大手メーカー向け販促プロモーションの企画営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プロダクトブランディング、マーケティング戦略企画 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 営業経験を、次のキャリアへ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業経験を活かして、 「商品を売る営業」から 「売れる仕組みを考える営業」へ。 大手食品・製薬メーカーなどの クライアントに対し、 商品の販売促進や プロモーションを企画・提案する仕事です。 店頭POPや販促什器だけでなく、 Web・SNS・イベント・動画など、 幅広い手法を組み合わせて お客様の課題を解決します。 ＼ 広告・販促業界の経験は問いません ／ 今回の採用で活かしてほしいのは、 これまで培ってきた 法人営業の経験です。 販促・広告・マーケティングの知識は、 入社後に身につけていただけます。 「営業経験を活かして、 企画にも挑戦したい」 「決まった商品を売るだけではなく、 自分のアイデアを提案したい」 「マーケティングやクリエイティブにも 仕事の幅を広げたい」 そんな方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ この求人のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・大手メーカー案件が中心 ・既存顧客中心／個人ノルマなし ・広告／販促業界未経験OK ・企画から実施まで一貫して担当 ・フレックス勤務／実働7.5時間 ・週1回リモートワークOK ・年間休日121日／土日祝休み ・転勤なし／市ヶ谷駅徒歩5分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様からいただくのは、 「新商品の売上を伸ばしたい」 「店頭でもっと商品を 目立たせたい」 「ブランドの認知度を高めたい」 といったご相談です。 まずは、お客様へのヒアリングから。 商品の特徴やターゲット、 売場の状況、 抱えている課題などを整理します。 その上で、 ・店頭販促 ・Web ・SNS ・イベント ・動画 などから最適な手法を組み合わせ、 プロモーションを企画・提案します。 既製の商品を販売する営業ではありません。 お客様ごとに、 「どうすれば商品がもっと売れるか」 を考え、 オーダーメイドの企画をつくる 提案型営業です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 例えば、こんな仕事です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 食品メーカーから、 「新商品を店頭でもっと目立たせたい」 というご相談。 ▼ 商品の特徴やターゲット、 売場の状況をヒアリング ▼ POP・販促什器・ キャンペーンなどを企画 ▼ 社内デザイナーと デザインや見せ方を検討 ▼ 印刷会社・制作会社などと 制作やスケジュールを調整 ▼ 完成・納品 そしてプロモーション実施へ。 企画を提案して終わり、 という仕事ではありません。 自分のアイデアが、 実際の売場やプロモーションとして 形になるところまで携われます。 自分が企画した販促物を 街や店舗で目にすることも。 企画から実施まで 一貫して携われることが、 この仕事の面白さです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 主な業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・クライアントへのヒアリング、課題整理 ・販促企画、プロモーション施策の立案・提案 ・企画書、見積書、スケジュールの作成 ・社内デザイナー、制作スタッフとの打ち合わせ ・印刷会社、製作会社など協力会社との調整 ・制作物やプロジェクトの進行管理 ・納品、施策実施までの プロジェクトマネジメント 社内外のメンバーと協力しながら、 企画から制作、 そして実施まで、 プロジェクト全体に携わります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ こんなプロモーションを企画します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【店頭プロモーション】 ・販促什器 ・POP ・店頭ディスプレイ ・リーフレット ・売場演出 【販促・マーケティング施策】 ・キャンペーン企画 ・イベント企画、運営 ・Webサイト制作 ・SNS施策 ・インフルエンサー施策 ・動画制作 店頭だけ、 Webだけではありません。 クライアントの課題に合わせて、 リアルとデジタルを組み合わせた さまざまなプロモーションを 企画できます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 大手メーカーとの仕事が中心 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お客様は、 大手食品メーカー、 製薬メーカー、 ペットフードメーカー、 たばこメーカーなど、 誰もが知る ナショナルメーカーが中心です。 担当するのは、 長くお付き合いしている 既存クライアントが中心。 商談は訪問とオンラインが 半々程度です。 個人で数字だけを追いかける 営業スタイルではありません。 社内のデザイナーや制作スタッフなどと チームで協力しながら、 お客様の課題解決を目指します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 営業経験を活かして、 企画・マーケティングへ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事で活かしてほしいのは、 これまでの法人営業経験です。 お客様の話を聞く。 課題を整理する。 解決方法を考える。 そして、提案する。 これまで営業で培ってきた経験を そのまま活かすことができます。 さらに仕事を通じて、 ・販促、マーケティングの企画力 ・プレゼンテーション、提案力 ・クリエイティブディレクション ・プロジェクトマネジメント ・Web、SNS、イベントなど 幅広いプロモーション知識 を身につけることができます。 営業 × 企画 営業 × マーケティング 営業 × クリエイティブ 営業経験をベースに、 次のキャリアへ仕事の幅を 広げていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ さまざまな経験を持つメンバーが活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、 さまざまな業界・職種を経験してきた メンバーが活躍しています。 広告・販促業界での経験だけにとらわれず、 それぞれが前職で培った経験や強みを活かしながら、 新しい知識やスキルを身につけています。 【30歳・女性】 前職：酒類・食品・化粧品業界の提案営業 量販店などの既存取引先を中心に、 酒類の提案営業を経験。 食品・化粧品業界への 新規開拓にも携わっていました。 営業業務だけでなく、 社内プロジェクトにも参加し、 ・重点ブランド商品の販路開拓 ・社内マニュアルの作成 なども経験。 これまで営業で培ってきた ヒアリング力や提案力を活かしながら、 現在は販促・プロモーションへと 仕事の領域を広げています。 「営業経験を活かして、 企画やマーケティングにも挑戦したい」 そんな方にとって、 これまでの経験を次のキャリアにつなげられる環境です。 ―――――――――――――― 【24歳・女性】 前職：管理栄養士・医療事務 当社には営業職だけでなく、 さまざまなバックグラウンドを持つ メンバーが在籍しています。 この社員は、 「本当に自分がやりたいことは何だろう」 と改めて自身のキャリアを考え、 多くの人と出会い、 さまざまな人と関わる仕事がしたい。 仕事を通じて、 社会人としてのスキルを高めたい。 という想いから当社へ。 管理栄養士・医療事務という 異なる分野での経験を経て、 新しいキャリアに挑戦しています。 ―――――――――――――― 【27歳・男性】 前職：ドイツの飲食店スタッフ 大学卒業後にドイツへ渡り、 現地の飲食店に正社員として1年間勤務。 海外という環境で、 さまざまなお客様やスタッフと関わりながら 実務経験を積んできました。 当社では、 こうした異なる環境で培った経験を持つ メンバーも活躍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 今回の募集について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回募集する企画営業では、 法人営業経験3年以上 を応募条件としています。 一方で、 広告・販促業界での経験は問いません。 これまで法人営業で培ってきた、 ・お客様のニーズを聞き出す力 ・課題を整理する力 ・解決策を考える力 ・相手に合わせて提案する力 ・社内外のメンバーと調整する力 こうした経験を活かしていただけます。 入社後はOJTを通じて、 販促・マーケティング、 クリエイティブ、 プロジェクトマネジメントなどの 知識やスキルを身につけていきます。 営業経験を、 企画する力へ。 これまで培ってきた法人営業経験を活かして、 新しい領域へキャリアを広げたい方を 歓迎します。

