その他事務、交通費支給、400万円以上の転職・求人情報

求める人材: 《応募資格》 【歓迎条件】 ■簿記実務検定3級 ■簿記能力検定（全経3級） ■日商簿記3級 ■経理に関連する資格

求める人材: ◎営業部門【必須】・事務の経験・PCスキル（業務システムの利用経験・電話応対内容の入力など）【歓迎】・英語の使用に抵抗のない方（読み書き、会話）・商社での営業事務経験のある方・貿易実務経験のある方◎管理部門【必須】・事務職のご経験がある方・OA操作に抵抗が無い方　※日々の業務でExcelや専用システムを活用します。※経理部門のみ※・簿記を取得している方、または経理事務のご経験がある方【歓迎】・各部門における事務経験がある方

求める人材: ◆必須：・障がい者手帳をお持ちの方①経験・スキル　・主担当としての就業経験　・Word,Excel・PowerPoint等を用いた基本的な資料作成・データ集計ができること　② コミュニケーション・スタンス　・関係部署と円滑に連携し、必要な情報を収集・整理可能であること　・与えられた業務をこなすだけでなく、改善の視点を持って主体的に取り組めること　・スピード感をもって正確且つ柔軟な対応ができること　◆歓迎：・募集部門での主担当経験・その他、募集内容に近しいご経験Excel 基本操作・データ入力、基本的な関数使用Word 基本操作

求める人材: ・基本的なPCスキル(チャットツール、Google Workspaceの利用経験) ・営業事務の実務経験(歓迎) ・第二新卒(歓迎) ・営業、秘書、カスタマーサポート等のご経験(歓迎) ・社内で積極的にコミュニケーションが取れる方 ・分からないことを自ら学ぶ意欲がある方 ・当事者意識を持ち、自らの考えを持って業務に取り組める方 ・業務の枠にとらわれず、社内の様々なことに興味を持てる方 ・変化に柔軟に対応し、新しいことに抵抗がない方 ・20代～30代活躍中

求める人材: 【求める人材】 20〜30代前半を中心に活躍中！ 事務職に興味がある方 自由な職場で自分らしく働きたい方 ワークライフバランスを大切にしたい方 事務職でキャリアアップしたい方 未経験歓迎！！ やる気と素直さがあればOK!!

求める人材: こんな経歴でも、まったく問題ありません。 ・社会人経験が浅い方 ・事務はもちろん、パソコン自体にあまり触れてこなかった方 ・前職と全く違う分野に飛び込みたい方 学歴や資格より、「やってみたい」という気持ちを見ています。 ――もう少し具体的に言うと、こんな方に向いています。 □ 仕事は仕事、プライベートはプライベートとしっかり分けたい □ 誰かが目立つ仕事より、裏側でコツコツ支える作業の方が好き □ 「助かったよ」「ありがとう」の一言にやりがいを感じる □ 転々とせず、ひとつの職場に腰を据えて長く働きたい このうち2つ以上当てはまれば、十分に活躍できる環境です。

求める人材: 経験・スキルを活かすチャンス！ ○ 専門性高いスキルを身につけたい方 ○ 安定した環境で働きたい方 ○ 経験を活かして即戦力で働きたい方 ⌒⌒V⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 《事務職に興味がある方必見！》 決算業務経験のある方 総務全般（総務・人事・経理）の 　経験のある方 日商簿記3級程度の知識のある方 【必要資格】 普通自動車運転免許 【募集部門】 総務（幹部候補） ↓↓こんな経験活かせます！ 経理・一般事務・総務・労務・財務 営業事務・データ入力・オフィスワーク 受付・秘書　など

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■電機・電子・精密・機械・計測機器メーカーで 購買(調達)経験がある方 ■活かせる経験（歓迎） ■取引先の管理・指導経験のある方 ■決算書等の会社数字に明るい方 ■もの作りの知識・経験のある方 ■英語や中国語等の語学力のある方(ビジネスレベル) ■求める人物像 ■コミュニケーション能力 ■論理的な思考能力 ■マルチタスクで処理出来る能力

