東京都、IT/通信製品営業、年間休日120日以上の転職・求人情報

求めている人材 営業経験を活かしてキャリアアップしたい方歓迎◇学歴不問 ＜必須条件＞ ■2年以上の営業経験（法人営業・インサイドセールス等） ■営業目標・売上目標の達成に向けて取り組んだ経験 ■日本語でのビジネスコミュニケーション能力 ■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint等） ＜こんな方をお待ちしています！＞ ◎新規顧客の開拓や新しいビジネスチャンスの創出に意欲的な方 ◎お客様との長期的な関係構築を大切にできる方 ◎目標達成に向けて主体的に行動できる方 ◎自ら営業計画を立て、計画的に業務を進められる方 ◎変化の速い環境でも柔軟かつスピーディーに対応できる方 ◎チームワークを大切にしながら、自立して業務を進められる方

求めている人材 ◆必須条件◆ ・大卒以上 ・基本的なPCスキル （Excel、Word、PowerPoint） ・Google meet や ZOOMでの オンライン商談に抵抗がない方 ◆歓迎条件◆ ・BtoB・BtoC営業経験者歓迎 ・IT関連、ソフトウェア販売営業経験者歓迎 ・顧客対応や顧客管理の経験（業界不問） ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・顧客満足を最優先に考えられる方 ・社会人経験5〜10年程度の方 ◆こんな方に向いています◆ ・異業種からの転職を考えている方 ・ヒューマンスキルを活かしたい方 今のスキルよりも、新しい知識を吸収 しようとする「素直さ」や、周囲と協力 できる「誠実さ」を大切にしています。

求めている人材 【応募条件】 ・高校卒業以上 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ・経験不問、未経験の方も歓迎します ・第二新卒の方も歓迎します 【こんな方に向いています】 ・営業職に挑戦してみたい方 ・人と話すことが好きな方 ・収入アップを目指したい方 ・土日祝休みで働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 現在活躍中の先輩も、 ほとんどが未経験からのスタートです。

求めている人材 ドラッグストアをはじめ、 多店舗小売への本部提案経験を 活かせる即戦力採用です。 社内各分野の専門スタッフと 強固に連携しながらチームで 大型案件を動かせる体制です。 《必須》 ✅小売向けBtoB ソリューション営業経験 ※目安3年以上 ✅ドラッグストア、GMS、 食品スーパーなどへの 本部商談経験 ✅新規開拓からPoC、 本部採用、店舗展開、 活用定着までを推進できる方 ✅提案書、ROI、 PoCレポートなどの 資料作成ができる方 《歓迎》 ✅電子棚札、POS、 棚割・在庫連携などの 提案・導入経験 ✅ドラッグストアの 価格改定や販促、 季節商材などへの理解 ✅卸を介した商流設計や メーカー協業の経験 ✅経営層、本部、店舗それぞれとの 折衝経験 ✅英語または中国語での 社内コミュニケーションができる方 ◆能力・特性 ・ 高い目標達成意欲と仮説検証を 回す実行力／スピード感 ・ CxO～本部～現場までの階層別コミュニケーション／交渉力 ・ 提案書／ROI・PoCレポート等の資料作成に抵抗がない方 ・ プリセールス、アフター セールス、開発など、社内の 専門スタッフと緊密な連携を 重視して案件を動かせる方 ・ 英語／中国語ができれば尚可 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※定年後は顧問などの特別な雇用契約も可能です。）

求めている人材 ［必須条件］ ・基本的なPCスキル（文字入力、簡単な資料作成レベルでOK） ［歓迎条件］ ・SMB顧客向け営業経験 ・顧客課題を構造的に整理し、提案に落とし込める能力 ・製品ではなく「構造・仕組み」を売ってきた経験がある方 ・IT業界、SaaS、DX関連サービスでの経験 ・アライアンス/共同提案の主導経験 ［求める人物像］ ・顧客の「業務・経営課題」まで踏み込んで解決したい方 ・新しい知識を吸収し、自ら成長していける方 ・プレイヤーとして高い自走力を持つ方 ・当事者意識を持ち、前向きに業務に取り組める方 ・案件を自ら設計し、社内を動かせる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須条件】 ・歯科医院向けの電子カルテ / レセコンで営業をされた経験がある方。 ・歯科ディーラーで働かれた経験がある方。

求める人材: 【必須条件】 ・営業経験2年以上（業界・商材は問いません） ・基本的なパソコン操作ができる方。 【歓迎条件】 ・普通自動車免許（AT限定可）　をお持ちの方。 ・電子カルテ・レセコン・医療機器など、歯科医院向け商材の営業経験 ・SaaS・業務システムなど、検討期間の長い商材を扱ったご経験 【こんな方に向いています】 ・扱う商材の社会的な意味を、自分の言葉で語りたい方 ・短期の数字だけでなく、長期の関係で成果を出したい方 ・拡大フェーズの中核として、仕組みづくりから関わりたい方

求めている人材 【必須条件】 ●大学卒以上 ●法人向けの自社開発製品・サービスについて下記いずれかの経験をお持ちの方 ・コンサルティング営業 ・既存顧客へのカスタマーサクセス推進 ・販売パートナーとのリレーション構築、営業支援 ・認知拡大/リード獲得のためのプロモーション施策の推進 └セミナー企画・講演、コンテンツ作成など 【歓迎条件】 ●法人向けIT製品/サービスの営業もしくは顧客対応経験 ●営業の標準化、営業力向上につながる施策の立案、実行経験 ●ITインフラ営業の経験 ●システムコンサルタントやSEとしての顧客対応経験 ●セキュリティ製品の営業等ITセキュリティに関する業務経験 ●IT/ITセキュリティに関わる以下の資格 - 高度情報処理技術者資格 - CISSP - CISA - CISM

求めている人材 大手小売企業に対する 法人営業・深耕営業経験を 活かせる即戦力採用です。 《必須》 ✅小売業界を最終顧客とする BtoB営業経験 ✅大手小売企業との 本部商談・継続商談経験 ✅顧客課題をヒアリングし、 追加提案や深耕営業へ つなげた経験 ✅技術・サポート部門や 外部パートナーと 連携できる方 ✅営業計画を立て、 主体的に行動できる方 《歓迎》 ✅小売DX、IT、IoT、 電子棚札、スマートカートなどの 営業経験 ✅既存顧客への クロスセル・アップセル経験 ✅大型顧客の アカウントマネジメント経験 ✅新規顧客開拓経験 ◆能力・特性 ・目標達成意欲が高く、 高給与・高額賞与に挑戦する意識が強い方 ・企業小売顧客に関する豊富な人脈や 背景リソースをお持ちの方 ・会社の販売目標に基づいた 営業戦略の立案から実行までを 主体的に行える方 ・プレゼン、提案書作成、レポート類の 作成に抵抗がない方 ・コミュニケーション力に優れ、 チームワークを重視して働ける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※定年後は顧問などの特別な雇用契約も可能です。）

