フロント、第二新卒歓迎、正社員の転職・求人情報

求めている人材 業界・職種未経験の方大歓迎！ ◎全国転勤ですが、希望者以外の転勤はナシ！ ★人柄重視の採用！ 「おもてなしを身に着けたい」「観光や宿泊業で働いてみたい」 「正社員デビューを大手で」など志望動機も様々でOK ★第二新卒の方、正社員として新生活を始めたいフリーターの方も歓迎 ★UターンやIターンで大阪での仕事を探している方も必見 【歓迎するスキルや経験】 ・飲食店、アパレル、接客などの販売・サービス職経験 ・コールセンターや一般事務などの電話対応やPC入力経験 ・英語や中国語などの語学力（必須ではありません） ※JLPT日本語能力試験N1が必須になります/業務連絡・接客・マニュアル読解の必要があるため

求めている人材 第二新卒歓迎、ブランクOK！ ※学歴不問 ⭐接客・対人業務の経験者歓迎 ホテルフロント経験（アルバイト含む）を お持ちの方はもちろん、 販売・飲食など、接客を伴うお仕事の 経験をお持ちの方も歓迎します！ これまでの接客経験で培った 「相手の立場に立って考える力」や 「周囲と連携しながら丁寧に対応する力」を ホテルでの接客・フロント業務に 活かしていただけます。 ✅歓迎経験・資格・スキル ・ホテルフロントまたは宿泊業界での 勤務経験をお持ちの方（年数不問） ・販売、飲食、受付などの接客経験 ・お客様や人と接する業務の経験 ・相手の話を聞き、ニーズをくみ取る力 ・周囲と協力しながら業務を進める力 ・英会話スキル ※Applicants must have previous experience working at a hotel front desk or in customer-facing roles. ※日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに 支障のない方（日本語レベルN2以上） ※This job requires at least N2 level Japanese proficiency. ＜この求人に向いている人＞ ・お客様一人ひとりに寄り添った 接客を大切にしている方 ・人と接する仕事の経験を活かしたい方 ・夜勤の働き方を活かして、 日中の時間も有効に使いたい方 ・チームワークを大切にしながら働く方 ・ホテルサービスの質を追求したい方 ・経験を活かして長く働ける職場を 探している方 ー 当社理念および行動指針となる スローガンに共感してくださる方からの ご応募をお待ちしています。 【当社が大切にしている理念】 1.従業員が物心両面の豊かさを感じ、 たゆまぬ情熱とたゆまぬ努力でともに 成長していくこと。 2.お客様に対してホスピタリティマインドを もつこと。 3.自分の利益だけを考えるのではなく、 ステークホルダー(利害関係者)を尊重する こと。 4.人として正しいかどうかを判断基準として 行動し、社会へ貢献すること。 ◎わたしたちの行動指針となるスローガンは、「現状打破」です。 これらを共に大切にしながら、ぜひ一緒に良い仕事をしましょう！

資格 ※外国人の方は 現在、日本での長期就労許可を保有している方 Individuals who currently hold a long-term work permit in Japan. 「JLPT-日本語レベルN2以上必須」 A native Japanese speaker or someone who has passed the Japanese Language Proficiency Test (JLPT) Level N2. 定年 60歳 業種・職種未経験歓迎 ●年齢不問 ●高校卒業以上 ●経験不問 ●未経験者可 ●未経験者歓迎 ●経験者歓迎 ●長期できる方 ●第二新卒歓迎 【語学を活かしたい方にもピッタリ！】 中国語や英語での接客スキルはもちろん、 専門学校卒の方や留学経験をお持ちの方も 経験を活かして活躍できます！ 働きやすい環境のため、 定着率が高めなのも魅力です♪

求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ・日本語能力試験（JLPT）N2以上、または同等レベルの日本語力がある方 【ホテル経験は問いません】 ・ホテル業界未経験OK ・接客未経験OK ・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方も応募可能 【こんな方に向いています】 ・人と接する仕事に興味がある ・分からないことを確認しながら仕事を覚えられる ・周囲と声を掛け合って仕事を進められる ・受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に対応できる

求めている人材 《必須条件》 ■社会人経験（年数は問いません） ■ホテルでの就業経験 （接客、フロント、宿泊予約業務） ■日本語での接客対応（会話・読み書き・電話対応）が支障なく行える方 ※日本のお客様も多くいらっしゃるため、敬語を用いた接客や日本の接客マナーに沿ったコミュニケーションが必要です。 ■インチャージ（時間帯責任者）業務経験 《歓迎条件》 ■ホテル業界でのフロント経験がある方 （同規模・同価格帯のホテル経験者尚可） ■TLリンカーン、NEHOPSなどの ホテルシステム使用経験 ■ホテリエとしてのマネジメント経験 《求める人物像》 ⭐チームの中心的存在として日々の業務を 円滑に進めるためにメンバーのタスクを 調整・管理し、チーム全体の優先順位を 明確にしながら、他部門のリーダーとも 連携して組織全体の最適化を図れる方。 ⭐相手の立場やニーズを的確に捉え、 自発的に行動できる洞察力と、立場や 役職を問わず誰とでも積極的に コミュニケーションを取れる柔軟性と 協調性を備えた方。 ⭐高度な専門知識と実務スキルを活かし、 複雑で難易度の高い業務にも的確に対応。 組織の方針や事業計画を踏まえ、過去の 事例や慣習を活用しながら、論理的かつ 実践的に課題解決へ導ける方。 ＼下記に当てはまる方は大歓迎です✨／ ・接客のスキルを高めたい方 ・安定した企業で長く働きたい方 ・将来のキャリアアップを目指したい方 ・ノルマより、人に喜ばれる接客をしたい方 ・人と関わることが好きな方 ・お客様の笑顔や感謝にやりがいを感じる方 ・向上心を持って業務に取り組める方 ・自ら考え行動できる方 ・周囲のお客様に気を配れる方 ・協調性、仲間意識をもって行動できる方 ・自分で考え行動し、 前向きに物事を考えられる方 ＼＼転職者の声をご紹介！／／ ―――――――――――――――――――― 【20代男性 ホテル業界未経験】 以前は大手百貨店で、アパレル販売スタッフ として7年勤務しました。 接客はもちろん在庫管理・ ディスプレイ管理やスタッフの育成に携わり 店長代理として勤務しておりましたので ホスピタリティの高さには自信がありました。 ただ、長く働くことに限界を感じていました。 立ち仕事が多いこと、長時間労働が多いこと 売上ノルマばかり気にしてしまうこと、 本来やりたい接客もできていなかったこと、 また、将来は妻と子供を持ちたいと考えて いたため、福利厚生や労働環境が整った 職場への転職を決意しました。 今では、大手グループ企業という安定した 基盤のもとで働くことができています。 ノルマに追われるのではなく、お客様への おもてなしに専念できる接客ができている ことに、大きなやりがいを感じています。 ホテル業界は未経験でしたが、 充実した研修制度のおかげで安心して 日々の業務に取り組めています。 ー ・経験者歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ノルマなし ・要経験

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中※既存店 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き ▼外国の方は必須 日本語能力検定1級以上(N1以上)をお持ちの方 Candidates with JLPT N1 proficiency or higher are required. * For non-Japanese applicants, Japanese Language Proficiency Test (JLPT) Level N1 is required. * This position is open to mid-career applicants for full-time employment only. Students currently enrolled in universities or other institutions are not eligible to apply.

求めている人材 ◇未経験歓迎 ◇ブランクOK ◇ミドル世代活躍中！ ◇幅広い年代が活躍中です！ ★県外転勤の可能性もある求人の募集要件、 転勤なし求人の募集要件は異なります。 詳細ご確認ください。 また働き方はお気軽にご相談ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

資格 【必須】 ◆高校卒業以上 ◆ビジネスレベルの日本語力がある方(N1) 【歓迎】 ◆未経験歓迎 ◆経験者優遇 ◆Uターン、Iターン歓迎 ◆第二新卒の方 ＼未経験から始めるホテルスタッフ／ 百貨店販売、カフェ、レストランなどの接客 経験者、オフィスワーク、事務の経験者が 活躍！

求めている人材 ◆学歴不問 ◆ホテルスタッフ経験のある方 ◆接客・販売経験のある方歓迎 ◆英語が話せる方歓迎 ◆ホテルスタッフ未経験の方歓迎 ◆県外の方歓迎(県外出身者多数) ◆島暮らしにご興味のある方歓迎

資格 高卒以上／業界・職種未経験の方大歓迎！ 【歓迎するスキル・経験】 ・飲食店、アパレル、接客などの販売・サービス職経験 ・コールセンターや一般事務などの電話対応やPC入力経験 ・英語や中国語などの語学力（必須ではありません） ★第二新卒の方、正社員として新生活を始めたいフリーターの方も歓迎！ ★人柄とやる気重視の採用です。 案件ID:9249_S 【ランクS】

求める人材: 【必須条件】 ◎ビジネスレベルの日本語会話スキルがある方 ※外国籍の方はJLPT N2以上が必須 【歓迎条件】 ◎未経験・第二新卒歓迎・学歴不問 ◎ホテル勤務経験のある方 ◎リーダー・チーフ経験者 ◎予約管理・OTA販売管理の経験者 ◎レベニューマネジメント経験者 【育成体制と充実のキャリアパス】 3ヶ月間のOJTやシステム研修をご用意！ マニュアルに加え先輩が隣でしっかりサポート するので未経験も安心です。 早期にキャプテンやマネージャーへ 昇格できます。 【こんな方にピッタリです】 ・未経験からしっかり学んで成長したい方 ・早期にキャリアアップを目指したい方 ・接客だけでなくホテル運営に携わりたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・福岡で転勤なしで長く働きたい方 （地域限定コース選択の場合）

