介護・福祉、車・バイク通勤OKの転職・求人情報

求める人材: ・動物が大好きな方 ・責任感のある方 ・未経験ＯＫ ・普通自動車免許(ＡＴ可)

求める人材: ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可）のみ！ ※学歴不問・経験不問・資格不問・ブランクOK・第二新卒歓迎 ✨　こんな方にピッタリ！　✨ ⭕ 介護業界からの転職を考えているが、身体的負担を減らしたい方 ⭕ 日勤のみ、残業少なめで長く働きたい方 ⭕ デスクワークだけでなく、適度に人と関わる仕事がしたい方 ✨　歓 迎 資 格　✨ ※必須ではありません！ ⏹ 看護師（正・準） ⏹ 介護福祉士 ⏹ 精神保健福祉士 ⏹ 社会福祉士 ⏹ 初任者研修 ⏹ 実務者研修 ⏹ サービス管理責任者研修修了者など

求めている人材 ＼接客経験を活かし、早期にマネジメント領域へ挑戦したい方／ ＜応募条件＞ ✅大卒以上 ✅PC操作が可能な方（Excel、PowerPointの操作は不要） ✅接客販売の経験 ※営業経験をお持ちの方も歓迎いたします ✅60歳未満（定年のため） ＜こんな不満、トライなら解消できます！＞ 「店舗での実績は出しているが、店長以上のキャリアが見えない」 ⇨トライは実力主義。明確な評価基準と組織拡大のフェーズにより、早期キャリアアップが可能です。 「無理な売り込みをしなければならず、心苦しい」 ⇨「家庭教師」「個別教室」「オンライン」の3本柱から最適なものを一緒に選べるため、無理な売り込みは不要。 心から納得のいくご案内が可能です。 住宅アドバイザー／リフォームアドバイザー／ショールームスタッフ／ブライダル・ウエディングプランナー／ドレスコーディネーター／ジュエリー販売スタッフ／着物販売スタッフ／時計販売スタッフ／自動車販売員／中古車販売員／ディーラー／エステ・美容医療カウンセラー／インテリア販売スタッフ／保険ショップ受付／葬祭プランナー／資産運用コンサルタント／会員制リゾートホテル入会勧誘／太陽光発電販売スタッフ ...など営業未経験から活躍可能！ ◆◇「寄り添う心」と「導く力」、その両方が活きるお仕事です◇◆ 教育業界の経験や知識は一切問いません。 接客販売で培った「ホスピタリティ」と「提案力」を活かし、まずはプレイヤーとしてご家庭のお悩みに寄り添い、その後はマネージャーとしてメンバーを導いてください。 【こんな方にピッタリです】 ✅チーム目標の達成にこだわり、粘り強く取り組める方 ✅自身の課題を素直に受け止め、改善行動に移せる方 ✅変化を前向きに捉え、柔軟な対応ができる方 【先輩社員インタビュー】 ⭐接客経験×マネジメントで、新しいキャリアを築ける環境です。 前職は高単価商材の店長でしたが、より安定した環境を求めて入社。 トライは「家庭教師」「個別教室」「オンライン」と選択肢が多いため、お客様への提案が非常にスムーズです。 接客で培った『お客様の真のニーズを引き出す力』をメンバーに教えることでチームの成果が上がり、マネージャーとしてのやりがいを日々感じています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼接客経験を教育支援に活かし、早期にマネジメント領域へ挑戦したい方／ ＜応募条件＞ ✅大卒以上 ✅PC操作が可能な方（Excel、PowerPointの操作は不要） ✅接客販売の経験 ※営業経験をお持ちの方も歓迎いたします ✅60歳未満（定年のため） ＜こんな不満、トライなら解消できます！＞ 「店舗での実績は出しているが、店長以上のキャリアが見えない」 ⇨トライは実力主義。明確な評価基準と組織拡大のフェーズにより、早期キャリアアップが可能です。 「今の仕事はただモノを売るだけで、社会の役に立っている実感が薄い」 ⇨不登校などで悩む生徒の「未来の選択肢」を広げる、非常に社会貢献度の高い事業のマネジメントです。 住宅アドバイザー／リフォームアドバイザー／ショールームスタッフ／ブライダル・ウエディングプランナー／ドレスコーディネーター／ジュエリー販売スタッフ／着物販売スタッフ／時計販売スタッフ／自動車販売員／中古車販売員／ディーラー／エステ・美容医療カウンセラー／インテリア販売スタッフ／保険ショップ受付／葬祭プランナー／資産運用コンサルタント／会員制リゾートホテル入会勧誘／太陽光発電販売スタッフ ...など営業未経験から活躍可能！ ◆◇「寄り添う心」と「導く力」、その両方が活きるお仕事です◇◆ 教育業界の経験や知識は一切問いません。 接客販売で培った「ホスピタリティ」と「提案力」を活かし、まずはプレイヤーとしてご家庭の深いお悩みに寄り添い、その後はマネージャーとしてメンバーを導いてください。 【こんな方にピッタリです】 ✅チーム目標の達成にこだわり、粘り強く取り組める方 ✅自身の課題を素直に受け止め、改善行動に移せる方 ✅変化を前向きに捉え、柔軟な対応ができる方 【先輩社員インタビュー】 ⭐接客経験×マネジメントで、社会課題の解決に挑める環境です。 前職は高単価商材の店長でしたが、より深く人の人生に寄り添う仕事がしたいと思い転職しました。 電話口で泣きながら相談してこられる保護者様もいらっしゃるほど、責任とやりがいのある部署です。 接客で培った『聴く力』をメンバーに教えることでチーム全体の成果が上がり、「キャンパス見学に繋がりました！」と一緒に喜べる環境に、マネージャーとして大きな誇りを感じています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須の資格】 ✅普通自動車免許 ■初任者研修以上の資格をお持ちの方歓迎！ ■無資格・未経験も相談OK◎ ■学歴不問！ ■お仕事のブランク不問！ ( ・ω・)＜本当に未経験でも大丈夫…？ 全く問題ありません！ 入社後すぐ現場に入り管理者、 先輩スタッフからマンツーマンで 研修を行い、1ヶ月程したら本社で 社長が直々に1日研修を行います◎ 1日研修ではラスベガスの考え方や ご利用者様の接し方、これまでの ラスベガスについて教えていきます。 色んなことを話すので聞いてて 面白かったら遠慮なく 笑ってください(b ´ω｀)b ひとまず研修はこれで終わりますが 先輩上司み～んなあなたのことを フォローしていきます♪

求める人材: 資格や経験はもちろん、人柄や仕事に対する姿勢を大切にしています！ 【こんな方を歓迎します】 ・子どもが好きで、一人ひとりの個性を大切にできる方 ・明るく前向きに仕事に取り組める方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力できる方 ・子どもの小さな成長にも喜びを感じられる方 ・自分で考え、積極的に行動できる方 ・新しい知識や支援方法を学ぶ意欲がある方 ・経験を活かしてキャリアアップを目指したい方 【応募資格】 ・児童発達支援管理責任者として配置可能な要件を満たしている方 ・必要な実務経験及び研修を修了している方 経験の長さだけではなく、日々の取り組みや成長する姿勢を大切にしています。

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ※基礎研修終了後、OJT期間を含めて1年以上経過している方 ※学歴不問 ※児童指導員の方もお気軽にお問い合わせください。 ＜歓迎要件＞ ・相談支援従事者初任者研修（2日課程） ・児童発達支援（サービス）管理責任者（実務研修） ・児童福祉サービスでの児発管経験者（個別支援計画書作成経験） ・ITツールを活用した業務効率化が得意な方 ・スタッフの教育やフィードバックにやりがいを感じる方 ・失敗を恐れず、新しいチャレンジをワクワクしながら楽しめる方

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 ・基本的な医療処置の実務経験 ・病棟での臨床経験をお持ちの方（目安：10年前後） ・内科（急性期または慢性期）での実務経験3年〜5年以上 ・当施設が対応する医療処置のうち、7割程度の実務経験がある方 ※管理職経験は不問です。病棟で培ってきた知識と判断力こそが、地域医療の足元を支える力になります。 【さらに活かせる経験】 ・看護管理者（師長・主任・リーダー等）の経験 ※未経験の方も歓迎 ・訪問看護・在宅医療の経験 ・外科（2年以上）、リハビリ病棟（1年以上）、外来・救急対応（1年以上） ・泌尿器科、脳神経外科、神経内科、精神科、整形外科などの専門病棟経験 ・院内委員会での活動歴（医療安全、感染管理、教育、緩和ケアなど） 肩書や我流に固執することなく、組織のルールと仲間を尊重し、素直な心で質の高いケアとチームづくりに誇りを持って挑める方を求めています。

求める人材: 【必須条件】 児童指導員任用資格をお持ちの方 （教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士のいずれかをお持ちであれば、児童指導員任用資格に該当します。） 【歓迎要件】 経験者優遇 ※5年以上の経験があれば尚可

求めている人材 要普通自動車免許（AT限定可） ＼ 異業種からの転職者多数！ ／ ＊就労支援や老人ホームなどの介護・福祉系をはじめ、 販売・工場・警備・スーパーなど、異業種から転職した先輩ばかりです！ ＊正社員経験はないけどチャレンジしたい！という方も大歓迎です！ +ー+ その他こんな方も歓迎します +ー+ ・医療・介護に関わるお仕事に興味がある方 ・社会貢献性の高いお仕事に携わりたい方 ・元気な挨拶ができる方 ・基本的なコミュニケーションを大切にできる方 ・体を動かすことが好きな方 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＜必須条件＞ 児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方 （基礎研修・実践研修を修了し、必要な実務経験を満たしている方） ＜歓迎条件＞ ● ブランクのある方歓迎 ● 主婦（夫）・子育て中の方が活躍中