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ 応募条件 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【必須】 ・法人営業経験3年以上 ・基本的なPCスキル （Excel・Word・PowerPoint） 広告・販促業界での経験は問いません。 学歴不問です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ こんな経験があれば活かせます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 以下は必須条件ではありません。 ・広告、SP業界での営業経験 ・無形商材の提案営業経験 ・印刷物、POP、販促什器などの制作経験 ・協力会社やクリエイターの進行管理経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ こんな方を歓迎します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・営業経験を活かして企画にも挑戦したい ・決まった商品を売るだけではなく 自分のアイデアを提案したい ・マーケティングに興味がある ・ものづくりやデザインに興味がある ・お客様の話を聞くことが得意 ・社内外のメンバーと協力して 仕事を進めることが好き ・裁量を持って仕事を進めたい 「広告業界は初めてだけど、 企画の仕事には興味がある」 そんな方も歓迎します。

月給27万4400円～35万5900円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万1500円 〜 25万6000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万1900円 〜 8万8900円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間 〜 40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万1000円 ■給与 給与はスキル・経験によって設定させて頂きます。 ご希望の年収等ございましたら面接時にご提示ください。 ■一律手当 ・通勤手当：定期代上限50,000円/月支給 ・家族手当：子供1人に対して10,000円 ・皆勤手当：なし ■その他手当 ・住宅手当：1か月あたり8,000円～13,000円 ■残業手当：有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：30～35時間/月 ■賞与：有 年2回 6月・12月 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中の給与以外の待遇は正社員と同等です。 【給与例】 給与例 ■年齢２８歳～３２歳 ・例２８歳：基本給201,500円・グレード手当61, 900円（固定残業代35ｈ相当）・住宅手当11,000円（単身）月額給与274,400円 賞与見込665,000円（年間） 想定年収3,957,800円 ・例３２歳：基本給256,000円・グレード手当88, 900円（固定残業代40ｈ相当）・住宅手当11,000円（単身）月額給与355,900円 賞与見込844,800円（年間） 想定年収5,115,600円 ※年齢及び経験により変更いたします。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり151時間30分 ■フレックス勤務 【所定労働時間】7時間30分（休憩60分）、残業平均月20h程度※提案の時期は増有 コアタイム：11:00～16:00 ※月の所定労働時間を達成していればOKです。（例：7.5h/日×20日＝150h/月） ■テレワーク勤務 週1回OK（業務に慣れてきたら実施可能）

休日休暇 年間121日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日付与（最高付与日数20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・給与改定年1回（10月） ・賞与年2回（6月・12月） 昨年実績3か月分 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（定期代上限50,000円/月） ・年1回の定期健康診断あり ・転勤なし ・外部研修利用制度→ALL DIFFERENT社の集合研修を受講頂けます ・資格取得支援制度→プロモーショナル・マーケター認証資格支援制度 ・財形貯蓄制度 ・定年退職制度有（60歳）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中の給与以外の待遇は正社員と同等です。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし