土日祝休みの班長の転職・求人情報

求めている人材 ⭐学歴不問 ⭐経験不問 ⭐ブランクOK ⭐20代・30代活躍中 ✅必須条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・無資格未経験歓迎です◎ ✅求める人物像 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・出張が可能な方 ・海が好きな方 ・港が好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・専門職としてのスキルを身につけたい方 ・外での仕事に抵抗がない方 ・様々な場所で働くことを楽しめる方 ・溶接・建築建設・土木のスキルを活かしたい方 ・潜水士などの専門性の高いスキルを身に着けたい方 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 未経験からでも、 先輩社員がしっかりとサポートします！ 特殊な環境での仕事ですが、 少しずつ経験を積みながら 成長していける環境を整えています◎ 海や水中での仕事に興味がある方、 専門性の高い技術を身につけたい方は 大歓迎です♪ 幅広い年代が活躍中ですので、 安心してご応募ください！ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・36歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 建築・土木などの業界経験者、またはレジャーインストラクター経験者（ブランクOK）につきましては例外事由１号・60歳未満(定年の為)）

求めている人材 ＜必須要件＞ ●事務の実務経験をお持ちの方 ●Excelの基本操作ができる方 （IF関数、VLOOKUP関数、ピボットテーブルなど） ※調べながら対応できればOK！ ●PowerPointで表や図版の作成ができる方 □第二新卒・既卒歓迎 □20代・30代・40代活躍中 ＜以下の方、歓迎します！＞ ●これまでのリーダー経験を 活かして働きたい方 ●周囲とコミュニケーションを 丁寧に取れる方 ●安定した環境で、 腰を据えて長く活躍したい方 ●様々なクライアント先で 経験を積み、スキルアップを目指したい方 ●ワークライフバランスも大切にしたい方

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ●Excel関数の使用経験 ●Outlookの使用経験 リーダー経験は不問。 このポジションにチャレンジしたい方や 国内外の関係者と連携しながら 業務を進めるなど、 人とのコミュニケーションを 大事にしたい方には最適な仕事です。 ＜ 歓迎条件 ＞ ※これらは必須ではありません ●チームなどでのリーダー経験 ●給与計算業務経験 ●シェアードサービス経験 ●海外での就業経験 ●経理業務経験 ●PowerPoint使用経験 ●TeamsなどのWeb会議経験 ●ITスキル ●日商簿記3級以上 ●TOEIC680点以上 ●英検準1級以上 ●VBA、Accessなと使用できる方 これまでの経験を活かしながら、 担当領域を広げたい方や、 ゆくゆくはチームを支える役割を 目指したい方を歓迎します。

求める人材: ■ 必須 ・求人広告、Web広告、制作会社などでの ディレクション、営業、制作いずれかの経験 ・クライアントとの折衝経験 ■ 歓迎 ・Indeed、求人ボックス、Wantedlyなどの 求人媒体の運用経験 ・チームリーダーやアルバイトの管理経験 ・Excel、スプレッドシートでの進捗管理の経験 ■ こんな方にピッタリ ✔ 件数をこなすだけの求人制作に、もどかしさを感じている ✔ クライアントの「本当はこう伝えたい」を引き出すのが好き ✔ 自分で作るだけでなく、チームで成果を出したい ✔ 正確さとやさしさ、どちらも大事にしたい

求めている人材 ⭐必須⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅社会福祉法人での 経理経験が3年以上ある方 ✅月次または年次決算の経験 ✅簿記2級以上または同等の知識 ✅Excelの基本操作 ⭐歓迎⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅業界未経験可 ✅予算管理の経験がある方 ✅メンバーへの業務指示や 進捗管理の経験がある方 ✅固定資産管理、監査対応、 資金繰り管理などの経験がある方 ✅これまでの経理経験を活かして、 キャリアアップしたい方

求めている人材 【必須】 ■普通自動車運転免許（AT可） ■下記地域にお住まいの方で、 中標津町に住居を移し居住できる方 ※北海道内は札幌市のみが対象となります。 ①三大都市圏 （埼玉県、千葉県、東京都、 神奈川県、岐阜県、愛知県、三重県、 京都府、大阪府、兵庫県、奈良県） ②三大都市圏以外の指定都市 ✅️未経験者歓迎 ✅️ブランクOK ✅️第二新卒OK ✅️U・Iターン歓迎 ✅️学歴不問・職歴不問 ＼こんな方におすすめ／ ◆SNSが好き ◆写真を撮るのが好き ◆旅行が好き ◆北海道へ移住したい ◆地方創生に興味がある ◆人と話すことが好き ◆広報・PRに挑戦したい 【こんな方を歓迎します！】 ✦商品販売などの経験を活かしたい方 ✦データ分析やマーケティングに興味がある方 ✦自分のアイデアをカタチにすることが好きな方 ✦地域の特産品や商品づくりに興味がある方 ✦地域の方や事業者と関わりながら仕事がしたい方 ✦チームで協力して目標に向かって取り組める方

