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求める人材: 【必須スキル・経験】 ・セキュリティ業界でのプロジェクトマネージャー（PM）もしくは、エンジニアマネージャー（EM）の経験 ・組織のマネジメント経験（15名以上） ・業種未経験OK

求める人材: 3.スキル・経験 ＜Must＞ プロダクト開発のリード経験あるいはプロジェクトマネジメント経験 解決すべき課題の設定と解き方の優先順位付けを実施した経験 プロダクト開発チーム内外のステークホルダーを巻き込んだリーダーシップスキル、コミュニケーションスキル 日本語による高い言語化及び表現能力（日本語能力試験N1相当） ビジネスレベルの英語力 ＜Want＞ 新規事業（0⇒1）の開発リードあるいはプロジェクトマネジメント経験 グローバルな開発環境での開発リードあるいはプロジェクトマネジメント経験 マルチプロダクトを有する企業での開発リードあるいはプロジェクト経験 ブリッジSEとしての経験 ＜求める人物像＞ ログラスでは、個人および組織の飛躍的な成長のため、以下のValueを設定しています。Valueへ共感し、体現いただける方の参画をお待ちしております。 Feed Forward ： すべての行動は、未来への前進のために。 But We Go ： どんな壁でも、必ず越える。 Fail Fast ： 爆速で挑戦し、失敗から学ぶ。 Moon Shot ： 夢を掲げる。高みへ挑む。 Customer Win ： お客様と、ともに勝利する。 Clean Fight ： 正々堂々と、闘う。

求める人材: 【必須スキル・経験】 ・セキュリティ業界でのプロジェクトマネージャー（PM）もしくは、エンジニアマネージャー（EM）の経験 ・組織のマネジメント経験（15名以上） ・業種未経験OK

求める人材: 【必須条件】 以下いずれも必須 ・システム開発経験（要件定義～リリース）を10年以上お持ちの方※インフラ、アプリ、両方は問いません。 ・金融業界におけるシステム開発経験をお持ちの方（直近5年間以上） ・システムアーキテクチャの検討、取り纏めのご経験をお持ちの方 ・学歴不問

求める人材: 下記のいずれかのソフト開発経験１年以上 ・画像処理ソフト開発経験 ・研究論文などに基づく実装経験 歓迎要件： ・MATLAB、OpenCVによる画像処理経験 ・大規模データの分析や可視化を通した数値処理の経験 ・プログラミングコンテストでの高成績 ・AWS、GCP等のクラウドサービスを活用した経験 ・点群処理や３D描画処理の経験

求める人材: ・アジャイル開発経験２年以上 ・認定スクラムマスター（CSM, PSM など）の認定資格を取得されていること ・スクラムやアジャイル開発の基本的な知識を持ち合わせていること ・学歴不問 ・業種未経験OK

求める人材: ■ プロジェクトマネジメントスキル 3名以上のデータサイエンティスト・アナリストを率い、プロジェクトを完遂させた経験（3年程度） ■ ハードスキル Python, SQLなどの実務スキル（5年程度） ■ クラウド（AWS/GCP/Azure）環境でのデータ基盤設計・運用経験 ■ ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度）

求める人材: 必須要件 ・TypeScript・Next.jsにおけるアプリケーション開発経験 ・Webアプリケーション開発チームでのアジャイル開発経験 ・顧客のフィードバックを取り入れたプロダクト改善の実績 ・日本語でのコミュニケーションが可能なこと ・デザイン領域への興味関心 歓迎要件 ・Supabase を活用した開発経験 ・Google Cloud・AWSなどのクラウド環境を利用した開発経験 ・0→1フェーズのプロダクト開発における技術選定およびアーキテクチャ設計の経験 ・可用性が高く、セキュアなインフラ構成の設計・構築・運用経験 ・AI・機械学習関連の開発経験 ・OpenAI API・Anthropic APIなど各種AI APIの利用経験 ・AIエージェント、AIを活用したアプリケーションの開発経験 ・機械学習モデル構築・MLOpsの経験 求める人物像 ・顧客の現場の生の声を重視し、課題解決に向けて自発的に動ける方 ・不確実性の高いプロダクト開発を楽しみ、試行錯誤を恐れず新しい技術に挑戦できる方 ・小規模なチームで自走し、ゼロベースからサービスを立ち上げた経験又は強い意欲がある方 ・サービス立ち上げ期のため、固定化された開発プロセスにとらわれず、試行錯誤を楽しめる方 ・顧客志向を持ち、ユーザーの声を重視したプロダクト開発ができる方 ・デザイン領域における強い知見や生成AIの活用知見をお持ちの方 ・学歴不問

