スーパーバイザー/ラウンダー、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ■必須条件 ・普通自動車免許(AT限定可) ・運転に慣れている方 ・体を動かす作業が可能な方 ■こんな方歓迎 ・アニメ、漫画、キャラクターなどの サブカルチャーに興味がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・自分で考えて行動できる方 ・チームで協力して働ける方 ―――――――――――――――――― サブカル好き、運転好き、 モノづくり好き、大歓迎。 ガチャガチャの補充だけじゃない。 売場の企画やラインナップ選定にも 関われるお仕事。 コツコツとお客様の店舗を巡りながら 自分のアイデアがヒットに つながった時の喜びは格別です。 あなたのペースで、 私たちとして成長していきませんか？ ―――――――――――――――――― 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ・長期での就業が可能な方 ・家電量販店での勤務経験をお持ちの方、大歓迎！ ・ラウンダーやルート営業の経験がある方、大歓迎！

求める人材: 【必須条件】 * 何らかのマネジメント経験をお持ちの方 * 基本的なPC操作ができる方 * 大卒以上 ※業界・職種・マネジメント人数は問いません。 ※コールセンター業界未経験の方も歓迎します。 【歓迎する経験】 * コールセンターでのSV・リーダー経験 * 飲食店や小売店などの店長・店舗管理経験 * 営業チームや販売スタッフのマネジメント経験 * スタッフの育成、シフト管理、業務改善の経験 【こんな方を歓迎します】 * 周囲と明るく円滑なコミュニケーションが取れる方 * 相手の立場に立って考え、行動できる方 * チームで目標を達成することにやりがいを感じる方 * 自ら課題を見つけ、改善に取り組める方 * 清潔感のある身だしなみや、相手に好印象を与える対応を心がけられる方

求める人材: 【必須条件（いずれか該当・または総合的な経験がある方）】 * BPO、コールセンター、事務センター等での現場運営または立ち上げの経験 * チームの納期・案件進捗などの数値管理経験 * 新人や未経験者へのOJT・育成・フォロー経験 * 業務手順書（SOP）やチェックリストの作成・改善経験 【歓迎条件】 * BPO・コールセンターでのSV実務経験 * AIやチャットボット、デジタルツールの導入・活用経験（関心があるレベルも歓迎！） * 案件の仕様変更やクライアントからの追加要望に対する調整・影響整理の経験 * 個人情報や機密データを扱う業務でのセキュリティ意識・ナレッジ 【こんな方が活躍できる環境です】 * 変化を楽しめる方： 新しいツールや業務フローの導入に柔軟に対応し、前向きに取り組める方 * 現場目線で動ける方： 課題に対して自ら考え、現場のメンバーと一緒に手を動かしながら改善を進められる方 * キャリアを高めたい方： 組織の拡大に伴い、ご自身の役割やマネジメント領域を広げていきたい方

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必要な経験・資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・社会人経験2年以上(業種・職種不問) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPC操作(Excel・スプレッドシートで数字を見られる程度) コンサル未経験・フランチャイズ未経験の方も大歓迎! FCの知識がなくても、まったく問題ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方、大歓迎です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・店長やSVとして「もっとこうしたら」と考えてきた ・チェーン店やお店の仕組みに興味がある ・土日の店舗シフトから離れて働きたい ・人の相談に乗るのが好き ・数字を見て改善するのが好き ・将来、経営に近い仕事がしたい ・頑張った分はしっかり評価されたい ・フレックスや在宅で柔軟に働きたい ひとつでも当てはまれば大歓迎! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方も歓迎します! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・店長・副店長・SV・エリアマネージャーの経験がある方 ・FC本部またはFC加盟店で働いていた方 ・複数店舗の管理経験がある方 ・オンライン商談の経験がある方 大切なのは、今どれだけ知識があるかよりも 「お店をもっと良くしたい」と考えてきた経験です。 フランチャイズの知識は、入社してから 代表・先輩と一緒に身につけていけば大丈夫です。

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・35歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者を対象とした募集です。職務経験は問いません) ・学歴不問、職歴不問(第二新卒・社会人1年目からOK) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPC操作(Excel・スプレッドシートで数字を見られる程度) コンサル・フランチャイズの知識はいりません。入社してから覚えれば大丈夫です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方に来てほしい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・今の仕事より、もっと裁量の大きい仕事がしたい ・成長のスピードを上げたい。早く「任される側」になりたい ・頑張った分が、年収にそのまま返ってくる環境で働きたい ・人の話を聞くのが好き。相手の課題を一緒に考えるのが好き ・数字を見て、どうすれば良くなるかを考えるのが好き ・いつか経営に近い仕事、または自分で事業をやってみたい ・何が飛んできても「面白そう!」と楽しめる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あれば活かせる経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・営業(法人・個人どちらでも)・接客・販売の経験 ・店舗スタッフ・店長などのお店の経験 ・資料づくりやデータ集計の経験

