営業推進、交通費支給、400万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須】 ・営業経験をお持ちの方（業界不問） ・PCの基本操作（Excel、PowerPoint、Web会議ツール等）ができる方 ・成長意欲が高く、自ら考えて行動できる方 【歓迎】 ・法人営業（BtoB）の実務経験をお持ちの方 ・無形商材の営業経験、または提案型営業の経験をお持ちの方 ・経営層・役員層との顧客折衝経験をお持ちの方 ・チームマネジメントや新人育成の経験をお持ちの方

求める人材: 高卒以上 新卒・既卒・第二新卒 異業種転職の先輩が活躍中！ 未経験スタートOK！ 名古屋本社なので転勤無し こんな人と働きたい コミュニケーションを大切にできる サロンオーナーや店長のお悩みをヒアリングし、信頼関係を築ける方 向上心がある クライアントの運営する店舗の集客・売上アップに貢献したい方 自発性がある 受け身ではなく、前向きに目標やスキルアップに取り組める方 頑張りを正当に評価されたい 年齢や社歴に関わらず、実績や成果に応じて昇格や高収入を目指したい方 美容やリラクゼーションに興味がある エステや整体などの業界に関心がある方

求める人材: ＜応募条件＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） 〜歓迎条件〜 未経験歓迎 学歴不問 経験者優遇 Iターン・Uターン歓迎 ハローワークでお仕事を探している方

求める人材: 【必須条件】 ・歯科医院向けの電子カルテ / レセコンで営業をされた経験がある方。 ・歯科ディーラーで働かれた経験がある方。

求める人材: 【必須条件】 ・営業経験2年以上（業界・商材は問いません） ・基本的なパソコン操作ができる方。 【歓迎条件】 ・普通自動車免許（AT限定可）　をお持ちの方。 ・電子カルテ・レセコン・医療機器など、歯科医院向け商材の営業経験 ・SaaS・業務システムなど、検討期間の長い商材を扱ったご経験 【こんな方に向いています】 ・扱う商材の社会的な意味を、自分の言葉で語りたい方 ・短期の数字だけでなく、長期の関係で成果を出したい方 ・拡大フェーズの中核として、仕組みづくりから関わりたい方

求める人材: ・管理職をご経験されている方 ・営業職、営業管理職をご経験されている方 ・基本的なPCの操作が可能な方

求める人材: 【必須（MUST）】 ・病院での実務経験3年以上（医事課、外来クラーク、外来看護師、地域連携室・患者支援センターなど、患者と職員の動きを現場で見てきた方） ・受付から外来・入院・退院まで、病院全体の業務の流れを説明できる方 ※医療事務系の資格のみで、病院での勤務経験がない方は対象外です 【歓迎（WANT）】 ・医事課で入院レセプトを担当した経験 ・課長の下で現場の実務を回してきた係長・主任クラスの経験、または後輩の指導・チームのとりまとめ経験 ・複数の医療機関で勤務した経験、または病院内で複数部門を経験した方 ・病院での業務改善、システム導入・入替、マニュアル整備に関わった経験 ・ChatGPT・Claude等のAIツールを業務で使った経験 【求める人物像】 ・病院の仕事がAIに置き換わっていく前提で、自分の職域を広げたい方 ・現場の運用と診療報酬の両方から、病院のムダを見つけられる方 ・部門や職種を問わず、相手の立場に立って話を聞ける方 ・調べた内容を、事実と自分の意見を分けて正確に整理できる方 ・新しいツール（AI等）を前向きに取り入れられる方 ・Dr.JOYのビジョンに共感していただける方

求める人材: 《必須条件》 39歳以下（例外事由3号のイ） 普通自動車運転免許（AT限定不可） 《歓迎条件》 ・ワード（Word）（簡単な文書作成） ・エクセル（EXCEL）（簡単な表計算）ができる方 《こんな人におすすめです》 ・20代、30代活躍中 ・ハローワークでお仕事を探している人 ・Iターン/Uターン/Jターンをしている人