求める人材: 【必須スキル】 ・Pythonを用いた構造化データの分析および機械学習モデルの構築経験 ・要件定義、分析レポート作成などのコンサルティング・クライアントワークの経験 ※以下いずれかのご経験 ・BIツール(Tableau、Lookerなど)を用いたダッシュボードの構築経験 ・MLOps(機械学習モデルの運用・管理)の実務経験 ・Webアプリケーション等のバックエンド開発の経験

必要な経験・能力等 【必須】・事業会社でのBtoCサービスにおけるWebマーケティング経験5年以上・特定チャネルに限定されず、デジタルマーケティング戦略の設計から施策の実行・改善までをリードした経験 ・マネジメント経験 広告代理店へのディレクションだけでなく、自ら数値を分析し、施策・運用改善を行った経験 事業責任者、クリエイティブ部門、営業部門、外部パートナーなどを巻き込み、施策を推進した経験 【歓迎】・BtoBマーケティングの経験 ・顧客インサイトやブランド方針をふまえ、広告クリエイティブの企画 ・ディレクション改善に携わった経験 ・成長ベンチャー企業での就業経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■半導体デバイスの開発または製造・生技部門でのマネージメントの経験 【尚可】 ■半導体デバイスの開発または製造・生技部門でのハイレベルなマネージメントの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■製薬企業のマーケティング部門、または同部門への提案・折衝経験 ■エンタープライズ(大手法人)向けの法人営業またはコンサルティング経験 【歓迎】 ■医療ビッグデータ/RWD/RWE 領域での事業開発・推進経験 ■製薬企業向け戦略コンサルティング経験（パートナー/マネージャークラス） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】コンサルファームでの戦略・総合・FAS等の実務経験2年以上 【歓迎する経験】M&Aアドバイザリー経験（DD/バリュエーション等）、生成AIツール活用経験 【求める人物像】 ・AIを武器に顧客価値を最大化し、自身の市場価値を高めたい方 ・立ち上げ期の曖昧さを楽しみ、圧倒的裁量のもとで自走できる方 ・売上1兆円規模の経営層と対峙し、本質的な経営変革に向き合いたい方 【魅力ポイント】立ち上げ初期の1～2人目として参画し、組織づくり・プロダクト企画・事業成長のすべてに深く関与できる成長環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業企画・開発経験3年以上 ■PL管理とピープルマネジメント経験 自律的に思考し、率先して行動し最後までやりきる実行力を重視します。ビジョンに共感し、変化を楽しみながら事業を牽引したい方歓迎★ ★日本のモメンタムを上げるというビジョンに共感し、自ら変化を起こしながら、顧客の成功に真摯に向き合える方を募集します★ 当社は週3出社のハイブリッド体制やフルフレックス制を導入しており、自律的に働ける環境が整っています。日本のモメンタムを上げるというビジョンを体現すべく、活気ある組織で、事業成長の当事者として活躍いただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】普通自動車免許、【いずれか必須】1級施工管理技士資格（土木・建築・管工事のいずれか）、付随する現場での実務経験。 鹿児島に定住し、地域社会のインフラ整備に貢献しながら、ご自身の専門性を最大限に発揮したい方を歓迎します。現場直行直帰やICT施工の積極的な導入により、残業月5時間以内という圧倒的な働きやすさを実現しています。チームを率いていく意欲があり、これまでの豊富な現場経験を活かして、当社のコアメンバーとして長期的にご活躍いただける方からのご応募をお待ちしております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 1級土木施工管理技士 1級建築施工管理技士

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社・代理店・制作会社でのWebマーケティングまたはWebディレクション経験3年以上■CPA/CVR等の数値改善実績やLTV（事業グロースの貢献経験）ある方を歓迎しています！ 【歓迎】■CV獲得型マーケティング経験（医療/ヘルスケア/D2C/EC等） ■主要Web広告（Google/Meta/LINE/TikTok等）の運用またはディレクション経験■デプスインタビュー等に基づく施策実行経験 ■定量数値と顧客理解の双方を大切にし、 素早い実行と改善推進ができる方を歓迎します。 【当社の魅力】■48兆円の医療市場をリードする事業成長の中心部署となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■法人営業の目標達成実績■営業プロセス改善と数値成果実績■マネジメント経験 【いずれか尚可】■既存顧客へのアップセル経験■営業プロセスの型化やKPI設計経験 【ポジションの魅力】既存セールス組織の立ち上げ・型化に責任者候補として参画できる魅力的なポジションです。自ら現場で売りながら、営業プロセスの仕組み化や組織づくりに幅広く携わることができます。事業の柱となる既存売上領域を直接拡大・牽引するため、会社への大きなインパクトと達成感を得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■カスタマーサクセスにて、伴走支援、アップセル、クロスセルなどの実務のご経験 ■ピープルマネジメント経験(人数不問) 【働き方】年休124日、フルフレックス制、在宅と出社のハイブリッド 【当社について】主にマイナンバーカードの公的個人認証サービスを利活用したサービスの企画・開発を自治体及び民間企業向けに行っています。 【当ポジションの魅力】■0→1でカスタマーサクセスを立ち上げていくフェーズのため、仕組みづくりや今後のカスタマーサクセスの礎を作ることに関われます ■自社でプロダクトの開発から運営まで行っているため、お客様の生の声を聞きながらサービスを作っていけます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■データ加工・機械学習モデル開発に関わるプログラミングの経験（SQLとPythonの経験3年以上）■データ分析・AI開発プロジェクトのマネジメント経験■メンバー管理・育成した経験 【魅力】■ユニークな業務をしているクライアントが多く面白いテーマと出会えます。テーマに対しクライアントが持つ業務知識と当社の数理的な知識合わせより良いAIをクライアントと一緒に作りあげていけること。 ■機械学習や数理最適化が得意・好きなメンバーが集まってはいますが、ミクロ的に見ると得意分野は異なっています。そのため、何か困ったことがあっても相談できる相手がいることがチームの強みです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・多様なステークホルダーと関わる、法人向けの提案型営業のご経験・KUZEN領域の関連知識（マーケティング知見／KPI設計／CRM・SFA・MA／広告運用／CS組織KPI（FCR・NPS等））のうち、2つ以上の知見 【募集背景】KUZENは事業としてもプロダクトとしても大きな転換点を迎えています。LINEだけでなく、メール・SMS・Web接客・アプリ内プッシュ・AI架電など、BtoC企業の顧客接点をすべてKUZENを介して統合管理できるマルチチャネル化そして、プロダクトのAIネイティブ化の2つのアップデートが現在進行中です。新しいプロダクト・新しい市場に対する営業の型そのものを、自ら作り、組織に広げていく立場に立てます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

応募条件 【必須スキル】 ・AWS／Google Cloud／Azure 等のクラウド基盤の設計・運用の実務経験 ・Terraform、Pulumi、CloudFormation等を用いたIaCの設計・運用経験 ・GitHub Actions等を用いたCI／CD環境の整備・運用経験 ・Datadog、CloudWatch等を用いたMonitoring／Alert基盤整備の実務経験 ・IAMを中心とした認証・認可基盤の設計および権限管理の最適化 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・全社的なセキュリティベースライン整備の経験 ・開発者体験（Developer Experience）の向上を目的とした、開発環境・プラットフォームの設計・改善経験 ・SLO／SLIの策定やポストモーテムなど、SREプラクティスの導入・推進経験 ・データレイク／DWH／ETL・ELTなど、データ基盤の設計・構築・運用経験 ・RAG／AI Agent／Tool Calling／MCPなどを活用したAIアプリケーションの開発・運用経験 ・LLMを活用した開発基盤・AIエージェント基盤の設計・構築経験 ・ベクトルデータベースや検索基盤、LLMの評価・モニタリングなど、AIプロダクトを支える基盤の開発・運用経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方