求めている人材 学歴不問・ホテル業界未経験OK！ 【必須条件】 ・お客様の立場で考え、行動できる方 ・接客時に適切な敬語を使える方 ・JLPT N1相当の日本語力がある方 （業務上の日本語でのやり取りができる方） ━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━ ・接客、販売、サービス業の経験 ・ホテルのフロント業務経験 ・スタッフの育成やリーダー経験 ・店舗運営やマネジメント経験 ・英語など外国語を使った接客経験 ※上記の経験は必須ではありません。 ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方 ・自分のアイデアを活かしたい方 ・決められた業務だけでなく、 自分で考えて行動したい方 ・接客経験を活かして成長したい方 ・サービスの改善や提案に興味がある方 ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ホテルでの勤務経験よりも、 お客様に寄り添う姿勢や、 自ら考えて行動する意欲を 大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 学歴不問・ホテル業界未経験OK！ 【必須条件】 ・お客様の立場で考え、行動できる方 ・接客時に適切な敬語を使える方 ・JLPT N1相当の日本語力がある方 （業務上の日本語でのやり取りができる方） ━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━ ・接客、販売、サービス業の経験 ・ホテルのフロント業務経験 ・スタッフの育成やリーダー経験 ・店舗運営やマネジメント経験 ・英語など外国語を使った接客経験 ※上記の経験は必須ではありません。 ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ・お客様に喜ばれる仕事がしたい方 ・自分のアイデアを活かしたい方 ・決められた業務だけでなく、 自分で考えて行動したい方 ・接客経験を活かして成長したい方 ・サービスの改善や提案に興味がある方 ・将来はリーダーや管理職を目指したい方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ホテルでの勤務経験よりも、 お客様に寄り添う姿勢や、 自ら考えて行動する意欲を 大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 →現在20～40代を中心に活躍中 ◆PC入力ができる方 →キーボード入力ができればOK ◆ブランクOK →職場復帰の方も多く在籍（産休明けのスタッフも多数在籍◎） ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆男女問わず活躍中 →女性管理職（支配人）も多数在籍 ◆Uターン勤務やIターン勤務歓迎 ー 【以下の方、歓迎いたします】 ✅業界・実務未経験OK 事務、営業、接客・サービス、介護、製造、エンジニアなど、前職は一切関係ありません。 接客、ホテルでの業務経験は一切なくても大丈夫！ 「ホテルで働くってカッコよさそう！」などの方もぜひご応募ください！ ✅経験者の方は優遇 ビジネスホテル、シティホテル、リゾートホテル、会員制ホテル、 温泉旅館などの宿泊施設での勤務経験がある方 給与交渉も可能！経験やスキルによってスタートの月給が上がります。 ※雇用形態(アルバイト・パート、社員、派遣社員、契約社員)、経験年数、経験職種は問いません ✅キャリアップについて ・年次、年齢関係なく昇進・昇給が可能 ・希望の部署へ異動も可能（自分自身が身に着けたいスキルを身に着けられる） ・支配人、マネジャー、スーパーバイザーなど、早期に目指せます 年間平均10施設をオープンしているため、空きポストも多数 ー ✅外国人の方は下記に該当する方は応募頂けます。 Foreigners who satisfy the conditions below are welcome to apply. Please note that Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 is a mandatory requirement for this role, as it's essential for effective communication and performance. Kindly ensure your resume clearly indicates your JLPT N1 qualification. 本ポジションでは、円滑なコミュニケーションと業務遂行のために、 日本語能力試験（JLPT）N1の資格が必須となります。 つきましては、履歴書にJLPT N1の資格を明記していただきますようお願い申し上げます。 ◆日本語能力検定試験(日本語検定)N1以上を保有している方 -This job requires at least N1 level Japanese proficiency. -持有日本语能力测试(JLPT)N1及以上证书者 ◆日本語での接客ができ、接客において滞りないコミュニケーションが可能な方 -Able to provide customer service in Japanese with seamless communication. -能够用日语提供客户服务，并进行顺畅的沟通

求めている人材 【必須（MUST）】 ■サービス業などの経験がある方、経験がなくてもホテル業界で経験を積みたい方 【歓迎（WANT）】 ■フロント業務経験者 ■英語・中国語等の外国語が出来る方 【以下の方にもおすすめ】 ■フリーターから正社員を目指している方 ■安定勤務できる日勤の仕事をお探しの方 ■育児等でブランクがある主婦・主夫さん 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※再雇用制度あり：65歳まで）

求めている人材 【島外・県外からの移住者が活躍中】 今働いているスタッフの多くが、島外・県外から移住してきた人たちです。 自然がいっぱいで、のんびりした時間が流れるリゾート地で、新しい働き方を始めませんか？ 【こんな方を求めています】 人と接するのが好き 誰かに喜んでもらえる仕事がしたい リゾート地で安定して働きたい

求めている人材 《必須条件》 ■社会人経験（年数は問いません） ■接客業の勤務経験がある方 （ジャンル不問） ■日本語での接客対応（会話・読み書き・電話対応）が支障なく行える方 ※日本のお客様も多くいらっしゃるため、敬語を用いた接客や日本の接客マナーに沿ったコミュニケーションが必要です。 《歓迎条件》 ■ホテル業界でのフロント経験がある方 （同規模・同価格帯のホテル経験者尚可） 《歓迎スキル》 ■予約・宿泊管理システムの使用経験がある方 （TLリンカーン・NEHOPS等） ■英語の基礎的なスキルをお持ちの方 （中国語・韓国語のスキルをお持ちの方尚可） ＊英語は定型対応で問題ない場面がほとんどのため必須スキルではございません。 ＊ホテル業界未経験の方も大歓迎です！ ＼下記に当てはまる方は大歓迎です✨／ ・接客のスキルを高めたい方 ・安定した企業で長く働きたい方 ・将来のキャリアアップを目指したい方 ・ノルマより、人に喜ばれる接客をしたい方 ・人と関わることが好きな方 ・お客様の笑顔や感謝にやりがいを感じる方 ・向上心を持って業務に取り組める方 ・自ら考え行動できる方 ・周囲のお客様に気を配れる方 ・協調性、仲間意識をもって行動できる方 ・自分で考え行動し、前向きに物事を考えられる方 ⭐転職者の声をご紹介！ ―――――――――――――――――――― 【20代男性 ホテル業界未経験】 以前は大手百貨店で、アパレル販売スタッフとして7年勤務しました。 接客はもちろん在庫管理・ディスプレイ管理や スタッフの育成に携わり、店長代理として勤務しておりましたので ホスピタリティの高さには自信がありました。 ただ、長く働くことに限界を感じていました。 立ち仕事が多いこと、長時間労働が多いこと、売上ノルマばかり気にしてしまうこと、 本来やりたい接客もできていなかったこと、 また、将来は妻と子供を持ちたいと考えていたため 福利厚生や労働環境が整った職場への転職を決意しました。 今では、大手グループ企業という安定した基盤のもとで働くことができています。 ノルマに追われるのではなく、お客様へのおもてなしに専念できる接客ができていることに、 大きなやりがいを感じています。 ホテル業界は未経験でしたが、 充実した研修制度のおかげで安心して日々の業務に取り組めています。 ー ・英語 ・学歴不問 ・経験者歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・業界未経験歓迎 ・ノルマなし ・要経験

資格 ■応募条件■ 高卒以上 全国転勤、もしくは複数の都道府県内で異動ができる方 ※会社都合の異動は、借上げ社宅や引越費用・不動産費用（敷金など）全額支給など万全のサポートがあります ※特に「北海道エリア」へ転勤ができる方歓迎！ ＜具体的には＞ ・業界、職種未経験の方歓迎 ・サービス業、ホテル業に興味がある方 ・基本的なパソコン操作ができる方 （簡単な入力操作、Excel,Wordなど） ※弊社の就業規則において、満60歳定年 ★下記１つでも当てはまる方歓迎 ◎旅好き＝新発見や挑戦を楽しみたい ◎仕事も私生活も充実したい ◎スキルUPしたい ◎キャリアUPしたい ◎成長中企業で働きたい ★活躍中のスタッフ 販売スタッフや介護スタッフ 塾講師、インストラクターなど 異業種からの転職者や フリーターや第二新卒も 多数活躍しています。

求めている人材 長期キャリア形成のため、45歳までの方を対象としております。（例外事由3号のイ） 【必須要件】 ・高卒以上の方 ・読み書きや電話応対、メールでのやり取りに支障のない日本語能力がある方 【歓迎する人物像】 ・未経験からオフィスワークに挑戦してみたい方 ・パソコンでの簡単な入力作業や事務仕事に興味がある方 【事務作業の学びやすさについて】 当ホテルでは、接客だけでなく宿泊プランの作成や予約サイトの更新といった事務作業もお任せしていきます。パソコンの基本操作ができれば、オフィスワークの経験がなくても問題ありません。先輩スタッフが隣で手順を一つずつ丁寧にお教えしますので、焦らず自分のペースでスキルを身につけていただけます。スタッフの9割以上が未経験からスタートし、今では事務作業もスムーズにこなせるようになっていますので、安心してご応募ください。

