大阪府のzoom 面接の転職・求人情報

求める人材: ＜必須条件＞ 資格：普通自動車免許(AT限定可) 年齢：18〜59歳 ---------------------------------------------------------

資格・経験 35歳以下の方（省令3号のイ） ◎普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ◎学歴不問 ◎職種・業種未経験、第二新卒歓迎！ ◎社会人デビュー歓迎！ ◎日本語でのコミュニケーションが円滑にできる方

求める人材: 【必須要件】 ・高卒以上 ・接客販売の経験1年以上（業界不問／学歴不問） ・明るく丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・おもてなしの心を込めた接客ができる方 ・周りをよく見て、柔軟に行動できる方 【歓迎要件】 ・接客を通して食文化を発信したい方 ・店内の状況に合わせて臨機応変に動ける方 ・周囲と連携しながら店舗運営ができる方 ・自身のアイデアで創意工夫を楽しみたい方 ＼こんな前職経験も活かせます／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 百貨店やデパ地下、商業施設、 ショッピングセンターでの接客経験、 ホテルフロント・結婚式場スタッフで 培ったホスピタリティ精神が活かせます！

求める人材: 【必須要件】 ・高卒以上 ・接客・販売経験は一切不問！ ・明るく丁寧に取り組める方 ・おもてなしの心を大事にできる方 ・周りをよく見て、柔軟に行動できる方 【歓迎要件】 ・パンや食文化に熱い想いのある方 ・「ありがとう」の言葉に幸せを感じる方 ・ひとつのことを長く継続してきた方 第二新卒（既卒5年以内）の方は 新卒扱いでの受け入れも可能です。 ぜひお気軽にご相談ください。

資格・経験 定年制度あり（60歳） 【必須】 ・社会人経験1年以上 【歓迎】 ・接客・販売のご経験（業界不問／アパレル・雑貨・飲食など） ・提案営業のご経験（無形商材など） ※上記いずれかに当てはまる方は特に歓迎します！ また、ワイン知識は入社後に学べますが、 継続的に知識習得へ取り組める方を歓迎します。

求めている人材 ＜必須資格＞ ✅フォークリフトの資格をお持ちの方 （基本はリーチ式を使用。初心者の方も歓迎です！） ＜こんな方を歓迎します！＞ ✅夜勤や残業が多く、家族との時間を増やしたいとお考えの方 ✅手作業の負担が少なく、体に無理のない環境で働きたい方 ✅20代など若手から班長など役職・キャリアアップを目指したい方 ✅手厚い家族手当や住宅手当、役職手当のある環境で安定して働きたい方 ✅フォークリフト資格を活かして長く安心して働きたい方

資格 普通免許取得後1年以上の方(AT限定可) 学歴、経験、前職不問！ ※下記一つでも当てはまる方は大歓迎！ ・接客やサービス経験がある方！ ・コミュニケーションをとるのが好きな方！ ・転職を機に稼ぎたい方！ ・安定した収入・休日を希望する方！ ・Uターン、Iターンを希望する方！ ・ドライバー経験がある方！ ・高級車が好きな方！ ・車の運転が好きな方！ ・普通二種免許をお持ちの方！ ・大型二種免許をお持ちの方！

求める人材: 【こんな方を歓迎します！】 ・学歴不問。最終学歴は問いません ・営業未経験の方、第二新卒の方も歓迎です ・携帯ショップ、家電量販店、アパレル、飲食、ホテルなど、接客・販売の経験を活かしたい方 ・仲間と一緒に、全国を巡る働き方を楽しめる方 ・今の収入を、成果でしっかり上げたい方 研修と先輩のサポートがあるので、未経験の方も安心してご応募ください。

求める人材: 【必須要件】 ・未経験OK！ ・学歴不問！ ・素直に学べる方 ・人と話すことが好きな方 【歓迎要件（特に歓迎）】 ・営業経験がある方 （業界は不問です） ・接客や販売経験がある方 ・テレアポの経験がある方 ・訪問営業の経験がある方 【求める人物像】 ・しっかり稼ぎたい方 ・頑張りを評価されたい方 ・収入やキャリアを上げたい方 ・行動力がある方 ・長く安定して働きたい方 【入社後のサポート体制】 未経験の方も安心してスタートできるよう、 段階的に学べる丁寧なサポート体制を 整えています！入社後約2週間〜1ヶ月程度は、 実績豊富なベテラン営業社員がマンツーマンで レクチャー＆営業同行を行います！ まずは先輩の商談に同席し、提案のコツや 商材の知識を少しずつ身につけることから スタート。一人で抱え込ませず、チームみんなで 優しく支える育成カリキュラムを用意していますので ご安心ください！

求める人材: 【応募条件】 高卒以上。ITの実務経験は問いません。 文系・理系を問わず、人柄や学ぶ意欲を重視した採用です。 【こんな方を歓迎します】 ☆IT業界に興味がある方 ☆基礎から学び、在宅勤務を目指したい方 ☆未経験からエンジニアに挑戦したい方 【入社後も、学びを支えます】 ◆まずは自社スクールで基礎から 専任講師が個別カリキュラムで教えます。1ヶ月程度集中して、ITの基礎やプログラミング言語を学びます。学習中に不安を感じたときは、講師が個別に話を聞き、学び方を調整します。 ◆現場に出てからも先輩と一緒に 約半年間は先輩がマンツーマンで指導。分からないことを質問しながら、実務経験を積めます。専任担当者も働き方の希望を定期的に聞き取ります。 ◆経験を積んだ先には 身に付けたスキルや知識を生かし、SEとして顧客の課題解決に対応します。スキルや知識次第で、1年目から在宅案件に携わり、週1〜2日程度の部分的な在宅勤務も可能です。

求める人材: ＜必須条件＞ ・簡単なPC入力ができる方（Word・Excelの基本操作） （例外事由1号）定年が65歳のため、65歳未満の方を対象としています ★学歴不問 ★英語力やコンシェルジュ経験などは必要ありません 【こんな方を求めています】 ◎人を喜ばせる事が好きな方 ◎笑顔を大切にできる方 ◎人のために何かをするのが好きな方 ◎フロントとしての身だしなみに気を配れる方 など 【活かせる経験など】 ◇人と接する仕事の経験（業界・職種は一切不問） ★特別なスキルや知識は、一切必要ありません！ 当社が求めるのは”人が好き”という気持ちです。 人と接することが好きな方であれば、活躍できるお仕事です。

求めている人材 【必須】 ・次のいずれかの実務経験が3年以上ある方 －NPOや社会貢献事業での業務 －法人の管理部門 （総務、経理、人事労務、事務局）や 事業の運営管理に関わる業務 ・基本的なPC操作ができる方 （Word、Excel、Googleツール、Zoom等） ・土日祝の勤務が可能な方 （全ての土日祝が勤務ではありません。 目安：月4〜5回程度） 【歓迎】 ・NPOの中間支援や 地域コミュニティ支援に関する実務経験 ・ボランティアコーディネートの実務経験 ・チームや組織のマネジメント経験 ・法人の管理部門 （総務、経理、労務いずれか）の実務経験 ・予算管理など、 数字で事業を管理した実務経験 ・行政や関係機関との調整、折衝の実務経験 ・助成金の申請または審査に関わった経験 【こんな方に合います】 ・枚方に貢献できる仕事がしたい ・NPOや管理部門での経験を、 次のステージで活かしたい ・企画や仕組みづくりにも関わりたい ・将来的に組織の中核や運営に 関わるポジションを目指したい

求めている人材 ✅ 業界未経験OK ✅ 販売・サービス業からの キャリアチェンジ歓迎 ✅ 店長・店舗責任者経験が活かせる ✅ 30代スタッフも多数活躍中！ 【 必須 】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※お取引先を訪問するため 車の運転が必要です 【 歓迎 】 ・販売／接客／営業など、 人と関わる仕事の経験 ・店舗運営や数値管理、スタッフ育成の経験 ・美容・健康・ペットケアに関心がある方 ※業界経験は不問！ ▼ こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＊ 接客経験を営業として活かしたい方 ＊ 一方的に売るのではなく、 寄り添った提案をしたい方 ＊ 努力や工夫も評価してもらえる 環境を望む方 ＊ 家族との時間も大切にしながら キャリアを築きたい方 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◤ 先輩の声 ◢ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 販売・サービス業での接客経験や 店長・店舗責任者経験を活かして活躍している 社員に弊社についてインタビューをしました！ 前職／ドラッグストア・店長 （前職経験：6年） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：店長経験が営業でどう役立ちましたか？ Ａ：お店を任されていた経験で、 全体を見渡す力や多角的な視点が 身につきました。 営業でも様々な角度から アプローチすることで、 商談の成功率を高められていると 感じています。 Ｑ：数字（売上・目標）を追う経験が営業で 活きたと感じる場面はありますか？ Ａ： 販売時代に培った 「数字を必ず達成する意識」や 「最後まで諦めず取り組む姿勢」は、 営業でも全く同じように活きています。 Ｑ：「チームで動く営業」と 「店舗運営」の共通点・違いは？ Ａ：どちらも売上達成の喜びをチームで 共有できる点は共通しています。 一方で、営業は個人の成果も 評価されるため、責任とやりがいが より大きいと感じます。 Ｑ：「やりがい」を強く感じるのは どんな瞬間ですか？ Ａ：得意先から頼られたり、 「この商品に出会えて良かった」と 感謝の言葉をいただけたとき、 営業ならではの醍醐味を実感します。 Ｑ：管理職候補としてのキャリアアップは どのように見えていますか？ Ａ：任される仕事の幅が広がる分 プレッシャーも大きいですが、 全体を動かしている実感があり、 大きなやりがいにつながっています。 前職／健康食品販売 （前職経験：20年） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：販売と比べて 「自分の頑張りが数字で評価される」 点の魅力は？ Ａ：売上や受注件数がそのまま評価や 給与に反映されるので、 モチベーションが高まります。 Ｑ：将来的なキャリアの選択肢は どう広がりましたか？ Ａ：営業として結果を出せば、 リーダーや管理職など幅広い キャリアパスが見えるようになります。 前職／販売系店長・マネジメント経験 （前職経験：20年） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：店長経験が営業でどう役立ちましたか？ Ａ：売上管理やスタッフ教育の経験が、 営業先への提案や数字の 根拠づくりに活きています。 Ｑ：数字（売上・目標）を追う経験が 営業で活きたと感じる場面はありますか？ Ａ：日々の数値管理に慣れていたので、 目標達成のための行動計画を 素早く立てられるようになりました。 前職／文房具販売・店長 （前職経験：7年） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：店長経験が営業でどう役立ちましたか？ Ａ：店長時代に培った 「数字を意識して改善する力」や 「お客様の反応を見て柔軟に 提案を変える力」は、 営業において大きな武器です。 自分で考えて行動し、 結果につなげる点で、 店長の経験は営業と非常に 親和性があると感じています。