応募条件 【必須スキル】 ・ toC／toB問わず、Webアプリケーションのバックエンドを主軸とした設計・開発・運用経験 ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ・テックリード、または現場で手を動かしながら牽引し、デリバリーを主導した経験 ・API設計・システム設計経験 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・Kotlin or Java、Go、TypeScriptでの開発経験 ・クラウド環境（AWS）での開発経験 ・パフォーマンス／セキュリティ／SEO／アクセシビリティ改善経験 ・技術選定・要件定義経験 ・エンジニアリングマネージャーとしてのマネジメント経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方

応募条件 【必須スキル】 ・toC／toB問わず、Webアプリケーションのフロントエンドを主軸とした設計・開発・運用経験 ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ・テックリード、または現場で手を動かしながら牽引し、デリバリーを主導した経験 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・React／Next.jsなどでの開発経験 ・クラウド環境（AWS）での開発経験 ・パフォーマンス／セキュリティ／SEO／アクセシビリティ改善経験 ・技術選定・要件定義経験 ・エンジニアリングマネージャーとしてのマネジメント経験 ・モダンな言語（GoやKotlinなど）を用いたバックエンドの開発経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方

応募条件 【必須スキル】 ・ toC／toB問わず、Webアプリケーションのバックエンドを主軸とした設計・開発・運用経験 ・要件定義・設計・実装・テスト・リリース・保守まで一連の開発経験 ・テックリード、または現場で手を動かしながら牽引し、デリバリーを主導した経験 ・API設計・システム設計経験 ・週3日出社可能な方 【歓迎スキル】 ・Kotlin or Java、Go、TypeScriptでの開発経験 ・クラウド環境（AWS）での開発経験 ・パフォーマンス／セキュリティ／SEO／アクセシビリティ改善経験 ・技術選定経験 ・エンジニアリングマネージャーとしてのマネジメント経験 【求める人物像】 ・AIツールを単なる補助ではなく、開発プロセスを進化させる対象として捉えられる方 ・言語やフレームワークだけでなく、仕組みやプロセスで開発の品質を高める発想を持てる方 ・個人の注意力に頼らず、ルール・制約・自動検証などの仕組みで品質を担保できる方 ・決められた役割に閉じず、プロダクト全体を見ながら改善していきたい方 ・変化を楽しみ、自発的にキャッチアップできる方

必要な経験・能力等 【必須】■クラウド環境の設計、構築、運用経験（構築、運用のみでも歓迎します）■リーダーなどのマネジメント経験 【歓迎】■サーバレスアーキテクチャの設計/実装経験 ■マルチクラウドでの設計・運用経験■CloudFormation,terraformなどIaC実装能力と運用経験■AWSを活用したクラウドアーキテクチャのデザイン経験 【魅力】■働く環境：土日祝休み、年間休日122日、リモートOK、独自の福利厚生充実■事業のおもしろみ：いまトレンドのデジタル通貨やブロックチェーン技術を活用し、デジタル通貨で多様な価値をつないでいる会社です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■モバイルアプリまたはWebサービスのプロダクトマネジメントの経験（3年以上）■KGI/KPI管理の経験 【歓迎】開発陣とWhy/Whatから共に考え自走できる方、toCサービスへの強い関心をお持ちの方 【尚可】■SQLなどを用いたデータ分析スキル■プロダクトビジョン、戦略の策定経験■toC向け大規模サービスのグロース経験 【当社の強み】管理栄養士監修による信頼性の高いコンテンツと独自の行動データ基盤。AI全社活用により戦略策定に集中できる最先端の開発環境です。 【働き方】フレックスタイム制採用、年間休日120日以上、快適なオフィス環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■開発チームあるいは開発組織をマネジメントした経験■TypeScriptおよびモダンなフレームワーク（React, Vue.js, Angularなど）を用いた中～大規模Webアプリケーションの技術選定 アーキテクチャ設計をリードした経験■ビジネス要件をもとに、UI/UXデザイナーやバックエンドチーム等と協働し、要件定義からリリースまでを主導した経験 【魅力】■働く環境：土日祝休み、年間休日122日、リモートOK、独自の福利厚生充実■事業のおもしろみ：いまトレンドのデジタル通貨やブロックチェーン技術を活用し、デジタル通貨で多様な価値をつないでいる会社です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ソフトウェア開発の実務経験(設計やコードレビューが可能なレベル) ■5名以上のエンジニアチームをマネジメントした経験 ■採用・評価・育成に関する実務経験 【魅力】新規事業の立ち上げにも積極的で、0→1の挑戦が豊富。AI Labの自社SaaSもインターン生が起案して、PJが始動しました。また、年2回の評価サイクルがあり、スキルや努力の正当な評価につながり、成長がそのままキャリアと報酬につながる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■開発チームあるいは開発組織をマネジメントした経験。■データ整合性と高可用性を考慮したWebサービス開発、運用経験 ■コードレビューを通じてプロダクトの品質を担保できる高度なプログラミングスキル（Java、TypeScript、Pythonなど） 【歓迎】■外部に対して技術発信をした経験、プロダクトの全体最適化に取り組んだ経験、大小問わず経営課題に対して取り組んだ経験 【魅力】■土日休み、年間休日122日、在宅やリモートOK、在宅手当など福利厚生充実 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