資格 未経験者歓迎 実際にホテル経験ゼロから始めて活躍中のスタッフも多数。 スタッフの前職には、航空会社や販売職、飲食店、事務、温浴施設、アウトドア施設、コンビニエンスストア、警察官、警備会社など様々な経験をお持ちの方が活躍しています。 ・第二新卒の方も大歓迎 ・平均年齢36歳：20代～30代を中心に活躍中！

求めている人材 【応募条件】 ✅高卒以上 ✅日本語能力試験（JLPT）N1以上、または同等レベルの日本語力 ✅日本語で接客・電話対応・メール対応ができる方 ✅日本語でスタッフ間の引継ぎや業務連絡ができる方 【ホテル経験は問いません】 ・ホテル業界未経験OK ・接客職未経験OK ・第二新卒・ブランクのある方も応募可能 ・20～30代のスタッフが在籍しています 【こんな方に向いています】 ・人と接する仕事に興味がある ・分からないことを確認しながら仕事を覚えられる ・周囲と声を掛け合って仕事を進められる ・受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に対応できる ・プライベートの時間も大切にしたい ・未経験からホテルの仕事に挑戦したい

求めている人材 ◆公共交通機関で通勤できる方 ※車・バイク通勤不可 ◆PCでの文字入力ができる方 ◆日本語での接客マナーを大切にできる方 ◆日本語で丁寧な接客対応ができる方 ◆日本語で円滑にコミュニケーションが 取れるスタッフが活躍中♪ ◆35歳以下の方 （長期キャリア形成の為／例外事由3号イ） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 高卒以上 日本語での接客対応、および業務マニュアル・社内メールの 読み書きができる方 （目安：日本語能力試験 N2相当。資格の有無は問いません） 日本国内で適法に就労できる在留資格をお持ちの方、 または就労に必要な在留資格の取得・変更手続きが可能な方 【歓迎条件】 英語での日常会話・接客対応ができる方 中国語(北京語)など、英語以外の語学力をお持ちの方 ホテル・宿泊・観光業界に興味がある方 技術・人文知識・国際業務などで就労可能な方 日本で長期的にキャリアを築きたい方 ⭐️日本語能力試験N2レベル以上の メンバーが多数活躍中！ ⭐️ホテルや観光業での勤務経験がある方 積極的に採用中です！ 【こんな方に向いています】 人と話すことが好きな方 お客様の立場に立って考えられる方 多文化への理解があり、相手に合わせた対応ができる方 分からないことを素直に確認できる方 チームで協力しながら働ける方 研修で教わる指示やテキストの表記が日本語でも問題なく読解できる方 東急ステイでは、言語や文化など、 様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています！ あなたの言語スキルや海外経験が 直接活きる場で活躍してみませんか？ 【Requirements】 ・Business-level Japanese (approx. JLPT N2). Manuals, emails and training are mainly in Japanese. ・Valid work authorization in Japan, or eligibility to obtain or change it. ・Hotel experience is not required. Experience in customer-facing roles is welcome.

求めている人材 ＜歓迎＞ ✅日常会話程度の英会話が出来る方 ※英語力は必須ではありませんが 英会話スキルをお持ちの方は、特に歓迎します！ ・ホテル業界経験者歓迎 ・ラグジュアリーブランドや高級店の接客経験者 ・飲食店の接客経験 ⇒学歴不問・経験年数不問！ ・日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・日本語能力試験N2以上の日本語力をお持ちの方 ・日本国内で本業務に従事できる就労資格をお持ちの方 ※在留資格に基づく就労の場合は、「技術・人文知識・国際業務」の資格が必要です。 「お客様に喜んでいただきたい」 という気持ちを採用で重視しています。 ＼ こんな方を求めています ／ - ・英語力を仕事に活かしたい方 ・ホテル内の業務に横断的に携わって頂ける方 ・幅広い業務を楽しめる方 ・ホテルの固定概念に囚われない体験価値を生み出したい方 ・人と接すること、誰かに喜んでもらうことが好きな方 ・相手の立場に立って考え、行動できる方 ・ホテルや旅行、ブライダルなどホスピタリティ業界に興味がある方 ・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・新しいホテルやサービスをつくることに興味がある方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・基本的なPC操作ができる方 ▼▼▼▼▼ 当社の風土 ▼▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。

求めている人材 【必須要件】 ✅高卒以上 ✅ホテル・職種未経験OK ✅日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です 【歓迎要件】 ✅接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ✅第二新卒の方 ✅ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。特別な経験やスキルは 一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ✅研修制度が充実 ✅常時複数名体制で勤務 オープン前は 東横INN札幌すすきの交差点で研修を受けながら勤務を 始められます。実務も常に先輩が 近くにいる複数名体制なので、 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ✅人と話すことが好き ✅受付だけでなく、電話・予約・事務など 幅広い業務に抵抗がない ✅誰かに喜んでもらえる ことが好きな方 ✅新しい仕事に挑戦して 成長したい方 ✅プライベートの時間も 大事にしたい方 ※既存店では20～30代のスタッフが活躍中！

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜こんな方に向いています＞ ◎人と話すこと・接客することが好き ◎受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に抵抗がない ◎忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける ◎分からないことをそのままにせず確認できる ◎10:30～翌11:30、月7～8回出勤の働き方が自分に合いそう ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。

求めている人材 ＜歓迎＞ ✅日常会話程度の英会話が出来る方 ※英語力は必須ではありませんが 英会話スキルをお持ちの方は、特に歓迎します！ ・ホテル業界経験者歓迎 ・ラグジュアリーブランドや高級店の接客経験者 ・飲食店の接客経験 ⇒学歴不問・経験年数不問！ ・日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・日本語能力試験N2以上の日本語力をお持ちの方 ・日本国内で本業務に従事できる就労資格をお持ちの方 ※在留資格に基づく就労の場合は、「技術・人文知識・国際業務」の資格が必要です。 「お客様に喜んでいただきたい」 という気持ちを採用で重視しています。 ＼ こんな方を求めています ／ - ・英語力を仕事に活かしたい方 ・ホテル内の業務に横断的に携わって頂ける方 ・幅広い業務を楽しめる方 ・ホテルの固定概念に囚われない体験価値を生み出したい方 ・人と接すること、誰かに喜んでもらうことが好きな方 ・相手の立場に立って考え、行動できる方 ・ホテルや旅行、ブライダルなどホスピタリティ業界に興味がある方 ・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・新しいホテルやサービスをつくることに興味がある方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・基本的なPC操作ができる方 ▼▼▼▼▼ 当社の風土 ▼▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。

求めている人材 学歴不問◎ 未経験・第二新卒・ブランクがある方もＯＫ！ 【必須条件】 PCの基本操作ができる方（予約の管理などを行うため） 【以下のような方は大歓迎】 ・飲食、販売、コンビニなど接客アルバイトの経験がある方 ・異業種からの転職で新しいことに挑戦したい方 ・掃除や片付けが好き、キレイ好きな方 ・正社員で安定して働きたいフリーターの方 ・語学力を活かして働きたい方 └海外からのお客様も多く宿泊されるため、 語学力を活かして働けます。 英語での接客ができる方は大歓迎です！

求めている人材 ☆人柄・意欲重視の採用です☆ ＜必須条件＞ ◆簡単なPCスキル（タイピングできる程度） ◆正しい敬語、温かみのある接客ができる方 ◆地元で腰を据えて長く安定して働きたい方 ◆I/Uターンで新しい生活を始めたい方 └支援制度があります（規定内） ＜こんな方にピッタリです！＞ ・アパレル、雑貨、携帯ショップ、飲食店など接客・販売経験がある方 ・事務、コールセンター、受付などの実務経験がある方 ・人と話すのが好きで感謝されるお仕事がしたい方 ・ノルマのない環境で腰を据えて安定して働きたい方 ・高山が好きで地元で働きたい方 ・I /Uターンで新しい生活を始めたい方

求めている人材 ┏━━━━━━━━━┓ ◆こんな方を歓迎◆ ┗━━━━━━━━━┛ ✅ブランドの立ち上げに 魅力を感じる方 ✅人と接すること、 人を喜ばせることが好きな方 ✅美意識を大切にし、 自分自身のライフスタイルにも こだわりを持てる方 ✅決められた仕事だけでなく、 自ら考え行動したい方 ✅チームで何かを 創り上げることが好きな方 ✅ホテル・レストラン・ ウェディング・接客サービスの 経験を活かしたい方 ✅語学力を活かし、 多様なお客様と関わりたい方 ▼応募資格（必須） ━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩人と接する仕事に 興味・関心がある方 ⏩ライフスタイルやデザインに 興味・関心がある方 ※学歴不問 ※業界未経験・第二新卒歓迎 ※ホテル・接客のご経験は 必須ではありません ※英語力は不問です ▼歓迎するご経験 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ホテル・航空・ブライダル・ レストランなど ホスピタリティ業界での接客経験 ⭐ラグジュアリーホテルでの勤務経験 ⭐外資系ホテルでの勤務経験 ⭐客室・フロントの経験 ⭐客室品質管理の経験 ⭐客室乗務員（CA）の経験 ⭐コンシェルジュの経験 ⭐アパレル・カフェなど 高感度ブランドでの接客経験 ⭐英語での接客経験 ⭐英語以外の外国語スキル ▼活かせる関連職種 ━━━━━━━━━━━━━━━ ホテルフロント／ コンシェルジュ／ 客室乗務員・グランドスタッフ／ ハウスキーピング・客室管理／ レストランサービス／ ブライダル接客／ アパレル・化粧品の販売／ 旅行カウンター ▼活かせる資格 ━━━━━━━━━━━━━━━ TOEIC・英検などの語学系資格／ ホテル実務技能認定／ サービス接遇検定 ※いずれも必須ではありません 「ホテルで働いたことがない」 「英語は自信がない」 そんな方も大丈夫です。 お客様の滞在を一緒にデザインできる方を お待ちしています。

