社会保険労務士(労務相談・就業規則作成)

仕事内容: 社会保険労務士として、企業の人事・労務に関するサポートをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・企業からの労務相談対応 ・就業規則の作成 ・業務の進捗や品質などのサービス管理 ・売上進捗の確認 ・請求書の発行、入金管理 ・お客様との業務内容や価格に関する交渉 ・新規案件に関する営業・お客様対応 また、入社後半年～1年を目安に、数名のメンバーの管理・指導など、ピープルマネジメントもお任せする予定です。 これまでの給与計算・社会保険手続き・労務相談などの実務経験を活かしながら、労務の専門性をさらに高められる環境です。 将来的には、チームをまとめるリーダー・管理職としてのキャリアアップも目指していただけます。

求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・給与計算、各種手続き、労務相談などの実務経験が3年程度ある方 ・社会保険労務士資格の取得に向けて勉強されている方 【歓迎条件】 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ・人事労務コンサルタントとしての実務経験がある方 ・管理職、リーダー職の経験がある方 ・最終責任者として業務を担当した経験がある方 【こんな方におすすめ】 ・これまでの人事・労務経験を活かして専門性を高めたい方 ・社会保険労務士としてキャリアアップしたい方 ・労務相談や就業規則作成など、幅広い業務に携わりたい方 ・将来的にチームマネジメントにも挑戦したい方 ・お客様とのコミュニケーションを大切にできる方 社会保険労務士資格をお持ちの方は特に歓迎します。

月給35万円～50万円 給与: 月給35万円～50万円 ■想定年収 400万円～620万円 ※経験・スキル等を考慮のうえ決定します。 ※時間外手当あり ■昇給 年1回（4月） ■決算賞与 年1回（原則5月） 前年度支給実績：0.5～5ヶ月分 ※支給時期は変更となる場合があります。 ■各種手当 ・交通費支給（月2万5,000円まで） ・近距離手当（月1万円／徒歩通勤者のみ） ・時間外手当 ・資格合格祝金（10万円） ・企業型確定拠出年金制度（掛け金を最大5,000円補助） ※試用期間6ヶ月あり（期間中の条件変更なし）

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） ■勤務曜日 月曜日～金曜日 ■残業 月平均10時間以下 ※土日祝休み・完全週休2日制

休暇・休日: ■完全週休2日制（土日祝休み） ■年間休日121日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇 土日祝がお休みなので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■昇給年1回（4月） ■決算賞与年1回（原則5月／前年度実績0.5～5ヶ月分） ■交通費支給（月2万5,000円まで） ■近距離手当（月1万円／徒歩通勤者のみ） ■時間外手当 ■企業型確定拠出年金制度（掛け金を最大5,000円補助） ■資格合格祝金制度（合格時10万円支給） ■研修制度 ■資格取得支援あり ■引越費用補助（実費を踏まえ一定額を補助） ■転勤なし ■屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: DOWiN株式会社は、皆様の転職機会を幅広くサポートしております。 本求人以外にも様々な企業のご提案が可能です。 ご応募頂き次第スタッフよりご連絡いたします。 お気軽にご応募お待ちしております✨​ ================================ ​本求人は職業紹介事業者による情報提供です 事業者名：DOWiN株式会社 ​許可番号：13-ユ-319170 ​================================ 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給