求める人材: ■必須経験 ・デジタルプロダクトのリードデザイン経験 ・3年以上のUXデザイン実務経験 ・クライアントワークのプロジェクトにて、マネージャーまたはリーダーとしてチームを率いた経験 ・顧客折衝の経験

求める人材: 【必須（MUST）】 ①SRE経験（自社開発でのご経験であれば尚可） ②クラウド技術で今後貢献範囲を伸長していきたいという想いをお持ちの方 ※技術のみに精通していることより、扱うサービスのドメインを理解の上でプロダクト開発側と連動して対応できる方 日本語力　※仕様書の作成・読み解きが問題ないレベル 【このようなご志向を持たれている方】 ・SRE領域のみに貢献範囲が限られがちで、プロダクトの成長性の面でも課題があり、力をもっと大きく発揮できる環境に行きたい ・クラウド技術支援のみの貢献範囲だけに留まらず、自社プロダクト全体の発展に寄与していくキャリアを描きたい 【求める人物像】 - 弊社グループが掲げる「Open(謙虚さ・誠実さ),Value(他者貢献の姿勢),Stretch(成長し続ける志向)」に共感いただける方- 課題やミッションに対し成果を出すことと、周りのために力を尽くし、チームでより大きな成果を出すことの両方に意義を感じる方 ・学歴不問

求める人材: 【必須】 ・開発チームの中核として、実装方針や設計方針の策定に関わる・リードのご経験をお持ちの方（規模・言語・業界不問） ・特定のドメイン領域に腰を据え、業務構造（法制度含め）の理解を深めながら、自社プロダクトを通じて社会課題に向き合いたい方

求める人材: * クラウド環境でのビッグデータ系プロダクトの構築・運用経験 ・ 例）BigQuery, Dataproc, Redshift, Athena, EMR, 等 * RDBMS とSQLに関する知識、テーブル設計の実務経験 * 一定規模のデータ処理バッチの開発経験 ・ 例）Python, Ruby, Java, .NET, Goでの開発経験 * 情報セキュリティに関する基礎知識 * ステークホルダーとコミュニケーションをとりながらプロジェクトを推進できる方

求める人材: 【必須要件】 ・アプリ開発におけるフロントエンド、バックエンド両方の開発ご経験がある方（5年以上） ・インフラ、データベースの設計～運用の知見がある方（5年以上） ・開発環境の整備・確立経験をお持ちの方（ツールやPCの準備～社内開発体制の確立など） ・学歴不問

求める人材: ◆必須要件 ・静的型付け言語（TypeScript Goなど）　3年以上 ・事業会社でのプロダクト開発経験（5年以上） ※以下のような経験のある方を想定しています ・ビジネスサイドのメンバーと一緒にプロダクトを作ってきた経験 ・バックエンドサービスの開発経験（5年以上） ・技術設計経験、パフォーマンスチューニングなどのご経験