求めている人材 【 必須条件 】 ＊2年以上の実務経験+高卒以上 （児童指導員もしくは保育士、福祉業界での経験2年以上） ＊普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ★介護福祉士などの資格があれば優遇します ――――――――――――――――――― 【 スタッフインタビュー 】 管理者 Yさん Ｑ．働くきっかけは？ Ａ．以前は製造業で働いていたのですが、 趣味でダンスレッスンを受けている時に、 「引きこもりの子どもたちや 自分に自信が持てずにいる人たちに ダンスを教え、それを通して自信をつけ、 社会に出て行けるような仕組みを作れないか」 といつしか考えるようになりました。 最初は資格も経験もない状態で、 アルバイトから福祉の世界に飛び込みました。 障がい者の方々とコミュニケーションを取ったり、 ニーズに応えて喜んでもらえたり…。 それは自分にとって嬉しいことで、 障がい児支援への想いがどんどん強まっていきました。 Ｑ．働いてみてどうでしたか？ Ａ．専門的な知識がなかったため、 最初は驚きの連続でした。 経験豊富な先輩の対応で自閉症の子が 魔法が掛かったように落ち着く様子を見て、 自分の無知さを思い知らされ、 本当に勉強しないといけないと思いました。 しかし、年月が経るにつれ、 学んだことが180度変わっていることもあります。 過去に正しいとされていたことに執着せず、 利用者さんにとって本当に為になることを 選び取っていけるようにしたい。 支援をする際には「べきべき思考」を 持ちすぎずニュートラルな視点でいること、 自分の視点だけで進んでいかないこと、 チームと連携することが大切だと思っています。

求めている人材 【必須資格】 ・保育士 ・各教員免許 ・児童指導員任用資格 【こんな方に向いています】 ・プライベートの時間も 大切にしながら働きたい方 ・完全週休2日制で メリハリをつけて働きたい方 ・持ち帰り業務や残業の少ない 職場で安心して働きたい方

求めている人材 ◎児童指導員の要件を満たしている方募集 保育士 OT PT ST など ◎未経験者歓迎！ ◎ブランク不問 ◎第二新卒・既卒者も歓迎 ◎普通自動車を運転できる方歓迎

求める人材: 児童発達支援管理責任者資格（基礎・実践・更新　いずれか） 児童発達支援経験者優遇！ 自発管兼管理者として1か月～3か月程度は見習いとして勉強していただきます。 ♪　ネイル、ひげ、ピアスOK ♪　学歴不問 ♪　髪型、髪色自由、服装自由 ♪　年齢制限なし ♪　交通手段車、バイク、自転車、電車OK ♪　駅から1分 ♪　資格取得支援あり ♪　未経験者歓迎！放デイ経験者優遇！ ♪　児童発達支援経験者も優遇！

求める人材: 【必須条件】 ◆児童指導員任用資格に該当する方 （下記のいずれかに当てはまる方） ⇒社会福祉士または精神保健福祉士の 資格をお持ちの方 ⇒幼稚園、小学校、中学校、 義務教育校、高等学校、 中等教育学校のいずれかの 教員免許をお持ちの方 ⇒大学（短大を除く）や大学院で 社会福祉学、心理学、教育学、 社会学のいずれかを専修する 学科や研究科を修了した方 【歓迎条件】 ◆療育や福祉の現場経験がある方 ◆療育の実務が未経験の方も歓迎 （※経験年数は不問です） ◆子どもが好きな方 ◆相手の得意を見つけるのが好きな方 ◆思いやりを持ち、チームで助け合う ことを大切にしたい方 ◆「誰ひとり取り残さない居場所創り」 を一緒に目指したい方 ／ 相手の立場に立って、 寄り添った支援ができる方を お待ちしています◎ 年齢不問・中途入社5割以上の職場♪ お仕事にブランクがある方も、 ぜひご相談ください。 ＼

求めている人材 【 必須条件 】 ＊2年以上の実務経験+高卒以上 （児童指導員もしくは保育士、福祉業界での経験2年以上） ＊普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ★介護福祉士などの資格があれば優遇します ――――――――――――――――――― 【 スタッフインタビュー 】 ■ボランティアスタッフ Oさん Ｑ．ボランティアを始めたきっかけは？ Ａ．自分の子どもが放課後等デイサービスに通うようになり、 お迎えのときに代表と色々話すようになったのがきっかけです。 鬱で入退院を繰り返していた時期で 時間もあったため、何かお手伝いがしたいと思いました。 Ｑ．放課後等デイサービスへの印象は？ Ａ．自分が育った時代とは違い、 色々な権利やサービスがありすぎて はじめは混乱しました。 自分の場合は 「自分のために就職じゃなく、後輩たちの為に頑張るんだ」 と言われ、何とか歯を食いしばって 努力するのが当たり前の時代です。 結果的に鬱になってしまい 12年勤めた会社を辞めてしまいました。 その後は月に1回 無許可作業所の権利獲得の集まりへの参加や 障害者さんの送迎ドライバーのボランティアなどを経て 移送サービスをメインに正社員として社会復帰。 働きながら福祉系の様々な活動もしていました。 Ｑ．今、どうですか？ Ａ．心の安心感がすごいです。 ここでボランティアを始めてからの1年は 本当に衝撃的で、価値観の戦いでした。 ありのままで存在価値を認められる。 認められることを受け入れる。 これが自分の育った時代からは考えられず…。 葛藤に悩みもしましたが、 自分の存在価値を受け入れるところから 始めることができました。 これからは可能な限り ここで障がいのあるこども達が どういう大人になるのかを見届けたいです。 社会の中の「障害児」「障害者」の 地位を上げていきたいと思いますし、 人間的にも成長していきたいと思っています。

求めている人材 【 必須条件 】 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅下記いずれか1つ資格をお持ちの方 ●放課後児童支援員認定資格 ●保育士資格 ●教員免許 （幼稚園／小学校／中学校／高校） ●放課後児童クラブ、保育、教育、 福祉分野等での実務経験を有する方 …………………………………………………… 【 歓迎スキル・経験 】 ・20～50名規模のマネジメント経験 ・市役所・学校との調整経験 ・保育園での園長経験 ・学校での管理職経験 ・管理職や主任ポジションでの現場経験 ・職員育成や後進指導に携わった経験 ・子どもたちの成長を支える仕事がしたい方 ・現場職員のサポートや育成に携わりたい方 ・保育、教育、福祉分野での経験を活かしたい方 ・チームで協力しながら運営改善に取り組める方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ……………………………………………………

求めている人材 今いる先輩スタッフもほとんどが 未経験からスタートです！ ＜必須要件＞ ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・簡単なPC操作ができる方 (コピー＆ペーストなど) ＜歓迎要件＞ ・接客のご経験がある方 ・大型特殊自動車免許をお持ちの方 ＜こんな方が活躍中＞ 「来月、どうしても外せない用事があって…」 そんな時も遠慮なく相談してください！ 当園では、スタッフみんなで 協力して「お互いさま」の精神で温かくシフトを 調整し合っています。プライベートの予定や 家族との時間も大切にしながら、 長く安心して働きたい方にぴったりの職場です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 児童発達支援管理責任者（実践研修修了者）の資格をお持ちの方 ✅ブランクOK ✅児発管の実務未経験OK ✅年齢不問 ⏩こんな方にピッタリです！ ・こどもがすき ・一人ひとりの成長をじっくり見たい ・保育、教育の経験を療育に活かしたい ・成長やできたことを一緒に喜べる など

求めている人材 ＊要普免（AT限定でもOK） ＊児童指導員任用資格

求めている人材 ＼子どもに関わる仕事に興味のある方必見／ ＊UIターン歓迎！県外出身者が多数在籍！ ＊学歴・年齢不問！幅広い年齢層が活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ 求める人材 ＞ ＊要普通免許（AT限定可） 以下いづれかに当てはまればOK！ ・子どもが好き ・子どもとの表現活動が好き ・子ども達と一緒に成長したい ・チームワークを大切にできる （協調性がある／報連相できるなど） ・コミュニケーションが好き ・クラフトが好きで創造力がある ・アウトドアなど身体を動かすことが好き ・人をサポートすることが好き 業界・職種未経験歓迎！ 特別な資格は必要ありません。 日々の生活やイベント活動などを 通して子ども達と共に自分自身も 成長できる機会がたくさんありますよ！ ＊経験不問／学歴不問／年齢不問 ＊経験者歓迎／有資格者歓迎 ＊ブランク歓迎／第二新卒歓迎 ＊若者・ミドル世代活躍中

求めている人材 【資格必須】 児童発達支援管理責任者 普通運転免許 【経験不問】 ＼こんな方にもオススメ／ ・社会福祉事業に貢献したい方 ・サービス管理責任者・就労支援員・児童発達支援管理責任者として勤務されていた方 ・障がい者の就労支援に興味のある方 ・児童発達支援の分野で活躍されていた方 【専門性を高めたい方へ】 管理業務や請求業務は管理者が担当。 モニタリングや個別支援計画の作成など 支援の中核業務に専念できる環境です。 療育の質を追求したい方に最適です。 【安心して復帰・挑戦したい方へ】 計画作成やモニタリングの進め方を 丁寧に共有する研修制度を整えています。 ブランクがある方や児童分野が初めての方も 安心して専門性を再構築できます。