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル業界、職種未経験OK ・第二新卒歓迎 ホテル経験は問いません。 接客やホテルの仕事は、入社後に覚えていきます。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と話すことが好き ・接客の仕事に興味がある ・一人より、チームで働く方が好き ・仕事も自分の時間も大切にしたい ・電話や事務作業にも抵抗がない方 ・正社員として長く働きたい ・未経験から新しい仕事に挑戦したい

求める人材: 【応募条件（必須）】 ◎日本語での円滑なコミュニケーションができる方（ビジネスレベル・敬語対応） ※外国籍の方は、JLPT N2以上 【歓迎条件】 ◎未経験・第二新卒歓迎・学歴不問 ◎ホテル勤務経験のある方 ◎リーダー・チーフ経験者 ◎予約管理・OTA販売管理の経験者 ◎レベニューマネジメント経験者 【未経験から無理なく成長できるステップ】 ・入社後はチーム全体でしっかりフォロー！丁寧なOJTで基礎から学び、一人立ちを目指せます ・チェックイン補助や予約精査、館内チェックなどからスタート！先輩のサポートのもとで安心して業務に慣れていけます ・業務に慣れてきたら、接客から予約・OTA管理、ホテル運営全般へと業務の幅を拡大できます ・将来的に一般職からキャプテン、マネジャーへの挑戦も可能です ※昇進スピードは個人の成長や意欲に応じて様々です 【働きやすさも重視したい方にぴったり】 ・仕事とプライベートを両立し長く働きたい方 ・転勤なしで海老名に根付いて働きたい方（地域限定コース選択の場合）

求めている人材 ＜英語スキルを活かしたい方歓迎！＞ ・日常会話レベル程の英語スキルをお持ちの方 ・接客・サービス経験者も大歓迎！ ＜こんな方におすすめ！＞ ＊語学力を活かした仕事がしたい方 ＊旅行が好き、接客に抵抗がない方 ＊人とは違う仕事をしてみたい方、面白い経験を積みたい方 ＊コミュニケーション力がある方 、チームでの仕事が得意な方 ＊お客様の笑顔や「ありがとう」に触れるやりがいを感じたい方 。 ＊ホテル・旅館でフロント・接客経験がある方、飲食店や販売店などで接客経験がある方、大歓迎 ！ ＊Uターン・Iターン・Jターン歓迎 ＊通勤・住み込みどちらもOK 、転居を伴う方もOK！

求めている人材 ☆人柄・意欲重視の採用です☆ ＜必須条件＞ ◆簡単なPCスキル（タイピングできる程度） ◆正しい敬語、温かみのある接客ができる方 ◆地元で腰を据えて長く安定して働きたい方 ◆I/Uターンで新しい生活を始めたい方 └支援制度があります（規定内） ＜こんな方にピッタリです！＞ ・アパレル、雑貨、携帯ショップ、飲食店など接客・販売経験がある方 ・事務、コールセンター、受付などの実務経験がある方 ・人と話すのが好きで感謝されるお仕事がしたい方 ・ノルマのない環境で腰を据えて安定して働きたい方 ・高山が好きで地元で働きたい方 ・I /Uターンで新しい生活を始めたい方

求める人材: ⭐️未経験OK！（経験不問） ⭐️無資格歓迎！（資格不問） ＞＞20代・30代の男性＆女性活躍中！ ＊地元の方、歓迎！ ＊経験者優遇、ブランクOK！ ＊第二新卒歓迎（学歴不問） ＊ミドル活躍中 ＊主夫・主婦活躍中 ＊子育てママ在籍中 ＊フリーター歓迎 --------------------------------------- 《英語を活かして働きたい方も大歓迎！》 海外からのお客様も多くいらっしゃるので、 「英会話スキルを活かせるお仕事をしたい！」 という方にもオススメです！ ---------------------------------------

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中※既存店 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き

求めている人材 未経験者歓迎 無資格歓迎 経験不問 高卒以上 第二新卒歓迎 ※新卒の方は対象外です。 New graduates are not eligible. ▼外国の方は必須 日本語能力検定1級以上（N1以上）をお持ちの方 Candidates with JLPT N1 proficiency or higher are required. ＝＝＝＝ 【たくさん休みがほしい方にオススメ】 「やっと旅行に行ける！でも休みが少ない！」「今年こそフェスに行きたい！でも休みが合わない！」そんな旅行好きでアクティブなアナタには、一気に集中して働いて、その分【実質年169日休める】東横イン勤務がオススメです。 1日目：10：30から勤務開始 2日目：翌日の11：30に勤務終了＆昼から半休 3日目：終日休み 4日目：終日休み つまり、2日勤務したら2日休み！出勤回数は月でたった7～8回のみです。毎週必ず2日以上休めるので「週1しか休みがなくて、遠出や泊まりの旅行はあきらめていた」という異業界出身者も、今では1泊2日の旅行にたくさん行けるようになったと喜びの声が挙がっています！ ◎飲食・アパレル・家電販売・携帯電話販売・エステティシャン・スポーツインストラクターなどサービス業の経験が活かせます！ブランク歓迎。ホテル経験不問で、アルバイト・パート・正社員など雇用形態は不問。9割以上が未経験デビューです。 【こんな方歓迎】 ・ワークライフバランス重視で、まとまった休みがほしい方 ・旅行や観光が好きな方 ・静岡や日本の良さをいろんな人に知ってほしい方 ・国際関係の専門学校卒、留学経験があるなどで語学を活かしたい方（英語・中国語・韓国語・スペイン語など）※興味があってこれから外国語を学びたいという方も歓迎！ 【将来あなたに期待したいこと】 ・観光業をさらに盛り上げてください！ ・東横INNのファン・自分のファンを増やしておなじみ様を増やしましょう ・英語・韓国語などの資格取得による手当あり。自分の努力次第でスキルもお給料もUP ・ホテリエからレセプションマネージャー・支配人へのスキルアップも可能です

求めている人材 ・おもてなしの心を大切にできる方 ・チームワークを大切にし、協調性を持って働ける方 ・幅広い業務に柔軟に対応できる方 ・未経験でも前向きに学び、成長していける方 ・落ち着いた雰囲気の中で長く働きたい方

求めている人材 接客にやりがいを感じる方。ホスピタリティマインドをお持ちの方。

求めている人材 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ※業務内でカートを運転する可能性があるため ・通常会話は日本語となるため 日本語が母語でない方は 日本語能力検定1級以上（JLPT N1以上）必須 ・未経験から応募OK！ ・人物重視の採用です！ ※9割以上が海外からのお客様となります。 基本的な英会話が必須となります。 【こんな方も歓迎】 ・20代、30代、40代も活躍中 ・店舗スタッフ・オフィスフロント／ 受付経験のある方 ・飲食業・サービス業、 レストラン等での経験がある方 ・人と話すことが好きな方も歓迎です！ ・簡単なパソコン操作ができる方 (Excel、Word など) ・主婦・主夫やフリーターも活躍できます！ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・Uターン・Iターンも歓迎 ・第二新卒も歓迎

求めている人材 ⭐未経験からホテリエに挑戦したい方歓迎！ 【応募条件】 ✅高卒以上 ✅日本語で丁寧な接客・電話応対ができる方 ✅基本的なPC入力ができる方 ホテル業界・職種経験は問いません。 第二新卒の方や、 接客のお仕事が初めての方も歓迎します。 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえる仕事がしたい ◎新しい仕事に挑戦したい ◎周囲と協力して仕事を進められる ◎接客マナーやスキルを身につけたい ◎販売・サービス経験を活かしたい 約9割のスタッフが ホテル未経験からスタートしています。 研修で基礎から学べるので、 「ホテルで働いてみたい」という気持ちがあれば大歓迎です。

資格 未経験の方歓迎 ホテル業界や接客経験は未経験でも、接客サービス業経験の方、お客様に喜んでいただくために動ける方を優遇します 飲食店、カラオケ店長、営業職、アパレル等様々な経験・経歴を持ったスタッフが働いています♪ 原則転居を伴う異動はありません。 広島市内の系列ホテル「アーバイン広島セントラル」（広島市中区鉄砲町5-20)へ配属となる場合もあります。 "高校卒業以上","新卒者","第2新卒者","ワープロパソコンできる方","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客や人と話すことが好き ・仕事も、自分の時間も大切にしたい ・周りと声を掛け合い、協力して働くことが好き ・新しい環境で、新しい仕事を始めてみたい

