年間休日120日以上の魚先の転職・求人情報

求めている人材 ＜必須条件＞ 生産・製造現場でのマネジメント経験をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・業界不問 ・学歴不問 ・30代～40代活躍中 ・幹部候補採用 ＼こんな方からのご応募を期待しています／ ◇数字管理ができる方 ◇業界問わず、 製造工場・物流センターなどでの勤務経験がある方 ◇キャリア志向を持って、 主体的に業務に取り組める方 ＼こんなスキルを活かせます／ ◎生産管理や品質管理に関わる業務経験 ◎食品系の工場やスーパーの 精肉・鮮魚コーナー等での業務経験

■求める人物像・資格 【応募資格について】 ・学歴不問、性別不問 ・鮮魚の加工・販売経験をお持ちの方 （特に実務経験2年以上の方優遇） ・3枚おろしやお造りのスキルがある方歓迎 ・日本語能力試験N1相当の日本語力をお持ちの方 ※定年65歳（グループ内では40〜60代の活躍も多数） 【こんな経験が活かせます】 ・鮮魚店、回転寿司（寿司屋）、板前、料亭、調理師、料理人、料理長、調理補助、キッチンスタッフなどの調理経験 ・鮮魚スタッフ、生鮮売場での接客、販売経験

資格 【必須】 ・調理師資格をお持ちの方 ・飲食店や給食・社員食堂等での調理実務経験がある方 【歓迎】 ・接客なしの裏方で調理作業に集中したい方 ・学校給食や社員食堂など大量調理の経験者 ・大量調理でも丁寧な調理を心がけたい方 ・臨床栄養学等の専門性を高めたい方 ・正確で確実な仕事に自信がある方 一食一食に責任を持ち、利用者様の笑顔を食で支える。 そんな社会的意義の大きな仕事に、あなたの経験を活かしませんか？ご応募お待ちしています！ 年齢の条件と理由：定年65歳

求める人材: * 資格・経験は一切不要（未経験歓迎） * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * フリーターさん大歓迎！ * 社会人デビューの方も大歓迎！ * 第二新卒の方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も大歓迎！ ＜どれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ * お客様に喜ばれるのが好きな方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 安定したライフワークを送りたい方 * 職場の人と和気あいあい仲良く働きたい方 * 人気の店舗で働きたい方 * 新しい環境で働きたい方 * チャレンジ精神が旺盛な方 * いずれ自分のお店を持ちたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 飲食業での調理経験 * カフェでの勤務経験 * 居酒屋での勤務経験 * バル業態での勤務経験 * レストラン店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * お寿司店での勤務経験 * サービス業での経験 * 販売業での経験 * 店長経験がある方 * マネジメントの経験

求めている人材 業界・職種共に未経験の方も大歓迎 ※短大・専門卒以上 ※要普通自動車免許 ＊鋼材に関する知識や経験は一切不要！ 人柄重視します ＊20～30代活躍中！ ＊Excel・Word等、 PCの基本操作が出来る方 ■■社員インタビュー■■ ＊浦安鉄鋼部：主任(28歳/4年目) 失敗してもやりきれる様に支えてくれる会社です。 私が一度納期を間に合わせる事ができなかった時、先輩や上司が総出でフォローしてくれて、最後まで自分でやりきれる環境を整えてくれました。 担当営業を変えて終わりではなく、その先のお客様からの信頼までを考えて任せてくれる事が、当社の特徴だと思います！ ＊特殊鋼材部 事業部長 当社の加工技術への信頼は格別です。 特殊鋼材の販売を鮮魚店に例えると魚1匹から切り身、加工したすり身も売る。つまり鋼材をお客様のご要望通りに自在に加工して販売できるのが当社の一番の強み。 長年お取引を頂くお客様が多いのも、この加工技術への高い信頼があればこそ。営業的にはとても仕事がしやすい環境だと思います。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ≪必須スキル≫ ・寿司職人としての勤務経験（業態・経験年数不問） ※ブランクのある方も相談可 ≪こんな方お待ちしています！≫ ・鮨職人としてさらに技術を磨きたい方 ・江戸前鮨を学びたい方 ・魚の仕込みや握りの経験を活かしたい方 ・日本料理や和食にも興味がある方 ・お客様の反応を感じながら仕事をしたい方 ・新店舗の立ち上げに挑戦したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・ブランドの看板を背負う責任感を持てる方

求めている人材 ●高卒以上 ●働き方②「広域勤務」が可能な方（※その他情報欄参照） 【歓迎条件】 ●第二新卒、ブランクのある方 入社時期の調整・相談OK（「現職の都合に合わせて最短で」「来年春から」など、ご希望を考慮します） ●Iターン・Uターン希望の方 ●接客・販売・営業・サービス業などの経験者 ▼こんな想いを持つ方を求めています ・もっと正当に評価されたい ・収入もポジションも上げていきたい ・チームをまとめる力を身につけたい ・変化を前向きに楽しめる ▼安心のサポート体制 研修施設での座学・OJTや、店舗配属後の専属トレーナーによる指導など、経験が浅くても、店長候補として成長できる仕組みがあります。 ▼幅広い経験で、収入もキャリアもアップ 規定エリア内でさまざまな店舗を経験することで、手当による収入アップが目指せます。 将来的にはチーフ、店長、エリアディレクター、本部職への道に加え、新たに展開するブランドに携わるチャンスもあります。 ※既存ブランドのほか、当社が新しく展開している「焼肉業態」など、新ブランドの店舗へ配属となる可能性もございます。 幅広いフィールドで活躍していただくチャンスがあります。

資格・経験 ・高卒以上 ・要普通自動車免許(ATのみ可) ・業界、業種未経験OK ・未経験者やブランクがある方もOK

資格 【必須資格】 ・調理師 【いずれかの経験必須】 ・有料老人ホームや病院、介護施設での調理経験 ・学校給食、社員食堂などでの大量調理 ・レストラン、ホテル、旅館などでの調理経験（ジャンル不問） ※介護施設が初めての方も、フォロー体制が整っていますので安心の環境です 【こんな方にぴったり】 ・ホテルや飲食業の夜勤・不規則シフトから働き方を変えたい方 ・一人ひとりに合わせた丁寧な盛り付け・配膳にこだわりたい方 ・親の介護に備えて、介護施設の食事を身近で学んでおきたい方 年齢の条件と理由：定年65歳

