ai 学ぶの転職・求人情報

求めている人材 【経験・学歴・職歴不問】 IT業界で働いた経験や、プログラミング経験は問いません。 LIBERDECが大切にしているのは、最初から何でもできることではなく、わからないことに向き合い、できることを一つずつ増やしていく姿勢です。 ＜こんな方を歓迎します＞ ◆未経験からIT業界に挑戦したい方 ◆プログラミングを基礎から学びたい方 ◆IT・Web・AIなど新しい技術に興味がある方 ◆専門的なスキルを身につけたい方 ◆知識だけでなく、実際に手を動かして学びたい方 ◆わからないことを自分から質問できる方 ◆新しいことへの挑戦を楽しめる方 ◆コツコツ継続して取り組める方 ◆チームでのコミュニケーションを大切にできる方 ◆リモート環境でも自分から報告・相談ができる方 ＜こんなスタートでも大丈夫です＞ ・ITの知識がほとんどない ・プログラミング未経験 ・文系出身 ・パソコン操作にまだ自信がない ・前職がITとはまったく違う業界 ・正社員としてIT業界へキャリアチェンジしたい ■ 「今できること」だけで、可能性を決める必要はありません。 わからないことを学ぶ。 新しいことに挑戦する。 できることを少しずつ増やしていく。 そんな姿勢を大切にできる方を歓迎します。 あなたの「やってみたい」を、 「できる」に変えていきませんか？ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】＜学歴不問＞ ・経理の実務経験（月次仕訳、 決算補助業務など） ・チャットツールやクラウドソフトを 用いた業務進行に抵抗がない方 ※社内外のやり取り（Chatwork等）や スケジュール管理・資料共有（Google Workspace等）を日常的に操作します。 【下記の経験・スキルをお持ちの方は歓迎！】 ・クライアント折衝経験 ・BPO、会計事務所、 税理士事務所での実務経験 ・AIツールや SaaSソフト（マネーフォワード、 freeeなど）の利用経験 ・Google Workspace（Drive、スプレッドシート等）の利用経験 ・リモートワーク経験 ・クラウド会計システムの導入や移行経験 ＼こんな方を求めています！／ ◎指示された業務だけでなく 自発的に取り組むことが好きな方 ◎正確性を大切に コツコツ業務に取り組める方 ◎相手の立場に立った 丁寧な対応ができる方 ◎新しいITツールや AI技術を学ぶ意欲がある方

求めている人材 【必須】 Python実務3年以上 RAG／LangChain Claude Code等の実務利用 Databricks／BigQuery 【歓迎】 ・生成AI／LLMを活用した開発経験 ・RAGの設計／開発経験 ・LangChain等のフレームワーク経験 ・AIエージェント開発経験 ・Databricks／Snowflake／BigQuery等のデータ基盤経験 ・Claude Code／Cursor／Codex／GitHub Copilot等の実務利用経験 ・AWS／Azure／GCPなどクラウド環境での開発経験 ※学歴不問

求める人材: 【必須要件（3つ）】 ① 法人営業または対人の提案業務に取り組む意欲（業界・商材は問いません。営業経験がない方も応募いただけます） ② AIツールの利用経験（ChatGPT等を業務や日常で使っている、という程度で構いません） ③ AIを学び続ける意欲（商材がAIのため、入社後もAIの進化を追い、提案に組み込んでいく姿勢） この3つが揃っていることが応募の条件です。営業経験の年数は、応募条件に含みません。 【ここは正直にお伝えします】 ・AIの専門知識は、入社時点では求めていません。入社後に学んでいただきます。 ・一方で、AIを自分の業務に取り込むことに前向きでない方は、営業経験が豊富でもミスマッチになります。 ・商材を売り込むだけの営業ではなく、課題整理と解決策の設計まで担います。決まった手順の中で動きたい方には向きません。 ・新設部署のため、仕組みが整っていない状態からのスタートです。 【歓迎するご経験】 ※いずれも必須ではありません。無くても応募いただけます。 ・法人営業、無形商材（SaaS・システム・広告・人材など）の営業経験 ・コンサルティング、企画提案、事業開発の経験 ・IT・SaaS・システム関連の営業経験 ・補助金・助成金を活用した提案の経験 ・AIツールを営業活動や資料作成に活用した経験 ・マネジメント経験（営業部長候補として検討します） ・語学力（英語・中国語等。海外展開に関わる可能性があります） ・PC基本操作（Excel・Word・PowerPoint） 【向いている方】 ・経営者と直接向き合い、課題解決の提案をしたい方 ・AIという伸びている領域で、自分のスキルを引き上げたい方 ・新しい部署をゼロから作ることに面白さを感じる方 ・業務範囲を決めず、必要なことを自分から取りにいける方 ・将来は管理職・幹部としてキャリアを広げたい方 【向いていない方（ミスマッチ防止のため正直に書きます）】 ・決まったトークスクリプトのとおりに動きたい方 ・新しい技術やツールを学ぶことに抵抗がある方 ・担当業務の範囲をあらかじめ限定して働きたい方 ・すでに整った仕組みの中で成果を出したい方 ・自分のやり方に仕事を合わせたい方

求める人材: 《必須》 ・ゲームやエンターテインメントが好きな方 ・ユーザー目線で「どうすればもっと面白くなるか」を考えられる方 ・チームでコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・オンラインで自律的に業務を進められる方 ・Fun Learningの考え方に共感いただける方 《歓迎》なくてもOK！ ・スマートフォンゲーム、オンラインゲームなどの企画・運営経験 ・ゲームプランナー、ゲーム運営などの経験 ・ゲーム内イベントやコンテンツの企画経験 ・仕様書や企画書の作成経験 ・制作進行、プロジェクト進行管理の経験 ・ユーザーの声やデータをもとにサービス改善を行った経験 ・子ども向けサービス・コンテンツに関わった経験 ・教育・EdTech領域での経験 ・イベント企画・運営経験 ・ゲームマスターなど、ユーザーと直接接する業務の経験 《こんな方と一緒に働きたいです》 私たちが探しているのは、ただ「ゲームが好き」な人ではありません。 ゲームをしていて、 「なんでここはこんなに面白いんだろう？」 「自分だったらこうするかも」 と考えてしまうような方。 そして何より、子どもたちが夢中になっている姿を見て、一緒になってワクワクできる方です。

求めている人材 【求める人材】 ◆必須要件（以下のいずれかに当てはまる方） ・法人営業の実務経験をお持ちの方 ◆歓迎スキル・経験 ・無形商材の法人営業経験をお持ちの方 ・システム導入やAI・DX関連プロジェクトの提案・実務経験 ・PowerPoint、Googleスライドなどでの提案書作成スキル ◆こんな方を歓迎します！ ・AIや新しい技術に興味がある方 ・お客様の課題に向き合い、解決策を考えることが好きな方 ・お問い合わせ対応に加えて、自ら行動できる方 ・代表や技術チームと協力して仕事を進めたい方 ・成果を収入やキャリアアップにつなげたい方 第二新卒の方も、上記の要件に当てはまる方は歓迎します！

求めている人材 ⭐「プラモデル作り」「DIY」「PCの自作」など 趣味を仕事に活かしたい方大歓迎！ 20代～30代の若手メンバーが中心となって活躍中✨ 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方に向いています！】 ・一つのことにコツコツ取り組むのが好き ・チームで協力して何かを成し遂げたい ・将来性のある業界で、長く安定して働きたい ・福利厚生が充実した環境で、私生活も大切にしたい 【こんな前職の先輩が活躍中！】 ・工場の製造ライン・検査スタッフ ・倉庫内でのピッキング・軽作業 ・スマホや家電量販店の販売員 ・飲食店やアパレルなどの接客業 など 異業種からのチャレンジを応援します！ ・第二新卒歓迎 ・業界未経験歓迎 ・学歴不問・経験不問 ・服装自由 ・髪型・髪色自由 ・ひげOK ・20代が多い ・30代が多い

求めている人材 ＜必須スキル・経験＞ ●Python、JavaScript、TypeScriptなど、いずれかのプログラミング学習経験 ●簡単なWebアプリ、業務ツール、API連携、生成AI活用ツールなどを作成した経験、またはそれに準ずる学習経験 ●生成AI、LLM、RAG、AIエージェント領域への強い関心 ●AIエンジニアとして実務経験を積み、成長していきたい意欲 ●自分で調べ、試し、学び続けられる姿勢 ●ビジネスレベルの日本語能力 ●チームで協働しながら学び、成果に向き合える方 ＜歓迎スキル・経験＞ ●OpenAI API、Azure OpenAI、Vertex AI、Claude API等を用いた開発経験 ●LangChain、LlamaIndex、Dify、n8n、FastAPIなどの利用経験 ●RAG構築、ベクトルDB、Embedding、検索精度改善の経験 ●Webアプリケーション、API、バックエンド開発の経験 ●AWS、Google Cloud、Azure等のクラウド環境での開発経験 ●Docker、Git、データベース設計などの基礎理解 ●データ分析、機械学習、自然言語処理の基礎理解 ●個人開発、スクール課題、ポートフォリオ、技術ブログなどで学習成果を形にした経験 ●クライアントワーク、受託開発、PoC開発の経験 ＜こんな方を歓迎します＞ ●生成AIを使った開発に本気で取り組みたい方 ●新しい技術をキャッチアップし、まず手を動かして試せる方 ●顧客の曖昧な相談から、技術で解ける形に整理することを楽しめる方 ●技術だけでなく、業務理解やユーザー体験にも関心を持てる方 ●少人数のチームで、主体的に開発を前に進められる方 ●一人で抱え込まず、知見をチームに共有できる方 ●自由な働き方の中でも、責任を持って行動できる方 ●一人で成果を出すだけでなく、チームで成長することを大切にできる方 ＜大切にしている価値観＞ リベルクラフトでは、以下の価値観を大切にしています。 ●Be Free. 自由に考え、自由に挑戦する。 ●Grow Together. 一人で成果を出すだけでなく、仲間とともに成長する。 ●With No Jerks. 高い専門性を持ちながらも、周囲への敬意を忘れない。 高い技術力や成果を大切にしながらも、周囲と協働できること、誠実に向き合えることを重視しています。 ✅代表のご紹介 代表取締役 Founder/CEO 三好大悟 慶應義塾大学にて金融工学を専攻後、スタートアップでデータサイエンティストとして コンサルティング事業などに携わる。 その後、株式会社セブン＆アイ・ホールディングスで小売・物流領域におけるAI・データ活用を推進。 現在は株式会社リベルクラフトを設立し、AI・データサイエンスを中心とした受託開発、 コンサルティング、法人向けトレーニングや教育事業を展開している。 【出版実績】 いちばんやさしい生成AI & ナレッジ活用の教本 ・統計学の基礎から学ぶExcelデータ分析の全知識 ・ChatGPTと一緒に学ぶ はじめてのExcelデータ分析 ・ビジネスの現場で使えるAI&データサイエンスの全知識 ・IT基礎教養 自然言語処理＆画像解析“生成AI”を生み出す技術 ✅公式発信・スクールについて リベルクラフトでは、AI・データサイエンスに関する情報発信や教育事業にも力を入れています。 公式YouTube『データサイエンスの学校』では、統計、データ分析、生成AI、AI活用に関する実践的な情報を発信しています。 また、法人向け研修やオンラインスクールを通じて、AI・データサイエンスを実務で活かせる人材の育成にも取り組んでいます。 開発・コンサルティングの現場で得た知見を、研修やスクールの授業にも還元しているため、実務と学習がつながる環境があります。 リベルクラフトの考え方や雰囲気を知りたい方は、ぜひご覧ください。 採用HP：https://liber-craft.co.jp/recruit スクール事業：https://liber-craft.co.jp/school/craft-college-ds note：https://note.com/libercraft Youtube：https://www.youtube.com/@AIDataScienceSchool X：https://x.com/libercraft1202 Instagram：https://www.instagram.com/k.k.libercraft/ ＜事例リリース＞ 〇生成AI・RAG技術のコンサルティング支援事例 在京大手放送局様 https://liber-craft.co.jp/column/rag-consulting-case-study 〇セキュアな生成AI活用による審査会効率化にむけた実証実験 JAXA様 https://liber-craft.co.jp/column/jaxa リベルクラフトは、AIとデータの力で、事業も暮らしもより自由にしていく仲間を募集しています。 生成AIやAIエンジニアリングを武器に、クライアントの課題解決と会社づくりの両方に挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。

【応募資格】 【学歴・経験は一切問いません】 特別な応募条件はなく、必要なのは「ITを基礎から学びたい」という気持ちだけ。 社会人経験がない方やブランクのある方でも、遠慮せず、積極的にご応募ください。 PC操作に抵抗がない方や、普段からPCに触れている方は、スムーズに取り組めます。 ■こんな方に向いています ・IT業界で手に職をつけたい ・仲間と一緒に新しいスタートを切りたい ・独学でプログラミングに触れたことがある ・仕事とプライベートの両立を大切にしたい 【採用担当者からのメッセージ】 当社は「育てること」を前提に未経験採用を続けており、これまでに200名以上をゼロからエンジニアへ育成してきました。 その中には、アパレルや飲食、コールセンター、銀行、青年海外協力隊など、全く違う業界から飛び込んできたメンバーもいます。 実際、社員の95％は未経験スタートです。社会人歴は関係ありません。ITエンジニアというキャリアに、今、挑戦してみませんか。 【メリット】 #副業・WワークOK #資格取得支援あり #新卒歓迎 #フリーター歓迎 #産休・育休取得実績あり #大量募集 #学歴不問 #残業月平均20時間以内 #平日のみOK #未経験者歓迎 #ネイルOK #リモート面接OK #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #ブランクOK #育休制度あり #交通費支給 #PCスキル #長期休暇あり #ピアスOK #服装自由 #昇給あり #第二新卒歓迎 #勤務開始時期調整 #ひげOK #昇格あり #髪型・髪色自由

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方 ・ExcelやGoogleスプレッドシート等での入力・確認作業ができる方 ・手順書に沿って正確に業務を進められる方 ・不明点や問題点を適切に報告・相談できる方 【歓迎する経験・スキル】 ・ITサービスの運用・サポート経験 ・ソフトウェアやWebサービスのテスト・検証経験 ・品質管理・検査・チェック業務の経験 ・受発注管理、金融事務、データ管理等の正確性が求められる業務経験 ・業務マニュアルやチェックリストの作成経験 ※IT業界未経験の方も歓迎します。 【求める人物像】 ・丁寧で慎重に仕事を進められる方 ・小さな違和感やミスに気づける方 ・確認作業や地道な業務を大切にできる方 ・決められたルールや手順を守れる方 ・分からないことをそのままにせず、確認できる方 ・チームで協力しながら責任を持って業務に取り組める方 ・新しい知識や仕組みを学ぶことに抵抗がない方

求める人材: 【応募条件（必須）】 ・未経験からIT業界に挑戦したい方 ・責任を持ち最後まで前向きに取り組める方 ・思いやりを持って人に接することができる方 ・人とのコミュニケーションを楽しめる方 【歓迎する姿勢】 ・経営理念に共感していただける方 ・頑張った分だけ評価される環境で働きたい方 自発的に学び挑戦する姿勢を大切にしています。 チームでしっかりサポートしますので、 安心してご応募ください。

求めている人材 ◆必須条件 ・4大卒（理工系）以上 ▼以下いずれかの経験をお持ちの方▼ ※流体のソフトウェア研究開発経験 ※計算科学分野のシミュレーション ソフトウェアの開発経験2年以上 ◆歓迎条件◆ ●OpenGL、VTK等を用いた 3D可視化開発経験 ●CFD・CAEソフトウェアの 利用または開発経験 ●UI／UX設計の経験 ●Git等を利用したチーム開発経験 ◆こんな方に向いています◆ ●新しい技術を学ぶことに喜びを感じる方 ●知的好奇心が強く、「なぜそうなるのか」 を考えることが好きな方 ●CAEやシミュレーション技術に興味を 持ち、専門知識を身につけたい方 ●ソルバー開発者や解析技術者と 積極的にコミュニケーションを 取りながら開発できる方 ●ユーザーの視点に立ち、より使いやすい ソフトウェアを考えられる方 ●主体的に課題を見つけ改善を続けられる方

求める人材: 求める人材必須条件 * 事務・営業事務・バックオフィス等の実務経験がある方 * 基本的なPC操作ができる方 * Excel、Googleスプレッドシート等を使用できる方 * メール・チャットで円滑なコミュニケーションができる方 * 横浜オフィスへ出社勤務できる方 歓迎条件 * 総務・人事・経理・営業事務などの経験 * 後輩指導やチーム内の取りまとめ経験 * 業務改善・マニュアル作成の経験 * Google Workspace・Slack・CRM等の使用経験 * ChatGPT等の生成AIを使用した経験 * 医療・介護業界での勤務経験 * 将来的にリーダーや管理職を目指したい方 リーダー・マネジメント経験は必須ではありません。 こんな方を歓迎します * 明るく前向きに仕事に取り組める方 * 周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 * 細かな確認や進捗管理が得意な方 * 自分で考えて行動することが好きな方 * 新しいことを学ぶ意欲がある方 * 業務改善や仕組み化に興味がある方 * 将来的にチームをまとめる仕事に挑戦したい方 * 会社と一緒に成長していきたい方 医療的ケアやAIに関する専門知識は、入社時点では必要ありません。

求めている人材 ⭐未経験から社会インフラを支えるプロへ 未経験・第二新卒歓迎 ＜応募条件＞ ✅基礎的なPC操作スキル （Word・Excel・PowerPointの基礎） ✅普通自動車第一種運転免許 （AT限定可） 【こんな方を歓迎します】 ・社会課題の解決に貢献したい方 ・チームで協力して成果を出したい方 ・新しい技術や知識を学ぶ意欲がある方 ・丁寧なコミュニケーションができる方 ★20代～30代前半の男女活躍中！ 【教育・研修体制】 ・入社後はマンツーマン指導を実施 ・未経験から専門知識を習得可能 ・自己啓発通信教育の補助制度あり ★必要な知識やスキルはしっかり学べます！

求めている人材 ■営業経験がある方 ■普通自動車免許（AT可） ※第二新卒歓迎 ✅：知識・経験不問！ ━━━━━━━ 「細胞」「バイオ」の知識はゼロでOK。 大切なのは「なぜこの温度が細胞に最適なのか？」 といった知的好奇心と、専門家に対して誠実に向き合う姿勢 ✅：こんな方にピッタリ ━━━━━━━ ・「売って終わり」の営業は嫌だ ・専門性を身につけ市場価値を上げたい ・社会貢献度の高い仕事に就きたい✨ ・土日休みでプライベートも大切にしたい ・現場でに出向く仕事も嫌いじゃない ・FDE(Forward Deployed Engineer)を目指したい ✅：活かせるスキル・経験 ━━━━━━━ 【1. 業界・職種経験（即戦力性）】 ・医療・不妊治療の知見：医療商社（MS）、不妊治療クリニックへの営業、または胚培養士としての実務経験。 ・エンジニア経験：サービスエンジニアとしての機器設置・メンテナンス経験（機械いじりへの適性）。 【2. IT・DXリテラシー（事業の将来性）】 ・AI・ネットワーク知識：現場のAIアレルギーを払拭する説明力と、院内LAN等の基礎知識。 ・ソリューション提案力：ハードウェア単体ではなく、クラウドやソフト（SaaS）の価値を提案できる力。 【3.行動特性・マインド（カルチャーフィット）】 ・泥臭い現場対応：納品・設置・修理までを一気通貫で行うため、自ら工具を持って作業することへの抵抗感がないこと。 ・社内連携と知的好奇心：顧客の声を開発・ICT部門へフィードバックし、専門知識（ライフサイエンス）を貪欲に学ぶ姿勢。 ✅：活かせる営業経験 ━━━━━━━ ⭐医療機器ディーラー(販売店)出身者 御用聞きから、頼られる『メーカー』へ。 商流を登り、より専門的な提案を 院内の裏側やキーマンを知り尽くした その「現場勘」こそが、 最大の武器になります ⭐医療商社(MS)出身者 「配送や価格交渉ばかりの日々から、 提案で勝負できる環境へ」 現場の商流を知っているのは 大きな武器になります ⭐OA機器・回線営業出身者 「飛び込みで鍛えたメンタルと 配線などの現場スキルを活かして」 ラボの立ち上げは、 オフィスの引越しに似ています。 あなたの経験は即戦力です ⭐IT・SaaS営業出身者 「医療×DXの最前線へ」 業界はアナログからAI管理へ移行中。 ネットワーク知識が重宝されます

求める人材: 【必須条件】 ✅法人営業の経験が1年以上ある方 ✅顧客の課題をヒアリングし、提案した経験がある方 ✅自分の営業実績や取り組みを、数字または具体的な事例で説明できる方 ✅基本的なPC操作、オンライン会議、チャットツールの利用ができる方 【歓迎条件】 ✅SaaS、ITサービス、無形商材の営業経験 ✅新しいツール(Notion、Slack、生成AIなど)を自ら試し、業務改善へつなげた経験 ✅IT業界未経験でも、自ら調べ学ぶ意欲がある方

求める人材: 【必須スキル・経験】 （１）3年以上のモバイルアプリ（iOSまたはAndroid）のネイティブ開発経験、あるいはクロスプラットフォーム開発の実務経験があること。 （２）モバイルアプリのアーキテクチャ設計、UI/UXの理解、メモリ管理、およびパフォーマンス、最適化に関する知識。 （３）iOSとAndroidの両方のネイティブアプリを単独で開発・保守できるフルサイクル開発の経験。 （４）中国語および日本語がビジネス​レベル以上であること（必須） （５）適正な在留資格を有していること 【必須言語】 ObjectC/Swift Java/Kotlin 【歓迎スキル・経験】 （１）暗号資産取引所（CEX）や金融・決済系モバイルアプリ、またはWeb3ウォレットアプリの開発経験。 （２）Cursor や Claude Code などのAIコーディング支援ツールの使用経験。 【求める人物像】 * 与えられた業務をこなすだけでなく、仕組み自体を改善できる方 * AIを「使われる側」ではなく「使いこなす側」として、開発現場に価値創出できる方 * 金融領域への知見がなくても構いません。ただし、新しい知識を吸収する好奇心と粘り強さを持つ方。 * フルリモート不可のため、出社可能な方

求める人材: ◆必須のご経験・スキル * 営業やWebマーケティングの経験は問いません * 基本的なPC操作（メール、Excelまたはスプレッドシートの入力程度） ◆こんな方に来てほしい * 人と話すことが好きな方 * お客さんに喜んでもらうことに、やりがいを感じる方 * 断られても、次の1本の電話をかけられる粘り強さがある方 * 前向きにどんどんチャレンジして、壁を乗り越えていける方 * 明るくて、大変なことも楽しめる方 * 「わからない」を放置せず、自分から聞きにいける方 * Webマーケティング業界でキャリアをスタートしたい方 ◆あると嬉しいご経験 * 営業、接客、販売など、人と話す仕事の経験 * Webサイトの運営やSNSでの発信に関わった経験 * 仕事でも趣味でも、何かに本気で打ち込んだ経験 ​

求める人材: 【必須要件】 ・基本的なPC操作ができる方 ・新しい知識や技術を学ぶ意欲がある方 ・自ら調べたり、周囲に質問したりしながら業務を進められる方 ✨エンジニアとしての実務経験は問いません！ 【歓迎要件】 ・ChatGPTなどの生成AIを利用した経験 ・Googleドキュメント、スプレッドシート等を利用した経験 ・システム開発に興味がある方 ・プロジェクト管理やメンバー管理の経験 【求める人物像】 ・新しいことを学ぶことが好きな方 ・AIやITに興味がある方 ・変化のある環境を楽しめる方 ・受け身ではなく、自分から行動できる方 ・フィードバックを素直に受け止め、改善できる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方

求める人材: 【応募条件】 ◎第二新卒、社会人デビュー歓迎！ ◎業種／職種未経験歓迎！ ◎理系文系 不問！ ◎経験・スキルは一切不問！ 最大1年の自社アカデミー制度や 充実したフォロー体制を用意しているため、 専門知識は入社後にすべて身につけられます。 ＼＼こんな気持ちがあれば、 まずはお話ししましょう！／／ ☑ ITに興味はあるけど、自信はまだない ☑ 今の仕事を続けることに、漠然と不安がある ☑ 手に職をつけて、将来の収入を 上げていきたい ☑ 一人で黙々と勉強するより、誰かと一緒に 頑張りたい ☑ 販売・接客・飲食・事務などの経験を 次のキャリアに活かしたい ☑「変わりたい」という気持ちはあるけど、 一歩が踏み出せていない ＜過去の採用例＞ ■ 元アパレル店員（38歳） → Webエンジニアとして活躍中 ■ 元不動産営業 → エンジニアリーダーへ成長 ■ 元保育士・ホテルスタッフ → 映像制作志望 など、異業種出身者が多数活躍中！ 「学びながら成長したい」という意欲を 重視した採用を行っています。

求める人材: 【必須】 以下のいずれかに当てはまる方 ・コンサルティングの実務経験 ・法人営業などの営業経験 ・生成AIを活用した業務経験 ※すべての経験は必要ありません。 ＼こんな経験が活かせます／ ・顧客の課題を整理し、提案してきた営業経験 ・コンサルティングや課題解決の経験 ・生成AIを使った業務改善の経験 ・ChatGPT、ClaudeなどのAIツールの活用経験 営業・コンサル・AIのすべてを 経験している必要はありません。 ＼こんな方を歓迎します／ ・顧客の課題を考え、提案を組み立てた経験がある方 ・新しい知識を積極的に学べる方 ・生成AIや新しいテクノロジーに興味がある方 ・変化の多い環境を楽しめる方 ・自分で考えて行動できる方 ・スピード感を持って成長したい方

求めている人材 【必須】 ■大卒以上 ■30歳以下（長期キャリア形成のため） 【歓迎】 ■IT業界に興味がある方 ■プログラマー・エンジニアを目指したい方 ■文系からIT業界へ挑戦したい方 ■第二新卒の方 ■独学や学校でプログラミングを学んだ経験がある方 ■システム開発経験をお持ちの方 現在活躍している社員も、 販売・接客・サービス業など 異業種から転職したメンバーが多数。 経験や知識だけではなく、 「学び続ける姿勢」や 「成長意欲」を重視しています。 また、プログラミング経験をお持ちの方は、 これまでの経験やスキル、 前職給与なども考慮して待遇を決定します。 ※お客様とのやり取りや技術資料の読解、 社内コミュニケーションを日本語で行うため、 ビジネスレベル以上の日本語力が必要です。 年齢の条件と理由：あり（30歳以下／例外事由3号のイ）

求めている人材 未経験者OK 学生OK ・基本的なパソコン操作ができる方(検索、コピペなどのショートカットキーが使える) ・タイピングができる方(手元を見ながらでOK) ・明るくコミュニケーションが取れる方 ◎2つの画面を見ながら操作することに抵抗がない方 ◎マニュアルに沿って対応できる方 ◎自己判断せず管理者に質問できる方 ＜こんな方を歓迎します＞ ・コールセンター経験がある方 ・営業など社外のお客様との電話対応経験がある方 ・車の免許がない方も歓迎(業務で使用しません)

求めている人材 20代・30代活躍中！ ＜特に下記の経験がある方、大歓迎＞ ・IoT、AI、DXエンジニア経験 ・設備メンテンナンスの経験 ・電気工事の現場作業経験 ・制御回路の知識がある また、新技術にチャレンジしたい方。 次世代のエンジニアとして活躍いただけます。 他社には真似できない技術へチャレンジしていきましょう。 ＜＜先輩スタッフからの一言＞＞ ●会社として、設計から加工・製造・納品までをトータルで手掛けており、実際に製品化するまでを自分の目で見ることができます。意図通りの製品が生まれ、お客様に喜んでもらえた時には大きな達成感が得られます。 ●当社では部署ごとに業務が細分化されていないので、担当する仕事以外にも他部門から様々な要望がくることもあります。そんな時も柔軟に対応し、前向きに取り組んでいただける方を歓迎します！ ●人柄・意欲を重視して採用します。当社の技術は冷間鍛造という特殊な技術を扱います。意欲を重視して何でも挑戦できる方をお待ちしています。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・モノづくりが好き ・実際に制作物を提出できる（実演できる）特技や趣味がある ＜歓迎スキル＞ ・工作、木工作、手芸（洋裁・編み物・刺繍など） ・絵画、彫刻、版画などの芸術全般 ・プログラムの実務経験 ・デジタルでのイラスト制作、アニメーション制作 ・映像編集 ・音楽制作 などのクリエイティブスキル ・普通運転免許 ＜こんな人におすすめ＞ ・得意なことを仕事に活かしたい人 ・とにかくモノづくりが好きな人 ・人にものを教えることが好きまたは興味がある人 ・遊び心があり、挑戦を楽しめる人 ・体を動かすのが好きな人 ・子どもが好き（もしくは自分が良い意味で子ども）

求める人材: ＜必須条件＞ ・35歳未満の方（例外事由3号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため） ・日本語でのビジネスコミュニケーションができる方 （お客様との打ち合わせ、日本語での資料作成・読解） ◎未経験歓迎！ ▼こんな方におすすめ ・将来のキャリアを考えているが、 方向性が定まっていない方 ・IT業界のことを理解してから 進路を決めたい方 ・「今の仕事、AIに置き換わるのでは」と 不安に感じている方 ・専門スキルを身に付けて、 長く働きたい方 ・未経験からITエンジニアを目指したい方 ・チームで働きたい方 ・人と話すのが好きな方 ・IT業界に関心がある方 ・研修修了後、在宅やリモートで働きたい方 ・完全週休2日制の環境で働きたい方 ・土日にしっかり休みたい方 ・成長中の企業で スピード感を持って成長したい方 ・フルリモート、在宅勤務希望の方も歓迎！

求めている人材 【対象となる経験・スキル】 以下いずれかの実務経験をお持ちの方（業界不問） ・MEO対策（Googleマップ集客） / Googleビジネスプロフィール（GBP）の運用経験 ・SEO対策 / Webサイトのアクセス解析（GA4など）の実務経験 ・複数店舗またはローカルビジネスのWeb集客実務経験 ＜あると尚いい経験・資格＞ ※歓迎要件 以下の資格をお持ちの方、または関連実務経験がある方は優遇します！ 【Webマーケティング・解析系】 ・GA4（Google アナリティクス）認定資格 ・ウェブ解析士（Web解析士） ・マーケティング・ビジネス実務検定 【Web制作・改善・広告系】 ・Webクリエイター能力認定試験 ・HTML5プロフェッショナル認定試験 ・Google 広告 / Yahoo! 広告 認定資格 ★AIスキルをお持ちの方は優遇します！ ChatGPTなどの生成AIを、記事・コンテンツ作成、データ分析、競合分析、マーケティング企画、業務効率化、定型業務の自動化などに活用できる方を特に歓迎します。 ＜こんな方を求めています＞ ・数字を見ながら改善することが好きな方 ・Web集客を「作業」ではなく「成果」で考えられる方 ・自分で課題を見つけて行動できる方 ・新しいWeb・AI技術を学ぶことが好きな方 ・裁量を持って仕事をしたい方 ・将来的にチームや部門を率いてみたい方 ・会社の成長に合わせて自分自身も成長したい方

求めている人材 【書類選考なし／未経験歓迎／学歴不問】 経験よりも、丁寧に取り組む姿勢を大切にしています。 「未経験から事務職に挑戦したい」 「コツコツ確認しながら進める仕事がしたい」 「正社員として安定して働きたい」 そんな方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募条件】 ・フォーマットへの入力程度のPC操作ができる方 タイピングスピードは問いません。 入力の速さよりも、 内容を確認しながら正確に進めることを大切にしています。 専門知識や事務経験は不要です。 マニュアルを確認しながら対応できるため、 初めての方も安心して始められます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・コツコツ作業に取り組める方 ・正確に丁寧に仕事を進められる方 ・落ち着いて確認しながら対応できる方 ・人と関わる仕事を続けたい方 ・未経験から事務職に挑戦したい方 ・長く働ける環境を探している方 ・仕事と私生活のバランスを大切にしたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【活かせる経験】※必須ではありません ・受付事務や案内スタッフの経験 ・データ入力の経験 ・一般事務の経験 ・電話対応の経験 ・接客、販売の経験 ・コールセンターでの業務経験 これまでの経験を活かしながら、 正社員として事務系の仕事に挑戦したい方にも 向いているお仕事です。

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・短大卒以上 ・未経験OK ・例外事由3号のイ・44歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） ✬【入社後ギャップ払拭の取組み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後のギャップがないよう、 応募からすぐに選考に進むルートと 応募から一旦カジュアル面談へ 進むルートをご準備しています。 書類不要で行うカジュアル面談で 入社前の不安を払拭する取り組みです。 ✥─────────────────✥ 【弊社の採用基準】 経験は問いません。 弊社では下記の点を実際の業務に 活かせるかどうかを基準にしています。 ✬【コミュニケーション】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仲間・保護者・生徒と 立場や目的が異なる人々との コミュニケーションが必要です。 相手が求めていることや 相手の立場でどう見えているかなどを 考慮してお仕事を進める方に適性があります。 ✬【運営への関心】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「教える」だけに留まらず ビジネスパーソンとして 成長していきたい、 そんな方を大歓迎します。 ビジネス観点での集客や マーケティングなどにも 関心がある方を求めます。 ✬【柔軟性】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験をしっかり育成していく 背景の1つとして柔軟性があります。 AIやDXツールなどへの抵抗がなく どんどん吸収していきたい、 そんな方は特に活躍できる環境です。 ✥─────────────────✥ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・短大卒以上 ・未経験OK ・例外事由3号のイ・44歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） ✬【入社後ギャップ払拭の取組み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後のギャップがないよう、 応募からすぐに選考に進むルートと 応募から一旦カジュアル面談へ 進むルートをご準備しています。 書類不要で行うカジュアル面談で 入社前の不安を払拭する取り組みです。 ✥─────────────────✥ 【弊社の採用基準】 経験は問いません。 弊社では下記の点を実際の業務に 活かせるかどうかを基準にしています。 ✬【コミュニケーション】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仲間・保護者・生徒と 立場や目的が異なる人々との コミュニケーションが必要です。 相手が求めていることや 相手の立場でどう見えているかなどを 考慮してお仕事を進める方に適性があります。 ✬【運営への関心】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「教える」だけに留まらず ビジネスパーソンとして 成長していきたい、 そんな方を大歓迎します。 ビジネス観点での集客や マーケティングなどにも 関心がある方を求めます。 ✬【柔軟性】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験をしっかり育成していく 背景の1つとして柔軟性があります。 AIやDXツールなどへの抵抗がなく どんどん吸収していきたい、 そんな方は特に活躍できる環境です。 ✥─────────────────✥ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求める人物 ━━━━━━━━━━━━━━ 【必須資格】 特別な資格は必要ありません。 以下のような方を歓迎します。 ✅ ChatGPTなど生成AIを使ったことがある ✅ IT・Webサービスに抵抗がない ✅ 新しいツールを試すのが好き ✅ AIを使った業務効率化に興味がある ✅ 人に教えること・サポートすることが好き ✅ 自分で調べながら仕事を進められる ━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━━━ ・生成AIの活用経験 ・ChatGPTを使った資料作成 ・プロンプト作成 ・社内DX推進 ・ITサポート ・社内SE ・SaaS導入支援 ・カスタマーサクセス ・研修講師 ・コンサルティング ・業務改善 ※上記すべての経験が必要なわけではありません。

求めている人材 未経験歓迎/第二新卒歓迎 大卒以上で、Webマーケティング・デジタルマーケティング・広告運用に興味がある方を歓迎します。 スキルよりも、意欲・好奇心・向上心を重視します。 【応募条件】 ■ 大卒以上 ※実務経験は問いません。 ■ 基本的なPC操作できる方 ■ Webマーケティングやデジタルマーケティングに興味がある方 ■ 未経験から専門性を身につけたい方 【こんな方が活躍しています】 ─────────────── ✅ 自ら考え、主体的に動ける方 → 指示を待つよりも、「もっと良くできないか？」を考えることが好きな方。 ✅ 数字や成果にワクワクできる方 → 売上や広告効果など、目に見える成果を追いかけたい方。 ✅ 論理的に考える力を伸ばしたい方 → 感覚ではなく、データや根拠をもとに判断できる力を身につけたい方。 ✅ チームで協力しながら成長したい方 → 相談・共有を大切にしながら、一人ではなくチームで成果を出したい方。 ✅ 効率を意識し、生産性高く働きたい方 → 作業に追われるのではなく、「考える時間」を増やしたい方。 ✅ フィードバックを前向きに受け取れる方 → 指摘＝成長機会と捉えられる方。 【未経験でも成長できる理由】 ―――――――――――――――――― 私たちが大切にしているのは、 「今の仕事をやり切り、次につなげる力」。 いきなり大きなことを任せるのではなく、 一つひとつ着実に積み上げていきます。 ✔ 丸投げはしません ✔ 成果が出るまで伴走します ✔ 振り返りと改善を繰り返します 焦らず、でも確実に。 気づけば“数字で語れる自分”になっている環境です。 【活かせる経験】※必須ではありません ―――――――――――――――――― 以下の経験は必須ではありませんが、Webマーケティングの仕事に活かせます。 法人営業・個人営業の経験 販売・接客・カスタマーサポートの経験 企画・販促・広報・PRの経験 事務・営業事務・管理部門での経験 研究・開発・品質管理・分析業務の経験 Excelやスプレッドシートを使った数値管理の経験 レポート作成経験 SNS運用経験 Web広告、SNS広告、Google広告などへの興味 マーケティング、消費者行動、ブランド、データ分析を学んだ経験 営業や販売の経験がある方は、顧客理解や提案力を活かせます。 「どうすればもっと売れるか」を考えて、売り場やPOPを工夫したり、売れ筋を分析したりした経験がそのまま活かせます。 研究・品質管理・分析業務の経験がある方は、数字を見て仮説を立て、検証する力を活かせます。 企画・事務経験がある方は、情報整理力やレポート作成力を活かせます。 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 文系・理系は問いません。 ╰━━━━━━━━━━━━━╯ Webマーケティングに必要なのは、特定の学部や職種の経験だけではありません。 文系出身の方であれば、人の心理や行動を考える力、言葉で魅力を伝える力、顧客の課題を理解する力が活かせます。 理系出身の方であれば、数字を扱う力、論理的に考える力、仮説を立てて検証する力が活かせます。 どちらの強みも、Webマーケティングには必要です。 大切なのは、 「なぜそうなったのか」 を考え続けられること。 そして、 「次にどうすればもっと良くなるか」 を自分なりに考えられることです。

求める人材: 【求める人物像】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！

求めている人材 ◆要普通自動車免許 ◆不動産業界が未経験の方もOK (アルバイト経験しかない方もOK) ◆営業未経験の方もOK ◆学歴不問 ＜人柄重視の採用＞ こんな方を歓迎します！ ◆人の想いや気持ちに寄り添うことが好き ◆「ありがとう」を言われると元気がでる ◆物事にポジティブに取り組める方。 ◆「数字を追いかけるより」も「チームワーク」を大切にしたい ◆不動産業界に興味がある。

求めている人材 • IT業界経験（運用・保守のみもOK） • AIへの興味関心 • 大卒・専門卒以上 ■歓迎 • 企業内での業務改善・自動化対応経験 • 生成AI（Microsoft Copilot、Claude等）の業務活用経験 • 業務プロセス改善やフロー設計経験 • バックオフィス業務（人事・経理・調達等）の業務知識 • ITパスポート、基本情報技術者等の関連資格 ■求める人物像 • 業務改善やDX、生成AIに関心がある • 新しい技術や業務を主体的に学び続けられる • システムを通じて業務効率化を実現したい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・33歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ■ 1名に数百万円の準備費用をかけています。 「鍵への興味」がない興味本位の入社はお断りします 「まずは面接で話を聞いてみたい」というご応募は大歓迎です！ ただし、いざ入社となれば、専用社用車・高価な特殊工具・大量の防犯錠部材・1ヶ月の宿泊研修など、会社としてあなた1人を育てるために「数百万円規模の準備費用」をかけてお迎えします。 だからこそ、「稼げそうだから何でもいいや」という軽い興味本位での入社はお断りします。 技術は1ヶ月の研修で20代の未経験の子でも全員身につきますので、気にするのはそこではありません。 私たちが求めているのは、「鍵というレアで誇り高い仕事そのものに興味を持てること」、そして以下の4つの特徴を理解し、「この仕事を生涯の仕事にしたい！」と本気で思える方です。 【信頼される顔つき・安心できる話し方・清潔な見た目】 他のぼったくり会社のせいで警戒しているお客様や、「値下げしろ」と切羽詰まっているお客様に対しても、感情的にならず誠実・明瞭な説明で安心させられる方。 【ただ作業するだけでなく、良いものを攻めの姿勢で提案できること】 お客様の暮らしを守るため、より防犯性の高い鍵や監視カメラを自信を持っておすすめできる方。 【1人＋事務所なしリモート＋サボらず駆けつける覚悟】 1人で動きますが、サボることもボーッとする暇もありません。アルコールチェックや1件ごとの報告を守り、忙しさをやりがいとして楽しめる方。 【長期休暇（GW・お盆・年末年始）は時期をずらして休むこと】 長期休暇中は他社が休んで緊急レスキューできる業者がほぼいなくなるため、私たちが稼働してお客様を救い、連休は時期をずらして取得します。 ■ なぜ「副業・独立目的」がNGなのか？ ・当社ではWワーク（副業）も独立目的もNGです。鍵業界は技術だけ覚えて個人で独立しても、『カギ110番』のような莫大な費用をかけた「IT集客」がなければ仕事が1件も来ず、絶対に食べていけないからです。独立して苦労するのではなく、当社1本で10年先まで給料が上がるキャリアを作ってください（現在全国35名・男性100%・平均31歳）。 ■ 応募条件（3点のみ／職歴の細かさは不問！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なスマホ・チャット操作（文字入力・写真送信）ができる方 ・精神的・肉体的に健康である方（1人での社用車運転および緊急駆けつけ・現場作業を安全に行うため） ※「職歴が細かすぎる（転職回数が多い）」という方も全く問題ありません！「なぜ他の仕事ではなく鍵なのか？なぜアズサポートなのか？」という今の真剣さだけを確認させてください。

求めている人材 未経験歓迎／学歴不問。 ものづくりの経験や、理系・文系の区分も問いません。 ＜ こんな方に向いています ＞ ●せっかく働くなら、手に職をつけたい ●同じことの繰り返しより、少しずつ上達できる仕事がしたい ●コツコツ丁寧に進めることが苦にならない ●わからないことを素直に聞き、吸収できる ●正社員として腰を据え、長く使える技術を磨きたい ＜ 重要なポイント ＞ 最初から一人で自由に進めたい方や、技術を覚えるための反復を避けたい方には、合わないかもしれません。育成は丁寧ですが、身につけるのはあなた自身。学ぶ姿勢を大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下／長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ポートフォリオの提出不要！ ＜学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎＞ 「最大1年の研修」と 「専任メンターによる毎週のサポート体制」を 整え、未経験からのスタートを全力で支えます！ ■必須条件 ・「変わりたい」気持ち ・基本的なPC操作 ＼こんな気持ちがあれば、 まずはお話ししましょう／ ☑ Web業界に興味がある ☑ 独学やスクールで断念 ☑ センスに自信がない ☑ 誰かと一緒に学びたい ☑ 手に職をつけて稼ぎたい ☑ 接客や事務経験を活かす ■歓迎する経験・スキル いずれも「必須」ではありません！ あれば大歓迎です！ ◎ HTML／CSSの学習経験 ◎ Figmaの使用経験 ◎ Photoshopの使用 ◎ Illustratorの使用 ◎ 画像やチラシの制作経験 ◎ 人の反応を見た工夫経験 ◎ ものづくりが好きな方 ＜過去の採用例＞ アパレル店員、自衛官、船乗り、事務、総務、 コールセンター、区役所職員、ホテルマン、 販売員 など異業種からデビューした先輩が 多数活躍中です！

求める人材: ■ 1名に数百万円の準備費用をかけています。 「鍵への興味」がない興味本位の入社はお断りします 「まずは面接で話を聞いてみたい」というご応募は大歓迎です！ ただし、いざ入社となれば、専用社用車・高価な特殊工具・大量の防犯錠部材・1ヶ月の宿泊研修など、会社としてあなた1人を育てるために「数百万円規模の準備費用」をかけてお迎えします。 だからこそ、「稼げそうだから何でもいいや」という軽い興味本位での入社はお断りします。 技術は1ヶ月の研修で20代の未経験の子でも全員身につきますので、気にするのはそこではありません。 私たちが求めているのは、「鍵というレアで誇り高い仕事そのものに興味を持てること」、そして以下の4つの特徴を理解し、「この仕事を生涯の仕事にしたい！」と本気で思える方です。 【信頼される顔つき・安心できる話し方・清潔な見た目】 他のぼったくり会社のせいで警戒しているお客様や、「値下げしろ」と切羽詰まっているお客様に対しても、感情的にならず誠実・明瞭な説明で安心させられる方。 【ただ作業するだけでなく、良いものを攻めの姿勢で提案できること】 お客様の暮らしを守るため、より防犯性の高い鍵や監視カメラを自信を持っておすすめできる方。 【1人＋事務所なしリモート＋サボらず駆けつける覚悟】 1人で動きますが、サボることもボーッとする暇もありません。アルコールチェックや1件ごとの報告を守り、忙しさをやりがいとして楽しめる方。 【長期休暇（GW・お盆・年末年始）は時期をずらして休むこと】 長期休暇中は他社が休んで緊急レスキューできる業者がほぼいなくなるため、私たちが稼働してお客様を救い、連休は時期をずらして取得します。 ■ なぜ「副業・独立目的」がNGなのか？ ・当社ではWワーク（副業）も独立目的もNGです。鍵業界は技術だけ覚えて個人で独立しても、『カギ110番』のような莫大な費用をかけた「IT集客」がなければ仕事が1件も来ず、絶対に食べていけないからです。独立して苦労するのではなく、当社1本で10年先まで給料が上がるキャリアを作ってください（現在全国35名・男性100%・平均31歳）。 ■ 応募条件（3点のみ／職歴の細かさは不問！） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・基本的なスマホ・チャット操作（文字入力・写真送信）ができる方 ・精神的・肉体的に健康である方（1人での社用車運転および緊急駆けつけ・現場作業を安全に行うため） ※「職歴が細かすぎる（転職回数が多い）」という方も全く問題ありません！「なぜ他の仕事ではなく鍵なのか？なぜアズサポートなのか？」という今の真剣さだけを確認させてください。

求めている人材 【応募要件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なパソコン入力（Wordや Excelなど） ※営業経験や求人業界の経験は 一切問いません（※要普通自動車免許）。 【求める人物像】 ・接客・販売・飲食などの対人経験を 活かしたい方 ・AIやSNSを活用した新しい採用提案に 挑戦したい方 ・チームで協力しながら成果を目指したい方 ・未経験から最新のWeb・採用 マーケティングを学びたい方 ・自分のアイデアで顧客の採用課題を 解決したい方 【入社後の仕事の進め方について】 未経験から無理なくステップアップできるよう、 丁寧なサポート体制を整えています。 まずは基本的なパソコン操作や媒体の知識を 学び、先輩の商談に同席することから スタート。徐々にAIや SNSといった最新ツールを 取り入れた採用提案のスキルを身につけ、 着実な成長実感を味わえる環境です。 これまでの対人経験も存分に活かせます。 20代・30代のスタッフが 中心となって活躍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■ 必須条件 ・大卒以上 ・お客様への提案・対人での仕事経験（営業・接客・販売・カスタマーサポートなど形態不問） ※これまでの肩書きや在籍企業規模よりも、 「どんな挑戦をしたいか」「どんな成長を目指しているか」を重視します。 経験年数だけでは判断しません。 ―――――――――――――――――― 【活躍している人物像】 ✅ 「なぜ？」を考えるのが、単純に好きな方 研究や実験の経験がなくても構いません。 物事の理由を考えたり、仮説を立てて確かめてみたりするのが 苦にならない・むしろ楽しい、という方を歓迎します。 ✅ すぐに結果が出なくても、コツコツ検証を続けられる方 売上・広告効果・CVR改善など、 成果を“感覚”ではなく“数値”で語れるようになりたい方。 最初は専門知識がなくても、向き合う意欲があれば大丈夫です。 ✅ 任される範囲を、自分から広げたい方 「言われたことだけ」ではなく、 「もっとこうした方がいいのでは」と考えて動けるタイプが伸びています。 ✅ 一つの会社・一つの商材に縛られず、幅広く経験を積みたい方 事業会社の一部署では得られない、 複数の会社・複数のフェーズに関わる働き方ができます。 ✅ 効率と成果、どちらも追える方 当社は“効率化”を本気で進めています。 かつてはCSVをExcelで2時間かけて分析していた作業も、 今はボタン1つで可視化できる仕組みに自動化。 手作業を減らし、考える時間を増やす。 この価値観に共感できる方を歓迎します。 ―――――――――――――――――― 【歓迎スキル・経験】 ・理系学部出身（学問分野不問／研究・実験の経験がある方歓迎） ・対人での提案・課題解決の経験（営業・接客・販売等） ・法人営業経験（課題解決型歓迎） ・Web広告／販促企画／広報経験 ・広告運用実務経験（媒体不問） ・WEB解析士などの資格保有 ・SNS運用経験（Instagram／LINE／TikTok／X など） ※いずれも必須ではありません。 重要なのは「どんな成果を出してきたか」「次に何を伸ばしたいか」です。

求める人材: 【応募条件】 ■ 未経験歓迎 ■ 学歴不問 ■ 既卒・第二新卒 ★Webや採用の知識は一切問いません！ ★人柄重視の採用です！ 【こんな方が活躍中】 ■ 人を喜ばせるのが好き ■ コミュニケーション力重視 ■ スピード昇格を目指したい 【先輩の前職例】 ■ 営業（業界不問） ■ 飲食店の店長・スタッフ ■ アパレル・美容部員 ■ EC運営・SNS運用

求めている人材 【必須】 ✅18歳以上59歳以下の方 （深夜業務・定年が60歳のため） ✅日本国内在住 ✅日本国内での長期的な就業資格を 現段階で有する方 individuals who currently hold a long-term work permit in Japan. ✔ 集中して取り組む ✔ 丁寧に確認する ✔ コツコツ進める そんな力が活かせます。 経験や資格は必要ありません。 むしろ、未経験から スタートした先輩がほとんどです！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・6０歳未満（定年のため） 例外事由2号・18歳未満（深夜業務があるため））

求めている人材 【必須条件】 ●Illustrator、Photoshopを用いたグラフィック制作の実務経験（2年以上） ●アニメ・漫画が好きでカルチャーにアンテナを張っている方 ●新しい技術やツール（例:生成AIなど）への関心があり、学ぶ意欲のある方 これまでにデザイン・イラスト・商品企画 などの実務経験を積んできた方は 特に積極採用中です！ 【歓迎スキル✨】 ◎玩具/雑貨/キャラクターグッズデザイン経験 ◎くじ/フィギュア/カプセルトイ等の業界経験 ◎アニメ・漫画などのカルチャーに精通し、 その魅力を伝えるデザインが得意 ◎可愛くておしゃれなデザインが得意 ◎ロゴ作りが得意・イラストが得意 【こんな方歓迎✨】 ◎好きなものを形にすることに情熱を注げる ◎デザインだけではなく企画に挑戦したい ◎チームで協力したものづくりができる ◎バトル・冒険・ヒーローものが好き ◎かっこいい、熱い、強いキャラクター表現に共感できる 漫画、アニメ、ゲームの世界観を理解し 企画力やデザイン力を発揮できる方を歓迎！ あなたの経験・企画力・センス・情熱を 弊社で存分に発揮してください！

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━ 【求める人材】 ━━━━━━━━━━━━━━ 経験・学歴よりも、 「これから学びたい」という気持ちを重視します。 住宅・リフォーム業界が初めてでも大丈夫です。 「人に喜ばれる仕事がしたい」 「営業だけでなく、専門スキルも身につけたい」 「住宅やインテリアに興味がある」 「将来も使える手に職や資格が欲しい」 そんな方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定可 業界経験・営業経験・建築資格は問いません。 大切なのは、 ✅人の話をしっかり聞ける ✅新しいことを素直に学べる ✅分からないことを相談できる ✅約束やルールを守れる ✅周囲と協力して仕事ができる という姿勢です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな経験が活かせます】 ━━━━━━━━━━━━━━ 必須ではありませんが、 下記の経験がある方は活かせます。 ✅営業・販売・接客経験 ✅不動産・住宅業界の経験 ✅インテリア・家具・設備に関わる経験 ✅建築・リフォーム現場の経験 ✅CADや図面に触れた経験 ✅建築系の学校・職業訓練校で学んだ経験 もちろん、完全未経験でも問題ありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方に向いています】 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅人と話すこと、人の話を聞くことが好き ✅お客様に喜ばれる仕事がしたい ✅ただ商品を売る営業ではなく、 提案力や専門知識も身につけたい ✅住宅・間取り・インテリアを見るのが好き ✅未経験から一生モノの手に職をつけたい ✅建築士などの国家資格を目指したい ✅AI・DXなど新しいツールを使うことに前向き ✅頑張りを収入やキャリアに反映したい ✅個人プレーより、仲間と協力して働きたい ✅家族やプライベートも大切にしながら長く働きたい ━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後に身につくスキル】 ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、未経験から ✅ヒアリング力 ✅提案力 ✅住宅・建築知識 ✅間取り・設備・デザイン知識 ✅見積作成 ✅職人さんとの調整力 ✅AI・DXを使った業務スキル を身につけられます。 さらに、建築士・施工管理技士などの 国家資格取得も会社が支援。 「営業経験」だけでは終わらない、 住宅の専門家を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方には合わないかもしれません】 ━━━━━━━━━━━━━━ 下記のような方には、 当社の仕事が合わない可能性があります。 ・相手の話を聞くことが苦手な方 ・分からないことを相談せず進めてしまう方 ・自分のやり方だけにこだわる方 ・報告や共有を面倒だと感じる方 ・周囲への敬意を持てない方 ・新しい知識やツールを学ぶことに強い抵抗がある方 当社の社内テーマは、 「皆が皆を応援し、助け合う」。 経験やスキル以上に、 お客様や仲間を大切にしながら、 前向きに成長できる方を歓迎します。

求める人材: 【必須条件】 ・業務改善・自動化提案の実務経験（業種不問） 課題を能動的に発見し、改善提案・実行まで推進できる方 会社全体を俯瞰的に見て分析できる思考力 ホスピタリティ、思いやりのあるコミュニケーションができる方 柔軟に動ける方（週の稼働日・時間帯が調整可能な方） 【歓迎条件】 ・生成AI（ChatGPT、Claude等）を活用した業務推進経験 ・ワークフロー自動化ツール（Make、Zapier等）の活用経験 ・データ管理・数字管理の実務経験 ・HTMLコーディング・WordPress編集作業の経験 ・スクール・教育業界での業務経験

求めている人材 こんな方を歓迎します。 ✔ 専門知識や経営を支える力を身につけたい方 ✔ 先輩や代表のサポートのもと成長したい方 ✔ チームで協力しながら業務を進めたい方 ✔ 人と話すことが好きな方 ✔ 新しい技術やAIに興味がある方 ◆必須要件 ・PCの基本操作（Excel・メール） ・日商簿記2級、または同程度の会計知識 ※資格をお持ちでない場合でも、 日商簿記2級相当の知識があれば応募可能です。 ※未取得の場合は、入社後に日商簿記2級を 取得していただきます。 ◆歓迎要件 ・税理士試験の科目合格者 ・日商簿記1級の合格者

求める人材: 応募時点で、特別な経験や志望動機は必要ありません。 「まずは話を聞いてみたい」という方も大歓迎です！ ★未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★SNS・Web業界に興味がある方 ★マーケティングを学んでみたい方 ★ITの知識がなくてもOK ＜こんな方におすすめ＞ 「Instagram、YouTube、SNSが好き」 「Web業界に興味はあるけど不安なのでサポートがほしい」 「長期的にキャリアを築きたい」 「初オフィスワークに挑戦したい」 ＼こんな方が活躍できます／ ✦チャレンジ精神がある ✦さまざまなことを学んでみたい ✦コミュニケーションを取るのが好き ✦仕事を通して成長したい ✦自分の裁量で責任を持って活躍したい ＜キャリア例＞ ・研修期間：マーケティング・IT基礎／業務理解 ・実務経験：SNS運用サポート・ITサポート業務を通じて専門スキルを習得 ・その後の進路： - SNS運用／SNSマーケターとしての専門キャリア - SNS・Web領域を横断できる貴重な人材として転職・独立を目指す ※進路は本人の希望や適性、スキル習得状況に応じて決定します 弊社では未経験スタートの社員が多数活躍しています。 最初は不安を感じていた社員も、研修と実務を通して少しずつ成長しています！ 【まずは話を聞くだけでもOK！】 「興味はあるけど自分にできるか分からない」 そんな方も大歓迎です◎ 面接というより、 仕事内容や研修内容について気軽に話せる"カジュアル面談"としてご参加ください♪ 応募後に必ず選考へ進む必要はありません。 「興味はあるけど、自分にできるかな？」 そんな方こそ、一度お話ししてみませんか？ あなたのペースで大丈夫なので、まずは気軽にご応募ください！

求めている人材 ＼業界・業種未経験の方大歓迎／ ・第2新卒の方ももちろん歓迎です。 ・残業などで今後の生活に不安があるが、生活水準は落としたくない方 ・AIが進化する中でスキルを身に着けて市場価値をあげたい方 ・お客様に寄り添う経験を活かしてオフィスワークに挑戦したい方 あなたらしい理由で問題ありません。 ぜひお会いして面接でざっくばらんにお話ししましょう。

求めている人材 【応募資格】 マーケティングの実務経験は問いません 【歓迎】 ・AIツールを使うことが好きな方 ・自分で考え、アイデアを形にすることが好きな方 ・新しい知識やスキルを学ぶ意欲がある方 ・周囲と相談しながら仕事を進められる方 【活かせる経験】 ・営業経験 ・SNS運用やコンテンツ制作経験 ・IT・人材業界での実務経験 ・データを活用した業務改善経験

求めている人材 ✨未経験OK✨ 【必須】 ・タッチタイピングができる方 【こんな方を歓迎】 ・周囲と協力しながら柔軟に対応できる方 ・コツコツと正確に作業を進められる方 ・細かい部分まで丁寧に確認できる方 ・新しい知識を自ら学ぶ意欲がある方 ・文章作成や情報整理に興味がある方 ※保険の専門知識やAIに関する知識は、入社後に学べます。 ＼こんな方におすすめ／ ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・文章の作成や情報整理が好きな方 ・細かい部分まで丁寧に確認できる方 ・コツコツと着実に作業を進められる方 ・AIやチャットボットに興味がある方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方

求めている人材 ＜未経験歓迎＞ 20代～30代活躍中！異業種出身の先輩が多数活躍しています！ 【必須】 ※要普通自動車運転免許（AT限定可） ※高卒以上 【歓迎】 ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Word・PowerPoint） ・コミュニケーションを大切にできる方 ・数字を追う営業ではなく、顧客の課題解決に向き合いたい方 ・現場作業と提案業務のどちらにも前向きに取り組める方 ・新しい技術や仕組み（AI活用など）に興味がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 英語が好きな方 子どもが好きな方 子どもの成長を応援する仕事がしたい方 昔学んだ英語をもう一度活かしたい方 家庭と両立しながら、自分の仕事を育てていきたい方 長く地域に関わる仕事をしたい方 勤務 週2日〜 1日2h〜OK 15:00〜18:00を中心に、ご家庭の予定に合わせて相談（土曜勤務歓迎） 契約 業務委託

求めている人材 今回は、未経験から住宅リノベーションの施工管理に挑戦したい方を募集します。 建築・リフォーム業界の経験は問いません。 「将来も必要とされる手に職をつけたい」 「住宅や建築の仕事に興味がある」 「国家資格を目指したい」 「AI時代にも通用するスキルを身につけたい」 そんな方を歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━ ・普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定可 経験・学歴・資格は問いません。 大切なのは、 ✅新しいことを素直に学べる ✅分からないことを相談できる ✅人と誠実にコミュニケーションが取れる ✅約束やルールを守れる という姿勢です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな経験があれば活かせます】 ━━━━━━━━━━━━━━ もちろん、下記の経験がある方は歓迎します。 ✅住宅・建築現場の経験 ✅リフォーム・新築工事の経験 ✅大工・設備・電気・水道・内装などの職人経験 ✅施工管理・現場監督の補助経験 ✅接客・営業など人と関わる仕事の経験 ✅建築系の学校・職業訓練校で学んだ経験 経験がなくても問題ありません。 入社後に基礎から学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方に向いています】 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から一生モノの手に職をつけたい方 ✅建築士・施工管理技士などの国家資格を目指したい方 ✅住宅・リフォーム・リノベーションに興味がある方 ✅デスクワークだけでなく、現場にも関わる仕事がしたい方 ✅人と話したり、段取りを考えたりすることが苦手ではない方 ✅AI・DXツールなど、新しい働き方に興味がある方 ✅将来も必要とされる専門スキルを身につけたい方 ✅家族やプライベートも大切にしながら長く働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後に目指せること】 ━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、 ✅施工・材料・工程の知識 ✅職人さんとの段取り力 ✅現場を判断する力 ✅お客様への説明力 ✅AI・DXを活用した現場管理 を実務の中で身につけられます。 さらに、建築士・施工管理技士などの国家資格取得も会社が支援。 通学費用や受験費用なども対象制度に応じてサポートします。 未経験から、 「住宅・建築の専門知識」 「国家資格」 「AI時代の業務スキル」 を身につけられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【合わないかもしれない方】 ━━━━━━━━━━━━━━ 下記のような方には合わない可能性があります。 ・分からないことをそのままにしてしまう方 ・報告や相談を面倒だと感じる方 ・職人さんや周囲への敬意を持てない方 ・ミスやトラブルを隠してしまう方 ・新しいやり方を学ぶことに強い抵抗がある方 当社は、経験者だけが活躍する会社ではありません。 個人の根性に頼るのではなく、 教育・チーム・AIやDXの仕組みを使いながら、 未経験からでも成長できる環境をつくっています。 今できることよりも、 これから成長したい気持ちを大切にしています。

求める人材: ＜必須＞ コーディング業務の実務経験がある方 ✅制作会社等での実務経験…1年以上 ✅フリーランス…3年以上 ・HTML、CSSでのWeb​制作 ・レスポンシブデザイン ・WordPressの組み込み Webエンジニア、 マークアップエンジニアとして 上記の業務経験がある方も大歓迎。 ✅日本語での打ち合わせや 意思疎通が円滑にできる方 （お客様の要望や意図、細かな ニュアンスを正確に理解し、制作に 反映できる方）

求めている人材 採用で最も重視しているのは、 目標に向かって努力を続けられること。 うまくいかないときにも、 振り返り、工夫し、もう一度行動する。 そんな姿勢を持つ方を歓迎します。 【こんな方を歓迎します】 ◎何かに本気で取り組んできた ◎目標に向かって努力を続けられる ◎簡単に諦めず、粘り強く行動できる ◎失敗を振り返り、次に活かせる ◎アドバイスを素直に吸収できる ◎営業力を身につけて成長したい ◎努力をキャリアや収入につなげたい ◎仲間と刺激し合いながら頑張りたい 【応募条件】 ◎業界・職種未経験歓迎 ◎既卒・第二新卒歓迎 ◎基本的なPC操作ができる方 ◎人と話すことが好きな方 ◎2027年短大卒・専門卒・ 大学卒の新卒の方も歓迎 ★ 未経験から活躍するメンバー ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍している営業メンバーの 経歴はさまざまです。 ・野球・サッカー・バスケなど、 スポーツに打ち込んできた方 ・格闘技に打ち込んできた方 ・競走馬や競技馬を育てていた方 ・芸能活動や配信をしていた方 ・麻雀アイドルとして活動していた方 ・接客や販売の仕事をしていた方 社会人野球まで競技を続けてきた方や、 海外へのサッカー留学を目指しながら、 コロナ禍でその道を断念した方もいます。 共通しているのは、 最初から営業の知識があったことではなく、 目標に向かって努力を続けてきたこと。 これまで何かに夢中になり、 本気で取り組んできた経験は、 営業の世界でも大きな強みになります。 約1年間の教育プログラムを通じて、 その力を営業力へ変えていきましょう。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 ■学歴・職歴・業界経験は一切不問 ■IT業界未経験の方・第二新卒の方歓迎 ■プログラミングや開発などの経験者も歓迎 選考は面接1回のみ。「これからITの知識を 身につけたい」「専門スキルを 身につけて活躍したい」という意欲や人物面を 重視した採用を行っています。 【未経験でも安心のサポート体制】 専門知識がない状態からスタートできるよう、 丁寧な研修やサポートを用意しています。 入社後2〜3ヶ月程度、専任の指導担当が付き マンツーマンで教える体制を整えているため、 一人ひとりのレベルに合わせて知識や技術を 学べる環境です。未経験から一歩ずつスキルを 身につけていくことが可能です。 プログラミングやWeb関連の知識がある方は、 これまでの経験を活かして新しい領域へ 挑戦することもできます。 【こんな方にぴったりです】 ・ITやWeb、最新テクノロジーに 興味がある方 ・未経験からエンジニアを目指したい方 ・プログラミングを仕事に活かしたい方 ・将来性のある専門スキルを身につけたい方 ・新しい技術の習得やスキルアップに 挑戦したい方 ・これまでの経験を 活かしてキャリアアップしたい方 「これから挑戦したい」 という気持ちがあれば歓迎いたします。

求める人材: ★Webデザイン業務、広告運用、SEO記事執筆・校正・校閲、サイトコーディングのうち一つ経験がある方大歓迎 ★主体性をもって仕事に取り組みたい ★立ち上げメンバーとして経験を積んでみたい ★異業種からWeb業界へのジョブチェンジしたい Web業界で幅広い経験を積みたい方はぜひ弊社へご応募お待ちしております。 一次面接で気軽にご相談ください！

【応募資格】 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 〇営業未経験歓迎 〇業界経験不問 〇専門的な資格不問（普通免許のみでOK） 〇学歴不問（中卒・高卒・専門卒・大学中退・短大卒・大卒・院卒の方いずれもOK） 〇第二新卒歓迎

求める人材: 税務・会計の経験は問いません。 私たちが重視しているのは、 これまでの経験だけではなく、 「人と向き合う力」や「考える力」です。 特に、こんな方と一緒に働きたいと考えています。 ■人と話すこと、人の話を聞くことが好きな方 ■相手の立場に立って考えられる方 ■「もっと良くするには？」と考えることが好きな方 ■新しいことを素直に吸収できる方 ■わからないことをそのままにせず、学べる方 ■専門性を身につけ、長く活躍したい方 税務・会計の知識は、 入社後に身につけていくことができます。 ＜経験者は優遇します＞ 税務・会計の実務経験をお持ちの方は、 これまでの経験やスキルをしっかり評価し、 給与・待遇面でも優遇します。 ◇会計事務所・税理士事務所での実務経験 ◇月次処理・決算・申告補助などの経験 ◇簿記の知識・資格 ◇金融機関での勤務経験 ◇経理・財務などの実務経験 もちろん、 税理士資格や科目合格など、 税務・会計の専門知識をお持ちの方も大歓迎です。 ━━━━━━━━━━━ 経験がある方は、その経験を活かして。 未経験の方は、これから専門性を身につけて。 それぞれの経験や強みを活かしながら、 経営者から相談される「パートナー」を 目指していただけます。

求める人材: 【応募条件】 未経験歓迎、既卒・第二新卒歓迎、 学歴不問です。 【求める人物像】 これまでの経験やスキルよりも、 前向きな気持ちを大切にしています。 ・未経験からIT業界に挑戦したい方 ・研修で基礎から学びたい方 ・事務職のスキルを身につけたい方 ・PCスキルやAI活用を学びたい方 ・販売や営業等から転職したい方 【入社後の成長ステップ】 入社後はPC操作やビジネスマナー、 生成AIツールの基礎から研修で学びます。 まずはデータ入力や書類作成補助など、 簡単なサポート業務からスタート。 慣れてきたら、議事録作成や 問い合わせ対応など、段階的に仕事の幅を 広げられる環境です。 販売、接客、コールセンター、営業、保育、 美容、医療・福祉、教育関連など、 さまざまな前職の先輩が未経験から スタートして活躍しています。

求めている人材 【求める人材】 コールセンターでの業務経験や、接客・販売・営業などでの 折衝経験を活かせるお仕事です。 SV経験や管理者経験がある方はもちろん、 チームリーダー、新人教育、スタッフフォロー、 シフト調整、クライアント対応などの経験がある方も歓迎します。 「現場経験を活かして、運営側にステップアップしたい」 「人を支える立場で、チームづくりに関わりたい」 「お客様対応や社内調整の経験を、次のキャリアにつなげたい」 そんな方に向いているポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募条件】 ・PCで文字入力ができる方 ・コールセンター、接客、販売、営業、カスタマーサポートなどでの対人対応経験がある方 ・社内外との調整や、後輩指導・スタッフフォローに関わった経験がある方 ※SV経験・管理者経験は必須ではありません。 ※入社後はOJTを通じて、業務内容や担当クライアントの特徴を学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎する経験】 ・コールセンターでの業務経験 ・カスタマーサポート、問い合わせ対応の経験 ・SV、チームリーダー、サブリーダー経験 ・新人教育、研修担当、OJT担当の経験 ・スタッフフォロー、シフト管理の経験 ・接客、販売、営業などでの折衝経験 ・店舗管理、売場管理、スタッフ管理の経験 ・クライアント対応、報告業務、業務改善提案の経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ・コールセンター経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・SVや管理者業務に挑戦したい方 ・人の相談に丁寧に対応できる方 ・周囲と連携しながら業務を進められる方 ・状況に応じて優先順位を考え、柔軟に対応できる方 ・チーム全体の働きやすさや業務改善に関心がある方 ・熊本で腰を据えて働きたい方

求めている人材 ◆必須条件◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨未経験者も歓迎しています！ 特別なスキルや経験は必要ありません。 マーケティングに興味があり、 新しいことを学ぶ意欲がある方なら どなたでもチャレンジいただけます。 ◆歓迎条件◆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨新しいことへチャレンジする 意欲をお持ちの方 常に学び続ける姿勢がある方は 当社で大きく成長できます！ ✨チームで目標達成を目指せる方 個人の成果も大切ですが、 チーム全体の成功に貢献できる 協調性も重視しています。 ✨Web業界で活躍したい意欲的な方 デジタルマーケティングに興味があり、 SNSを活用したビジネスに 携わりたい方にぴったりです。 ✨成果に応じた報酬を求める方 頑張りが正当に評価され、 収入に反映される環境を 求めている方に最適です。 ✨実力で評価されたい方 年功序列ではなく、 実力と成果で評価される 環境を望む方に向いています。 ✨自身の市場価値向上を目指す方 将来性のあるスキルを身につけ、 キャリアアップを目指したい方を 応援します。 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴ 人柄と今後の成長可能性を重視した 選考を行っています◎ 経験やスキルよりも「成長への意欲」を 大切にしています♪ ぜひ一緒に成長していきましょう！ ▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴▲∴

求めている人材 クリーンルーム内業務、工具使用経験が3年程度ある方 ◎他県からのＵターン・Ｉターン・Ｊターン大歓迎！ ※家電付き全て込みで「月15000円」の社宅をご用意！ もちろん転居に伴う費用も全面サポート☆ 【こんな方にピッタリな環境です】 ・地元で正社員として長く活躍していきたい ・半導体、機械、電気に興味がある ・モノづくりが得意な方である ・DIYをしたり工具を見たり集めるのが好き ・安定かつ成長していく業界で仕事をしたい 少しでも興味をお持ちの方や 話だけでも聞いてみたいと思っている方も 是非一度ご応募ください！ ★基本的に転勤はありませんが 全国に展開していますので働き方相談も対応可能です！ ★実際に弊社社員がすでに活躍している環境での勤務が多いのが特徴。 もし先輩が不在の場合でも３０年以上の業界実績を活かして 現場でスムーズに入社＆活躍できる環境整備は進めていきます！ ★常時約８０名の仲間が全国各地で活躍していますので 悩んだ時や困ったときは抱えずにアウトプットできる体制づくりを進めています！ また半導体業界での実績が３０年以上だからこそ 教育制度やサポート体制も充実しています。 お客様からの信頼もいただきながら 大手メーカーへの転籍実績が多いことからも 自身のキャリアをイメージしながら 業務に取り組める環境だと思います！

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募条件 ・未経験歓迎 ＼営業未経験OK！／ ❖ このようなご経験がある方が活躍しています ・飲食店／アパレルショップ／雑貨店などでの販売・接客経験 ・求人メディアなど人材業界での勤務経験 ・販促施策やWeb広告などの運用実務経験 ・法人営業やルート営業の経験（営業経験は必須ではありません） ❖ 求める人物像 ・AIを活用しながら、仕事の効率化に取り組める方 ・成長意欲があり、将来的に編集長も目指したい方 ・仕事を通じて、顧客貢献や仲間の成長・育成を喜べる方 ・変化に柔軟に対応し、素直に学べる方 ・新しいことに挑戦し、自ら仕事を創っていきたい方 ・行動力があり、目標達成に向けて前向きに取り組める方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・第二新卒歓迎 ・Uターン／Jターン／Iターン歓迎 ・学歴不問 ・20代、30代活躍中 ・無資格OK ・ブランクOK ・副業・WワークOK ・ネイルOK／ピアスOK ・髪型・髪色自由／服装自由 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択をしていただくために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) 事業への想い 地域には、まだ知られていない魅力ある企業やサービスがたくさんあります。 私たちの仕事は、ただ広告を配ることではなく、その魅力を地域の人へ届け、新しい出会いを生むこと。地域企業が成長すれば雇用が生まれ、まちも元気になります。 その好循環をつくり、静岡で最も信頼される会社になることを目指しています。 ───── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 活躍しているのは、指示を待つより自ら考えて動ける人です。 判断軸はいつも「お客様や地域にとって価値があるか」「会社や仲間の成長につながるか」という視点です。 この視点をもとに、「どうすればもっと良くなるか」を考え、日々工夫と改善を重ねています。 まず行動し、失敗から学び、次に活かせる人を評価しています。 また、行動指針「LIC WAY」（ポジティブ／約束を守る／情報収集と発信／工夫と改善／成長に貪欲）に共感できる方ほど、活躍の場が広がります。 ───── (3) 組織の価値観 リックが大切にしているのは、人を尊重し、挑戦を応援する文化です。 役職や年齢、社歴に関係なく、全員を「さん付け」で呼び合うのも、肩書きではなく一人の人として向き合いたいという想いからです。 会議では若手もベテランも意見を出し合い、「まずは聞く」「頭ごなしに否定しない」姿勢を大切にしています。 よく使われる言葉は、「まずやってみよう」。 そして「一人で成功するより、みんなで成功する」。 困っている仲間がいれば自然と支え合い、うまくいった方法はチームで共有する。 それがリックの組織文化です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 当社の広告営業として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】売り込みではなく"ありがとう"が返る ✓ 売るのは広告枠ではなく、地域企業の「集客課題の解決」 ✓ ポスティング・情報誌・Webは「反響」という分かりやすい指標がある ✓ 県内最大級・月52万部の「mydo」など、実績ある自社媒体が武器 ✓ 集客は業績に直結するため、経営者や部長と直接話せる ➽ 頭を下げて売り込む営業ではありません。感謝されて、また声がかかる。「役に立った」が毎月、手応えとして返ってくる仕事です。 ⭐【❷】評価制度が、キャリアの地図になる ✓ 入社1〜2年でプロジェクトや担当エリアを任されるメンバーがいます ✓ 数年でエリア営業責任者、その先はオフィスの事業部責任者へと続く道があります ✓ 等級制度は数字だけでなく、仲間への貢献やマネジメント力も評価します ✓ 半期ごとの評価に向けて、月1回の面談で「次に何が足りないか」を具体的にフィードバック ✓ 昇給のチャンスは年2回 ➽ 上司の感覚ではなく、決まったものさしで評価されます。次の一手が毎月はっきりするから、数年後に責任者へ進む道が、現実的な目標になります。 ⭐【❸】広告営業なのに夜が遅くない・土日祝休み ✓ 遅くとも20時退勤を徹底（18時台退勤のメンバーもいます） ✓ 残業は月35時間以下／土日祝休み／年間休日122日 ✓ 子育て中の社員は時短勤務への切り替えも可能。男性の育児休業取得実績もあります ✓ 離職率0.5％（昨年度／正社員） ➽「激務で辞める」とは無縁。オンとオフを切り替えて、地元・静岡で腰を据えて長く働けます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 他の企業と比べて、ここが違います！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 静岡県No.1の情報誌「mydo」を届ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「mydo」は1993年の創刊以来、毎月発行を続ける地域情報誌で、静岡県内11区域・8版で月間52万部を発行しています。 県内の紙媒体で最大の発行部数を誇り、すべてポスティングで各家庭へ届けられている、地域の人から「待たれている」情報誌です。 あなたが提案するのは、ただポストに入って終わるチラシではなく、 地域の人が楽しみにしている1冊。 「読まれている媒体」を持っているからこそ、自信を持って提案できます。 ✅ 35年以上続く、取引1,000社超の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1989年設立、35年以上にわたり地域企業の販促を支えてきました。年間取引社数は1,000社以上。 上場企業との取引もあり、新規のお客様の8割は問い合わせ・紹介から生まれています。 紙媒体が衰退すると言われる中でも選ばれ続け、業績は右肩上がり。地元で腰を据えて、長く働ける土台があります。 ✅「配るだけ」じゃない、コンサル型の広告会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Googleの口コミでも、ただの配布業者ではなく「コンサルティング型の広告会社」として評価されています。 紙（mydo）×Web（MEO等）の二刀流で、地域企業の集客を支える会社です。 成功事例は全社で共有し、社内に100以上が蓄積。社歴が浅くても事例を武器に提案でき、身につく営業の視点そのものが変わります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ リックを選んで、間違いない3つの理由 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【①「紙は衰退」の逆をいく会社】 新聞購読者の減少により、チラシ配布はポスティングへ移り、高コストなWeb広告から紙に戻る動きも加速しています。 その中でリックは、大手企業や行政の案件も手がけており、ご発注いただく案件や業種も安定しています。 多くの同業他社が人手不足や時代の変化で廃業する中、やり方・組織・商材を変え、M&Aも実施しながら伸び続けてきました。 ➽ 沈む側ではなく、一歩先へ進む側の会社です。 ⭐【②増収増益。だから給料が上がる！】 売上高6.6億円・営業利益6,500万円、利益率は約10%を維持し、毎年増収増益を続けています。 安定した利益があるからこそ、年2回の昇給や総支給額の引き上げにつながっています。 ➽「頑張っても給料が上がらない」会社とは、土台が違います。 ⭐【③伸びる会社だから、ポジションも増える！】 2026年にはM&Aを実施し、デジタル領域も強化中。 中長期的には売上20億円規模を目指しています。 会社が伸びるほど新しい拠点や役割が生まれ、未経験から入った人にも、現場リーダーなどに挑戦するチャンスが生まれます。 ➽ 安定だけでなく「伸びしろ」もある会社です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社リックについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://www.lic-mydo.com/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/lic_mydo_shizuoka/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 必須・歓迎条件 •法人・個人問わず、新規開拓営業の経験がある方（業界不問）大歓迎！ •AIの営業経験、またはデジタルマーケティング業界での経験がある方優遇 •業界未経験でも、自ら学ぶ意欲と行動力がある方は歓迎します こんな方にぴったりです！ •指示待ちではなく、自ら積極的に考え、行動を起こせる方 •決まった商材を売るより、新しい商品やサービスを自ら創り出して売ることに面白さを感じる方 •「ゼロイチ」で新しいことに挑戦し、スピード感を持って動ける方 •人と話すことが好きで、クライアントの課題解決に本気で向き合える方 •営業力だけでなく、企画力やマーケティング力も身につけたい方

求めている人材 採用で最も重視しているのは、 目標に向かって努力を続けられること。 うまくいかないときにも、 振り返り、工夫し、もう一度行動する。 そんな姿勢を持つ方を歓迎します。 【こんな方を歓迎します】 ◎何かに本気で取り組んできた ◎目標に向かって努力を続けられる ◎簡単に諦めず、粘り強く行動できる ◎失敗を振り返り、次に活かせる ◎アドバイスを素直に吸収できる ◎営業力を身につけて成長したい ◎努力をキャリアや収入につなげたい ◎仲間と刺激し合いながら頑張りたい 【応募条件】 ◎業界・職種未経験歓迎 ◎既卒・第二新卒歓迎 ◎基本的なPC操作ができる方 ◎人と話すことが好きな方 ◎2027年短大卒・専門卒・ 大学卒の新卒の方も歓迎 【私らしいキャリアを築ける環境】 当社代表の倉繫も女性です。 一人ひとりの努力と成果を評価し、 キャリアや収入へ還元しています。 現在活躍している女性営業も、 異業種からスタートした方が多く、 これまでの経歴はさまざまです。 ・格闘技に打ち込んできた方 ・競走馬や競技馬を育てていた方 ・芸能活動や配信をしていた方 ・麻雀アイドルとして活動していた方 ・接客や販売の仕事をしていた方 共通しているのは、最初から特別な 知識があったことではなく、 目標に向かって努力を続けてきたこと。 営業の知識やスキルは問いません。 約1年間の教育プログラムを通じて、 必要な力を基礎から身につけられます。 これまで夢中になってきた力を、 次は自分のキャリアと収入へ。 努力を続けられる方をお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◆学歴不問 ◆未経験歓迎 【 こんな方にオススメ 】 ・人と話すことが好きな方 ・説明することが得意な方 ・人の話を聞くのが得意な方 ・仲間と切磋琢磨し、お互い高め合える方 ・キャリア、スキルを手に入れたい方 ・向上心のある方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ――――――――――――――――――― 【 下記のような方は歓迎 】 ・コールセンタースタッフやカスタマーサービス、 テレフォンオペレーター、テレアポなどの経験がある方 ・受付事務や案内スタッフ、データ入力などの経験がある方 ・営業事務や一般事務、経理、総務など事務職の経験がある方 ――――――――――――――――――― 【 異業種からの転職も応援！ 】 元事務員の方はもちろん、 販売員、インストラクター、警察官、 エステティシャンなどの異業種からの 転職者も多数在籍しています。

求める人材: 【応募条件】 ・1級土木施工管理技士 ・現場代理人経験のある方（あれば尚可） ・普通自動車免許（AT限定可） ＜こんな方は是非！＞ ・スキルをより大きな現場で活かしたい ・経験と資格を活かして転職したい ・最後の転職に、高待遇の職場を検索中 ＊経験者歓迎・有資格者歓迎 ＊学歴不問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜こんな経験も活かせます！＞ ＊土木施工管理、建築施工管理 ＊現場監督、現場施工 ＊工程管理、品質管理 ＊工事進捗管理、施工計画策定 ＊業者選定　など