転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載! 2017/12/15 UPDATE 毎週水・金曜更新!

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クレジット・信販の職務経歴書の書き方見本

職務経歴書の書き方見本クレジット・信販の職務経歴書の書き方見本です。職務経歴書を書いた後に、人事担当者の立場になって、読みにくい文章構成になっていないか、アピールしたいポイントがすぐわかるかを、客観的に読み返してみましょう。分かりやすい内容とPRで、あなたの魅力が十分に伝わる職務経歴書を目指してください。

◆クレジット・信販の職務経歴書の書き方見本

職務経歴

20××年××月~現在
【所属】債権管理部西日本コールセンター
[メンバー数] 110名
[役職] 2010年4月よりチームリーダー

【担当業務】
個人債務者への折衝業務。主に、初期未収客への入金案内・カウンセリングを担当
・架電業務(1日あたり約30人)
・架電戦略の作成
・回収実績のデータの集計、および分析
・オペレーター15人の指導育成、モチベーション管理、評価(2010年4月~)

【ポイント】
・架電数、延滞解消率において、3期連続個人目標を達成。2009年度には延滞解消数で全国トップとなり、社長賞を受ける。
・管理数値分析による、架電戦略の策定に携わる。2010年4月の戦略改定により全社の月次回収目標数値の達成に貢献(8カ月連続目標達成中)。
・2010年10月より債権管理システムの大規模改修プロジェクトに参加。債権管理業務の企画立案、回収データの分析を担当(2011年度中に導入完了予定)。

以上

職務経歴書セルフチェック

経歴書をまとめたら、内容に足りないところはないかチェックしてみましょう。
家族や知人に客観的にチェックしてもらうのもお勧めです。

以下の内容を過不足なく書きましたか?

  • いつ (西暦表記)
  • どこで (在籍企業、所属部署)
  • 何を (コンサルティング領域)
  • どれぐらい (プロジェクト規模)
  • 誰に対して (クライアント、社内関係者)
  • どんな立場で (役職、役割、責任の範囲、プロジェクト内の肩書、担当領域)
  • 何をしたか (職種名、具体的な職務)
  • 得られた成果・実績とエピソード (顧客評価、改善された点、売上、社内評価≪表彰の回数・成績など≫)
  • 専門スキル (専門知識≪業界知識、業務知識≫)
  • 応用可能なスキル (語学力、マネジメント力、ビジネススキル、PCスキルなど)

伝わりやすさを意識して、書き方を工夫しましたか?

  • 簡潔なビジネス文書 (可能な限り名詞や体言止めで記載する)
  • 具体性、客観性 (数値を活用、違う企業の人が読んでも理解できるように)
  • 整ったレイアウト (カッコや記号を使用して項目を立て、適度に改行、行間をあける)
  • 卒業後現在までのすべての期間の情報が入っている

「専門職系(コンサルタント、金融、不動産)」の職務経歴書はこちら

職務経歴書をまとめる際に重要なのは、決まった形式にまとめることではなく、あなたのキャリアがわかりやすく、最大限に伝わる内容であることが重要です。なかなかうまくまとまらない時は、他の職種の職務経歴書も参考にしてみてください。

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記事作成日:2011年5月19日