600万円以上の株 ambitiousの転職・求人情報

求めている人材 【応募の必須条件】 ・高卒以上 ・基本的なPC入力ができる方 【こんなあなたを待っています】 ◎今の職場で、逃げずに頑張ってきた方 忙しさの中でも、自分の役割を投げ出さずに踏ん張ってきた経験は、当社で必ず活きます。 ◎「この先どう働きたいか」を、自分の言葉で話せる方 給与を上げたい、家族との生活を安定させたい。その理由がはっきりしている方ほど伸びています。 ◎「自分たちで店を作る」働き方にワクワクする方 決まったことをこなすより、主体的に動いて成果を作りたい方。 ◎地元・川崎エリアで長く働きたい方 通い慣れた地域で、腰を据えてキャリアを積みたい方を歓迎します。 ◎誠実に仕事をしたい方 嘘や強引な勧誘に違和感がある方。 【正直にお伝えすると、合わない方】 ・うまくいかない理由を、環境や他人のせいにしてしまう方 ・仕事を「時間をお金に換えるもの」とだけ捉えている方 ・条件だけを見て、仕事内容にはこだわりがない方 【未経験でも大丈夫な理由】 ・メンバーのほとんどが業界未経験スタートです ・代表自身も異業界出身。ゼロから育てる体制があります ・査定はシステムが補助。鑑定知識は入社後でOKです まずはオンラインでのカジュアル面談からでもOKです。

求める人材: 【応募必須条件】 ・高卒以上 ・49歳まで（長期キャリア形成の為） ・Uターン、Iターンの方OK 【歓迎する経験】 ・接客、販売、営業の経験（業界は問いません） ・飲食、小売、アパレル、コスメなどでの店長・副店長・リーダーの経験 ※買取・ブランド品の業界経験は不要です ※店長・マネジメントの経験がない方もご応募いただけます 【過去採用者の前職例】 中古車販売、保険、金融、ディーラー、不動産、IT、メーカー 商社、小売、医薬品、人材サービスの営業 美容部員、百貨店勤務、アパレル店員 販売スタッフ、SV、ホールスタッフ、飲食店スタッフ エステティシャン、ウェディングプランナー 【求める人物像】 ✓成果を収入と役職につなげたい方 ✓店舗の運営とスタッフの育成にやりがいを感じる方 ✓お客様一人ひとりに丁寧に向き合える方 ✓ブランド品や宝飾品に興味がある方 髪型・髪色自由、ネイルOK ※服務規程あり 【雇用形態】 正社員 ポジティブアクション：女性歓迎

求めている人材 ●飲食業界でのマネジメント経験をお持ちの方 （店長・SV・複数店舗管理など／業態不問） 【求める人材】 ❏ 加盟店支援や経営サポートに興味がある方 ❏ 数字をもとに改善提案を行ってきた方 ❏ スピード感ある環境で成長したい方 ❏ 事業づくりやブランド拡大に関わりたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 加盟店と共に成長する事業を、本気でつくる会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、FCビジネスを 「店舗数を増やす仕組み」としてだけ 捉えているわけではありません。 加盟店一つひとつが成長し、 その成功体験が次の展開につながること。 そこまで含めて、 “共に成長する事業”を目指しています。 京都を拠点に展開する企業として、 地域ごとの特性を活かした店舗づくりや、 長く続くブランド運営を重視。 本部と加盟店が一方的な関係ではなく、 パートナーとして並走しながら、 より良い店舗・ブランドを創り続けています。 売上だけを追うのではなく、 継続的に成果を出し続けられる仕組みをつくる。 そのための支援と改善を、本気で行う会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 決められた役割ではなく、自ら広げるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 経験や役職に縛られず、 主体的に価値を発揮できる環境です。 SVというポジションも、 決められた業務をこなすだけでなく、 「どうすれば加盟店がもっと良くなるか」を 自ら考え、提案し、形にしていく役割です。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社2年目・SV（28歳男性）》 ❏ 集客施策の仕組み化を推進 ❏ 担当エリアの売上課題に対して、 SNSとWEB導線の見直しを提案。 複数店舗で実行した結果、 来店数の改善につながり、 他エリアにも展開される施策へと発展。 現場の課題から生まれたアイデアが、 ブランド全体の成長に寄与した事例です。 «入社1年目・元店長（35歳男性）》 ❏ 加盟店支援フローの改善提案 ❏ これまでの現場経験を活かし、 加盟店の負担を軽減する オペレーション改善を提案。 実際に本部の支援フローとして採用され、 加盟店満足度の向上に貢献しました。 “過去の肩書き”ではなく、 「何を考え、どう行動したか」が 評価される環境です。 決められた正解に沿うのではなく、 自ら考え、提案し、実行すること。 その積み重ねが、 事業とキャリアの成長につながっていきます。