求めている人材 ※要普通自動車免許 ★業界・職種未経験OK！ ★大手グループで営業としてキャリアアップしたい方 ∟固定のお客様への営業ですから、営業デビューしやすい仕事です。 ★午後から開始の勤務スタイルで働きたい方 ＜以下のような方が活躍中＞ ◎人と話すのが好きな方 ◎場を盛り上げるのが得意な方 ◎会話のキャッチボールが上手い方 ◎時間を持てあまして、エネルギーが余ってる方 ◎元気だけは負けない方 ===================================================== 【社員インタビュー① 前職：カラオケ店員】 カラオケ店の正社員でしたが 将来への不安が募り転職を考えました。 探したのは接客経験が活かせそうな営業職。 第一興商が良いと思ったのは、 「土日休み」「年収が上がる」という他に、 前職経験が活きるというのも大きかったです。 実際、機材の配置や音質チェックの際など、 カラオケ店での経験が役立つ場面がたくさんあります。 嬉しいのはお客様から 「あなただから任せたんよ」 と直接言葉をもらえること。 前職にはなかったことで営業職ならではですね。 【社員インタビュー② 前職：葬儀屋】 前職は葬儀屋さん。カラオケが好きで 年収の高さと休みの多さに惹かれて入社しました。 嬉しかったのは機材の配置を褒められて お客様のご指名で担当を任されたこと。 スピーカーの位置などで音質も変わるので こだわりを持っているんです。 楽しく働ける会社なので 管理職を目指して頑張りたいです。 【社員インタビュー③】 昼まで寝ててもいいですし、 買い物など用事を済ますこともできます。 小さなお子さんがいるのであれば、 午前中にゆっくり遊ぶこともできるでしょう。 また、通勤ラッシュに 巻き込まれることもありませんので、 快適に通勤することが可能。 午後出社は数々のメリットがありますよ。

求めている人材 ＼20代・30代・40代の中途入社者が多数活躍中！／ ●飲食・サービス業からの転職歓迎 ●正社員経験を活かしてキャリアアップしたい方に最適 ●スーパーマーケット・百貨店・ホームセンターでの売場管理や接客の経験者歓迎！ 【こんな経験をお持ちの方歓迎】 ・食品スーパー（青果／鮮魚／精肉／惣菜／ベーカリー）での勤務経験 ・ホームセンター・ドラッグストアなど小売業界での勤務経験 ・飲食店（ホテル、レストラン、和洋中問わず）での調理・ホール経験 ・百貨店の食品フロアでの販売経験 ・売場づくり、商品陳列、接客販売、レジ対応の経験 ・店長やチーフとしてマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・人と接するのが好きな方 ・安定企業で長く働きたい方 ・マネジメントに挑戦したい方 ⏩*従業員満足度を高めることがお客様や地域社会への貢献に繋がる。* 私たちは、従業員が働き甲斐をもてていることやプライベートが充実していることが、 お客様や地域社会に喜んでいただけることに繋がると考えています。 従業員の働き甲斐を高める一つがキャリアを積んだ先の給与モデル。 売場責任者の平均年収は530万円（基本給月給30万円＋賞与）をはじめとして、 次長、課長・店長、部長にキャリアを積んでいただくことで、 業界内でも高水準の給与を手にすることが可能です。 *職責手当、ライセンス手当、通勤手当、子ども手当、時間外手当、生鮮手当*など、 各種手当を充実させており、日々のがんばりは昇給や賞与で報酬にしっかり反映する、手厚い給与体系。 同世代より高い収入を手にすることも可能です。 ⏩*育児や介護のための時短勤務制度も。家族と笑顔で過ごせる毎日も応援します。* 2022年の育児介護休業法改正時には男性の育休(産後パパ育休)を義務化するなど、 平和堂は社員のワークライフバランスの支援について 法律を上回る水準の制度を業界に先駆けて導入しており、 22年度は男性の育児休業取得率100％を達成しました。 人生の節目節目で必要な制度を活用できるので、 *安心して長期的なキャリアを築く*ことができます。 ＜制度（一部）＞ ★限定勤務地制度 ★育児休職制度 ★育児短時間勤務制度／子どもが中学生になった4月15日まで対象 ★短時間勤務制度（治療闘病、介護、不妊治療など） ★社員買物補助制度（食費節約に貢献） ★職場積み立てNISA ★資格チャレンジ奨励制度など ⏩*年間休日117日＋5日間計画有休。最大12連休取得可能。* 有休を組み合わせれば年間休日は122日。 年2回6連休（最大12連休）の取得が可能です。 日々の仕事をがんばれるのは、しっかりと休息が取れる環境があってこそ。 無理をしなくてはならない労働環境であれば、 身体的な疲労はもちろん成長意欲にも影響します。 何よりも*大切なのは社員のワークライフバランス*。 プライベートも充実させながら、末永く活躍できる環境です。 ⏩*様々な職種へチャレンジ可能。2030年までの女性管理職比率20%が目標です。* 入社後は売場担当から始め、売場責任者である主任を目指します。 売場責任者になれば、部門のマネジメントを通して、自分らしい売場運営を行えます。 半年～1年で主任（売場責任者）へと経験者の中にはスピード昇格する方もいます。 その後は次長、店長へとステップアップも可能。 バイヤーや本部スタッフへのチャレンジも大歓迎です。 キャリアアップするのに、社歴や性別は一切関係ありません。 ダイバーシティ経営を推進しており、*2030年までに女性管理職比率を20%*にする予定。 障がい者が活躍できる環境づくりにも力を入れています。 ⏩*お客様の一番近くにいるスタッフに店づくりを任せれば、お客様が一番幸せになれるのです。* スーパーマーケットでは、 本部のマーチャンダイザー（MD）が買付や商品作りを行い、 それを各店舗の売場担当が指揮をとって販売していく、 というイメージを持たれている方も多いでしょう。 平和堂は違います。 どの店舗も売場スタッフが主導でお店作りをしています。 なぜなら、お客様の声をたくさん聞き、お客様の一番そばにいるのは売場スタッフだからです。 販売商品の選定、価格、陳列方法、商品の組み合わせ、演出の仕方… 時にはバイヤーと相談して商品を仕入れることもあり、 売場スタッフに裁量権を与えています。 自分の考えや想いを活かせる店づくりをしてください。

資格 ◎業界・職種未経験の方大歓迎（人柄とやる気を重視） ◎学歴不問 ◎飲食店での勤務経験者優遇（アルバイト経験OK） 【こんな方に向いています】 ◆幅広い年代が多いためチームワークを大事に勤務できる方 ◆大好きな飲食業界で長く働きたい方 ◆仕事もプライベートも一生懸命な仲間と切磋琢磨しながら成長したい方 ◆自分の大切な人の笑顔をたくさん見たい方 【社員インタビュー】 ◆絶対に働かないと決めていたのに（笑）：店長代理／中途入社 学生時代のバイト先は社員に笑顔がなく「休みが少ない」と愚痴をこぼしていたので飲食業界では働かないと決めていたのです。その後近くのだん家でバイトをしたら皆が前向きに勤務し、メリハリある仕事で普通に店長が休みを取っているのに驚き、結婚を機に3年半で就職を決めました。 ◆じつは出戻り。人の暖かさに触れて。：店長／中途入社 フリーター時代に一度こちらのお店でバイトをし、その後は正社員として別の居酒屋に就職をしました。でもたった1年で退社、またこちらへ戻ってきました。その理由はとにかくみんな暖かいこと。横の繋がりが強くて家族みたいなのです。長く働くならここだと思いました。