求めている人材 【必須】 ・次のいずれかの実務経験が3年以上ある方 －NPOや社会貢献事業での業務 －法人の管理部門 （総務、経理、人事労務、事務局）や 事業の運営管理に関わる業務 ・基本的なPC操作ができる方 （Word、Excel、Googleツール、Zoom等） ・土日祝の勤務が可能な方 （全ての土日祝が勤務ではありません。 目安：月4〜5回程度） 【歓迎】 ・NPOの中間支援や 地域コミュニティ支援に関する実務経験 ・ボランティアコーディネートの実務経験 ・チームや組織のマネジメント経験 ・法人の管理部門 （総務、経理、労務いずれか）の実務経験 ・予算管理など、 数字で事業を管理した実務経験 ・行政や関係機関との調整、折衝の実務経験 ・助成金の申請または審査に関わった経験 【こんな方に合います】 ・枚方に貢献できる仕事がしたい ・NPOや管理部門での経験を、 次のステージで活かしたい ・企画や仕組みづくりにも関わりたい ・将来的に組織の中核や運営に 関わるポジションを目指したい

求めている人材 ✅ 未経験OK ✅ 第二新卒歓迎 ✅ 異業種からの転職歓迎 ✅ 販売・接客経験が活かせる ✅ 社会人経験が浅い方も歓迎 ＼ 未経験からのチャレンジ大歓迎 ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊ 販売・接客経験を活かして、 営業に挑戦したい方 ＊ 美容・健康・ペットケアなど、 「好き」を仕事にしたい方 ＊ 一方的に売るのではなく、 相手に寄り添った提案をしたい方 ＊ 成果だけでなく、 日々の努力や工夫も評価してほしい方 ＊ 安定した会社で、 長くキャリアを築きたい方 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【 必須 】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※お取引先を訪問するため 車の運転が必要です 【 歓迎 】 ・販売／接客／営業など、 人と関わる仕事の経験 ・POPやチラシづくり、 SNS発信が好きな方 ・美容・健康・医療に関心がある方 ※業界や商材の経験は問いません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ スタッフインタビュー ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 弊社の活躍しているスタッフに 仕事のこと・弊社のことについて インタビューをしました♪ ★前職／接客業（ドラッグストア） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：営業に転職して一番驚いたことは？ Ａ：個人経営のお店が多く、 お付き合いする方々の個性が とても豊かである点に驚きました。 Ｑ：休日や働き方は どのように変わりましたか？ Ａ：土日・祝日休みや大型連休があるため、 旅行に行ったり、趣味に費やす時間が 増えました♪ Ｑ：入社前と比べて「営業のイメージ」に ギャップはありましたか？ Ａ：営業は個人プレーだと思っていましたが 実際はチームとして協力することも多く 売上達成の喜びを仲間と 共有できる点が嬉しい誤算でした。 Ｑ：接客経験が「営業での成果」に つながったエピソードは？ Ａ：クレーム対応の経験を活かせました。 商品で症状が悪化したという お客様対応を薬局の先生から任され、 誠意を持って何度も足を運んだ結果、 最後には「ありがとう」と 感謝の言葉をいただけました。 ★前職／販売職（健康食品販売） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：入社前と比べて「営業のイメージ」に ギャップはありましたか？ Ａ：数字を追うのが大変そうと思って いましたが、上司や先輩がフォロー してくれるので一人で抱え込む感じは ありませんでした。 Ｑ：営業未経験でも活躍できると 感じた瞬間は？ Ａ：担当先との関係ができてきて、 「あなたが言うのなら」と提案に のっていただけた時です。 初めは商品知識が浅くても、 好かれることで担当先から色々 教えていただけました。 ★前職／販売職 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：営業に挑戦しようと思った きっかけを教えてください。 Ａ：長期的な信頼関係を築きながらお客様と 伴走する営業スタイルに興味を持ち、 自分の強みである コミュニケーション力や相手の 立場に立って考える力を活かせると 感じたためです。 ★前職／自動車販売 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：未経験でも活躍できると感じた瞬間は？ Ａ：聞き上手になって取引先の要望を すぐに行動に移せた時、 活躍できると感じました。 ★前職／販売サービス業 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：「やりがい」を強く感じるのは どんな瞬間ですか？ Ａ： 先生から「あなたが担当者でよかった」 と言っていただけた瞬間です。 受注獲得も嬉しいですが、それ以上に 課題解決を共にできた実感や信頼関係が 築けたことに大きな意義を感じます。 販売職の接客以上に、 営業ではより深い関係づくりや 課題理解が必要なので、 「ありがとう」の重みが違うと 感じています。

求めている人材 ✅大学卒業以上の方 ✅普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定免許でも問題ありません。 ✨こんな経験を活かせます 営業職の経験をお持ちの方歓迎。 法人営業やルート営業経験など、 これまでの経験を活かせます。 食品業界の経験は問いません。 異業界からの転職も歓迎します。 ⭐️こんな方におすすめ ✅営業経験を活かしたい方 ✅既存顧客を大切にしたい方 ✅新規開拓中心から離れたい方 ✅土日祝休みで働きたい方 ✅家族との時間を増やしたい方 ✅残業を減らして働きたい方 ✅安定企業で長く働きたい方 「営業職は好きだけれど、 今の働き方は変えていきたい」 そんな方にもピッタリです

求める人材: 【応募条件】 ・フリーのヨガインストラクター歓迎 ・他スタジオとの掛け持ちOK ・主婦／OLとの兼業も可能 ・フィットネス業界経験者歓迎 ・インボイス未登録の方も契約OK ※ヨガインストラクター資格（民間資格可）をお持ちの方 【こんな方を募集しています】 インストラクターとして、 お客様一人ひとりに寄り添ったレッスンができる方。 ・「YOGAが好き」を仕事にしたい方 ・好きなヨガで、しっかり稼ぎたい方 ・自分のペースで無理なく働きたい方 【これからデビューする方へ】 インストラクターデビューにも、1on1 YOGAは最適な環境です。 マンツーマンだからこそ、 一人ひとりに向き合う力が自然と身につき、 実践を通じて着実にスキルアップできます。

求めている人材 ＼ こんな方を歓迎します ／ ＊販売・接客経験を活かして 営業にチャレンジしたい方 ＊健康や美容、動物ケアなど “好き”を仕事にしたい方 ＊一方的な営業ではなく、 相手の役に立てる提案がしたい方 ＊成果だけでなく、 努力やプロセスも見てほしい方 ＊安定企業で、将来も長く働き続けたい方 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ □■ 応募に必要な条件 ■□ ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） └ 取引先訪問のため運転が必要です ◇◆ あれば活かせる経験・スキル ◆◇ ・営業／販売／接客など 人と関わる業務経験 ・チラシ制作やPOPづくりが好きな方 ・健康／美容／医薬関連の知識や興味 ※業界や商材経験は一切問いません！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜ 採用担当より ＞ 専門知識は入社後で大丈夫。 選考で私たちが何より大切にしているのは あなたの「人となり」です。 特別なスキルよりも、お客様への 「まめな連絡」や「丁寧なやり取り」で コツコツ信頼関係を築ける方を 求めています。 面接では、あなたが 「どんな風に活躍したいか」 「お客様とどう向き合いたいか」を ぜひ聞かせてください。 商品提案だけでなく、 “お店づくり”や“販促アイデア”など、 あなたらしさを活かせる場面が たくさんありますよ！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜ チームの雰囲気 ＞ 各拠点は少人数チームで 20代～50代まで幅広く在籍。 多くの社員が中途入社で、 前職はドラッグストア、 販売職、事務職、飲食業など、 未経験からスタートした方ばかりです。 新人へのサポートも丁寧で、 わからないことも相談しやすいのが 当社の大きな魅力の1つ。 「長く働ける職場を探している」 そんな方にピッタリですよ。 ✨ 先輩の声 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 販売・サービス業での接客経験や 店長・店舗責任者経験を活かして活躍している 社員に弊社についてインタビューをしました！ 前職／ドラッグストア・店長 （前職経験：6年） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：店長経験が営業でどう役立ちましたか？ Ａ：お店を任されていた経験で、 全体を見渡す力や多角的な視点が 身につきました。 営業でも様々な角度から アプローチすることで、 商談の成功率を高められていると 感じています。 Ｑ：数字（売上・目標）を追う経験が営業で 活きたと感じる場面はありますか？ Ａ： 販売時代に培った 「数字を必ず達成する意識」や 「最後まで諦めず取り組む姿勢」は、 営業でも全く同じように活きています。 Ｑ：「チームで動く営業」と 「店舗運営」の共通点・違いは？ Ａ：どちらも売上達成の喜びをチームで 共有できる点は共通しています。 一方で、営業は個人の成果も 評価されるため、責任とやりがいが より大きいと感じます。 Ｑ：「やりがい」を強く感じるのは どんな瞬間ですか？ Ａ：得意先から頼られたり、 「この商品に出会えて良かった」と 感謝の言葉をいただけたとき、 営業ならではの醍醐味を実感します。 Ｑ：管理職候補としてのキャリアアップは どのように見えていますか？ Ａ：任される仕事の幅が広がる分 プレッシャーも大きいですが、 全体を動かしている実感があり、 大きなやりがいにつながっています。 前職／健康食品販売 （前職経験：20年） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：販売と比べて 「自分の頑張りが数字で評価される」 点の魅力は？ Ａ：売上や受注件数がそのまま評価や 給与に反映されるので、 モチベーションが高まります。 Ｑ：将来的なキャリアの選択肢は どう広がりましたか？ Ａ：営業として結果を出せば、 リーダーや管理職など幅広い キャリアパスが見えるようになります。 前職／販売系店長・マネジメント経験 （前職経験：20年） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：店長経験が営業でどう役立ちましたか？ Ａ：売上管理やスタッフ教育の経験が、 営業先への提案や数字の 根拠づくりに活きています。 Ｑ：数字（売上・目標）を追う経験が 営業で活きたと感じる場面はありますか？ Ａ：日々の数値管理に慣れていたので、 目標達成のための行動計画を 素早く立てられるようになりました。 前職／文房具販売・店長 （前職経験：7年） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Ｑ：店長経験が営業でどう役立ちましたか？ Ａ：店長時代に培った 「数字を意識して改善する力」や 「お客様の反応を見て柔軟に 提案を変える力」は、 営業において大きな武器です。 自分で考えて行動し、 結果につなげる点で、 店長の経験は営業と非常に 親和性があると感じています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ◎資格不問・学歴不問 福祉の仕事の経験も問いません！ ―･☆･必須条件――･☆･――･☆･――･☆･― ⭐Excel、Wordの基本操作ができ、 人から質問されたときに 一緒に考えて対応できる方 ⭐スプレッドシートやチャットツール (LINE、Chatworkなど)を 仕事の連絡に使える方 ▼たとえば、次のような経験がある方 ・パソコン教室の講師や、 PCに関する問い合わせへの対応をしていた ・MOSを受験したことがある ・職場で同僚や後輩にPCの使い方を教えていた ―･☆･歓迎条件――･☆･――･☆･――･☆･― ・就労系福祉サービスでの経験 ※経験者は優遇します ・接客、販売、営業など、 人と接する仕事の経験 ―･☆･こんな方にピッタリ！･☆･――･☆･― ・人に何かを教えたり、 一緒に考えたりするのが好きな方 ・利用者一人ひとりとじっくり向き合いたい方 ・将来、サービス管理責任者を目指したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 未経験大歓迎！必要なのは普通免許だけ。 <必須条件> ・普通自動車免許(AT限定可) <こんな方が活躍中> ・自分のペースで働きたい方 ・Wワーク／副業と両立したい方 ・ガッツリ稼ぎたいフルタイム希望の方 ・主婦(夫)さん／フリーターさん ・10〜60代まで幅広い年代 服装・髪型・ネイル・ピアス自由。短期スタートもOK！