求めている人材 マネジメント経験のある方の募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 実務経験より"自分の手で会社を変えたい" という心意気を重視した採用です！ ＊学歴不問 【具体的には】 ＜必須＞ ・自ら考え、自ら動ける方 ・明るく前向きに働ける方 ・様々な情報を扱うため機密事項を守れる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【社員インタビュー/経営管理部リーダー】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有力顧客の困り事解決（印刷媒体ほか）、 フリーマガジン『トチぺ』発刊、 とちぎ農業ネットワークの農業支援、 といった様々な事業を展開しています。 そのため業務の幅が広く、 色々な経験を積める環境です。 将来はグループ全体の体制強化にも 取り組んで頂けることを期待します。 SUZUKIグループを底から支える重要な ポジションで、是非お力を発揮して下さい

求めている人材 ＜必須条件＞ ・法人営業、調達、購買、顧客折衝のいずれかの実務経験 ・英語でのメール、資料作成、WEB会議、商談に対応できる方 ・社内外の関係者と連携して仕事を進められる方 ・Word、Excel、PowerPointの基本操作ができる方 TOEIC700点程度が目安ですが、点数よりも実務での対応力を重視します。 ※TOEICスコアを必須にしない場合の記載です。 【歓迎条件】 ・自動車または自動車部品業界での営業経験 ・自動車メーカー、Tier1、Tier2などでの調達・購買経験 ・モーター、電装部品、機械部品、電子部品の法人営業経験 ・海外顧客との価格、契約条件の交渉経験 ・新規顧客、新規案件の開拓経験 ・自動車部品の開発から量産までの流れに関する知識 ・チームやプロジェクトをまとめた経験 自動車業界での経験は必須ではありません。 【求める人物像】 ・これまでの経験を活かし、早期に顧客を担当したい方 ・お客様と長期的な関係を築ける方 ・お客様の要望を正確に把握し、社内へ分かりやすく共有できる方 ・価格、納期、品質などの課題に粘り強く対応できる方 ・国内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取れる方 ・将来、営業部門のリーダーを目指したい方 ＃採用実績校 成蹊大学 同志社大学 立正大学 創価大学 早稲田大学 東京電機大学 千葉大学 駒澤大学 京都外国語大学 関西学院大学 埼玉大学 玉川大学 （順不同 敬称略）

求めている人材 ／ ゴルフ業界での現場経験がある方 を求めています ＼ 【必須条件】 ■現場管理の実務経験：以下いずれか5年以上 ・ゴルフ場の支配人／副支配人の経験 ・グリーンキーパー等のコース管理経験 ・ゴルフ業界での幹部／マネジメント経験 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■基本的なPCスキル 【こんな方にピッタリです】 ・現場から本部の幹部／マネジメント層へ ステップアップしたい方 ・これまでの現場知識を 組織全体の仕組みづくりに活かしたい方 ・土日祝休みのメリハリある環境で 長期的なキャリアを築きたい方

求めている人材 ✅高卒以上 ✅普通自動車運転免許 ✅営業事務・一般事務などの実務経験 ✅基本的なパソコンスキルをお持ちの方 （Ecxel/Word/PowerPointが使える） ✅新人や後輩へ仕事を教えた経験がある方 ※役職・人数・期間は問いません 【こんな方を歓迎します】 ・周囲への思いやりを持って仕事ができる方 ・チームで助け合いながら仕事を進めたい方 ・真面目に責任を持って業務に取り組める方 ・問題が起きた時に「自分にできること」を考えられる方 ・周囲と話し合いながら解決策を考えられる方 ・指示を待つだけでなく、自ら前向きに行動できる方 ・後輩の教育やOJT、サポートが好きな方 ・将来的に営業事務の取りまとめに挑戦したい方 ・業務改善や営業事務改革に興味がある方 【歓迎する経験・スキル】 ✅受発注・伝票入力・請求書作成 ✅Excelでの集計・データ管理 ✅業務の割り振り・進捗管理 ✅新人教育・OJT・後輩指導 ✅営業との打ち合わせ・調整 ✅業務改善・システム導入 管理職として完成された方を 採用したいわけではありません。 これまでの事務経験に加えて、 周囲を支えたり、後輩を育てたり、 より良い方法を考えてきた経験を活かし、 次のキャリアへ進みたい方を歓迎します。

求める人材: 【こんな方にぴったり】 ・楽しいこと、新しいことにワクワクできる方 ・一つの仕事だけではなく、幅広い仕事にチャレンジしてみたい方 ・「もっとこうしたら良くなるかも！」と、自分のアイデアを活かして働きたい方 ・子育てと仕事を両立しながら、キャリアアップも諦めたくない方 ・状況に合わせて、柔軟に考えたり行動したりできる方 ・変化を楽しみながら、新しいことにも前向きに取り組める方 ・周りと協力しながら、コツコツ仕事を進めることが好きな方 ・年齢や立場、働き方などの違いを尊重し、チームで協力できる方 ・人の気持ちや想いを大切にできる方 ・今よりもっと成長したい！という気持ちを持っている方 【こんな方は合わないかもしれません】 私たちは、入社後の「思っていた会社と違った…」というミスマッチをできるだけなくしたいと考えています。 そのため、正直にお伝えすると、こんな方には少し合わないかもしれません。 ・決められたやり方や仕事だけを続けたい方 成長途中の会社だからこそ、新しい仕事が増えたり、より良いやり方へ変更したりすることもあります。 「今までこうだったから」ではなく、その時々に合わせて柔軟に考えることが苦手な方は、戸惑う場面があるかもしれません。 ・さまざまな価値観や働き方を受け入れることが難しい方 当社では、子育て中のスタッフをはじめ、さまざまな年齢・立場・バックグラウンドを持つメンバーが働いています。 また、社内の一部では障害のある方も一緒に働いており、それぞれの違いや得意なことを尊重することを大切にしています。 「みんな同じ」ではなく、一人ひとりの違いを認めながら、一緒に働く。 そんな考え方を大切にしている会社です。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・製造業での組立・加工・検査などの実務経験をお持ちの方 ・電気・電子・機械分野の知識をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・製造現場でのリーダー、班長、主任など、メンバーの取りまとめ経験をお持ちの方 ・後輩指導、進捗管理、品質管理、安全管理などの経験をお持ちの方 ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・モノづくりや機械いじりが好きな方 ・製造経験を活かして、より専門性の高い製品づくりに携わりたい方 ・現場で周囲と連携しながら、作業や人の流れを見て動ける方 ・安定した環境で一つの技術を極めたい方 ・自分のペースを大切にしながら働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・探究心が強く、こだわりを持って取り組める方 ・物事を冷静に判断し、着実に作業できる方