必要資格・経験 【必須条件】 ・必須となる資格や経験はありません。 ・未経験の方、大歓迎です！ 【歓迎条件】 ・社会人の経験がある方 ・接客業の経験がある方 ・販売スタッフとしての経験がある方 ・短大、専門卒以上の方（大卒以上歓迎） ・第二新卒、新卒歓迎 ・20代が活躍中 ※原則、下記が基本となります。 ・ネイルオフ ・ピアスなし ・髪色は黒 ・刺青およびタトゥーなし ・既婚者不可 【こんな方をお待ちしています】 ・一度巫女として働いてみたかった方 ・巫女舞や神社の仕事に興味がある方 ・新しい物事に挑戦してみたい方 ・日本の文化や歴史に興味がある方 最終学歴 短大・専門卒以上 ※大卒以上歓迎

求めている人材 【応募できる方】 無資格の方も応募できますが、無資格の場合は 非常勤職員としての採用となります。 【常勤スタッフの応募条件】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉士 ・教員免許 ・保育士 ・児童指導員

求めている人材 ■大型免許(中型限定8t解除以上でも可) 男女不問・学歴不問、未経験OK！ ブランクOK ※70歳未満（定年70歳の為／例外事由1号） ＜こんな人はぜひ＞ ◎普段から安全運転を心がけている、運転が好き！ ◎子どもたちや地域との繋がりを大切にした仕事がしたい ◎定年退職後の空いた時間を有効活用したい ◎免許を活かしてお小遣い稼ぎがしたい ◎旅行資金にしたり、孫へプレゼントを買いたい

求めている人材 【必須】 ・要看護師免許 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎する経験・人物像】 ・精神科での勤務経験がある方（ブランクOK） ・1日5〜6件程度のゆとりある訪問件数で 働きたい方 ・夜勤やオンコールなしで、生活リズムを 整えて働きたい方 ・残業少なめ（月20時間以内）の環境で 私生活も大切にしたい方 【職場環境について】 ・30代〜40代が活躍中の職場です。

求めている人材 ＜必須要件＞ ・正看護師資格をお持ちの方 ・ビーズの家のビジョン「一人ひとりが自分らしい人生の最終段階を選択できる未来をつくる」に共感していただける方 ＜必須条件＞ ・ビーズの家の想いに共感して頂ける方 ＜歓迎要件＞ ・プリセプター、リーダー、主任などの経験がある方 ・緩和ケア病棟、または訪問看護の経験がある方 ・多職種・多角的な視点を持ち、柔軟に対応できる方 ＜こんな方にオススメです＞ ・「本当はその方らしさを支援したい」「もっと自分が主体となって動きたい」という想いをお持ちの方 ・現在の環境から一歩踏み出し、新しい看護にチャレンジしたい方 ・古賀エリアから通勤30分圏内（新宮町、福津市、宗像市、福岡市東区など）で腰を据えて働きたい方

求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 初歩的なPC操作（Word,Excel）ができる方 《歓迎資格・経験など》 * 機能訓練指導員経験(無くても可) * デイサービス勤務経験(無くても可) 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問

求めている人材 「もっと学びたい。でも、働き方も整えたい」 その両方を大切にする方に来てほしいと 考えています。 【応募条件】 運動指導に関する資格、 または運動指導の実務経験のいずれか。 資格例: JATI、健康運動実践指導者など ※高齢者への運動指導経験は問いません。 【こんな思いをお持ちの方に】 ・身体や運動について学び続けたい ・身につけた知識を介護予防に活かしたい ・近隣で長く働きながら成長したい ・将来は主任や管理者にも挑戦したい ・専門職と相談しながら指導を考えたい 普通自動車運転免許／AT限定可をお持ちで、 送迎対応ができる方は業務に活かせます。

求めている人材 ★学校や保育園、児童福祉施設で5年以上働いていた方 ◆児童指導員 ◆保育士資格

求めている人材 ＜下記いずれかの資格をお持ちの方を募集＞ ・社会福祉士 ・保育士 ・小学校教諭免許 ・中学校教諭免許 ・高等学校教諭免許 ・臨床心理士 ・教員資格 ■未経験歓迎 ■学歴不問 ■男女不問 ■第二新卒歓迎 ■UIターン歓迎 ■主婦(夫)応援 【こんな方も歓迎！】 ●放課後デイサービス、児童発達支援、児童デイサービス、学童保育補助などの児童福祉サービスの経験がある方 ●保育士パート(パート保育士)などの経験がある方 ●保育士資格を活かしたお仕事をお探しの方

求めている人材 【 必須条件 】 ＊2年以上の実務経験+高卒以上 （児童指導員もしくは保育士、福祉業界での経験2年以上） ＊普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ★介護福祉士などの資格があれば優遇します ――――――――――――――――――― 【 スタッフインタビュー 】 管理者 Yさん Ｑ．働くきっかけは？ Ａ．以前は製造業で働いていたのですが、 趣味でダンスレッスンを受けている時に、 「引きこもりの子どもたちや 自分に自信が持てずにいる人たちに ダンスを教え、それを通して自信をつけ、 社会に出て行けるような仕組みを作れないか」 といつしか考えるようになりました。 最初は資格も経験もない状態で、 アルバイトから福祉の世界に飛び込みました。 障がい者の方々とコミュニケーションを取ったり、 ニーズに応えて喜んでもらえたり…。 それは自分にとって嬉しいことで、 障がい児支援への想いがどんどん強まっていきました。 Ｑ．働いてみてどうでしたか？ Ａ．専門的な知識がなかったため、 最初は驚きの連続でした。 経験豊富な先輩の対応で自閉症の子が 魔法が掛かったように落ち着く様子を見て、 自分の無知さを思い知らされ、 本当に勉強しないといけないと思いました。 しかし、年月が経るにつれ、 学んだことが180度変わっていることもあります。 過去に正しいとされていたことに執着せず、 利用者さんにとって本当に為になることを 選び取っていけるようにしたい。 支援をする際には「べきべき思考」を 持ちすぎずニュートラルな視点でいること、 自分の視点だけで進んでいかないこと、 チームと連携することが大切だと思っています。

求めている人材 【必須】 ・正看護師の資格保有 【さらに活かせる経験・想い】 ・病棟（急性期・回復期・慢性期等）での臨床経験（2年以上） ・一人ひとりに最期まで寄り添う看護を実践したい方 ・ICTツールを使ったフラットな情報共有に前向きな方 ・「質の高いケアが高待遇に繋がる」という当社の価値観に共感できる方 ※マネジメント経験者歓迎。管理職にならなくても給与が上がる「ジョブ型評価」のため、現場専任希望の方も大歓迎です！ 【求める人物像（当社のカルチャーに合う方）】 「ルールと規律」を守り、職種間の壁を作らない対等なチームワークと他責にしない前向きな姿勢で、高い倫理観と責任感を持ってケアに向き合える方を求めています。 【備考】 ・ブランクOK／復職希望も歓迎！ ・アルバイト・パート・契約社員・派遣社員だった方も歓迎！

求める人材: 《 応募条件 》 ◆ 必須条件 ・自家用車を運転できる方 （送迎業務があります） ・責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 ・看護も介護も出来る方 人柄・コミュニケーション力を重視するため 特別な資格や介護経験は一切不問です。 《 歓迎条件・学歴不問 》 ・未経験者歓迎 ・学歴不問 ＼ こんな方にピッタリです ／調理は 専門スタッフにお任せしたい方 （手作りの美味しい食事補助・1食300円） ・毎日の掃除洗濯を専任にお任せしたい方 （専任スタッフが週3日対応） ・定員20名を10名で対応する環境で ゆとりを持ってケアしたい方 ・毎月のクーポン配布など 生活面の特典がほしい方 ・自分らしいスタイル（髪色不問・ピアスOK） で働きたい方 ・未経験からマンツーマンで学びたい方 ・全額資格取得支援を活用したい方 ◆ 業務負担が少なく看護、介護に専念できる環境！ 残業もほぼなく、日勤のみのシフトなど 生活に合わせた柔軟な働き方が可能です。 入社後は先輩がマンツーマンで丁寧に指導！ 初任者研修やスウェーデン式タッチケア等の 資格取得費用は会社が全額支援します。 ＼ 以下の経験がある方は即戦力で活躍✨ ／ ・特別養護老人ホームでの経験 ・デイサービスでの勤務経験 ・グループホームでの介護職経験 ・サービス提供責任者の経験 ・生活相談員などの施設運営経験 ・介護福祉士の資格保持者 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修の資格保持者 ・訪問介護の業務経験 ・サ高住や有料老人ホーム経験 ・生活援助や身体介護経験 ・レクリエーション進行経験 ・送迎ドライバーの業務経験 ・その他高齢者様との関わり経験 学歴不問｜経験不問｜性別不問｜年齢不問 未経験歓迎｜髪色自由｜喫煙室有｜ピアスOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

求めている人材 【必須】 大型第一種運転免許 【歓迎】 大型第二種運転免許 ※大型二種免許をお持ちでない方も、 大型一種免許保有者は 取得貸付制度をご相談いただけます ～こんな方におすすめ～ バス運転手としての経験を活かしたい方 人間関係の良い職場で働きたい方 落ち着いた環境で長く働きたい方 実務未経験から挑戦したい方 ブランクから復帰したい方 地域に根差した仕事がしたい方 ─────────────────── ⭐書類選考後、まずは個別面談から ─────────────────── 応募後は、履歴書を送付いただきます。 書類選考後、他社であれば即面接が多いですが 私たちは仕事内容や働き方について 丁寧にご説明する個別面談を 実施しています。 不安なことや疑問点は、 遠慮なくご相談ください。 納得したうえで 入社していただけるよう、 しっかりサポートいたします。 ─────────────────── ⭐過去には女性ドライバーも在籍！ ─────────────────── 性別に関係なく働ける環境を整備。 女性専用の休憩室も用意してあります。 「お話だけでも聞いてみたい」 「運転が好きだからやってみたい」 などなど、お気軽にご連絡ください♪

