600万円以上の係長の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトリーダー（PL）またはプロジェクトマネージャー（PM） としてのシステム開発実務経験（3年以上）■システム開発実務経験（3年以上）【キャリアパス】■入社～6ヶ月：現場環境・顧客 ・チームに慣れながら、既存プロジェクトの管理・推進業務を担っていただきます。■1年後：顧客との要件定義・設計折衝など、上流工程のリードを本格的に担っていただきます。■3年後：複数プロジェクトを横断して管理するシニアPL・PMとしての役割を目指します。■5年後：プロジェクトマネージャー（PM）またはSAPコンサルタントとして組織全体を牽引するキャリアを想定しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■オープン系もしくはWEB系システム開発経験をお持ちの方 ■2～5名程度のチームリーダーのご経験 ＜当社の想いが詰まったHPぜひご確認ください＞ ◆重要なリーダーの役割として、チームメンバーを育てること、彼らのために仕事がしやすい環境を作ることです。その実現のために、論理的思考と正確に伝える能力、お客様サービスの質向上やメンバーの話を聞く高いコミュニケーション力が求められます。◆経営方針、会社の向かうところを隠さずに伝えるタウンホールミーティングを行っています。従業員や全てのステークホルダーに対する「dignity」を大切にしている会社です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■スタートアップでの経営層としての事業グロース経験 ■事業責任者のご経験 ■戦略コンサルティングや事業開発の経験を活かし、事業成長を牽引してきた方 ◆◆ 経験豊富なメンバーが集結 ◆◆ 「タクシーの現場を一番わかっている人たち」と、「世の中を変えてきたプロたち」がチームになって、本気で次世代の移動を創ろうとしています ・元メルカリ日本事業トップ：CEO 青柳 ・Uber Eats日本の立ち上げを担当：COO 野地 ・サイバーエージェント元取締役：CBO 宮崎 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■商品(機器)開発のPL業務の経験がある方 ■商品(機器)開発の要件定義の経験がある方 ■機構設計/エレキ設計いずれかの実務経験がある方 ■交換レンズの知見を有する方(ユーザーレベルでOK) 【求める人物像】■コミュニケーション能力がある方(社内外関連部門、および業務委託先会社とのコミュニケーションが発生するため) ■新しい事に前向きに取り組める、ポジティブな方 【魅力】■自分の考えを製品仕様に反映できる商品開発フェーズに携われる ■当社の高い技術力を活かした、光学製品の開発・生産に携われる ■当社の高いマーケットリサーチ力を活かして商品開発ができる 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】※以下のいずれかのご経験必須 ・カスタマーサクセスでの業務経験（3年以上） ・IT無形商材のソリューション営業経験（3年以上） ・戦略コンサルティング・ITコンサルティング経験（2年以上） ・上記に準ずる経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ＜必要な業務経験/スキル＞ ・MR経験3年以上 ・病院担当経験(大学病院担当経験であれば尚可) ＜必要資格＞ ・MR認定資格・普通自動車免許 ＜望ましい業務経験/スキル＞ ・チームリーダー経験 ・整形外科領域、リウマチ・免疫領域の担当経験 ・KOL担当経験・Web講演会の主幹経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 医薬情報担当者

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■マネジメント経験もしくは、ホテル/旅館での勤務経験がある方 ※ホテルや旅館の再生事業を学びたいという意欲ある方におすすめです！ 【歓迎】 ・おもてなし接客のできる方 ・スタッフとのコミュニケーションを大切にしたいと考えている方 ・新しい価値観を生み出すことに、やりがいを感じられる方 ・管理職としての経験がある方優遇 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】広島営業所での勤務が可能で、且つ下記のご経験がある方 ■トップセールスとして優れた営業成績をお持ちの方■広島市内を中心に土地勘があり、製造業企業への営業経験をお持ちの方 ■プレイングマネージャーとして営業戦略/戦術を立案し実行できる方■普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【歓迎】■製造業向けのコンサルティングセールスの経験がある方■複数名の営業チームマネジメント経験のある方■営業職メンバーの育成経験のある方■新規開拓の営業経験のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【歓迎】■広告代理店、コンサルティングファーム、SIer、SaaSでの実務経験■プロジェクトマネジメント（PM）やディレクションの経験■仕組みがない環境で、自ら「型」を作った経験 【求める人物像】■課題解決志向の方：顧客のビジネス課題や優先順位を総合的に捉え、解決策を導き出せる方■主体性と学習意欲の高い方：自ら学び、考え、行動できる方■チームワークを重視する方：ビジネスチーム内だけでなく、開発チーム、コーポレートチームなど他チームと円滑に連携し、会社全体の成功に貢献できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・不動産売買仲介営業のご経験（目安5年以上）・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】・宅地建物取引士の資格をお持ちの方・マネジメント経験をお持ちの方 ■本ポジションの魅力 ・売上実績や組織への貢献度に応じて賞与を大きく還元します。事業責任者候補として成果を上げていただくことで2,000万円以上の高収入を得ることも可能です。 ・親会社「株式会社そら」の地域共創ノウハウとも連動し、不動産事業で得た利益を地域に還元・循環させていくため、ビジネスの面白さと地域貢献の双方を実感していただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ■必須 ・高圧ガス製造保安責任者(甲種機械または甲種化学) ・高圧ガス施設の保安管理・設備管理・運転管理の経験通算年数10年以上 ■歓迎： ・危険物甲種、衛生管理者（1種）等の法定資格 ・高圧ガス保安法、消防法、労働安全衛生法等、関連法規に関する知識・実務経験 ・ISO14001（環境）、ISO45001（労働安全）、レシポンシブルケアに関する知識・実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：高圧ガス製造保安責任者