必要資格・経験 【必須条件】 ・IT業界での実務経験3年以上 ・Webアプリの開発経験（上流から下流まで一連の流れを理解している方） ・GitHubを用いたチーム開発・運用経験 【歓迎条件】 ・チームリーダーの経験 ・後進の育成・技術指導の経験 ・製造業向けシステムの開発・導入経験 最終学歴 学歴不問

求めている人材 【必須条件】 ・一級建築士または構造設計一級建築士 ・構造設計の実務経験（3年以上） 【歓迎スキル・経験】 ・鉄筋コンクリート造・鉄骨造・木造のいずれかの設計経験 ・耐震・耐風設計の知識と実績 ・構造計算ソフト（MIDAS、SEIN、SS7など）の使用経験 【このような方に向いています】 ・確かな安全性を追求し、社会に貢献したい方 ・構造設計のスキルを磨き、高度な技術に挑戦したい方 ・柔軟な勤務条件と安定した働き方を求めている方

求めている人材 【必須要件】 一級建築士または建築設備士 または設備設計の実務経験がある方 【歓迎スキル・経験】 ・AutoCAD、SketchUp、Revitなどの設計ツール経験 ・教育施設や商業施設の設計に携わった経験 ・デザイン力に自信のある方 【このような方をお待ちしています！】 ・建築の「美しさ」と「機能性」を両立させたい方 ・業務の裁量が大きい環境で自由に設計したい方 ・多様な価値観を取り入れた建築デザインを追求したい方 ・一級建築士（または建築設備士）として、後進の育成や指導に挑戦したい方 ・チームをまとめ、プロジェクトマネジメントのスキルをさらに高めたい方 ・裁量の大きい環境で、設計のプロとして上流工程から深く関わりたい方 ・将来の部長・課長候補として、組織の中核を担う意欲のある方

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・日常的に車を運転している方 ・PCで文字・数字の入力ができる方 学歴・経験不問。 未経験・第二新卒・フリーターの方も歓迎します。 【こんな方を歓迎します】 ・運転や体を動かす仕事が好きな方 ・機械やDIYに興味がある方 ・お客様に丁寧な説明・対応ができる方 ・未経験から仕事を覚え、正社員として働きたい方 機械の設置・修理・保守の経験や、 第二種電気工事士の資格も活かせます。 いずれも応募に必須ではありません。

求めている人材 【必須条件】 ・機械加工、板金加工、塗装、 溶接などの現場経験がある方 ・現場での基礎知識がある方 ・円滑な対話ができる方 ※作業経験や基礎知識があれば 応募歓迎です！ 【歓迎条件】 ・いずれかの実務経験がある方 ・マネージメント経験がある方 ・リーダー職の経験がある方 ・課題解決に向け自ら行動できる方 ・現場のメンバーを尊重できる方

求めている人材 【必須要件】 ・何かしらの営業経験2年以上 ・目標数字を持ち、達成に向けて自ら考え行動した経験 【歓迎要件】 ・新規開拓営業の経験 ・人材業界の知見や業務経験 ・Salesforce等のSFA/CRMツールの利用経験 ・後輩育成、チームリードの経験 【求める人物像】 ・チームで成果を出すことを楽しめる方。個人プレーよりも、周囲と連携・協力して取り組みたい方 ・会社の目標や求められる基準を正しく理解し、当事者意識を持ってやり切れる方 ・オンとオフのメリハリを大切にし、時間内に成果を出してしっかり休む働き方を志向する方 ・法令やルールを、事業の信頼をつくる土台として大切にできる方

求めている人材 ＜必須＞ ・公共測量の実務経験 ・測量士 ＜歓迎＞ ・現場調整・発注者協議の経験 ・後輩指導経験 ・UAV・3D計測の実務経験または意欲

必要資格・経験 ★学歴不問 ★IT業界・職種未経験歓迎 ★資格不問 ＜必須条件＞ なし！ ＜歓迎条件＞ ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・一つの会社長腰を据えて長く働きたい方 ・今回を最後の転職にしたい方 ・将来的に現場の中心（リーダー）としてマネジメントに携わりたい方 ・チームリーダーなど人をまとめた経験 ・スタッフへの指示、教育経験や顧客対応（toB/toC問わず）の経験