求めている人材 ✨必須条件✨ 普通自動車運転免許（AT限定可）かつ 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・児童指導員任用資格 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ・小・中・高・特別支援学校の教員免許 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・心理学・福祉・教育学部等卒業の方 ・公認心理師の方 ※該当するか分からない方は お気軽にお問い合わせください ✨放課後等デイサービスが未経験でもOK！✨ 児童福祉・教育分野での資格や経験を活かして働けます！ ✨こんな方におすすめ！✨ ■子どもたちの成長を支える仕事がしたい！ ■資格を活かして、新しい環境でチャレンジしたい！ ■家庭やプライベートと両立しながら働きたい！ ■ワークライフバランスを大切にしたい！ 未経験でも「子どもの成長を支えたい」気持ちがあれば大歓迎✨ 資格を活かして、新しいキャリアを築きませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・63歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須＞ ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者としての研修受講済みで、就任が可能な方 ※実務経験が浅い方も歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 …Word：文書作成程度 …Excel：表計算程度 ・普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ■定着率バツグン■ ありがたいことに、放デイ開設の７年前からずっと続けて下さるスタッフもいます。 決して楽ではないこのお仕事ですが、その分なによりも「やりがい」があります。 特技が活かせ、子ども達の「先生すごい！」の声に元気がもらえます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ■こんな方も歓迎です■ ・「子どもが好きで、その成長を一番近くで見守りたい」という方 ・今は専門知識がなくても、新しいことを教わりながら吸収したい方 ・相手の気持ちに寄り添って、ゆっくりと耳を傾けられる方 ・子どもたちの「やってみたい！」に、一緒にワクワクして取り組める方 ・「今の現場が忙しすぎて、子ども一人ひとりと向き合えていないと感じている現職の方」 ・「将来的にカウンセラーや専門職を目指したい方」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【口コミで好評につき利用希望者が増えているため、新たな仲間を募集】 パオでは、育成プログラムをしっかりと用意しているので、子どもの成長に合わせ最適な療育を行っていきます。 その丁寧な姿勢が口コミで広がり、今では多くの方が空きを待ってくださるまでになりました。 私たちが求めているのは、技術だけではありません。 子どもたちの小さな変化を一緒に喜び、ご家族の不安に寄り添える「心」です。 一人でも多くの笑顔を増やすため、子どもたちの成長をサポートして頂ける方のご応募をお待ちしております。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

求めている人材 【必須の資格】 要正・准看護師資格 ◎科目・経験不問 ◎未経験・ブランクがある方もOK 【こんな方も歓迎】 ◎心機一転したい方 ◎ホスピス・終末期医療・緩和ケアなどの経験者 ◎病院・クリニックで勤務経験がある方 ◎介護施設での勤務経験がある方 ◎チームワークを大切にしながら業務に取り組みたい方 ◎看護師としてさらにステップアップして管理系の業務をしてみたい方

求めている人材 特別な経験は一切不要。 人を大切にできる方が向いてます♪ 20代活躍中★ ■必須 普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎 未経験から新しい仕事に挑戦したい方 人に教えること、人の成長を支えることに興味がある方 接客、販売、保育、介護、サービス業など、人と関わる仕事の経験を活かしたい方 資格取得を通じて、将来につながる仕事を始めたい方 仕事のやりがいと、休みの取りやすさの両方を大切にしたい方 感謝してくれる生徒がたくさんいます。 「ありがとうございました！」と喜びの言葉 をもらうことがやりがいです。 ■社員インタビュー ――――――――――――――――――― 実は一度、明豊自動車を退職して別の 会社で働き、ふたたび戻ってきました。 休日の多さ、育児に対する会社の理解… 外で働いてみて、再発見する良さは本当に たくさん。 多くの人が「ありがたい」と喜ぶのは、 子どもが熱が出たとき、「早く帰って病院に 連れて行ってあげて」と同僚が言ってくれる ような環境です。 （指導員） - たくさんの方が通ってくださっているので、 いろんなタイプの指導員がいるといいのかな と思います。 たくさん話す方、もくもくと教える方。 なので一概にどんな方がいいといわれると 難しいところがあります。 共通して言えることは、車やバイクが好き。 人と関わることが好きというところだと思い ます。 （指導員）

必要資格・経験 ＜必須条件＞ 下記いずれか必須 ・児童発達支援管理責任者研修 修了者 ・サービス管理責任者研修修了者で、児発管へ移行可能な方 ＜必須経験＞ 下記いずれか必須 児発管としての実務経験3～5年以上 サビ管としての実務経験3～5年以上 ＜こんな方を歓迎します＞ ・介護、福祉事業で現場経験5年以上の方 ・有資格者、経験者の方 ・U・Iターンの方 ・基本のPC操作が可能な方歓迎！ ・40代、50代、60代以上の方活躍中！ ・主婦、主夫、子育て中の方在籍中！

求めている人材 【必須条件】 ・看護師免許 [歓迎要件] ✅訪問看護のご経験がある方 ✅介護施設での勤務ご経験がある方 中山ちどりでは 20代・30代・40代・50代・60代と 幅広い年齢層が活躍中！ 中高年の方やブランクのある方、 フリーターの方も大歓迎！

求めている人材 ＜必須＞ 以下の資格をお持ちで、小さいこどもに関わる仕事での就業経験のある方 ・児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 送迎なしのため、運転免許不要 ＜歓迎条件＞ ・しっかり子供と向き合える方 ・下記業界にて従事した経験がある方 保育業界/看護業界/福祉業界

求めている人材 【必須条件】 ・正看護師免許をお持ちの方 ・自動車運転免許（AT限定可、バイクを運転できる方でも可） ＊精神科勤務経験1年以上又は精神科訪問看護療養費算定研修修了（入社後に取得可能） ＊医療的ケア教員研修修了（入社後に取得可能） ・常勤での臨床経験10年以上（役職経験あれば尚良し） ・訪問看護の実務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・リーダー、主任、プリセプター等のマネジメント・後輩指導経験をお持ちの方歓迎 ＼当ステーションで期待する人物像／ ・利用者様やご家族の心に寄り添い、安心感のある信頼関係を築ける方 ・柔軟な対応力やコミュニケーション力がある方 ・現場での確実な看護技術を、後輩スタッフへ積極的に共有・指導いただける方 ・医療・在宅ケアの新しい知識や技術を主体的に学び続ける意欲のある方 ・多職種と円滑に連携し、ステーション全体の質向上（マネジメント）に挑戦したい方 など

求めている人材 【必須条件】 ・正看護師免許をお持ちの方 ・自動車運転免許（AT限定可、バイクを運転できる方でも可） ＊精神科勤務経験1年以上又は精神科訪問看護療養費算定研修修了（入社後に取得可能） ＊医療的ケア教員研修修了（入社後に取得可能）・常勤での臨床経験10年以上（役職経験あれば尚良し） ・訪問看護の実務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・リーダー、主任、プリセプター等のマネジメント・後輩指導経験をお持ちの方歓迎 ＼当ステーションで期待する人物像／ ・利用者様やご家族の心に寄り添い、安心感のある信頼関係を築ける方 ・柔軟な対応力やコミュニケーション力がある方 ・現場での確実な看護技術を、後輩スタッフへ積極的に共有・指導いただける方 ・医療・在宅ケアの新しい知識や技術を主体的に学び続ける意欲のある方 ・多職種と円滑に連携し、ステーション全体の質向上（マネジメント）に挑戦したい方 など

求めている人材 【必須条件】 ・正看護師免許をお持ちの方 ・自動車運転免許（AT限定可、バイクを運転できる方でも可） ＊精神科勤務経験1年以上又は精神科訪問看護療養費算定研修修了（入社後に取得可能） ＊医療的ケア教員研修修了（入社後に取得可能） ・常勤での臨床経験10年以上（役職経験あれば尚良し） ・訪問看護の実務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・リーダー、主任、プリセプター等のマネジメント・後輩指導経験をお持ちの方歓迎 ＼当ステーションで期待する人物像／ ・利用者様やご家族の心に寄り添い、安心感のある信頼関係を築ける方 ・柔軟な対応力やコミュニケーション力がある方 ・現場での確実な看護技術を、後輩スタッフへ積極的に共有・指導いただける方 ・医療・在宅ケアの新しい知識や技術を主体的に学び続ける意欲のある方 ・多職種と円滑に連携し、ステーション全体の質向上（マネジメント）に挑戦したい方 など

求めている人材 特別な経験は一切不要。 人を大切にできる方が向いてます♪ 20代活躍中★ ■必須 普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎 未経験から新しい仕事に挑戦したい方 人に教えること、人の成長を支えることに興味がある方 接客、販売、保育、介護、サービス業など、人と関わる仕事の経験を活かしたい方 資格取得を通じて、将来につながる仕事を始めたい方 仕事のやりがいと、休みの取りやすさの両方を大切にしたい方 ■社員インタビュー ――――――――――――――――――― 実は一度、明豊自動車学校を退職して別の 会社で働き、ふたたび戻ってきました。 休日の多さ、育児に対する会社の理解… 外で働いてみて、再発見する良さは本当に たくさん。 多くの人が「ありがたい」と喜ぶのは、 子どもが熱が出たとき、「早く帰って病院に 連れて行ってあげて」と同僚が言ってくれる ような環境です。 （指導員） - たくさんの方が通ってくださっているので、 いろんなタイプの指導員がいるといいのかな と思います。 たくさん話す方、もくもくと教える方。 なので一概にどんな方がいいといわれると 難しいところがあります。 共通して言えることは、車やバイクが好き。 人と関わることが好きというところだと思い ます。 （指導員）