求めている人材 【必須要件】 ・高卒以上の方 ・日本語での接客対応が スムーズにできる方 【歓迎要件】 ・接客やホテル勤務が 初めての方も大歓迎！ ・第二新卒の方 ・ブランクがある方 ★約9割が未経験スタート！ 活躍中の先輩たちも、ほとんどが 異業種からの転職組です。特別な経験やスキルは 一切必要ありません。 【安心のサポート体制】 ・研修制度が充実 ・常時複数名体制で勤務 オープン前は近隣店舗で研修を受けながら勤務を 始められます。実務も常に先輩が 近くにいる複数名体制なので、 わからないことはすぐに聞けて未経験からでも 安心してスタートできる環境です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と話すことが好き ・誰かに喜んでもらえる ことが好きな方 ・新しい仕事に挑戦して 成長したい方 ・プライベートの時間も 大事にしたい方 ※既存店では20～30代のスタッフが活躍中！

求めている人材 ✨必須要件✨ ・高校卒業以上の方 ・接客、サーボス業の経験がある方 ・自家用車での通勤が可能な方 ✨歓迎要件✨ ・英語など外国語が堪能な方 ・未経験歓迎、無資格歓迎 ・新卒、第二新卒歓迎 ・ Uターン・Iターン歓迎（単身者寮あり） ・転勤なし ・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探し中の方必見 ・20代30代40代活躍中 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 接客業経験は不問です。 どうしたら目の前の方に快適なひとときを過ごしていただけるかを考え、日々成長していきたいという気持ちを持って業務に取り組んでいただける方の応募を心待ちにしております。

求める人材: 【必須条件】 ・35歳以下の方 ※例外事由3号のイ （若年層の長期勤続による キャリア形成を目的とするため） ・ビジネス以上の日本語ができる方 【こんな方にオススメ】 ・まったくの未経験から ホテルの仕事に挑戦したい ・自分のペースで着実に長く働きたい ・お客様を笑顔にする仕事がしたい ・自分のアイデアを活かせる仕事がしたい ・福岡で安定した仕事に就きたい ✐学歴不問 ✐職種・業種未経験者歓迎 ✐第二新卒歓迎 ✐正社員デビュー歓迎 ✐U・Iターン歓迎 ✐ブランクOK ✐若手スタッフも活躍中 ✐ハローワークで求職中の方も歓迎

求めている人材 ✅未経験歓迎 ＜必須＞ ＊簡単なPC作業（word、Excelなどの入力）ができる方 ＊日本語能力試験N1レベル相当の会話力をお持ちの方 ＜歓迎＞ ＊英語、韓国語、その他の言語を話せる方 もともと英語を話せなかったスタッフも数カ月経てばコミュニケーションを取る上では問題なくなっているので、苦手意識がなければ問題ありません。 ＊店舗のマネジメント経験のある方 ＊レベニューマネジメントの経験がある方 もちろんやる気がある方が一番ですので、未経験でも大歓迎です！

求めている人材 ✅：必須の応募条件 ━━━━━━━━━━ ◆学歴不問 ◆ネイティブレベルの日本語能力 ※業界・職種未経験、第二新卒大歓迎、 社会人経験3年以内多数在籍！ ◆日本人のお客様との円滑で、 細やかなニュアンスを 汲み取った対話が求められます ◆応募書類は全て 日本語でご作成ください （選考も全て日本語で行います） ＜歓迎条件＞ ◆社会人経験3年程度 ◆誰かを笑顔にする仕事がしたい チームで助け合って働きたい方 ✅：こんなあなたを待っています！ ━━━━━━━━━━━━━━ □一つの仕事だけでなく、 幅広くスキルを身につけたい □チームで協力して何かを 成し遂げるのが好き □仕事とプライベート どちらも本気で楽しみたい □マニュアル通りではない 創造的な仕事がしたい ＜【★直近ではこんな前職の仲間が採用されています！】＞ 【●保育園・幼稚園の先生（園長先生も！）】 【●カラオケ店のスタッフ】 【●農業に携わっていた方】 【●ホテルの派遣社員スタッフ】 【●エステティシャン】 【●一般事務・公務員など】 【「接客は初めて」「ずっとデスクワークだった」という 未経験スタートの先輩がほとんど！ 特別なスキルよりも、 あなたの「やってみたい」という 素正な気持ちを大切にしています。】 ＜入社後は＞ ■社内制度を活用し、 主体的にキャリアを描ける■ 星野リゾートでは、 スタッフ全員が思い思いのキャリアを 描けるように、 サポートをする仕組みを用意しています。 社内ビジネススクール「麓村塾」 星野リゾートのサービスを学ぶ「S-pro」 会社が一方的に評価をするのではなく、 自己評価とそれをもとにした面談で 自己成長ができる評価制度など、 あなたの成長を支援します。

求めている人材 ＼明るく笑顔で接客できればOK！／ 【 未経験者歓迎＊人柄重視採用 】 ＜1つでも当てはまる方大歓迎！＞ ＊お客様に喜んでもらうことが好きな方 ＊地元で腰を据えて長く働きたい方 ＊おもてなしをするのが好きな方 など 接客業経験者の方や、ホテル・ 旅館業界でキャリアを積みたい方も歓迎！ 【業界・職種未経験者歓迎】 ＊学歴不問・経験不問・年齢不問です。 ＊資格やスキルは一切必要ありません！ 【男性・女性活躍中】 ＊フリーター歓迎 ＊ブランクOK・ブランク歓迎 ＊仕事復帰した方も活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 下記の経験も活かせます＊経験者歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【宿泊業の経験】 温泉旅館・旅館の受付・ホテルスタッフ ホテルフロント・受付スタッフ など 【接客・販売の経験】 コンビニ・スーパー・ホームセンター ドラッグストア(薬局)・服屋(アパレル) 家電量販店・雑貨屋・花屋 など ※上記経験の雇用形態は問いません※ (正社員・アルバイト・パート・ 契約社員・派遣社員・委託社員など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ✬【必須条件】 ・社会人経験（接客・サービス業歓迎） ・普通自動車免許 ・社内外での円滑なコミュニケーションができる方 ※日本語力を有し、接客・電話応対・予約管理 社内コミュニケーションを日本語で円滑に行える方 ・基本的なPCキーボード入力ができる方 ・日本の高校卒業以上 ✬【歓迎条件】 ◆未経験OK →9割が未経験スタート！ ◆学歴・年齢不問 →現在20～40代を中心に活躍中 ◆ブランクOK →職場復帰の方も多く在籍（産休明けのスタッフも多数在籍◎） ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆男女問わず活躍中 →女性管理職（支配人）も多数在籍 ◆Uターン勤務やIターン勤務歓迎 ✬【歓迎資格】 ・食品衛生責任者資格 ・危険物取扱者乙種 ー ✅業界・実務未経験OK 事務、営業、接客・サービス、介護、 製造、エンジニアなど、 前職は一切関係ありません。 接客、ホテルでの業務経験は 一切なくても大丈夫！ 「ホテルで働くってカッコよさそう！」 などの方もぜひご応募ください！ ✅経験者の方は優遇 ビジネスホテル、シティホテル、 リゾートホテル、会員制ホテル、 温泉旅館などの 宿泊施設での勤務経験がある方 給与交渉も可能！経験やスキルによって スタートの月給が上がります。 ※雇用形態 (アルバイト・パート、社員、派遣社員、契約社員)、 経験年数、経験職種は問いません ✅キャリアップについて ・年次、年齢関係なく昇進・昇給が可能 ・希望の部署へ異動も可能 （自分自身が身につけたいスキルを習得） ・支配人、マネジャー、スーパーバイザーなど、 早期に目指せます 年間平均10施設をオープンしているため、 空きポストも多数 ー 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜応募条件＞ ✅高卒以上 ✅ホテル・職種未経験OK ✅日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜こんな方に向いています＞ ◎人と話すこと・接客することが好き ◎受付だけでなく、電話・予約・事務など幅広い業務に抵抗がない ◎忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける ◎分からないことをそのままにせず確認できる ◎10:30～翌11:30、月7～8回出勤の働き方が自分に合いそう ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。

求めている人材 ⏩業界・業種未経験歓迎！ 英語スキルがなくても大丈夫☕ 簡単なPC操作ができる方歓迎❗ ※日常業務において日本語での 滑らかなコミュニケーション (読み書き・会話)が必要となるお仕事です｡ ✨20代・30代の若手スタッフが活躍中！ チームワークを大切にしている職場なので お客様からのご質問や対応に迷ったときも 先輩が丁寧にフォローします！ 接客・販売・事務の経験がない方も 大歓迎です☆ 《 こんな方におすすめ 》 ⭐接客・販売経験を 新しいキャリアに活かしたい方 ⭐成長できる環境で自分を磨きたい方 ⭐ワークライフバランスを重視したい方 ⭐とにかく人と関わるのが好きな方 ⭐誰かに喜ばれることに やりがいを感じる方 ⛅今回募集するお仕事では、 ホテルや旅館など宿泊施設での フロントや受付などの業務経験はもちろん、 一般事務などの事務経験も活かせます！ ▶▶▶接客経験がある方は優遇します！ もちろん、未経験でも大丈夫！ あなたの「笑顔」と 「人が好き」という気持ちが、 最大の強みになります✨ 《 スタッフインタビュー 》 未経験で入社しましたが、 研修と先輩のサポートで 少しずつ成長できました！ 徐々に経験を積みながら、 任される仕事の幅も広がり、 未経験からでもキャリアを 描ける職場だと感じています◎ ＊･｡―――――――――――――――｡･＊ ✅未経験者歓迎／未経験・初心者OK ✅高卒以上 ✅ブランクOK ✅既卒歓迎／第二新卒歓迎 ✅転勤なし ✅残業月平均10時間以下 ✅年間休日120日以上(年間休日169日) ✅資格取得支援あり ＊･｡―――――――――――――――｡･＊ 東横INNならではの働き方を利用して オンとオフの切り替えをしっかりする 「仕事も遊びも一生懸命」なメンバーが多数！ 個性豊かなスタッフばかりですが １つ共通点を挙げるならみんな、 「人が好き」「接客が好き」ということ。 あなたも是非、 【ホテリエ（フロントスタッフ）】の お仕事で活躍しませんか！ ＊･｡―――――――――――――――｡･＊