応募資格 職種未経験・業界未経験・第二新卒大歓迎！ 学歴不問・特別な資格や運動経験は一切不問です。 ※32歳までの方（長期勤続によるキャリア形成のため 例外事由3号のイ） ＼こんな方にぴったりの環境です／ ・音楽、フェス、エンタメ、ダンスが好きな方 ・美容、ボディメイク、ファッションに興味がある方 ・人と関わり、誰かを楽しませることが好きな方 ・自分自身をポジティブにアップデートしたい方 ・現場だけでなく、将来は企画や本部職にも挑戦してみたい方 ※先輩の前職はアパレル販売、ホテル・ブライダル接客、 一般事務、飲食サービス、営業職など多種多様です！

求めている人材 学歴・経験・職歴一切不問！ 第二新卒・フリーター歓迎！ 「現状を変えたい」「実力をつけて稼ぎたい」という向上心のある方 活気のある職場で、仲間と切磋琢磨しながら成長したい方 20代〜30代のメンバーが中心となって活躍中！ 【先輩の体験談】 ① 年齢：20代前半 性別：女性 MBTI：ISFP ポジション：アソシエイト 所属期間：1ヶ月 前職：飲食アルバイト BORDERに入って：不安はありましたが、必ず声をかけてもらえて安心しました。この仕事に出会えてよかったです。毎日学校みたいにワイワイしてます！仕事でミスしても「次はこうしよっか！」って先輩が笑って励ましてくれるので、気づいたら「仕事行くの楽しいな」って思えるようになってました。 ② 年齢：20代中盤 性別：男性 MBTI：ENFJ ポジション：セクションリーダー 所属期間：3ヶ月 前職：工場勤務 BORDERに入って：自分から動く意識が少しずつ変わりました。ただの営業会社じゃなくて、休日にみんなでBBQしたり、社長と一緒にご飯に行ったり、部活みたいなノリが最高です。人間関係のストレスがゼロなのが一番の自慢ですね！この仕事に出会えてよかったと感じます。 ③ 年齢：20代後半 性別：女性 MBTI：INTJ ポジション：エリートリーダー 所属期間：12ヶ月 前職：事務 BORDERに入って：「こんなことやりたいです！」って言ったら、社長が「お、いいじゃん！やってみな！」と即答してくれる会社です。自分の意見が通るから毎日ワクワクしながら働けています。役割が一段上がった実感があります。今の毎日が前向きで、無理なく続いています。

資格 【必須】 実務未経験OK！ 保育士資格 【歓迎】 マネジメント経験（業界・年数・規模不問）

求めている人材 営業職、販売職、飲食業など業界問わず、 3-5名のマネジメント経験がある方 「関わる人々の幸せに繋がることをしたい」 という想いを持っている方 ご応募お待ちしております。

