不動産専門職、交通費支給、600万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【必須】 ＊自分の仕事に責任を持って最後までひたむきに取り組める方 ＊他者の意見を真摯に受け入れることのできる方 ＊責任感の強い方 【歓迎】 ＊人材の育成に携わった経験がある方 ＊宅地建物取引士の資格をお持ちの方（資格手当有り） ＊成長意欲の高い方(幹部のポスト空いております) ＊普通自動車免許をお持ちの方 ＊何か1つの事に本気で打ち込んだ経験がある方 ＊学歴不問 ＊業界不問 ＊営業経験不問 ＊第二新卒歓迎 ＊未経験者歓迎 社員インタビュー ・先輩社員N 前職は工場勤務でした。FOUR ESTに入社して2か月目給与は250万越え、5か月目給与は1,000万越えと前職の年収の何倍もの金額を1か月の給料としていただける環境には驚きしかないです。 まだまだ先輩に助けてもらったり運が味方してくれての契約も多いため、自分の実力だけで契約をもっと勝ち取れるよう精進していきます！ ・K主任 前職は金プラの営業をしておりました。この業界に飛び込んで最初の3か月は契約は取れるものの中々利益が伸び悩んでましたが、上席のサポートや指導のもと数字への意識を高めていき入社半年目で月収800万を手にすることができました。 私の年収目標5,000万を達成するためにもこの勢いで頑張っていきます！

求める人材: ＼地権者様との交渉や信頼づくりが好きな方にぴったり／ こんな経験・強みが活かせます。 ◇法人営業の経験がある方 ◇提案型の営業が得意な方 ◇粘り強く交渉できる方 ◇人との信頼関係づくりが得意な方 ◆応募の条件 ・営業経験1年以上（用地交渉が初めてでも、ノウハウを伝授します） ・普通自動車免許（AT限定OK）

求める人材: ＼地権者様との交渉や信頼づくりが好きな方にぴったり／ こんな経験・強みが活かせます。 ◇法人営業の経験がある方 ◇提案型の営業が得意な方 ◇粘り強く交渉できる方 ◇人との信頼関係づくりが得意な方 ◆応募の条件 ・営業経験1年以上（用地交渉が初めてでも、ノウハウを伝授します） ・普通自動車免許（AT限定OK）

求めている人材 【必須】 ・マンション用地の仕入れ実務経験（3年以上） ・部下や後輩のマネジメント経験（人数・期間は問いません） ・直近まで用地仕入れ業務に従事されている方 ※学歴不問 【歓迎】 ・課長・チームリーダーとして仕入れ目標を管理した経験 ・新卒・若手の育成経験 ・宅地建物取引士（資格手当 月20,000円）

求めている人材 【必須条件】 以下いずれかの営業経験をお持ちの方 ■法人営業 ■広告営業 ■店舗や小売向けの営業 ※業界経験は一切不問です！ 【歓迎条件】 ■無形商材の営業経験 ■新規開拓営業の経験 ■企画立案・事業開発への興味関心 ■新規事業立ち上げの実務経験 【求める人物像】 ✅「決められたものを売る」フェーズから抜け出し 自ら事業をプロデュースしたい方 ✅自身の目標数値（KPI）に対し 前向きにPDCAを回しながら達成できる方 ✅圧倒的な行動量と知的な突破力で 困難な状況を打開できる方 ✅ベンチャー環境で会社の事業成長を 推進させることに興味がある方 ✅トップダウンの指示を待つのではなく 高い達成意欲で自ら思考し、行動を仕掛けていける方 【多様な人材が挑戦できる環境】 「働くことそのものをアソビに変える」 という考えのもと、 未経験からの育成にも力を入れています。 新規事業立ち上げや企画職に 挑戦したい方からのご応募を 心よりお待ちしております！

求めている人材 ＜資格・経験＞ ◆不動産業界での勤務経験をお持ちの方 ＜こんな方は大歓迎！＞ ◆用地仕入、または不動産管理の経験をお持ちの方歓迎 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方歓迎 ◆社内外の関係者と良好な関係を構築し仕事に取り組める方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆コツコツと業務に取り組める方 ◆少数精鋭の会社で存在感を発揮したい方 ＜ガツガツよりコツコツ、そんな方にピッタリ＞ 用地の情報収集は地道な作業ですが、真面目にコツコツと取り組んでいけばしっかり結果が後からついてくる仕事でもあります。努力を積み重ね、実直な姿勢で仕事に取り組める方や、腰を据えてムリなく長く働ける職場をお探しの方はぜひご応募ください。

求めている人材 〈20代後半〜30代活躍中✨️〉 【✅️必須条件】 ＊大卒以上の方 ＊CADの使用経験がある方（経験年数は不問） ＊不動産業界での設計、施工監理、企画開発のいずれかの経験がある方 【✅️歓迎条件】 ＊デベロッパーでの経験が無くても歓迎 ＊自分のアイデアを事業や商品として形にしたい方 ＊「図面を描くだけでなく、企画段階から携わりたい」という意欲のある方

求める人材: ＼地権者様との交渉や信頼づくりが好きな方にぴったり／ こんな経験・強みが活かせます。 ◇法人営業の経験がある方 ◇提案型の営業が得意な方 ◇粘り強く交渉できる方 ◇人との信頼関係づくりが得意な方 ◆応募の条件 ・営業経験1年以上（用地交渉が初めてでも、ノウハウを伝授します） ・普通自動車免許（AT限定OK）

