行える方 ・固定観念にとらわれず、業務範囲等においても自身で枠を 設けず、何事にも積極的に、自発的に、 明るく粘り強く取り組める方 ・自身の取り組みや対応が、 そのまま会社全体としての評価に繋がることへの責任感と 少しでもより良くしたいという向上心を持ち、 業務改善のアクションを実行できる方

求める人材: 「新しい仕事を覚えられるかな…」 そんな不安も、Wバディ制度で解消できます✨ 同期と先輩が、いつでも相談にのります。 ✅応募条件 ◎学歴・経験は問いません ◎運転免許をお持ちの方 ※出張があるエリアにお住まいの方のみ ※通勤できるエリアの方は免許不要です ✅こんな方にぴったり ◎コツコツ物事を進めるのが得意な方 ◎チームで協力して働きたい方 ◎手に職をつけて長く働きたい方

求める人材: ※20代〜30代前半のメンバーが活躍している職場です！ 【学歴不問／職種未経験OK】 ■必須要件 ・自動車運転（AT可） ・不動産業界経験（年数不問） 【こんな方に向いています】 ・主体的に学びながら経験値を増やしたい方 ・情報を集め、比較し、納得感のある提案につなげるのが好きな方 ・数字だけでなく、企画や判断の質も高めていきたい方 ・これまでの経験を活かして、さらにキャリアアップを目指したい方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■求める経験・スキル・知識 （リーダー、メンバー共通） ・組織のあるべき姿を共に描き、 課題を構造化・言語化した上で改善を推進したい志向 ・定型業務の遂行にとどまらず、「仕組みを考え、組織を動かす」 業務に挑戦したい志向 ・国の社会インフラを支える事業に対し、 責任感と当事者意識を持って取り組める方 （リーダーに求める経験等） ・利害の異なる関係者との調整・合意形成しながら、 テーマ・プロジェクトを前に進めた経験 ・課題を構造化し、説明・合意形成した経験 ・将来的に管理職を目指す意欲 （メンバーに求めるスキル等） ・論理的に物事を考え、言語化できる力 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取れる力 ・新しい業務・領域への前向きな姿勢 ■活かせる経験（歓迎） ・新たにプロジェクトや組織の立ち上げの経験 ・経営管理／組織の事業企画／コンサル領域の経験 ・ガバナンス領域（情報セキュリティ、IT統制、 内部統制等）の経験 ・リーダーポジションについては、 管理職またはチームリーダーとしてのメンバー育成・指導経験 ■求める人物像 ・コミュニケーション力と情報収集力があり、 物事を俯瞰的に捉えることができる人物 ・指示待ちではなく、課題解決に向けて自ら行動を 起こすことができる人物 ・損得ではなく、目的や意義を元に判断し、行動ができる人物 ・現状踏襲ではなく、改善のための変化に意欲的な人物

求める人材: 【必須】 普通自動車運転免許 企画開発、設計などの業務経験

求める人材: ・人と接するお仕事をしていた方（商材や雇用形態は不問です） ・丁寧な接客がしたい方 ・チームで働くことを楽しめる方 ・ファッションやスポーツ、アウトドアが好きな方

求める人材: 【必須】・システム企画及び戦略策定にかかる実務経験がある方・複数部署の調整を伴うプロジェクトの主担当者の経験がある方※自らが主体的に考動し、関連部署などの周囲を巻き込みながら物事を進められる方 【歓迎】・金融機関システム部門におけるIT戦略策定/システム企画の実務経験がある方・システムベンダー等でのシステム開発/マネジメント経験がある方・ITストラテジスト、プロジェクトマネージャー、システムアーキテクトもしくはそれらに類するベンダー資格を保有されている方

求める人材: ・人と接するお仕事をしていた方（商材や雇用形態は不問です） ・丁寧な接客がしたい方 ・チームで働くことを楽しめる方 ・ファッションやスポーツ、アウトドアが好きな方

求める人材: ・人と接するお仕事をしていた方（商材や雇用形態は不問です） ・丁寧な接客がしたい方 ・チームで働くことを楽しめる方 ・ファッションやスポーツ、アウトドアが好きな方