求める人材: ▼必須条件 次の①か②のご経験がある方 ①ホテル、旅館などの 宿泊施設で、 支配人としてのご経験 ②ホテル、旅館などの 料飲部門（レストラン、 宴会など）で、 責任者としてのご経験 あわせて、日本語で 円滑にやりとりができる方 ▼歓迎する経験 ・支配人と料飲部門、 両方のご経験 ・複数のホテル、店舗を 統括したご経験 ・研修やマニュアル（SOP）の 作成、スタッフ教育のご経験 ・新規開業の立ち上げに 関わったご経験 ・予実管理、価格設定のご経験 ▼書類選考で見ていること 職務経歴書には、 次のような実績を具体的に お書きください。 ①仕組みにした実績 うまくいったやり方を、 マニュアル（SOP）や システムに落とし込み、 誰でも再現できる形にした ご経験 ②次のリーダーを育てた実績 副支配人に権限を任せる、 自店舗から新しい支配人を 送り出すなど、 次の経営人材を育てた ご経験 ③利益を改善した実績 P&L（損益計算書）をもとに、 外注費の見直し、 人件費の適正化、 直販比率の向上などで、 GOP（営業総利益）を 改善したご経験 ④本部の施策を 現場で実行した実績 本部からの施策に対する 現場の反発を見越して、 業務フローを整え、 実行まで導いたご経験 特に見ているのは、 次の2点です。 ・主語が「私」ではなく、 「チーム・組織」であるか ・売上や現場だけでなく、 利益まで考えて動けたか ▼こんな方に向いています ・スタッフ教育や研修の 仕組みづくりが好きな方 ・サービス品質やレビューの 改善にこだわりたい方 ・支配人や料飲責任者の経験を、 本社の立場で活かしたい方 ・施設が増えていく段階の会社で、 仕組みづくりから関わりたい方

応募資格 【必須条件】 ■基本的なPC操作ができる方 ※Excel、PowerPoinなどの簡単な入力ができればOKです ＜こんな方を歓迎します＞ ■コミュニケーションを取ることが得意な方 ■状況を見ながら臨機応変に行動できる方 ■向上心があり、チャレンジ精神旺盛な方 ■責任感を持って業務に取り組める方 ＜こんな方は活躍できます＞ ■何らかの管理業務の経験がある方 ■営業の経験がある方 ■販売員経験がある方 ★マネジメントや管理職の経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます！

求めている人材 ✅業務に自家用車使用可能な方 ✅スマホ操作に抵抗がない方 ✨美容・販売・接客の 業務経験がある方は歓迎✨ ⏩未経験者歓迎 ⏩経験者歓迎 ⏩無資格歓迎 ⏩主婦・主夫歓迎 ⏩フリーター歓迎 ⏩副業OK ⏩ブランクOK ⏩扶養内勤務OK ⏩30代活躍中 ⏩40代活躍中 ⏩50代活躍中 ⏩女性活躍中 ⏩子育てママ活躍中 ⏩経験不問 ⏩学歴不問 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃= ★今回募集するお仕事では、 接客、販売、営業、ラウンダー、 フィールドスタッフなどの 経験が活かせます！

求めている人材 ✅スマホ操作に抵抗がない方 ✨美容・販売・接客の 業務経験がある方は歓迎✨ ⏩未経験者歓迎 ⏩経験者歓迎 ⏩無資格歓迎 ⏩主婦・主夫歓迎 ⏩フリーター歓迎 ⏩副業OK ⏩ブランクOK ⏩扶養内勤務OK ⏩30代活躍中 ⏩40代活躍中 ⏩50代活躍中 ⏩女性活躍中 ⏩子育てママ活躍中 ⏩経験不問 ⏩学歴不問 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃= ★今回募集するお仕事では、 接客、販売、営業、ラウンダー、 フィールドスタッフなどの 経験が活かせます！

求めている人材 ✅スマホ操作に抵抗がない方 ✨美容・販売・接客の 業務経験がある方は歓迎✨ ⏩未経験者歓迎 ⏩経験者歓迎 ⏩無資格歓迎 ⏩主婦・主夫歓迎 ⏩フリーター歓迎 ⏩副業OK ⏩ブランクOK ⏩扶養内勤務OK ⏩30代活躍中 ⏩40代活躍中 ⏩50代活躍中 ⏩女性活躍中 ⏩子育てママ活躍中 ⏩経験不問 ⏩学歴不問 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃= ★今回募集するお仕事では、 接客、販売、営業、ラウンダー、 フィールドスタッフなどの 経験が活かせます！