求める人材: 【必須（MUST）】 ※以下のいずれかのご経験をお持ちの方 * 無形商材の法人営業の実務経験（1年以上目安／人材紹介・SaaS・広告・コンサル等） * 個人の数値目標（売上・受注件数・KPI）を継続的に達成してきた経験 * 人と関わる業務への前向きな姿勢（マネジメント経験は不問） * 基本的なPCスキル（Salesforce・Google Workspace等） ★「リーダーへの一歩目を踏み出したい方」「数字で組織を動かしたい方」を歓迎します。 【歓迎（WANT）】 * SES・SIer業界での法人営業経験 * IT人材紹介・人材ビジネスでの法人営業経験 * チームKPI設計・パイプライン管理・営業プロセス改善の経験 * Salesforce・HubSpot等の営業管理ツール導入・運用経験 * スタートアップ・成長フェーズ企業での就業経験 * 将来的にマネージャー・事業責任者を目指すキャリア志向

求める人材: 必須 * 日本語能力がJLPT N1相当以上の方 * 英語での読み書き・会話ができる方 ビジネスレベル（TOEICスコア850相当） * 東京在住で、日本での就労資格をお持ちの方 * 営業・企画・運営・事務・接客などの経験 顧客対応の経験も対象です * 家主や企業との交渉に抵抗がない方 * 冷静かつ実務的に対応できる方 * 緊急時、勤務時間外でも トラベルリーダーからの連絡を受けられる方 * 海外の若者と働くことが好きな方 * 別の国のチームと協力しながら 自律的に働ける方 歓迎 * ワーキングホリデー、留学、 海外在住などの経験 * マネジメントの経験 * 外国人を採用している企業との ネットワーク

求める人材: ⚫︎電話対応、オンラインでの面談可能な方 ⚫︎基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 ⚫︎責任を持って業務に取り組める方 《その他》 ⚫︎学歴不問 ⚫︎未経験歓迎 ⚫︎人柄ポテンシャル重視します！ 少しでも気になったら、お気軽にご応募ください！ まずは話を聞いてみるだけでもOK！エントリーお待ちしています！

求める人材: 【 求める人材 】 ✨未経験歓迎！人柄重視の採用✨ 営業や業界の経験は一切問いません！ 先輩がイチから丁寧に教えるので、 未経験からでも安心してスタートできます。

求める人材: 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 【必須要件】 以下のいずれか ・法人営業または法人向けCS業務経験（3年以上） ・事業企画、事業開発経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・組織及びメンバーマネジメント経験 ・IT、SaaSビジネスでの就業経験

求める人材: 【応募資格】 簡単なPC操作（Excel・Word・メールなど） 高校卒業以上 ＜印刷業界経験者歓迎（職種不問）！＞ ＜生産管理経験者歓迎（業種不問）！＞ ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【役立つ経験・資格】 ・印刷会社・製本会社での勤務経験 ・出版社や印刷業界で印刷の手配をしていた経験 ・印刷業界や出版業界での営業などの経験 ・製造業などでの生産管理の経験 ・フォークリフト資格

求める人材: 未経験・第二新卒歓迎！ 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から営業に挑戦したい方 ・人と話すことや、相手の話を聞くことが好きな方 ・頑張りを収入や評価につなげたい方 ・お客様の課題解決に関わりたい方 ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 営業経験や専門知識は入社後に身につけられます。先輩と一緒に、できることを少しずつ増やしていきましょう。

求める人材: 《必須条件》 * 法人営業経験３年以上経験者 * 新規顧客開拓および商談・契約交渉の経験者 * 営業目標に対する数値管理ができる方 * 英語が話せる方 * 普通自動車免許 《歓迎》 * 営業マネジメント経験者 * 新規事業・新規市場の開拓経験者 * 営業者・法人幹部との商談経験者 * 美容・健康・ウェルネス業界での営業経験者 * スポーツ関連事業での営業経験者 * メーカー・商社等での法人営業経験者