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■求める経験・スキル・知識 （リーダー、メンバー共通） ・組織のあるべき姿を共に描き、 課題を構造化・言語化した上で改善を推進したい志向 ・定型業務の遂行にとどまらず、「仕組みを考え、組織を動かす」 業務に挑戦したい志向 ・国の社会インフラを支える事業に対し、 責任感と当事者意識を持って取り組める方 （リーダーに求める経験等） ・利害の異なる関係者との調整・合意形成しながら、 テーマ・プロジェクトを前に進めた経験 ・課題を構造化し、説明・合意形成した経験 ・将来的に管理職を目指す意欲 （メンバーに求めるスキル等） ・論理的に物事を考え、言語化できる力 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取れる力 ・新しい業務・領域への前向きな姿勢 ■活かせる経験（歓迎） ・新たにプロジェクトや組織の立ち上げの経験 ・経営管理／組織の事業企画／コンサル領域の経験 ・ガバナンス領域（情報セキュリティ、IT統制、 内部統制等）の経験 ・リーダーポジションについては、 管理職またはチームリーダーとしてのメンバー育成・指導経験 ■求める人物像 ・コミュニケーション力と情報収集力があり、 物事を俯瞰的に捉えることができる人物 ・指示待ちではなく、課題解決に向けて自ら行動を 起こすことができる人物 ・損得ではなく、目的や意義を元に判断し、行動ができる人物 ・現状踏襲ではなく、改善のための変化に意欲的な人物

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれかのご経験（or条件） ・経理業務の実務経験（領域は不問ですが、 伝票管理等ではなく戦略の策定やガバナンスなど、 上流工程を中心に担当された方） ・銀行などの金融機関で大手企業の資金管理経験 ・監査法人、会計事務所等での財務関連の実務経験 ■活かせる経験（歓迎） ・海外現地法人での財務業務の経験 ・英語力 ・資格：会計士、税理士、米国CPA TOEIC 800点以上、TSST 6以上 ■求める人物像 ・財務に関する専門性に自負のある方 ・英語での業務コミュニケーションが行える方 ・固定観念にとらわれず、業務範囲等においても自身で枠を 設けず、何事にも積極的に、自発的に、 明るく粘り強く取り組める方 ・自身の取り組みや対応が、 そのまま会社全体としての評価に繋がることへの責任感と 少しでもより良くしたいという向上心を持ち、 業務改善のアクションを実行できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※下記のいずれかを満たすこと。 ・インターネットやスマートフォンアプリ等のサービス、 IT技術に関連した業務経験（３年程度～） ・中小企業向け法人営業の戦略企画や営業経験（３年程度～） ・銀行業務経験（３年程度～） ・銀行に対する営業経験（３年程度～） ■活かせる経験（歓迎） ・世の中の動向に対し、高いアンテナをもち、 今後の動向について自分なりの予測・意見をもつことができる能力 ・顧客目線（エンドユーザ目線、 金融機関目線）で必要なサービスを検討することができる能力 ・お客様等、ステークホルダーと良好な関係を築き、 新たなビジネスを立ち上げ、推進していくことができる能力 ■求める人物像 ・コミュニケーション能力に自信があり、 お客様と共にビジネス創出・推進できる意欲のある人財 ・成長意欲が強く、自発的に物事を考え・実行できる人材 ・リーダシップをもって周囲を巻き込み、 協力を得ながら職務を遂行できる人材 ・新たな価値を創造することに楽しみを感じることができる人財

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■求める経験・スキル・知識 （リーダー、メンバー共通） ・組織のあるべき姿を共に描き、 課題を構造化・言語化した上で改善を推進したい志向 ・定型業務の遂行にとどまらず、「仕組みを考え、組織を動かす」 業務に挑戦したい志向 ・国の社会インフラを支える事業に対し、 責任感と当事者意識を持って取り組める方 （リーダーに求める経験等） ・利害の異なる関係者との調整・合意形成しながら、 テーマ・プロジェクトを前に進めた経験 ・課題を構造化し、説明・合意形成した経験 ・将来的に管理職を目指す意欲 （メンバーに求めるスキル等） ・論理的に物事を考え、言語化できる力 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取れる力 ・新しい業務・領域への前向きな姿勢 ■活かせる経験（歓迎） ・新たにプロジェクトや組織の立ち上げの経験 ・経営管理／組織の事業企画／コンサル領域の経験 ・ガバナンス領域（情報セキュリティ、IT統制、 内部統制等）の経験 ・リーダーポジションについては、 管理職またはチームリーダーとしてのメンバー育成・指導経験 ■求める人物像 ・コミュニケーション力と情報収集力があり、 物事を俯瞰的に捉えることができる人物 ・指示待ちではなく、課題解決に向けて自ら行動を 起こすことができる人物 ・損得ではなく、目的や意義を元に判断し、行動ができる人物 ・現状踏襲ではなく、改善のための変化に意欲的な人物