必要な経験・能力等 【必須要件】・現職で高い実績を残していらっしゃる方 ・人事経験、営業経験、企画経験、業務改善経験等、左記いずれかの経験を有する方 【歓迎要件】 ・人材業界経験、及び人事実務経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■障害者の定着・活躍に携わりたいという想いをお持ちの方 ■事業会社での業務マネジメント、ピープルマネジメント（管理職・リーダー）の経験、またはチームをリードしたりメンバー育成に携わった経験 ■福祉の視点だけでなく、ビジネス（生産性・品質）の観点から障害者雇用やメンバーの成長に向き合える方 ■社内外の多様なステークホルダーと円滑な関係を構築できるコミュニケーション能力 ■総務・オフィスファシリティ業務への意欲、またはオペレーション改善（KPI管理、業務フロー構築など）の経験 ■障害者採用・就労支援・定着支援等の実務経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】医薬品業界や食品業界での生産現場でのご経験をお持ちの方 ※特にサプリメントの製造に関するご経験 【採用背景】 案件増加、事業拡大に伴い、２０２４年に新たに立ち上げたOEM生産工場の体制強化のための募集です。 【キャリアパス】工場全体を管理できるような方は、ご本人の希望に応じて将来的に工場長へステップアップも可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■化粧品や健康食品の規制対応経験をお持ちの方（3年以上） ■語学力（英語又は中国語）：英語：TOEIC650点以上、中国語；中国語検定2又は3級レベル以上 ■マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎】 ■化粧品や健康食品の開発業務経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 中国語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■マネジメント経験のある方 【歓迎】以下のご経験や知見のある方 ■経営企画、経営戦略 ■事業企画、事業戦略、事業開発 ■営業戦略、営業企画 ■人材マネジメント、組織マネジメント、戦略マネジメント ■和菓子、洋菓子業界での経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社にて、年次決算・税務申告のご経験 ※前任者からの引継ぎ期間は十分に確保可能です。 【歓迎】■小売業界にて経理業務（売掛/買掛管理）のご経験 ■日商簿記2級 【働き方】年休127日、実働7.5時間、残業月10～20時間程度と少なめです。リモートワークも可能（週2回）で、平均有給取得日数も14日（連続取得可能）とワークライフバランスを保ちながら専門性を高められます。 住友商事グループの充実した福利厚生のもと、腰を据えてキャリアアップを目指せる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級 日商簿記検定1級

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■トップセールスとして優れた営業成績をお持ちの方 ■福岡市内を中心に土地勘があり、製造業企業への営業経験をお持ちの方 ■プレイングマネージャーとして営業戦略/戦術を立案し実行できる方 【当社について】 ■2024年2月に創業から3年11ヶ月で上場した「モノづくりのあり方を変え、世界を変えていく」をミッションに、 AI×IoTで”製造現場のデファクトスタンダードの構築” を目指す会社です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■総務・秘書・役員アシスタントなどいずれかの経験 ■基本的なビジネス対応を自走できる方 ■複数の業務を並行して進め、優先順位をつけながら対応できる方 ■機密情報や個人情報を適切に取り扱える方 【当ポジションの魅力】経営層の近くで意思決定を支え、急成長する会社の基盤作りに貢献できます。総務や経営サポートを軸に法務・財務など多岐にわたる実務経験を積めるほか、AIを活用した仕組み化や業務改善の推進も可能です。実務を通じて理解を深めた後は、適性や希望に応じて将来的に社長室や総務部門の中核を担うキャリアパスも描けます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】◆施設ファシリティマネジメント、オフィス移転、施設整備、建設プロジェクト等の経験 ◆建築・不動産・設計・施工領域におけるプロジェクトマネジメント経験 【当社の魅力】総務部は、企業全体の施設運用、管理を最適化し、オフィス、工場等の安定稼働と長期的な価値創出を目指す組織です。「働きたくなる会社」を掲げ、事業成長や働き方の変化に合わせた拠点戦略を推進。単なる施設管理ではなく、中長期視点で建物、設備、職場環境を再構築できます。認定コンストラクションマネジャー、建築士、施工管理技士等も活かせます。月2～3回程度出張、週3回以上出社です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■管理監督の経験をお持ちの方 【歓迎】■介護・福祉業界での労務または給与計算のご経験■複数拠点・複数名の給与計算を担当したご経験■社会保険労務士資格保持者歓迎 ＼＼この求人のポイント／／ 経営層や各事業部門と連携しながら、労務管理の安定運営はもちろん、業務改善、制度整備、DX推進、組織づくりまで幅広く携わっていただきます。成長を続ける当社で、部長クラスのマネジメント人材として、裁量を持って挑戦できるポジションです。経営陣と直接連携し、会社の未来を創る経験を積むことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：社会保険労務士