求めている人材 家庭で魚を使った料理をした経験がある方 ※「魚の煮付けをつくる」 「刺身の柵を買ってきて切る」 「魚の下ごしらえをする」など、家庭での料理経験歓迎です。 もちろん飲食店やスーパーでの調理経験者も歓迎です。 ▼こんな方にピッタリ！ ◎普段から魚料理をつくっている ◎飲食店やスーパーでの経験を活かしたい ◎パートなどでの調理経験を活かしたい ◎そろそろ正社員として働きたい ◎収入も休みも安定させたい ◎接客より調理を中心に働きたい ◎新しい環境で仕事を始めたい

求めている人材 ＼20代・30代・40代の中途入社者が多数活躍中！／ ●飲食・サービス業からの転職歓迎 ●正社員経験を活かしてキャリアアップしたい方に最適 ●スーパーマーケット・百貨店・ホームセンターでの売場管理や接客の経験者歓迎！ 【こんな経験をお持ちの方歓迎】 ・食品スーパー（青果／鮮魚／精肉／惣菜／ベーカリー）での勤務経験 ・ホームセンター・ドラッグストアなど小売業界での勤務経験 ・飲食店（ホテル、レストラン、和洋中問わず）での調理・ホール経験 ・百貨店の食品フロアでの販売経験 ・売場づくり、商品陳列、接客販売、レジ対応の経験 ・店長やチーフとしてマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・人と接するのが好きな方 ・安定企業で長く働きたい方 ・マネジメントに挑戦したい方 ⏩*従業員満足度を高めることがお客様や地域社会への貢献に繋がる。* 私たちは、従業員が働き甲斐をもてていることやプライベートが充実していることが、 お客様や地域社会に喜んでいただけることに繋がると考えています。 従業員の働き甲斐を高める一つがキャリアを積んだ先の給与モデル。 売場責任者の平均年収は530万円（基本給月給30万円＋賞与）をはじめとして、 次長、課長・店長、部長にキャリアを積んでいただくことで、 業界内でも高水準の給与を手にすることが可能です。 *職責手当、ライセンス手当、通勤手当、子ども手当、時間外手当、生鮮手当*など、 各種手当を充実させており、日々のがんばりは昇給や賞与で報酬にしっかり反映する、手厚い給与体系。 同世代より高い収入を手にすることも可能です。 ⏩*育児や介護のための時短勤務制度も。家族と笑顔で過ごせる毎日も応援します。* 2022年の育児介護休業法改正時には男性の育休(産後パパ育休)を義務化するなど、 平和堂は社員のワークライフバランスの支援について 法律を上回る水準の制度を業界に先駆けて導入しており、 22年度は男性の育児休業取得率100％を達成しました。 人生の節目節目で必要な制度を活用できるので、 *安心して長期的なキャリアを築く*ことができます。 ＜制度（一部）＞ ★限定勤務地制度 ★育児休職制度 ★育児短時間勤務制度／子どもが中学生になった4月15日まで対象 ★短時間勤務制度（治療闘病、介護、不妊治療など） ★社員買物補助制度（食費節約に貢献） ★職場積み立てNISA ★資格チャレンジ奨励制度など ⏩*年間休日117日＋5日間計画有休。最大12連休取得可能。* 有休を組み合わせれば年間休日は122日。 年2回6連休（最大12連休）の取得が可能です。 日々の仕事をがんばれるのは、しっかりと休息が取れる環境があってこそ。 無理をしなくてはならない労働環境であれば、 身体的な疲労はもちろん成長意欲にも影響します。 何よりも*大切なのは社員のワークライフバランス*。 プライベートも充実させながら、末永く活躍できる環境です。 ⏩*様々な職種へチャレンジ可能。2030年までの女性管理職比率20%が目標です。* 入社後は売場担当から始め、売場責任者である主任を目指します。 売場責任者になれば、部門のマネジメントを通して、自分らしい売場運営を行えます。 半年～1年で主任（売場責任者）へと経験者の中にはスピード昇格する方もいます。 その後は次長、店長へとステップアップも可能。 バイヤーや本部スタッフへのチャレンジも大歓迎です。 キャリアアップするのに、社歴や性別は一切関係ありません。 ダイバーシティ経営を推進しており、*2030年までに女性管理職比率を20%*にする予定。 障がい者が活躍できる環境づくりにも力を入れています。 ⏩*お客様の一番近くにいるスタッフに店づくりを任せれば、お客様が一番幸せになれるのです。* スーパーマーケットでは、 本部のマーチャンダイザー（MD）が買付や商品作りを行い、 それを各店舗の売場担当が指揮をとって販売していく、 というイメージを持たれている方も多いでしょう。 平和堂は違います。 どの店舗も売場スタッフが主導でお店作りをしています。 なぜなら、お客様の声をたくさん聞き、お客様の一番そばにいるのは売場スタッフだからです。 販売商品の選定、価格、陳列方法、商品の組み合わせ、演出の仕方… 時にはバイヤーと相談して商品を仕入れることもあり、 売場スタッフに裁量権を与えています。 自分の考えや想いを活かせる店づくりをしてください。

求めている人材 ＼20代・30代・40代の中途入社者が多数活躍中！／ ●飲食・サービス業からの転職歓迎 ●正社員経験を活かしてキャリアアップしたい方に最適 ●スーパーマーケット・百貨店・ホームセンターでの売場管理や接客の経験者歓迎！ 【こんな経験をお持ちの方歓迎】 ・食品スーパー（青果／鮮魚／精肉／惣菜／ベーカリー）での勤務経験 ・ホームセンター・ドラッグストアなど小売業界での勤務経験 ・飲食店（ホテル、レストラン、和洋中問わず）での調理・ホール経験 ・百貨店の食品フロアでの販売経験 ・売場づくり、商品陳列、接客販売、レジ対応の経験 ・店長やチーフとしてマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・人と接するのが好きな方 ・安定企業で長く働きたい方 ・マネジメントに挑戦したい方 ⏩*従業員満足度を高めることがお客様や地域社会への貢献に繋がる。* 私たちは、従業員が働き甲斐をもてていることやプライベートが充実していることが、 お客様や地域社会に喜んでいただけることに繋がると考えています。 従業員の働き甲斐を高める一つがキャリアを積んだ先の給与モデル。 売場責任者の平均年収は530万円（基本給月給30万円＋賞与）をはじめとして、 次長、課長・店長、部長にキャリアを積んでいただくことで、 業界内でも高水準の給与を手にすることが可能です。 *職責手当、ライセンス手当、通勤手当、子ども手当、時間外手当、生鮮手当*など、 各種手当を充実させており、日々のがんばりは昇給や賞与で報酬にしっかり反映する、手厚い給与体系。 同世代より高い収入を手にすることも可能です。 ⏩*育児や介護のための時短勤務制度も。家族と笑顔で過ごせる毎日も応援します。* 2022年の育児介護休業法改正時には男性の育休(産後パパ育休)を義務化するなど、 平和堂は社員のワークライフバランスの支援について 法律を上回る水準の制度を業界に先駆けて導入しており、 22年度は男性の育児休業取得率100％を達成しました。 人生の節目節目で必要な制度を活用できるので、 *安心して長期的なキャリアを築く*ことができます。 ＜制度（一部）＞ ★限定勤務地制度 ★育児休職制度 ★育児短時間勤務制度／子どもが中学生になった4月15日まで対象 ★短時間勤務制度（治療闘病、介護、不妊治療など） ★社員買物補助制度（食費節約に貢献） ★職場積み立てNISA ★資格チャレンジ奨励制度など ⏩*年間休日117日＋5日間計画有休。最大12連休取得可能。* 有休を組み合わせれば年間休日は122日。 年2回6連休（最大12連休）の取得が可能です。 日々の仕事をがんばれるのは、しっかりと休息が取れる環境があってこそ。 無理をしなくてはならない労働環境であれば、 身体的な疲労はもちろん成長意欲にも影響します。 何よりも*大切なのは社員のワークライフバランス*。 プライベートも充実させながら、末永く活躍できる環境です。 ⏩*様々な職種へチャレンジ可能。2030年までの女性管理職比率20%が目標です。* 入社後は売場担当から始め、売場責任者である主任を目指します。 売場責任者になれば、部門のマネジメントを通して、自分らしい売場運営を行えます。 半年～1年で主任（売場責任者）へと経験者の中にはスピード昇格する方もいます。 その後は次長、店長へとステップアップも可能。 バイヤーや本部スタッフへのチャレンジも大歓迎です。 キャリアアップするのに、社歴や性別は一切関係ありません。 ダイバーシティ経営を推進しており、*2030年までに女性管理職比率を20%*にする予定。 障がい者が活躍できる環境づくりにも力を入れています。 ⏩*お客様の一番近くにいるスタッフに店づくりを任せれば、お客様が一番幸せになれるのです。* スーパーマーケットでは、 本部のマーチャンダイザー（MD）が買付や商品作りを行い、 それを各店舗の売場担当が指揮をとって販売していく、 というイメージを持たれている方も多いでしょう。 平和堂は違います。 どの店舗も売場スタッフが主導でお店作りをしています。 なぜなら、お客様の声をたくさん聞き、お客様の一番そばにいるのは売場スタッフだからです。 販売商品の選定、価格、陳列方法、商品の組み合わせ、演出の仕方… 時にはバイヤーと相談して商品を仕入れることもあり、 売場スタッフに裁量権を与えています。 自分の考えや想いを活かせる店づくりをしてください。

応募資格 ＜あなたの経験を活かしてみませんか ？＞ ◆野菜・果物の加工ができる方 ◆魚の調理、加工業務のできる方※選考には技術テストがございます ◆精肉加工の経験 / 特にスライサーの操作経験のある方優遇※選考には技術テストがございます ◆食品スーパーでの勤務経験者の方 ◆ドラックストアの生鮮食品担当経験者の方 ◆百貨店、デパートの生鮮、鮮魚、精肉経験者の方 ◆商店街の魚屋、肉屋、八百屋経験者の方 ＜ハローワークで求職活動中の方にもおすすめです＞ ◆学歴不問 ◆シニアの業界経験者も活躍中※65歳定年 (70歳までパート・アルバイトとして勤務可) ◆PCスキル（タイピングに問題がない方） ※発注業務やメール等を利用するためです。

資格 ◎業界・職種未経験の方大歓迎（人柄とやる気を重視） ◎学歴不問 ◎飲食店での勤務経験者優遇（アルバイト経験OK） 【こんな方に向いています】 ◆幅広い年代が多いためチームワークを大事に勤務できる方 ◆大好きな飲食業界で長く働きたい方 ◆仕事もプライベートも一生懸命な仲間と切磋琢磨しながら成長したい方 ◆自分の大切な人の笑顔をたくさん見たい方 【社員インタビュー】 ◆絶対に働かないと決めていたのに（笑）：店長代理／中途入社 学生時代のバイト先は社員に笑顔がなく「休みが少ない」と愚痴をこぼしていたので飲食業界では働かないと決めていたのです。その後近くのだん家でバイトをしたら皆が前向きに勤務し、メリハリある仕事で普通に店長が休みを取っているのに驚き、結婚を機に3年半で就職を決めました。 ◆じつは出戻り。人の暖かさに触れて：店長／中途入社 フリーター時代に一度こちらのお店でバイトをし、その後は正社員として別の居酒屋に就職をしました。でもたった1年で退社、またこちらへ戻ってきました。その理由はとにかくみんな暖かいこと。横の繋がりが強くて家族みたいなのです。長く働くならここだと思いました。

求める人材: 【業界未経験OK】 こんな方を歓迎します。 ・魚や食に興味がある ・包丁技術を身につけたい ・鮮度を大切にできる ・衛生ルールを守れる ・丁寧に作業できる 鮮魚店やスーパーでの経験、 飲食店で魚を扱った経験がある方は、 技術に合う工程からお任せします。 未経験の方も、 一つずつ覚える意欲があれば 歓迎します。

求めている人材 ◇必須：普通自動車免許 ◇経験不問、ドライバー未経験OK ◇ミドル・シニア応援 ◇50代・60代が現役で活躍中

求める人材: 学歴不問、ブランクOK 人物重視の採用 20代、30代、40代活躍中！ <歓迎条件> ※必須ではありません ・お肉専門店で販売や加工を経験された方 ・体を使った仕事が得意な方 ・建設現場などで働いた経験 ・食品工場での勤務経験 ・飲食店での調理経験 ・料理が得意な方

求めている人材 ＜必須条件＞ ■ 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■ 営業経験3年以上（業界不問） ＜歓迎要件＞ ◎ 食品・酒類業界での営業または業務経験 ◎ 外食チェーンや小売業との商談経験 ◎ 車でのルート営業経験（複数の訪問先を担当するスタイル） ＜こんな方を歓迎します＞ ・価格ではなく「価値」で提案する営業に挑戦したい方 ・商品に誇りを持ち、長く愛される提案をしたい方 ・食やお酒が好きで、その魅力を伝えたい方 ・信頼関係を大切にする営業スタイルを志向される方 ・お客様と長期的な関係を築いていきたい方 ＼日本の味を、日本の言葉で伝える。／ 盛田の営業は、単なる商品提案ではありません。 メニューや季節、店舗の個性まで踏まえた提案を通じて、日本の食文化と誇れる商品をお客様に届けていただきます。

資格 学歴不問／経験者募集★ □■────POINT────■□ ◇経験者採用 ◇鮨を握った経験をお持ちの方 ◇仕込みや切り付け等のスキルをお持ちの方 ◇『銀座おのでら』のカジュアル鮨業態で 握りをお任せできるスキルをお持ちの方 □■───────────■□ どれかだけでもご経験があればぜひご応募ください！ こんな志を持つ、あなたをお待ちしています ◆ 寿司を通して、お客様に深い感動を届けたい方 ◆ 確かな技術と探究心を持ち、さらに高みを目指したい方 ◆ 将来自分の店を構えたい方 ◆ 食（鮨）を通じて、日本文化を世界に発信したい方。 ◆ 一流の現場で、仲間と共により高みを目指せる方 『銀座おのでら』では、回転寿司・立ち食い寿司・個人店など、 どのような業態での経験もあなたの“強み”として歓迎いたします！ ぜひ初期のお店作りから携わっていただき、これまでのご経験を活かしより良い店舗を作り上げていきましょう！

求める人材: ◆ 応募資格 調理経験をお持ちの方（ジャンル不問） ※和食・洋食・居酒屋・ホテル・ブライダルなど経験ジャンル不問 ※経験2〜3年以上の方歓迎 ※経験が浅い方もご相談ください 【こんな方におすすめ】 ・将来料理長を目指したい方 ・本格的な技術を身につけたい方 ・和洋幅広いジャンルに挑戦したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・“特別な日”を彩る料理に興味がある方

求めている人材 ◆調理師免許をお持ちの⽅ ◆⾃校式学校給⾷の調理経験2年以上の⽅ 「責任者経験はないけど挑戦したい」 そんな⽅、⼤歓迎です︕ ・ブランクある⽅もOK ・経験ピッタリ2年などの第⼆新卒の⽅も⼤歓迎 ※ お願い ※ 過去に不採用となった方の再応募はご遠慮ください 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 学歴不問 未経験の方も大歓迎！ ※ブランクのある方もOK ≪こんな方お待ちしています！≫ ・ワンランク上の接客技術を身につけたい方 ・語学力を活かした働き方がしたい方 ・活気溢れる臨場感のある職場で働きたい方 ・店舗の雰囲気づくりに貢献し、 成長を感じながら働きたい方 ・お客様の反応を感じながら仕事をしたい方 ・チームワークを大切にできる方

求めている人材 ●素直に人の話を聞ける方 ●真面目に仕事へ向き合える方 ●掃除や仕込みなどの基本を大切にできる方 ●簡単に諦めず、長く努力を続けられる方 ●料理やデザインに対する好奇心がある方 ●自分の感性を、誰かを喜ばせるために使いたい方 ●腰を据えて、一生ものの技術を身につけたい方 経験よりも、人柄、感性、そして本気で学ぶ覚悟を大切にします。 鮨そらで、料理人という枠を超えた「料理をデザインする職人」を目指しませんか。 ☆鮨・料理未経験歓迎 ☆異業種からの転職歓迎 ☆調理・デザイン経験者優遇

求める人材: * 資格・経験は一切不要（未経験歓迎） * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * フリーターさん大歓迎！ * 社会人デビューの方も大歓迎！ * 第二新卒の方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も大歓迎！ ＜どれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ * お客様に喜ばれるのが好きな方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 安定したライフワークを送りたい方 * 職場の人と和気あいあい仲良く働きたい方 * 人気の店舗で働きたい方 * 新しい環境で働きたい方 * チャレンジ精神が旺盛な方 * いずれ自分のお店を持ちたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 飲食業での調理経験 * カフェでの勤務経験 * 居酒屋での勤務経験 * バル業態での勤務経験 * レストラン店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * お寿司店での勤務経験 * サービス業での経験 * 販売業での経験 * 店長経験がある方 * マネジメントの経験

求める人材: ・学歴不問 / 未経験OK ・要普通運転免許 ・ハキハキと明るく元気な対応ができる方

求めている人材 ＼魚の知識・漁業の経験は問いません◎／ ========================== 【応募条件】 ■高卒以上 ■普通自動車運転免許 ■45歳以下 ※長期勤続によるキャリア形成のため ========================== ＼こんな方にぴったりです◎／ ◎地域の役に立つ仕事がしたい方 ◎海や魚、水産業に興味がある方 ◎サーモン養殖などの新しい事業に関心がある方 ◎公務員を志望していた方 ◎U・Iターンを考えている方 大工・ホテル・接客・自動車関連など、 異業種からの転職者も在籍しています！

求めている人材 学歴不問 未経験の方も大歓迎！ ※ブランクのある方もOK ≪こんな方お待ちしています！≫ ・ワンランク上の接客技術を身につけたい方 ・語学力を活かした働き方がしたい方 ・活気溢れる臨場感のある職場で働きたい方 ・店舗の雰囲気づくりに貢献し、 成長を感じながら働きたい方 ・お客様の反応を感じながら仕事をしたい方 ・チームワークを大切にできる方

求めている人材 ＼経験よりも人柄を大切にします！／ ・学歴不問！ ・未経験歓迎！ ・正社員デビューも大歓迎！ ・飲食業界の経験は問いません 【こんな経験が活かせます】 ・居酒屋やカフェ、ファミレスなどの 飲食店でのアルバイト経験 ・接客や販売などの経験 ・アルバイトリーダーの経験 ・調理やキッチン業務の経験 【こんな方にピッタリ！】 ・そろそろ正社員になりたい方 ・仲間と協力して働くのが好きな方 ・素直に学ぶ姿勢を大切にできる方 ・一つずつ仕事を覚えて成長したい方 ・自分の得意を活かして働きたい方 ・お店づくりにも興味がある方 接客がちょっと苦手でも大丈夫！ 料理が好き、コツコツ作業が得意など、 あなたの強みを活かせます。 最初から何でもできる必要はありません。 周りの仲間と助け合いながら、 一緒に成長していきましょう！

求めている人材 ＼20代～30代活躍中／ 未経験、第二新卒OK 学歴不問・ブランク可 アルバイトでも飲食店で 勤務していた方は即戦力！ ～こんな方におすすめ～ ・飲食業界に挑戦したい方 ・頑張りを評価される環境で働きたい方 ・手順、決まりや研修が整った環境が良い方 ・働く制度が整っている会社を選びたい方 ／ 「転職はじっくり考えたい」 そんなあなたへ。 ＼ 面接日や入社日のご希望は、 できる限り柔軟に調整しています。 「今すぐは難しいけど、 少し先からなら働けそう」 そんな方も大歓迎です。 慌てず、自分のはやさで 次の一歩を考えられる環境を ご用意しています。 まずは情報収集だけでもOK♪ お気軽にご応募ください。 ///////////////////////////////// 現在、当社ではお一人様につき 一度のご応募で選考を進めております。 複数店舗や複数職種への重複応募は お控えいただけますと幸いです。 ///////////////////////////////// ■在留資格について ※該当の方は必ずご確認ください。 ・就労制限のない在留資格 ・飲食業で働ける在留資格 上記を該当の方のみ面接をご案内しておりますので 在留資格の要件は必ずご確認ください。 Visa / Work Eligibility Requirement For non-Japanese nationals, please make sure your visa status meets the following requirements before applying. Applicants must hold: ・A visa with no work restrictions, or ・A visa that permits employment in the food and beverage industry. We strictly verify visa status and residence card after application. If we are unable to confirm your eligibility to work, we will not proceed with the interview process.

求める人材: * 資格・経験は一切不要（未経験歓迎） * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * フリーターさん大歓迎！ * 社会人デビューの方も大歓迎！ * 第二新卒の方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も大歓迎！ ＜どれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ * お客様に喜ばれるのが好きな方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 安定したライフワークを送りたい方 * 職場の人と和気あいあい仲良く働きたい方 * 人気の店舗で働きたい方 * 新しい環境で働きたい方 * チャレンジ精神が旺盛な方 * いずれ自分のお店を持ちたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 飲食業での調理経験 * カフェでの勤務経験 * 居酒屋での勤務経験 * バル業態での勤務経験 * レストラン店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * お寿司店での勤務経験 * サービス業での経験 * 販売業での経験 * 店長経験がある方 * マネジメントの経験

求めている人材 ◎未経験者歓迎 ◎正社員デビューも歓迎 ◎学歴不問 ◎第二新卒歓迎 ◎フリーター歓迎 ◎20代、30代、40代活躍中！ ★現在、社員は男性が中心に活躍中⚡ ⏩こんな人はぜひ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❐経験「0」からチャレンジしたい方 ❐とにかく稼いで安定したい方 ❐働きながら夢を見つけたい方 ❐コミュニケーションが好きな方 ❐チームワークを大切にできる方 ❐キャリアアップや人生のステージアップをしたい方

求めている人材 「決められた料理を作るだけじゃつまらない」 「もう一度、お客様の喜ぶ顔を直接見たい」 「せっかくなら、今までの経験を活かしたい」 そんなあなたの想いを、当店で形にしませんか？ 年齢やブランク期間は一切問いません。 ■こんな経験が活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・居酒屋や飲食店での調理全般の経験 ・スーパーの鮮魚コーナーでの勤務経験 ・その他、接客や店舗運営の経験 ⏩刺身だけでなく、幅広い経験が活きる！ 焼き物、揚げ物、一品料理など、 あなたがこれまで培ってきたすべての 調理スキルが、神村商店の力になります。 ⏩「ブランク」があっても大丈夫！ 一度別の業界で働いていた方や、 子育てなどで現場を離れていた方も歓迎です。 あなたのペースで、焦らず慣れていきましょう。 ⭐こんな方、大歓迎です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自分のオリジナル料理をメニューにしてみたい方 ・正当に評価される環境で、長く安定して働きたい方 ・プライベートや家族との時間を大切にしたい方 ■働き方の希望、聞かせてください ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ずっとここで安定して働きたい」 「いつかは地元で独立したい」 どちらの想いも、私たちは全力で応援します。 毎月1回の面談では、あなたの目標や 希望する働き方をしっかりヒアリング。 評価制度で毎月昇給のチャンスもあるため、 モチベーションを保って働き続けられます。 あなたの経験と笑顔が、お店の力になります。 まずはお気軽にご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

応募資格 【必須条件】 ・学歴不問 ・飲食業界未経験OK 【こんな方に向いています】 ・海外で働くことに興味がある方 ・日本の食文化を世界へ伝えたい方 ・人や仕事に誠実に向き合える方 ・お客様に喜んでもらうことが好きな方 ・新しいことを素直に学べる方 ・仲間と協力して仕事を進められる方 学歴不問

【応募資格】 ★未経験OK/フリーター活躍 ★資格・学歴不問 【メリット】 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #バイク通勤OK #学歴不問 #車通勤OK #残業月平均20時間以内 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #リモート面接OK #有資格者歓迎 #月1シフト提出 #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #ブランクOK #育休制度あり #交通費支給 #U・Iターン歓迎 #社割あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #友達と応募OK #髪型・髪色自由

【応募資格】 ★未経験OK/資格・学歴不問 【メリット】 #資格取得支援あり #バイク通勤OK #学歴不問 #車通勤OK #残業月平均20時間以内 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #リモート面接OK #有資格者歓迎 #月1シフト提出 #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #ブランクOK #育休制度あり #交通費支給 #駅近5分以内 #U・Iターン歓迎 #社割あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #友達と応募OK #髪型・髪色自由 #フリーター歓迎

求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 ＜必須条件＞ 社会人経験1年以上 ＜歓迎条件＞ ◇食品業界の仕事に興味のある方 ◇安定企業で長く働きたい方 ◇キャリア志向を持った方 ◇第二新卒歓迎 ◇コツコツ真面目に進めることが得意 ◇モクモク作業が好きな方 ◇スキルよりも人柄や真面目さ重視 ＜活かせる経験＞ ◎工場やスーパーの精肉・鮮魚コーナー等での業務経験 ◎何かしらの製造に関する業務経験 ◎マニュアルや指示書通りに、 一つひとつ丁寧に進められる『真面目さ』が一番のスキルです 工場スタッフは現在、約100名規模。 （社員30名、パートスタッフ他70名） 将来的にはパートスタッフの取りまとめも お願いしたいと考えています。

求める人材: <必須要件> お寿司を握った経験、板前経験など その他資格、学歴は一切不問です！ <歓迎要件> ・正社員としての職歴がない方も歓迎 ・誰かと協力してお仕事を進めたい方 ・とにかく楽しく働きたい方

経験・資格 高校卒業以上 60歳定年制 鮮魚で魚を捌いた経験がある方 普通自動車運転免許(AT限定可) ◎業界経験不問 ＼20代～40代まで活躍中／ ・和食経験を活かしたい ・釣りが趣味で魚を捌くことが得意 ・山や自然が好きで移住してきた方 などIターン、Uターン者も活躍しています！

求める人材: ●高卒以上 ●普通自動車免許（ＡＴ限定可） ●29歳以下（例外事由３号のイ：長期キャリア形成のため） ●第二新卒の方も歓迎 ※営業に挑戦したい方や第二新卒の方も歓迎します。 ＜向いている人柄＞ ●人の話に誠実に耳を傾けられる方 ●仕事、プライベート関係なく、試行錯誤をしながら物事を進める事に抵抗がない方 ●粘り強く前向きに取り組める方

求めている人材 ◆応募資格 ・普通自動車免許（AT限定不可） ・未経験歓迎 ・経験不問 ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランク歓迎 ◆こんな方を歓迎します ・社会人経験が浅くても、素直に学べる方 ・営業に興味はあるけど、ガツガツ系は不安な方 ・食品や水産に興味がある方（知識ゼロでOK） ・落ち着いた環境で、ゆっくり成長したい方 ・企画や商品開発にも挑戦してみたい方

経験・資格 高校卒業以上 60歳定年制 鮮魚で魚を捌いた経験がある方 普通自動車運転免許(AT限定可) ◎業界経験不問 ＼20代～40代まで活躍中／ ・和食経験を活かしたい ・釣りが趣味で魚を捌くことが得意 ・山や自然が好きで移住してきた方 などIターン、Uターン者も活躍しています！

資格 ・高卒以上 ・40才以下(長期キャリア形成の為) ・普通自動車免許 ※2007年6月1日以前に 普通自動車免許を取得している方は 4tトラックの運転も可能です。 ＼あれば活かせる資格／ ・大型自動車免許 ・危険物取扱者(乙種)

応募資格 ＜あなたの経験を活かしてみませんか ？＞ ◆野菜・果物の加工ができる方 ◆魚の調理、加工業務のできる方※選考には技術テストがございます ◆精肉加工の経験 / 特にスライサーの操作経験のある方優遇※選考には技術テストがございます ◆食品スーパーでの勤務経験者の方 ◆ドラックストアの生鮮食品担当経験者の方 ◆百貨店、デパートの生鮮、鮮魚、精肉経験者の方 ◆商店街の魚屋、肉屋、八百屋経験者の方 ＜ハローワークで求職活動中の方にもおすすめです＞ ◆学歴不問 ◆シニアの業界経験者も活躍中※65歳定年 (70歳までパート・アルバイトとして勤務可) ◆PCスキル（タイピングに問題がない方） ※発注業務やメール等を利用するためです。

求めている人材 ⭐経験・資格・知識不問！ 人柄重視の採用です◎ ※経験者優遇 ⭐U・Iターン歓迎！ 香川県で長く働きたい人必見です！ 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅基本的なPC操作（入力・保存など） ができる方 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅事務職の実務経験がある方 【こんなあなたにピッタリ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験から事務をはじめたい ・PCの基本操作 （入力・保存など）ができる ・コツコツ進める作業が好き |◤ 社員インタビュー ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【20代女性・地元就職（事務職）】 地元で長く働ける会社を探していて、 子どものころから食べてきた 「しらす」を扱う木村海産に 興味を持ちました。 事務職として入社しましたが、 「営業推進をやってみないか」 と挑戦の機会をいただき、 広報活動やカフェの運営立ち上げ に関わるような仕事をしています！ 自分の成長に合わせて 新しいことを少しずつ任せてもらえるので、 「ちゃんと見てもらえている」と 実感できるのが嬉しいです。

求めている人材 魚をスムーズにさばける方であればOK！ ◆学歴不問 ◆ブランクOK ◆正社員未経験の フリーターさんも大歓迎 「現場で調理技術を極めたい」 「将来は店長になりたい」など、 あなたの希望の未来を実現！

求めている人材 ✅応募に必要な資格 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆調理師免許 または 栄養士免許 ※どちらか一つでOKです！ ✅こんな経験、活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐集団調理の経験がある方（優遇します） ⭐飲食業界での調理経験 ⭐後輩への指導経験がある方 ブランクがある方、主婦（夫）の方も 安心してご応募ください！ ✅様々な前職の先輩が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・レストラン └イタリアン/フレンチ/和食/ビュッフェなど ・ホテル、居酒屋、カフェのキッチンスタッフ ・学校や社員食堂の調理員 など ・病院 / 保育園 など あなたの経験が必ず活かせます！ ✅一つでも当てはまれば、ぜひ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩自分の時間や家族との時間を大切にしたい ⏩安定した収入と休日を手に入れたい ⏩調理師の資格を、長く活かしたい ⏩将来のキャリアプランを真剣に考えている ⏩子どもたちの笑顔をやりがいに感じたい

求めている人材 【こんな方歓迎します】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■業界未経験の方 ■スープカレー好きの方♪ ■将来独立したいと考えている方 ■社員を大切にしている環境で働きたい方 ■今よりキャリアアップを実現したい方 ■本格的に店舗運営を学びたい方

求める人材: <必須要件> 長期キャリア形成のため35歳未満の方を募集 （例外事由3号のイ） 経験や資格、学歴は一切不問です！ <歓迎要件> ・既卒、第二新卒の方 ・正社員としての職歴がない方も歓迎 ・誰かと協力してお仕事を進めたい方 ・とにかく楽しく働きたい方

求める人材: <必須要件> 長期キャリア形成のため35歳未満の方を募集 （例外事由3号のイ） 経験や資格、学歴は一切不問です！ <歓迎要件> ・既卒、第二新卒の方 ・正社員としての職歴がない方も歓迎 ・誰かと協力してお仕事を進めたい方 ・とにかく楽しく働きたい方

求めている人材 ◇必須条件◇ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特にありません！ 学歴・経歴不問でご応募いただけます◎ ◇歓迎条件◇ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・飲食店店舗運営の経験がある方 ・キャリアアップを目指したい方 ・収入アップを目指したい方 ・飲食店勤務経験のある方 ・SNS運用の経験がある方

求めている人材 【必須条件】 ■飲食業界での勤務経験 【こんな経験・スキルが活かせます】 ■ 居酒屋やレストランでの調理・接客経験 ■ 魚を捌くなどの専門的な調理スキル ■ アルバイトスタッフの育成・指導経験 ■ 発注や在庫管理などの業務経験 【こんな方をお待ちしています】 ■ 経験を活かしてキャリアアップしたい方 ■ 頑張りが給与に直結する環境で働きたい方 ■ ワークライフバランスを改善したい方 ■ 将来は自分のお店を持ちたい（独立志向） ■ 安定した環境で長く働き続けたい方 新しい環境で挑戦したいという、 前向きな気持ちをお持ちの方を歓迎します。 まずは体験入社や職場見学からのスタートも 対応しておりますので、お気軽にご相談ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

資格 ◎業界・職種未経験の方大歓迎（人柄とやる気を重視） ◎学歴不問 ◎飲食店での勤務経験者優遇（アルバイト経験OK） 【こんな方に向いています】 ◆幅広い年代が多いためチームワークを大事に勤務できる方 ◆大好きな飲食業界で長く働きたい方 ◆仕事もプライベートも一生懸命な仲間と切磋琢磨しながら成長したい方 ◆自分の大切な人の笑顔をたくさん見たい方 【社員インタビュー】 ◆絶対に働かないと決めていたのに（笑）：店長代理／中途入社 学生時代のバイト先は社員に笑顔がなく「休みが少ない」と愚痴をこぼしていたので飲食業界では働かないと決めていたのです。その後近くのだん家でバイトをしたら皆が前向きに勤務し、メリハリある仕事で普通に店長が休みを取っているのに驚き、結婚を機に3年半で就職を決めました。 ◆じつは出戻り。人の暖かさに触れて。：店長／中途入社 フリーター時代に一度こちらのお店でバイトをし、その後は正社員として別の居酒屋に就職をしました。でもたった1年で退社、またこちらへ戻ってきました。その理由はとにかくみんな暖かいこと。横の繋がりが強くて家族みたいなのです。長く働くならここだと思いました。

求める人材: 【業界未経験OK】 こんな方を歓迎します。 ・魚や食に興味がある ・包丁技術を身につけたい ・鮮度を大切にできる ・衛生ルールを守れる ・丁寧に作業できる 鮮魚店やスーパーでの経験、 飲食店で魚を扱った経験がある方は、 技術に合う工程からお任せします。 未経験の方も、 一つずつ覚える意欲があれば 歓迎します。

求めている人材 飲食店での勤務経験がある方 店長やマネージャー経験がある方は 大歓迎です！ 飲食店でのブランクがある方もOK！ ＜こんな方はなお歓迎＞ ・自分の軸を持って仕事に向き合える方 ・変化を前向きに受け入れられる方 ・成長意欲が高い方 ・チームの成功を自分ごととして喜べる方 ・他責にせず、自分事で行動できる方 ・将来の夢や目標に向かって努力できる方

求めている人材 【必須条件】 ◆高卒以上 ◆インフラエンジニア実務経験1年以上 （サーバー／ネットワーク／クラウドなど） ◎20代、30代女性活躍中 【歓迎条件】 ◇Webサーバ（Windows、Linux）及び 統合環境ツールなどに関わった経験 ◇ネットワークの設計構築経験 （Cisco、Allied、JuniperなどNWアプライアンスの経験） ◇クラウドサービスの提案、 システム設計～構築経験 （特にMicrosoft365の経験歓迎） ◇クラウド環境（AWS、GCP、Azure）での Platform構築経験 ◇ベンダーとの導入作業調整の経験 ▼保有資格 CCNA、CCNP、LPIC、ITIL、ネットワークスペシャリスト等のインフラ関連資格を保有している方、優遇します。 ＜要件定義や設計・開発など、上流工程から携わりたい方＞ 今の会社に居続けても、変わり映えのしない仕事をやる気がしており もっと企画から自分の意見・考えが反映できるような案件に挑戦したい方。 スキル・経験に応じてやりたいことに挑戦できます。 ＜働き方や給料などの条件を改善したい方＞ 会社の先輩を見ていると、常に忙しそうで給料アップも難しそう… もっと頑張りが報われる会社で働きたい方。 GOOYAでは独自のメンター制度もあり、評価もしっかり。 残業も少なく働きやすい環境です。 ※正社員の募集です！副業／フリーランスの募集ではありませんのでご了承ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・33歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・鮮魚専門店・量販店などで、 水産売場または水産加工の経験をお持ちの方 ・売場づくり、発注、 鮮度・衛生管理のいずれかを自律的に担当した経験をお 持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・魚の旬や鮮度、 地域のお客様のニーズを売場づくりに活かせる方 ・加工技術や商品知識をメンバーへ伝え、 チーム力を高められる方 ・品質と利益の両立に向けて、 日々の数値をもとに改善できる方 ・周囲と声を掛け合い、 当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、 小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、 新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、 ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお 待ちしています。

資格 【こんな人にはピッタリな仕事です♪】 ・暇よりも忙しい方が好きな方〇 ・時間があっという間に過ぎる感覚が好きな方〇 ・てきぱきと働くことが好きな人〇 ※個人の業務習得度に応じて、 丁寧に指導していきますのでご安心くださいね

- 求める人材・資格など - ◇未経験者歓迎 ◇PCの入力や基本操作ができる方 ◇学歴不問 ◇59歳以下（定年を上限とするため）

応募資格 【必須条件】 ・学歴不問 ・飲食業界未経験OK ・日本人、外国籍を問わず応募可能です。 ・お客様やスタッフと日本語でコミュニケーションが取れる方 【こんな方に向いています】 ・海外で働くことに興味がある方 ・日本の食文化を世界へ伝えたい方 ・人や仕事に誠実に向き合える方 ・お客様に喜んでもらうことが好きな方 ・新しいことを素直に学べる方 ・仲間と協力して仕事を進められる方 学歴不問

資格 【必須条件】 ■調理師免許 ■病院・介護施設・シルバーマンション・社員食堂・学校などで、 集団調理（給食）の実務経験が3年以上ある方 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 40代、50代の ミドルシニア世代まで幅広く活躍中♪ 景気や状況に左右されにくく、 安心して勤務いただけます。 プライベートとの両立も◎ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ＼こんなご経験は特に歓迎します／ ◎給食の調理責任者・チーフの経験 ◎治療食・形態食（きざみ・ミキサー・ソフト食）の調理経験 ◎新規施設の立上げに関わった経験 ◎委託給食会社での勤務経験 ◎衛生管理者・食品衛生責任者としての経験 40代・50代の方も多数在籍中です。

求めている人材 ◎学歴一切不問（中卒・高卒の方も活躍中） ◎未経験・初心者ＯＫ ◎業界未経験の方OK ◎未経験でも寿司職人として活躍したいという熱意のある方 ◎社会人経験、学歴、経験全て不問！ スタッフみんなでしっかりと育てていく環境が整っていますのでご安心ください。 ★在職中の方は入社時期も柔軟に相談可能 「包丁を握ったこともない…。」そんな全くの未経験でも大丈夫！ 当店でスキルアップしていきましょう！ 調理師学校の卒業生、サービス業などからお寿司を勉強したくて上京してきたスタッフも多数活躍中！ 20代～30代を中心に活躍中！平均年齢23歳！ 【こんな方にもオススメ！】 ・最短で寿司職人になりたい方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・地方から上京して東京で働きたい方 ・将来の独立の為に修行をしたいと考えている方 ・スキルアップ、キャリアアップしたい方 ・飲食店、キッチン、ホールスタッフ、板前等の経験がある方 ・Uターン、Iターン希望の方 ■スタッフインタビュー 【利﨑に出会えて本当によかった。】 はじめまして！入社1年半になるTと言います。 僕は、大学受験の失敗がきっかけで、利﨑で寿司職人の道へ進むことを決意しました。 もちろん魚をさばいたこともない完全な未経験。 「厳しくて辛い下積み生活が始まるのかな…」と、正直不安でいっぱいでした（笑） ですが、利﨑では、何十年も下積みが続くような寿司職人見習いのイメージとは全くかけ離れていました。 皿洗いとか仕込みとか、基本的な仕事に慣れたら、すぐに寿司職人としての修業がスタート。 包丁の持ち方から魚の扱い方まで、僕のスキルに合わせて丁寧に指導してもらえました。 今では魚もさばけるようになり、2番手のエースとして入社1年半で個室も任せてもらっています！ もちろん、収入にも満足しています。月収は安定して50万円ほど。 まさかこんな短期間で役割も、収入も、自分のスキルもここまで上がると思っていませんでした（笑） 先輩たちはどんどん大将に昇格していって、プロとしての実力を付けています。 僕も日々コツコツと修業を積み重ねて、一流の寿司職人になれるよう精進していきたいです！ （Tさん／男性・20代）

資格 ＜歓迎要件＞ ★未経験大歓迎 ★飲食業経験者優遇 ★職歴不問 ★アルバイト経験のみの方も歓迎 ★経験者の方は即戦力 └スキルによります ★料理経験なくてもOK ★ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎 ＼こんな方も大歓迎です／ 「飲食は好きだけどもっと休みたい」 「飲食に憧れるけどムリはしたくない」 「ライフスタイルも大切にしたい」 「転勤で地元を変えたくない」 「家族のことも大切にしながら働きたい」 「スキルアップしたら収入アップしたい」 「昇格の道がはっきり見える環境で働きたい」 「将来について相談できる環境が欲しい」 「本部勤務にも興味がある」 「独立にも興味がある」