求めている人材 ✅スマホ操作に抵抗がない方 ✨美容・販売・接客の 業務経験がある方は歓迎✨ ⏩未経験者歓迎 ⏩経験者歓迎 ⏩無資格歓迎 ⏩主婦・主夫歓迎 ⏩フリーター歓迎 ⏩副業OK ⏩ブランクOK ⏩扶養内勤務OK ⏩30代活躍中 ⏩40代活躍中 ⏩50代活躍中 ⏩女性活躍中 ⏩子育てママ活躍中 ⏩経験不問 ⏩学歴不問 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃= ★今回募集するお仕事では、 接客、販売、営業、ラウンダー、 フィールドスタッフなどの 経験が活かせます！

求めている人材 要普通免許 家電量販店での勤務経験がある方大歓迎です。

求めている人材 ■応募条件 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・学歴不問 ・日本での義務教育を受けている方（Someone receiving compulsory education in Japan） ・Native level Japanese required ■こんな経験は活かせます ・接客 ・販売 ・店長、副店長 ・営業 ・人材業界経験 ■こんな方に向いています ・接客・販売経験を活かしたい ・人と話すことが好き ・誰かを支える仕事がしたい ・チームで働くことが好き ・人材育成に興味がある ・キャリアチェンジしたい 未経験からのチャレンジも歓迎します。

求める人材: ＜学歴不問＞ 飲食業界での 店舗運営／マネジメント経験者 ＜こんな経験を生かせます＞ ✨飲食店の店長、複数店舗の統括経験 ✨スーパーバイザー、エリアマネージャー経験 ✨飲食チェーン本部での店舗支援、教育経験 ✨売上管理、スタッフ育成、店舗改善の経験 居酒屋での経験がある方はもちろん、 レストラン、バル、定食店、和食店など、飲食店の業態は問いません。 ＜管理職＞ エリアマネージャー／ブロック長 部長／本部長などの経験者歓迎 ＜こんな方を歓迎＞ ・店長やスタッフと信頼関係を築ける方 ・現場と数値の両方から課題を考えられる方 ・経験やアイデアを生かして店舗を成長させたい方 ・加盟店の皆さまと一緒に、長く愛されるお店をつくりたい方 かぶら屋にはトップダウンで 「こうしろ・ああしろ」と指示する文化はありません。 “一生懸命に頑張る人のじゃまをしない” これが私達の基本スタイル。 あなたの経験やスキル、 そして感性やアイデアを尊重する会社です。 「自分の経験やアイデアを活かしたい」 「楽しくやり甲斐のある環境​働きたい」 そんな方にぴったりの環境です。

求めている人材 未経験者歓迎 ※店舗運営やマネジメント業務含め、 経験は一切問いません。 ◆こんな方に最高の環境です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「未経験から一気に事業責任者や 経営者へのキャリアを目指したい」方 ・「自分のアイデアで現場の課題を 解決したい」と考えている方 ・「成果を出した分だけしっかり 評価されたい」と思っている方 ・「型にハマらず、自分らしく働きたい」 と願っている方 20代〜30代の若手メンバーが活躍中！ 特別なPCスキルや経営の専門知識は 応募時点では必要ありません。 業界の常識や既存のルールに縛られない フラットな視点こそが、 新たなアイデアを生み出す 最大の武器になります！ 「会社に貢献した成果を、正当に 給与やポジションで還元してほしい」 「ゆくゆくは新規事業の立ち上げや 経営者として手腕をふるってみたい」 そんな思いを持つあなたの挑戦を、 代表直下の環境でバックアップします。

求めている人材 【必須条件】 ・家電量販店での販売経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作ができる方（文字入力、メール、Excelなど） ・学歴不問 ■こんな経験は活かせます ・家電、スマートフォン、通信サービスなどの販売 ・売場リーダー、店長、副店長 ・新人スタッフの教育、OJT ・売場づくり、販促イベントの運営 ・販売目標や実績の管理 ・メーカー担当者、店舗担当者との調整 ■こんな方に向いています ・家電量販店での経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・自分の販売経験をスタッフ育成に活かしたい方 ・人の成長を支えることにやりがいを感じる方 ・現場とクライアントの間に立って調整できる方 ・周囲と連携しながらチームで成果をつくりたい方 ・販売だけでなく、育成・企画・マネジメントにも挑戦したい方

求める人材: ＜学歴不問＞ 飲食業界での 店舗運営／マネジメント経験者 ＜こんな経験を生かせます＞ ✨飲食店の店長、複数店舗の統括経験 ✨スーパーバイザー、エリアマネージャー経験 ✨飲食チェーン本部での店舗支援、教育経験 ✨売上管理、スタッフ育成、店舗改善の経験 居酒屋での経験がある方はもちろん、 レストラン、バル、定食店、和食店など、飲食店の業態は問いません。 ＜管理職＞ エリアマネージャー／ブロック長 部長／本部長などの経験者歓迎 ＜こんな方を歓迎＞ ・店長やスタッフと信頼関係を築ける方 ・現場と数値の両方から課題を考えられる方 ・経験やアイデアを生かして店舗を成長させたい方 ・加盟店の皆さまと一緒に、長く愛されるお店をつくりたい方 かぶら屋にはトップダウンで 「こうしろ・ああしろ」と指示する文化はありません。 “一生懸命に頑張る人のじゃまをしない” これが私達の基本スタイル。 あなたの経験やスキル、 そして感性やアイデアを尊重する会社です。 「自分の経験やアイデアを活かしたい」 「楽しくやり甲斐のある環境​働きたい」 そんな方にぴったりの環境です。