資格 【完全未経験でOK！】 イチから学んで動画クリエイターを 目指したい方大歓迎 ＊学歴不問 ＊第二新卒歓迎／社会人経験年数不問 ＊成長意欲のある方 ＊日本語での読解・コミュニケーション能力 をお持ちの方 （日本語能力試験N1相当以上の 日本語力必須） 【歓迎条件】 ＊クリエイティブ・ものづくりを 仕事にしたい方 ＊どの会社・案件でも通用する 動画制作スキルを身につけたい方 ＊将来的にもニーズが拡大する業界で 手に職を付けたい方 ＊ゆくゆくはフリーランスとして 安定的な収入を得たい方 ＊自分を大切にできる働き方を 実現したい方 ＊ライフステージが変わっても 仕事を頑張りたい方 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 ⭐必須条件 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ・学歴や経験は一切不問 ・「成長したい」意志がある方 この求人はキャリア採用（第二新卒含む）の方向けです。 在学中の方、新卒入社をお考えの方は 弊社新卒採用ページをご覧ください。 ⭐こんな方におすすめ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ・常に学ぶ姿勢があり、 素直に吸収できる方 ・主体的に考え、行動できる方 ・3年間で自信をつけたい、 スキルを身に付けたい方 ・ビジネスの最前線で 実践的な経験を積みたい方 ・美容やサロン業界に興味がある方 ・地域を元気にしたい、 活性化させたいという想いのある方 ・学生時代（課外活動や部活動、 アルバイト）やお仕事の中で、 目標達成に向けて努力した経験のある方 ⭐こんな経験をお持ちの方も活躍中 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 入社者の半数以上が、営業未経験からの スタートです。アパレルでの接客販売職、 美容サロンでの施術スタッフ、学校教員や 保育士など、先輩たちの前職は様々。 それぞれがこれまでのご経験を活かして、 第一線で活躍しております。 ぜひ、あなたの意欲と可能性を活かして、 一緒にリクルートで新しい チャレンジをしていきましょう！

求めている人材 ★C++／Linuxの経験を活かして、組込み開発の専門性をさらに高めたい方を歓迎します！ ▼必須スキル・経験 ・C++を用いた開発経験 ・Linuxの知識・使用経験 ・チーム開発における円滑なコミュニケーション ▼歓迎スキル・経験 ・組み込みCでの開発経験 ・HTML／CSS／JavaScriptの使用経験 ・シェルスクリプトの使用経験 ・JIRA／Redmineによる課題管理経験 ・AccuRev／Jenkins／GitHubの使用経験 ・複合機・プリンタなどの組込み機器開発経験 ・デバイスドライバの開発経験 ・ファームウェア開発経験 ・デバイス制御層などの下回り開発経験 ・セキュリティ要件に対応した開発経験 ＼こんな方にピッタリ！／ ✅C++／Linuxの開発経験を活かしたい ✅組込みソフトウェア開発を続けたい ✅製品の根幹となる部分の開発に携わりたい ✅アーキテクチャへの理解を深めたい ✅大規模な開発プロジェクトに挑戦したい ✅チームで協力して開発を進めたい ✅課題や疑問を積極的に共有できる ✅周囲の意見を尊重しながら取り組める ✅腰を据えて専門性を磨いていきたい

【応募資格】 【自社施設にて温かいケアがしたい理学療法士さん、募集】 資格を活かして活躍したい方はぜひご応募ください。充実した待遇と働きやすい環境をご用意しています！ ✅必須条件 ・理学療法士または作業療法士の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ブランクのある方、「パートや派遣から正社員になりたい」という方もぜひご応募ください。 【あなたの成長を支援します】 当施設はお互い意見を言いやすい、風通しの良い環境が特長です。 仕事を通して成長できることはもちろん、残業もほとんどないため、自分の勉強やスキルアップのための時間も確保できます。 また、起業や独立など一人ひとりの希望もしっかりお伺いします。その実現に向けて一緒にがんばってみませんか。 【最終学歴】 学歴不問 【メリット】 #昇給あり #賞与あり #経験者歓迎 #40代も応募可 #社会保険完備 #交通費支給 #有資格者歓迎 #学歴不問 #残業月平均20時間以内 #平日のみOK #資格取得支援あり #育休制度あり #車通勤OK #バイク通勤OK

求めている人材 未経験・無資格OK！ 介護職が初めての方も大歓迎◎ 各種研修制度や資格取得支援を通じて イチから成長していける環境です！ ※普免お持ちの方は歓迎 ＜ 歓迎 ＞ ＊コミュニケーションを大切にできる ＊誰かの小さな変化に気づける ＊一つひとつの仕事に丁寧に取り組める ＊周囲と協力しながら働ける ＊無理なく、長く介護の仕事を続けたい

求めている人材 [必須] ◆要普通自動車免許（AT限定可） ◆第二種電気工事士をお持ちの方や取得見込みのある方 またはそれ同等の技術のある方 [歓迎] ◆第一種電気工事士の資格をお持ちの方 ◆電気工事の現場経験がある方（店舗・住宅・工場などジャンル不問！） ▷経験年数は問いません。 「正当に評価・還元されたい」という方、大歓迎！ ◆その他現場作業員など経験者も相談可 ◆社内外で気持ちよくコミュニケーションが取れる方 ▷個人事業主の職人だった課長の矢治(弟)も 最初は人見知りでしたが、今では職人さんたちと 和気あいあいとやっています。 人間関係の良さは保証します！ [こんなスキルをある方は現場管理もできるかも] ◆リーダーシップが取れる方 ◆PCスキル（Excel、Word、Zoom等の基本操作） ▷難しい関数が使えなくても大丈夫。 ライン電話出来る人やラインが使える人なら活躍出来ます。 ▷CAD使える方にはピッタリです！ ※使用しているのはCAD:JW-CAD ベクターワークス ◆仕事上の失敗やミスこそ隠さず「シェアする」 ▷嘘の報告や自分都合な報告しかできないと 後に大クレームや損害賠償事件に繋がり あなたの今までの頑張りがゼロになってしまいますし そういう仕事は多分、面白くないですよね。 上手くいかなかった時こそ、包み隠さず素直に シェアできる「誠実な方」ならみんなで守れます！ 【現場管理が「職人ファースト」であなたを守ります】 社長も現場管理の矢治（兄）も、元々は現場の職人スタート。 だからこそ「職人ファースト」の精神が根付いています。 👦工事部部長・矢治（兄）👦 「今は案件が急増しており、弟1人では 自社の電気工事を回しきれない状態です。 だからこそ、電気のプロであるあなたの力が必要です！ 現場で『この収まり、こうした方がスムーズやで』 『ここはこの配線の方がええんちゃう？』など、 職人目線で気づいたことを現場管理に どんどんシェアしてください。 あなたが現場の最前線から意見を言ってくれるだけで、 トラブルが未然に防げて本当に助かるんです！」 【自社が『元請け』になるからこそ、職人が守られる】 当社は今後、下請けとして現場に入るだけでなく、 自社が『元請け』として店舗工事を一式で請け負う 案件をどんどん増やしていく成長フェーズに入ります。 （※もちろん営業は社長や現場管理が動くので、 あなたに営業をお願いすることはありません！） 下請けだけではなく、元請けを目指す理由は 「無茶なスケジュールや予算に振り回されなくなる」 未来を実現し続けるためです。 自分たちで適正な工期や予算をコントロールできるからこそ 一番最後に入る電気工事に「シワ寄せ」がいくのを 自社で防ぐことで、職人さんの給与へダイレクトに還元できます。 あなたが一番技術を発揮しやすく、正当に評価される 「新しい環境」を創るために、あなたの力が必要なんです。 少しでも「あ、ここなら…」と感じていただけたら、 ぜひ一度、面接であなたの本音を聞かせてください。 《代表・久下より》 「いくら仕事があっても、 職人のあなたがいないとお店は完成しません。 「職人ファースト」であなたを守る現場管理と 互いのポジションを理解して尊重し合えることが 1番の信頼になり、バツグンのパフォーマンスを 発揮できる環境はお任せください。」 ✅面倒なお客様との折衝 ✅他業者とのバチバチの工程調整 ✅事務所でのややこしい事務作業 これらの多くは現場管理が引き受けます！ 外注の管理者には言いづらい現場の不満や要望も、 同じ会社の仲間になら遠慮なく言えますよね。 あなたは「どうすれば一番綺麗に収まるか」 「安全かつスピーディーに施工できるか」という、 電気工事の技術とこだわりにだけ集中してください。 余計な板挟みのストレスなく、 プロとして現場の最前線に打ち込めるからこそ、 最高の仕上がりが生み出せますし、あなたの技術が 「大きなやりがいと高い収入」として ダイレクトに還元される環境なのです！ それに会社員的安定も欲しいし、 会社を創る夢もあるのが日成クリエイト。 職人さんは、一度は独立や起業を夢見ますよね。 実は、日成クリエイトで働く矢治兄弟も 元々は個人事業主としてやっていました。 独立の自由さを知っている2人が、 あえて自分の看板を下ろして「会社員」になって 実感した景色の変化をシェアします。 👦工事部部長・矢治（兄）👦 「弟と2人で電気工事の個人事業主としてやっていましたが、 自分で仕事を獲得し続ける『営業の限界』も感じていました。 そんな時、取引先の一つだった社長・久下の 仕事に対する姿勢や熱意を見て、純粋に思えたんです。 『この人となら看板を下ろしてでも一緒に行きたい』と。 今は現場管理や新規の営業まで任せてもらい、 『会社員の安定』を持ちながら、社長と一緒に 『会社を創っていく楽しみ』を味わっています。」 👶電気工事士 課長・矢治（弟）👶 「兄が『日成クリエイトに行く』って決めた時、 自然とついて行きましたが… 本当に『間違いなかった』ですね。 実は、ここが人生で初めての『就職』です。 社長は若い僕のこともすごく面倒を見てくれて、 人として本当に信頼できる方でした。 会社員としての安定がありながら、 個人事業主時代と変わらないくらい 働き方の自由度が高い。（もちろん納期最優先ですが） 変わらなかったのはひとつ、兄と一緒に働けていること。 変わったことは…沢山あります。 ①会社の変化を楽しみながら働くこと ②僕と兄の役職や給与 ③見える景色 ほんまに変わった。 日成クリエイトには面倒見のイイ社員達の集まりです。 親しみやすいので楽しんでやって行きましょう！」 ⛑広報・帯山より⛑ 「突然、登場しちゃいました…！ 電気工事士・矢治が『面倒見のイイ社員達の集まり』って 言っていたのでそのエピソードを私からも伝えます！ 実は私も、日成クリエイト初の『広報』に就きました。 正解がない新設のポジションを任せてもらったものの、 やり始めて半年くらいは 『結果見えない中、お給料もらっていいの…？』 『私ってこの会社に必要なんかな…？』 と本気で悩み、社長に相談したこともありました。 その時、社長はこう言ってくれたんです。 『君にいてもらいたい！ 俺もできるだけ協力するし、 帯山なりにできることしてくれたらいい！』 この言葉でスッと心が軽くなりました。 『仕事としての義務感じゃなく、自分が楽しくて 素人から見てもおもろいな、見やすいな！って 思えるものを発信していこう！』 そう気持ちを切り替えてからは、苦じゃなくなり こうして仲間を見つけるために日々発信しています。 新しい環境に飛び込むのって、絶対に不安ですよね。 だからこそ、新人さんの気持ちは職種が違えど その気持ち、私にもすごく分かります。 ですが、日成クリエイトはあなたが立ち止まって悩んだ時、 絶対に一人ぼっちにしません。社長も仲間も、 そして私もちゃんとあなたを見て、伴走します。 私が発信してきたブログやインスタを見て 『ここなら頑張れそう！』と思ってくれる方が 少しでも増えたら、これほど嬉しいことはないです！ あなたのカッコいい所もしっかり広報させてください。」