資格 高卒以上64歳以下／18歳以上 ■満65歳定年の為(弊社就業規則) ■深夜勤務を含むため ■PCの基本操作ができる方 ●歓迎 ・静かな環境で働きたい方 ・人と接する仕事が好きな方 ・接客、サービス業経験がある方 ・夜型生活が得意な方 ・安定企業で働きたい方 ・接遇マナーを学びたい方 ●ポイント ・未経験・第二新卒・ブランクOK ・男女不問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・Language Proficiency: Native-level Japanese (Equivalent to JLPT N1). ・Educational Background Completion of compulsory education in Japan or equivalent Japanese language fluency. ・Work Authorization Must currently hold a valid work visa in Japan. (Visa sponsorship is not available for this position). 年齢の条件と理由：64歳以下(65歳定年のため)

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊学歴不問 ＼ こんな方はぜひ ／ ・人と話すことが好き ・人を喜ばすことが好き ・おもてなしを学びたい ・ホテルで働いてみたい ・自分のアイデアを活かしたい ・みんなと協力して働くことが好き ・前向きに行動できる ＼ 活かせる経験・スキル ／ ・ホテル業の経験 ・接客や営業の経験 ・語学スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご注意下さい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※現在 ＜日本人スタッフのみ＞ 在籍中 ※応募の条件は、「就労可能な在留資格をお持ちの方」、 または「日本国内での就労が可能な方」に限ります。 なお、就労ビザへの切り替え手続きにつきましては、 弊社では対応しておりません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶At present, this position is open only to candidates who have passed the Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1, or who possess equivalent or higher-level Japanese language skills suitable for business use. ▶As this role involves customer service and telephone communication, smooth and effective communication primarily in Japanese is essential in order to provide high-quality service. We appreciate your understanding. ▶Please note that our team currently consists exclusively of Japanese staff members. ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※ご応募は「就労可能な在留資格をお持ちの方」 または「日本国内での就労が可能な方」に限ります。 ※就労ビザのサポートは行いません。 ※接客・電話対応などがあるため、日本語能力試験 N1 相当の⽇本語スキルをお持ちの方 ※「技術・人文知識・国際業務」ビザでの就労経験が3年以上有る方

求めている人材 明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き ▼外国の方は必須 日本語能力検定2級以上(N2以上)をお持ちの方 Candidates with JLPT N2 proficiency or higher are required. ■ 求める日本語力（業務上必須） 以下の場面で支障なく対応できる方： ・電話での宿泊予約受付 （日時・人数・プラン等の聞き取り・復唱） ・お客様への館内案内 （敬語：尊敬語・謙譲語を使い分けた接客） ・メールでの問い合わせ対応 （ビジネス文書レベルの読み書き） ・イレギュラー発生時のご説明 （状況を正確に聞き取り、 適切な日本語でご案内できること）

求めている人材 ⭐未経験からホテリエに挑戦したい方歓迎！ 【応募条件】 ✅高卒以上 ✅日本語で丁寧な接客・電話応対ができる方 ✅基本的なPC入力ができる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客や人と話すことが好き ・仕事も、自分の時間も大切にしたい ・周りと声を掛け合い、協力して働くことが好き ・新しい環境で、新しい仕事を始めてみたい 約9割のスタッフが ホテル未経験からスタートしています。 研修で基礎から学べるので、 「ホテルで働いてみたい」という気持ちがあれば大歓迎です。

求めている人材 ✅：必須の応募条件 ━━━━━━━━━━ ◆学歴不問 ◆普通自動車免許（AT限定可） ◆車通勤が可能な方 ◆ネイティブレベル(JLPT N1)の日本語能力 ※業界・職種未経験、第二新卒大歓迎、 社会人経験3年以内多数在籍！ ◆日本人のお客様との円滑で、 細やかなニュアンスを 汲み取った対話が求められます ◆応募書類は全て 日本語でご作成ください （選考も全て日本語で行います） ＜歓迎条件＞ ◆社会人経験3年程度 ◆浜松・遠州の文化や自然が 好き、魅力を伝えてみたい方 ◆誰かを笑顔にする仕事がしたい チームで助け合って働きたい方 ✅：こんなあなたを待っています！ ━━━━━━━━━━━━━━ □一つの仕事だけでなく、 幅広くスキルを身につけたい □チームで協力して何かを 成し遂げるのが好き □静岡・浜松という 土地に貢献したい □仕事とプライベート どちらも本気で楽しみたい □マニュアル通りではない 創造的な仕事がしたい ＜【★直近ではこんな前職の仲間が採用されています！】＞ 【●保育園・幼稚園の先生（園長先生も！）】 【●カラオケ店のスタッフ】 【●農業に携わっていた方】 【●ホテルの派遣社員スタッフ】 【●エステティシャン】 【●一般事務・公務員など】 【「接客は初めて」「ずっとデスクワークだった」という 未経験スタートの先輩がほとんど！ 特別なスキルよりも、 あなたの「やってみたい」という 素正な気持ちを大切にしています。】 ＜入社後は＞ ■社内制度を活用し、 主体的にキャリアを描ける■ 星野リゾートでは、 スタッフ全員が思い思いのキャリアを 描けるように、 サポートをする仕組みを用意しています。 社内ビジネススクール「麓村塾」 星野リゾートのサービスを学ぶ「S-pro」 会社が一方的に評価をするのではなく、 自己評価とそれをもとにした面談で 自己成長ができる評価制度など、 あなたの成長を支援します。

求めている人材 【 必 須 】 ⭐高卒以上の方 ⭐日本語能力試験N1相当以上の日本語力 接客・電話対応・業務の引継ぎ、 書類の読み書きができる方 ＜Application Requirements＞ ＊High school graduate or equivalent ＊Japanese proficiency equivalent to JLPT N1 or higher is required. ＊Must be able to communicate professionally with guests in person and by phone, understand staff handovers, and read and write work-related documents.

求めている人材 【必須条件】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ■ 第二新卒の方 ■ 基本的なPCスキルをお持ちの方 ■ コミュニケーション能力を活かしたい方 【求める人物像】 ■ 明るく丁寧な対応ができる方 ■ 責任感を持って仕事に取り組める方 ■ チームワークを大切にできる方 ■ 新しいことに挑戦する意欲のある方 ■ お客様の立場になって考えられる方

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ・明るく丁寧な応対ができる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◎接客のやりがいも、働き方の安定も大切にしたい ◎周囲と連携しながら、丁寧に仕事を進めたい ◎困っている人に自然と声をかけられる ◎助けてもらった時に素直に感謝を伝えられる ◎接客を続けながら、その先のキャリアも描いていきたい

求めている人材 〜求める人材〜 ・丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・おもてなしの心を込めた接客ができる方 ・周りをよく見て、柔軟に行動できる方 *＼こんな前職経験も活かせます／* ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コールセンターやBPO、 受付事務、販売スタッフでの接客経験、 結婚式場スタッフやカスタマーサポートで 培ったホスピタリティ精神が活かせます！ ✅学歴不問 ✅経験不問 ✅未経験歓迎 ✅ブランクOK 人柄重視の採用なので、実務経験や資格などは問いません。 お気軽にご応募ください。

求めている人材 ⭐お客様の思い出を創る、やりがいある仕事です 【応募条件】 ✅ 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） ✅ 日本語での接客ができる方(ネイティブ・N1相当) 【歓迎する対象】 ・第二新卒の方 ・未経験から挑戦したい方 ・学歴不問 【歓迎するスキル】 ✅ 日常会話レベルの英語スキル - 【職場の雰囲気】 ・20代～30代の若手メンバーが中心 ・未経験入社が多数活躍中 ・多様な経歴を持つスタッフが在籍 【キャリアプラン】 ・頑張りと成果次第で早期昇進が可能 ・入社1年でGMへ昇進した実績あり 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語能力試験（JLPT）N2以上、または同等以上の日本語力がある方 ・日本語で接客・電話・電子メール対応ができる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜業務のほとんどは日本語で行います＞ お客様へのご案内や電話・メール対応、 スタッフ間の引継ぎ、本部への報告などで 日本語を使用します。 日本語での接客や電話対応に抵抗がなければ ホテル勤務が初めてでも大丈夫です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客や人と話すことが好き ・仕事も、自分の時間も大切にしたい ・周りと声を掛け合い、協力して働くことが好き ・新しい環境で、新しい仕事を始めてみたい