求めている人材 ◆未経験からのチャレンジ歓迎 ◆ブランクがある方も歓迎します ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ＼ こんな方に向いています ／ ◇フットワーク軽く活躍できる方 ◇出張や移動のある働き方を前向きに楽しめる方 ◇人と話すことが好きな方 ◇相手に合わせて分かりやすく説明できる方 ◇接客・販売・営業経験を活かしたい方 ◇既存のお客様や店舗と関係性を築く仕事がしたい方 ◇店舗スタッフを支える仕事がしたい方 ◇さまざまな地域・店舗の人と関わりたい方 ◇安定企業で長く働きたい方 ――――――――――― 下記経験者は尚歓迎 ――――――――――― ◎ルート営業・既存顧客フォロー経験 ◎ラウンダー・店舗巡回経験 ◎接客・販売経験 ◎家電量販店・携帯販売・アパレル販売などの経験 ◎店舗スタッフへの研修・教育・フォロー経験 ◎保険・金融業界での実務経験 保険業界の経験は問いません。 商品知識は入社後に学べるため、 まずは人と関わる仕事の経験を活かして始められます。

求めている人材 ◆未経験からのチャレンジ歓迎 ◆ブランクがある方も歓迎します ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ＼ こんな方に向いています ／ ◇フットワーク軽く活躍できる方 ◇出張や移動のある働き方を前向きに楽しめる方 ◇人と話すことが好きな方 ◇分かりやすく説明することが得意な方 ◇接客・販売・営業経験を活かしたい方 ◇店舗スタッフを支える仕事がしたい方 ◇さまざまな地域・店舗の人と関わりたい方 ◇安定企業で長く働きたい方 ――――――――――― 下記経験者は尚歓迎 ――――――――――― ◎接客・販売経験 ◎家電量販店・携帯販売・アパレル販売などの経験 ◎営業・ルート営業・ラウンダー経験 ◎店舗スタッフへの研修・教育・フォロー経験 ◎保険・金融業界での実務経験 保険業界の経験は問いません。 商品知識は入社後に学べるため、 まずは人と関わる仕事の経験を活かして始められます。

求める人材: 【必須】 * BPO/コールセンター/事務センターの立ち上げまたは現場運営経験 * 品質・生産性・納期などの数値をもとにPDCAを回した経験 * 新人・未経験者へのOJTや育成経験 * 業務手順書・チェックリスト等の標準化・改善経験 【歓迎】 * 自治体・公共系案件など厳格な運用ルールのある業務経験 * 仕様変更・追加要望への影響整理・調整経験 * 個人情報を扱う業務での基本的なセキュリティ意識

求めている人材 【必須条件】 ・美容部員として働いた経験がある方 ・美容商材の営業経験がある方 上記いずれかの経験がある方を募集します。美容部員の経験があれば、営業経験は必要ありません。営業経験で応募する場合は、美容商材を扱った経験が必要です。 【このような方に最適】 ・ドラッグストアや バラエティショップなど、 化粧品を扱うお店で働いた方 ・美容や健康に興味がある方

求めている人材 【必須条件】 ・家電量販店での販売経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作ができる方（文字入力、メール、Excelなど） ・学歴不問 ■こんな経験は活かせます ・家電、スマートフォン、通信サービスなどの販売 ・売場リーダー、店長、副店長 ・新人スタッフの教育、OJT ・売場づくり、販促イベントの運営 ・販売目標や実績の管理 ・メーカー担当者、店舗担当者との調整 ■こんな方に向いています ・家電量販店での経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・自分の販売経験をスタッフ育成に活かしたい方 ・人の成長を支えることにやりがいを感じる方 ・現場とクライアントの間に立って調整できる方 ・周囲と連携しながらチームで成果をつくりたい方 ・販売だけでなく、育成・企画・マネジメントにも挑戦したい方

求める人材: 店舗での販売経験またはマネジメント経験がある方 お客様とのコミュニケーションを大切にできる方 チームで協力しながら業務を進める意欲のある方 《歓迎資格・経験など》 * パソコンに関する知識がある方 * 販売職やマネージャー職の経験がある方 * 最終学歴 大学卒業 * 普通自動車運転免許 * 44歳未満の方（外事由3号イ／長期キャリア形成のため） 《求めるスキル》 * 基本的なPCスキル（Word、Excelなど）がある方 * 売上向上に向けた提案や改善策を考える能力がある方 * 柔軟なシフト対応が可能な方