求めている人材 ＜必須条件＞ ■正看護師資格 ■普通自動車免許 ■看護師経験3年以上 ＜歓迎条件＞ ■専門資格 ■セラピスト関係の資格 ◆こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・訪問看護未経験の方 ・ブランクがある方 ・将来管理者やリーダーに 挑戦してみたい方 ・休みを調整して取りたい方 ・エステや美容に興味がある方 ・子育てと両立したい方 ・残業少なめで働きたい方 ・新規事業所の立ち上げに 携わりたい方 少数規模のステーションのため、 ゆっくりと経験が積めます！

学歴 ◆ 学歴・年齢・経験不問 応募資格 ＝＝【必須条件】＝＝ ◆ 保育士資格 ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＝＝【歓迎する資格・経験】＝＝ ◆ 福祉・介護関係の資格をお持ちの方 ◆ 児童福祉施設での実務経験をお持ちの方 └ 教員免許 └ 児童指導員 └ 理学療法士 └ 作業療法士 └ 言語聴覚士 など ＼ ブランクがある方も大歓迎♪ ／ これまでの資格や経験を活かしながら、 子どもたちの成長を支える仕事に携わりたい方をお待ちしています。

求めている人材 ■■必要資格■■ 保育士免許 ■■あれば尚可■■ 普通自動車運転免許（AT限定可） 社会福祉士 精神保健福祉士 サービス管理責任者 または 児童発達支援管理責任者 の取得を目指している方 ・実務経験があと少しの期間必要 ・取得要件に達していて研修受講予定 など。 取得要件や研修の受講方法など、サポートいたしますのでお気軽にお問い合わせください。 □□こんな方にオススメです□□ こどもとじっくり向き合いたい方 残業少なめで働きやすい環境を探している方 スキルアップをしたい方

資格 看護師または准看護師のいずれか必須 ※通勤用として普通自動車免許あれば尚可 求める人物像 未経験者応募OK、ブランクOK ※病院での就労経験あれば尚可 対象 高卒以上 年齢 ◇18歳以上（例外2） （例外事由2号）労働基準法等の規定により年齢制限が設けられているため ◇60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律 60歳 ※再雇用制度有（上限／65歳迄）

求めている人材 【 必須条件 】 ＊2年以上の実務経験+高卒以上 （児童指導員もしくは保育士、福祉業界での経験2年以上） ＊普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ★介護福祉士などの資格があれば優遇します ――――――――――――――――――― 【 スタッフインタビュー 】 ■ボランティアスタッフ Oさん Ｑ．ボランティアを始めたきっかけは？ Ａ．自分の子どもが放課後等デイサービスに通うようになり、 お迎えのときに代表と色々話すようになったのがきっかけです。 鬱で入退院を繰り返していた時期で 時間もあったため、何かお手伝いがしたいと思いました。 Ｑ．放課後等デイサービスへの印象は？ Ａ．自分が育った時代とは違い、 色々な権利やサービスがありすぎて はじめは混乱しました。 自分の場合は 「自分のために就職じゃなく、後輩たちの為に頑張るんだ」 と言われ、何とか歯を食いしばって 努力するのが当たり前の時代です。 結果的に鬱になってしまい 12年勤めた会社を辞めてしまいました。 その後は月に1回 無許可作業所の権利獲得の集まりへの参加や 障害者さんの送迎ドライバーのボランティアなどを経て 移送サービスをメインに正社員として社会復帰。 働きながら福祉系の様々な活動もしていました。 Ｑ．今、どうですか？ Ａ．心の安心感がすごいです。 ここでボランティアを始めてからの1年は 本当に衝撃的で、価値観の戦いでした。 ありのままで存在価値を認められる。 認められることを受け入れる。 これが自分の育った時代からは考えられず…。 葛藤に悩みもしましたが、 自分の存在価値を受け入れるところから 始めることができました。 これからは可能な限り ここで障がいのあるこども達が どういう大人になるのかを見届けたいです。 社会の中の「障害児」「障害者」の 地位を上げていきたいと思いますし、 人間的にも成長していきたいと思っています。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・正看護師免許 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ┗社用車あり・直行直帰可能です！ ＜歓迎＞ ・訪問看護や臨床経験がある方（年数不問／ブランクOK） ・応援ナース・トラベルナースに興味がある方 ・短期勤務やお試し移住から始めてみたい方 ・沖縄や本州など、全国からの移住・U/I/Jターン希望の方 ・離島医療や地域看護に興味がある方 ・ひとり親家庭（シングルマザー・ファザー）の方も歓迎 ・ダイビング・海水浴・ケイビング（洞窟探検）など自然やマリンスポーツが好きな方

求めている人材 看護師または保健師の資格と、 普通自動車免許をお持ちの方を募集します。 訪問看護の経験は問いません。 精神科訪問看護の研修制度や 未経験向けサポート体制を整えており、ゼロから 安心して学べます。 ＜必須条件＞ ✅看護師または 保健師の資格（いずれかでお持ちであれば可） ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅専修学校以上の学歴 ＜こんな方を歓迎します＞ ⏩訪問看護が未経験の方 ⏩半年以上かけて段階的に学べる環境で知識を身につけたい方 ⏩精神科訪問看護の分野に挑戦してみたい方 ⏩会社の理念や考え方に共感してくださる方 ⏩看護師として培った知識や技術を活かしたい方 ⏩オープニングスタッフとして一緒に 組織をつくりたい方 ⏩家庭と両立しながらしっかり働きたい方 【入社後の流れ・サポート体制】 まずは精神科訪問看護の基礎を学べる研修からスタート。 半年以上かけて段階的に学べるカリキュラムを用意しています。 本部ノウハウをもとに専任担当が教えてくれますので、 未経験の方も安心して知識や技術を習得できます。 ＊.....＊.....＊.....＊.....＊.....＊ 今回のお仕事では、こんな経験が活かせます 【訪問看護】【在宅看護】【病棟看護】 【外来看護】【クリニック看護】【急性期看護】 【回復期看護】【慢性期看護】【終末期看護】 【精神科看護】【バイタルチェック】 【点滴・採血】【服薬管理】【保健指導】 【家族支援】【多職種連携】【看護記録】 など…当てはまる方はぜひご応募ください。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━ ➢ こんな方におすすめです ━━━━━━━━━━━━ ・じっくり向き合う看護がしたい方 ・急性期の忙しさから少し離れたい方 ・介護施設では、物足りないと感じる方 ・自分の生活も大切にしながら働きたい方 ・子育てや家庭と両立しながら働きたい方 ・子育てが落ち着き、もう一度しっかり働きたい方 ・ライフステージに合わせて長く働きたい方 ・将来的にリーダー職にも関心がある方 ● 応募資格 ・正看護師資格または准看護師資格をお持ちの方 ※回復期が初めての方、ブランクがある方も歓迎します。

求めている人材 ⭐子どもたちの未来を創るオープニングスタッフ募集 〈応募資格（下記いずれか必須）〉 ・児童指導員任用資格 ・保育士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・教員免許 ・社会福祉・心理・教育・社会学系大学卒 ・こども家庭ソーシャルワーカー ・無資格で児童福祉事業を2年以上かつ360日以上のご経験をお持ちの方はご相談ください 【こんな方を歓迎します】 ・子ども一人ひとりと深く向き合いたい方 ・新しい事業所の立ち上げに意欲がある方 ・チームで協力して支援を行いたい方 ・教育現場での経験を活かしたい方 【歓迎するスキル】 ✅ 運動療育や学習のサポート経験 ✅ 丁寧な活動記録や保護者への報告業務 ✅ 職員同士で情報を共有し合う姿勢 ✅ 困った時に周囲へ相談できる方 【教育・研修体制】 ・コンプライアンス等各種研修あり ・資格取得支援制度あり ・上司との定期的な面談を実施 【キャリアプラン】 ・日々の悩みや目標を相談できる環境 ・身につけた資格や経験をキャリアに直結 ・新しい役割への挑戦を後押し ▶ 採用HP・お問い合わせ先 https://www.example.com ※詳細は採用HPをご確認ください

求めている人材 〇児童指導員任用資格をお持ちの方 （例） ・教員免許（小学校・中学校・高等学校） ・幼稚園教諭免許 ・保育士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・4年制大学または大学院で、 社会福祉学・心理学・教育学・社会学を専攻し卒業・修了した方 ・児童福祉事業での実務経験などにより、 児童指導員任用資格を満たす方 ○普通自動車運転免許（送迎業務あり） ✨保育士資格をお持ちの方は優遇します！

求めている人材 【必須】 ✅正看護師資格 ✅普通自動車運転免許(AT限定可) オンコール対応可能な方 【こんな方も歓迎します】 ＊訪問看護経験者 ＊介護施設での勤務経験ある方 ＊大学病院や一般病院での勤務経験 ＊知的、身体、精神障がい者支援施設での勤務経験 ＊児童福祉施設、保健所、保健センターでの勤務経験 ＊美容クリニックなどでの勤務経験 ＊子育て中の方（子育て支援制度あり） ＊アルバイト・パートの経験しかない方（相談OK） ＊ブランクがある方 ＊新卒や既卒の方も大歓迎

求めている人材 【必須条件】なし！ 未経験もOK ※未経験の場合、入社次第大型免許の取得をいただきます。（資格取得支援あり） ー ・65歳未満の方（定年年齢が65歳のため） 【歓迎条件】 ・大型1種免許保持者または大型2種免許保持者 ・直近3年間事故歴なしの方 ・人に優しく接することができる方 ・自然が好きな方 ・身体を動かすことが好きな方