求める人材: <PERSON> 法人営業または新規事業企画・開発における実務経験がある方 ITまたはヘルスケアでの仕事に興味があり、積極的に取り組む姿勢を持つ方 《必要なスキル・経験》 * ​法人営業の経験2年以上あり(有形/無形問わず） * 基本的なPC操作（Word, Excel, PowerPoint）ができる方 《歓迎する経験・スキル》 * 法人向けDX/SaaS系商品の営業経験 * 介護業、製造業、建設業種を顧客とした商品の営業経験 《求める人物像》 * チームでの協力を大切にしながら、自発的に行動できる方 * 新しい挑戦を楽しむことができる方 * 新規事業の立ち上げに携わってみたい方 * 顧客と長期的に関係性を作りながら営業したい方 * 営業だけではなく事業開発やCSにも興味がある方

求めている人材 【必須】 ・営業経験1年以上（業界・顧客規模不問） ・基本的なPCスキル（資料作成・データ管理） ・論理的思考力とコミュニケーション能力 【歓迎】 ・IT業界、SaaS、DX関連サービスでの経験 ・無形商材のソリューション営業経験 ・新規開拓営業の経験 【こんなタイプに！】 ・営業から企画職を夢見るポテンシャル層の方 ・将来的に事業企画やマネジメントに挑戦したい方 ・変化の速い環境で、自ら積極的に知識を吸収できる方 ・チームと協調しながら、目標達成にコミットできる方

求めている人材 GMS・総合スーパーなど、 大規模小売企業への 本部営業経験を活かせる 即戦力採用です。 《必須》 ✅ホームセンター、GMS、 総合スーパー、食品スーパーなどを 最終顧客とする法人営業経験5年以上 ✅大手小売企業の 本部商談経験 ✅IT、DX、IoT、POS、 決済、電子棚札、 スマートカートなどの提案経験 ✅顧客企業の意思決定構造を理解し、 案件化に必要な キーパーソンを特定できる方 ✅PoC、予算化、 社内承認、正式導入、 複数店舗展開までの 流れを理解している方 ✅複数部門、SIer、 ベンダー、パートナーを巻き込み 案件を推進できる方 《歓迎》 ✅GMS・総合スーパー向け DX製品導入経験 ✅大規模な店舗網を持つ 小売企業への営業経験 ✅スマートカート、電子棚札、 セルフレジなどの営業経験 ✅PoCから全店展開までの プロジェクト推進経験 ✅新規市場開拓や 営業戦略立案経験 ✅英語または中国語での 社内コミュニケーションができる方 ◆能力・特性 ・ 高い目標達成意欲と仮説検証を回す実行力／スピード感 ・ CxO～本部～現場までの階層別コミュニケーション／交渉力 ・ 提案書／ROI・PoCレポート等の資料作成に抵抗がない方 ・ プリセールス／アフターセールス／開発とのチーム連携を重視できる方 ・ 英語／中国語ができれば尚可 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※定年後は顧問などの特別な雇用契約も可能です。）

求めている人材 ［必須条件］ ✅ 法人営業、インサイドセールス、新規開拓営業など、営業数値を持って成果を追った経験 ✅ 自身の営業目標に対し、数字を分解しながら打ち手を考え、継続的に成果をつくってきた経験 ✅ 後輩指導、OJT、リーダー等、他者の育成や成果向上に関わった経験 ✅ 目標達成への強いこだわりを持ち、未達成理由の説明ではなく、達成に向けた打ち手を最後まで考え実行できる方 ［歓迎条件］ ・営業組織でのリーダー、マネージャー、課長等のマネジメント経験 ・インサイドセールス/BDR組織での実務またはマネジメント経験 ・5名程度以上のチームにおけるKPI管理、1on1、育成の経験 ・営業プロセスやトーク、ターゲティング等の改善を主導した経験 ・IT/SaaS/ICTサービスの法人営業経験、またはSales Ops・AI・営業データ活用の経験 ［求める人物像］ ・自らも営業成果をつくり、行動でメンバーに高い基準を示せる方 ・目標と現在地を数字で捉え、未達成リスクに対して素早く打ち手を講じられる方 ・メンバーの特性に合わせて関わり方を変え、自ら考え自走できる人材へ育成できる方 ・必要な指摘を避けず、明るく熱量高くチームを牽引できる方 ・過去のやり方に固執せず、新しい営業手法やAI・データ活用を前向きに試せる方

求めている人材 ［必須条件］ ✅法人営業、インサイドセールス、新規開拓営業など、営業数値を持って成果を追った経験 ✅自身の営業目標に対し、数字を分解しながら打ち手を考え、継続的に成果をつくってきた経験 ✅後輩指導、OJT、リーダー等、他者の育成や成果向上に関わった経験 ✅目標達成への強いこだわりを持ち、未達理由の説明ではなく、達成に向けた打ち手を最後まで考え実行できる方 ✮これまでの経験を即戦力として発揮した後は、ご自身の志向に合わせて柔軟にキャリアを広げられます！ ・大型案件を担うフィールドセールスへ転向 ・マーケティング部門で戦略立案を担当 ・インサイドセールスのスペシャリスト追求またはマネジメントへの道 ［歓迎条件］ ・営業組織でのリーダー、マネージャー、課長等のマネジメント経験 ・インサイドセールス/BDR組織での実務またはマネジメント経験 ・5名程度以上のチームにおけるKPI管理、1on1、育成の経験 ・営業プロセスやトーク、ターゲティング等の改善を主導した経験 ・IT/SaaS/ICTサービスの法人営業経験、またはSales Ops・AI・営業データ活用の経験 ［求める人物像］ ・自らも営業成果をつくり、行動でメンバーに高い基準を示せる方 ・目標と現在地を数字で捉え、未達リスクに対して素早く打ち手を講じられる方 ・メンバーの特性に合わせて関わり方を変え、自ら考え自走できる人材へ育成できる方 ・必要な指摘を避けず、明るく熱量高くチームを牽引できる方 ・過去のやり方に固執せず、新しい営業手法やAI・データ活用を前向きに試せる方

求めている人材 【必須要件】 •法人営業(BtoB)またはセールスサポートの経験 •経営幹部と適切にやり取りができる方～CXOとの対応にふさわしい、丁寧な言葉遣いや振る舞いができる方 •語学力：日本語ビジネスレベル かつ 英語ビジネスレベル(目安：TOEIC 800点以上 または CEFR B2相当以上) 【歓迎要件】 •外資系テクノロジー企業における製品デモ、またはプリセールス技術サポートの実施経験 •SaaS業界での経験 •Google WorkspaceおよびChromebook環境の使用スキル •スピード感のあるスタートアップや新製品ローンチ環境での就業経験 【このような方にフィットします】 ・これまで培ってきた「英語力×営業スキル」を活かし、未発売の革新的なプロダクトを広めたい方 ・単なる架電数重視の営業ではなく、顧客の経営課題に深く向き合う提案をしたい方 ・プロジェクトのコアメンバーとして、将来的なキャリア(正社員登用やマネジメント)を築きたい方

求める人材: 【必須】 ●何らかの業界で法人営業の経験がある方 （業界問わず） または ●通信やIT業界での法人営業の経験がある方 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐20代・30代の若手活躍中！ ✓経験者 ✓第二新卒OK ✓ブランクOK ～こんな方にもおすすめ～ ●IT業界や通信業界に興味がある ●経験や知識を活かしてさらにスキルアップを目指したい ●ワークライフバランスも大切にしたい

求める人材: ■求める人物像 【応募必須条件】 ・法人営業の実務経験3年以上 ・新規顧客への営業・商談経験 ・顧客の課題やニーズをヒアリングし、提案につなげた経験 【歓迎する経験】 ・IT業界での法人営業経験 ・システム開発、受託開発の営業経験 ・無形商材の営業経験 ・新規顧客開拓の経験 ・提案書、見積書の作成経験 ・エンジニアやPMと連携した提案経験 ・AI、生成AI、DX領域への興味・知識 ・SE、PL、PMなどシステム開発に関わった経験

求める人材: こんな方を歓迎します ・営業として売上や契約件数などの目標を持ってきた方 ・新規顧客へのアプローチ経験がある方 ・アポイント獲得からクロージングまで経験している方 ・契約後の顧客フォローも経験している方 ・営業ロープレや営業研修を受けた経験がある方 ・成果に応じて評価や給与が変わる環境で働いた経験がある方 ・これまでの営業経験を、別の業界で試してみたい方 必須条件 ・営業経験をお持ちの方※法人・個人、業界は問いません ・アポイント獲得、商談、提案、クロージングまで、一連の営業活動を経験したことがある方

求めている人材 ⭐大卒以上 ⭐第二新卒歓迎 【必須条件】 ✅法人営業経験がある方 └2年以上/業界不問 ✅日本語での ビジネスコミュニケーションが可能な方 ✅基本的なPC操作スキル └Excel、PowerPoint、Word等 ＜こんな方を歓迎します！＞ ■社内外の関係者と丁寧に コミュニケーションできる方 ■お客様と長期的な関係を築く営業がしたい方 ■大手企業を担当し視野を広げたい方 ■AIなど新しい技術や ビジネスの変化に興味がある方 ■自ら考えて行動する力を身につけたい方 ■新しい分野を学ぶ意欲がある方

求める人材: ＼ 未経験・第二新卒・ブランクのある方も歓迎 ／ ■必須条件 ・39歳以下の方（例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・学歴不問、経験不問 ・基本的なビジネスコミュニケーション力 ■こんな経験が活かせます ・営業の経験（法人・個人は問いません） ・接客、販売などお客様と直接関わる仕事の経験 ・チームで目標を追いかけた経験 ※上記すべての経験を満たす必要はありません。 ■こんな方に向いています ・努力を正当に評価してくれる環境で、キャリアも収入も上げたい方 ・仕事もプライベートも大切にしたい方 ・お客様の課題を自分事として捉え、寄り添った提案ができる方 ・指示待ちではなく、自ら考えて主体的に行動できる方 ・コンサルティング型の提案営業に挑戦してみたい方 【選考について】 業績安定につき積極採用中です。 定員に達し次第、募集は終了となります。 「まずは話だけでも聞いてみたい」という方もお気軽にご応募ください。

求める人材: 【学歴・経歴不問】 ■普通自動車免許（AT限定可）があればOK！ ■第二新卒も歓迎◎ ■35歳以下 ※長期キャリア形成を図るため：例外事由3号イ 【こんな方におすすめ】 ◎営業にチャレンジしたい方 ◎人と信頼関係を築く仕事がしたい方 ◎チームで協力して働きたい方 ◎DX・デジタル分野に興味がある方 ◎自分のアイデアを活かしたい方 ◎「モノを売る」だけでなく、 お客様の課題解決に関わりたい方 ◎新しい商品やサービスを 一緒につくってみたい方 【選考は人柄・意欲重視！】 経験やスキルよりも「これから」を重視します。

求める人材/能力 【必須条件】 35歳以下の方を募集（職務経験不問） ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ・新規営業に抵抗のない方 ・短期間での離職がない方(1年間で2回以上の離職はNG) ＜こんな方も大歓迎です！＞ ＊学歴不問 ＊経験不問 ＊未経験者歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊フリーター歓迎 ＊U・Iターン歓迎 ＊ブランクOK

求めている人材 ＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・新しい商品やサービスを学ぶことに意欲的な方 ・顧客の課題を丁寧に聞き取り、解決に向けた提案を行いたい方 学歴や職歴は一切不問です。 「今の環境を変えたい」 「結婚や将来を見据えて安定したい」 という20代・30代の若手メンバーを 大切に育てたいと考えています。 ✅こんな方にぴったり ・建設、設備、管材業界での実務経験 ・IT、システム、SaaS、DX関連分野での営業経験 ・法人向け営業（BtoB）や新規顧客開拓の経験 ・新規事業や新サービスの立ち上げ・推進経験 ・BIM、CAD等に関する基礎知識※実務経験は不問 ✨意欲重視の採用です ルート営業で一番大切なのは、 トーク力ではなく『こまめな顔出し』や 『元気な挨拶』です。 『最近調子はどうですか？』と定期的に お客様に寄り添い、信頼関係を築ける 『まめな方』なら、未経験でも 必ず活躍できます！

求める人材: 【必須条件】 * 法人営業の経験ある方※3年程度目安 【求める人物像（志向性）】 私たちが大切にしているのは、挑戦する姿勢です。 最初から何でもできる人はいません。 わからないことや、うまくいかないことがあって当然です。 営業の仕事では、思うような結果が出なかったり、失敗したりすることもあると思います。 大切なのは、その経験をどう捉え、次にどう活かしていくか。 私たちは、失敗を恐れて立ち止まるよりも、まずは自分で考え、積極的にチャレンジすることを大切にしています。 たとえ一生懸命取り組んだ結果が間違っていたとしても、そこから学び、次に活かせば、それは確かな経験値になります。 失敗を恐れて何もしないよりも、挑戦を重ねながら成長していく。 そんな姿勢を私たちは応援します。 営業経験や知識はもちろん大切ですが、それだけですべてが決まるわけではありません。 相手の気持ちを考えられるコミュニケーション能力や、自ら行動するポテンシャル、そして何よりも本気で取り組む姿勢。 そうした力を伸ばしていくことで、営業としての成果はもちろん、昇給・昇格のチャンスも広がっていくと考えています。 私たちは、本気で頑張る人が報われる会社でありたいと思っています。 要領よく立ち回ることだけが評価されるのではなく、泥臭くても、思うような結果が出なくても、目標に向かって本気で努力する。 その過程も含めて、一人ひとりの頑張りをきちんと見ていきたいと考えています。 もちろん、ただ挑戦するだけでなく、失敗から学び、改善し、成果につなげていくことも大切です。 これまで培ってきた営業経験を活かしながら、さらに成長したい方。 自分の可能性を信じて、新しいことにも積極的に挑戦できる方。 ぜひ、あなたの力を私たちの事業の成長に活かしていただけませんか。 本気で頑張るあなたと、一緒に会社を成長させていけることを楽しみにしています。