求めている人材 【必須条件】 ・PC（Excel、Word、PowerPoint等）の使用経験 ※以下の方は給与で優遇されます！ 面接などでぜひお聞かせください！ ・営業経験1年以上 ・人材派遣、人材紹介業界での営業経験 ・採用関係の経験 ・請負リーダーなどの管理経験 【求める人物像】 ・人と話すことに抵抗が無い方 ・フットワークが軽い方

求めている人材 ＜＜ 業界未経験歓迎 ＞＞ 人柄や誠実さを重視した採用です。 ※学歴不問 ※性別不問 ※第二新卒・ブランクOK！ 【必須条件】 ◆なんらかの営業経験者 ┗業界・年数・商材不問 ◆自身のキャリア・収入等に 対する向上心のある方 ▼求めている人物像 ・誠実に業務に向き合う事ができる方 ・コミュニケーション能力をのある方 ・1つずつ着実に結果を追求できる方 ・理想のキャリアを実現したい方 ・自身の市場価値を上げていきたい方 ・自主的に考えて行動できる方 ※全てに当てはまる必要はありません！ こんな想いをお持ちの方と 一緒に働きたいと思っています！

求めている人材 業界未経験・職種未経験OK 電子機器やプリント基板の製造経験なしでもOK 以下、当てはまる方は活かせる環境です。 ・製造業での勤務経験がある方 ・製造現場のリーダー経験がある方 ・スタッフへの指示や教育経験がある方 ・工程管理や品質改善に携わった経験がある方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら働ける方 ・製造現場でキャリアアップしたい方 自動車部品、機械、金属、電気・電子、 その他メーカーなど、 さまざまな製造現場で培った経験を活かせます。

求めている人材 ✅保育士資格をお持ちの方 ✅保育現場での実務経験がある方 （年数不問） ✅PC基本スキルをお持ちの方 （Word、Excel、PowerPointでの 一般的な資料作成ができるレベル） ✨こんな方を歓迎します！ ✅「現場の負担を減らすための 仕組みづくり」に興味がある方 ✅理念（MVV）に共感し、 質の高い保育を地域に届けていきたい方 ✅現場の意見をしっかり聞きながら、 本部スタッフと協力して仕事を進められる方

求めている人材 【応募条件】 教育、中途採用における、 いずれかの実務経験をお持ちの方はご応募ください。 ※経験年数不問・ブランクOK ◆必須となる資格 ・普通自動車第一種免許 （AT限定可） 【こんな方を歓迎します】 ・臨機応変に業務を整理し マルチタスクに動ける方 ・変化や新しい挑戦を 前向きに楽しめる方 ・人事や総務の幅広い領域で ゼネラリストを目指したい方

求めている人材 【必須条件】 ・幼稚園教諭免許1種または2種をお持ちの方 ★ブランクOK 出産・育児からお仕事復帰したい方大歓迎！ ピアノなど苦手なことがあっても大丈夫！ 大切なのは、子どもたちへの愛情と、 周囲とのコミュニケーションを大切にしながら 前向きに学び続ける姿勢です。 【 こんな方を歓迎します♪ 】 ・子どもが大好きな方 ・子ども一人ひとりに丁寧に向き合いたい方 ・幼稚園教諭として成長したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・ブランクから復帰したい方 ・明るく前向きな対応ができる方 ・のびのびとした環境で保育に携わりたい方 ・子どもたちの成長を一緒に喜べる方 ＊・.・＊・.・＊・.・＊・.・＊・.・＊ 【 先輩からのメッセージ 】 ＼子どもたちの成長を身近で感じられる、 あたたかな幼稚園です♪／ 川口聖マリア幼稚園は 1学年1クラスの少人数制なので、 子ども一人ひとりとじっくり関わりながら 成長を見守れるのが魅力です！ 保育は午前9時から午後2時まで。 保育後は翌日の準備を行い、 業務が終われば定時で退勤できます。 行事前の残業もほとんどなく、 夏・冬には長期休暇もあるため、 プライベートの時間も大切にできます。 子どもが大好きな方、 幼稚園の先生として復帰したい方、 ぜひ私たちと一緒に楽しく働きませんか？✨ 【 女性園長のインタビュー 】 ■園長として大切にしていることは？ 子どもたちが自分も周りの人のことも 大切にできるようにと願っています。 集団生活の中で社会性を培いながら、 子どもに寄り添い 一人ひとりが輝けるような保育を 心掛けてほしいと思っています。 ■先生たちが働きやすいように、 どのようなことを意識されていますか？ 小さな園なので、困った時こそ みんなで共有し解決策を考えています。 お茶を飲みながら気楽に話してみたり… 職員同士で支え合い、 何でも話し合える関係でありたいですね。 ■これから入職する方へメッセージをお願いします。 誰にも失敗はありますが、 振り返って次に活かそうとできる人なら大歓迎です。 みんなで支え合いながら、 子どもたちと一緒に成長していきましょう。 皆さんと一緒に働けることを楽しみにしています。

求めている人材 【必要スキル】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・PC基本操作（Excel、Outlook、Teams等）での実務経験がある方 ・営業事務または受発注や契約管理業務などのバックオフィス事務、 もしくはBPO・シェアードサービスなどの経験 ★さまざまな業界出身のメンバーが活躍中！ 今後のキャリアなど あなたの考えを大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（（例外事由1号・65歳未満（定年のため/正社員としての雇用は60才未満となります）））

求めている人材 ✅土木・建設の何らかの現場経験がある方 ✅要普通自動車免許 ✅定年60歳（65歳まで再雇用制度あり） 【こんな方を歓迎します】 ■ 資格はないが施工管理に挑戦したい方 ■ 現場作業からキャリアアップしたい方 ■ 資格を取得して仕事の幅を広げたい方 ■ 安定した会社で長く働きたい方 ■ 土日・夜間工事の少ない環境に移りたい方 ■ 鹿島エリアで腰を据えて働きたい方 ■ 家族やプライベートの時間も大切にしたい方 ―――――――――――――――――― 「今スグの転職はできない」 「選考の前にまずは話を聞いてみたい」 そんな方に向けて、選考前のカジュアル面談も実施しています。 仕事内容や働き方、会社の雰囲気など、まずは気軽にお話しませんか？ 【応募する】ボタンより進んでいただき、 質問項目が出てくるので「カジュアル面談希望」とご回答ください！ 在職中の方からのご相談・お問い合わせも歓迎しています。

求めている人材 ＜必須＞ ・高卒以上の方 ＜歓迎＞ ☆未経験OK！（経験・学歴不問） ☆スポーツの経験がある方 （お客様との会話に活かせます） ☆ゴルフが好きな方、 ゴルフに興味がある方は尚歓迎！ ☆営業、接客の経験がある方 （法人営業・個人営業不問） ☆第二新卒の方、ブランクのある方 ☆ハローワークで求職中の方も歓迎 《活躍中のスタッフについて》 中途入社率100%！ 営業、事務、接客など、 前職は様々なメンバーが活躍中。 唯一の共通点は「スポーツ好き」。 ゴルフ好きなメンバーが多く、 仕事のこともゴルフのことも 気軽に質問し合える風土です。 ――――――――――――――――― 《1日の流れ（例）》 9:00 始業・メールチェック 9:30 チームミーティング 10:00 お客様へ電話・メールでご提案 12:00 ランチ休憩 13:00 お客様先へ訪問・商談 16:00 帰社・書類作成 17:30 明日の準備・日報作成 18:00 残業なしで退社！ ―――――――――――――――――

求めている人材 ⭐ 必須条件 ───────────── * IT業界でのリーダーもしくは サブリーダー経験 * 何かしらの開発経験をお持ちの方 （目安3年以上） ※学歴は不問です。 これまでのご経験を重視します。 ⭐ 歓迎条件 ───────────── * プロジェクトマネジメントの経験 * スケール感の大きなプロジェクト に携わってみたい方 * 安定した基盤で長く働きたい方 ⭐ 求める人物像 ────────────── * AIやIoTなど新しい技術に ワクワクする方 * ワークライフバランスを 大切にしたい方 * 周囲と円滑なコミュニケーション が取れる方

求めている人材 ＜ 歓迎条件 ＞ ●一般事務経験 ●Excel関数の使用経験 （VLOOKUPなど） ●Outlookの使用経験 ●シェアードサービスでの業務経験 ●社会保険業務経験 ＜ 歓迎スキル・資格 ＞ ●ITスキル ●VBA ●Access ●社会保険労務士 これまでの事務経験や Excelスキルを活かしながら、 社会保険領域の専門性を 高めたい方を歓迎します。 また、自身の担当業務だけでなく、 周囲の状況にも目を配りながら 主体的に業務を進め、 将来的にチームを支える 中心的な役割を目指したい方に 適したポジションです。

求めている人材 【必須条件】 ・製造業での実務経験をお持ちの方 ・製造工程や現場作業の基本的な流れを理解している方 ・取引先担当者や社内メンバーと連携しながら仕事を進められる方 ※生産管理やマネジメントの経験は問いません。 【こんな経験を活かせます】 製造オペレーター、組立・加工・検査、品質管理、生産技術、設備保全など 【歓迎条件】 ・工程管理や進捗管理の経験 ・現場でのリーダー・後輩指導経験 ・取引先との調整や顧客対応経験 ※歓迎条件に該当する経験がなくても、必須条件を満たす方は応募いただけます。 【こんな方を求めています】 ・分からないことを自分から質問・確認できる方 ・新しい知識や技術を学ぶ意欲がある方 ・取引先や現場スタッフと連携できる方 ・製造経験を活かして仕事の幅を広げたい方

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・自動車整備士資格 ・普通自動車免許 ・短期大学または専門学校卒業以上 ＜歓迎条件＞ ・大型自動車の整備に携わっていた方 ・大型自動車運転免許を持っている方 ・電装関係に強い方

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ●一般事務経験 ＜ 歓迎条件 ＞ ●人事業務経験 ●給与計算業務経験 ●労務業務経験 ●シェアードサービスでの業務経験 ●Excel関数の使用経験 （VLOOKUPなど） ●Outlookの使用経験 ●TeamsなどWeb会議ツールの使用経験 ＜ 歓迎スキル・資格 ＞ ●ITスキル ●給与計算実務能力検定 ●VBA ●Access これまでの経験を活かしながら、 担当領域を広げたい方や、 周囲の状況にも目を配りながら 主体的に業務を進めたい方を 歓迎します。 将来的には、 チームを支える中心メンバーとして、 ●業務全体の進捗管理 ●スタッフからの質問・エスカレーション対応 ●数値管理、データ集計、業務報告 ●社内主管部門との連携・調整 ●業務手順の整備、マニュアル作成・更新 などにも携わりながら、 周囲と連携しながら 業務をリードしていただくことを 期待しています。