求めている人材 ＼ 実務未経験者歓迎！地域支援に貢献 ／ ＜もちろん経験があれば即戦力として活躍＞ 能力に応じた教育体制でしっかりサポート！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ＜以下いずれか＞ ・保健師 ・看護師 【歓迎条件】 ・介護経験、実務経験(年数など不問) ・地域包括支援センターでの勤務経験 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ 経験者歓迎！有資格者歓迎 ＞＞ ［ 下記の経験があれば活かせますよ！ ］ ＊ショートステイ、デイサービス、福祉業界 ＊デイサービス、介護施設、障害者支援施設 ＊看護助手、看護補助、有料老人ホームなど ※※上記経験の雇用形態は問いません！※※ (正社員・アルバイト/パート・短期・単発・ 契約社員・派遣社員・業務委託社員 など) 〇〇 ブランクOK ！ ブランク歓迎 〇〇

求めている人材 ＜必須＞ ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ※実務経験が浅い方も歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 …Word：文書作成程度 …Excel：表計算程度 ・普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ■定着率バツグン■ ありがたいことに、放デイ開設の７年前からずっと続けて下さるスタッフもいます。 決して楽ではないこのお仕事ですが、その分なによりも「やりがい」があります。 特技が活かせ、子ども達の「先生すごい！」の声に元気がもらえます。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ■こんな方も歓迎です■ ・「子どもが好きで、その成長を一番近くで見守りたい」という方 ・今は専門知識がなくても、新しいことを教わりながら吸収したい方 ・相手の気持ちに寄り添って、ゆっくりと耳を傾けられる方 ・子どもたちの「やってみたい！」に、一緒にワクワクして取り組める方 ・「今の現場が忙しすぎて、子ども一人ひとりと向き合えていないと感じている現職の方」 ・「将来的にカウンセラーや専門職を目指したい方」 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【口コミで好評につき利用希望者が増えているため、新たな仲間を募集】 パオでは、育成プログラムをしっかりと用意しているので、子どもの成長に合わせ最適な療育を行っていきます。 その丁寧な姿勢が口コミで広がり、今では多くの方が空きを待ってくださるまでになりました。 私たちが求めているのは、技術だけではありません。 子どもたちの小さな変化を一緒に喜び、ご家族の不安に寄り添える「心」です。 一人でも多くの笑顔を増やすため、子どもたちの成長をサポートして頂ける方のご応募をお待ちしております。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 児童発達支援管理責任者の要件を満たし、実践研修を修了している方 [2] 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） └ お子様の送迎業務があるため [3] 学歴不問 ❖ 歓迎要件 [1] 児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方 [2] サービス管理責任者・相談支援専門員のご経験がある方 [3] 理念に共感し、体現してくださる方 [4] 素直な方／新しい価値観を吸収できる方 ❖ こんな方に向いています ・「ありがとう」「ごめんなさい」が、自然に言える方 ・子どもにも、保護者様にも、一緒に働くスタッフにも、資格や立場の上下なく平等に向き合える方 ・「叱る」と「怒る」の違いが分かる方。自分の感情で怒るのではなく、「なぜダメなのか」を教えられる方 ・周囲の評価を気にして言われるがままになるのではなく、意図をもって「ダメなものはダメ」と伝えられる方 ❖ 一方で、こんな方には合わないかもしれません ・ご自身の価値観や過去の経験則・実績に固執する方 ・スマイルパレットの「共育」の価値観を体現するのが難しい方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・ブランクOK ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) スマイルパレットが目指す療育 私たちが大切にしているのは、「共生力（きょうせいりょく＝ともに生きる力）」という理念です。 社会生活になじめない、集団行動についていけない、学習に困難がある。 スマイルパレットに通うのは、そんな課題を抱えるお子様たちです。 私たちの役目は、この子たちが世の中で大人になり、生きていく術を教えていくこと。 「今後の未来を生きる力」を、一人ひとりにつけていくことです。 そして「共育」。 スタッフと子どもたちが「教える側」と「教わる側」に分かれるのではなく、一人ひとりの特性に向き合うなかで、私たちもまた子どもたちから学び、共に育つ。 その関係が、子どもたちの「できた」を増やすと考えています。 (2) 支援者としてのスタンス 保育と療育は違います。 手をかけすぎない。声をかけすぎない。何でもしてあげることが、サービスではありません。 事業所のテーマは「人を想う」。 スタッフ同士も、子どもたちも、保護者様も、周囲の方も。 「この人は今、何を必要としているだろう」と想像することから、私たちの支援は始まります。 (3) 運営会社トーフクの価値観 社名の「十福（トーフク）」には、感謝を込めて両手を合わせた「十」と、幸福の「福」という意味があります。 「感謝」と「祈り」の経営。それが創業からの精神です。 判断基準は、損得ではなく「誰のためになるか」。 感謝は言葉と行動で伝え、資格や立場に関係なく、子どもも大人も平等に関係を築く。 合言葉は「あい」。 助けあい、語りあい、尊重しあい、学びあい、励ましあい、支えあう。 そんな関係が、働く人の人生も豊かにすると考えています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「トーフク」！ 当社の児童発達支援管理責任者として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶「預かるだけ」にしない、運動×学習の療育 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 預かって、宿題をして、おやつを食べて、遊んで帰る。 全国的には、そんな「預かり型」の事業所が多いと聞きます。 スマイルパレットは違います。 お子様が苦手を感じやすい「運動」と「学習」に焦点を絞り、目的を持ったカリキュラムで療育に取り組みます。 ・運動療育（マット・トランポリン）／学習支援（読み書き・計算・宿題）／SST・生活訓練の3本柱 ・プロスポーツトレーナー監修の「運動学習特化型」プログラム（FC本部提供） ・個別支援計画が、そのまま毎日のプログラムとして動く（計画→支援→変化→次の計画） 「不登校だったお子様が、学校に行けるようになった」 そんな成長を、預かり型の事業所よりも実感しやすい環境だと、自負しております。 ➽「今日をどう過ごさせるか」ではなく、「この子の何を伸ばすか」に時間を使えます。 ⭐❷ 児発管の仕事に専念。書類の持ち帰りゼロ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児発管が現場に入り、書類は残業や持ち帰りに。よく聞く話です。 当社は、役割分担がはっきりしています。 教室での直接支援は保育士・児童指導員。児発管は、計画・連携・保護者対応。 ・執務室は教室とは別 ・計画作成もモニタリングも、すべて日中の勤務時間内に完了します ・残業10時間の中身は申し送りと連絡で、書類作成ではありません それでも、送迎や現場フォローで子どもたちと関わる場面はあります。 成長の過程を見られて、専門業務にも専念できる。そのバランスが、この職場の良さです。 ➽ 持ち帰った書類に向かう夜が、なくなります。 ⭐❸「福祉だから」で諦めない。 土日休み・月給30万円〜33.4万円と好待遇を用意 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの行事は土曜日。でも、自分は出勤。 何年勤めても、給与はほとんど変わらない。 福祉の仕事では、珍しくありません。 スマイルパレットは、土曜・日曜がお休みです。 そして、給与が上がる仕組みもきちんとあります。 ・土日休み／夜勤なしの日勤のみ ・有給休暇取得率100％（スマイルパレット実績） ・お子様の急な発熱など、突然のお休みもチームでカバーする体制 ・月給300,000円〜334,000円（宮崎県内の児発管求人は、スタート月給25万円台が最も多い状況です／2026年9月・求人サイト調べ） ・賞与年2回／昇給年1回 ➽ 家族と同じ曜日に休めて、この先の生活も数字で見通せます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼運営会社について／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ トーフクならではの2つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶ 約50年かけて築いた総合力 寝具事業から始まり、福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、福祉有償運送へとサービスを広げてきました。利用者様の課題に気づいた際も、他社を紹介して終わらず、自社のサービスで解決までつなげられます。 約50年の安定基盤を持ちながら、地域のニーズに合わせて成長を続ける会社です。 ⭐❷ 役員と現場の距離が近い 役員も「ご利用者様に満足していただけているか」を大切にしています。 そのため、「この方には、こうした方がよい」という現場の提案が届きやすく、ご利用者様のために考えたことを実行へ移せます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ スマイルパレットの実績とトーフクの想い ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【① 教室の利用状況と契約実績】 2026年7月時点の児童の登録率は、 Ⅰが70％、Ⅱが100％です。 同じ建物内にⅠ・Ⅱの2教室があり、 教室をまたいで調整できるため、 1日の実利用人数が定員を超えることはありません。 また、直近1年間では、ご紹介をきっかけに体験された方の80％が利用契約に至っています。 「ここなら」と選んでいただける支援ができている証です。 ✅【② なぜ、高齢者福祉の会社が子どもの療育に取り組むのか】 「誰かの役に立つ」。 その想いが、私たちの出発点です。 きっかけは、株式会社ミライとの出会いと、その理念への共感でした。 高齢者の方の生活背景には、子育て世代がいて、お子様がいます。 その多世代のお困りごとから目を背けず、向き合っていく。 地域のために役に立つ仕事をすることが、会社としての使命だと考えています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社トーフクについてもっと知りたい方へ https://tofuku-g.jp/ ➽ スマイルパレット日向北町のページをチェック https://tofuku-smile.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/smilepallet.hyuga/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 資格があれば 未経験の方もOKです！ ＜必須条件＞ ￣￣￣￣￣￣ ✅介護職員初任者研修の修了者 （※無資格でも相談歓迎！） ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅私たちの想いに共感頂ける方 ＜歓迎条件＞ ￣￣￣￣￣￣ ⏩以下の資格をお持ちの方 └介護職員実務者研修 └介護福祉士 └喀痰吸引等研修 ⏩訪問介護の経験者 ★年齢不問 ★学歴不問 ★長期歓迎 ★第二新卒歓迎 ★原則定時退社 ★転勤なし ＜この仕事で活かせるスキル等＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問介護スタッフ／ホームヘルパー 介護職／介護スタッフ／介護職員 重度訪問介護／居宅介護／在宅介護 生活支援スタッフ／生活支援員 パーソナルアシスタント／自薦ヘルパー 身体介助／生活援助／日常生活支援 利用者宅訪問／在宅生活サポート etc 介護関連の経験を活かせます！ 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 【必須条件】 ■正看護師絵免許 ■看護師としての実務経験をお持ちの方 ■周囲とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ■スタッフと連携して仕事に取り組める方 【歓迎条件】 ■臨床試験3年以上の方 ■精神科・産婦人科・小児科いずれかの経験者 ■管理者としての実務経験をお持ちの方 ■スタッフの育成・サポートに関心がある方 ■看護師経験を活かしてキャリアアップしたい方 ■現場だけでなく、全体を見ながら仕事を進めたい方 ■周囲との連携や調整を大切にできる方