求めている人材 ✨29歳以下の方は全員面接✨ ＼人柄・意欲重視の採用です！／ ✅経験、知識は一切不問 ✅学歴不問 ✅第二新卒歓迎 ✅正社員デビューの方もぜひ♪ ＜応募条件は“年齢”だけ！＞ 29歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ★☆ 当てはまる方にオススメ ★☆ ・正社員になって、安定した環境で働きたい ・社会人として再スタートしたい ・イチから営業スキルを学びたい ・仲間と一緒に成長できる環境で働きたい ☆彡 サービス業やアパレル、飲食など、お客様と接する仕事の経験が活かせます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】 高卒以上 営業経験（業界・年数不問）をお持ちの方 ＜こんな方は更に歓迎＞ 不動産や広告、人材、保険などの無形商材の営業経験をお持ちの方 ＜こんな方にピッタリ＞ ・同年代より一歩リードしたい方 ・専門性を身につけ、磨きたい方 ・仕事と私生活、どちらも大切にしたい方 ・お客様とじっくり向き合いたい方

【応募資格】 【あなたの知識を営業で活かしませんか？】 通信業界やネットワーク関連の知見を活かして20代後半から営業に挑戦してみませんか？ 裏方ではなく自分の成果が見える仕事で正当に評価されたいという方を大応援します！ 当社はモバイルからネットワーク、クラウド、自社新規事業まで豊富なラインナップを保有。決まったマニュアル通りの提案ではなく、あなたの企画力と提案力でお客様のDXを推進できる環境です。 ■必須条件 ・基本的なPCスキル ■優遇条件 ・法人営業の実務経験(目安2～3年以上) ・IT・通信・クラウドなどの営業経験 ・情報系資格 (ITパスポート、基本情報、CCNAなど) ・普通自動車免許(AT限定可) ・通信やネットワーク業界でのご経験 ■こんな方に向いています！ ・通信ネットワークの知見を活かしたい方 ・行動量と粘り強さでしっかり稼ぎたい方 ・チームで成果を出したい方 ・根性や素直さに自信がある方 ・課題解決型の営業で市場価値を高めたい方 ・将来リーダーやマネージャーを目指したい方 【メリット】 #転勤なし #経験者歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #賞与あり #昇給あり #昇格あり

求めている人材 【必須条件】 経験や学歴、これまでの社会人歴は一切不問です！ 教育を前提とした「ポテンシャル採用」を行っていますので、これからの意欲を最も重視します。 【こんな方を歓迎します！】 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・自分ひとりの成果ではなく、チームで協力して目標を達成することに喜びを感じる方 ・仕事を通じてお客様や仲間の役に立ちたいという想いがある方 ・財務基盤が安定した企業で、長期的なキャリアや人生設計を築きたい方 ・思いやりを持ち、周囲への気配りができる方 ※前職の経験は問いません。異業種から飛び込んできた先輩たちが多数活躍し、 手厚いフォローのもとで一人前の営業へと成長しています。 「チームで働くこと」を大切にできる方からのご応募を心よりお待ちしております！

求めている人材 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅普通自動車免許をお持ちの方 ✅何らかの接客経験がある方（営業・アパレル・飲食など） ✅メール対応や見積書作成など、 基本的なPC操作ができる方 ⭐歓迎⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅学歴不問・性別不問 ✅営業職・IT未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎・既卒歓迎 ✅子育て世代歓迎 ⭐以下のような方歓迎⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅営業経験をお持ちの方（業界不問） ✅お客様との会話を大切にしたい方 ✅新しい商品知識を 覚えることに前向きな方 これまでの営業・接客経験を活かし、 お客様に貢献したい方歓迎です。

求める人材: 【歓迎する経験・スキル】 ・法人または個人向けの営業経験 ・Excel、Wordの日常的な利用 　（四則演算レベル） ・PowerPointでの提案書作成 お客様のお話を伺い、経費削減につながる提案を 丁寧に伝えられる方を歓迎します。

資格・経験 未経験者歓迎 高卒以上 普通自動車免許（AT限定可） ワード、エクセル、パワポの基本操作ができる方 ★AI・ITやセキュリティ業界の経験は不問 ＜こんな方歓迎＞ □ 法人営業の経験がある方 □ 課題解決型の提案営業に挑戦したい方 □ AI・IT分野に興味がある方 □第二新卒歓迎 ＜求める人物像＞ お客様の声に耳を傾け、 丁寧に物事を積み上げていける方

求めている人材 【必須条件】 ・Microsoft Officeの基本操作スキル ・お客様との折衝経験が1年以上ある方 法人営業に限らず、個人営業や接客販売などでお客様とやり取りしてきた経験も対象です。IT業界や製造業での経験は問いません。 【歓迎スキル・経験】 ・法人営業の実務経験 ・IT・システム業界での法人営業経験 ・製造業向けソリューション提案の経験 ・ERP／生産管理／CADCAMなどの知識 ・クラウドサービスの理解や提案経験 【こんな方に向いています】 ・お客様の課題に向き合い、長く信頼関係を築きたい方 ・ITやAIを前向きに学びたい方 ・柔軟に考え、自分から動ける方 ・分からないことを調べたり、周囲に相談したりできる方 【入社後について】 IT業界や製造業が初めてでも、最初からすべてを知っている必要はありません。 まずは製品や製造業の基礎を学び、その後は先輩社員との同行やOJTを通じて、 お客様対応や提案の進め方を少しずつ身につけていきます。 【あまり向いていない方】 ・決まった業務だけを続けたい方 ・変化の少ない仕事を望む方 ・新しい知識を学ぶことに抵抗がある方 【この仕事で得られること】 ・課題の聞き取りから提案、導入まで関わる提案力 ・IT／AIの実践的な知識 ・製造業の業務理解 ・お客様から直接感謝されるやりがい ・将来にも活かせる課題解決力 お客様と向き合ってきた経験を活かし、新しい分野で提案力を伸ばしたい方をお待ちしています。