求めている人材 業務に対して責任感を持ちながら、柔軟に対応できる方 仲間とのコミュニケーション、協調性を大切にできる方 普通自動車免許必須 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐必須要件⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅労務実務経験5年以上 ✅労務または総務領域での実務経験 ✅入退職、社会保険、雇用保険など 基本的な手続きの経験 ✅Excel、Word、 Googleスプレッドシートの基本操作 ※以下志向をお持ちの方を想定 ✅複数の業務を並行して進められる方 ✅自ら実務を担当する事に抵抗が無い方 ⭐歓迎要件⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅学校法人、社会福祉法人、 保育園、幼稚園などでの勤務経験 ✅産休育休、休職、傷病手当金、 労災などの手続き経験 ✅勤怠管理、労働時間管理の経験 ✅社労士への相談、確認、連携経験 ✅SmartHRなど 人事労務システムの利用経験 ✅メンバーの進捗管理、 業務指示の経験 ✅業務フロー改善、 マニュアル作成の経験 ✅人事労務・総務領域での DX推進、システム導入、 運用改善の経験 子育て世代歓迎。 これまでの実務経験を活かし、 柔軟に優先順位を整理しながら 周囲と連携できる方を歓迎します。 ⭐こんな方に向いています⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅正確かつ丁寧に 事務処理を進められる方 ✅園や職員からの問い合わせに 落ち着いて対応できる方 ✅未整備な業務を 少しずつ仕組み化できる方 ✅非効率や属人化に気づき、 改善提案・運用改善ができる方 ✅個人情報や労務情報を 慎重に取り扱える方

求めている人材 ＜歓迎条件＞ ◆製造業の経験がある方 ◆組立作業の経験がある方 ＜こんな方は活躍できます！＞ ◆コツコツ作業することが好きな方 ◆モノづくりに興味がある方 ◆手作業の仕事が好きな方 ◆一つの作業を丁寧に続けられる方 ◆自分のペースで仕事を進めたい方 未経験の方も歓迎します！

必要資格・経験 【必須条件】 ・保育士資格をお持ちの方（実務未経験・ブランクのある方も歓迎） 【求める人物像】 ・子ども一人ひとりと向き合い、温かな保育を心がけていただける方 ・円滑な園運営のため、スタッフ間での報告・連絡・相談を自発的に行える方 ・ワークライフバランスを大切にしながら、長く保育を続けたい方 最終学歴 専門学校卒業以上

求めている人材 ◆ 歓迎条件 ――――――――――――――――― ・建設業界での現場経験（職人・施工管理など） ・足場工事に関する知識や、現場の段取りがわかる方 ・法人営業、または建築・リフォーム業界での営業経験 ・図面が読める、または現場調査（現調）の経験がある方 ◆ こんな方を歓迎します ――――――――――――――――― ・「現場の知識」を武器に、営業としてキャリアを築きたい方 ・ずっと現場で体力を使い続けることに不安を感じている方 ・急成長中の組織で、リーダーや幹部候補を目指したい方 ・職人さんやお客様と、明るくスムーズなコミュニケーションが取れる方 ・自分の段取りで現場がうまく回ることに喜びを感じる方 「今の現場経験だけで終わるのはもったいない」 「営業として、自分の価値をもっと高めたい」 大辰には、現場の苦労と喜びを知っているあなただからこそ、 輝ける場所があります。 これまでの泥臭い経験を、次は「提案の力」に変えてみませんか？ まずは一度、ざっくばらんにお話ししましょう！

求めている人材 未経験歓迎／学歴不問／ブランクOK ＜必須＞ ＊社会人経験がある方 ＊基本的なパソコン操作ができる方(ショートカットキーを使いこなせる程度) ＊システムの英語表記に抵抗がない方 ＜歓迎＞ ＊コールセンター経験がある方 ＊チャット対応の経験がある方 ＊旅行や飛行機が好きな方 ＊人と話すことが好きな方

必要資格・経験 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・中型自動車運転免許 ・普通自動車運転免許（MT） ・造園施工管理の資格や経験 ・以下の建設系資格をお持ちの方 ・小型移動式クレーン ・高所作業車 ・玉掛け ・チェーンソー 【求める人物像】 真面目に業務に取り組める方 地域に根ざして長く働きたい方

経験・資格 ⭐営業経験を活かして リーダー職へ挑戦しませんか 【応募条件】 ✅営業の実務経験 ✅リーダー経験をお持ちの方 - 【歓迎するスキル】 ✅チームの目標達成を牽引した経験 ✅スタッフの育成やシフト管理の経験 ✅日報作成や実績管理の事務処理スキル - 【キャリアプラン】 ・プレイングマネージャーとして 現場活動とメンバー管理を両立 ・新規メンバーの育成を通じ リーダーとしての実績を構築

資格 普通自動車運転免許(AT限定可) 配管工事の経験がある方歓迎 学歴不問 資格不問 ▼下記の経験や資格をお持ちの方尚歓迎 給水装置工事主任技術者 排水設備工事責任技術者 安全衛生責任者 石綿作業主任者 車両系建設機械運転技能講習修了者 小型車両系建設機械運転 特別教育修了者 CAD資格 設備管理・ビルメンテナンスの経験 設備工事や現場作業の経験 建築関係の現場経験