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれかのご経験（or条件） ・経理業務の実務経験（領域は不問ですが、 伝票管理等ではなく戦略の策定やガバナンスなど、 上流工程を中心に担当された方） ・監査法人、会計事務所等での財務関連の実務経験 ■活かせる経験（歓迎） ・海外現地法人での財務業務の経験 ・英語力 ・資格：会計士、税理士、米国CPA TOEIC 800点以上、TSST 6以上 ■求める人物像 ・財務に関する専門性に自負のある方 ・英語での業務コミュニケーションが行える方 ・固定観念にとらわれず、業務範囲等においても自身で枠を 設けず、何事にも積極的に、自発的に、 明るく粘り強く取り組める方 ・自身の取り組みや対応が、 そのまま会社全体としての評価に繋がることへの責任感と 少しでもより良くしたいという向上心を持ち、 業務改善のアクションを実行できる方

求める人材: 【必須】 ・高卒以上 以下いずれかの経験 ・不動産売買営業の営業事務経験1年以上 ・不動産売買営業の経験1年以上 ・社会人経験2年以上 【歓迎】 ・宅建資格をお持ちの方 ・不動産売買営業から事務職へキャリアチェンジしたい方

求める人材: 【求める人物像】 ・高卒以上 ・フルタイムの正社員として勤務できる方 ◎未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！ ・第二新卒も可！！ ・ワークライフバランス充実！！ ・35歳未満の方 (例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため) 【こんな方にピッタリ】 ・オフィスワークにチャレンジしたい！事務デビューしてみたい方 ・こつこつ作業が得意で、丁寧に取り組むのが好きな方 ・仕事もプライベートもバランスよく楽しみたい方

求める人材: 必須条件：・PCを使用した実務経験をお持ちの方・就労経験のある方歓迎条件：・事務のご経験をお持ちの方・管理部門内での就業経験をお持ちの方

求める人材: 以下を全て満たす方 ・営業事務もしくは受発注業務の実務経験3年以上 ・社内外のステークホルダーとの折衝経験 ・Microsoft Office（Word, Excel, PowerPoint）を用いた資料作成 【歓迎スキル/経験】 ・IT業界（特にソフトウェア）での受発注経験 ・SAP、Salesforceを用いた業務経験 ・英語によるコミュニケーションスキル ・契約書の読解、リスクチェックの経験 ・業務改善・改革の経験 【求める人物像】 ・協調性とリスペクト： チームメンバーや関係部署を尊重し、誠実にコミュニケーションが取れる方 ・チャレンジ精神：「まずはやってみる」という前向きな姿勢で、新しい仕組み作りに取り組める方 ・好奇心： 変化を楽しみ、自ら学び続ける意欲のある方 ・当事者意識： 他責にせず、自らの役割として改善に向き合える方 ・20代～30代までの方が活躍中

求める人材: ■必須条件（業界未経験歓迎） ・2年以上の営業経験（個人・法人は問わず） ・基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel/Word/Google Workspace/ZOHO/Slack/ZOOM等を使用します） ・丁寧な言葉遣いができる方 ・人の役に立つことが好きな方 ■歓迎条件 ・営業または営業事務のご経験がある方 ・コールセンター・ヘルプデスクの経験がある方 ・接客業のご経験がある方 ■こんな方に向いています ・海外とのビジネスに携わりたい、幅広く業務スキルが磨けるようになりたい方 ・PCでの事務処理能力に長けている方 ・お客様や社内メンバーに対して明るく気持ちの良いコミュニケーションがとれる方 ・20代～30代までの方が活躍中

求める人材: ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・内装施工（施工管理）に挑戦したい方 ※歓迎条件 ・普通自動車免許

求める人材: ■必須条件 ・一般事務のご経験のある方 ・PCスキル初級以上の方(Excel：入力、Word：文書作成) ■歓迎条件 ・人事総務、経理部門でのアシスタント経験のある方

求める人材: 20〜30代前半を中心に活躍中！ 事務職に興味がある方 自由な職場で自分らしく働きたい方 ワークライフバランスを大切にしたい方 事務職でキャリアアップしたい方 未経験歓迎！！ やる気と素直さがあればOK!!