求めている人材 積極的な事業拡大中の弊社と一緒にチャレンジしていける方 成長意欲のある方を求めています！ ⭐歓迎条件⭐ ………………… ■トレーナーに必要な専門スキルと ビジネススキルを兼ね備えた ハイブリットなビジネストレーナー人材を 目指している方 ■キャリアアップに対する意欲が高く、 年齢や勤続年数に関わらず、 実力で評価されることを望む方 ■今の環境では自分のやりたい事が 叶えられるか不安な方 ■チームで共創しながら、 結果を出すことが好きな方 ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・定期的な運動やトレーニング習慣があり、 カラダを動かす喜びを心から伝えられる方 ・お客様に親身に寄り添い、 目的を達成するための道筋を示すことで、 1人でも多くの方に運動をする喜びを 感じて頂くサポートができる方 ・目的を達成するために必要な知識や スキルだけでなく、ユーザーの モチベーションを保ち、向上できるような コミュニケーション力を発揮できる方 ・自身の現状や将来に迷いを 抱えているものの、これまでの経験を 活かし、次のステップで新たな チャレンジをしたい方 ・トレーナーだけではなく運営・経営業務を 強化していきたいという方 ・論理的に物事を進められる方 ・ゴルフが好きな方 当社では、業界未経験者が 大半を占めています。 運動が好きで、カラダを動かすことの 素晴らしさをより多くの人々に届けたい という熱意があれば、 充実した研修制度のもとで驚異的な成長を 遂げることができます。 また、新規出店を継続し、 さらなる事業拡大を高速で 推進しているため、キャリアアップに必要な マネージャー層等の重要ポストが 続々と増加する見込みです。 能力に応じたキャリアアップが 可能となりますので、 「ポジションは空くのを待つものではなく、 あなたが創るもの」という考えのもと、 意欲的にチャレンジできる方を歓迎します。 当社は「カラダを動かす喜びを、 全ての人々に」という理念のもと、お客様の 健康づくりをサポートしています。 この理念に共感し、一緒に 成長していける方をお待ちしています。

求めている人材 小規模でも リーダー経験 マネジメント経験 のある方 さらに おもてなしをすることが好きな方 是非ご応募ください。 その他のスキル、経験、学歴は問いません。

求めている人材 ■ 求める人物像 ・学歴不問／未経験歓迎／第二新卒歓迎✨ ・人と接することが好きな方 ・相手の話を丁寧に聞き、寄り添った対応ができる方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・新しいことを前向きに学ぶ意欲のある方 ・チームワークを大切にし、協力して業務に取り組める方 ・基本的なビジネスマナーを身につけたい方 ・未経験からスキルを身につけて成長したい方 🌱 人柄・意欲重視の採用です 未経験からスタートしたメンバーも多数活躍中！安心してご応募ください。

求めている人材 ★経験年数・年齢・学歴不問！ ★ブランクありOK／第二新卒歓迎 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 20代・30代・40代・50代など 幅広い年代の方たちが活躍しています。 ＜必須＞ ★開発・インフラ・社内SEやヘルプデスク、PM/PMO/コンサル経験のある方 （目安：実務経験1年以上のご経験） ↓こんな方を求めています↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ＼ラッドステイトの特徴／ ◇ 完全週休2日（土日） ◇ 年間休日130日 ◇ 残業月10h以下 ◇ 毎月昇給チャンス ◇ リモート柔軟対応／副業OK ↓ 開発環境例 ↓ 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、C++、Go、Flutter、TypeScript、JavaScript、SQL、VBA、Shell 、Kotlin、Swift FW：Spring、SpringBoot、React、CakePHP、Laravel、Django、Vue.js、Nuxt.js、Next.js、Ruby on Ralis OS：Windows、Linux、MacOS、iOS、Android、CentOS DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer MW：Apache、Tomcat、Nginx クラウド：AWS、GCP、Azure NW：Cisco、BIG-IP、Avaya、YAMAHA、Catalyst、Fortigate

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求めている人材 ＼ 「人が好き」を、新しいキャリアの武器へ！ ／ ・施術未経験、無資格から挑戦したい方 ・人と話すこと、人を喜ばせることが好きな方 ・美容、健康、身体づくりに興味がある方 ・接客経験を活かして自分のファンを増やしたい方 ・週4日程度以上の稼働が可能な方 ・副業、Wワークと両立したい方 ・将来は店舗運営や独立にも興味がある方 【こんな経験が活かせます✨】 販売、飲食、美容、エステ、フィットネス、 ヨガ、ピラティス、リラクゼーション、 ナイトワークなどでの接客・施術経験も活かせます。