求めている人材 経験不問です！※高卒以上 必須：普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 個人の配達ドライバーさんとスーパーとの架け橋をしていただくお仕事です。 そのため、人とお話するのが好きな方を歓迎します✨ 先輩スタッフが業務内容については丁寧にお伝えします◎ ご安心ください♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 ・複数店舗のマネジメント経験がある方 └現場業務に従事しながら、マネジメントをこなしている方 ★新店の立ち上げに携わったことがある方歓迎 私たちが大切にしているのは「現場に入り込みながら、より良くしていく姿勢」です。 日々変化する現場の中で課題を見つけ、改善し、 それを仕組みとして積み上げていける。 そんな方を求めています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・今の環境では物足りず、もっと熱狂したい方 ・指示待ちではなく、自ら仕組みを創りたい方 ・店舗数拡大の波に乗り、早期キャリアアップを狙いたい方 ・現場の熱量を大切にし、仲間と共に成長したい方 ・他責にせず、常に考え方をアップデートしていける方 ・飲食のプロとして、一生モノの経営視点を磨きたい方 ・ブランドを育てる醍醐味を味わいたい方 ・「誰と働くか」を重視し、本音で語り合える組織を求める方 ・3年で40店舗という圧倒的なスピード感を体感したい方

求める人材: 【必須】 ・複数店舗のマネジメント経験がある方 └現場業務に従事しながら、マネジメントをこなしている方 ★新店の立ち上げに携わったことがある方歓迎 私たちが大切にしているのは「現場に入り込みながら、より良くしていく姿勢」です。 日々変化する現場の中で課題を見つけ、改善し、 それを仕組みとして積み上げていける。 そんな方を求めています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・今の環境では物足りず、もっと熱狂したい方 ・指示待ちではなく、自ら仕組みを創りたい方 ・店舗数拡大の波に乗り、早期キャリアアップを狙いたい方 ・現場の熱量を大切にし、仲間と共に成長したい方 ・他責にせず、常に考え方をアップデートしていける方 ・飲食のプロとして、一生モノの経営視点を磨きたい方 ・ブランドを育てる醍醐味を味わいたい方 ・「誰と働くか」を重視し、本音で語り合える組織を求める方 ・3年で40店舗という圧倒的なスピード感を体感したい方

求めている人材 ◆未経験からのチャレンジ歓迎 ◆ブランクがある方も歓迎します ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ＼ こんな方に向いています ／ ◇フットワーク軽く活躍できる方 ◇出張や移動のある働き方を前向きに楽しめる方 ◇人と話すことが好きな方 ◇相手に合わせて分かりやすく説明できる方 ◇接客・販売・営業経験を活かしたい方 ◇既存のお客様や店舗と関係性を築く仕事がしたい方 ◇店舗スタッフを支える仕事がしたい方 ◇さまざまな地域・店舗の人と関わりたい方 ◇安定企業で長く働きたい方 ――――――――――― 下記経験者は尚歓迎 ――――――――――― ◎ルート営業・既存顧客フォロー経験 ◎ラウンダー・店舗巡回経験 ◎接客・販売経験 ◎家電量販店・携帯販売・アパレル販売などの経験 ◎店舗スタッフへの研修・教育・フォロー経験 ◎保険・金融業界での実務経験 保険業界の経験は問いません。 商品知識は入社後に学べるため、 まずは人と関わる仕事の経験を活かして始められます。

求める人材: 【必須】 ・複数店舗のマネジメント経験がある方 └現場業務に従事しながら、マネジメントをこなしている方 ★新店の立ち上げに携わったことがある方歓迎 私たちが大切にしているのは「現場に入り込みながら、より良くしていく姿勢」です。 日々変化する現場の中で課題を見つけ、改善し、 それを仕組みとして積み上げていける。 そんな方を求めています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・今の環境では物足りず、もっと熱狂したい方 ・指示待ちではなく、自ら仕組みを創りたい方 ・店舗数拡大の波に乗り、早期キャリアアップを狙いたい方 ・現場の熱量を大切にし、仲間と共に成長したい方 ・他責にせず、常に考え方をアップデートしていける方 ・飲食のプロとして、一生モノの経営視点を磨きたい方 ・ブランドを育てる醍醐味を味わいたい方 ・「誰と働くか」を重視し、本音で語り合える組織を求める方 ・3年で40店舗という圧倒的なスピード感を体感したい方

求めている人材 ✅自家用車の持込みができる方 ✅スマホ操作に抵抗がない方 ✨ラウンダー、 フィールドスタッフとして 業務経験がある方は優遇✨ ⏩未経験者歓迎 ⏩経験者歓迎 ⏩無資格歓迎 ⏩主婦・主夫歓迎 ⏩フリーター歓迎 ⏩副業OK ⏩ブランクOK ⏩扶養内勤務OK ⏩30代活躍中 ⏩40代活躍中 ⏩50代活躍中 ⏩女性活躍中 ⏩子育てママ活躍中 ⏩経験不問 ⏩学歴不問 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃= ★今回募集するお仕事では、 接客、販売、営業、ラウンダー、 フィールドスタッフなどの 経験が活かせます！