必要な経験・能力等 【必須】■専攻：化学系/機械系■半導体業界での勤務経験■洗浄技術(装置部品洗浄、ウェハ―洗浄等)に関連する業務経験■海外(顧客、工場、子会社、グループ会社)とのビジネス経験■会話レベルの英語力 【特徴】国内最大の総合化学メーカー。世界トップ級のGaN技術や医療分野等の多角的な強みを持ち、現在は石油化学事業メインから「グリーン・スペシャリティ」へ転換する歴史的変革期となります。1.4兆円規模の投資を行う成長性もありつつ、手厚い福利厚生が共存。65歳定年制、キャリアチャレンジ制度や勤務地自己申告制度など、ライフプランにあわせて働き方も相談でき、長く安定して働くことのできる環境となります。 学歴・資格 学歴：大学院 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での経理経験、簿記2級以上 【歓迎】小売業界での経理経験 ※キャッシュレス決済の経理上の対応など ★人事制度を見直し中。より働きやすい環境整備に注力しています★ 【期待】小売りだけでなく、出版制作・レーベル事業など多面的に展開している当社。基本的に残業は多くない為、ライフワークバランスを保ちながら働くことが出来ます。【採用背景】経理部門内の世代交代が迫っているため今後の責任者候補としてご活躍いただける方の募集に至りました。まずは責任者候補（サブリーダー）としてご入社後、約2年程度で引継ぎを実施し、その後部門の状況次第で責任者として従事いただく予定です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】総務を中心としたバックオフィスでの企画実務経験・PCスキル（Office） 【歓迎】・建築/土木/不動産/製造業での総務経験・マネジメント経験・変化に柔軟に対応し楽しめる方 ■求める人物像： 建築・製造等の業界出身者は業務理解がスムーズですが、他業界でも総務領域で企画や制度運用に深く携わってきた方を歓迎します。 ■本ポジションのやりがい：個人の裁量が大きく経営陣や他部門との距離も近いです。主体的な提案が通りやすく、バックオフィスから組織改革をリードできる手応えが得られます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事労務・総務いずれかの制度構築や運用の実務経験■チームや部門のマネジメント経験（年数不問） 【歓迎】■多拠点企業の管理部門経験■内部統制・ガバナンスの知識 【魅力とやりがい】■単なる既存ルーティンの維持ではなく、会社の第二創業期とも言える変革期において、自身の知見をもとにバックオフィスをゼロから仕組み化していく、事業会社人事として最も面白いフェーズです。現在は少数の精鋭メンバーで構成されており、風通しが良く変革を起こしやすい環境です。 ■経営陣と直接対話し、迅速な意思決定のもとで施策を実行できる大きな裁量があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・上場企業または上場準備企業での管理部門経験 ・複数案件の進捗管理経験 ・主体的な業務推進力 【歓迎】 ・株式事務経験 ・取締役会事務局経験 ・内部統制対応経験 ・監査法人対応経験 ・子会社管理経験 【求める人物像】 ・自ら確認できる方 ・業務を整理できる方 ・進捗管理ができる方 ・変化を前向きに楽しめる方 ・少人数組織で主体的に行動できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■理系学部の学士または修士■サプリメントを中心とする健康食品の製剤設計に関し、知識や業務経験をお持ちの方（目安5年以上）■グループ、あるいは部署単位のマネジメント経験を有する方 次期ユニットのマネージャー候補としてご活躍を期待します。 【歓迎条件】■マネジメント業務に加え、自ら処方設計や有効性・安定性の評価、食品成分の分析、ヒト試験の実施、保健機能食品の申請や届け出の経験をお持ちの方■海外向け製品開発に関わり、海外での生産に携わった経験をお持ちの方■内外美容をテーマとした製品開発の経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社におけるコールセンター、カスタマーサポートのいずれかに関する実務経験 ■VoC活用、業務プロセス改善（BPR）、仕組み化のいずれかの経験・実績 ■組織マネジメント・チームビルディングの経験（メンバーの指導・育成、組織変革の推進経験、人事考課など） 【魅力】■業務のやりがい：単なる窓口運営ではなく、VoCを経営に活かす仕組みづくりやAIを活用したBPRなど、Why/Whatから構想し、社内外を巻き込んで変革を主導する手応えを得られます。 ■柔軟な働き方：在宅やフレックス制度の活用で子育てと両立している社員も多くいます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ＜いずれか必須＞ ■IT/DXコンサルティング、業務改革、システム導入■プロジェクトマネージャー／PMO経験■アカウントマネジメント■組織マネジメント■チームビルディング■ERP■基幹システム ＜歓迎要件＞ ・コンサルファームでのマネージャー以上の経験 ・P/L責任・事業管理経験 ・拠点・組織立ち上げ経験 ・製造業向けDX・IT経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■現在年収1550万円以上■直近役職の在任期間が3年以上 【歓迎】■医療/ヘルスケア領域の経験■多店舗ビジネスの運営経験 ■予算管理、事業再建、DX推進、ガバナンス対応等の経験 【魅力】 ■月額166万円超に加え、計画外利益の30%を還元する圧倒的な報酬体系です。 ■理事長直下として絶大な裁量と権限を持ち、数億円規模の事業インパクトを与えられます。 ■評価A以上でフルリモート可能。副業も可能なため柔軟な働き方が実現できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■総務経験をお持ちの方（5年以上の社会人経験）【歓迎】■社内外調整経験■業務プロセス改善・BPR推進経験■ファシリティマネジメント経験 【採用背景】事業拡大に伴う総務部門強化のための増員採用です。IT環境整備による業務効率向上が課題です。 【当社の強み】圧倒的なスピード感と成長率でIPOに向けて邁進中。 【求める人物像】変化に柔軟に対応でき、コミュニケーションを図りながらチームワークを重視できる方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】シンクタンク等の社外機関における国際政治・政策影響の調査・分析経験（5年以上） 【歓迎】エネルギー業界に関する知見、マクロ経済・地政学リスクに関する深い理解のある方 【歓迎スキル・人物像】 ・マクロ経済や社会動向と複合した洞察・シナリオ分析ができる方 ・論理的思考力および高いレポート執筆・プレゼンテーション能力 ・他専門領域（エコノミスト等）のメンバーと円滑に連携できる協調性 【魅力】エネルギー市場を揺るがす国際情勢を分析し、経営中枢に対して直接提言できるやりがいの大きな環境です。グローバルな事業推進にインパクトを与えるコアメンバーとして活躍いただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■健康食品・サプリ開発経験3年以上■処方設計経験■複数商品の上市経験■技術課題解決経験■社外パートナーとの共同開発経験■SR実務経験■機能性表示食品の届出書類作成～実務経験 【歓迎】 ■新規原料導入、素材探索経験■機能性表示食品の届出実務経験■機能性素材に関する最新の研究や素材の市場動向の調査分析、行政や制度動向等の収集・対応経験■開発業務や機能性表示対応業務について、社内人材育成の経験■部門をまたいだ商品開発プロジェクトでの実務経験や、チームリーダーやプロジェクトリーダーとして推進した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での人事実務経験■人事チームやプロジェクトのマネジメント経験■メンバーの業務進捗やタスク管理を行い、チーム全体の業務を円滑に推進できる方 ■採用戦略の立案/実行、または人事施策の企画/推進経験■経営層や各部署の責任者と連携し、課題解決を進めた経験■人事課題を自ら発見し、改善策の提案から実行まで主体的に推進した経験■複数の関係者を巻き込みながら、プロジェクトや施策を推進できる方 【歓迎】■人員計画、組織開発、人材育成、人事制度の企画/運用経験■採用広報、ダイレクトリクルーティング、リファラル採用などの推進経験 等 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経理・決算業務の実務経験■連結決算を主担当として担った経験■浜松地区へ日常的に出社可能な方 【歓迎】■管理職またはリーダーとして、メンバーへの指示・育成を担った経験 ★正式な管理職経験の有無だけでなく、連結決算の専門性と周囲をまとめて業務を完結させる力を重視します。 【ポジションの魅力】 ■連結決算の専門性を活かしながら、チーム運営・人材育成・業務改善まで幅広く担えるポジション。将来の管理職層を担う中核人材として、経理組織のさらなる強化に携わることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事経験10年以上(採用、教育、制度企画・運用など幅広い経験をお持ちの方)■人事でのリーダー・マネジメント経験■労務関連知識(社会保険、労働法規など)■組織開発、人材開発に関する知識・経験 【歓迎】■人事制度構築・運用経験 【求める人物像】■当社の理念・ビジョンに共感し、組織の成長に貢献したいという意欲のある方■主体的に業務に取り組み、周囲と協力しながら成果を上げられる方■変化に柔軟に対応し、新しい知識やスキルを積極的に学べる方■コミュニケーション能力が高く、関係各所と円滑な連携を図れる方■リーダーシップを発揮し、チームをまとめて目標達成に導ける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■株主総会の運営経験 ■上場企業での広報／IR経験 ■危機管理広報の実務経験 ■デジタルマーケティング・SNS活用経験 ■グローバル企業での広報経験総務または管理部門におけるマネジメント ■経営層および現場との調整力 ■高いコミュニケーション能力 【求める人物像】 ・事実とデータに基づき冷静に判断できる方 ・社内外の関係者に対して丁寧かつ誠実に対応できる方 ・変化を前向きに捉え、柔軟に行動できる方 ・関係者を巻き込みながら、組織横断で課題を解決できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■ITシステム（インフラ・開発）の設計・構築の実務経験（SIer、事業会社不問） ■プロジェクトマネジメント、またはチームリード経験 ■経営層やステークホルダーとの折衝経験 【歓迎経験（あると望ましい）】■部門長・マネージャーとして組織マネジメントをした経験 ■IT戦略立案、DX推進の実践経験 ■情報セキュリティのガバナンス構築経験 【本ポジションのミッション】・経営層直下の視点で、当社のIT戦略全体を統括し、ビジネス成長を牽引すること ・システム刷新プロジェクトの完遂を目指した、プロジェクトマネジメントの実施 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【何れか必須】■事業会社またはPR会社にて、コーポレートPR・広報の戦略策定から実行までを主導したご経験 ■広告代理店・メディア等において、顧客のコミュニケーション戦略の立案から実行までを主導したご経験 【企業・求人の魅力】経営陣と極めて近い距離で対話を重ね、企業ブランディングを最上流から設計できる環境です。