【応募資格】 【自社施設にて温かいケアがしたい作業療法士さん、募集】 資格を活かして活躍したい方はぜひご応募ください。充実した待遇と働きやすい環境をご用意しています！ ✅必須条件 ・作業療法士の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ブランクのある方、「パートや派遣から正社員になりたい」という方もぜひご応募ください。 【あなたの成長を支援します】 当施設はお互い意見を言いやすい、風通しの良い環境が特長です。 仕事を通して成長できることはもちろん、残業もほとんどないため、自分の勉強やスキルアップのための時間も確保できます。 また、起業や独立など一人ひとりの希望もしっかりお伺いします。その実現に向けて一緒にがんばってみませんか。 【最終学歴】 学歴不問 【メリット】 #昇給あり #賞与あり #経験者歓迎 #40代も応募可 #社会保険完備 #交通費支給 #有資格者歓迎 #学歴不問 #残業月平均20時間以内 #平日のみOK #資格取得支援あり #育休制度あり #車通勤OK #バイク通勤OK

求めている人材 【必須条件】 ・児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方 （児童発達支援管理責任者実践研修を受講済みであること） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※2027年4月より定年は60歳から65歳へ引き上げ致します。 現在の年齢や入社時期により適用となる年齢が異なる場合がございます。 詳細は面接時にご説明します。）

資格 普通免許取得後1年以上の方(AT限定可) 学歴、経験、前職不問！ ※下記一つでも当てはまる方は大歓迎！ ・接客やサービス経験がある方！ ・コミュニケーションをとるのが好きな方！ ・転職を機に稼ぎたい方！ ・安定した収入・休日を希望する方！ ・Uターン、Iターンを希望する方！ ・ドライバー経験がある方！ ・高級車が好きな方！ ・車の運転が好きな方！ ・普通二種免許をお持ちの方！ ・大型二種免許をお持ちの方！

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・何らかの接客、または対面販売のご経験 ※年齢は不問です。 （40代・50代以上も活躍する職場） 【優遇する経験・スキル】 ・時計、ジュエリー、 めがねの販売・修理経験 ・百貨店での勤務経験 ………………………………………………… ✨こんな方を求めています ✨ ◆お客様とじっくり向き合う 接客スタイルを好む方 ◆商品を売るだけでなく、 アフターフォローも大切にできる方 ◆上質な環境で、ワンランク上の プロフェッショナルを目指す方 ◆チームワークを重んじ、 仲間と協調して働ける方 ※ブランクがある方もご相談ください。 店舗では社員17名、パート13名の⼤所帯。 男⼥⽐は6:4で、若⼿から中堅スタッフが 主⼒として活気ある雰囲気の中で働いています︕ 異業種（飲⾷、接客など）から転職し、 ゼロから成⻑した先輩スタッフも 多数活躍中です。

資格 普通免許取得後1年以上の方(AT限定可) 学歴、経験、前職不問！ ※下記一つでも当てはまる方は大歓迎！ ・接客やサービス経験がある方！ ・転職を機に稼ぎたい方！ ・安定した収入・休日を希望する方！ ・コミュニケーションをとるのが好きな方！ ・Uターン、Iターンを希望する方！ ・ドライバー経験がある方！ ・高級車が好きな方！ ・車の運転が好きな方！ ・普通二種免許をお持ちの方！ ・大型二種免許をお持ちの方！

求めている人材 [必須] ◆要普通自動車免許（AT限定可） [歓迎] ◆ リーダーシップが取れる方 ◆職人さんをリスペクトし、 密にコミュニケーションが取れる方には天職！ ※職人さんをリスペクトする＝八方美人ではなく、 時には職人さんに厳しい指示を 出さなくてはならない局面もあります。 ◆施工管理、現場監督、電気・内装工事などの現場経験がある方 ▷職人時代に「そういえばメンバー達を取りまとめてた」とか 飲み会の幹事をしていた人にはピッタリかもです。 ◆PCスキル（Excel、Word、Zoom等の基本操作） ▷難しい関数が使えなくても大丈夫。 ライン電話出来る人やラインが使える人なら活躍出来ます。 ▷CAD使える方にはピッタリです！ ※使用しているのはCAD:JW-CAD ベクターワークス ◆仕事上の失敗やミスこそ隠さず「シェアする」 ▷嘘の報告や自分都合な報告しかできないと 後に大クレームや損害賠償事件に繋がり あなたの今までの頑張りが0になってしまいますし そういう仕事は多分、面白くないですよね。 上手くいかなかった時こそ、包み隠さず素直に シェアできる「誠実な方」なら皆で守れます！ 【すべては「職人ファースト」現場管理の本当の役割】 社長も現場管理の矢治（兄）も、元々は現場の職人スタート。 だからこそ「職人ファースト」の精神が根付いています。 👦工事部部長・矢治（兄）より👦 「今は案件が増えていて猫の手も借りたい状態です。 だから、最初は慣れない現場で完璧にやろうと言うより 職人さんや元請け様の言葉を『窓口』として 直接でも電話でもメールでもまずは聞いて、 私にシェアしてくれるだけでも、超ありがたいです！」 【元請けへのフェーズを一緒に創りませんか？】 当社はこれまで大手からの案件も多数こなしてきましたが、 今後は自社が『元請け』となる案件をどんどん増やしていく 成長フェーズに入ります。営業は社長や部長が動きますが やりたいとなったら是非、一緒にやりましょうー！ （勿論、給与にも還元します。） だからこそ、これまでの「お仕事を頂く構造」だけではなく お客様と近い距離で、「こんな店舗工事をしていきましょう！」と 熱と夢を持って直接やり取りする「新しい働き方」を、 あなたの力を借りて一緒に創っていきたいのです。 というか、そのためにあなたが必要なんです。 少しでも「あ、ここなら…」と感じていただけたら、 ぜひ一度、面接であなたの本音を聞かせてください。 《代表・久下より》 「いくら仕事があっても、職人がいないとお店は完成しません。 互いのポジションを理解して尊重し合えることが 1番の信頼になり、バツグンのパフォーマンスを発揮できます。」 現場管理の最大のミッションは、 職人が目の前の施工に100％専念できる環境を作ること。 そのため、職人さん、取引先、お客様と密に コミュニケーションを取り、現場を走り回りながら、 事務所でPCを開いて見積もりを作る…という、 非常に範囲の広いマルチタスクが求められますし 決して楽な仕事ではありません。 しかし、現場管理の面白い所はこの調整力で 施工の仕上がりも変わるし、職人との信頼関係で プロジェクトの成功度合いが変わる経営みたいなもの。 そこまで裁量を持って現場を動かせるからこそ、 大きなやりがいと収入が得られるのです！ ⛑広報・帯山より⛑ 「突然、登場しちゃいました…！ 電気工事士・矢治が『面倒見のイイ社員達の集まり』って 言っていたのでそのエピソードを私からも伝えます！ 実は私も、日成クリエイト初の『広報』に就きました。 正解がない新設のポジションを任せてもらったものの、 やり始めて半年くらいは 『結果見えない中、お給料もらっていいの…？』 『私ってこの会社に必要なんかな…？』 と本気で悩み、社長に相談したこともありました。 その時、社長はこう言ってくれたんです。 『君にいてもらいたい！ 俺もできるだけ協力するし、 帯山なりにできることしてくれたらいい！』 この言葉でスッと心が軽くなりました。 『仕事としての義務感じゃなく、自分が楽しくて 素人から見てもおもろいな、見やすいな！って 思えるものを発信していこう！』 そう気持ちを切り替えてからは、苦じゃなくなり こうして仲間を見つけるために日々発信しています。 新しい環境に飛び込むのって、絶対に不安ですよね。 だからこそ、新人さんの気持ちは職種が違えど その気持ち、私にもすごく分かります。 ですが、日成クリエイトはあなたが立ち止まって悩んだ時、 絶対に一人ぼっちにしません。社長も仲間も、 そして私もちゃんとあなたを見て、伴走します。 私が発信してきたブログやインスタを見て 『ここなら頑張れそう！』と思ってくれる方が 少しでも増えたら、これほど嬉しいことはないです！ あなたのカッコいい所もしっかり広報させてください。」

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・何らかの接客、または対面販売のご経験 ※年齢は不問です。 （40代・50代以上も活躍する職場） 【優遇する経験・スキル】 ・時計、ジュエリー、 めがねの販売・修理経験 ・百貨店での勤務経験 ・眼鏡作製技能士の資格をお持ちの方 ………………………………………………… ✨こんな方を求めています ✨ ◆お客様とじっくり向き合う 接客スタイルを好む方 ◆商品を売るだけでなく、 アフターフォローも大切にできる方 ◆上質な環境で、ワンランク上の プロフェッショナルを目指す方 ◆チームワークを重んじ、 仲間と協調して働ける方 ※ブランクがある方もご相談ください。 男女比は半々（社員5名・パート7名）で、 落ち着いた雰囲気の中で働けます。 異業種から転職し、ゼロから成長した 先輩スタッフも多数活躍中です！

求めている人材 ◎未経験OK ◎普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎第二新卒OK 中古車買取の経験があればなお良しですが、 異業界出身の方も大歓迎！ 既存事業は未経験スタートが圧倒的多数です。 前職が飲食業やアパレル、不動産など、 異業界からの転職者が多く活躍しています。 フリーターからの正社員デビューも応援します！ 🌟特別クルマが好きでなくても、興味があれば大丈夫🌟 入社時の知識は問いません。 「車種って何？軽自動車と普通車の違いって？？」 なんて状態だった先輩も、 働きながら学んで立派に活躍しています！ ＜このような方はぜひ＞ ●お客様と関わる仕事が好きな方 ●新会社で面白い挑戦がしたい方 ●業界の変革を目指す当社の理念に共感いただける方 ●公平で透明性のある評価制度のもとで働きたい方 など ＜ワークライフバランスも充実＞ 若手社員はほぼ残業なし。 希望休は基本的に全部通っています。 従業員が確実にオフになる休日を取れるように、 全店統一の定休日も設定しています。 「ブラックな働き方は絶対にさせない！」 と社長が率先して目を光らせているので、 会社全体が働きやすい雰囲気に。 むしろ社長や先輩も オフはめいっぱい遊んで楽しんでいるので、 若手も気兼ねなく休みを好きに過ごせるのだとか。 連続で5連休以上の休みも取得可能！ うまく休みを組み合わせて、 海外旅行に出かけた先輩社員もいます。

資格 普通免許取得後1年以上の方(AT限定可) 学歴、経験、前職不問！ ※下記一つでも当てはまる方は大歓迎！ ・接客やサービス経験がある方！ ・コミュニケーションをとるのが好きな方！ ・転職を機に稼ぎたい方！ ・安定した収入・休日を希望する方！ ・Uターン、Iターンを希望する方！ ・ドライバー経験がある方！ ・高級車が好きな方！ ・車の運転が好きな方！ ・普通二種免許をお持ちの方！ ・大型二種免許をお持ちの方！