求める人材: ・法人営業、個人営業、カスタマーサクセス、カスタマーサポート、営業事務のいずれかのご経験 ・Excel中級以上のスキル(VLOOKUP、COUNTIF関数など)(歓迎) ・ChatworkやSlackなどチャットツールでの業務経験(歓迎) ・疑問解消に向けて自ら調べ、迅速に行動できる方 ・効率化や生産性向上を意識して業務に取り組める方 ・直感ではなく、論理的に考え行動できる方 ・新しい知識を自ら学び、周囲に展開していける方 ・最新のシステムに対して強い興味関心をお持ちの方 ・20代～30代活躍中

求める人材: ・何らかのバックオフィス経験をお持ちの方(3年以上) ・関数を用いたExcel・スプレッドシートのスキル(複数の関数を組み合わせて処理可能なレベル) ・経理・財務のリーダー・マネージャー経験(歓迎) ・マネジメント経験(歓迎) ・秘書・企画の経験(歓迎) ・コミュニケーション力に自信がある方 ・主体的に動ける方 ・チームワークを意識できる方 ・新しいチャレンジがしたい方 ・自分らしい仕事のスタイルとキャリア、両方を手に入れたい方 ・20代～30代活躍中

求める人材: ・電話応対、および基本的なデータ入力作業が可能な方 ・配車経験、運送会社での就業経験、求貨求車業務の経験(歓迎) ・20代～30代活躍中

求める人材: ・労務関係の業務を何かしら経験されてる方（期間・雇用形態問わず） ・最低限の労務知識をお持ちの方（業務未経験OK） ＜求める人物像＞ 明るくコミュニケーション能力が高い方 主体的に勉強や努力ができる方 20代～30代までの方が活躍中

求める人材: ＜必須条件＞ ・事務職や営業サポートの経験（年数不問） ・銀行での融資審査経験（知識があれば○） ・Excel・PowerPoint を使った資料作成スキル ・社内外と円滑に調整できるコミュニケーション力 ・金融事務、銀行業務、行政対応などの実務経験 ・財務企画や金融機関折衝、行政対応経験 ・経営企画や社長直下での業務経験 ・複数業務を同時並行で進めた経験 ・助成金の申請経験 ・20代～30代までの方が活躍中

求める人材: 《応募資格》 ■日商簿記3級 ■普通自動車第一種運転免許（AT限定可）

求める人材: ーーーーーーーーーーーーーーー 応募に特別なスキルは必要ナシ！ ーーーーーーーーーーーーーーー ＊パソコンでのデータ入力ができればOK ＊事務職が初めての方も大歓迎 ＊社会人デビュー・第二新卒も応援♪ ーーーーーーーーーーーーーーー こんな想いがあればぜひ！ ーーーーーーーーーーーーーーー ＊正社員として安定した環境で働きたい ＊研修が充実している会社で安心して始めたい ＊手に職をつけて長く働きたい

求める人材: ・顧客折衝経験(業界・職種未経験歓迎) ・営業経験(歓迎) ・メールや電話対応が可能な英語力(歓迎) ・顧客と積極的にコミュニケーションを取れる方 ・20代～30代活躍中

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※以下のうち、いずれか、または複数を保有していること ・業務要件定義・要求分析等、 システム化上流経験（業務プロセス改革（BPR）や 業務効率化プロジェクトの推進経験があると尚良い） ・RPAやAI等のデジタル技術を活用した業務改善の 実務経験（具体的な製品・ソリューションは問いません） ・複数部門・関係者との調整・折衝経験 ・論理的思考力・課題解決力・コミュニケーション力 ・（リーダー職の場合）プロジェクトマネジメント 経験・チームマネジメント経験 ■活かせる経験（歓迎） ・人事業務（給与・勤怠・評価・異動等）の知識・実務経験 ・大規模組織での業務改革・システム導入経験 ・RPAツール（WinActor、UiPath、 Automation Anywhere等）や AI関連技術の知見 ・データ分析・業務改善のためのKPI設計・効果測定経験 ・英語力（海外事例リサーチやグローバル案件に携わる場合）