求める人材: ┏━━━━━━┓ ◆ 求める人材 ◆ ┗━━━━━━┛ ■高卒以上 ■業界未経験者歓迎 ■転職回数不問 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆基本的なスマホ・タブレット操作 ■60歳未満の方（定年60歳のため） （例外事由1号：定年年齢を上限として、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため） 【向いている方】 ✅ 30代・40代でもっと経験を活かしてキャリアアップしたい ✅ 人と話すことが好き ✅ 相手に合わせて説明や連絡ができる ✅ 複数の予定を整理することが得意 ✅ 決めたことをこまめに報告できる ✅ 困ったときに抱え込まず相談できる ✅ 現場ごとに状況を切り替えて対応できる ✅ 売上ノルマより、段取りやサポートで力を発揮したい ✅ 直行直帰など裁量のある働き方をしたい 【活かせる経験の一例】 営業、接客、販売、飲食店店長、 店舗SV、物流管理、施設管理、 コールセンター、サービス業など。 コミュニケーション力や調整力を活かせます！ 業界経験や知識よりも、 「人との調整」「段取り」「報告・連絡」 を丁寧にできることを重視しています。

求めている人材 【必須】 接客・販売やカスタマーサポートなど、対人業務の経験がある方 ※お客様の要望を丁寧に聞き取れるコミュニケーション力を重視します。 たとえば、 ・お客様へ商品を提案した ・売上目標を追った ・店舗の数字を確認していた ・後輩やスタッフをフォローした そんな実務経験も活かせます。 【歓迎】 ・企画提案の経験 ・店舗改善の経験 ・通信、スマホ、家電などを扱った経験

求める人材: ■ 必須 ・営業のご経験（業種・法人個人は問いません） ・普通自動車運転免許、および営業活動に使用できるお車をお持ちの方 ・週5日・平日日中に稼働できる方 ・宿泊を伴う出張に対応できる方 ・基本的なPC操作（メール・Excel・オンライン会議）ができる方 ■ 歓迎 ・法人営業のご経験 ・代理店、販売店を経由した営業のご経験 ・IT機器、OA機器業界でのご経験 ・ラウンダー、売場巡回のご経験 ■ こんな方に向いています ・人と継続的に関係をつくることが得意な方 ・指示を待つのではなく、ご自身で訪問計画を立てて動ける方 ※IT・パソコンの専門知識は不問です ※業界未経験の方も歓迎します

求めている人材 【必須】 営業・販売・サービス いずれかの実務経験がある方 たとえば、 ・お客様へ商品を提案した ・売上目標を追った ・店舗の数字を確認していた ・後輩やスタッフをフォローした そんな経験も活かせます。 【歓迎】 ・企画提案の経験 ・店舗改善の経験 ・通信、スマホ、家電などを扱った経験

資格 ・通信業界経験（キャリア／端末販売／ショップ運営等）をお持ちの方 ・ExcelやPowerPointのスキルをお持ちの方 ・全国出張に対応できる方

求める人材: 《必須条件》 * 責任感と向上心を持って業務に取り組める方 * 健康面や体調管理に心配事が無い方 * トラブルに接しても感情をコントロールし、冷静な判断が出来る方 * 業務知識を身につける努力が出来る方 * 基本的なPC操作（Word、Exel、文字入力）に抵抗のない方 《歓迎資格・経験など》 * 住宅設備の保守メンテ業務、修繕工事に携わった経験のある方 * コールセンターでのSV業務、マネジメント経験のある方 * 不動産会社等で賃貸管理業務の経験がある方 上記経験はなくても、異業種での経験等を考慮し、適正判断させて頂きます。

求める人材: ■ 必須 ・営業のご経験（業種・法人個人は問いません） ・普通自動車運転免許、および営業活動に使用できるお車をお持ちの方 ・週5日・平日日中に稼働できる方 ・宿泊を伴う出張に対応できる方 ・基本的なPC操作（メール・Excel・オンライン会議）ができる方 ■ 歓迎 ・法人営業のご経験 ・代理店、販売店を経由した営業のご経験 ・IT機器、OA機器業界でのご経験 ・ラウンダー、売場巡回のご経験 ■ こんな方に向いています ・人と継続的に関係をつくることが得意な方 ・指示を待つのではなく、ご自身で訪問計画を立てて動ける方 ※IT・パソコンの専門知識は不問です ※業界未経験の方も歓迎します

求める人材: ┏━━━━━━┓ ◆ 求める人材 ◆ ┗━━━━━━┛ ■高卒以上 ■業界未経験者歓迎 ■転職回数不問 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆基本的なスマホ・タブレット操作 ■60歳未満の方（定年60歳のため） （例外事由1号：定年年齢を上限として、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため） 【向いている方】 ✅ 30代・40代でもっと経験を活かしてキャリアアップしたい ✅ 人と話すことが好き ✅ 相手に合わせて説明や連絡ができる ✅ 複数の予定を整理することが得意 ✅ 決めたことをこまめに報告できる ✅ 困ったときに抱え込まず相談できる ✅ 現場ごとに状況を切り替えて対応できる ✅ 売上ノルマより、段取りやサポートで力を発揮したい ✅ 直行直帰など裁量のある働き方をしたい 【活かせる経験の一例】 営業、接客、販売、飲食店店長、 店舗SV、物流管理、施設管理、 コールセンター、サービス業など。 コミュニケーション力や調整力を活かせます！ 業界経験や知識よりも、 「人との調整」「段取り」「報告・連絡」 を丁寧にできることを重視しています。

求める人材: 営業経験を活かして、自社SaaSの成長を担いたい方を歓迎！ 学歴不問。これまでの経験に加え、成果への意欲や主体的に行動する姿勢を重視します。 IT・建設業界の経験は問いません。 サービスや業界の専門知識は、入社後に学べます。 ＜必須条件＞ ・営業経験3年以上（法人・個人、業界は問いません） ＜このような方を歓迎します＞ ・お客様の課題を捉え、解決に向けた提案ができる方 ・目標達成に向けて、自ら考え行動できる方 ・商談獲得から提案・受注まで主体的に取り組みたい方 ・営業活動を振り返り、成果につながる改善を続けられる方 ・成果を正当に評価され、収入やキャリアを高めたい方 ・仲間と連携し、チームの目標達成にも貢献できる方 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・新規開拓や法人営業の経験 ・インサイドセールス、フィールドセールスの経験 ・顧客の課題をヒアリングし、解決策を提案した経験 ・商談から契約条件の調整・クロージングまで担当した経験 ・SaaS、IT、Webサービスの提案経験 ・建設業界への営業経験 ・会計・原価管理・販売管理などの業務システムを扱った経験 ・営業チームのマネジメントやメンバー育成の経験 「営業経験を活かして、さらに成果を上げたい」「自社サービスや営業組織の成長に関わりたい」という方を歓迎します。 将来的にリーダー・マネージャーを目指したい方にも、チャレンジの機会があります。

求める人材: ＜学歴不問！飲食業界の経験が活かせます！＞ 歓迎：飲食業での実務経験が2年以上、またはBtoCでの接客経験が2年以上 ※専門知識や特別なスキルは不要ですよ！ ※将来的に東京・神奈川・埼玉・千葉（一都三県）の店舗への異動に対応可能な方を歓迎します！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊販売・営業など、対面でお客様とやり取りをした経験がある方大歓迎！ ＊店長・SVの経験（業態問わず）がある方もお待ちしています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・七宝麻辣湯が気になる！ ・飲食バイトの経験を、正社員としてのキャリアに活かしたい！ ・スピード感を持ってキャリアアップしたい！ ・成長中の業態でマネジメントスキルを身につけたい！ ・地元だけでなく、いろいろな街で働いてみたい！ ・自分らしいスタイル（髪型・ネイル）を大事にしながら働きたい！ ・プライベートも大切にしながらキャリアを築きたい！ ・自分たちでお店を作っていく感覚を味わいたい！

求める人材: 《お人柄・意欲を大事にしています》 「今の環境を変えたい」「もっと裁量を持って上を目指したい」という熱い想いを持った方歓迎◎ 飲食店や飲食店以外の店舗ビジネスでの店長・副店長、リーダー経験がある方優遇します♪ * 性別・年齢は一切不問！ * 飲食経験者は優遇あり！ * 飲食業界以外での店長業務・店舗管理経験者も歓迎！ ＼＼こんな方は是非当社へお越しください！／／ * 今の人生を変えたい方 * 稼げる社会人になりたい方 * 人に喜ばれるのが好きな方 * 人と話すことが好きな方 * 料理するのが好きな方 * 接客、対人スキルを磨きたい方 * 将来的に独立したい方 ＜以下の経験がある方はスグに活躍できます！＞ * 居酒屋での勤務経験 * バル・バーでの勤務経験 * 焼き鳥屋での勤務経験 * 焼肉屋での勤務経験 * ラーメン店での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * その他、飲食店での勤務経験 * 接客・サービス業の経験 * 調理・キッチンの経験