求めている人材 【必須条件】 ・税理士事務所での3年以上の実務経験 【歓迎条件】 ・税理士の資格保有者 ・税理士試験科目合格者（特に法人税、所得税、相続税）および受験経験者 ・協調性のある方 ・継続力のある方

求めている人材 ＜必須＞ ■普通自動車免許（AT限定可）

求める人材: 経験・学歴・性別は問いません。 * コツコツ仕事に取り組める方 * 決められた手順を守れる方 * 分からないことを素直に聞ける方 * 周りの人と協力できる方 * 人の悪口や風紀を乱すことを言わない方 経験よりも、人柄や仕事に向き合う姿勢を大切にします

求めている人材 学歴・経験は一切不問！ 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です！ ■Uターン・Iターンも大歓迎！ ■経験よりも人物重視の採用です！ 【こんな方に向いた仕事です！】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい！ ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストアなど ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・人と話す仕事… カウンセラーやコールセンター(テレアポ) ・コンサルタント… ライフアドバイザーや終活アドバイザー ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です！

求めている人材 未経験OK！ 研修カリキュラムが整っている当社であれば、未経験からでも安心して成長できます。 人物重視の採用を積極的に行っています。 安心してご応募ください！ ・業界未経験でも積極的に上を目指したい ・店長経験を活かしたい、店長を目指したい ・店長職の方でSV・エリアマネージャーを目指したい ＜歓迎経験＞ ＊店舗開発・管理職経験 ＊複数店舗の管理経験 ＊新業態の立ち上げ・新メニュー開発経験

求めている人材 学歴・経験は一切不問！ 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です！ ■Uターン・Iターンも大歓迎！ ■経験よりも人物重視の採用です！ 【こんな方に向いた仕事です！】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい！ ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストアなど ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・人と話す仕事… カウンセラーやコールセンター(テレアポ) ・コンサルタント… ライフアドバイザーや終活アドバイザー ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です！

求めている人材 ■業界未経験歓迎 ■職種未経験歓迎 ■学歴不問 ■丁寧な言葉遣いや誠実な対応が出来る方

求める人材: 【応募条件】 高卒以上 普通自動車免許（AT限定可） モノづくりに熱意のある方歓迎します。 ＜歓迎条件＞ ・製造分野の経験者や設備管理、溶接経験者優遇！！ ・信頼関係のある仲間と協力して働きたい方 ・安定した環境でコツコツ技術を磨いていきたい方 ・モノづくりが好きな方 ・伸びていく組織で、のびのびと働きたい方 ・ブランクOK ・ハローワークで仕事をお探し中の方も歓迎 ・資格不要

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 学歴・経験・資格は不問 ／ 【応募条件】 ✅ 普通自動車免許をお持ちの方 ┗ AT限定は応相談 ✅ 堺営業所まで通勤できる方 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方を歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 体を動かす仕事がしたい ✅ 屋外での作業に抵抗がない ✅ 分からないことを確認できる 造園・土木・建設現場の経験がある方も歓迎します。 ＼ 正社員・造園の仕事が初めてでもOK ／

資格・経験 未経験OK 学歴不問 普通自動車免許（AT限定可）あれば可 ＜少しでもこんな経験があれば歓迎です＞ ・警備防犯システムの取付け経験 ・ユンボ乗務経験 ・電気工事経験 ・空調工事経験 ・建設業経験 ※もちろん経験のない方は一から 色々とお教えします。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━━━ 【必須】 ✅ 造園・剪定・草刈り・植栽などの経験 ✅ 普通自動車免許 ┗ AT限定は応相談 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな経験を歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 現場の段取り・作業指示 ✅ 職長・班長・施工管理の経験 ✅ 造園施工管理技士の資格 資格や年齢よりも、 これまでの現場経験を評価します。 ＼ ブランクがある方・シニア世代も歓迎 ／

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━ 【応募条件】 ✅ 造園の現場経験がある方 ✅ 普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定は応相談 学歴は問いません。 剪定・刈込み・植栽など、 【造園経験を活かしたい方】は大歓迎です！ 「まだまだ職人として現場で働きたい」 そんな方に合うオススメさせていただきたいです。 ＼ これまで培ってきた経験を評価します ／

求めている人材 ＜必須条件＞ ・クロムハーツをはじめ、ファッションやブランドに興味がある方 ・一つの職場で1年以上勤務した経験がある方 ・自分で考え、必要に応じて周囲と相談しながら行動できる方 ・日本語でお客様への商品説明や、スタッフとの業務上のやり取りができる方 ・応募時に普段の服装や雰囲気が分かるスナップ写真をご提出いただける方 ＜歓迎条件＞ ・SNSの実務運用経験がある方（商品撮影・動画編集・投稿文の作成・投稿管理・反応をもとにした改善など） ・店長、副店長として店舗全体を管理した経験がある方 ・売上目標・KPI・在庫などの数値管理経験がある方 ・スタッフの教育・育成・評価に携わった経験がある方 ・店舗の課題に対して改善施策を考え、実行した経験がある方 ・高単価商品の販売・顧客対応経験がある方 ・英語・中国語などで接客できる方 ＜こんな方には向かない職場です＞ ・ブランドやファッションへの興味が薄く、待遇や服装自由などの条件だけを重視している方 ・指示があるまで行動せず、自分から課題を考えることが苦手な方 ・自分のやり方だけで進めたい方 ・スタッフへの指導や、必要な改善を伝えることに強い抵抗がある方 ＜語学力・資格について＞ 外国語資格をお持ちの方は、応募時にご記載ください（採用の参考にします）。 例：日本語能力試験（JLPT）N1・N2、英語検定、HSK、TOEIC等 ※資格がない場合でも、実際の会話力を重視しています。

求めている人材 学歴・経験は一切不問！ 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です！ ■Uターン・Iターンも大歓迎！ ■経験よりも人物重視の採用です！ 【こんな方に向いた仕事です！】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい！ ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストアなど ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・人と話す仕事… カウンセラーやコールセンター(テレアポ) ・コンサルタント… ライフアドバイザーや終活アドバイザー ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です！

求めている人材 スマホ販売経験のある方 【必須】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ・スマホ販売の経験がある方 ・接客、販売経験を次の仕事に活かしたい方 ・営業やスーパーバイザー経験がある方 ・家電販売の経験がある方 ・人に商品やサービスを説明することが得意な方 ・店舗スタッフの育成やフォローに興味がある方 ・IoTやデバイスなどに興味がある方 販売するだけではなく、 周囲とコミュニケーションを取りながら 店舗を支える仕事に挑戦したい方を歓迎します。

求めている人材 学歴・経験は一切不問！ 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です！ ■Uターン・Iターンも大歓迎！ ■経験よりも人物重視の採用です！ 【こんな方に向いた仕事です！】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい！ ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい ・残業はできないけど頑張りたい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストア、スーパーのレジ担当など ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・コツコツ頑張る仕事…一般事務、経理事務など ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です！

求めている人材 ＜必須＞ ＊高卒以上 ＊文字入力など基本的なパソコン作業ができる方 ＜歓迎＞ ＊未経験者大歓迎！ ＊第二新卒歓迎 ＊ブランク歓迎 ＊無資格歓迎 ＊正社員経験不問 ＊20代・30代・40代活躍中 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・人と話すことが得意、または好きな方 ・コミュニケーション力に自信のある方 ・長く安定して働ける職場をお探しの方

求める人材: 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【その他歓迎】 ・未経験OK！ ・女性ドライバーも活躍中！ ・２０代、３０代、４０代活躍中！ ・５０代、６０代も活躍中！ ・中高年の方活躍中！ ・元自衛隊や元接客業の方など、 様々な業種からの転職や掛け持ちも歓迎！ 【こんなお仕事経験の方は大歓迎！】 軽配送･トラックドライバー･中型ドライバー 配送ドライバー･トラック運転手･運送業 配達配送･軽貨物運送･軽貨物ドライバー 業務委託ドライバー･弁当配達･ルート配送 夜間ドライバー･軽自動車ドライバー ハローワークでお仕事をお探しの方からの ご応募もお待ちしております。

求める人材: ＼意欲重視の採用です！／ これまでの経歴や転職回数は一切不問！ フリーターさんや、 正社員デビューの方も大歓迎です◎ 【応募条件】 ◆35歳未満（キャリア形成のため） 9割が未経験スタートの先輩達だから安心！ 前職はアパレル店長、事務、ブライダル、 ホテルスタッフ、美容師、化粧品販売、 不動産、音楽業界など… 職種・業界未経験の方が多数活躍しています☆ 【こんな方にオススメ】 ・誰かを喜ばせることが好き ・新しいことに挑戦したい ・プライベートも仕事も充実させたい ・収入アップやキャリアアップを叶えたい ・頑張った分だけシッカリ評価されたい 年齢の条件と理由：あり （例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 学歴・経験は一切不問！ 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です！ ■Uターン・Iターンも大歓迎！ ■経験よりも人物重視の採用です！ 【こんな方に向いた仕事です！】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい！ ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストアなど ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・人と話す仕事… カウンセラーやコールセンター(テレアポ) ・コンサルタント… ライフアドバイザーや終活アドバイザー ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です！

求めている人材 ＜必須＞ ■普通自動車免許（AT限定可）

求める人材: 学歴、経験不問！ ★業界未経験歓迎★職種未経験歓迎 【こんな方歓迎】 ・スキルを身に付けたい ・安定して給与を伸ばしたい ・資格を活かして働きたい ・日本で手に職をつけたい ・鈑金のスキルを身に着けたい ・転勤せず地元で活躍したい

求めている人材 学歴・経験は一切不問！ 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です！ ■Uターン・Iターンも大歓迎！ ■経験よりも人物重視の採用です！ 【こんな方に向いた仕事です！】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい！ ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい ・残業はできないけど頑張りたい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストア、スーパーのレジ担当など ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・コツコツ頑張る仕事…一般事務、経理事務など ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です！

【応募資格】 【温かいケアがしたい介護スタッフを募集】 お持ちの資格をを活かして活躍したい方はぜひご応募ください。充実した待遇と働きやすい環境をご用意しています！ 【必須条件】 ■68歳未満の方 ※定年68歳のため(例外事由1号) ※定年後は嘱託社員として継続勤務可能 ■実務者研修修了以上の方 ※具体的には、下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 ※ナーシングホームでの実務未経験可 【望ましい条件】 ・利用者様のために、自分が理想とする介護を実践したい方 【あなたの成長を支援します】 当施設はお互い意見を言いやすい、風通しの良い環境が特長です。 仕事を通して成長できることはもちろん、残業もほとんどないため、自分の勉強やスキルアップのための時間も確保できます。 また、起業や独立など一人ひとりの希望もしっかりお伺いします。その実現に向けて一緒にがんばってみませんか。 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #40代も応募可 #50代も応募可 #車通勤OK #制服貸与 #昇給あり #賞与あり #残業なし #主婦・主夫歓迎 #未経験者歓迎