資格 高卒以上64歳以下／18歳以上 ■満65歳定年の為(弊社就業規則) ■深夜勤務を含むため ■PCの基本操作ができる方 ●歓迎 ・静かな環境で働きたい方 ・人と接する仕事が好きな方 ・接客、サービス業経験がある方 ・夜型生活が得意な方 ・安定企業で働きたい方 ・接遇マナーを学びたい方 ●ポイント ・未経験・第二新卒・ブランクOK ・男女不問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・Language Proficiency: Native-level Japanese (Equivalent to JLPT N1). ・Educational Background Completion of compulsory education in Japan or equivalent Japanese language fluency. ・Work Authorization Must currently hold a valid work visa in Japan. (Visa sponsorship is not available for this position). 年齢の条件と理由：64歳以下(65歳定年のため)

求めている人材 ✨必須要件 ・高校卒業以上 ・普通自動車免許（通勤用） ・自家用車での通勤が可能な方 ✨歓迎要件 ・未経験歓迎、無資格歓迎 ・新卒、第二新卒歓迎 ・ Uターン・Iターン歓迎（単身者寮あり） ・転勤なし ・ブランクのある方歓迎 ・ハローワークでお仕事探し中の方必見 ・20代30代40代活躍中 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ※社会人経験をお持ちの方を対象とした 【中途採用】の募集です。 第二新卒や異業種からのチャレンジも歓迎しています。 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き ＜外国の方は必須＞ ＊日本語能力試験（JLPT）N1または同等の日本語能力 ＊日本国内での就労が制限されない在留資格 ＊今回は中途採用の募集です。 大学等に在籍中の学生の方は、弊社新卒採用サイトをご確認ください。 Required for foreign nationals: * JLPTN1 or equivalent Japanese language proficiency * Residence status that allows unrestricted employment within Japan * This position is open to mid-career applicants for full-time employment only. Students currently enrolled in universities or other institutions are not eligible to apply.

求めている人材 ✅高卒以上の方 ✅日本語ネイティブレベルの方 ✅日本国内での接客経験、 または日本語での電話・メール対応が可能な方 ⭐未経験者歓迎！ 初めての正社員勤務希望も歓迎！ リゾートホテル勤務、 リゾートバイトなど経験不問！ 海外のお客様応対はじめ 英語力なども活かせます◎ ◆無資格歓迎 ◆U・Iターン歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆20代・30代活躍中 ⭐こんな方にもおすすめ ・人と関わる仕事が好き ・接客経験を将来のキャリアにも活かしたい ・ホテルや観光業に興味がある ・新しい環境でチャレンジしてみたい ・宮古島での生活に興味がある 未経験からスタートしたスタッフも多く、 接客・サービス業が初めての方も 安心して働ける環境です。

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル業界、職種未経験OK ・第二新卒歓迎 ＜業務上必要な日本語力＞ ・日本語能力試験（JLPT）N1レベル相当以上 ・日本語でお客様へのご案内、電話対応ができる方 ・スタッフ間の引継ぎや業務連絡を日本語で行える方 ホテル経験は問いません。 接客やホテルの仕事は、入社後に覚えていきます。 ＜こんな方に向いています＞ ・人と接する仕事が好きな方 ・分からないことをそのままにせず確認できる方 ・忙しい時も周囲と声を掛け合って動ける方 ・接客だけでなく、電話や事務作業にも抵抗がない方 ・一つずつ仕事を覚えていける方

求める人材: ☆未経験OK！（経験不問） ☆無資格歓迎！（資格不問） ＞＞20代・30代の男性＆女性活躍中！ ＊経験者優遇、ブランクOK！ ＊第二新卒歓迎（学歴不問） ＊ミドル活躍中 ＊主夫・主婦活躍中 ＊フリーター歓迎 --------------------------------------- 《日本人のスタッフが多く在籍しています！》 博多には海外からのお客様も多くいらっしゃいますが、 スタッフ同士、日本語でコミュニケーションをとり、 満足度高く対応できるようにしております！ ---------------------------------------

求めている人材 ⭐創業714年の老舗旅館で、 フロントの先にある Web集客・経営企画を学びませんか。 【応募条件】 ✅学歴不問 ✅未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 【歓迎する対象】 ・営業、接客販売、 カスタマーサポートの 実務経験をお持ちの方 ・OTA運用やSNS発信、 Webマーケティングに 興味がある方 ・挨拶や心地よい コミュニケーションを 大切にできる方 - 【キャリアプラン】 ・入社〜半年： フロントでの接遇や 予約データ入力等の実務 ・半年〜2年： 宿泊プランの企画や 価格管理、プロモーション ・3年目以降： 売上分析やマーケティング、 スタッフ育成等の経営参画 【働く環境】 ・フロント接遇とデスクワークに 集中できる環境です ・家具家電付き寮完備 （2年間家賃無料） ・3食まかない無料 ・自家源泉の温泉入浴無料 ・マイカー通勤OK ・無料駐車場完備 ・託児所完備

求めている人材 ◆未経験OK →9割が未経験スタート！ ◆PC入力ができる方 →キーボード入力ができればOK ◆学歴・年齢不問 →現在20～40代を中心に活躍中 ◆ブランクOK →職場復帰の方も多く在籍（産休明けのスタッフも多数在籍◎） ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆男女問わず活躍中 ◆Uターン勤務・Iターン勤務歓迎 ー ✅業界・実務未経験OK 事務、営業、接客・サービス、介護、製造、エンジニアなど、前職は一切関係ありません。 接客、ホテルでの業務経験は一切なくても大丈夫！ 「ホテルで働くってカッコよさそう！」などの方もぜひご応募ください！ ✅経験者の方は優遇 ビジネスホテル、シティホテル、リゾートホテル、会員制ホテル、 温泉旅館などの宿泊施設での勤務経験がある方 給与交渉も可能！経験やスキルによってスタートの月給が上がります。 ※雇用形態(アルバイト・パート、社員、派遣社員、契約社員)、経験年数、経験職種は問いません ✅キャリアップについて ・年次、年齢関係なく昇進・昇給が可能 ・希望の部署へ異動も可能（自分自身が身に着けたいスキルを身に着けられる） ・支配人、マネジャー、スーパーバイザーなど、早期に目指せます 年間平均10施設をオープンしているため、空きポストも多数 ー ✅外国人の方は下記に該当する方は応募頂けます。 Foreigners who satisfy the conditions below are welcome to apply. Please note that Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 is a mandatory requirement for this role, as it's essential for effective communication and performance. Kindly ensure your resume clearly indicates your JLPT N1 qualification. 本ポジションでは、円滑なコミュニケーションと業務遂行のために、 日本語能力試験（JLPT）N1の資格が必須となります。 つきましては、履歴書にJLPT N1の資格を明記していただきますようお願い申し上げます。 ◆日本語能力検定試験(日本語検定)N1以上を保有している方 -This job requires at least N1 level Japanese proficiency. -持有日本语能力测试(JLPT)N1及以上证书者 ◆日本語での接客ができ、接客において滞りないコミュニケーションが可能な方 -Able to provide customer service in Japanese with seamless communication. -能够用日语提供客户服务，并进行顺畅的沟通 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ※業務内でカートを運転する可能性があるため ・未経験から応募OK！ ・人物重視の採用です！ ※日本語能力検定(JLPT)1級以上の方 【こんな方も歓迎】 ・20代、30代、40代も活躍中 ・店舗スタッフ・オフィスフロント／ 受付経験のある方 ・飲食業・サービス業、 レストラン等での経験がある方 ・人と話すことが好きな方も歓迎です！ ・簡単なパソコン操作ができる方 (Excel、Word など) ・主婦・主夫やフリーターも活躍できます！ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・Uターン・Iターンも歓迎 ・第二新卒も歓迎

求めている人材 【必須】 ・接客業の経験をお持ちの方 ・海外からいらした方への対応に抵抗のない方 ・英語を使用した接客に抵抗がない方 【こんな方は歓迎】 ・飲食店ホール経験者 ・宿泊施設での経験をお持ちの方 ・ワーキングホリデーの経験がある方 ・日常会話レベルの中国語が可能な方

求めている人材 明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・経験不問 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 海外出身の方も活躍しています ※技人国ビザ（在留資格「技術・人文知識・国際業務」）をお持ちの方 ・日常会話レベルで日本語が話せる方 ・日本語能力検定N1以上をお持ちの方 ・挨拶などのコミュニケーションが日本語で取れる方 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 （Comfortable providing smooth customer service in Japanese） ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き

求めている人材 ☆人柄・意欲重視の採用です☆ ＜必須条件＞ ◆簡単なPCスキル（タイピングできる程度） ◆正しい敬語、温かみのある接客ができる方 ◆地元で腰を据えて長く安定して働きたい方 ◆I/Uターンで新しい生活を始めたい方 └支援制度があります（規定内） ＜こんな方にピッタリです！＞ ・アパレル、雑貨、携帯ショップ、飲食店など接客・販売経験がある方 ・事務、コールセンター、受付などの実務経験がある方 ・人と話すのが好きで感謝されるお仕事がしたい方 ・ノルマのない環境で腰を据えて安定して働きたい方 ・高山が好きで地元で働きたい方 ・I /Uターンで新しい生活を始めたい方