求めている人材 ＼歓迎（あれば尚可）／ 「相場と法規から"いくらの価値か"を見抜く」それが査定の面白さです。 難あり物件を、あなたの目利きで"お宝"に変える仕事。 経験者はもちろん、これから学びたい方も歓迎します。 ・数字と法規で「最も高く売れる出口」を見極めることに、面白さを感じる方 ・不動産の仕入れ・査定・事業収支の経験がある方（即戦力歓迎） ・未経験でも、数字に強く、目利きを一から学びたい方 ・宅地建物取引士をお持ちの方（必須） ＼歓迎（あれば尚可）／ ・不動産デベロッパー・買取再販での、用地・物件の仕入れ・査定・事業収支の経験 ・一級・二級建築士、設計事務所・ゼネコンでの設計・ボリュームチェックの経験（査定に直結） ・行政協議・建築確認・開発許可など、関係法令・条例・要綱の実務経験 ・将来の独立・起業を見据えている方

求めている人材 ＜⏩必須スキル・経験＞ ✅不動産管理・施設管理実務経験3年以上 または、 プロパティマネジメント実務経験3年以上 ✅賃貸借契約や修繕対応経験 ✅PCスキル └Excelでの集計・分析 └Word、PowerPointでの資料作成 ✅基本的なビジネスマナー ✅関係各所との折衝経験 ＜⏩こんな経験・資格がある方は尚歓迎＞ ✱宅地建物取引士の有資格者 ✱ビル管理士、建築・設備の知識を持つ方 ✱不動産業界での実務経験者 └仲介・管理・PM会社など ✱不動産の収支管理、固定資産税・ 保険関連の実務経験者 ✱プロジェクトマネジメント経験者 └オフィス移転、改修工事など ✱法務・契約書レビューの経験者 ✱英語でのメール・会話対応力のある方 ＜⏩こんな方を求めています＞ ✱コミュニケーション能力が高い方 ✱関係者調整を円滑に行える方 ✱数値管理や改善提案に積極的な方 ✱緊急対応に柔軟かつ冷静に対応できる方 ✱自発的に業務改善やプロジェクトを 推進できる方 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ●経験者歓迎／有資格者歓迎 ●第二新卒歓迎 ●長期歓迎 ●U・Iターン歓迎 ●資格不問 ●ブランクOK ●20代・30代・40代活躍中 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ 今回募集するお仕事では、 【賃貸管理】【プロパティマネジメント】 【不動産事務】【総務】【経理】 【一般事務】【営業事務】【医療事務】等の 実務経験を活かして働けます！

求めている人材 ＼＼ 経験者・即戦力募集!! ／／ 【必須条件】 ■不動産売買の実務経験5年以上 ■自社仕入れから商品企画・販売・決済まで担当した実績 ■宅地建物取引士資格 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■市場調査と収支計画をもとに、仕入れ・販売の判断を提案できる方 ■数値に基づく目標・実績・案件進捗の管理ができる方 ■今後、社員育成や事業全体の収益管理に取り組む意欲がある方 【歓迎する経験・資格】 ■管理職、チームリーダー経験（2年以上歓迎） ■中古住宅の買取再販、リフォーム企画 ■分譲用地仕入れ、宅地開発、新築建売事業 ■収益物件、店舗・倉庫など事業用不動産の取引 ■金融機関、士業、設計・建築会社との調整 ■店舗立ち上げ、営業組織の構築、新規事業の推進 ■FP、建築士などの関連資格 【こんな想いをお持ちの方へ】 ✅売買実務の経験を、仕入れや商品企画の提案にも活かしたい ✅現場の意見を経営に届け、事業の改善に取り組みたい ✅後輩の育成やチームづくりに関わりたい ✅将来は事業部や店舗の責任者を目指したい 管理職経験の有無だけでなく これまでの売買実績と、今後挑戦したいことを お聞かせください。

求めている人材 ＼ 不動産業界経験者採用 ／ 売買仲介、賃貸仲介、不動産管理、 投資用不動産、用地仕入れなど、 不動産業界での実務経験を お持ちの方を募集します。 これまでに培った物件を見る力や、 お客様・取引先との関係構築力、 交渉経験を活かしながら、 分譲住宅の用地仕入れや 住宅企画に関われる仕事です。 《 必須条件 》 ◆不動産業界での実務経験をお持ちの方 ※売買仲介、賃貸仲介、不動産管理、 投資用不動産、用地仕入れなど ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ※文字入力やメール対応などができる方 《 歓迎条件 》 ◆戸建用地仕入れの経験をお持ちの方 ◆住宅関連の営業経験をお持ちの方 ※住宅営業、リフォーム営業、 住宅メンテナンスなど ◆金融業界での経験をお持ちの方 ※銀行、信託、証券会社など ◆建築・施工関連の経験をお持ちの方 ※工務店、建築設計会社、施工職など ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 《 こんな方におすすめです 》 ・不動産業界での経験を次のステージで活かしたい方 ・売買仲介や賃貸仲介で培った知識を活かしたい方 ・用地仕入れや分譲住宅企画に関わりたい方 ・関係構築力や交渉力を活かして働きたい方 ・成果に応じて収入アップを目指したい方 ・大手グループの安定基盤で長く活躍したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須条件】 * 賃貸管理の実務経験3年以上 * 宅地建物取引士の資格 * オーナー対応を含む管理実務経験 * 基本的なPC操作ができる方 * 新ツールやAI活用に抵抗がない方 * 方針を理解し自ら行動できる方 * メンバー指導や指導意欲がある方 【歓迎条件】 * 賃貸営業や仲介の経験者 * 営業経験を活かした管理職志望 * 管理部門でのリーダー経験 * 100戸以上の賃貸管理経験 * オーナーへの収支報告・精算経験 * 修繕・清掃・BM会社等の管理経験 * 空室対策・リーシング業務の経験 * 新規オーナー獲得・営業経験 * 業務フローやマニュアル改善経験 * DX・業務効率化に取り組んだ経験 * SNS等を活用した情報発信経験 * 賃貸管理事業の立ち上げ経験

求める人材: ✅ 必須条件 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ✅ 歓迎条件 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方（資格手当あり） ・不動産売買、賃貸仲介の経験者（年数不問） ・営業、接客、販売など、人と関わる仕事の経験 ✅ 求める人物像 ・成果が正当に評価される環境で、高収入を目指したい方 ・チームワークを大切にし、前向きに仕事に取り組める方 ・未経験から不動産のプロを目指したいという意欲のある方