CEOの代弁者として発信をリードするだけでなく、従来の枠組みを超えて技術広報や採用広報、広告宣伝まで自らの手で領域を拡張できます。広報の専門家にとどまらず、事業成長にダイレクトに貢献する統括リーダーへと飛躍できる稀有なフェーズです。事業会社のコミュニケーション戦略を牽引する醍醐味があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■簿記・会計に関する実務的な知識を有し、事業や取引を財務的観点から理解できること■以下のいずれかの実務経験を有すること (1)事業会社における単体・連結決算、管理会計、税務、財務、資金管 理、内部統制、リスク管理(2)エネルギー会社、商社、トレーディング会社等における取引管理、会計、決済、リスク管理等の業務(3)監査法人における事業会社の監査業務 【歓迎】エネルギー取引の知識/海外事業管理経験/英語力 ＜補足：経験や適性に応じて担当いただく業務＞国際税務・移転価格対応／財務・資金管理、トレジャリーマネジメント／海外子会社管理、内部統制・ガバナンスの整備／業務標準化・業務改善・DX推進 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・人事労務領域（労務、制度運用、従業員対応等）の経験 ・基本的なビジネススキル(メール、Excel等) ・課題を捉え主体的に行動できる方・関係者との信頼関係を築きながら業務を推進できる方 【歓迎】 ・人事制度企画、運用経験 ・従業員相談対応経験 ・組織運営に関する業務経験 ・サーベイデータを活用した課題分析経験 ・イベント・プロジェクトの企画運営経験 ・業務改善・企画立案経験 【魅力】 人事労務の経験を活かしながら、エンゲージメント向上や組織づくりにも幅広く挑戦できます。将来的には制度企画や組織基盤構築、チームリードまで担い、人事としてキャリアの幅を広げられる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事系業務の経験者■マネジメント職の経験がある方 【自身の頑張りが評価・給与にしっかり反映、社員の成長を支援】 ■業績評価：目標達成への取組み・結果を振り返る為、年2回評価実施 ■キャリア評価：資格取得やキャリア形成を考える為、年1回評価実施 ■昇格制度：昇格要件を満たした人が自ら上位職階への昇格にチャレンジ ■資格取得支援：160以上の資格取得に対する祝金支給 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】複数名の部下を持ったマネジメント経験（COO未経験可）。ゼロベースからの組織構築を楽しみ、泥臭い業務も自ら遂行できる高いベンチャーマインドをお持ちの方。業界経験は一切不問です。 【求める人物像】フラットかつ健全な議論を交わせる方。大企業志向ではなく、スタートアップならではの圧倒的なスピード感、変化対応、柔軟性の中で、強い当事者意識を持ち事業を前進させられる方。過去の枠組みに囚われず自ら仮説を立てて実行と改善を泥臭く回せる方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■事業会社での管理部門での実務経験5年以上(総務/人事/法務/経理など) ■マネジメント経験3年以上 【成長を続ける食市場で、全温度帯の供給を行う食品メーカー】 弊社では需要が拡大する「中食」商品を取り扱っています。また「常温・冷蔵・冷凍」と全ての温度帯の商品を提供しており、時代のニーズやターゲット層に寄り添った商品開発を支えるべく、研究開発にも力を注ぎ、健全な企業の発展に努めております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】内部監査のご経験（目安3年以上） 【魅力】ソフトバンクの内部監査室は、経営層と直接関わる機会が非常に多い組織です。監査結果や改善提案を経営層に直接報告することで、経営層との信頼関係を築き、意思決定プロセスに影響を与えることができます。監査の対象はソフトバンクのみならず、ソフトバンクのグループ会社全体とカバー領域が広いため、様々な業種や業態の知識やビジネスモデルを学ぶ機会が多く、幅広い知識やスキルを身につけることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ■企業運営に係る管理部門（総務、人事、労務、法務、IT 等）のマネジメント経験 ■社内外のステークホルダーと信頼関係を築けるコミュニケーション力 ＜求める人物像＞ ●組織の基盤強化に自ら現場に入りながら推進できる方 ●公正・誠実で、判断力とバランス感覚に優れた方 ●経営視点を持ち、戦略的に部門をリードできる方 ●大胆かつ慎重に部門運営の改善を行なえる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■マネジメント業務経験がある方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【志向性】経営の意思決定に深く携わり、新規事業の立ち上げ等に挑戦したい方 【マッチングポイント】管理本部にて、これまでのご経験を活かしながらメンバーを牽引し、組織の活性化を図れる方を求めています。現場の声を大切にし、柔軟な発想で経営課題に向き合える環境です。 【将来紡げるキャリア】入社後は管理本部長として基盤固めを行い、将来的にはホールディングスの役員としてグループ全体の経営戦略の立案や新規事業開発を主導する経営幹部へとステップアップが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】上場企業のＩＲ業務・ＰＲ業務の実務経験が2年以上 【歓迎】・上場企業（親会社側）の計数（経理、財務）実務経験 ・上場企業のサステナビリティ推進に関する実務経験 【キャリアパス】・入社後はＩＲ業務・ＰＲ業務のスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうことを期待しています。 ・将来的には経営戦略・事業戦略を計数面から支える経理・計数のスペシャリストとしての活躍や、工場や国内外主要グループ会社の計数部門や企画部門のマネジメントリーダーとしての活躍など、多岐にわたるキャリアプランを提供することができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】事業会社での人事経験(制度設計・運用等) ※補佐や実行のみでも可 培った豊富な知見を活かし、次世代の組織作りに貢献できる環境です。 ・建設業界（ゼネコン）での人事・労務経験 ・人的資本経営に関する知見をお持ちの方 変革期にある当社の人事部門を力強くリードしていただける経験豊富な実行のプロフェッショナルを求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■大手チェーンでのエリアマネージャーやSVとしての業務経験 【求める資質】■責任感をもって業務を遂行していただける方。 ■関係各所と円滑に業務を進め必要な情報を自ら収集することが出来る方 ■問題が発生した時に迅速かつ効果的に対応して下さる方 【弊社に関して】現在国内で30店舗展開し、今までに50ヵ国以上70万人を 超える方にサービス利用頂いており、新たな都市型トランジットサービス という宿泊価値を創出しています。現在はヨーロッパへの進出や睡眠事業等のヘルスケア領域への進出も進めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■管理会計、予算編成、事業分析などの実務経験5年以上（制度会計/実績管理の知見・理解要）※ヘルスケア業界経験不問 ■ビジネスレベルの英語力 ■数値の背後にある「ビジネスの動き」を読み解き、事業部門へフィードバックし行動を促した経験 ■業務プロセスの標準化・改善や、IT/BIツールを活用した分析手法の導入を主体的にリードした経験 ■小規模チームのリード、プロジェクトリード、または後輩の育成・指導経験（正式なピープルマネジメント経験は問わないが、管理職・リーダーとしての資質を重視） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■総務または人事の実務経験(3年以上)■社内プロジェクトの推進や戦略人事/戦略総務としての企画・実行経験【歓迎】■リーダー・マネジメント経験 【やりがい】グループ会社含めて100名規模の小さな会社ですので経営陣との距離感も近く、非常に裁量権大きく仕事することが可能です。またM&Aも積極的に行っているため他社では経験できないフェーズをバックオフィス側から支える経験もできます。【当社の魅力】当社は、5万人を超える就業意欲の高い在日外国人(ベトナム・ネパール・中国)の募集力を武器に、現在御取引先様も大手企業含む130社まで伸びています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★様々な健康食品を手掛ける、商品企画・開発ポジション！ 【必須】■健康食品・サプリメントの開発経験 ■原料選定～製品化までの一連の業務経験 【魅力】■企画力：独創的なアイデアと市場ニーズの融合により、業界内 で他にないコンセプトの「売れる商品」を創出しています。顧客と共に潜在ニーズを掘り起こし、研究・販促・販売を一貫して支援しています。 ■開発力：新規原料の探索から独自原料の開発による味づくりや剤形へのこだわりまで、難易度の高い商品開発にも挑戦し、高付加価値のある商品を実現しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■海外事業に関わる管理部門もしくは経営管理部門等での経験 ■仕事での英語使用経験(目安2年以上。読み書き及び会話全て。)【歓迎】■管理会計の知識(英文のPL確認含む) 【安定企業】余暇産業の約23％を占める（観光・行楽は約13%）と言われるパチンコ・ぱちスロ業界で大手の京楽産業．グループです。オンラインカジノ市場は海外で急成長しており2023年の606億3,000万米ドルから2028年には1,037億4,000万米ドルに成長する見込みです。現在は欧州市場をメインターゲットとしていますが、売上好調のため今後はアジア市場へ業務拡大予定です！ 必要に応じて、海外出張する場合がございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■人事領域でのプレイングマネージャー経験■人事戦略の立案および実行経験■労務管理および採用・教育などの幅広い実務経験 ■経営陣と連携した意思決定・プロジェクト推進経験 【募集背景】グループの急成長が進む中、草創期を支えたメンバーの世代交代も始まっています。これを機に次の成長ステップとして、本部の一部移転と再構築を行います。創業の理念や士業(専門職)集団としての特殊性を尊重しつつ、会社のステージを引き上げていただけるリーダーを募集しております。まずは新生・人事部の最初のメンバーとして活躍いただき、実務を回しながらメンバーを採用し、リーダーを担っていただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■英語でのコミニュケーション能力がありメーカー経理実務経験者(決算のまとめだけではなく、製造や販売現場のオペレーションに直接関わる経理実務経験)■グローバル企業における内部監査や会計監査経験 ★【歓迎】■公認会計士、公認内部監査人、公認不正検査士資格保有者 ■管理者としての経験■CAATやIT監査等のIT知識・経験■中国語でのコミュニケーション能力 ★【求めるコンピテンシー】■人の考えを取り入れることが出来る方■納期意識を持ち、計画的に業務を進められる方■能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志■組織人としての仕事と役割に真摯に向き合える方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■電気系の実務経験 or ■電気系の学科卒 ※英語力は入社時点では不問。ただし、ただし、業務上英語メール等が発生する場合や上位職では英語力が求められるため、抵抗のない方。 ■保全だけでなく設備更新・改善活動まで幅広く経験できる環境 ■多様な製品・製造設備に携わり、電気領域の経験を広げることが可能 ■毎月1on1を実施し、業務のフィードバックや将来のキャリアについて対話の機会有り ■業務をこなすだけでなく、自ら改善提案し、チームを良い方向へ導く姿勢を評価する風土 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経理の実務経験5年以上 ■年次決算業務の実務経験 【歓迎】■事業計画■予算策定経験■チームリード・マネジメント経験 【決算月】3月※決算月は繁忙期となるため残業時間は40時間程度となります。 【中長期で期待したい役割】まずは担当業務の主担当として安定的に業務を推進いただきますが、将来的には、業務改善の中心メンバーや後輩指導など、チーム内でのリーダー的役割を担っていただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【必須】■以下のいずれかにおける管理職としての実務経験（5年以上）・広告代理店またはプラットフォーマーでの大型案件・組織マネジメント経験。・音楽レーベルでの事業開発、A&R、または事業管理の経験。 ・管理職としてエンタメ・メディア企業での大型タイアップ、法人営業、複雑な契約交渉の経験。■BMSG 4 Valuesへの共感：「革命的、真面目、想像力、成長欲」を体現できる ■・デジタルマーケティングの深い知見と、データに基づいたプロジェクト管理能力。■・クリエイティブの価値を定量・定性の両面で言語化し、ビジネス成果へと変換できる能力。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事労務実務7年以上/マネジメント経験/課題発見から改善実行まで完遂した経験 【歓迎】IPO準備･上場企業での勤務経験/J-SOX･内部統制構築経験/福祉･医療･介護業界経験 【魅力とやりがい】■単なる既存ルーティンの維持ではなく、会社の第二創業期とも言える変革期において、自身の知見をもとにバックオフィスをゼロから仕組み化していく、事業会社人事として最も面白いフェーズです。現在は少数の精鋭メンバーで構成されており、風通しが良く変革を起こしやすい環境です。 ■経営陣と近い距離で議論を重ねながら、自ら企画した改善策をスピード感持って推進・定着させられる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■BtoB領域の営業組織統括、または組織構築経験 ■数名規模以上のマネジメント経験 ■事業推進または事業開発の経験 【歓迎】■新規事業立ち上げ経験 ■スタートアップ等での業務経験 《事業の魅力》プロ人材と企業を繋ぐサービスを展開し、現在売上10億円を目前とする急成長中の会社です。 《ポジションの魅力》代表の右腕として裁量権を持ち、経営陣として事業や組織を牽引できる重要な役割です。 《企業の強み》著名人の出資や大手企業との実績があり、自社でも柔軟なハイブリッド組織を実践中です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの経験 ■事業会社の人事/人材開発/教育部門で、階層別/全社横断の教育研修を企画,実行,運用の経験3年以上 ■研修/人材開発系のコンサル/研修会社で0から研修を設計,提案,実行経験3年以上 ■事業会社で教育・研修企画を専任担当として 3年以上かつ既存プログラムの運用にとどまらず、教育施策を自ら企画・立ち上げた経験（0→1の実績） ※コーポレート全体の教育基盤を0から設計できる新設ポジションです。全社の新評価制度と連動した育成体系の構築や生成AIの活用など先進的な取り組みを自ら主導。現場や本部と連携しながら自律的組織を創り上げ、グループ全体の成長に直結する価値を獲得できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■事業会社における中途採用およびその他人事領域の業務経験：3年以上■以下いずれかのご経験・ご知見：（1）金融専門職領域のご知見(2)銀行またはクレカ・資金移動業等の決済系企業における業務 経験（職種不問）(3)人材紹介会社における3年以上のCAまたはRA業務経験（担当領域不問） 【歓迎】■中途採用領域においてチームリーダー、マネージャーまたは責任者のご経験をお持ちの方 ■採用ブランディングまたは採用PR/広報のご経験をお持ちの方 ■研修企画・運用のご経験をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■会計及び決算業務経験■内部統制体制の構築等のJ-SOX・US-SOX業務経験■監査法人での監査業務経験■RPAなどのITツールを駆使し、経理業務を効率化/高度化した経験 【想定されるキャリアパス】 単体・連結決算のスペシャリスト・財務報告・開示業務の専門家 J-SOX／US-SOXを含む内部統制の専門家・会計方針策定や制度対応を担う会計企画人材など、専門性や志向に応じたキャリア形成が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■採用人事のご経験3年以上 ■人材紹介業でのRAまたはRPO経験3年以上 ■事業会社における組織開発経験 【魅力】ECプラットフォームの力で世界のコマースを進化させることをミッションです。平均売上成長率354％という圧倒的な製品力を武器に、現在はデータ活用やAI領域への投資も加速させています。人事チームは、この急拡大を支える最重要ユニット。服装自由なフラットな社風の中、デュアルモニター完備の快適な執筆環境や、住宅支援・リフレッシュ休暇支援など、社員のパフォーマンスを最大化する制度が充実しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求めている人材 ＜必須条件＞ ・営業部門での責任者経験 ・中長期的な戦略に紐づいた数値設計プロセスの経験 ・顧客プラットフォーム構築の経験 ・曖昧な状況でも能動的に行動/仮説を立て/相手を納得させるコミュニケーション力 ＜求める人物像＞ ・企業理念「地球を耕す」に強く共感し、インテグリティを備えた方 ・戦略的打ち手の創出に積極的に取り組み、常に学ぶ姿勢を持っている方 ・アサインされた業務、プロジェクトに対するオーナーシップ ・思考や柔軟性があり、新しい領域や業務に前向きに取り組める方 ・既存の枠組みに囚われず、常に「さらに良くなるには？」を考え続けられる方・常に前向きで、建設的かつフラットな議論ができる方

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での経営管理・企画実務経験（自分で連結決算業務等を回したご経験）■ビジネスレベルの英語または韓国語スキル（商社・グローバル企業出身者、数名規模のマネジメント経験者歓迎） 【魅力】 ■社員40名規模で売上1,400億円超の少数精鋭・高生産性組織 ■裁量権が大きく、成長に応じて業務・商材の幅を広げられる ■事業拡大中につき、将来的にリーダーや責任者を目指せる ■時差出勤制度あり、成果重視で柔軟な働き方が可能 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：韓国語 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】 ■銀行での財務・経理・審査・管理部門などでの管理職経験がある方 ■財務諸表の解読・分析能力（貸借対照表・キャッシュフロー分析含む） 【ポジションの魅力・特徴】 経営直下のポジション：管理本部長の直属部下となるため、経営層に近い視座でスピード感を持って意思決定に関わることができます。 裁量の大きさ： 既存のやり方に捉われず、組織の成長に合わせたバックオフィス全体の仕組みづくり・組織開発をリードしていただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】役員・社長付き秘書の業務経験 5年以上/ビジネスレベルの英語力【歓迎】■渉外弁護士事務所・戦略を含むコンサルティングファーム・投資銀行等でのアシスタントやセクレタリー経験者 折衝相手となるのは企業役員が多く、高度なビジネスコミュニケーションが求められます。そのため以下の経験を重視して選考いたします。 ■大学卒業後、日系大手企業に就職・業務経験を有する者が望ましい。 ■英語力上級:TOEIC850点以上目安 ※英語の使用頻度は少ないですが、外資系クライアント向けに英語でビジネス電話・メールその他関連書類等にご対応いただきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 電気・電子・機械・情報工学いずれかの知識または実務経験をお持ちで、技術的な問題解決を主導した経験、および後輩育成やチーム運営に携わった経験のある方 【ポジションの魅力】世界トップクラスの半導体試験装置を通じ、AI・データセンター等の成長市場を支えるポジションです。ハード・ソフト双方の知識を活かした技術課題の解決に加え、エンジニアの育成やチーム運営にも携われます。海外技術部門とのメール対応や技術情報の確認等で英語を使用する機会もありますが、高い英会話力は必須ではなく、習得意欲のある方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●広報or宣伝（国内・海外）実務を５年以上、コミュニケーション領域におけるマネジメント経験3年以上 ●英語力（TOEIC 600点以上目安 世界に11万人を擁するNIDECグループ全体の社内外広報／宣伝／ブランディング企画とその実現にハンズオンで関わり、目に見える成果物を生み出していくことが出来る業務です。 （厳しさ・難しさ）徹底した少数精鋭主義で進めているため、ご自身及びメンバー全員に最大限の効率的な業務遂行が常に求められ、しかも経営トップとの距離も近く、緊張感に溢れたポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■有店舗業態における事業責任者またはそれに近しい職場での就業経験■マネジメントだけでなく現場と一緒になって動ける方 【歓迎】■経営の数字を見て会話ができる方 【求める人物像】 ・現場感覚がある人 ・人を育てることができる人 ・先頭に立って文化をつくれる人 【本ポジションの魅力】裁量が大きく、今後の出店拡大にも関われるため「もっと任せてもらいたい」「事業を大きくしたい」という意欲のある方にフィットするポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】・環境管理／EMS（ISO14001等）の運用・監査対応 ・工場における安全管理・労災対応・リスクアセスメント ・品質保証、毒性評価・安全性試験等の分野での基準運用・レビュー業務 ※海外3Mとの会議やメールがあるため、英会話力が必要です。 ■世界110工場中、製造量・製造品種ともに最大級規模の製造拠点で、グローバル企業の経験を積める ■地域トップクラスの安定企業（退職率1-3%）で長期キャリア形成が可能 ■法令対応だけでなく、3M独自の高い基準に基づいたEHS活動を通じて、グローバル水準の知見や経験を積むことができる環境 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

求める人材: ✅必須要件 ・スマートフォンゲームのQA実務経験 ✅尚可要件 ・QA組織・チームでのリーダー経験（2年以上） ・テスト計画書、項目書の作成およびレビュー経験 ・一般的なテスト技法と工程に関する深い理解 ・開発チーム（エンジニア、PM、デザイナー等）や外部ベンダーとのスムーズな調整・交渉経験 ✅歓迎要件 ・普段から数多くのゲームをやり込んでおり、ユーザー感性を熟知している方 ・相手の立場（開発陣やベンダー）に立って考え、リスペクトを持って折衝や連携ができる方 ・状況に合わせて臨機応変に協力・決断し、積極的に仕事を進められる方 ・「品質」だけでなく「事業目線」での言動がとれる方（※特にリーダー候補）

必要な経験・能力等 【必須】◆事業会社における、人事部門のマネジメント経験（目安5年以上）◆企業の成長・拡大フェーズにおける人事制度構築、組織変革の主導経験◆プレイングマネージャーとして、自ら労務実務にも手を動かせる方 【歓迎】◆教育研修制度の設計/運用経験◆freeeをはじめとするHRテック/労務管理システムの導入/運用/最適化の経験 ◆タレントマネジメント/福利厚生/独自の社内人事制度の企画・導入経験◆成長企業、またはEC・リテール業界での人事実務経験 【求める人物像】◆固定概念にとらわれず柔軟な思考をお持ちの方◆ポジティブに物事に取り組むことができる方◆当社とともに「子ども服業界で日本一」を目指していただける方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：