求める人材: ・なんらかの事務経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・20代～30代活躍中

求める人材: ・【必須（MUST）】 ■営業／営業事務経験1年以上 ※物流事務経験者可 ■運転免許証必須 ■再生エネルギー業界経験ある方優先 ■外国籍の方N1必須 【こんな方を歓迎します】 ・営業事務として働きたい方 ・誰かをサポートするのが好きな方 ・相手の立場にたって、一歩先の気遣いができる方 ・さまざまなことにチャレンジしてみたい方 ・20代～30代までの方が活躍中

求める人材: ＼＼次の現場でステップUP↑↑／／ 経験・スキルを活かすチャンス！ ◎これまでの経験を活かしたい方 ◎キャリアの幅を広げたい方 ◎キャリアアップを目指したい方 ◎今より良い環境で働きたい方 ⌒⌒V⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【対象となる方】 【必須】 ・経理実務経験 ・日商簿記検定2級(あれば尚可) 【歓迎】 ・金融機関のご経験者からの応募も歓迎です 【資格】 ■普通自動車運転免許 【学歴】 ・高校卒以上

求める人材: お人柄重視の採用です。一般的なコミニュケーション能力があれば歓迎します！ ・学歴不問 ・職種未経験OK ・業種未経験OK

求める人材: ＜必須条件＞ ・事務／営業事務などの コーポレードサイドでの実務経験者 ＜歓迎条件＞ ・労務経験者 ・総務経験者 ＜求める人物像＞ ・0→1のフェーズの会社で働きたい方 ・コミュニケーションをとるのが好き/得意な方 ・20代～30代までの方が活躍中

求める人材: 【求める人材】 ＜必須条件＞ ■ITパスポート取得者 または同等の知識がある方 ＜歓迎する方＞ ☆ITヘルプデスク、 社内SE、IT事務、 テクニカルサポートに 興味のある方歓迎 ☆学歴不問 ☆職種未経験OK ☆業種未経験OK

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ※以下のいずれか ・監査法人やコンサルティングファームでの サステナビリティ情報・非財務情報の保証業務のご経験のある方 ・製造業において、環境安全管理、環境保全、エネルギー管理、 公害防止管理、施設管理の知識とご経験のある方(5年以上) ■活かせる経験（歓迎） ・サステナビリティ領域に携わりたいという熱意 ・英語力 ・環境計量士、技術士、公害防止管理者、 エネルギー管理士等の環境系資格 ・環境安全部門におけるISO14001対応のご経験 ・国内外の大学院での環境／サステナビリティ領域での修士号 ■求める人物像 ・他監査法人などでの保証業務経験者 ・環境労働安全衛生に詳しい方(工場の労務管理者、 安全衛生管理者など) セカンドキャリアとしてのご紹介も検討可能(有期) ・コンサルティングファーム経験者で今後、 サステナビリティの領域に軸足を置きたい方 ・監査法人での会計監査経験者で今後監査以外の 業務を経験したい方

求める人材: こんな経歴でも、まったく問題ありません。 ・社会人経験が浅い方 ・事務はもちろん、パソコン自体にあまり触れてこなかった方 ・前職と全く違う分野に飛び込みたい方 学歴や資格より、「やってみたい」という気持ちを見ています。 ――もう少し具体的に言うと、こんな方に向いています。 □ 仕事は仕事、プライベートはプライベートとしっかり分けたい □ 誰かが目立つ仕事より、裏側でコツコツ支える作業の方が好き □ 「助かったよ」「ありがとう」の一言にやりがいを感じる □ 転々とせず、ひとつの職場に腰を据えて長く働きたい このうち2つ以上当てはまれば、十分に活躍できる環境です。

求める人材: ▼必須要件 ・宅地建物取引士資格 ・大卒以上 ・異業種からの転職もOK ▼歓迎要件 ・高いコミュニケーション能力と顧客対応力 ・自発的に行動し、責任感を持って業務に取り組む姿勢 ・賃貸営業または不動産業界での実務経験 ▼求める人物像 ・スタートアップの一員として新しいことに挑戦したい ・自らのアイデアを積極的に提案・実行したい ・自己成長と共に会社の成長を支えたい ・チームプレイヤーでありながら、自立して働ける ・20代～30代までの方が活躍中