求めている人材 【必須条件】 ・介護施設または訪問介護などでの 高齢者介護経験1年以上（必須） ※送迎ドライバー、介護タクシーは含めず ・基本的なPC入力スキル（必須） ・普通自動車運転免許（必須／AT限定可） ・普通自動車第二種免許（あれば尚可） 【こんな方をお待ちしております】 ⇒旅行が好きな方 ⇒旅行に一緒に行って楽しいような明るい人柄の方 ⇒ドライバー経験よりも介護経験を活かして働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ✅看護師免許 ✅普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ✅基本的なPC操作ができる方 訪問看護経験がある方は尚歓迎！ 《 このような方にオススメ！ 》 ✨アルバイト・パート、正社員、派遣など 雇用形態に問わず、訪問看護経験がある ✨看護師の資格を活かして働きたい ✨クリニックや病院、 健診センターでの実務経験 ✨小児科、精神科での実務経験 ✨訪問看護に興味がある ✨ハローワークで仕事を探している

資格・経験 看護師資格（正・准どちらでもOK） ブランクOK・介護業界未経験歓迎！

求めている人材 ✅必須条件 ■児童発達支援管理責任者資格 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■69歳以下の方（定年70歳のため） ✅歓迎条件 ・放課後等デイサービスや児童発達支援での児発管経験がある方 ・保育士、教員、社会福祉士などの資格をお持ちの方 ・ブランクがある方、主婦（夫）の方 ✅こんな方にピッタリ ・「預かるだけ」ではなく、一歩踏み込んだ療育をチームで実現したい方 ・書類業務だけでなく、子どもたちと同じ目線で関わり続けたい方 ・スタッフの得意を活かし、チームを育てることにやりがいを感じる方 ・エフコープ（生協）の安定基盤で、ワークライフバランスも大切にしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・69歳以下（70歳定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ・夜勤を含むシフト勤務が可能な方 ・利用者様に寄り添った対応ができる方 ・重度障害のある方の生活支援に 理解を持って取り組める方 ・記録や申し送りなど、基本的な 報告・連絡・相談ができる方 【歓迎条件】 ・障害福祉施設やグループホーム、 介護施設等での勤務経験がある方 ・食事介助や排泄介助、入浴介助、 移乗介助などの身体介助経験がある方 ・初任者研修、実務者研修、 介護福祉士、 強度行動障害支援者養成研修などを お持ちの方 ・未経験の方、ブランクのある方も歓迎します 【求める人物像】 定員10名の少人数制ホームのため、一人で 業務を抱え込むことはありません。 多職種のスタッフが全員で支え合い、チームで 助け合ってケアを提供する温かい職場です。 以下のような方を心よりお待ちしています。 ・一人で抱え込まず、仲間と 協力して働きたい方 ・お互いに支え合う、安心感の ある環境で働きたい方 ・分からないことを気軽に聞いて みんなで解決したい方 ・利用者様のペースに合わせて、 丁寧に関わりたい方 ・新しい施設づくりに前向きに 関わってくださる方

求める人材: サービス管理責任者の資格要件を満たす方 年齢不問・学歴不問 ＊ブランクOK ＊男性活躍中・女性活躍中 ＊20代・30代・40代・50代・60代活躍中 ＊主夫・主婦活躍中 ＊子育てママ在籍中 ＊ミドル・中高年活躍中 ＊定年後のシニア活躍中／シニア応援 ＊外国籍の方も活躍中

資格 普通自動車免許（AT限定可） ＜下記いずれか1つお持ちの方＞ 看護師・准看護師・保健師 求める人物像 業界未経験者応募OK、年齢不問、ブランクOK 利用者さんの意思やペースを尊重し、穏やかな日常に寄り添える方を求めています。医療処置だけでなく、日々の暮らしのなかの小さな変化に気づき、笑顔を支えてくださる方をお待ちしております。

求めている人材 ⏩必須条件(※いずれか) ・放課後児童支援員資格 ・保育士資格 ・教員免許 ・社会福祉士 ・教育／心理／福祉／社会／芸術／体育学部いずれか卒業 ⭐職種経験不問・ブランク不問！ ⏩その他条件 ・子どもと関わることが好きな方 ・明るく丁寧なコミュニケーションが得意な方 ・チームで働くことに抵抗がない方 ・基本的なPCスキルがある方 ⏩活かせる経験・スキル ・学童、保育園、幼稚園、小学校での勤務経験 ・イベントや活動の企画・運営経験 ・施設管理、チーム運営、保護者対応の経験 ★お持ちの資格、お子さんに関わった ご勤務経験が活かせるお仕事です。 ＜✨理究キッズが大切にしていること＞ 子どもたちが安心して過ごせる学童である為に スタッフは以下の姿勢を大切にしています。 ・相手の人格／価値観／外見を否定しない ・恐怖や不快感につながる言動をしない ・子ども同士／大人同士を比較しない ・優しい距離感で関わる ・思いやりのあるコミュニケーションをする これは、 「楽しい」「安心安全」 「大好きが見つかる場所」 であり続けたいという 想いに基づいています。 子どもを預ける保護者が安心して働けるよう 信頼関係づくりも大切にしています。 【スタッフの声】 ＜✨入社4年目 40代女性スタッフの声＞ 自分が考えたプログラムを実際に 行えることがとても楽しいです！ 子どもたちから「楽しかった」 「またやりたい」と伝えてもらうと、 次は何をしよう、とわくわくします。

求めている人材 【必須】 資格：正看護師・准看護師のいずれか ＜こんな方にピッタリのお仕事です＞ ■ 人の喜びを自分の喜びとして捉えられる方 ■ より良いサービス提供のためのアイデアを出せる方 ■ 勉強熱心な方 ■ 協調性がある方 ■ 素直な態度で取り組める方 ＜こんな方も歓迎します＞ □ ブランクがある方 □ 介護業務の経験がある方 □ 医療施設・介護施設等での実務経験がある方

必要資格・経験 ＜必須＞ □普通自動車免許（AT限定可） □下記いずれかの有資格者 ・児童指導員任用資格 ・教育職員免許 ・保育士資格 ・作業療法士資格 ・理学療法士資格 ・言語聴覚士資格 ＜歓迎＞ □児童指導員としての経験（2～5年以上） □保育士としての経験（5年以上） □障害福祉サービスの経験 ＜こんな方なら活躍できる！＞ □運転に抵抗がない方 □成長意欲をもって仕事に取り組める方 □臨機応変な対応ができる方 □思いやりを大切に会話できる方 □体を動かすのが好きな方 ＜POINT＞ ・実務未経験者歓迎 ・経験者優遇＆ブランクOK ・有資格者歓迎 ・新卒＆第二新卒歓迎

求めている人材 看護師免許をお持ちの方 ◎主婦・主夫歓迎 ◎ブランクOK ◎既卒・第二新卒歓迎 ◎U・Iターン歓迎 ＜歓迎＞ ＊夜勤が可能な方 └今は難しいが将来的には…でもOK！ ＊メリハリをつけて働きたい └Wワーカーも多数活躍中 ＊子育てと両立したい方 └子育て中のスタッフが4割 年齢の条件と理由：あり（60歳まで(定年のため)）

求めている人材 ⭐ホテル・ブライダル業界での接客サービス経験 ⭐婚礼現場での実務経験 【こんな方にピッタリ】 ・今の職場では役職が詰まっていてキャリアアップできない方 ・現場で活躍し続けながら管理職を目指したい方 ・スタッフ育成にやりがいを感じる方 ・サービス品質を追求したい方 ・歴史あるホテルで新しい挑戦をしたい方 ・経験を正当に評価されたい方 ・安定企業で長期的なキャリアを築きたい方

求めている人材 【 必須条件 】 ・正看護師免許 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・自家用車の持ち込みが可能な方 （訪問・移動時にご利用いただきます） ※試用期間後は社用車の利用が可能 ・スマートフォンやタブレットの基本操作が分かる方 ※業務でiPadを使用するため ＊臨床経験不問＆科目経験不問 ＊実務未経験OK ＊第二新卒OK ＊ブランクOK ＊地元で腰を据えて働きたい方 ＊ワークライフバランスも大切にしたい方 ＊ハローワークでお仕事探し中の方も◎ 病院やクリニック勤務の看護師から、 訪問看護師へ働き方を変えたい方も大歓迎♪ 施設内訪問看護、訪問診療看護師、夜勤専従看護師、 訪問入浴看護師、企業内産業看護師などの ご経験も活かしていただけます✨ アルバイト・パートから正社員へ ステップアップをお考えの方も大歓迎！

経験・資格 ☆有資格者・年齢不問 夜勤・待機できない方もOK 【職場環境について】 看護職は、30代～60代と幅広い世代の女性が活躍中です。 働く女性、主婦(主夫)さん、子育てが一段落した世代、50代・60代までライフスタイルに合わせて働いています◎ 【こんな方にオススメ！】 ◎介護の現場で経験を積み、看護師としてのスキルアップを考えている ◎医療現場から数年離れていたが、資格を活かして再び働きたい ◎地元で働き、地域に貢献したい

求めている人材 資格があれば 未経験の方もOKです！ ＜必須条件＞ ￣￣￣￣￣￣ ✅介護職員初任者研修の修了者 （※無資格でも相談歓迎！） ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅私たちの想いに共感頂ける方 ＜歓迎条件＞ ￣￣￣￣￣￣ ⏩以下の資格をお持ちの方 └介護職員実務者研修 └介護福祉士 └喀痰吸引等研修 ⏩訪問介護の経験者 ★年齢不問 ★学歴不問 ★長期歓迎 ★第二新卒歓迎 ★原則定時退社 ★転勤なし ＜この仕事で活かせるスキル等＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問介護スタッフ／ホームヘルパー 介護職／介護スタッフ／介護職員 重度訪問介護／居宅介護／在宅介護 生活支援スタッフ／生活支援員 パーソナルアシスタント／自薦ヘルパー 身体介助／生活援助／日常生活支援 利用者宅訪問／在宅生活サポート etc 介護関連の経験を活かせます！ 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 ✨障がい者グループホームが未経験でもOK！✨ 児童福祉・教育・介護分野での資格や経験を活かして働けます！ 資格や経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか？

求めている人材 ⏩必須条件(※いずれか) ・放課後児童支援員資格 ・保育士資格 ・教員免許 ・社会福祉士 ・教育／心理／福祉／社会／芸術／体育学部いずれか卒業 ⭐職種経験不問・ブランク不問！ ⏩その他条件 ・子どもと関わることが好きな方 ・明るく丁寧なコミュニケーションが得意な方 ・チームで働くことに抵抗がない方 ・基本的なPCスキルがある方 ⏩活かせる経験・スキル ・学童、保育園、幼稚園、小学校での勤務経験 ・イベントや活動の企画・運営経験 ・施設管理、チーム運営、保護者対応の経験 ★お持ちの資格、お子さんに関わった ご勤務経験が活かせるお仕事です。 ＜✨理究キッズが大切にしていること＞ 子どもたちが安心して過ごせる学童である為に スタッフは以下の姿勢を大切にしています。 ・相手の人格／価値観／外見を否定しない ・恐怖や不快感につながる言動をしない ・子ども同士／大人同士を比較しない ・優しい距離感で関わる ・思いやりのあるコミュニケーションをする これは、 「楽しい」「安心安全」 「大好きが見つかる場所」 であり続けたいという 想いに基づいています。 子どもを預ける保護者が安心して働けるよう 信頼関係づくりも大切にしています。 【スタッフの声】 ＜✨入社4年目 40代女性スタッフの声＞ 自分が考えたプログラムを実際に 行えることがとても楽しいです！ 子どもたちから「楽しかった」 「またやりたい」と伝えてもらうと、 次は何をしよう、とわくわくします。

求める人材: 介護職 無資格OK（入社後認知症介護基礎研修を受講していただきます） 初任者研修以上の方、大歓迎 看護職 准看護師、看護師の資格をお持ちの方

求めている人材 ＼＼ ✅必須 ／／ ※下記いずれかの資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・放課後児童員認定資格 ・保育士資格 ・児童指導員 ・看護師資格 ・社会福祉士 ・臨床心理士 ・幼稚園教諭 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・教員免許 【⭐こんな方歓迎】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊普通運転免許をお持ちの方 ＊主婦・主夫歓迎 【⭐こんな方におすすめ】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ♦子どもたちの成長をサポートしたい方 ♦子どもたちと一緒に成長したい方 ♦コミュニケーションを大切にする方 ◆実力･経験に応じて正しく評価される職場で働きたい ◆今までの経験をもとにキャリアアップしたい ◆帰省の際に長期休暇がとれる職場で働きたい ◆将来役立つ経験をしたい ◆子どもの熱など、急なお休みに対応してもらえる職場で働きたい ◆ブランクがあっても安心できる職場で働きたい ◆人と話すこと･接客が好き ◆誰かを笑顔にすること･喜ばせることが好き ♦チームワークを大切にできる方 【今回の募集について】 応募いただいた方から順に面接をおこなっていきます。 先に定員に達してしまうこともございますのであらかじめご了承ください。 【一緒に働くあなたへ】 働きはじめてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、 ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問くださいね。 私たちも、「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています!

求めている人材 ✅資格： ・看護師必須 ・普通自動車運転免許必須 ＜＜こんな方歓迎＞＞ ✅未経験者歓迎 ✅Uターン・Iターン・Jターン歓迎 ―――――――――――――――――――― 「目の前の方が喜ぶ姿」が嬉しい、 そのホスピタリティが活かせます！ ＼＼＼こんな方にピッタリ！／／／ ✅コンビニや飲食店（ホールスタッフ）で、 地域の方との交流を楽しんできた方 ✅ブライダルプランナーとして、 一人ひとりの人生の節目に 寄り添ってきた方 ✅保育士や家事代行、主婦・主夫として 生活を支えるスキルがある方 学歴・経験は一切不問！ 実務未経験の方も、先輩が丁寧に フォローするのでご安心ください。 フリーターさんも大歓迎です！

求めている人材 ⏩必須条件 ・放課後児童支援員資格の所持 ⭐ブランク不問！ ⏩その他条件 ・子どもと関わることが好きな方 ・明るく丁寧なコミュニケーションが得意な方 ・チームで働くことに抵抗がない方 ・基本的なPCスキルがある方 ⏩活かせる経験・スキル ・学童、保育園、幼稚園、小学校での勤務経験 ・イベントや活動の企画・運営経験 ・施設管理、チーム運営、保護者対応の経験 ・小学校教員免許、保育士、幼稚園教諭免許などをお持ちの方 ・教育／心理／福祉／社会／芸術／体育学部いずれか卒業 ★お持ちの資格、お子さんに関わった ご勤務経験が活かせるお仕事です。 ＜✨理究キッズが大切にしていること＞ 子どもたちが安心して過ごせる学童である為に スタッフは以下の姿勢を大切にしています。 ・相手の人格／価値観／外見を否定しない ・恐怖や不快感につながる言動をしない ・子ども同士／大人同士を比較しない ・優しい距離感で関わる ・思いやりのあるコミュニケーションをする これは、 「楽しい」「安心安全」 「大好きが見つかる場所」 であり続けたいという 想いに基づいています。 子どもを預ける保護者が安心して働けるよう 信頼関係づくりも大切にしています。 【スタッフの声】 ＜✨入社4年目 40代女性スタッフの声＞ 自分が考えたプログラムを実際に 行えることがとても楽しいです！ 子どもたちから「楽しかった」 「またやりたい」と伝えてもらうと、 次は何をしよう、とわくわくします。

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・下記いずれかの要件を満たす方 └児童指導員任用資格 └幼稚園教諭 └小学校教諭 └中学校教諭 └高等学校教諭 └社会福祉士 └障がい児、児童の支援経験が2年以上（360日以上）の方 └大学の学部で社会学、心理学、教育学、社会福祉学等を卒業された方 ※上記資格は入社後にも取得支援を受けて追加取得を目指せます！ ＜歓迎条件＞（下記条件内の方は優遇いたします。） ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・3年以上の実務経験がある方 （実務経験が5年以上の方は更に優遇します。）

経験・資格 ☆有資格者・年齢不問 夜勤・待機できない方もOK 【職場環境について】 看護職は、30代～60代と幅広い世代の女性が活躍中です。 働く女性、主婦(主夫)さん、子育てが一段落した世代、50代・60代までライフスタイルに合わせて働いています◎ 【こんな方にオススメ！】 ◎介護の現場で経験を積み、看護師としてのスキルアップを考えている ◎医療現場から数年離れていたが、資格を活かして再び働きたい ◎地元で働き、地域に貢献したい

求める人材: ・児童発達支援管理責任者として配置可能な方（実践研修修了者、または更新研修修了者） ・Word・Excelの基本操作 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

資格 ◎30代～50代が活躍中◎ 【必須】 ●正看護師 【歓迎】 ●急性期などの経験がある方 介護業界・施設の経験がなくてもOK◎ 【既存スタッフの志望動機は・・・】 ●一時的な看護でなく、生活の場での看護で 最後の最後まで看護師としてサポートしたい ●今までは急性期でバタバタしてたが、年齢的にも 落ち着いてひとりひとりと向き合って働きたい ●介護施設での看護経験を活かしたい方、大歓迎 ●病院以外の職場での勤務が初めての方も歓迎！ ●介護スタッフや他職種とのチームワークもしっかりしているので安心！ 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上(労働基準法) 例外事由1号・60歳未満(定年のため)

求めている人材 訪問看護の経験は問いません。ブランクのある方も歓迎します。 将来、ステーションの運営やスタッフの育成に携わりたい方をお待ちしています。 【必須】 ※正看護師免許 ※3〜5年以上の臨床経験がある方 【歓迎】 ・訪問看護のご経験がある方 ・リーダー・管理職のご経験がある方 ・褥瘡・創傷ケアに興味がある方 ・チームワークを大事にできる方