求めている人材 ◎不動産業界の経験者採用 ◎既卒歓迎 ◎第二新卒歓迎 《 必須条件 》 ◆不動産業界での実務経験をお持ちの方 ※売買仲介、賃貸仲介、 投資用不動産、不動産管理、 用地仕入れなど ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 《 歓迎条件 》 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆戸建用地仕入れの経験をお持ちの方 ◆土地・物件情報の収集や 事業性の検討経験をお持ちの方 ◆不動産会社や仲介会社との 関係構築経験をお持ちの方 ◆価格交渉・条件交渉などの 折衝経験をお持ちの方 売買仲介・賃貸仲介・ 投資用不動産・不動産管理など、 不動産業界での実務経験を お持ちの方を募集します。 これまで培ったエリア知識や 物件を見る力、交渉力、 関係構築力を活かして、 土地仕入れに携われる仕事です。 「仲介経験を仕入れに活かしたい」 「不動産営業として仕事の幅を広げたい」 「成果が収入に反映される環境で働きたい」 そんな方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: ＼営業を極めたい方大歓迎！／ 【必須要件】 ・業界問わず営業経験された方(※1年以上) ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ・不動産業界で営業経験がある方 （用地仕入れ営業、売買仲介営業など） ・金融商材に関する何かしらの営業経験(BtoB) 【こんな方にオススメ】 ・ハウスアドバイザーの経験がある方 ・不動産売買仲介営業の経験がある方 ・新規開拓営業を経験がある方 ・不動産賃貸営業の経験を活かしたい方 ・土地勘という大きな武器を活かして早期活躍したい方 ・実力主義の環境でキャリアアップを目指す方 ・ワークライフバランスを大切にしている方 ・不動産売買事業に興味がある方 ・安定企業で働きたい方

求める人材: ＼営業を極めたい方大歓迎！／ 【必須要件】 ・業界問わず営業経験された方（※1年以上） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ・不動産業界で営業経験がある方 （用地仕入れ営業、売買仲介営業など） ・金融商材に関する何かしらの営業経験（BtoB） 【こんな方にオススメ】 ・ハウスアドバイザーの経験がある方 ・不動産売買仲介営業の経験がある方 ・新規開拓営業を経験がある方 ・不動産賃貸営業の経験を活かしたい方 ・土地勘という大きな武器を活かして早期活躍したい方 ・実力主義の環境でキャリアアップを目指す方 ・ワークライフバランスを大切にしている方 ・不動産売買事業に興味がある方 ・安定企業で働きたい方 ・他エリアで働いているけど、地元に戻りたいと思っている方

求めている人材 ＼ 幹部候補者特別採用 ／ 宅地造成、用地仕入れ、マネジメントの すべての経験を5年以上お持ちの方を募集します。 これまでの実務経験を活かし、 分譲住宅事業の仕入れ・造成・企画領域を リードしていただくポジションです。 プレイヤーとして成果を出すだけでなく、 メンバー育成や案件管理、 仕入れ戦略の推進にも関わりたい方を歓迎します。 《 必須条件 》 ◆宅地造成に関する実務経験5年以上 ◆用地仕入れの実務経験5年以上 ※分譲住宅用地、戸建用地など ◆マネジメント経験5年以上 ※チーム管理、部下育成、案件進捗管理など ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 《 歓迎条件 》 ◆戸建分譲住宅事業での用地仕入れ経験 ◆造成計画や開発許認可に関する知見 ◆複数案件を同時に管理・推進した経験 ◆仕入れ戦略や事業計画の策定に関わった経験 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆不動産会社、ハウスメーカー、デベロッパーでの管理職経験 《 こんな方におすすめです 》 ・用地仕入れ、宅地造成、マネジメント経験を総合的に活かしたい方 ・分譲住宅事業の中核人材として事業拡大を担いたい方 ・現場感を持ちながら、組織や戦略にも関わりたい方 ・メンバー育成やチーム成果の最大化にやりがいを感じる方 ・大手グループの安定基盤のもとで、裁量ある仕事に挑戦したい方 ・経験や実績に見合った待遇でキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: （必須条件) 普通自動車運転免許(AT限定可) 建築・リフォーム工事の施工管理(現場監督)の実務経験がある方。 <PERSON> リフォーム工事における施工管理の経験をお持ちの方 建築関連の専門知識を有する方 コミュニケーション能力が高く、チームでの協力を大切にできる方 《必要な資格・スキル》 * 基本的なPCスキル（Word, Excelなど）がある方 * 年齢条件と理由として、65歳定年のため年齢制限として65歳未満の方(制限事由：例外事由1号) * 普通自動車免許は必須とします(AT限定化) 《求める人物像》 * 複数の職人さんや業者さんとテンポよく明るいコミュニーケーションが取れる方 * 移動や現場確認が多くあるため、体力やフットワークに自身のある方 * 30代、40代、50代前半が主戦力として第一線で活躍している会社で働きたい方

資格 ・大卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・ホテル開発もしくは運営業務3年以上の実務経験 ・契約書類もしくは関連資料作成経験 ・日帰り～数週間程度の出張および現地対応が可能な方 ・Microsoft Word, Excel, PowerPointを使いこなせる方

求めている人材 【必須条件】 ■宅地建物取引士 ■不動産営業の実務経験 ■マネジメント経験（3年以上） ■普通自動車免許（AT限定可） ■メンバーの育成・業務管理など、チームをまとめた経験がある方 【歓迎する経験・スキル】 □不動産会社・住宅会社での所長経験 □店長・マネージャー・課長などの管理職経験 □用地仕入れの実務経験 □営業組織の立ち上げ・体制構築の経験 【こんな方にピッタリ！】 ◎不動産営業＆マネジメント経験を活かしたい方 ◎メンバーの育成やチームづくりにやりがいを感じる方 ◎個人だけでなく、組織全体の成果を追求したい方 ◎営業戦略の立案や業務改善にも取り組める方 ◎現場の状況を把握し、的確な判断や指示ができる方 ◎事業部の成長に主体的に関わりたい方 === これまで培ってきた不動産営業の経験と マネジメントスキルを活かし、 個人の成果だけでなく、 チーム全体の成長を支えていくポジションです。 あなたの経験とリーダーシップを、 マツワホームのこれからを支える力にしていってください！

求めている人材 ⏩【必須資格】 ❏ 宅地建物取引士 ⏩【必須経験・スキル】 ❏ 不動産売買仲介営業実務 ❏ 契約関係書類作成業務 ❏ 重要事項説明業務 ❏ 営業との円滑なコミュニケーションスキル ⏩【歓迎条件】 ❏ 実務経験3年以上 ※5年以上ある方は尚歓迎 ＼✅こんな方を求めています／ ❏ 営業ノルマのプレッシャーから離れ、 専門性を活かして働きたい ❏ 営業経験と宅建資格を活かして 無理なく安定した収入につなげたい ❏ 正当に評価されながら成長したい ❏ 腰を据えて長く働きたい ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆ ┄ ⋆ ✩ ⋆

求めている人材 ＼ 幹部候補者特別採用 ／ 宅地造成、用地仕入れ、マネジメントの すべての経験を5年以上お持ちの方を募集します。 これまでの実務経験を活かし、 分譲住宅事業の仕入れ・造成・企画領域を リードしていただくポジションです。 プレイヤーとして成果を出すだけでなく、 メンバー育成や案件管理、 仕入れ戦略の推進にも関わりたい方を歓迎します。 《 必須条件 》 ◆宅地造成に関する実務経験5年以上 ◆用地仕入れの実務経験5年以上 ※分譲住宅用地、戸建用地など ◆マネジメント経験5年以上 ※チーム管理、部下育成、案件進捗管理など ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 《 歓迎条件 》 ◆戸建分譲住宅事業での用地仕入れ経験 ◆造成計画や開発許認可に関する知見 ◆複数案件を同時に管理・推進した経験 ◆仕入れ戦略や事業計画の策定に関わった経験 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆不動産会社、ハウスメーカー、デベロッパーでの管理職経験 《 こんな方におすすめです 》 ・用地仕入れ、宅地造成、マネジメント経験を総合的に活かしたい方 ・分譲住宅事業の中核人材として事業拡大を担いたい方 ・現場感を持ちながら、組織や戦略にも関わりたい方 ・メンバー育成やチーム成果の最大化にやりがいを感じる方 ・大手グループの安定基盤のもとで、裁量ある仕事に挑戦したい方 ・経験や実績に見合った待遇でキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須条件】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・戸建、アパート、マンションなどの 用地仕入れ経験をお持ちの方 ・不動産仕入れに伴う 独自のコネクションをお持ちの方 【歓迎条件】 ・東京23区内の用地、物件仕入れにおける コネクションが豊富な方 ・多種多様なエリア、規模の 用地仕入れ経験をお持ちの方 ・事業部、メンバーマネジメント経験をお持ちの方 ・自社開発案件に関わりたい方 ・仕入れから企画、開発まで 事業全体に近い立場で働きたい方 ・成長企業で裁量を持って働きたい方 【こんな方におすすめ】 ・用地仕入れ経験を高く評価されたい方 ・宅建資格を活かして収入アップを目指したい方 ・東京23区内の仕入れネットワークを活かしたい方 ・デベロッパー側で企画開発に関わりたい方 ・将来的に幹部候補として組織づくりにも関わりたい方 ※学歴不問。

求める人材: 【必須スキル】 ・不動産売買営業の実務経験のある方(未経験も応募可能) ・宅地建物取引士資格保有(未取得の場合も応募可能) 【歓迎スキル】 ・明るく対応ができる ・人と話すことが好き ・不動産のことが好き

求める人材: 愚直、自分で考えて動けることと、素直に学べること。 それさえあれば、業界知識は入社後に十分身につけられます。 特に、20代前半〜30代前半で「もっとでかい仕事がしたい」「今の環境に物足りなさを感じている」という方、ぜひ話を聞きに来てください。 【必須条件】 * 普通自動車免許 * PC基本操作ができる方（ブラインドタイピング、簡単な資料作成、等） 【歓迎条件】 * 営業経験者（業種不問） * 太陽光業界経験者 * 不動産・土地仕入れ経験者 【こんな方には向いていません、正直に書きます】 * 楽に稼ぎたい方 営業ノルマの設定はありませんが、裏を返せば「自分次第」ということ。頑張らなければ稼げない、シンプルにそういう仕事です。 * 言われたことだけやっていたい方 この仕事は、かなりの裁量が与えられます。自分で考え、自分で動く必要がある分、自分の判断と行動が成果に直結します。 * 短期間で成果が出ないと続けられない方 地主さんとの信頼関係の構築から始まり、許認可・施工・売却まで、一つのプロジェクトには時間がかかります。じっくり丁寧に積み上げた先に、高クオリティの案件が完成する。そういう仕事です。

求めている人材 【必須条件】 ・宅地建物取引士 【歓迎条件】 ・Uターン・Iターン・Jターン歓迎 ・経験、学歴、資格・免許など不問 ・20代・30代・40代多数活躍中！ ・PC基本操作ができる方 →簡易関数（SUM関数、AVERAGE関数） →関数（IF関数,COUNT関数,VLOOKUP関数）使用できると尚良い ・周囲と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・積極的に業務に取り組める方 ・責任感を持ってお仕事できる方 ・何らかの事務経験のある方 ・業務でMicrosoftOfficeの使用経験がある方 ・わからないことを積極的に質問できる方 - - - - - - - - - - - - - ≪下記、経験をお持ちの方の転職も多いです！≫ 一般事務、受付事務、経理事務、人事、労務、 事務、総務、給与計算、勤怠管理、 、データ入力、書類作成、バックオフィス業務 コールセンター、発注業務、営業事務 などの事務職経験をお持ちの方 ❒上記経験をお持ちの方は 即戦力として活躍できます！ ＼こんな方にピッタリ！／ ⭐ワークライフバランス充実させたい ⭐残業少なめで働きたい ⭐産休・育休取得できる環境で働きたい ⭐女性活躍中の環境で働きたい ⭐長く働ける環境がいい ⭐サポート体制バッチリな環境が良い