【応募資格】 【あなたの行動力を求めています。】 飛び込み営業・テレアポの経験が活きること間違いなし！ 当社はモバイルからネットワーク、クラウド、自社新規事業まで豊富なラインナップを保有。決まったマニュアル通りの提案ではなく、あなたの企画力と提案力でお客様のDXを推進できる環境です。 ■必須条件 ・法人営業の実務経験(目安2～3年以上) ・基本的なPCスキル ■優遇条件 ・IT・通信・クラウドなどの営業経験 ・情報系資格 (ITパスポート、基本情報、CCNAなど) ・普通自動車免許(AT限定可) ■こんな方に向いています！ ・チームで成果を出したい方 ・学生時代に運動部などに所属していた方 ・新規事業の立ち上げに関わりたい方 ・課題解決型の営業で市場価値を高めたい方 ・将来リーダーやマネージャーを目指したい方 ※クロージング能力は必須とせず、質の高いリード獲得に長けた人材をお待ちしています。 【メリット】 #転勤なし #経験者歓迎 #社会保険完備 #交通費支給 #賞与あり #昇給あり #昇格あり

求める人材: 【必須】 ・法人営業の経験がある方（業界不問） ・自分から新規開拓（電話・訪問・交流会）に取り組める方 ・約束（期限・時間）を守れる方 ・フィードバックを受け止め、変化を楽しめる方 ・AIを拒否せず、仕事に取り入れたい方 【歓迎】 ・経営者への提案経験、マネジメント経験がある方 ・後輩育成に興味がある方 過去の肩書より、今の行動を見ます。

求める人材: 【必須条件】 ・営業経験がある方 ・顧客や仕入先と円滑に連絡・調整ができる方 ・メール、文書作成、表計算などの基本的なPC操作ができる方 【歓迎する経験】 ・情報通信、電気工事、オフィス内装などの業界経験 ・見積書作成、発注、納期調整の経験 ・都内での運転経験 期限を守り、報告・連絡・相談を大切にできる方を求めています。分からないことを確認しながら学び、自分で考えて行動できる方を歓迎します。

求める人材: 【必須条件】 35歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※職務経験不問 【歓迎条件】 未経験歓迎 無資格OK 第二新卒歓迎 副業・WワークOK ＼こんな方にピッタリです／ ✅人と関わる仕事のやりがいは続けたい方 ✅シフト勤務や立ち仕事から、働き方を変えたい方 ✅気配りや臨機応変な対応を仕事に活かしたい方 ✅チームで協力しながら仕事を進めることが得意な方 ✅体力だけに頼らない、長く通用するスキルを身につけたい方 ✅店長・現場責任者以外のキャリアにも挑戦したい方 ▼前職例 飲食店のホールスタッフ ホテルのフロント・宿泊スタッフ ブライダルスタッフ・ウェディングプランナー 旅行カウンター・ツアー受付 レジャー施設・テーマパークスタッフ カラオケ・アミューズメント施設スタッフ エステ・美容サロンの受付スタッフ コールセンターの受電スタッフ 施設受付・インフォメーションスタッフ

求める人材: 【必須条件】 35歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※職務経験不問 【歓迎条件】 未経験歓迎 無資格OK 第二新卒歓迎 副業・WワークOK ＼こんな方にピッタリです／ ✅お客様の希望を聞き、商品を提案することが好きな方 ✅接客・販売経験を法人向けの仕事に活かしたい方 ✅売るだけでなく、導入支援や改善提案にも挑戦したい方 ✅店舗販売から営業・企画へキャリアを広げたい方 ✅目標に向けて工夫しながら行動できる方 ✅将来はマネジメントや戦略立案にも携わりたい方

求める人材: 【学歴・経歴不問】 ■普通自動車免許（AT限定可）があればOK！ ■第二新卒も歓迎◎ ■35歳以下 ※長期キャリア形成を図るため：例外事由3号イ 【こんな方におすすめ】 ◎営業にチャレンジしたい方 ◎人と信頼関係を築く仕事がしたい方 ◎チームで協力して働きたい方 ◎DX・デジタル分野に興味がある方 ◎自分のアイデアを活かしたい方 ◎「モノを売る」だけでなく、 お客様の課題解決に関わりたい方 ◎新しい商品やサービスを 一緒につくってみたい方 【選考は人柄・意欲重視！】 経験やスキルよりも「これから」を重視します。

求めている人材 学歴・経験不問！ 《 ▽必須条件 》 ◆法人営業の経験をお持ちの方（業界不問） 《 ▽歓迎いたします 》 ◆通信業界やソリューション営業の経験者の方 ＼こんな方にオススメ！／ ✅️顧客と徹底的に向き合い課題解決を追求したい方 ✅️影響力の大きな仕事に挑みたい方 ✅️組織のチームワークで成果を上げたい方 ✅️正当な評価やワークライフバランスを大切にしたい方

求めている人材 ✨未経験歓迎✨ 営業経験・業界経験は問いません。 第二新卒の方や、 これから営業に挑戦したい方も大歓迎！ 特別な営業スキルや専門知識は必要ありません！ 【こんな方におすすめ✨】 ・未経験から営業に挑戦したい ・今より収入を上げたい ・成果を給与に反映してほしい ・人と話すことが好き ・目標に向かって頑張れる ・一つのことを粘り強く続けられる ・営業スキルを身につけたい ・若いうちからキャリアアップしたい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・将来的にマネジメントにも挑戦したい 一つでも当てはまれば、 ぜひご応募ください！ ⭐経験より「これから」を重視します 今回の募集では、 これまでの営業経験だけで 判断する採用ではありません。 大切なのは、 「これから頑張りたい」 という気持ちです。 営業経験ゼロからでも、 研修と先輩社員のサポートを受けながら成長できます。 「自分にも営業ができるかな？」 という方も、 まずはお気軽にご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【魅力】 ■圧倒的な裁量権 「支店の立ち上げ」という ミッションに挑めます。 「自分自身で新しい 支店の『型』を作る」 経験が得られます！ ■明確なキャリアパス 「将来の管理職候補」 というポジションです！ ■市場価値の向上 「仕組みづくり」と 「営業」の両輪を担う 経験を養えます！ ■概要【必須】 ■法人営業経験のある方 （業界・取扱商品は不問） ■チームでの活動経験や 協力して成果を出した 経験をお持ちの方 ■決めた目標は、達成するまで 粘り強く行動できる方 ■知らないことも「まずやって みよう」と素直に学べる方 ■詳細【歓迎】 ■金融・不動産・保険の 営業経験者 ■1名以上のマネジメント 経験がある方 ■ソリューションの 導入提案経験者

求める人材: 学歴不問・未経験歓迎！ 意欲重視の採用です。 未経験はもちろん、ブランクの有無も問いません。 応募に当たって必要なスキルはないので、気軽に応募してください！

求める人材: 【必須条件】 35歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※職務経験不問 【歓迎条件】 未経験歓迎 無資格OK 第二新卒歓迎 副業・WワークOK ＼こんな方にピッタリです／ ✅お客様の希望を聞き、商品を提案することが好きな方 ✅接客・販売経験を法人向けの仕事に活かしたい方 ✅売るだけでなく、導入支援や改善提案にも挑戦したい方 ✅店舗販売から営業・企画へキャリアを広げたい方 ✅目標に向けて工夫しながら行動できる方 ✅将来はマネジメントや戦略立案にも携わりたい方