求めている人材 ■ 歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・和食店での店長経験 ・ミドル単価業態での店長経験 弊社の理念は「飲食を楽しむ人を増やす」 「飲食を通じて人生を楽しむ人を 世界でいちばん多く増やした会社」 いつかそうなる未来に スタッフ一丸で本気で向かっています。 そのために大切にしているのが 「まずは自分たち飲食を楽しむ経営」です。 スタッフが飲食を楽しんでいないお店で お客様が飲食を楽しめるわけがない。 まずは自分たちが飲食を楽しむことで お客様が飲食を存分に楽しめるお店をつくっています。 私たちの想いに賛同してくださったら StyLeのメンバーとして、ぜひ一緒に働きましょう！

必要資格・経験 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・配管工の実務経験（2～3年目安） → 内装工事や土木工事、建築大工など… ほか現場の経験でもOKです！ ー 20代～30代の転職を応援！ 40代～50代のベテラン枠もOK！ ー 【歓迎】 ・1級または2級管工事施工管理技士 ・給水装置工事主任技術者 ・職長・安全衛生責任者 ・酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者 ・配管技能士 ・小型車両系建設機械 ・玉掛け ・高所作業 ・将来的に職長として活躍したい方 ※グローバル人材の採用について Applicants must meet all of the following requirements: ー 面接1回のスピード選考実施中！ ー 応募後、翌日～2営業日中にメール＆電話でご連絡します！ 知らない番号からの電話や迷惑メール設定をご確認ください！ ※履歴書をご準備のうえ、書類選考の案内をお待ちください♪ 最終学歴 学歴不問（中卒や高卒、中退した方も歓迎中！） 仕事をしながらの転職も応援中！ ー 土日祝の面接もご相談ください！ （21時まで対応可能です） 服装は私服や作業着でOKです！ 電話でのお問い合わせはコチラから！ ⇒TEL：048-954-8625 ー 【ポイント】 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎

求める人材: 【必須】経験者募集

求めている人材 ＜求める人物像＞ ■学歴不問 ■未経験歓迎 ■業種・職種未経験歓迎 ■人をサポートすること、人を喜ばせることが好きな方 ＜活かせるスキル・経験＞ ■リーダー、マネジメント経験がある方 ■一般事務、営業事務、総務人事のご経験のある方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ■チームで協力して業務を進められる方 ＜こんな方が活躍できます！＞ ■自ら動いて周囲を巻き込んでいけるかた ■視野が広く、気配りができる方 ■業務改善や見直しを提案したかた ■チームで仕事を行ってきたかた

求めている人材 高卒以上／業界・業種未経験歓迎／既卒・第二新卒歓迎 ✅必須 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ✅どれか一つでも当てはまる方歓迎 ・営業や接客の仕事から別職種にチャレンジしたい ・安定した会社で一生モノのスキル・知識を身に着けたい ・コツコツ真面目に続けるのが得意 ・好奇心が強い、思い切りが良いタイプ ・困ったときはすぐに相談できる／仕事に慣れたら若手の面倒を見たい ・縁の下の力持ちとして社会に貢献したい ・チームワークを大切にできる ・「一人の気楽さ」より「仲間の安心感」がほしい ・仕事もプライベートも充実させたい ✨メンバーの前職は営業／接客・販売／製造・工場勤務 ／土木職 ／スポーツインストラクターなどさまざまです。 調査スタッフ全員が未経験からのスタートし、現在はプロの調査スタッフに。 「未経験者をプロに育てるノウハウ」は確立してます。 ✨建設関連・設備メンテナンス・測量等の経験・スキルをお持ちの方は尚大歓迎です！ （ブランクのある方も大歓迎です）

必要資格・経験 【 必須 】 ✿保育士免許 →教員免許のみのご応募も歓迎です！ 【 歓迎 】 ✿普通自動車免許（AT限定可） ✿教員免許 ✿子どもの教育に関わる勤務経験 【 こんな方を募集中 】 ✿資格を活かした仕事を探している ✿ワークライフバランスを大切にしたい 【 POINT 】 ✿実務未経験者歓迎 ✿もちろん経験者歓迎 ✿ブランクOK、U・Iターン歓迎 ✿新卒・第二新卒歓迎 ✿20代、30代の若手中 ✿40代以の方も活躍中 最終学歴 学歴不問

求めている人材 ■必須 ・高卒以上 ・建設業界での営業経験をお持ちの方 ・チームやメンバーのマネジメント経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■歓迎 ・施工管理の経験をお持ちの方 ・公共工事の営業経験（入札対応など）をお持ちの方 ■こんな方と働きたいと考えています ・お客様との信頼関係を大切にしながら営業活動を進められる方 ・社内の技術部門や関係者と連携し、プロジェクトを推進できる方 ・営業リーダーとしてチームをまとめ、メンバーの成長を支えられる方 ・地域に根ざした企業で、腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 ＜リーダー経験は問いません＞ これまでのコールセンター経験を活かせます！ 【必須】 ※パソコンの基本操作ができる方(電話対応・資料閲覧・対応履歴のパソコン文字入力など、すべての業務でパソコンを使用します) 【歓迎】 ・コールセンター業務の経験(受信・発信問わず) ・アルバイトでリーダーを務めた経験がある方 ・メンバーの管理をしていた経験がある方 ・派遣のコーディネーターをしていた経験がある方 ・管理者の経験を活かして新しい職場で働きたい方 ・専門性を高め、スキルを磨きたい方 ・まずはオペレーターから始めてリーダーを目指したい方 ・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・安定企業で安心して長く働きたい方

