システムエンジニア_nttd-1213

仕事内容: ▼具体的な業務内容 ・国内、海外における大規模災害に備えた ビジネスコンティンジェンシープラン（BCP）整備 ・日本国内大規模災害等リスク発現時の対処 ▼主な仕事の概要 ・NTTデータグループ社およびNTTデータグループ各社員等の安全管理 ・社員の安否に関わる自然災害、地政学リスク等の分析や準備など未然対応 ・日常の社員安全確保のための訓練、習熟のための継続的な啓発活動 ▼アピールポイント（職務の魅力） ▼伸ばすことのできるスキル ・グローバル企業におけるリスクマネジメント・ 危機管理に関するプロフェッショナリティ ・グローバルコーポレートスタッフとして、 経営層の経営方針を成長戦略及び戦術に落とし込み、 グループ全体に展開する企画立案・推進力 ・グループ内外の様々なステークホルダとの連携を通じた高度な調整能力 ▼働き方 リモートワーク推進により、自宅等からのリモート勤務60～80% ▼チームの魅力 グローバルガバナンス本部リスクマネジメント部災害対策室は、 本社コーポレートにおける グローバル横断のミッションを持つ組織として2022年7 月に誕生しました。 NTTデータグループ のこれまでの延長にない新たな仕組みを創っていくことが求められています。 これまで誰も手掛けていないことにチャレンジ できる可能性は広がっていることは 大きな魅力であるといえると思います。 ▼メッセージ 同社のGroup VisionであるTrusted Global Innovatorに向けて成長の歩みを進める中で、 NTTデータグループは多様な脅威に常に晒されています。 私たちの仕事はグループ内で連携し様々な脅威に対する防御力を高めたり、 発生した脅威に対する迅速・適切な対応を行うなど、 全社を守っていくことです。 脅威に強いNTTデータグループを作るミッションに、 ともにチャレンジしてくれる方を募集します。 ☆富士誇のポイント解説☆ ビジネスコンティンジェンシープランとは？ Business Continuity Plan → 事業を継続・早期復旧させるための計画 Business Contingency Plan → 想定される非常事態への代替対応策（緊急対応計画）を示す計画 より、緊急時への対応という性格が強いのが ビジネスコンティンジェンシープランになります。

求める人材: 【必要条件】 ・スピーディな対応、思考の深さ ・コミュニケーション能力 ・リレーション構築力 ・災害など突発的かつ高負荷な業務に応える胆力 【歓迎条件】 ・総務、人事、労務業務経験 ・危機管理業務 ・グローバル業務経験 ・資格：ビジネスキャリア検定2級（総務）、防災士など 【求める人物像】 ・NTTデータの将来を支えるための責任感・使命感を有し、 目標達成のためのアクションを自主的に考え創意工夫を重ね、主体的に行動し挑戦してくれる方 ・与えられた「正解」が無く、国内外の多くのステークホルダの利害関係が交錯する困難な状況においても、 自らが「正解」を作っていくことにチャレンジできる方

年俸700万円～1050万円 給与: 想定年収 700-1050万円 ※詳細は面接時にお伝えします

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30～18:00 ※労働形態：フレキシブルタイム勤務

休暇・休日: ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年末年始 ・夏季休暇 ・年次有給休暇:20日(採用月により異なる) ・特別休暇(慶弔ほか) ・育児休暇 ・介護休暇制度 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済／各種貸付制度 ・その他福利厚生施設

試用期間なし

その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 7,000,000円 - 10,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間