求めている人材 ⭐未経験歓迎＆経験者優遇 ⭐第二新卒・ブランクOK 【必須条件】 ■専門・短大卒以上 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■基本的なPCスキル ★主にGoogle workspaceを使用します。 【歓迎条件】 ■何かしらの営業経験（業界問わず） ■美容・医療・治療業界の経験や資格 ┗柔道整復師／鍼灸師／理学療法士／看護師 ┗エステティシャンやマッサージの施術経験 ┗美容・医療・治療機器の取り扱い・販売経験 など ＜こんな方にピッタリ＞ ・UIターンで地元で就職をしたい方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 ・“売る”より“支える”営業に興味がある方 ・専門知識を身につけて長く活躍したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 応募条件 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 建設・工事現場での職人経験 ✅ 普通自動車免許 ※AT限定は応相談 施工管理の経験・資格は不問です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 土木・外構工事 ✅ 左官・塗装・防水工事 ✅ 解体・建築工事 ✅ 造園・植栽工事 現場での作業経験があれば、 造園の仕事が初めてでも歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 職人経験を別の仕事にも活かしたい ✅ 現場の段取りや調整が好き ✅ 人と協力して仕事を進められる ✅ 施工管理の仕事に挑戦したい 「職人として働いてきたけれど、 これからは管理にも関わってみたい」 そんな方を歓迎します！

求めている人材 ・業界未経験、職種未経験歓迎✨ ・第二新卒、社会人デビューの方も歓迎✨ 【必須要件】 ■高卒以上 【歓迎要件】 ■小売店での勤務経験（スーパー、ホームセンター等） ■なんらかのマネジメント経験 【優遇要件】 ■スーパーでの店長経験 ■スーパーでの鮮魚・精肉・青果などの経験 ✅：こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━ ・新しい場所や環境を楽しむのが好き ・将来は店長以外の職種にも挑戦したい ・若いうちに稼げるスキルを身につけたい ✅：既存社員の前職例 ━━━━━━━━━━━ 飲食店スタッフ、営業職、アパレル販売、 サービス業、製造スタッフなど様々。 ほとんどが異業種からのチャレンジです✨

求めている人材 ■ 合う方 ・分からない現場に着いたとき、 その場で連絡して確認できる方 ・朝が早い日も、集まる現場に 遅れずに着く段取りを組める方 ・夏の現場で、空調服を着て 最後まで作業を続けられる方 ・先に動く人の手元を見て、 自分のやり方を直せる方 ・後輩が手を止めたとき、 やって見せてから任せられる方 ・できることが増えるたびに、 次の節目を目指せる方 ・大阪に住んだまま、各現場へ 自分で足を運べる方 ・2〜3ヶ月の長期出張の話が出たら、 まず日程と現場を確かめられる方 ・現場で気づいたことを、 そのままにせず声に出せる方 ■ 合わないかもしれない方 ・汚れる仕事は避けたい方 ・立ち仕事を長く続けたくない方 ・長期出張が1度も考えられない方 ・現場が遠くなる日を避けたい方 ・お客様と話す仕事を求める方 ・月給より日給の働き方を希望する方 ・仕事着が汚れるのが気になって、 作業に集中できない方 ・夏の暑さを、空調服があっても どうしても避けたい方 ■ こんな動き方ができる方 ・段取りが崩れた日に、 その場で順番を組み直せる方 ・自分の手を止めて、 後輩の作業を見に行ける方 ・現場が終わったら、 道具や周りを元の形に戻せる方 ・分からないことを、 分からないまま進めない方 ・自分の判断を、先に周りへ伝える方 ・朝の集合に間に合うよう、 前の日のうちに支度を終える方 ・仕事がしんどい日にも、 周りの職人と声を掛け合える方 ・現場ごとに顔ぶれが変わっても、 同じ調子で挨拶ができる方 ■ 働き方の事実 ・8:00〜17:00（休憩2時間）です ・出勤は1か月あたり24日〜27日です ・残業は月平均15時間程度です ・交通費は1万円まで支給します ・マイカーで通えます ・作業服と空調服を支給します ・休日は日曜（会社カレンダー）、 GW・夏季・年末年始、有給休暇です ・施工は、快適な住環境を作る 大切な役割を担っています ■ 歓迎する経験 ・吹付断熱・耐火被覆の現場 ・建築、塗装、内装、大工、 解体、土木、鳶職などの現場 ・チームや班をまとめた経験 （職長・班長・リーダーなど、 呼び方は問いません） 職長の経験がない方も、 応募できます。 ■ 年齢・学歴など ・20代・30代・40代が多い職場です ・60代の方も応募できます ・学歴不問、資格不問です ・髪型・髪色は自由です ・中途入社が50％以上の職場です ・最長の勤続は36年です ・30年以上の付き合いの 取引先が複数社あります ■ 選考の流れ 1. WEBから応募（約1分） 2. Zoomでの一次面接（15分） 3. 現地面接 4. 採用 在職中の方は、 日程を相談できます。 応募から内定までは、 平均1週間〜1ヶ月です。 ■ 職長の経験がない方へ 職長に届いているかは、 選考の中で会社が判断します。 職長の経験がなくても、 この仕事に向き合う気持ちがあり、 現場で人に聞きながら進められる。 そんな方も、応募できます。 ■ 最後に 大阪の現場で働きながら、 次の職長を育てる側に回る。 その先に、自分の育てた人が 別の現場に立つ日が 待っているかもしれません。

求める人材: ＼意欲重視の採用です！／ これまでの経歴や転職回数は一切不問！ フリーターさんや、 正社員デビューの方も大歓迎です◎ 【応募条件】 ◆35歳未満（キャリア形成のため） 9割が未経験スタートの先輩達だから安心！ 前職はアパレル店長、事務、ブライダル、 ホテルスタッフ、美容師、化粧品販売、 不動産、音楽業界など… 職種・業界未経験の方が多数活躍しています☆ 【こんな方にオススメ】 ・誰かを喜ばせることが好き ・新しいことに挑戦したい ・プライベートも仕事も充実させたい ・収入アップやキャリアアップを叶えたい ・頑張った分だけシッカリ評価されたい 年齢の条件と理由：あり （例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

【応募資格】 【自社施設にて温かいケアがしたい理学療法士さん、募集】 資格を活かして活躍したい方はぜひご応募ください。充実した待遇と働きやすい環境をご用意しています！ ✅必須条件 ・理学療法士または作業療法士の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ブランクのある方、「パートや派遣から正社員になりたい」という方もぜひご応募ください。 【あなたの成長を支援します】 当施設はお互い意見を言いやすい、風通しの良い環境が特長です。 仕事を通して成長できることはもちろん、残業もほとんどないため、自分の勉強やスキルアップのための時間も確保できます。 また、起業や独立など一人ひとりの希望もしっかりお伺いします。その実現に向けて一緒にがんばってみませんか。 【最終学歴】 学歴不問 【メリット】 #昇給あり #賞与あり #経験者歓迎 #40代も応募可 #社会保険完備 #交通費支給 #有資格者歓迎 #学歴不問 #残業月平均20時間以内 #平日のみOK #資格取得支援あり #育休制度あり #車通勤OK #バイク通勤OK

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━ 【応募条件】 ✅ 造園の現場経験がある方 ✅ 普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定は応相談 学歴は問いません。 剪定・刈込み・植栽など、 【造園経験を活かしたい方】は大歓迎です！ 「まだまだ職人として現場で働きたい」 そんな方に合うオススメさせていただきたいです。 ＼ これまで培ってきた経験を評価します ／

求めている人材 学歴・経験は一切不問！ 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です！ ■Uターン・Iターンも大歓迎！ ■経験よりも人物重視の採用です！ 【こんな方に向いた仕事です！】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい！ ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストアなど ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・人と話す仕事… カウンセラーやコールセンター(テレアポ) ・コンサルタント… ライフアドバイザーや終活アドバイザー ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です！

求めている人材 【応募について】 未経験の方も歓迎します。学歴・経験は問いません。接客や査定をこれから学びたい方もご応募ください。 【こんな方歓迎します】 ・宿泊を伴う出張に抵抗がない方 （月2～3回、1回あたり3泊程度） ・宝石、ブランド品、骨董品、美術品など、特定のジャンルに詳しい方 ・買取業界での催事業務や出張買取業務の実務経験がある方は優遇します ・コインショップやカメラ専門店などで勤務経験がある方は特に歓迎します 【こんな方に向いています】 ・買取業界に興味があり、未経験から成長したい方 ・接客や査定を学び、店長・管理職を目指したい方 ・店長への昇進だけでなく、査定の専門性も高めたい方 ・他部門の業務にも関心がある方 ・前職での接客や店舗運営、管理職の経験を生かしたい方 ・落ち着いた職場で長く働き、私生活も大切にしたい方 ・明るく前向きに対応し、自分で考えて仕事を進めたい方 未経験から始める場合も、まずは先輩に教わりながら接客や査定を学べます。経験を重ね、入社1～2年で店長を目指すことができます。店長に昇進する以外にも、査定の専門性を高める道があります。意欲に応じて他部門の業務にも参加でき、管理職を目指すこともできます。

求めている人材 ◎未経験OK ◎普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎第二新卒OK これまでの経験は一切不問！ 自由な新会社で思い切り挑戦したい方からの ご応募をお待ちしています。 ＜このような方はぜひ＞ ●数字を見るのが得意な方 ●影響力のある仕事がしたい方 ●業界の変革を目指す当社の理念に共感いただける方 ●グローバル展開にも興味がある方 ┗中古車の海外輸出事業も視野に入れており、 将来的には語学力を活かすチャンスも！ 🌟特別クルマが好きでなくても、興味があれば大丈夫🌟 入社時の知識は問いません。 「車種って何？軽自動車と普通車の違いって？？」 なんて状態だった先輩も、 働きながら学んで立派に活躍しています！ 🌟ワークライフバランスも充実🌟 若手社員はほぼ残業なし。 希望休は基本的に全部通っています。 従業員が確実にオフになる休日を取れるように、 全店統一の定休日も設定しています。 「ブラックな働き方は絶対にさせない！」 と社長が率先して目を光らせているので、 会社全体が働きやすい雰囲気に。 むしろ社長や先輩も オフはめいっぱい遊んで楽しんでいるので、 若手も気兼ねなく休みを好きに過ごせるのだとか。 連続で5連休以上の休みも取得可能！ うまく休みを組み合わせて、 海外旅行に出かけた先輩社員もいます。

求めている人材 ＜必須条件＞応募前にご確認ください ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない方は、今回の募集の対象外です （宅建不問・売買経験3年以上の方向けの募集もあります） ※業界経験は問いません。不動産の実務経験がある方は、経験に応じて優遇します。 ＜歓迎条件＞ ・不動産営業の実務経験（賃貸・売買・管理など領域は問いません） ・投資用不動産・収益物件の売買仲介経験 ・収益物件の収支分析、融資付けの経験 ＜この求人で想定している方＞ ・大阪で賃貸仲介をしてきた宅建士で、売買で本気の勝負をしたい方 ・厳しい質問をされるほど燃える方 ・休みは休み、平日は全力。メリハリで結果を出したい方 ＜合わないかもしれない方＞ ・すぐに成約を重ねたい方 ・数字の説明から逃げてきた方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 ・大卒以上（論理的思考力のベースとして原則としています） ・指示を待たず、自分で考えて動ける方

経験・資格 介護福祉士資格をお持ちの方 ◆18歳以上(深夜帯勤務のため、例外事由2号による)