求めている人材 【学歴・年齢・資格不問】 ★上下水道・給排水設備・衛生設備などの工事経験者は歓迎（管工事、設備取付、修理・管理・点検など） ★年齢一切不問／50代・60代も活躍中 ★地域に根差して働きたい方もぜひ これまでの施工経験やお手持ちの技術を丁寧に 伺い、 納得のいく給与をしっかり提示いたします。 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ・一般住宅、ビル、商業施設、 店舗における水道工事の経験者または 知識・技術のある方 ※保守管理・修理、点検、メンテナンス、 取り付け施工など 【優遇】 ・給排水配管の経験者 ・衛生器具取付の経験者 ・水道関連設備の修理経験者 ・管工事施工管理技士の有資格者

求めている人材 《応募条件・こんな方をお待ちしています》 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【求める人物像・歓迎条件】 ・未経験の方、第二新卒の方も歓迎 ・学歴不問（中卒・高卒・高専卒など歓迎） ・ブランクのある方も歓迎 ・フリーターの方も大歓迎 ・ハローワークで求職中の方も歓迎 ・堺市など同一拠点のみで、転勤・異動なしで長く安定して働きたい方 【入社後の成長プロセス】 ◆ステップ1：道具の準備や清掃から 最初は道具の名前や使い方を覚えることから スタート。現場での片付けや簡単な作業を 通じて、徐々に環境に慣れていきます。 ◆ステップ2：基本的な作業へ 先輩のサポートのもと、工具を使った作業や 簡単な施工に挑戦。常に先輩と一緒に動くため、 困ったときもすぐに相談できます。 ◆ステップ3：一生モノのスキルを習得 業務に必要な資格の取得（費用は全額会社負担） を目指しながら、着実に専門知識や技術を 身につけていくことができます。

求める人材: ■こんな方を歓迎します ・経理や事務の実務経験がある方（年数不問） ・簿記2～3級程度の知識をお持ちの方 ・子育て支援や保育業界に関心がある方 ・チームで協力しながら働くのが好きな方 ・ブランクがあっても、もう一度頑張りたいという意欲のある方 ・IPOのご経験がある方、またはIPO準備中の企業で、新たにチャレンジしてみたい方 ・部門別の仕訳入力をしたことがある方 ・会計事務所・税理士事務所での勤務経験者

求めている人材 ✅️20代や30代の若手が活躍中です ■こんな経験やスキルを歓迎します ・5名以上のチームをまとめた経験 ・プロジェクトやチームを巻き込み、成果につなげた経験（規模は問いません） ・複数案件の進行管理経験 ・顧客折衝経験 ・部門横断でプロジェクトを推進した経験 ・生成AI（ChatGPT／Claude／Gemini など）を、業務や個人で活用した経験 ・課題整理や優先順位付けが得意 ・人を巻き込んで成果を出すことが好き ※マーケティング知識や広告運用経験は必須ではありません。 それ以上に、 「どうすればチームが動くか」 を考えられる方を歓迎します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方が活躍しています】 ✅ ゴールから逆算して、今やるべき一手を組み立てられる方 →「最終的に何を達成したいか」から逆算して、今やるべきことを考えられる方。 ✅ 課題を分解し、攻略法を組み立てるのが好きな方 →ゲームの攻略のように、大きな目標を小さな課題に分解し、一つずつクリアしていくのが楽しい方。 ✅ 新しいテクノロジーにワクワクできる方 →生成AIや分析ツールを、まず自分で触って試してみたくなる方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 →売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 →感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 →相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 →作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 →指摘＝成長機会と捉えられる方。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【あれば活かせます】 ※必須ではありません ・法人営業の経験 ・Web広告／販促企画／広報の経験 ・広告運用の実務経験 ・WEB解析士などの資格 ・SNS運用経験 （Instagram／LINE／TikTok／X など） 学生時代の経験やインターンも立派なアピールポイントです。

求めている人材 ■こんな経験やスキルを歓迎します ・5名以上のチームをまとめた経験 ・複数案件の進行管理経験 ・顧客折衝経験 ・部門横断でプロジェクトを推進した経験 ・課題整理や優先順位付けが得意 ・人を巻き込んで成果を出すことが好き ※マーケティング知識や広告運用経験は必須ではありません。 それ以上に、 「どうすればチームが動くか」 を考えられる方を歓迎します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【こんな方が活躍しています】 ✅ 自ら考え、主体的に動ける方 → 指示を待つよりも、「もっと良くできないか？」を考えることが好きな方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 → 売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 → 感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 → 相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 → 作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 → 指摘＝成長機会と捉えられる方。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ 【あれば活かせます】 ※必須ではありません ・法人営業の経験 ・Web広告／販促企画／広報の経験 ・広告運用の実務経験 ・WEB解析士などの資格 ・SNS運用経験 （Instagram／LINE／TikTok／X など） 学生時代の経験やインターンも立派なアピールポイントです。

経験・資格 未経験OK 定年60歳

求めている人材 □未経験歓迎 □経験不問 □普通自動車免許必須 □業務に付随する資格は 入社後に会社が支援 □ブランクOK