求めている人材 【必須条件】 ・なし 【歓迎条件】 ・Uターン・Iターン・Jターン歓迎 ・経験、学歴、資格・免許など不問 ・20代・30代・40代多数活躍中！ ・PC基本操作ができる方 →簡易関数（SUM関数、AVERAGE関数） →関数（IF関数,COUNT関数,VLOOKUP関数）使用できると尚良い ・周囲と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・積極的に業務に取り組める方 ・責任感を持ってお仕事できる方 ・何らかの事務経験のある方 ・業務でMicrosoftOfficeの使用経験がある方 ・わからないことを積極的に質問できる方 - - - - - - - - - - - - - ≪下記、経験をお持ちの方の転職も多いです！≫ 一般事務、受付事務、経理事務、人事、労務、 事務、総務、給与計算、勤怠管理、 、データ入力、書類作成、バックオフィス業務 コールセンター、発注業務、営業事務 などの事務職経験をお持ちの方 ❒上記経験をお持ちの方は 即戦力として活躍できます！ ＼こんな方にピッタリ！／ ⭐ワークライフバランス充実させたい ⭐残業少なめで働きたい ⭐産休・育休取得できる環境で働きたい ⭐女性活躍中の環境で働きたい ⭐長く働ける環境がいい ⭐サポート体制バッチリな環境が良い

求めている人材 ＜必須条件＞ ■不動産の仕入れから販売までの 一連業務の経験 ■東京の不動産市場に関する知識 ＜歓迎条件＞ ■課長、部長職 経験の方 ■仕入れネットワークの構築経験 ■物件アレンジ・利益設計の経験 ■ファイナンス（不動産担保融資）業務の経験 ■Web集客の企画・運用経験 ■マニュアル作成の経験 ■メンバー育成の経験 ＜こんな方、大歓迎＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・ゼロから組織を作り上げることに 面白みを感じる方 ・裁量を持って自分で判断し、 行動できる方 ・現在の職場で自由度が利かず、 もっと裁量を持って働きたい方 ・課長から部長クラスの経験を お持ちの方

資格 ◆課長～課長補佐 ＜いずれか必須＞ ・不動産売買仲介、建設会社での民間建築営業経験 ・設計事務所での開発申請業務 ・不動産開発経験 （いずれか目安5年以上） ◆主事（主任） ＜いずれか必須＞ ・不動産売買仲介、建設会社での民間建築営業経験 ・設計事務所での開発申請業務 ・不動産開発経験 （いずれか目安2年以上）

求めている人材 【必須条件】 不動産用地仕入営業のご経験 【歓迎資格】 宅地建物取引士や建築士の有資格者

求めている人材 ◎経験者採用 《 必須条件 》 ◆収益不動産の経験5年以上 ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 《 歓迎条件 》 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆戸建用地仕入れの経験をお持ちの方 ◆土地・物件情報の収集や 事業性の検討経験をお持ちの方 ◆不動産会社や仲介会社との 関係構築経験をお持ちの方 ◆価格交渉・条件交渉などの 折衝経験をお持ちの方 売買仲介・賃貸仲介・ 投資用不動産・不動産管理など、 不動産業界での実務経験を お持ちの方を募集します。 これまで培ったエリア知識や 物件を見る力、交渉力、 関係構築力を活かして、 土地仕入れに携われる仕事です。 「仲介経験を仕入れに活かしたい」 「不動産営業として仕事の幅を広げたい」 「成果が収入に反映される環境で働きたい」 そんな方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼こんな方、大歓迎／ 「一件の見落としが、大きな損失に直結する」 だからこそ、書面の正確さで会社を守るのが法務の仕事です。 重要事項説明書・売買契約書から覚書・各種通知まで、あらゆる書面を精度高く迅速に。 経験者はもちろん、これから学びたい方も歓迎します。 ・契約・法令・数字の細部を詰め切ることに手応えを感じる方 ・重説・売買契約書の作成・校閲の経験がある方（即戦力歓迎） ・未経験でも、緻密さを活かして法務の専門職になりたい方 ・宅地建物取引士をお持ちの方（必須） ＼応募資格（必須）／ ・宅地建物取引士 ・契約・数字・法令の細部まで正確に詰められる方（見落としが損失に直結するため） ・リスクを先読みし条文・書面で対処できる方（即戦力）／緻密さを活かして学ぶ意欲のある方 ＼歓迎（あれば尚可）／ ・重説・売買契約書の作成・校閲の実務経験 ・弁護士・司法書士・行政書士事務所、または不動産会社の法務部門での経験 ・登記・権利・越境・覚書など、権利関係の書面整備の経験 ・将来の独立・起業を見据えている方 ※学歴・年齢は不問です。

求めている人材 （必要条件） ・ホテルや大規模施設における施設管理の実務経験（5年以上） ・建物や設備の保守、メンテナンスに関する実務経験（5年以上） ・修繕やリノベーション計画完了までのプロジェクトマネジメント経験 ・関連する法令、安全基準への深い理解 ・効果的なコスト管理と予算策定のスキル （歓迎資格） ・ビル管理士、電気工事、冷凍、ボイラー、危険物、消防設備士の資格保持