求める人材: 《お人柄・意欲を大事にしています》 「今の環境を変えたい」「もっと裁量を持って上を目指したい」という熱い想いを持った方歓迎◎ 飲食店や飲食店以外の店舗ビジネスでの店長・副店長、リーダー経験がある方優遇します♪ * 性別・年齢は一切不問！ * 飲食経験者は優遇あり！ * 飲食業界以外での店長業務・店舗管理経験者も歓迎！ ＼＼こんな方は是非当社へお越しください！／／ * 今の人生を変えたい方 * 稼げる社会人になりたい方 * 人に喜ばれるのが好きな方 * 人と話すことが好きな方 * 料理するのが好きな方 * 接客、対人スキルを磨きたい方 * 将来的に独立したい方 ＜以下の経験がある方はスグに活躍できます！＞ * 居酒屋での勤務経験 * バル・バーでの勤務経験 * 焼き鳥屋での勤務経験 * 焼肉屋での勤務経験 * ラーメン店での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * その他、飲食店での勤務経験 * 接客・サービス業の経験 * 調理・キッチンの経験

求めている人材 ✅スマホ操作に抵抗がない方 ✨美容・販売・接客の 業務経験がある方は歓迎✨ ⏩未経験者歓迎 ⏩経験者歓迎 ⏩無資格歓迎 ⏩主婦・主夫歓迎 ⏩フリーター歓迎 ⏩副業OK ⏩ブランクOK ⏩扶養内勤務OK ⏩30代活躍中 ⏩40代活躍中 ⏩50代活躍中 ⏩女性活躍中 ⏩子育てママ活躍中 ⏩経験不問 ⏩学歴不問 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃= ★今回募集するお仕事では、 接客、販売、営業、ラウンダー、 フィールドスタッフなどの 経験が活かせます！

求める人材: 〇必須経験 - 学歴不問 - マネジメント経験orマネジメント経験希望者 - フットワークが軽い方- 障がい福祉現場勤務経験者（グループホーム・就労移行支援、就労継続支援、生活介護など）または高齢者介護現場経験者 〇歓迎要件 - 施設長、ホーム長、管理者などの経験者 - 飲食業、接客業などでのエリアマネージャー・SV経験、もしくはそれに準じる統括経験 - 基本的なPCスキルをお持ちの方 - サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、相談支援専門員、ヘルパー等の資格保有者 - な方

求める人材: ✅こんな方、大歓迎です！ ☘未経験・初心者大歓迎！ ☘一から学んで「スキルや経験」をつけたい ☘フットワーク軽く、コツコツと行動量をこなせる方 ☘頑張った分だけしっかり稼ぎたい方 ✨前職さまざまな方が活躍中✨ ・飲食業（焼肉・居酒屋・カフェなど） ・アパレル／雑貨ショップ／化粧品販売 ・事務／受付／コールセンター ・ホテル・旅行・保険窓口スタッフなど ⛅こんなあなたにピッタリ⛅ ✅人と関わる仕事に集中したい ✅イチから生活基盤を作りたい ✅学歴,資格,経験に自信がないけど挑戦したい ★入社後は「学ぶこと」が仕事の第一歩！ 焦らず・比べず、あなたのペースでじっくり育てていきます◎

応募資格 ＼経験者優遇／ これまでの経験を活かして、 高時給・土日祝休みでご活躍いただけます◎ ▼こんな方が活躍 ・携帯キャリアショップ副店長以上経験あり ・携帯キャリア代理店本部、支社勤務経験あり ・携帯キャリア営業との相対経験あり ※出張面接も実施中！別途相談ください。

求める人材: ＜学歴不問！飲食業界の経験が活かせます！＞ 歓迎：飲⾷業での実務経験が2年以上、またはBtoCでの接客経験が2年以上 ※アルバイトの経験しかなくてもOK！ ※専⾨知識や特別なスキルは不要ですよ！ ※将来的に東京・神奈川・埼玉・千葉の店舗への異動に対応可能な方を歓迎します！ ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊ブランクOK・経験よりも意欲重視です◎ ＊販売・営業など、対面でお客様とやり取りをした経験がある方大歓迎！ ＊店長・SVの経験（業態問わず）がある方もお待ちしています！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・七宝麻辣湯が気になる！ ・飲食バイトの経験を活かして転職したい！ ・成長中の業態でキャリアアップしたい！ ・店長以上のキャリアも目指したい！ ・流行の最先端を知りたい！ ・プライベートも大切にしながら働きたい！ ・自分でお店を作っていきたい！ ・1都3県や本部で裁量を持って働いてみたい！ ・成長企業でしっかりキャリアを作っていきたい！

資格・経験 ・ス―パ―マ―ケットでの、店長やSV経験のある方 ・年齢不問 ・学歴不問

求める人材: 〇必須経験 - 学歴不問 - マネジメント経験orマネジメント経験希望者 - フットワークが軽い方- 障がい福祉現場勤務経験者（グループホーム・就労移行支援、就労継続支援、生活介護など）または高齢者介護現場経験者 〇歓迎要件 - 施設長、ホーム長、管理者などの経験者 - 飲食業、接客業などでのエリアマネージャー・SV経験、もしくはそれに準じる統括経験 - 基本的なPCスキルをお持ちの方 - サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、相談支援専門員、ヘルパー等の資格保有者 - な方