求める人材: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「福井県を代表する企業に入る人生」よりも、 「福井県を代表する企業を創る人生」にワクワクする人。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現時点で、スキルは必要ありません。 情熱があれば、スキルはあとから身につくと考えています。 「福井県を代表する企業を創る人生」に、 少しでもワクワクした方は、ぜひその力を私たちに貸してください。 【こんな方も大歓迎！】 ●業界問わず、接客、販売、営業、コールセンターなどをご経験されている方 ●マネジメント経験がある方 ●成長意欲があり、元気に前向きに業務に取り組める方 ●協調性があり、チーム感を大切にできる方 ●人と接するお仕事がしたい方 ●本気に楽しく仕事をしたい方 ●未経験でも挑戦してみたいとお考えの方 ●明るく元気に挨拶できる方 ●ブランクのある方も歓迎 ●ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ●学歴不問 ●資格不要

求める人材: 《必須条件》 ・35歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・普通自動車免許（AT可） ・Word、Excelの基本操作ができる方 ・明るく元気にコミュニケーションができる方 《こんな方も歓迎》 ・相談を受けた経験がある方 ・相手の要望を整理した経験がある方 ・営業未経験の方 ・人を喜ばせることが好きな方 学歴・これまでの職種は問いません。相談対応や要望整理の経験は、応募に必須ではありません。経験がある方はもちろん、経験がなくても営業に挑戦したい方を歓迎します。営業経験を生かしてスキルアップしたい方も歓迎します。 〈こんな方におすすめ〉 ・人と話すことや話を聞くことが好きな方 ・まずはやってみようと行動できる方 ・周囲を支えることにやりがいを感じる方 ・将来を見据えて長く働きたい方

求める人材: * コミュニケーションを取るのが得意な方

求める人材: 高卒以上 新卒・既卒・第二新卒 未経験スタートOK！ 先輩は20代～30代の未経験からのスタート組中心 同じ境遇の仲間が多く、新しいアイデアや変化に柔軟な環境 です。 教育体制がOJT中心で、 最新のトレンドに触れる機会が多く一緒に成長しています。 私たちは、まだまだ3期目の新しい会社 求める「人材像」は… ただ会社を大きくするのではなく、組織の土台となるコアメンバーです。 指示を待つだけでなく、「もっとこうしたら良くなるかも！」と自分で考えて動ける人 会社の成長、チームやプロジェクトを引っ張っていこうとする気持ちがある人 組織が大きくなる過程での新しいチャレンジに対して、前向きに柔軟に対応できる人 現在は、組織の変革期となりますので、組織の「土台」として不可欠な存在とな​

求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎（前職での雇用形態も不問） 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません！ ＜こんな先輩が活躍しています！＞ 営業（IT、不動産、人材、WEB、保険、通信）や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中！ ＜活かせる経験＞ 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです！

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求める人材: 【応募資格】 普通自動車運転免許 簡単なPC操作（Excel・Word・メールなど） 高校卒業以上 ＜広告・営業職未経験者OK！＞ ＜営業経験者歓迎！＞ ＞＞ 社会人デビューOK！ 正社員デビューOK！ 今までの経歴などは一切問いません。たとえば、フリーター・アルバイトなどから正社員を目指している方も、ぜひご応募ください！ ＜人物重視の採用をします！＞ 面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・人と話すのが好きな方 ・コミュニケーション能力を活かした方 ・ものづくりに興味がある方 ・アニメやキャラクターなど、話題の「IPビジネス」や最新トレンドに興味のある方 ・流行りに常にアンテナをはっている方！ 【役立つ経験】 ・広告代理店での経験 ・コンテンツショップでの経験 ・IPビジネスの経験 ・接客経験（アパレルなど） ・インバウンド・アウトバンド共に営業の経験