求めている人材 ＜必須要件＞- 🔶建築設計または企画設計の 実務経験者（年数不問） 🔶用地のボリュームチェックを 行った経験がある方 🔶建築基準法をはじめとする 建築関連法規の基礎知識がある方 🔶CADを使用した図面作成及び プランニングの経験がある方 - ＜活かせる資格＞ ■一級建築士・二級建築士 ■宅地建物取引士（宅建士） ※上記資格の取得に向けて 勉強中の方も歓迎します。 - ＜歓迎する経験・スキル＞ ✅マンション・アパートなど 共同住宅の設計経験 ✅RC共同住宅の意匠設計経験 ✅基本設計から実施設計まで 携わった経験 ✅設計監理業務の経験 ✅不動産デベロッパーでの 企画・開発経験 ✅土地取得前の事業性検討の経験 ✅変形地・狭小地の ボリュームチェック経験 ✅用地仕入れ担当との連携経験 - ＜こんな方にもおすすめ＞ ■現場常駐や休日対応の多い働き方から、 企画職に移りたいと考えている方 ■受託設計の"図面まで"で終わらず、 事業判断に関わる仕事に踏み出したい方 ■チームの一員というより、自分の裁量で 進められる環境を探している方

求めている人材 ＼ 幹部候補者特別採用 ／ 宅地造成、用地仕入れ、マネジメントの すべての経験を5年以上お持ちの方を募集します。 これまでの実務経験を活かし、 分譲住宅事業の仕入れ・造成・企画領域を リードしていただくポジションです。 プレイヤーとして成果を出すだけでなく、 メンバー育成や案件管理、 仕入れ戦略の推進にも関わりたい方を歓迎します。 《 必須条件 》 ◆宅地造成に関する実務経験5年以上 ◆用地仕入れの実務経験5年以上 ※分譲住宅用地、戸建用地など ◆マネジメント経験5年以上 ※チーム管理、部下育成、案件進捗管理など ◆普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 《 歓迎条件 》 ◆戸建分譲住宅事業での用地仕入れ経験 ◆造成計画や開発許認可に関する知見 ◆複数案件を同時に管理・推進した経験 ◆仕入れ戦略や事業計画の策定に関わった経験 ◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◆不動産会社、ハウスメーカー、デベロッパーでの管理職経験 《 こんな方におすすめです 》 ・用地仕入れ、宅地造成、マネジメント経験を総合的に活かしたい方 ・分譲住宅事業の中核人材として事業拡大を担いたい方 ・現場感を持ちながら、組織や戦略にも関わりたい方 ・メンバー育成やチーム成果の最大化にやりがいを感じる方 ・大手グループの安定基盤のもとで、裁量ある仕事に挑戦したい方 ・経験や実績に見合った待遇でキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼未経験OK・ブランクOK・学歴不問／ このような方は即戦力として ご活躍いただけます！ ★不動産業界で経験をお持ちの方 ★宅建士資格をお持ちの方 ★売買仲介、賃貸仲介の経験がある方 ★建物の設備に詳しい方 ＜このような方歓迎＞ ✨コミュニケーションを取るのが好きな方 ✨向上心を持って働ける方 ✨チャレンジ精神がある方 ✨安定した環境で働きたい方 ✨ビル設備や工事に関する知識がある方

求める人材: 【応募条件】 ✅️業界・職種未経験OK ✅️投資用不動産営業の経験者は優遇 ✅️資格不問！異業種出身者多数活躍中 ＜活かせる経験・資格など＞ ・業界問わず営業経験のある方 (法人営業/反響営業/住宅営業/不動産賃貸/投資用不動産) ・総務や一般事務、営業アシスタントの経験者の方 ・接客業、販売職経験者の方 (小売販売・アパレル・アクセサリー販売・婦人靴販売等) ＜当てはまる方必見＞ ・頑張りが目に見える形で評価されたい方 ・イチから長期的なキャリアを築きたい方 ・ライフステージが変わり、年収を上げたい方 ・UIターン歓迎 ・将来への備えに興味がある人