求める人材: ■必須要件 ・自社プロダクト（Webシステム/アプリケーション）開発におけるプロジェクト管理経験 ・CRMに関する知見、または関連するプロダクトの取り扱い経験 ・10名以上のプロジェクトチームの管理経験 ■歓迎要件 ・SaaSプロダクトの開発、または導入経験 ・Pythonを使用したWebシステム/アプリケーションの開発経験 ・SQLを使用したデータベース操作の経験、または知識 ・AWS環境での開発経験 ・コールセンターベンダーでのシステム開発経験 ・英語でのビジネスコミュニケーションが可能な方 ■求める人物像 ・本質を理解したスピードの重要性を理解している方 ・製品に愛着を持ってその成長、活用にやりがいを感じられる方 ・製品をただ作るだけでなく、活用方法やそのために必要なことは何かまで考えを及ぼす事ができる方 ・新しい知識、技術、ビジネスに興味を持って取り組める方

求める人材: ・ソフトウェア開発の実務経験（設計やコードレビューが可能なレベル） ・5名以上のエンジニアチームをマネジメントした経験 ・採用・評価・育成に関する実務経験

求める人材: ■必須要件 ・自社プロダクト（Webシステム/アプリケーション）開発におけるプロジェクト管理経験 ・CRMに関する知見、または関連するプロダクトの取り扱い経験 ・10名以上のプロジェクトチームの管理経験

求める人材: ソフトウェア開発の実務経験（設計やコードレビューが可能なレベル） * 5名以上のエンジニアチームをマネジメントした経験 * 採用・評価・育成に関する実務経験 * ビジネスレベルの日本語力

求める人材: ・ソフトウェア開発の実務経験（設計やコードレビューが可能なレベル） ・5名以上のエンジニアチームをマネジメントした経験 ・採用・評価・育成に関する実務経験

必要な経験・能力等 【必須】■何らかのマネジメント経験(人数・年数不問)かつ以下いずれかの経験2年■事業会社でのマーケティングマネージャーの経験 ■1事業の責任者またはそれに近い立場でスケールさせてきた経験 ■事業企画、営業、マーケティングなど上流から下流まで携わってきた経験【魅力】事業のトップラインを牽引する「事業ドライバー」としての裁量があります。単なる集客やCPA改善を行うマーケターではなく、P/Lに責任を持ち、営業・マーケティング・コンサルティング部門を包括的に統括する「事業責任者」に近い立場で挑戦できます。また、希望すれば新規事業責任者へのキャリアパスの道が開けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: Pythonを用いた2年以上の実装経験

