服装自由のだいれの転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・業務ルールや時間をきちんと守れる方 【歓迎する経験・スキル】 ・社会人として真っ当なコミュニケーションが取れる方 ・配送業務の経験がある方（未経験ももちろん歓迎） 【こんな方にピッタリ！】 ・普通免許があればOK！経験・年齢・性別不問 ・男性、女性スタッフ共に多数活躍中！ ・３0代～40代の方が中心に活躍 ・安定してしっかり稼ぎたい方にもぴったり 「一人で黙々と作業したい」 「マイペースで働きたい」 そんなあなたに最適なお仕事です！ 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！ ※アルバイト・パート・正社員・業務委託など前職は問いません。 未経験の方や現在お仕事をされていない方、シニア・中高年の方も多数活躍中です！

求めている人材 【こんな人に向いています】 ・「なんとなく」ではなく、仕組みで納得したい人 ・感覚より論理で理解したい人 ・着実にステップアップしていきたい人 ・「できる理由」が分かれば行動できる人 学歴・経歴は問いません。 文系も、PCが苦手な人も大丈夫です。 必要なのは 「正しい順番で学べば、自分にもできる」 と思えるかどうか、だけです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼20代～40代を中心に幅広い年齢層が活躍中！／ ◎学歴不問／第二新卒歓迎！ ◎ブランクOK！ 【必須】 ・不動産業界での賃貸実務経験（2年以上） ⇒賃貸に携わっていれば、営業・事務関わらずOKです！ ・自分さえよければいいといった利己的な考えではなく、思いやりと使命感を持って積極的に業務に取り組める方 【以下の方、歓迎】 ・業務改善やフロー構築に携わった経験のある方 ・宅地建物取引士（宅建）の資格をお持ちの方 ・専門知識をさらに身に付けて成長していきたい方 ・創業1年目の立ち上げフェーズに携わりたい方

求めている人材 ・宅地建物取引士（宅建士）をお持ちの方 →宅建資格があれば実務未経験でもOK！ 資格取得したばかりの方も歓迎します ✓宅建事務 ✓不動産事務 を探してる方は要チェック✨ 未経験者歓迎 経験不問 性別不問 学歴不問 ブランク不問 業界未経験者歓迎 初めての正社員という方も大歓迎 宅建士を活かしたい方大歓迎 30代・４0代・50代の女性も多数活躍中！ 稼ぎながらもプライベートを充実させたい！ そのスタンスの人が多いから、 無駄な残業で帰りづらい雰囲気もありませんよ。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ==必須条件== ⭐PCの基本操作が可能な方 ⭐研修に参加できる方 ⭐土日どちらか勤務できる方 ==歓迎条件== ＊土日祝の勤務が可能な方 ＊18～20時台を含む勤務が可能な方 ＊フルタイム勤務可能な方 ◇ダイバーシティ（障がい、育児、介護など）推進中 障がいがある方もすべてのお仕事にご応募頂けます 正社員登用やSV昇格など、 キャリアUPの道もあり ライフステージの変化があっても 長く働くことができます◎ 育休・産休復帰者が多く、 ロールモデルがいて心強い♪ ✅未経験歓迎！ ✅ブランクOK ✅経験者歓迎！ ✅主婦／主夫歓迎 ✅第二新卒歓迎！ ✅フリーター歓迎！ ✅UIターン歓迎！ ✅フルタイム歓迎！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 今回募集するお仕事では、 【コールセンター】【テレオペ】 【カスタマーセンター】 【カスタマーサポート】 【一般事務】【データ入力】 【事務】【医療事務】【総務】 【学校事務】【書類作成】 【オンライン事務代行】 【バックオフィス業務】 【問い合わせ対応】【営業事務】 【対面接客】 などの経験が活かせます！

資格 ・小さな変化や改善点に気づき、前向きに業務に取り組める方 ・ルールや決まり事を守りつつ、効率化や仕組みづくりに関心がある方 ※採用経験や医療福祉業界での経験はなくても問題ありません ※一次面接：AI面接、二次面接：WEB面接（ZOOM）、最終面接：対面面接を予定しております。 面接実施方法に関しては、お気軽にご相談ください。 敷地内全面禁煙 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号

求めている人材 経験や家具の知識は問いません。 「家具やインテリアが好き」 「お客様に寄り添う接客がしたい」 という気持ちを歓迎します！ 【必須条件】 ・土日祝を含む週5日勤務ができる方 ・お客様の話を丁寧に伺える方 ・長期勤務を希望される方 【歓迎条件】 ・接客、販売、営業などの経験がある方 ・家具やインテリア、ものづくりへの興味 ・商品の背景や価値を学び、 自分の言葉で伝えたい方 ・落ち着いた環境で一組ずつ 向き合う接客がしたい方 ・未経験から専門的な提案力を身につけたい方

求める人材: 【必須】 ・あいさつができる方 ・自分から動ける方 ・遅れる・休むときに、自分から連絡できる方 ・オンラインの研修に参加できる方（スマホでOK） ・一人親方保険に加入できる方（応募の時点では未加入でOK。働き始める前に加入してください） 【歓迎】 ・荷揚げ・内装・引越し・運送などの経験 ・バイクの免許 ・部活動などの運動経験

求めている人材 ★学歴不問、業界未経験歓迎、転職回数不問★ ◆人と話をすること、コミュニケーションが得意でなくても大丈夫です◆ 「会話はそんなに得意ではないけれど、パソコンオタクです」という社員が多く活躍している社風の会社です。 ただ、エラーのときにスグに報告する、状況を伝える、などの対応は必要です。 流暢に話せなくて全く問題ありませんので、誠実で着実な対応ができれば大丈夫。 【 必須条件 】 言語問わず、プログラムを組んだことがある、プログラムを読める方 【 歓迎条件 】 ・社内SE、社内ヘルプデスクとして活躍した経験をお持ちの方（アルバイトでも可） ・IT系の専門学校やシステムエンジニアを目指せる学校を卒業された方 ・java、python、vba、C++、phpなどを学んだ経験がある方 ・ネットで自分で調べて、自分でプログラムを組んだことがある方 ・使用言語（JavaやSQL）のバージョンまで気になって調べる方 ・デスクトップのパソコンを使用、数台持ち、など自宅の環境を整えるほどパソコンが大好きな方 ・現役エンジニアだが、残業や休日出勤が多く、働き方を変えたくて転職を考えている方 ・将来はインフラエンジニアを目指したい方 ・基礎情報技術者、Oracle Java SE BronzeなどIT系の資格保有者 「何でこうなるのか」「どうやったら動くか」考え解決することを面白いと思える方に向いています ＜将来的には＞ 会社という枠にとらわれず、将来的には一人ひとりが自立して活躍できる方を求めています。 また、その過程の中で着実に成長し続けていただき、環境が変わった場合でも、お客様先などさまざまな場面で信頼され、 必要とされる存在としてご活躍いただけることを期待しています。

求めている人材 【必須】 ・経理・財務の実務経験5年以上 ・仕訳・入出金管理・請求業務などの経験 ・Excel（入力・編集・関数）を使える方 ・数字を正確に扱える方 ◎守秘義務を守り、会社の重要情報を適切に管理できる方 【歓迎】 ・資金操表の作成、月次・年次決算、財務資料作成ができる方 具体的には▶ゼロベースから作成し、自己完結で進められる方 ・会計ソフトの使用経験がある方 ・日商簿記2級以上(又は同等の資格)をお持ちの方 ・税理士・会計事務所とのやり取りの経験 ・後輩指導や経理部門をまとめた経験 ◎業界不問 ◎会計事務所、税理士事務所経験者は優遇 ＜こんな方を歓迎！＞ 経理は会社の重要な情報を扱う仕事です。 そのため経験や資格だけでなく、責任感・誠実さ・守秘意識を大切にしています。 周囲と必要なコミュニケーションを取りながらも、業務上知り得た会社・社員・取引先などの情報を適切に管理できる方を歓迎します。 ◆長期的にご活躍いただける方 ◆経理・財務経験、スキルを活かしてキャリアアップしたい方 ◆経営者の意図を汲み取り、数字の背景を言語化して伝えられる方 ◆業務に携わるメンバーと良好な関係を築ける方

【応募資格】 【AIスキルとあなたの情熱で、次世代の社労士を創る。】 労務の知識や経験は後から必ずついてきます。私たちが求めているのは、お客様に誠意を持って向き合う「人としての力」と、AIエージェントを実務で使いこなす「テクノロジーへの適応力」です。 この2つを掛け合わせ、お客様のために迷わず行動し、自ら新しい働き方を創り上げていける――。そんな成長意欲にあふれるあなたを求めています。 ■歓迎条件 ・Claude Cowork／Claude Code／Codex 等のAIエージェントを実務（業務）で使用したご経験がある方 ※個人利用のみ、生成AIチャットの利用のみの方は「優遇条件」の枠でご応募ください ・社労士業務・労務分野に興味をお持ちの方（実務未経験可） ・自分でAIの業務フローや自動化の仕組みを組んだ経験 ・社労士資格、または科目合格・受験中の方 ・給与計算、社会保険手続き、助成金申請の実務経験 ※プログラミングの専門知識は不要です。 「AIに仕事を任せてみたことがある」——その一歩があれば十分です。 【当社の想い】 社労士の資格がなくても、人柄や意欲を重視して採用します。誠実さと相手に寄り添う姿勢があれば、専門知識は入社後にじっくり習得可能です。 【メリット】 #資格取得支援あり #産休・育休取得実績あり #平日のみOK #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #育休制度あり #交通費支給 #駅近5分以内 #長期休暇あり #昇給あり #第二新卒歓迎 #時差出勤 #昇格あり #服装自由

求める人材: ■必須 ● 愛知の融資に精通している方 →県内の日本政策金融公庫、商工中金、地方銀行、信用金庫、保証協会、投資銀行、ファンドでの融資業務経験10年前後（理想：15年以上） ● 直近5年以内に融資実務に携わっていた方 ● 現在も県内の金融機関とネットワークがある方 ● 早いレスポンスができる方 ● 平日の日中（9:00~18:00）お客様と面談できる方 ● Excel、Wordの基本操作ができる方 ● Webミーティングツールが使える方 （どんなWebミーティングツールでもOK） ■あれば尚可 * 法人渉外、融資係、両方の経験がある方 * 本部でのご経験もある方 * フリーランス / 経営者の兼業、大歓迎 * 独立を目指している副業の方、歓迎 * リモートワーク中の副業の方、歓迎 ■対象外 ● 融資業務のブランク5年以上ある方 ● 金融機関での業務が、窓口・保険販売などだけで、融資の審査経験のない方 # 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK） # 資格不問 # Wワーク・副業OK # 20代、30代、40代、50代活躍中 # 髪型・髪色自由 #ヒゲOK

