造園スタッフ

仕事内容 ▼仕事内容 公園、街路樹、マンション、 商業施設などの「街の緑」を、 自分たちの手でつくり、守っていく仕事です。 緑源では、自治体からの依頼や 公共事業を中心に、剪定・草刈り 植栽管理・造園工事などを 幅広く手がけています。 ▼公共事業（全体の約65％） ・公園や河川の草刈り ・街路樹の剪定 ・自治体からの依頼の造園作業 公共案件が中心のため、 年間を通じて安定した仕事があります 「街に残るもの」をチームでつくる やりがいがあります ▼民間案件（全体の約35％） ・個人宅、マンション、 商業施設、 教育機関などの植栽管理 ・建設現場での樹木植栽 季節に応じて、植える木や 手入れの内容が変わります。 これまでの経験を活かしながら、 幅広い現場に関われます。 ▼この仕事のここが面白い ・四季を感じながら、自然を相手にする仕事 ・自分が手がけた緑が 「街の景色」として残る達成感 ・剪定・植栽・現場管理など、 長く活かせる技術が身につく ▼入社後の流れ 【入社1ヶ月】 まずは先輩と一緒に現場に入り、 会社の仕事の進め方や安全ルールを確認します 道具・車両・現場での動き方を覚えながら、 これまでの経験を活かせる作業からお任せ 【入社3ヶ月】 剪定・刈込・草刈り・植栽など、 経験やスキルに応じた作業を担当 現場の流れに慣れてきたら、 チームの中心メンバーとして動いていただきます 【入社半年】 現場の段取りや後輩への声かけなど、 職長補佐としての役割にも挑戦 仕上がりを見極め、 現場を引っ張る職人を目指せます 【その後のキャリア】 職長や施工管理兼務など、 キャリアの選択肢が広がります 希望者は資格取得も支援します 1級造園施工管理技士を目指すことも可能です

求めている人材 【必須要件】 ・造園業務の経験がある方 ・学歴不問 ・年齢不問（20代〜70代まで在籍） ・普通自動車免許（AT応相談） ※マイカー・自転車・バイク通勤OK ※社員用駐車場あり 【歓迎要件】 ・造園施工管理の経験がある方 ・造園施工管理技士の資格をお持ちの方 ・準中型免許またはMT限定解除済の普通免許（ダンプ2t・パッカー車運転可） 【求める人物像】 ・体を動かすことが好きな方 ・自然や植物が好きな方 ・コツコツ技術を身につけたい方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・チームで協力して働ける方 ・屋外作業のため、暑さや体力面に前向きに取り組める方 ※休憩は1日90分。(朝15分／お昼60分／午後15分)

月給28万円～38万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 38万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ・内訳： ・基本給：225,900円〜 306,600円 ・固定残業代：54,100円〜 73,400円（32時間分）※超過分は別途支給 ・手当・賞与・昇給： ・通勤手当 ・業績手当 ・資格手当 ・賞与年2回（別途決算賞与の実績あり ※業績による） ・昇給あり（評価制度に基づく）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり167時間 労働時間： 7:00〜18:00の間で実働8時間 ※現場により、 始業・終業時間が前後します ※休憩：合計90分 （午前15分・昼60分・午後15分） ※暑い日などは、体調面を考慮してこまめに休憩を取ります ▼一日の流れ(例) 8:00 事務所に出社・朝礼 現場へ移動 作業開始（資材準備・施工など） 10:00 休憩（15分） 12:00 昼休憩（60分） 15:00 休憩（15分） 17:30 退勤 ※現場により、始業・終業時間が前後することがあります。 ※日報はスマホで入力できるため、帰りの車内などで簡単に対応できます。

休日休暇 週休2日制（土曜・日曜・祝日） ※第5土曜は出勤日、現場により土曜出勤の場合あり 年間休日114日 有給休暇（取得率100％／柔軟に対応）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度あり ・マイカー通勤OK ・研修費用会社負担、資格取得支援 ・刈払機、玉掛、職長教育、施工管理等 ・制服貸与 ・業務に必要な大きな工具や道具は会社で用意

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 契約期間：期間の定めなし 試用期間：3ヶ月（同条件）

• 学歴不問
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 土日祝休み
• 髪型・髪色自由