求める人材: ──────────────────── ■ 必要な経験・資格 ──────────────────── ● 44歳以下の方 / 例外事由3号のイ ⠀└長期勤続によるキャリア形成を図るため ● 普通自動車免許必須 / AT限定可 ● 上記以外の資格不要 ● 経験不問 ● 学歴不問 ● PCスキル / 基本操作ができればOK ￣￣ 〇中途採用多数・異業種からの転職OK 〇空調設備の知識は不要です 〇ハローワークでお仕事お探し中の方にもオススメ ＼✧こんな方にピッタリ✧／ ・人と話すことが好きな方 ・相手の話を聞くことが得意な方 ・営業の仕事にチャレンジしてみたい方 ・新しい知識やスキルを身につけたい方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・環境問題に貢献できる仕事をお探しの方 ・強みを活かしたキャリアアップをお望みの方

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求める人材: * 経験・学歴は一切不問 * 営業未経験大歓迎 * 遠方の方も大歓迎 →オンラインでの面接も可能 【本当に営業未経験で大丈夫??】 20～40代が活躍する弊社。 会社設立から10年目ですが、なんと社員全員が営業未経験からスタート！ 誰もが知っている大手メディアが商材ですので、小難しい専門知識などは必要ありません。 ですので、未経験の方でも入社1～3カ月で大きな成果が上がることもザラです!!

求める人材: * 社内外のやりとりを丁寧に行える方（チャット・メール等） * PC操作ができる方（Excel／Googleスプレッドシートの入力程度） * 正確な作業が得意な方・事務作業に慣れている方歓迎

求める人材: 年齢不問 ▼ 必須 ・自動車運転免許(AT可) ▼ 歓迎 ・法人営業の経験 ・IT関連資格や、サポート業務・ヘルブデスク経験など ・電気通信工事の実務経験者（配線工事、設備工事など） ・第二種電気工事士以上の資格 【こんな方に来てほしい】 当社は常に新たな可能性を探している会社です。 「こんなことがやりたい」と言えば「やってみなよ！」と返ってくる環境なので、 主体性を持って動ける方が活躍しています。 ・法人営業の経験がある方（通信・OA機器・オフィス内装・電気設備・店舗系など業界不問） ・仕組みやプロダクトに興味を持って学べる方 ・遠隔でのやり取りが多いため、報連相をはっきり伝えられる方 ・通信工事の経験がある方 ・現場に専念して腕を磨きたい方 ・若手で資格があり、経験を積みたい方も歓迎！

求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎（前職での雇用形態も不問） 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません！ ＜こんな先輩が活躍しています！＞ 営業（IT、不動産、人材、WEB、保険、通信）や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中！ ＜活かせる経験＞ 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです！

求める人材: 【必須条件】 * 普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 * 営業経験者歓迎 * 配送、配達、ドライバー経験者歓迎 * 未経験歓迎 * 学歴不問 * 第二新卒歓迎 【こんな方に向いています】 * しっかり稼ぎたい方 * 営業や接客の仕事が好きな方 * 人と話す仕事がしたい方 * コツコツ努力できる方 * 地域に貢献できる仕事がしたい方 * 営業経験がある方は、そのスキルを活かして活躍できます。

求める人材: * ラグジュアリー業界での販売業務経験者 * 時計が好きであること * 人とコミュケーションすることが好き * クリエイティブ志向 * 好奇心が旺盛 * 英語のコミュニケーションスキル（TOFLE 780以上が望ましい） 能力に応じて、国内・海外出張が発生しますので、英語でのコミュニケーションにストレスのない方や自発的なプランニングが得意な方が望まれます。

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求める人材: 【必須】いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業の経験（業界・商材は問いません） ・IT、SaaS、システムの提案経験 ・無形商材の提案経験 【歓迎】 ・PoC、実証実験を伴う提案の経験 ・自治体案件、入札・公募対応の経験 ・製造、物流、交通、医療、建設、農畜産など現場系業界の知見 ・カスタマーサクセス、導入支援の経験 ・AI、データ分析への関心 【学歴】 不問 【こんな方に向いています】 ・お客様の業務に踏み込んでヒアリングするのが苦にならない方 ・決まった商材を決まった業界に売るより、どこに刺さるかを 自分で見つけにいきたい方 ・自分が売るプロダクトの仕組みに興味を持てる方 AIの専門知識は不問です。 技術的な質問はエンジニアに確認できる体制があります。