求める人材: > ▼必須要件 * ソフトウェア開発の実務経験（設計やコードレビューが可能なレベル） * 5名以上のエンジニアチームをマネジメントした経験 * 採用・評価・育成に関する実務経験 * ビジネスレベルの日本語力 【求める人物像】 ### 求める人物像 > ▼マインド にオススメ】 ・チームの成果を第一に考え、エンジニアの成長を支援できる方 ・技術的バックグラウンドを活かしつつ、マネジメントに主体的に取り組める方 ・ビジネス視点を持ち、PMや経営陣と協働できるコミュニケーション力をお持ちの方 ・組織文化の醸成やチームビルディングに関心がある方 ### Givery AI Labについて 私たちは、顧客の真の課題を解決するAIを社会に実装するため、「Givery AI Lab」を立ち上げました。 Givery AI Labは、生成AIを活用した開発プロジェクトを総合的にサポートする「共創型ラボ開発機関」であり、クライアントとのプロジェクト推進から、自社プロダクト（Track／DECA／MANA）におけるAI実装やAI Agent開発まで幅広く手がけています。 自社のデータ基盤を活かしたAI開発に挑戦できる、技術的にも事業的にも最前線の環境です。 ### ▼ご担当いただく業務の魅力/やりがい ■技術力の高い仲間と共に、刺激的な毎日を GAFAM出身者をはじめとした優秀なエンジニアが多数在籍し、技術的なレベルが非常に高い環境です。 AIをはじめとした、様々な技術を学べるため、スキルアップにつながります！ ■新規事業立ち上げに積極的＆挑戦的なフィールド 新規事業の立ち上げにも積極的で、0→1の挑戦が豊富。 AI Labの自社SaaSもインターン生が起案して、PJが始動しました。 また、年2回の評価サイクルがあり、スキルや努力の正当な評価につながり、成長がそのままキャリアと報酬につながる環境です。 ▼会社全体の魅力・雰囲気 Giveryのモットーである「Give & Give」の精神が根付いており、困ったときは自然と助け合うチーム文化があります。 新しい技術が好きなメンバーばかりなので、日々ワクワクしながら最新技術を学べる環境です。 リモートOKで、場所にとらわれない働き方も魅力のひとつ。もちろん出社も自由にできます◎ ▼使用言語 ※指定はありませんが、下記が案件で主に使われる言語です フロントエンド：TypeScript, React バックエンド：Python データベース：PostgreSQL(RDS), MySQL フレームワーク：Flask インフラ：Azure, AWS, GCP ツール：Terradate ### ▼備考 支給PCはWindows or Macbook ※最新のMacbook Proを支給することが多いです！ ▼技術顧問・アドバイザー 東京大学名誉教授 竹内 郁雄（技術顧問） 東京大学大学院教授 江崎 浩（技術アドバイザー） 東京工業大学大学院教授 岡崎 直観（技術顧問） ### 稼働条件について 当社が提供するシステム開発業務において、顧客のセキュリティポリシーに準拠する必要があるため、以下の条件を満たしていただける方を募集しております。 * 作業拠点の制限 顧客指定のセキュリティ要件に基づき、作業拠点は日本国内、または顧客が許可する地域に限定されます。一時的に日本国外で作業を行う場合、事前に顧客および当社の承認が必要です。 * ネットワーク環境 作業時には、顧客指定の安全なネットワーク環境を使用する必要があります。特定の地域でのネットワーク利用が制限される場合があるため、詳細は面談時にご確認ください。 * 勤務形態 リモート勤務を希望される場合も、顧客のセキュリティ要件を遵守する必要がございます。 * 貸与品の取り扱い 当社および顧客から貸与されるPC、周辺機器、ストレージデバイスなどの機器類は、許可なく日本国外へ持ち出すこと、または第三者に利用させることを禁止します。万が一、日本国外で利用する必要がある場合、事前に顧客および当社の承認を取得してください。 ### 参考記事

経験・資格 小売り業界での店舗販売部門部長経験 ・菓子・飲食業界での販売部長以上経験 ・百貨店ビジネス経験者

必要な経験・能力等 【必須】■不動産アセットマネジメントにおいて、プレイングマネージャーとしてのご経験、またはプレイヤーとして高い実績をお持ちの方 ■収益不動産の運用管理または収支管理経験 ■不動産の資産価値向上（バリューアップ）の企画・推進経験■不動産投資・不動産ファイナンスの知識 【魅力・やりがい】都心の一等地にある数億規模の不動産価値を自らの戦略で高めていくダイナミズムを味わえます。社内にPM機能を持つため施策の実行力が高く、結果がダイレクトに見える面白さがあります。将来は経営幹部として全社の投資戦略に関わるキャリアも目指せる、非常に影響力の大きなポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ・事業会社でのマーケティングマネージャー・責任者の経験 ・営業組織のマネジメント経験（KPI管理・数値改善） ・事業戦略・事業計画の立案経験（上流工程からの関与） ・学歴不問

求める人材: ・数値に基づいたマーケティング施策の立案・実行経験（2年以上） -事業会社、代理店、コンサルティングなど形態は問いません。 -獲得して終わりではなく、その後の「継続率」や「転換率」まで見据えて施策を回した経験。 ・抽象的な課題をKPIに落とし込み、構造化できる能力 -「何を、いつ、どれくらいやれば目標達成するか」のロジックを自ら組める方。 ・若手中心のチームでリーダーシップを発揮できるコミュニケーション力 -プロダクト開発側や他部署と連携し、プロジェクトを推進した経験。 ・学歴不問

求める人材: ■必須スキル ・データアナリストとしての実務経験、およびクライアントワーク・協働経験 ・Pythonを用いた構造化データの分析および機械学習モデルの構築経験 ・要件定義や分析レポート作成を含む、課題抽出から施策提案までの一連の分析プロセス経験 ・複数の分析案件をリードし、クライアントやチームと連携して課題解決を推進された経験 ・ビジネスレベルの日本語力（顧客折衝・社内外調整が可能）

求める人材: ・デジタルプロダクトのリードデザイン経験 ・3年以上のUXデザイン実務経験 ・クライアントワークのプロジェクトにて、マネージャーまたはリーダーとしてチームを率いた経験 ・顧客折衝の経験

求める人材: ・アジャイル開発経験２年以上 ・認定スクラムマスター（CSM, PSM など）の認定資格を取得されていること ・スクラムやアジャイル開発の基本的な知識を持ち合わせていること

求める人材: 【必須】 ・システム開発/導入/運用保守におけるPMまたはEMとして、プロジェクト/チームの責任者を担ったご経験をお持ちの方（ドメイン/規模/年数不問） ・特定のドメイン領域に腰を据え、法制度や業務構造の理解を深めながら、自社プロダクトを通じて社会課題に向き合いたい方 ・テックの知識を活かしつつマネジメントレイヤーでの価値貢献をイメージされている方

求める人材: FDEとして顧客の技術的課題を解決し、ビジネス成果を創出するために、以下の経験・スキルを必須とします。 ① 顧客対峙における技術的課題解決の経験 - 顧客のビジネス課題や曖昧な要望をヒアリングし、技術的に解決すべき本質的な課題を特定した経験 - 顧客（非エンジニアのビジネス担当者を含む）に対し、複雑な技術仕様や制約を分かりやすく説明し、合意形成を行った経験（例：プリセールス、ITコンサルタント、テクニカルサポート） - 技術的な観点から顧客の期待値を調整し、代替案を提示するなど、主体的な顧客折衝を行った経験 ② システムインテグレーションの実装経験 - REST APIやgRPCを用いたシステム間連携の設計・実装経験 - Python, Shell (Bash) などのスクリプト言語を用いた、業務自動化やデータ処理バッチの開発・運用経験 - HTTPプロトコルや認証・認可（OAuth, JWTなど）に関する基本的な理解と実装経験 ③ Webアプリケーション開発およびインフラの基礎知識 - 何らかのプログラミング言語（Go, Java, C#, Node.js, Pythonなど）を用いたWebアプリケーションの開発経験 - AWS, GCP, Azure いずれかの主要クラウドサービスに関する実践的な知識と利用経験 - ネットワーク（TCP/IP, DNS, Firewall, LB）に関する基礎知識 ④ 高度な問題解決能力とオーナーシップ - ログ分析、パフォーマンス監視などを用い、発生した技術的な問題を体系的に切り分け、解決に導いた経験 - 技術的な制約とビジネス要件の両方を考慮し、最適なソリューションを設計・提案できる能力 - 技術的なタスクを自ら定義し、関係者（社内の営業・開発チーム含む）を巻き込みながら、最後まで責任を持ってプロジェクトを推進した経験 ⑤ 仮説検証を主導し、PoCを結論へと導いた経験(成功・失敗は問わない) ・学歴不問

求める人材: 【必須条件】【必須条件】 - 無形商材または高級商材などでの営業経験 - 営業チームのマネジメント経験(KPI管理・メンバーマネジメントなど) 【職種経験】職種未経験NG

求める人材: 【応募資格】 以下のいずれかの経験 ・人材紹介領域での実務経験（RA、両面型・片面型いずれも可） ・カスタマーサクセス等で顧客課題に向き合い、提案・推進した経験 ・新規事業・営業企画の立ち上げ／PoC推進の経験 【必須】 ・チーム／メンバーのマネジメント経験、もしくは強いマネジメント志向 ▼こんな方におすすめ▼ ✔ CSの仕組みを自分で設計したい ✔ メンバー育成と組織づくりに取り組みたい ✔ CSを経営アジェンダにしたい ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。