求めている人材 【求める人材】 「今の人生を変えたい」 「もっと稼ぎたい」 「やりがいのある仕事がしたい」 そんな想いを持った方を歓迎します。 経験よりも、人柄や意欲を重視した採用です。 未経験からのスタートでも大丈夫。 実際に未経験から入社し、活躍している社員も多数在籍しています。 頑張り次第では年収1,000万円以上、 さらに年収3,000万円以上を目指すことも可能です。 年間休日130日以上と休日も充実しているため、 「しっかり稼いで、しっかり遊ぶ」 そんな働き方を実現できます。 もちろん貪欲に、収入アップを目指して 仕事に全振りして頑張るスタイルの働き方も可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 歓迎する経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 不動産仕入れ営業経験 ■ 建売用地仕入れ経験 ■ 不動産売買仲介経験 ■ 不動産賃貸仲介経験 ■ 投資用不動産営業経験 ■ 不動産業界での実務経験 ※経験者は優遇いたします。 これまで培った経験や人脈を活かし、 「もっと仕入れができる環境で働きたい」 「もう一度営業として挑戦したい」 そんな方も大歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 人と話すことが好き □ お客様との信頼関係づくりが得意 □ 頑張った分だけ評価されたい □ 今よりもっと収入を増やしたい □ 自分の裁量で仕事をしたい □ 新しいことに挑戦したい □ 家族との時間も大切にしたい □ 子どもに誇れる仕事がしたい □ 仲間とのコミュニケーションを大切にできる □ コツコツ継続して努力できる □ 粘り強く案件に向き合える ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年齢制限はありません ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代・30代・40代・50代まで幅広く活躍中。 経験者の転職はもちろん、 未経験からのチャレンジも歓迎しています。 「まだまだ挑戦したい」 そんな気持ちを応援します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 不動産業経験者の方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建売用地の仕入経験者は最優先で採用しています。 これまでの経験を、 もっと評価される環境で活かしませんか。 Ｊリンクスでは、以下の経験をお持ちの方を積極採用しています。 ✅ 建売用地仕入営業経験（最優先） ✅ 不動産仕入営業経験 ✅ 買取再販営業経験 ✅ 売買仲介営業経験 ✅ 大手不動産会社での売買仲介営業経験 ✅ 賃貸仲介営業経験 ✅ 土地活用・用地仕入営業経験 大手不動産会社で培った営業力や人脈を活かし、 「もっと裁量のある環境で働きたい」 「もっと収入を伸ばしたい」 そんな方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、 土地・戸建・アパート・区分マンション・建売用地・借地・再建築不可物件・既存不適格・空き家など、 他社では取り扱いが難しい物件まで幅広く仕入れています。 経験者の方ほど営業の幅が広がり、 大きな成果を出せる環境です。 また、社内の決裁スピードが早いため、 「案件をまとめたのに決裁待ちで購入できなかった」 そんなストレスもほとんどありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成果は高率歩合で正当に評価します。 成果次第では年収3,000万円以上も可能。 一方で、 年収1,000万円前後を目安に、家族や趣味を大切にしながら、自分のペースで働くこともできます。 稼ぎ方に正解はありません。 ・とにかく収入を伸ばしたい方 ・家族との時間を大切にしたい方 ・仕事もプライベートも充実させたい方 どちらの働き方も応援します。 あなたの目標に合わせて、 長く安心して活躍できる環境をご用意しています。 【社員インタビュー】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業（40代男性）／入社5年目 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 前職は収益不動産の販売営業でした。 もっと収入を上げたいと思い転職しましたが、仕入れがしやすい環境なので成果が出しやすく、収入は前職より大幅にアップしました。 また、年間休日も多く、家族との時間もしっかり取れるようになりました。 「しっかり稼ぎながら、家族も大切にしたい」 そんな方にはぴったりの会社だと思います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業（30代女性）／入社2年目 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在は土地や戸建、再建築不可物件などの仕入れ営業を担当しています。 入社の決め手は、綺麗なオフィスと会社の成長性でした。 実際に入社してみると、先輩がとても親切で相談しやすく、部署を超えてコミュニケーションが活発な会社だと感じています。 頑張った分だけ評価されるので毎日やりがいがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業（20代女性）／入社2年目 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私は完全未経験で入社しました。 最初は不動産の知識もありませんでしたが、先輩方が一から丁寧に教えてくれたので安心して成長できました。 髪型や服装の自由度も高く、自分らしく働けるのも魅力です。 未経験でも挑戦できる環境が整っているので、「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求める人材: ■ ポジティブな方 私たちの扱う不動産の中には難題もあり、私たちを取り巻く不動産業界には気難しい方と接することもあります。 ただ、それを乗り越えたところに成長があるとポジティブに考えられる方が向いています(^^)v (※もちろん先輩たちがきちんとサポートします) ■ 人とは違うことをやりたい方 不動産仲介業者ですと仲介だけ、ディベロッパーですと建てて販売を任せるだけですが、当社では仲介業者さんやディベロッパーが取り扱えない不動産を独自ノウハウで再生させて販売しています。 不動産売買の一部の工程だけ知りたいという方より、幅広く業務を覚えて「AIにとってかわられないスキル、一生モノのスキルを身につけたい」という方には向いています(^^ゞ

求める人材: 【必須条件（MUST）】 ・ビジネスレベル以上の英語力（海外クライアントとの交渉・英語でのレポート作成が可能な方） ・管理職／マネジメント経験（目安：1年以上。チームのタスク管理や育成経験） ・警備業法の欠格事由に該当しない方（面接時に確認いたします） 【 早期に活躍し、スピード昇格しているマネージャーの特徴 】 ◇ 緊急時やイレギュラー発生時に、冷静な状況分析と迅速な意思決定（問題解決）ができる方 ◇ 外資系の重要施設にふさわしい、プロフェッショナルな顧客対応スキルをお持ちの方 ◇ スピード感を持ってタスクを遂行し、自らチームを巻き込んで業務改善を主導できる方 ◇ これまでの語学力と管理経験をフル活用し、さらに裁量と高収入を手に入れたい方

求める人材: 【必須条件】 ・不動産業界での実務経験3年以上 ・賃貸管理または管理受託営業の実務経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方 【特に歓迎する経験・資格】 ・アパートオーナーへの管理受託営業経験 ・新規管理物件の獲得実績 ・賃貸管理会社での責任者、店長経験 ・管理部門の立ち上げ経験 ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 ・賃貸住宅管理業の業務管理者要件を満たす方 【求める人物像】 ・自ら考えて行動できる方 ・オーナーとの信頼関係を大切にできる方 ・営業と管理実務の両方に関心がある方 ・新しい事業を立ち上げることに意欲がある方 ・将来的に事業部の責任者として活躍したい方 管理受託営業の経験が豊富な方は、特に歓迎します。

求めている人材 ＜必須要件＞ ■不動産開発に関する実務経験 ＜歓迎要件＞ ■ウェルネス業界・医療施設開発に関する経験がある方 ■土地オーナー・デベロッパーとの交渉経験を有する方 ■市場分析・競合調査を行うための高い分析力を持つ方 ■プロジェクトの収支バランスを分析し、最適な戦略を策定できる方 ■複数のプロジェクトを同時にマネジメントできる能力がある方 ■自律的に行動し、積極的に仕事を進められる方

求めている人材 ◎30歳以下の方 ★未経験歓迎 ★学歴不問 ★第二新卒歓迎 ★社会人未経験歓迎 ＼＼これまでの経験は一切不問／／ あなたの目標や仕事に対する姿勢などを、ぜひ面接でお聞かせください！ ＜先輩社員の前職をご紹介＞ 93％が業界未経験入社です！ 前職は飲食店のバイトリーダー、美容師、工場勤務、デザイナー、旅館スタッフ、料理人、医療機器のコールスタッフなど 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 《経験・学歴・転職回数は一切不問！》 ⭐未経験スタート90％！ ⭐「ここで自分を変えたい！」 そんな気持ちを一番大切にしています。 ・要普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・第二新卒の方、フリーターから正社員を目指す方も歓迎！ ※接客業、サービス業、販売職などの経験がある方はコミュニケーションを活かせます（必須ではありません）！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・友人の誰よりも稼いで一目置かれる存在になりたい！ ・これまでの自分を変えて大逆転したい！ ・成果をちゃんと評価してくれる会社で働きたい！ ・頼れる仲間と一緒に成長したい！ ・自立した「カッコいい大人」になりたい！