求めている人材 ＜応募条件＞ ・高卒以上 ・ホテル・職種未経験OK ・日本語で接客・電話対応・館内案内ができる方 ※JLPT N1相当以上の日本語力が目安です ＜こんな方に向いています＞ ・人と接する仕事に興味がある方 ・販売、飲食、受付、サービス、営業などの経験がある方 ・接客経験を別の業界でも活かしたい方 ・分からないことを確認しながら仕事を覚えられる方 ・周囲と声を掛け合って仕事を進められる方 ＜未経験の方も対象です＞ ・ホテル勤務が初めての方 ・第二新卒の方 ・ブランクのある方 ・接客経験を活かしてホテル業界に挑戦したい方 接客経験者は歓迎・優遇しますが、 経験は必須ではありません。 スタッフの約9割がホテル未経験からスタートしています。

求めている人材 ・ビジネスレベルの英語スキル（TOEIC750点以上）、日本語スキル（ネイティブ/N1以上）がどちらも必須です ・台湾からのゲストも多く、中国語も活かせます ・ホテルでの経験は不要です ・ホスピタリティ業界でのサービス、接客経験をお持ちの方 ・臨機応変な対応や状況把握が得意な方 ・仕事を通じて自分の人間力をあげたいと考える方

資格 サービス業経験者優遇 英語力は問いません！（あれば活躍のチャンスが増えます！） 日本で就労できる資格をお持ちの方 日本語で日常会話ができる、もしくは日本語能力試験2級又はN2以上をお持ちの方 原則として転居を伴う転勤はありません こんな方にぴったり！ ━━━━━━━━━━━ 人と接することが好きな方 明るい挨拶や笑顔で対応ができる方 未経験から新しい仕事に挑戦したい方 接客スキル・マナーを身につけたい方 安定した環境で長く働きたい方 チームワークを大切にできる方 "高校卒業以上","新卒者","第2新卒者","ワープロパソコンできる方","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

求めている人材 ＜未経験者が活躍できる環境です！＞ 研修制度も充実！ 先輩の約90％が未経験スタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎20～30代のスタッフ活躍中（既存店） ◎ホテルでの勤務が初めての方もOK ★特別な経験やスキルは必要ありません！ 【必須条件】 ⏩高卒以上 ⏩日本語での日常会話・電話応対・ PC入力を問題なく行える方 ⏩敬語を使った丁寧な コミュニケーションができる方 ※お客様対応や電話対応を含むため、 高い日本語運用力が必要です。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅未経験者歓迎／未経験・初心者OK ✅第二新卒歓迎／ブランクOK ✅経験者歓迎 ✅明るく丁寧な応対ができる方 《 こんな方におすすめ 》 ☕接客マナーや言葉遣いを 基礎から学びたい方 ☕成長できる環境で自分を磨きたい方 ☕ワークライフバランスを重視したい方 ☕とにかく人と関わるのが好きな方 ☕誰かに喜ばれることに やりがいを感じる方 ☕接客・販売経験を 新しいキャリアに活かしたい方 ☕一般事務や電話応対などの経験を 新しい仕事に活かしたい方 ☘今回募集するお仕事では、 ホテルや旅館など宿泊施設での フロントや受付などの業務経験はもちろん、 一般事務などの事務経験も活かせます！ ⇒接客経験がある方は優遇します！ もちろん、未経験でも大丈夫！ あなたの「笑顔」と 「人が好き」という気持ちが、 最大の強みになります✨ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 《 スタッフインタビュー 》 未経験で入社しましたが、 研修＋先輩のサポートで 少しずつ成長できました！ 徐々に経験を積みながら、 任される仕事の幅も広がり、 未経験からでもキャリアを 描ける職場だと感じています◎

求めている人材 【必須】 ■簡単な英語コミュニケーションがとれる方 ※英語での電話予約対応があるため ■JLPT N2レベル ◇簡単なパソコン操作ができる方 ◇責任感を持って仕事ができる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ホテル・観光を通して 『まちづくりをしたい』『地域を盛り上げたい』 という志向がある方、歓迎します！ ◎ホテルのフロントマネージャーの経験がある方 ◎ホテルのマネージャーを目指したい方 ◎基本的なパソコン操作ができる方 ◎高卒以上 経験、年齢、職歴、問いません。 接客経験者は大歓迎！ ホテルのフロント経験者は優遇します！ ＜こんな方、歓迎します！＞ ◇マネージャーとして成長していきたい方 ◇新しくホテル業界に挑戦したい方 ◇お客様のことを考え、行動できる方 ◇仲間と一緒にホテルを盛り上げたい方

求めている人材 ＼ホテル業界未経験OK！／ 【必須条件】 ・英語でのコミュニケーションが可能な方 ・何かしらの業務上での折衝経験 【歓迎条件】※必須ではありません※ ・接客、販売、飲食、受付などの経験 ・ホテルフロント、宿泊部門での勤務経験 ・英語でコミュニケーションが取れる方 ・TOEIC600点以上 ・Opera利用経験 ・海外のお客様への接客経験 年齢の条件と理由：あり（定年制度あり（65歳））

求めている人材 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・高卒以上 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き ▼外国の方は必須 日本語能力検定2級以上(N2以上)をお持ちの方 Candidates with JLPT N2 proficiency or higher are required.

求めている人材 ＼学歴不問・ブランクOK／ 未経験OK・フロント管理経験者・マネジメント経験者優遇 ハローワークで求職活動中の方も歓迎です 経験よりも「人をまとめる力」や「おもてなしの心」 「熱意」を最重視した採用です！当ホテルの 中心メンバーとして活躍してくださる方をお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・何らかのマネジメントや管理職経験 （業界不問：店長、リーダー、責任者など） ・ホテル、旅館、飲食店などでの店舗運営経験 ・フロントでの接客業務経験 ・チームを牽引し、円滑なコミュニケーションがとれる方 ・PCの基本操作ができる方 ★上記のような経験がある方は、即戦力として優遇いたします！ 【こんな方におすすめ】 ・夜勤なし、日勤のみで生活リズムを整えて働きたい方 ・リーダーシップを発揮してマネジメントに挑戦したい方 ・頑張りがしっかり収入に反映される職場で働きたい方 ・大分駅チカの便利な職場で働きたい方

求めている人材 ＊短大・専門卒以上 ＊業界・職種未経験の方、大歓迎！ ＊接客の実務経験者は優遇します(接客・販売・営業など) ＊PC(キーボード)で文字入力ができる方 業務でExcel・Wordを用いますが、高いスキルは一切不要です。 ＊英語や中国語、韓国語が話せれば尚可

求めている人材 ・高卒以上 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～30代活躍中 ＼経験よりも人柄を大切にしています／ 周りと声を掛け合いながら、協力して 仕事を進めることを大切にしているため、 採用では経験や能力よりも、 人柄を重視しています。 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎新しい仕事に挑戦して成長したい ◎プライベートの時間も大事にしたい ◎人と話すことが好き ◎誰かに喜んでもらえることが好き

求めている人材 ＜学歴・経験不問◎＞ 特別な資格やスキルは一切不要！ 家庭との両立も未経験も不安にならない環境です★ 笑顔だけあればOK！ ＜未経験OK！異業種からの転職実績も多数＞ 学歴不問／転勤なしで安心＆安定したキャリアを築いていけます ＼ひとつでも当てはまれば是非！／ ◆本物のおもてなしを身につけたい方 ◆人の喜ぶ顔を見ることが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆仕事もプライベートも充実させたい方 ◆福岡の魅力を伝えたい方 □20~30代活躍中！ ★下記の経験は活かせます （※必須ではありません） 英語、中国語、韓国語などの語学スキル ホテル業界や接客業界での経験

求めている人材 ・高卒以上 ・明るく丁寧な応対ができる方 ・日本語での接客対応がスムーズにできる方 ＜未経験からのスタート大歓迎！＞ ・接客やホテル勤務が初めての方もOK ・第二新卒・ブランクある方も歓迎 ・20～40代のスタッフ活躍中 ★特別な経験やスキルは必要ありません！ ＜こんな方にピッタリ＞ ・接客や人と話すことが好き ・仕事も、自分の時間も大切にしたい ・地元で腰を据えて長く働きたい ・周りと協力しながら働くことが好き ・未経験から正社員として新しい仕事を始めたい

求めている人材 ＊＊＊＊＊＊＊ 必須条件 ＊＊＊＊＊＊＊ ■ 経験について ホテル実務経験必須(1年以上) ■語学要件 母国語が日本語でない場合、 日本語能力試験「N2以上」 が必須。 加えてビジネスレベルの英語 もしくはTOIEC600～700点以上 ■社会人経験3年以上 ■特定技能制度で 採用・ビザサポートは 行っておりません。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜歓迎条件＞ ■英語でのコミュニケーションが出来る方(会話重視) ■協調性があり、チームで仕事をするのが好きな方 ■笑顔でお客様対応が出来る方 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - こんな方はぜひご応募ください - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ・英語を活かしたい ・イベントを企画することが好き ・サプライズで人を楽しませることが好き ・外国人と関わりながら働きたい ・長期的に働きたい方 ・20代のスタッフも多数在籍！ ▼人とお話することが好きな方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自然とお客様と接する機会が多いお仕事です。 モクモクと一人で作業するよりも、 明るく楽しくお仕事をしたい方にオススメ！ ▼チームで協力することが好きな方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフみんなで協力しあって 働く場面が多数あります！ 困っていたらスグに相談できるので、 ご安心くださいね♪ 日によって違いますが、３～６名前後で シフトを組んで働いています！