求める人材: こんな経歴でも、まったく問題ありません。 ・社会人経験が浅い方 ・事務はもちろん、パソコン自体にあまり触れてこなかった方 ・前職と全く違う分野に飛び込みたい方 学歴や資格より、「やってみたい」という気持ちを見ています。 ――もう少し具体的に言うと、こんな方に向いています。 □ 仕事は仕事、プライベートはプライベートとしっかり分けたい □ 誰かが目立つ仕事より、裏側でコツコツ支える作業の方が好き □ 「助かったよ」「ありがとう」の一言にやりがいを感じる □ 転々とせず、ひとつの職場に腰を据えて長く働きたい このうち2つ以上当てはまれば、十分に活躍できる環境です。

求める人材: ・宅地建物取引士資格 ・大卒以上 ・高いコミュニケーション能力と顧客対応力(歓迎) ・自発的に行動し、責任感を持って業務に取り組む姿勢(歓迎) ・賃貸営業または不動産業界での実務経験(歓迎) ・スタートアップの一員として新しいことに挑戦したい方 ・自らのアイデアを積極的に提案・実行したい方 ・自己成長と共に会社の成長を支えたい方 ・チームプレイヤーでありながら、自立して働ける方 ・20代～30代活躍中

求める人材: こんな経歴でも、まったく問題ありません。 ・社会人経験が浅い方 ・事務はもちろん、パソコン自体にあまり触れてこなかった方 ・前職と全く違う分野に飛び込みたい方 学歴や資格より、「やってみたい」という気持ちを見ています。 ――もう少し具体的に言うと、こんな方に向いています。 □ 仕事は仕事、プライベートはプライベートとしっかり分けたい □ 誰かが目立つ仕事より、裏側でコツコツ支える作業の方が好き □ 「助かったよ」「ありがとう」の一言にやりがいを感じる □ 転々とせず、ひとつの職場に腰を据えて長く働きたい このうち2つ以上当てはまれば、十分に活躍できる環境です。

求める人材: ・学歴不問 ※職種・業種未経験の方、第二新卒の方、大歓迎です！ ＼こんな方にピッタリ／ ・コツコツと取り組むのが得意 ・「形に残る」仕事に魅力を感じる

求める人材: ・学歴不問 ・社会人経験がある方 ・商業施設をチームで作り上げて行くことに興味のある方 ・出張に抵抗感のない方 ※プロジェクトの都合により全国各地への出張はありますが、転勤はありません。 ※常駐期間は1ヶ月半～3ヶ月ほどになります。 ★職種・業種未経験の方、第二新卒、ブランクのある方、大歓迎です！ ◎こんな方におススメ！ ・現場仕事・作業スタッフの経験はあるけど、 次のキャリアを考えたい方 ・建設作業員や工事スタッフに興味があるけど、 体力より頭を使う仕事がしたい方 ・「軽作業じゃないけど未経験OK」 そんな裏技みたいな求人を探してる方 ・解体スタッフや設備工事などの“現場感”は好きだけど、管理する側で関わりたい方 ・施工補助などからもっとスキルアップしたい方

求める人材: 障がい者手帳をお持ちの方 各職種のご経験をお持ちの方 【歓迎】 人事・労務・総務・営業事務・経理財務経験ある方

求める人材: 【必須要件】・障害者手帳をお持ちの方・明るくコミュニケーションが取れる方・Outlook、ワード、エクセルなど基本的なOAスキルがある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれかのご経験（or条件） ・経理業務の実務経験（領域は不問ですが、 伝票管理等ではなく戦略の策定やガバナンスなど、 上流工程を中心に担当された方） ・監査法人、会計事務所等での財務及び税務関連の実務経験 ■活かせる経験（歓迎） ・海外現地法人での財務及び税務業務の経験 ・英語力 ・資格：会計士、税理士、米国CPA TOEIC 800点以上、TSST 6以上 ■求める人物像 ・財務に関する専門性に自負のある方 ・英語での業務コミュニケーションが行える方 ・固定観念にとらわれず、業務範囲等においても自身で枠を 設けず、何事にも積極的に、自発的に、 明るく粘り強く取り組める方 ・自身の取り組みや対応が、 そのまま会社全体としての評価に繋がることへの責任感と 少しでもより良くしたいという向上心を持ち、 業務改善のアクションを実行できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■求める経験・スキル・知識 ・システム開発経験がある方 ・委託先含めたチームの進捗管理、品質管理ができる方 ・購買・会計に関する業務・システム開発や運用の経験がある 方（深度は問いません） ■活かせる経験（歓迎） ■求める経験・スキル・知識 ・言われたことをこなすだけでなく、 目的を見据えて自分で考え行動し、チームを牽引できる方 ・多数のステークホルダと認識齟齬なく物事を進めることができる コミュニケーション力 ■他言語力 中国語（オフショア開発）・英語 （ARIBAの技術資料を読む機会があるので知識があれば 良いですが、知識がなくても業務に支障はありません） ■資格 Java、Oracle