求めている人材 ＜必須条件＞ ・不動産または建設業界での実務経験（営業・仕入れ・売買・賃貸・施工管理・不動産管理など） ＜歓迎条件＞ ・宅地建物取引士の資格（必須ではありません） ・不動産売買／仕入れ／買取再販の実務経験 ・ハウスメーカー・工務店・ゼネコン等での実務経験 ＜この求人で想定している方＞ ・不動産・建設業界で実績を出してきて、得意領域を武器に勝負したい方 ・今の会社で伸びしろが見えず、立ち上げ期の支店で事業を背負いたい方 ・分業の枠を越えて、不動産事業の全体を見たい方 ＜合わないかもしれない方＞ ・決まった仕事を割り振ってほしい方 ・リモート中心で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 ・大卒以上（論理的思考力のベースとして原則としています） ・指示を待たず、自分で考えて動ける方

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） ◎社員の8割が未経験で入社しています！ ＼こんな方歓迎！／ ・普段からSNS（Twitter, Instagram, TikTok, LinkedIn等）を利用している方

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━ ◆ 求める人材 ━━━━━━━━━━━━ 【応募条件】 ✅ 造園の現場経験がある方 ✅ 普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定は応相談 【施工管理の経験・資格は不問】です。 剪定・草刈り・植栽など、 これまでの造園経験を活かせます。 ＼ 職人経験を、現場管理の仕事へ ／

求めている人材 ■ 必須条件 ・大学卒業以上 ・以下いずれかの経験 (1) 事業会社での企画立案・事業責任者の経験 (2) コンサル・事業支援・受託系支援会社での複数企業の成長支援経験 ・不動産業界の経験（5年以上が望ましい） ・PL/BSが読めるレベルの財務リテラシー ■ 歓迎条件 ・コンサルティングファーム出身 ・MBA保有 ・複数事業の立ち上げ経験 ・宅地建物取引士（必須ではないが、あれば尚可） ■ この求人で想定している方 ・事業会社やコンサルで、事業の企画から実行までをやり切ってきた方 ・立ち上げ期の拠点を、自分の手で仕組みにしたい方 ・代表と対等に議論し、経営の意思決定に関わりたい方 ■ 合わないかもしれない方 ・戦略の立案だけを担当したい方 ・決まった業務範囲の中で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 【学歴】 ・大卒以上 ※選考で重視しているのは学歴ではなく「人間の芯」ですが、 論理的思考力のベースとして大卒以上を原則としています。

経験・資格 安定した環境で 事務のプロを目指せます！ ■PCの基本操作 (エクセル・ワード) →面接時にタイピングテスト等あり 【こんな方を歓迎します】 ・事務職の経験を活かしたい方 ・ブランクがあり復職を希望される方 ・自分自身の時間も確保したい方 ※65歳定年制 ※18歳以上 (22時以降の勤務があるため 例外事由2号のため)

求めている人材 学歴・経験は一切不問！ 業界、職種未経験の方も歓迎です。 ■先輩もほとんどが未経験スタート。 中途入社者向けの研修もあり安心です！ ■Uターン・Iターンも大歓迎！ ■経験よりも人物重視の採用です！ 【こんな方に向いた仕事です！】 ・お客様に喜ばれる仕事がしたい ・大好きなこの町でずっと暮らしたい！ ・大手で安心して働きたい ・家庭も大切にしたい ・子育てがひと段落して時間ができた ・頑張りは給与に還元してほしい ・残業はできないけど頑張りたい 【先輩の前職あれこれ】 ・営業…法人(BtoB)、個人(保険、不動産)など ・接客…飲食ホール、ドラッグストア、スーパーのレジ担当など ・販売…化粧品や雑貨、日用品、アパレル、食品、インテリア、カーディーラーなど ・コツコツ頑張る仕事…一般事務、経理事務など ※様々な経験がしっかり活かせる仕事です！

求めている人材 ＜必須条件＞応募前にご確認ください ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない方は、今回の募集の対象外です （宅建不問・売買経験3年以上の方向けの募集もあります） ※業界経験は問いません。不動産の実務経験がある方は、経験に応じて優遇します。 ＜歓迎条件＞ ・不動産営業の実務経験（賃貸・売買・管理など領域は問いません） ・不動産の販売・売買仲介の実務経験 ・収益物件の収支分析、融資付けの経験 ＜この求人で想定している方＞ ・住宅や区分の販売で宅建を活かしてきて、もっと大きな舞台を求めている方 ・お客様に感謝されるまで、勉強と提案を重ねられる方 ・利回りや融資を武器に、提案の格を一段上げたい方 ＜合わないかもしれない方＞ ・押しの強さだけで売ってきた方 ・学ぶことより、目先の成果を優先したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 ・大卒以上（論理的思考力のベースとして原則としています） ・指示を待たず、自分で考えて動ける方

求めている人材 過去の雇用形態や業界経験は一切問いません！ 派遣社員・契約社員・パート・アルバイトからの正社員デビューも大歓迎。 大手LIXILグループの正社員として、 「じっくり腰を据えて長く働く安心」を手に入れませんか？ ■未経験OK ■学歴・職歴不問 ■履歴書の提出不要 ■ブランクOK・第二新卒歓迎 ✅ 以下の方もぜひお待ちしております！ ━━━━━━━ ・人と話すことがスキな人 ・チームで目標に向かって頑張りたい方 ・住まいやインテリアに興味がある方 ✅ 1つでも当てはまる方にピッタリ ━━━━━━━ □ 派遣・契約社員から、正社員として安定して働きたい □ 事務や受付の仕事を探している □ 接客は好きだけど、ノルマのない仕事がしたい □ 遅番のない、9:30〜18:00の固定時間で働きたい □ 年間休日の多い会社で、プライベートも大切にしたい □ 住まいやインテリアの専門知識を身につけたい □ 大手企業で長く働きたい ーこんなお仕事からの転職が多い職場ですー ・一般事務、営業事務、医療事務、データ入力 ・受付、銀行や保険の窓口スタッフ、コールセンター ・アパレル・雑貨・化粧品・家電・携帯ショップの販売スタッフ ・ホテルのフロント、ブライダル、飲食店のホールスタッフ ・保育士、歯科助手 ・派遣社員、契約社員、パート・アルバイトとして働いていた方 当社では、他業種・異業界から転職した社員がほとんどです。 ブランクがある方も安心してください。

求めている人材 ★第二新卒・ブランクOK！ ★年齢・学歴不問 【必須】 何かしらのIT実務経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません！ ＜こんな想いを叶えませんか？＞ ●技術志向よりも「安定」を重視したい ●コミュニケーションを大切にしたい ●人の役に立つことにやりがいを感じる ●落ち着いた環境で腰を据えて働きたい ●収入を上げてゆとりある生活を送りたい ●在宅勤務でプライベートも大事に働きたい ▼使用環境・例 ［OS］Windows、MacOS、Linux（一部）、iOS、Android ［ツール］Active Directory、Google Workspace、Office365、Slack、Zoom、Teams、VPN（Cisco／FortiClientなど） ［業務支援］ServiceNow、JIRA、Confluence、Excel（VBA）、PowerPoint、Word ［効率化］UiPath、WinActor、Power Automate、Power BI、Tableau ［管理］IT資産管理ツール、Jamf、Intune、SCCM、LanScope ［ネットワーク系］Cisco Meraki、FortiGate、無線AP（Aruba、BUFFALOなど）

求めている人材 ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅リージョナルコース 当社が定めた各エリア内のみが 勤務地の対象となります。 （エリア内では転居を伴う 転勤の可能性があります） 「地域密着で働きたい」という方に 合います。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2022年中途入社） ～経験を活かしより大きな舞台で挑戦する～ 地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。 入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。 実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。 周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。 より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中！ ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

経験・資格 安定した環境で 事務のプロを目指せます！ ■PCの基本操作 (エクセル・ワード) →面接時にタイピングテスト等あり 【こんな方を歓迎します】 ・事務職の経験を活かしたい方 ・ブランクがあり復職を希望される方 ・自分自身の時間も確保したい方 ※65歳定年制

資格・経験 正看護師

求める人材: 【新しい働き⽅で⾃⾝の活動に応じて報酬を得たい⽅】 ◎不動産営業を本気で体得したい⽅  ◎⾃ら課題を⾒つけ、主体的に⾏動しながら営業活動を進められる⽅ ◎不動産系有資格者  ※宅建⼠をお持ちの⽅で専任登録が可能な⽅は資格⼿当を⽀給 【こんな⽅が活躍中】  ◎30代〜60代各世代の男⼥  ◎不動産業界未経験スタートが約5割！ ＜全国各地の拠点で、積極採⽤中！＞ 前職は、会社員、個⼈事業主、経営者など様々です。 年齢に関係なく、主婦も多数在籍しており、 得意分野や⼈⽣経験を活かせます！ 休暇‧休⽇：ご⾃⾝の裁量で、⾃由に設定できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国14拠点のオフィスを自由に活用！ 地域に根ざした営業活動をサポート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ＜応募条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） └店舗間で商材の貸し借りやサポート業務を行う際に、 車での移動が必要になる場合があるため必須となります。 ✅49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅高卒以上 アルバイト経験のみでもご応募歓迎！ ホール・キッチンスタッフや、短時間の調理補助など、 派遣社員、アルバイト、パートを問わず、 これまでの経験を活かしたい方はお気軽にご応募ください。 ✅リージョナルコース 当社が定めた各エリア内のみが 勤務地の対象となります。 （エリア内では転居を伴う 転勤の可能性があります） 「地域密着で働きたい」という方に 合います。 ※希望に応じてコース変更も可能です！（勤続5年以上経過後） ご自身の希望する働き方や家族の状況に応じて、柔軟に対応検討いたします。 ⭐こんな方が活躍中！⭐ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニ、ホテルの店舗責任者 ・居酒屋、カフェ、喫茶店、ラーメン店のキッチンスタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 ⭐直近の入社事例⭐ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 ✅社員の声（男性/2022年中途入社） ～経験を活かしより大きな舞台で挑戦する～ 地元の飲食店で約10年ストアマネージャーを務めた後、プレナスに転職しました。 入社を決めた理由は、大手企業で経験を積みたいという希望が叶えられることと、選考中の雰囲気がとても良かったからです。 実際に働いてみると、これまでの経験が存分に活かせる環境で、会社全体のサポート体制や方向性が明確で働きやすさを実感しています。 周囲の人たちが温かく迎えてくれる雰囲気も心強く、給与やスキルアップの面でも前職と比べて大きな成長を感じています。 より良い職場環境をみんなでつくり、昇進も視野に入れながら今後も挑戦を続けたいと思います。 ・腰を据えじっくりキャリアを築いていきたい方！ ・20代・30代活躍中 ・飲食業界経験者が多く活躍中！ ・第ニ新卒歓迎 ・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 ・ブランクOK・フリーター歓迎 ・フリーターから正社員を目指すことができます ・社会人未経験歓迎 ・社会人経験10年以上歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

経験・資格 実務者研修または介護福祉士必須 ◆18歳以上(深夜帯勤務のため、例外事由2号による)

