正社員の急成長の転職・求人情報

求める人材: 【必須条件・スキル】 ・企業法務の実務経験 ・契約審査・契約交渉支援の経験 ・事業部と連携した法務相談対応経験 ・論点をわかりやすく整理・説明できる力 【歓迎する経験・スキル】 ・スタートアップ法務経験 ・株主総会・取締役会運営経験 ・IPO準備企業での法務経験 ・個人情報保護、知財、広告表示関連法務の経験 ・弁護士資格または法律事務所経験 【こんな方を歓迎します】 ・リスクを指摘するだけでなく、実現可能な代替案を出せる方 ・スピード感のある現場に寄り添える方 ・事業成長と統制のバランス感覚がある方 ・指示を待つだけでなく、自ら確認・相談しながら仕事を進められる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら、チームで仕事を進められる方 ・成長中の会社を法務・コーポレート面から支えることに興味がある方

求めている人材 【必須】 ●高校卒以上 ●電気・機械系の職務経験もしくは多少の知識のある方 ●手工具の使用経験 ●英語でのコミュニケーションが多少取れる方 【あれば優遇される経験】 ●鉄鋼プラントもしくは重工業界での業務経験がある方 ●電気・機械系学部卒業の方 ●必要なソフトウェアの使用経験、 もしくは習得意欲がある方 ●在庫管理の経験

求める人材: 【当社で求める基礎スキル】 ・パソコン業務に苦手意識がないこと（業務のオンライン化がかなり進んでいますのでRPAの使用方法等最初は戸惑うかもしれませんが慣れてしまえばかなり快適です。） ・業務に落ち着いて責任感を持って取り組めること ・雷話応対に苦手意識がないこと ・10分間に500文字程度の入力スピードがあること 適宜、研修などによってスキルは身についていきますよ！ 短大卒以上

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求める人材: 【応募条件】 高卒以上 大型自動車第二種免許をお持ちの方 【こんな方にピッタリ！】 ・大型バスの運転が好きな方 ・バス運転手として働きたいが、長時間運転や残業はしたくない方 ・新しい環境で運転手にチャレンジしたい方 ・経営陣とかかわる仕事がしたい方 他にも、 幼稚園バスやマイクロバス、送迎バスの運転、乗務員の経験がある方なども大歓迎！

求める人材: 未経験歓迎 【こんな方にオススメ​】 * 企業の広報、PR、社内報の作成経験がある方 * Webメディアやポータルサイトの運営・更新経験がある方 * 編集、ライティング、コンテンツ企画などの実務経験がある方 * 自分の企画を世の中に発信したい方 * 会社のビジョンや方向性など、経営に近いポジションに携わりたい方 * 「売上ノルマ」ではなく、「裏方としてのサポート」にやりがいを感じる方 * 安定した高収入と、プライベートの時間を両立させたい方

求める人材: 《必須条件》 * 必須: 税理士資格、税務署での職務経験 * 確定申告、法人税申告、消費税申告を申告できる方（必須条件） * 会計freee、MoneyForward、達人シリーズなどを使いこなせる方 * 不動産業（不動産賃貸、売買、開発等）のお客様を担当した経験があるとベター * 自ら動き、提案ができる人 * IT・クラウドを駆使したスマートな働き方を実現したい方 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * とにかく顧客と自身の成長を喜べる方 * 基本的なPC操作（Word,Excel, PPT）、リモート会議ができる方

求める人材: 【しろくま電力に向いている人】 しろくま電力では、業界未経験者が多数活躍しています。 次のマインドをお持ちの方は、未経験でも活躍できる可能性が高いです。 ・未経験、でも手に職をつけて頑張りたい ・仕事で結果を残し、給料をどんどん上げたい ・自分の頭で考え、自分で手を動かすのが好き ・仲間との信頼関係を大切にしてきた ・好きなことに夢中になれる ・「正解がないこと」にワクワクできる 逆に以下のような方は向いていません。 【しろくま電力に向いていない人】 ・決まったことを、決まった通りにやりたい ・常に受け身で、指示がないと動けない ・チームよりも自分の成果だけを重視している ・他者の違いに対する寛容さがない

求める人材: ・学歴：高卒以上 ・普通自動車運転免許：必須（AT限定可） ・必要な経験や知識は不問

求めている人材 ✅必須条件 ━━━━━━━ ◆食品業界での実務経験をお持ちの方 （開発未経験OK！販売・営業・製造・調理等） ◆基本的なPCスキル（Excel・Word等） ◆普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ✅歓迎条件 ━━━━━━━ ◆食品メーカーや商社等での開発・品質管理経験 ◆栄養士・管理栄養士・調理師等の有資格者 ◆食品表示や製造工程に関する知識をお持ちの方 ◆コミュニケーションを取り調整作業が得意な方 ✅先輩スタッフの前職・出身一覧 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・飲食店・ホテル・ブライダルの調理・接客スタッフ ・食品スーパー・コンビニの販売・商品担当 ・食品メーカーの営業・製造・品質管理担当者 ・介護施設・病院などの管理栄養士・栄養士等 食品に関わってきた様々なスタッフが活躍中！ ✅こんな方にピッタリです！✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・食品やモノ作り、食べることが大好きな方 ・自分のアイデアを世の中に届けたい方 ・主体的に考え周りと協力しながら動ける方 ・手厚い福利厚生の安定企業で働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方

求める人材: 【応募条件】 * 普通自動車運転免許（必須） * 学歴不問 * 未経験歓迎 【歓迎する経験・人物像】 * 浄化槽管理士の資格をお持ちの方 * 浄化槽管理士の資格取得に興味がある方 * スマホやパソコンの操作が得意な方 * DXやAIなど新しい技術に興味がある方 * 仕事の工夫や改善が好きな方 * 明るく元気に挨拶ができる方 * チームワークを大切にできる方 * 体を動かすことや地域貢献が好きな方 * 趣味や私生活も大切にしたい方 【未経験から仕事を覚える流れ】 人柄や仕事への姿勢を重視します。まずは先輩スタッフと一緒に現場へ同行し、実際の作業を見ながら手順を一つずつ覚えていきます。一人前になるまで半年程度かけて支援し、最初からすべての仕事を一人で任せることはありません。指導にはチャットなども併用し、困ったときは周囲の先輩がフォローします。 担当する業務は、本人の希望を聞いたうえで、適性に応じて決めます。基本的には一つの業務を担当し、必要に応じてほかの業務も担当します。 有給休暇は前日や当日の急な申請でも柔軟に取得できます。スポーツや音楽などの趣味を楽しみながら、仕事とプライベートを両立したい方も歓迎します。

求めている人材 ＊要普通自動車免許 【未経験でも歓迎いたします】 ●高卒OK ●第二新卒歓迎 ●伊豆が好きな方歓迎 ●チームワークを大切にできる方歓迎 ●電気の知識ある方や、 学校で電気系を専攻された方は大歓迎 【長い時間をかけてしっかり育成します】 電気区業務は専門技術を求められるお仕事 ですが、最初は知識がなくても大丈夫！ 実際に当社では普通高校出身者や、 異業界からの転職者も大勢活躍しています

求めている人材 ＊要普通自動車免許 【未経験でも歓迎いたします】 ●高卒OK ●第二新卒歓迎 ●伊豆が好きな方歓迎 ●チームワークを大切にできる方歓迎 【長い時間をかけてしっかり育成します】 保線区業務は専門技術を求められるお仕事 ですが、最初は知識がなくても大丈夫！ 実際に当社では普通高校出身者や、 異業界からの転職者も大勢活躍しています

求めている人材 ＊要普通自動車免許 【未経験・チームで育てる体制があります】 車両区業務は専門技術を扱うお仕事ですが、最初は知識がなくても大丈夫！ベテランの先輩による丁寧な指導やフォローのもと、知識ゼロから一歩ずつ成長できます。 一人前になるまで2年〜3年ほどかけて、じっくり知識とスキルを身につけられる環境です。 【このような方を歓迎します】 ●未経験者歓迎・高卒OK ●第二新卒歓迎 ●伊豆が好きな方歓迎 ●チームワークを大切にできる方歓迎 ●機械の知識がある方や、学校で機械系を専攻された方大歓迎 実際に当社では普通高校出身者や、異業界からの転職者も大勢活躍しています。

求めている人材 【応募条件】 ✅49歳以下の方（例外事由3号のイ・ 長期勤続によるキャリア形成のため） ✅資格・経験不問 【こんな方を歓迎します】 ・ワークライフバランスを大切にしながら収入アップを目指したい方 ・機械いじりや工具を使うことが好きな方 ・会社負担で大型免許を取得し、スキルアップしたい方 ・体を動かす仕事がしたい方 ・未経験から専門技術を身につけたい方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・家族との時間も大切にしたい方 ＼こんな方にピッタリ／ ⭐機械を触るのが好き ⭐DIYが好き ⭐手に職をつけたい ⭐デスクワークより体を動かす仕事がしたい ⭐将来的に大型トラックの運転にも挑戦したい ⭐安定した業界で長く働きたい 【歓迎資格】 ✅大型自動車免許 ※必須ではありません 【歓迎経験】 ✅シャーリング加工の経験 ✅ガス溶断の経験 ✅金属リサイクル業務の経験 ✅ドライバーとして配送・運搬をした経験 - 【教育・研修体制】 ・少人数のチーム体制 ・先輩社員による直接指導 ・工具の使い方から丁寧に指導 ・未経験から技術を習得可能 ・大型自動車免許取得を会社が全面サポート ・資格取得費用は会社が全額負担 【キャリアプラン】 ①金属リサイクルオペレーターとして 工場内作業を習得 ②会社負担で大型自動車免許を取得 ③大型トラックでの 回収・運搬業務を担当 ④技術・経験に応じて昇給 職務手当でしっかり評価 - 【働く環境】 ・残業は一切ありません ・出張や転勤はありません ・少人数で相談しやすい職場 ・未経験入社の社員も活躍中 ・質問しやすく馴染みやすい環境 ・資格取得をバックアップする体制あり 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募資格】 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・料理に興味がある方 ・就労可能な在留資格をお持ちの方 ＼こんな方にピッタリ／ ✅料理を仕事にしたい方 ✅手に職をつけたい方 ✅技術をしっかり学びたい方 ✅成長できる環境を求める方 ✅安定して長く働きたい方 ✅食べ歩きが好きな方 ✅和食の繊細さに興味がある方 飲食業界での経験がある方はもちろん、 これから調理の道に進みたい方も歓迎します。 いつか自分のお店を持ちたいという夢がある方も もちろん大歓迎です。 調理補助、キッチンスタッフ、和食調理などの 経験を活かしたい方にも最適です。 嵐山という観光地でありながら、 落ち着いた環境で調理に集中できるため、 技術習得を重視したい方におすすめです。 未経験からでも段階的に成長できるため、 将来的に料理人としてキャリアを築きたい方や、 専門技術を身につけたい方に適した職場です。

求める人材: ・大学卒以上 ・業界未経験者歓迎 ・22歳から35歳の方を積極採用 【こんな方を歓迎します】 ・塾の教室長の経験者 ・業界問わず、営業経験のある方 ・スポーツジムのトレーナー経験者 ・コーチング経験のある方（スポーツ、音楽など） ・教育業界・EdTech業界に興味がある方 ・新しいテクノロジーに興味がある方 ・人を励ますこと、モチベートすることが得意な方 ・目標達成に向けて伴走することにやりがいを感じる方 ・子ども達の役に立ちたいという熱意のある方 ・兵庫県の地元で働きたい、地域に貢献したいという想いのある方

求めている人材 【必須】 ・工具の利用経験 →DIYが趣味という方でもOK！ ・普通自動車第一種運転免許 →業務上長距離運転も発生します。 ・基本的なビジネスマナー →ゲストやオーナーがいる中での施設訪問もあるため、マナーを守って対応できる方をお待ちしております。 決められた役割をこなすだけではなく、アイデアを発信し、会社そのものを前進させていく。 そんな当事者意識を持ったメンバーが当社では活躍しています！ 売上も会社規模も急成長中！ 「北海道を世界一の観光都市にする」という会社の夢とあなた自身の夢を重ね合わせ、共に熱狂できる仲間と一緒に働きたい。 北海道から始まったこの挑戦を、さらに面白くしていく仲間をお待ちしています。 この挑戦が、あなたの人生を変えるきっかけになるかもしれません！

求めている人材 ◆ 必須条件 ◆ ・保育士資格保有者 🌸＼ こんな方に向いています ／🌸 ・小規模園で子どもとじっくり関わりたい方 ・持ち帰り仕事の少ない園で働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・子育てと仕事を両立したい方 ・ピアノなど特定の技能に不安がある方でも、 協力し合える環境で働きたい方 🌱＼ 以下の経験がある方は活かせます ／🌱 ・保育園やこども園での勤務経験 ・小規模保育園や企業主導型保育園での勤務経験 ・乳児クラスでの担任または補助経験 ✨学歴不問｜ブランクOK｜経験年数不問✨

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 児童発達支援管理責任者の要件を満たし、実践研修を修了している方 [2] 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） └ お子様の送迎業務があるため [3] 学歴不問 ❖ 歓迎要件 [1] 児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方 [2] サービス管理責任者・相談支援専門員のご経験がある方 [3] 理念に共感し、体現してくださる方 [4] 素直な方／新しい価値観を吸収できる方 ❖ こんな方に向いています ・「ありがとう」「ごめんなさい」が、自然に言える方 ・子どもにも、保護者様にも、一緒に働くスタッフにも、資格や立場の上下なく平等に向き合える方 ・「叱る」と「怒る」の違いが分かる方。自分の感情で怒るのではなく、「なぜダメなのか」を教えられる方 ・周囲の評価を気にして言われるがままになるのではなく、意図をもって「ダメなものはダメ」と伝えられる方 ❖ 一方で、こんな方には合わないかもしれません ・ご自身の価値観や過去の経験則・実績に固執する方 ・スマイルパレットの「共育」の価値観を体現するのが難しい方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・ブランクOK ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) スマイルパレットが目指す療育 私たちが大切にしているのは、「共生力（きょうせいりょく＝ともに生きる力）」という理念です。 社会生活になじめない、集団行動についていけない、学習に困難がある。 スマイルパレットに通うのは、そんな課題を抱えるお子様たちです。 私たちの役目は、この子たちが世の中で大人になり、生きていく術を教えていくこと。 「今後の未来を生きる力」を、一人ひとりにつけていくことです。 そして「共育」。 スタッフと子どもたちが「教える側」と「教わる側」に分かれるのではなく、一人ひとりの特性に向き合うなかで、私たちもまた子どもたちから学び、共に育つ。 その関係が、子どもたちの「できた」を増やすと考えています。 (2) 支援者としてのスタンス 保育と療育は違います。 手をかけすぎない。声をかけすぎない。何でもしてあげることが、サービスではありません。 事業所のテーマは「人を想う」。 スタッフ同士も、子どもたちも、保護者様も、周囲の方も。 「この人は今、何を必要としているだろう」と想像することから、私たちの支援は始まります。 (3) 運営会社トーフクの価値観 社名の「十福（トーフク）」には、感謝を込めて両手を合わせた「十」と、幸福の「福」という意味があります。 「感謝」と「祈り」の経営。それが創業からの精神です。 判断基準は、損得ではなく「誰のためになるか」。 感謝は言葉と行動で伝え、資格や立場に関係なく、子どもも大人も平等に関係を築く。 合言葉は「あい」。 助けあい、語りあい、尊重しあい、学びあい、励ましあい、支えあう。 そんな関係が、働く人の人生も豊かにすると考えています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「トーフク」！ 当社の児童発達支援管理責任者として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶「預かるだけ」にしない、運動×学習の療育 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 預かって、宿題をして、おやつを食べて、遊んで帰る。 全国的には、そんな「預かり型」の事業所が多いと聞きます。 スマイルパレットは違います。 お子様が苦手を感じやすい「運動」と「学習」に焦点を絞り、目的を持ったカリキュラムで療育に取り組みます。 ・運動療育（マット・トランポリン）／学習支援（読み書き・計算・宿題）／SST・生活訓練の3本柱 ・プロスポーツトレーナー監修の「運動学習特化型」プログラム（FC本部提供） ・個別支援計画が、そのまま毎日のプログラムとして動く（計画→支援→変化→次の計画） 「不登校だったお子様が、学校に行けるようになった」 そんな成長を、預かり型の事業所よりも実感しやすい環境だと、自負しております。 ➽「今日をどう過ごさせるか」ではなく、「この子の何を伸ばすか」に時間を使えます。 ⭐❷ 児発管の仕事に専念。書類の持ち帰りゼロ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 児発管が現場に入り、書類は残業や持ち帰りに。よく聞く話です。 当社は、役割分担がはっきりしています。 教室での直接支援は保育士・児童指導員。児発管は、計画・連携・保護者対応。 ・執務室は教室とは別 ・計画作成もモニタリングも、すべて日中の勤務時間内に完了します ・残業10時間の中身は申し送りと連絡で、書類作成ではありません それでも、送迎や現場フォローで子どもたちと関わる場面はあります。 成長の過程を見られて、専門業務にも専念できる。そのバランスが、この職場の良さです。 ➽ 持ち帰った書類に向かう夜が、なくなります。 ⭐❸「福祉だから」で諦めない。 土日休み・月給30万円〜33.4万円と好待遇を用意 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 子どもの行事は土曜日。でも、自分は出勤。 何年勤めても、給与はほとんど変わらない。 福祉の仕事では、珍しくありません。 スマイルパレットは、土曜・日曜がお休みです。 そして、給与が上がる仕組みもきちんとあります。 ・土日休み／夜勤なしの日勤のみ ・有給休暇取得率100％（スマイルパレット実績） ・お子様の急な発熱など、突然のお休みもチームでカバーする体制 ・月給300,000円〜334,000円（宮崎県内の児発管求人は、スタート月給25万円台が最も多い状況です／2026年9月・求人サイト調べ） ・賞与年2回／昇給年1回 ➽ 家族と同じ曜日に休めて、この先の生活も数字で見通せます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼運営会社について／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ トーフクならではの2つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶ 約50年かけて築いた総合力 寝具事業から始まり、福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、福祉有償運送へとサービスを広げてきました。利用者様の課題に気づいた際も、他社を紹介して終わらず、自社のサービスで解決までつなげられます。 約50年の安定基盤を持ちながら、地域のニーズに合わせて成長を続ける会社です。 ⭐❷ 役員と現場の距離が近い 役員も「ご利用者様に満足していただけているか」を大切にしています。 そのため、「この方には、こうした方がよい」という現場の提案が届きやすく、ご利用者様のために考えたことを実行へ移せます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ スマイルパレットの実績とトーフクの想い ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【① 教室の利用状況と契約実績】 2026年7月時点の児童の登録率は、 Ⅰが70％、Ⅱが100％です。 同じ建物内にⅠ・Ⅱの2教室があり、 教室をまたいで調整できるため、 1日の実利用人数が定員を超えることはありません。 また、直近1年間では、ご紹介をきっかけに体験された方の80％が利用契約に至っています。 「ここなら」と選んでいただける支援ができている証です。 ✅【② なぜ、高齢者福祉の会社が子どもの療育に取り組むのか】 「誰かの役に立つ」。 その想いが、私たちの出発点です。 きっかけは、株式会社ミライとの出会いと、その理念への共感でした。 高齢者の方の生活背景には、子育て世代がいて、お子様がいます。 その多世代のお困りごとから目を背けず、向き合っていく。 地域のために役に立つ仕事をすることが、会社としての使命だと考えています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社トーフクについてもっと知りたい方へ https://tofuku-g.jp/ ➽ スマイルパレット日向北町のページをチェック https://tofuku-smile.jp/ Instagram：https://www.instagram.com/smilepallet.hyuga/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: －こんな方と一緒に働きたいと考えています－ 特別な資格や経験は必要ありません。 私たちが大切にしているのは、 「人と向き合うこと」と「誰かの役に立つこと」を楽しめること。 たとえば、こんな方を歓迎します。 ◆ 人と話すことが好きな方 会員様との何気ない会話も、大切な仕事のひとつです。 ◆ 人の変化や成長を一緒に喜べる方 「最近、体が動きやすくなった」 「ここに来るのが楽しみになった」 そんな会員様の変化を、自分のことのように喜べる方。 ◆ 誰かのために動くことが好きな方 困っている人がいたら声をかける。 相手が気持ちよく過ごせるように考える。 そんな小さな気配りを大切にできる方。 ◆ 新しいことにチャレンジしてみたい方 今回は新店舗のオープニング。 決められたことをするだけではなく、仲間と一緒に「もっと良いお店」をつくっていきたい方を歓迎します。 ◆ 自分自身も成長したい方 健康や運動に関する知識は、入社後に身につけることができます。 「やったことがない」ことを理由に諦めず、まずやってみようと思える方をお待ちしています。 運動が得意である必要はありません。 スポーツ経験者でなくても大丈夫。 大切なのは、会員様に寄り添い、仲間と協力しながら仕事に取り組む気持ちです。 あなたらしい強みを活かして、 一緒に新しいメンズ・カーブスをつくっていきましょう。

求めている人材 ✨業界未経験・職種未経験の方大歓迎✨ 【必須条件】 ・オフィスづくり、空間デザイン、ものづくりに興味や関心がある方 ・人と話すことが好きで、コミュニケーションを大切にできる方 ・チームで仕事を進めることが好きな方 【歓迎条件】 ・営業、接客、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・建築学部卒、または建築士、施工管理技士、CADなどの有資格者 ・パソコンはWord、Excelで文字入力ができればOK ・施工管理経験者は給与で優遇 ・平日休みの働き方を希望している方 ・看護師、サービス業など平日休みのご家族やパートナーと休日を合わせたい方 【こんな方にピッタリ！】 ✅大手企業を相手にスケールの大きな仕事がしたい ✅毎回違う現場に携わり、変化のある仕事がしたい ✅夜間や週末の仕事も頑張ってしっかり稼ぎたい ✅人から感謝される仕事がしたい ✅オフィスが完成した時の達成感を味わいたい ✅建築・デザイン・インテリアに興味がある ＜シーズンについて＞ シーズンは、設計事務所・工務店・リフォーム業で経験を積んだ代表：坂井により設立されました。 現在は、オフィス・クリニック・商業施設などの内装工事を手掛けており、特にオフィス事業では大手企業様からのご依頼を多数いただいております。 オフィス工事は、企業活動を止めることなく工事を行うため、夜間や週末、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始などに需要が集中します。 そのため景気に左右されにくく、今後も安定した成長が期待できる業界です。 お客様からは、 「次もシーズンさんにお願いしたい」 「困ったらまずシーズンさんに相談したい」 そんな嬉しいお言葉をいただく機会も増えています。 私たちがつくるのは、ただのオフィスではありません。 企業の成長を支え、人が働く環境をより良くする“未来のワークプレイス”です。 未経験からでも、一生モノのスキルを身につけながら、大手企業のプロジェクトに携われる環境がここにはあります。

求めている人材 【学歴・経験不問／未経験者・第二新卒歓迎】 ◎経営や地域創生に興味がある方 ◎人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ※育成を前提とした採用のため、必須のスキルや経験はありません。 【求める人物像】 ・経営数字と現場実行の両方にワクワクする ・主体的に学び提案し行動できる ・オープンなコミュニケーションを楽しめる ・失敗を恐れず挑戦と学びを重ねられる

求めている人材 ＜必須要件＞ ✅高卒以上 ＜こんな方にピッタリ＞ ✅屋外が好きな方 ✅みんなで支え合う現場が好きな方 ✅仲間と協力して取り組むのが好きな方 ✅チームで動くのが好きな方 ✅体を動かす仕事が好きな方 ✅技術を身に着けたい方 ✅将来的にスキルアップしたい方 ＜こんな方も大歓迎＞ ✅これから「手に職」をつけたい方 主婦（夫）の方も歓迎！ 育児休暇取得実績もあり、 子育て中の方も働きやすい環境です✨ ブランクがある方も心配いりません。

求めている人材 【必須条件】 ・ありません！ ✅不動産の業界知識不要 ✅学歴不問・経験不問・職歴不問 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 ・DIYが趣味な方 ・ドライバー等を使った作業が得意な方 【こんな方にオススメ】 ・アルバイトや派遣など、非正規雇用から 「安心の正社員」を目指したい ・自分を削って高収入を得るより、 無理なく安定した働き方をしたい ・大通駅やすすきの駅に近い 好立地な物件に安く住みたい ・固定費を浮かせて貯金がしたい ・任された業務に真面目に取り組むことを 評価してくれる環境にいたい ・賞与や昇給が安定した会社で働きたい ・人間関係のストレスがない所で長く働きたい

求めている人材 ＜必須要件＞ ✅普通自動車免許をお持ちの方 （AT限定可） ✅実務経験がある方 ＜こんな方も大歓迎＞ ✅ブランクがあるけど、現場作業の仕事に復帰したい方 ✅大型免許をお持ちの方（資格手当で給与UP！） ✅車両系建設機械の免許をお持ちの方 ✅玉掛けの免許をお持ちの方 ＜こんな方にピッタリ＞ ✅みんなで支え合う現場が好きな方 ✅仲間と協力して取り組むのが好きな方 ✅チームで動くのが好きな方 ✅体を動かす仕事が好きな方 ✅技術を身に着けたい方 ✅将来的にスキルアップしたい方 主婦（夫）の方も歓迎！ 育児休暇取得実績もあり、 子育て中の方も働きやすい環境です✨ ブランクがある方も心配いりません。

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園・学校・介護施設・病院での調理師として 経験3年以上の方 ⭐求めるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・相手の立場に立ち、柔軟な伝え方ができる方 ・現場の「困った」に対して、 自ら動いて解決しようとするフットワークの軽い方 ・「後輩を育てるのが好き」という方 ⭐メッセージ：求める覚悟と得られる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「決まった範囲のことだけをしたい」 という方には、 この仕事は少しハードかもしれません。 首都圏18園ありますので、 少し遠い園への移動もありますし、 スタッフの病欠などで、 急なヘルプが必要なこともあります。 しかし、 「誰かに教え、感謝され、組織全体が良くなっていく」 という手応えは、 一つの園にいるだけでは決して味わえないものです。 「教える立場になることで、自分もさらに成長したい」 そんな想いを持つ、 現場経験3年以上のあなたをお待ちしています。

資格・経験 2027年3月大学卒業予定の方 ＜資格＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） 入社までに取得してください。誕生日の関係で入社までの取得が 難しい場合は事前にご相談ください。 電気一般の基礎知識 ☆学科試験あり（一般常識・作文）

求めている人材 【歓迎条件】 ・調理師免許お持ちの方 ・調理、保育園調理経験者歓迎 ・実務未経験OK ・新卒・第二新卒OK ・ブランクOK ・主婦・主夫歓迎 ・子育て中の方も活躍中 【こんな方におすすめ】 ・子育てと両立しながら働きたい方 ・ブランクから復帰したい方 ・保育園での調理に興味がある方

求めている人材 ＼ オープニングメンバー募集！ ／ 新設される矯正歯科部門を、 一緒につくる仲間を募集します♪ 【必須】 ✅ 歯科衛生士資格をお持ちの方 ※矯正歯科での経験は不問です◎ 新しい診療メニューだからこそ、 みんなで学びながら成長できる環境です。 「新しい分野に挑戦してみたい」 そんな前向きな気持ちを応援します！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ こんな方を歓迎します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ ワイヤー矯正をこれから学びたい方 □ 新しい環境で心機一転スタートしたい方 □ オープニングメンバーとしてクリニックづくりに携わりたい方 □ 患者様一人ひとりに丁寧な対応ができる方 □ チームワークを大切にできる方 □ 美容や口元の美しさに興味がある方 □ スキルアップを目指したい方

求めている人材 ◆未経験OK！人柄重視！ ◆要普通自動車免許（AT限定可） ◆パソコンの入力操作が出来る方 （特にExcelやWordなど） ・学歴不問 ・経験不問（業界未経験者歓迎） ・性別不問 ・主夫・主婦歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・タイピングスキル →電話を受けながら、パソコン入力を行う業務がございます。 ▼以下に当てはまる方は大歓迎 ・ものづくりが好きな方 ・機械いじりに興味がある方 ・幅広い業務にチャレンジしたい方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・SNSへの投稿に慣れている方

求めている人材 【応募条件】 ・住宅の設計経験が2年以上ある方 【歓迎条件】 ・二級、一級建築士の資格をお持ちの方、設計施工管理経験がある方 ・二級建築士以上の資格をお持ちの方

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園・学校・介護施設・病院での調理師として 経験3年以上の方 ⭐求めるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・相手の立場に立ち、柔軟な伝え方ができる方 ・現場の「困った」に対して、 自ら動いて解決しようとするフットワークの軽い方 ・「後輩を育てるのが好き」という方 ⭐メッセージ：求める覚悟と得られる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「決まった範囲のことだけをしたい」 という方には、 この仕事は少しハードかもしれません。 首都圏18園ありますので、 少し遠い園への移動もありますし、 スタッフの病欠などで、 急なヘルプが必要なこともあります。 しかし、 「誰かに教え、感謝され、組織全体が良くなっていく」 という手応えは、 一つの園にいるだけでは決して味わえないものです。 「教える立場になることで、自分もさらに成長したい」 そんな想いを持つ、 現場経験3年以上のあなたをお待ちしています。

求める人材: 厨房シェフを募集します。 【資格】 * 調理師免許をお持ちの方 * 和食の調理経験がある方（<年数を記入>年以上が望ましい） * チームでの協力とコミュニケーション能力を大切にできる方 * 食材の知識や調理技術に自信のある方 【歓迎資格・経験など】 * <スキル名や内容を記入>のスキルがある方 新しいアイデアを取り入れ、共に成長できる方のご応募をお待ちしています。

求めている人材 【必須条件】 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （例：保育士・社会福祉士・教員免許など＋所定の実務経験） ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・Word・Excelの基本操作ができる方 【歓迎条件】 ・児童発達支援／放課後等デイサービスでの勤務経験をお持ちの方 ・運動療育に関心のある方 【求める人物像】 ・子どもたち一人ひとりの成長に寄り添い、療育に真摯に向き合える方 ・周囲のスタッフとこまめにコミュニケーションを取りながら、協力して取り組める方 ・新しい療育プログラムや取り組みにも興味を持ち、前向きにチャレンジできる方 【こんな方にピッタリです】 ・児発管としての経験は浅いものの、複数名体制の環境で安心してスキルアップしたい方 ・年間休日125日・残業少なめなど、ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方 ・子育てと仕事を無理なく両立できる職場で、長く活躍したい方

求める人材: 【未経験者・経験者ともに歓迎！】 知識や技術は、入社してから少しずつ身につけていただければ大丈夫です◎ 採用では、次のような姿勢を大切にしています。 ◆求める人物像 ・時間や約束を守れる方 ・挨拶や、仕事に必要な報告・連絡・相談ができる方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・安全のルールを守り、責任を持って取り組める方 話し上手である必要はありません。 コツコツ丁寧に取り組める方も歓迎します(^^) ◆活かせる経験 ・シーリング工事、外壁補修工事、防水工事 ・塗装、左官、タイルなどの建築工事 ・そのほか、建設現場での作業経験 上記の経験は必須ではありません。 経験のある方は、応募時に担当していた作業や得意な分野を教えてください！

求めている人材 【必須条件】 ・5年以上の卓球経験（中学・高校の部活動の期間も含みます） スポーツクラブなどで 卓球を教えていた方はもちろん、 学生の時に「卓球部」だった方も大歓迎!! 【歓迎条件】 ・指導経験がある方 ・真面目な方 ・お話が好きな方 ・学歴不問 ・トレーナー経験 ・インストラクター経験 ・スポーツ講師経験 ＼こんな方活躍中！／ スポーツクラブ・パーソナルジム・ 体操教室などで 活躍されてた方はもちろん、 体を動かすのが好きな方、 卓球部だった方や、 趣味で卓球をしていた方が やっぱり卓球に触れてたいなと 活躍されてます＊ お気軽にご応募ください^^

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園・学校・介護施設・病院での栄養士として 経験3年以上の方 ⭐求めるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・相手の立場に立ち、柔軟な伝え方ができる方 ・現場の「困った」に対して、 自ら動いて解決しようとするフットワークの軽い方 ・「後輩を育てるのが好き」という方 ⭐メッセージ：求める覚悟と得られる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「決まった範囲のことだけをしたい」 という方には、 この仕事は少しハードかもしれません。 首都圏18園ありますので、 少し遠い園への移動もありますし、 スタッフの病欠などで、 急なヘルプが必要なこともあります。 しかし、 「誰かに教え、感謝され、組織全体が良くなっていく」 という手応えは、 一つの園にいるだけでは決して味わえないものです。 「教える立場になることで、自分もさらに成長したい」 そんな想いを持つ、 現場経験3年以上のあなたをお待ちしています。

求めている人材 ＜こんな方に向いてます＞ 未経験・第二新卒歓迎！ 学歴・年齢・資格は一切不問です。 アパレル、雑貨、カフェ、居酒屋、ファミレスなど、 業界を問わず接客・販売の経験がある方はスキルを活かせます。 「ゆくゆくは店舗経営のノウハウを学び、自立したい」という成長意欲のある方もOK 多様な年齢層（10代〜５0代）のスタッフと、明るく気持ちのいいコミュニケーションが取れる方

求めている人材 【求める人材】 ■必須条件 ・総務または労務領域での実務経験 （目安5年以上） ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続き 等の基礎理解 ・管理職としてのマネジメント経験 ■歓迎条件 ・複数法人・グループ企業での管理経験 ・契約書レビュー、法務知識 顧問弁護士連携経験 ・人事・経理等、管理部門間 横断連携経験 ・社会保険労務士、衛生管理者 法務関連資格歓迎 ■求める人物像 ・「仕組みをつくる」フェーズに興味がある方 ・経営と現場双方の視点で判断できる方 ・実務とマネジメントを両立できる方 ・"ルールを作り、仕組みに落とし込む" ことが得意な方 ・宮城に根ざして長期的に働きたい方 （UIターン歓迎） 【スキル】 Microsoft Excel／Word／PowerPoint 総務・労務管理ツール利用経験尚可

求めている人材 ✅必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■保育士資格をお持ちの方 └資格をお持ちであれば 未経験の方もOKです♪ 研修制度が充実しているので 安心してスタートできます◎ ✅こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■保育園での勤務経験が1年以上ある方 ■ブランクからの復職を考えている方 ■子ども一人ひとりの主体性を大切にした 保育に興味がある方 ■ライフワークバランスを大切にしながら 働きたい方 保育士免許があればブランクありの方や子育て中の方も歓迎です！ 安心してご応募ください！ これまでの経験を活かしたい方も、 もう一度保育の仕事に挑戦したい方も歓迎します🍀 経験年数やブランクの長さは問いません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼はじめての正社員応援します！／ ＼アルバイトパート経験しかない方もOK／ ◆40歳以下の方 ※長期キャリア形成のため ◆未経験者歓迎 ◆業界未経験者歓迎 ◆職種未経験者歓迎 ◆はじめての正社員歓迎 ◆U・Iターン歓迎 ◆第二新卒歓迎 以下の方を歓迎します ・積極的に物事に挑戦できる方 ・正社員として腰を据えて働きたい方 ・技術を身につけてしっかり稼ぎたい方 ・協力して仕事に取り組める方 ・自己成長したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・DIYが好きな方 ・自然や緑に囲まれて働きたい方 ※要普通自動車免許（AT限定可） …入社後、MT免許を取得してもらいたい と思っております（資格取得支援有） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 《応募条件（必須）》 * 第一種運転免許普通自動車 * 一級建築士または二級建築士の資格 * 建築に関する基本的な図面が読めて書ける経験（CADソフトの経験不問・住宅分野を中心とした図面作成経験がある方・実務経験が浅い方も可） * 建築に関する基本的な設計知識・スキル 《歓迎する資格・経験》 * CADソフトの使用経験 * 住宅設計の実務経験（ハウスメーカーや設計事務所など） * 宅地建物取引士 * インテリアコーディネーター * お客様との接客や対人業務の経験がある方 《こんな方を歓迎します》 * 宮城支店のメンバーと新拠点を作りたい方 * 打ち合わせから図面作成、一貫設計に関わりたい方 * 引き渡しまでトータルに関わって成長したい方 * 水木休みの週休2日制で予定を立てやすい環境を好む方 * 残業月20時間程度のゆとりある環境で働きたい方 《入社後のサポート体制》 実務経験が浅い方やCADソフトの使用経験がない方も安心してスタートできます。入社後は、本社にて先輩社員による丁寧な指導やOJT研修を用意。まずは先輩の打ち合わせに同席して、ヒアリングや提案のコツを教わりながら業務の流れを学びます。入社後1〜3ヶ月程度で基礎を固め、段階的に実際の設計プラン作成へステップアップし、半年〜1年をかけて独り立ちを目指せる環境です。

求めている人材 ＜必須の条件＞ 児童指導員の任用資格を満たしている方 ※以下いずれかに該当する方 ・保育士の資格をお持ちの方 ・幼稚園教諭免許をお持ちの方 ・社会福祉士の資格をお持ちの方 ・教員免許をお持ちの方 ・精神保健福祉士資格をお持ちの方 ・学童や保育補助の経験２年以上 ※業界未経験の方も、上記資格・経験を 満たせば歓迎します！ ★実務経験が5年以上ある方であれば、 月給26万円でお迎えいたします！ ＜優遇される資格＞ ・児童発達支援管理責任者 ※実地講習前のOJTの方も歓迎します ・サービス管理責任者 ＜歓迎する資格や経験＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・障がい者施設での勤務経験 ・学童保育での勤務経験 ・障がい児の支援経験がある方 ～このような方にぴったりです～ ・子ども一人ひとりの個性に寄り添い、 真摯に向き合う丁寧な療育に携わりたい方 ・「未来をみて、今をみる」という想いに 共感し、子どもたちの「一歩先の自立」を 温かく応援したい方 ・ウォーキングや作業トレーニングの 指導を通じて、子どもたちの成長を 温かくサポートしたい方 ・保育士や介護士、セラピストから 更なるキャリアアップを目指したい方 企画やイベントの業務負担は極力抑え、 日々はウォーキングや作業トレーニングなどの 指導を行いながら、目の前の子どもたちと じっくり向き合える療育体制を整えています。 定着率が高く安定した職場環境だから、 腰を据えて長く活躍していただけます。 子育てと両立して働くスタッフや、ブランクから 復帰したスタッフも多数活躍中！ お持ちの資格やご経験を活かして、 子どもたちの未来の自立を一緒に 支えてみませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ――「児童指導員任用資格」とは？ 以下の経験や資格をお持ちの方が該当します。 ・児童福祉の資格や経験をお持ちの方 ・大学で社会学や心理学を学んだ方 ・大学で社会福祉学や教育学を学んだ方 ・小中高の教員免許を有する方 詳細はお気軽にお問い合わせください！

求めている人材 ＜現役スタッフが語る！ふじしま内科のメリット10選＞ ① 人間関係のストレスが本当にない！（派閥やギスギスした空気がありません） ② 残業はほぼゼロ。ダラダラ残る文化とは無縁です。 ③ 平日18:30には退勤できるので、仕事終わりのプライベート時間が充実します。 ④ 労働時間が短い！一般的なクリニック（週40〜44時間）より短い「週36時間勤務」。 ⑤ それなのに、給与水準は週40時間勤務のクリニックと同程度。実質的な時給が高いです。 ⑥ 福利厚生が手厚い！資格取得や自己研鑽へのサポートの手厚さには驚きます。 ⑦ 実はたまに「プチボーナス」や「決算ボーナス」など、頑張りが還元される嬉しいサプライズも。 ⑧ 診療中は忙しいですが、役割やマニュアルが明確なのでわかりやすいです。 ⑨ 教育体制がしっかりしていて、新人を絶対に放置しない「教え合う文化」があります。 ⑩ 短時間で集中して働き、スキルも身につく。控えめに言って「圧倒的にタイパ（タイムパフォーマンス）が良い」職場です。 「心すり減るクレーム対応、ふじしま内科にはありません。患者さんが優しく、笑顔があふれるふじしま内科で、本来やりたかった『心に寄り添う看護』を取り戻してください。」 ■クリニックもしくは病院で、看護師としての勤務経験が5年以上 ■ＣＤＥＪ（糖尿病療養指導士）の資格を取ることに前向きな方 ■すでに資格を持っている方、もしくは最近まで資格を持っていた方も大歓迎。 ■自己研鑽ができる方

求めている人材 要保育士免許 未経験OK/充実の研修制度あり ※ブランクある方歓迎 ☆力を合わせて成長を見守っています｡ 私たちは子どもたち一人ひとりと 丁寧に関わり合うことを大切にしています｡ それを実現するためには､先生たちも 心にゆとりを持って働ける環境づくりが欠かせません｡ 先生同士が協力しあい､子どもたちがよりのびのびと､ すくすく成長できるように見守っていきましょう｡ 当社では保育士･看護師間の連携も密に行っています｡ 困ったことがあれば各専門スタッフ同士で連携を取り合い 子どもの急な体調変化にも対処しやすい環境です｡ また､職員は､企業内保育所の利用が無料となるため､ 小さいお子様がいる方でも安心して仕事をすることができます｡ 子育て中の方や介護をしながら働いている方など 幅広い年代のスタッフが活躍中｡ ＩＣＴ導入（コドモン）により､保育書類の負担も軽減され 持ち帰りの仕事もありません｡

求める人材: ■どんな人と一緒に働きたい？ 私たちが大事にしているのは、 「ホスピタリティ」と「体現力（思い立ったらすぐやる）」。 スタッフの前職は本当にバラバラ。 元ホテルマン、カフェ店員、アパレル、営業、エンジニア…。 共通点はひとつだけ。 “人を喜ばせるのが好き” ってこと！ ▼こんな人は向いてます ◎人を楽しませるのが好き ◎ものづくりが好き・興味ある ◎やりたいことはすぐやりたい ◎英語を使ってみたい or 上達したい ◎京都が好き

求めている人材 ＼実務未経験歓迎・ブランクOK！／ 放課後等デイサービスが初めての方も大歓迎！ 無資格の方もOK！(下記条件あり) 【必須資格】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ＋ ✅児童福祉事業所での6か月以上の実務経験 もしくは ✅教員免許を保有している方 【歓迎資格】 ✅児童指導員任用資格 ＊以下のご経験をお持ちの方もご応募ください！✨ 例：『裁量を持って働きながら、今よりいい待遇のところ探してませんか？』 ・社会福祉士の資格保有者 ・精神保健福祉士の方 『実はその学歴が＜国家資格同等の価値＞になるんです！』 ・大学で社会福祉・心理・ 教育・社会学系を修めた方 『大規模行事の準備や毎日の抱っこなど体力的な負担を極力減らして、子どもとじっくり向き合える環境です！』 ・児童福祉事業で一定期間の実務経験がある方 （認可保育園や学童などで子どもの見守りに 関わっていた方など）

求める人材: 【応募条件】 ・未経験・ブランク歓迎 ・知識や経験は不問です ・人と話すのが好きな方 ・着物に興味がある方 ・着付け・和裁経験者優遇 【入社後のイメージ・サポート体制】 丁寧な研修やマニュアルが完備されており、 未経験からでも安心して知識を習得できます。 希望される方は、無料の着付け教室で プロの技術を学ぶことも可能です。 【評価制度と働きやすさ】 頑張りや成長をしっかり評価する仕組みを 用意しています。スキルの習得や評価に 応じた随時昇給制度をはじめ、獲得したスキルや 役職に応じた報奨金制度、 店長・チーフへの登用制度があります。実際に 現在活躍中のスタッフも 未経験からのスタートでした。 また、 ご家庭の事情による急なお休みの希望にも、 できるだけ柔軟に対応しています。

必要資格・経験 ＜必須条件＞ 下記いずれか必須 ・児童発達支援管理責任者研修 修了者 ・サービス管理責任者研修修了者で、児発管へ移行可能な方 ＜必須経験＞ 下記いずれか必須 児発管としての実務経験3～5年以上 サビ管としての実務経験3～5年以上 ＜こんな方を歓迎します＞ ・介護、福祉事業で現場経験5年以上の方 ・有資格者、経験者の方 ・U・Iターンの方 ・基本のPC操作が可能な方歓迎！ ・40代、50代、60代以上の方活躍中！ ・主婦、主夫、子育て中の方在籍中！

求めている人材 ■ 必須条件 ・学歴や年齢は一切不問 ・未経験からの挑戦大歓迎 ・挨拶がしっかりできる方 ■ 歓迎条件・活かせる経験 ・未経験でも安心な理由 道具の名前や持ち方から 丁寧に指導する環境 だから安心です。 ・具体的に歓迎する経験 土木や建築現場での 作業経験がある方歓迎。

求めている人材 ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ マネジメント経験者・SV経験者を歓迎します！ 培ってきた知見を当社で挑戦してみませんか？ ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△ ⭐️ マネジメント・SV経験者の方 （業界不問／経験年数不問） ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業種は問いません（小売、飲食、サービス、販売、営業など）。 「人を育てて数字を追ってきた」という、 下記いずれかのご経験がある方は大歓迎です！ ★複数店舗の統括（SV・エリアマネージャー）経験 ★店舗責任者・店長としてのスタッフ管理・育成経験 ★数字（売上・PL等）を意識した業績改善や仕組みづくり経験 ★これまでの経験を活かして、さらなる高収入やステップアップを目指したい方

求める人材: 【応募条件】 ◎スマホ・ワード・エクセルの基本操作ができる方 ◎安全に車の運転ができる方 【歓迎する姿勢】 ◎環境の変化や新しいチャレンジに前向きな方 ◎ホスピタリティーを持って仕事ができる方 ◎法人の理念・ミッションに共感いただける方 【サポート体制と働く環境】 全職員にスマートフォンとパソコンを 貸与しており、位置情報把握アプリや オンラインチャットツールを活用しています。 訪問先からの情報入力や迅速な情報共有により 事務負担を軽減し、看護業務に集中できる 環境です。在宅医療についての定期的な 学びの機会やフォロー体制も整っています。 【採用担当からのコメント】 医療法人 あい友会では、患者様・ご家族様が 「いい人生だった」と思えるような、在宅医療を 提供していきたいと考えています。未経験の方や リスタートを考えている方も歓迎です。

求めている人材 ⭐必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園・学校・介護施設での栄養士として 経験3年以上の方 ⭐求めるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・相手の立場に立ち、柔軟な伝え方ができる方 ・現場の「困った」に対して、 自ら動いて解決しようとするフットワークの軽い方 ・「後輩を育てるのが好き」という方 ⭐メッセージ：求める覚悟と得られる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「決まった範囲のことだけをしたい」 という方には、 この仕事は少しハードかもしれません。 首都圏18園ありますので、 少し遠い園への移動もありますし、 スタッフの病欠などで、 急なヘルプが必要なこともあります。 しかし、 「誰かに教え、感謝され、組織全体が良くなっていく」 という手応えは、 一つの園にいるだけでは決して味わえないものです。 「教える立場になることで、自分もさらに成長したい」 そんな想いを持つ、 現場経験3年以上のあなたをお待ちしています。

求める人材: 【✨応募資格】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・一般的なExcel操作ができる方 ・59歳以下の方（定年60歳のため） ※学歴・経験不問。 船や漁業についての専門知識は問いません！ 【✨こんな方を歓迎します】 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・第二新卒の方 ・釜石で長く働きたい方 ・人と関わること、連絡調整が好きな方 ・分からないことを確認しながら仕事を進められる方 ・周囲と協力して仕事に取り組める方 ・海や船、水産業に興味がある方

求めている人材 ■ 必須資格 ■ ￣￣￣￣￣￣￣ ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPC操作 (メール､Word､Excel) ■ こんな方を歓迎します ■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 相手の"違い"を否定せず、認められる方 ⇒ 自分の考えを押し付けず、 いろんな人とフラットに関われる方 ✅ 新しいことにチャレンジするのが好きな方 ⇒ 向上心を持って、自分から学んでいける方 ✅ 地域や外部とのつながりづくりに興味がある方 ⇒ 事業所の中だけでなく、外に出て 人と関わることを楽しめる方 ✅ PC・スマホを日常的に使いこなしている方 ⇒ 新しいツールも抵抗なく覚えられる方 （当社では業務にPC・スマホ・リモート 会議などを積極的に活用しています）

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験よりも、 「やってみたい」を大切にします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経験・資格・学歴は問いません。 大切なのは、 新しいことに挑戦したい気持ちです。 実際に活躍している先輩も、 ・営業 ・飲食スタッフ ・貿易会社 ・警察学校 など、 異業種から転職したメンバーばかり。 未経験から始めた人が たくさん活躍しています。 ＼こんな方にピッタリ！／ ◎手に職をつけたい ◎安定した仕事に就きたい ◎体を動かす仕事が好き ◎仲間と協力して働きたい ◎毎日違う現場で新鮮に働きたい ◎プライベートも大切にしたい ◎長く活かせる技術を身につけたい 普通自動車免許をお持ちの方や、 建設業界での経験がある方は歓迎します。 経験者は、 試用期間終了後に 月給30万円以上でスタートした実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【採用担当より】 当社では、 経験よりも人柄を大切にしています。 分からないことは 何でも相談できる環境なので、 未経験の方でも安心してください。 「手に職をつけたい」 「新しいことに挑戦したい」 そんな気持ちがあれば十分です。 ぜひ一度、 面接でお話ししましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 ◆40歳以下の方 ※長期キャリア形成のため ◆未経験者歓迎 ◆業界未経験者歓迎 ◆職種未経験者歓迎 ◆はじめての正社員歓迎 ◆アルバイトパートの経験しかなくてもOK ◆U・Iターン歓迎 ◆第二新卒歓迎 以下の方を歓迎します ・正社員として腰を据えて働きたい方 ・技術を身につけてしっかり稼ぎたい方 ・協力して仕事に取り組める方 ・自己成長したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・DIYが好きな方 ・自然や緑に囲まれて働きたい方 ※要普通自動車免許（AT限定可） …入社後、MT免許を取得してもらいたい と思っております（資格取得支援有） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須条件】 ・飲食店での調理経験をお持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 ・焼肉店での勤務経験 ・精肉加工や肉のカット経験 ・ホテル、レストランなどでの調理経験 ・厨房でのリーダー経験 ・料理長、副料理長などの経験 ・スタッフ育成やシフト管理の経験 ・食材管理、原価管理の経験 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの調理経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・料理長や調理責任者を目指したい方 ・料理や食材にこだわりを持って仕事ができる方 ・スタッフと協力しながら仕事を進められる方 ・自分のアイデアを店舗づくりに活かしたい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・将来的にマネジメントにも挑戦したい方 学歴不問。 経験や意欲を重視した採用を行います。

求めている人材 ＜必須＞ ⭐サービス管理責任者の ・実践研修 ・更新研修 どちらかを修了している方 ✅ブランク歓迎／ブランクOK ✅経験者・有資格者歓迎 ✅学歴不問(中卒・高卒歓迎) ✅ハラスメント相談窓口あり ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です ⛲活躍中のスタッフは…⛲ ＜入社3年目/Kさん＞ 支援スタッフとして入社後、今はサービス管理責任者として日々奮闘しています。 スタッフの半数が私が私と同じで、入社後に資格取得をしています。 一人ひとりの「成長」や「頑張り」を目の前で見て感じる事が出来て、 自分自身も成長できる職場です。 ＜入社1年目/Sさん＞ 他施設でサービス管理責任者候補としての 経験がありましたが、先々を見据えた時に 長期で働ける環境を求めて転職を決意。 お給料はもちろんですが、しっかりと 有給消化ができたり、新規開所の施設も 多いので将来性もあり、安心して業務に 取り組むことができます。 いつかオープンの施設で働いてみたい夢も 叶いそうです✨

求める人材: 【資格・経験】 ・未経験、無資格の方も歓迎します ・福祉経験者歓迎 ・社会福祉士、精神保健福祉士の資格をお持ちの方には、資格手当を支給 ・介護福祉士の資格をお持ちの方も歓迎します ・支援記録の入力など、基本的なパソコン操作ができる方 ・月3～4回程度の夜勤が可能な方（応相談） ・普通自動車運転免許をお持ちの方歓迎（AT限定可） 関係機関への訪問や外部会議への参加などで、法人車両を運転する場合があります 【求める人物像】 ・利用者一人ひとりの気持ちや希望を尊重できる方 ・人と接することや、人の話を聞くことが好きな方 ・誠実に仕事に取り組み、公私の区別を大切にできる方 ・分からないことや困ったことを一人で抱え込まず、周囲に相談できる方 ・職員同士で情報を共有し、チームで協力して仕事を進められる方 ・利用者ができるようになったことや、その人らしい生活に近づく過程を一緒に喜べる方 経験や資格だけでなく、人柄や仕事に取り組む姿勢を大切にしています。福祉の仕事が初めての方にも、できることから少しずつ仕事を覚えていただきます。

求めている人材 ＼教員免許・保育士資格をお持ちの方へ／ 「児童指導員」という言葉は初めてでも大丈夫です。 お持ちの資格や、心理・教育・福祉系の 学びがそのまま活かせる仕事です。 ＼人柄重視の採用です！／ 「資格は持っているが実務未経験」 という方も歓迎です。 ⏩応募条件（以下のいずれか） ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大学で心理・教育・社会・福祉系の学部を卒業 ◆福祉系の専門学校・児童指導員養成施設を卒業 ◆児童に携わる2年以上の実務経験 ◆下記の資格をお持ちの方 └教員免許／保育士／幼稚園教諭／社会福祉士／精神保健福祉士／児童指導員 ⏩歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ✅学童保育に興味のある方 ✅学んできた専門知識を生かしたい方 ✅子どもたちの力になりたい方 ✅チームワークを大切に働きたい方 ✅ワークライフバランスを重視したい方 ＼先輩たちの経歴もさまざま！／ 以下のような経験を持つスタッフが活躍しています。 ・高校の保健体育の先生 ・保育士 ・送迎ドライバーのアルバイト など

資格 ＜要保育士資格＞ ・経験不問。学歴不問。 ・ブランクOK！第二新卒歓迎！ ・業界未経験歓迎！ 20代や30代の若い世代から、 40代・50代・60歳代の中高年ミドル・シニアさんまで、 本当に幅広く在籍◎ アルバイト・パート問わず、 小規模保育園や企業内保育園、託児所、 病院内保育や院内保育士、病棟保育士や 幼稚園教諭、学童保育スタッフ、保育補助など 何かしらの保育経験があれば、 もちろんスムーズに慣れていただけると思います！ 【パソナフォスターに決めた理由】 ◎説明会や見学の時にスタッフさんが優しかった ◎お休みも柔軟で希望の働き方が叶う ◎信頼できる企業で安心して働ける ◎園がキレイ、園庭、設備が整っている ◎家から近くて通いやすい ◎福利厚生や家賃補助が充実している ◎園児数やスタッフの数がちょうど良かった ◎人間関係が良さそうだから など☆

求める人材: ＜必須資格＞ ＊保育士資格（幼稚園教諭あれば歓迎） ＜こんな方におすすめ＞ ＊未経験・ブランクOK ＊子どもと密に関わりたい方 ＊安定した環境を探している方