求める人材: 【必須条件】 ・数字に強く、論理的に物事を考え、結論から話せる方 ・賃貸管理業務の実務経験 ・人事、経理、総務、財務などバックオフィス業務のいずれかの経験 ・基本的なPCスキル ・Excel、Word、Slack、Google Workspaceなどの使用経験、または抵抗なく利用できる方 ・社内外の関係者と丁寧にコミュニケーションが取れる方 ・正確性、誠実さ、守秘義務を大切にできる方 ・マネジメント経験がある方 【歓迎条件】 ・不動産売買に関する事務経験がある方 ・退去立会い、原状回復、鍵管理などの経験がある方 ・金融機関対応や融資関連資料の準備経験がある方 ・請求、支払、入出金管理などの経験がある方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方 ・日商簿記、MOSなどの資格をお持ちの方 【このような方に向いています】 ・賃貸管理だけでなく、会社運営全般にも関わりたい方 ・決められた業務だけでなく、幅広い業務に主体的に取り組める方 ・少数精鋭の環境で、裁量を持って働きたい方 ・経営者に近い距離で、管理部門の中核として活躍したい方 ・安定した経営基盤のある会社で、長期的に働きたい方 【この仕事のやりがい・魅力】 ・仕組みを作る所から一緒に取り組む事が出来ます ・お客様都合での対応があまり発生しないため残業はほとんどありません。ワークライフバランスの取りやすい職場環境です 【求める人材】 ・受け身ではなく、自ら考え周囲と協力しながら主体的にやりきることができる方 ・前向きで成長意欲のある方

求める人材: ＼＼経験者・有資格者歓迎／／ ■必須条件 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ∨ ・学歴不問 ・下記いずれかの経験 └建築設計事務所での 設計監理経験（3年以上） └デベロッパーでの 工事進捗監理経験（3年以上） ■歓迎条件 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ∨ ・一級建築士をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士をお持ちの方 ・宅地建物取引士をお持ちの方 ・ゼネコンでの施工管理経験がある方 ※資格は必須ではありません。 社内にも資格を持たずに 活躍しているメンバーがいます。 資格取得の支援制度も ご用意しています。 ＝＝＝＝こんな方にピッタリ＝＝＝＝ ◆分業ではなく通しで見たい方 設計から引渡まで、 一つの案件を 最初から最後まで 担当できます。 ◆経営に近い立場で働きたい方 経営者との距離が近く、 将来的には幹部候補として 活躍いただけるポジションです。 ◆自分なりの進め方を 活かしたい方 新設ポジションのため、 前任者のやり方に 縛られることはありません。 これまでの経験を活かしながら、 より良い進め方を 一緒につくっていけます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ このポジションでは、 年齢よりも これまでの経験や知識を 重視しています。 30代の方はもちろん、 経験を積んできた ベテランの方も歓迎です。 一方で、 設計監理や工事監理など、 一定の実務経験が 求められるポジションです。 これまで現場で培ってきた 経験や知識を、 今度は事業側の立場で 活かしてみたい方。 ぜひ一度、 お話しできればと思います。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

求める人材: タカラ住販株式会社は、足立区・五反野を 拠点に、不動産売買・買取再販・賃貸管理などを 行う地域密着型の不動産会社です。 「未経験から専門知識を身につけたい」 「頑張った分だけしっかり稼ぎたい」 「将来につながる仕事がしたい」 そんな方が成長できる環境です！ ■ 応募条件 ・学歴不問、職歴不問 ・未経験者歓迎、第二新卒歓迎 ※立派な経歴や不動産業界の経験は 必要ありません！ ■ タカラ住販の魅力 【未経験から不動産のプロを目指せる！】 不動産の知識や経験がなくても大丈夫！ 最初は物件の写真撮影やお客様のご案内など、 できることからスタート。 仕事を通じて少しずつ知識を身につけ、 売買・仕入れ・買取再販・賃貸管理など、 幅広い仕事にチャレンジできます。 【成果がしっかり収入に直結する仕組み！】 月給25万円～30万円の安心の固定給に加え、 個人の成果や頑張りがダイレクトに 還元されるインセンティブ制度をご用意しています。 案件の成約や業績への貢献が明確に給与へ 反映されるため、 モチベーション高く働きながら収入アップを 実現できる環境です。 【少人数だから成長のチャンスが多い！】 当社は少人数の会社です。 代表との距離も近く、分からないことはすぐに 相談できます。 年齢や社歴に関係なく、 意欲があればさまざまな仕事に 挑戦できる環境です。 【10時出社・18時退社！】 勤務時間は10:00～18:00、休日は 毎週火曜・水曜。 朝は少しゆっくり出社でき、仕事と プライベートのメリハリも大切にできます。 【地元で長く働ける！】 勤務地は足立区・五反野エリア。 転居を伴う転勤はなく、地域に 根ざして長くキャリアを築けます。 ■ 経験よりも、これからの意欲を大切に！ 大切なのは、素直に学ぶ気持ちと、自分から 行動する姿勢です。 不動産の仕事は、経験を積むほど知識が増え、 自分自身の成長を実感できる仕事です。 「今は未経験。でも、これから成長したい！」 そんな前向きな方と、一緒に働けることを 楽しみにしています！

求めている人材 【必須条件】 ・営業や接客・販売経験のある方優遇 ・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 キャリアアップを目指し、意欲的に取り組める方 お客様のニーズを丁寧に聞き、信頼関係を築ける方 資格や専門知識を活かして成果を上げたい方