求める人材: 【 必須 】 ● 日本政策金融公庫の融資事情がわかる方 →融資業務経験8年前後（理想：10年以上） ● もしくは金融機関の融資事情がわかる方 →融資業務経験10年前後（理想：15年以上） ● 現在も公庫や金融機関とネットワークがある方 ● 早いレスポンスができる方 ● 平日の日中（9:00~18:00）お客様と面談できる方 ● お客様の気持ちに寄り添える方 ● Excel、Wordの基本操作ができる方 ● Webミーティングツールが使える方 （どんなWebミーティングツールでもOK） 【 あれば尚可 】 * フリーランス / 会社経営者の兼業、大歓迎 * 独立を目指している副業の方、歓迎 * リモートワーク中の副業の方、歓迎 # 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK） # 資格不問 # Wワーク・副業OK # 20代、30代、40代、50代活躍中 # 髪型・髪色自由 #ヒゲOK

求めている人材 ＼人柄・意欲を重視／ 必要なスキルはデザインソフトの実務経験のみ◎ これまでの経歴より、あなたの人柄・意欲を重視した採用を行います！ ✅経験者歓迎 ✅業界未経験歓迎 ✅学歴不問 【必須】 ■基本的なPC操作ができる方 ■1年以上のAdobe Illustrator / Photoshopの実務での使用経験をお持ちの方 【こんな方にピッタリ】 ■人と接することが好きな方 ■デザインが好きな方 ■仕事もプライベートも思いっきり楽しみたい ■アイデアを考えることが好きな方 …などなど 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・36歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須経験】 ■アパレルの仕様についてわかること ■イラストレーター（Illustrator）の操作ができる方 ※実務経験が無くても 仕事しながら覚えることもできます。 ※イラストレーターに抵抗意識がない方 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅こんな方は大歓迎 ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ ＊ミシンや縫製の基礎知識がある方 ※ご自身で縫う作業はありませんが、 仕様書作成に必要です ＊物事に集中してコツコツと取り組める方 ＊表面的なことだけでなく 「なぜこうなるのか」という原理や 理由を深掘りして考えられる方 ＊選り好みをせず 「何でもやってみたい」と捉えて動ける方 ＊ものづくりが好きな方 ＊キャリアアップしたい方 ＊自分が関わる製品に対して 責任感が持てる方 ＊変化を前向きに捉えて 自ら改善を楽しめる方 同じ製品を販売し続けるわけではなく、 常にアップグレードして 他社にないものを開発しています。 マニュアル通りにはいかない トラブルも日常茶飯事。 ですが、それを改善のチャンスと 捉えて動ける柔軟性が、 この仕事では何より大切です。 「以前の会社ではこうだった」 「普通はこうするはず」 「大手会社のやり方はこうだからこうあるべき」 そんな固定観念を捨て、 目の前の課題に真っ向から向き合える方なら、 きっと活躍できるはずです。

求めている人材 【応募資格】 未経験OK 福祉業界が初めての方も歓迎 ブランクのある方も歓迎 学歴不問 資格不問 【歓迎条件】 普通自動車運転免許をお持ちの方 ※利用者さんの送迎業務があるため 福祉・介護・障がい者支援の経験がある方 就労支援事業所での勤務経験がある方 カフェ・飲食店・接客業の経験がある方 ハンドメイドやものづくりが好きな方 人と関わる仕事が好きな方 【こんな方を歓迎します】 利用者さん一人ひとりに丁寧に向き合える方 チームで協力しながら働ける方 新しい事業所づくりに前向きに関われる方 未経験から福祉の仕事に挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【経験者採用｜AI時代のバックオフィスメンバー募集】 今回の募集は、バックオフィス・事務・管理・採用・人事・経理・営業サポート・資料作成・SNS運用など、 何らかの実務経験をお持ちの方が対象です。 ただし、 「すでにAIに詳しい人」だけを探しているわけではありません。 これまでの経験を活かしながら、 「もっとAIを仕事に取り入れたい」 「作業する側から、仕組みをつくる側へ進みたい」 という方を歓迎します⤴️ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ バックオフィス経験を、次のキャリアにつなげたい ✅ ChatGPT・Claude・Geminiなどをもっと仕事で使いたい ✅ 同じ作業を繰り返すより、効率化する方が好き ✅ 丁寧さ・正確さには自信がある ✅ 情報を整理し、資料や文章にまとめるのが得意 ✅ SNSや発信する仕事にも興味がある ✅ 周囲を見ながら先回りして動くのが好き ✅ 新しいツールを試すことに抵抗がない ✅ 少人数のチームで、自分の仕事が会社に影響する環境が好き ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 必須条件（MUST） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 以下いずれかの実務経験をお持ちの方。 ✅ 営業事務・一般事務・秘書 ✅ 総務・経理・労務・法務サポート ✅ 採用・人事アシスタント ✅ 営業・事業部門のサポート ✅ プロジェクト進行・業務管理 ✅ 企画書・提案書・営業資料などの作成 ✅ SNS運用・広報・コンテンツ作成 すべてを経験している必要はありません。 いずれかの経験・強みがあれば対象です。 あわせて、 ✅ 基本的なPC・オフィスツールを使える ✅ Slack／Chatworkなどで円滑にコミュニケーションできる ✅ ChatGPT／Claude／Geminiなど生成AIを使った経験、または強い関心がある ✅ 正確さを大切にしながら、自分で考えて動ける ことを重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 歓迎条件（WANT） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ひとつでも当てはまれば、活躍の幅が広がります。 ✅ ChatGPT／Claude／Geminiを日常的に業務で利用している ✅ AIを使って文章・資料・データ整理を効率化した経験 ✅ 契約書・請求・経理・労務・採用いずれかの実務経験 ✅ 企画書・提案書・営業資料を作成した経験 ✅ X・InstagramなどのSNS運用経験 ✅ スプレッドシートを使ったデータ管理・集計経験 ✅ 業務フローやマニュアルを整備した経験 ✅ AIエージェント・ノーコード自動化への興味や経験 ✅ スタートアップ・ベンチャーでの就業経験 ✅ 複数部署をまたいだ調整・進行経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クラサポで評価される人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「頼まれた仕事をミスなく終わらせる」 それももちろん大切です。 でも、クラサポではその一歩先の、 「次からもっと良くできないか？」 まで考えられる人を評価します。 ✅ 正確さとスピードを両立できる ✅ 相手が必要とすることを先回りして考えられる ✅ 情報を整理し、伝わる資料や文章にできる ✅ AIを使って仕事を速く・シンプルにできる ✅ 一度改善した仕事を、仕組みとして残せる ✅ SNSや発信も、反応を見ながら改善できる ✅ チームに気持ちよく情報共有できる 派手な成果だけではなく、 会社がスムーズに動く状態をつくることも大きな成果です。 バックオフィスだからこそできる、 会社への貢献をきちんと評価します🆗 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 条件・待遇 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 雇用形態：正社員 ✅ 月給：30万円〜 ※経験・能力に応じて決定 ✅ 勤務地：神楽坂・飯田橋オフィス（自然が多くオシャレなFARO神楽坂） ✅ 年間休日：129日（2026年） ✅ 有休消化率100％ ✅ フレキシブルな勤務体系。出社時間は自分でコントロール（7時半〜10時半） ダラダラ残ることではなく、 仕事をきちんと終わらせ、より良い仕組みをつくることを評価します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:30 出社・タスク確認 各事業から届いている依頼や、その日の優先順位を整理。 10:00 契約・請求まわり 契約書や請求書を作成。AIでドラフトやチェックを行い、最終確認は人が丁寧に。 11:00 チーム共有 営業・マーケティングなど各チームと短く進捗を共有。 12:00 業務改善 「この作業、もっと楽にできない？」をAIで検証。使える方法はそのまま仕組みにします。 13:30 ランチ 神楽坂・飯田橋はランチのお店も多く、外に出て気分転換できます。 14:30 企画・資料作成 営業資料や企画書を、AIで構成・文章・図解のたたき台を作りながら仕上げます。 15:30 採用・プロジェクト対応 候補者対応、日程調整、外部パートナーとの連絡などを進行。 16:30 SNS・情報発信 AIを活用して投稿案や文章を作成。反応を見ながら内容を改善します。 17:00 各事業のサポート 営業・マーケティング・民泊など、進行中の案件を横断してフォロー。 18:30 翌日の準備・終了 その日に残ったタスクを整理し、翌日迷わず始められる状態にして終了。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ チームについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少人数だからこそ、 経営陣や営業・マーケティングとの距離も近い組織です。 わからないことを一人で抱え込む必要はありません。 真面目に仕事をするときは集中する。 新しいAIを見つけたらみんなで試す。 誰かが困っていれば自然に助ける。 そんな、フラットで温度感のあるチームです。 「仕事はちゃんと頑張りたい。 でも、人間関係で消耗する会社では働きたくない」 そんな方にも合う環境を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考プロセス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ① オンラインでのカジュアル面談 ↓ ② 対面面談・条件のすり合わせ ↓ ③ 内定 まずは、 「実際、AIをどこまで使っている？」 「バックオフィス経験をどう活かせる？」 「資料作成やSNSはどのくらい担当する？」 「どんな人たちと働く？」 といったことを気軽に聞いてください。 転職を完全に決めていなくても構いません。 バックオフィス経験に、 AI・企画・発信という新しい武器を加え、 これからの時代に強いキャリアをつくりたい方を歓迎します。

求めている人材 【必須条件】 ◎高卒以上 《以下のような方を歓迎！》 ★事務業務経験が1年以上ある方 ★自身のライフステージの変化に合わせながら長く働き続けたい方 ★一緒に働く仲間とのコミュニケーションを大切に働ける方 ★自ら学んで知識を吸収しようとできる方 ★第二新卒、初めての転職の方歓迎 一般事務の経験やコミュニケーション力を活かして女性社員が多数活躍しています。 導入研修をはじめ配属先でのOJTなどサポート体制が充実！ 焦らず着実に成長できる環境ですので未経験の方でも是非ご応募ください。 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 高卒以上 事務経験（年数は不問） PC基本入力ができる方（Excelを使用します） ブランクのある方も歓迎 ▼こんな方にオススメです □事務の経験を活かしたい方 □人と明るくコミュニケーションを取れる □電話対応が丁寧にできる □コツコツと正確に作業するのが得意 □集中して作業に取り組める □分からないことはすぐに質問して確認できる 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必要条件・スキル】 ・オフィスへ出社勤務が可能な方 ・日本語で流暢なコミュニケーションができる方 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎する経験・スキル】 ・留学やワーキングホリデー、海外生活の経験 ・接客、販売、営業など対人業務の経験 ・留学・旅行・教育業界での実務経験 ・お客様の人生のターニングポイントに関わる仕事がしたい方 ・自分の海外経験を、誰かの挑戦に役立てたい方 ・変化の速いベンチャー企業で成長したい方 ・AIを活用した業務改善や新しい仕組みづくりに興味がある方 ※留学・海外経験や入社時点での英語力は必須ではありません。最も重視するのは、お客様の夢や目標に本気で向き合う姿勢です。

求めている人材 ✨業界未経験者歓迎！ ✨第二新卒歓迎・既卒未就業OK！ 現メンバーも ＊不動産営業 ＊ブライダルスタッフ ＊スーツの販売員 など多様なバックグラウンドのメンバーが活躍中！ 世話焼きな先輩が丁寧に1つひとつ教えていきます＊ ー ✅必須条件 ー ・PCを用いた文字入力ができる方 ・時間当たり生産性を意識して、スケジューリングなどを工夫できる方 ー ✅歓迎条件 ー ・お客様の事業に伴走したいと考えている方 ・「なぜ？」を考えるのが好きな方 ・お客様の一番の理解者となって長く関係性を築いていきたい方 ・相手の相談を聞いて、解決策を一緒に考えるのが好きな方 ・仲間の良い行動を素直に学べる方 ・言われた通りにやるより、改善案を考えたい方 ・職種やポジション問わず、各種ネット／紙面求人メディアの提案や原稿作成をしたことがある方 ・人材紹介／エージェント事業など人材系の経験がある方 上記いずれかに当てはまる方、また、近しい経験をお持ちの方は採用時給与の優遇も可能です＊ ▼先輩社員の前職例 ・アパレルやジュエリーなどの販売職 ・ウェディングプランナー ・不動産営業、自動車営業 ・飲食店店長、調理スタッフ ・保育士、セールスドライバー など 当社のご支援するお客様にも、上記のような業界が多数！ よって、どのような経験でも、当社の仕事に活かすことが可能だと思います。 当社に新卒入社した社員では知りえない、 その業界で働いていたからこそ知っている知見をぜひ当社に広めて下さいね＊ ー ✨マネージャーにインタビュー ー ～この仕事の"おもしろさ"とは？～ Q. どんな時に「この仕事、いいな」と感じますか？ メンバーが、お客様に対して”おせっかい”を焼けた瞬間ですね。 例えば、応募は集まるのに面接につながらないお客様がいて。 あるメンバーが「そもそも、なぜ履歴書の郵送が必要なんでしょう？」と、根本的な問いを立てたんです。 そこから自動返信メールでのアンケートや、スクショ提出といった改善案を提案して。 "言われたことをやる"を超えて、お客様の採用プロセスにメスを入れた瞬間でした。 Q. 印象に残っているエピソードは？ 1年近く応募ゼロだった美容室の案件です！ 担当メンバーがターゲットを細かく絞り込み、 「扶養内勤務」への寄り添った表現を原稿に加えるなど、地道な工夫を重ねました。 ついに1年ぶりの応募が入った時、連絡を後回しにしようとしたお客様に対して 「すぐ対応しましょう！」と急かしたんです。 自分のことのように喜び、行動を促す——その姿に、私自身も学ばされましたね。 Q. 求めるマインドを一言で表すと？ 「クライアントオーナーシップ」です。 これは「自分がこのお客様の最終責任者だ」という当事者意識のこと。 営業担当とタッグを組みながらも、「私こそがこのお客様を一番知っている」というプライドを持って、 事業課題にまで踏み込んだ提案をしていく楽しさを、ぜひ知ってほしいです！ Q. どんな方と働きたいですか？ 一言でいえば「変化を楽しみ、自ら問いを立てられる人」。 業界経験は問いません。むしろ、現場の痛みに寄り添える”人間力”のある方をお待ちしています！ ー ✨未経験入社の先輩にインタビュー ー ［中途入社：1年目／26歳・女性］ Q. 入社のきっかけは？ もともとITの人材営業をしていましたが求職者であるエンジニアさん、営業先のIT企業様、 どちらに対してもあまり深く知ることのないまま「ただ数字を追うだけの仕事」に疑問を感じ始め、転職を決意。 「仕事はワクワク楽しく」というトーコンの企業理念に共感し業界知識も何もない状態で応募しました。 選考の面接を通じて、いい意味で「何か特別なコレ」というより「全てにおいてしっくり来た」という感覚で第一志望で入社を決意しました！ Q. 入社後のギャップはありますか？ 正直、働きやすさに衝撃を受けています！笑フレックスを採用しており 「この日は家族との予定が…」という時でも柔軟に勤務時間を選択できたり慣れてきたら、 しっかりと業務を可視化してアウトプットができていれば在宅勤務もOK。 なんでも自由にしていいよ！ってことではなくて、 しっかり社員さんがみんな熱量をもって 当たり前に業務と向き合っているから実現しているんですよね。シンプルにすごい。 社員の頑張りを評価してくれる制度も数えきれないくらいあり、 頑張っている人がちゃんと認められる、そんな会社です！ Q. どんな人がこの仕事に向いていると思いますか？ マメな人、ですかね。とか言って私は全然なんですが！笑 先輩のメールなど拝見すると、こんな細かいことまでフォローしてくれたら お客さんも安心して任せられるだろうなと本当に勉強になることが多いです。 沢山のお客様を担当するようになるとスケジュール管理が大変になってくることも。 社内システムが充実しているので しっかりと入力していれば問題ないのですが、はじめは苦戦するかもしれません。 私の課題でもあるので、一緒に成長していきましょう！笑

求めている人材 人柄重視の採用です！ 映像制作の経験や専門知識よりも、仕事への姿勢や人柄を重視しています。 映像制作に興味があり、未経験から新しい仕事に挑戦したい方を歓迎します！ ・映像制作やカメラ、動画編集に興味がある方 ・分からないことを素直に聞ける方 ・先輩や周囲のアドバイスを素直に受け入れられる方 ・人と気持ちよくコミュニケーションを取れる方 ・新しいことを覚えることに前向きな方 ・「まずはやってみよう！」という気持ちで仕事に取り組める方 映像制作の知識や技術は、入社してから覚えていけば大丈夫です。 実際に、映像業界未経験・異業種から入社したスタッフも活躍しています。 もちろん、映像制作・撮影・編集などの経験がある方は優遇します。

求めている人材 【必須条件】 ◎高卒以上 《以下のような方を歓迎！》 ★事務業務経験が1年以上ある方 ★自身のライフステージの変化に合わせながら長く働き続けたい方 ★一緒に働く仲間とのコミュニケーションを大切に働ける方 ★自ら学んで知識を吸収しようとできる方 ★第二新卒、初めての転職の方歓迎 一般事務の経験やPCスキルを活かし、多くの女性社員が活躍しています。 導入研修をはじめ配属先でのOJTなどサポート体制が充実！ 焦らず着実に成長できる環境ですので未経験の方でも是非ご応募ください。 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 ★未経験者歓迎！ ★年齢不問＆資格不問の募集です！ ★ブランクOKで久しぶりの仕事復帰にもピッタリ！ 仕事のスケジュールは全てあなたの自由だから、 子育て・介護と両立したい主婦・主夫さんや フリーターさんにも無理なく続けていただけます。 副業OK・WワークOKなので 本業のスキマ時間に働くこともできます。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 《こんな方にオススメ》 ・人に喜んでもらうことがやりがいになる方 ・お客様に寄り添った提案がしたい方 ・おしゃべりが好きな方 ・色々な人と関わることでパワーをもらえる方 ・副業で高収入を目指したい方 ・将来、独立や起業に興味がある方 ・家事や育児、介護と仕事を両立したい方 ・年齢を気にせず、定年後も長く働きたい方 《こんなスキルや資格が活かせます！》 ・宅建士の資格 ・英語などの言語スキル ・不動産業界に関する知識 ・営業スキル など 《異業種や異職種からの転職者も大歓迎！》 RE/MAXで働くスタッフの前職は… 教員、飲食店経営、法人営業、美容師、ドライバー、パン工場、ヨガインストラクター、一般事務、スーツ販売、派遣、建築系の現場スタッフなどなど様々！

求めている人材 【必須条件】 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 利用者様の送迎業務に対応できる方 土曜日の勤務が可能な方（月に数回の出勤あり／シフト制）

求める人材: ＜必須条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） ＜このような方を歓迎します＞ ✅介護未経験の方、無資格から挑戦したい方 ✅人の役に立つ仕事がしたい方 ✅利用者様一人ひとりに向き合いたい方 ✅新しいことを素直に学べる方 ✅介護職として成長したい方 ＜未経験でも安心してスタートできる環境＞ 入社後は自己負担なしで受けられる研修を 用意しており、仕事に慣れるまで先輩スタッフが 同行してサポートします！ メンター制度も整えているため、 分からないことや不安な点もすぐに相談できます。

求めている人材 【必須条件】 ✅ 下記を実務として経験している方 ・仕訳の基本を理解し、会計ソフトへの入力ができる ※弊社は勘定奉行を使用していますが、 他ソフトの経験でも問題ございません。 ・月締め作業の一連の流れを理解している ✅ 普通自動車免許（AT限定可） 【優遇条件】 ・日商簿記検定2級以上をお持ちの方 【歓迎条件】 ・経理や会計事務所での実務経験 ・予実管理の経験、スキル ・英語が得意な方(ビジネス英語の読み書き) └メールでのやり取りをお任せしたいです ※苦手な方に無理にお願いはしません！ 【こんな方にオススメ】 ・経理としてのキャリアアップしたい方 ・今の環境ではこれ以上スキルアップが 望めないと感じている方 ・成長企業で、ゆくゆくは経営層の近くで 管理部門を支えたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・Uターン/Iターン希望の方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・ブランク復帰で経理に戻りたい方

求めている人材 【こんな方と一緒に働きたいと考えています】 経験や実績だけではなく、お客様や仲間に誠実に向き合う姿勢も大切にしています。 ・不動産売買・仲介などの経験を活かしたい方 ・お客様⼀人ひとりに真摯に向き合える方 ・仲間を大切にし、協力しながら働ける方 ・自分の営業スタイルや強みを活かしたい方 ・頑張りや成果をしっかり評価されたい方 ・今よりさらに収入アップを目指したい方 ・営業としてさらに成⻑したい方 ・将来的に独立を目指している方 不動産売買営業、仲介、仕入れ、買取再販などの経験がある方は大歓迎です。 これまでの経験や実績、得意分野をぜひ面接でお聞かせください。 【代表取締役より】 私たちが何より大切にしているのは、「ホスピタリティ」の心です。 お客様はもちろん、共に働く仲間やお取引先様など、関わるすべての方を大切にし、⼀人ひとりと真剣に向き合うことを心掛けています。 私たちが目指しているのは、単なる「働く場所」ではなく、⼀人ひとりが安心して自分らしく輝き、成⻑できる場所。 社員それぞれの想いや意見を大切にし、挑戦したい気持ちを応援しながら、互いに支え合い、共に成⻑できる環境づくりに力を入れています。 「ここにいて良かった」「ここが自分の居場所だ」と感じてもらえるような、温かく居心地の良い会社であり続けたいと考えています。

求めている人材 ✅未経験OK ✅学歴・年齢不問 ✅フリーター歓迎 【必須条件】 ◇普通自動車免許取得後 3年以上経過している方 【歓迎条件】 ◇バス運転手の経験がある方 ◇その他各種ドライバー経験がある方 └大型トラック運転手 トレーラー、送迎ドライバー 引っ越し運転手 元タクシー運転手など ※※ 先輩にインタビュー！ ※※ 【「2リットルのペットボトル」が教えてくれたプロの道。 地域に寄り添い、営業所ナンバーワンを目指す！】 ◆2021年入社 Aさん（高卒で新卒入社） Q. バス運転士を目指したきっかけと、朝日自動車を選んだ理由は？ ✅「日々の生活に一番寄り添えると思えたのがバス運転士でした」 元々は電車の運転士を目指していましたが、進路を考える中で「人を運ぶ」仕事の中でもバスの方がお客様との距離が近く、地域に一番寄り添えることに魅力を感じるようになりました。 電車だと旅行など長距離の移動に使う場合も多いですが、バスなら自宅から病院、スーパーなど毎日の生活に密着しています。 その親しみやすさが決め手でした。 また、高校卒業後に直接運転士を目指す方が、現場で活躍するための「一番の近道」だと考えました。 就職活動では他社は一切受けず、「朝日自動車一択」！ 実家から一番近く、私自身も普段から利用していた地元のバス会社だったので、今度は自分が運転する側として地域に貢献したいという思いが強くありました。 Q. 「特例教習制度」での免許取得。当時の苦労はどう乗り越えましたか？ ✅「過密スケジュールを支えてくれたのは、同期と先輩の存在でした」 普通免許取得後1年が経過していれば、19歳から教習を受けられる「特例教習制度」を利用しました。 約1ヶ月間。平日の土日を除いてほぼ毎日、午前中は営業所で事務の仕事をして午後は営業所から車で30分ほど離れた場所にある教習所へ自身の車で移動。 教習所で2時間マンツーマンの訓練を受けるといったスケジュールでした。 会社から費用を出してもらっているプレッシャーや、時間の余裕のなさから精神的にも肉体的にも大変な時期でしたが、それを乗り越えられたのは周囲の支えがあったからです。 とくに同期のBさんには仕事の悩みや不安を聞いてもらいました。 的確なアドバイスがなくても「話を聞いてもらえるだけで気が楽になる」という同期ならではの安心感に、本当に救われました。 Q. 事務職の経験はドライバー業務に活きていますか？ ✅「お客様の視点を事前に学べたことが最大の強みです」 事務員時代には売上計算や定期券作成のミスなど、さまざまな失敗を経験しました。 そこから「仕事で一番時間を取られるのはやり直し作業であり、精度を高めることが何より重要」だと身をもって学びました。 また、事務所でお客様からのご意見や苦情を直接お受けした経験が、現在の運転に大きく活きています。 お客様は、ドライバーの言葉遣いや指差し確認などの所作を本当によく見ていらっしゃいます。 ドライバーになる前に「お客様の視点」を持てたことは、お客様から愛される乗務員になるための大きなアドバンテージになっています。 Q. 運転技術や接客で「こだわっていること」を教えてください。 ✅「車酔いをさせない運転技術と、徹底した乗客ファーストの気配り」 特例教習を終え「第三者の命を預かる仕事をするんだ」という強い自覚が芽生えました。 そこで、お客様を絶対に車酔いさせない運転を極めるため、プライベートで自家用車の後部座席に「2リットルのペットボトル」を立てて置き、それを倒さないようにアクセルやブレーキの操作をする自主トレーニングを繰り返しました。 当初はペットボトルを何度も倒していたが、倒しては起こす練習を繰り返した結果、今では全く倒さずに運転できるようになっています。 また、車内アナウンスにもこだわっています。 私にとって「上手い運転手」とは、運転技術だけでなく総合的な気配りができる人のことです。 駅前で少し英語のアナウンスを取り入れたり、初めてバスを利用する方に向けて他社線への乗り換え案内を自主的に行ったりしています。 お客様から降りる際に「丁寧な運転だったから全然酔わなかったよ」「アナウンスですぐにあなただと分かった」と言っていただけた時は、本当に嬉しいですね。 Q. 最後に、求職者へのメッセージをお願いします！ ✅「明確な目標を持てば必ず成長できる環境です」 特例教習は、普通免許を持っている人間がさらに上の技術を習得する「ステップアップ」の場です。 教習所では実戦に即したハイレベルな技術をマンツーマンで指導してもらえるため、免許を取得するためだけではなく、お客様からの信頼を得てバスを安全に運行させるためには必要不可欠な経験でした。 課題をクリアした時の喜びは次のモチベーションに繋がります。 厳しいプレッシャーもありますが、「なんとなく」ではなく明確な目標と強い意志を持っていれば必ず乗り越えられます。 休日は、営業所の乗務員仲間とご飯に行ったり、バッティングセンターで2時間ほど汗を流してリフレッシュしたりと、オンオフの切り替えもしっかりできる環境です。 やるからにはナンバーワンを目指したいという方、ぜひ一緒に朝日自動車で働きましょう！

求めている人材 ■ 必須条件 ・不動産または建設業界での実務経験 （営業・仕入れ・売買・賃貸・施工管理・不動産管理など、領域は問いません） ・大学卒業以上 ■ 歓迎条件 ・宅地建物取引士の資格 （必須ではありませんが、あれば尚可です） ・不動産売買／仕入れ／買取再販の実務経験 ・ハウスメーカー・工務店・ゼネコン等、建設業界での実務経験 ・融資・資金計画に関する知識 ・投資用不動産に関する知識 ■ この求人で想定している方 ・不動産・建設業界で結果を出してきたのに、評価も裁量も頭打ちだと感じている方 ・自分の得意を軸に、担当する範囲を行動量で広げていける方 ・現職の年収を踏まえて、条件を相談したい方 ■ 合わないかもしれない方 ・役割が明確に決まっていないと動けない方 ・リモート中心の働き方を前提にしている方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 【学歴】 ・大卒以上 ※選考で重視しているのは学歴ではなく「人間の芯」ですが、 論理的思考力のベースとして大卒以上を原則としています。

求めている人材 【応募条件】 以下のいずれかに当てはまる方（実務未経験・第二新卒大歓迎！） ・教員免許をお持ちの方（小・中・高・幼稚園いずれも可／取得見込可） ・社会福祉士、または精神保健福祉士の資格をお持ちの方 ・大学で「心理学」「教育学」「社会学」の学部・学科を卒業した方 ※指定科目を履修して卒業していれば、児童指導員任用資格の対象となります。 ・児童福祉施設で2年以上（中卒・高卒の場合は3年以上）の実務経験がある方 ・普通自動車免許（AT限定可） ※いずれも取得見込可 ＊既卒歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊ブランク歓迎 ＊主婦・主夫活躍中 ＊来春専門・短大・四大卒予定の新卒もOK ～このような方に～ ・現場（生活の場）に出て支援がしたい ・自然豊かな環境で自分らしく働きたい ・職員同士のチームワークや コミュニケーションも大切にしたい ・組織やチームを支えることに やりがいを感じる ・児童や子どもに特化した経験を積みたい ・さまざまな専門職が活躍する 環境でスキルアップしたい 【職員メッセージ】 保育士・エビハラより（入職4年目） ＼実家以外に帰れる場所ができた／ 職員寮があって、 みんな家族みたいに仲が良いんです。 仕事が終わって寮に戻ると 「おかえり！」って先輩や 同期が迎えてくれて、 一緒にご飯を食べたり、悩みを相談したり。 子どもたちとも本当に距離が近くて、 私が疲れた顔をしていると 「エビちゃん大丈夫？ 肩もんであげようか？」 なんて気遣ってくれることも（笑）。 教える立場ですが、実は子どもたちに 支えられていることも多いです。 そんなあたたかい関係がここにはあります。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼＼⭐学歴・経験など一切不問⭐／／ 【必須条件】 ✅要普通免許（AT限定可） ✅未経験者大歓迎！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★資格取得支援制度あり◎ 普通免許があればOK！ 会社負担で入社後に取得できるので ご安心ください。 ★直近入社した先輩社員も当社で フォークリフトと準中型免許を 取得しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【求める人物像】 ・自社商品に興味を持つことができる ・何事においても準備を大事にする人 ・お客様に配送の時に挨拶ができる ・スマートフォン操作に苦手意識のない人 ※普段からスマホを使っている方は問題ないです 《こんな方にお勧め！》 ・安定した経営基盤の会社で、 腰を据えて働きたい ・自分に合う仕事を探している ・早めに家に帰って、 家族との時間を大切にしたい ・休みがしっかり取れる職場で働きたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 フィットネス未経験、運動習慣のなかった方も多く活躍中です。 第二新卒や既卒の方も大歓迎！U・Iターン歓迎！ ・学歴不問 ・運動が好きな方、筋トレが好きな方歓迎 ・人と話すことが大好きな方 ・責任感を持って働ける方 ・お客様の立場に立ったホスピタリティ溢れる接客ができる方 ・ダンス・DJ・音楽が好きな方 ・ボクササイズに興味がある方 ＊無資格歓迎！ ＊有資格者歓迎！ ＊経験者歓迎！ ＊ブランク歓迎！ ＊フリーター歓迎！ ＊平均年齢28歳の職場 ＊中途社員比率4割以上！ ＊従業員の6割以上が女性スタッフ 現在インストラクターとして活動しているメンバーの9割は未経験からのスタート！20代、30代中心に活躍中！ バックグラウンドは多様で、ダンス経験者、ヨガ経験者やフィットネス経験者、音楽が好き、スポーツが好き、人前に出ることが好き、人と関わることが好きというメンバー以外にも営業職、アパレル販売、飲食店・カフェスタッフなど多種多様。 ◆「人を喜ばせること」が好きなあなたにピッタリ！ 「ありがとう」と言われるたびに感じるやりがい。 日々のレッスンを通じてお客様の笑顔が増えていくのを、目の前で実感できます。 さらに、自分自身のスキルアップも同時に叶います！ インストラクターとしての経験がなくても、あなたの「挑戦したい」という気持ちがあれば大丈夫です。 一歩を踏み出した先に、あなたの可能性が広がる場所があります。 「やってみたい」を、私たちと一緒に叶えてみませんか？

求めている人材 ＼いちばん大切なのは、ファッションが好きなこと／ メガネの知識や業界経験よりも、 服・靴・アクセサリーなど、 ファッションを楽しむことが好きな方を歓迎します。 ・人のコーディネートを見るのが好き ・「これ似合いそう」と考えるのが好き ・アパレルや雑貨の販売経験がある ・トレンドやブランドをチェックするのが好き ・自分らしい服装を楽しみながら働きたい そんな方にピッタリです。 販売経験者は特に歓迎・給与優遇あり。 メガネ業界が初めての方もOKです。 【 こんな方も是非！ 】 ■お客様に積極的にお声がけができる等 コミュニケーションを取るのが好きな方 ■年齢関係なく話好き ■人と接することが好きで、明るく対応できる方