求めている人材 ＜必須条件＞応募前にご確認ください ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない方は、今回の募集の対象外です （宅建不問・売買経験3年以上の方向けの募集もあります） ※業界経験は問いません。不動産の実務経験がある方は、経験に応じて優遇します。 ＜歓迎条件＞ ・不動産営業の実務経験（賃貸・売買・管理など領域は問いません） ・不動産の仕入れ・買取再販・売買仲介の実務経験 ・収益物件の収支分析、融資付けの経験 ＜この求人で想定している方＞ ・大阪の賃貸仲介や管理で働く宅建士で、今の延長線に物足りなさを感じている方 ・できあがった仕組みより、ゼロからルートを切り開く段階に燃える方 ・人に会いに行く数なら、誰にも負けない自信がある方 ＜合わないかもしれない方＞ ・決まった取引先だけを回りたい方 ・在宅中心で働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 ・大卒以上（論理的思考力のベースとして原則としています） ・指示を待たず、自分で考えて動ける方

求めている人材 ★第二新卒・ブランクOK！ ★年齢・学歴不問 【必須】 何かしらのIT実務経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません！ ＜こんな想いを叶えませんか？＞ ●技術志向よりも「安定」を重視したい ●コミュニケーションを大切にしたい ●人の役に立つことにやりがいを感じる ●落ち着いた環境で腰を据えて働きたい ●収入を上げてゆとりある生活を送りたい ●在宅勤務でプライベートも大事に働きたい ▼使用環境・例 ［OS］Windows、MacOS、Linux（一部）、iOS、Android ［ツール］Active Directory、Google Workspace、Office365、Slack、Zoom、Teams、VPN（Cisco／FortiClientなど） ［業務支援］ServiceNow、JIRA、Confluence、Excel（VBA）、PowerPoint、Word ［効率化］UiPath、WinActor、Power Automate、Power BI、Tableau ［管理］IT資産管理ツール、Jamf、Intune、SCCM、LanScope ［ネットワーク系］Cisco Meraki、FortiGate、無線AP（Aruba、BUFFALOなど）

【応募資格】 ■必須条件 ・正看護師 ・准看護師 ・68歳未満の方 ※定年68歳のため(例外事由1号) ※定年後は嘱託社員として継続勤務可能 【看護師の経験者必見】 今までの経験を活かしお仕事したい方、是非ご応募ください！充実の待遇でご活躍いただける環境をご用意しています。 【メリット】 #主婦・主夫歓迎 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #40代も応募可 #50代も応募可 #昇給あり #賞与あり

求めている人材 これまでの接客経験を生かして、 年収がしっかり上がる会社で働きたい方や キャリアアップを目指している方は、 是非ご応募ください！ ■接客・販売・サービス業の経験がある方 ■学歴不問 ■履歴書の提出不要 ✅ 必須条件 ━━━━━━━ ・接客・販売・サービス業のご経験（業界・年数は問いません！） ✅ 以下の方は特に歓迎します！ ━━━━━━━ ・アパレル、雑貨、化粧品、家電、携帯ショップなどの販売経験がある方 ・ホテルのフロント、ブライダル、飲食店などのサービス経験がある方 ・住宅・不動産・インテリア業界の経験がある方 ・店長・リーダーなど、チームをまとめた経験がある方 ・インテリアコーディネーターなどの資格をお持ちの方 ✅ 1つでも当てはまる方にピッタリ ━━━━━━━ □ 接客経験を活かして、年収を上げたい □ 頑張りが評価・役職にきちんとつながる会社で働きたい □ 将来はチーフ・マネージャーを目指したい □ ノルマに追われず、提案力で勝負したい □ 住まいやインテリアの専門知識を身につけたい □ 大手企業で、転勤なく長く働きたい

求めている人材 【必須条件】 ・週5日出社できる方 ・人と接することが好きな方 ・基本的なPC操作（文字入力やZoom等）ができる方 【店舗でのコミュニケーション経験がそのまま活きる！】 店舗で培った親しみやすい応対や、お客様のニーズを汲み取る気配り、明るい対話力は、経営者様との信頼構築において最大の武器になります。 ★ 専門知識やPC操作は入社後に一から学べるため、「人と接することが好き」というお持ちの強みだけで未経験から十分活躍できます！ ★第二新卒歓迎 【こんな方にぴったり】 ■経営者と対等に渡り合い、事業成長そのものに貢献したいという強い意志 ■顧客に寄り添う接客販売経験を活かし、より難易度の高いコンサルティングに挑戦したい方 ■「とにかく稼ぎたい」「同世代で突き抜けたい」というハングリー精神 ■ロジカルシンキングや学ぶことへの投資を厭わない、自己成長意欲がある方 【以下のような方歓迎】 □企業が抱える根本課題の解決に挑戦したい □経験を活かしてステップアップしたい □自分から商談・会食を仕掛け、 人脈を広げることを楽しめる □どこへ行っても通用する力を付けたい □年収1,000万円に本気で挑戦したい 【こんな方には、当社の環境は向いていません】 ■安定した環境で、指示された業務をこなしたい方 ■プライベートと仕事を完全に切り分け、定時で帰ることを最優先したい方 ■自ら学ぶ姿勢がなく、手取り足取り教えてもらうのを待っている方

求めている人材 ・正看護師資格をお持ちの方 ※保育園での勤務経験は不問です！

求めている人材 面談で最初に聞くのは、 「断られたあと、 もう一度会いに 行けますか」です。 ■必須条件 ・普通自動車運転免許 （AT限定可） ・基本的な パソコン操作 （メール、 Excel入力程度） 学歴は問いません。 ■歓迎条件 ・法人営業または 個人営業の経験 ・新規開拓の経験 ・見積書や提案資料を 作った経験 営業経験は 歓迎条件であって、 必須ではありません。 ただ、この原稿は もともと新規開拓の 営業をやってきた方に 向けて書いています。 ■この仕事に 向いていると思う方 ひとつ目は、 断られたあとに もう一度行ける方です。 自治体の担当課も 管理会社も、 1回で決まることは まずありません。 何度も足を運び、 担当者が代われば また最初から説明し、 そこからようやく 図面の話になります。 予算の枠が取れずに 1年先送りになる こともあります。 新規開拓をやってきた方 なら、この粘り方は 体が覚えているはず です。足りないのは 製品の知識だけで、 それは入社後に 覚えていただければ 間に合います。 ふたつ目は、 毎月ゼロに戻る営業に 区切りをつけたい方 です。 保険、通信、不動産、 人材、リフォーム。 月初に数字がリセット される仕事を何年か 続けてきた方なら、 先月の実績が今月の 自分を助けてくれない 感覚をご存じだと 思います。 情報を取り、 図面を引き、 予算に乗せてもらい、 翌年度に発注が出る。 1件が固まるまでに 1年から3年かかります。 1年目に積んだものが、 2年目と3年目に 返ってきます。 みっつ目は、 1件に時間をかけて 話を聞ける方です。 目安は訪問が 月30〜40件、 提案に進むのが 月10件ほど。 1日にすると 1〜2件です。 1件に半日 かけられます。 数をこなすのが 得意だった方には、 逆に物足りなく 感じるかもしれません。 ■前職別に、 何が活きるか 通信回線の 法人営業をされていた方。 決裁のラインを 読む力がそのまま 使えます。自治体の 案件は、担当者が 決めるのではなく、 課内で上げて、 予算の査定を通って はじめて動きます。 誰に上げてもらう 話なのかを最初に 見極められる方は、 立ち上がりが早いです。 保険の営業を されていた方。 断られた相手と 関係を切らずに 置いておく力が 効きます。今年度は 無理でも、来年度に 枠が取れることが あります。そのときに 真っ先に声をかけて もらえるかどうかは、 断られたあとの 接し方で決まります。 不動産の営業を されていた方。 図面を見ることに 抵抗がない点は、 そのまま強みに なります。当社の 提案では、駐輪場の 配置図や設置スペースの 図面を見ながら 話を進めます。 人材やリフォームの 営業をされていた方。 相手の予算感を 早い段階で掴む習慣が 役に立ちます。概算を いつ出すか、いくらで 出すかの判断は、 この仕事でも成否を 分けます。 事務や内勤から 営業に移りたい方。 見積書や提案資料を 正確に作る力は、 そのまま評価されます。 当社の提案は、 口頭より書面で 進む場面が多い 仕事です。 ■この仕事に 向いていないかもしれない方 今月すぐに収入を 上げたい方には 向きません。 案件が固まるまでに 時間がかかるので、 1年目はどうしても 数字が出にくい時期に なります。 また、飛び込み訪問も テレアポもあります。 既存顧客だけを回る ルート営業では ありません。地道な 行動を続ける必要が ある仕事です。 結果ではなく過程だけを 評価してほしい、 という方にも 向きません。月間の アポイント数と 訪問数は目標として 設定されます。数字 からは逃げられません。 ■数字との 向き合い方について 数字には厳しく 向き合ってもらいますが、 できなかった月に 人格を否定したり、 理不尽に追い込んだり することはありません。 できなかった理由を 責めるのではなく、 次にどうするかを 一緒に考えます。 ラクな会社では ありません。ただ、 詰める文化はありません。 ■収入について、 正直にお伝えします 年収レンジは 350万円〜750万円です。 この中に成果 インセンティブが 内包されています。 2026年上半期、 営業社員5名の 月平均インセンティブは、 約71,000円、 約200,000円、 約180,000円、 約100,000円、 約80,000円でした。 月100万円を 超えた社員もいます。 一方で、月1万円、 3万円という月も あります。毎月安定して 乗るものではなく、 保証もしていません。 賞与は決算賞与のみで、 昨年は2ヶ月分でしたが、 出ない年もあります。 ■入社後について 最初の数ヶ月は、 先輩に同行しながら 仕事の流れを 覚えていただきます。 名刺交換の仕方から 確認します。 その後、既存の お客様への提案から 少しずつ一人で 回り始め、新規の アプローチに進んで いきます。分からない ことはその都度 聞ける距離感です。 社内には、古くから 在籍している社員と、 ここ数年で入った 社員が混在しています。 世代も経歴も ばらばらです。 ■勤務地と働き方 勤務地は 大阪営業所です。 大阪駅前第2ビルの 13階で、北新地駅から 徒歩3分、大阪梅田駅 から徒歩3分です。 完全週休2日制 （土日祝）、 年間休日は124日 以上です。残業は 少なく、固定残業代は ありません。通勤手当と 家族手当があります。 訪問は大阪を中心と した担当エリアで、 1日1〜2件です。 日帰りできない距離の 出張が続くような 働き方ではありません。 ■よくお受けする質問 「営業未経験でも 応募できますか」 できます。必須条件は 運転免許と基本的な パソコン操作だけです。 ただし、この求人は 新規開拓の経験がある方 に向けて書いているので、 未経験の方には他の 職種の求人のほうが 合う場合もあります。 面談でご相談ください。 「1年目の収入は どのくらいになりますか」 案件が固まるまでに 時間がかかるため、 1年目は成果 インセンティブが 乗りにくい時期です。面談で 具体的な想定額を お伝えします。 「ノルマはありますか」 アポイント数と 訪問数の月間目標が あります。売上そのものの ノルマという形では ありませんが、行動量は 見られます。 ■選考について まずはカジュアルに お話ししましょう。 前職の成績や、 退職の理由を 問い詰めるような ことはしません。今 どんな働き方をされて いて、何を変えたいと 思っているのかを 聞かせてください。 条件面についても、 選考の早い段階で 具体的にお伝えします。 入社してから聞いて いなかった、という 状態にはしたくない からです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））