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜26歳～34歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、フロントスタッフとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Sさん（女性／30代） ⏩ ニュースの裏側を創る人たち。 その「素顔」に寄り添う贅沢。 『前職は大手商社の受付でした。 分刻みのスケジュールで動く要人の方々を 滞りなく会議室へお通しする。 それはそれで誇らしい仕事でしたが どこか「記号的」な関わりだと感じていました。 今、私が立っているのは そんなトップランナーたちが鎧を脱ぎ あるいは次の大きな仕掛けを 練るための大切な場所です。 会議室では見せないふとした表情 成功を祝う乾杯のトーン。 表舞台では決して見せない 彼らの「本音」や「熱量」を 肌で感じる毎日は どんな実用書よりも私を豊かにしてくれます。 一流を知る人と呼吸を合わせ その美学に触れることで 私自身の見地も劇的に引き上げられました。 単なる案内役を卒業し プロのレプションとして彼らの時間に寄り添う。 1年後の自分がどれほど洗練されているか 今から楽しみで仕方がありません。』 ===============================

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求める人材: 【必須条件】 * 普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 * 営業経験者歓迎 * 配送、配達、ドライバー経験者歓迎 * 未経験歓迎 * 学歴不問 * 第二新卒歓迎 【こんな方に向いています】 * しっかり稼ぎたい方 * 営業や接客の仕事が好きな方 * 人と話す仕事がしたい方 * コツコツ努力できる方 * 地域に貢献できる仕事がしたい方 * 営業経験がある方は、そのスキルを活かして活躍できます。

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求める人材: ◯応募資格 ・未経験OK ！学歴・経験など一切不問です！ ◆こんな人に向いてます ・挫折した経験がある方 ・仕事を本気で楽しみたい方 ・一緒に成長する仲間が欲しい方 ・やりたいことを見つけたい方 【先輩スタッフからのひと言】 LIFE SOUNDでお仕事を始めてからお仕事に対する価値観が大きく変わりました。 生きるために渋々働いていた以前と比べ、今では自分のエキサイティングや将来のためにお仕事をしています。 不安とか迷いとか、、、自分も最初はありました。 ただ、少しでも行動を起こしたい気持ちがあれば一歩踏み出してみて欲しいです！ その一歩を将来に繋げていきましょう！ 一緒にお仕事できることを楽しみにしています。

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求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜26歳～34歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、フロントスタッフとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Sさん（女性／30代） ⏩ ニュースの裏側を創る人たち。 その「素顔」に寄り添う贅沢。 『前職は大手商社の受付でした。 分刻みのスケジュールで動く要人の方々を 滞りなく会議室へお通しする。 それはそれで誇らしい仕事でしたが どこか「記号的」な関わりだと感じていました。 今、私が立っているのは そんなトップランナーたちが鎧を脱ぎ あるいは次の大きな仕掛けを 練るための大切な場所です。 会議室では見せないふとした表情 成功を祝う乾杯のトーン。 表舞台では決して見せない 彼らの「本音」や「熱量」を 肌で感じる毎日は どんな実用書よりも私を豊かにしてくれます。 一流を知る人と呼吸を合わせ その美学に触れることで 私自身の見地も劇的に引き上げられました。 単なる案内役を卒業し プロのレプションとして彼らの時間に寄り添う。 1年後の自分がどれほど洗練されているか 今から楽しみで仕方がありません。』 ===============================

求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎（前職での雇用形態も不問） 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません！ ＜こんな先輩が活躍しています！＞ 営業（IT、不動産、人材、WEB、保険、通信）や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中！ ＜活かせる経験＞ 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです！

求める人材: ◆ こんな方を歓迎します！ ■ 営業事務・総務・経理などの経験がある方 ■ 周りを見ながら仕事を進めるのが得意な方 ■ 業務の効率化や改善に興味がある方 ■ ChatGPTなどの生成AIツールを使ったことがある方 「経験を活かして、新しいことにも挑戦したい」 そんな方をお待ちしています！

求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎（前職での雇用形態も不問） 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません！ ＜こんな先輩が活躍しています！＞ 営業（IT、不動産、人材、WEB、保険、通信）や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中！ ＜活かせる経験＞ 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです！

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求める人材: ・明るく、柔軟に対応できる方 ・基本的なExcel操作やPowerPointでの資料作成ができる方 ・社内のメンバーと協力して仕事を進められる方

求めている人材 【必須条件】 ・IT分野でのビジネス経験（5年以上） ・顧客向け提案活動または提案資料作成の経験（3年以上） 【歓迎条件】 ・プロポーザルマネジメント資格（APMP 等） ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上） ・生成AIのビジネス適用経験 ・全社/部門横断プロジェクトのプロジェクトマネジメント/ PMO業務の経験 【求める人物像】 【全職種共通（日立グループ コア・ コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼し パフォーマンスを最大限に発揮できる 安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動する ことを忘れずに、社内外の関係者と協創で 成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、 現状に挑戦し、素早く応えて、 イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・プロジェクト推進力： 複数チーム・関係部門を横断し、ゴールから逆算して 計画を描き、懸案を先読みしながら周囲を巻き込んで 着実に前進させる。 ・構造化・標準化力： グローバル標準のメソッド/フレームワークの本質を理解し、 日立の営業現場で使える形へ落とし込み、再現性のある 仕組みとして定着させる。 ・課題分析・戦略立案力： 顧客・市場・競合の状況を多面的に分析し、本質的な 課題を捉えたうえで、実行可能な打ち手（提案戦略）へ具体化する。 【最終学歴】 大卒以上

求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎（前職での雇用形態も不問） 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません！ ＜こんな先輩が活躍しています！＞ 営業（IT、不動産、人材、WEB、保険、通信）や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中！ ＜活かせる経験＞ 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです！

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□■ 求める人材 ■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「自分の実力がベンチャーで通用するか試したい…！」というチャレンジ精神旺盛な方、大歓迎です！ あなたのこれまでの経験を活かし、当社で更なる飛躍を遂げませんか？ 【必須条件】 ・法人営業（BtoB）における高い個人実績。 またはスタートアップ等での0→1の事業立ち上げ・仕組み化の経験。 ・複数名のチームまたはインターン組織を率い、定量データ（KPI）に基づいたマネジメントや業務改善（PDCA）の実務経験。 ・経営者や役員、行政などの決裁権者に対して、物怖じせず対等に渡り合える高い商談・折衝能力。 【歓迎条件】 ・求人広告、人材紹介、または採用コンサルティング業界での実務経験。 ・メディア・テレビ局等とのタイアップ企画や、代理店網（アライアンス）の構築・運用経験。 ・ストックオプションの付与を受け、将来的に共同経営者としての視点を持って事業にコミットしたい方。 ・既卒・第二新卒の方も歓迎！英語力は一切不問です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□■ 入社後のフォロー ■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後はまず、当社の事業理解を深めるためのオンボーディング研修をご用意しています。 その後は、代表や経営陣の直下で、営業最前線で実績を上げつつ組織構築に携わっていただきます。 決まった正解がない環境です。 経営陣と毎日壁打ちをしながら、圧倒的なスピードで経営視点と戦略的思考を身につけることが可能です。 意欲と実力次第では、入社後数ヶ月でプレイングマネージャーへ昇格可能です。 ゆくゆくは子会社社長・共同経営者・COO事業戦略家として活躍できるよう手厚くバックアップします◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□■ 職場の雰囲気 ■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オンとオフのメリハリを大切にする、プロフェッショナルな環境です！ 主体性と突破力を大切にしています。 前例のない課題に対しても「どうすればできるか？」をポジティブに議論し解決していく社風です◎ 組織全体のボトムアップやノウハウ共有にコミットする仲間ばかりです。 足を引っ張り合うような人間関係のストレスはありません！ 服装自由の開放的なオフィス環境で、高い集中力を持って業務に打ち込めます◎