求めている人材 【必須】 ・何かしらの営業経験をお持ちの方（業界不問） ・IT業界未経験歓迎 【歓迎】 ・インセンティブや成果に応じた報酬体系に魅力を感じる方 ・早期に営業として成果を出し、リーダー・マネージャーなどキャリアアップしたい方 ・経営視点や事業成長にも関心がある - 【求める人物像】 ・営業経験を活かしつつ、より高度な提案力を身につけたい方 ・固定観念にとらわれず、柔軟に物事を吸収できる方 ・IT領域にこれから興味・関心を持ち、学んでいきたい方 ・素直さや前向きさがあり、新しい環境に順応できる方 ・経験やスキルに加え、行動力や成長意欲を重視 - 【この仕事の面白さ】 ・クライアントの課題を深く理解し、「それ自分たちで解決できるんだ」と言ってもらえた瞬間 ・自分の提案でプロジェクトが動き、実際に企業の変化に繋がる実感が得られる ・エンジニアと連携しながら、単なる営業ではなく事業の一部を担う感覚で仕事ができる - 【この仕事に向いているタイプ】 ■ 成果に応じた報酬やキャリアアップに魅力を感じる方 ■将来的に営業として高い成果を出したい方 - ＜こんな方はぜひご応募ください！＞ ◎AIやデータ活用など先端領域に興味がある ◎成長中の会社で一緒に成長していきたい ◎将来性のある分野でスキルを積んでいきたい など

求めている人材 【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・金融機関での法人営業経験 ・IT業界(ソフト・ハードウェア問わず)での 法人営業経験 【歓迎条件】 ・金融機関向けのSI営業経験 ・コンサルティングでの基幹/業務システム 導入支援経験 【求める人物像】 【全職種共通（日立グループ コア・ コンピテンシー）】 ・People Champion （一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に 発揮できる安心安全な職場 (インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に 行動することを忘れずに、社内外の関係者と 協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、 現状に挑戦し、素早く応えて、 イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ■顧客起点の対応 問題を確実に解決するために、あるいは 顧客サービスを向上させるために、 顧客と常に連絡を取り合い、顧客からの フィードバックを確認したり、新しい顧客ニーズに ついて調査し、入手した情報を活用して新たな アイデアを生み出す。 ■複雑な状況への対処 問題を探求して根底にある問題と根本原因を 明らかにする。 ■効果的なコミュニケーション 他者に対して注意深く耳を傾け、関心を持つ。 他者に十分な情報を提供する。 ■対人関係構築力 さまざまなグループの人々とオープンに接し、 親しみやすい関係を構築する。 ■説得力の発揮 相手の意見に傾聴しつつ、説得力のある 論理的な議論を展開し、他者から支持や共感、 コミットメントを得る。 【最終学歴】 大卒以上

求める人材: 経験も学歴も、ほぼ見ていません。見ているのは「やってみよう」と思えるかどうかだけです。 【必須条件】 ・営業未経験OK ・学歴不問（研修からスタートできます） ・基本的なPC操作ができる ・人と話すことに抵抗がない 【こんな人は大歓迎】 ・調べものやお店探しを、ChatGPTやGeminiなどのAIでしている ・AIの答えやおすすめを参考にして、何かを決めたことがある ・InstagramやTikTok、YouTubeなどのSNSをよく見る・よく使う ・新しいアプリやツールが出たら、とりあえず試してみる ・今の仕事、がんばっても給料が上がらなくてモヤモヤしている ・若いうちに稼げるスキルを身につけたい ・年功序列じゃなく、成果でちゃんと評価されたい ・第二新卒・フリーター・ブランクのある方 ・部活やスポーツで目標に向かってがんばった経験がある ・接客・販売・コールセンターなど、人と話す仕事をしていた 前職は本当に問いません。「調べものはだいたいAIで済ませてる」くらいの人なら、その感覚がそのまま活きます。

求めている人材 【必須条件】 ・ソリューション営業など顧客課題解決型の 営業、コンサルタント経験(目安3〜6年前 後/IT業界に限ります) 【歓迎条件】 ・倉庫管理、配送計画・管理を はじめとした、 ロジスティクスソリューションや、 部門横断のSCMソシューションの経験 ・大型案件の新規受注や、 新規ビジネスの創出を自らが中心と なって獲得した経験をお持ちの方 【求める人物像】 【全職種共通】 （日立グループ コア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひ とりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に 発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)を つくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、 常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を 持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを 起こす）： 新しい価値を生み出すために、 情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・一人称で活動でき、事業を リードできる営業 ・何事にも前向きに取り組める人財 【最終学歴】 高卒以上

求める人材: ✅ランドリー業界での実務経験がある方（職種・年数不問） ◎メーカー、商社、店舗運営など、業界の流れがわかる方 ◎年齢不問・学歴不問 ◎30代～50代まで幅広い世代が活躍中

求めている人材 【 条件に合う方、全員面接！ 】 意欲重視の採用のため、 経験よりもこんな方を求めています ・ワクワクしながら働きたい ・成果を正当に評価されたい ・メリハリ付けて働きたい ・無駄な残業が嫌い ・面白い会社を一緒に創りたい 「自分だ！」と思った方や まずは話を聞きたい方も 気軽にご応募ください♪ ◆未経験からのチャレンジ大歓迎 ◆20代・30代の男女スタッフ活躍中 ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ◆定着率が高い職場 ◆子育て世代応援、連続休暇取得可能 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【 条件に合う方、全員面接！ 】 意欲重視の採用のため、 経験よりもこんな方を求めています ・ワクワクしながら働きたい ・成果を正当に評価されたい ・メリハリ付けて働きたい ・無駄な残業が嫌い ・面白い会社を一緒に創りたい 「自分だ！」と思った方や まずは話を聞きたい方も 気軽にご応募ください♪ ◆未経験からのチャレンジ大歓迎 ◆20代・30代の男女スタッフ活躍中 ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ◆定着率が高い職場 ◆子育て世代応援、連続休暇取得可能

求める人材: 【必須条件】 ・法人営業経験（5年以上） ・新規開拓営業の経験 ・事業部長クラス以上でのマネジメント経験 ・0→1の事業立ち上げ経験、および組織構築経験 ・自走でき、数字責任を持ってプロジェクトを推進できる方 【歓迎条件】 ・駐車場業界、または不動産業界での営業経験 ・SaaS / DX関連の営業経験、または代理店営業の経験 ・スタートアップ、ベンチャー企業での勤務経験 ・中国企業との業務経験、またはビジネスレベルの語学力（あれば尚可） ・ベンチャーマインド（圧倒的な当事者意識）を持つ方 【求める人物像】 ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し圧倒的なスピード感で行動できる方 ・現場主義で、「まずやってみる」という精神を大切にできる方 ・立ち上げ期の泥臭い営業や現場対応も厭わない方 ・市場を自らの手で切り拓くことに強いやりがいを感じる方 ・経営視点を持ちながら、率先して現場にも入れる方

求めている人材 営業経験は不要です。職種・業種ともに 未経験の方も歓迎します。 商談の進め方やビジネスマナーは、 入社後の研修と先輩との同行で身につけられます。 【応募資格】 ・高卒以上 ・日本語での会話・読み書きに不自由のない方 【日本語を母語としない方へ】 ・日本語能力試験（JLPT）N1相当の日本語力が必要です （お客様との商談・契約手続きはすべて日本語で行います） ・就労ビザ（在留資格）の取得・変更が必要な方は、 N1の証明書類のご提出と、在留資格の要件（学歴など）を満たすことが必要です 【歓迎】 ・接客・販売のご経験がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)）

求めている人材 ホームセンターなど 大手小売企業への営業経験と、 パートナー企業を巻き込む 営業力を活かせるポジションです。 《必須》 ✅小売業界を最終顧客とする 法人営業経験5年以上 ✅大手小売企業の 本部商談経験 ✅小売企業の 本部商談・意思決定プロセスを 理解している方 ✅代理店、SIer、 ベンダーなどと連携した 案件推進経験 ✅IT、DX、IoT、POS、 電子棚札、店舗システムなどの 提案経験 ✅ターゲット選定から 商談創出・提案・導入まで 主体的に進められる方 《歓迎》 ✅ホームセンター向け DX製品・システムの提案経験 ✅全国展開する ホームセンターチェーンへの 本部営業経験 ✅PoCから全店展開までの 推進経験 ✅代理店施策、共同営業、 パートナー開拓経験 ✅英語または中国語での 社内コミュニケーションができる方 ◆能力・特性 ・ 高い目標達成意欲と仮説検証を回す実行力／スピード感 ・ CxO～本部～現場までの階層別コミュニケーション／交渉力 ・ 提案書／ROI・PoCレポート等の資料作成に抵抗がない方 ・ プリセールス／アフターセールス／開発とのチーム連携を重視できる方 ・ 英語／中国語ができれば尚可 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※定年後は顧問などの特別な雇用契約も可能です。）

求めている人材 ◆業界問わず、営業の経験がある方 （業界未経験の方も歓迎！） ◆第二新卒歓迎 ◆学歴不問 「営業としてスキルアップしたい」 「じっくり関係性を築く営業がやりたい」 「経験を活かしてIT業界で活躍したい」 そんな想いのある方を歓迎します。 ＜下記のような方は歓迎＞ ・法人営業に興味がある方 ・お客様と長く関係を築く仕事がしたい方 ・ITやオフィス機器に興味がある方 ・新しいことを学ぶのが好きな方 ・社内外の人と連携しながら仕事を進められる方 ・少人数の環境で裁量を持って働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ＜ 下記のような方にもオススメ ＞ ・一方的に売り込む営業より、相手の話を聞く営業がしたい方 ・お客様に頼られる仕事がしたい方 ・商品知識やIT知識を少しずつ身につけたい方 ・自分で考え、周囲を巻き込みながら仕事を進めたい方 ・協力会社との関係づくりを大切にできる方 ・長期的な信頼関係を大切にしたい方 ・営業職としてさらに成長したい方

求める人材: 【必須条件】 35歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※職務経験不問 【歓迎条件】 未経験歓迎 無資格OK 第二新卒歓迎 副業・WワークOK ＼こんな方にピッタリです／ ✅人と関わる仕事のやりがいは続けたい方 ✅シフト勤務や立ち仕事から、働き方を変えたい方 ✅気配りや臨機応変な対応を仕事に活かしたい方 ✅チームで協力しながら仕事を進めることが得意な方 ✅体力だけに頼らない、長く通用するスキルを身につけたい方 ✅店長・現場責任者以外のキャリアにも挑戦したい方 ▼前職例 飲食店のホールスタッフ ホテルのフロント・宿泊スタッフ ブライダルスタッフ・ウェディングプランナー 旅行カウンター・ツアー受付 レジャー施設・テーマパークスタッフ カラオケ・アミューズメント施設スタッフ エステ・美容サロンの受付スタッフ コールセンターの受電スタッフ 施設受付・インフォメーションスタッフ

求めている人材 ＜応募条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ※社用車を貸与します 学歴・経歴・正社員経験は問いません。 第二新卒・ブランクのある方も歓迎です。 【こんな方が活躍しています】 ・経歴に自信が持てない方 ・書類で落とされ続けている方 ・もう一度きちんと働きたい方 選考は書類＋面接1回（支店長）だけです。

求める人材: ＜経験＞ ・営業経験をお持ちの方（住宅設備関連の経験者は優遇） ・サービス業や接客業のご経験をお持ちの方も歓迎 ※上記はあくまで歓迎条件であり、必須ではありません※ ※営業未経験の方も、意欲やポテンシャルを重視して採用します※ ＜資格・スキル＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・簡単なPC操作ができる方（入力作業など） ＜求める人物像＞ ・お客様に寄り添い、コミュニケーションを大切にできる方 ・新しい知識を積極的に学べる方 ・変化に柔軟に対応できる方

求めている人材 【必須条件】 以下いずれかの経験 ・官公庁向け営業経験(目安5年以上) ・ITソリューションの営業経験(目安5年以上) ・後輩の指導やプロジェクトの取りまとめなど、 何らかのリーダーシップを発揮したご経験 （※役職の有無は問いません） 【歓迎条件】 ・新しい分野へのチャレンジ意欲や好奇心が旺盛な方 ・国家安全保障事業への興味・関心 ・チームリーダー経験 ・部下または後輩の育成経験 ・TOEIC650点以上の英語力 (読み書き・メール利用に支障のないレベル） 【求める人物像】 【全職種共通（日立グループ コア・ コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼し パフォーマンスを最大限に発揮できる 安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動する ことを忘れずに、社内外の関係者と協創で 成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、 現状に挑戦し、素早く応えて、 イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・国際情勢やテクノロジなど幅広い分野に関心を持ち、 新たな発想でチャレンジができる方 ・社内外の関係者と幅広く協力し、粘り強く 業務調整、折衝などができる方 ・本質的な課題の探求と、その課題解決のために アクションできる方 【最終学歴】 大卒以上

求める人材: ＜経験＞ ・営業経験をお持ちの方（住宅設備関連の経験者は優遇） ・サービス業や接客業のご経験をお持ちの方も歓迎 ※上記はあくまで歓迎条件であり、必須ではありません※ ※営業未経験の方も、意欲やポテンシャルを重視して採用します※ ＜資格・スキル＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・簡単なPC操作ができる方（入力作業など） ＜求める人物像＞ ・お客様に寄り添い、コミュニケーションを大切にできる方 ・新しい知識を積極的に学べる方 ・変化に柔軟に対応できる方