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 中小企業を相手にしたビジネス経験や、 中小企業以外であってもビジネス企画やコンサルティングに関する 業務経験があればベターだが貪欲に取り組む姿勢があれば 知識・経験は問わない。 ■活かせる経験（歓迎） ・中小企業を相手にしたビジネス経験や、 中小企業以外であってもビジネス企画やコンサルティングに関する 業務経験がある方 ・金融やデジタルの領域で世の中の構造的問題を解決したいという 視座と構想力を持ち、ビジネス創発に取組みたいという 起業家マインドを待たれている方 ・様々なステークホルダーと連携しながら、 一人称で推進していける方 ■求める人物像 ・中小企業に対する土地勘のある方 ・既存の枠組みに囚われず、 新しいビジネスを構想できる発想力のある方 ・周囲のステークホルダーを巻き込む推進力のある方 ・サラリーマンマインドよりも起業家マインドに近い考えを 持っている方

求める人材: ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 社会人デビュー・第二新卒も応援！ 未経験スタートの先輩が多数活躍中！ ╰━━━━━━ v ━━━━━━╯ 【1つでも当てはまる方はぜひご応募を！】 ・PC入力ができれば応募OKな仕事がいい ・事務職は初めてだけどチャレンジしたい ・正社員として安定した環境で働きたい ・研修が充実した会社で安心して始めたい ・建設事務のスキルを身につけて長く働きたい ★ 特別なスキルは一切必要ナシ！★ 「経験ゼロから新しいことに挑戦したい」 「同世代の仲間と楽しく成長していきたい」 そんなあなたを温かく迎えます！

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下のいずれかの経験を有する方 ・マーケティング、事業企画、コンサルティング、 インサイドセールス経験 ・発信戦略・マーケティング施策の企画経験 ・進捗管理・懸案管理などプロジェクトマネジメントの基本経験 ・社内外ステークホルダーとのコミュニケーションおよび調整経験 ・オンライン／リアルイベントの企画・運営経験 ■活かせる経験（歓迎） ■求める経験・スキル・知識 ・BtoBマーケティングの企画経験（特に戦略策定～実行まで） ・提言型コンテンツの企画・ライティング経験 ・Google Analytics等Web解析ツールを用いた デジタルチャネル（Web、広告、SNS等）の運用、 SEO対策・ガバナンス知識 ・体系的に情報を整理し、ストーリーとして説明できる力 ・ステークホルダーを巻き込みながら、 チームで成果を作り上げていく力 ・新しい手法を自ら調べ、提案し、形にしていく姿勢 ■他言語力 英語（簡単な英訳・和訳ができるとより好ましい） ■資格 PRプランナー、ウェブ解析士、マーケティング検定

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 同募集ポジションは、着任後すぐに大手金融機関に対して デジタルトランスフォーメーションの実現に向けた提案や 協業していくため、システム営業／ 開発の基本的な知識・経験が求められます。 ※ITソリューションの企画・立ち上げや デジタルトランスフォーメーション推進の実務経験があることが 必須条件です。

求める人材: ・学歴不問 ※職種・業種未経験の方、大歓迎です！ ※経験・キャリアは問いません！ ◎こんな方におススメ！ ・現場仕事・作業スタッフの経験はあるけど、次のキャリアを考えたい方 ・建設作業員や工事スタッフに興味があるけど、体力より頭を使う仕事がしたい方 ・「軽作業じゃないけど未経験OK」そんな裏技みたいな求人を探してる方 ・解体スタッフや設備工事などの“現場感”は好きだけど、管理する側で関わりたい方 ・施工補助などからもっとスキルアップしたい方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・営業経験 ■活かせる経験（歓迎） ・代表者／オーナー向けの営業経験 ・M&Aの仲介営業経験 ・銀行／証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 ■求める人物像 ・バイタリティがあり、インセンティブで稼ぐマインドのある方 ・地頭が良い方(論理的思考力がある／端的に物事を伝えられる／ コミュニケーション能力が高い) ・行動力がある方(数値を元にPDCA回して自走出来る方) ・オーナー受けが良い方(素直／人当たりが良い／ 物腰が柔らかい／所作や言葉遣いが丁寧／受け答えが明確)

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれかのご経験（or条件） ・経理業務の実務経験（領域は不問ですが、 伝票管理等ではなく戦略の策定やガバナンスなど、 上流工程を中心に担当された方） ・監査法人、会計事務所等での財務関連の実務経験 ■活かせる経験（歓迎） ・海外現地法人での財務業務の経験 ・英語力 ・資格：会計士、税理士、米国CPA TOEIC 800点以上、TSST 6以上 ■求める人物像 ・財務に関する専門性に自負のある方 ・英語での業務コミュニケーションが行える方 ・固定観念にとらわれず、業務範囲等においても自身で枠を 設けず、何事にも積極的に、自発的に、 明るく粘り強く取り組める方 ・自身の取り組みや対応が、 そのまま会社全体としての評価に繋がることへの責任感と 少しでもより良くしたいという向上心を持ち、 業務改善のアクションを実行できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） (OR条件になります、下記のいずれかの要件を満たす方) ・お客様や社内関連部署と積極的なコミュニケーションを行い、 ニーズ・要望をすり合わせながらシステムの設計に落とし 込み開発を行った経験をお持ちの方 ・金融業界の業務知見がある方 ・下記のうちいずれかの立場から、 Salesforceのプリセールスや開発プロジェクトにおける 実業務を担当もしくはリードした経験をお持ちの方 - ベンダとしての立場（Salesforceの提供側） - お客様としての立場（Salesforceの利用側） ■活かせる経験（歓迎） ■求める経験・スキル・知識 ・お客様との直接のコミュニケーションを通じて、 ITシステムの全体構想検討あるいは要件定義／設計を行った経験 ・SalesCloud／ServiceCloud／ Mulesoftの構築・運用経験 ・Financial Services Cloud（FSC） の構築・運用経験 ・プリセールスや開発経験から得られた知見を、 テンプレートなどの形でアウトプットして横展開した経験 ■他言語力 英語 ■資格 Salesforce認定資格（アドミニストレータ―／ デベロッパー／コンサルタント） ■求める人物像 ・お客様とのコミュニケーションが好きな方 ・金融業務知見を活かして、業務変革を推進したい方 ・トライアンドエラーを繰り返しながら柔軟な対応ができる方 ・新たな機能やソリューションを触ってみたい方 ・グローバルスタンダードのソリューション知見を得たい方 ・初見の人も含めたコミュニケーションが取れる方 ・他社にない独自アセットの創造に挑戦したい方

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜ 将来を見据えたキャリア形成を応援！ ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「そろそろ腰を据えて働きたい」 「ゼロから一生モノのスキルを身につけたい」 そんな新しい一歩を踏み出すあなたを、私たちは全力でサポートします★ 現在、現場では20代・30代の若手スタッフが中心となって活躍中！ 同世代の仲間が多いからこそ、困ったときも相談しやすく、 活気ある雰囲気の中でお仕事に取り組める環境です。 ★ ここがポイント！ ・知識やスキルは不要！イチから丁寧に教える研修制度あり ・将来のキャリアを見据えた「長期育成」を前提とした採用です ・収入面や待遇面も安定しており、長く安心して働けます 「今の自分に何ができるかわからない」という方も大丈夫。 これから先の数年、数十年を支える技術や知識を、 ここで一緒に磨いていきませんか？ ※学歴・職務経験・ブランクは一切不問です。 ※ハローワークで求職中の方も、ぜひお気軽にご応募ください。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・リクルーティング業務に対する強い意欲 ・営業経験1年以上(法人／個人向けは不問) ※人事職未経験OKです。 ■活かせる経験（歓迎） ・人材サービス会社における実務経験 ・IT業界についての知識、経験 ■求める人物像 ・これまでのキャリアで自ら高い目標を掲げ、 達成した経験がある方 ・今後のキャリアパスとして人事キャリアを希望している方