資格 ＊業界未経験・職種未経験の方、大歓迎！ ＊学歴・資格は不問 ▼こんな方におすすめです □新しいことに挑戦したい方 □営業にチャレンジしたい方 □安定して長く働きたい方 □人と話すことが好きな方 □頑張りがしっかり返ってくる環境で働きたい方 ▼先輩社員の前職例 飲食店スタッフ、アパレル販売、美容師、トラック運転手、 製造スタッフ、自治体職員、教員、警察官、自衛隊、保育士など、 異業種から未経験スタートした社員が多数活躍中。 「面接で先輩がみんな良い人ばかりで入社を決めた」という声も多いです。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 ・初任者研修を終えている方 (資格ナシも相談可) 実際資格なしでも採用されてる方もいます◎ ・未経験者歓迎！ ・ブランク歓迎！ ・障がい福祉・介護業界経験者優遇！ ・介護福祉士資格保持者歓迎！

求めている人材 経験や年齢だけでなく、人柄・向上心・チームワークを大切にしています。 経験者の方はもちろん、訪問介護が初めての方や異業種からの転職も歓迎します！ 【こんな方を歓迎します】 ・介護福祉士、実務者研修、初任者研修などの資格をお持ちの方 ・訪問介護や障がい福祉の仕事に興味がある方 ・身体介護、重度訪問介護、移動支援など幅広い支援を経験したい方 ・利用者様一人ひとりと丁寧に関わりたい方 ・スタッフ同士の連携やチームワークを大切にできる方 ・日勤・夕方・夜間など、さまざまな時間帯の勤務に協力いただける方 ・支援記録や事業所運営のサポートにも前向きに取り組める方 ・将来的にサービス提供責任者や管理者などへのキャリアアップを目指したい方 【こんな想いをお持ちの方にぴったりです】 「利用者様に寄り添った支援がしたい」 「新しい環境で自分の経験を活かしたい」 「未経験から専門的な知識や技術を身につけたい」 「正社員として安定して長く働きたい」 「将来は事業所の中心メンバーとして活躍したい」 ケアステーションりあんでは、現場での支援を大切にしながら、スタッフ同士が協力し、共に成長できる職場を目指しています。 経験の有無だけで判断するのではなく、仕事に向き合う姿勢や、一緒に働く仲間を大切にできる方をお待ちしています。

資格 【 必須条件 】 ・未経験者歓迎 ・日本語での接客が可能な方 ・学歴不問、資格不問・無資格OK！、男女不問 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・接客販売、雑貨販売に携わっていた方も歓迎。婦人服販売、子供服販売などジャンルは不問。ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要）

求めている人材 【人柄重視の採用です！】 ⭐未経験ok‼ 【こんな方大歓迎！】 ✅ しっかりと挨拶ができる方 ✅ 人とのつながりを大切にできる人 ✅ 誠実に仕事に向き合える人 ✅ サービス業経験者 ✅ コミュニケーションが取れる方 →少し喋れるくらいで大丈夫◎ ✅ 未経験から手に職を付けたい方 ✅ チームで仕事を進めるのが好きな方 ✅ 安定企業で長く働きたい方 ✅ 素直に働ける方 ✅ 明るく清潔感のある対応ができる方

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・自身の稼働量に応じて高収入を目指したい方 ・日々の業務連絡や報告をしっかり行える方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・学歴不問、ブランクがある方歓迎 ・安定した荷物量がある環境で長く活躍したい方 最終学歴 学歴不問

資格 【 必須条件 】 ・未経験者歓迎 ・日本語での接客が可能な方 ・学歴不問、資格不問・無資格OK！、男女不問 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・接客販売、雑貨販売に携わっていた方も歓迎。婦人服販売、子供服販売などジャンルは不問。ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要）

応募資格 ・学歴・年齢不問 【未経験者歓迎】 └丁寧に指導いたします。 ・要普通自動車免許（AT限定可） 【資格取得応援します】 ・第二種電気工事士免許など ■こんな方歓迎 ―――――――――――――――――――― ・ブランクのある方 ・社会人デビューの方 ・業界未経験者 ・更にスキルを磨きたい方 ・長期で働きたい方 ・安定した収入を得たい方 ・一人親方を目指している方 ・独立を考えている方 ■施工メンバー構成 ―――――――――――――――――――― 20代から50代まで活躍中！どの世代の方でもすぐに馴染める環境です。 ・20代：2名 ・30代：3名 ・40代：4名 ・50代：1名 ■以下のような方も活躍しています！ ―――――――――――――――――――― ・ブランクのある方 ・第二新卒の方 【前職】 ・飲食店長 ・アパレル ・電気会社の事務 ■こんな仕事を探されている方にピッタリ！ ―――――――――――――――――――― ・電気工事のスキルを身につけ、磨きたい方 ・独立したい方

求める人材: 【求める人材】 ・無資格・未経験OK ・学歴不問（中卒・高卒歓迎） ・ブランク歓迎 ※経験者・有資格者は優遇 【歓迎】 ☆明るく元気で素直な方 ・土日祝勤務可能な方 ・介護福祉士の資格を取得している方 ・ヘルパーとして5年以上の勤務経験がある方 ・将来的にはマネジメントにも挑戦してみたい方 ・登録制ヘルパーとして働いていた経験がある方 ・通院介助や生活援助のご経験がある方 【こんな想いをお持ちの方、ぜひ一度お話しませんか？】 ☆ 未経験から、一生モノのスキルを身につけたい ☆ 家庭やプライベートと両立できる正社員の仕事を探している ☆ 人間関係の良い、風通しの良い職場で働きたい ☆ 頑張った分だけ、しっかり給与で評価されたい

応募資格 ◎塗装についての特別な知識や経験は一切不要 ◎他、特別なスキルも不要です！ 学歴不問／職種・社会人未経験歓迎／第二新卒・ブランクのある方もOK！ 【以下の経験がある方は大歓迎です！】 ・塗装工、外壁塗装、金属塗装、建築塗装や防水塗装などの塗装経験 ・建設やリフォーム、大工などのものづくりの経験がある方 【以下に1つでもあてはまる方はぜひご応募ください】 ＊絵を描いたり、色を塗るのが好き！ ＊DIYやものづくり、プラモデルや手芸など細かい作業が好き！ ＊AIなどに仕事を奪われつつある昨今、手に職をつけたいと考えている ＊自分でカスタマイズした自転車やバイクを持っている ＊アート、ペイント、美術、芸術といったワードに反応しちゃう ＊街で見かける格好いい自転車やバイクを見てうっとり… ＊好きな分野になると周りが見えず、ついつい時間を忘れて熱中しちゃう ＊未経験だけど塗装職人として新たなキャリアを築きたい

求めている人材 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） 自家用車もしくは普通二輪以上のバイク 訪問先へ移動のため ※利用者さんの送迎はありません 未経験大歓迎！ 30代・40代・50代の 幅広い年齢のスタッフが活躍中！

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK、年齢不問、ブランクOK マニュアルにとらわれず、利用者さんの特性やペースに合わせた柔軟な支援を目指しています。利用者さんの特性や個性を理解し、些細な変化にも気づいて細やかな配慮ができる方を求めています。

資格 ＊業界未経験・職種未経験の方、大歓迎！ ＊学歴・資格は不問 ▼こんな方におすすめです □新しいことに挑戦したい方 □営業にチャレンジしたい方 □安定して長く働きたい方 □人と話すことが好きな方 □頑張りがしっかり返ってくる環境で働きたい方 ▼先輩社員の前職例 飲食店スタッフ、アパレル販売、美容師、トラック運転手、 製造スタッフ、自治体職員、教員、警察官、自衛隊、保育士など、 異業種から未経験スタートした社員が多数活躍中。 「面接で先輩がみんな良い人ばかりで入社を決めた」という声も多いです。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

資格 【 必須条件 】 ・未経験者歓迎 ・日本語での接客が可能な方 ・学歴不問、資格不問・無資格OK！、男女不問 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・接客販売、雑貨販売に携わっていた方も歓迎。婦人服販売、子供服販売などジャンルは不問。ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要）

求めている人材 20代～40代のスタッフが中心で 働いてくれています 接客業が好きな方、鶏肉が好きな方大歓迎！ まかないも付きます◎

求めている人材 【49歳以下の募集】 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・未経験者・ブランクある方歓迎 ・正社員デビュー希望者歓迎 【こんな方にピッタリ】 ・細かい作業に集中するのが好き ・無理なくフルタイムで働きたい ・人と話すより作業に没頭するのが得意 ・異業種からチャレンジしたい ＼こんな方は是非アクセルへ／ ・ワークライフバランスが整った環境で、 プライベートを充実させて働きたい方 ・じっくり経験を積んで、 キャリアアップを目指したい方 ・色々な人との コミュニケーションを楽しめる方 ・モノづくりに興味関心がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■未経験歓迎！ ■学歴不問！ ■無資格OK！

求めている人材 ＜必須条件＞ ・複数の関係者が関与するプロジェクト管理の経験 ・大学卒業以上 ＜歓迎条件＞ ・宅地建物取引士の資格 （必須ではありませんが、あれば尚可です） ・1級/2級建築施工管理技士 ・インテリアコーディネーター ・買取再販やリノベーションの実務経験 ・リフォーム会社・工務店・ハウスメーカー等での経験 ＜この求人で想定している方＞ ・複数の関係者を動かすプロジェクト管理をしてきた方 ・かけたお金と成果を、数字で振り返ることが好きな方 ・建物や工事の知識を、これから身につけたい方 ＜合わないかもしれない方＞ ・決められた仕様通りに進めることだけを求める方 ・関係者との調整を負担に感じる方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 【学歴】 ・大卒以上 ※選考で重視しているのは学歴ではなく「人間の芯」ですが、 論理的思考力のベースとして大卒以上を原則としています。

必要資格・経験 【必須】 ■普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ■介護福祉士 ■社会福祉士 ■精神保健福祉士 ■サービス管理責任者 ＼職場環境／ ・30～40代が中心、10～20代も活躍！ ・男女とも在籍、アットホームで仲が良い職場 ・残業なしスタッフ9割以上、急なお休みも調整可 最終学歴 学歴不問！中卒・高卒・大卒問わず歓迎！

求めている人材 ―――――――――――――― ✅ 経験・IT知識は問いません ―――――――――――――― 営業経験や人材・IT業界経験以上に、 仕事への向き合い方を大切にしています。 ＜こんな方に合う環境です＞ ・年功序列ではなく、行動や成果を見てほしい ・早くから責任ある仕事を任されたい ・目標や数字から逃げずに向き合える ・分からないことを素直に伝え、自分から聞きに行ける ・指示を待つだけでなく、自分から動ける ・周囲とコミュニケーションを取りながら働ける ・うまくいかない時に「次はどうするか」を考えられる ・仕事への熱量が高い仲間と働きたい ・営業力だけでなく、マネジメント力も身につけたい ◎営業未経験歓迎 ◎IT業界未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ・大学卒業以上 ＜歓迎条件＞ ・不動産業界での実務経験 （賃貸仲介、賃貸管理、マンション管理等、職種は問いません） ・宅地建物取引士の資格 （必須ではありませんが、あれば尚可です） ・売買仲介の経験 ・投資用不動産に関する知識 ＜この求人で想定している方＞ ・個人のお客様に、高額な商品を提案してきた方 ・今の業界で頭打ちを感じ、不動産で人生を一段上げたい方 ・成果が出るまでの半年を、学ぶ期間として走りきれる方 ＜合わないかもしれない方＞ ・断られると次の行動が止まってしまう方 ・勉強の時間をとりたくない方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 【学歴】 ・大卒以上 ※選考で重視しているのは学歴ではなく「人間の芯」ですが、 論理的思考力のベースとして大卒以上を原則としています。

資格 【 必須条件 】 ・未経験者歓迎 ・日本語での接客が可能な方 ・学歴不問、資格不問・無資格OK！、男女不問 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・接客販売、雑貨販売に携わっていた方も歓迎。婦人服販売、子供服販売などジャンルは不問。ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要）

求めている人材 【学歴・経験不問】 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎ブランクOK ◎正社員デビュー歓迎 人柄・意欲を重視した採用です！ 「やってみたい」という気持ちがあれば大歓迎。 経験や資格よりも、前向きに仕事へ取り組める方をお待ちしています。 ⭐️こんな方にぴったり！⭐️ ✅コツコツ作業することが好きな方 ✅体を動かす仕事がしたい方 ✅手に職をつけて長く働きたい方 ✅安定した会社で腰を据えて働きたい方 ✅チームワークを大切にできる方 ✅経験を活かしてキャリアアップしたい方 ⭐️歓迎する資格⭐️（必須ではありません） ✅フォークリフト運転技能者 ✅小型移動式クレーン運転技能講習 ✅玉掛け技能講習 ※マイカー通勤・バイク通勤OK（無料駐車場完備）

求めている人材 ■資格がない方OK(資格取得費全額会社負担) ■年齢、性別、学歴不問 ■未経験者、主夫（夫）活躍中 ■第二新卒OK ■ブランクOK ■アルバイト、パートから正社員を目指しているから歓迎 ■異業種からの転職者も活躍中！ 【歓迎条件】 「資格」 ・ヘルパー2級 ・ヘルパー1級 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 経験者は経験を活かしていただけます。 今すぐ転職がしたい方、すぐに転職が難しい方など 採用時間の調整やご相談が可能です。 【未経験の方へ】 「介護って難しそう」「興味はあるけど経験がない私にできるのかな」 他にも疑問や不安を感じる方も多いかもしれませんが 面接でしっかりとお話させていただきますので 興味を持っていただいた方は是非ご応募ください。 【経験者の方へ】 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 「前職ではこんなところが合わなくて・・・」 その他にもお持ちの悩みや、こんな風に働いてみたいという思いを 是非聞かせてください！

求めている人材 経験不問／資格不問／男女不問 ※要普通免許 ※Excel、Wordの基本操作ができる方 ✅未経験者歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅正社員デビューも歓迎 ＜以下のような方歓迎！＞ ・営業に挑戦したいけどガツガツしたのは苦手 ・地元で安定して働きたい ・人間関係の良い職場で働きたい ・収入もある程度しっかり欲しい

求めている人材 ＜必須条件＞ ・不動産売買に関する実務経験3年以上 （仕入れ・買取再販・売買仲介など。宅建の有無は問いません） ・大学卒業以上 ＜歓迎条件＞ ・収益物件（一棟・区分・戸建）の仕入れ経験 ・仲介会社・金融機関とのネットワーク ・買取価格の査定、収支シミュレーション作成の経験 ・マネジメント経験 ・宅地建物取引士の資格（必須ではありません） ＜この求人で想定している方＞ ・不動産売買の実務を3年以上積み、仕入れの判断を自分で下したい方 ・資金や出口の制約がない場所で、目利きを試したい方 ・業者さんへの訪問数で、誰にも負けない自信がある方 ＜合わないかもしれない方＞ ・売買の実務経験が3年に満たない方 ・判断の根拠を数字で説明するのが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 【学歴】 ・大卒以上 ※選考で重視しているのは学歴ではなく「人間の芯」ですが、 論理的思考力のベースとして大卒以上を原則としています。

求めている人材 ＼ こんな方をお待ちしています✨ ／ ＊「アパレルの仕事は好きだけど、残業や休みがネックだった」という方 ＊子育てと両立しながら正社員として働きたい方 ＊お客様（ご家族やお子様）との温かいコミュニケーションを楽しみたい方 ＊オープニングのフラットな環境でお店づくりを楽しみたい方

求めている人材 ✅必須資格・スキル ＊高卒以上 ＊普通運転免許（AT限定可） ＊運転経験がある方 →ミニバン、ワンボックス（9人乗り）等歓迎 ⏩1つでも当てはまれば、ぜひご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □人の成長を隣でサポートすることに喜びを感じる方 □「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 □ 相手の気持ちを汲み取り丁寧なコミュニケーションができる方 □カフェや飲食店、アパレルなど、接客・販売経験をお持ちの方 ∟相手の状況を察するスキルや、分かりやすく説明するスキルが活かせます！ □時短パートから正社員としてお仕事復帰を考えている方 ＼＼こんな方も大歓迎です！／／ ＊福祉関係の仕事に興味がある ＊未経験スタート・主婦（夫)さん在籍！ ＊お世話好き・お話し好きな方 ＊福祉関係の資格をお持ちの方 ＊管理職、営業職経験をお持ちの方 ＊基本的なＰＣ操作ができる方 ＊Excel、Wordを使える方 ＊土日祝は休みの仕事を探している ＊平日のみでしっかり働きたい ＊ハローワークでお仕事をお探しの方

求めている人材 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） 自家用車もしくは普通二輪以上のバイク 訪問先へ移動のため ※利用者さんの送迎はありません 未経験大歓迎！ 30代・40代・50代の 幅広い年齢のスタッフが活躍中！

資格 ＊高卒以上の方 ＊未経験OK ＊経験・資格不問 ＊元販売職、飲食、保育、営業など… 異業種からの転職者が多数活躍中！ ▼こんな人にこそ試してほしい！ □子どもと関わる仕事に興味がある □人と話すのが好き □教育に興味がある □自分の人生も、まだ模索中 □社会人デビューしたい □「ちゃんと褒められる職場」で働きたい 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 ＼無資格・未経験歓迎✨／ ✨学歴不問・年齢不問 ✨業界・職種未経験大歓迎 ✨異業種からの転職もOK（中途入社50%以上！） ✨ブランクがある方も大歓迎！ ✨自転車に乗れる方（移動手段が電動自転車の為） ✨東京都狛江市・神奈川県川崎市多摩区、高津区、中原区などからの通勤者多数！ 〈歓迎資格〉 ※必須ではありません！ 仕事に必要な資格は資格取得支援制度を利用し 入社後に取得可能です◎（※規定あり） 介護福祉士/実務者研修/介護支援専門員（ケアマネジャー） 〈こんな方にピッタリ✨〉 ・挨拶や「報連相」などの基本を大切にできる方 ・予定外のことが起きても柔軟に対応できる方 ・プライベートの予定もしっかり立てたい方 ・ゼロから一生モノの資格を取りたい方 ・人を喜ばせることに幸せを感じる方 ・チームワークを大事にできる方 ・ハローワークでお仕事を探されている方 ＼こんなご経験がある方、大歓迎です！／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• スーパー店員、コック、警察官、カメラマン、 飲食店スタッフ、アパレル、美容師、コールセンター、 引越しスタッフ、工場勤務、郵便局員など 前職の業界や職歴は一切不問！ 先輩たちの前職も本当にバラバラです。 「未経験でもゼロからスキルアップしたい」 そんなあなたのリスタートを応援します✨ ■採用担当からのメッセージ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 先輩スタッフの7割以上が未経験からのスタート！ 「介護＝特別なスキルが必要」と思われがちですが、 私たちが求めているのは、誰かを想い、寄り添うことができる“あなたらしさ”です。 アートや音楽、運動などの趣味や、 SNS発信、広報、人事など、 あなたの「得意」も活かせる環境ですよ◎ 人柄重視の採用ですので、 まずは少しでも興味があればご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 応募条件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【必須】 ・法人営業経験3年以上 ・基本的なPCスキル （Excel・Word・PowerPoint） 広告・販促業界での経験は問いません。 学歴不問です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ こんな経験があれば活かせます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 以下は必須条件ではありません。 ・広告、SP業界での営業経験 ・無形商材の提案営業経験 ・印刷物、POP、販促什器などの制作経験 ・協力会社やクリエイターの進行管理経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ こんな方を歓迎します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・営業経験を活かして企画にも挑戦したい ・決まった商品を売るだけではなく 自分のアイデアを提案したい ・マーケティングに興味がある ・ものづくりやデザインに興味がある ・お客様の話を聞くことが得意 ・社内外のメンバーと協力して 仕事を進めることが好き ・裁量を持って仕事を進めたい 「広告業界は初めてだけど、 企画の仕事には興味がある」 そんな方も歓迎します。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・不動産売買に関する実務経験3年以上 （買取再販・仕入れ・売買仲介・販売など。宅建の有無は問いません） ・大学卒業以上 ＜歓迎条件＞ ・買取再販の実務経験（仕入れ・販売のいずれかでも可） ・リノベーション・バリューアップの企画経験 ・収益物件の収支分析、融資付けの経験 ・マネジメント経験 ・宅地建物取引士の資格（必須ではありません） ＜この求人で想定している方＞ ・不動産売買の実務を3年以上経験し、案件の全体を自分で動かしたい方 ・分業の中で、仕入れか販売の一部だけを担当してきた方 ・利益を設計し、行動量で取りにいくことに燃える方 ＜合わないかもしれない方＞ ・売買の実務経験が3年に満たない方 ・自分の行動量を数字で追われたくない方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 【学歴】 ・大卒以上 ※選考で重視しているのは学歴ではなく「人間の芯」ですが、 論理的思考力のベースとして大卒以上を原則としています。

求める人材: ▼ 必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・横浜市内に通勤できる方 ▼ 歓迎条件 ・訪問介護・居宅介護・生活支援員の実務経験 ・初任者研修・実務者研修などの資格 ・新しい現場にも柔軟に対応できる方 ▼ こんな方に来てほしい ・経験・資格をしっかり給与に反映してほしい方 ・1人の利用者さんと長く深く関わりたい方 ・「今の職場より条件を上げたい」と思っている方

求めている人材 ✅生活支援員、就労支援、福祉業界の経験がある方歓迎 ✅介護福祉士、社会福祉士などの資格をお持ちの方歓迎 ✅清掃、製造、軽作業の実務経験を活かしたい方 ✅教育、保育などの実務経験を活かしたい方 ✅他販売・接客経験者(円滑なコミュニケーションができる方)歓迎 ✅PCで簡単な入力や連絡対応ができる方 ✅記録や報告をきちんと行える方 ✅福祉の仕事に興味がある方 ✅人と丁寧に関わることができる方 ✅チームで協力して働ける方 ✅未経験・無資格OK！

求めている人材 ★経験・学歴は一切問いません★ 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） ⭐️未経験歓迎 ⭐️学歴不問 ⭐️職歴不問 ⭐️第二新卒歓迎 ⭐️フリーター歓迎 ⭐️ブランクOK 【前職は、みんな別の業界でした】 いま活躍している社員の前職は、 飲食店・配送・営業・工場など、 建設業とは全く違う仕事ばかり。 「未経験から手に職をつけたい」 「もっと安定して稼ぎたい」 「将来もなくならない技術を身につけたい」 そんな想いでARTISを選んでいます。 ＼こんな方は特に向いています！／ ⭐️しっかり稼ぎたい ⭐️手に職をつけたい ⭐️専門技術を身につけたい ⭐️将来もなくならない仕事がしたい ⭐️腰を据えて長く働きたい ⭐️無理なく働きたい ⭐️やりがいのある仕事がしたい 【経験者の方へ】 コア穿孔・穴あけ工事などの経験がある方は 月給40万〜60万円でお迎えします。 ＊経験・資格を考慮の上、査定いたします ＊年収700万円前後も目指せる水準です

求めている人材 下記の何れかの資格または経験をお持ちの方(必須) 保育士資格 幼稚園教諭免許 小中高各種教員免許 放課後児童支援員資格 社会福祉士 児童福祉施設にて実務経験が2年以上ある方 大学において、社会福祉学、心理学、教育学、社会学、芸術学もしくは体育学を専修する 学科を修了し卒業された方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため） 2027年4月～ 定年年齢が60歳から65歳に引き上げとなります。 1965年10月7日以降にお生まれの方は、現時点で定年65歳としての入社が可能です。）

求めている人材 【必須条件】 ・強度行動障害支援者養成研修の資格所持者 ※資格がない方は入社後に研修を受けていただきます。 ★資格支援制度あり！ 【歓迎】 ・人と関わる仕事が好きな方 ・未経験から福祉業界にチャレンジしたい ・あまりガッツリ介護はしたくない ・生活支援員・福祉経験者 ＜こんな経験・資格あれば活かせます＞ ・介護福祉士 ・生活支援員 ・ヘルパー ・障がい者施設勤務 ・養護施設 ・老人ホームなど ・福祉施設 ・障害福祉 ・支援スタッフ ・介護 ・正社員

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 ・宅地建物取引士（宅建士）をお持ちの方 →宅建資格があれば実務未経験でもOK！ 取得したばかりの方も歓迎します ✓宅建事務 ✓不動産事務 を探してる方は要チェック✨ 未経験者歓迎 経験不問 性別不問 学歴不問 ブランク不問 業界未経験者歓迎 初めての正社員という方も大歓迎 宅建士を活かしたい方大歓迎 30代・40代・50代の女性も多数活躍中！ 稼ぎながらもプライベートを充実させたい！ そのスタンスの人が多いから、 無駄な残業で帰りづらい雰囲気もありませんよ。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ―――――――――――――― ✅ 経験・IT知識は問いません ―――――――――――――― 営業経験やIT業界経験以上に、 仕事への向き合い方を大切にしています。 ＜こんな方に合う環境です＞ ・年功序列ではなく、行動や成果を見てほしい ・早くから責任ある仕事を任されたい ・目標や数字から逃げずに向き合える ・分からないことを素直に伝え、自分から聞きに行ける ・指示を待つだけでなく、自分から動ける ・周囲とコミュニケーションを取りながら働ける ・うまくいかない時に「次はどうするか」を考えられる ・仕事への熱量が高い仲間と働きたい ・営業力だけでなく、マネジメント力も身につけたい ◎営業未経験歓迎 ◎IT業界未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ■ 求める人物像 現場での指示出しや調整が得意で、品質と安全を大切にしながら工期や予算に合わせて柔軟に動ける方を歓迎します。これまでの現場経験を活かしてリーダーシップを発揮したい方、ブランクがあっても現場に戻って力を発揮したい方、長期プロジェクトで腰を据えて働きたい方にぴったりです。 ■ 必須スキル・経験 ・設備施工管理または現場監督の実務経験 ・工程管理、進捗管理の経験 ・図面や見積の確認・調整ができること ・関係者との折衝・調整経験 ■ 歓迎スキル・経験 ・大規模プロジェクトの監理経験 ・複数種の設備工事（電気・ガス・情報通信など）への携わり経験 ・安全管理や品質管理のリーダー経験 ・施工管理の資格（保有していれば尚可） ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に当てはまる方は是非エントリー下さい。

求めている人材 ■未経験歓迎 ■学歴不問／職歴不問 「今は何もできないけど、人の暮らしを支える仕事がしたい。」 「真面目にがんばって自分の人生を豊かにしたい」 そんな理由でも大丈夫です。 ＜30代～50代の方が中心＞ 作業員は現在14名。ここ数年、20代の若手も増えてきました。 現場には4～5名程のチームで向かいます。 少人数の会社だからこそ相談もしやすく、 会社の目指す「もう一つの家」が体現されています。 そんな雰囲気なので定着率も抜群！ 紹介で入る方ばかりで、 前職はトラックドライバー・ダンプ運転手・とび職人・葬儀屋、、、など色んな人がいて面白いですよ。 インフラ工事やライフライン工事・道路工事スタッフ・資材搬入などの経験も活かせると思います！ ★堀った土の上など、足場が不安定な場所でも作業をします。 足腰使って、長く健康に働けます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ▼ 必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・横浜市内に通勤できる方 ▼ 歓迎条件 ・コンビニ・飲食業界での接客・クレーム対応経験 ・深夜帯・繁忙時間帯での勤務経験 ⏩️ こんな方に来てほしい ・理不尽な状況でも、笑ってかわせる対応力がある方 ・対等な立場で人と向き合える方 ・「コマ」ではなく「名前」で扱われたいと感じている方

求めている人材 【こんな方を特に歓迎！】 ・小学校・中学校・高校での教員経験がある方 ・教員を退職し、もう一度子どもと関わる仕事がしたい方 ・教員免許を活かして社会復帰・仕事復帰を考えている方 ・学校とは違う環境で教育経験を活かしたい方 ・子ども一人ひとりに寄り添う仕事がしたい方 ・保育・教育・児童福祉の経験がある方 ＼教員経験のある方は大歓迎！／ 「教員を辞めてから何年も経っている」 「もう一度働きたいけれど、学校に戻るのは迷っている」 「子どもに勉強を教えることは好き」 そんな方もぜひご応募ください！ 20代・30代・40代・50代・60代のスタッフが活躍中です。 これまで培ってきた経験や知識を、子どもたちの成長のために活かしてみませんか？ 【下記経験/資格お持ちの方優遇！】 ・障害者施設又は児童福祉サービスで2年以上勤務 ・保育士又は教員免許（小・中・高いずれか） ・社会福祉士資格 ・言語聴覚士 ・児童発達支援管理責任者 ・小中レベルの勉強を教えられる 【このような方歓迎！】 ・子ども好き ・少数の子ども相手の仕事を探している ・教員経験あり ・ブランク復帰で教える仕事をお探しの方 ・福祉系のお仕事経験者 ・児童デイ経験者 【このような方活躍中！】 「せっかく取った教員免許を使ってみたい」 「教員は大変だけど子どもと関わる仕事がしたい」 「大勢の子どもを相手にする自信がない」 「教員復帰を迷っている」 「幼稚園児より少し大きな子どもと接する仕事もしてみたい」 「免許は持っているものの、使っていない」 せっかくの免許だから使ってみたい。という気持ちがあれば、ぜひご応募ください！ 一緒に働くスタッフにも、「免許を使える仕事を」という気持ちでスタートした方も！ 必要条件を満たしていればOK！ 経験年数やブランク期間は問いません！

求めている人材 【スキル＆学歴不問・未経験OK！】 ▼下記に1つでも当てはまる方にピッタリ！ ・スキルアップのために学びたい方 ・相手の立場に立って物ごとを考えられる方 ・誠実な対応ができる方 ・地元で長期＆安定して働きたい方 ★Iターン・Uターン歓迎 まずはお互いを知ることが大事だと考えています！ 未経験から入社半年で昇格したスタッフも★ あなたの努力や成果を正当に評価します！ 少しでも興味を持っていただけた方、お気軽にご応募ください！

求めている人材 経験者だけを求めているわけではありません。 私たちが一緒に働きたいのは、「洋服が好き」「人が好き」「成長したい」という気持ちを持った方です。 「販売経験がないから…」 「アパレルは初めてだから…」 そんな理由で、あなたの「好き」を諦めてほしくありません。 実際に、未経験からスタートし、今では多くのお客様から信頼され活躍しているスタッフもたくさんいます。 私たちは、経験や知識よりも「人柄」と「これから成長したい」という気持ちを大切にしています。 入社後は、先輩スタッフが一つひとつ丁寧にサポートし、商品知識や接客スキルを基礎から学べる研修制度も整えています。 分からないことは気軽に質問でき、挑戦したいことは背中を押してくれる。 そんな環境だからこそ、一歩ずつ自分らしく成長していくことができます。 私たちが大切にしていること ■ ファッションが好きな方 洋服やおしゃれが好きで、「好き」という気持ちを仕事にしたい方を歓迎します。 新しい商品やトレンドに触れながら、お客様へファッションの楽しさを伝えることを一緒に楽しみましょう。 ■ 人と接することが好きな方 私たちの仕事は、洋服を販売することだけではありません。 お客様との会話を通して、一人ひとりのライフスタイルや想いに寄り添い、その方にとって一番似合う一着をご提案する仕事です。 「ありがとう」「また来ます」「またあなたに接客してほしい」 そんな言葉にやりがいを感じられる方には、きっと楽しい仕事です。 ■ チームワークを大切にできる方 店舗は、一人でつくるものではありません。 忙しい時ほど声を掛け合い、困っている仲間がいれば自然と助け合う。 そんなチームワークを、私たちは何よりも大切にしています。 一人で成果を出すことよりも、仲間と協力しながら、お客様にとって最高のお店をつくっていきたいと考えています。 ■ 素直に学び、成長を楽しめる方 最初から完璧な人はいません。 分からないことを素直に質問し、アドバイスを前向きに受け止め、一歩ずつ成長していける方を歓迎します。 私たちは、「できる・できない」ではなく、「やってみよう」という前向きな気持ちを応援します。 ■ 自分らしさを大切にしたい方 BEAMSでは、一人ひとりの個性を大切にしています。 服装や髪型だけではなく、接客スタイルやアイデアにも、その人らしさがあります。 あなたらしい感性や魅力を活かしながら働ける環境です。 ■ 新しいことに挑戦したい方 接客・販売だけではなく、SNSでの情報発信やディスプレイづくり、店舗づくりなど、さまざまな仕事に挑戦できます。 新しいことにチャレンジしながら、自分の可能性を広げていきたい方を歓迎します。 最後に 私たちが目指しているのは、「洋服を売るスタッフ」を育てることではありません。 お客様に信頼され、仲間からも信頼され、人として成長し続けられるスタッフを育てることです。 経験は、入社してからいくらでも身につけることができます。 だからこそ、私たちが大切にしたいのは、「この仕事を楽しみたい」「誰かを笑顔にしたい」「昨日の自分より少し成長したい」という気持ちです。 もし、この文章を読んで少しでも「自分に合っているかもしれない」と感じていただけたら、ぜひ一度お話ししましょう。

求めている人材 ■未経験歓迎 ■学歴不問／職歴不問 「今は何もできないけど、人の暮らしを支える仕事がしたい。」 「真面目にがんばって自分の人生を豊かにしたい」 そんな理由でも大丈夫です。 ＜30代～50代の方が中心＞ 作業員は現在14名。ここ数年、20代の若手も増えてきました。 現場には4～5名程のチームで向かいます。 少人数の会社だからこそ相談もしやすく、 会社の目指す「もう一つの家」が体現されています。 そんな雰囲気なので定着率も抜群！ 紹介で入る方ばかりで、 前職はトラックドライバー・ダンプ運転手・とび職人・葬儀屋、、、など色んな人がいて面白いですよ。 インフラ工事やライフライン工事・道路工事スタッフ・資材搬入などの経験も活かせると思います！ ★堀った土の上など、足場が不安定な場所でも作業をします。 足腰使って、長く健康に働けます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ★未経験歓迎！アパレル業界デビューを応援♪ ◆学歴不問・特別な経験やスキルは必要なし！ ◆20代・30代が活躍中！ ◆アパレル・接客・販売経験のある方は大歓迎♪ ◆第二新卒・ブランクのある方も歓迎！ ◆U・Iターン歓迎！ 【具体的には】 業界・職種未経験の方も大歓迎！ 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中！ 経験やスキルよりも、人柄や意欲を大切にしています。 売上ノルマはないため、お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な接客ができます。 接客・販売はもちろん、SNSでのお店の魅力発信にも携われるお仕事です♪ ＜1つでも当てはまる方はぜひご応募ください！＞ ✨ ファッションやおしゃれが好きな方 ✨ 人と話すことや、人に喜んでもらうことが好きな方 ✨ お客様に似合うコーディネートを提案したい方 ✨ SNSでの情報発信やお店づくりに興味がある方 ✨ 仕事もプライベートも大切にしながら働きたい方 ✨ 未経験からアパレル業界にチャレンジしたい方 ✨ 将来的に店長・バイヤーなど、キャリアアップを目指したい方 「ファッションが好き」「人を笑顔にしたい」という気持ちがあれば大歓迎！ あなたらしさを活かしながら、お客様のおしゃれをサポートしていきませんか？ 年齢の条件と理由：あり（45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション）

資格 【 必須条件 】 ・未経験者歓迎 ・日本語での接客が可能な方 ・学歴不問、資格不問・無資格OK！、男女不問 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・人と話すことが好き、洋服が好きなどお仕事を一緒に楽しめる方 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・経験不問！業界・職種未経験者歓迎！実務未経験・社会人経験なしの方もぜひご応募ください ・既卒者・第二新卒OK！中途入社者も多数活躍している職場です ・フリーター歓迎＆社員デビュー応援！脱派遣・脱フリーターを目指す方にも最適です ・初アパレル、接客デビューの初心者さんにも最適 ・アルバイト・パート・派遣等ではなく、直接雇用の社員として働きたい方に最適です ・接客販売、雑貨販売に携わっていた方も歓迎。婦人服販売、子供服販売などジャンルは不問。ブランク歓迎！離職期間が長い方や履歴書に空白期間がある方もご相談ください ・ハローワークにて求職登録中の方もお気軽にご応募ください（紹介状不要）

求めている人材 ＜必須条件＞応募前にご確認ください ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ※資格をお持ちでない方は、今回の募集の対象外です （宅建不問・売買経験3年以上の方向けの募集もあります） ※業界経験は問いません。不動産の実務経験がある方は、経験に応じて優遇します。 ＜歓迎条件＞ ・不動産営業の実務経験（賃貸・売買・管理など領域は問いません） ・投資用不動産・収益物件の売買仲介経験 ・収益物件の収支分析、融資付けの経験 ＜この求人で想定している方＞ ・大阪で賃貸仲介をしてきた宅建士で、売買で本気の勝負をしたい方 ・厳しい質問をされるほど燃える方 ・休みは休み、平日は全力。メリハリで結果を出したい方 ＜合わないかもしれない方＞ ・すぐに成約を重ねたい方 ・数字の説明から逃げてきた方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 応募資格・必須要件 ・大卒以上（論理的思考力のベースとして原則としています） ・指示を待たず、自分で考えて動ける方

求めている人材 【必須条件】 ■介護職員初任者研修以上を修了している方 ■ 普通自動車免許（AT限定可） ■普通二輪以上のバイク（原付可） ※訪問先への移動のため ※利用者さんの送迎業務はありません 【こんな方を歓迎します】 - 収入を下げずにキャリアチェンジしたい - 職場の雰囲気や人間関係を重視したい - チームで協力しながら働きたい - ブランクがあっても、 もう一度人と向き合う仕事がしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 【✅必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ●何かしらの現場作業経験者 （大工､電気工事士､管工事、 現場作業員、土木作業員、 鳶・とび職、大工、解体工など） ●普通自動車免許(AT可) ………………………………………………… 【✅職場環境】 ￣￣￣￣￣￣￣ ●従業員15名 ●20代・30代活躍中 ●男性中心に女性も活躍中 【✅歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ●施工管理、現場管理、 内装工事未経験OK ●第二新卒歓迎 ●既卒歓迎 ●大学中退･高卒も歓迎 ●学歴不問 ●無資格もOK (普通免許があれば尚歓迎) 【✅こんな方にぜひ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●スキルを活かして高収入ゲット！ ⇒月給35万円～100万円！ 昇給・賞与あり！残業代別途支給！ 交通費も規定支給あり！ ●指示される側から指示する側へ キャリアアップしたい方 ⇒内装工事の現場作業、施工管理から始まり 将来的に設計関連の仕事をしたい方、 建築施工管理・土木施工管理資格を 取りたい方は応援します！ 教育制度・研修制度が整っているので ご安心ください！ ●長時間労働がネックで転職を検討 ⇒現場により夜勤もありますが、 基本は完全週休2日で実働8時間！ 土日休みはもちろん、希望休もokです！ ●厳しい人間関係に疲れました ⇒15名しかいないから 皆話しやすく年次問わず仲良し！ 相談事も気兼ねなくできます◎ もちろんサポート体制もバッチリ！

求めている人材 ・宅地建物取引士（宅建士）をお持ちの方 →宅建資格があれば実務未経験でもOK！ 宅建取得したばかりの方も歓迎します ✓宅建事務 ✓不動産事務 を探してる方は要チェック✨ 未経験者歓迎 経験不問 性別不問 学歴不問 ブランク不問 業界未経験者歓迎 初めての正社員という方も大歓迎 宅建士を活かしたい方大歓迎 30代・40代・50代の女性も多数活躍中！ 稼ぎながらもプライベートを充実させたい！ そのスタンスの人が多いから、 無駄な残業で帰りづらい雰囲気もありませんよ。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ✅平日フルタイム勤務が可能な方 ✅PC基本操作と電話対応に抵抗がない方 ✅電話でのご対応ができる方 【歓迎条件】 ◎人と話すことやサポートが好きな方 → ログインで困っているお客様から、 「助かった、ありがとう！」と直接 感謝されるやりがいがあります♪ ◎対話スキルを身につけたい方 → 丁寧にお話を聞いて解決へ導くため、 一生モノのコミュニケーション力が 自然と身につく環境です◎ ◎フリーターから安定就業を目指したい方 → 評価制度やキャリアUPの仕組みで 自分の頑張りがしっかり形になります！ ◎自分の時間も大切にしながら働きたい方 → 予定が立てやすい固定休みで オンオフメリハリをつけて活躍できます♪ オフィスワーク未経験・異業界からの 挑戦も大歓迎！ 「新しい自分になりたい」 そんな一歩を応援します◎

求めている人材 ✅必須資格・スキル ＊高卒以上 ＊普通運転免許（AT限定可） ＊運転経験がある方 →ミニバン、ワンボックス（9人乗り）等歓迎 ⏩1つでも当てはまれば、ぜひご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □人の成長を隣でサポートすることに喜びを感じる方 □「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 □ 相手の気持ちを汲み取り丁寧なコミュニケーションができる方 □カフェや飲食店、アパレルなど、接客・販売経験をお持ちの方 ∟相手の状況を察するスキルや、分かりやすく説明するスキルが活かせます！ ＼こんな方も大歓迎です／ ＊福祉関係の仕事に興味がある ＊未経験スタート活躍中！ ＊お世話好き・お話し好きな方 ＊福祉関係の資格をお持ちの方 ＊管理職、営業職経験をお持ちの方 ＊基本的なＰＣ操作ができる方 ＊Excel、Wordを使える方 ＊土日祝は休みの仕事を探している ＊平日のみでしっかり働きたい ＊ハローワークでお仕事をお探しの方

求めている人材 ⭐学歴・年齢不問 ⭐足場鳶として実務経験(年数・ブランク不問) ＜こんな方を歓迎します＞ ・一人親方として仕事をしている ・これまでの経験をもっと収入につなげたい ・仕事量や収入を安定させたい ・大型現場で経験を積みたい ・自分の技術をもっと評価してほしい ・将来的な独立を見据えて経験を積みたい ・職長としてさらにステップアップしたい これまで培ってきた技術・経験を評価したうえで、給与を決定します。 ブランクがある方も歓迎します。

求めている人材 男性のみの募集 ※法適用除外/利用者様が男性のため、同性介助 ＜フルタイムの場合＞ ●土日祝勤務可能な方 （日勤または夜勤） ●週1回以上が夜勤可能な方 ●お盆、正月、ＧＷなど勤務可能な方 を求めています。 ＜その他歓迎要件＞ ・第二新卒歓迎 ・学歴不問/未経験OK ＜無資格で応募できます＞ 福祉関係の資格は不要。 採用後、重度訪問介護従事者研修を受講し、 資格を取得してもらいます。 講義・実技と合わせて 2～3日で取得できます。 資格取得費用は当社が負担します。 ꙳✧˖°⌖꙳✧こんな人にぴったりです꙳✧˖°⌖꙳✧˖ ✦人の生活を支える仕事がしたい方 ✦成長を応援する仕事で 自分自身も成長したい方 ✦働きながら資格取得を目指したい方 ✦社会貢献度の高い仕事がしたい方 ✦福祉に興味がある方 ✦障がい分野の施設に就職・転職したい人 ✦介護関連の資格を持っていて、 異なる分野に転職したい人 ✦現在無資格で、国家資格が欲しい人 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （労働基準法／満18歳未満の深夜就労禁止） 例外事由1号・64歳以下（定年65歳のため）） 性別の条件と理由：男性限定（風紀上）