求めている人材 【応募条件】 ✅法人営業（BtoB）の経験がある方 【歓迎する対象】 ✅商品企画や開発に興味のある方 ✅自分のアイデアを形にしたい方 ✅新規事業のワクワク感を味わいたい方 【歓迎するスキル】 ✅建設・製造・物流業界向けのビジネス経験 ✅IT商材やDX関連の提案経験 ✅システム開発やクラウドビジネスの知見 ✅家電量販店などへの営業経験 ⭐新規事業の初期メンバーとして活躍しませんか？ 新しいサービスをチームみんなで大きくしていくワクワク感を、ぜひ一緒に味わいましょう！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号60歳未満（定年のため） 雇用延長あり）

求める人材: 〈必須〉 ・学歴不問、未経験OK！ ※特別なスキルや経験は一切問いません。 〈歓迎〉 ・接客、販売、営業などのご経験がある方 〈こんな方と働きたい！〉 ・人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・新しいことにチャレンジする意欲のある方 ・明るく元気な対応ができ、チームを大切にできる方 ・お客様の課題解決に向けて一緒に考えられる方

求めている人材 ⭐第二新卒OK/経験・知識不問⭐ 人物重視で採用を実施します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐未経験者を歓迎 採用にあたり、経験は問いません。 研修専門の部署による導入研修を 約2ヵ月間にわたって実施し基本ルールや 商品知識、営業ノウハウをゼロから 学べますのでご安心ください。 飲食やアパレル、ウェディング、 メーカー、不動産、製造業など、 異業種出身のメンバーが多数活躍中です！ 20代・30代が活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐こんな方にぴったり！ ✅営業デビューで頑張りたい方 ✅地域に密着して働きたい方 ✅キャリアアップしたい方 ✅プライベートを 大切にしつつ稼ぎたい方 ✅がんばり・成果が 自分に還ってくる環境で働きたい方 ✅周囲とのコミュニケーションを 円滑に進められる方 ✅成長企業で 自分自身の成長も実現したい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐先輩たちの声⭐ 「未経験でもポストを手にできます」 （前職：飲食店） 「教育体制が整っていて不安なく働けます」 （前職：飲食店） 「成果がシンプルに評価されるので ストレスがありません」 （前職：ウェディング）

求める人材: ＜学歴不問！営業経験者活躍中！＞ 【必須条件】 ＊普通自動車免許(AT限定OK)をお持ちの方 ※商談は基本、車か電車で移動になります。 【以下の項目が１つでも当てはまれば歓迎！】 ＊前向きな方 ＊ポジティブな方 ＊メリハリある働き方をしたい方 ＊未来を変えたい方 ＊稼ぎたい方 ＊営業経験者の方

求める人材: 【必須条件】 35歳まで（若年層の長期キャリア形成を図るため） ※職務経験不問 【歓迎条件】 未経験歓迎 無資格OK 第二新卒歓迎 副業・WワークOK ＼こんな方にピッタリです／ ✅社会人の基礎から学び直したい方 ✅研修やサポートが整った環境で再スタートしたい方 ✅言われた仕事だけでなく、自分で考えて動けるようになりたい方 ✅営業・提案・改善など幅広いスキルを身につけたい方 ✅分からないことを素直に質問し、学ぶ姿勢を大切にできる方 ✅今の経験よりも、これからの成長を重視して働きたい方 第二新卒、既卒、社会人経験が浅い方、初めての転職を考えている方も歓迎！ 前職の在籍期間よりも、これから身につけたいスキルや成長意欲を重視します。 ▼前職例 営業事務 一般事務 新卒入社の営業職 店舗販売スタッフ 飲食店スタッフ コールセンタースタッフ カスタマーサポート 派遣社員としての事務・受付

求めている人材 ＼人柄重視！特別なスキルは不要／ ✅安定した会社で長く働きたい ✅ワークライフバランスを大切にしたい ✅人と話すこと・接客の仕事が好き ✅自分の頑張りを正当に評価してほしい etc そんな方にオススメです◎ 飲食、不動産、金融、飲食など 前職の経歴もさまざま♪ ⭐学歴不問 ⭐未経験者、第二新卒も大歓迎！ ⭐営業・接客・販売経験者は優遇します

求めている人材 【応募資格】 ・高卒以上 ・PCの基本操作ができる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方は歓迎します】 ・営業経験が1年以上ある方（業界不問） ・法人営業、個人営業、ルート営業の経験がある方 ・接客、販売など、お客様対応の経験がある方 ・お客様の課題を聞き、提案する仕事の経験がある方 ・美容メーカー、美容商社（代理店）での勤務経験がある方 ・ITサービス、SaaS、POS、予約システムなどの営業経験がある方 ・新しいサービスやITツールに興味がある方 ・主体的に考え、行動できる方 ～こんな営業経験者におすすめ～ ・お客様の課題を深掘りするのが得意な方 ・商品を売るだけではなく、経営改善につながる提案をしたい方 ・提案型営業でお客様と信頼関係を築きたい方 ・営業スキルを磨きたい第二新卒、20代・30代の方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 【こんな方が活躍中！】 ・異業種からの転職者も活躍できる環境です。

求める人材: 【学歴不問・未経験歓迎！】 特別な資格や経験は必要ありません。 人柄や意欲を重視して採用しています！ ＼こんな方にぴったり！／ ・人と話すことが好き ・未経験から正社員として働きたい ・接客やサービス業に興味がある ・スマホや新しいアプリが好き ・AIなどの新しい技術に興味がある ・プライベートも大切にしたい ・安定した収入を得ながら成長したい 接客・販売の経験がある方も、もちろん歓迎！ 飲食店、アパレル、受付など、人と関わるお仕事の経験も活かせます。

求めている人材 未経験歓迎■学歴・経歴不問■第二新卒歓迎 やる気があれば十分！ 【こんな方活躍中】 ✅ 将来はリーダーやマネージャーとして活躍したい方 → 経営やマネジメントに興味がある方も大歓迎！一歩ずつ学べます。 ✅ 自分で考えて行動するのが好きな方 → 目標に向かって工夫しながら取り組むことにやりがいを感じる方にピッタリ。 ✅ 仲間と一緒に成長したい方 → チームで協力し、互いに刺激を受けながら働ける環境です。 ✅ 自分のスキルや価値を高めたい方 → 実践を通して「どこでも通用する力」を身につけられます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 経験不問です！ ・第二新卒、既卒、正社員デビューを目指す方大歓迎！（学歴不問・経験一切不問） ・20代・若手中心のフランクな環境で楽しく成長したい方 ・人柄重視で、誠実に人と接することができる方 ・「これから本気で頑張って稼ぎたい」という意欲がある方

求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎（前職での雇用形態も不問） 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません！ ＜こんな先輩が活躍しています！＞ 営業（IT、不動産、人材、WEB、保険、通信）や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中！ ＜活かせる経験＞ 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです！